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Texto | Trabajador no debe firmar letras ni pagarés como garantía | Laboral | +Trabajador no debe firmar letras ni pagarés como garantía Portada Derecho laboral Por en 20/09/2022Cuando el trabajador firma un contrato de trabajo, no debe firmar letras de cambio, pagarés o ningún otro título valor o documento, como garantía en favor del empleador.Tabla de contenidoGarantías en el contrato... |
Texto | ¿Las horas extras son obligatorias? | Laboral | +¿Las horas extras son obligatorias? Portada Derecho laboral Nómina Por en 15/02/2022Los empleados están obligados a trabajar horas extra si así lo exige su empleador, en la medida en que se actúe de acuerdo a la norma laboral, sin que ello configure un derecho del trabajador.Tabla de contenidoObligatoriedad d... |
Texto | Renuncia de trabajador con estabilidad laboral reforzada | Laboral | +Renuncia de trabajador con estabilidad laboral reforzada Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 15/11/2022Un trabajador que goce de estabilidad laboral reforzada no puede ser despedido sin una previa ritualidad, pero sí puede renunciar como cualquier otro trabajador.Tabla de contenidoEstabilidad l... |
Texto | Incapacidades laborales en las vacaciones | Laboral | +Incapacidades laborales en las vacaciones Portada Derecho laboral Incapacidades Por en 08/03/2022Las incapacidades laborales no afectan el derecho del trabajador a las vacaciones, y si durante su disfrute el trabajador se incapacita, las vacaciones se suspenden para reanudarse luego por el tiempo que hizo fal... |
Texto | Remuneración por pasantías no constituyen salario | Laboral | +Remuneración por pasantías no constituyen salario Portada Derecho laboral Por en 20/09/2022La remuneración que reciba un estudiante en ocasión a una pasantía realizada en convenio entre la institución educativa y la empresa, no constituyen salario.Tabla de contenido¿Se debe remunerar las pasantías?Pasantías n... |
Texto | ¿Se debe pagar salario a la esposa del mayordomo de la finca? | Laboral | +¿Se debe pagar salario a la esposa del mayordomo de la finca? Portada Derecho laboral Por en 20/09/2022Una práctica muy común en las zonas rurales tiene que ver con la contratación de una pareja para que se haga cargo de las tareas propias de la finca, pero sólo se hace contrato con el esposo, el cual se cono... |
Texto | Familiares que cubre la licencia por luto | Laboral | +Familiares que cubre la licencia por luto Portada Derecho laboral Licencias Por en 14/09/2022La licencia remunerada por luto se otorga cuando ha fallecido algún familiar suyo dentro del grado de parentesco que la ley exige. ¿Cuáles son esos familiares que al fallecer permiten al trabajador disfrutar de la lic... |
Texto | Pago de salario del trabajador secuestrado | Laboral | +Pago de salario del trabajador secuestrado Portada Derecho laboral Nómina Por en 31/05/2022Una ley del 2005 obliga al empleador a seguir pagando el salario de los trabajadores que sean secuestrados, como una medida de protección al trabajador y a su familia.Tabla de contenidoObligación de pagar el salario del... |
Texto | Tutela por despido sin justa causa | Laboral | +Tutela por despido sin justa causa Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 30/08/2022La acción de tutela como herramienta para lograr el reintegro o la indemnización en un despido alegado injustificado, es excepcional, esto es, opera y procede únicamente en casos muy particulares.Procedencia de la ... |
Texto | Licencia por calamidad doméstica | Laboral | +Licencia por calamidad doméstica Portada Derecho laboral Licencias Por en 26/04/2022El trabajador que sufra una grave calamidad doméstica tiene derecho a que el empleador le otorgue una licencia o permiso, por el tiempo necesario acorde al tipo de calamidad.Tabla de contenidoCalamidad doméstica.Calamidad, Gra... |
Texto | EPS no puede negar la afiliación de una mujer en estado de embarazo | Laboral | +EPS no puede negar la afiliación de una mujer en estado de embarazo Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 09/08/2022Las EPS no pueden negar la afiliación de una mujer que se encuentre en embarazo o en periodo de lactancia por cuanto la ley prohíbe tal discriminación.Afiliación de trabajadoras embara... |
