qid stringlengths 1 8 | question stringlengths 6 35.8k | response_j stringlengths 0 124k | response_k stringlengths 4 108k |
|---|---|---|---|
229329 | Aku punya koleksi besar PDF. Sebagian besar terdiri dari makalah penelitian, diri sendiri- dibuat dokumen tetapi juga dari dokumen dipindai.
Sekarang saya drop mereka semua dalam satu folder dan memberi mereka nama yang tepat dengan tag dalam nama berkas.
Tapi bahkan itu akan tidak praktis, Jadi aku mencari aplikasi manajemen perpustakaan PDF. Saya berpikir sesuatu seperti [Yep] (http: //www.ironicsoftware.com/yep/) untuk Mac, dengan fitur - fitur berikut:
♪ PDF cover browsing (dengan preview besar, lebih besar dari yang Nautilus memungkinkan)
* Penandaan PDF (data harus dibaca cross- platform)
* kemungkinan untuk berbagi seluruh jaringan (thus agak flat file daripada basis data)
* jika mungkin: cross- platform
Mendeley tampaknya pilihan yang baik, tapi aku tidak hanya memiliki makalah akademik dan tidak ingin mengisi semua metadata yang diperlukan di sana.
Satu-satunya alternatif yang bisa kutemukan sejauh ini adalah [Shoka] (http: //www.mauropicini.it/shoka/), tapi fitur terbatas dan perkembangan tampaknya telah berhenti. | Aku menggunakan Docea. Pikiran pemetaan adalah mode yang lebih saya sukai untuk mengeksplorasi catatan dan referensi yang ditandai (hierarki). Cara mereka mengimplementasi pohon hierarkis, itu adalah penandaan efektif.
UI untuk membuat peta pikiran dengan cepat. Meskipun ada beberapa pembelajaran kurva untuk diatasi di awal, itu terbayar dalam sekop ketika Anda benar-benar indeks materi Anda dengan cara yang utama Anda ingat nanti. Ini adalah hal yang paling dekat untuk menambah memori yang telah saya temukan selain Google/Wikipedia/[askubuntu]/etc. Combo. = )
<http: //en.wikipedia.org/wiki/Docear> | ** [Referensi] (http: ///packages.ubuntu.com/de/lucid/referensier) ** (GNOME) adalah alat sederhana untuk mengelola koleksi dokumen.
Penandaan itu mungkin.
Ia mencoba untuk menemukan metadata pada arxiv atau melalui DOI, tetapi Anda dapat menambahkan metadata secara manual juga, Tentu saja.
Tapi kurasa pengembangannya sudah berhenti. |
229329 | Aku punya koleksi besar PDF. Sebagian besar terdiri dari makalah penelitian, diri sendiri- dibuat dokumen tetapi juga dari dokumen dipindai.
Sekarang saya drop mereka semua dalam satu folder dan memberi mereka nama yang tepat dengan tag dalam nama berkas.
Tapi bahkan itu akan tidak praktis, Jadi aku mencari aplikasi manajemen perpustakaan PDF. Saya berpikir sesuatu seperti [Yep] (http: //www.ironicsoftware.com/yep/) untuk Mac, dengan fitur - fitur berikut:
♪ PDF cover browsing (dengan preview besar, lebih besar dari yang Nautilus memungkinkan)
* Penandaan PDF (data harus dibaca cross- platform)
* kemungkinan untuk berbagi seluruh jaringan (thus agak flat file daripada basis data)
* jika mungkin: cross- platform
Mendeley tampaknya pilihan yang baik, tapi aku tidak hanya memiliki makalah akademik dan tidak ingin mengisi semua metadata yang diperlukan di sana.
Satu-satunya alternatif yang bisa kutemukan sejauh ini adalah [Shoka] (http: //www.mauropicini.it/shoka/), tapi fitur terbatas dan perkembangan tampaknya telah berhenti. | Berikan aku, Pustakawan mencoba:
<http: / Aku... pustakawan.net>
Ini menunjukkan PDF meliputi, itu memungkinkan penandaan, itu adalah web- berbasis sehingga akses jaringan mudah dan sepenuhnya lintas- Platform. | ** [Referensi] (http: ///packages.ubuntu.com/de/lucid/referensier) ** (GNOME) adalah alat sederhana untuk mengelola koleksi dokumen.
Penandaan itu mungkin.
Ia mencoba untuk menemukan metadata pada arxiv atau melalui DOI, tetapi Anda dapat menambahkan metadata secara manual juga, Tentu saja.
Tapi kurasa pengembangannya sudah berhenti. |
229329 | Aku punya koleksi besar PDF. Sebagian besar terdiri dari makalah penelitian, diri sendiri- dibuat dokumen tetapi juga dari dokumen dipindai.
Sekarang saya drop mereka semua dalam satu folder dan memberi mereka nama yang tepat dengan tag dalam nama berkas.
Tapi bahkan itu akan tidak praktis, Jadi aku mencari aplikasi manajemen perpustakaan PDF. Saya berpikir sesuatu seperti [Yep] (http: //www.ironicsoftware.com/yep/) untuk Mac, dengan fitur - fitur berikut:
♪ PDF cover browsing (dengan preview besar, lebih besar dari yang Nautilus memungkinkan)
* Penandaan PDF (data harus dibaca cross- platform)
* kemungkinan untuk berbagi seluruh jaringan (thus agak flat file daripada basis data)
* jika mungkin: cross- platform
Mendeley tampaknya pilihan yang baik, tapi aku tidak hanya memiliki makalah akademik dan tidak ingin mengisi semua metadata yang diperlukan di sana.
Satu-satunya alternatif yang bisa kutemukan sejauh ini adalah [Shoka] (http: //www.mauropicini.it/shoka/), tapi fitur terbatas dan perkembangan tampaknya telah berhenti. | Aku menggunakan Docea. Pikiran pemetaan adalah mode yang lebih saya sukai untuk mengeksplorasi catatan dan referensi yang ditandai (hierarki). Cara mereka mengimplementasi pohon hierarkis, itu adalah penandaan efektif.
UI untuk membuat peta pikiran dengan cepat. Meskipun ada beberapa pembelajaran kurva untuk diatasi di awal, itu terbayar dalam sekop ketika Anda benar-benar indeks materi Anda dengan cara yang utama Anda ingat nanti. Ini adalah hal yang paling dekat untuk menambah memori yang telah saya temukan selain Google/Wikipedia/[askubuntu]/etc. Combo. = )
<http: //en.wikipedia.org/wiki/Docear> | Apakah Anda Mencoba Gnome Dokumen?>
> Dokumen GNOME adalah aplikasi mandiri untuk ditemukan, terorganisir dan tilikan
> dokumen Anda.
>
>
>
! [Dokumen] (https: //i.stack.imgur.com/Fyfa8.png)
[![Pasang melalui pusat perangkat lunak] (https: /hostmar.co/software- banner) ] (https: //apps.ubuntu.com/cat/aplikasi/gnome- dokumen) |
229329 | Aku punya koleksi besar PDF. Sebagian besar terdiri dari makalah penelitian, diri sendiri- dibuat dokumen tetapi juga dari dokumen dipindai.
Sekarang saya drop mereka semua dalam satu folder dan memberi mereka nama yang tepat dengan tag dalam nama berkas.
Tapi bahkan itu akan tidak praktis, Jadi aku mencari aplikasi manajemen perpustakaan PDF. Saya berpikir sesuatu seperti [Yep] (http: //www.ironicsoftware.com/yep/) untuk Mac, dengan fitur - fitur berikut:
♪ PDF cover browsing (dengan preview besar, lebih besar dari yang Nautilus memungkinkan)
* Penandaan PDF (data harus dibaca cross- platform)
* kemungkinan untuk berbagi seluruh jaringan (thus agak flat file daripada basis data)
* jika mungkin: cross- platform
Mendeley tampaknya pilihan yang baik, tapi aku tidak hanya memiliki makalah akademik dan tidak ingin mengisi semua metadata yang diperlukan di sana.
Satu-satunya alternatif yang bisa kutemukan sejauh ini adalah [Shoka] (http: //www.mauropicini.it/shoka/), tapi fitur terbatas dan perkembangan tampaknya telah berhenti. | Aku menggunakan Docea. Pikiran pemetaan adalah mode yang lebih saya sukai untuk mengeksplorasi catatan dan referensi yang ditandai (hierarki). Cara mereka mengimplementasi pohon hierarkis, itu adalah penandaan efektif.
UI untuk membuat peta pikiran dengan cepat. Meskipun ada beberapa pembelajaran kurva untuk diatasi di awal, itu terbayar dalam sekop ketika Anda benar-benar indeks materi Anda dengan cara yang utama Anda ingat nanti. Ini adalah hal yang paling dekat untuk menambah memori yang telah saya temukan selain Google/Wikipedia/[askubuntu]/etc. Combo. = )
<http: //en.wikipedia.org/wiki/Docear> | Berikan aku, Pustakawan mencoba:
<http: / Aku... pustakawan.net>
Ini menunjukkan PDF meliputi, itu memungkinkan penandaan, itu adalah web- berbasis sehingga akses jaringan mudah dan sepenuhnya lintas- Platform. |
71110 | Beberapa orang menghapus tiga nama penulis termasuk nama saya dari kertas yang sebelumnya dikirim (dan ditolak oleh tiga jurnal yang berbeda) dan diterima oleh Case Reports In Emergency Medicine.
Aku menyajikan editor penerbitan jurnal beberapa bukti jelas dari plagiarisme. Meskipun jurnal menyatakan bahwa itu lengkap dengan COPE, editor penerbitan menyeret kaki untuk tidak menerbitkan retraksi tentang artikel ini meskipun ada buktinya. Sebaliknya, mereka mencoba untuk mengabaikan situasi dengan melibatkan politik didorong administrasi rumah sakit dari mana kertas itu dikirim dari. Hal ini selanjutnya menyebabkan pelanggaran terhadap hak - hak saya baik sebagai manusia maupun sebagai peneliti. Saya saat ini mengalami pelecehan serius oleh administrasi rumah sakit sekunder untuk perilaku tidak meyakinkan jurnal. "Mobbing ini termasuk perubahan di tempat kerja saya dan peringatan resmi karena "Aku merusak reputasi rumah sakit dengan menghubungi editor penerbitan"""""".
Aku juga mengirim pesan ke COPE tapi tidak ada respon.
Apakah ada yang menyarankan tindakan lebih lanjut? "" | Bekerja dengan editor, sampai proses itu selesai, mungkin satu-satunya hal yang harus dilakukan pada awalnya. Ini pasti akan menjadi proses yang panjang, dengan penundaan, sehingga dibutuhkan kesabaran dan kegigihan. Cobalah untuk tidak membiarkan mobbing mendapatkan kepada Anda, dan mencoba untuk tetap tenang dan profesional setiap saat, Tidak soal tekanan apa pun yang mungkin dikerahkan orang lain.
Jika editor, pada akhirnya, tidak dapat datang ke resolusi yang Anda terima, maka pilihan akan (penting) untuk meningkatkan situasi atau membiarkannya pergi. Tapi membuat tindakan semacam itu sementara editor masih bekerja akan prematur, menurut pendapat saya. | Aku selalu turun suara untuk mengatakan ini, Tapi di luar Academia, jika ada yang sangat dipotong dan kering kasus seseorang mencoba untuk mengambil kepemilikan pekerjaan yang Anda memegang hak cipta di, kemudian itu akan dibawa ke pengadilan dan ditangani dalam waktu kira - kira satu bulan (di Jerman).
Saya menghargai bahwa pergi ke pengadilan adalah sesuatu yang dianggap mutlak pilihan terakhir di Academia, daripada pilihan pertama di tempat lain, tapi menurut pendapat saya ini adalah kesalahan besar. "Kami tidak memberitahu akademisi hanya untuk "mencari masalah dan memperbaikinya sendiri" ketika mobil mereka mogok" "Kami tidak meminta akademisi untukpergi melalui saluran yang benar "jika seorang guru tertangkap menyalahgunakan mahasiswa ". Tidak, kita mengulurkan tangan kita ke seluruh masyarakat dan mendapatkan profesional untuk mengatasinya. Orang-orang yang ahli dalam menangani masalah ini. Tapi untuk alasan apapun, banyak akademisi berpikir bahwa karena mereka intelektual, mereka harus secara default tahu segala sesuatu ada tentang hukum kekayaan intelektual, dan dapat menangani masalah semacam ini dalam pertemuan komite mingguan mereka. Atau mungkin mereka pikir mereka bisa menangani masalah dengan lebih rahmat dan kemahiran daripada sistem peradilan. Mungkin. Tapi aku telah mendengar argumen logis yang sama digunakan oleh militer maupun kelompok agama, yang akhirnya menempatkan keadilan sekunder untuk beberapa tujuan lain - seperti menyelamatkan wajah atau mempertahankan hirarki kekuasaan.
Terlepas dari apakah jurnal/hospital tidak datang ke keputusan yang tepat pada akhirnya, dengan tidak menggunakan hak Anda sebagai pemegang hak cipta untuk keadilan melalui sistem peradilan, Anda menyerahkan kekuasaan tak beralasan kepada penerbit dan pendirian akademis menangani kasus Anda, dan mencabut hak cipta orang-orang yang telah menghabiskan hidup mereka berpikir tentang sengketa hak cipta dan mereka hasil tarif/proper. Semua untuk menghindari beberapa rasa stigma atas menggunakan pengacara nyata. |
71110 | Beberapa orang menghapus tiga nama penulis termasuk nama saya dari kertas yang sebelumnya dikirim (dan ditolak oleh tiga jurnal yang berbeda) dan diterima oleh Case Reports In Emergency Medicine.
Aku menyajikan editor penerbitan jurnal beberapa bukti jelas dari plagiarisme. Meskipun jurnal menyatakan bahwa itu lengkap dengan COPE, editor penerbitan menyeret kaki untuk tidak menerbitkan retraksi tentang artikel ini meskipun ada buktinya. Sebaliknya, mereka mencoba untuk mengabaikan situasi dengan melibatkan politik didorong administrasi rumah sakit dari mana kertas itu dikirim dari. Hal ini selanjutnya menyebabkan pelanggaran terhadap hak - hak saya baik sebagai manusia maupun sebagai peneliti. Saya saat ini mengalami pelecehan serius oleh administrasi rumah sakit sekunder untuk perilaku tidak meyakinkan jurnal. "Mobbing ini termasuk perubahan di tempat kerja saya dan peringatan resmi karena "Aku merusak reputasi rumah sakit dengan menghubungi editor penerbitan"""""".
Aku juga mengirim pesan ke COPE tapi tidak ada respon.
Apakah ada yang menyarankan tindakan lebih lanjut? "" | Bekerja dengan editor, sampai proses itu selesai, mungkin satu-satunya hal yang harus dilakukan pada awalnya. Ini pasti akan menjadi proses yang panjang, dengan penundaan, sehingga dibutuhkan kesabaran dan kegigihan. Cobalah untuk tidak membiarkan mobbing mendapatkan kepada Anda, dan mencoba untuk tetap tenang dan profesional setiap saat, Tidak soal tekanan apa pun yang mungkin dikerahkan orang lain.
Jika editor, pada akhirnya, tidak dapat datang ke resolusi yang Anda terima, maka pilihan akan (penting) untuk meningkatkan situasi atau membiarkannya pergi. Tapi membuat tindakan semacam itu sementara editor masih bekerja akan prematur, menurut pendapat saya. | Cari bantuan hukum dari seorang ahli I.P. , mengekspos mereka di depan umum dan berharap untuk yang terbaik.
Ini tidak berarti bahwa Anda akan dapat membuktikan hak-hak jika Anda tidak mengambil tindakan pencegahan yang cukup untuk melindungi kertas Anda dan kebodohan oleh sisi ini sulit untuk membuktikan di pengadilan.
Tapi lain kali, "Anda dapat menerbitkan tesis Anda sendiri/essay/book dan mendapatkan ISBN dengan hak-hak total dan Anda mungkin masih dapat mempublikasikan pekerjaan Anda sebelum diterbitkan sejakditerima" tidak benar-benar berarti "dibebaskan"atau "dicetak" (ini tidak jelas dalam pertanyaan) ".
Setelah bertahun-tahun penindasan, "Saya menemukan ini sebagai satu-satunya cara untuk mendapatkan pengakuan yang tepat karena banyak dari mereka murah "pembuat buku dengan ISBN" " dapat mencetak pekerjaan Andadalam jamdan Anda dapat mulai menyebarkan pengetahuan Anda sendiri pada kecepatan Anda sendiri dan orang akan berpikir dua kali sebelum menyalahgunakan kekayaan intelektual Anda. " |
71110 | Beberapa orang menghapus tiga nama penulis termasuk nama saya dari kertas yang sebelumnya dikirim (dan ditolak oleh tiga jurnal yang berbeda) dan diterima oleh Case Reports In Emergency Medicine.
Aku menyajikan editor penerbitan jurnal beberapa bukti jelas dari plagiarisme. Meskipun jurnal menyatakan bahwa itu lengkap dengan COPE, editor penerbitan menyeret kaki untuk tidak menerbitkan retraksi tentang artikel ini meskipun ada buktinya. Sebaliknya, mereka mencoba untuk mengabaikan situasi dengan melibatkan politik didorong administrasi rumah sakit dari mana kertas itu dikirim dari. Hal ini selanjutnya menyebabkan pelanggaran terhadap hak - hak saya baik sebagai manusia maupun sebagai peneliti. Saya saat ini mengalami pelecehan serius oleh administrasi rumah sakit sekunder untuk perilaku tidak meyakinkan jurnal. "Mobbing ini termasuk perubahan di tempat kerja saya dan peringatan resmi karena "Aku merusak reputasi rumah sakit dengan menghubungi editor penerbitan"""""".
Aku juga mengirim pesan ke COPE tapi tidak ada respon.
Apakah ada yang menyarankan tindakan lebih lanjut? "" | Aku selalu turun suara untuk mengatakan ini, Tapi di luar Academia, jika ada yang sangat dipotong dan kering kasus seseorang mencoba untuk mengambil kepemilikan pekerjaan yang Anda memegang hak cipta di, kemudian itu akan dibawa ke pengadilan dan ditangani dalam waktu kira - kira satu bulan (di Jerman).
Saya menghargai bahwa pergi ke pengadilan adalah sesuatu yang dianggap mutlak pilihan terakhir di Academia, daripada pilihan pertama di tempat lain, tapi menurut pendapat saya ini adalah kesalahan besar. "Kami tidak memberitahu akademisi hanya untuk "mencari masalah dan memperbaikinya sendiri" ketika mobil mereka mogok" "Kami tidak meminta akademisi untukpergi melalui saluran yang benar "jika seorang guru tertangkap menyalahgunakan mahasiswa ". Tidak, kita mengulurkan tangan kita ke seluruh masyarakat dan mendapatkan profesional untuk mengatasinya. Orang-orang yang ahli dalam menangani masalah ini. Tapi untuk alasan apapun, banyak akademisi berpikir bahwa karena mereka intelektual, mereka harus secara default tahu segala sesuatu ada tentang hukum kekayaan intelektual, dan dapat menangani masalah semacam ini dalam pertemuan komite mingguan mereka. Atau mungkin mereka pikir mereka bisa menangani masalah dengan lebih rahmat dan kemahiran daripada sistem peradilan. Mungkin. Tapi aku telah mendengar argumen logis yang sama digunakan oleh militer maupun kelompok agama, yang akhirnya menempatkan keadilan sekunder untuk beberapa tujuan lain - seperti menyelamatkan wajah atau mempertahankan hirarki kekuasaan.
Terlepas dari apakah jurnal/hospital tidak datang ke keputusan yang tepat pada akhirnya, dengan tidak menggunakan hak Anda sebagai pemegang hak cipta untuk keadilan melalui sistem peradilan, Anda menyerahkan kekuasaan tak beralasan kepada penerbit dan pendirian akademis menangani kasus Anda, dan mencabut hak cipta orang-orang yang telah menghabiskan hidup mereka berpikir tentang sengketa hak cipta dan mereka hasil tarif/proper. Semua untuk menghindari beberapa rasa stigma atas menggunakan pengacara nyata. | Cari bantuan hukum dari seorang ahli I.P. , mengekspos mereka di depan umum dan berharap untuk yang terbaik.
Ini tidak berarti bahwa Anda akan dapat membuktikan hak-hak jika Anda tidak mengambil tindakan pencegahan yang cukup untuk melindungi kertas Anda dan kebodohan oleh sisi ini sulit untuk membuktikan di pengadilan.
Tapi lain kali, "Anda dapat menerbitkan tesis Anda sendiri/essay/book dan mendapatkan ISBN dengan hak-hak total dan Anda mungkin masih dapat mempublikasikan pekerjaan Anda sebelum diterbitkan sejakditerima" tidak benar-benar berarti "dibebaskan"atau "dicetak" (ini tidak jelas dalam pertanyaan) ".
Setelah bertahun-tahun penindasan, "Saya menemukan ini sebagai satu-satunya cara untuk mendapatkan pengakuan yang tepat karena banyak dari mereka murah "pembuat buku dengan ISBN" " dapat mencetak pekerjaan Andadalam jamdan Anda dapat mulai menyebarkan pengetahuan Anda sendiri pada kecepatan Anda sendiri dan orang akan berpikir dua kali sebelum menyalahgunakan kekayaan intelektual Anda. " |
18979 | Dapatkah setiap mesin catur memberitahu Anda mengapa bergerak buruk atau baik?Misalnya, mengatakan mesin catur mengatakan skor terhadap lawan saya saat ini +2 mendukung saya. Saya kemudian membuat bergerak dan skor saya tetes untuk mengatakan 1.4. Dapatkah setiap mesin memberitahu saya apa yang saya lakukan salah seperti bahwa skor saya turun dari 2 sampai 1,4 (mengasumsi saya tidak menggantung sepotong atau pion dll.)
Tampaknya bagi saya bahwa memiliki program catur membuat program mereka lebih kuat sekarang sia-sia dan akan jauh lebih bermanfaat untuk rata-rata pemain catur jika mereka bisa memiliki program mereka menginstruksikan kita mengapa bergerak adalah buruk (atau baik), mengasumsikan mereka saat ini tidak dapat melakukan hal ini. | ** Sort dari (tetapi tidak benar-benar) - dan itu benar-benar mendapatkan *lebih keras * bagi mesin untuk melakukan hal ini untuk Anda. ** Untuk memahami mengapa, Anda harus memahami bagaimana evaluasi berjalan. Mesin biasanya dapat membuat snap evaluasi pada posisi yang diberikan, Memberinya nilai mentah. Lalu, apapun posisinya, mereka bermain ke depan, mencoba untuk menemukan baris ke depan yang mengoptimalkan skor untuk kedua belah pihak.
Sangat penting untuk memahami, nilai '2.0' atau '1.4' *aren't* nilai evaluasi/score untuk posisi saat ini. Sebaliknya, itu evaluasi N bergerak ke bawah garis, dengan masing-masing sisi bermain gerakan terbaik mesin ditemukan. "Inilah mengapa nilai evaluasi "Korban" melompat-lompat sementara komputer berpikir" Ini bukan berarti bahwa 'score' untuk posisi berubah - itu hanya bahwa ia menemukan garis yang berbeda bergerak maju yang berakhir dalam posisi yang berbeda (yang memiliki skor yang berbeda. )
Di masa lalu, mesin payah. Bukan hanya karena sub- algoritma optimal, tetapi karena hardware sangat lambat - Jika kau pikir menambah ketertarikan itu sangat kuat, tidak ada apa-apanya dibandingkan dengan [Hukum Moore] (https: ///en.wikipedia.org/wiki/Moore%27s_ hukum). Jadi komputer saat itu hanya melihat beberapa langkah ke masa depan. Yang membuatnya relatif mudah bagi manusia untuk mengikuti logika - skor Anda turun karena Anda kehilangan ksatria Anda giliran berikutnya.
Tapi sekarang?Jika skor Anda pergi dari '2.0' ke '- 0.3', itu mungkin itu karena, karena beberapa taktik tidak dapat dihindari selama 7 langkah berikutnya, bahwa Anda harus menyerah pertukaran untuk menghindari kehilangan ratu Anda atau mendapatkan dicentang. "Tapi sulit untuk menunjukkan lompatan dari "Inilah posisi sekarang" dan "Yah" Aku mengevaluasi 20 miliar posisi akan maju, dan percayalah ketika aku mengatakan bahwa Anda mengorbankan benteng untuk uskup mereka adalah yang terbaik yang bisa Anda harapkan."
"Occasionally a move from a grandmaster winning game is said to be "invisible"" to a caturic engine" Hanya setelah pindah dilakukan, mesin mengenali nilai tinggi bergerak. Kelemahan mesin ini dapat dengan mudah diperbaiki dengan memeriksa kemungkinan gerakan yang lebih melelahkan. | "Evaluasi mesin ("2" /"1.4"") sebenarnya sangat mirip dengan bagaimana manusia akan mengevaluasi posisi. Pada dasarnya jumlah dari berbagai faktor seperti *material*, *king safety*, *Aktivitas masing-masing*, dll. Dievaluasi bukan untuk posisi saat ini tapi untuk posisi sekitar 20 bergerak ke depan atau lebih; mengasumsikan bermain sempurna dari kedua belah pihak.
Pada prinsipnya, seseorang dapat mencoba memantau perubahan pada semua faktor tersebut secara terpisah (bukan hanya jumlahnya saja sebagai mesin). "Sebagai contoh jika pindah mengarah ke nilai yang lebih rendah untuk "Keamanan Raja" kemudian dibandingkan dengan langkah terbaik, seseorang mungkin tergoda untuk memberitahu pelajar sesuatu seperti: Langkah terakhirmu membuat rajamu lebih rentan.
Namun saya ragu bahwa ini akan bekerja dalam permainan yang sebenarnya, karena:
* Langkah pelajar mungkin sebenarnya memiliki masalah lain: Misalnya, hal itu mungkin mengabaikan perkembangan dan hanya karena hal ini sang pemain mungkin harus memberikan kelonggaran sehubungan dengan perlindungan rajanya (mengandung permainan terbaik).
* Banyak faktor mungkin berubah pada saat yang sama, beberapa naik beberapa turun misalnya. Mencoba untuk mengekspresikan ini dengan kata-kata mungkin rumit, misalnya. : * Langkah terakhir Anda diabaikan keselamatan raja, tetapi meningkatkan aktivitas karya Anda dan Anda kehilangan pion tapi diduduki file terbuka * Apakah informasi ini akan membantu untuk belajar?Karena ini, Saya ragu bahwa komputer akan dapat mengajarkan Anda permainan posisi atau intuitif (didasarkan pada prinsip-prinsip) setidaknya dengan teknologi saat ini. Lebih baik menggunakan metode klasik seperti manusia lain, membaca/menonton/mendengarkan permainan ternotasi, dsb |
18979 | Dapatkah setiap mesin catur memberitahu Anda mengapa bergerak buruk atau baik?Misalnya, mengatakan mesin catur mengatakan skor terhadap lawan saya saat ini +2 mendukung saya. Saya kemudian membuat bergerak dan skor saya tetes untuk mengatakan 1.4. Dapatkah setiap mesin memberitahu saya apa yang saya lakukan salah seperti bahwa skor saya turun dari 2 sampai 1,4 (mengasumsi saya tidak menggantung sepotong atau pion dll.)
Tampaknya bagi saya bahwa memiliki program catur membuat program mereka lebih kuat sekarang sia-sia dan akan jauh lebih bermanfaat untuk rata-rata pemain catur jika mereka bisa memiliki program mereka menginstruksikan kita mengapa bergerak adalah buruk (atau baik), mengasumsikan mereka saat ini tidak dapat melakukan hal ini. | @D\_ M menyebutkan tentang Chessmaster, tetapi hanya melaporkan fitur statis yang sangat sederhana seperti:
♪ Your queen is being attacked
* Anda kehilangan pion di baris komputer
* Anda memenangkan pertukaran dalam baris komputer
Kau tahu kenapa Chessmaster melakukan itu?Itu karena penerapannya mudah.
>
> Dapatkah mesin memberitahu saya apa yang saya lakukan salah sehingga skor saya turun dari 2 sampai 1,4 (mengasumsikan saya tidak menggantung sepotong atau pion dll. )
>
>
>
**tidak. Chesmaster tidak bisa melakukan itu. Tidak ada perangkat lunak yang bisa melakukan itu. Kami tidak memiliki teknologi untuk melakukan itu. Teknik pemrograman mesin tradisional tidak bisa melakukan itu.
Untuk melakukan apa yang Anda deskripsikan, kita perlu canggih matematika/mesin belajar model. Aku tidak menyadari hal seperti itu. | "Evaluasi mesin ("2" /"1.4"") sebenarnya sangat mirip dengan bagaimana manusia akan mengevaluasi posisi. Pada dasarnya jumlah dari berbagai faktor seperti *material*, *king safety*, *Aktivitas masing-masing*, dll. Dievaluasi bukan untuk posisi saat ini tapi untuk posisi sekitar 20 bergerak ke depan atau lebih; mengasumsikan bermain sempurna dari kedua belah pihak.
Pada prinsipnya, seseorang dapat mencoba memantau perubahan pada semua faktor tersebut secara terpisah (bukan hanya jumlahnya saja sebagai mesin). "Sebagai contoh jika pindah mengarah ke nilai yang lebih rendah untuk "Keamanan Raja" kemudian dibandingkan dengan langkah terbaik, seseorang mungkin tergoda untuk memberitahu pelajar sesuatu seperti: Langkah terakhirmu membuat rajamu lebih rentan.
Namun saya ragu bahwa ini akan bekerja dalam permainan yang sebenarnya, karena:
* Langkah pelajar mungkin sebenarnya memiliki masalah lain: Misalnya, hal itu mungkin mengabaikan perkembangan dan hanya karena hal ini sang pemain mungkin harus memberikan kelonggaran sehubungan dengan perlindungan rajanya (mengandung permainan terbaik).
* Banyak faktor mungkin berubah pada saat yang sama, beberapa naik beberapa turun misalnya. Mencoba untuk mengekspresikan ini dengan kata-kata mungkin rumit, misalnya. : * Langkah terakhir Anda diabaikan keselamatan raja, tetapi meningkatkan aktivitas karya Anda dan Anda kehilangan pion tapi diduduki file terbuka * Apakah informasi ini akan membantu untuk belajar?Karena ini, Saya ragu bahwa komputer akan dapat mengajarkan Anda permainan posisi atau intuitif (didasarkan pada prinsip-prinsip) setidaknya dengan teknologi saat ini. Lebih baik menggunakan metode klasik seperti manusia lain, membaca/menonton/mendengarkan permainan ternotasi, dsb |
18979 | Dapatkah setiap mesin catur memberitahu Anda mengapa bergerak buruk atau baik?Misalnya, mengatakan mesin catur mengatakan skor terhadap lawan saya saat ini +2 mendukung saya. Saya kemudian membuat bergerak dan skor saya tetes untuk mengatakan 1.4. Dapatkah setiap mesin memberitahu saya apa yang saya lakukan salah seperti bahwa skor saya turun dari 2 sampai 1,4 (mengasumsi saya tidak menggantung sepotong atau pion dll.)
Tampaknya bagi saya bahwa memiliki program catur membuat program mereka lebih kuat sekarang sia-sia dan akan jauh lebih bermanfaat untuk rata-rata pemain catur jika mereka bisa memiliki program mereka menginstruksikan kita mengapa bergerak adalah buruk (atau baik), mengasumsikan mereka saat ini tidak dapat melakukan hal ini. | ** Sort dari (tetapi tidak benar-benar) - dan itu benar-benar mendapatkan *lebih keras * bagi mesin untuk melakukan hal ini untuk Anda. ** Untuk memahami mengapa, Anda harus memahami bagaimana evaluasi berjalan. Mesin biasanya dapat membuat snap evaluasi pada posisi yang diberikan, Memberinya nilai mentah. Lalu, apapun posisinya, mereka bermain ke depan, mencoba untuk menemukan baris ke depan yang mengoptimalkan skor untuk kedua belah pihak.
Sangat penting untuk memahami, nilai '2.0' atau '1.4' *aren't* nilai evaluasi/score untuk posisi saat ini. Sebaliknya, itu evaluasi N bergerak ke bawah garis, dengan masing-masing sisi bermain gerakan terbaik mesin ditemukan. "Inilah mengapa nilai evaluasi "Korban" melompat-lompat sementara komputer berpikir" Ini bukan berarti bahwa 'score' untuk posisi berubah - itu hanya bahwa ia menemukan garis yang berbeda bergerak maju yang berakhir dalam posisi yang berbeda (yang memiliki skor yang berbeda. )
Di masa lalu, mesin payah. Bukan hanya karena sub- algoritma optimal, tetapi karena hardware sangat lambat - Jika kau pikir menambah ketertarikan itu sangat kuat, tidak ada apa-apanya dibandingkan dengan [Hukum Moore] (https: ///en.wikipedia.org/wiki/Moore%27s_ hukum). Jadi komputer saat itu hanya melihat beberapa langkah ke masa depan. Yang membuatnya relatif mudah bagi manusia untuk mengikuti logika - skor Anda turun karena Anda kehilangan ksatria Anda giliran berikutnya.
Tapi sekarang?Jika skor Anda pergi dari '2.0' ke '- 0.3', itu mungkin itu karena, karena beberapa taktik tidak dapat dihindari selama 7 langkah berikutnya, bahwa Anda harus menyerah pertukaran untuk menghindari kehilangan ratu Anda atau mendapatkan dicentang. "Tapi sulit untuk menunjukkan lompatan dari "Inilah posisi sekarang" dan "Yah" Aku mengevaluasi 20 miliar posisi akan maju, dan percayalah ketika aku mengatakan bahwa Anda mengorbankan benteng untuk uskup mereka adalah yang terbaik yang bisa Anda harapkan."
"Occasionally a move from a grandmaster winning game is said to be "invisible"" to a caturic engine" Hanya setelah pindah dilakukan, mesin mengenali nilai tinggi bergerak. Kelemahan mesin ini dapat dengan mudah diperbaiki dengan memeriksa kemungkinan gerakan yang lebih melelahkan. | Sudah ada upaya untuk membuat mesin menjelaskan mengapa bergerak yang baik atau buruk. Berikut ini [contoh] (https: //app.decodeches.com/) Aku tahu itu.
Anda dapat mencoba mengklik contoh untuk melihat betapa bergunanya hal itu. |
18979 | Dapatkah setiap mesin catur memberitahu Anda mengapa bergerak buruk atau baik?Misalnya, mengatakan mesin catur mengatakan skor terhadap lawan saya saat ini +2 mendukung saya. Saya kemudian membuat bergerak dan skor saya tetes untuk mengatakan 1.4. Dapatkah setiap mesin memberitahu saya apa yang saya lakukan salah seperti bahwa skor saya turun dari 2 sampai 1,4 (mengasumsi saya tidak menggantung sepotong atau pion dll.)
Tampaknya bagi saya bahwa memiliki program catur membuat program mereka lebih kuat sekarang sia-sia dan akan jauh lebih bermanfaat untuk rata-rata pemain catur jika mereka bisa memiliki program mereka menginstruksikan kita mengapa bergerak adalah buruk (atau baik), mengasumsikan mereka saat ini tidak dapat melakukan hal ini. | "Saya pikir mesin catur dapat ""tell" "Anda", tapi secara tidak langsung.
Yang akan saya lakukan adalah memainkan beberapa gerakan berbeda dari posisi yang sama. Mesin catur akan (mungkin) memberikan nilai yang berbeda untuk masing-masing.
"Ini akan memungkinkan Anda untukyang berbagai bergerak. " Mungkin pola akan muncul. Jika tidak, Anda mungkin ingin mendapatkan (lebih kuat) manusia pemain untuk menjelaskan peringkat mesin catur kepada Anda. | Tidak.
Meskipun Chessmaster seperti yang disebutkan oleh semua orang dapat memberitahu Anda beberapa hal dasar seperti jika baris berikut akan menghasilkan pengorbanan pertukaran atau Anda mungkin kehilangan pion dan sebagainya.
Tapi Anda juga dapat menganalisis ini sendiri dengan bermain di bawah garis. Tidak ada mesin catur atau saya melihat dalam waktu dekat yang dapat menjelaskan mengapa bergerak baik/buruk kecuali akan biaya Anda perbedaan materi. Sebagai mesin mungkin telah memainkan langkah untuk meningkatkan posisinya di masa depan mengatakan seperti setelah 50 bergerak. Tidak ada cara itu dapat menjelaskan kepada Anda mengapa langkah ini akan menghasilkan posisi yang lebih baik setelah 50 bergerak.
Juga mesin catur besar di pasar seperti Stockfish dll. bahkan tidak repot-repot untuk memasukkan fitur-fitur seperti tingkat bermain mesin catur sama sekali berbeda dan sangat sulit untuk menganalisis bahkan jika kita disediakan dengan penjelasan setiap gerakan. |
18979 | Dapatkah setiap mesin catur memberitahu Anda mengapa bergerak buruk atau baik?Misalnya, mengatakan mesin catur mengatakan skor terhadap lawan saya saat ini +2 mendukung saya. Saya kemudian membuat bergerak dan skor saya tetes untuk mengatakan 1.4. Dapatkah setiap mesin memberitahu saya apa yang saya lakukan salah seperti bahwa skor saya turun dari 2 sampai 1,4 (mengasumsi saya tidak menggantung sepotong atau pion dll.)
Tampaknya bagi saya bahwa memiliki program catur membuat program mereka lebih kuat sekarang sia-sia dan akan jauh lebih bermanfaat untuk rata-rata pemain catur jika mereka bisa memiliki program mereka menginstruksikan kita mengapa bergerak adalah buruk (atau baik), mengasumsikan mereka saat ini tidak dapat melakukan hal ini. | ** Sort dari (tetapi tidak benar-benar) - dan itu benar-benar mendapatkan *lebih keras * bagi mesin untuk melakukan hal ini untuk Anda. ** Untuk memahami mengapa, Anda harus memahami bagaimana evaluasi berjalan. Mesin biasanya dapat membuat snap evaluasi pada posisi yang diberikan, Memberinya nilai mentah. Lalu, apapun posisinya, mereka bermain ke depan, mencoba untuk menemukan baris ke depan yang mengoptimalkan skor untuk kedua belah pihak.
Sangat penting untuk memahami, nilai '2.0' atau '1.4' *aren't* nilai evaluasi/score untuk posisi saat ini. Sebaliknya, itu evaluasi N bergerak ke bawah garis, dengan masing-masing sisi bermain gerakan terbaik mesin ditemukan. "Inilah mengapa nilai evaluasi "Korban" melompat-lompat sementara komputer berpikir" Ini bukan berarti bahwa 'score' untuk posisi berubah - itu hanya bahwa ia menemukan garis yang berbeda bergerak maju yang berakhir dalam posisi yang berbeda (yang memiliki skor yang berbeda. )
Di masa lalu, mesin payah. Bukan hanya karena sub- algoritma optimal, tetapi karena hardware sangat lambat - Jika kau pikir menambah ketertarikan itu sangat kuat, tidak ada apa-apanya dibandingkan dengan [Hukum Moore] (https: ///en.wikipedia.org/wiki/Moore%27s_ hukum). Jadi komputer saat itu hanya melihat beberapa langkah ke masa depan. Yang membuatnya relatif mudah bagi manusia untuk mengikuti logika - skor Anda turun karena Anda kehilangan ksatria Anda giliran berikutnya.
Tapi sekarang?Jika skor Anda pergi dari '2.0' ke '- 0.3', itu mungkin itu karena, karena beberapa taktik tidak dapat dihindari selama 7 langkah berikutnya, bahwa Anda harus menyerah pertukaran untuk menghindari kehilangan ratu Anda atau mendapatkan dicentang. "Tapi sulit untuk menunjukkan lompatan dari "Inilah posisi sekarang" dan "Yah" Aku mengevaluasi 20 miliar posisi akan maju, dan percayalah ketika aku mengatakan bahwa Anda mengorbankan benteng untuk uskup mereka adalah yang terbaik yang bisa Anda harapkan."
"Occasionally a move from a grandmaster winning game is said to be "invisible"" to a caturic engine" Hanya setelah pindah dilakukan, mesin mengenali nilai tinggi bergerak. Kelemahan mesin ini dapat dengan mudah diperbaiki dengan memeriksa kemungkinan gerakan yang lebih melelahkan. | Ya, Saya telah melihat program yang mencoba menjelaskan mengapa pindah itu baik atau buruk dalam bahasa. Chessmaster 9000 akan melakukan hal ini.
Banyak mesin akan menunjukkan garis terbaik untuk setiap gerakan. Jadi dapat memberitahu Anda bahwa jika Anda bermain g6, itu mengharapkan permainan untuk pergi f5 gxf5 Nxf5, Sedangkan jika Anda bermain b6 itu mengharapkan permainan untuk pergi a5 bxa5 Bxa5. Sering kali dari sana Anda dapat melihat mengapa pindah itu baik atau buruk. Tapi kadang-kadang masih sangat halus.
Ada alat [di sini] (https: #/hxim.github.io/Stockfish- Evaluasi Panduan/) di mana Anda dapat memasukkan posisi dan itu akan memberitahu Anda persis mengapa Stockfish mengevaluasi posisi cara itu. Ini hanya bekerja untuk posisi statis (tidak melihat ke depan sama sekali), tapi itu masih menarik. |
18979 | Dapatkah setiap mesin catur memberitahu Anda mengapa bergerak buruk atau baik?Misalnya, mengatakan mesin catur mengatakan skor terhadap lawan saya saat ini +2 mendukung saya. Saya kemudian membuat bergerak dan skor saya tetes untuk mengatakan 1.4. Dapatkah setiap mesin memberitahu saya apa yang saya lakukan salah seperti bahwa skor saya turun dari 2 sampai 1,4 (mengasumsi saya tidak menggantung sepotong atau pion dll.)
Tampaknya bagi saya bahwa memiliki program catur membuat program mereka lebih kuat sekarang sia-sia dan akan jauh lebih bermanfaat untuk rata-rata pemain catur jika mereka bisa memiliki program mereka menginstruksikan kita mengapa bergerak adalah buruk (atau baik), mengasumsikan mereka saat ini tidak dapat melakukan hal ini. | ** Sort dari (tetapi tidak benar-benar) - dan itu benar-benar mendapatkan *lebih keras * bagi mesin untuk melakukan hal ini untuk Anda. ** Untuk memahami mengapa, Anda harus memahami bagaimana evaluasi berjalan. Mesin biasanya dapat membuat snap evaluasi pada posisi yang diberikan, Memberinya nilai mentah. Lalu, apapun posisinya, mereka bermain ke depan, mencoba untuk menemukan baris ke depan yang mengoptimalkan skor untuk kedua belah pihak.
Sangat penting untuk memahami, nilai '2.0' atau '1.4' *aren't* nilai evaluasi/score untuk posisi saat ini. Sebaliknya, itu evaluasi N bergerak ke bawah garis, dengan masing-masing sisi bermain gerakan terbaik mesin ditemukan. "Inilah mengapa nilai evaluasi "Korban" melompat-lompat sementara komputer berpikir" Ini bukan berarti bahwa 'score' untuk posisi berubah - itu hanya bahwa ia menemukan garis yang berbeda bergerak maju yang berakhir dalam posisi yang berbeda (yang memiliki skor yang berbeda. )
Di masa lalu, mesin payah. Bukan hanya karena sub- algoritma optimal, tetapi karena hardware sangat lambat - Jika kau pikir menambah ketertarikan itu sangat kuat, tidak ada apa-apanya dibandingkan dengan [Hukum Moore] (https: ///en.wikipedia.org/wiki/Moore%27s_ hukum). Jadi komputer saat itu hanya melihat beberapa langkah ke masa depan. Yang membuatnya relatif mudah bagi manusia untuk mengikuti logika - skor Anda turun karena Anda kehilangan ksatria Anda giliran berikutnya.
Tapi sekarang?Jika skor Anda pergi dari '2.0' ke '- 0.3', itu mungkin itu karena, karena beberapa taktik tidak dapat dihindari selama 7 langkah berikutnya, bahwa Anda harus menyerah pertukaran untuk menghindari kehilangan ratu Anda atau mendapatkan dicentang. "Tapi sulit untuk menunjukkan lompatan dari "Inilah posisi sekarang" dan "Yah" Aku mengevaluasi 20 miliar posisi akan maju, dan percayalah ketika aku mengatakan bahwa Anda mengorbankan benteng untuk uskup mereka adalah yang terbaik yang bisa Anda harapkan."
"Occasionally a move from a grandmaster winning game is said to be "invisible"" to a caturic engine" Hanya setelah pindah dilakukan, mesin mengenali nilai tinggi bergerak. Kelemahan mesin ini dapat dengan mudah diperbaiki dengan memeriksa kemungkinan gerakan yang lebih melelahkan. | Selain jawaban lain, mesin tidak menilai posisi seperti manusia, sehingga mereka tidak dapat memberikan penjelasan yang baik mengapa *mereka berpikir* Anda bergerak lebih rendah (emphasis pada mereka berpikir, belum tentu).
Tetapi, Anda dapat mengikuti pinggir lapangan menggunakan saran mesin dan memahami mengapa mesin itu lebih rendah. Setidaknya ini adalah apa yang saya lakukan.
Mungkinkah ada mesin yang bisa melakukan ini?Kurasa ya, Tapi dari sudut pandang bisnis, Mungkin, dibutuhkan upaya besar yang tak terbayangkan. |
18979 | Dapatkah setiap mesin catur memberitahu Anda mengapa bergerak buruk atau baik?Misalnya, mengatakan mesin catur mengatakan skor terhadap lawan saya saat ini +2 mendukung saya. Saya kemudian membuat bergerak dan skor saya tetes untuk mengatakan 1.4. Dapatkah setiap mesin memberitahu saya apa yang saya lakukan salah seperti bahwa skor saya turun dari 2 sampai 1,4 (mengasumsi saya tidak menggantung sepotong atau pion dll.)
Tampaknya bagi saya bahwa memiliki program catur membuat program mereka lebih kuat sekarang sia-sia dan akan jauh lebih bermanfaat untuk rata-rata pemain catur jika mereka bisa memiliki program mereka menginstruksikan kita mengapa bergerak adalah buruk (atau baik), mengasumsikan mereka saat ini tidak dapat melakukan hal ini. | Ya, Saya telah melihat program yang mencoba menjelaskan mengapa pindah itu baik atau buruk dalam bahasa. Chessmaster 9000 akan melakukan hal ini.
Banyak mesin akan menunjukkan garis terbaik untuk setiap gerakan. Jadi dapat memberitahu Anda bahwa jika Anda bermain g6, itu mengharapkan permainan untuk pergi f5 gxf5 Nxf5, Sedangkan jika Anda bermain b6 itu mengharapkan permainan untuk pergi a5 bxa5 Bxa5. Sering kali dari sana Anda dapat melihat mengapa pindah itu baik atau buruk. Tapi kadang-kadang masih sangat halus.
Ada alat [di sini] (https: #/hxim.github.io/Stockfish- Evaluasi Panduan/) di mana Anda dapat memasukkan posisi dan itu akan memberitahu Anda persis mengapa Stockfish mengevaluasi posisi cara itu. Ini hanya bekerja untuk posisi statis (tidak melihat ke depan sama sekali), tapi itu masih menarik. | "Evaluasi mesin ("2" /"1.4"") sebenarnya sangat mirip dengan bagaimana manusia akan mengevaluasi posisi. Pada dasarnya jumlah dari berbagai faktor seperti *material*, *king safety*, *Aktivitas masing-masing*, dll. Dievaluasi bukan untuk posisi saat ini tapi untuk posisi sekitar 20 bergerak ke depan atau lebih; mengasumsikan bermain sempurna dari kedua belah pihak.
Pada prinsipnya, seseorang dapat mencoba memantau perubahan pada semua faktor tersebut secara terpisah (bukan hanya jumlahnya saja sebagai mesin). "Sebagai contoh jika pindah mengarah ke nilai yang lebih rendah untuk "Keamanan Raja" kemudian dibandingkan dengan langkah terbaik, seseorang mungkin tergoda untuk memberitahu pelajar sesuatu seperti: Langkah terakhirmu membuat rajamu lebih rentan.
Namun saya ragu bahwa ini akan bekerja dalam permainan yang sebenarnya, karena:
* Langkah pelajar mungkin sebenarnya memiliki masalah lain: Misalnya, hal itu mungkin mengabaikan perkembangan dan hanya karena hal ini sang pemain mungkin harus memberikan kelonggaran sehubungan dengan perlindungan rajanya (mengandung permainan terbaik).
* Banyak faktor mungkin berubah pada saat yang sama, beberapa naik beberapa turun misalnya. Mencoba untuk mengekspresikan ini dengan kata-kata mungkin rumit, misalnya. : * Langkah terakhir Anda diabaikan keselamatan raja, tetapi meningkatkan aktivitas karya Anda dan Anda kehilangan pion tapi diduduki file terbuka * Apakah informasi ini akan membantu untuk belajar?Karena ini, Saya ragu bahwa komputer akan dapat mengajarkan Anda permainan posisi atau intuitif (didasarkan pada prinsip-prinsip) setidaknya dengan teknologi saat ini. Lebih baik menggunakan metode klasik seperti manusia lain, membaca/menonton/mendengarkan permainan ternotasi, dsb |
18979 | Dapatkah setiap mesin catur memberitahu Anda mengapa bergerak buruk atau baik?Misalnya, mengatakan mesin catur mengatakan skor terhadap lawan saya saat ini +2 mendukung saya. Saya kemudian membuat bergerak dan skor saya tetes untuk mengatakan 1.4. Dapatkah setiap mesin memberitahu saya apa yang saya lakukan salah seperti bahwa skor saya turun dari 2 sampai 1,4 (mengasumsi saya tidak menggantung sepotong atau pion dll.)
Tampaknya bagi saya bahwa memiliki program catur membuat program mereka lebih kuat sekarang sia-sia dan akan jauh lebih bermanfaat untuk rata-rata pemain catur jika mereka bisa memiliki program mereka menginstruksikan kita mengapa bergerak adalah buruk (atau baik), mengasumsikan mereka saat ini tidak dapat melakukan hal ini. | Ya, Saya telah melihat program yang mencoba menjelaskan mengapa pindah itu baik atau buruk dalam bahasa. Chessmaster 9000 akan melakukan hal ini.
Banyak mesin akan menunjukkan garis terbaik untuk setiap gerakan. Jadi dapat memberitahu Anda bahwa jika Anda bermain g6, itu mengharapkan permainan untuk pergi f5 gxf5 Nxf5, Sedangkan jika Anda bermain b6 itu mengharapkan permainan untuk pergi a5 bxa5 Bxa5. Sering kali dari sana Anda dapat melihat mengapa pindah itu baik atau buruk. Tapi kadang-kadang masih sangat halus.
Ada alat [di sini] (https: #/hxim.github.io/Stockfish- Evaluasi Panduan/) di mana Anda dapat memasukkan posisi dan itu akan memberitahu Anda persis mengapa Stockfish mengevaluasi posisi cara itu. Ini hanya bekerja untuk posisi statis (tidak melihat ke depan sama sekali), tapi itu masih menarik. | Tidak.
Meskipun Chessmaster seperti yang disebutkan oleh semua orang dapat memberitahu Anda beberapa hal dasar seperti jika baris berikut akan menghasilkan pengorbanan pertukaran atau Anda mungkin kehilangan pion dan sebagainya.
Tapi Anda juga dapat menganalisis ini sendiri dengan bermain di bawah garis. Tidak ada mesin catur atau saya melihat dalam waktu dekat yang dapat menjelaskan mengapa bergerak baik/buruk kecuali akan biaya Anda perbedaan materi. Sebagai mesin mungkin telah memainkan langkah untuk meningkatkan posisinya di masa depan mengatakan seperti setelah 50 bergerak. Tidak ada cara itu dapat menjelaskan kepada Anda mengapa langkah ini akan menghasilkan posisi yang lebih baik setelah 50 bergerak.
Juga mesin catur besar di pasar seperti Stockfish dll. bahkan tidak repot-repot untuk memasukkan fitur-fitur seperti tingkat bermain mesin catur sama sekali berbeda dan sangat sulit untuk menganalisis bahkan jika kita disediakan dengan penjelasan setiap gerakan. |
18979 | Dapatkah setiap mesin catur memberitahu Anda mengapa bergerak buruk atau baik?Misalnya, mengatakan mesin catur mengatakan skor terhadap lawan saya saat ini +2 mendukung saya. Saya kemudian membuat bergerak dan skor saya tetes untuk mengatakan 1.4. Dapatkah setiap mesin memberitahu saya apa yang saya lakukan salah seperti bahwa skor saya turun dari 2 sampai 1,4 (mengasumsi saya tidak menggantung sepotong atau pion dll.)
Tampaknya bagi saya bahwa memiliki program catur membuat program mereka lebih kuat sekarang sia-sia dan akan jauh lebih bermanfaat untuk rata-rata pemain catur jika mereka bisa memiliki program mereka menginstruksikan kita mengapa bergerak adalah buruk (atau baik), mengasumsikan mereka saat ini tidak dapat melakukan hal ini. | "Saya pikir mesin catur dapat ""tell" "Anda", tapi secara tidak langsung.
Yang akan saya lakukan adalah memainkan beberapa gerakan berbeda dari posisi yang sama. Mesin catur akan (mungkin) memberikan nilai yang berbeda untuk masing-masing.
"Ini akan memungkinkan Anda untukyang berbagai bergerak. " Mungkin pola akan muncul. Jika tidak, Anda mungkin ingin mendapatkan (lebih kuat) manusia pemain untuk menjelaskan peringkat mesin catur kepada Anda. | "Evaluasi mesin ("2" /"1.4"") sebenarnya sangat mirip dengan bagaimana manusia akan mengevaluasi posisi. Pada dasarnya jumlah dari berbagai faktor seperti *material*, *king safety*, *Aktivitas masing-masing*, dll. Dievaluasi bukan untuk posisi saat ini tapi untuk posisi sekitar 20 bergerak ke depan atau lebih; mengasumsikan bermain sempurna dari kedua belah pihak.
Pada prinsipnya, seseorang dapat mencoba memantau perubahan pada semua faktor tersebut secara terpisah (bukan hanya jumlahnya saja sebagai mesin). "Sebagai contoh jika pindah mengarah ke nilai yang lebih rendah untuk "Keamanan Raja" kemudian dibandingkan dengan langkah terbaik, seseorang mungkin tergoda untuk memberitahu pelajar sesuatu seperti: Langkah terakhirmu membuat rajamu lebih rentan.
Namun saya ragu bahwa ini akan bekerja dalam permainan yang sebenarnya, karena:
* Langkah pelajar mungkin sebenarnya memiliki masalah lain: Misalnya, hal itu mungkin mengabaikan perkembangan dan hanya karena hal ini sang pemain mungkin harus memberikan kelonggaran sehubungan dengan perlindungan rajanya (mengandung permainan terbaik).
* Banyak faktor mungkin berubah pada saat yang sama, beberapa naik beberapa turun misalnya. Mencoba untuk mengekspresikan ini dengan kata-kata mungkin rumit, misalnya. : * Langkah terakhir Anda diabaikan keselamatan raja, tetapi meningkatkan aktivitas karya Anda dan Anda kehilangan pion tapi diduduki file terbuka * Apakah informasi ini akan membantu untuk belajar?Karena ini, Saya ragu bahwa komputer akan dapat mengajarkan Anda permainan posisi atau intuitif (didasarkan pada prinsip-prinsip) setidaknya dengan teknologi saat ini. Lebih baik menggunakan metode klasik seperti manusia lain, membaca/menonton/mendengarkan permainan ternotasi, dsb |
18979 | Dapatkah setiap mesin catur memberitahu Anda mengapa bergerak buruk atau baik?Misalnya, mengatakan mesin catur mengatakan skor terhadap lawan saya saat ini +2 mendukung saya. Saya kemudian membuat bergerak dan skor saya tetes untuk mengatakan 1.4. Dapatkah setiap mesin memberitahu saya apa yang saya lakukan salah seperti bahwa skor saya turun dari 2 sampai 1,4 (mengasumsi saya tidak menggantung sepotong atau pion dll.)
Tampaknya bagi saya bahwa memiliki program catur membuat program mereka lebih kuat sekarang sia-sia dan akan jauh lebih bermanfaat untuk rata-rata pemain catur jika mereka bisa memiliki program mereka menginstruksikan kita mengapa bergerak adalah buruk (atau baik), mengasumsikan mereka saat ini tidak dapat melakukan hal ini. | ** Sort dari (tetapi tidak benar-benar) - dan itu benar-benar mendapatkan *lebih keras * bagi mesin untuk melakukan hal ini untuk Anda. ** Untuk memahami mengapa, Anda harus memahami bagaimana evaluasi berjalan. Mesin biasanya dapat membuat snap evaluasi pada posisi yang diberikan, Memberinya nilai mentah. Lalu, apapun posisinya, mereka bermain ke depan, mencoba untuk menemukan baris ke depan yang mengoptimalkan skor untuk kedua belah pihak.
Sangat penting untuk memahami, nilai '2.0' atau '1.4' *aren't* nilai evaluasi/score untuk posisi saat ini. Sebaliknya, itu evaluasi N bergerak ke bawah garis, dengan masing-masing sisi bermain gerakan terbaik mesin ditemukan. "Inilah mengapa nilai evaluasi "Korban" melompat-lompat sementara komputer berpikir" Ini bukan berarti bahwa 'score' untuk posisi berubah - itu hanya bahwa ia menemukan garis yang berbeda bergerak maju yang berakhir dalam posisi yang berbeda (yang memiliki skor yang berbeda. )
Di masa lalu, mesin payah. Bukan hanya karena sub- algoritma optimal, tetapi karena hardware sangat lambat - Jika kau pikir menambah ketertarikan itu sangat kuat, tidak ada apa-apanya dibandingkan dengan [Hukum Moore] (https: ///en.wikipedia.org/wiki/Moore%27s_ hukum). Jadi komputer saat itu hanya melihat beberapa langkah ke masa depan. Yang membuatnya relatif mudah bagi manusia untuk mengikuti logika - skor Anda turun karena Anda kehilangan ksatria Anda giliran berikutnya.
Tapi sekarang?Jika skor Anda pergi dari '2.0' ke '- 0.3', itu mungkin itu karena, karena beberapa taktik tidak dapat dihindari selama 7 langkah berikutnya, bahwa Anda harus menyerah pertukaran untuk menghindari kehilangan ratu Anda atau mendapatkan dicentang. "Tapi sulit untuk menunjukkan lompatan dari "Inilah posisi sekarang" dan "Yah" Aku mengevaluasi 20 miliar posisi akan maju, dan percayalah ketika aku mengatakan bahwa Anda mengorbankan benteng untuk uskup mereka adalah yang terbaik yang bisa Anda harapkan."
