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Un acuerdo entre la patronal y los sindicatos franceses sobre una profunda reforma del subsidio de paro con sanciones a los parados que rechacen una oferta de trabajo está al alcance de la mano tras romperse la unidad sindical. A sus 52 años, el actual sistema regulador del seguro de desempleo en Francia tiene los días contados. Se trata de una auténtica revolución contenida en cuatro letras: Care (Contrato de ayuda para regresar al empleo), con el que la patronal finalmente parece haber conseguido seducir a cuatro de las cinco grandes centrales sindicales. Los agentes sociales dirán la última palabra sobre el Care el próximo lunes en una reunión que se anuncia como decisiva. Todo un logro de la principal patronal, el Movimiento de empresas francesas (Medef), que tras algunos retoques introducidos a lo largo de una maratoniana reunión de trece horas, consiguió ayer al alba llevarse a su terreno a la mayoría de sus interlocutores sindicales, que días antes se cerraban en banda contra el Care. El "proyecto de protocolo de acuerdo", de nueve puntos, establece un nexo de unión entre la "indemnización" de desempleo y una "ayuda" condicionada para volver a encontrar un trabajo, muy contestada por los sindicatos, pero su aplicación sería progresiva. Esta puntualización fue considerada como un "avance" por los sindicatos Confederación Francesa del Trabajo (CFDT), Fuerza Obrera (FO), Confederación Francesa de Trabajadores Cristianos (CFTC) y Confederación Francesa de Directivos de Empresas (CFE-CGC). Por el contrario, la Confederación General del Trabajo (CGT) consideró que el proyecto elaborado por el Medef supone "un retroceso social importante" ya que trata a los desempleados como a "delincuentes" y "no da respuesta", entre otras cuestiones, al problema de los parados sin cobertura social (cuatro de cada diez). El documento propone que el Care afecte a las personas que engrosen las listas del paro "a partir de 1 de enero del 2001", a las cuales se les ofrecerá una ayuda personalizada para encontrar trabajo y una mejora del subsidio, pero serán sancionados económicamente si no respetan los compromisos adquiridos.
¿Qué antigüedad tiene el sistema regulador del seguro de desempleo?
52 años