Texto | Horas extras y recargos nocturnos, dominicales y festivos | Laboral | +Horas extras y recargos nocturnos, dominicales y festivos Portada Derecho laboral Nómina Por en 16/01/2023Las horas extras, los recargos nocturnos, los recargos dominicales y festivos, son conceptos que están sujetos la jornada laboral ordinaria del trabajador que se haya acordado entre las partes.Tabla de co... |
Texto | Descuentos y retenciones al salario | Laboral | +Descuentos y retenciones al salario Portada Derecho laboral Nómina Por en 19/04/2023El empleador puede hacer descuentos o retenciones de salario o de nómina, y por regla general tiene prohibido hacerlo sin autorización del trabajador, con algunas excepciones de ley.Tabla de contenido¿Me pueden descontar de mi... |
Texto | ¿Cómo se pagan las incapacidades laborales? | Laboral | +¿Cómo se pagan las incapacidades laborales? Portada Derecho laboral Incapacidades Por en 26/04/2023Cuando un trabajador se incapacita se le debe otorgar un auxilio económico por esos días de incapacidad, incapacidad que paga la empresa y que esta repite contra la EPS o la ARL según el origen de la incapacidad... |
Texto | Fórmula para liquidar las vacaciones | Laboral | +Fórmula para liquidar las vacaciones Portada Derecho laboral Nómina Por en 25/10/2022Para liquidar las vacaciones al trabajador se suele utilizar una fórmula que simplifica el proceso, porque permite liquidar cualquier periodo, ya sea anual, más de un año o menos de un año.Tabla de contenidoFórmula y su expli... |
Texto | Cómo saber si pagaron mi seguridad social | Laboral | +Cómo saber si pagaron mi seguridad social Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 20/09/2022Algunos empleadores no afilian a sus trabajadores al sistema de seguridad y otros los afilian, pero no pagan oportunamente las cotizaciones. ¿Cómo puede averiguar si sus empleadores tan pagando sus aportes?Cómo... |
Texto | Prestaciones sociales en periodos de incapacidad | Laboral | +Prestaciones sociales en periodos de incapacidad Portada Derecho laboral Prestaciones sociales Por en 19/01/2022El trabajador tiene derecho a las prestaciones sociales durante los periodos de incapacidad laboral, puesto que el contrato de trabajo no se suspende por que el trabajador esté incapacitado.Tabla de... |
Texto | Régimen tradicional de cesantías | Laboral | +Régimen tradicional de cesantías Portada Derecho laboral Prestaciones sociales Por en 19/04/2022Se conoce como régimen tradicional de cesantías el que estuvo vigente hasta el 31 de diciembre de 1990, y que fue reemplazado por el sistema concebido en la ley 50 de 1990.Tabla de contenidoRégimen tradicional o ce... |
Texto | Cálculo de las vacaciones | Laboral | +Cálculo de las vacaciones Portada Derecho laboral Nómina Por en 15/11/2022Un trabajador tiene derecho a 15 días hábiles de vacaciones remuneradas por cada año de trabajo o proporcional al tiempo laborado, valor que debe ser calculado y liquidado según el salario del trabajador, y aquí le explicamos cómo hacer... |
Texto | Cuánto cuesta un trabajador con salario mínimo | Laboral | +Cuánto cuesta un trabajador con salario mínimo Portada Derecho laboral Nómina Por en 12/01/2023Contratar a un trabajador con un salario mínimo cuesta más que un salario mínimo al empleador, puesto que además del salario se deben pagar otros conceptos al trabajador.Tabla de contenidoCuánto cuesta un trabajador... |
Texto | Despido de trabajadora embarazada en periodo de prueba | Laboral | +Despido de trabajadora embarazada en periodo de prueba Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 03/08/2022Despedir a una trabajadora en estado de embarazo requiere la existencia de una justa causa comprobada, y además solicitar la autorización respectiva al inspector de trabajo.Tabla de contenidoEmb... |
Texto | Contrato de trabajo a domicilio | Laboral | +Contrato de trabajo a domicilio Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 18/10/2022El contrato a domicilio permite que una empresa contrate a una persona para que desde su casa y con el apoyo de su familia si es necesario, realice las labores encomendadas.Tabla de contenidoTrabajadores a domicilio.C... |
Texto | Porcentajes ARL según nivel de riesgo | Laboral | +Porcentajes ARL según nivel de riesgo Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 13/01/2023La cotización al sistema de riesgos laborales se debe hacer según el nivel o clase de riesgo de la actividad desarrollada por el trabajador.Porcentajes de cotización según el nivel de riesgo.Los porcentajes de coti... |