"Occasionally a move from a grandmaster winning game is said to be "invisible"" to a caturic engine" Hanya setelah pindah dilakukan, mesin mengenali nilai tinggi bergerak. Kelemahan mesin ini dapat dengan mudah diperbaiki dengan memeriksa kemungkinan gerakan yang lebih melelahkan. | "Saya pikir mesin catur dapat ""tell" "Anda", tapi secara tidak langsung.
Yang akan saya lakukan adalah memainkan beberapa gerakan berbeda dari posisi yang sama. Mesin catur akan (mungkin) memberikan nilai yang berbeda untuk masing-masing.
"Ini akan memungkinkan Anda untukyang berbagai bergerak. " Mungkin pola akan muncul. Jika tidak, Anda mungkin ingin mendapatkan (lebih kuat) manusia pemain untuk menjelaskan peringkat mesin catur kepada Anda. |
120326 | Saya seorang mahasiswa pascasarjana di Matematika. Saya memiliki seorang profesor yang selalu membawa fakta bahwa GPA saya tidak besar dalam gelar sarjana saya meskipun kinerja saya di atas norma di lembaga saya terdaftar saat ini, Sejauh ini aku mendapat nilai A di kuliah pascasarjana yang telah aku selesaikan. Dia selalu mencoba untuk menunjukkan pada kelemahan saya di tahun-tahun kuliah saya untuk mempermalukan saya di depan profesor lain dan rekan-rekan saya. Apa jawaban bijaksana/reaksi terhadap penyalahgunaan seperti itu?Aku merasa bersalah karena aku merasa dilecehkan dan aku tidak membalasnya.
Saya juga mengambil kursus dengan profesor itu. | Ada beberapa kemungkinan. Ada yang mungkin cocok. Beberapa mungkin bekerja. Atau tidak.
#Avorian**. Jika mungkin, hindari orang ini. Tidak ada hubungannya dengan dia. Sulit, Aku tahu. Mungkin ada pilihan terbatas untuk melakukan itu.
Jangan hiraukan ejekannya. Tebakanku adalah dia mempermalukan dirinya sendiri saat dia melakukan ini. Jika dia melakukan ini secara terbuka, siswa lain mungkin melihatnya untuk apa itu. Tapi publik, marah, jawaban dari Anda mungkin akan lebih membahayakan diri sendiri daripada itu layak.
** Formal complaint**. Ini akan memiliki konsekuensi semua 'putaran, tapi mungkin efektif. Departemen kursi mungkin tertarik untuk mendengar apa yang harus Anda katakan, terutama jika profesor adalah un- Tertentu. Tetapi, keluhan dari sekelompok siswa akan lebih efektif daripada satu dari seorang siswa lajang. Dan membuat keluhan secara pribadi atau menggunakan surat resmi. Email terlalu mudah diabaikan, untuk ini.
Cobalah untuk tidak merasa buruk. Tindakan prof tidak dapat dimaafkan dan tidak karena apa pun dalam diri Anda atau bahwa Anda benar-benar dapat benar. Ketahuilah untuk apa itu: Perilaku tidak profesional. | Ini akan muncul bahwa ia mencoba untuk malu Anda untuk membuat dirinya merasa lebih baik. Ini bukan perilaku yang tidak biasa, meskipun Anda akan berharap untuk lebih baik dari seorang akademisi senior. Satu solusi adalah memanggilnya cukup untuk menghentikannya tapi tidak cukup untuk membuat musuh dari dia:
""Ya" IPA saya memang 3.0. Yang tampaknya telah benar-benar menarik perhatian Anda karena Anda telah disebutkan itu 9 kali terakhir kita telah bertemu."
Saya tidak akan mencoba untuk menekankan bahwa Anda mendapatkan nilai besar sekarang. Yang penting adalah untuk memanggilnya pada GPA-nya fokus, Terutama jika ada orang lain di sekitar. Lakukan dengan cara yang menunjukkan bahwa Anda benar-benar penasaran tentang mengapa ia menyebutkan hal itu, daripada membiarkan dia tahu bahwa itu menjengkelkan Anda. |
120326 | Saya seorang mahasiswa pascasarjana di Matematika. Saya memiliki seorang profesor yang selalu membawa fakta bahwa GPA saya tidak besar dalam gelar sarjana saya meskipun kinerja saya di atas norma di lembaga saya terdaftar saat ini, Sejauh ini aku mendapat nilai A di kuliah pascasarjana yang telah aku selesaikan. Dia selalu mencoba untuk menunjukkan pada kelemahan saya di tahun-tahun kuliah saya untuk mempermalukan saya di depan profesor lain dan rekan-rekan saya. Apa jawaban bijaksana/reaksi terhadap penyalahgunaan seperti itu?Aku merasa bersalah karena aku merasa dilecehkan dan aku tidak membalasnya.
Saya juga mengambil kursus dengan profesor itu. | Seperti yang saya mengerti Anda, Anda sedang *dibuka* malu (di depan sesama mahasiswa pascasarjana) oleh profesor ini dengan dint catatan sarjana Anda.
Jika Anda berada di AS, ini melanggar FERPA dengan mengungkapkan catatan akademik Anda. Negara - negara lain memiliki hukum privasi yang sama. Mengajukan keluhan FERPA dan menghapus senyum puas dari wajahnya.
Saya tidak ahli dan saya menduga setiap sekolah berbeda. Tapi ini adalah hukum federal dan saya pikir kebanyakan sekolah akan mengambil seperti pelanggaran terang-terangan serius. Aku cukup yakin prof ini akan mendapatkan tali nya yanked cukup keras.
Perhatikan bahwa itu bisa menjadi bumerang. Anda bisa musuh yang akan membuat Anda lulus pengalaman sengsara. Tapi aku bertaruh menentangnya. Ada beberapa kali ketika saya hanya membiarkan brengsek menjadi brengsek karena saya pikir hidup saya akan pergi lebih lancar, tapi kemudian menemukan bahwa jika aku telah berdiri untuk diriku sendiri, Saya akan mendapatkan tepuk tangan berdiri dari 99% dari orang-orang di sekitar saya. Prof ini brengsek dan rekan-rekannya mungkin akan menghargai dia dipanggil keluar.
Juga, dalam kasus pelecehan dan pelanggaran hak, pelaku diperingatkan terhadap pembalasan dalam bentuk apapun. Dan seseorang akan mengawasi untuk itu. Seseorang di balik pintu-pintu tertutup akan mengadu. Saya pikir Anda benar-benar aman.
# # My experience
Ketika saya mengajar kelas-kelas kecil, Aku akan menulis semua nilai tes di papan tulis, sehingga siswa bisa melihat di mana mereka peringkat. Seorang wanita muda mengira aku melanggar FERPA dengan ejekan ini padaku. Aku diseret ke kantor kursi di mana ia disertai dengan salah satu jenis universitas JD (siswa hukum yang tidak pernah lulus bar, tetapi mendapatkan pekerjaan di universitas menjengkelkan.) dan dekan. Mereka siap untuk memiliki lapangan hari dengan saya. Mereka sudah berbicara dengan siswa lain dan berkoreborasi yang saya miliki, Bahkan, menulis semua skor di papan tulis. JD mengeluarkan air liur.
Kami berbicara di tujuan silang untuk sementara waktu, kemudian mereka tahu bahwa aku hanya menulis nomor. Tidak ada nama. Tidak ada informasi pribadi yang sedang ditampilkan. Mereka begitu kecewa. Seorang administrator menjadi administrasi begitu jarang dan di sini mereka memiliki terbuka- dan- tutup kasus pergi dalam asap.
Jadi intinya adalah bahwa di sekolah ini saat ini, Pelanggaran FERPA adalah masalah besar. Saya menduga bahwa dalam aman saat ini- lingkungan kamar, mereka mungkin menjadi masalah besar. Memberitahu kelas bahwa orang yang di sana memiliki GPA rendah bisa trauma dia seumur hidup, eh? "" | Ini akan muncul bahwa ia mencoba untuk malu Anda untuk membuat dirinya merasa lebih baik. Ini bukan perilaku yang tidak biasa, meskipun Anda akan berharap untuk lebih baik dari seorang akademisi senior. Satu solusi adalah memanggilnya cukup untuk menghentikannya tapi tidak cukup untuk membuat musuh dari dia:
""Ya" IPA saya memang 3.0. Yang tampaknya telah benar-benar menarik perhatian Anda karena Anda telah disebutkan itu 9 kali terakhir kita telah bertemu."
Saya tidak akan mencoba untuk menekankan bahwa Anda mendapatkan nilai besar sekarang. Yang penting adalah untuk memanggilnya pada GPA-nya fokus, Terutama jika ada orang lain di sekitar. Lakukan dengan cara yang menunjukkan bahwa Anda benar-benar penasaran tentang mengapa ia menyebutkan hal itu, daripada membiarkan dia tahu bahwa itu menjengkelkan Anda. |
120326 | Saya seorang mahasiswa pascasarjana di Matematika. Saya memiliki seorang profesor yang selalu membawa fakta bahwa GPA saya tidak besar dalam gelar sarjana saya meskipun kinerja saya di atas norma di lembaga saya terdaftar saat ini, Sejauh ini aku mendapat nilai A di kuliah pascasarjana yang telah aku selesaikan. Dia selalu mencoba untuk menunjukkan pada kelemahan saya di tahun-tahun kuliah saya untuk mempermalukan saya di depan profesor lain dan rekan-rekan saya. Apa jawaban bijaksana/reaksi terhadap penyalahgunaan seperti itu?Aku merasa bersalah karena aku merasa dilecehkan dan aku tidak membalasnya.
Saya juga mengambil kursus dengan profesor itu. | Aku sudah melalui omong kosong ini sebelumnya. Berikut adalah interaksi saya dengan salah satu profesor saya mengenai tugas saya di perguruan tinggi, sekitar 20 tahun yang lalu:
>
> Saya: Pak, Aku tahu apa itu harga diri tapi apa itu prasangka?>
> Dia: Prasangka berarti,apa yang saya miliki terhadap Anda "
" >
>
>
Bagian terbaiknya adalah, Aku masih tidak mengerti.
Profesor itu mencari reaksi darimu. Lepas dari pengalaman negatif, Jangan bereaksi negatif dan kau akan menghentikan hal yang memberi makan ego mereka.
Kau harus menyerang inti dari sistem kepercayaannya. | Ini akan muncul bahwa ia mencoba untuk malu Anda untuk membuat dirinya merasa lebih baik. Ini bukan perilaku yang tidak biasa, meskipun Anda akan berharap untuk lebih baik dari seorang akademisi senior. Satu solusi adalah memanggilnya cukup untuk menghentikannya tapi tidak cukup untuk membuat musuh dari dia:
""Ya" IPA saya memang 3.0. Yang tampaknya telah benar-benar menarik perhatian Anda karena Anda telah disebutkan itu 9 kali terakhir kita telah bertemu."
Saya tidak akan mencoba untuk menekankan bahwa Anda mendapatkan nilai besar sekarang. Yang penting adalah untuk memanggilnya pada GPA-nya fokus, Terutama jika ada orang lain di sekitar. Lakukan dengan cara yang menunjukkan bahwa Anda benar-benar penasaran tentang mengapa ia menyebutkan hal itu, daripada membiarkan dia tahu bahwa itu menjengkelkan Anda. |
120326 | Saya seorang mahasiswa pascasarjana di Matematika. Saya memiliki seorang profesor yang selalu membawa fakta bahwa GPA saya tidak besar dalam gelar sarjana saya meskipun kinerja saya di atas norma di lembaga saya terdaftar saat ini, Sejauh ini aku mendapat nilai A di kuliah pascasarjana yang telah aku selesaikan. Dia selalu mencoba untuk menunjukkan pada kelemahan saya di tahun-tahun kuliah saya untuk mempermalukan saya di depan profesor lain dan rekan-rekan saya. Apa jawaban bijaksana/reaksi terhadap penyalahgunaan seperti itu?Aku merasa bersalah karena aku merasa dilecehkan dan aku tidak membalasnya.
Saya juga mengambil kursus dengan profesor itu. | Mintalah nasihat dari seorang pembimbing yang terpercaya.
Jika Anda memiliki profesor atau penasihat lain yang Anda percaya Anda dapat berbicara tentang hal ini, Saya akan mendorong Anda untuk mengeksplorasi pilihan itu. Tidak hanya penting untuk memiliki pengaruh positif untuk melawan dampak negatif profesor ini dalam perkembangan pribadi Anda, Tapi kualitas mentoritas juga merupakan komponen dalam kesuksesan karirmu di masa depan.
Seorang pembimbing yang telah melewati cobaan dan kesengsaraan dalam karier mereka mungkin telah memberikan kesaksian yang sangat baik dan mengalami perilaku yang sama. Mereka dapat menawarkan rencana yang lebih terinformasi tentang cara memperlakukan hal ini dengan minat terbaik Anda. Apa saran mentor Anda mungkin mendidih ke pilihan yang sama @Buffy telah meletakkan- Keluar. Dalam kasus bahwa Anda harus memilih tindakan formal, seorang mentor yang mendukung Anda dalam hal ini bisa sangat berpengaruh dalam bagaimana itu menyimpulkan.
Salah satu realitas yang disayangkan dari akademisi saat ini adalah mekanisme institusional untuk mencegah dan memperbaiki jenis perilaku ini adalah (menurut pendapat saya) langka dan seringkali tidak efektif. Untuk lebih baik atau lebih buruk, profesor Anda sering memiliki jumlah yang berlebihan pengaruh pada karir Anda setelah Anda berada di tingkat pascasarjana. Untuk alasan ini, benar-benar sulit bagi seorang siswa untuk memanfaatkan pilihan recourse formal. Beberapa sekolah memang memiliki spesifik [anti- Sumber daya penindasan] (https: //kelassekolah.vt.edu/studi- hidup/kita- dengar- Kau... voice/disrupting_ akademisi_ bullying.html), dan Anda harus menyelidiki jika ini ada di lembaga Anda. | Saya merasa Anda harus berhati-hati untuk tidak pergi nuklir, "Karena jika dia adalah profesor Anda Anda harus berhati-hati untuk tidak bergerak dari ""anyance" " ke "threat" di matanya ", mengingat dia mungkin nilai pekerjaan Anda. Namun, "Sepertinya dia sudah menempatkan dirinya dalam posisi yang buruk karena Anda mengatakan diakering ... untuk mempermalukan saya di depan profesor lain "", bukan hanya di kelas.
Saya percaya untuk mengurangi risiko ini akan nuklir, Anda harus hadir seolah-olah Anda khawatir dan tidak menuduh.
Jadi pergi ke bosnya. Katakanlah Anda mencoba untuk melihat keluar untuk organisasi secara keseluruhan. Tunjukkan dia melanggar hukum privasi dengan berulang kali membawa ini di depan profesor lain, dan jika ada yang membuat keluhan resmi untuk alasan apapun maka hal-hal yang tidak akan berakhir dengan baik untuk siapa pun. "Tanyakan bos nya jika mereka dapat memiliki kata yang tenang untuk ""nip ini dalam bud" "dan mitimasi risiko reputasi ke organisasi ", dan dengan implikasi juga untuk bos orang ini.
Tunjukkan kepedulianmu pada organisasi dan cobalah untuk tidak menjadi pribadi. Sebutkan beberapa staf lain dia melakukan ini di depan. Stres yang Anda percaya itu lebih baik bagi semua khawatir jika ini hanya diam-diam berhenti terjadi.
Setelah itu, Tuliskan apa yang Anda percaya dibahas dalam pertemuan sebagai jelas dan ringkas seperti yang Anda bisa. Kirim email ke orang yang baru saja kau temui, "terima kasih atas waktu mereka dan termasuk catatan Anda padapertemuan informal(yaitu, "Anda secara eksplisit tidak membuat keluhan formal sekarang" "Hanya untuk referensi mereka" dan untuk "membersihkan hal-hal sampai jika saya salah menafsirkan atau disalahpahami apa pun"""".
Dengan asumsi bos orang ini tidak membantah email Anda, Anda sekarang telah menetapkan diri Anda pada catatan sebagai mencoba untuk menghadapinya diam-diam tanpa risiko reputasi kepada organisasi. Jika itu meningkat atau Anda perlu mengajukan keluhan formal nanti, Anda telah mendirikan moral tingkat tinggi. |
120326 | Saya seorang mahasiswa pascasarjana di Matematika. Saya memiliki seorang profesor yang selalu membawa fakta bahwa GPA saya tidak besar dalam gelar sarjana saya meskipun kinerja saya di atas norma di lembaga saya terdaftar saat ini, Sejauh ini aku mendapat nilai A di kuliah pascasarjana yang telah aku selesaikan. Dia selalu mencoba untuk menunjukkan pada kelemahan saya di tahun-tahun kuliah saya untuk mempermalukan saya di depan profesor lain dan rekan-rekan saya. Apa jawaban bijaksana/reaksi terhadap penyalahgunaan seperti itu?Aku merasa bersalah karena aku merasa dilecehkan dan aku tidak membalasnya.
Saya juga mengambil kursus dengan profesor itu. | Seperti yang saya mengerti Anda, Anda sedang *dibuka* malu (di depan sesama mahasiswa pascasarjana) oleh profesor ini dengan dint catatan sarjana Anda.
Jika Anda berada di AS, ini melanggar FERPA dengan mengungkapkan catatan akademik Anda. Negara - negara lain memiliki hukum privasi yang sama. Mengajukan keluhan FERPA dan menghapus senyum puas dari wajahnya.
Saya tidak ahli dan saya menduga setiap sekolah berbeda. Tapi ini adalah hukum federal dan saya pikir kebanyakan sekolah akan mengambil seperti pelanggaran terang-terangan serius. Aku cukup yakin prof ini akan mendapatkan tali nya yanked cukup keras.
Perhatikan bahwa itu bisa menjadi bumerang. Anda bisa musuh yang akan membuat Anda lulus pengalaman sengsara. Tapi aku bertaruh menentangnya. Ada beberapa kali ketika saya hanya membiarkan brengsek menjadi brengsek karena saya pikir hidup saya akan pergi lebih lancar, tapi kemudian menemukan bahwa jika aku telah berdiri untuk diriku sendiri, Saya akan mendapatkan tepuk tangan berdiri dari 99% dari orang-orang di sekitar saya. Prof ini brengsek dan rekan-rekannya mungkin akan menghargai dia dipanggil keluar.
Juga, dalam kasus pelecehan dan pelanggaran hak, pelaku diperingatkan terhadap pembalasan dalam bentuk apapun. Dan seseorang akan mengawasi untuk itu. Seseorang di balik pintu-pintu tertutup akan mengadu. Saya pikir Anda benar-benar aman.
# # My experience
Ketika saya mengajar kelas-kelas kecil, Aku akan menulis semua nilai tes di papan tulis, sehingga siswa bisa melihat di mana mereka peringkat. Seorang wanita muda mengira aku melanggar FERPA dengan ejekan ini padaku. Aku diseret ke kantor kursi di mana ia disertai dengan salah satu jenis universitas JD (siswa hukum yang tidak pernah lulus bar, tetapi mendapatkan pekerjaan di universitas menjengkelkan.) dan dekan. Mereka siap untuk memiliki lapangan hari dengan saya. Mereka sudah berbicara dengan siswa lain dan berkoreborasi yang saya miliki, Bahkan, menulis semua skor di papan tulis. JD mengeluarkan air liur.
Kami berbicara di tujuan silang untuk sementara waktu, kemudian mereka tahu bahwa aku hanya menulis nomor. Tidak ada nama. Tidak ada informasi pribadi yang sedang ditampilkan. Mereka begitu kecewa. Seorang administrator menjadi administrasi begitu jarang dan di sini mereka memiliki terbuka- dan- tutup kasus pergi dalam asap.
Jadi intinya adalah bahwa di sekolah ini saat ini, Pelanggaran FERPA adalah masalah besar. Saya menduga bahwa dalam aman saat ini- lingkungan kamar, mereka mungkin menjadi masalah besar. Memberitahu kelas bahwa orang yang di sana memiliki GPA rendah bisa trauma dia seumur hidup, eh? "" | Mintalah nasihat dari seorang pembimbing yang terpercaya.
Jika Anda memiliki profesor atau penasihat lain yang Anda percaya Anda dapat berbicara tentang hal ini, Saya akan mendorong Anda untuk mengeksplorasi pilihan itu. Tidak hanya penting untuk memiliki pengaruh positif untuk melawan dampak negatif profesor ini dalam perkembangan pribadi Anda, Tapi kualitas mentoritas juga merupakan komponen dalam kesuksesan karirmu di masa depan.
Seorang pembimbing yang telah melewati cobaan dan kesengsaraan dalam karier mereka mungkin telah memberikan kesaksian yang sangat baik dan mengalami perilaku yang sama. Mereka dapat menawarkan rencana yang lebih terinformasi tentang cara memperlakukan hal ini dengan minat terbaik Anda. Apa saran mentor Anda mungkin mendidih ke pilihan yang sama @Buffy telah meletakkan- Keluar. Dalam kasus bahwa Anda harus memilih tindakan formal, seorang mentor yang mendukung Anda dalam hal ini bisa sangat berpengaruh dalam bagaimana itu menyimpulkan.
Salah satu realitas yang disayangkan dari akademisi saat ini adalah mekanisme institusional untuk mencegah dan memperbaiki jenis perilaku ini adalah (menurut pendapat saya) langka dan seringkali tidak efektif. Untuk lebih baik atau lebih buruk, profesor Anda sering memiliki jumlah yang berlebihan pengaruh pada karir Anda setelah Anda berada di tingkat pascasarjana. Untuk alasan ini, benar-benar sulit bagi seorang siswa untuk memanfaatkan pilihan recourse formal. Beberapa sekolah memang memiliki spesifik [anti- Sumber daya penindasan] (https: //kelassekolah.vt.edu/studi- hidup/kita- dengar- Kau... voice/disrupting_ akademisi_ bullying.html), dan Anda harus menyelidiki jika ini ada di lembaga Anda. |
120326 | Saya seorang mahasiswa pascasarjana di Matematika. Saya memiliki seorang profesor yang selalu membawa fakta bahwa GPA saya tidak besar dalam gelar sarjana saya meskipun kinerja saya di atas norma di lembaga saya terdaftar saat ini, Sejauh ini aku mendapat nilai A di kuliah pascasarjana yang telah aku selesaikan. Dia selalu mencoba untuk menunjukkan pada kelemahan saya di tahun-tahun kuliah saya untuk mempermalukan saya di depan profesor lain dan rekan-rekan saya. Apa jawaban bijaksana/reaksi terhadap penyalahgunaan seperti itu?Aku merasa bersalah karena aku merasa dilecehkan dan aku tidak membalasnya.
Saya juga mengambil kursus dengan profesor itu. | Mintalah nasihat dari seorang pembimbing yang terpercaya.
Jika Anda memiliki profesor atau penasihat lain yang Anda percaya Anda dapat berbicara tentang hal ini, Saya akan mendorong Anda untuk mengeksplorasi pilihan itu. Tidak hanya penting untuk memiliki pengaruh positif untuk melawan dampak negatif profesor ini dalam perkembangan pribadi Anda, Tapi kualitas mentoritas juga merupakan komponen dalam kesuksesan karirmu di masa depan.
Seorang pembimbing yang telah melewati cobaan dan kesengsaraan dalam karier mereka mungkin telah memberikan kesaksian yang sangat baik dan mengalami perilaku yang sama. Mereka dapat menawarkan rencana yang lebih terinformasi tentang cara memperlakukan hal ini dengan minat terbaik Anda. Apa saran mentor Anda mungkin mendidih ke pilihan yang sama @Buffy telah meletakkan- Keluar. Dalam kasus bahwa Anda harus memilih tindakan formal, seorang mentor yang mendukung Anda dalam hal ini bisa sangat berpengaruh dalam bagaimana itu menyimpulkan.
Salah satu realitas yang disayangkan dari akademisi saat ini adalah mekanisme institusional untuk mencegah dan memperbaiki jenis perilaku ini adalah (menurut pendapat saya) langka dan seringkali tidak efektif. Untuk lebih baik atau lebih buruk, profesor Anda sering memiliki jumlah yang berlebihan pengaruh pada karir Anda setelah Anda berada di tingkat pascasarjana. Untuk alasan ini, benar-benar sulit bagi seorang siswa untuk memanfaatkan pilihan recourse formal. Beberapa sekolah memang memiliki spesifik [anti- Sumber daya penindasan] (https: //kelassekolah.vt.edu/studi- hidup/kita- dengar- Kau... voice/disrupting_ akademisi_ bullying.html), dan Anda harus menyelidiki jika ini ada di lembaga Anda. | Ini akan muncul bahwa ia mencoba untuk malu Anda untuk membuat dirinya merasa lebih baik. Ini bukan perilaku yang tidak biasa, meskipun Anda akan berharap untuk lebih baik dari seorang akademisi senior. Satu solusi adalah memanggilnya cukup untuk menghentikannya tapi tidak cukup untuk membuat musuh dari dia:
""Ya" IPA saya memang 3.0. Yang tampaknya telah benar-benar menarik perhatian Anda karena Anda telah disebutkan itu 9 kali terakhir kita telah bertemu."
Saya tidak akan mencoba untuk menekankan bahwa Anda mendapatkan nilai besar sekarang. Yang penting adalah untuk memanggilnya pada GPA-nya fokus, Terutama jika ada orang lain di sekitar. Lakukan dengan cara yang menunjukkan bahwa Anda benar-benar penasaran tentang mengapa ia menyebutkan hal itu, daripada membiarkan dia tahu bahwa itu menjengkelkan Anda. |
120326 | Saya seorang mahasiswa pascasarjana di Matematika. Saya memiliki seorang profesor yang selalu membawa fakta bahwa GPA saya tidak besar dalam gelar sarjana saya meskipun kinerja saya di atas norma di lembaga saya terdaftar saat ini, Sejauh ini aku mendapat nilai A di kuliah pascasarjana yang telah aku selesaikan. Dia selalu mencoba untuk menunjukkan pada kelemahan saya di tahun-tahun kuliah saya untuk mempermalukan saya di depan profesor lain dan rekan-rekan saya. Apa jawaban bijaksana/reaksi terhadap penyalahgunaan seperti itu?Aku merasa bersalah karena aku merasa dilecehkan dan aku tidak membalasnya.
Saya juga mengambil kursus dengan profesor itu. | Mintalah nasihat dari seorang pembimbing yang terpercaya.
Jika Anda memiliki profesor atau penasihat lain yang Anda percaya Anda dapat berbicara tentang hal ini, Saya akan mendorong Anda untuk mengeksplorasi pilihan itu. Tidak hanya penting untuk memiliki pengaruh positif untuk melawan dampak negatif profesor ini dalam perkembangan pribadi Anda, Tapi kualitas mentoritas juga merupakan komponen dalam kesuksesan karirmu di masa depan.
Seorang pembimbing yang telah melewati cobaan dan kesengsaraan dalam karier mereka mungkin telah memberikan kesaksian yang sangat baik dan mengalami perilaku yang sama. Mereka dapat menawarkan rencana yang lebih terinformasi tentang cara memperlakukan hal ini dengan minat terbaik Anda. Apa saran mentor Anda mungkin mendidih ke pilihan yang sama @Buffy telah meletakkan- Keluar. Dalam kasus bahwa Anda harus memilih tindakan formal, seorang mentor yang mendukung Anda dalam hal ini bisa sangat berpengaruh dalam bagaimana itu menyimpulkan.
Salah satu realitas yang disayangkan dari akademisi saat ini adalah mekanisme institusional untuk mencegah dan memperbaiki jenis perilaku ini adalah (menurut pendapat saya) langka dan seringkali tidak efektif. Untuk lebih baik atau lebih buruk, profesor Anda sering memiliki jumlah yang berlebihan pengaruh pada karir Anda setelah Anda berada di tingkat pascasarjana. Untuk alasan ini, benar-benar sulit bagi seorang siswa untuk memanfaatkan pilihan recourse formal. Beberapa sekolah memang memiliki spesifik [anti- Sumber daya penindasan] (https: //kelassekolah.vt.edu/studi- hidup/kita- dengar- Kau... voice/disrupting_ akademisi_ bullying.html), dan Anda harus menyelidiki jika ini ada di lembaga Anda. | Aku akan menyalin di [jawaban B. Goddard] (https: //academia.stackexchange.com/a/120346/9200) - Hapus senyum arogan dari wajah mereka.
Di sisi lain, ini akan menjadi bumerang bagi Anda dalam hitungan detik, Mungkin lebih cepat. Jadi bersiaplah untuk itu.
* File sebanyak mungkin kasus yang Anda bisa ketika Anda diejek oleh profesor itu.
♪ Look for a different advisor, membahas masalah Saudara dengan mereka dengan jujur. (Jangan menyebutkan nama orang yang mengolok-olok sampai langsung memintanya) * Carilah universitas yang berbeda untuk meminimalisir opsi mocker/bully's untuk mengganggu karier Anda.
Dengan rencana cadangan pergi untuk keluhan dan pergi. Ambil pelajaranmu dan lupakan profesor ini.
Ini sangat mungkin bahwa Anda bukan satu-satunya untuk diganggu oleh profesor ini Jadi ada kesempatan Anda akan memulai longsoran keluhan terhadap mereka. Hal ini mungkin tidak hanya menuntun mereka untuk menghapus senyum dari wajah mereka tetapi juga untuk menghapus mereka dari posisi mereka. |
120326 | Saya seorang mahasiswa pascasarjana di Matematika. Saya memiliki seorang profesor yang selalu membawa fakta bahwa GPA saya tidak besar dalam gelar sarjana saya meskipun kinerja saya di atas norma di lembaga saya terdaftar saat ini, Sejauh ini aku mendapat nilai A di kuliah pascasarjana yang telah aku selesaikan. Dia selalu mencoba untuk menunjukkan pada kelemahan saya di tahun-tahun kuliah saya untuk mempermalukan saya di depan profesor lain dan rekan-rekan saya. Apa jawaban bijaksana/reaksi terhadap penyalahgunaan seperti itu?Aku merasa bersalah karena aku merasa dilecehkan dan aku tidak membalasnya.
Saya juga mengambil kursus dengan profesor itu. | Ada beberapa kemungkinan. Ada yang mungkin cocok. Beberapa mungkin bekerja. Atau tidak.
#Avorian**. Jika mungkin, hindari orang ini. Tidak ada hubungannya dengan dia. Sulit, Aku tahu. Mungkin ada pilihan terbatas untuk melakukan itu.
Jangan hiraukan ejekannya. Tebakanku adalah dia mempermalukan dirinya sendiri saat dia melakukan ini. Jika dia melakukan ini secara terbuka, siswa lain mungkin melihatnya untuk apa itu. Tapi publik, marah, jawaban dari Anda mungkin akan lebih membahayakan diri sendiri daripada itu layak.
** Formal complaint**. Ini akan memiliki konsekuensi semua 'putaran, tapi mungkin efektif. Departemen kursi mungkin tertarik untuk mendengar apa yang harus Anda katakan, terutama jika profesor adalah un- Tertentu. Tetapi, keluhan dari sekelompok siswa akan lebih efektif daripada satu dari seorang siswa lajang. Dan membuat keluhan secara pribadi atau menggunakan surat resmi. Email terlalu mudah diabaikan, untuk ini.
Cobalah untuk tidak merasa buruk. Tindakan prof tidak dapat dimaafkan dan tidak karena apa pun dalam diri Anda atau bahwa Anda benar-benar dapat benar. Ketahuilah untuk apa itu: Perilaku tidak profesional. | Saya merasa Anda harus berhati-hati untuk tidak pergi nuklir, "Karena jika dia adalah profesor Anda Anda harus berhati-hati untuk tidak bergerak dari ""anyance" " ke "threat" di matanya ", mengingat dia mungkin nilai pekerjaan Anda. Namun, "Sepertinya dia sudah menempatkan dirinya dalam posisi yang buruk karena Anda mengatakan diakering ... untuk mempermalukan saya di depan profesor lain "", bukan hanya di kelas.
Saya percaya untuk mengurangi risiko ini akan nuklir, Anda harus hadir seolah-olah Anda khawatir dan tidak menuduh.
Jadi pergi ke bosnya. Katakanlah Anda mencoba untuk melihat keluar untuk organisasi secara keseluruhan. Tunjukkan dia melanggar hukum privasi dengan berulang kali membawa ini di depan profesor lain, dan jika ada yang membuat keluhan resmi untuk alasan apapun maka hal-hal yang tidak akan berakhir dengan baik untuk siapa pun. "Tanyakan bos nya jika mereka dapat memiliki kata yang tenang untuk ""nip ini dalam bud" "dan mitimasi risiko reputasi ke organisasi ", dan dengan implikasi juga untuk bos orang ini.
Tunjukkan kepedulianmu pada organisasi dan cobalah untuk tidak menjadi pribadi. Sebutkan beberapa staf lain dia melakukan ini di depan. Stres yang Anda percaya itu lebih baik bagi semua khawatir jika ini hanya diam-diam berhenti terjadi.
Setelah itu, Tuliskan apa yang Anda percaya dibahas dalam pertemuan sebagai jelas dan ringkas seperti yang Anda bisa. Kirim email ke orang yang baru saja kau temui, "terima kasih atas waktu mereka dan termasuk catatan Anda padapertemuan informal(yaitu, "Anda secara eksplisit tidak membuat keluhan formal sekarang" "Hanya untuk referensi mereka" dan untuk "membersihkan hal-hal sampai jika saya salah menafsirkan atau disalahpahami apa pun"""".
Dengan asumsi bos orang ini tidak membantah email Anda, Anda sekarang telah menetapkan diri Anda pada catatan sebagai mencoba untuk menghadapinya diam-diam tanpa risiko reputasi kepada organisasi. Jika itu meningkat atau Anda perlu mengajukan keluhan formal nanti, Anda telah mendirikan moral tingkat tinggi. |
120326 | Saya seorang mahasiswa pascasarjana di Matematika. Saya memiliki seorang profesor yang selalu membawa fakta bahwa GPA saya tidak besar dalam gelar sarjana saya meskipun kinerja saya di atas norma di lembaga saya terdaftar saat ini, Sejauh ini aku mendapat nilai A di kuliah pascasarjana yang telah aku selesaikan. Dia selalu mencoba untuk menunjukkan pada kelemahan saya di tahun-tahun kuliah saya untuk mempermalukan saya di depan profesor lain dan rekan-rekan saya. Apa jawaban bijaksana/reaksi terhadap penyalahgunaan seperti itu?Aku merasa bersalah karena aku merasa dilecehkan dan aku tidak membalasnya.
Saya juga mengambil kursus dengan profesor itu. | Seperti yang saya mengerti Anda, Anda sedang *dibuka* malu (di depan sesama mahasiswa pascasarjana) oleh profesor ini dengan dint catatan sarjana Anda.
Jika Anda berada di AS, ini melanggar FERPA dengan mengungkapkan catatan akademik Anda. Negara - negara lain memiliki hukum privasi yang sama. Mengajukan keluhan FERPA dan menghapus senyum puas dari wajahnya.
Saya tidak ahli dan saya menduga setiap sekolah berbeda. Tapi ini adalah hukum federal dan saya pikir kebanyakan sekolah akan mengambil seperti pelanggaran terang-terangan serius. Aku cukup yakin prof ini akan mendapatkan tali nya yanked cukup keras.
Perhatikan bahwa itu bisa menjadi bumerang. Anda bisa musuh yang akan membuat Anda lulus pengalaman sengsara. Tapi aku bertaruh menentangnya. Ada beberapa kali ketika saya hanya membiarkan brengsek menjadi brengsek karena saya pikir hidup saya akan pergi lebih lancar, tapi kemudian menemukan bahwa jika aku telah berdiri untuk diriku sendiri, Saya akan mendapatkan tepuk tangan berdiri dari 99% dari orang-orang di sekitar saya. Prof ini brengsek dan rekan-rekannya mungkin akan menghargai dia dipanggil keluar.
Juga, dalam kasus pelecehan dan pelanggaran hak, pelaku diperingatkan terhadap pembalasan dalam bentuk apapun. Dan seseorang akan mengawasi untuk itu. Seseorang di balik pintu-pintu tertutup akan mengadu. Saya pikir Anda benar-benar aman.
# # My experience
Ketika saya mengajar kelas-kelas kecil, Aku akan menulis semua nilai tes di papan tulis, sehingga siswa bisa melihat di mana mereka peringkat. Seorang wanita muda mengira aku melanggar FERPA dengan ejekan ini padaku. Aku diseret ke kantor kursi di mana ia disertai dengan salah satu jenis universitas JD (siswa hukum yang tidak pernah lulus bar, tetapi mendapatkan pekerjaan di universitas menjengkelkan.) dan dekan. Mereka siap untuk memiliki lapangan hari dengan saya. Mereka sudah berbicara dengan siswa lain dan berkoreborasi yang saya miliki, Bahkan, menulis semua skor di papan tulis. JD mengeluarkan air liur.
Kami berbicara di tujuan silang untuk sementara waktu, kemudian mereka tahu bahwa aku hanya menulis nomor. Tidak ada nama. Tidak ada informasi pribadi yang sedang ditampilkan. Mereka begitu kecewa. Seorang administrator menjadi administrasi begitu jarang dan di sini mereka memiliki terbuka- dan- tutup kasus pergi dalam asap.
Jadi intinya adalah bahwa di sekolah ini saat ini, Pelanggaran FERPA adalah masalah besar. Saya menduga bahwa dalam aman saat ini- lingkungan kamar, mereka mungkin menjadi masalah besar. Memberitahu kelas bahwa orang yang di sana memiliki GPA rendah bisa trauma dia seumur hidup, eh? "" | Saya merasa Anda harus berhati-hati untuk tidak pergi nuklir, "Karena jika dia adalah profesor Anda Anda harus berhati-hati untuk tidak bergerak dari ""anyance" " ke "threat" di matanya ", mengingat dia mungkin nilai pekerjaan Anda. Namun, "Sepertinya dia sudah menempatkan dirinya dalam posisi yang buruk karena Anda mengatakan diakering ... untuk mempermalukan saya di depan profesor lain "", bukan hanya di kelas.
Saya percaya untuk mengurangi risiko ini akan nuklir, Anda harus hadir seolah-olah Anda khawatir dan tidak menuduh.
Jadi pergi ke bosnya. Katakanlah Anda mencoba untuk melihat keluar untuk organisasi secara keseluruhan. Tunjukkan dia melanggar hukum privasi dengan berulang kali membawa ini di depan profesor lain, dan jika ada yang membuat keluhan resmi untuk alasan apapun maka hal-hal yang tidak akan berakhir dengan baik untuk siapa pun. "Tanyakan bos nya jika mereka dapat memiliki kata yang tenang untuk ""nip ini dalam bud" "dan mitimasi risiko reputasi ke organisasi ", dan dengan implikasi juga untuk bos orang ini.
Tunjukkan kepedulianmu pada organisasi dan cobalah untuk tidak menjadi pribadi. Sebutkan beberapa staf lain dia melakukan ini di depan. Stres yang Anda percaya itu lebih baik bagi semua khawatir jika ini hanya diam-diam berhenti terjadi.
Setelah itu, Tuliskan apa yang Anda percaya dibahas dalam pertemuan sebagai jelas dan ringkas seperti yang Anda bisa. Kirim email ke orang yang baru saja kau temui, "terima kasih atas waktu mereka dan termasuk catatan Anda padapertemuan informal(yaitu, "Anda secara eksplisit tidak membuat keluhan formal sekarang" "Hanya untuk referensi mereka" dan untuk "membersihkan hal-hal sampai jika saya salah menafsirkan atau disalahpahami apa pun"""".
Dengan asumsi bos orang ini tidak membantah email Anda, Anda sekarang telah menetapkan diri Anda pada catatan sebagai mencoba untuk menghadapinya diam-diam tanpa risiko reputasi kepada organisasi. Jika itu meningkat atau Anda perlu mengajukan keluhan formal nanti, Anda telah mendirikan moral tingkat tinggi. |
120326 | Saya seorang mahasiswa pascasarjana di Matematika. Saya memiliki seorang profesor yang selalu membawa fakta bahwa GPA saya tidak besar dalam gelar sarjana saya meskipun kinerja saya di atas norma di lembaga saya terdaftar saat ini, Sejauh ini aku mendapat nilai A di kuliah pascasarjana yang telah aku selesaikan. Dia selalu mencoba untuk menunjukkan pada kelemahan saya di tahun-tahun kuliah saya untuk mempermalukan saya di depan profesor lain dan rekan-rekan saya. Apa jawaban bijaksana/reaksi terhadap penyalahgunaan seperti itu?Aku merasa bersalah karena aku merasa dilecehkan dan aku tidak membalasnya.
Saya juga mengambil kursus dengan profesor itu. | Mungkin kau bisa tertarik dengan komunikasi non kekerasan.
Dari Wikipedia:
<https: //en.wikipedia.org/wiki/Nonplace_ Komunikasi>
>
> Hal ini didasarkan atas gagasan bahwa semua manusia memiliki kapasitas untuk beriba hati dan hanya menggunakan kekerasan atau perilaku yang merugikan diri sendiri dan orang lain sewaktu mereka tidak mengenali strategi yang lebih efektif untuk kebutuhan perhimpunan.
> Kebiasaan berpikir dan berbicara yang menyebabkan penggunaan kekerasan (sosial, psikologis dan fisik) dipelajari melalui budaya. Teori NVC memperkirakan bahwa semua perilaku manusia berasal dari upaya untuk memenuhi kebutuhan manusia universal dan bahwa kebutuhan ini tidak pernah bertentangan. Sebaliknya, konflik muncul ketika strategi untuk pertemuan perlu bentrok. NVC mengusulkan bahwa orang mengidentifikasi kebutuhan bersama, diungkapkan oleh pikiran dan perasaan yang mengelilingi kebutuhan ini, dan berkolaborasi untuk mengembangkan strategi yang memenuhi mereka. Hal ini menciptakan keharmonisan dan pembelajaran untuk kerja sama di masa depan.
>
>
>
Ide di balik ini adalah bahwa perilaku profesor adalah, dalam beberapa jenis cara, ekspresi kebutuhan unmet. Persepsi ini dapat membantu Anda untuk mengeksternalisasi masalah dari diri Anda sendiri dan untuk keluar dari permainan mental.
<https: //www.youtube.com/watch? v= 4LuPCAh9FC> | Ini akan muncul bahwa ia mencoba untuk malu Anda untuk membuat dirinya merasa lebih baik. Ini bukan perilaku yang tidak biasa, meskipun Anda akan berharap untuk lebih baik dari seorang akademisi senior. Satu solusi adalah memanggilnya cukup untuk menghentikannya tapi tidak cukup untuk membuat musuh dari dia:
""Ya" IPA saya memang 3.0. Yang tampaknya telah benar-benar menarik perhatian Anda karena Anda telah disebutkan itu 9 kali terakhir kita telah bertemu."
Saya tidak akan mencoba untuk menekankan bahwa Anda mendapatkan nilai besar sekarang. Yang penting adalah untuk memanggilnya pada GPA-nya fokus, Terutama jika ada orang lain di sekitar. Lakukan dengan cara yang menunjukkan bahwa Anda benar-benar penasaran tentang mengapa ia menyebutkan hal itu, daripada membiarkan dia tahu bahwa itu menjengkelkan Anda. |
33182 | Saat ini saya sedang mencengkram API JavaScript ArcGIS yang baru (3.1) dan bagaimana Dojo dibalut dan mengandalkan pendekatan Modul Asynchronous Dojo (AMD).
Saya akrab dengan AMD dan baru-baru ini menyelesaikan proyek menggunakan Perlu, Tulang belakang, dan OpenLayers dalam kombinasi - keseluruhan pengalaman yang sangat menyenangkan.
Namun saya khawatir oleh
âTM" how tightly- âTM" Dojo dibarengi dengan ArcGIS JavaScript API,
* bahwa mencoba untuk menggunakan Kebutuhan bukan Dojo AMD melemparkan pengecualian, dan
* Dojo AMD tampaknya tidak memiliki pengguna yang sama- dasar dan momentum sebagai Perlu, membuatnya sulit untuk penelitian / menyelesaikan masalah tanpa memukul forum
Perhatian utama saya adalah bahwa saya akan menulis sebuah aplikasi JavaScript API ArcGIS dan tidak dapat membangun / paket itu ke dalam script satu / kecil. Ini akan meninggalkan saya dengan aplikasi membuat permintaan 100+ HTTP pada startup untuk semua modul itu tergantung pada.
Saya telah melihat [artikel ini] (http: //oboe.net/blog/? p= 307) meliputi 3.0 tetapi tidak menyebutkan proses pembangunan dan saya percaya 3.0 cukup berbeda. Saya juga melihat [bagian ini] (http: //geospatialscott.blogspot.ca/2011/06/using- dojo- build- sistem- ke- kecepatan- up.html) pada building / packging aplikasi yang menggunakan ArcGIS JavaScript API tapi komentar yang menunjukkan ini adalah pra- Dojo 1,7 AMD.
Memiliki ESRI benar-benar hanya setengah diimplementasikan pendekatan AMD, dan dengan cara yang benar-benar akan membuat aplikasi saya lebih lambat?Mengapa saya tidak dapat menemukan ESRI dokumentasi pada bangunan / packageing API JavaScript- dasar aplikasi?Setiap pikiran atau pengalaman di sini akan sangat dihargai.
**EDIT** Berdasarkan jawaban sejauh ini tampaknya tidak, ESRI belum memberikan informasi apapun tentang pembuatan aplikasi Dojo Anda setelah meningkatkan jumlah skrip yang terlibat. Tampaknya satu-satunya informasi berguna yang tersedia adalah dari non- sumber resmi dan sedikit ketinggalan jaman (cukup menyebabkan masalah). Hal ini membuat saya bertanya-tanya mengapa lebih banyak orang tidak bersuara tentang perbaikan API baru / kekurangan
* apakah aku terlalu kritis/menuntut dalam mengharapkan informasi lebih lanjut di sini?* tidak ada yang menggunakan versi terbaru API?* haruskah saya menggunakan API versi lama yang tidak bergantung pada AMD? "" | Karena esri tidak mengirimkan source code Anda tidak dapat membangun satu lapis paket dengan semua kelas Anda. Anda harus mendorong esri api secara lokal atau menggunakan CDN dan kemudian menarik file lapis Anda. Jadi Anda akan memiliki 2 dan kemudian tambahan yang esri lupa untuk mengumpulkan atau memilih untuk tidak.
Kami telah mengumpulkan lapisan pembuangan sehingga Anda tidak menduplikasi paket-paket dalam lapis file Anda sendiri dan file esri layer. Ini adalah pre AMD tetapi seperti yang telah Anda perhatikan, AMD hanya diimplementasikan sebagian dalam versi API saat ini.
[Pos blog ini] (http: //geospatialscott.blogspot.com/2011/06/using- dojo- build- sistem- ke- kecepatan- up.html) akan menguraikan segala sesuatu yang perlu Anda ketahui dan konsep akan berlaku untuk versi yang lebih baru.
freenode lrc chatroom #dojo memiliki informasi realtime besar jika Anda tidak ingin menunggu sekitar forum. | beberapa waktu lalu aku bertanya-tanya pertanyaan yang sama. Tetapi, pada KTT Pengembang Esri yang terakhir 2012, saya melihat presentasi tentang JS api. Orang yang menyajikan subjek menjelaskan cara membuat plugin dasar OO dojo/module. Anda dapat menonton seluruh video di sini: <http: //Proceedings.esri.com/library/userconf/devsummit12/index.html> |
12088 | Buku mana yang lebih pemula untuk belajar program di C++ (atau GML) dan lebih menyenangkan: ""Game Maker 8 Cookbook" (tersedia untuk pra-") order), "Atau" "Pertandingan Pembuat Permainan""? "" | Aku sudah lama membuat permainan di Game Maker, dan frustrasi dengan kurangnya kontrol atas banyak elemen permainan. Mereka mencoba untuk mengambil program dari pembuatan permainan. Jadi saya takut Anda tidak akan menemukan Game Maker untuk banyak membantu jika Anda mencoba untuk belajar C++, atau benar-benar pemrograman pada umumnya.
Saya akan merekomendasikan pergi dengan [Beginning C++ Melalui Program Gameming, Edisi Ketiga] (http: //rads.stackoverflow.com/amzn/click/1435457420) jika anda ingin mencapai tujuan yang anda inginkan. | Saya tidak berpikir salah satu dari mereka terlihat semua yang besar, dan tentu saja mereka tidak muncul untuk mengajar C++ sama sekali (fokusi sebaliknya sepenuhnya pada Game Maker dan GML, itu bahasa internal).
""Cookbook"" buku-buku gaya cenderung lebih fokus di sekitar terisolasi ", "teknik individutual daripada menyediakan pendidikan yang mempersatukan ""narrative" , """ jadi aku akan menghindar dari "Game Maker 8 Cookbook" sepenuhnya jika itu yang Anda cari ".
Selain itu,"The Game Maker's Companion" "adalah follow-" naik, Jadi mungkin buku pertama dalam seri, [The Game Maker's Apprentice] (http: //rads.stackoverflow.com/amzn/click/1590596153) adalah pilihan yang lebih baik secara keseluruhan. |
12088 | Buku mana yang lebih pemula untuk belajar program di C++ (atau GML) dan lebih menyenangkan: ""Game Maker 8 Cookbook" (tersedia untuk pra-") order), "Atau" "Pertandingan Pembuat Permainan""? "" | Aku sudah lama membuat permainan di Game Maker, dan frustrasi dengan kurangnya kontrol atas banyak elemen permainan. Mereka mencoba untuk mengambil program dari pembuatan permainan. Jadi saya takut Anda tidak akan menemukan Game Maker untuk banyak membantu jika Anda mencoba untuk belajar C++, atau benar-benar pemrograman pada umumnya.
Saya akan merekomendasikan pergi dengan [Beginning C++ Melalui Program Gameming, Edisi Ketiga] (http: //rads.stackoverflow.com/amzn/click/1435457420) jika anda ingin mencapai tujuan yang anda inginkan. | Kedua buku akan mengajarkan Anda Game Maker tarik dan drop, tidak akan mengajarkan Anda C++.
Aku tidak yakin jika buku masak mengajarimu GML, meskipun saya tahu pendamping tidak.
Kedua buku memiliki gaya mengajar mereka sendiri. Jadi dalam hal ini, murni subjektif.
The Cookbook sedikit lebih murah (pemikiran tidak banyak)
The Companion sudah keluar.
Rekan mungkin (saya tidak positif) mengharuskan Anda untuk mendapatkan magang pembuat game juga.
Secara keseluruhan saya akan mengatakan pendamping. Lebih cepat lebih baik, dan itu akan mengajarkan segala sesuatu yang Anda butuhkan untuk memulai. Program Maker Game mungkin dibutuhkan terlebih dahulu.
Dan mengenai C++... itu daerah yang sama sekali berbeda. Jika kau ingin melompat lurus ke dalamnya, Tak satu pun dari buku-buku ini akan membantu. Namun jika Anda ingin belajar dasar-dasar menggunakan logika untuk melakukan hal-hal sebelum terurai ke dalam rincian bahasa, Yah mungkin membantu untuk belajar GML pertama. |
389953 | Anda sering *plunge* ke laut atau *plune* Anda tangan ke dalam saku Anda.
"Bisakah kata itu digunakan untuk menggambarkan sebuah "benaman horisontal" "?Contoh kalimat:
>
> Dia membuka pintu dan * * terjun** ke dalam sinar matahari menyilaukan.
>
>
>
Jika tidak, apa kata yang lebih tepat? "" | Ini sangat dapat diterima, "Tapi Anda mungkin ingin mempertimbangkan " bagasi harfiah",karena kurang dari kata yang lebih baik ", bahwa istilah kiasan membawa dengan itu.
Ambil definisi literal OED bahwa ini berasal dari:
>
> Untuk mendorong, melempar, (Atau) huruf Au di sini menunjukkan makna Taqsim (dia menjatuhkan) yakni Nabi Adam (ke dalam air) yakni air zat penetrabel, lubang dalam, kontainer, dll. ; (Dan demi angin yang menyebarkan rahmat) yaitu angin yang menyebarkan hujan. untuk menyelam.
>
>
>
"Dalam hal apapun yang Anda gunakan kata "plunge," """ pembaca akan mengasosiasikannya dengan arti harfiah untuk mendapatkan arti kiasan ". Jika Anda ingin memanggil perasaan jatuh jauh ke dalam sesuatu, maka itu tepat. Hanya menyadari bahwa penggunaan ** biasanya** mengacu pada jatuh atau mendorong * dalam arah ke bawah *. | Hampir semua definisi terjun tampaknya menyiratkan bahwa itu adalah kata menggambarkan keturunan vertikal.
[Merram Webster] (https: #/www.merriam- webster.com/thesaurus/plune) thesaurus meliputi kata-kata berikut sebagai terkait:
>
> dip, Dibenamkan, submersi; fall, gemuk, slip, tumpah, tersandung, jatuh; keturunan, drop; perut flop, tajuk, jackknife, angsa menyelam
>
>
>
Tak satu pun dari mereka menunjukkan arah horizontal.
Juga, [Thesaurus] (http: //www.thesaurus.com/browse/plunging) sinonim menyiratkan sifat vertikal.
Ini mungkin dapat diterima untuk menggunakan *plunging* dalam kalimat tetapi Anda mungkin tidak mendapatkan efek dimaksudkan pada pembaca.
Mungkin berikut akan sesuai lebih baik
>
> Dia membuka pintu dan * * melangkah ** ke arah matahari menyilaukan.
>
>
>
atau
>
> Dia membuka pintu dan ** charged** ke arah matahari menyilaukan.
>
>
> |
389953 | Anda sering *plunge* ke laut atau *plune* Anda tangan ke dalam saku Anda.
"Bisakah kata itu digunakan untuk menggambarkan sebuah "benaman horisontal" "?Contoh kalimat:
>
> Dia membuka pintu dan * * terjun** ke dalam sinar matahari menyilaukan.
>
>
>
Jika tidak, apa kata yang lebih tepat? "" | Ini sangat dapat diterima, "Tapi Anda mungkin ingin mempertimbangkan " bagasi harfiah",karena kurang dari kata yang lebih baik ", bahwa istilah kiasan membawa dengan itu.
Ambil definisi literal OED bahwa ini berasal dari:
>
> Untuk mendorong, melempar, (Atau) huruf Au di sini menunjukkan makna Taqsim (dia menjatuhkan) yakni Nabi Adam (ke dalam air) yakni air zat penetrabel, lubang dalam, kontainer, dll. ; (Dan demi angin yang menyebarkan rahmat) yaitu angin yang menyebarkan hujan. untuk menyelam.
>
>
>
"Dalam hal apapun yang Anda gunakan kata "plunge," """ pembaca akan mengasosiasikannya dengan arti harfiah untuk mendapatkan arti kiasan ". Jika Anda ingin memanggil perasaan jatuh jauh ke dalam sesuatu, maka itu tepat. Hanya menyadari bahwa penggunaan ** biasanya** mengacu pada jatuh atau mendorong * dalam arah ke bawah *. | Terjepit" adalah kata yang baik untuk digunakan, "tapi" cahaya matahari" akan jauh lebih baik kemudian "matahari"Jika tidak, "Anda bisa mengatakanmuncul" "ke dalam sinar matahari".
"Satu contoh sejarah menunjukkan keduanya "terjepit" dan "muncul" akan menjadi pilihan yang baik: "
[Reports of Observations of the Total Eclipse of the Sun, 7 Agustus 1869] (https: /buku.google.com/books? id= c00QPyT2IjMC&pg= PA108&lpg= PA108&dq= %22pluled%20into%20%22%20sunlight&source= bl&ots= WqTGBpgo99&sig= zznbtkA2vX7fQjSBLuwgE1CF9vY&hl= en&sa= X&ved= 0ahUKEwjT0aK25vgtAfuF6YKHaqOBnkQ6AEIUTAI#v= satu halaman &q= %22pluled%20into%20%22%20sunlight&f= salah):
>
> ...dipelihara dengan kecepatan yang menakutkan kami terjun ke dalam bayangan gelap, dan efek sebaliknya saat kita muncul ke cahaya matahari
>
>
> |
389953 | Anda sering *plunge* ke laut atau *plune* Anda tangan ke dalam saku Anda.
"Bisakah kata itu digunakan untuk menggambarkan sebuah "benaman horisontal" "?Contoh kalimat:
>
> Dia membuka pintu dan * * terjun** ke dalam sinar matahari menyilaukan.
>
>
>
Jika tidak, apa kata yang lebih tepat? "" | Pertama arti OED dari ***plunge*** melibatkan dorongan perlahan-lahan, melempar atau menjatuhkan sesuatu ke dalam cairan. dari Perancis ***plonger *** - * Untuk melompat ke dalam air, (orang-orang yang berbuat ria) di dalam salatnya atau dalam hal-hal atau muara*
Namun, arti 4 (intransitif) dari kata kerja meliputi persis keadaan yang Anda hubungkan:
>
> 4. Untuk bergerak atau bepergian, Oh, dll, Cepat, Tiba-tiba, atau dengan cerobohnya. untuk bergerak dengan terburu-buru atau tiba-tiba impuls ke dalam atau keluar dari; ke
> hurtle, karir. Juga ara. 1726 W. Broome di Pope et al. tr. Homer
> Odyssey V. xxiii. 256 Dia melihat untai, dan demi yang mengatur dan menjalankan segala macam urusan dengan kelebihan yang ada pada dirinya, sungguh hari kiamat itu pasti datang. Saat seluruh makhluk digoncangkan oleh > transportasi mencengkeram tanah.
>
>
> 1806 T. Jefferson Let. 5 Juli (1984) 1165 Jika
> Eksekutif adalah untuk menyimpan semua informasi lain untuk dirinya sendiri, dan demi Baitul Ma'mur, > untuk terjun dalam gelap, itu menjadi pemerintah kebetulan dan tidak
> Desain.
>
>
> 1834 L. Ritchie Wanderings by Seine 110 We..plooded into the high
> jalan menuju Duclair.
>
>
> 1885 Manch. Pemeriksa 22 Jan. 5/2 Dibawah sumur... Mengatur api dari
> karya-karya, Orang-orang Arab terjun ke alun-alun.
>
>
> 1891 C. Graves Field of Tares iv. vi. 241 The Norwich Express,
> terjun dari Liverpool Street Station.
>
>
> A1902 F. Norris Pit (1903) x. 400 Dia telah berkomitmen dirinya sekarang;
> dengan sembrono ia terjun ke dalamnya.
