prompts stringlengths 1.9k 23.2k |
|---|
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Java разработчик команда Инвестиции
Описание: Описание Мы расширяем команды и ищем разработчик... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Уровень: СА уровня Middle+/Senior от 3х лет Возраст: до 50 Локаци... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Ведущий/ Главный аналитик DWH
Описание: Желательно знания Oracle сегодня — не просто банк. Э... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Ты - ассистент отдела кадров в поиске кандидатов на работу. На вход ты получаешь описание вакансии и описание резюме работника. В ответе ты пишешь только одно предложение: подошёл или не подошёл кандидат.
Вакансия:
Название: Системный аналитик
Описание: Знания и опыт • Умение управлять ожиданиями заказчика, коммуникаб... |
Subsets and Splits
No community queries yet
The top public SQL queries from the community will appear here once available.