Texto | Seguridad social en personas naturales que contratan empleados | Laboral | +Seguridad social en personas naturales que contratan empleados Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 29/03/2022Una persona natural puede contratar tantos empleados como quiera, y debe pagar seguridad social por ellos como cualquier empleador.Tabla de contenido¿Una persona natural puede afiliar a sus... |
Texto | Salario variable | Laboral | +Salario variable Portada Derecho laboral Nómina Por en 24/01/2023El salario es la contraprestación que recibe el trabajador por su esfuerzo, y este puede ser fijo o variable, y cualquiera de los dos puede variar, y la variación de un salario fijo no lo convierte en uno variable.Tabla de contenidoQué es el sal... |
Texto | Qué hacer si el empleador no paga la seguridad social | Laboral | +Qué hacer si el empleador no paga la seguridad social Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 22/02/2022Hay empleadores que no pagan la seguridad social de sus trabajadores, y ni siquiera los afilian al sistema. ¿Qué debe o puede hacer el trabajador?Tabla de contenidoObligación de afiliar al trabajado... |
Texto | ¿Menores de edad con ingresos como independientes deben pagar seguridad social? | Laboral | +¿Menores de edad con ingresos como independientes deben pagar seguridad social? Portada Derecho laboral Seguridad social Por Yhony Alberto Lee Yara en 03/04/2019Grandes discusiones se presentan alrededor de la seguridad social de los independientes, como por ejemplo que, si los rentistas de capital deben aport... |
Texto | Pago del sábado y domingo si el contrato termina el viernes | Laboral | +Pago del sábado y domingo si el contrato termina el viernes Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 10/05/2022Suele suceder que el contrato de trabajo termina un viernes, surgiendo la duda de si el trabajador tiene derecho a que le paguen el sábado y el domingo.Tabla de contenidoContrato de trabajo... |
Texto | Cargas prestacionales | Laboral | +Cargas prestacionales Portada Derecho laboral Nómina Por en 14/01/2023Cuando se contrata a un empleado se le deben pagar las prestaciones sociales de ley, concepto que se conoce como carga prestacional. ¿Cuáles son?Tabla de contenidoCarga prestacional de un empleado.Carga prestacional en el contrato de trabaj... |
Texto | Terminar contrato a trabajador con incapacidad laboral | Laboral | +Terminar contrato a trabajador con incapacidad laboral Portada Derecho laboral Incapacidades Por en 19/07/2022Sí se le puede terminar el contrato de trabajo a un empleado que tenga una incapacidad laboral temporal, si existe una justa causa o una causa legal para ello.Tabla de contenidoIncapacidad temporal no... |
Texto | ¿Es legal requisar al trabajador? | Laboral | +¿Es legal requisar al trabajador? Portada Derecho laboral Por en 13/09/2022En algunas empresas los trabajadores son sometidos a requisas, como por ejemplo la revisión de bolsos, carteras y mochilas. ¿Es legal esa práctica?Tabla de contenidoFacultad del empleador para efectuar requisas.Jurisprudencia sobre la ... |
Texto | Término que tiene la UGPP para investigar y sancionar al empleador | Laboral | +Término que tiene la UGPP para investigar y sancionar al empleador Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 11/07/2022La UGPP cuenta con un término de 5 años para fiscalizar y sancionar a los empleadores respecto al pago de los aportes a seguridad social y parafiscales a su cargo.Tabla de contenidoCadu... |
Texto | ¿Si renuncio al trabajo qué me pagan? | Laboral | +¿Si renuncio al trabajo qué me pagan? Portada Derecho laboral Indemnizaciones Por en 13/02/2023El trabajador que presenta su renuncia voluntaria al trabajo se suele preguntar qué le pagarán, o a qué tiene derecho, o si pierde algún derecho por renunciar al trabajo, y aquí trataremos de responder estas pregunt... |
Texto | Tercera edad en Colombia | Laboral | +Tercera edad en Colombia Portada Derecho laboral Seguridad social Por Alonso Riobó Rubio en 11/10/2017Por vanidad, por conveniencia, por costumbre, o por lo que sea, las personas generalmente ocultan su edad, al punto que preguntar por ésta ha llegado a considerarse como una falta de educación e incluso como u... |