>
>
> 1954 Times Lit. Suppl. 12 Nov. 714/4 As the Age of reasons terjunk
> menuju revolusi, Juvenal dibawa seperti banner di van
> serangan itu.
>
>
> 1990 A. Stevens On Jung II. 18 pemimpi mungkin melihat kereta api,
> membawanya pulang, Menerobos masuk dan keluar dari serangkaian terowongan.
>
>
> 2004 Derby Evening Tel. (Nexis) 16 Mar. 6 Jika Jerman telah
> ditangkap menyeberang atas Trent, Kalaupun diberi kekuasaan, hal itu tidak akan mendatangkan manfaat sedikit pun bagi orang lain. > arah.
>
>
> | Hampir semua definisi terjun tampaknya menyiratkan bahwa itu adalah kata menggambarkan keturunan vertikal.
[Merram Webster] (https: #/www.merriam- webster.com/thesaurus/plune) thesaurus meliputi kata-kata berikut sebagai terkait:
>
> dip, Dibenamkan, submersi; fall, gemuk, slip, tumpah, tersandung, jatuh; keturunan, drop; perut flop, tajuk, jackknife, angsa menyelam
>
>
>
Tak satu pun dari mereka menunjukkan arah horizontal.
Juga, [Thesaurus] (http: //www.thesaurus.com/browse/plunging) sinonim menyiratkan sifat vertikal.
Ini mungkin dapat diterima untuk menggunakan *plunging* dalam kalimat tetapi Anda mungkin tidak mendapatkan efek dimaksudkan pada pembaca.
Mungkin berikut akan sesuai lebih baik
>
> Dia membuka pintu dan * * melangkah ** ke arah matahari menyilaukan.
>
>
>
atau
>
> Dia membuka pintu dan ** charged** ke arah matahari menyilaukan.
>
>
> |
389953 | Anda sering *plunge* ke laut atau *plune* Anda tangan ke dalam saku Anda.
"Bisakah kata itu digunakan untuk menggambarkan sebuah "benaman horisontal" "?Contoh kalimat:
>
> Dia membuka pintu dan * * terjun** ke dalam sinar matahari menyilaukan.
>
>
>
Jika tidak, apa kata yang lebih tepat? "" | Pertama arti OED dari ***plunge*** melibatkan dorongan perlahan-lahan, melempar atau menjatuhkan sesuatu ke dalam cairan. dari Perancis ***plonger *** - * Untuk melompat ke dalam air, (orang-orang yang berbuat ria) di dalam salatnya atau dalam hal-hal atau muara*
Namun, arti 4 (intransitif) dari kata kerja meliputi persis keadaan yang Anda hubungkan:
>
> 4. Untuk bergerak atau bepergian, Oh, dll, Cepat, Tiba-tiba, atau dengan cerobohnya. untuk bergerak dengan terburu-buru atau tiba-tiba impuls ke dalam atau keluar dari; ke
> hurtle, karir. Juga ara. 1726 W. Broome di Pope et al. tr. Homer
> Odyssey V. xxiii. 256 Dia melihat untai, dan demi yang mengatur dan menjalankan segala macam urusan dengan kelebihan yang ada pada dirinya, sungguh hari kiamat itu pasti datang. Saat seluruh makhluk digoncangkan oleh > transportasi mencengkeram tanah.
>
>
> 1806 T. Jefferson Let. 5 Juli (1984) 1165 Jika
> Eksekutif adalah untuk menyimpan semua informasi lain untuk dirinya sendiri, dan demi Baitul Ma'mur, > untuk terjun dalam gelap, itu menjadi pemerintah kebetulan dan tidak
> Desain.
>
>
> 1834 L. Ritchie Wanderings by Seine 110 We..plooded into the high
> jalan menuju Duclair.
>
>
> 1885 Manch. Pemeriksa 22 Jan. 5/2 Dibawah sumur... Mengatur api dari
> karya-karya, Orang-orang Arab terjun ke alun-alun.
>
>
> 1891 C. Graves Field of Tares iv. vi. 241 The Norwich Express,
> terjun dari Liverpool Street Station.
>
>
> A1902 F. Norris Pit (1903) x. 400 Dia telah berkomitmen dirinya sekarang;
> dengan sembrono ia terjun ke dalamnya.
>
>
> 1954 Times Lit. Suppl. 12 Nov. 714/4 As the Age of reasons terjunk
> menuju revolusi, Juvenal dibawa seperti banner di van
> serangan itu.
>
>
> 1990 A. Stevens On Jung II. 18 pemimpi mungkin melihat kereta api,
> membawanya pulang, Menerobos masuk dan keluar dari serangkaian terowongan.
>
>
> 2004 Derby Evening Tel. (Nexis) 16 Mar. 6 Jika Jerman telah
> ditangkap menyeberang atas Trent, Kalaupun diberi kekuasaan, hal itu tidak akan mendatangkan manfaat sedikit pun bagi orang lain. > arah.
>
>
> | Terjepit" adalah kata yang baik untuk digunakan, "tapi" cahaya matahari" akan jauh lebih baik kemudian "matahari"Jika tidak, "Anda bisa mengatakanmuncul" "ke dalam sinar matahari".
"Satu contoh sejarah menunjukkan keduanya "terjepit" dan "muncul" akan menjadi pilihan yang baik: "
[Reports of Observations of the Total Eclipse of the Sun, 7 Agustus 1869] (https: /buku.google.com/books? id= c00QPyT2IjMC&pg= PA108&lpg= PA108&dq= %22pluled%20into%20%22%20sunlight&source= bl&ots= WqTGBpgo99&sig= zznbtkA2vX7fQjSBLuwgE1CF9vY&hl= en&sa= X&ved= 0ahUKEwjT0aK25vgtAfuF6YKHaqOBnkQ6AEIUTAI#v= satu halaman &q= %22pluled%20into%20%22%20sunlight&f= salah):
>
> ...dipelihara dengan kecepatan yang menakutkan kami terjun ke dalam bayangan gelap, dan efek sebaliknya saat kita muncul ke cahaya matahari
>
>
> |
55454 | Ini 2016, tapi untuk beberapa alasan, Perang Dingin tidak pernah berakhir. Anda telah terinspirasi oleh (untuk beberapa alasan yang tidak dapat dijelaskan) film favorit, Indiana Jones 4, untuk memulai bisnis baru: membangun kulkas. Namun, pasar begitu jenuh sehingga untuk membedakan diri dengan kampanye pemasaran yang bagus, Anda memutuskan untuk membuat mereka **NIKEPROF!**
Kulkasnya seharusnya:
1. Bisa digunakan sebagai kulkas sungguhan. 2. Tidak lebih besar dari standar pintu lemari es ganda, jadi tidak ada ruang- ukuran walk- di kulkas. Meskipun, Anda *can* menambahkan beberapa ukuran tambahan untuk armor tambahan, misalnya, di * * masuk akal ** margin, sehingga tidak seperti 10 meter besi dari satu sisi.
3. Lindungi satu orang dari 1,2 megaton nuklir TNT dengan jarak minimal 2 km dari ledakan.
Bagaimana Anda akan merancangnya dan bahan apa yang akan Anda gunakan? "" | Sementara itu- bukan- mungkin jawaban yang benar untuk pertanyaan yang Anda dimaksudkan untuk meminta memungkinkan mencoba pendekatan lain:
Untuk iklim yang lebih dingin itu secara teknis mungkin (tapi kegilaan ekonomi) untuk membangun lemari es yang tidak mengandung elemen pendingin sama sekali. Mari kita membuat Green Fridge (tm):
Tidak ada ozon- menghancurkan Freon!Tidak ada amonia beracun!Tidak ada risiko pembakaran yang tidak lengkap propana menyebabkan keracunan CO!Menggunakan jauh lebih sedikit listrik dari kulkas normal!Anda akan aman terhadap apa pun kurang dari hit langsung oleh nuklir!Gali yang besar, lubang dalam. Dalam lubang kami menempatkan besar, yang (tersimpan) dalam Lauh Mahfuzh. berjalan sangat kuat- di ruang dingin. Perhatikan bahwa ini akan setidaknya sub- lantai bawah tanah, idealnya, itu akan diakses oleh tangga atau landasan turun sehingga untuk meminimalkan tumpahan udara ketika pintu terbuka. Ada dua lubang di langit-langit ruang dingin.
Di atas ruang dingin, dipisahkan oleh lapisan penyekat adalah kotak beton yang besar. Salah satu lubang dari langit-langit terhubung ke U- pipa berbentuk (jadi titik-titik pembukaan bawah) di salah satu sudut kotak, yang lain ke pipa di sudut yang berlawanan yang menghubungkan ke atas, lagi dengan U di akhir. Ada termometer bimetalik besar pada pipa pertama yang membuka atau menutup sebuah baffle dalam pipa. Juga harus ada saluran untuk kotak.
Sebuah pipa menuju ke atas masuk ke sudut ketiga kotak, (Dan apabila kotak-kotak) yakni Lohmahfuz, dapat dibaca Tahqiq dan Tas-hil (diisi pipa ditambahkan di sudut terakhir dan atapnya atas dan juga terisolasi dengan sangat baik. Pipa #3 terisolasi dan diperluas ke asupan udara permukaan. Ada kipas di pipa ini (satu-satunya komponen bertenaga dalam semuanya! ) yang menyala ketika udara luar lebih dingin daripada udara di dalam kotak. Pipa terakhir ventilasi kembali ke permukaan, idealnya setelah berlari sedikit melalui tanah pertama untuk membuang dingin ke dalam tanah.
Sekarang semuanya tertutup kecuali untuk pipa ventilasi dan namun Anda berencana untuk sampai ke ruang penyimpanan Anda. Anda ingin beberapa kaki kotoran dan kemudian lapisan penghalang kelembaban dan lebih kotoran.
Dengan asumsi Anda ukuran itu cukup besar dan musim dingin cukup dingin ini akan bekerja- - Anda mendapatkan ruang dingin untuk biaya operasi tidak lebih dari menjalankan kipas angin di musim dingin.
Perhatikan bahwa selama Anda berurusan dengan airburst ini harus bertahan apa pun, Meskipun melarikan diri mungkin menjadi masalah. Pada dasarnya Anda memiliki perisai radiasi yang sempurna, satu-satunya modifikasi yang harus kau lakukan untuk keluar dari serangan nuklir adalah menambahkan pasokan udara terkompresi untuk digunakan sementara badai api membakar overhead.
(Catatan: Dalam praktek Anda akan menempatkan ruang dingin di bagian bawah dan menggunakan kipas untuk membawa udara, Aku akan untuk hijau utama. Juga, massa termal yang dibutuhkan terlalu besar untuk menjadi layak. Namun, ide terkait adalah dalam penggunaan aktual oleh beberapa orang: Kubur rumah Anda seperti yang ditunjukkan, menjalankan udara feed melalui tanah yang cukup dan Anda dapat iklim- mengendalikan rumah Anda dengan apa-apa kecuali penggemar. Meskipun total pemanas/pendinginan diperlukan adalah jauh lebih besar udara luar akan berada di arah yang benar jauh lebih sering dan suhu tanah alami tidak terlalu jauh di bawah apa yang Anda inginkan untuk rumah Anda pula.) | "Tambahkan tanda bintang ke """ Melindungi ":"
>
> Melindungi\* satu orang dari 1,2 megaton nuklir TNT pada jarak minimal 2 km dari ledakan.
>
>
>
\* Melindungi: Ledakan tidak akan membunuh Anda dan nuke akan meninggalkan tidak ada efek sakit yang bertahan lama. Perlindungan juga berlaku bagi orang - orang lain di dekat kulkas.
Hanya membuat lemari es normal dengan kotak ekstra kecil dengan sepotong string nongkrong. """Nuke konversi"-" kit juga dijual terpisah.
Dalam hal sebuah dekat ledakan nuklir hanya memasuki lemari es, Tarik talinya dan 40 kg TNT di dalam kotak akan meledak, mencegah ledakan nuklir membunuhmu.
Gandakan uangmu kembali jika nuklir itu membunuhmu, setelah aplikasi pribadi. |
55454 | Ini 2016, tapi untuk beberapa alasan, Perang Dingin tidak pernah berakhir. Anda telah terinspirasi oleh (untuk beberapa alasan yang tidak dapat dijelaskan) film favorit, Indiana Jones 4, untuk memulai bisnis baru: membangun kulkas. Namun, pasar begitu jenuh sehingga untuk membedakan diri dengan kampanye pemasaran yang bagus, Anda memutuskan untuk membuat mereka **NIKEPROF!**
Kulkasnya seharusnya:
1. Bisa digunakan sebagai kulkas sungguhan. 2. Tidak lebih besar dari standar pintu lemari es ganda, jadi tidak ada ruang- ukuran walk- di kulkas. Meskipun, Anda *can* menambahkan beberapa ukuran tambahan untuk armor tambahan, misalnya, di * * masuk akal ** margin, sehingga tidak seperti 10 meter besi dari satu sisi.
3. Lindungi satu orang dari 1,2 megaton nuklir TNT dengan jarak minimal 2 km dari ledakan.
Bagaimana Anda akan merancangnya dan bahan apa yang akan Anda gunakan? "" | ** Ini Tidak Mungkin**
Anda telah meminta ** Ilmu- Jawaban yang berdasarkan, dan itu tidak akan terjadi. Meskipun apa yang dikatakan Indiana Jones, Mustahil membuat nuklir... bukti lemari es. Bahkan jika kulkas itu sendiri pada dasarnya OK, kekuatan concussive itu pergi di bawah akan botol itu parah (dan mainan siapa pun di dalamnya mati) - atau panas ledakan akan memasak Anda di dalamnya.
Jadi untuk menjawab pertanyaan Anda tentang apa yang saya akan membuatnya keluar dari, karena saya menjual minyak ular pula saya akan membangunnya dengan hal-hal CHEAPEST yang saya bisa, meletakkan memimpin dasar plating sekitar itu semua sehingga orang berpikir itu dibangun dalam mode yang kokoh, maka buatlah keuntungan. Dan tak lama setelah menjual beberapa aku menutup toko dan menjatuhkan alias yang saya gunakan.
Jika saya mencoba untuk menjawab ini lebih kepada semangat pertanyaan Anda daripada bagaimana itu ditanya, untuk bertahan hidup nuklir Anda ingin membangun lemari es keluar dari timah (jelas). Masalah Anda akan datang di mana Anda ingin kulkas Anda memiliki cukup udara untuk bernapas sementara (Anda tahu nuklir akan datang, tapi tidak persis ketika, sehingga Anda akan bersembunyi di sana untuk sedikit). Pada saat itu Anda dapat membuat lubang di lemari es Anda - secara drastis mengurangi kemanjurannya sebagai pendingin makanan dan sebagai alat penyelamat kehidupan - atau menginstal beberapa jenis tangki oksigen dan scrubber udara. Mereka namun akan mengambil banyak ruang.
Beberapa sisi buruk lainnya:
Tangki udara mungkin akan meledak karena kekuatan gegar otak dari ledakan. Dan ketika rumah Anda terbakar, membuka pintu dan melepaskan banyak oksigen ke dalam ruangan akan mengakibatkan Anda sedang menyalakan api. Tentu saja, tidak membuka pintu akan menyebabkan juga kematian Anda karena lemari es yang akan memanas sebagai rumah luka bakar. Jika rumahmu runtuh, itu adalah titik yang sedikit diperdebatkan karena Anda akan terjebak di lemari es Anda dan tidak perlu khawatir tentang memilih satu atau ada lainnya.
.
** Update\***
Karena komentar menunjukkan OP memperbarui pertanyaan dengan jarak tertentu hasil nuklir, mari kita pastikan itu masih mustahil.
Menurut [NUKEMAP] (http: //nuclerascy.com/nukemap/) 1.2 Megaton memiliki efek berikut pada 2km:
** Outside of Fireball Radius (1.04km) **
Nah, Itu bagus!**Inside or Radius Radiasi (*2,6km) **
Kurang bagus. 500rem (5 Sv) radiasi - [yang mematikan] (https: //www.stideyo.com/News_ Berkas/NBC/Roentgen.chart.html)!Kita perlu untuk mendapatkan bahwa turun ke sekitar 200rem (2 Sv; "Dosis "besar yang tidak menyebabkan penyakit cukup parah untuk membutuhkan perawatan medis di lebih dari 90% orang"" per link sebelumnya) ".
Perisai terbaik tidak akan memimpin, itu akan benar-benar Tungsten. Untuk amannya, kita akan menggunakan dua hallowing- faktor-faktor, yang sebenarnya akan mengurangi radiasi untuk ~125rem (1.25 Sv; "Rambut di atas "Dosis terkecil menyebabkan rambut rontok setelah 2 minggu setidaknya 10% dari orang") ".
Taut: Half- undo-type #/www.nde- ed.org/EducationResources/ColleityCollege/Radiography/Physiks/HalfValueLayer.htm)
Jika kita menggunakan Lead, kita akan perlu baris lemari es dengan: "0.98" (24,9 mm;" "Let's call it 1" atau 25.4 mm untuk menjadi aman)".
Jika kita menggunakan Tungsten, kita akan perlu baris lemari es dengan: "0,62" (15,8 mm;" "Mari kita menyebutnya 0,7" atau 17,8 mm untuk menjadi aman)".
Nah, yang mungkin untuk mengakomodasi - Kau masih hidup!**Inside 20PSI (38 kPa) Air Blast Radius (3km) **
Per NUKEMAP, di 20PSI (138 kPa) bangunan - bangunan beton yang berat rusak parah atau dihancurleburkan. Kecuali Anda tinggal di bawah tanah atau di sebuah bangunan beton yang sangat beruntung besar, **per [FEMA] (http: //www.fema.gov/pdf/plan/prevent/rms/155/e155__ unit_ vi.pdf), Kau sudah mati. Anda tidak dapat mengharapkan lemari es untuk menahan ledakan ini.
** Di dalam 5PSI (34,5 kPa) Radius Ledakan Udara (7,4km) **
Per NUKEMAP, di 5PSI (34,5 kPa) bangunan perumahan dapat diperkirakan akan runtuh. Jika Anda berada di lemari es Anda dan tidak bisa melarikan diri karena atap telah runtuh di depan pintu, ** Anda akan terjebak dan die**.
** Di dalam Thermal Radius Radiasi (13,6km) **
Per NUKEMAP, dalam radius 3 derajat luka bakar dapat diharapkan. Pada titik ini rumah Anda telah runtuh pada Anda dan spontan terbakar. Jika Anda cukup beruntung untuk bertahan tekanan (diragukan), ** Anda sekarang memanggang hidup-hidup di Tungsten Anda- Terkurung di kuburan.
"*** Tidak ada hal seperti menjadi "aman" 2km dari instrumen perang termonuklir massa ", paling tidak dari semua dalam REFRIGERATOR. *** | Nah, Aku akan mengatakan, kulkas saya adalah peluncuran naga SpaceX sistem batalkan dengan sekantong es di dalamnya.
Total volume kapsul adalah 25 meter kubik, yang setara dengan 2,9m x 2,9m x 3.0m kubus, atau ruang pendingin, terlihat di toko kelontong.
Menurut situs spaceX, kapsul dapat memindahkan kru (dari 3) vertikal ke atas sekitar 5000 kaki (0,9 mil, atau 1,5 km), yang berarti bahwa ia dapat melakukan perjalanan sekitar 2.15km. Ini akan membawa Anda keluar dari 2km dari jangkauan ledakan sampai 4.15km. Sementara sebagian besar bangunan masih akan benar-benar dihancurkan, Kau, berada di udara, akan sangat baik-baik saja tanpa puing-puing untuk jatuh pada Anda. Mungkin sedikit hangat, tapi hey, Mengapa Anda pikir itu memiliki sekantong es? "" |
55454 | Ini 2016, tapi untuk beberapa alasan, Perang Dingin tidak pernah berakhir. Anda telah terinspirasi oleh (untuk beberapa alasan yang tidak dapat dijelaskan) film favorit, Indiana Jones 4, untuk memulai bisnis baru: membangun kulkas. Namun, pasar begitu jenuh sehingga untuk membedakan diri dengan kampanye pemasaran yang bagus, Anda memutuskan untuk membuat mereka **NIKEPROF!**
Kulkasnya seharusnya:
1. Bisa digunakan sebagai kulkas sungguhan. 2. Tidak lebih besar dari standar pintu lemari es ganda, jadi tidak ada ruang- ukuran walk- di kulkas. Meskipun, Anda *can* menambahkan beberapa ukuran tambahan untuk armor tambahan, misalnya, di * * masuk akal ** margin, sehingga tidak seperti 10 meter besi dari satu sisi.
3. Lindungi satu orang dari 1,2 megaton nuklir TNT dengan jarak minimal 2 km dari ledakan.
Bagaimana Anda akan merancangnya dan bahan apa yang akan Anda gunakan? "" | GrinningX memiliki cukup jawaban yang baik tapi aku ingin mengubahnya sedikit. Statistik yang dikutip tampaknya merujuk ke ledakan tanah. Ledakan tanah tidak diduga menjadi sasaran terhadap kota - kota karena ledakan udara lebih merusak bagi mereka. Ledakan tanah diharapkan akan digunakan terhadap target mengeras seperti silo ICBM.
Namun, jika ledakan tanah 1,2MT terjadi di kota Anda pemilik lemari es pasti akan mati. Ledakan tanah menghasilkan jumlah besar kejatuhan. [Air bursts menghasilkan hampir tidak ada kejatuhan.] Fallout diciptakan ketika energik neutron dalam bola api menyentuh materi berat, Mengubahnya menjadi isotop yang tidak stabil. Udara meledak neutron berinteraksi dengan gas, dan isotop radioaktif yang mereka buat dari gas ini cenderung untuk tetap tinggi.
Dampak dari ledakan tanah seperti itu akan mematikan selama berminggu-minggu sampai berbulan-bulan - terlalu lama untuk bersembunyi di dalam kulkas.
Di sisi lain, ledakan udara menghasilkan hampir tidak ada radiasi di tanah (tidak langsung atau jatuh) sehingga perisai radiasi akan sebagian besar tidak diperlukan. Yang paling penting adalah (dalam urutan kejadian berikut ini) perlindungan dari kilatan (hanya berada di dalam rumah Anda dan jauh dari jendela mungkin cukup baik), 2) perlindungan dari ledakan (konstruksi baja urdy dan dengan aman melesat ke fondasi yang kokoh akan membuat Anda tetap hidup), 3) perlindungan dari panas dan asap dari rumah Anda terbakar, dan 4) mekanisme untuk memungkinkan Anda keluar dari lemari es meskipun telah terkubur oleh puing-puing rumah Anda. Nomor 3 dan 4 cukup sedikit lebih sulit dan rumit daripada 1 dan 2.
Karena selamat dari api, mungkin beberapa jenis tangan- pompa udara engkol yang menarik udara dari luar dan menembusnya melalui wadah air (untuk mendinginkan udara dan menghilangkan asap)?Itu akan membantu, tetapi tidak akan melakukan apa pun untuk mengurangi karbon monoksida atau mematikan karbon dioksida tingkat. Panas akan mengurangi masalah. Kulkas dirancang untuk terisolasi, jadi pastikan gasket tahan api dan meningkatkan nilai R cukup untuk bertahan hidup.
Sejujurnya aku tidak yakin bagaimana menangani jalan keluar. Sulit untuk menebak apa yang puing-puing akan di lemari es dan bagaimana itu akan berbentuk. Aku tak punya ide bagus untuk yang satu ini. | Jawabannya tidak mungkin benar jika kau menafsirkan persyaratannya dengan jelas berdasarkan adegan dari film itu, di mana kulkas langsung terkena ledakan nuklir. Setelah mengatakan bahwa, perusahaan Anda secara sah bisa memasarkan lemari es yang akan menguntungkan, dalam keterbatasan tertentu.
1. Kulkas akan membutuhkan untuk dipasang di ruang bawah tanah, atau idealnya di tempat penampungan yang diperkuat yang digali di kebun Anda. Pada saat ketegangan nuklir meningkat menggali tempat penampungan mungkin sesuatu orang siap untuk melakukan, Sama halnya dengan cara Anderson menggali di banyak kebun di Inggris pada Perang Dunia 2. Sebuah tempat penampungan untuk perlindungan dari perangkat nuklir harus ideal memiliki terowongan zigzag mengarah ke itu: bumi akan memberikan sejumlah besar perlindungan dari gamma langsung, neutron dan radiasi termal.
2. Kulkas harus memiliki kompartemen besar didedikasikan untuk air tawar, Cukup untuk seluruh keluarga untuk minum setidaknya selama beberapa hari sementara Anda berjalan keluar dari zona kejatuhan.
3. Kulkas harus memiliki sebuah (bukan- Ruang pendingin untuk persediaan darurat lainnya, Terutama cukup P- 3 masker partikulat untuk seluruh keluarga. Seperti di atas, ini akan digunakan selama beberapa hari pertama setelah ledakan sementara Anda berjalan keluar dari zona jatuh, untuk mencegah kontaminasi internal. Barang berguna lainnya: penyumbat telinga (telinga Anda kemungkinan besar akan pecah sehingga menyediakan rute partikel kontaminasi ke paru-paru / perut, sehingga Anda akan ingin menutup telinga Anda, Pisau cukur sekali pakai (contaminasi akan terjebak cukup efektif dalam rambut sehingga Anda akan perlu memastikan semua orang mendapatkan dekat semua- di atas bercukur, untuk mengurangi kontaminasi) kit medis dasar termasuk splints dan luka bakar dressings.
4. Kulkas harus memiliki memimpin- cadangan baterai asam, karena ketika kekuatan turun, dan perlindungan EMP. 5. Kulkas harus fitur tarik- keluar frame logam yang kuat sehingga dapat melayani fungsi dari penampungan Morrison dan melindungi pengguna dari reruntuhan jatuh jika bangunan di atas runtuh di ruang bawah tanah, atau atap kebun yang terletak (di dekatnya), Ini juga harus memiliki sekop dan palu kombinasi / linggis / kunci pas dalam kasus Anda perlu menggali jalan keluar dari puing-puing.
Ini tidak benar-benar bekerja dengan cara yang sama seperti lemari es Indiana Jones, tapi aku masih akan cukup senang untuk memiliki lemari es seperti di tempat penampungan di kebun saya jika saya khawatir tentang kemungkinan serangan nuklir. Jelas tidak ada yang akan melindungi Anda dari hit langsung, tapi lemari es akan jauh meningkatkan tempat penampungan mampu mendukung kelangsungan hidup dalam skenario Anda diuraikan selama peringatan yang cukup disediakan untuk memungkinkan Anda untuk masuk ke tempat penampungan Anda sebelum ledakan. |
55454 | Ini 2016, tapi untuk beberapa alasan, Perang Dingin tidak pernah berakhir. Anda telah terinspirasi oleh (untuk beberapa alasan yang tidak dapat dijelaskan) film favorit, Indiana Jones 4, untuk memulai bisnis baru: membangun kulkas. Namun, pasar begitu jenuh sehingga untuk membedakan diri dengan kampanye pemasaran yang bagus, Anda memutuskan untuk membuat mereka **NIKEPROF!**
Kulkasnya seharusnya:
1. Bisa digunakan sebagai kulkas sungguhan. 2. Tidak lebih besar dari standar pintu lemari es ganda, jadi tidak ada ruang- ukuran walk- di kulkas. Meskipun, Anda *can* menambahkan beberapa ukuran tambahan untuk armor tambahan, misalnya, di * * masuk akal ** margin, sehingga tidak seperti 10 meter besi dari satu sisi.
3. Lindungi satu orang dari 1,2 megaton nuklir TNT dengan jarak minimal 2 km dari ledakan.
Bagaimana Anda akan merancangnya dan bahan apa yang akan Anda gunakan? "" | Ini manajer pemasaran George Lucas. Kami sedang mengerjakan film Indiana Jones yang baru: Indiana Jones dan Blastphelp Fridge, di mana Indiana Jones pergi untuk pencarian untuk menemukan Superfridge suci, dibuat oleh Tuhan sendiri. Kami sekarang mengembangkan lemari es tahan ledakan baru, yang tidak hanya akan digunakan dalam film kami, tetapi juga dimasukkan ke dalam penjualan. Berikut adalah cara yang tampak seperti di dalam:
[![The SUPER FRIDGE] (https: //i.stack.imgur.com/2Rh4jpng) ] (https: //i.stack.imgur.com/2Rh4j.png)
Catatan:
* air dapat diakses dari penyimpanan makanan
* oksigen disimpan dalam keadaan cair/solid, di sekitar 30K. Hal ini menyediakan fitur pendinginan di atas semua - udara dingin beredar dari tangki (jika meleleh dari panas di dalam lemari es) ke lemari es, dan kemudian kembali melalui filter udara.
* Bantalan akan ideal dibuat dari polistyren, karena itu juga mengisolasi bagian dalam (tapi itu untuk biaya tambahan 10%)
Bagaimana tampilannya di luar ([source] (http: /www.heyuguays.com/indiana- Jones... 5... apa- mereka- perlu- ke- get- benar/)):
[!Font color = "# DF01D7" (THttps: ///i.stack.imgur.com/IGH.jpg) ] (https: //i.stack.imgur.com/IGAnH.jpg)
Semoga ini membantu kita mendapatkan uang! "" | Sementara itu- bukan- mungkin jawaban yang benar untuk pertanyaan yang Anda dimaksudkan untuk meminta memungkinkan mencoba pendekatan lain:
Untuk iklim yang lebih dingin itu secara teknis mungkin (tapi kegilaan ekonomi) untuk membangun lemari es yang tidak mengandung elemen pendingin sama sekali. Mari kita membuat Green Fridge (tm):
Tidak ada ozon- menghancurkan Freon!Tidak ada amonia beracun!Tidak ada risiko pembakaran yang tidak lengkap propana menyebabkan keracunan CO!Menggunakan jauh lebih sedikit listrik dari kulkas normal!Anda akan aman terhadap apa pun kurang dari hit langsung oleh nuklir!Gali yang besar, lubang dalam. Dalam lubang kami menempatkan besar, yang (tersimpan) dalam Lauh Mahfuzh. berjalan sangat kuat- di ruang dingin. Perhatikan bahwa ini akan setidaknya sub- lantai bawah tanah, idealnya, itu akan diakses oleh tangga atau landasan turun sehingga untuk meminimalkan tumpahan udara ketika pintu terbuka. Ada dua lubang di langit-langit ruang dingin.
Di atas ruang dingin, dipisahkan oleh lapisan penyekat adalah kotak beton yang besar. Salah satu lubang dari langit-langit terhubung ke U- pipa berbentuk (jadi titik-titik pembukaan bawah) di salah satu sudut kotak, yang lain ke pipa di sudut yang berlawanan yang menghubungkan ke atas, lagi dengan U di akhir. Ada termometer bimetalik besar pada pipa pertama yang membuka atau menutup sebuah baffle dalam pipa. Juga harus ada saluran untuk kotak.
Sebuah pipa menuju ke atas masuk ke sudut ketiga kotak, (Dan apabila kotak-kotak) yakni Lohmahfuz, dapat dibaca Tahqiq dan Tas-hil (diisi pipa ditambahkan di sudut terakhir dan atapnya atas dan juga terisolasi dengan sangat baik. Pipa #3 terisolasi dan diperluas ke asupan udara permukaan. Ada kipas di pipa ini (satu-satunya komponen bertenaga dalam semuanya! ) yang menyala ketika udara luar lebih dingin daripada udara di dalam kotak. Pipa terakhir ventilasi kembali ke permukaan, idealnya setelah berlari sedikit melalui tanah pertama untuk membuang dingin ke dalam tanah.
Sekarang semuanya tertutup kecuali untuk pipa ventilasi dan namun Anda berencana untuk sampai ke ruang penyimpanan Anda. Anda ingin beberapa kaki kotoran dan kemudian lapisan penghalang kelembaban dan lebih kotoran.
Dengan asumsi Anda ukuran itu cukup besar dan musim dingin cukup dingin ini akan bekerja- - Anda mendapatkan ruang dingin untuk biaya operasi tidak lebih dari menjalankan kipas angin di musim dingin.
Perhatikan bahwa selama Anda berurusan dengan airburst ini harus bertahan apa pun, Meskipun melarikan diri mungkin menjadi masalah. Pada dasarnya Anda memiliki perisai radiasi yang sempurna, satu-satunya modifikasi yang harus kau lakukan untuk keluar dari serangan nuklir adalah menambahkan pasokan udara terkompresi untuk digunakan sementara badai api membakar overhead.
(Catatan: Dalam praktek Anda akan menempatkan ruang dingin di bagian bawah dan menggunakan kipas untuk membawa udara, Aku akan untuk hijau utama. Juga, massa termal yang dibutuhkan terlalu besar untuk menjadi layak. Namun, ide terkait adalah dalam penggunaan aktual oleh beberapa orang: Kubur rumah Anda seperti yang ditunjukkan, menjalankan udara feed melalui tanah yang cukup dan Anda dapat iklim- mengendalikan rumah Anda dengan apa-apa kecuali penggemar. Meskipun total pemanas/pendinginan diperlukan adalah jauh lebih besar udara luar akan berada di arah yang benar jauh lebih sering dan suhu tanah alami tidak terlalu jauh di bawah apa yang Anda inginkan untuk rumah Anda pula.) |
55454 | Ini 2016, tapi untuk beberapa alasan, Perang Dingin tidak pernah berakhir. Anda telah terinspirasi oleh (untuk beberapa alasan yang tidak dapat dijelaskan) film favorit, Indiana Jones 4, untuk memulai bisnis baru: membangun kulkas. Namun, pasar begitu jenuh sehingga untuk membedakan diri dengan kampanye pemasaran yang bagus, Anda memutuskan untuk membuat mereka **NIKEPROF!**
Kulkasnya seharusnya:
1. Bisa digunakan sebagai kulkas sungguhan. 2. Tidak lebih besar dari standar pintu lemari es ganda, jadi tidak ada ruang- ukuran walk- di kulkas. Meskipun, Anda *can* menambahkan beberapa ukuran tambahan untuk armor tambahan, misalnya, di * * masuk akal ** margin, sehingga tidak seperti 10 meter besi dari satu sisi.
3. Lindungi satu orang dari 1,2 megaton nuklir TNT dengan jarak minimal 2 km dari ledakan.
Bagaimana Anda akan merancangnya dan bahan apa yang akan Anda gunakan? "" | GrinningX memiliki cukup jawaban yang baik tapi aku ingin mengubahnya sedikit. Statistik yang dikutip tampaknya merujuk ke ledakan tanah. Ledakan tanah tidak diduga menjadi sasaran terhadap kota - kota karena ledakan udara lebih merusak bagi mereka. Ledakan tanah diharapkan akan digunakan terhadap target mengeras seperti silo ICBM.
Namun, jika ledakan tanah 1,2MT terjadi di kota Anda pemilik lemari es pasti akan mati. Ledakan tanah menghasilkan jumlah besar kejatuhan. [Air bursts menghasilkan hampir tidak ada kejatuhan.] Fallout diciptakan ketika energik neutron dalam bola api menyentuh materi berat, Mengubahnya menjadi isotop yang tidak stabil. Udara meledak neutron berinteraksi dengan gas, dan isotop radioaktif yang mereka buat dari gas ini cenderung untuk tetap tinggi.
Dampak dari ledakan tanah seperti itu akan mematikan selama berminggu-minggu sampai berbulan-bulan - terlalu lama untuk bersembunyi di dalam kulkas.
Di sisi lain, ledakan udara menghasilkan hampir tidak ada radiasi di tanah (tidak langsung atau jatuh) sehingga perisai radiasi akan sebagian besar tidak diperlukan. Yang paling penting adalah (dalam urutan kejadian berikut ini) perlindungan dari kilatan (hanya berada di dalam rumah Anda dan jauh dari jendela mungkin cukup baik), 2) perlindungan dari ledakan (konstruksi baja urdy dan dengan aman melesat ke fondasi yang kokoh akan membuat Anda tetap hidup), 3) perlindungan dari panas dan asap dari rumah Anda terbakar, dan 4) mekanisme untuk memungkinkan Anda keluar dari lemari es meskipun telah terkubur oleh puing-puing rumah Anda. Nomor 3 dan 4 cukup sedikit lebih sulit dan rumit daripada 1 dan 2.
Karena selamat dari api, mungkin beberapa jenis tangan- pompa udara engkol yang menarik udara dari luar dan menembusnya melalui wadah air (untuk mendinginkan udara dan menghilangkan asap)?Itu akan membantu, tetapi tidak akan melakukan apa pun untuk mengurangi karbon monoksida atau mematikan karbon dioksida tingkat. Panas akan mengurangi masalah. Kulkas dirancang untuk terisolasi, jadi pastikan gasket tahan api dan meningkatkan nilai R cukup untuk bertahan hidup.
Sejujurnya aku tidak yakin bagaimana menangani jalan keluar. Sulit untuk menebak apa yang puing-puing akan di lemari es dan bagaimana itu akan berbentuk. Aku tak punya ide bagus untuk yang satu ini. | Pelanggan Anda akan perlu:
Letakkan lemari es Anda bawah tanah di ruang bawah tanah;
Memperkuat dinding ruang bawah tanah untuk menahan gelombang kejut ledakan dan runtuhnya rumah di atas.
Tambahkan perisai dalam 2 lapis, Sebaiknya tungsten, "0,5" tiap lapisan, karena memimpin hanya berantakan, di bagian luar tubuh, dan di dalam, tepat di belakang interior fiberglass. Masukan isolasi di antara dua lapisan tungsten. Pipa dan kabel ke luar dari kompartemen dalam harus meninggalkan melalui bagian bawah lemari es.
Rekomendasi pembeli mendapatkan lemari es **TWO**, atau satu untuk setiap anggota keluarga dan cadangan untuk benar-benar menjaga makanan masuk |
55454 | Ini 2016, tapi untuk beberapa alasan, Perang Dingin tidak pernah berakhir. Anda telah terinspirasi oleh (untuk beberapa alasan yang tidak dapat dijelaskan) film favorit, Indiana Jones 4, untuk memulai bisnis baru: membangun kulkas. Namun, pasar begitu jenuh sehingga untuk membedakan diri dengan kampanye pemasaran yang bagus, Anda memutuskan untuk membuat mereka **NIKEPROF!**
Kulkasnya seharusnya:
1. Bisa digunakan sebagai kulkas sungguhan. 2. Tidak lebih besar dari standar pintu lemari es ganda, jadi tidak ada ruang- ukuran walk- di kulkas. Meskipun, Anda *can* menambahkan beberapa ukuran tambahan untuk armor tambahan, misalnya, di * * masuk akal ** margin, sehingga tidak seperti 10 meter besi dari satu sisi.
3. Lindungi satu orang dari 1,2 megaton nuklir TNT dengan jarak minimal 2 km dari ledakan.
Bagaimana Anda akan merancangnya dan bahan apa yang akan Anda gunakan? "" | Pelanggan Anda akan perlu:
Letakkan lemari es Anda bawah tanah di ruang bawah tanah;
Memperkuat dinding ruang bawah tanah untuk menahan gelombang kejut ledakan dan runtuhnya rumah di atas.
Tambahkan perisai dalam 2 lapis, Sebaiknya tungsten, "0,5" tiap lapisan, karena memimpin hanya berantakan, di bagian luar tubuh, dan di dalam, tepat di belakang interior fiberglass. Masukan isolasi di antara dua lapisan tungsten. Pipa dan kabel ke luar dari kompartemen dalam harus meninggalkan melalui bagian bawah lemari es.
Rekomendasi pembeli mendapatkan lemari es **TWO**, atau satu untuk setiap anggota keluarga dan cadangan untuk benar-benar menjaga makanan masuk | "Tambahkan tanda bintang ke """ Melindungi ":"
>
> Melindungi\* satu orang dari 1,2 megaton nuklir TNT pada jarak minimal 2 km dari ledakan.
>
>
>
\* Melindungi: Ledakan tidak akan membunuh Anda dan nuke akan meninggalkan tidak ada efek sakit yang bertahan lama. Perlindungan juga berlaku bagi orang - orang lain di dekat kulkas.
Hanya membuat lemari es normal dengan kotak ekstra kecil dengan sepotong string nongkrong. """Nuke konversi"-" kit juga dijual terpisah.
Dalam hal sebuah dekat ledakan nuklir hanya memasuki lemari es, Tarik talinya dan 40 kg TNT di dalam kotak akan meledak, mencegah ledakan nuklir membunuhmu.
Gandakan uangmu kembali jika nuklir itu membunuhmu, setelah aplikasi pribadi. |
55454 | Ini 2016, tapi untuk beberapa alasan, Perang Dingin tidak pernah berakhir. Anda telah terinspirasi oleh (untuk beberapa alasan yang tidak dapat dijelaskan) film favorit, Indiana Jones 4, untuk memulai bisnis baru: membangun kulkas. Namun, pasar begitu jenuh sehingga untuk membedakan diri dengan kampanye pemasaran yang bagus, Anda memutuskan untuk membuat mereka **NIKEPROF!**
Kulkasnya seharusnya:
1. Bisa digunakan sebagai kulkas sungguhan. 2. Tidak lebih besar dari standar pintu lemari es ganda, jadi tidak ada ruang- ukuran walk- di kulkas. Meskipun, Anda *can* menambahkan beberapa ukuran tambahan untuk armor tambahan, misalnya, di * * masuk akal ** margin, sehingga tidak seperti 10 meter besi dari satu sisi.
3. Lindungi satu orang dari 1,2 megaton nuklir TNT dengan jarak minimal 2 km dari ledakan.
Bagaimana Anda akan merancangnya dan bahan apa yang akan Anda gunakan? "" | Nah, Aku akan mengatakan, kulkas saya adalah peluncuran naga SpaceX sistem batalkan dengan sekantong es di dalamnya.
Total volume kapsul adalah 25 meter kubik, yang setara dengan 2,9m x 2,9m x 3.0m kubus, atau ruang pendingin, terlihat di toko kelontong.
Menurut situs spaceX, kapsul dapat memindahkan kru (dari 3) vertikal ke atas sekitar 5000 kaki (0,9 mil, atau 1,5 km), yang berarti bahwa ia dapat melakukan perjalanan sekitar 2.15km. Ini akan membawa Anda keluar dari 2km dari jangkauan ledakan sampai 4.15km. Sementara sebagian besar bangunan masih akan benar-benar dihancurkan, Kau, berada di udara, akan sangat baik-baik saja tanpa puing-puing untuk jatuh pada Anda. Mungkin sedikit hangat, tapi hey, Mengapa Anda pikir itu memiliki sekantong es? "" | GrinningX memiliki cukup jawaban yang baik tapi aku ingin mengubahnya sedikit. Statistik yang dikutip tampaknya merujuk ke ledakan tanah. Ledakan tanah tidak diduga menjadi sasaran terhadap kota - kota karena ledakan udara lebih merusak bagi mereka. Ledakan tanah diharapkan akan digunakan terhadap target mengeras seperti silo ICBM.
Namun, jika ledakan tanah 1,2MT terjadi di kota Anda pemilik lemari es pasti akan mati. Ledakan tanah menghasilkan jumlah besar kejatuhan. [Air bursts menghasilkan hampir tidak ada kejatuhan.] Fallout diciptakan ketika energik neutron dalam bola api menyentuh materi berat, Mengubahnya menjadi isotop yang tidak stabil. Udara meledak neutron berinteraksi dengan gas, dan isotop radioaktif yang mereka buat dari gas ini cenderung untuk tetap tinggi.
Dampak dari ledakan tanah seperti itu akan mematikan selama berminggu-minggu sampai berbulan-bulan - terlalu lama untuk bersembunyi di dalam kulkas.
Di sisi lain, ledakan udara menghasilkan hampir tidak ada radiasi di tanah (tidak langsung atau jatuh) sehingga perisai radiasi akan sebagian besar tidak diperlukan. Yang paling penting adalah (dalam urutan kejadian berikut ini) perlindungan dari kilatan (hanya berada di dalam rumah Anda dan jauh dari jendela mungkin cukup baik), 2) perlindungan dari ledakan (konstruksi baja urdy dan dengan aman melesat ke fondasi yang kokoh akan membuat Anda tetap hidup), 3) perlindungan dari panas dan asap dari rumah Anda terbakar, dan 4) mekanisme untuk memungkinkan Anda keluar dari lemari es meskipun telah terkubur oleh puing-puing rumah Anda. Nomor 3 dan 4 cukup sedikit lebih sulit dan rumit daripada 1 dan 2.
Karena selamat dari api, mungkin beberapa jenis tangan- pompa udara engkol yang menarik udara dari luar dan menembusnya melalui wadah air (untuk mendinginkan udara dan menghilangkan asap)?Itu akan membantu, tetapi tidak akan melakukan apa pun untuk mengurangi karbon monoksida atau mematikan karbon dioksida tingkat. Panas akan mengurangi masalah. Kulkas dirancang untuk terisolasi, jadi pastikan gasket tahan api dan meningkatkan nilai R cukup untuk bertahan hidup.
Sejujurnya aku tidak yakin bagaimana menangani jalan keluar. Sulit untuk menebak apa yang puing-puing akan di lemari es dan bagaimana itu akan berbentuk. Aku tak punya ide bagus untuk yang satu ini. |
55454 | Ini 2016, tapi untuk beberapa alasan, Perang Dingin tidak pernah berakhir. Anda telah terinspirasi oleh (untuk beberapa alasan yang tidak dapat dijelaskan) film favorit, Indiana Jones 4, untuk memulai bisnis baru: membangun kulkas. Namun, pasar begitu jenuh sehingga untuk membedakan diri dengan kampanye pemasaran yang bagus, Anda memutuskan untuk membuat mereka **NIKEPROF!**
Kulkasnya seharusnya:
1. Bisa digunakan sebagai kulkas sungguhan. 2. Tidak lebih besar dari standar pintu lemari es ganda, jadi tidak ada ruang- ukuran walk- di kulkas. Meskipun, Anda *can* menambahkan beberapa ukuran tambahan untuk armor tambahan, misalnya, di * * masuk akal ** margin, sehingga tidak seperti 10 meter besi dari satu sisi.
3. Lindungi satu orang dari 1,2 megaton nuklir TNT dengan jarak minimal 2 km dari ledakan.
Bagaimana Anda akan merancangnya dan bahan apa yang akan Anda gunakan? "" | Nah, Aku akan mengatakan, kulkas saya adalah peluncuran naga SpaceX sistem batalkan dengan sekantong es di dalamnya.
Total volume kapsul adalah 25 meter kubik, yang setara dengan 2,9m x 2,9m x 3.0m kubus, atau ruang pendingin, terlihat di toko kelontong.
Menurut situs spaceX, kapsul dapat memindahkan kru (dari 3) vertikal ke atas sekitar 5000 kaki (0,9 mil, atau 1,5 km), yang berarti bahwa ia dapat melakukan perjalanan sekitar 2.15km. Ini akan membawa Anda keluar dari 2km dari jangkauan ledakan sampai 4.15km. Sementara sebagian besar bangunan masih akan benar-benar dihancurkan, Kau, berada di udara, akan sangat baik-baik saja tanpa puing-puing untuk jatuh pada Anda. Mungkin sedikit hangat, tapi hey, Mengapa Anda pikir itu memiliki sekantong es? "" | Sementara itu- bukan- mungkin jawaban yang benar untuk pertanyaan yang Anda dimaksudkan untuk meminta memungkinkan mencoba pendekatan lain:
Untuk iklim yang lebih dingin itu secara teknis mungkin (tapi kegilaan ekonomi) untuk membangun lemari es yang tidak mengandung elemen pendingin sama sekali. Mari kita membuat Green Fridge (tm):
Tidak ada ozon- menghancurkan Freon!Tidak ada amonia beracun!Tidak ada risiko pembakaran yang tidak lengkap propana menyebabkan keracunan CO!Menggunakan jauh lebih sedikit listrik dari kulkas normal!Anda akan aman terhadap apa pun kurang dari hit langsung oleh nuklir!Gali yang besar, lubang dalam. Dalam lubang kami menempatkan besar, yang (tersimpan) dalam Lauh Mahfuzh. berjalan sangat kuat- di ruang dingin. Perhatikan bahwa ini akan setidaknya sub- lantai bawah tanah, idealnya, itu akan diakses oleh tangga atau landasan turun sehingga untuk meminimalkan tumpahan udara ketika pintu terbuka. Ada dua lubang di langit-langit ruang dingin.
Di atas ruang dingin, dipisahkan oleh lapisan penyekat adalah kotak beton yang besar. Salah satu lubang dari langit-langit terhubung ke U- pipa berbentuk (jadi titik-titik pembukaan bawah) di salah satu sudut kotak, yang lain ke pipa di sudut yang berlawanan yang menghubungkan ke atas, lagi dengan U di akhir. Ada termometer bimetalik besar pada pipa pertama yang membuka atau menutup sebuah baffle dalam pipa. Juga harus ada saluran untuk kotak.
Sebuah pipa menuju ke atas masuk ke sudut ketiga kotak, (Dan apabila kotak-kotak) yakni Lohmahfuz, dapat dibaca Tahqiq dan Tas-hil (diisi pipa ditambahkan di sudut terakhir dan atapnya atas dan juga terisolasi dengan sangat baik. Pipa #3 terisolasi dan diperluas ke asupan udara permukaan. Ada kipas di pipa ini (satu-satunya komponen bertenaga dalam semuanya! ) yang menyala ketika udara luar lebih dingin daripada udara di dalam kotak. Pipa terakhir ventilasi kembali ke permukaan, idealnya setelah berlari sedikit melalui tanah pertama untuk membuang dingin ke dalam tanah.
Sekarang semuanya tertutup kecuali untuk pipa ventilasi dan namun Anda berencana untuk sampai ke ruang penyimpanan Anda. Anda ingin beberapa kaki kotoran dan kemudian lapisan penghalang kelembaban dan lebih kotoran.
Dengan asumsi Anda ukuran itu cukup besar dan musim dingin cukup dingin ini akan bekerja- - Anda mendapatkan ruang dingin untuk biaya operasi tidak lebih dari menjalankan kipas angin di musim dingin.
Perhatikan bahwa selama Anda berurusan dengan airburst ini harus bertahan apa pun, Meskipun melarikan diri mungkin menjadi masalah. Pada dasarnya Anda memiliki perisai radiasi yang sempurna, satu-satunya modifikasi yang harus kau lakukan untuk keluar dari serangan nuklir adalah menambahkan pasokan udara terkompresi untuk digunakan sementara badai api membakar overhead.
(Catatan: Dalam praktek Anda akan menempatkan ruang dingin di bagian bawah dan menggunakan kipas untuk membawa udara, Aku akan untuk hijau utama. Juga, massa termal yang dibutuhkan terlalu besar untuk menjadi layak. Namun, ide terkait adalah dalam penggunaan aktual oleh beberapa orang: Kubur rumah Anda seperti yang ditunjukkan, menjalankan udara feed melalui tanah yang cukup dan Anda dapat iklim- mengendalikan rumah Anda dengan apa-apa kecuali penggemar. Meskipun total pemanas/pendinginan diperlukan adalah jauh lebih besar udara luar akan berada di arah yang benar jauh lebih sering dan suhu tanah alami tidak terlalu jauh di bawah apa yang Anda inginkan untuk rumah Anda pula.) |
55454 | Ini 2016, tapi untuk beberapa alasan, Perang Dingin tidak pernah berakhir. Anda telah terinspirasi oleh (untuk beberapa alasan yang tidak dapat dijelaskan) film favorit, Indiana Jones 4, untuk memulai bisnis baru: membangun kulkas. Namun, pasar begitu jenuh sehingga untuk membedakan diri dengan kampanye pemasaran yang bagus, Anda memutuskan untuk membuat mereka **NIKEPROF!**
Kulkasnya seharusnya:
1. Bisa digunakan sebagai kulkas sungguhan. 2. Tidak lebih besar dari standar pintu lemari es ganda, jadi tidak ada ruang- ukuran walk- di kulkas. Meskipun, Anda *can* menambahkan beberapa ukuran tambahan untuk armor tambahan, misalnya, di * * masuk akal ** margin, sehingga tidak seperti 10 meter besi dari satu sisi.
3. Lindungi satu orang dari 1,2 megaton nuklir TNT dengan jarak minimal 2 km dari ledakan.
Bagaimana Anda akan merancangnya dan bahan apa yang akan Anda gunakan? "" | Ini manajer pemasaran George Lucas. Kami sedang mengerjakan film Indiana Jones yang baru: Indiana Jones dan Blastphelp Fridge, di mana Indiana Jones pergi untuk pencarian untuk menemukan Superfridge suci, dibuat oleh Tuhan sendiri. Kami sekarang mengembangkan lemari es tahan ledakan baru, yang tidak hanya akan digunakan dalam film kami, tetapi juga dimasukkan ke dalam penjualan. Berikut adalah cara yang tampak seperti di dalam:
[![The SUPER FRIDGE] (https: //i.stack.imgur.com/2Rh4jpng) ] (https: //i.stack.imgur.com/2Rh4j.png)
Catatan:
* air dapat diakses dari penyimpanan makanan
* oksigen disimpan dalam keadaan cair/solid, di sekitar 30K. Hal ini menyediakan fitur pendinginan di atas semua - udara dingin beredar dari tangki (jika meleleh dari panas di dalam lemari es) ke lemari es, dan kemudian kembali melalui filter udara.
* Bantalan akan ideal dibuat dari polistyren, karena itu juga mengisolasi bagian dalam (tapi itu untuk biaya tambahan 10%)
Bagaimana tampilannya di luar ([source] (http: /www.heyuguays.com/indiana- Jones... 5... apa- mereka- perlu- ke- get- benar/)):
[!Font color = "# DF01D7" (THttps: ///i.stack.imgur.com/IGH.jpg) ] (https: //i.stack.imgur.com/IGAnH.jpg)
Semoga ini membantu kita mendapatkan uang! "" | Pelanggan Anda akan perlu:
Letakkan lemari es Anda bawah tanah di ruang bawah tanah;
Memperkuat dinding ruang bawah tanah untuk menahan gelombang kejut ledakan dan runtuhnya rumah di atas.
Tambahkan perisai dalam 2 lapis, Sebaiknya tungsten, "0,5" tiap lapisan, karena memimpin hanya berantakan, di bagian luar tubuh, dan di dalam, tepat di belakang interior fiberglass. Masukan isolasi di antara dua lapisan tungsten. Pipa dan kabel ke luar dari kompartemen dalam harus meninggalkan melalui bagian bawah lemari es.
Rekomendasi pembeli mendapatkan lemari es **TWO**, atau satu untuk setiap anggota keluarga dan cadangan untuk benar-benar menjaga makanan masuk |
55454 | Ini 2016, tapi untuk beberapa alasan, Perang Dingin tidak pernah berakhir. Anda telah terinspirasi oleh (untuk beberapa alasan yang tidak dapat dijelaskan) film favorit, Indiana Jones 4, untuk memulai bisnis baru: membangun kulkas. Namun, pasar begitu jenuh sehingga untuk membedakan diri dengan kampanye pemasaran yang bagus, Anda memutuskan untuk membuat mereka **NIKEPROF!**
Kulkasnya seharusnya:
1. Bisa digunakan sebagai kulkas sungguhan. 2. Tidak lebih besar dari standar pintu lemari es ganda, jadi tidak ada ruang- ukuran walk- di kulkas. Meskipun, Anda *can* menambahkan beberapa ukuran tambahan untuk armor tambahan, misalnya, di * * masuk akal ** margin, sehingga tidak seperti 10 meter besi dari satu sisi.
3. Lindungi satu orang dari 1,2 megaton nuklir TNT dengan jarak minimal 2 km dari ledakan.
Bagaimana Anda akan merancangnya dan bahan apa yang akan Anda gunakan? "" | GrinningX memiliki cukup jawaban yang baik tapi aku ingin mengubahnya sedikit. Statistik yang dikutip tampaknya merujuk ke ledakan tanah. Ledakan tanah tidak diduga menjadi sasaran terhadap kota - kota karena ledakan udara lebih merusak bagi mereka. Ledakan tanah diharapkan akan digunakan terhadap target mengeras seperti silo ICBM.
Namun, jika ledakan tanah 1,2MT terjadi di kota Anda pemilik lemari es pasti akan mati. Ledakan tanah menghasilkan jumlah besar kejatuhan. [Air bursts menghasilkan hampir tidak ada kejatuhan.] Fallout diciptakan ketika energik neutron dalam bola api menyentuh materi berat, Mengubahnya menjadi isotop yang tidak stabil. Udara meledak neutron berinteraksi dengan gas, dan isotop radioaktif yang mereka buat dari gas ini cenderung untuk tetap tinggi.
Dampak dari ledakan tanah seperti itu akan mematikan selama berminggu-minggu sampai berbulan-bulan - terlalu lama untuk bersembunyi di dalam kulkas.
Di sisi lain, ledakan udara menghasilkan hampir tidak ada radiasi di tanah (tidak langsung atau jatuh) sehingga perisai radiasi akan sebagian besar tidak diperlukan. Yang paling penting adalah (dalam urutan kejadian berikut ini) perlindungan dari kilatan (hanya berada di dalam rumah Anda dan jauh dari jendela mungkin cukup baik), 2) perlindungan dari ledakan (konstruksi baja urdy dan dengan aman melesat ke fondasi yang kokoh akan membuat Anda tetap hidup), 3) perlindungan dari panas dan asap dari rumah Anda terbakar, dan 4) mekanisme untuk memungkinkan Anda keluar dari lemari es meskipun telah terkubur oleh puing-puing rumah Anda. Nomor 3 dan 4 cukup sedikit lebih sulit dan rumit daripada 1 dan 2.
Karena selamat dari api, mungkin beberapa jenis tangan- pompa udara engkol yang menarik udara dari luar dan menembusnya melalui wadah air (untuk mendinginkan udara dan menghilangkan asap)?Itu akan membantu, tetapi tidak akan melakukan apa pun untuk mengurangi karbon monoksida atau mematikan karbon dioksida tingkat. Panas akan mengurangi masalah. Kulkas dirancang untuk terisolasi, jadi pastikan gasket tahan api dan meningkatkan nilai R cukup untuk bertahan hidup.