Texto | Aportes a seguridad social en las sucesiones ilíquidas | Laboral | +Aportes a seguridad social en las sucesiones ilíquidas Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 22/03/2023¿La sucesiones ilíquidas deben hacer aportes a seguridad social sobre los ingresos que generan la actividad que como independiente desarrollaba la persona fallecida?Tabla de contenidoSucesiones ilí... |
Texto | Pérdida del descanso dominical remunerado | Laboral | +Pérdida del descanso dominical remunerado Portada Derecho laboral Nómina Por en 13/02/2023El domingo es un día de descanso obligatorio y remunerado para el trabajador, pero este puede perder ese derecho, o mejor, puede no ganarse ese derecho.Tabla de contenido¿Cuándo se tiene derecho al descanso dominical rem... |
Texto | Definición de trabajo según el código sustantivo del trabajo | Laboral | +Definición de trabajo según el código sustantivo del trabajo Portada Derecho laboral Por en 18/10/2022El trabajo, según el artículo 5 del código sustantivo del trabajo, «es toda actividad humana libre, ya sea material o intelectual, permanente o transitoria, que una persona natural ejecuta conscientemente al ... |
Texto | Trabajadores independientes pagan seguridad social mes vencido | Laboral | +Trabajadores independientes pagan seguridad social mes vencido Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 24/04/2023Los trabajadores independientes deben cotizar o pagar su seguridad social mes vencido, con base a los ingresos del mes anterior, de modo que la planilla de seguridad social (PIA) se paga me... |
Texto | Causas y efectos de la suspensión del contrato de aprendizaje | Laboral | +Causas y efectos de la suspensión del contrato de aprendizaje Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 18/10/2022El contrato de aprendizaje puede ser suspendido por distintas razones o causas que la ley señala expresamente.Tabla de contenidoCausas para la suspensión del contrato de aprendizaje.Suspe... |
Texto | Interrupción o suspensión de las vacaciones | Laboral | +Interrupción o suspensión de las vacaciones Portada Derecho laboral Por en 26/07/2022La ley contempla la posibilidad de que las vacaciones del trabajador sean interrumpidas luego de ser otorgadas, si las necesidades operativas del empleador lo requieren.Tabla de contenido¿Se pueden cancelar las vacaciones de ... |
Texto | ¿El sábado es día hábil en las vacaciones? | Laboral | +¿El sábado es día hábil en las vacaciones? Portada Derecho laboral Por en 25/01/2022Hay empresas en las que no se trabaja el sábado, lo que genera duda respecto a si en tal caso el sábado se considera hábil o inhábil para efecto de otorgar las vacaciones al trabajador.Tabla de contenido¿El sábado es día hábil... |
Texto | Obligaciones laborales de los agricultores | Laboral | +Obligaciones laborales de los agricultores Portada Derecho laboral Por en 20/09/2022Uno de los temas sobre los que hay muy poca literatura es el relacionado con las obligaciones laborales en la contratación de trabajadores en el sector agrícola.Tabla de contenidoLa ley laboral aplica tanto en la ciudad como e... |
Texto | Afiliación de pensionados a las cajas de compensación familiar | Laboral | +Afiliación de pensionados a las cajas de compensación familiar Portada Derecho laboral Aportes parafiscales Por en 14/07/2022Los pensionados por vejes, invalidez o sobrevientas pueden afiliarse a las cajas de compensación familiar sin que tengan que pagar cotización alguna para recibir los servicios básicos q... |
Texto | Periodo de prueba en el contrato de servicios | Laboral | +Periodo de prueba en el contrato de servicios Portada Derecho laboral Contrato de servicios Por en 09/08/2022¿Existe el periodo de prueba en el contrato de prestación de servicio o se puede acordar uno si las partes lo requieren?Periodo de prueba en los contratos civiles o comerciales.Sea lo primeo aclarar qu... |
Texto | Seguridad social en el salario integral | Laboral | +Seguridad social en el salario integral Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 06/12/2022Los aportes a seguridad social cuando el trabajador devenga un salario integral, se realizan sobre el 70% del salario integral.Tabla de contenidoBase de cotización a seguridad social en el salario integral.Base d... |
Texto | ¿Incapacidad prescriba por médico particular es válida? | Laboral | +¿Incapacidad prescriba por médico particular es válida? Portada Derecho laboral Incapacidades Por en 25/04/2023¿Tiene validez una incapacidad laboral expedida al trabajador por un médico particular, distinto al de la EPS?Tabla de contenidoMédicos autorizados a prescribir incapacidades laborales.Incapacidad la... |
Texto | Obligaciones con trabajador expuesto a radiaciones Ionizantes | Laboral | +Obligaciones con trabajador expuesto a radiaciones Ionizantes Portada Derecho laboral Por en 19/07/2022Los trabajadores que por su actividad deben exponerse a radiaciones ionizantes, tienen algunos derechos especiales que el empleador debe garantizar.Trabajadores expuestos a radiaciones ionizantes Colombia.Lo... |
Texto | Despido del trabajador por su detención preventiva | Laboral | +Despido del trabajador por su detención preventiva Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 08/11/2022La detención preventiva del trabajado por orden judicial es una causa justa para terminar el contrato de trabajo, en razón a la imposibilidad física del trabajador para prestar sus servicios al empl... |
Texto | Despido de trabajador con esposa embarazada | Laboral | +Despido de trabajador con esposa embarazada Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 15/11/2022En algunos casos está prohibido despedir a un trabajador que tenga a su esposa, cónyuge o compañera permanente en embarazo, sin la previa autorización del inspector de trabajo, autorización que se debe dar... |
Texto | Recursos contra sentencias laborales de única instancia | Laboral | +Recursos contra sentencias laborales de única instancia Portada Derecho laboral Proceso laboral Por en 24/05/2022Los procesos laborales de única instancia se caracterizan precisamente por no tener la posibilidad de recurrir a una segunda instancia, pero ello no significa que no existan recursos o alternativas... |
Texto | Prácticas inapropiadas en que incurren algunos empleadores | Laboral | +Prácticas inapropiadas en que incurren algunos empleadores Portada Derecho laboral Por en 05/10/2021El abogado laborista Alonso Riobó Rubio ha dejado en nuestro sistema de comentarios una lista de prácticas arbitrarias o por lo menos inapropiadas en que incurren algunos empleados con sus trabajadores.Practica... |
Texto | La culpa en el accidente de trabajo | Laboral | +La culpa en el accidente de trabajo Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 26/07/2022Un accidente de trabajo puede suceder por culpa del empleador, del trabajador, de ambos o de ninguno, aspecto relevante para determinar el pago de posibles indemnizaciones.Tabla de contenidoAccidente en ocasión al ri... |
Texto | Cuando se deben pagar las vacaciones | Laboral | +Cuando se deben pagar las vacaciones Portada Derecho laboral Prestaciones sociales Por en 01/07/2022¿Cuál es plazo que la ley fija al empleador para el pago de las vacaciones del trabajador que sale a disfrutarlas?Plazo que el empleador tiene para pagar las vacaciones.La ley ha regulado la fecha de las vacaci... |
Texto | Fuero circunstancial y el fuero sindical – Diferencias | Laboral | +Fuero circunstancial y el fuero sindical – Diferencias Portada Derecho laboral Por en 29/03/2022El fuero circunstancial y sindical son figuras jurídicas creadas para proteger el derecho de asociación de los trabajadores, y aunque en principio pudieran confundirse, son figuras completamente diferentes y tienen... |
Texto | Favorabilidad, In dubio pro operario y condición más beneficiosa | Laboral | +Favorabilidad, In dubio pro operario y condición más beneficiosa Portada Derecho laboral Proceso laboral Por en 19/04/2022En el derecho laboral nos encontramos con el principio In dubio pro operario, el de la norma más favorable, y el de la condición más beneficiosa que buscan favorecer los intereses del trab... |
Texto | Contrato de aprendizaje cuando la aprendiz queda embarazada | Laboral | +Contrato de aprendizaje cuando la aprendiz queda embarazada Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 12/07/2022Suele ocurrir que durante la ejecución del contrato de aprendizaje la aprendiz quede embarazada, o de la luz a su hijo en vigencia del contrato de aprendizaje, lo que genera duda respecto a... |