Sejujurnya aku tidak yakin bagaimana menangani jalan keluar. Sulit untuk menebak apa yang puing-puing akan di lemari es dan bagaimana itu akan berbentuk. Aku tak punya ide bagus untuk yang satu ini. | Sementara itu- bukan- mungkin jawaban yang benar untuk pertanyaan yang Anda dimaksudkan untuk meminta memungkinkan mencoba pendekatan lain:
Untuk iklim yang lebih dingin itu secara teknis mungkin (tapi kegilaan ekonomi) untuk membangun lemari es yang tidak mengandung elemen pendingin sama sekali. Mari kita membuat Green Fridge (tm):
Tidak ada ozon- menghancurkan Freon!Tidak ada amonia beracun!Tidak ada risiko pembakaran yang tidak lengkap propana menyebabkan keracunan CO!Menggunakan jauh lebih sedikit listrik dari kulkas normal!Anda akan aman terhadap apa pun kurang dari hit langsung oleh nuklir!Gali yang besar, lubang dalam. Dalam lubang kami menempatkan besar, yang (tersimpan) dalam Lauh Mahfuzh. berjalan sangat kuat- di ruang dingin. Perhatikan bahwa ini akan setidaknya sub- lantai bawah tanah, idealnya, itu akan diakses oleh tangga atau landasan turun sehingga untuk meminimalkan tumpahan udara ketika pintu terbuka. Ada dua lubang di langit-langit ruang dingin.
Di atas ruang dingin, dipisahkan oleh lapisan penyekat adalah kotak beton yang besar. Salah satu lubang dari langit-langit terhubung ke U- pipa berbentuk (jadi titik-titik pembukaan bawah) di salah satu sudut kotak, yang lain ke pipa di sudut yang berlawanan yang menghubungkan ke atas, lagi dengan U di akhir. Ada termometer bimetalik besar pada pipa pertama yang membuka atau menutup sebuah baffle dalam pipa. Juga harus ada saluran untuk kotak.
Sebuah pipa menuju ke atas masuk ke sudut ketiga kotak, (Dan apabila kotak-kotak) yakni Lohmahfuz, dapat dibaca Tahqiq dan Tas-hil (diisi pipa ditambahkan di sudut terakhir dan atapnya atas dan juga terisolasi dengan sangat baik. Pipa #3 terisolasi dan diperluas ke asupan udara permukaan. Ada kipas di pipa ini (satu-satunya komponen bertenaga dalam semuanya! ) yang menyala ketika udara luar lebih dingin daripada udara di dalam kotak. Pipa terakhir ventilasi kembali ke permukaan, idealnya setelah berlari sedikit melalui tanah pertama untuk membuang dingin ke dalam tanah.
Sekarang semuanya tertutup kecuali untuk pipa ventilasi dan namun Anda berencana untuk sampai ke ruang penyimpanan Anda. Anda ingin beberapa kaki kotoran dan kemudian lapisan penghalang kelembaban dan lebih kotoran.
Dengan asumsi Anda ukuran itu cukup besar dan musim dingin cukup dingin ini akan bekerja- - Anda mendapatkan ruang dingin untuk biaya operasi tidak lebih dari menjalankan kipas angin di musim dingin.
Perhatikan bahwa selama Anda berurusan dengan airburst ini harus bertahan apa pun, Meskipun melarikan diri mungkin menjadi masalah. Pada dasarnya Anda memiliki perisai radiasi yang sempurna, satu-satunya modifikasi yang harus kau lakukan untuk keluar dari serangan nuklir adalah menambahkan pasokan udara terkompresi untuk digunakan sementara badai api membakar overhead.
(Catatan: Dalam praktek Anda akan menempatkan ruang dingin di bagian bawah dan menggunakan kipas untuk membawa udara, Aku akan untuk hijau utama. Juga, massa termal yang dibutuhkan terlalu besar untuk menjadi layak. Namun, ide terkait adalah dalam penggunaan aktual oleh beberapa orang: Kubur rumah Anda seperti yang ditunjukkan, menjalankan udara feed melalui tanah yang cukup dan Anda dapat iklim- mengendalikan rumah Anda dengan apa-apa kecuali penggemar. Meskipun total pemanas/pendinginan diperlukan adalah jauh lebih besar udara luar akan berada di arah yang benar jauh lebih sering dan suhu tanah alami tidak terlalu jauh di bawah apa yang Anda inginkan untuk rumah Anda pula.) |
206671 | **EDIT**
Setelah sejumlah baik berpikir dan diri sendiri- merefleksikan pada topik, Saya menyadari bahwa sebagian besar masalah saya dibesarkan dalam pertanyaan ini hanya datang dari pribadi, daripada perspektif profesional. Oleh karena itu moderator menempatkan pertanyaan ini ditahan karena sangat pribadi, subjektif masalah saya mencoba untuk berbicara tentang. Saya berpikir untuk mengulangi pertanyaan itu tapi saya tidak bisa benar-benar menemukan cara untuk mewujudkan pertanyaan dengan cara yang lebih objektif sehingga dapat menjadi subjek diskusi di mana jawaban dapat kembali dengan semacam bukti atau referensi.
Demi mereka yang masih tertarik, Saya mencoba untuk memberikan ringkasan dari diskusi muncul dari pertanyaan ini:
* a 4 jam pre- wawancara, tes pemrograman offsite tidak biasa tetapi
* banyak orang menunjukkan bahwa untuk beberapa perusahaan Anda akan wawancara untuk banyak- jauh lebih lama dari itu semua bersama-sama
♪ it is our personal decision if we take a test or not, dan kita dapat mengevaluasi ini berdasarkan keadaan kita dan manfaat dirasakan mendapatkan disewa untuk perusahaan
* Semua perusahaan berbeda, sebagai manusia, dan bisa sangat masuk akal bagi perusahaan untuk mempekerjakan pra- tes offsite wawancara, jika itu sesuai dengan kebutuhan mereka atau keadaan
Saya ingin pertanyaan awal saya menjadi tentang bagaimana * masuk akal * untuk mengharapkan 4 jam dari saya, dan bagaimana *etik* untuk memberikan masalah sehingga solusi (bukan kode, tapi desain) dapat digunakan untuk perusahaan. Seperti yang saya lihat sekarang kedua pertanyaan ini hanya dapat (yang terbaik) dieksplorasi dalam diskusi forum, daripada menggunakan pertanyaan- jawaban tipe alat komunitas seperti stackexchange.
Namun, Saya menemukan semua jawaban Anda berharga dan terima kasih untuk berbagi.
**OrrIGINAL POST**
Saya wawancara untuk beberapa posisi, (Dan kebanyakan mereka) maksudnya orang-orang kafir Mekah (merupakan orang-orang yang sebelum mereka) yakni umat-umat sebelum tahap penyaringan di mana saya harus mengirimkan tes coding sebelum wawancara telepon atau wawancara di tempat akan berlangsung. Saya telah cukup banyak terbiasa dengan ide ini, dan merasa cukup masuk akal bahwa perusahaan mengharapkan saya untuk melakukan hal ini sehingga mereka dapat memeriksa jenis pekerjaan apa yang dapat saya hasilkan sendiri.
Umumnya, Pengalaman saya adalah bahwa jenis latihan coding sebagian besar tugas pemrograman kecil. Lakukan beberapa logika, mungkin menerapkan algoritma kecil, buka berkas dan baca/tulis data, hal-hal seperti itu. Bahkan tugas yang paling sederhana dapat diterapkan dengan pemisahan yang baik logika, komponen yang dapat diuji, dll, untuk melihat bagaimana kandidat adalah coding, Umumnya seberapa baik dia dipersiapkan untuk jenis pekerjaan perusahaan ingin mengisi masuk
Baru-baru ini saya menemukan sebuah perusahaan yang mengirimkan saya tes coding dengan keseluruhan halaman panjang deskripsi dari latihan mereka, meminta saya untuk memecahkan masalah kehidupan nyata bisnis mereka (Saya tidak ingin mengatakan spesifik untuk melindungi perusahaan, tapi tes itu cukup banyak tentang apa yang mereka lakukan). Mereka menggambarkan sistem yang cukup kompleks untuk diterapkan, termasuk data nyata, dan pada akhirnya mereka menyimpulkan bahwa tes coding tidak boleh mengambil lebih dari *4 jam**.
Apakah masuk akal dari perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan 4 jam bekerja pada tugas mereka di waktu luang saya, Bahkan sebelum mereka menyapaku?(perekrut mengirimi saya tes coding)
Jangan salah paham, Saya termotivasi untuk menemukan pekerjaan baru dan tantangan baru, tapi kebanyakan perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan maksimum 1- 2 jam pada tugas seperti itu, dan tugas - tugas demikian selalu jauh lebih rumit.
Apa yang saya datang sebagai kesimpulan dengan perusahaan ini adalah bahwa baik:
1) Motivasi saya tidak baik dan mungkin mereka sedang mencari orang lain
2) Mereka tidak menghormati karyawan masa depan mereka untuk mengharapkan seperti tes coding panjang untuk melakukan bahkan tanpa menyapa mereka
3) Mereka hanya ingin memberikan salah satu masalah yang mereka kerjakan dan melihat apakah ada seorang pemuda antusias yang akan menyelesaikannya untuk mereka secara gratis (lagi, jangan salah paham aku bukan ahli teori konspirasi tapi aku pernah mendengar cerita seperti itu ...)
Berapa banyak menurut Anda yang masuk akal bagi sebuah perusahaan untuk mengharapkan kandidat menghabiskan waktu pada tes coding dummy mereka tanpa berbicara dengan mereka?Apa pengalamanmu pada umumnya? "" | ** Tidak, bukan tipikal, kenapa kau memecahkan masalah mereka secara gratis?(4 jam)
1 jam adalah tipikal tes pemrograman. Di masa lalu tes pemrograman kami adalah 4 pertanyaan. 3 pertanyaan pertama memakan waktu 1/2 jam, terakhir satu 1/2 jam. Kami juga memberikan ujian kepada para pekerja yang ada di rumah untuk memastikan bahwa kami berada dalam jangka waktu yang diharapkan dan tes itu adil dan disesuaikan dengan tepat.
"Beberapa pertanyaan pertama adalah "Fizz Buzz" tipe untuk menyingkirkan orang-orang yang tidak bisa memprogram" Mereka semakin sulit. Pertanyaan terakhir adalah latihan pemecahan masalah. Umumnya kami mencoba untuk membatasi jumlah kode yang ditulis ke sekitar beberapa ratus baris (total) dan tidak memerlukan trik cerdas. Kami juga mencetak angka orang pada penanganan kesalahan, gaya, sintaks, organisasi, dll. Pertanyaan-pertanyaan itu tidak berhubungan dengan bisnis kami tapi lebih tepatnya keterampilan dan teknologi bahwa platform saat ini ditulis masuk
Biasanya, kandidat besar selesai dalam waktu kurang dari yang dialokasikan. Kadang-kadang orang meminta tambahan waktu yang kami izinkan karena stres yang terlibat dalam mengambil kuis, tapi kami menutup semua orang pada batas tertentu. Kuisnya ada di lingkungan pengembangan saat ini dan orang-orang memiliki akses ke internet untuk informasi referensi. Kami juga pergi ke harapan kuis untuk setiap kandidat.
Pada suatu waktu kami mendiskusikan dasar kode kami (dunia nyata) ke dalam kuis tapi kami akhirnya dibuang karena kekhawatiran bahwa kode disalin off/menyita/etc (bos kami sedikit paranoid). Akhirnya kami hanya pergi dengan terpisah 'quiz.sln' dalam sebuah mesin pengembangan terisolasi.
Akhirnya, kami menemukan sulit untuk datang dengan tes yang adil, (Dan tiadalah) huruf Maa di sini bermakna Nafi yakni tidaklah (sesuatu kesulitan pun bagi kalian) maksudnya, barang sedikit pun Kami selalu bertanya kepada kandidat kami tentang kuis setelah mereka mengambilnya dan mengumpulkan umpan balik mereka untuk menyempurnakannya untuk calon di masa depan. | Saya menemukan tes coding dalam wawancara adalah beban tosh pula. Tidak- satu kode apa-apa tetapi rutinitas sederhana di bawah tekanan tanpa lingkungan dan alat biasa, sehingga hasil yang Anda dapatkan adalah meragukan yang terbaik.
Apa yang saya telah menemukan untuk menjadi tes benar-benar baik kemampuan seorang programmer adalah untuk memberinya beberapa kode proyek dan memintanya untuk meninjau itu, ini bekerja dengan sangat baik jika kode memiliki beberapa bug yang jelas, beberapa masalah kode yang jelas, dan beberapa hal yang meragukan. Seorang koder yang baik akan memberitahu Anda semua dari mereka, dan akan terlibat dengan Anda dalam diskusi tentang mengapa beberapa kode tidak 'salah' tetapi bisa dilakukan lebih baik untuk meringankan pemeliharaan atau lebih. Seorang programmer miskin akan menemukan bug dan berhenti.
Setiap pekerjaan yang mengharapkan Anda untuk melakukan tes yang mengambil lebih dari setengah jam hanya belum menghabiskan bahkan yang lama bekerja keluar yang baik, Tes target yang menyediakan mereka dengan lebih dari ide samar-samar keterampilan Anda. (Sebagian besar perusahaan merasa sangat sulit untuk menghabiskan setiap waktu bekerja pada pra- Pengaturan wawancara).
Jika saya diberi tes seperti Anda akan mendapat, Aku akan menulis jawabannya dalam pseudo- kode. Yang harus cukup untuk menunjukkan pemahaman saya coding dan desain, tanpa melalui seluruh kompilasi, membangun dan menguji fase-fase Anda akan untuk proyek kerja yang normal. |
206671 | **EDIT**
Setelah sejumlah baik berpikir dan diri sendiri- merefleksikan pada topik, Saya menyadari bahwa sebagian besar masalah saya dibesarkan dalam pertanyaan ini hanya datang dari pribadi, daripada perspektif profesional. Oleh karena itu moderator menempatkan pertanyaan ini ditahan karena sangat pribadi, subjektif masalah saya mencoba untuk berbicara tentang. Saya berpikir untuk mengulangi pertanyaan itu tapi saya tidak bisa benar-benar menemukan cara untuk mewujudkan pertanyaan dengan cara yang lebih objektif sehingga dapat menjadi subjek diskusi di mana jawaban dapat kembali dengan semacam bukti atau referensi.
Demi mereka yang masih tertarik, Saya mencoba untuk memberikan ringkasan dari diskusi muncul dari pertanyaan ini:
* a 4 jam pre- wawancara, tes pemrograman offsite tidak biasa tetapi
* banyak orang menunjukkan bahwa untuk beberapa perusahaan Anda akan wawancara untuk banyak- jauh lebih lama dari itu semua bersama-sama
♪ it is our personal decision if we take a test or not, dan kita dapat mengevaluasi ini berdasarkan keadaan kita dan manfaat dirasakan mendapatkan disewa untuk perusahaan
* Semua perusahaan berbeda, sebagai manusia, dan bisa sangat masuk akal bagi perusahaan untuk mempekerjakan pra- tes offsite wawancara, jika itu sesuai dengan kebutuhan mereka atau keadaan
Saya ingin pertanyaan awal saya menjadi tentang bagaimana * masuk akal * untuk mengharapkan 4 jam dari saya, dan bagaimana *etik* untuk memberikan masalah sehingga solusi (bukan kode, tapi desain) dapat digunakan untuk perusahaan. Seperti yang saya lihat sekarang kedua pertanyaan ini hanya dapat (yang terbaik) dieksplorasi dalam diskusi forum, daripada menggunakan pertanyaan- jawaban tipe alat komunitas seperti stackexchange.
Namun, Saya menemukan semua jawaban Anda berharga dan terima kasih untuk berbagi.
**OrrIGINAL POST**
Saya wawancara untuk beberapa posisi, (Dan kebanyakan mereka) maksudnya orang-orang kafir Mekah (merupakan orang-orang yang sebelum mereka) yakni umat-umat sebelum mereka, seperti tahap penyaringan di mana saya harus mengirimkan tes coding sebelum wawancara telepon atau wawancara di tempat akan berlangsung. Saya telah cukup banyak terbiasa dengan ide ini, dan merasa cukup masuk akal bahwa perusahaan mengharapkan saya untuk melakukan hal ini sehingga mereka dapat memeriksa jenis pekerjaan apa yang dapat saya hasilkan sendiri.
Umumnya, Pengalaman saya adalah bahwa jenis latihan coding sebagian besar tugas pemrograman kecil. Lakukan beberapa logika, mungkin menerapkan algoritma kecil, buka berkas dan baca/tulis data, hal-hal seperti itu. Bahkan tugas yang paling sederhana dapat diterapkan dengan pemisahan yang baik logika, komponen yang dapat diuji, dll, untuk melihat bagaimana kandidat adalah coding, Umumnya seberapa baik dia dipersiapkan untuk jenis pekerjaan perusahaan ingin mengisi masuk
Baru-baru ini saya menemukan sebuah perusahaan yang mengirimkan saya tes coding dengan keseluruhan halaman panjang deskripsi dari latihan mereka, meminta saya untuk memecahkan masalah kehidupan nyata bisnis mereka (Saya tidak ingin mengatakan spesifik untuk melindungi perusahaan, tapi tes itu cukup banyak tentang apa yang mereka lakukan). Mereka menggambarkan sistem yang cukup kompleks untuk diterapkan, termasuk data nyata, dan pada akhirnya mereka menyimpulkan bahwa tes coding tidak boleh mengambil lebih dari *4 jam**.
Apakah masuk akal dari perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan 4 jam bekerja pada tugas mereka di waktu luang saya, Bahkan sebelum mereka menyapaku?(perekrut mengirimi saya tes coding)
Jangan salah paham, Saya termotivasi untuk menemukan pekerjaan baru dan tantangan baru, tapi kebanyakan perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan maksimum 1- 2 jam pada tugas seperti itu, dan tugas - tugas demikian selalu jauh lebih rumit.
Apa yang saya datang sebagai kesimpulan dengan perusahaan ini adalah bahwa baik:
1) Motivasi saya tidak baik dan mungkin mereka sedang mencari orang lain
2) Mereka tidak menghormati karyawan masa depan mereka untuk mengharapkan seperti tes coding panjang untuk melakukan bahkan tanpa menyapa mereka
3) Mereka hanya ingin memberikan salah satu masalah yang mereka kerjakan dan melihat apakah ada seorang pemuda antusias yang akan menyelesaikannya untuk mereka secara gratis (lagi, jangan salah paham aku bukan ahli teori konspirasi tapi aku pernah mendengar cerita seperti itu ...)
Berapa banyak menurut Anda yang masuk akal bagi sebuah perusahaan untuk mengharapkan kandidat menghabiskan waktu pada tes coding dummy mereka tanpa berbicara dengan mereka?Apa pengalamanmu pada umumnya? "" | Biarkan aku mengambil sisi perusahaan sejenak, sejak jawaban lainnya belum sejauh ini. Akan hampir mustahil untuk membangun basis kode yang dapat digunakan dari konglomerasi 4- jam tes coding pengiriman dari orang-orang yang kualifikasi benar-benar tidak diketahui. Membuat spesifikasi yang cukup rinci, memeriksa tanggapan, dan mengintegrasikannya dengan sisa kodemu akan memakan waktu lebih dari 4 jam. Belum lagi perusahaan yang paling berguna- proyek perangkat lunak tingkat membutuhkan ribuan jam manusia. Pikiran tentang membangun bisnis pada membagi yang keluar menjadi 4- kenaikan jam dengan minggu waktu turnaround masing-masing jujur konyol.
Memberikan masalah hidup nyata bisnis adalah salah satu cara terbaik untuk menentukan apakah seseorang akan baik, mengejutkan, memecahkan masalah kehidupan nyata bisnis. Saya sering melakukan ini dalam wawancara (meskipun saya meminta prinsip desain umum dan bukan kode senilai 4 jam), dan setiap kali itu telah menjadi masalah saya sudah dipecahkan. Jika aku belum memecahkannya, tes akan kehilangan hampir semua nilai probatif.
Apakah 4- tes jam layak untuk Anda adalah keputusan pribadi. Saya selalu diajarkan untuk mengobati mencari penuh- kerja purnawaktu. Ketika Anda menganggur atau pengangguran dan menghabiskan 8 jam sehari mencari pekerjaan, A 4- Tes coding jam bukan apa-apa. Saya telah menghabiskan jauh lebih lama dari itu pada tugas-tugas seperti menyikat up pada bahasa berkarat, menulis program portofolio, dan mengkustomisasi resume untuk posisi tertentu.
Di sisi lain, Beberapa pekerja terbaik sudah bekerja dengan baik, dan hanya santai mencari kesempatan yang lebih baik. Orang-orang dalam situasi itu tidak mungkin untuk pergi melalui rigamarole dari 4- tes jam, Kecuali kesempatan adalah bintang. Namun, itulah masalah perusahaan, bukan milikmu.
Sejauh pemahaman apa artinya tentang sikap perusahaan terhadap karyawan mereka, Saya tidak berpikir Anda dapat benar-benar mengatakan apa-apa dengan cara baik, Selain mereka mungkin lelah berurusan dengan pelamar yang tidak memenuhi syarat, untuk tingkat bahwa mereka bersedia untuk membuang beberapa baik dengan yang buruk. | ** Tidak, bukan tipikal, kenapa kau memecahkan masalah mereka secara gratis?(4 jam)
1 jam adalah tipikal tes pemrograman. Di masa lalu tes pemrograman kami adalah 4 pertanyaan. 3 pertanyaan pertama memakan waktu 1/2 jam, terakhir satu 1/2 jam. Kami juga memberikan ujian kepada para pekerja yang ada di rumah untuk memastikan bahwa kami berada dalam jangka waktu yang diharapkan dan tes itu adil dan disesuaikan dengan tepat.
"Beberapa pertanyaan pertama adalah "Fizz Buzz" tipe untuk menyingkirkan orang-orang yang tidak bisa memprogram" Mereka semakin sulit. Pertanyaan terakhir adalah latihan pemecahan masalah. Umumnya kami mencoba untuk membatasi jumlah kode yang ditulis ke sekitar beberapa ratus baris (total) dan tidak memerlukan trik cerdas. Kami juga mencetak angka orang pada penanganan kesalahan, gaya, sintaks, organisasi, dll. Pertanyaan-pertanyaan itu tidak berhubungan dengan bisnis kami tapi lebih tepatnya keterampilan dan teknologi bahwa platform saat ini ditulis masuk
Biasanya, kandidat besar selesai dalam waktu kurang dari yang dialokasikan. Kadang-kadang orang meminta tambahan waktu yang kami izinkan karena stres yang terlibat dalam mengambil kuis, tapi kami menutup semua orang pada batas tertentu. Kuisnya ada di lingkungan pengembangan saat ini dan orang-orang memiliki akses ke internet untuk informasi referensi. Kami juga pergi ke harapan kuis untuk setiap kandidat.
Pada suatu waktu kami mendiskusikan dasar kode kami (dunia nyata) ke dalam kuis tapi kami akhirnya dibuang karena kekhawatiran bahwa kode disalin off/menyita/etc (bos kami sedikit paranoid). Akhirnya kami hanya pergi dengan terpisah 'quiz.sln' dalam sebuah mesin pengembangan terisolasi.
Akhirnya, kami menemukan sulit untuk datang dengan tes yang adil, (Dan tiadalah) huruf Maa di sini bermakna Nafi yakni tidaklah (sesuatu kesulitan pun bagi kalian) maksudnya, barang sedikit pun Kami selalu bertanya kepada kandidat kami tentang kuis setelah mereka mengambilnya dan mengumpulkan umpan balik mereka untuk menyempurnakannya untuk calon di masa depan. |
206671 | **EDIT**
Setelah sejumlah baik berpikir dan diri sendiri- merefleksikan pada topik, Saya menyadari bahwa sebagian besar masalah saya dibesarkan dalam pertanyaan ini hanya datang dari pribadi, daripada perspektif profesional. Oleh karena itu moderator menempatkan pertanyaan ini ditahan karena sangat pribadi, subjektif masalah saya mencoba untuk berbicara tentang. Saya berpikir untuk mengulangi pertanyaan itu tapi saya tidak bisa benar-benar menemukan cara untuk mewujudkan pertanyaan dengan cara yang lebih objektif sehingga dapat menjadi subjek diskusi di mana jawaban dapat kembali dengan semacam bukti atau referensi.
Demi mereka yang masih tertarik, Saya mencoba untuk memberikan ringkasan dari diskusi muncul dari pertanyaan ini:
* a 4 jam pre- wawancara, tes pemrograman offsite tidak biasa tetapi
* banyak orang menunjukkan bahwa untuk beberapa perusahaan Anda akan wawancara untuk banyak- jauh lebih lama dari itu semua bersama-sama
♪ it is our personal decision if we take a test or not, dan kita dapat mengevaluasi ini berdasarkan keadaan kita dan manfaat dirasakan mendapatkan disewa untuk perusahaan
* Semua perusahaan berbeda, sebagai manusia, dan bisa sangat masuk akal bagi perusahaan untuk mempekerjakan pra- tes offsite wawancara, jika itu sesuai dengan kebutuhan mereka atau keadaan
Saya ingin pertanyaan awal saya menjadi tentang bagaimana * masuk akal * untuk mengharapkan 4 jam dari saya, dan bagaimana *etik* untuk memberikan masalah sehingga solusi (bukan kode, tapi desain) dapat digunakan untuk perusahaan. Seperti yang saya lihat sekarang kedua pertanyaan ini hanya dapat (yang terbaik) dieksplorasi dalam diskusi forum, daripada menggunakan pertanyaan- jawaban tipe alat komunitas seperti stackexchange.
Namun, Saya menemukan semua jawaban Anda berharga dan terima kasih untuk berbagi.
**OrrIGINAL POST**
Saya wawancara untuk beberapa posisi, (Dan kebanyakan mereka) maksudnya orang-orang kafir Mekah (merupakan orang-orang yang sebelum mereka) yakni umat-umat sebelum mereka, seperti tahap penyaringan di mana saya harus mengirimkan tes coding sebelum wawancara telepon atau wawancara di tempat akan berlangsung. Saya telah cukup banyak terbiasa dengan ide ini, dan merasa cukup masuk akal bahwa perusahaan mengharapkan saya untuk melakukan hal ini sehingga mereka dapat memeriksa jenis pekerjaan apa yang dapat saya hasilkan sendiri.
Umumnya, Pengalaman saya adalah bahwa jenis latihan coding sebagian besar tugas pemrograman kecil. Lakukan beberapa logika, mungkin menerapkan algoritma kecil, buka berkas dan baca/tulis data, hal-hal seperti itu. Bahkan tugas yang paling sederhana dapat diterapkan dengan pemisahan yang baik logika, komponen yang dapat diuji, dll, untuk melihat bagaimana kandidat adalah coding, Umumnya seberapa baik dia dipersiapkan untuk jenis pekerjaan perusahaan ingin mengisi masuk
Baru-baru ini saya menemukan sebuah perusahaan yang mengirimkan saya tes coding dengan keseluruhan halaman panjang deskripsi dari latihan mereka, meminta saya untuk memecahkan masalah kehidupan nyata bisnis mereka (Saya tidak ingin mengatakan spesifik untuk melindungi perusahaan, tapi tes itu cukup banyak tentang apa yang mereka lakukan). Mereka menggambarkan sistem yang cukup kompleks untuk diterapkan, termasuk data nyata, dan pada akhirnya mereka menyimpulkan bahwa tes coding tidak boleh mengambil lebih dari *4 jam**.
Apakah masuk akal dari perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan 4 jam bekerja pada tugas mereka di waktu luang saya, Bahkan sebelum mereka menyapaku?(perekrut mengirimi saya tes coding)
Jangan salah paham, Saya termotivasi untuk menemukan pekerjaan baru dan tantangan baru, tapi kebanyakan perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan maksimum 1- 2 jam pada tugas seperti itu, dan tugas - tugas demikian selalu jauh lebih rumit.
Apa yang saya datang sebagai kesimpulan dengan perusahaan ini adalah bahwa baik:
1) Motivasi saya tidak baik dan mungkin mereka sedang mencari orang lain
2) Mereka tidak menghormati karyawan masa depan mereka untuk mengharapkan seperti tes coding panjang untuk melakukan bahkan tanpa menyapa mereka
3) Mereka hanya ingin memberikan salah satu masalah yang mereka kerjakan dan melihat apakah ada seorang pemuda antusias yang akan menyelesaikannya untuk mereka secara gratis (lagi, jangan salah paham aku bukan ahli teori konspirasi tapi aku pernah mendengar cerita seperti itu ...)
Berapa banyak menurut Anda yang masuk akal bagi sebuah perusahaan untuk mengharapkan kandidat menghabiskan waktu pada tes coding dummy mereka tanpa berbicara dengan mereka?Apa pengalamanmu pada umumnya? "" | ** Tidak, bukan tipikal, kenapa kau memecahkan masalah mereka secara gratis?(4 jam)
1 jam adalah tipikal tes pemrograman. Di masa lalu tes pemrograman kami adalah 4 pertanyaan. 3 pertanyaan pertama memakan waktu 1/2 jam, terakhir satu 1/2 jam. Kami juga memberikan ujian kepada para pekerja yang ada di rumah untuk memastikan bahwa kami berada dalam jangka waktu yang diharapkan dan tes itu adil dan disesuaikan dengan tepat.
"Beberapa pertanyaan pertama adalah "Fizz Buzz" tipe untuk menyingkirkan orang-orang yang tidak bisa memprogram" Mereka semakin sulit. Pertanyaan terakhir adalah latihan pemecahan masalah. Umumnya kami mencoba untuk membatasi jumlah kode yang ditulis ke sekitar beberapa ratus baris (total) dan tidak memerlukan trik cerdas. Kami juga mencetak angka orang pada penanganan kesalahan, gaya, sintaks, organisasi, dll. Pertanyaan-pertanyaan itu tidak berhubungan dengan bisnis kami tapi lebih tepatnya keterampilan dan teknologi bahwa platform saat ini ditulis masuk
Biasanya, kandidat besar selesai dalam waktu kurang dari yang dialokasikan. Kadang-kadang orang meminta tambahan waktu yang kami izinkan karena stres yang terlibat dalam mengambil kuis, tapi kami menutup semua orang pada batas tertentu. Kuisnya ada di lingkungan pengembangan saat ini dan orang-orang memiliki akses ke internet untuk informasi referensi. Kami juga pergi ke harapan kuis untuk setiap kandidat.
Pada suatu waktu kami mendiskusikan dasar kode kami (dunia nyata) ke dalam kuis tapi kami akhirnya dibuang karena kekhawatiran bahwa kode disalin off/menyita/etc (bos kami sedikit paranoid). Akhirnya kami hanya pergi dengan terpisah 'quiz.sln' dalam sebuah mesin pengembangan terisolasi.
Akhirnya, kami menemukan sulit untuk datang dengan tes yang adil, (Dan tiadalah) huruf Maa di sini bermakna Nafi yakni tidaklah (sesuatu kesulitan pun bagi kalian) maksudnya, barang sedikit pun Kami selalu bertanya kepada kandidat kami tentang kuis setelah mereka mengambilnya dan mengumpulkan umpan balik mereka untuk menyempurnakannya untuk calon di masa depan. | Aku mengambil 6 jam tes coding pada satu titik. Ketika saya mengambil tes ini Saya punya keyakinan yang cukup tinggi saya akan dipekerjakan - sementara itu menjadi kenyataan, Aku tidak semua yang puas dengan berikut- Oh.
Jelas memiliki banyak majikan masing-masing meminta selama 4 jam adalah berlebihan. Apa yang dicari orang dalam tes yang saya ambil adalah gaya coding saya - Aku dipekerjakan karena punyaku 'dekat' padanya. Dalam konteks ini, melihat masalah dari perspektif ini: Pertama, ls itu masalah yang menarik bahwa memecahkan bermanfaat bagi Anda dalam hal apapun?Setelah semua, Kau bisa belajar sesuatu yang berharga.
Kedua, jika Anda dapat 'pass' tes apakah itu berarti Anda dipekerjakan?Jika ini tidak cukup jelas maka Anda harus memutuskan apakah ada alasan lain untuk melakukannya pula.
Ketiga, mereka mungkin memperkirakan bahwa dibutuhkan '4 jam', tapi kau mungkin akan tahu dengan cara yang berbeda. Apakah mereka benar-benar tahu berapa lama ini harus mengambil?Kemungkinan besar jawabannya adalah tidak. Oleh karena itu, mereka akan terus menguji orang-orang pada tenggat waktu 4 jam sampai mereka menyadari itu tidak akan cocok dalam empat jam. Dalam hal ini Anda membuang-buang waktu Anda. Pendekatan terbaik kemudian adalah untuk mendapatkan agresif dengan manajer perekrutan, dan mencari tahu apakah Anda harus berhenti pada empat jam dan memberi mereka apa yang Anda miliki, atau terus sampai itu selesai dan memberitahu mereka berapa lama waktu yang dibutuhkan. Singkatnya, mungkin ada tes karakter terbungkus dalam hal ini, dan hanya mencoba untuk menerimanya dengan istilah mereka dapat mengungkapkan kurang pengalaman. |
206671 | **EDIT**
Setelah sejumlah baik berpikir dan diri sendiri- merefleksikan pada topik, Saya menyadari bahwa sebagian besar masalah saya dibesarkan dalam pertanyaan ini hanya datang dari pribadi, daripada perspektif profesional. Oleh karena itu moderator menempatkan pertanyaan ini ditahan karena sangat pribadi, subjektif masalah saya mencoba untuk berbicara tentang. Saya berpikir untuk mengulangi pertanyaan itu tapi saya tidak bisa benar-benar menemukan cara untuk mewujudkan pertanyaan dengan cara yang lebih objektif sehingga dapat menjadi subjek diskusi di mana jawaban dapat kembali dengan semacam bukti atau referensi.
Demi mereka yang masih tertarik, Saya mencoba untuk memberikan ringkasan dari diskusi muncul dari pertanyaan ini:
* a 4 jam pre- wawancara, tes pemrograman offsite tidak biasa tetapi
* banyak orang menunjukkan bahwa untuk beberapa perusahaan Anda akan wawancara untuk banyak- jauh lebih lama dari itu semua bersama-sama
♪ it is our personal decision if we take a test or not, dan kita dapat mengevaluasi ini berdasarkan keadaan kita dan manfaat dirasakan mendapatkan disewa untuk perusahaan
* Semua perusahaan berbeda, sebagai manusia, dan bisa sangat masuk akal bagi perusahaan untuk mempekerjakan pra- tes offsite wawancara, jika itu sesuai dengan kebutuhan mereka atau keadaan
Saya ingin pertanyaan awal saya menjadi tentang bagaimana * masuk akal * untuk mengharapkan 4 jam dari saya, dan bagaimana *etik* untuk memberikan masalah sehingga solusi (bukan kode, tapi desain) dapat digunakan untuk perusahaan. Seperti yang saya lihat sekarang kedua pertanyaan ini hanya dapat (yang terbaik) dieksplorasi dalam diskusi forum, daripada menggunakan pertanyaan- jawaban tipe alat komunitas seperti stackexchange.
Namun, Saya menemukan semua jawaban Anda berharga dan terima kasih untuk berbagi.
**OrrIGINAL POST**
Saya wawancara untuk beberapa posisi, (Dan kebanyakan mereka) maksudnya orang-orang kafir Mekah (merupakan orang-orang yang sebelum mereka) yakni umat-umat sebelum tahap penyaringan di mana saya harus mengirimkan tes coding sebelum wawancara telepon atau wawancara di tempat akan berlangsung. Saya telah cukup banyak terbiasa dengan ide ini, dan merasa cukup masuk akal bahwa perusahaan mengharapkan saya untuk melakukan hal ini sehingga mereka dapat memeriksa jenis pekerjaan apa yang dapat saya hasilkan sendiri.
Umumnya, Pengalaman saya adalah bahwa jenis latihan coding sebagian besar tugas pemrograman kecil. Lakukan beberapa logika, mungkin menerapkan algoritma kecil, buka berkas dan baca/tulis data, hal-hal seperti itu. Bahkan tugas yang paling sederhana dapat diterapkan dengan pemisahan yang baik logika, komponen yang dapat diuji, dll, untuk melihat bagaimana kandidat adalah coding, Umumnya seberapa baik dia dipersiapkan untuk jenis pekerjaan perusahaan ingin mengisi masuk
Baru-baru ini saya menemukan sebuah perusahaan yang mengirimkan saya tes coding dengan keseluruhan halaman panjang deskripsi dari latihan mereka, meminta saya untuk memecahkan masalah kehidupan nyata bisnis mereka (Saya tidak ingin mengatakan spesifik untuk melindungi perusahaan, tapi tes itu cukup banyak tentang apa yang mereka lakukan). Mereka menggambarkan sistem yang cukup kompleks untuk diterapkan, termasuk data nyata, dan pada akhirnya mereka menyimpulkan bahwa tes coding tidak boleh mengambil lebih dari *4 jam**.
Apakah masuk akal dari perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan 4 jam bekerja pada tugas mereka di waktu luang saya, Bahkan sebelum mereka menyapaku?(perekrut mengirimi saya tes coding)
Jangan salah paham, Saya termotivasi untuk menemukan pekerjaan baru dan tantangan baru, tapi kebanyakan perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan maksimum 1- 2 jam pada tugas seperti itu, dan tugas - tugas demikian selalu jauh lebih rumit.
Apa yang saya datang sebagai kesimpulan dengan perusahaan ini adalah bahwa baik:
1) Motivasi saya tidak baik dan mungkin mereka sedang mencari orang lain
2) Mereka tidak menghormati karyawan masa depan mereka untuk mengharapkan seperti tes coding panjang untuk melakukan bahkan tanpa menyapa mereka
3) Mereka hanya ingin memberikan salah satu masalah yang mereka kerjakan dan melihat apakah ada seorang pemuda antusias yang akan menyelesaikannya untuk mereka secara gratis (lagi, jangan salah paham aku bukan ahli teori konspirasi tapi aku pernah mendengar cerita seperti itu ...)
Berapa banyak menurut Anda yang masuk akal bagi sebuah perusahaan untuk mengharapkan kandidat menghabiskan waktu pada tes coding dummy mereka tanpa berbicara dengan mereka?Apa pengalamanmu pada umumnya? "" | ** Tidak, bukan tipikal, kenapa kau memecahkan masalah mereka secara gratis?(4 jam)
1 jam adalah tipikal tes pemrograman. Di masa lalu tes pemrograman kami adalah 4 pertanyaan. 3 pertanyaan pertama memakan waktu 1/2 jam, terakhir satu 1/2 jam. Kami juga memberikan ujian kepada para pekerja yang ada di rumah untuk memastikan bahwa kami berada dalam jangka waktu yang diharapkan dan tes itu adil dan disesuaikan dengan tepat.
"Beberapa pertanyaan pertama adalah "Fizz Buzz" tipe untuk menyingkirkan orang-orang yang tidak bisa memprogram" Mereka semakin sulit. Pertanyaan terakhir adalah latihan pemecahan masalah. Umumnya kami mencoba untuk membatasi jumlah kode yang ditulis ke sekitar beberapa ratus baris (total) dan tidak memerlukan trik cerdas. Kami juga mencetak angka orang pada penanganan kesalahan, gaya, sintaks, organisasi, dll. Pertanyaan-pertanyaan itu tidak berhubungan dengan bisnis kami tapi lebih tepatnya keterampilan dan teknologi bahwa platform saat ini ditulis masuk
Biasanya, kandidat besar selesai dalam waktu kurang dari yang dialokasikan. Kadang-kadang orang meminta tambahan waktu yang kami izinkan karena stres yang terlibat dalam mengambil kuis, tapi kami menutup semua orang pada batas tertentu. Kuisnya ada di lingkungan pengembangan saat ini dan orang-orang memiliki akses ke internet untuk informasi referensi. Kami juga pergi ke harapan kuis untuk setiap kandidat.
Pada suatu waktu kami mendiskusikan dasar kode kami (dunia nyata) ke dalam kuis tapi kami akhirnya dibuang karena kekhawatiran bahwa kode disalin off/menyita/etc (bos kami sedikit paranoid). Akhirnya kami hanya pergi dengan terpisah 'quiz.sln' dalam sebuah mesin pengembangan terisolasi.
Akhirnya, kami menemukan sulit untuk datang dengan tes yang adil, (Dan tiadalah) huruf Maa di sini bermakna Nafi yakni tidaklah (sesuatu kesulitan pun bagi kalian) maksudnya, barang sedikit pun Kami selalu bertanya kepada kandidat kami tentang kuis setelah mereka mengambilnya dan mengumpulkan umpan balik mereka untuk menyempurnakannya untuk calon di masa depan. | Anda mungkin tidak memiliki 4 jam, tapi seseorang yang lebih tertarik pada perusahaan mereka pasti akan. Pada dasarnya, saya dipekerjakan berdasarkan tugas serupa yang diminta oleh sebuah perusahaan sebelumnya untuk melakukan tugas itu sendirian. Rupanya, menulis kode yang bersih dan dapat dimengerti, kasus-kasus tes menyeluruh dan dapat dimengerti dan dokumentasi desain koheren adalah kelainan. Melihat seseorang melakukannya membuat orang terpesona. Anyways, semua orang saya berbicara dengan di wawancara memuji saya pada apa yang saya lakukan dan saya merasa seperti saya harus mengesankan tidak ada dalam wawancara karena mereka sudah membuat pikiran mereka. Itu hanya masalah saya tidak memberi mereka alasan untuk mengatakan tidak dengan melakukan sesuatu yang bodoh.
Jadi sementara aku setuju 4 jam adalah investasi waktu yang cukup besar, itu juga berarti tugas adalah ukuran yang cukup bahwa Anda memiliki kesempatan untuk benar-benar menunjukkan apa yang Anda mampu. Pekerjaan Anda sangat baik dapat berbicara volume lebih dari yang pernah Anda bisa dalam situasi wawancara yang sebenarnya.
Sebagai catatan samping: Saya telah mencoba hal yang sama akhir-akhir ini tetapi menggunakan masalah yang jauh lebih kecil dan saya tidak senang dengan hasilnya. Problem - problem kecil adalah hal sepele untuk mempertunjukkan cukup banyak pengetahuan orang itu. Plus, Masalah sepele cenderung mengharuskan orang untuk mengenali beberapa trik/detail yang diperlukan untuk memecahkan masalah. Dengan demikian, ada beberapa keseimbangan antara mengambil terlalu banyak waktu seseorang versus tidak mendapatkan keuntungan nyata karena tugas ini adalah untuk sepele. Saya akan berpikir 4 jam tugas mungkin jumlah waktu yang tepat untuk menjadi cukup kompleks untuk kandidat untuk menunjukkan keterampilan mereka dan tidak begitu lama bahwa tidak ada yang akan mengganggu. |
206671 | **EDIT**
Setelah sejumlah baik berpikir dan diri sendiri- merefleksikan pada topik, Saya menyadari bahwa sebagian besar masalah saya dibesarkan dalam pertanyaan ini hanya datang dari pribadi, daripada perspektif profesional. Oleh karena itu moderator menempatkan pertanyaan ini ditahan karena sangat pribadi, subjektif masalah saya mencoba untuk berbicara tentang. Saya berpikir untuk mengulangi pertanyaan itu tapi saya tidak bisa benar-benar menemukan cara untuk mewujudkan pertanyaan dengan cara yang lebih objektif sehingga dapat menjadi subjek diskusi di mana jawaban dapat kembali dengan semacam bukti atau referensi.
Demi mereka yang masih tertarik, Saya mencoba untuk memberikan ringkasan dari diskusi muncul dari pertanyaan ini:
* a 4 jam pre- wawancara, tes pemrograman offsite tidak biasa tetapi
* banyak orang menunjukkan bahwa untuk beberapa perusahaan Anda akan wawancara untuk banyak- jauh lebih lama dari itu semua bersama-sama
♪ it is our personal decision if we take a test or not, dan kita dapat mengevaluasi ini berdasarkan keadaan kita dan manfaat dirasakan mendapatkan disewa untuk perusahaan
* Semua perusahaan berbeda, sebagai manusia, dan bisa sangat masuk akal bagi perusahaan untuk mempekerjakan pra- tes offsite wawancara, jika itu sesuai dengan kebutuhan mereka atau keadaan
Saya ingin pertanyaan awal saya menjadi tentang bagaimana * masuk akal * untuk mengharapkan 4 jam dari saya, dan bagaimana *etik* untuk memberikan masalah sehingga solusi (bukan kode, tapi desain) dapat digunakan untuk perusahaan. Seperti yang saya lihat sekarang kedua pertanyaan ini hanya dapat (yang terbaik) dieksplorasi dalam diskusi forum, daripada menggunakan pertanyaan- jawaban tipe alat komunitas seperti stackexchange.
Namun, Saya menemukan semua jawaban Anda berharga dan terima kasih untuk berbagi.
**OrrIGINAL POST**
Saya wawancara untuk beberapa posisi, (Dan kebanyakan mereka) maksudnya orang-orang kafir Mekah (merupakan orang-orang yang sebelum mereka) yakni umat-umat sebelum tahap penyaringan di mana saya harus mengirimkan tes coding sebelum wawancara telepon atau wawancara di tempat akan berlangsung. Saya telah cukup banyak terbiasa dengan ide ini, dan merasa cukup masuk akal bahwa perusahaan mengharapkan saya untuk melakukan hal ini sehingga mereka dapat memeriksa jenis pekerjaan apa yang dapat saya hasilkan sendiri.
Umumnya, Pengalaman saya adalah bahwa jenis latihan coding sebagian besar tugas pemrograman kecil. Lakukan beberapa logika, mungkin menerapkan algoritma kecil, buka berkas dan baca/tulis data, hal-hal seperti itu. Bahkan tugas yang paling sederhana dapat diterapkan dengan pemisahan yang baik logika, komponen yang dapat diuji, dll, untuk melihat bagaimana kandidat adalah coding, Umumnya seberapa baik dia dipersiapkan untuk jenis pekerjaan perusahaan ingin mengisi masuk
Baru-baru ini saya menemukan sebuah perusahaan yang mengirimkan saya tes coding dengan keseluruhan halaman panjang deskripsi dari latihan mereka, meminta saya untuk memecahkan masalah kehidupan nyata bisnis mereka (Saya tidak ingin mengatakan spesifik untuk melindungi perusahaan, tapi tes itu cukup banyak tentang apa yang mereka lakukan). Mereka menggambarkan sistem yang cukup kompleks untuk diterapkan, termasuk data nyata, dan pada akhirnya mereka menyimpulkan bahwa tes coding tidak boleh mengambil lebih dari *4 jam**.
Apakah masuk akal dari perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan 4 jam bekerja pada tugas mereka di waktu luang saya, Bahkan sebelum mereka menyapaku?(perekrut mengirimi saya tes coding)
Jangan salah paham, Saya termotivasi untuk menemukan pekerjaan baru dan tantangan baru, tapi kebanyakan perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan maksimum 1- 2 jam pada tugas seperti itu, dan tugas - tugas demikian selalu jauh lebih rumit.
Apa yang saya datang sebagai kesimpulan dengan perusahaan ini adalah bahwa baik:
1) Motivasi saya tidak baik dan mungkin mereka sedang mencari orang lain
2) Mereka tidak menghormati karyawan masa depan mereka untuk mengharapkan seperti tes coding panjang untuk melakukan bahkan tanpa menyapa mereka
3) Mereka hanya ingin memberikan salah satu masalah yang mereka kerjakan dan melihat apakah ada seorang pemuda antusias yang akan menyelesaikannya untuk mereka secara gratis (lagi, jangan salah paham aku bukan ahli teori konspirasi tapi aku pernah mendengar cerita seperti itu ...)
Berapa banyak menurut Anda yang masuk akal bagi sebuah perusahaan untuk mengharapkan kandidat menghabiskan waktu pada tes coding dummy mereka tanpa berbicara dengan mereka?Apa pengalamanmu pada umumnya? "" | Biarkan aku mengambil sisi perusahaan sejenak, sejak jawaban lainnya belum sejauh ini. Akan hampir mustahil untuk membangun basis kode yang dapat digunakan dari konglomerasi 4- jam tes coding pengiriman dari orang-orang yang kualifikasi benar-benar tidak diketahui. Membuat spesifikasi yang cukup rinci, memeriksa tanggapan, dan mengintegrasikannya dengan sisa kodemu akan memakan waktu lebih dari 4 jam. Belum lagi perusahaan yang paling berguna- proyek perangkat lunak tingkat membutuhkan ribuan jam manusia. Pikiran tentang membangun bisnis pada membagi yang keluar menjadi 4- kenaikan jam dengan minggu waktu turnaround masing-masing jujur konyol.
Memberikan masalah hidup nyata bisnis adalah salah satu cara terbaik untuk menentukan apakah seseorang akan baik, mengejutkan, memecahkan masalah kehidupan nyata bisnis. Saya sering melakukan ini dalam wawancara (meskipun saya meminta prinsip desain umum dan bukan kode senilai 4 jam), dan setiap kali itu telah menjadi masalah saya sudah dipecahkan. Jika aku belum memecahkannya, tes akan kehilangan hampir semua nilai probatif.
Apakah 4- tes jam layak untuk Anda adalah keputusan pribadi. Saya selalu diajarkan untuk mengobati mencari penuh- kerja purnawaktu. Ketika Anda menganggur atau pengangguran dan menghabiskan 8 jam sehari mencari pekerjaan, A 4- Tes coding jam bukan apa-apa. Saya telah menghabiskan jauh lebih lama dari itu pada tugas-tugas seperti menyikat up pada bahasa berkarat, menulis program portofolio, dan mengkustomisasi resume untuk posisi tertentu.
Di sisi lain, Beberapa pekerja terbaik sudah bekerja dengan baik, dan hanya santai mencari kesempatan yang lebih baik. Orang-orang dalam situasi itu tidak mungkin untuk pergi melalui rigamarole dari 4- tes jam, Kecuali kesempatan adalah bintang. Namun, itulah masalah perusahaan, bukan milikmu.
Sejauh pemahaman apa artinya tentang sikap perusahaan terhadap karyawan mereka, Saya tidak berpikir Anda dapat benar-benar mengatakan apa-apa dengan cara baik, Selain mereka mungkin lelah berurusan dengan pelamar yang tidak memenuhi syarat, untuk tingkat bahwa mereka bersedia untuk membuang beberapa baik dengan yang buruk. | Saya menemukan tes coding dalam wawancara adalah beban tosh pula. Tidak- satu kode apa-apa tetapi rutinitas sederhana di bawah tekanan tanpa lingkungan dan alat biasa, sehingga hasil yang Anda dapatkan adalah meragukan yang terbaik.
Apa yang saya telah menemukan untuk menjadi tes benar-benar baik kemampuan seorang programmer adalah untuk memberinya beberapa kode proyek dan memintanya untuk meninjau itu, ini bekerja dengan sangat baik jika kode memiliki beberapa bug yang jelas, beberapa masalah kode yang jelas, dan beberapa hal yang meragukan. Seorang koder yang baik akan memberitahu Anda semua dari mereka, dan akan terlibat dengan Anda dalam diskusi tentang mengapa beberapa kode tidak 'salah' tetapi bisa dilakukan lebih baik untuk meringankan pemeliharaan atau lebih. Seorang programmer miskin akan menemukan bug dan berhenti.
Setiap pekerjaan yang mengharapkan Anda untuk melakukan tes yang mengambil lebih dari setengah jam hanya belum menghabiskan bahkan yang lama bekerja keluar yang baik, Tes target yang menyediakan mereka dengan lebih dari ide samar-samar keterampilan Anda. (Sebagian besar perusahaan merasa sangat sulit untuk menghabiskan setiap waktu bekerja pada pra- Pengaturan wawancara).
Jika saya diberi tes seperti Anda akan mendapat, Aku akan menulis jawabannya dalam pseudo- kode. Yang harus cukup untuk menunjukkan pemahaman saya coding dan desain, tanpa melalui seluruh kompilasi, membangun dan menguji fase-fase Anda akan untuk proyek kerja yang normal. |
206671 | **EDIT**
Setelah sejumlah baik berpikir dan diri sendiri- merefleksikan pada topik, Saya menyadari bahwa sebagian besar masalah saya dibesarkan dalam pertanyaan ini hanya datang dari pribadi, daripada perspektif profesional. Oleh karena itu moderator menempatkan pertanyaan ini ditahan karena sangat pribadi, subjektif masalah saya mencoba untuk berbicara tentang. Saya berpikir untuk mengulangi pertanyaan itu tapi saya tidak bisa benar-benar menemukan cara untuk mewujudkan pertanyaan dengan cara yang lebih objektif sehingga dapat menjadi subjek diskusi di mana jawaban dapat kembali dengan semacam bukti atau referensi.
Demi mereka yang masih tertarik, Saya mencoba untuk memberikan ringkasan dari diskusi muncul dari pertanyaan ini:
* a 4 jam pre- wawancara, tes pemrograman offsite tidak biasa tetapi
* banyak orang menunjukkan bahwa untuk beberapa perusahaan Anda akan wawancara untuk banyak- jauh lebih lama dari itu semua bersama-sama
♪ it is our personal decision if we take a test or not, dan kita dapat mengevaluasi ini berdasarkan keadaan kita dan manfaat dirasakan mendapatkan disewa untuk perusahaan
* Semua perusahaan berbeda, sebagai manusia, dan bisa sangat masuk akal bagi perusahaan untuk mempekerjakan pra- tes offsite wawancara, jika itu sesuai dengan kebutuhan mereka atau keadaan
Saya ingin pertanyaan awal saya menjadi tentang bagaimana * masuk akal * untuk mengharapkan 4 jam dari saya, dan bagaimana *etik* untuk memberikan masalah sehingga solusi (bukan kode, tapi desain) dapat digunakan untuk perusahaan. Seperti yang saya lihat sekarang kedua pertanyaan ini hanya dapat (yang terbaik) dieksplorasi dalam diskusi forum, daripada menggunakan pertanyaan- jawaban tipe alat komunitas seperti stackexchange.
Namun, Saya menemukan semua jawaban Anda berharga dan terima kasih untuk berbagi.
**OrrIGINAL POST**
Saya wawancara untuk beberapa posisi, (Dan kebanyakan mereka) maksudnya orang-orang kafir Mekah (merupakan orang-orang yang sebelum mereka) yakni umat-umat sebelum tahap penyaringan di mana saya harus mengirimkan tes coding sebelum wawancara telepon atau wawancara di tempat akan berlangsung. Saya telah cukup banyak terbiasa dengan ide ini, dan merasa cukup masuk akal bahwa perusahaan mengharapkan saya untuk melakukan hal ini sehingga mereka dapat memeriksa jenis pekerjaan apa yang dapat saya hasilkan sendiri.
Umumnya, Pengalaman saya adalah bahwa jenis latihan coding sebagian besar tugas pemrograman kecil. Lakukan beberapa logika, mungkin menerapkan algoritma kecil, buka berkas dan baca/tulis data, hal-hal seperti itu. Bahkan tugas yang paling sederhana dapat diterapkan dengan pemisahan yang baik logika, komponen yang dapat diuji, dll, untuk melihat bagaimana kandidat adalah coding, Umumnya seberapa baik dia dipersiapkan untuk jenis pekerjaan perusahaan ingin mengisi masuk
Baru-baru ini saya menemukan sebuah perusahaan yang mengirimkan saya tes coding dengan keseluruhan halaman panjang deskripsi dari latihan mereka, meminta saya untuk memecahkan masalah kehidupan nyata bisnis mereka (Saya tidak ingin mengatakan spesifik untuk melindungi perusahaan, tapi tes itu cukup banyak tentang apa yang mereka lakukan). Mereka menggambarkan sistem yang cukup kompleks untuk diterapkan, termasuk data nyata, dan pada akhirnya mereka menyimpulkan bahwa tes coding tidak boleh mengambil lebih dari *4 jam**.
Apakah masuk akal dari perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan 4 jam bekerja pada tugas mereka di waktu luang saya, Bahkan sebelum mereka menyapaku?(perekrut mengirimi saya tes coding)
Jangan salah paham, Saya termotivasi untuk menemukan pekerjaan baru dan tantangan baru, tapi kebanyakan perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan maksimum 1- 2 jam pada tugas seperti itu, dan tugas - tugas demikian selalu jauh lebih rumit.
Apa yang saya datang sebagai kesimpulan dengan perusahaan ini adalah bahwa baik:
1) Motivasi saya tidak baik dan mungkin mereka sedang mencari orang lain
2) Mereka tidak menghormati karyawan masa depan mereka untuk mengharapkan seperti tes coding panjang untuk melakukan bahkan tanpa menyapa mereka
3) Mereka hanya ingin memberikan salah satu masalah yang mereka kerjakan dan melihat apakah ada seorang pemuda antusias yang akan menyelesaikannya untuk mereka secara gratis (lagi, jangan salah paham aku bukan ahli teori konspirasi tapi aku pernah mendengar cerita seperti itu ...)
Berapa banyak menurut Anda yang masuk akal bagi sebuah perusahaan untuk mengharapkan kandidat menghabiskan waktu pada tes coding dummy mereka tanpa berbicara dengan mereka?Apa pengalamanmu pada umumnya? "" | Saya menemukan tes coding dalam wawancara adalah beban tosh pula. Tidak- satu kode apa-apa tetapi rutinitas sederhana di bawah tekanan tanpa lingkungan dan alat biasa, sehingga hasil yang Anda dapatkan adalah meragukan yang terbaik.
Apa yang saya telah menemukan untuk menjadi tes benar-benar baik kemampuan seorang programmer adalah untuk memberinya beberapa kode proyek dan memintanya untuk meninjau itu, ini bekerja dengan sangat baik jika kode memiliki beberapa bug yang jelas, beberapa masalah kode yang jelas, dan beberapa hal yang meragukan. Seorang koder yang baik akan memberitahu Anda semua dari mereka, dan akan terlibat dengan Anda dalam diskusi tentang mengapa beberapa kode tidak 'salah' tetapi bisa dilakukan lebih baik untuk meringankan pemeliharaan atau lebih. Seorang programmer miskin akan menemukan bug dan berhenti.
Setiap pekerjaan yang mengharapkan Anda untuk melakukan tes yang mengambil lebih dari setengah jam hanya belum menghabiskan bahkan yang lama bekerja keluar yang baik, Tes target yang menyediakan mereka dengan lebih dari ide samar-samar keterampilan Anda. (Sebagian besar perusahaan merasa sangat sulit untuk menghabiskan setiap waktu bekerja pada pra- Pengaturan wawancara).
Jika saya diberi tes seperti Anda akan mendapat, Aku akan menulis jawabannya dalam pseudo- kode. Yang harus cukup untuk menunjukkan pemahaman saya coding dan desain, tanpa melalui seluruh kompilasi, membangun dan menguji fase-fase Anda akan untuk proyek kerja yang normal. | Aku mengambil 6 jam tes coding pada satu titik. Ketika saya mengambil tes ini Saya punya keyakinan yang cukup tinggi saya akan dipekerjakan - sementara itu menjadi kenyataan, Aku tidak semua yang puas dengan berikut- Oh.