Texto | Derechos laborales adquiridos | Laboral | +Derechos laborales adquiridos Portada Derecho laboral Por Victor Manuel Rios Mercado en 25/10/2017En ciertas ocasiones es común escuchar a la gente del común que posee derechos adquiridos como empleado, pero al indagar el caso en particular se suele confundir el "statu quo" con la figura de la favorabilidad en... |
Texto | Contrato de prestación de servicios verbal | Laboral | +Contrato de prestación de servicios verbal Portada Derecho laboral Contrato de servicios Por en 01/03/2022El contrato de prestación de servicios personales se puede hacer verbalmente, pues la ley no exige que se haga por escrito, aunque la recomendación es que así lo sea.Tabla de contenidoContrato de servicio... |
Texto | Horas extras no se incluyen para liquidar las vacaciones | Laboral | +Horas extras no se incluyen para liquidar las vacaciones Portada Derecho laboral Nómina Por en 11/04/2023Las horas extras que haya devengado un trabajador no se deben incluir en la base para liquidar las vacaciones laborales.Tabla de contenidoLas horas extras no se tienen en cuenta para liquidar vacaciones.Pa... |
Texto | Terminación del contrato de trabajador que se pensiona | Laboral | +Terminación del contrato de trabajador que se pensiona Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 29/03/2022El reconocimiento de la pensión al trabajador es una causa justa objetiva para terminar el contrato de trabajo, es decir, para despedir al trabajador.Tabla de contenido¿Trabajador pensionado pue... |
Texto | Seguridad social en el contrato de obra o labor | Laboral | +Seguridad social en el contrato de obra o labor Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 20/09/2022En el contrato de obra o labor la seguridad social se paga como en cualquier otro contrato, pues la duración del mismo no tiene efecto en la obligación que tiene el empleador de afiliar al trabajador y pa... |
Texto | Contrato de trabajo con vivienda para mayordomos | Laboral | +Contrato de trabajo con vivienda para mayordomos Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 29/03/2022Cuando se contrata un mayordomo para una finca necesariamente se le debe suministrar la vivienda, que puede considerare como un pago en especie, lo que se puede evitar contractualmente.Tabla de conten... |
Texto | Empresas pueden imponer multas a sus trabajadores | Laboral | +Empresas pueden imponer multas a sus trabajadores Portada Derecho laboral Por en 12/10/2022El artículo 113 del Código sustantivo del trabajo, prevé que una empresa pueda cobrar a los empleados multas por faltar al trabajo o por retrasarse sin excusa suficiente o convincente.¿Se puede multar a un trabajador?El... |
Texto | Liquidación de salarios al jornal | Laboral | +Liquidación de salarios al jornal Portada Derecho laboral Nómina Por en 26/04/2022Cuando el trabajador es contratado al jornal se le deben pagar todos los conceptos como a cualquier otro empleado, y lo único que cambia es la forma de liquidarlos.Tabla de contenidoQue es un salario al jornal.Determinación del ... |
Texto | Carga de la prueba en el contrato de trabajo realidad | Laboral | +Carga de la prueba en el contrato de trabajo realidad Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 30/08/2022Cuando un trabajador demanda a la empresa o contratante para que el juez declare la existencia de un contrato de trabajo realidad, la carga de la prueba recae en el demandado y no en el trabajado... |
Texto | Accidente de trabajo | Laboral | +Accidente de trabajo Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 19/07/2022En Colombia se considera como accidente de trabajo todo aquel suceso que ocurra en ocasión al desarrollo de una actividad por parte del trabajador, y que le cause un traumatismo.Tabla de contenidoQué es un accidente de trabajo.Defi... |
Texto | Valor histórico del salario mínimo en Colombia | Laboral | +Valor histórico del salario mínimo en Colombia Portada Derecho laboral Nómina Por en 13/02/2023El histórico del salario mínimo es un dato que puede resultar importante para trabajos de investigación, de estadística o por simple curiosidad.Salario mínimo desde 1.990.A continuación se muestra el salario mínimo ... |
Texto | Terminación del contrato de trabajo con justa causa | Laboral | +Terminación del contrato de trabajo con justa causa Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 13/12/2022La ley señala una serie de causas por las que se puede terminar un contrato de trabajo, por las que se puede despedir un trabajador. La existencia de una justa causa para despedir el trabajador tie... |
Texto | Estabilidad laboral reforzada en los prepensionados | Laboral | +Estabilidad laboral reforzada en los prepensionados Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 25/10/2022Las personas que tienen la condición de prepensionados gozan de una estabilidad laboral reforzada que busca protegerlos de un despido ilegal, injusto o incluso legal, de acuerdo a los requisitos qu... |
Texto | Solución de continuidad en el contrato de trabajo | Laboral | +Solución de continuidad en el contrato de trabajo Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 08/02/2023En el contrato de trabajo se presenta una figura denominada solución de continuidad, o sin solución de continuidad, ¿Qué significan estos términos?Tabla de contenidoSolución de continuidad.Sin soluci... |
Texto | Plazo para pagar los intereses a las cesantías | Laboral | +Plazo para pagar los intereses a las cesantías Portada Derecho laboral Prestaciones sociales Por en 01/02/2023El empleador tiene hasta el 31 de enero de cada año para pagar los intereses sobre las cesantías acumuladas al 31 de diciembre del año anterior.Tabla de contenidoDistintos plazos para pagar los intere... |
Texto | Importancia de exigir la seguridad social a los contratistas | Laboral | +Importancia de exigir la seguridad social a los contratistas Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 06/09/2022Los contratistas y trabajadores independientes deben pagar aportes a seguridad social como independientes, y el contratante tiene la obligación legal de verificar esos aportes.Por qué verific... |
Texto | Horario de trabajo y jornada de trabajo son distintos | Laboral | +Horario de trabajo y jornada de trabajo son distintos Portada Derecho laboral Jornada laboral Por en 08/11/2022El horario de trabajo y la jornada de trabajo son distintos, en la medida en que el primero es el periodo de tiempo en que se desarrolla la jornada de trabajo o laboral.Tabla de contenidoJornada de t... |
Texto | ¿Se puede contratar a una mujer embarazada? | Laboral | +¿Se puede contratar a una mujer embarazada? Portada Derecho laboral Por en 20/09/2022En Colombia es legal contratar a mujeres embarazadas, y, de hecho, es ilegal discriminarlas, es decir, no contratarlas por su condición de embarazo, así que la pregunta no es si se pueden contratar, sino por qué no las contra... |
Texto | Salario integral en el servicio doméstico | Laboral | +Salario integral en el servicio doméstico Portada Derecho laboral Servicio doméstico Por en 08/11/2022La ley laboral no contempla un salario integral especial para las empleadas del servicio doméstico, así que este será válido sólo si cumple con los requisitos generales del salario integral como tal.En el ser... |
Texto | Pérdida de antigüedad en el sistema de salud | Laboral | +Pérdida de antigüedad en el sistema de salud Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 13/09/2022Desde el 2012 ya no existe el concepto de antigüedad en el sistema de salud, por lo tanto ya no se puede afirmar que esta se pierde, puesto que no se exigen periodos mínimos de cotización para acceder a todo... |
Texto | Contrato de trabajo con docentes de colegios privados | Laboral | +Contrato de trabajo con docentes de colegios privados Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 26/04/2022Los contratos de trabajo con profesores o docentes de establecimientos de enseñanza particular o establecimientos privados de educación, tienen una regulación especial contenida en los artículos ... |
Texto | ¿Qué es la seguridad social? | Laboral | +¿Qué es la seguridad social? Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 20/09/2022La seguridad social es una serie de servicios y beneficios a que todo ciudadano tiene derecho, ya sea de parte de instituciones privadas previo pago de cotizaciones, o por parte del estado quien debe proveerla gratuitamente... |
Texto | Despido del trabajador por rendimiento deficiente | Laboral | +Despido del trabajador por rendimiento deficiente Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 15/03/2022El bajo rendimiento laboral de un trabajador es una causa justa para despedirlo según lo señala el numeral 9 del artículo 62 del código sustantivo del trabajo.Tabla de contenidoDespido por bajo rendi... |