Jelas memiliki banyak majikan masing-masing meminta selama 4 jam adalah berlebihan. Apa yang dicari orang dalam tes yang saya ambil adalah gaya coding saya - Aku dipekerjakan karena punyaku 'dekat' padanya. Dalam konteks ini, melihat masalah dari perspektif ini: Pertama, ls itu masalah yang menarik bahwa memecahkan bermanfaat bagi Anda dalam hal apapun?Setelah semua, Kau bisa belajar sesuatu yang berharga.
Kedua, jika Anda dapat 'pass' tes apakah itu berarti Anda dipekerjakan?Jika ini tidak cukup jelas maka Anda harus memutuskan apakah ada alasan lain untuk melakukannya pula.
Ketiga, mereka mungkin memperkirakan bahwa dibutuhkan '4 jam', tapi kau mungkin akan tahu dengan cara yang berbeda. Apakah mereka benar-benar tahu berapa lama ini harus mengambil?Kemungkinan besar jawabannya adalah tidak. Oleh karena itu, mereka akan terus menguji orang-orang pada tenggat waktu 4 jam sampai mereka menyadari itu tidak akan cocok dalam empat jam. Dalam hal ini Anda membuang-buang waktu Anda. Pendekatan terbaik kemudian adalah untuk mendapatkan agresif dengan manajer perekrutan, dan mencari tahu apakah Anda harus berhenti pada empat jam dan memberi mereka apa yang Anda miliki, atau terus sampai itu selesai dan memberitahu mereka berapa lama waktu yang dibutuhkan. Singkatnya, mungkin ada tes karakter terbungkus dalam hal ini, dan hanya mencoba untuk menerimanya dengan istilah mereka dapat mengungkapkan kurang pengalaman. |
206671 | **EDIT**
Setelah sejumlah baik berpikir dan diri sendiri- merefleksikan pada topik, Saya menyadari bahwa sebagian besar masalah saya dibesarkan dalam pertanyaan ini hanya datang dari pribadi, daripada perspektif profesional. Oleh karena itu moderator menempatkan pertanyaan ini ditahan karena sangat pribadi, subjektif masalah saya mencoba untuk berbicara tentang. Saya berpikir untuk mengulangi pertanyaan itu tapi saya tidak bisa benar-benar menemukan cara untuk mewujudkan pertanyaan dengan cara yang lebih objektif sehingga dapat menjadi subjek diskusi di mana jawaban dapat kembali dengan semacam bukti atau referensi.
Demi mereka yang masih tertarik, Saya mencoba untuk memberikan ringkasan dari diskusi muncul dari pertanyaan ini:
* a 4 jam pre- wawancara, tes pemrograman offsite tidak biasa tetapi
* banyak orang menunjukkan bahwa untuk beberapa perusahaan Anda akan wawancara untuk banyak- jauh lebih lama dari itu semua bersama-sama
♪ it is our personal decision if we take a test or not, dan kita dapat mengevaluasi ini berdasarkan keadaan kita dan manfaat dirasakan mendapatkan disewa untuk perusahaan
* Semua perusahaan berbeda, sebagai manusia, dan bisa sangat masuk akal bagi perusahaan untuk mempekerjakan pra- tes offsite wawancara, jika itu sesuai dengan kebutuhan mereka atau keadaan
Saya ingin pertanyaan awal saya menjadi tentang bagaimana * masuk akal * untuk mengharapkan 4 jam dari saya, dan bagaimana *etik* untuk memberikan masalah sehingga solusi (bukan kode, tapi desain) dapat digunakan untuk perusahaan. Seperti yang saya lihat sekarang kedua pertanyaan ini hanya dapat (yang terbaik) dieksplorasi dalam diskusi forum, daripada menggunakan pertanyaan- jawaban tipe alat komunitas seperti stackexchange.
Namun, Saya menemukan semua jawaban Anda berharga dan terima kasih untuk berbagi.
**OrrIGINAL POST**
Saya wawancara untuk beberapa posisi, (Dan kebanyakan mereka) maksudnya orang-orang kafir Mekah (merupakan orang-orang yang sebelum mereka) yakni umat-umat sebelum tahap penyaringan di mana saya harus mengirimkan tes coding sebelum wawancara telepon atau wawancara di tempat akan berlangsung. Saya telah cukup banyak terbiasa dengan ide ini, dan merasa cukup masuk akal bahwa perusahaan mengharapkan saya untuk melakukan hal ini sehingga mereka dapat memeriksa jenis pekerjaan apa yang dapat saya hasilkan sendiri.
Umumnya, Pengalaman saya adalah bahwa jenis latihan coding sebagian besar tugas pemrograman kecil. Lakukan beberapa logika, mungkin menerapkan algoritma kecil, buka berkas dan baca/tulis data, hal-hal seperti itu. Bahkan tugas yang paling sederhana dapat diterapkan dengan pemisahan yang baik logika, komponen yang dapat diuji, dll, untuk melihat bagaimana kandidat adalah coding, Umumnya seberapa baik dia dipersiapkan untuk jenis pekerjaan perusahaan ingin mengisi masuk
Baru-baru ini saya menemukan sebuah perusahaan yang mengirimkan saya tes coding dengan keseluruhan halaman panjang deskripsi dari latihan mereka, meminta saya untuk memecahkan masalah kehidupan nyata bisnis mereka (Saya tidak ingin mengatakan spesifik untuk melindungi perusahaan, tapi tes itu cukup banyak tentang apa yang mereka lakukan). Mereka menggambarkan sistem yang cukup kompleks untuk diterapkan, termasuk data nyata, dan pada akhirnya mereka menyimpulkan bahwa tes coding tidak boleh mengambil lebih dari *4 jam**.
Apakah masuk akal dari perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan 4 jam bekerja pada tugas mereka di waktu luang saya, Bahkan sebelum mereka menyapaku?(perekrut mengirimi saya tes coding)
Jangan salah paham, Saya termotivasi untuk menemukan pekerjaan baru dan tantangan baru, tapi kebanyakan perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan maksimum 1- 2 jam pada tugas seperti itu, dan tugas - tugas demikian selalu jauh lebih rumit.
Apa yang saya datang sebagai kesimpulan dengan perusahaan ini adalah bahwa baik:
1) Motivasi saya tidak baik dan mungkin mereka sedang mencari orang lain
2) Mereka tidak menghormati karyawan masa depan mereka untuk mengharapkan seperti tes coding panjang untuk melakukan bahkan tanpa menyapa mereka
3) Mereka hanya ingin memberikan salah satu masalah yang mereka kerjakan dan melihat apakah ada seorang pemuda antusias yang akan menyelesaikannya untuk mereka secara gratis (lagi, jangan salah paham aku bukan ahli teori konspirasi tapi aku pernah mendengar cerita seperti itu ...)
Berapa banyak menurut Anda yang masuk akal bagi sebuah perusahaan untuk mengharapkan kandidat menghabiskan waktu pada tes coding dummy mereka tanpa berbicara dengan mereka?Apa pengalamanmu pada umumnya? "" | Saya menemukan tes coding dalam wawancara adalah beban tosh pula. Tidak- satu kode apa-apa tetapi rutinitas sederhana di bawah tekanan tanpa lingkungan dan alat biasa, sehingga hasil yang Anda dapatkan adalah meragukan yang terbaik.
Apa yang saya telah menemukan untuk menjadi tes benar-benar baik kemampuan seorang programmer adalah untuk memberinya beberapa kode proyek dan memintanya untuk meninjau itu, ini bekerja dengan sangat baik jika kode memiliki beberapa bug yang jelas, beberapa masalah kode yang jelas, dan beberapa hal yang meragukan. Seorang koder yang baik akan memberitahu Anda semua dari mereka, dan akan terlibat dengan Anda dalam diskusi tentang mengapa beberapa kode tidak 'salah' tetapi bisa dilakukan lebih baik untuk meringankan pemeliharaan atau lebih. Seorang programmer miskin akan menemukan bug dan berhenti.
Setiap pekerjaan yang mengharapkan Anda untuk melakukan tes yang mengambil lebih dari setengah jam hanya belum menghabiskan bahkan yang lama bekerja keluar yang baik, Tes target yang menyediakan mereka dengan lebih dari ide samar-samar keterampilan Anda. (Sebagian besar perusahaan merasa sangat sulit untuk menghabiskan setiap waktu bekerja pada pra- Pengaturan wawancara).
Jika saya diberi tes seperti Anda akan mendapat, Aku akan menulis jawabannya dalam pseudo- kode. Yang harus cukup untuk menunjukkan pemahaman saya coding dan desain, tanpa melalui seluruh kompilasi, membangun dan menguji fase-fase Anda akan untuk proyek kerja yang normal. | Anda mungkin tidak memiliki 4 jam, tapi seseorang yang lebih tertarik pada perusahaan mereka pasti akan. Pada dasarnya, saya dipekerjakan berdasarkan tugas serupa yang diminta oleh sebuah perusahaan sebelumnya untuk melakukan tugas itu sendirian. Rupanya, menulis kode yang bersih dan dapat dimengerti, kasus-kasus tes menyeluruh dan dapat dimengerti dan dokumentasi desain koheren adalah kelainan. Melihat seseorang melakukannya membuat orang terpesona. Anyways, semua orang saya berbicara dengan di wawancara memuji saya pada apa yang saya lakukan dan saya merasa seperti saya harus mengesankan tidak ada dalam wawancara karena mereka sudah membuat pikiran mereka. Itu hanya masalah saya tidak memberi mereka alasan untuk mengatakan tidak dengan melakukan sesuatu yang bodoh.
Jadi sementara aku setuju 4 jam adalah investasi waktu yang cukup besar, itu juga berarti tugas adalah ukuran yang cukup bahwa Anda memiliki kesempatan untuk benar-benar menunjukkan apa yang Anda mampu. Pekerjaan Anda sangat baik dapat berbicara volume lebih dari yang pernah Anda bisa dalam situasi wawancara yang sebenarnya.
Sebagai catatan samping: Saya telah mencoba hal yang sama akhir-akhir ini tetapi menggunakan masalah yang jauh lebih kecil dan saya tidak senang dengan hasilnya. Problem - problem kecil adalah hal sepele untuk mempertunjukkan cukup banyak pengetahuan orang itu. Plus, Masalah sepele cenderung mengharuskan orang untuk mengenali beberapa trik/detail yang diperlukan untuk memecahkan masalah. Dengan demikian, ada beberapa keseimbangan antara mengambil terlalu banyak waktu seseorang versus tidak mendapatkan keuntungan nyata karena tugas ini adalah untuk sepele. Saya akan berpikir 4 jam tugas mungkin jumlah waktu yang tepat untuk menjadi cukup kompleks untuk kandidat untuk menunjukkan keterampilan mereka dan tidak begitu lama bahwa tidak ada yang akan mengganggu. |
206671 | **EDIT**
Setelah sejumlah baik berpikir dan diri sendiri- merefleksikan pada topik, Saya menyadari bahwa sebagian besar masalah saya dibesarkan dalam pertanyaan ini hanya datang dari pribadi, daripada perspektif profesional. Oleh karena itu moderator menempatkan pertanyaan ini ditahan karena sangat pribadi, subjektif masalah saya mencoba untuk berbicara tentang. Saya berpikir untuk mengulangi pertanyaan itu tapi saya tidak bisa benar-benar menemukan cara untuk mewujudkan pertanyaan dengan cara yang lebih objektif sehingga dapat menjadi subjek diskusi di mana jawaban dapat kembali dengan semacam bukti atau referensi.
Demi mereka yang masih tertarik, Saya mencoba untuk memberikan ringkasan dari diskusi muncul dari pertanyaan ini:
* a 4 jam pre- wawancara, tes pemrograman offsite tidak biasa tetapi
* banyak orang menunjukkan bahwa untuk beberapa perusahaan Anda akan wawancara untuk banyak- jauh lebih lama dari itu semua bersama-sama
♪ it is our personal decision if we take a test or not, dan kita dapat mengevaluasi ini berdasarkan keadaan kita dan manfaat dirasakan mendapatkan disewa untuk perusahaan
* Semua perusahaan berbeda, sebagai manusia, dan bisa sangat masuk akal bagi perusahaan untuk mempekerjakan pra- tes offsite wawancara, jika itu sesuai dengan kebutuhan mereka atau keadaan
Saya ingin pertanyaan awal saya menjadi tentang bagaimana * masuk akal * untuk mengharapkan 4 jam dari saya, dan bagaimana *etik* untuk memberikan masalah sehingga solusi (bukan kode, tapi desain) dapat digunakan untuk perusahaan. Seperti yang saya lihat sekarang kedua pertanyaan ini hanya dapat (yang terbaik) dieksplorasi dalam diskusi forum, daripada menggunakan pertanyaan- jawaban tipe alat komunitas seperti stackexchange.
Namun, Saya menemukan semua jawaban Anda berharga dan terima kasih untuk berbagi.
**OrrIGINAL POST**
Saya wawancara untuk beberapa posisi, (Dan kebanyakan mereka) maksudnya orang-orang kafir Mekah (merupakan orang-orang yang sebelum mereka) yakni umat-umat sebelum tahap penyaringan di mana saya harus mengirimkan tes coding sebelum wawancara telepon atau wawancara di tempat akan berlangsung. Saya telah cukup banyak terbiasa dengan ide ini, dan merasa cukup masuk akal bahwa perusahaan mengharapkan saya untuk melakukan hal ini sehingga mereka dapat memeriksa jenis pekerjaan apa yang dapat saya hasilkan sendiri.
Umumnya, Pengalaman saya adalah bahwa jenis latihan coding sebagian besar tugas pemrograman kecil. Lakukan beberapa logika, mungkin menerapkan algoritma kecil, buka berkas dan baca/tulis data, hal-hal seperti itu. Bahkan tugas yang paling sederhana dapat diterapkan dengan pemisahan yang baik logika, komponen yang dapat diuji, dll, untuk melihat bagaimana kandidat adalah coding, Umumnya seberapa baik dia dipersiapkan untuk jenis pekerjaan perusahaan ingin mengisi masuk
Baru-baru ini saya menemukan sebuah perusahaan yang mengirimkan saya tes coding dengan keseluruhan halaman panjang deskripsi dari latihan mereka, meminta saya untuk memecahkan masalah kehidupan nyata bisnis mereka (Saya tidak ingin mengatakan spesifik untuk melindungi perusahaan, tapi tes itu cukup banyak tentang apa yang mereka lakukan). Mereka menggambarkan sistem yang cukup kompleks untuk diterapkan, termasuk data nyata, dan pada akhirnya mereka menyimpulkan bahwa tes coding tidak boleh mengambil lebih dari *4 jam**.
Apakah masuk akal dari perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan 4 jam bekerja pada tugas mereka di waktu luang saya, Bahkan sebelum mereka menyapaku?(perekrut mengirimi saya tes coding)
Jangan salah paham, Saya termotivasi untuk menemukan pekerjaan baru dan tantangan baru, tapi kebanyakan perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan maksimum 1- 2 jam pada tugas seperti itu, dan tugas - tugas demikian selalu jauh lebih rumit.
Apa yang saya datang sebagai kesimpulan dengan perusahaan ini adalah bahwa baik:
1) Motivasi saya tidak baik dan mungkin mereka sedang mencari orang lain
2) Mereka tidak menghormati karyawan masa depan mereka untuk mengharapkan seperti tes coding panjang untuk melakukan bahkan tanpa menyapa mereka
3) Mereka hanya ingin memberikan salah satu masalah yang mereka kerjakan dan melihat apakah ada seorang pemuda antusias yang akan menyelesaikannya untuk mereka secara gratis (lagi, jangan salah paham aku bukan ahli teori konspirasi tapi aku pernah mendengar cerita seperti itu ...)
Berapa banyak menurut Anda yang masuk akal bagi sebuah perusahaan untuk mengharapkan kandidat menghabiskan waktu pada tes coding dummy mereka tanpa berbicara dengan mereka?Apa pengalamanmu pada umumnya? "" | Biarkan aku mengambil sisi perusahaan sejenak, sejak jawaban lainnya belum sejauh ini. Akan hampir mustahil untuk membangun basis kode yang dapat digunakan dari konglomerasi 4- jam tes coding pengiriman dari orang-orang yang kualifikasi benar-benar tidak diketahui. Membuat spesifikasi yang cukup rinci, memeriksa tanggapan, dan mengintegrasikannya dengan sisa kodemu akan memakan waktu lebih dari 4 jam. Belum lagi perusahaan yang paling berguna- proyek perangkat lunak tingkat membutuhkan ribuan jam manusia. Pikiran tentang membangun bisnis pada membagi yang keluar menjadi 4- kenaikan jam dengan minggu waktu turnaround masing-masing jujur konyol.
Memberikan masalah hidup nyata bisnis adalah salah satu cara terbaik untuk menentukan apakah seseorang akan baik, mengejutkan, memecahkan masalah kehidupan nyata bisnis. Saya sering melakukan ini dalam wawancara (meskipun saya meminta prinsip desain umum dan bukan kode senilai 4 jam), dan setiap kali itu telah menjadi masalah saya sudah dipecahkan. Jika aku belum memecahkannya, tes akan kehilangan hampir semua nilai probatif.
Apakah 4- tes jam layak untuk Anda adalah keputusan pribadi. Saya selalu diajarkan untuk mengobati mencari penuh- kerja purnawaktu. Ketika Anda menganggur atau pengangguran dan menghabiskan 8 jam sehari mencari pekerjaan, A 4- Tes coding jam bukan apa-apa. Saya telah menghabiskan jauh lebih lama dari itu pada tugas-tugas seperti menyikat up pada bahasa berkarat, menulis program portofolio, dan mengkustomisasi resume untuk posisi tertentu.
Di sisi lain, Beberapa pekerja terbaik sudah bekerja dengan baik, dan hanya santai mencari kesempatan yang lebih baik. Orang-orang dalam situasi itu tidak mungkin untuk pergi melalui rigamarole dari 4- tes jam, Kecuali kesempatan adalah bintang. Namun, itulah masalah perusahaan, bukan milikmu.
Sejauh pemahaman apa artinya tentang sikap perusahaan terhadap karyawan mereka, Saya tidak berpikir Anda dapat benar-benar mengatakan apa-apa dengan cara baik, Selain mereka mungkin lelah berurusan dengan pelamar yang tidak memenuhi syarat, untuk tingkat bahwa mereka bersedia untuk membuang beberapa baik dengan yang buruk. | Aku mengambil 6 jam tes coding pada satu titik. Ketika saya mengambil tes ini Saya punya keyakinan yang cukup tinggi saya akan dipekerjakan - sementara itu menjadi kenyataan, Aku tidak semua yang puas dengan berikut- Oh.
Jelas memiliki banyak majikan masing-masing meminta selama 4 jam adalah berlebihan. Apa yang dicari orang dalam tes yang saya ambil adalah gaya coding saya - Aku dipekerjakan karena punyaku 'dekat' padanya. Dalam konteks ini, melihat masalah dari perspektif ini: Pertama, ls itu masalah yang menarik bahwa memecahkan bermanfaat bagi Anda dalam hal apapun?Setelah semua, Kau bisa belajar sesuatu yang berharga.
Kedua, jika Anda dapat 'pass' tes apakah itu berarti Anda dipekerjakan?Jika ini tidak cukup jelas maka Anda harus memutuskan apakah ada alasan lain untuk melakukannya pula.
Ketiga, mereka mungkin memperkirakan bahwa dibutuhkan '4 jam', tapi kau mungkin akan tahu dengan cara yang berbeda. Apakah mereka benar-benar tahu berapa lama ini harus mengambil?Kemungkinan besar jawabannya adalah tidak. Oleh karena itu, mereka akan terus menguji orang-orang pada tenggat waktu 4 jam sampai mereka menyadari itu tidak akan cocok dalam empat jam. Dalam hal ini Anda membuang-buang waktu Anda. Pendekatan terbaik kemudian adalah untuk mendapatkan agresif dengan manajer perekrutan, dan mencari tahu apakah Anda harus berhenti pada empat jam dan memberi mereka apa yang Anda miliki, atau terus sampai itu selesai dan memberitahu mereka berapa lama waktu yang dibutuhkan. Singkatnya, mungkin ada tes karakter terbungkus dalam hal ini, dan hanya mencoba untuk menerimanya dengan istilah mereka dapat mengungkapkan kurang pengalaman. |
206671 | **EDIT**
Setelah sejumlah baik berpikir dan diri sendiri- merefleksikan pada topik, Saya menyadari bahwa sebagian besar masalah saya dibesarkan dalam pertanyaan ini hanya datang dari pribadi, daripada perspektif profesional. Oleh karena itu moderator menempatkan pertanyaan ini ditahan karena sangat pribadi, subjektif masalah saya mencoba untuk berbicara tentang. Saya berpikir untuk mengulangi pertanyaan itu tapi saya tidak bisa benar-benar menemukan cara untuk mewujudkan pertanyaan dengan cara yang lebih objektif sehingga dapat menjadi subjek diskusi di mana jawaban dapat kembali dengan semacam bukti atau referensi.
Demi mereka yang masih tertarik, Saya mencoba untuk memberikan ringkasan dari diskusi muncul dari pertanyaan ini:
* a 4 jam pre- wawancara, tes pemrograman offsite tidak biasa tetapi
* banyak orang menunjukkan bahwa untuk beberapa perusahaan Anda akan wawancara untuk banyak- jauh lebih lama dari itu semua bersama-sama
♪ it is our personal decision if we take a test or not, dan kita dapat mengevaluasi ini berdasarkan keadaan kita dan manfaat dirasakan mendapatkan disewa untuk perusahaan
* Semua perusahaan berbeda, sebagai manusia, dan bisa sangat masuk akal bagi perusahaan untuk mempekerjakan pra- tes offsite wawancara, jika itu sesuai dengan kebutuhan mereka atau keadaan
Saya ingin pertanyaan awal saya menjadi tentang bagaimana * masuk akal * untuk mengharapkan 4 jam dari saya, dan bagaimana *etik* untuk memberikan masalah sehingga solusi (bukan kode, tapi desain) dapat digunakan untuk perusahaan. Seperti yang saya lihat sekarang kedua pertanyaan ini hanya dapat (yang terbaik) dieksplorasi dalam diskusi forum, daripada menggunakan pertanyaan- jawaban tipe alat komunitas seperti stackexchange.
Namun, Saya menemukan semua jawaban Anda berharga dan terima kasih untuk berbagi.
**OrrIGINAL POST**
Saya wawancara untuk beberapa posisi, (Dan kebanyakan mereka) maksudnya orang-orang kafir Mekah (merupakan orang-orang yang sebelum mereka) yakni umat-umat sebelum tahap penyaringan di mana saya harus mengirimkan tes coding sebelum wawancara telepon atau wawancara di tempat akan berlangsung. Saya telah cukup banyak terbiasa dengan ide ini, dan merasa cukup masuk akal bahwa perusahaan mengharapkan saya untuk melakukan hal ini sehingga mereka dapat memeriksa jenis pekerjaan apa yang dapat saya hasilkan sendiri.
Umumnya, Pengalaman saya adalah bahwa jenis latihan coding sebagian besar tugas pemrograman kecil. Lakukan beberapa logika, mungkin menerapkan algoritma kecil, buka berkas dan baca/tulis data, hal-hal seperti itu. Bahkan tugas yang paling sederhana dapat diterapkan dengan pemisahan yang baik logika, komponen yang dapat diuji, dll, untuk melihat bagaimana kandidat adalah coding, Umumnya seberapa baik dia dipersiapkan untuk jenis pekerjaan perusahaan ingin mengisi masuk
Baru-baru ini saya menemukan sebuah perusahaan yang mengirimkan saya tes coding dengan keseluruhan halaman panjang deskripsi dari latihan mereka, meminta saya untuk memecahkan masalah kehidupan nyata bisnis mereka (Saya tidak ingin mengatakan spesifik untuk melindungi perusahaan, tapi tes itu cukup banyak tentang apa yang mereka lakukan). Mereka menggambarkan sistem yang cukup kompleks untuk diterapkan, termasuk data nyata, dan pada akhirnya mereka menyimpulkan bahwa tes coding tidak boleh mengambil lebih dari *4 jam**.
Apakah masuk akal dari perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan 4 jam bekerja pada tugas mereka di waktu luang saya, Bahkan sebelum mereka menyapaku?(perekrut mengirimi saya tes coding)
Jangan salah paham, Saya termotivasi untuk menemukan pekerjaan baru dan tantangan baru, tapi kebanyakan perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan maksimum 1- 2 jam pada tugas seperti itu, dan tugas - tugas demikian selalu jauh lebih rumit.
Apa yang saya datang sebagai kesimpulan dengan perusahaan ini adalah bahwa baik:
1) Motivasi saya tidak baik dan mungkin mereka sedang mencari orang lain
2) Mereka tidak menghormati karyawan masa depan mereka untuk mengharapkan seperti tes coding panjang untuk melakukan bahkan tanpa menyapa mereka
3) Mereka hanya ingin memberikan salah satu masalah yang mereka kerjakan dan melihat apakah ada seorang pemuda antusias yang akan menyelesaikannya untuk mereka secara gratis (lagi, jangan salah paham aku bukan ahli teori konspirasi tapi aku pernah mendengar cerita seperti itu ...)
Berapa banyak menurut Anda yang masuk akal bagi sebuah perusahaan untuk mengharapkan kandidat menghabiskan waktu pada tes coding dummy mereka tanpa berbicara dengan mereka?Apa pengalamanmu pada umumnya? "" | Biarkan aku mengambil sisi perusahaan sejenak, sejak jawaban lainnya belum sejauh ini. Akan hampir mustahil untuk membangun basis kode yang dapat digunakan dari konglomerasi 4- jam tes coding pengiriman dari orang-orang yang kualifikasi benar-benar tidak diketahui. Membuat spesifikasi yang cukup rinci, memeriksa tanggapan, dan mengintegrasikannya dengan sisa kodemu akan memakan waktu lebih dari 4 jam. Belum lagi perusahaan yang paling berguna- proyek perangkat lunak tingkat membutuhkan ribuan jam manusia. Pikiran tentang membangun bisnis pada membagi yang keluar menjadi 4- kenaikan jam dengan minggu waktu turnaround masing-masing jujur konyol.
Memberikan masalah hidup nyata bisnis adalah salah satu cara terbaik untuk menentukan apakah seseorang akan baik, mengejutkan, memecahkan masalah kehidupan nyata bisnis. Saya sering melakukan ini dalam wawancara (meskipun saya meminta prinsip desain umum dan bukan kode senilai 4 jam), dan setiap kali itu telah menjadi masalah saya sudah dipecahkan. Jika aku belum memecahkannya, tes akan kehilangan hampir semua nilai probatif.
Apakah 4- tes jam layak untuk Anda adalah keputusan pribadi. Saya selalu diajarkan untuk mengobati mencari penuh- kerja purnawaktu. Ketika Anda menganggur atau pengangguran dan menghabiskan 8 jam sehari mencari pekerjaan, A 4- Tes coding jam bukan apa-apa. Saya telah menghabiskan jauh lebih lama dari itu pada tugas-tugas seperti menyikat up pada bahasa berkarat, menulis program portofolio, dan mengkustomisasi resume untuk posisi tertentu.
Di sisi lain, Beberapa pekerja terbaik sudah bekerja dengan baik, dan hanya santai mencari kesempatan yang lebih baik. Orang-orang dalam situasi itu tidak mungkin untuk pergi melalui rigamarole dari 4- tes jam, Kecuali kesempatan adalah bintang. Namun, itulah masalah perusahaan, bukan milikmu.
Sejauh pemahaman apa artinya tentang sikap perusahaan terhadap karyawan mereka, Saya tidak berpikir Anda dapat benar-benar mengatakan apa-apa dengan cara baik, Selain mereka mungkin lelah berurusan dengan pelamar yang tidak memenuhi syarat, untuk tingkat bahwa mereka bersedia untuk membuang beberapa baik dengan yang buruk. | Anda mungkin tidak memiliki 4 jam, tapi seseorang yang lebih tertarik pada perusahaan mereka pasti akan. Pada dasarnya, saya dipekerjakan berdasarkan tugas serupa yang diminta oleh sebuah perusahaan sebelumnya untuk melakukan tugas itu sendirian. Rupanya, menulis kode yang bersih dan dapat dimengerti, kasus-kasus tes menyeluruh dan dapat dimengerti dan dokumentasi desain koheren adalah kelainan. Melihat seseorang melakukannya membuat orang terpesona. Anyways, semua orang saya berbicara dengan di wawancara memuji saya pada apa yang saya lakukan dan saya merasa seperti saya harus mengesankan tidak ada dalam wawancara karena mereka sudah membuat pikiran mereka. Itu hanya masalah saya tidak memberi mereka alasan untuk mengatakan tidak dengan melakukan sesuatu yang bodoh.
Jadi sementara aku setuju 4 jam adalah investasi waktu yang cukup besar, itu juga berarti tugas adalah ukuran yang cukup bahwa Anda memiliki kesempatan untuk benar-benar menunjukkan apa yang Anda mampu. Pekerjaan Anda sangat baik dapat berbicara volume lebih dari yang pernah Anda bisa dalam situasi wawancara yang sebenarnya.
Sebagai catatan samping: Saya telah mencoba hal yang sama akhir-akhir ini tetapi menggunakan masalah yang jauh lebih kecil dan saya tidak senang dengan hasilnya. Problem - problem kecil adalah hal sepele untuk mempertunjukkan cukup banyak pengetahuan orang itu. Plus, Masalah sepele cenderung mengharuskan orang untuk mengenali beberapa trik/detail yang diperlukan untuk memecahkan masalah. Dengan demikian, ada beberapa keseimbangan antara mengambil terlalu banyak waktu seseorang versus tidak mendapatkan keuntungan nyata karena tugas ini adalah untuk sepele. Saya akan berpikir 4 jam tugas mungkin jumlah waktu yang tepat untuk menjadi cukup kompleks untuk kandidat untuk menunjukkan keterampilan mereka dan tidak begitu lama bahwa tidak ada yang akan mengganggu. |
206671 | **EDIT**
Setelah sejumlah baik berpikir dan diri sendiri- merefleksikan pada topik, Saya menyadari bahwa sebagian besar masalah saya dibesarkan dalam pertanyaan ini hanya datang dari pribadi, daripada perspektif profesional. Oleh karena itu moderator menempatkan pertanyaan ini ditahan karena sangat pribadi, subjektif masalah saya mencoba untuk berbicara tentang. Saya berpikir untuk mengulangi pertanyaan itu tapi saya tidak bisa benar-benar menemukan cara untuk mewujudkan pertanyaan dengan cara yang lebih objektif sehingga dapat menjadi subjek diskusi di mana jawaban dapat kembali dengan semacam bukti atau referensi.
Demi mereka yang masih tertarik, Saya mencoba untuk memberikan ringkasan dari diskusi muncul dari pertanyaan ini:
* a 4 jam pre- wawancara, tes pemrograman offsite tidak biasa tetapi
* banyak orang menunjukkan bahwa untuk beberapa perusahaan Anda akan wawancara untuk banyak- jauh lebih lama dari itu semua bersama-sama
♪ it is our personal decision if we take a test or not, dan kita dapat mengevaluasi ini berdasarkan keadaan kita dan manfaat dirasakan mendapatkan disewa untuk perusahaan
* Semua perusahaan berbeda, sebagai manusia, dan bisa sangat masuk akal bagi perusahaan untuk mempekerjakan pra- tes offsite wawancara, jika itu sesuai dengan kebutuhan mereka atau keadaan
Saya ingin pertanyaan awal saya menjadi tentang bagaimana * masuk akal * untuk mengharapkan 4 jam dari saya, dan bagaimana *etik* untuk memberikan masalah sehingga solusi (bukan kode, tapi desain) dapat digunakan untuk perusahaan. Seperti yang saya lihat sekarang kedua pertanyaan ini hanya dapat (yang terbaik) dieksplorasi dalam diskusi forum, daripada menggunakan pertanyaan- jawaban tipe alat komunitas seperti stackexchange.
Namun, Saya menemukan semua jawaban Anda berharga dan terima kasih untuk berbagi.
**OrrIGINAL POST**
Saya wawancara untuk beberapa posisi, (Dan kebanyakan mereka) maksudnya orang-orang kafir Mekah (merupakan orang-orang yang sebelum mereka) yakni umat-umat sebelum tahap penyaringan di mana saya harus mengirimkan tes coding sebelum wawancara telepon atau wawancara di tempat akan berlangsung. Saya telah cukup banyak terbiasa dengan ide ini, dan merasa cukup masuk akal bahwa perusahaan mengharapkan saya untuk melakukan hal ini sehingga mereka dapat memeriksa jenis pekerjaan apa yang dapat saya hasilkan sendiri.
Umumnya, Pengalaman saya adalah bahwa jenis latihan coding sebagian besar tugas pemrograman kecil. Lakukan beberapa logika, mungkin menerapkan algoritma kecil, buka berkas dan baca/tulis data, hal-hal seperti itu. Bahkan tugas yang paling sederhana dapat diterapkan dengan pemisahan yang baik logika, komponen yang dapat diuji, dll, untuk melihat bagaimana kandidat adalah coding, Umumnya seberapa baik dia dipersiapkan untuk jenis pekerjaan perusahaan ingin mengisi masuk
Baru-baru ini saya menemukan sebuah perusahaan yang mengirimkan saya tes coding dengan keseluruhan halaman panjang deskripsi dari latihan mereka, meminta saya untuk memecahkan masalah kehidupan nyata bisnis mereka (Saya tidak ingin mengatakan spesifik untuk melindungi perusahaan, tapi tes itu cukup banyak tentang apa yang mereka lakukan). Mereka menggambarkan sistem yang cukup kompleks untuk diterapkan, termasuk data nyata, dan pada akhirnya mereka menyimpulkan bahwa tes coding tidak boleh mengambil lebih dari *4 jam**.
Apakah masuk akal dari perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan 4 jam bekerja pada tugas mereka di waktu luang saya, Bahkan sebelum mereka menyapaku?(perekrut mengirimi saya tes coding)
Jangan salah paham, Saya termotivasi untuk menemukan pekerjaan baru dan tantangan baru, tapi kebanyakan perusahaan mengharapkan saya untuk menghabiskan maksimum 1- 2 jam pada tugas seperti itu, dan tugas - tugas demikian selalu jauh lebih rumit.
Apa yang saya datang sebagai kesimpulan dengan perusahaan ini adalah bahwa baik:
1) Motivasi saya tidak baik dan mungkin mereka sedang mencari orang lain
2) Mereka tidak menghormati karyawan masa depan mereka untuk mengharapkan seperti tes coding panjang untuk melakukan bahkan tanpa menyapa mereka
3) Mereka hanya ingin memberikan salah satu masalah yang mereka kerjakan dan melihat apakah ada seorang pemuda antusias yang akan menyelesaikannya untuk mereka secara gratis (lagi, jangan salah paham aku bukan ahli teori konspirasi tapi aku pernah mendengar cerita seperti itu ...)
Berapa banyak menurut Anda yang masuk akal bagi sebuah perusahaan untuk mengharapkan kandidat menghabiskan waktu pada tes coding dummy mereka tanpa berbicara dengan mereka?Apa pengalamanmu pada umumnya? "" | Anda mungkin tidak memiliki 4 jam, tapi seseorang yang lebih tertarik pada perusahaan mereka pasti akan. Pada dasarnya, saya dipekerjakan berdasarkan tugas serupa yang diminta oleh sebuah perusahaan sebelumnya untuk melakukan tugas itu sendirian. Rupanya, menulis kode yang bersih dan dapat dimengerti, kasus-kasus tes menyeluruh dan dapat dimengerti dan dokumentasi desain koheren adalah kelainan. Melihat seseorang melakukannya membuat orang terpesona. Anyways, semua orang saya berbicara dengan di wawancara memuji saya pada apa yang saya lakukan dan saya merasa seperti saya harus mengesankan tidak ada dalam wawancara karena mereka sudah membuat pikiran mereka. Itu hanya masalah saya tidak memberi mereka alasan untuk mengatakan tidak dengan melakukan sesuatu yang bodoh.
Jadi sementara aku setuju 4 jam adalah investasi waktu yang cukup besar, itu juga berarti tugas adalah ukuran yang cukup bahwa Anda memiliki kesempatan untuk benar-benar menunjukkan apa yang Anda mampu. Pekerjaan Anda sangat baik dapat berbicara volume lebih dari yang pernah Anda bisa dalam situasi wawancara yang sebenarnya.
Sebagai catatan samping: Saya telah mencoba hal yang sama akhir-akhir ini tetapi menggunakan masalah yang jauh lebih kecil dan saya tidak senang dengan hasilnya. Problem - problem kecil adalah hal sepele untuk mempertunjukkan cukup banyak pengetahuan orang itu. Plus, Masalah sepele cenderung mengharuskan orang untuk mengenali beberapa trik/detail yang diperlukan untuk memecahkan masalah. Dengan demikian, ada beberapa keseimbangan antara mengambil terlalu banyak waktu seseorang versus tidak mendapatkan keuntungan nyata karena tugas ini adalah untuk sepele. Saya akan berpikir 4 jam tugas mungkin jumlah waktu yang tepat untuk menjadi cukup kompleks untuk kandidat untuk menunjukkan keterampilan mereka dan tidak begitu lama bahwa tidak ada yang akan mengganggu. | Aku mengambil 6 jam tes coding pada satu titik. Ketika saya mengambil tes ini Saya punya keyakinan yang cukup tinggi saya akan dipekerjakan - sementara itu menjadi kenyataan, Aku tidak semua yang puas dengan berikut- Oh.
Jelas memiliki banyak majikan masing-masing meminta selama 4 jam adalah berlebihan. Apa yang dicari orang dalam tes yang saya ambil adalah gaya coding saya - Aku dipekerjakan karena punyaku 'dekat' padanya. Dalam konteks ini, melihat masalah dari perspektif ini: Pertama, ls itu masalah yang menarik bahwa memecahkan bermanfaat bagi Anda dalam hal apapun?Setelah semua, Kau bisa belajar sesuatu yang berharga.
Kedua, jika Anda dapat 'pass' tes apakah itu berarti Anda dipekerjakan?Jika ini tidak cukup jelas maka Anda harus memutuskan apakah ada alasan lain untuk melakukannya pula.
Ketiga, mereka mungkin memperkirakan bahwa dibutuhkan '4 jam', tapi kau mungkin akan tahu dengan cara yang berbeda. Apakah mereka benar-benar tahu berapa lama ini harus mengambil?Kemungkinan besar jawabannya adalah tidak. Oleh karena itu, mereka akan terus menguji orang-orang pada tenggat waktu 4 jam sampai mereka menyadari itu tidak akan cocok dalam empat jam. Dalam hal ini Anda membuang-buang waktu Anda. Pendekatan terbaik kemudian adalah untuk mendapatkan agresif dengan manajer perekrutan, dan mencari tahu apakah Anda harus berhenti pada empat jam dan memberi mereka apa yang Anda miliki, atau terus sampai itu selesai dan memberitahu mereka berapa lama waktu yang dibutuhkan. Singkatnya, mungkin ada tes karakter terbungkus dalam hal ini, dan hanya mencoba untuk menerimanya dengan istilah mereka dapat mengungkapkan kurang pengalaman. |
10739 | Aku sedang mengerjakan sebuah novel, di mana salah satu karakter POV adalah budak. Ia lahir dari seorang budak (sehingga ia dilahirkan sebagai budak) dari keluarga pedagang yang kaya dan diperlakukan dengan baik sebagian besar hidupnya. Suatu hari, ia bepergian bersama majikannya ke negeri asing yang perbudakannya telah dihapuskan. "Hubungan dengan orang asing" "bebas" "Orang-orang membuatnya meragukan posisinya"
Mungkin relevan bahwa ia adalah ras yang berbeda dari tuannya, dan populasi negara asing ia perjalanan menjadi milik rasnya.
Awalnya aku ingin dia tidak melihat ketidakadilan dalam keadaannya dan mencintai tuannya (mereka memiliki hubungan dekat sejak mereka tumbuh bersama), (Dan aku, Muhammad, bertempat tinggal) lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan keadaan bagi dhamir yang terkandung di dalam lafal yang terkandung di dalam lafal dunia bebas) tidak tahu bagaimana menggambarkannya. Hampir semua yang saya coba untuk menulis tentang dia merasa dibuat.
Bagaimana saya bisa lebih baik mengidentifikasi dengan dia?atau
Setiap referensi untuk novel (fiksi sejarah lebih disukai, bisa jadi periode apapun dalam sejarah) dengan karakter budak POV (ketiga- orang yang disukai) akan dilakukan. | Jika kau mencari yang pertama... rekening tangan, Saya akan merekomendasikan [10 Tahun Budak] (http: //www.amazon.co.uk/gp/product/1499102534/ref= sebagai_ li_ Ss_ il? ie= UTF8&camp= 1634&kreatif= 19450&creatifASIN= 1499102534&linkKode= as2&tag= nonshewro0a- 21). Ini adalah akun otobiografi dari seorang pria kulit hitam bebas yang dipaksa menjadi budak, dan itu cukup mengejutkan. Itu juga dibuat menjadi sebuah film (yang menakjubkan/ mengerikan) tahun lalu, yang aku sarankan untuk berhati-hati.
Untuk sebuah pendek- baca, ada [A Letter to my Old Master] (http: //www.hurufnote.com/2012/01/to- my- tua- master.html), surat - Dipercaya nyata - (Dari budak) seorang laki-laki yang kuat (yang sudah tua) orang tuanya; lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan yang memintanya untuk kembali bekerja.
Ini tidak cukup pertama- rekening tangan, tapi aku juga akan merekomendasikan mencari serial YouTube Tanyakan budak; itu didasarkan pada nyata- kehidupan, Pengalaman modern seorang aktris bekerja di sebuah rumah sejarah, di mana ia digambarkan seorang budak dan harus menjawab pertanyaan dari pengunjung tentang nya 'kehidupan hari'. Apa yang cukup menarik adalah melihat kepercayaan bawaan dan kesalahpahaman orang masih memiliki hari ini tentang perbudakan dan ras.
Juga, Saya tidak memiliki buku untuk merekomendasikan tetapi mungkin layak melihat Sindrom Stockholme dan penyalahgunaan domestik serta perbudakan, untuk membantu dengan sudut karakter Anda mencintai pemilik budak. Mungkin membantu karakter Anda merasa kurang dirancang jika, bukannya naif, Dia telah dimanipulasi. Saya pikir Anda bisa percaya apa pun adalah 'salah Anda' jika seseorang memberitahu Anda begitu lama.
Untuk beberapa pemikiran yang lebih generik tentang cerita Anda, Seseorang yang dibesarkan dalam perbudakan sejak lahir kemungkinan besar akan diindoktasikan dalam agama dan kebiasaan para budak mereka, yang berpotensi bisa membantu membentuk pikiran karakter Anda. Saya tidak yakin apakah cerita Anda terjadi di dunia ini?Ini mungkin membantu cerita Anda untuk membuat beberapa spesifik, agak rasis agama jika tidak, tetapi bahkan jika itu beberapa orang telah menafsirkan Kutukan Ham dalam Alkitab sebagai kutukan kulit gelap - seolah-olah itu adalah sesuatu yang Anda dikutuk dengan - (Dan Kitab Mormon) yakni Alquran (telah menyebutkan tentang Allah) yaitu Allah swt. (sebagai tanda) atau tanda-tanda yang menunjukkan akan kekuasaan-Nya (bagi orang-orang yang berdosa) yaitu orang-orang kafir. yang telah ditafsirkan sebagai makna memberi mereka kulit gelap.
Sekarang jelas itu omong kosong, tetapi jika Anda tinggal di budaya perbudakan, Anda ingin menemukan alasan untuk membenarkan tindakan Anda dan cara melihat budak Anda sebagai sesuatu yang lebih rendah dari Anda, dan Anda dapat dengan mudah menemukan makna dalam ayat - ayat keagamaan untuk memenuhi kebutuhan Anda.
Dalam Sepuluh Tahun Menjadi Budak, para pemilik budak secara teratur mengumpulkan budak untuk mendengarkan khotbah Kristen dan pidato, dan jika Anda dibesarkan memiliki orang-orang membaca dari penting- terdengar buku setiap hari, dan menjelaskan bahwa ayat-ayat berarti Anda berutang budi kepada mereka, Anda mungkin juga percaya sendiri.
Namun, Saya pikir yang lebih tua Anda punya, semakin sulit untuk percaya. Seperti yang dikatakan, Anda kemungkinan besar akan menyadari ketidakadilan. Saya pikir itu akan sepenuhnya manusia untuk bertanya, 'Kenapa aku?Apa perbedaan antara aku dan guruku? ' Anda akan membandingkan diri Anda dengan mereka, (Sekali-kali jangan) berbuat demikian, yakni janganlah kamu berbuat hal yang serupa lagi. dan aku yakin lebih dari sekali Anda akan melihat ketidakadilan secara langsung, bahkan jika itu kecil - mengatakan ia memukul Anda dengan tongkat atau mencuri permen dari pantry. Ketika kulit *his* tidak 'darken' dan dia tidak dipukuli, Anda harus bertanya mengapa.
Semakin sulit jika ada lebih banyak budak, karena ada kemungkinan untuk menjadi, karena Anda akan terkena lebih banyak sudut pandang yang mungkin akan berbeda, dan itu akan sangat mudah untuk menjadi letih dan pahit dari sangat awal. Bahkan 'kind' master tidak memperlakukan budak mereka *well*; budak adalah budak.
Aku tidak tahu bagaimana suram cerita Anda, tapi dalam perbudakan Amerika, Kami memiliki rekening anak-anak yang diambil dari orang tua dan dijual, dan wanita muda diperkosa; akan sangat mudah untuk melihat ketidakadilan di sana.
Tetap saja, sebagai Craig menunjukkan, beberapa budak di Amerika tinggal dengan tuan mereka karena itu adalah satu-satunya kehidupan yang mereka kenal - rumah dan makanan sehari-hari (dan tidak dibunuh untuk melarikan diri) akan tampak pilihan yang masuk akal bagi banyak orang. Itu tidak berarti mereka *bahagia*. Ini tidak benar-benar sebanding tetapi hanya sebagai contoh psikologi manusia, pada 2011 Gallup melaporkan 71% pekerja Amerika membenci pekerjaan mereka - Saya pikir itu adil untuk mengatakan banyak orang, Tidak peduli situasinya, akan mengambil setan mereka tahu.
Saya pikir ada psikologi yang sangat menarik dan kompleks di sana untuk dieksplorasi. Semoga berhasil! "" | Meskipun tidak seorang budak dalam arti Anda menggambarkan, Saya akan merekomendasikan membaca Nelson Mandela's volume pertama biografi auto-nya, Jalan Panjang Menuju Kebebasan.
Apa yang cukup menarik dalam buku ini adalah bahwa ia mulai tidak benar-benar melihat ketidakadilan dari situasinya, (Dan kaumnya) kalau dibaca Qaumi Nuuh, berarti di'athafkan kepada lafal Terutama karena di mana ia dibesarkan, bagaimanakah dia dibesarkan, pendidikan yang dia terima, dan kesenangan-kesenangan yang mereka menikmatinya, akses ke pendidikan yang dilakukan untuk membuat dia dan orang kulit hitam Afrika Selatan lainnya lebih seperti konsep Inggris tentang 'gentleman'). Sementara ia berada di antara minoritas kecil yang bisa mendapatkan pendidikan, Umum rakyat yang tersisa untuk hidup seperti yang selalu mereka miliki, "dan memberikan "kebebasan" untuk melakukannya.
Ada satu momen tertentu yang saya ingat dalam buku di mana Mandela sedang menjalani haknya untuk menjadi seorang pria di budaya Xhosa, dan kepala lokal yang pembicara tamu (saya lupa siapa, meminta maaf) memberikan pidato tentang bagaimana orang-orang Xhosa tidak bebas, dan Mandela marah karena pria ini sangat tidak tahu berterima kasih atas apa yang mereka miliki.
Benar, Mandela bukan budak langsung, atau dimiliki oleh seseorang, tetapi prinsip yang sama berlaku: Anda tumbuh di dunia di mana Anda tidak tahu lebih baik, dan Anda sering sengaja dibiarkan tidak berpendidikan sehingga Anda tidak mengajukan pertanyaan canggung, tetapi memberikan cukup untuk meningkatkan banyak Anda bahwa Anda bersyukur.
Bahkan selama perbudakan di Amerika, budak sering tinggal dengan tuan mereka bukan hanya karena ancaman kekerasan atau intimidasi, dan merasa puas dengan apa yang ada pada mereka. seringkali karena banyak tidak tahu apa-apa yang berbeda, tidak berpendidikan, dan hanya tahu bagaimana melakukan pekerjaan manual. Mereka punya tempat tinggal, makanan, dan beberapa diberi otonomi untuk berlatih berbagai keterampilan manual dan bahkan mempekerjakan keterampilan mereka untuk upah. Teman-teman dan keluarga mereka berada di sekitar mereka, Dan sesungguhnya mereka (kaum musyrik Mekah) telah berdiam di tempat-tempat tinggal mereka (dahulu).
Aku tahu di Afrika Selatan, Agama sering menjadi alat yang kuat untuk menjaga orang-orang sejalan juga, di mana itu diadaptasi untuk menunjukkan inferioritas ras lain untuk orang kulit putih, dan aku menduga sesuatu yang sama terjadi selama perbudakan juga.
Penjara pikiran jauh lebih efektif dalam mengendalikan orang daripada tongkat, Jadi jika karaktermu mencintai tuannya, itu mungkin karena dia bersyukur untuk posisinya dalam kaitannya dengan situasi di mana tidak- satu tahu yang berbeda. Misalnya, Gurunya mungkin mengizinkan beberapa keringanan yang orang lain tidak: (Yang diajarkan kepadanya) oleh malaikat (yang tukang kayu). Laying bata atau keterampilan lainnya. Mungkin tuannya menyambut dia ke rumahnya secara teratur, memberinya tempat yang baik untuk hidup sementara banyak orang lain mungkin tidak begitu beruntung dll. Mungkin tuannya pernah menyelamatkan hidupnya ketika ia diserang oleh mereka yang rasis atau xenofobia, atau bahkan membantu membebaskan putra budaknya.
Orang-orang yang kompleks, dan sementara hal-hal seperti perbudakan sering digambarkan dalam istilah biner, itu tidak pernah begitu rapi seperti yang kita lihat ketika kita sedang berhadapan dengan orang-orang nyata. |
10739 | Aku sedang mengerjakan sebuah novel, di mana salah satu karakter POV adalah budak. Ia lahir dari seorang budak (sehingga ia dilahirkan sebagai budak) dari keluarga pedagang yang kaya dan diperlakukan dengan baik sebagian besar hidupnya. Suatu hari, ia bepergian bersama majikannya ke negeri asing yang perbudakannya telah dihapuskan. "Hubungan dengan orang asing" "bebas" "Orang-orang membuatnya meragukan posisinya"
Mungkin relevan bahwa ia adalah ras yang berbeda dari tuannya, dan populasi negara asing ia perjalanan menjadi milik rasnya.
Awalnya aku ingin dia tidak melihat ketidakadilan dalam keadaannya dan mencintai tuannya (mereka memiliki hubungan dekat sejak mereka tumbuh bersama), (Dan aku, Muhammad, bertempat tinggal) lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan keadaan bagi dhamir yang terkandung di dalam lafal yang terkandung di dalam lafal dunia bebas) tidak tahu bagaimana menggambarkannya. Hampir semua yang saya coba untuk menulis tentang dia merasa dibuat.
Bagaimana saya bisa lebih baik mengidentifikasi dengan dia?atau
Setiap referensi untuk novel (fiksi sejarah lebih disukai, bisa jadi periode apapun dalam sejarah) dengan karakter budak POV (ketiga- orang yang disukai) akan dilakukan. | Kedengarannya seperti dari deskripsi, "Kau sedang menulis sebuah "narnarasi budak." Ini adalah genre sastra populer di Amerika Serikat sekitar Perang Saudara. Ini bisa menjadi fiksi atau non- fiksi. Salah satu contoh yang paling terkenal dan saran pribadi saya adalah Kehidupan Fredrick Douglas *. Ia lahir sebagai budak dan belakangan menjadi pemimpin Gerakan Penganiaya Amerika.
Apa yang saya pelajari dari bukunya adalah bahwa kebebasan tidak secara inheren jelas. Sebelum Douglas diajarkan untuk membaca oleh tuannya, dia sangat bahagia sebagai budak. Dia menyadari bahwa ia adalah bebas- lahir manusia datang perlahan-lahan dari waktu ke waktu dan kemudian ia dipaksa untuk melarikan diri sebagai perbudakan menjadi kondisi yang tak tertahankan. Masalahnya bukan bahwa tuannya kejam, tapi pengetahuan tentang alternatif. Yang tampaknya tema dalam buku Anda, jadi itu sebabnya saya menyarankan sebagai tempat awal untuk penelitian Anda.
WPA's Federal Writer's Project melakukan 2300 wawancara mantan- budak selama Depresi Besar. Penelitian itu tersedia [di sini. ] (http: ///memory.loc.gov/ammem/snhtml/snhome.html) Yang tampaknya seperti sumber daya besar untuk memahami apa yang rata-rata budak berpikir tentang perbudakan. | Meskipun tidak seorang budak dalam arti Anda menggambarkan, Saya akan merekomendasikan membaca Nelson Mandela's volume pertama biografi auto-nya, Jalan Panjang Menuju Kebebasan.
Apa yang cukup menarik dalam buku ini adalah bahwa ia mulai tidak benar-benar melihat ketidakadilan dari situasinya, (Dan kaumnya) kalau dibaca Qaumi Nuuh, berarti di'athafkan kepada lafal Terutama karena di mana ia dibesarkan, bagaimanakah dia dibesarkan, pendidikan yang dia terima, dan kesenangan-kesenangan yang mereka menikmatinya, akses ke pendidikan yang dilakukan untuk membuat dia dan orang kulit hitam Afrika Selatan lainnya lebih seperti konsep Inggris tentang 'gentleman'). Sementara ia berada di antara minoritas kecil yang bisa mendapatkan pendidikan, Umum rakyat yang tersisa untuk hidup seperti yang selalu mereka miliki, "dan memberikan "kebebasan" untuk melakukannya.
Ada satu momen tertentu yang saya ingat dalam buku di mana Mandela sedang menjalani haknya untuk menjadi seorang pria di budaya Xhosa, dan kepala lokal yang pembicara tamu (saya lupa siapa, meminta maaf) memberikan pidato tentang bagaimana orang-orang Xhosa tidak bebas, dan Mandela marah karena pria ini sangat tidak tahu berterima kasih atas apa yang mereka miliki.
Benar, Mandela bukan budak langsung, atau dimiliki oleh seseorang, tetapi prinsip yang sama berlaku: Anda tumbuh di dunia di mana Anda tidak tahu lebih baik, dan Anda sering sengaja dibiarkan tidak berpendidikan sehingga Anda tidak mengajukan pertanyaan canggung, tetapi memberikan cukup untuk meningkatkan banyak Anda bahwa Anda bersyukur.
Bahkan selama perbudakan di Amerika, budak sering tinggal dengan tuan mereka bukan hanya karena ancaman kekerasan atau intimidasi, (Sesungguhnya mereka) yakni orang-orang kafir (benar-benar dalam kecukupan) di dalam surga, seringkali karena banyak tidak tahu apa-apa yang berbeda, tidak berpendidikan, dan hanya tahu bagaimana melakukan pekerjaan manual. Mereka punya tempat tinggal, makanan, dan beberapa diberi otonomi untuk berlatih berbagai keterampilan manual dan bahkan mempekerjakan keterampilan mereka untuk upah. Teman-teman dan keluarga mereka berada di sekitar mereka, Dan sesungguhnya mereka (kaum musyrik Mekah) telah berdiam di tempat-tempat tinggal mereka (dahulu).
Aku tahu di Afrika Selatan, Agama sering menjadi alat yang kuat untuk menjaga orang-orang sejalan juga, di mana itu diadaptasi untuk menunjukkan inferioritas ras lain untuk orang kulit putih, dan aku menduga sesuatu yang sama terjadi selama perbudakan juga.
Penjara pikiran jauh lebih efektif dalam mengendalikan orang daripada tongkat, Jadi jika karaktermu mencintai tuannya, itu mungkin karena dia bersyukur untuk posisinya dalam kaitannya dengan situasi di mana tidak- satu tahu yang berbeda. Misalnya, Gurunya mungkin mengizinkan beberapa keringanan yang orang lain tidak: (Yang diajarkan kepadanya) oleh malaikat (yang tukang kayu). Laying bata atau keterampilan lainnya. Mungkin tuannya menyambut dia ke rumahnya secara teratur, memberinya tempat yang baik untuk hidup sementara banyak orang lain mungkin tidak begitu beruntung dll. Mungkin tuannya pernah menyelamatkan hidupnya ketika ia diserang oleh mereka yang rasis atau xenofobia, atau bahkan membantu membebaskan putra budaknya.
Orang-orang yang kompleks, dan sementara hal-hal seperti perbudakan sering digambarkan dalam istilah biner, itu tidak pernah begitu rapi seperti yang kita lihat ketika kita sedang berhadapan dengan orang-orang nyata. |
10739 | Aku sedang mengerjakan sebuah novel, di mana salah satu karakter POV adalah budak. Ia lahir dari seorang budak (sehingga ia dilahirkan sebagai budak) dari keluarga pedagang yang kaya dan diperlakukan dengan baik sebagian besar hidupnya. Suatu hari, ia bepergian bersama majikannya ke negeri asing yang perbudakannya telah dihapuskan. "Hubungan dengan orang asing" "bebas" "Orang-orang membuatnya meragukan posisinya"
Mungkin relevan bahwa ia adalah ras yang berbeda dari tuannya, dan populasi negara asing ia perjalanan menjadi milik rasnya.
Awalnya aku ingin dia tidak melihat ketidakadilan dalam keadaannya dan mencintai tuannya (mereka memiliki hubungan dekat sejak mereka tumbuh bersama), (Dan aku, Muhammad, bertempat tinggal) lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan keadaan bagi dhamir yang terkandung di dalam lafal yang terkandung di dalam lafal dunia bebas) tidak tahu bagaimana menggambarkannya. Hampir semua yang saya coba untuk menulis tentang dia merasa dibuat.
Bagaimana saya bisa lebih baik mengidentifikasi dengan dia?atau
Setiap referensi untuk novel (fiksi sejarah lebih disukai, bisa jadi periode apapun dalam sejarah) dengan karakter budak POV (ketiga- orang yang disukai) akan dilakukan. | Meskipun tidak seorang budak dalam arti Anda menggambarkan, Saya akan merekomendasikan membaca Nelson Mandela's volume pertama biografi auto-nya, Jalan Panjang Menuju Kebebasan.