Texto | Auxilio de transporte en el servicio doméstico | Laboral | +Auxilio de transporte en el servicio doméstico Portada Derecho laboral Servicio doméstico Por en 09/08/2022Las empleadas del servicio doméstico tienen derecho al auxilio de transporte en la medida en que cumplan los requisitos generales que exige este beneficio.Casos en que las empleadas domésticas tienen der... |
Texto | Empleada doméstica tiene derecho a la licencia por luto | Laboral | +Empleada doméstica tiene derecho a la licencia por luto Portada Derecho laboral Licencias Por en 23/08/2022Las empleadas del servicio doméstico tienen derecho a la licencia remunerada por luto en los términos del numeral 10 del artículo 57 del código sustantivo del trabajo, como cualquier otro trabajador.Lice... |
Texto | Cómo despedir a un trabajador por justa causa | Laboral | +Cómo despedir a un trabajador por justa causa Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 13/12/2022Cuando el trabajador incurre en una justa causa para la terminación del contrato de trabajo, el empleador puede despedirlo, pero teniendo en cuenta algunas recomendaciones para no viciar el despido.Tabla... |
Texto | Indemnización por despido injusto en el contrato de obra o labor | Laboral | +Indemnización por despido injusto en el contrato de obra o labor Portada Derecho laboral Indemnizaciones Por en 01/03/2022Si un contrato por duración de la obra o labor es terminado por el empleador sin que exista una justa causa, se debe indemnizar al trabajador.El despido en el contrato de obra o labor.El c... |
Texto | Afiliación de estudiantes a riesgos laborales | Laboral | +Afiliación de estudiantes a riesgos laborales Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 01/11/2022Los estudiantes que en el desarrollo de su programa académico deban hacer prácticas laborales deben estar afiliados al sistema general riesgos laborales.Tabla de contenidoCuando afiliar a un estudiante a ri... |
Texto | ¿Cuánto vale un día de trabajo en Colombia? | Laboral | +¿Cuánto vale un día de trabajo en Colombia? Portada Derecho laboral Nómina Por en 16/01/2023El valor del día de trabajo en Colombia depende del salario del trabajador, pero como mínimo corresponde al salario mínimo dividido en los 30 días del mes.Tabla de contenidoValor del salario diario en el 2023.Al trabaj... |
Texto | Contrato de trabajo por un mes | Laboral | +Contrato de trabajo por un mes Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 13/09/2022Es posible firmar contratos de trabajo por un mes, e incluso inferior a un mes, el que por supuesto será un contrato de trabajo a término fijo.Tabla de contenidoContratos por un mes.Renovación del contrato inferior a u... |
Texto | Descuentos de salario por herramientas y errores del trabajador | Laboral | +Descuentos de salario por herramientas y errores del trabajador Portada Derecho laboral Nómina Por en 21/11/2022Al trabajador no se le pueden hacer descuentos de nómina o de salario por perder sus herramientas, dañarlas, por cometer errores o por causar pérdidas a la empresa.Tabla de contenidoLa prohibición d... |
Texto | Indemnización por perjuicios morales y materiales al trabajador | Laboral | +Indemnización por perjuicios morales y materiales al trabajador Portada Derecho laboral Indemnizaciones Por en 01/03/2022De una relación laboral pueden surgir distintas indemnizaciones a favor del trabajador que sufre un perjuicio por la ruptura del contrato o por un accidente laboral.Tabla de contenidoIndemn... |
Texto | ¿Quién paga los honorarios de las juntas de calificación de invalidez? | Laboral | +¿Quién paga los honorarios de las juntas de calificación de invalidez? Portada Derecho laboral Seguridad social Por en 16/08/2022Cuando una persona está afiliada a un fondo de pensiones o de riesgos laborales y sufre una enfermedad o un accidente que le causa algún grado de invalidez, debe solicitar tal calif... |
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Texto | Terminación del contrato de trabajo a término fijo | Laboral | +Terminación del contrato de trabajo a término fijo Portada Derecho laboral Contrato de trabajo Por en 03/05/2022El contrato de trabajo a término fijo está sujeto a terminar por distintas causas legales o contractuales, como la expiración del tiempo de duración pactado, la justa causa incurrida por el trabajad... |
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