Apa yang cukup menarik dalam buku ini adalah bahwa ia mulai tidak benar-benar melihat ketidakadilan dari situasinya, (Dan kaumnya) kalau dibaca Qaumi Nuuh, berarti di'athafkan kepada lafal Terutama karena di mana ia dibesarkan, bagaimanakah dia dibesarkan, pendidikan yang dia terima, dan kesenangan-kesenangan yang mereka menikmatinya, akses ke pendidikan yang dilakukan untuk membuat dia dan orang kulit hitam Afrika Selatan lainnya lebih seperti konsep Inggris tentang 'gentleman'). Sementara ia berada di antara minoritas kecil yang bisa mendapatkan pendidikan, Umum rakyat yang tersisa untuk hidup seperti yang selalu mereka miliki, "dan memberikan "kebebasan" untuk melakukannya.
Ada satu momen tertentu yang saya ingat dalam buku di mana Mandela sedang menjalani haknya untuk menjadi seorang pria di budaya Xhosa, dan kepala lokal yang pembicara tamu (saya lupa siapa, meminta maaf) memberikan pidato tentang bagaimana orang-orang Xhosa tidak bebas, dan Mandela marah karena pria ini sangat tidak tahu berterima kasih atas apa yang mereka miliki.
Benar, Mandela bukan budak langsung, atau dimiliki oleh seseorang, tetapi prinsip yang sama berlaku: Anda tumbuh di dunia di mana Anda tidak tahu lebih baik, dan Anda sering sengaja dibiarkan tidak berpendidikan sehingga Anda tidak mengajukan pertanyaan canggung, tetapi memberikan cukup untuk meningkatkan banyak Anda bahwa Anda bersyukur.
Bahkan selama perbudakan di Amerika, budak sering tinggal dengan tuan mereka bukan hanya karena ancaman kekerasan atau intimidasi, (Sesungguhnya mereka) yakni orang-orang kafir (benar-benar dalam kecukupan) di dalam surga, seringkali karena banyak tidak tahu apa-apa yang berbeda, tidak berpendidikan, dan hanya tahu bagaimana melakukan pekerjaan manual. Mereka punya tempat tinggal, makanan, dan beberapa diberi otonomi untuk berlatih berbagai keterampilan manual dan bahkan mempekerjakan keterampilan mereka untuk upah. Teman-teman dan keluarga mereka berada di sekitar mereka, Dan sesungguhnya mereka (kaum musyrik Mekah) telah berdiam di tempat-tempat tinggal mereka (dahulu).
Aku tahu di Afrika Selatan, Agama sering menjadi alat yang kuat untuk menjaga orang-orang sejalan juga, di mana itu diadaptasi untuk menunjukkan inferioritas ras lain untuk orang kulit putih, dan aku menduga sesuatu yang sama terjadi selama perbudakan juga.
Penjara pikiran jauh lebih efektif dalam mengendalikan orang daripada tongkat, Jadi jika karaktermu mencintai tuannya, itu mungkin karena dia bersyukur untuk posisinya dalam kaitannya dengan situasi di mana tidak- satu tahu yang berbeda. Misalnya, Gurunya mungkin mengizinkan beberapa keringanan yang orang lain tidak: (Yang diajarkan kepadanya) oleh malaikat (yang tukang kayu). Laying bata atau keterampilan lainnya. Mungkin tuannya menyambut dia ke rumahnya secara teratur, memberinya tempat yang baik untuk hidup sementara banyak orang lain mungkin tidak begitu beruntung dll. Mungkin tuannya pernah menyelamatkan hidupnya ketika ia diserang oleh mereka yang rasis atau xenofobia, atau bahkan membantu membebaskan putra budaknya.
Orang-orang yang kompleks, dan sementara hal-hal seperti perbudakan sering digambarkan dalam istilah biner, itu tidak pernah begitu rapi seperti yang kita lihat ketika kita sedang berhadapan dengan orang-orang nyata. | Baru-baru ini saya membaca novel dengan tema ini: [""The Story of Jonas"""] (https:"The Story of Jonas"""] (https: //www.kirkusreviews.com/book- ulasan/maurine- f- dahlberg/the- cerita- dari- jonas/). Namun, sementara buku itu ditulis dengan cukup baik, Saya pribadi menemukan aspek itu - - budak yang awalnya tidak mempertanyakan perbudakan nya - - untuk menjadi tidak masuk akal. Contoh yang lebih baik mungkin Ursula LeGuin * [Tombs Atuan] (https: //en.wikipedia.org/wiki/The_ Tombs_ dari Atunan) * tokoh utamanya pada mulanya tidak memahami bahwa ia ditindas karena ia telah dituntun untuk percaya bahwa ia diperkenan.
Saran saya kepada Anda adalah untuk menekankan proses indoktrinasi. Orang-orang tidak datang ke dunia ini percaya bahwa mereka dilahirkan untuk melayani, mereka belajar untuk percaya karena itulah yang orang katakan kepada mereka. Tunjukkan bagaimana semua orang di sekelilingnya terus-menerus mengatakan protagonis Anda betapa beruntungnya dia, dan seberapa baik- dirawat, dan bagaimana dia telah maju setinggi orang dari ras dan latar belakang mungkin bisa.
Lalu, ketika ia melihat counter- Contoh propaganda, Anda dapat mengontraskan mereka dengan apa yang selalu diberi tahu. Ini juga menawarkan kesempatan narasi untuk memisahkan antara budak dan majikan tercinta, ketika mereka menanggapi dengan emosi yang berlawanan dan reaksi terhadap penemuan masyarakat bebas fungsional yang seluruhnya terdiri dari orang-orang dari kelompok protagonis '. |
10739 | Aku sedang mengerjakan sebuah novel, di mana salah satu karakter POV adalah budak. Ia lahir dari seorang budak (sehingga ia dilahirkan sebagai budak) dari keluarga pedagang yang kaya dan diperlakukan dengan baik sebagian besar hidupnya. Suatu hari, ia bepergian bersama majikannya ke negeri asing yang perbudakannya telah dihapuskan. "Hubungan dengan orang asing" "bebas" "Orang-orang membuatnya meragukan posisinya"
Mungkin relevan bahwa ia adalah ras yang berbeda dari tuannya, dan populasi negara asing ia perjalanan menjadi milik rasnya.
Awalnya aku ingin dia tidak melihat ketidakadilan dalam keadaannya dan mencintai tuannya (mereka memiliki hubungan dekat sejak mereka tumbuh bersama), (Dan aku, Muhammad, bertempat tinggal) lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan keadaan bagi dhamir yang terkandung di dalam lafal yang terkandung di dalam lafal dunia bebas) tidak tahu bagaimana menggambarkannya. Hampir semua yang saya coba untuk menulis tentang dia merasa dibuat.
Bagaimana saya bisa lebih baik mengidentifikasi dengan dia?atau
Setiap referensi untuk novel (fiksi sejarah lebih disukai, bisa jadi periode apapun dalam sejarah) dengan karakter budak POV (ketiga- orang yang disukai) akan dilakukan. | Jika kau mencari yang pertama... rekening tangan, Saya akan merekomendasikan [10 Tahun Budak] (http: //www.amazon.co.uk/gp/product/1499102534/ref= sebagai_ li_ Ss_ il? ie= UTF8&camp= 1634&kreatif= 19450&creatifASIN= 1499102534&linkKode= as2&tag= nonshewro0a- 21). Ini adalah akun otobiografi dari seorang pria kulit hitam bebas yang dipaksa menjadi budak, dan itu cukup mengejutkan. Itu juga dibuat menjadi sebuah film (yang menakjubkan/ mengerikan) tahun lalu, yang aku sarankan untuk berhati-hati.
Untuk sebuah pendek- baca, ada [A Letter to my Old Master] (http: //www.hurufnote.com/2012/01/to- my- tua- master.html), surat - Dipercaya nyata - (Dari budak) seorang laki-laki yang kuat (yang sudah tua) orang tuanya; lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan yang memintanya untuk kembali bekerja.
Ini tidak cukup pertama- rekening tangan, tapi aku juga akan merekomendasikan mencari serial YouTube Tanyakan budak; itu didasarkan pada nyata- kehidupan, Pengalaman modern seorang aktris bekerja di sebuah rumah sejarah, di mana ia digambarkan seorang budak dan harus menjawab pertanyaan dari pengunjung tentang nya 'kehidupan hari'. Apa yang cukup menarik adalah melihat kepercayaan bawaan dan kesalahpahaman orang masih memiliki hari ini tentang perbudakan dan ras.
Juga, Saya tidak memiliki buku untuk merekomendasikan tetapi mungkin layak melihat Sindrom Stockholme dan penyalahgunaan domestik serta perbudakan, untuk membantu dengan sudut karakter Anda mencintai pemilik budak. Mungkin membantu karakter Anda merasa kurang dirancang jika, bukannya naif, Dia telah dimanipulasi. Saya pikir Anda bisa percaya apa pun adalah 'salah Anda' jika seseorang memberitahu Anda begitu lama.
Untuk beberapa pemikiran yang lebih generik tentang cerita Anda, Seseorang yang dibesarkan dalam perbudakan sejak lahir kemungkinan besar akan diindoktasikan dalam agama dan kebiasaan para budak mereka, yang berpotensi bisa membantu membentuk pikiran karakter Anda. Saya tidak yakin apakah cerita Anda terjadi di dunia ini?Ini mungkin membantu cerita Anda untuk membuat beberapa spesifik, agak rasis agama jika tidak, tetapi bahkan jika itu beberapa orang telah menafsirkan Kutukan Ham dalam Alkitab sebagai kutukan kulit gelap - seolah-olah itu adalah sesuatu yang Anda dikutuk dengan - (Dan Kitab Mormon) yakni Alquran (telah menyebutkan tentang Allah) yaitu Allah swt. (sebagai tanda) atau tanda-tanda yang menunjukkan akan kekuasaan-Nya (bagi orang-orang yang berdosa) yaitu orang-orang kafir. yang telah ditafsirkan sebagai makna memberi mereka kulit gelap.
Sekarang jelas itu omong kosong, tetapi jika Anda tinggal di budaya perbudakan, Anda ingin menemukan alasan untuk membenarkan tindakan Anda dan cara melihat budak Anda sebagai sesuatu yang lebih rendah dari Anda, dan Anda dapat dengan mudah menemukan makna dalam ayat - ayat keagamaan untuk memenuhi kebutuhan Anda.
Dalam Sepuluh Tahun Menjadi Budak, para pemilik budak secara teratur mengumpulkan budak untuk mendengarkan khotbah Kristen dan pidato, dan jika Anda dibesarkan memiliki orang-orang membaca dari penting- terdengar buku setiap hari, dan menjelaskan bahwa ayat-ayat berarti Anda berutang budi kepada mereka, Anda mungkin juga percaya sendiri.
Namun, Saya pikir yang lebih tua Anda punya, semakin sulit untuk percaya. Seperti yang dikatakan, Anda kemungkinan besar akan menyadari ketidakadilan. Saya pikir itu akan sepenuhnya manusia untuk bertanya, 'Kenapa aku?Apa perbedaan antara aku dan guruku? ' Anda akan membandingkan diri Anda dengan mereka, (Sekali-kali jangan) berbuat demikian, yakni janganlah kamu berbuat hal yang serupa lagi. dan aku yakin lebih dari sekali Anda akan melihat ketidakadilan secara langsung, bahkan jika itu kecil - mengatakan ia memukul Anda dengan tongkat atau mencuri permen dari pantry. Ketika kulit *his* tidak 'darken' dan dia tidak dipukuli, Anda harus bertanya mengapa.
Semakin sulit jika ada lebih banyak budak, karena ada kemungkinan untuk menjadi, karena Anda akan terkena lebih banyak sudut pandang yang mungkin akan berbeda, dan itu akan sangat mudah untuk menjadi letih dan pahit dari sangat awal. Bahkan 'kind' master tidak memperlakukan budak mereka *well*; budak adalah budak.
Aku tidak tahu bagaimana suram cerita Anda, tapi dalam perbudakan Amerika, Kami memiliki rekening anak-anak yang diambil dari orang tua dan dijual, dan wanita muda diperkosa; akan sangat mudah untuk melihat ketidakadilan di sana.
Tetap saja, sebagai Craig menunjukkan, beberapa budak di Amerika tinggal dengan tuan mereka karena itu adalah satu-satunya kehidupan yang mereka kenal - rumah dan makanan sehari-hari (dan tidak dibunuh untuk melarikan diri) akan tampak pilihan yang masuk akal bagi banyak orang. Itu tidak berarti mereka *bahagia*. Ini tidak benar-benar sebanding tetapi hanya sebagai contoh psikologi manusia, pada 2011 Gallup melaporkan 71% pekerja Amerika membenci pekerjaan mereka - Saya pikir itu adil untuk mengatakan banyak orang, Tidak peduli situasinya, akan mengambil setan mereka tahu.
Saya pikir ada psikologi yang sangat menarik dan kompleks di sana untuk dieksplorasi. Semoga berhasil! "" | Baru-baru ini saya membaca novel dengan tema ini: [""The Story of Jonas"""] (https:"The Story of Jonas"""] (https: //www.kirkusreviews.com/book- ulasan/maurine- f- dahlberg/the- cerita- dari- jonas/). Namun, sementara buku itu ditulis dengan cukup baik, Saya pribadi menemukan aspek itu - - budak yang awalnya tidak mempertanyakan perbudakan nya - - untuk menjadi tidak masuk akal. Contoh yang lebih baik mungkin Ursula LeGuin * [Tombs Atuan] (https: //en.wikipedia.org/wiki/The_ Tombs_ dari Atunan) * tokoh utamanya pada mulanya tidak memahami bahwa ia ditindas karena ia telah dituntun untuk percaya bahwa ia diperkenan.
Saran saya kepada Anda adalah untuk menekankan proses indoktrinasi. Orang-orang tidak datang ke dunia ini percaya bahwa mereka dilahirkan untuk melayani, mereka belajar untuk percaya karena itulah yang orang katakan kepada mereka. Tunjukkan bagaimana semua orang di sekelilingnya terus-menerus mengatakan protagonis Anda betapa beruntungnya dia, dan seberapa baik- dirawat, dan bagaimana dia telah maju setinggi orang dari ras dan latar belakang mungkin bisa.
Lalu, ketika ia melihat counter- Contoh propaganda, Anda dapat mengontraskan mereka dengan apa yang selalu diberi tahu. Ini juga menawarkan kesempatan narasi untuk memisahkan antara budak dan majikan tercinta, ketika mereka menanggapi dengan emosi yang berlawanan dan reaksi terhadap penemuan masyarakat bebas fungsional yang seluruhnya terdiri dari orang-orang dari kelompok protagonis '. |
10739 | Aku sedang mengerjakan sebuah novel, di mana salah satu karakter POV adalah budak. Ia lahir dari seorang budak (sehingga ia dilahirkan sebagai budak) dari keluarga pedagang yang kaya dan diperlakukan dengan baik sebagian besar hidupnya. Suatu hari, ia bepergian bersama majikannya ke negeri asing yang perbudakannya telah dihapuskan. "Hubungan dengan orang asing" "bebas" "Orang-orang membuatnya meragukan posisinya"
Mungkin relevan bahwa ia adalah ras yang berbeda dari tuannya, dan populasi negara asing ia perjalanan menjadi milik rasnya.
Awalnya aku ingin dia tidak melihat ketidakadilan dalam keadaannya dan mencintai tuannya (mereka memiliki hubungan dekat sejak mereka tumbuh bersama), (Dan aku, Muhammad, bertempat tinggal) lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan keadaan bagi dhamir yang terkandung di dalam lafal yang terkandung di dalam lafal dunia bebas) tidak tahu bagaimana menggambarkannya. Hampir semua yang saya coba untuk menulis tentang dia merasa dibuat.
Bagaimana saya bisa lebih baik mengidentifikasi dengan dia?atau
Setiap referensi untuk novel (fiksi sejarah lebih disukai, bisa jadi periode apapun dalam sejarah) dengan karakter budak POV (ketiga- orang yang disukai) akan dilakukan. | Kedengarannya seperti dari deskripsi, "Kau sedang menulis sebuah "narnarasi budak." Ini adalah genre sastra populer di Amerika Serikat sekitar Perang Saudara. Ini bisa menjadi fiksi atau non- fiksi. Salah satu contoh yang paling terkenal dan saran pribadi saya adalah Kehidupan Fredrick Douglas *. Ia lahir sebagai budak dan belakangan menjadi pemimpin Gerakan Penganiaya Amerika.
Apa yang saya pelajari dari bukunya adalah bahwa kebebasan tidak secara inheren jelas. Sebelum Douglas diajarkan untuk membaca oleh tuannya, dia sangat bahagia sebagai budak. Dia menyadari bahwa ia adalah bebas- lahir manusia datang perlahan-lahan dari waktu ke waktu dan kemudian ia dipaksa untuk melarikan diri sebagai perbudakan menjadi kondisi yang tak tertahankan. Masalahnya bukan bahwa tuannya kejam, tapi pengetahuan tentang alternatif. Yang tampaknya tema dalam buku Anda, jadi itu sebabnya saya menyarankan sebagai tempat awal untuk penelitian Anda.
WPA's Federal Writer's Project melakukan 2300 wawancara mantan- budak selama Depresi Besar. Penelitian itu tersedia [di sini. ] (http: ///memory.loc.gov/ammem/snhtml/snhome.html) Yang tampaknya seperti sumber daya besar untuk memahami apa yang rata-rata budak berpikir tentang perbudakan. | Baru-baru ini saya membaca novel dengan tema ini: [""The Story of Jonas"""] (https:"The Story of Jonas"""] (https: //www.kirkusreviews.com/book- ulasan/maurine- f- dahlberg/the- cerita- dari- jonas/). Namun, sementara buku itu ditulis dengan cukup baik, Saya pribadi menemukan aspek itu - - budak yang awalnya tidak mempertanyakan perbudakan nya - - untuk menjadi tidak masuk akal. Contoh yang lebih baik mungkin Ursula LeGuin * [Tombs Atuan] (https: //en.wikipedia.org/wiki/The_ Tombs_ dari Atunan) * tokoh utamanya pada mulanya tidak memahami bahwa ia ditindas karena ia telah dituntun untuk percaya bahwa ia diperkenan.
Saran saya kepada Anda adalah untuk menekankan proses indoktrinasi. Orang-orang tidak datang ke dunia ini percaya bahwa mereka dilahirkan untuk melayani, mereka belajar untuk percaya karena itulah yang orang katakan kepada mereka. Tunjukkan bagaimana semua orang di sekelilingnya terus-menerus mengatakan protagonis Anda betapa beruntungnya dia, dan seberapa baik- dirawat, dan bagaimana dia telah maju setinggi orang dari ras dan latar belakang mungkin bisa.
Lalu, ketika ia melihat counter- Contoh propaganda, Anda dapat mengontraskan mereka dengan apa yang selalu diberi tahu. Ini juga menawarkan kesempatan narasi untuk memisahkan antara budak dan majikan tercinta, ketika mereka menanggapi dengan emosi yang berlawanan dan reaksi terhadap penemuan masyarakat bebas fungsional yang seluruhnya terdiri dari orang-orang dari kelompok protagonis '. |
61925 | Saya mengalami kesulitan memahami utilitarianisme sedikit, dan telah mengajukan pertanyaan ini kepada sejumlah orang dan sering bertemu dengan kebingungan tentang bagaimana saya tidak bisa melihat kesalahan dalam klaim saya yang diusulkan. Tapi, (Ketika mereka menjelaskan) yaitu orang-orang kafir Mekah (apa yang telah diwahyukan kepadanya) Aku tidak bisa melihat suara argumen mereka. Jadi, Saya bersedia untuk menerima bahwa ada kesalahan penting yang saya buat dalam penalaran saya, dan saya membuat posting ini dengan harapan bahwa seseorang akan dapat menunjukkan itu.
Orang-orang suka mengatakan menentang utilitarianisme ide tentang hak-hak yang tidak dapat terwujud. Kami percaya orang-orang harus memilikinya, (Sekali-kali jangan) lafal Kallaa menunjukkan makna Istiftah, yakni ingatlah (karena sesungguhnya mereka akan menambah kesempitan) yakni kepedihannya (dan sesungguhnya mereka) lafal In di sini adalah bentuk Takhfif dari Inna, sedangkan isi tapi untuk beberapa alasan tertentu diberikan. Meskipun fakta bahwa 30 orang ditabrak bus adalah hasil yang jauh lebih menyenangkan daripada satu orang yang ditabrak, kita masih (beberapa dari kita) tidak berpikir benar untuk mendorong orang itu di depan bus untuk menyelamatkan 30 orang. Tidak menganjurkan untuk ini, hanya sebagai kontra diusulkan- argumen.
Pertanyaanku adalah: jika kita mengatakan bahwa hak-hak yang tidak dapat dielakkan adalah berharga, Bukankah kita hanya sekadar memilih jenis kesenangan yang berbeda yang kita hargai?Orang-orang harus memiliki hak-hak yang tidak dapat diselamatkan, dan nilai dari masyarakat yang menjunjung hak-hak ini (dengan tujuan ditentukan oleh kesenangan yang sempurna yang datang dengan hak-hak yang tidak dapat dihilangkan, dibandingkan dengan tidak memiliki mereka) kita mempertimbangkan untuk menjadi nilai poin yang lebih besar (+100 poin kesenangan) dibandingkan dengan 30 orang yang selamat dari kecelakaan bus (+50 poin kesenangan).
Atau, jika saya menolak untuk menyiksa satu orang untuk menyelamatkan dua orang dari disiksa. Beberapa mungkin memanggilku Kantian, atau beberapa hal lain, tapi bukan utilitarian. Tapi aku tidak hanya mengatakan bahwa nilai titik ketidaksenangan yang datang dari mengambil pada diri saya sendiri untuk menyiksa satu orang (mungkin saya percaya bahwa manusia tidak memiliki hak itu, (Sesungguhnya Tuhanmu benar-benar mengawasi) semua amal perbuatan hamba-hamba-Nya, maka 1 triliun melawan (ranted) masih sangat besar nilai titik menyelamatkan 2 lainnya (- 1 miliar)?Aku punya seseorang mengatakan, ok, baik yang tidak lagi tentang agregat. Itu adalah tentang satu orang menyelamatkan diri mereka sendiri - 1 triliun poin nilai. Tapi bagi orang yang membuat keputusan ini, bukan ide bahwa masyarakat di mana keputusan ini dibuat oleh orang-orang (dan bukan Tuhan, mengatakan) secara substansial lebih buruk daripada bahkan setengah dari masyarakat yang terbunuh?Seperti, jika saya pikir ada hukum moral pribadi yang benar-benar tidak dapat dilanggar, Saya hanya berpikir bahwa karena saya percaya bertindak sebaliknya akan sangat tidak menyenangkan (mungkin secara rohani, secara emosional, atau untuk masyarakat yang lebih besar). Dan mungkin saya percaya bahwa masyarakat orang yang memiliki lisensi untuk membunuh satu untuk banyak rusak dengan cara yang cara yang lebih buruk untuk mengumpulkan dari setengah dari populasinya sekarat.
Aku hampir bertanya-tanya apakah ini tidak dapat disuling untuk: untuk klaim nilai apapun, Bukankah ada pernyataan normatif yang selalu ada?Saya percaya ini adalah perdebatan / ought, kan?Jika saya menahan diri dari melakukan sesuatu yang saya pikir buruk, Apakah tidak selalu karena saya juga percaya bahwa setiap orang melakukan hal itu akan juga menjadi buruk, yang berarti utilitarianisme tidak dapat melarikan diri?Kepercayaan normatif apa pun yang saya miliki juga merupakan kepercayaan bahwa perumpaan itu lebih baik. pengalaman yang lebih menyenangkan atau kurang menyenangkan) untuk memiliki ini. | Perbedaannya adalah bahwa utilitarian yang mendukung hak-hak yang tidak dapat terwujud dapat membayangkan dunia di mana dukungan yang berakhir secara moral salah, bahkan jika dunia kita sebenarnya mendukung hak-hak yang tidak dapat dihilangkan. Sebagai kontras, deontolog tentang hak-hak mengatakan dunia seperti itu secara harfiah tidak masuk akal. Memang, pada analisis dasar utilitarian, kita bisa membayangkan kasus di mana hak-hak yang tidak dapat dibenarkan *tidak dapat dibenarkan*, bahkan jika kasus seperti itu tidak pernah diperoleh. Dalam dunia di mana penegakan hak menyebabkan utilitas negatif di agregat, harus diakui bahwa resep utilitarianisme dalam kasus ini bukan hanya pelanggaran hak itu diperbolehkan tetapi *obligatori*. Para deontolog tentang hak-hak mengatakan situasi seperti itu cukup harfiah tak terbayangkan: tidak mungkin ada dunia di mana secara moral diperbolehkan untuk melanggar hak orang lain. Oleh karena itu, membicarakan hak-hak yang tidak dapat diawetkan dalam utilitarianisme mengurangi kependekan untuk berbicara tentang utilitas. Para deontolog akan berpendapat bahwa ini tidak dapat diterima: hak-hak berharga bukan untuk utilitas mereka tetapi karena mereka, katakan, menjaga martabat manusia.
Sekarang Anda mungkin ingin mengajukan pertanyaan: mengapa kita ingin melestarikan martabat manusia di tempat pertama?Dan Anda mungkin ingin berdebat: kita ingin melestarikan martabat manusia karena masyarakat yang melestarikan martabat manusia cenderung mengarah ke utilitas agregat yang lebih besar. Ini akan menjadi teori tertentu, tetapi Anda tidak bisa hanya menegaskan bahwa ini adalah apa yang terjadi, Anda harus berdebat untuk klaim itu.
Rasaku adalah bahwa kau membingungkan "etis* dan "psikologi* hedonisme. Seorang psikolog, misalnya, mungkin bisa mengumpulkan data untuk mendukung klaim bahwa- - - sebagai soal fakta empiris- - - Kebanyakan orang beralasan dalam hedonis- mode utilitarian tentang masalah moral, bahkan jika mereka tidak secara eksplisit memegang utilitarianisme sebagai teori moral atau bahkan jika mereka secara eksplisit memegang beberapa teori moral bersaing (seperti deontologi atau etika kebajikan). Dengan kata lain, Mungkin sebenarnya memotivasi kita secara psikologis adalah kesenangan dan rasa sakit. Oleh karena itu, mungkin itu, Secara statistik, alasan kebanyakan orang berakhir berperilaku sedemikian rupa sehingga mendukung hak-hak yang tidak dapat dihindari didasarkan pada pertimbangan utilitarian. Tapi itu adalah masalah terpisah dari apakah utilitarianisme benar-benar dapat memberi kita teori bahwa *ground* nilai dari hak-hak yang tidak dapat diperbaiki.
Oleh karena itu, kutipan ini:
>
> Seperti, jika saya pikir ada hukum moral pribadi yang benar-benar tidak dapat dilanggar, Saya hanya berpikir bahwa karena saya percaya bertindak sebaliknya akan sangat tidak menyenangkan (mungkin secara rohani, secara emosional, atau untuk masyarakat yang lebih besar).
>
>
>
... adalah jenis chad tergantung dalam kasus Anda. Anda menyatakan bahwa satu-satunya alasan Anda percaya pada hukum moral adalah karena Anda pada gilirannya percaya bahwa bertindak bertentangan dengan hukum yang akan menyebabkan utilitas negatif. Tapi apakah Anda benar-benar terpisah psikologis dari hedonisme etis di sini?Apakah Anda hanya mengambil bahwa perilaku Anda *adalah* termotivasi oleh kesenangan dan rasa sakit?jika demikian, Itu berarti kau seorang hedonis psikologis. Tapi *ought* tindakan Anda dimotivasi oleh kesenangan dan rasa sakit?Nah itu pertanyaan yang berbeda, dan untuk melompat dari psikologis ke hedonisme etis hanya mengemis pertanyaan mendukung utilitarianisme. Pertama Anda perlu untuk jelas terpisah dalam pikiran Anda pertanyaan tentang bagaimana orang psikologis disengaja tentang hal-hal, dari pertanyaan nilai moral. Anda perlu membuat kasus bahwa hukum moral *grounded * dalam utilitas, Daripada hanya berpendapat bahwa orang-orang pada kenyataannya alasan dalam cara utilitarian. Memang, Mill mencoba untuk melakukan hal ini sendiri ketika ia mengklaim bahwa semua derivasi Kant tugas moral dari implisit implisit implisit mutlak bergantung pada penalaran tentang agregat konsekuensi tindakan pada dunia yang menghasilkan hukum moral tersebut diterapkan secara global dan tanpa pengecualian. | Keberatanmu terhadap hak utilitarianisme yang tak dapat dipungkiri adalah suara yang sempurna. Saya akan sangat tertarik untuk membaca tentang argumen yang berlawanan yang tidak meyakinkan Anda.
Salah satu sifat umum dari percobaan pemikiran utilitarian adalah bahwa mereka menempatkan subjek mereka dalam peran akting: Orang yang memilih siapa yang berada di bawah bus, tapi hampir tidak pernah bertindak atas satu, yang sedang didorong. Saya pribadi menemukan sangat menceritakan studi kasus dari *involuntari organ donor *:
>
> Seseorang sedang dibius di meja operasi untuk sangat jinak
> operasi dan tidur. tepat sebelum operasi mulai ambulans
> tiba, dengan beberapa orang yang terjebak dalam kecelakaan.
> Orang-orang akan mati sampai mereka sedang ditransplantasi dengan baru
> ginjal, hati, paru-paru, Hati. Satu-satunya sumber tepat waktu yang tersedia dari
> organ baru adalah orang yang tidur di atas meja. Tidak ada waktu untuk membangunkannya
> Up dan meminta pendapatnya: baik dokter mengambil organ tubuhnya,
> Membunuhnya dan menyelamatkan yang terluka, atau dia hidup dan yang terluka
> dideklarasikan DOA. Apa yang harus dilakukan?>
>
>
Eksperimen ini memiliki banyak variasi: orang-orang yang terluka adalah hadiah Nobel yang penelitiannya pasti akan menyelamatkan ribuan nyawa, pasien dibius adalah hadiah Nobel, pasien dibius adalah putri Anda ... Tapi 99% dari waktu aku mendengarnya, itu menempatkan subjek dalam peran dokter membuat keputusan.
Ini adalah rasa malu, sebagai dilema moral dan politik yang nyata muncul ketika subjek sebenarnya adalah pasien dibius: "*" Anda adalah pasien dibius", apakah Anda menerima untuk hidup dalam masyarakat di mana orang-orang yang pergi ke rumah sakit untuk operasi jinak menghadapi kemungkinan diiris terbuka tanpa persetujuan dan tidak pernah bangun dalam rangka untuk menyelamatkan beberapa orang lain?"** Saya yakin tidak akan".
Konfigurasi ini menimbulkan pertanyaan yang sama yang Anda lakukan dengan menentang nilai dari hak-hak yang tidak dapat terwujud terhadap utilitas langsung yang diperoleh dengan, katakan, menyiksa seseorang: sudah jelas, atau setidaknya tidak bisa hanya melambaikan tangan, Bahwa masyarakat di mana orang dapat bertindak atas tanpa persetujuan, Termasuk pengorbanan hidup mereka, untuk memaksimalkan utilitas umum tidak diinginkan. Oleh karena itu ada batas untuk apa yang produktif dapat dilakukan dalam rangka untuk memaksimalkan utilitas. Dan gagasan untuk memberikan kepada subjek apapun kemungkinan untuk menentang lebah bertindak atas untuk melestarikan utilitas pribadi mereka setara dengan apa yang Anda sebut hak-hak yang tidak dapat diperbaiki.
Harus diakui di sini bahwa argumen ini sehat tergantung pada pandangan dunia metafisik seseorang. Misalnya, Jika seseorang percaya bahwa pengorbanan tersebut dapat memberikan karma yang lebih baik atau tempat di surga, utilitas mereka dimaksimalkan juga dan masalah etika dipecahkan. Tetapi, orang - orang yang tidak percaya akan kehidupan setelah kematian dapat dengan sah menentang bahwa membuat dunia ini menjadi tempat yang lebih baik dengan mengorbankan kehidupan mereka tidak ada artinya jika mereka tidak dapat menikmatinya. Ini adalah posisi yang masuk akal untuk lebih memilih hidup di dunia yang agak jelek dan masih menikmati apa yang tersisa untuk dinikmati daripada membuatnya menjadi yang terbaik dengan mengorbankan tidak menikmatinya. Namun ini hanya menyoroti salah satu sudut mati dari banyak utilitarian, yang merupakan ukuran utilitas pada akhirnya tergantung pada pertimbangan metafisik yang tidak dapat secara universal disepakati (setidaknya itu tidak pernah disepakati sejauh ini).
Sekarang, Harap dicatat bahwa konsep dari hak-hak yang tidak dapat diubah didefinisikan di atas sama sekali tidak Kantian. Tidak ada mutlak penting di bermain di sini, tapi murni subjektivitas:Saya tidak peduli apakah utilitas untuk masyarakat adalah maksimal jika membuat hidup saya terlalu pendek atau terlalu jelek untuk menikmatinya sendiri "kata subjek". Namun subjektivitas ini dapat dibagi oleh siapa pun, dan sebagai denominasi yang paling umum itu agak universal. Menjadi universal, itu adalah hal yang paling dekat utilitarians bisa mendapatkan dasar sistem nilai mereka, dan karena itu tidak ada pandangan utilitarian lengkap tanpa memperhitungkan kebebasan setiap individu.
Saya pikir keberatan seperti Anda menunjukkan bahwa utilitarianisme, Meskipun aturan yang berguna dari jempol, "Tidak "satu ukuran cocok semua" " Standar moral obyektif itu sering diiklankan untuk menjadi ", "dan itu "kekejaman kecil"Bahkan jika diperintah oleh para pemimpin yang paling objektif, katakan sebuah AI, tentu akan lebih dari distopia. |
67366685 | Saya menjalankan Aplikasi Angular Saya mendapatkan popup ini dalam kode vs setiap kali saya membukanya. Namun, perintah ng melayani bekerja dengan baik dan itu melayani (berjalan) aplikasi berhasil.
Tapi aku mendapatkan kesalahan ini di konsol.
[![konsol error] (https: //i.stack.imgur.com/mX73o.png) ] (https: //i.stack.imgur.com/mX73o.png)
[![ini popup datang dalam kode vs] (https: //i.stack.imgur.com/uJkvM.png) ] (https: //i.stack.imgur.com/uJkvM.png)
[![ng melayani aplikasi] (https: //i.stack.imgur.com/I1exq.png) ] (https: //i.stack.imgur.com/l1exq.png) | Ekstensi Layanan Bahasa Angular memiliki satu bug yang dilaporkan ke repositori git mereka.
Solusi saya akan bekerja untuk Proyek Angular yang sedang berjalan < Versi 9.0
Untuk menyelesaikan masalah ini Anda memiliki dua cara.
Solusi 1: Downgrade ekstensi versi
1. Downgrade [https: /Tempatmarket.visualstudio.com/items? itemNama= Angular.ng- template] (https: //i.stack.imgur.com/wyMlG.png) ke 11,2.14
2. Hapus Modul Node
3. Jalankan install npm
4. Jalankan awal npm atau ng melayani
Solusi 2: (Untuk Versi 12)
1. Open Vs Code
2. Ke Berkas = = > Preferensi = = > Pengaturan
3. Di bawah Ekstensi Pilih Gunakan Legacy View Engine Checkbox.
4. Jalankan awal npm (Jika Anda menghadapi masalah apapun maka silakan tutup Kode VS dan Hapus
titik\_ modul dan Jalankan npm install
[![Masukkan deskripsi gambar di sini] (https: //i.stack.imgur.com/wyMlG.png) ] (https: //i.stack.imgur.com/wyMlG.png) | itu mungkin beberapa masalah ketidakkonsistenan versi. Itu dalam kasusku.
Punya gejala yang sama: Aku membuka folder dalam Kode Studio Visual dan setelah beberapa detik aku mendapat pesan yang sama, tetapi juga VSC tidak mengenali salah satu tag sudut. Di sisi lain, itu berjalan tanpa masalah di komputer saya yang lain ...
Aku memasang ulang VS, sudut, Nodejs, tidak membantu, maka hal terakhir yang saya lakukan adalah menaikkan semua paket dalam paket.json untuk terbaru, tetapkan beberapa kode (karena perubahan dalam paket baru) dan sekarang ia bekerja!br, Marjan |
67366685 | Saya menjalankan Aplikasi Angular Saya mendapatkan popup ini dalam kode vs setiap kali saya membukanya. Namun, perintah ng melayani bekerja dengan baik dan itu melayani (berjalan) aplikasi berhasil.
Tapi aku mendapatkan kesalahan ini di konsol.
[![konsol error] (https: //i.stack.imgur.com/mX73o.png) ] (https: //i.stack.imgur.com/mX73o.png)
[![ini popup datang dalam kode vs] (https: //i.stack.imgur.com/uJkvM.png) ] (https: //i.stack.imgur.com/uJkvM.png)
[![ng melayani aplikasi] (https: //i.stack.imgur.com/I1exq.png) ] (https: //i.stack.imgur.com/l1exq.png) | Ekstensi Layanan Bahasa Angular memiliki satu bug yang dilaporkan ke repositori git mereka.
Solusi saya akan bekerja untuk Proyek Angular yang sedang berjalan < Versi 9.0
Untuk menyelesaikan masalah ini Anda memiliki dua cara.
Solusi 1: Downgrade ekstensi versi
1. Downgrade [https: /Tempatmarket.visualstudio.com/items? itemNama= Angular.ng- template] (https: //i.stack.imgur.com/wyMlG.png) ke 11,2.14
2. Hapus Modul Node
3. Jalankan install npm
4. Jalankan awal npm atau ng melayani
Solusi 2: (Untuk Versi 12)
1. Open Vs Code
2. Ke Berkas = = > Preferensi = = > Pengaturan
3. Di bawah Ekstensi Pilih Gunakan Legacy View Engine Checkbox.
4. Jalankan awal npm (Jika Anda menghadapi masalah apapun maka silakan tutup Kode VS dan Hapus
titik\_ modul dan Jalankan npm install
[![Masukkan deskripsi gambar di sini] (https: //i.stack.imgur.com/wyMlG.png) ] (https: //i.stack.imgur.com/wyMlG.png) | reinstall vscode ekstensi Layanan Bahasa Angular@v11.2.14 menyelesaikan masalah saya. |
67366685 | Saya menjalankan Aplikasi Angular Saya mendapatkan popup ini dalam kode vs setiap kali saya membukanya. Namun, perintah ng melayani bekerja dengan baik dan itu melayani (berjalan) aplikasi berhasil.
Tapi aku mendapatkan kesalahan ini di konsol.
[![konsol error] (https: //i.stack.imgur.com/mX73o.png) ] (https: //i.stack.imgur.com/mX73o.png)
[![ini popup datang dalam kode vs] (https: //i.stack.imgur.com/uJkvM.png) ] (https: //i.stack.imgur.com/uJkvM.png)
[![ng melayani aplikasi] (https: //i.stack.imgur.com/I1exq.png) ] (https: //i.stack.imgur.com/l1exq.png) | Ekstensi Layanan Bahasa Angular memiliki satu bug yang dilaporkan ke repositori git mereka.
Solusi saya akan bekerja untuk Proyek Angular yang sedang berjalan < Versi 9.0
Untuk menyelesaikan masalah ini Anda memiliki dua cara.
Solusi 1: Downgrade ekstensi versi
1. Downgrade [https: /Tempatmarket.visualstudio.com/items? itemNama= Angular.ng- template] (https: //i.stack.imgur.com/wyMlG.png) ke 11,2.14
2. Hapus Modul Node
3. Jalankan install npm
4. Jalankan awal npm atau ng melayani
Solusi 2: (Untuk Versi 12)
1. Open Vs Code
2. Ke Berkas = = > Preferensi = = > Pengaturan
3. Di bawah Ekstensi Pilih Gunakan Legacy View Engine Checkbox.
4. Jalankan awal npm (Jika Anda menghadapi masalah apapun maka silakan tutup Kode VS dan Hapus
titik\_ modul dan Jalankan npm install
[![Masukkan deskripsi gambar di sini] (https: //i.stack.imgur.com/wyMlG.png) ] (https: //i.stack.imgur.com/wyMlG.png) | Dalam kasus saya, ini adalah masalah editor kode vs, dan solusinya adalah
1. Pergi ke pengaturan kode VS dan cari untuk pengaturan.json berkas.
2. "Dalam pengaturan berkas.json tambahkan baris ini "extensions.autoUpdate"":" salah, (seperti dalam gambar di bawah)
[Pengaturan.json perubahan berkas] (https: ///i.stack.imgur.com/LPmio.png)
3. Sekarang, ke pengaturan layanan bahasa sudut bahasa di pasar dan pasang versi sebelumnya yang stabil.
Ini akan menyelesaikan kesalahanmu. |
13238 | "Apa yang membentuk vampir"""?Apakah itu hanya rumah dari beberapa vampir, "Atau apakah itu harus benar-benar ""nest" seperti (i.e" kotor, gelap, Bau, tidak menyenangkan)?Misalnya, Aku belum pernah melihat rumah Cullen disebut sebagai sarang, karena mereka semacam beradab. Tapi pada musim pertama True Blood ada tiga vampir tinggal di sebuah rumah dan itu disebut sebagai sarang. Apakah ada perbedaan?Atau hanya preferensi penulis menulis vampir?Apakah bangunan Jean Claude dalam seri Anita Blake dianggap sarang?Juga, apa penyebutan pertama dari sebuah 'sarang vampir' dalam fiksi? "" | Hal ini bergantung pada seri yang sedang dibahas.
Biasanya, 'nest' vampir digunakan oleh manusia yang memusnahkan vampir - Blade, Buffy , dll akan menggunakan istilah. Ini memainkan keinginan manusia untuk menjauhkan musuh mereka dari kemanusiaan.
Dalam bekerja di mana vampir digambarkan lebih simpatik, setiap usaha dibuat untuk 'manusiawi' vampir (atau membuat mereka 'lebih baik dari manusia').
Saya tidak dapat menemukan referensi untuk penggunaan pertama dari 'nest' untuk merujuk ke sekelompok vampir. Yang paling awal saya ingat adalah Blade (atau mungkin John Carpenter's Vampir) tapi keduanya cukup baru (dalam hal film). | Pertama kali saya bertemu istilah itu adalah dalam film The Lost Boys (1987). |
13238 | "Apa yang membentuk vampir"""?Apakah itu hanya rumah dari beberapa vampir, "Atau apakah itu harus benar-benar ""nest" seperti (i.e" kotor, gelap, Bau, tidak menyenangkan)?Misalnya, Aku belum pernah melihat rumah Cullen disebut sebagai sarang, karena mereka semacam beradab. Tapi pada musim pertama True Blood ada tiga vampir tinggal di sebuah rumah dan itu disebut sebagai sarang. Apakah ada perbedaan?Atau hanya preferensi penulis menulis vampir?Apakah bangunan Jean Claude dalam seri Anita Blake dianggap sarang?Juga, apa penyebutan pertama dari sebuah 'sarang vampir' dalam fiksi? "" | Hal ini bergantung pada seri yang sedang dibahas.
Biasanya, 'nest' vampir digunakan oleh manusia yang memusnahkan vampir - Blade, Buffy , dll akan menggunakan istilah. Ini memainkan keinginan manusia untuk menjauhkan musuh mereka dari kemanusiaan.
Dalam bekerja di mana vampir digambarkan lebih simpatik, setiap usaha dibuat untuk 'manusiawi' vampir (atau membuat mereka 'lebih baik dari manusia').
Saya tidak dapat menemukan referensi untuk penggunaan pertama dari 'nest' untuk merujuk ke sekelompok vampir. Yang paling awal saya ingat adalah Blade (atau mungkin John Carpenter's Vampir) tapi keduanya cukup baru (dalam hal film). | kata memiliki konotasi berbeda dalam karya yang berbeda terutama karena ada berbagai jenis vampir
"John tukang kayu vampir memiliki ""queen" vampir yang memiliki link psikis untuk anak-anaknya (sudah beberapa waktu tapi saya pikir sired vampir memiliki tingkat drone dasar kecerdasan juga)
"
dalam Sarang darah sejati dijelaskan oleh Bill sebagai menyebabkan vampir hidup di dalamnya menjadi lebih kejam perilaku bisa mistis atau itu hanya bisa menjadi penguat perilaku
buffy dan malaikat keduanya referensi sarang tapi saya tidak berpikir mereka berarti apa-apa lebih dari tempat di mana sekelompok vampir tinggal (tidak hidup) bersama-sama. mereka juga menggunakan kata sarang untuk merujuk ke hal-hal selain vampir
Secara pribadi saya selalu agak berasumsi kata sarang adalah cara yang tepat untuk merujuk ke sekelompok vampir, agak seperti pembunuhan burung gagak atau waddle penguin
untuk penggunaan pertama saya tidak bisa membantu Anda |
13238 | "Apa yang membentuk vampir"""?Apakah itu hanya rumah dari beberapa vampir, "Atau apakah itu harus benar-benar ""nest" seperti (i.e" kotor, gelap, Bau, tidak menyenangkan)?Misalnya, Aku belum pernah melihat rumah Cullen disebut sebagai sarang, karena mereka semacam beradab. Tapi pada musim pertama True Blood ada tiga vampir tinggal di sebuah rumah dan itu disebut sebagai sarang. Apakah ada perbedaan?Atau hanya preferensi penulis menulis vampir?Apakah bangunan Jean Claude dalam seri Anita Blake dianggap sarang?Juga, apa penyebutan pertama dari sebuah 'sarang vampir' dalam fiksi? "" | Hal ini bergantung pada seri yang sedang dibahas.
Biasanya, 'nest' vampir digunakan oleh manusia yang memusnahkan vampir - Blade, Buffy , dll akan menggunakan istilah. Ini memainkan keinginan manusia untuk menjauhkan musuh mereka dari kemanusiaan.
Dalam bekerja di mana vampir digambarkan lebih simpatik, setiap usaha dibuat untuk 'manusiawi' vampir (atau membuat mereka 'lebih baik dari manusia').
Saya tidak dapat menemukan referensi untuk penggunaan pertama dari 'nest' untuk merujuk ke sekelompok vampir. Yang paling awal saya ingat adalah Blade (atau mungkin John Carpenter's Vampir) tapi keduanya cukup baru (dalam hal film). | Saya pikir itu mirip dengan sarang tawon ' - - bukan sesuatu yang nyaman tapi lebih seperti apa hewan akan membangun. Misalnya, in the Fright Night remake (and maybe in the original, Saya tidak ingat) kepala vampir sederhana menyimpan anak-anaknya di ruang bawah tanah - - Itu adalah tempat yang praktis bagi mereka. Keluar dari cahaya tetapi mereka tidak memiliki kenyamanan dan tidak membutuhkan mereka - - mungkin kepala vampir hanya melemparkan korban kepada mereka kadang-kadang dan kemudian mereka muncul dari lubang di dinding atau lantai. |
13238 | "Apa yang membentuk vampir"""?Apakah itu hanya rumah dari beberapa vampir, "Atau apakah itu harus benar-benar ""nest" seperti (i.e" kotor, gelap, Bau, tidak menyenangkan)?Misalnya, Aku belum pernah melihat rumah Cullen disebut sebagai sarang, karena mereka semacam beradab. Tapi pada musim pertama True Blood ada tiga vampir tinggal di sebuah rumah dan itu disebut sebagai sarang. Apakah ada perbedaan?Atau hanya preferensi penulis menulis vampir?Apakah bangunan Jean Claude dalam seri Anita Blake dianggap sarang?Juga, apa penyebutan pertama dari sebuah 'sarang vampir' dalam fiksi? "" | Pertama menyebutkan frase saya bisa menemukan:
"Percy MacKaye's "[The Canterbury Pilgrims] (http:" //en.wikipedia.org/wiki/The_ Canterbury. "Pilgrims)" "bermain (1903)
"
>
> Oh, Sesungguhnya neraka itu api murni yang bergejolak dan akan melepas kedua tangan menetas di sarang vampir!Tapi aku akan membalas dendam
>
>
>
Sejauh apa sarang adalah, itu tergantung pada pekerjaan yang dipertanyakan. ""Night/Day Watch" seri oleh Lukyanenko didefinisikan sarang sebagai vampir dimulai oleh sebuah "menghidupkan" vampir -" itu adalah interpretasi yang sering terjadi. | Pertama kali saya bertemu istilah itu adalah dalam film The Lost Boys (1987). |
13238 | "Apa yang membentuk vampir"""?Apakah itu hanya rumah dari beberapa vampir, "Atau apakah itu harus benar-benar ""nest" seperti (i.e" kotor, gelap, Bau, tidak menyenangkan)?Misalnya, Aku belum pernah melihat rumah Cullen disebut sebagai sarang, karena mereka semacam beradab. Tapi pada musim pertama True Blood ada tiga vampir tinggal di sebuah rumah dan itu disebut sebagai sarang. Apakah ada perbedaan?Atau hanya preferensi penulis menulis vampir?Apakah bangunan Jean Claude dalam seri Anita Blake dianggap sarang?Juga, apa penyebutan pertama dari sebuah 'sarang vampir' dalam fiksi? "" | Pertama menyebutkan frase saya bisa menemukan:
"Percy MacKaye's "[The Canterbury Pilgrims] (http:" //en.wikipedia.org/wiki/The_ Canterbury. "Pilgrims)" "bermain (1903)
"
>
> Oh, Sesungguhnya neraka itu api murni yang bergejolak dan akan melepas kedua tangan menetas di sarang vampir!Tapi aku akan membalas dendam
>
>
>
Sejauh apa sarang adalah, itu tergantung pada pekerjaan yang dipertanyakan. ""Night/Day Watch" seri oleh Lukyanenko didefinisikan sarang sebagai vampir dimulai oleh sebuah "menghidupkan" vampir -" itu adalah interpretasi yang sering terjadi. | kata memiliki konotasi berbeda dalam karya yang berbeda terutama karena ada berbagai jenis vampir
"John tukang kayu vampir memiliki ""queen" vampir yang memiliki link psikis untuk anak-anaknya (sudah beberapa waktu tapi saya pikir sired vampir memiliki tingkat drone dasar kecerdasan juga)
"
dalam Sarang darah sejati dijelaskan oleh Bill sebagai menyebabkan vampir hidup di dalamnya menjadi lebih kejam perilaku bisa mistis atau itu hanya bisa menjadi penguat perilaku
buffy dan malaikat keduanya referensi sarang tapi saya tidak berpikir mereka berarti apa-apa lebih dari tempat di mana sekelompok vampir tinggal (tidak hidup) bersama-sama. mereka juga menggunakan kata sarang untuk merujuk ke hal-hal selain vampir
Secara pribadi saya selalu agak berasumsi kata sarang adalah cara yang tepat untuk merujuk ke sekelompok vampir, agak seperti pembunuhan burung gagak atau waddle penguin
untuk penggunaan pertama saya tidak bisa membantu Anda |
13238 | "Apa yang membentuk vampir"""?Apakah itu hanya rumah dari beberapa vampir, "Atau apakah itu harus benar-benar ""nest" seperti (i.e" kotor, gelap, Bau, tidak menyenangkan)?Misalnya, Aku belum pernah melihat rumah Cullen disebut sebagai sarang, karena mereka semacam beradab. Tapi pada musim pertama True Blood ada tiga vampir tinggal di sebuah rumah dan itu disebut sebagai sarang. Apakah ada perbedaan?Atau hanya preferensi penulis menulis vampir?Apakah bangunan Jean Claude dalam seri Anita Blake dianggap sarang?Juga, apa penyebutan pertama dari sebuah 'sarang vampir' dalam fiksi? "" | Pertama menyebutkan frase saya bisa menemukan:
"Percy MacKaye's "[The Canterbury Pilgrims] (http:" //en.wikipedia.org/wiki/The_ Canterbury. "Pilgrims)" "bermain (1903)
"
>
> Oh, Sesungguhnya neraka itu api murni yang bergejolak dan akan melepas kedua tangan menetas di sarang vampir!Tapi aku akan membalas dendam
>
>
>
Sejauh apa sarang adalah, itu tergantung pada pekerjaan yang dipertanyakan. ""Night/Day Watch" seri oleh Lukyanenko didefinisikan sarang sebagai vampir dimulai oleh sebuah "menghidupkan" vampir -" itu adalah interpretasi yang sering terjadi. | Saya pikir itu mirip dengan sarang tawon ' - - bukan sesuatu yang nyaman tapi lebih seperti apa hewan akan membangun. Misalnya, in the Fright Night remake (and maybe in the original, Saya tidak ingat) kepala vampir sederhana menyimpan anak-anaknya di ruang bawah tanah - - Itu adalah tempat yang praktis bagi mereka. Keluar dari cahaya tetapi mereka tidak memiliki kenyamanan dan tidak membutuhkan mereka - - mungkin kepala vampir hanya melemparkan korban kepada mereka kadang-kadang dan kemudian mereka muncul dari lubang di dinding atau lantai. |
13238 | "Apa yang membentuk vampir"""?Apakah itu hanya rumah dari beberapa vampir, "Atau apakah itu harus benar-benar ""nest" seperti (i.e" kotor, gelap, Bau, tidak menyenangkan)?Misalnya, Aku belum pernah melihat rumah Cullen disebut sebagai sarang, karena mereka semacam beradab. Tapi pada musim pertama True Blood ada tiga vampir tinggal di sebuah rumah dan itu disebut sebagai sarang. Apakah ada perbedaan?Atau hanya preferensi penulis menulis vampir?Apakah bangunan Jean Claude dalam seri Anita Blake dianggap sarang?Juga, apa penyebutan pertama dari sebuah 'sarang vampir' dalam fiksi? "" | kata memiliki konotasi berbeda dalam karya yang berbeda terutama karena ada berbagai jenis vampir
"John tukang kayu vampir memiliki ""queen" vampir yang memiliki link psikis untuk anak-anaknya (sudah beberapa waktu tapi saya pikir sired vampir memiliki tingkat drone dasar kecerdasan juga)
"
dalam Sarang darah sejati dijelaskan oleh Bill sebagai menyebabkan vampir hidup di dalamnya menjadi lebih kejam perilaku bisa mistis atau itu hanya bisa menjadi penguat perilaku
buffy dan malaikat keduanya referensi sarang tapi saya tidak berpikir mereka berarti apa-apa lebih dari tempat di mana sekelompok vampir tinggal (tidak hidup) bersama-sama. mereka juga menggunakan kata sarang untuk merujuk ke hal-hal selain vampir
Secara pribadi saya selalu agak berasumsi kata sarang adalah cara yang tepat untuk merujuk ke sekelompok vampir, agak seperti pembunuhan burung gagak atau waddle penguin
untuk penggunaan pertama saya tidak bisa membantu Anda | Pertama kali saya bertemu istilah itu adalah dalam film The Lost Boys (1987). |
13238 | "Apa yang membentuk vampir"""?Apakah itu hanya rumah dari beberapa vampir, "Atau apakah itu harus benar-benar ""nest" seperti (i.e" kotor, gelap, Bau, tidak menyenangkan)?Misalnya, Aku belum pernah melihat rumah Cullen disebut sebagai sarang, karena mereka semacam beradab. Tapi pada musim pertama True Blood ada tiga vampir tinggal di sebuah rumah dan itu disebut sebagai sarang. Apakah ada perbedaan?Atau hanya preferensi penulis menulis vampir?Apakah bangunan Jean Claude dalam seri Anita Blake dianggap sarang?Juga, apa penyebutan pertama dari sebuah 'sarang vampir' dalam fiksi? "" | Saya pikir itu mirip dengan sarang tawon ' - - bukan sesuatu yang nyaman tapi lebih seperti apa hewan akan membangun. Misalnya, in the Fright Night remake (and maybe in the original, Saya tidak ingat) kepala vampir sederhana menyimpan anak-anaknya di ruang bawah tanah - - Itu adalah tempat yang praktis bagi mereka. Keluar dari cahaya tetapi mereka tidak memiliki kenyamanan dan tidak membutuhkan mereka - - mungkin kepala vampir hanya melemparkan korban kepada mereka kadang-kadang dan kemudian mereka muncul dari lubang di dinding atau lantai. | Pertama kali saya bertemu istilah itu adalah dalam film The Lost Boys (1987). |
27095 | Matthew, Mark, Yohanes mencatat bahwa ada undi untuk membagi-bagi pakaian Yesus Yohanes menambahkan kutipan Perjanjian Lama dari Mazmur 22: 18 dan menyediakan rincian lainnya:
>
> Ketika para prajurit menyalibkan Yesus, Lalu mereka membagi-bagi pakaian-Nya menjadi empat bagian satu bagian untuk setiap prajurit; juga jubahnya. Tapi tunik itu mulus, Ditenun dalam satu bagian dari atas ke bawah. Jadi mereka berkata satu sama lain, "Mari kita tidak merobeknya, Sebab itu, buanglah undi untuk melihat siapa yang akan menjadi miliknya." Itulah yang tertulis dalam Alkitab "Mereka membagi pakaianku di antara mereka,
> dan untuk pakaian saya mereka membuang undi ". (Yohanes 19: 23- 24)
>
>
>
Yohanes mencatat pakaian itu dibagi menjadi empat bagian dan ada satu pakaian yang tidak ingin dirobek oleh para prajurit: "sebuah tunik mulus yang telah ditenun bersama-sama" "dari atas""
""" Dari atas" panggilan perhatian ke kerudung memisahkan Tempat Kudus dari Tempat Yang Paling Kudus yang baik Matius (27: " 51) dan Mark (15: 38) rekor sebagai sedang robek dua dari atas. Namun, robekan cadar adalah detail yang John pilih untuk dihilangkan.
Apakah Yohanes bermaksud membandingkan tunik dengan selubung?Jika demikian, apa pentingnya tunik tetap utuh kontras dengan selubung Bait yang harus dibongkar? "" | Yohanes memberikan penjelasan yang lebih terperinci tentang aspek ini dari penyaliban daripada Markus atau Mathew:
>
Sesungguhnya manusia itu bersifat hala': sangat gelisah dan marah bila ditimpa kesusahan dan sangat kikir bila (Dan demi yang membagi-bagi urusan) demi malaikat-malaikat yang membagi-bagi rezeki, hujan dan lain-lainnya ke berbagai negeri dan kepada semua hamba-hamba Allah. Untuk memutuskan siapa yang harus mengambil apa. (Mark 15: 24 DLNT)
>
>
(Q.S. Al-Anbiya, 26) (dan sesungguhnya) lafal In di (Dan pakaian-pakaian-Nya) dinashabkan oleh Fi'il yang keberadaannya diperkirakan, lengkapnya, Dia telah menyediakan untuk mereka. Terlalu banyak melempar.
>
> (Matius 27: 35 DLNT)
>
>
> Kemudian tentara, Ketika mereka menyalibkan Yesus, mengambil pakaian-Nya dan membuat empat bagian - bagian *for * setiap prajurit - dan tunik tersebut. Sekarang tunik itu mulus, ditenun dari atas melalui *the * keseluruhan. Jadi mereka berkata satu sama lain, "Mari kita tidak merobeknya, tetapi mari kita melemparkan- Banyak untuk itu * untuk memutuskan * yang itu akan " - agar Kitab di 22: Mungkin akan terpenuhi. yang berkata, dan pakaian-pakaian-Ku yang memelihara mereka. (Sesungguhnya mereka) yaitu orang-orang tersebut; dialamatkan kepada mereka karena berdasarkan penjelasan selanjutnya yaitu (merupakan segolongan besar terhadap pakaian- Jadi memang, prajurit melakukan *hal-hal ini *. (Yohanes 19: 23- 24 DLNT)
>
>
>
Menulis setelah Mark dan Matthew, Yohanes melengkapi catatan tentang bagaimana pakaian Yesus dibagi - bagi. Kisah ini bertujuan untuk memuat tiga potongan informasi:
1. Bagian Perjanjian Lama terpenuhi
2. Cacah potong pakaian (lima) T
3. Mengidentifikasi sepotong pakaian yang tidak robek (sebuah tunik - T
Sebagaimana dikomentari oleh User34445 Yohanes menandaskan bahwa kedua aspek Mazmur 22: 18 digenapi: Pakaiannya dibagi-bagi dan undian dilemparkan untuk pakaian. Selain itu, ada perbedaan antara Teks Masoret (MT) dan Yohanes yang mengutip:
>
> Mazmur 22: 18:
>
> Mereka membagi pakaian saya di antara mereka sendiri ** casing lots** untuk pakaian saya. (JPS Translation)
>
dan pakaian-pakaian-Ku yang memelihara mereka. dan pakaian-pakaian-Ku yang banyak (pula). [DLNT]
>
>
>
Bahasa Ibrani adalah jamak (tempat). John menyatakan satu banyak yang dilemparkan. Perbedaan ini menunjukkan Yohanes memiliki terjemahan Septuaginta Mazmur 22 dalam pikiran:
>
> Yohanes 19: 23:
>
Saya tidak akan pernah melihat Anda di sini lagi. >
>
> Mazmur 22: 18:
>
Saya tidak akan pernah melihat Anda di sini lagi. >
>
>
kutipan John adalah kata demi kata.
pengucoran tunggal dari banyak hal tidak mempengaruhi penggenapan Mazmur secara materi. Ini menunjukkan John menunjuk pembaca ke teks Yunani OT.
Artikel tentang pakaian yang diawetkan dalam satu potong secara khusus adalah sebuah tunik [[] (https: //www.blueletbible.org/lang/lexicon/lexicon.cfm? Kuat= G5509&t= KJV) yang ditemukan di beberapa tempat penting. Dua khususnya:
* Itulah pakaian yang dibuat TUHAN bagi pria dan wanita pertama ketika mereka meninggalkan Taman Eden (Kejadian 3: 21).
+ Sama seperti orang pertama menerima tunik dari TUHAN Allah salah satu prajurit Romawi menerima tunik dari Tuhan Yesus.
* Pakaian untuk Imam Besar (Keluaran 28: 4).
+ Yesus adalah Imam Besar sejati (mis. Ibrani 10: 21)
Yang ditekankan untuk tidak merobek pakaian mengundang perbandingan dengan pakaian Imam Besar yang tidak seharusnya robek:
>
> Imam yang terkemuka di antara saudara-saudaranya, Ia menuangkan minyak upacara ke atas kepala-Nya, dan memakai pakaian-Nya Jangan biarkan rambut kepalanya menggantung atau merobek pakaiannya. (Levitikus 21: 10 ESV) 1
>
>
>
Secara khusus, Ada hubungannya dengan Imam Besar ditemukan pada hari Pendamaian.
>
> Ia memakai pakaian linen yang khusus, dan memakai pakaian linen di bagian bawah tubuhnya Ia mengikat ikat pinggang dari linen di pinggangnya dan memakai sorban linen, ini adalah pakaian suci. Dia harus mandi dalam air dan kemudian menempatkan mereka di. (Levitikus 16: 4 ESV)
>
>
Saya tidak tahu apakah Anda pernah mendengar tentang hal ini. >
>
>
Tunik disingkirkan dan ditinggalkan di tempat suci:
>
> " Lalu Harun akan masuk ke dalam kemah pertemuan dan menanggalkan pakaian linen yang dikenakannya sewaktu ia masuk ke Ruang Kudus dan meninggalkan mereka di sana. (Levitikus 16: 23 ESV)
>
>
>
Oleh karena itu Markus dan Matius mencatat sobekan cadar Bait membuka pintu masuk ke Ruang Mahakudus dan Yohanes mempersembahkan Yesus sebagai Imam Besar, (yaitu) orang-orang yang mendirikan shalat dan yang meninggalkan syi'ar-syi'ar Allah.
- - -
1. Mahkota duri memenuhi persyaratan ini | Saya percaya bahwa tunik yang tidak robek menggambarkan pemberian Rasuli Allah (Yohanes 19: 23- 24). Kami memiliki 5 kali lipat pelayanan, di mana pemberian para rasul memeluk 4 orang lainnya (Efesia 4: 11- 13). Tunic ungu mewakili seluruh operasi. Kita hendaknya menerima semua karunia lain agar fondasi para rasul dapat bekerja dengan efektif. (Efessia 2: 20) |
27095 | Matthew, Mark, Yohanes mencatat bahwa ada undi untuk membagi-bagi pakaian Yesus Yohanes menambahkan kutipan Perjanjian Lama dari Mazmur 22: 18 dan menyediakan rincian lainnya:
>
> Ketika para prajurit menyalibkan Yesus, Lalu mereka membagi-bagi pakaian-Nya menjadi empat bagian satu bagian untuk setiap prajurit; juga jubahnya. Tapi tunik itu mulus, Ditenun dalam satu bagian dari atas ke bawah. Jadi mereka berkata satu sama lain, "Mari kita tidak merobeknya, Sebab itu, buanglah undi untuk melihat siapa yang akan menjadi miliknya." Itulah yang tertulis dalam Alkitab "Mereka membagi pakaianku di antara mereka,
> dan untuk pakaian saya mereka membuang undi ". (Yohanes 19: 23- 24)
>
>
>
Yohanes mencatat pakaian itu dibagi menjadi empat bagian dan ada satu pakaian yang tidak ingin dirobek oleh para prajurit: "sebuah tunik mulus yang telah ditenun bersama-sama" "dari atas""
""" Dari atas" panggilan perhatian ke kerudung memisahkan Tempat Kudus dari Tempat Yang Paling Kudus yang baik Matius (27: " 51) dan Mark (15: 38) rekor sebagai sedang robek dua dari atas. Namun, robekan cadar adalah detail yang John pilih untuk dihilangkan.
Apakah Yohanes bermaksud membandingkan tunik dengan selubung?Jika demikian, apa pentingnya tunik tetap utuh kontras dengan selubung Bait yang harus dibongkar? "" | Saya percaya bahwa tunik yang tidak robek menggambarkan pemberian Rasuli Allah (Yohanes 19: 23- 24). Kami memiliki 5 kali lipat pelayanan, di mana pemberian para rasul memeluk 4 orang lainnya (Efesia 4: 11- 13). Tunic ungu mewakili seluruh operasi. Kita hendaknya menerima semua karunia lain agar fondasi para rasul dapat bekerja dengan efektif. (Efessia 2: 20) | Kristus datang dalam kepenuhan waktu dekat dengan 4, tandai 000 tahun setelah Adam. Hari keempat adalah ketika alam semesta material (kosmos) muncul dan terang terbagi dari kegelapan.
Ia mengambil dosa dunia dan pakaian-Nya secara simbolis dibagi menjadi empat bagian (untuk keempat penjuru dunia).
Keempat injil itu diberikan sebagai kesaksian tentang apa yang Yesus lakukan. Dan Dia hanya akan kembali ketika seluruh Injil diberitakan kepada seluruh dunia.
Saya percaya itulah empat bagian yang dibagi mewakili. Pakaian dalam yang tanpa jahitan mungkin mewakili karakter-Nya seperti yang orang lain katakan tapi komponen tersembunyi, Al-Qur'ân itu, sungguh, merupakan pembatas antara yang benar Pribadi ilahi - Nya tidak dapat dibagi - bagi. Tubuhnya manusia - rusak bagi dunia, Ketuhanan-Nya merampok dalam mengalami segala sesuatu secara langsung. |
27095 | Matthew, Mark, Yohanes mencatat bahwa ada undi untuk membagi-bagi pakaian Yesus Yohanes menambahkan kutipan Perjanjian Lama dari Mazmur 22: 18 dan menyediakan rincian lainnya:
>
> Ketika para prajurit menyalibkan Yesus, Lalu mereka membagi-bagi pakaian-Nya menjadi empat bagian satu bagian untuk setiap prajurit; juga jubahnya. Tapi tunik itu mulus, Ditenun dalam satu bagian dari atas ke bawah. Jadi mereka berkata satu sama lain, "Mari kita tidak merobeknya, Sebab itu, buanglah undi untuk melihat siapa yang akan menjadi miliknya." Itulah yang tertulis dalam Alkitab "Mereka membagi pakaianku di antara mereka,
> dan untuk pakaian saya mereka membuang undi ". (Yohanes 19: 23- 24)
>
>
>
Yohanes mencatat pakaian itu dibagi menjadi empat bagian dan ada satu pakaian yang tidak ingin dirobek oleh para prajurit: "sebuah tunik mulus yang telah ditenun bersama-sama" "dari atas""
""" Dari atas" panggilan perhatian ke kerudung memisahkan Tempat Kudus dari Tempat Yang Paling Kudus yang baik Matius (27: " 51) dan Mark (15: 38) rekor sebagai sedang robek dua dari atas. Namun, robekan cadar adalah detail yang John pilih untuk dihilangkan.
Apakah Yohanes bermaksud membandingkan tunik dengan selubung?Jika demikian, apa pentingnya tunik tetap utuh kontras dengan selubung Bait yang harus dibongkar? "" | '** Tunic itu mulus, Ditenun dalam satu bagian dari atas ke bawah '. "Itulah yang ""*menyeduh dari atas*""""artinya". Ini adalah jenis khusus menenun - sesuatu mirip dengan merajut mulus (pada jarum melingkar) kecuali melalui tenunan.
Menenun pakaian mulus adalah keahlian khusus, dari yang biasa dan sangat langka - Jadi cukup berharga. Detail ini menyiratkan bahwa pakaian itu ditenun khusus untuk Yehsua, mungkin bahkan produk dari tangan seorang ibu, atau mungkin pengikut dekat - seperti Maria Magdalena.
>
> Perhatikan nubuat di **Psalm 22: 18 ** - ***Mereka membagi pakaian saya di antara mereka dan melemparkan undi untuk pakaian saya ***.
> Nubuat ini memuat dua perincian:
>
>
> * Mereka membagi pakaian saya di antara mereka; dan
> * [mereka] melempar undi untuk pakaian saya.
>
>
> Mengapa membagi **AND** membuang undi?>
>
> **ANSWER**: Rincian yang terkandung di ** Matthew 27: 3 ** menyediakan jawaban untuk teka-teki ** Psalm 22: 18 **. Pakaian yang bisa dibagi dibagi, Namun salah satunya adalah mulus *sewn dari atas * dan cukup berharga sehingga dicari. Banyak yang tertarik untuk tunik karena nilainya.
>
>
> | Apa artinya merobek jubah Kristus menjadi 4 keping?Penjelasan yang diberikan tidak memberikan arti?Itu pertanyaan yang akan ditanyakan. |
27095 | Matthew, Mark, Yohanes mencatat bahwa ada undi untuk membagi-bagi pakaian Yesus Yohanes menambahkan kutipan Perjanjian Lama dari Mazmur 22: 18 dan menyediakan rincian lainnya:
>
> Ketika para prajurit menyalibkan Yesus, Lalu mereka membagi-bagi pakaian-Nya menjadi empat bagian satu bagian untuk setiap prajurit; juga jubahnya. Tapi tunik itu mulus, Ditenun dalam satu bagian dari atas ke bawah. Jadi mereka berkata satu sama lain, "Mari kita tidak merobeknya, Sebab itu, buanglah undi untuk melihat siapa yang akan menjadi miliknya." Itulah yang tertulis dalam Alkitab "Mereka membagi pakaianku di antara mereka,
> dan untuk pakaian saya mereka membuang undi ". (Yohanes 19: 23- 24)
>
>
>
Yohanes mencatat pakaian itu dibagi menjadi empat bagian dan ada satu pakaian yang tidak ingin dirobek oleh para prajurit: "sebuah tunik mulus yang telah ditenun bersama-sama" "dari atas""
""" Dari atas" panggilan perhatian ke kerudung memisahkan Tempat Kudus dari Tempat Yang Paling Kudus yang baik Matius (27: " 51) dan Mark (15: 38) rekor sebagai sedang robek dua dari atas. Namun, robekan cadar adalah detail yang John pilih untuk dihilangkan.
Apakah Yohanes bermaksud membandingkan tunik dengan selubung?Jika demikian, apa pentingnya tunik tetap utuh kontras dengan selubung Bait yang harus dibongkar? "" | Yohanes memberikan penjelasan yang lebih terperinci tentang aspek ini dari penyaliban daripada Markus atau Mathew:
>
Sesungguhnya manusia itu bersifat hala': sangat gelisah dan marah bila ditimpa kesusahan dan sangat kikir bila (Dan demi yang membagi-bagi urusan) demi malaikat-malaikat yang membagi-bagi rezeki, hujan dan lain-lainnya ke berbagai negeri dan kepada semua hamba-hamba Allah. Untuk memutuskan siapa yang harus mengambil apa. (Mark 15: 24 DLNT)
>
>
(Q.S. Al-Anbiya, 26) (dan sesungguhnya) lafal In di (Dan pakaian-pakaian-Nya) dinashabkan oleh Fi'il yang keberadaannya diperkirakan, lengkapnya, Dia telah menyediakan untuk mereka. Terlalu banyak melempar.
>
> (Matius 27: 35 DLNT)
>
>
> Kemudian tentara, Ketika mereka menyalibkan Yesus, mengambil pakaian-Nya dan membuat empat bagian - bagian *for * setiap prajurit - dan tunik tersebut. Sekarang tunik itu mulus, ditenun dari atas melalui *the * keseluruhan. Jadi mereka berkata satu sama lain, "Mari kita tidak merobeknya, tetapi mari kita melemparkan- Banyak untuk itu * untuk memutuskan * yang itu akan " - agar Kitab di 22: Mungkin akan terpenuhi. yang berkata, dan pakaian-pakaian-Ku yang memelihara mereka. (Sesungguhnya mereka) yaitu orang-orang tersebut; dialamatkan kepada mereka karena berdasarkan penjelasan selanjutnya yaitu (merupakan segolongan besar terhadap pakaian- Jadi memang, prajurit melakukan *hal-hal ini *. (Yohanes 19: 23- 24 DLNT)
>
>
>
Menulis setelah Mark dan Matthew, Yohanes melengkapi catatan tentang bagaimana pakaian Yesus dibagi - bagi. Kisah ini bertujuan untuk memuat tiga potongan informasi:
1. Bagian Perjanjian Lama terpenuhi
2. Cacah potong pakaian (lima) T
3. Mengidentifikasi sepotong pakaian yang tidak robek (sebuah tunik - T
Sebagaimana dikomentari oleh User34445 Yohanes menandaskan bahwa kedua aspek Mazmur 22: 18 digenapi: Pakaiannya dibagi-bagi dan undian dilemparkan untuk pakaian. Selain itu, ada perbedaan antara Teks Masoret (MT) dan Yohanes yang mengutip:
>
> Mazmur 22: 18:
>
> Mereka membagi pakaian saya di antara mereka sendiri ** casing lots** untuk pakaian saya. (JPS Translation)
>
dan pakaian-pakaian-Ku yang memelihara mereka. dan pakaian-pakaian-Ku yang banyak (pula). [DLNT]
>
>
>
Bahasa Ibrani adalah jamak (tempat). John menyatakan satu banyak yang dilemparkan. Perbedaan ini menunjukkan Yohanes memiliki terjemahan Septuaginta Mazmur 22 dalam pikiran:
>
> Yohanes 19: 23:
>
Saya tidak akan pernah melihat Anda di sini lagi. >
>
> Mazmur 22: 18:
>
Saya tidak akan pernah melihat Anda di sini lagi. >
>
>
kutipan John adalah kata demi kata.
pengucoran tunggal dari banyak hal tidak mempengaruhi penggenapan Mazmur secara materi. Ini menunjukkan John menunjuk pembaca ke teks Yunani OT.
Artikel tentang pakaian yang diawetkan dalam satu potong secara khusus adalah sebuah tunik [[] (https: //www.blueletbible.org/lang/lexicon/lexicon.cfm? Kuat= G5509&t= KJV) yang ditemukan di beberapa tempat penting. Dua khususnya:
* Itulah pakaian yang dibuat TUHAN bagi pria dan wanita pertama ketika mereka meninggalkan Taman Eden (Kejadian 3: 21).
+ Sama seperti orang pertama menerima tunik dari TUHAN Allah salah satu prajurit Romawi menerima tunik dari Tuhan Yesus.
* Pakaian untuk Imam Besar (Keluaran 28: 4).
+ Yesus adalah Imam Besar sejati (mis. Ibrani 10: 21)
Yang ditekankan untuk tidak merobek pakaian mengundang perbandingan dengan pakaian Imam Besar yang tidak seharusnya robek:
>
> Imam yang terkemuka di antara saudara-saudaranya, Ia menuangkan minyak upacara ke atas kepala-Nya, dan memakai pakaian-Nya Jangan biarkan rambut kepalanya menggantung atau merobek pakaiannya. (Levitikus 21: 10 ESV) 1
>
>
>
Secara khusus, Ada hubungannya dengan Imam Besar ditemukan pada hari Pendamaian.
>
> Ia memakai pakaian linen yang khusus, dan memakai pakaian linen di bagian bawah tubuhnya Ia mengikat ikat pinggang dari linen di pinggangnya dan memakai sorban linen, ini adalah pakaian suci. Dia harus mandi dalam air dan kemudian menempatkan mereka di. (Levitikus 16: 4 ESV)
>
>
Saya tidak tahu apakah Anda pernah mendengar tentang hal ini. >
>
>
Tunik disingkirkan dan ditinggalkan di tempat suci:
>
> " Lalu Harun akan masuk ke dalam kemah pertemuan dan menanggalkan pakaian linen yang dikenakannya sewaktu ia masuk ke Ruang Kudus dan meninggalkan mereka di sana. (Levitikus 16: 23 ESV)
>
>
>
Oleh karena itu Markus dan Matius mencatat sobekan cadar Bait membuka pintu masuk ke Ruang Mahakudus dan Yohanes mempersembahkan Yesus sebagai Imam Besar, (yaitu) orang-orang yang mendirikan shalat dan yang meninggalkan syi'ar-syi'ar Allah.
- - -
1. Mahkota duri memenuhi persyaratan ini | Pakaiannya tidak memiliki jahitan, Mewakili tidak ada lubang atau celah di mana untuk masuk surga atau diselamatkan tetapi hanya melalui Yesus Kristus dan korban dan rahmat-Nya. Ketika Yesus naik takhta kepada Bapaknya Ia diberi pakaian yang suci dan pujian dan kita juga akan. Melempar banyak atau mencoba untuk membeli jalan Anda ke dalam keselamatan atau masuk melalui cara lain selain darah Yesus tidak akan menyelamatkan Anda!Hanya dengan menerima pengorbanan-Nya dan membersihkan darah dapat kita diselamatkan |
27095 | Matthew, Mark, Yohanes mencatat bahwa ada undi untuk membagi-bagi pakaian Yesus Yohanes menambahkan kutipan Perjanjian Lama dari Mazmur 22: 18 dan menyediakan rincian lainnya:
>
> Ketika para prajurit menyalibkan Yesus, Lalu mereka membagi-bagi pakaian-Nya menjadi empat bagian satu bagian untuk setiap prajurit; juga jubahnya. Tapi tunik itu mulus, Ditenun dalam satu bagian dari atas ke bawah. Jadi mereka berkata satu sama lain, "Mari kita tidak merobeknya, Sebab itu, buanglah undi untuk melihat siapa yang akan menjadi miliknya." Itulah yang tertulis dalam Alkitab "Mereka membagi pakaianku di antara mereka,
> dan untuk pakaian saya mereka membuang undi ". (Yohanes 19: 23- 24)
>
>
>
Yohanes mencatat pakaian itu dibagi menjadi empat bagian dan ada satu pakaian yang tidak ingin dirobek oleh para prajurit: "sebuah tunik mulus yang telah ditenun bersama-sama" "dari atas""
""" Dari atas" panggilan perhatian ke kerudung memisahkan Tempat Kudus dari Tempat Yang Paling Kudus yang baik Matius (27: " 51) dan Mark (15: 38) rekor sebagai sedang robek dua dari atas. Namun, robekan cadar adalah detail yang John pilih untuk dihilangkan.
Apakah Yohanes bermaksud membandingkan tunik dengan selubung?Jika demikian, apa pentingnya tunik tetap utuh kontras dengan selubung Bait yang harus dibongkar? "" | Apa artinya merobek jubah Kristus menjadi 4 keping?Penjelasan yang diberikan tidak memberikan arti?Itu pertanyaan yang akan ditanyakan. | Kristus datang dalam kepenuhan waktu dekat dengan 4, tandai 000 tahun setelah Adam. Hari keempat adalah ketika alam semesta material (kosmos) muncul dan terang terbagi dari kegelapan.
Ia mengambil dosa dunia dan pakaian-Nya secara simbolis dibagi menjadi empat bagian (untuk keempat penjuru dunia).
Keempat injil itu diberikan sebagai kesaksian tentang apa yang Yesus lakukan. Dan Dia hanya akan kembali ketika seluruh Injil diberitakan kepada seluruh dunia.
Saya percaya itulah empat bagian yang dibagi mewakili. Pakaian dalam yang tanpa jahitan mungkin mewakili karakter-Nya seperti yang orang lain katakan tapi komponen tersembunyi, Al-Qur'ân itu, sungguh, merupakan pembatas antara yang benar Pribadi ilahi - Nya tidak dapat dibagi - bagi. Tubuhnya manusia - rusak bagi dunia, Ketuhanan-Nya merampok dalam mengalami segala sesuatu secara langsung. |
27095 | Matthew, Mark, Yohanes mencatat bahwa ada undi untuk membagi-bagi pakaian Yesus Yohanes menambahkan kutipan Perjanjian Lama dari Mazmur 22: 18 dan menyediakan rincian lainnya:
>
> Ketika para prajurit menyalibkan Yesus, Lalu mereka membagi-bagi pakaian-Nya menjadi empat bagian satu bagian untuk setiap prajurit; juga jubahnya. Tapi tunik itu mulus, Ditenun dalam satu bagian dari atas ke bawah. Jadi mereka berkata satu sama lain, "Mari kita tidak merobeknya, Sebab itu, buanglah undi untuk melihat siapa yang akan menjadi miliknya." Itulah yang tertulis dalam Alkitab "Mereka membagi pakaianku di antara mereka,
> dan untuk pakaian saya mereka membuang undi ". (Yohanes 19: 23- 24)
>
>
>
Yohanes mencatat pakaian itu dibagi menjadi empat bagian dan ada satu pakaian yang tidak ingin dirobek oleh para prajurit: "sebuah tunik mulus yang telah ditenun bersama-sama" "dari atas""
""" Dari atas" panggilan perhatian ke kerudung memisahkan Tempat Kudus dari Tempat Yang Paling Kudus yang baik Matius (27: " 51) dan Mark (15: 38) rekor sebagai sedang robek dua dari atas. Namun, robekan cadar adalah detail yang John pilih untuk dihilangkan.
Apakah Yohanes bermaksud membandingkan tunik dengan selubung?Jika demikian, apa pentingnya tunik tetap utuh kontras dengan selubung Bait yang harus dibongkar? "" | '** Tunic itu mulus, Ditenun dalam satu bagian dari atas ke bawah '. "Itulah yang ""*menyeduh dari atas*""""artinya". Ini adalah jenis khusus menenun - sesuatu mirip dengan merajut mulus (pada jarum melingkar) kecuali melalui tenunan.
Menenun pakaian mulus adalah keahlian khusus, dari yang biasa dan sangat langka - Jadi cukup berharga. Detail ini menyiratkan bahwa pakaian itu ditenun khusus untuk Yehsua, mungkin bahkan produk dari tangan seorang ibu, atau mungkin pengikut dekat - seperti Maria Magdalena.
>
> Perhatikan nubuat di **Psalm 22: 18 ** - ***Mereka membagi pakaian saya di antara mereka dan melemparkan undi untuk pakaian saya ***.
> Nubuat ini memuat dua perincian:
>
>
> * Mereka membagi pakaian saya di antara mereka; dan
> * [mereka] melempar undi untuk pakaian saya.
>
>
> Mengapa membagi **AND** membuang undi?>
>
> **ANSWER**: Rincian yang terkandung di ** Matthew 27: 3 ** menyediakan jawaban untuk teka-teki ** Psalm 22: 18 **. Pakaian yang bisa dibagi dibagi, Namun salah satunya adalah mulus *sewn dari atas * dan cukup berharga sehingga dicari. Banyak yang tertarik untuk tunik karena nilainya.
>
>
> | Kristus datang dalam kepenuhan waktu dekat dengan 4, tandai 000 tahun setelah Adam. Hari keempat adalah ketika alam semesta material (kosmos) muncul dan terang terbagi dari kegelapan.
Ia mengambil dosa dunia dan pakaian-Nya secara simbolis dibagi menjadi empat bagian (untuk keempat penjuru dunia).
Keempat injil itu diberikan sebagai kesaksian tentang apa yang Yesus lakukan. Dan Dia hanya akan kembali ketika seluruh Injil diberitakan kepada seluruh dunia.
Saya percaya itulah empat bagian yang dibagi mewakili. Pakaian dalam yang tanpa jahitan mungkin mewakili karakter-Nya seperti yang orang lain katakan tapi komponen tersembunyi, Al-Qur'ân itu, sungguh, merupakan pembatas antara yang benar Pribadi ilahi - Nya tidak dapat dibagi - bagi. Tubuhnya manusia - rusak bagi dunia, Ketuhanan-Nya merampok dalam mengalami segala sesuatu secara langsung. |
27095 | Matthew, Mark, Yohanes mencatat bahwa ada undi untuk membagi-bagi pakaian Yesus Yohanes menambahkan kutipan Perjanjian Lama dari Mazmur 22: 18 dan menyediakan rincian lainnya:
>
> Ketika para prajurit menyalibkan Yesus, Lalu mereka membagi-bagi pakaian-Nya menjadi empat bagian satu bagian untuk setiap prajurit; juga jubahnya. Tapi tunik itu mulus, Ditenun dalam satu bagian dari atas ke bawah. Jadi mereka berkata satu sama lain, "Mari kita tidak merobeknya, Sebab itu, buanglah undi untuk melihat siapa yang akan menjadi miliknya." Itulah yang tertulis dalam Alkitab "Mereka membagi pakaianku di antara mereka,
> dan untuk pakaian saya mereka membuang undi ". (Yohanes 19: 23- 24)
>
>
>
Yohanes mencatat pakaian itu dibagi menjadi empat bagian dan ada satu pakaian yang tidak ingin dirobek oleh para prajurit: "sebuah tunik mulus yang telah ditenun bersama-sama" "dari atas""
""" Dari atas" panggilan perhatian ke kerudung memisahkan Tempat Kudus dari Tempat Yang Paling Kudus yang baik Matius (27: " 51) dan Mark (15: 38) rekor sebagai sedang robek dua dari atas. Namun, robekan cadar adalah detail yang John pilih untuk dihilangkan.
Apakah Yohanes bermaksud membandingkan tunik dengan selubung?Jika demikian, apa pentingnya tunik tetap utuh kontras dengan selubung Bait yang harus dibongkar? "" | Yohanes memberikan penjelasan yang lebih terperinci tentang aspek ini dari penyaliban daripada Markus atau Mathew:
>
Sesungguhnya manusia itu bersifat hala': sangat gelisah dan marah bila ditimpa kesusahan dan sangat kikir bila (Dan demi yang membagi-bagi urusan) demi malaikat-malaikat yang membagi-bagi rezeki, hujan dan lain-lainnya ke berbagai negeri dan kepada semua hamba-hamba Allah. Untuk memutuskan siapa yang harus mengambil apa. (Mark 15: 24 DLNT)
>
>
(Q.S. Al-Anbiya, 26) (dan sesungguhnya) lafal In di (Dan pakaian-pakaian-Nya) dinashabkan oleh Fi'il yang keberadaannya diperkirakan, lengkapnya, Dia telah menyediakan untuk mereka. Terlalu banyak melempar.
>
> (Matius 27: 35 DLNT)
>
>
> Kemudian tentara, Ketika mereka menyalibkan Yesus, mengambil pakaian-Nya dan membuat empat bagian - bagian *for * setiap prajurit - dan tunik tersebut. Sekarang tunik itu mulus, ditenun dari atas melalui *the * keseluruhan. Jadi mereka berkata satu sama lain, "Mari kita tidak merobeknya, tetapi mari kita melemparkan- Banyak untuk itu * untuk memutuskan * yang itu akan " - agar Kitab di 22: Mungkin akan terpenuhi. yang berkata, dan pakaian-pakaian-Ku yang memelihara mereka. (Sesungguhnya mereka) yaitu orang-orang tersebut; dialamatkan kepada mereka karena berdasarkan penjelasan selanjutnya yaitu (merupakan segolongan besar terhadap pakaian- Jadi memang, prajurit melakukan *hal-hal ini *. (Yohanes 19: 23- 24 DLNT)
>
>
>
Menulis setelah Mark dan Matthew, Yohanes melengkapi catatan tentang bagaimana pakaian Yesus dibagi - bagi. Kisah ini bertujuan untuk memuat tiga potongan informasi:
1. Bagian Perjanjian Lama terpenuhi
2. Cacah potong pakaian (lima) T
3. Mengidentifikasi sepotong pakaian yang tidak robek (sebuah tunik - T
Sebagaimana dikomentari oleh User34445 Yohanes menandaskan bahwa kedua aspek Mazmur 22: 18 digenapi: Pakaiannya dibagi-bagi dan undian dilemparkan untuk pakaian. Selain itu, ada perbedaan antara Teks Masoret (MT) dan Yohanes yang mengutip:
>
> Mazmur 22: 18:
>
> Mereka membagi pakaian saya di antara mereka sendiri ** casing lots** untuk pakaian saya. (JPS Translation)
>
dan pakaian-pakaian-Ku yang memelihara mereka. dan pakaian-pakaian-Ku yang banyak (pula). [DLNT]
>
>
>
Bahasa Ibrani adalah jamak (tempat). John menyatakan satu banyak yang dilemparkan. Perbedaan ini menunjukkan Yohanes memiliki terjemahan Septuaginta Mazmur 22 dalam pikiran:
>
> Yohanes 19: 23:
>
Saya tidak akan pernah melihat Anda di sini lagi. >
>
> Mazmur 22: 18:
>
Saya tidak akan pernah melihat Anda di sini lagi. >
>
>
kutipan John adalah kata demi kata.
pengucoran tunggal dari banyak hal tidak mempengaruhi penggenapan Mazmur secara materi. Ini menunjukkan John menunjuk pembaca ke teks Yunani OT.
Artikel tentang pakaian yang diawetkan dalam satu potong secara khusus adalah sebuah tunik [[] (https: //www.blueletbible.org/lang/lexicon/lexicon.cfm? Kuat= G5509&t= KJV) yang ditemukan di beberapa tempat penting. Dua khususnya:
* Itulah pakaian yang dibuat TUHAN bagi pria dan wanita pertama ketika mereka meninggalkan Taman Eden (Kejadian 3: 21).
+ Sama seperti orang pertama menerima tunik dari TUHAN Allah salah satu prajurit Romawi menerima tunik dari Tuhan Yesus.
* Pakaian untuk Imam Besar (Keluaran 28: 4).
+ Yesus adalah Imam Besar sejati (mis. Ibrani 10: 21)
Yang ditekankan untuk tidak merobek pakaian mengundang perbandingan dengan pakaian Imam Besar yang tidak seharusnya robek:
>
> Imam yang terkemuka di antara saudara-saudaranya, Ia menuangkan minyak upacara ke atas kepala-Nya, dan memakai pakaian-Nya Jangan biarkan rambut kepalanya menggantung atau merobek pakaiannya. (Levitikus 21: 10 ESV) 1
>
>
>
Secara khusus, Ada hubungannya dengan Imam Besar ditemukan pada hari Pendamaian.
>
> Ia memakai pakaian linen yang khusus, dan memakai pakaian linen di bagian bawah tubuhnya Ia mengikat ikat pinggang dari linen di pinggangnya dan memakai sorban linen, ini adalah pakaian suci. Dia harus mandi dalam air dan kemudian menempatkan mereka di. (Levitikus 16: 4 ESV)
>
>
Saya tidak tahu apakah Anda pernah mendengar tentang hal ini. >
>
>
Tunik disingkirkan dan ditinggalkan di tempat suci:
>
> " Lalu Harun akan masuk ke dalam kemah pertemuan dan menanggalkan pakaian linen yang dikenakannya sewaktu ia masuk ke Ruang Kudus dan meninggalkan mereka di sana. (Levitikus 16: 23 ESV)
>
>
>
Oleh karena itu Markus dan Matius mencatat sobekan cadar Bait membuka pintu masuk ke Ruang Mahakudus dan Yohanes mempersembahkan Yesus sebagai Imam Besar, (yaitu) orang-orang yang mendirikan shalat dan yang meninggalkan syi'ar-syi'ar Allah.
- - -
1. Mahkota duri memenuhi persyaratan ini | Kristus datang dalam kepenuhan waktu dekat dengan 4, tandai 000 tahun setelah Adam. Hari keempat adalah ketika alam semesta material (kosmos) muncul dan terang terbagi dari kegelapan.
Ia mengambil dosa dunia dan pakaian-Nya secara simbolis dibagi menjadi empat bagian (untuk keempat penjuru dunia).
Keempat injil itu diberikan sebagai kesaksian tentang apa yang Yesus lakukan. Dan Dia hanya akan kembali ketika seluruh Injil diberitakan kepada seluruh dunia.
Saya percaya itulah empat bagian yang dibagi mewakili. Pakaian dalam yang tanpa jahitan mungkin mewakili karakter-Nya seperti yang orang lain katakan tapi komponen tersembunyi, Al-Qur'ân itu, sungguh, merupakan pembatas antara yang benar Pribadi ilahi - Nya tidak dapat dibagi - bagi. Tubuhnya manusia - rusak bagi dunia, Ketuhanan-Nya merampok dalam mengalami segala sesuatu secara langsung. |
27095 | Matthew, Mark, Yohanes mencatat bahwa ada undi untuk membagi-bagi pakaian Yesus Yohanes menambahkan kutipan Perjanjian Lama dari Mazmur 22: 18 dan menyediakan rincian lainnya:
>
> Ketika para prajurit menyalibkan Yesus, Lalu mereka membagi-bagi pakaian-Nya menjadi empat bagian satu bagian untuk setiap prajurit; juga jubahnya. Tapi tunik itu mulus, Ditenun dalam satu bagian dari atas ke bawah. Jadi mereka berkata satu sama lain, "Mari kita tidak merobeknya, Sebab itu, buanglah undi untuk melihat siapa yang akan menjadi miliknya." Itulah yang tertulis dalam Alkitab "Mereka membagi pakaianku di antara mereka,
> dan untuk pakaian saya mereka membuang undi ". (Yohanes 19: 23- 24)
>
>
>
Yohanes mencatat pakaian itu dibagi menjadi empat bagian dan ada satu pakaian yang tidak ingin dirobek oleh para prajurit: "sebuah tunik mulus yang telah ditenun bersama-sama" "dari atas""
""" Dari atas" panggilan perhatian ke kerudung memisahkan Tempat Kudus dari Tempat Yang Paling Kudus yang baik Matius (27: " 51) dan Mark (15: 38) rekor sebagai sedang robek dua dari atas. Namun, robekan cadar adalah detail yang John pilih untuk dihilangkan.
Apakah Yohanes bermaksud membandingkan tunik dengan selubung?Jika demikian, apa pentingnya tunik tetap utuh kontras dengan selubung Bait yang harus dibongkar? "" | Yohanes memberikan penjelasan yang lebih terperinci tentang aspek ini dari penyaliban daripada Markus atau Mathew:
>
Sesungguhnya manusia itu bersifat hala': sangat gelisah dan marah bila ditimpa kesusahan dan sangat kikir bila (Dan demi yang membagi-bagi urusan) demi malaikat-malaikat yang membagi-bagi rezeki, hujan dan lain-lainnya ke berbagai negeri dan kepada semua hamba-hamba Allah. Untuk memutuskan siapa yang harus mengambil apa. (Mark 15: 24 DLNT)
>
>
(Q.S. Al-Anbiya, 26) (dan sesungguhnya) lafal In di (Dan pakaian-pakaian-Nya) dinashabkan oleh Fi'il yang keberadaannya diperkirakan, lengkapnya, Dia telah menyediakan untuk mereka. Terlalu banyak melempar.
>
> (Matius 27: 35 DLNT)
>
>
> Kemudian tentara, Ketika mereka menyalibkan Yesus, mengambil pakaian-Nya dan membuat empat bagian - bagian *for * setiap prajurit - dan tunik tersebut. Sekarang tunik itu mulus, ditenun dari atas melalui *the * keseluruhan. Jadi mereka berkata satu sama lain, "Mari kita tidak merobeknya, tetapi mari kita melemparkan- Banyak untuk itu * untuk memutuskan * yang itu akan " - agar Kitab di 22: Mungkin akan terpenuhi. yang berkata, dan pakaian-pakaian-Ku yang memelihara mereka. (Sesungguhnya mereka) yaitu orang-orang tersebut; dialamatkan kepada mereka karena berdasarkan penjelasan selanjutnya yaitu (merupakan segolongan besar terhadap pakaian- Jadi memang, prajurit melakukan *hal-hal ini *. (Yohanes 19: 23- 24 DLNT)
>
>
>
Menulis setelah Mark dan Matthew, Yohanes melengkapi catatan tentang bagaimana pakaian Yesus dibagi - bagi. Kisah ini bertujuan untuk memuat tiga potongan informasi:
1. Bagian Perjanjian Lama terpenuhi
2. Cacah potong pakaian (lima) T
3. Mengidentifikasi sepotong pakaian yang tidak robek (sebuah tunik - T
Sebagaimana dikomentari oleh User34445 Yohanes menandaskan bahwa kedua aspek Mazmur 22: 18 digenapi: Pakaiannya dibagi-bagi dan undian dilemparkan untuk pakaian. Selain itu, ada perbedaan antara Teks Masoret (MT) dan Yohanes yang mengutip:
>
> Mazmur 22: 18:
>
> Mereka membagi pakaian saya di antara mereka sendiri ** casing lots** untuk pakaian saya. (JPS Translation)
>
dan pakaian-pakaian-Ku yang memelihara mereka. dan pakaian-pakaian-Ku yang banyak (pula). [DLNT]
>
>
>
Bahasa Ibrani adalah jamak (tempat). John menyatakan satu banyak yang dilemparkan. Perbedaan ini menunjukkan Yohanes memiliki terjemahan Septuaginta Mazmur 22 dalam pikiran:
>
> Yohanes 19: 23:
>
Saya tidak akan pernah melihat Anda di sini lagi. >
>
> Mazmur 22: 18:
>
Saya tidak akan pernah melihat Anda di sini lagi. >
>
>
kutipan John adalah kata demi kata.
pengucoran tunggal dari banyak hal tidak mempengaruhi penggenapan Mazmur secara materi. Ini menunjukkan John menunjuk pembaca ke teks Yunani OT.
Artikel tentang pakaian yang diawetkan dalam satu potong secara khusus adalah sebuah tunik [[] (https: //www.blueletbible.org/lang/lexicon/lexicon.cfm? Kuat= G5509&t= KJV) yang ditemukan di beberapa tempat penting. Dua khususnya:
* Itulah pakaian yang dibuat TUHAN bagi pria dan wanita pertama ketika mereka meninggalkan Taman Eden (Kejadian 3: 21).
+ Sama seperti orang pertama menerima tunik dari TUHAN Allah salah satu prajurit Romawi menerima tunik dari Tuhan Yesus.
* Pakaian untuk Imam Besar (Keluaran 28: 4).
+ Yesus adalah Imam Besar sejati (mis. Ibrani 10: 21)
Yang ditekankan untuk tidak merobek pakaian mengundang perbandingan dengan pakaian Imam Besar yang tidak seharusnya robek:
>
> Imam yang terkemuka di antara saudara-saudaranya, Ia menuangkan minyak upacara ke atas kepala-Nya, dan memakai pakaian-Nya Jangan biarkan rambut kepalanya menggantung atau merobek pakaiannya. (Levitikus 21: 10 ESV) 1
>
>
>
Secara khusus, Ada hubungannya dengan Imam Besar ditemukan pada hari Pendamaian.
>
> Ia memakai pakaian linen yang khusus, dan memakai pakaian linen di bagian bawah tubuhnya Ia mengikat ikat pinggang dari linen di pinggangnya dan memakai sorban linen, ini adalah pakaian suci. Dia harus mandi dalam air dan kemudian menempatkan mereka di. (Levitikus 16: 4 ESV)
>
>
Saya tidak tahu apakah Anda pernah mendengar tentang hal ini. >
>
>
Tunik disingkirkan dan ditinggalkan di tempat suci:
>
> " Lalu Harun akan masuk ke dalam kemah pertemuan dan menanggalkan pakaian linen yang dikenakannya sewaktu ia masuk ke Ruang Kudus dan meninggalkan mereka di sana. (Levitikus 16: 23 ESV)
>
>
>
Oleh karena itu Markus dan Matius mencatat sobekan cadar Bait membuka pintu masuk ke Ruang Mahakudus dan Yohanes mempersembahkan Yesus sebagai Imam Besar, (yaitu) orang-orang yang mendirikan shalat dan yang meninggalkan syi'ar-syi'ar Allah.
- - -
1. Mahkota duri memenuhi persyaratan ini | '** Tunic itu mulus, Ditenun dalam satu bagian dari atas ke bawah '. "Itulah yang ""*menyeduh dari atas*""""artinya". Ini adalah jenis khusus menenun - sesuatu mirip dengan merajut mulus (pada jarum melingkar) kecuali melalui tenunan.
Menenun pakaian mulus adalah keahlian khusus, dari yang biasa dan sangat langka - Jadi cukup berharga. Detail ini menyiratkan bahwa pakaian itu ditenun khusus untuk Yehsua, mungkin bahkan produk dari tangan seorang ibu, atau mungkin pengikut dekat - seperti Maria Magdalena.
>
> Perhatikan nubuat di **Psalm 22: 18 ** - ***Mereka membagi pakaian saya di antara mereka dan melemparkan undi untuk pakaian saya ***.
> Nubuat ini memuat dua perincian:
>
>
> * Mereka membagi pakaian saya di antara mereka; dan
> * [mereka] melempar undi untuk pakaian saya.
>
>
> Mengapa membagi **AND** membuang undi?>
>
> **ANSWER**: Rincian yang terkandung di ** Matthew 27: 3 ** menyediakan jawaban untuk teka-teki ** Psalm 22: 18 **. Pakaian yang bisa dibagi dibagi, Namun salah satunya adalah mulus *sewn dari atas * dan cukup berharga sehingga dicari. Banyak yang tertarik untuk tunik karena nilainya.
>
>
> |
27095 | Matthew, Mark, Yohanes mencatat bahwa ada undi untuk membagi-bagi pakaian Yesus Yohanes menambahkan kutipan Perjanjian Lama dari Mazmur 22: 18 dan menyediakan rincian lainnya:
>
> Ketika para prajurit menyalibkan Yesus, Lalu mereka membagi-bagi pakaian-Nya menjadi empat bagian satu bagian untuk setiap prajurit; juga jubahnya. Tapi tunik itu mulus, Ditenun dalam satu bagian dari atas ke bawah. Jadi mereka berkata satu sama lain, "Mari kita tidak merobeknya, Sebab itu, buanglah undi untuk melihat siapa yang akan menjadi miliknya." Itulah yang tertulis dalam Alkitab "Mereka membagi pakaianku di antara mereka,
> dan untuk pakaian saya mereka membuang undi ". (Yohanes 19: 23- 24)
>
>
>
Yohanes mencatat pakaian itu dibagi menjadi empat bagian dan ada satu pakaian yang tidak ingin dirobek oleh para prajurit: "sebuah tunik mulus yang telah ditenun bersama-sama" "dari atas""
""" Dari atas" panggilan perhatian ke kerudung memisahkan Tempat Kudus dari Tempat Yang Paling Kudus yang baik Matius (27: " 51) dan Mark (15: 38) rekor sebagai sedang robek dua dari atas. Namun, robekan cadar adalah detail yang John pilih untuk dihilangkan.
Apakah Yohanes bermaksud membandingkan tunik dengan selubung?Jika demikian, apa pentingnya tunik tetap utuh kontras dengan selubung Bait yang harus dibongkar? "" | Pakaian Kristus melambangkan gereja - gereja Kristen. Doktrin, ritual, liturgi dll. Ini adalah penutup luar dari Tuhan. Mereka mengarahkan kita kepada Allah. Mereka berbeda dari Allah dalam beberapa cara yang belum dimiliki oleh Kristus. Tunik itu menggambarkan gereja para rasul yang akan tetap utuh sampai akhir zaman. Jubah robek menggambarkan berbagai perpecahan dan denominasi yang semuanya menyimpan berbagai kebenaran (belum sepenuhnya utuh). Dan sehingga kita dapat mengikuti jalan kebenaran menuju satu gereja sejati yang bersatu dalam ibadat kebangkitan Kristus. Kita dapat secara subjektif dan obyektif menemukan tunik-nya utuh bahkan hari ini. Timpalan undi berarti Allah - lah yang memilih kebenaran apa yang Ia berikan kepada manusia. Bukan manusia yang memilih kebenaran mana yang ia ambil untuk dirinya sendiri. yang menunjuk kita kembali ke taman eden di mana bercakap-cakap itu adalah manusia yang memilih buah kematian. Kristus disalibkan di kayu salib telah menjadi pohon kehidupan.
Kerudung bait yang dirobek dari atas menandakan tindakan Tuhan mengakhiri perjanjian lama. Terutama karena Kristus adalah anak domba kurban yang mengambil semua dosa dunia, sehingga pengorbanan di bait tidak lagi diperlukan. | Kristus datang dalam kepenuhan waktu dekat dengan 4, tandai 000 tahun setelah Adam. Hari keempat adalah ketika alam semesta material (kosmos) muncul dan terang terbagi dari kegelapan.
Ia mengambil dosa dunia dan pakaian-Nya secara simbolis dibagi menjadi empat bagian (untuk keempat penjuru dunia).
Keempat injil itu diberikan sebagai kesaksian tentang apa yang Yesus lakukan. Dan Dia hanya akan kembali ketika seluruh Injil diberitakan kepada seluruh dunia.
Saya percaya itulah empat bagian yang dibagi mewakili. Pakaian dalam yang tanpa jahitan mungkin mewakili karakter-Nya seperti yang orang lain katakan tapi komponen tersembunyi, Al-Qur'ân itu, sungguh, merupakan pembatas antara yang benar Pribadi ilahi - Nya tidak dapat dibagi - bagi. Tubuhnya manusia - rusak bagi dunia, Ketuhanan-Nya merampok dalam mengalami segala sesuatu secara langsung. |
27095 | Matthew, Mark, Yohanes mencatat bahwa ada undi untuk membagi-bagi pakaian Yesus Yohanes menambahkan kutipan Perjanjian Lama dari Mazmur 22: 18 dan menyediakan rincian lainnya:
>
> Ketika para prajurit menyalibkan Yesus, Lalu mereka membagi-bagi pakaian-Nya menjadi empat bagian satu bagian untuk setiap prajurit; juga jubahnya. Tapi tunik itu mulus, Ditenun dalam satu bagian dari atas ke bawah. Jadi mereka berkata satu sama lain, "Mari kita tidak merobeknya, Sebab itu, buanglah undi untuk melihat siapa yang akan menjadi miliknya." Itulah yang tertulis dalam Alkitab "Mereka membagi pakaianku di antara mereka,
> dan untuk pakaian saya mereka membuang undi ". (Yohanes 19: 23- 24)
>
>
>
Yohanes mencatat pakaian itu dibagi menjadi empat bagian dan ada satu pakaian yang tidak ingin dirobek oleh para prajurit: "sebuah tunik mulus yang telah ditenun bersama-sama" "dari atas""
""" Dari atas" panggilan perhatian ke kerudung memisahkan Tempat Kudus dari Tempat Yang Paling Kudus yang baik Matius (27: " 51) dan Mark (15: 38) rekor sebagai sedang robek dua dari atas. Namun, robekan cadar adalah detail yang John pilih untuk dihilangkan.
Apakah Yohanes bermaksud membandingkan tunik dengan selubung?Jika demikian, apa pentingnya tunik tetap utuh kontras dengan selubung Bait yang harus dibongkar? "" | Pakaiannya tidak memiliki jahitan, Mewakili tidak ada lubang atau celah di mana untuk masuk surga atau diselamatkan tetapi hanya melalui Yesus Kristus dan korban dan rahmat-Nya. Ketika Yesus naik takhta kepada Bapaknya Ia diberi pakaian yang suci dan pujian dan kita juga akan. Melempar banyak atau mencoba untuk membeli jalan Anda ke dalam keselamatan atau masuk melalui cara lain selain darah Yesus tidak akan menyelamatkan Anda!Hanya dengan menerima pengorbanan-Nya dan membersihkan darah dapat kita diselamatkan | Kristus datang dalam kepenuhan waktu dekat dengan 4, tandai 000 tahun setelah Adam. Hari keempat adalah ketika alam semesta material (kosmos) muncul dan terang terbagi dari kegelapan.
Ia mengambil dosa dunia dan pakaian-Nya secara simbolis dibagi menjadi empat bagian (untuk keempat penjuru dunia).
Keempat injil itu diberikan sebagai kesaksian tentang apa yang Yesus lakukan. Dan Dia hanya akan kembali ketika seluruh Injil diberitakan kepada seluruh dunia.
Saya percaya itulah empat bagian yang dibagi mewakili. Pakaian dalam yang tanpa jahitan mungkin mewakili karakter-Nya seperti yang orang lain katakan tapi komponen tersembunyi, Al-Qur'ân itu, sungguh, merupakan pembatas antara yang benar Pribadi ilahi - Nya tidak dapat dibagi - bagi. Tubuhnya manusia - rusak bagi dunia, Ketuhanan-Nya merampok dalam mengalami segala sesuatu secara langsung. |
35306 | **tl; dr**
Fakultas tidak berpikir mengajar sama pentingnya dengan tanggung jawab mereka yang lain; bagaimana kita mengubahnya?** Panjang versi**
Saya telah bekerja di akademisi untuk waktu yang lama dan setiap kali saya melihat instruktur setengah- Mereka mengatakan bahwa tidak sekali-kali beriman kecuali jika Allah sendiri berbicara kepada mereka dan mendatangkan tanda-tanda (mukjizat) inderawi sebagai bukti kebenaran Muhammad. Katakan kepada mereka, wahai Muhammad, "Sesungguhnya al-Qur atau bahwa itu tidak mendapatkan rasa hormat/grants/promosi/tenure/etc. Aku tidak ragu mereka sibuk, dan aku tahu departemen tidak biasanya memberikan imbalan mengajar keunggulan (atau menghukum mengajar biasa-biasa saja...) tetapi siswa menderita sebagai hasilnya.
Bagaimana kita dapat (salah satu kebiasaan yang peduli terhadap pengajaran dan staf yang mendukung fakultas) mengubah situasi ini?Apa yang bisa kita lakukan pendek- istilah untuk membuat fakultas peduli tentang mengajar *sekarang* dan apa yang dapat kita lakukan lama- istilah untuk membuat departemen peduli tentang keunggulan dalam mengajar, dan tidak hanya dalam penelitian?*Note: * Saya sadar bahwa penelitian mendatangkan uang. Perlu diingat kebanyakan fakultas adalah adjunct yang tidak melakukan penelitian tetapi masih memiliki jabatan fakultas penelitian yang tidak peduli tentang mengajar sebagai anutan mereka. | Menempatkan sistem yang lebih baik untuk mengevaluasi pengajaran daripada bentuk evaluasi siswa saat ini akan menjadi awal yang baik. Memberikan penilaian serius tentang hasil belajar pelajar (kemarahan yang lebih besar daripada sekadar menetapkan nilai) juga akan sangat membantu. | Anda tidak mempekerjakan orang yang tidak mengambil mengajar serius, dan jika Anda kebetulan mempekerjakan mereka secara tidak sengaja, Anda menyangkal mereka masa jabatan dan menendang mereka keluar.
Lebih umum, Anda pahala mereka yang mengambil mengajar serius dan / atau menghukum mereka yang tidak. Ini berarti Anda memberikan waktu dulu (dengan jumlah yang harus mereka pelajari), uang (dengan membayar mereka lebih, Memberikan mereka dana departemen untuk penelitian, Apapun itu, dan/atau fasilitas lain (kantor yang bagus, tiket parkir gratis, Dibs pertama pada mengajar kelas tertentu mereka paling ingin mengajar, Apapun itu, Dan Anda tidak memberikan hal-hal untuk yang terakhir. |
35306 | **tl; dr**
Fakultas tidak berpikir mengajar sama pentingnya dengan tanggung jawab mereka yang lain; bagaimana kita mengubahnya?** Panjang versi**
Saya telah bekerja di akademisi untuk waktu yang lama dan setiap kali saya melihat instruktur setengah- Mereka mengatakan bahwa tidak sekali-kali beriman kecuali jika Allah sendiri berbicara kepada mereka dan mendatangkan tanda-tanda (mukjizat) inderawi sebagai bukti kebenaran Muhammad. Katakan kepada mereka, wahai Muhammad, "Sesungguhnya al-Qur atau bahwa itu tidak mendapatkan rasa hormat/grants/promosi/tenure/etc. Aku tidak ragu mereka sibuk, dan aku tahu departemen tidak biasanya memberikan imbalan mengajar keunggulan (atau menghukum mengajar biasa-biasa saja...) tetapi siswa menderita sebagai hasilnya.
Bagaimana kita dapat (salah satu kebiasaan yang peduli terhadap pengajaran dan staf yang mendukung fakultas) mengubah situasi ini?Apa yang bisa kita lakukan pendek- istilah untuk membuat fakultas peduli tentang mengajar *sekarang* dan apa yang dapat kita lakukan lama- istilah untuk membuat departemen peduli tentang keunggulan dalam mengajar, dan tidak hanya dalam penelitian?*Note: * Saya sadar bahwa penelitian mendatangkan uang. Perlu diingat kebanyakan fakultas adalah adjunct yang tidak melakukan penelitian tetapi masih memiliki jabatan fakultas penelitian yang tidak peduli tentang mengajar sebagai anutan mereka. | Menempatkan sistem yang lebih baik untuk mengevaluasi pengajaran daripada bentuk evaluasi siswa saat ini akan menjadi awal yang baik. Memberikan penilaian serius tentang hasil belajar pelajar (kemarahan yang lebih besar daripada sekadar menetapkan nilai) juga akan sangat membantu. | Masalah mendasar adalah bahwa penelitian dan pengajaran adalah dua *entirely * keterampilan yang berbeda. Bayangkan Anda menyewa seorang koki yang juga diharapkan untuk menghabiskan sepertiga waktunya menunggu meja; fakta sederhana tentang kenyataan adalah bahwa orang - orang yang secara khusus berbakat jarang akan unggul dalam kedua tugas ini.
Anda tidak dapat *convince* seorang profesor untuk menjadi guru yang lebih baik daripada mereka - kebanyakan hanya tidak memiliki tipe kepribadian, gairah, kecenderungan, atau bahkan bawaan kapasitas untuk menjadi guru yang sangat baik. Mereka belum melatih keterampilan tersebut juga tidak membutuhkan mereka untuk mendapatkan posisi mereka saat ini dalam hidup. Ini bukan untuk apa mereka dipekerjakan, itu bukan apa yang mereka baik, dan itu bukan apa yang mereka telah menghabiskan hidup mereka ingin dan belajar untuk melakukan. Profesor dipekerjakan untuk melakukan dan mengelola kegiatan penelitian dan hanya kebetulan diperlukan untuk juga melakukan *tugas pengajaran. Kemungkinan besar, mereka juga akan melakukan pekerjaan yang mengerikan jika Anda menyuruh mereka memasak makan siang di kantin dua kali seminggu.
Setidaknya di bagian dunia saya, Guru - guru sekolah menengah bahkan tidak diizinkan untuk melamar pekerjaan tanpa pendidikan yang cocok. Ini adalah untuk mengatakan bahwa, Selain memiliki kualifikasi yang dibutuhkan dalam pokok bahasan bahwa mereka mengajar mereka juga dituntut untuk memenuhi syarat *guru *. Saya melihat pendidikan tinggi akhirnya mengikuti model yang sama - sebagai pengajaran menjadi lebih penting, profesor *ust* akhirnya bercabang menjadi dua atau tiga aliran yang terpisah.
Dengan spesialisasi yang begitu penting dalam hampir setiap kegiatan profesional lainnya hampir tidak dapat dipercaya bahwa keprofesionalan seperti itu adalah pekerjaan sembarangan. Sementara pelatihan dan menunjukkan keunggulan untuk posisi hampir sepenuhnya didasarkan pada penelitian dan kecerdasan ilmiah, Namun demikian profesor diperlukan untuk juga melakukan setidaknya dua fungsi yang sama sekali berbeda - mengajar dan mengelola. Tentunya beberapa PhD akan senang untuk hanya mengajar sementara orang lain akan senang mengabdi sepenuhnya untuk penelitian. Demikian juga, berapa banyak terlambat- profesor karir bisa terus menghasilkan penelitian yang tak ternilai jika tidak terbebani oleh kebutuhan untuk baik mengajar dan proyek- mengelola kelompok penelitian besar; keterampilan yang sangat unggul dalam hal ini disia-siakan sementara waktu mereka sibuk melakukan hal-hal yang sering kali tidak baik atau yang mereka nikmati.
Jika Anda ingin guru yang baik, menyewa guru untuk mengajar. Jika Anda ingin peneliti yang baik, menyewa peneliti untuk penelitian. Jika Anda ingin dikelola dengan baik kelompok penelitian, menyewa manajer untuk mengelola mereka. Jika kau ingin kekacauan dan sakit kepala, Pilih beberapa boffins pintar dan membuat mereka untuk menyulap semuanya sekaligus. Kadang-kadang Anda akan beruntung dan menemukan profesor yang sangat baik peneliti, guru yang sangat baik, Sesungguhnya Allah telah memberikan karunia-Nya berupa nikmat tersebut karena Ayyûb sabar atas cobaan sehingga pantas menerima pujian itu. dalam pengalamanku, ini adalah makhluk yang sangat langka memang. Pendidikan yang lebih tinggi sebaiknya mempertimbangkan kembali hierarki organisasinya, Kurasa. |
35306 | **tl; dr**
Fakultas tidak berpikir mengajar sama pentingnya dengan tanggung jawab mereka yang lain; bagaimana kita mengubahnya?** Panjang versi**
Saya telah bekerja di akademisi untuk waktu yang lama dan setiap kali saya melihat instruktur setengah- Mereka mengatakan bahwa tidak sekali-kali beriman kecuali jika Allah sendiri berbicara kepada mereka dan mendatangkan tanda-tanda (mukjizat) inderawi sebagai bukti kebenaran Muhammad. Katakan kepada mereka, wahai Muhammad, "Sesungguhnya al-Qur atau bahwa itu tidak mendapatkan rasa hormat/grants/promosi/tenure/etc. Aku tidak ragu mereka sibuk, dan aku tahu departemen tidak biasanya memberikan imbalan mengajar keunggulan (atau menghukum mengajar biasa-biasa saja...) tetapi siswa menderita sebagai hasilnya.
Bagaimana kita dapat (salah satu kebiasaan yang peduli terhadap pengajaran dan staf yang mendukung fakultas) mengubah situasi ini?Apa yang bisa kita lakukan pendek- istilah untuk membuat fakultas peduli tentang mengajar *sekarang* dan apa yang dapat kita lakukan lama- istilah untuk membuat departemen peduli tentang keunggulan dalam mengajar, dan tidak hanya dalam penelitian?*Note: * Saya sadar bahwa penelitian mendatangkan uang. Perlu diingat kebanyakan fakultas adalah adjunct yang tidak melakukan penelitian tetapi masih memiliki jabatan fakultas penelitian yang tidak peduli tentang mengajar sebagai anutan mereka. | Menempatkan sistem yang lebih baik untuk mengevaluasi pengajaran daripada bentuk evaluasi siswa saat ini akan menjadi awal yang baik. Memberikan penilaian serius tentang hasil belajar pelajar (kemarahan yang lebih besar daripada sekadar menetapkan nilai) juga akan sangat membantu. | ** Langkah 0: ** Bicara dengan / dengan fakultas yang ada. Bagaimana mereka melihat keterampilan mengajar mereka, itu relatif penting, motivasi untuk berbuat lebih baik, apa yang mereka pikir akan meningkatkan pengajaran mereka sendiri dan / atau pengajaran orang lain?Saya berharap orang-orang yang sebenarnya di tanah tahu satu atau dua hal lebih dari beberapa bodoh acak di internet (seperti diriku).
** Langkah 0b: ** Mungkin memprioritaskan apa yang orang benar-benar berpikir di lembaga Anda atas apa yang akan saya katakan di bawah. Selanjutnya, Orang-orang berpendidikan umumnya sangat kebal untuk memiliki diktat acak dikenakan pada mereka (dan profesor yang terkenal untuk menghargai posisi mereka otonomi semua lebih), sehingga Anda akan membutuhkan orang untuk membeli ke dalam hal-hal dan merangkul hal-hal. Yang membutuhkan beberapa keterampilan implementasi besar, Diplomasi, dan orang-orang yang memelihara (nya), Nasihat yang baik yang diikuti dengan buruk jarang merupakan anugerah. Tapi dengan yang mengatakan ...
** Langkah 1: ** Jelas, efektif mengkomunikasikan apa yang dihargai dalam departemen/institusi - untuk fakultas yang ada, siswa, Calon fakultas, dan dunia pada umumnya.
** Langkah 2: ** Sebenarnya nilai hal-hal - jangan hanya membayar mereka bibir- layanan. Apakah penghargaan pengajaran yang bermakna diberikan?Apakah postingan khusus/kursi diberikan untuk mengajar keunggulan, dengan dana dan mengurangi lainnya- daripada- mengajarkan beban kerja secara pilihan berkurang?Bisakah seseorang menjadi guru yang hebat dan tidak... jadi- peneliti yang baik dan mengharapkan untuk dihormati dan memiliki keamanan pekerjaan sebanding dengan peneliti bintang yang hampir tidak bisa mengajar sama sekali?Penelitian/perjalanan sering diikat ke peralatan, Lab, mendanai para siswa/asisten/proyek-projek - harus mengajar semata-mata itu hadiah sendiri di lembaga Anda?** Langkah 3: ** Mengukur apa yang penting. Apakah mengajar dihormati- kualitas sistem peringkat di tempat untuk polling siswa sebelum/berkencan/setelah kursus, program masuk/kelas, dll?Bagaimana Anda tahu siapa yang melakukan pekerjaan yang besar dan siapa yang melakukan yang buruk?Apakah orang-orang bahkan tahu apakah mereka melakukan pekerjaan yang baik?Apakah semua orang tahu siapa yang melakukan hal-hal besar?Apakah siswa sukses/belajar semata-mata tanggung jawab dari fakultas individu untuk menentukan dan mengukur - seolah-olah penilaian entah bagaimana sepele dan mudah dilakukan - dan dengan demikian satu kelas/semester/guru tidak dapat secara bermakna dibandingkan atau dievaluasi?Rangkaian umpan balik ketat diperlukan untuk pengalaman aliran dan perbaikan - Kencangkan lingkarannya.
Langkah 4: ** Menyediakan mekanisme untuk perbaikan. Feedback dari siswa, saran konstruktif / semangat/kritikisme dari fakultas senior - terutama sebelumnya mengidentifikasi guru-guru besar, dana untuk lokakarya/konferensi khusus tentang pendidikan/pedagogi/pelajar, membawa guru-guru di luar fakultas / pembicara untuk berbicara dan mengadakan workshop, dll. Mengajar adalah suatu keterampilan, seperti meneliti - itu harus dipelajari. Karena beberapa orang memiliki pengalaman mengajar yang sangat sedikit (kadang-kadang telah memenangkan persekutuan yang membebaskan mereka dari pengajaran), umumnya tidak bijaksana untuk hanya menyilangkan jari Anda dan berdoa orang mencari tahu sendiri.
Langkah ke-5. ** Pada akhir semester/tahun, appraise situasi. Apa yang terjadi dengan baik, dan apa yang tidak?Membuat rencana untuk melakukan yang lebih baik tahun depan, Mengimplementasikan rencana, dan tindak lanjuti lagi semester berikutnya/tahun. Lakukan lagi. Dan lagi. Dan lagi. Tidak ada jalan pintas yang nyata, hanya kerja keras konsisten dilakukan oleh banyak, berulang kali, selama rentang waktu.
Langkah 6: ** Keputusan rata di tingkat yang lebih besar (dan lebih rendah) untuk mencocokkan apa yang benar-benar dihargai. Seleksi siswa, Masuk program pascasarjana, posisi postdoc, lowongan fakultas, keputusan jabatan - jika mengajar tidak penting untuk departemen/institusi, ini aneh untuk mengharapkan itu untuk diperlakukan seolah-olah itu benar-benar penting tidak kurang. Ini tidak harus berarti setiap orang harus guru yang luar biasa atau yang lain - hanya bahwa itu harus menjadi faktor yang benar-benar penting dan memiliki nilai.
** Peringatan: ** * Apapun yang petunjuk hukuman, ketidakamanan pekerjaan, Kurangnya rasa hormat, atau ketidaknyamanan akan menyebabkan baik disengaja dan disengaja game / sabotase / resisten untuk setiap proses perbaikan atau penilaian. Kepercayaan itu berharga, sulit untuk membangun, dan sangat mudah untuk kalah. Font color = "# DF01D7" (
)
Pada akhirnya, beberapa orang secara alami termotivasi dan mengambil pada diri mereka sendiri untuk menjadi guru yang lebih baik dan lebih baik. Bagi orang-orang yang mungkin Anda butuhkan hanya memberikan apa yang mereka butuhkan dan tidak menginjak mereka atau mendapatkan di jalan mereka. Tapi sistem sosial sangat kuat, dan dapat merampok orang-orang dari keinginan dan motivasi mereka sama seperti mereka dapat mendorong malaikat yang lebih baik dari alam kita dan menginspirasi kita. Ini kemudian harus memutuskan apa sistem yang Anda miliki sekarang, dan apa yang Anda bersedia dan mampu melakukan hal itu? "" |
35306 | **tl; dr**
Fakultas tidak berpikir mengajar sama pentingnya dengan tanggung jawab mereka yang lain; bagaimana kita mengubahnya?** Panjang versi**
Saya telah bekerja di akademisi untuk waktu yang lama dan setiap kali saya melihat instruktur setengah- Mereka mengatakan bahwa tidak sekali-kali beriman kecuali jika Allah sendiri berbicara kepada mereka dan mendatangkan tanda-tanda (mukjizat) inderawi sebagai bukti kebenaran Muhammad. Katakan kepada mereka, wahai Muhammad, "Sesungguhnya al-Qur atau bahwa itu tidak mendapatkan rasa hormat/grants/promosi/tenure/etc. Aku tidak ragu mereka sibuk, dan aku tahu departemen tidak biasanya memberikan imbalan mengajar keunggulan (atau menghukum mengajar biasa-biasa saja...) tetapi siswa menderita sebagai hasilnya.
Bagaimana kita dapat (salah satu kebiasaan yang peduli terhadap pengajaran dan staf yang mendukung fakultas) mengubah situasi ini?Apa yang bisa kita lakukan pendek- istilah untuk membuat fakultas peduli tentang mengajar *sekarang* dan apa yang dapat kita lakukan lama- istilah untuk membuat departemen peduli tentang keunggulan dalam mengajar, dan tidak hanya dalam penelitian?*Note: * Saya sadar bahwa penelitian mendatangkan uang. Perlu diingat kebanyakan fakultas adalah adjunct yang tidak melakukan penelitian tetapi masih memiliki jabatan fakultas penelitian yang tidak peduli tentang mengajar sebagai anutan mereka. | ** Langkah 0: ** Bicara dengan / dengan fakultas yang ada. Bagaimana mereka melihat keterampilan mengajar mereka, itu relatif penting, motivasi untuk berbuat lebih baik, apa yang mereka pikir akan meningkatkan pengajaran mereka sendiri dan / atau pengajaran orang lain?Saya berharap orang-orang yang sebenarnya di tanah tahu satu atau dua hal lebih dari beberapa bodoh acak di internet (seperti diriku).
** Langkah 0b: ** Mungkin memprioritaskan apa yang orang benar-benar berpikir di lembaga Anda atas apa yang akan saya katakan di bawah. Selanjutnya, Orang-orang berpendidikan umumnya sangat kebal untuk memiliki diktat acak dikenakan pada mereka (dan profesor yang terkenal untuk menghargai posisi mereka otonomi semua lebih), sehingga Anda akan membutuhkan orang untuk membeli ke dalam hal-hal dan merangkul hal-hal. Yang membutuhkan beberapa keterampilan implementasi besar, Diplomasi, dan orang-orang yang memelihara (nya), Nasihat yang baik yang diikuti dengan buruk jarang merupakan anugerah. Tapi dengan yang mengatakan ...
** Langkah 1: ** Jelas, efektif mengkomunikasikan apa yang dihargai dalam departemen/institusi - untuk fakultas yang ada, siswa, Calon fakultas, dan dunia pada umumnya.
** Langkah 2: ** Sebenarnya nilai hal-hal - jangan hanya membayar mereka bibir- layanan. Apakah penghargaan pengajaran yang bermakna diberikan?Apakah postingan khusus/kursi diberikan untuk mengajar keunggulan, dengan dana dan mengurangi lainnya- daripada- mengajarkan beban kerja secara pilihan berkurang?Bisakah seseorang menjadi guru yang hebat dan tidak... jadi- peneliti yang baik dan mengharapkan untuk dihormati dan memiliki keamanan pekerjaan sebanding dengan peneliti bintang yang hampir tidak bisa mengajar sama sekali?Penelitian/perjalanan sering diikat ke peralatan, Lab, mendanai para siswa/asisten/proyek-projek - harus mengajar semata-mata itu hadiah sendiri di lembaga Anda?** Langkah 3: ** Mengukur apa yang penting. Apakah mengajar dihormati- kualitas sistem peringkat di tempat untuk polling siswa sebelum/berkencan/setelah kursus, program masuk/kelas, dll?Bagaimana Anda tahu siapa yang melakukan pekerjaan yang besar dan siapa yang melakukan yang buruk?Apakah orang-orang bahkan tahu apakah mereka melakukan pekerjaan yang baik?Apakah semua orang tahu siapa yang melakukan hal-hal besar?Apakah siswa sukses/belajar semata-mata tanggung jawab dari fakultas individu untuk menentukan dan mengukur - seolah-olah penilaian entah bagaimana sepele dan mudah dilakukan - dan dengan demikian satu kelas/semester/guru tidak dapat secara bermakna dibandingkan atau dievaluasi?Rangkaian umpan balik ketat diperlukan untuk pengalaman aliran dan perbaikan - Kencangkan lingkarannya.
Langkah 4: ** Menyediakan mekanisme untuk perbaikan. Feedback dari siswa, saran konstruktif / semangat/kritikisme dari fakultas senior - terutama sebelumnya mengidentifikasi guru-guru besar, dana untuk lokakarya/konferensi khusus tentang pendidikan/pedagogi/pelajar, membawa guru-guru di luar fakultas / pembicara untuk berbicara dan mengadakan workshop, dll. Mengajar adalah suatu keterampilan, seperti meneliti - itu harus dipelajari. Karena beberapa orang memiliki pengalaman mengajar yang sangat sedikit (kadang-kadang telah memenangkan persekutuan yang membebaskan mereka dari pengajaran), umumnya tidak bijaksana untuk hanya menyilangkan jari Anda dan berdoa orang mencari tahu sendiri.
Langkah ke-5. ** Pada akhir semester/tahun, appraise situasi. Apa yang terjadi dengan baik, dan apa yang tidak?Membuat rencana untuk melakukan yang lebih baik tahun depan, Mengimplementasikan rencana, dan tindak lanjuti lagi semester berikutnya/tahun. Lakukan lagi. Dan lagi. Dan lagi. Tidak ada jalan pintas yang nyata, hanya kerja keras konsisten dilakukan oleh banyak, berulang kali, selama rentang waktu.
Langkah 6: ** Keputusan rata di tingkat yang lebih besar (dan lebih rendah) untuk mencocokkan apa yang benar-benar dihargai. Seleksi siswa, Masuk program pascasarjana, posisi postdoc, lowongan fakultas, keputusan jabatan - jika mengajar tidak penting untuk departemen/institusi, ini aneh untuk mengharapkan itu untuk diperlakukan seolah-olah itu benar-benar penting tidak kurang. Ini tidak harus berarti setiap orang harus guru yang luar biasa atau yang lain - hanya bahwa itu harus menjadi faktor yang benar-benar penting dan memiliki nilai.
** Peringatan: ** * Apapun yang petunjuk hukuman, ketidakamanan pekerjaan, Kurangnya rasa hormat, atau ketidaknyamanan akan menyebabkan baik disengaja dan disengaja game / sabotase / resisten untuk setiap proses perbaikan atau penilaian. Kepercayaan itu berharga, sulit untuk membangun, dan sangat mudah untuk kalah. Font color = "# DF01D7" (
)
Pada akhirnya, beberapa orang secara alami termotivasi dan mengambil pada diri mereka sendiri untuk menjadi guru yang lebih baik dan lebih baik. Bagi orang-orang yang mungkin Anda butuhkan hanya memberikan apa yang mereka butuhkan dan tidak menginjak mereka atau mendapatkan di jalan mereka. Tapi sistem sosial sangat kuat, dan dapat merampok orang-orang dari keinginan dan motivasi mereka sama seperti mereka dapat mendorong malaikat yang lebih baik dari alam kita dan menginspirasi kita. Ini kemudian harus memutuskan apa sistem yang Anda miliki sekarang, dan apa yang Anda bersedia dan mampu melakukan hal itu? "" | Banyak yang telah disebutkan telah dibuat dari imbalan untuk pengajaran yang baik, tapi saya ingin menyarankan kuno dan keluar- dari- ide tanggal: Hukuman. Jika seseorang gagal untuk memberikan tanggung jawab mereka dikontrak untuk kualitas yang disepakati dan standar, maka mereka harus menghadapi konsekuensi dari tindakan dan keputusan mereka, yang mengakibatkan jika diperlukan dalam proses disiplin formal. Ini tidak seperti siswa mereka akan mendapatkan kesempatan lain, Jadi kenapa harus guru?Namun, ini berarti mengambil tanggung jawab untuk menetapkan standar-standar dan auditing kemajuan untuk memastikan bahwa mereka bertemu, yang merupakan sesuatu yang sebagian besar fasilitas tampaknya enggan untuk dilakukan. |
35306 | **tl; dr**
Fakultas tidak berpikir mengajar sama pentingnya dengan tanggung jawab mereka yang lain; bagaimana kita mengubahnya?** Panjang versi**
Saya telah bekerja di akademisi untuk waktu yang lama dan setiap kali saya melihat instruktur setengah- Mereka mengatakan bahwa tidak sekali-kali beriman kecuali jika Allah sendiri berbicara kepada mereka dan mendatangkan tanda-tanda (mukjizat) inderawi sebagai bukti kebenaran Muhammad. Katakan kepada mereka, wahai Muhammad, "Sesungguhnya al-Qur atau bahwa itu tidak mendapatkan rasa hormat/grants/promosi/tenure/etc. Aku tidak ragu mereka sibuk, dan aku tahu departemen tidak biasanya memberikan imbalan mengajar keunggulan (atau menghukum mengajar biasa-biasa saja...) tetapi siswa menderita sebagai hasilnya.
Bagaimana kita dapat (salah satu kebiasaan yang peduli terhadap pengajaran dan staf yang mendukung fakultas) mengubah situasi ini?Apa yang bisa kita lakukan pendek- istilah untuk membuat fakultas peduli tentang mengajar *sekarang* dan apa yang dapat kita lakukan lama- istilah untuk membuat departemen peduli tentang keunggulan dalam mengajar, dan tidak hanya dalam penelitian?*Note: * Saya sadar bahwa penelitian mendatangkan uang. Perlu diingat kebanyakan fakultas adalah adjunct yang tidak melakukan penelitian tetapi masih memiliki jabatan fakultas penelitian yang tidak peduli tentang mengajar sebagai anutan mereka. | Menempatkan sistem yang lebih baik untuk mengevaluasi pengajaran daripada bentuk evaluasi siswa saat ini akan menjadi awal yang baik. Memberikan penilaian serius tentang hasil belajar pelajar (kemarahan yang lebih besar daripada sekadar menetapkan nilai) juga akan sangat membantu. | Banyak yang telah disebutkan telah dibuat dari imbalan untuk pengajaran yang baik, tapi saya ingin menyarankan kuno dan keluar- dari- ide tanggal: Hukuman. Jika seseorang gagal untuk memberikan tanggung jawab mereka dikontrak untuk kualitas yang disepakati dan standar, maka mereka harus menghadapi konsekuensi dari tindakan dan keputusan mereka, yang mengakibatkan jika diperlukan dalam proses disiplin formal. Ini tidak seperti siswa mereka akan mendapatkan kesempatan lain, Jadi kenapa harus guru?Namun, ini berarti mengambil tanggung jawab untuk menetapkan standar-standar dan auditing kemajuan untuk memastikan bahwa mereka bertemu, yang merupakan sesuatu yang sebagian besar fasilitas tampaknya enggan untuk dilakukan. |
35306 | **tl; dr**
Fakultas tidak berpikir mengajar sama pentingnya dengan tanggung jawab mereka yang lain; bagaimana kita mengubahnya?** Panjang versi**
Saya telah bekerja di akademisi untuk waktu yang lama dan setiap kali saya melihat instruktur setengah- Mereka mengatakan bahwa tidak sekali-kali beriman kecuali jika Allah sendiri berbicara kepada mereka dan mendatangkan tanda-tanda (mukjizat) inderawi sebagai bukti kebenaran Muhammad. Katakan kepada mereka, wahai Muhammad, "Sesungguhnya al-Qur atau bahwa itu tidak mendapatkan rasa hormat/grants/promosi/tenure/etc. Aku tidak ragu mereka sibuk, dan aku tahu departemen tidak biasanya memberikan imbalan mengajar keunggulan (atau menghukum mengajar biasa-biasa saja...) tetapi siswa menderita sebagai hasilnya.
Bagaimana kita dapat (salah satu kebiasaan yang peduli terhadap pengajaran dan staf yang mendukung fakultas) mengubah situasi ini?Apa yang bisa kita lakukan pendek- istilah untuk membuat fakultas peduli tentang mengajar *sekarang* dan apa yang dapat kita lakukan lama- istilah untuk membuat departemen peduli tentang keunggulan dalam mengajar, dan tidak hanya dalam penelitian?*Note: * Saya sadar bahwa penelitian mendatangkan uang. Perlu diingat kebanyakan fakultas adalah adjunct yang tidak melakukan penelitian tetapi masih memiliki jabatan fakultas penelitian yang tidak peduli tentang mengajar sebagai anutan mereka. | Masalah mendasar adalah bahwa penelitian dan pengajaran adalah dua *entirely * keterampilan yang berbeda. Bayangkan Anda menyewa seorang koki yang juga diharapkan untuk menghabiskan sepertiga waktunya menunggu meja; fakta sederhana tentang kenyataan adalah bahwa orang - orang yang secara khusus berbakat jarang akan unggul dalam kedua tugas ini.
Anda tidak dapat *convince* seorang profesor untuk menjadi guru yang lebih baik daripada mereka - kebanyakan hanya tidak memiliki tipe kepribadian, gairah, kecenderungan, atau bahkan bawaan kapasitas untuk menjadi guru yang sangat baik. Mereka belum melatih keterampilan tersebut juga tidak membutuhkan mereka untuk mendapatkan posisi mereka saat ini dalam hidup. Ini bukan untuk apa mereka dipekerjakan, itu bukan apa yang mereka baik, dan itu bukan apa yang mereka telah menghabiskan hidup mereka ingin dan belajar untuk melakukan. Profesor dipekerjakan untuk melakukan dan mengelola kegiatan penelitian dan hanya kebetulan diperlukan untuk juga melakukan *tugas pengajaran. Kemungkinan besar, mereka juga akan melakukan pekerjaan yang mengerikan jika Anda menyuruh mereka memasak makan siang di kantin dua kali seminggu.
Setidaknya di bagian dunia saya, Guru - guru sekolah menengah bahkan tidak diizinkan untuk melamar pekerjaan tanpa pendidikan yang cocok. Ini adalah untuk mengatakan bahwa, Selain memiliki kualifikasi yang dibutuhkan dalam pokok bahasan bahwa mereka mengajar mereka juga dituntut untuk memenuhi syarat *guru *. Saya melihat pendidikan tinggi akhirnya mengikuti model yang sama - sebagai pengajaran menjadi lebih penting, profesor *ust* akhirnya bercabang menjadi dua atau tiga aliran yang terpisah.
Dengan spesialisasi yang begitu penting dalam hampir setiap kegiatan profesional lainnya hampir tidak dapat dipercaya bahwa keprofesionalan seperti itu adalah pekerjaan sembarangan. Sementara pelatihan dan menunjukkan keunggulan untuk posisi hampir sepenuhnya didasarkan pada penelitian dan kecerdasan ilmiah, Namun demikian profesor diperlukan untuk juga melakukan setidaknya dua fungsi yang sama sekali berbeda - mengajar dan mengelola. Tentunya beberapa PhD akan senang untuk hanya mengajar sementara orang lain akan senang mengabdi sepenuhnya untuk penelitian. Demikian juga, berapa banyak terlambat- profesor karir bisa terus menghasilkan penelitian yang tak ternilai jika tidak terbebani oleh kebutuhan untuk baik mengajar dan proyek- mengelola kelompok penelitian besar; keterampilan yang sangat unggul dalam hal ini disia-siakan sementara waktu mereka sibuk melakukan hal-hal yang sering kali tidak baik atau yang mereka nikmati.
Jika Anda ingin guru yang baik, menyewa guru untuk mengajar. Jika Anda ingin peneliti yang baik, menyewa peneliti untuk penelitian. Jika Anda ingin dikelola dengan baik kelompok penelitian, menyewa manajer untuk mengelola mereka. Jika kau ingin kekacauan dan sakit kepala, Pilih beberapa boffins pintar dan membuat mereka untuk menyulap semuanya sekaligus. Kadang-kadang Anda akan beruntung dan menemukan profesor yang sangat baik peneliti, guru yang sangat baik, Sesungguhnya Allah telah memberikan karunia-Nya berupa nikmat tersebut karena Ayyûb sabar atas cobaan sehingga pantas menerima pujian itu. dalam pengalamanku, ini adalah makhluk yang sangat langka memang. Pendidikan yang lebih tinggi sebaiknya mempertimbangkan kembali hierarki organisasinya, Kurasa. | Banyak yang telah disebutkan telah dibuat dari imbalan untuk pengajaran yang baik, tapi saya ingin menyarankan kuno dan keluar- dari- ide tanggal: Hukuman. Jika seseorang gagal untuk memberikan tanggung jawab mereka dikontrak untuk kualitas yang disepakati dan standar, maka mereka harus menghadapi konsekuensi dari tindakan dan keputusan mereka, yang mengakibatkan jika diperlukan dalam proses disiplin formal. Ini tidak seperti siswa mereka akan mendapatkan kesempatan lain, Jadi kenapa harus guru?Namun, ini berarti mengambil tanggung jawab untuk menetapkan standar-standar dan auditing kemajuan untuk memastikan bahwa mereka bertemu, yang merupakan sesuatu yang sebagian besar fasilitas tampaknya enggan untuk dilakukan. |
35306 | **tl; dr**
Fakultas tidak berpikir mengajar sama pentingnya dengan tanggung jawab mereka yang lain; bagaimana kita mengubahnya?** Panjang versi**
Saya telah bekerja di akademisi untuk waktu yang lama dan setiap kali saya melihat instruktur setengah- Mereka mengatakan bahwa tidak sekali-kali beriman kecuali jika Allah sendiri berbicara kepada mereka dan mendatangkan tanda-tanda (mukjizat) inderawi sebagai bukti kebenaran Muhammad. Katakan kepada mereka, wahai Muhammad, "Sesungguhnya al-Qur atau bahwa itu tidak mendapatkan rasa hormat/grants/promosi/tenure/etc. Aku tidak ragu mereka sibuk, dan aku tahu departemen tidak biasanya memberikan imbalan mengajar keunggulan (atau menghukum mengajar biasa-biasa saja...) tetapi siswa menderita sebagai hasilnya.
Bagaimana kita dapat (salah satu kebiasaan yang peduli terhadap pengajaran dan staf yang mendukung fakultas) mengubah situasi ini?Apa yang bisa kita lakukan pendek- istilah untuk membuat fakultas peduli tentang mengajar *sekarang* dan apa yang dapat kita lakukan lama- istilah untuk membuat departemen peduli tentang keunggulan dalam mengajar, dan tidak hanya dalam penelitian?*Note: * Saya sadar bahwa penelitian mendatangkan uang. Perlu diingat kebanyakan fakultas adalah adjunct yang tidak melakukan penelitian tetapi masih memiliki jabatan fakultas penelitian yang tidak peduli tentang mengajar sebagai anutan mereka. | Masalah mendasar adalah bahwa penelitian dan pengajaran adalah dua *entirely * keterampilan yang berbeda. Bayangkan Anda menyewa seorang koki yang juga diharapkan untuk menghabiskan sepertiga waktunya menunggu meja; fakta sederhana tentang kenyataan adalah bahwa orang - orang yang secara khusus berbakat jarang akan unggul dalam kedua tugas ini.
Anda tidak dapat *convince* seorang profesor untuk menjadi guru yang lebih baik daripada mereka - kebanyakan hanya tidak memiliki tipe kepribadian, gairah, kecenderungan, atau bahkan bawaan kapasitas untuk menjadi guru yang sangat baik. Mereka belum melatih keterampilan tersebut juga tidak membutuhkan mereka untuk mendapatkan posisi mereka saat ini dalam hidup. Ini bukan untuk apa mereka dipekerjakan, itu bukan apa yang mereka baik, dan itu bukan apa yang mereka telah menghabiskan hidup mereka ingin dan belajar untuk melakukan. Profesor dipekerjakan untuk melakukan dan mengelola kegiatan penelitian dan hanya kebetulan diperlukan untuk juga melakukan *tugas pengajaran. Kemungkinan besar, mereka juga akan melakukan pekerjaan yang mengerikan jika Anda menyuruh mereka memasak makan siang di kantin dua kali seminggu.
Setidaknya di bagian dunia saya, Guru - guru sekolah menengah bahkan tidak diizinkan untuk melamar pekerjaan tanpa pendidikan yang cocok. Ini adalah untuk mengatakan bahwa, Selain memiliki kualifikasi yang dibutuhkan dalam pokok bahasan bahwa mereka mengajar mereka juga dituntut untuk memenuhi syarat *guru *. Saya melihat pendidikan tinggi akhirnya mengikuti model yang sama - sebagai pengajaran menjadi lebih penting, profesor *ust* akhirnya bercabang menjadi dua atau tiga aliran yang terpisah.
Dengan spesialisasi yang begitu penting dalam hampir setiap kegiatan profesional lainnya hampir tidak dapat dipercaya bahwa keprofesionalan seperti itu adalah pekerjaan sembarangan. Sementara pelatihan dan menunjukkan keunggulan untuk posisi hampir sepenuhnya didasarkan pada penelitian dan kecerdasan ilmiah, Namun demikian profesor diperlukan untuk juga melakukan setidaknya dua fungsi yang sama sekali berbeda - mengajar dan mengelola. Tentunya beberapa PhD akan senang untuk hanya mengajar sementara orang lain akan senang mengabdi sepenuhnya untuk penelitian. Demikian juga, berapa banyak terlambat- profesor karir bisa terus menghasilkan penelitian yang tak ternilai jika tidak terbebani oleh kebutuhan untuk baik mengajar dan proyek- mengelola kelompok penelitian besar; keterampilan yang sangat unggul dalam hal ini disia-siakan sementara waktu mereka sibuk melakukan hal-hal yang sering kali tidak baik atau yang mereka nikmati.
Jika Anda ingin guru yang baik, menyewa guru untuk mengajar. Jika Anda ingin peneliti yang baik, menyewa peneliti untuk penelitian. Jika Anda ingin dikelola dengan baik kelompok penelitian, menyewa manajer untuk mengelola mereka. Jika kau ingin kekacauan dan sakit kepala, Pilih beberapa boffins pintar dan membuat mereka untuk menyulap semuanya sekaligus. Kadang-kadang Anda akan beruntung dan menemukan profesor yang sangat baik peneliti, guru yang sangat baik, Sesungguhnya Allah telah memberikan karunia-Nya berupa nikmat tersebut karena Ayyûb sabar atas cobaan sehingga pantas menerima pujian itu. dalam pengalamanku, ini adalah makhluk yang sangat langka memang. Pendidikan yang lebih tinggi sebaiknya mempertimbangkan kembali hierarki organisasinya, Kurasa. | Singkatnya: ** Kompetisi** diantara departemen
bagi siswa dan dana
dapat menjadi salah satu alasan penting
untuk menyebabkan departemen-departemen peduli tentang kualitas mengajar.
Saya memberikan anekdot berikut untuk menggambarkan prinsip di atas.
Di institusi mahasiswaku,
yang di luar AS dan cukup besar (~30 K undergrads),
kelas introduktori matematika yang diambil oleh mahasiswa teknik
diajarkan oleh profesor di departemen matematika.
Saya telah mendengar dari orang-orang di departemen matematika yang
beberapa di departemen teknik
ingin mengajar kelas sendiri,
supaya mereka mendapat lebih banyak dana dan supaya Allah menambah karunia-Nya.
Karena departemen matematika tidak ingin
kehilangan dana ini dan headcount ke departemen teknik
Mereka mengirim profesor terbaik mereka untuk mengajar kursus intro matematika.
Hal ini memungkinkan departemen matematika mempertahankan posisi mereka dan berkata,
""Kami melakukan pekerjaan yang baik mengajar kursus ini",
sebagaimana dibuktikan oleh evaluasi mengajar yang baik,
jadi kenapa kau harus batu perahu? """" |
35306 | **tl; dr**
Fakultas tidak berpikir mengajar sama pentingnya dengan tanggung jawab mereka yang lain; bagaimana kita mengubahnya?** Panjang versi**
Saya telah bekerja di akademisi untuk waktu yang lama dan setiap kali saya melihat instruktur setengah- Mereka mengatakan bahwa tidak sekali-kali beriman kecuali jika Allah sendiri berbicara kepada mereka dan mendatangkan tanda-tanda (mukjizat) inderawi sebagai bukti kebenaran Muhammad. Katakan kepada mereka, wahai Muhammad, "Sesungguhnya al-Qur atau bahwa itu tidak mendapatkan rasa hormat/grants/promosi/tenure/etc. Aku tidak ragu mereka sibuk, dan aku tahu departemen tidak biasanya memberikan imbalan mengajar keunggulan (atau menghukum mengajar biasa-biasa saja...) tetapi siswa menderita sebagai hasilnya.
Bagaimana kita dapat (salah satu kebiasaan yang peduli terhadap pengajaran dan staf yang mendukung fakultas) mengubah situasi ini?Apa yang bisa kita lakukan pendek- istilah untuk membuat fakultas peduli tentang mengajar *sekarang* dan apa yang dapat kita lakukan lama- istilah untuk membuat departemen peduli tentang keunggulan dalam mengajar, dan tidak hanya dalam penelitian?*Note: * Saya sadar bahwa penelitian mendatangkan uang. Perlu diingat kebanyakan fakultas adalah adjunct yang tidak melakukan penelitian tetapi masih memiliki jabatan fakultas penelitian yang tidak peduli tentang mengajar sebagai anutan mereka. | Menempatkan sistem yang lebih baik untuk mengevaluasi pengajaran daripada bentuk evaluasi siswa saat ini akan menjadi awal yang baik. Memberikan penilaian serius tentang hasil belajar pelajar (kemarahan yang lebih besar daripada sekadar menetapkan nilai) juga akan sangat membantu. | Singkatnya: ** Kompetisi** diantara departemen
bagi siswa dan dana
dapat menjadi salah satu alasan penting
untuk menyebabkan departemen-departemen peduli tentang kualitas mengajar.
Saya memberikan anekdot berikut untuk menggambarkan prinsip di atas.
Di institusi mahasiswaku,
yang di luar AS dan cukup besar (~30 K undergrads),
kelas introduktori matematika yang diambil oleh mahasiswa teknik
diajarkan oleh profesor di departemen matematika.
Saya telah mendengar dari orang-orang di departemen matematika yang
beberapa di departemen teknik
ingin mengajar kelas sendiri,
supaya mereka mendapat lebih banyak dana dan supaya Allah menambah karunia-Nya.
Karena departemen matematika tidak ingin
kehilangan dana ini dan headcount ke departemen teknik
Mereka mengirim profesor terbaik mereka untuk mengajar kursus intro matematika.
Hal ini memungkinkan departemen matematika mempertahankan posisi mereka dan berkata,
""Kami melakukan pekerjaan yang baik mengajar kursus ini",
sebagaimana dibuktikan oleh evaluasi mengajar yang baik,
jadi kenapa kau harus batu perahu? """" |
35306 | **tl; dr**
Fakultas tidak berpikir mengajar sama pentingnya dengan tanggung jawab mereka yang lain; bagaimana kita mengubahnya?** Panjang versi**
Saya telah bekerja di akademisi untuk waktu yang lama dan setiap kali saya melihat instruktur setengah- Mereka mengatakan bahwa tidak sekali-kali beriman kecuali jika Allah sendiri berbicara kepada mereka dan mendatangkan tanda-tanda (mukjizat) inderawi sebagai bukti kebenaran Muhammad. Katakan kepada mereka, wahai Muhammad, "Sesungguhnya al-Qur atau bahwa itu tidak mendapatkan rasa hormat/grants/promosi/tenure/etc. Aku tidak ragu mereka sibuk, dan aku tahu departemen tidak biasanya memberikan imbalan mengajar keunggulan (atau menghukum mengajar biasa-biasa saja...) tetapi siswa menderita sebagai hasilnya.
Bagaimana kita dapat (salah satu kebiasaan yang peduli terhadap pengajaran dan staf yang mendukung fakultas) mengubah situasi ini?Apa yang bisa kita lakukan pendek- istilah untuk membuat fakultas peduli tentang mengajar *sekarang* dan apa yang dapat kita lakukan lama- istilah untuk membuat departemen peduli tentang keunggulan dalam mengajar, dan tidak hanya dalam penelitian?*Note: * Saya sadar bahwa penelitian mendatangkan uang. Perlu diingat kebanyakan fakultas adalah adjunct yang tidak melakukan penelitian tetapi masih memiliki jabatan fakultas penelitian yang tidak peduli tentang mengajar sebagai anutan mereka. | Anda tidak mempekerjakan orang yang tidak mengambil mengajar serius, dan jika Anda kebetulan mempekerjakan mereka secara tidak sengaja, Anda menyangkal mereka masa jabatan dan menendang mereka keluar.
Lebih umum, Anda pahala mereka yang mengambil mengajar serius dan / atau menghukum mereka yang tidak. Ini berarti Anda memberikan waktu dulu (dengan jumlah yang harus mereka pelajari), uang (dengan membayar mereka lebih, Memberikan mereka dana departemen untuk penelitian, Apapun itu, dan/atau fasilitas lain (kantor yang bagus, tiket parkir gratis, Dibs pertama pada mengajar kelas tertentu mereka paling ingin mengajar, Apapun itu, Dan Anda tidak memberikan hal-hal untuk yang terakhir. | Banyak yang telah disebutkan telah dibuat dari imbalan untuk pengajaran yang baik, tapi saya ingin menyarankan kuno dan keluar- dari- ide tanggal: Hukuman. Jika seseorang gagal untuk memberikan tanggung jawab mereka dikontrak untuk kualitas yang disepakati dan standar, maka mereka harus menghadapi konsekuensi dari tindakan dan keputusan mereka, yang mengakibatkan jika diperlukan dalam proses disiplin formal. Ini tidak seperti siswa mereka akan mendapatkan kesempatan lain, Jadi kenapa harus guru?Namun, ini berarti mengambil tanggung jawab untuk menetapkan standar-standar dan auditing kemajuan untuk memastikan bahwa mereka bertemu, yang merupakan sesuatu yang sebagian besar fasilitas tampaknya enggan untuk dilakukan. |
35306 | **tl; dr**
Fakultas tidak berpikir mengajar sama pentingnya dengan tanggung jawab mereka yang lain; bagaimana kita mengubahnya?** Panjang versi**
Saya telah bekerja di akademisi untuk waktu yang lama dan setiap kali saya melihat instruktur setengah- Mereka mengatakan bahwa tidak sekali-kali beriman kecuali jika Allah sendiri berbicara kepada mereka dan mendatangkan tanda-tanda (mukjizat) inderawi sebagai bukti kebenaran Muhammad. Katakan kepada mereka, wahai Muhammad, "Sesungguhnya al-Qur atau bahwa itu tidak mendapatkan rasa hormat/grants/promosi/tenure/etc. Aku tidak ragu mereka sibuk, dan aku tahu departemen tidak biasanya memberikan imbalan mengajar keunggulan (atau menghukum mengajar biasa-biasa saja...) tetapi siswa menderita sebagai hasilnya.
Bagaimana kita dapat (salah satu kebiasaan yang peduli terhadap pengajaran dan staf yang mendukung fakultas) mengubah situasi ini?Apa yang bisa kita lakukan pendek- istilah untuk membuat fakultas peduli tentang mengajar *sekarang* dan apa yang dapat kita lakukan lama- istilah untuk membuat departemen peduli tentang keunggulan dalam mengajar, dan tidak hanya dalam penelitian?*Note: * Saya sadar bahwa penelitian mendatangkan uang. Perlu diingat kebanyakan fakultas adalah adjunct yang tidak melakukan penelitian tetapi masih memiliki jabatan fakultas penelitian yang tidak peduli tentang mengajar sebagai anutan mereka. | Singkatnya: ** Kompetisi** diantara departemen
bagi siswa dan dana
dapat menjadi salah satu alasan penting
untuk menyebabkan departemen-departemen peduli tentang kualitas mengajar.
Saya memberikan anekdot berikut untuk menggambarkan prinsip di atas.
Di institusi mahasiswaku,
yang di luar AS dan cukup besar (~30 K undergrads),
kelas introduktori matematika yang diambil oleh mahasiswa teknik
diajarkan oleh profesor di departemen matematika.
Saya telah mendengar dari orang-orang di departemen matematika yang
beberapa di departemen teknik
ingin mengajar kelas sendiri,
supaya mereka mendapat lebih banyak dana dan supaya Allah menambah karunia-Nya.
Karena departemen matematika tidak ingin
kehilangan dana ini dan headcount ke departemen teknik
Mereka mengirim profesor terbaik mereka untuk mengajar kursus intro matematika.
Hal ini memungkinkan departemen matematika mempertahankan posisi mereka dan berkata,
""Kami melakukan pekerjaan yang baik mengajar kursus ini",
sebagaimana dibuktikan oleh evaluasi mengajar yang baik,
jadi kenapa kau harus batu perahu? """" | Banyak yang telah disebutkan telah dibuat dari imbalan untuk pengajaran yang baik, tapi saya ingin menyarankan kuno dan keluar- dari- ide tanggal: Hukuman. Jika seseorang gagal untuk memberikan tanggung jawab mereka dikontrak untuk kualitas yang disepakati dan standar, maka mereka harus menghadapi konsekuensi dari tindakan dan keputusan mereka, yang mengakibatkan jika diperlukan dalam proses disiplin formal. Ini tidak seperti siswa mereka akan mendapatkan kesempatan lain, Jadi kenapa harus guru?Namun, ini berarti mengambil tanggung jawab untuk menetapkan standar-standar dan auditing kemajuan untuk memastikan bahwa mereka bertemu, yang merupakan sesuatu yang sebagian besar fasilitas tampaknya enggan untuk dilakukan. |
11944542 | Saya ingin tahu apakah Perl terpasang secara default pada semua Unix- berbasis sistem operasi. Karena saya ingin menulis server- program samping, Aku harus memilih antara Perl dan C. | Saya tidak yakin apakah Perl standar pada semua instalasi server Unix. Aku bahkan tidak yakin apa artinya - server adalah bagian dari perangkat keras, itu tidak harus datang dengan *setiap* perangkat lunak spesifik (bahkan tidak OS).
Saya tidak berpikir ini harus menjadi faktor penentu pula. Anda selalu dapat menyusun Perl, atau mendistribusikan Perl dengan program Anda. Faktor-faktor dalam memilih bahasa untuk proyek Anda adalah:
1) Bahasa mana yang petakan dengan baik ke domain?Menggunakan C untuk pemrosesan teks program akan menjadi kesalahan, Ini adalah di mana Perl dan Python bersinar (mungkin Ruby juga? ). Menggunakan Perl untuk aplikasi sulit yang tertanam mungkin akan menjadi kesalahan.
2) Pengalaman apa yang dimiliki orang-orang di tim ini?3) Keterampilan apa yang ingin Saudara (atau perusahaan Saudara) kembangkan?Mungkin tidak apa-apa untuk menggunakan bahasa baru jika ini adalah sesuatu yang akan memberi Anda atau perusahaan Anda tepi dalam jangka panjang. Contoh terbaik dari ini adalah Ericsson beralih ke Erlang. | Kebanyakan ditros linux DO termasuk secara baku. Namun, kita punya setumpuk mesin AIX beberapa bulan yang lalu berjalan AIX 7,1 dan tidak satupun dari mereka memiliki perl terpasang.
Sangat, jawaban yang sangat luas adalah tidak, Anda tidak dapat berasumsi bahwa setiap sistem Linux atau Unix Anda beli akan memiliki Perl terpasang di atasnya. |
37906 | Aku benar-benar benci pengganti gula rendah kalori. semua dari mereka, termasuk Splenda (sucirose), kecuali dalam satu aplikasi. Dalam es kopi saya Saya suka gula- sirup hazelnut gratis. Merek yang saya telah menggunakan dimaniskan dengan Splenda (dan diam-diam, assulfame kalium). Ini akan menjadi besar kecuali bahwa itu sangat mahal. Aku menghabiskan $70/bulan hanya untuk sirup itu. Saya memiliki 50 gram sucralose (yang cukup untuk mempermanis kopi saya selama bertahun-tahun) yang merupakan pemanis di Splenda. Aku juga punya ekstrak hazelnut. "Aku membuat "syrup" dengan air, suclalosa dan ekstrak hazelnut dan ternyata OK, tapi minuman kopi benar-benar kurang sesuatu tanpa kualitas sirup barang komersial.
Bahan-bahan pada label untuk sirup komersial: Air murni, rasa alami dan buatan, asam sitrat, assulfame potasium, natrium benzoate dan kalium sorbate (untuk mempertahankan kesegaran), karet xanthan, suclalosa (Splenda Brand), Warna karamel.
Aku tahu bahwa assulfame kalium adalah pemanis, Splenda umumnya berisi maltodextrin dan sucralose, tapi itu tampaknya tidak terjadi di sini. Sepertinya tidak ada maltodextrin dalam produk ini. Kecuali aku melewatkan sesuatu, itu berarti bahwa produk komersial mendapatkan viskositas nya dari jumlah tak terbatas karet xanthan. Mungkinkah itu benar?Tentu saja aku bisa mendapatkan permen karet xanthan. Katakanlah saya membuat 2 cangkir sirup pada suatu waktu, Saya menambahkan 1/8 tsp suclalose dan dua sendok teh ekstrak ke 2 cangkir air mendidih (off heat). Sekarang apa? "" | Saya tidak memiliki saran yang baik untuk apa yang harus digunakan, tapi setidaknya aku bisa memberikan beberapa info tentang xanthan.
Ya, sirup dapat mengambil viskositas dari jumlah tak terbatas karet xanthan. Jika Anda menambahkan 0,5% ke 1% dari berat cairan di xanthan, Anda mendapatkan konsistensi puding. Untuk sirup- Seperti viskositas, Anda perlu jauh lebih sedikit.
Tapi xanthan bukan gula, dan tidak membuat konsistensi sirup. Itu membuat benda lengket, tidak lengket. Ini mungkin cukup untukmu, dan (malaikat-malaikat) yang menambah (rahmat Tuhannya) dengan seluas-luasnya, tapi teksturnya tidak akan sama dengan sirup gula normal. Aku belum mencoba gula komersial- sirup gratis, jadi aku tidak bisa membuat perbandingan di sana.
Xanthan juga memiliki kecenderungan malang untuk mengurangi aroma, Meskipun mungkin tidak menjadi masalah dalam jumlah sedikit yang diperlukan untuk sirup- Seperti ketebalan. | Buatlah dengan xylitol seperti yang Anda akan dengan gula: 1 cangkir xylitol, 1/2 cangkir air. Saya menggunakan pati tapioka untuk mengentalnya; jumlah Tapioka tergantung pada kualitasnya. |
212823 | Apakah kita menggunakan memori cache di microcontrollers, Jika tidak, Kenapa tidak?Jika ya, apa aplikasinya dalam sistem yang tertanam atau itu cukup hanya untuk memiliki RAM? "" | Ingatan cache menambah tingkat keterlambatan yang mungkin tidak diinginkan. Banyak (kebanyakan? ) mikrocontroller digunakan dalam pengaturan realtime di mana Anda harus anggaran untuk terburuk- waktu kasus. Tidak masalah jika kode Anda cepat *pada rata-rata *, jika ada kesempatan bahwa itu tidak akan memenuhi tenggat waktu dalam *kasus terburuk *. Kasus terburuk adalah kode atau datamu tidak ada di dalam cache, dan karena Anda harus anggaran untuk itu pula, cache hanya menambahkan biaya tambahan dan kompleksitas.
"Beberapa microcontrollers saya telah bekerja dengan memiliki SRAM tertanam kecil yang dapat digunakan sebagai "manual cache"Anda menempatkan hal-hal di sana yang harus memiliki latensi rendah, baik itu kode atau data.
Sekarang, "Sumber" "microcontroller" akan menjadi lebih dan lebih kembung. Apakah 8- core ARM processor in your phone a microcontroller?Jika demikian, maka ya, tentu saja harus memiliki cache. | Memiliki tingkat 1 cache adalah perdagangan- off antara kecepatan dan biaya. Untuk kecepatan, semakin besar Anda membuat memori, semakin lama jalan ke data mendapat. Itu berarti bahwa itu akan memakan waktu lebih lama dan lebih lama (dalam hal latensi) lebih banyak memori yang Anda tambahkan. Pada beberapa titik kinerja menurun karena latensi ini, yang merupakan titik ketika menambahkan cache tingkat 1 masuk akal. Biaya juga pertimbangan, dalam yang tinggi- memori kecepatan lebih mahal dari jenis lain memori. Akhirnya, keuntungan tambahan adalah bahwa cache dapat membuat mikro- kontrol sadar untuk *kind * memori itu dibaca dari.
Micro- pengendali biasanya memiliki kenangan kecil, dan karena itu mereka sering tidak memiliki tingkat 1 cache. Dalam arti seluruh memori mereka bisa dianggap cache tingkat 1!Namun, banyak mikro- pengendali hari ini sangat mampu dan mulai menyeberang ke mikro- prosesor wilayah, dengan kenangan yang lebih besar dan karena itu juga tingkat- 1 (dan level- 2) cache.
Memiliki cache menambah tol agak signifikan pada sisi pemrograman, sejak nyata- perilaku waktu pada cache- meleset bisa sulit untuk diprediksi. Kadang-kadang, ini tidak penting dan/atau dapat bekerja di sekitar, tetapi dalam kasus-kasus di mana hal itu ada beberapa pilihan:
* Gunakan pengendali mikro yang lebih kecil untuk sub- spesifik tugas dalam sistem yang lebih besar.
* Gunakan chip yang tertanam fisik nyata- unit waktu.
Solusi pertama cukup menarik, sebagai mikro- Kontrol murah dan mampu. Namun, komunikasi antara pengendali dan unit utama (CPU) bisa menjadi masalah. Inilah sebabnya chip dengan tertanam nyata- Kemampuan waktu bisa menjadi solusi yang lebih baik.
Seperti dengan semua teknik, ada pro dan kontra untuk setiap solusi. Pilih alat yang tepat untuk pekerjaan ini! "" |
212823 | Apakah kita menggunakan memori cache di microcontrollers, Jika tidak, Kenapa tidak?Jika ya, apa aplikasinya dalam sistem yang tertanam atau itu cukup hanya untuk memiliki RAM? "" | Ingatan cache menambah tingkat keterlambatan yang mungkin tidak diinginkan. Banyak (kebanyakan? ) mikrocontroller digunakan dalam pengaturan realtime di mana Anda harus anggaran untuk terburuk- waktu kasus. Tidak masalah jika kode Anda cepat *pada rata-rata *, jika ada kesempatan bahwa itu tidak akan memenuhi tenggat waktu dalam *kasus terburuk *. Kasus terburuk adalah kode atau datamu tidak ada di dalam cache, dan karena Anda harus anggaran untuk itu pula, cache hanya menambahkan biaya tambahan dan kompleksitas.
"Beberapa microcontrollers saya telah bekerja dengan memiliki SRAM tertanam kecil yang dapat digunakan sebagai "manual cache"Anda menempatkan hal-hal di sana yang harus memiliki latensi rendah, baik itu kode atau data.
Sekarang, "Sumber" "microcontroller" akan menjadi lebih dan lebih kembung. Apakah 8- core ARM processor in your phone a microcontroller?Jika demikian, maka ya, tentu saja harus memiliki cache. | Di atas kecepatan tertentu, memori cepat biaya lebih per byte dari memori lambat (di bawah kecepatan itu, membuat memori lebih lambat tidak akan membuatnya lebih murah). Jika sistem memiliki sejumlah besar memori, memiliki sebagian besar itu lambat tapi kemudian termasuk cache memori cepat dan logika untuk menjalankan itu akan lebih murah daripada membuat semua memori cepat. Jika sistem tidak berjalan sangat cepat, Namun, memori yang dapat mengikuti dengan sistem tidak akan biaya lebih dari memori lebih lambat, jadi tidak ada alasan untuk tidak memiliki semua memori cukup cepat untuk mengikuti sistem. Jika sistem cepat tapi tidak memiliki banyak memori, tabungan biaya dari membuat sebagian besar memori lambat tidak akan cukup untuk membenarkan biaya menambahkan cache.
Banyak microcontroller memiliki antarmuka flash yang dapat mengambil beberapa byte sekaligus ke dalam penyangga; sementara ini mungkin dipandang sebagai semacam cache, dalam banyak kasus itu tidak akan menjadi memori yang dapat dialamatkan, karena setiap bit penyangga hanya akan dapat mengambil data dari sebuah sumber tunggal [sebuah baris bit dari larik kilat]. |
212823 | Apakah kita menggunakan memori cache di microcontrollers, Jika tidak, Kenapa tidak?Jika ya, apa aplikasinya dalam sistem yang tertanam atau itu cukup hanya untuk memiliki RAM? "" | Di atas kecepatan tertentu, memori cepat biaya lebih per byte dari memori lambat (di bawah kecepatan itu, membuat memori lebih lambat tidak akan membuatnya lebih murah). Jika sistem memiliki sejumlah besar memori, memiliki sebagian besar itu lambat tapi kemudian termasuk cache memori cepat dan logika untuk menjalankan itu akan lebih murah daripada membuat semua memori cepat. Jika sistem tidak berjalan sangat cepat, Namun, memori yang dapat mengikuti dengan sistem tidak akan biaya lebih dari memori lebih lambat, jadi tidak ada alasan untuk tidak memiliki semua memori cukup cepat untuk mengikuti sistem. Jika sistem cepat tapi tidak memiliki banyak memori, tabungan biaya dari membuat sebagian besar memori lambat tidak akan cukup untuk membenarkan biaya menambahkan cache.
Banyak microcontroller memiliki antarmuka flash yang dapat mengambil beberapa byte sekaligus ke dalam penyangga; sementara ini mungkin dipandang sebagai semacam cache, dalam banyak kasus itu tidak akan menjadi memori yang dapat dialamatkan, karena setiap bit penyangga hanya akan dapat mengambil data dari sebuah sumber tunggal [sebuah baris bit dari larik kilat]. | Memiliki tingkat 1 cache adalah perdagangan- off antara kecepatan dan biaya. Untuk kecepatan, semakin besar Anda membuat memori, semakin lama jalan ke data mendapat. Itu berarti bahwa itu akan memakan waktu lebih lama dan lebih lama (dalam hal latensi) lebih banyak memori yang Anda tambahkan. Pada beberapa titik kinerja menurun karena latensi ini, yang merupakan titik ketika menambahkan cache tingkat 1 masuk akal. Biaya juga pertimbangan, dalam yang tinggi- memori kecepatan lebih mahal dari jenis lain memori. Akhirnya, keuntungan tambahan adalah bahwa cache dapat membuat mikro- kontrol sadar untuk *kind * memori itu dibaca dari.
Micro- pengendali biasanya memiliki kenangan kecil, dan karena itu mereka sering tidak memiliki tingkat 1 cache. Dalam arti seluruh memori mereka bisa dianggap cache tingkat 1!Namun, banyak mikro- pengendali hari ini sangat mampu dan mulai menyeberang ke mikro- prosesor wilayah, dengan kenangan yang lebih besar dan karena itu juga tingkat- 1 (dan level- 2) cache.
Memiliki cache menambah tol agak signifikan pada sisi pemrograman, sejak nyata- perilaku waktu pada cache- meleset bisa sulit untuk diprediksi. Kadang-kadang, ini tidak penting dan/atau dapat bekerja di sekitar, tetapi dalam kasus-kasus di mana hal itu ada beberapa pilihan:
* Gunakan pengendali mikro yang lebih kecil untuk sub- spesifik tugas dalam sistem yang lebih besar.
* Gunakan chip yang tertanam fisik nyata- unit waktu.
Solusi pertama cukup menarik, sebagai mikro- Kontrol murah dan mampu. Namun, komunikasi antara pengendali dan unit utama (CPU) bisa menjadi masalah. Inilah sebabnya chip dengan tertanam nyata- Kemampuan waktu bisa menjadi solusi yang lebih baik.
Seperti dengan semua teknik, ada pro dan kontra untuk setiap solusi. Pilih alat yang tepat untuk pekerjaan ini! "" |
178546 | Sejauh ini pencarian untuk Pogoplug risiko keamanan tidak membawa sesuatu yang mengkhawatirkan. Hanya bertanya-tanya apakah orang lain telah berjalan di setiap menyebutkan masalah keamanan dengan perangkat ini. | Mari kita turun tumpukan dan melihat setiap aspek keamanan.
**Remote Computer**: sangat mudah dikompromikan pada komputer yang tidak dapat dipercaya melalui keylogger, jadi jika Anda baik a) hanya mengakses Pogoplug Anda dari komputer (terpercaya) Anda, b) ubah kata sandi Anda sering kali (i.e., setidaknya sekali setiap 6 minggu), (Atau lebih dari seperdua) hingga mencapai dua pertiganya; pengertian yang terkandung di dalam lafal au menunjukkan makna boleh memilih. //keepass.info) 2.x yang memiliki fitur yang berebut kemudian descrambles password melalui simulasi tombol, clipboard dan tombol panah.
**Remote Computer's Internet- Pogoplug** Anda: tidak mudah dikompromikan karena Pogoplug (jika ulasan benar) beroperasi sepenuhnya di bawah Soket Aman (SSL), Artinya data apapun antara komputer remote dan pogoplug dienkripsi dengan algoritma enkripsi bahwa hanya komputer kuantum dapat retak sebelum alam semesta meledak.
** The Pogoplug**: Tidak ada insomnia- Virus yang layak atau ancaman di luar sana, sejak menjalankan ARM (hanya umum dalam telepon) dan Linux. Kecuali seseorang meluncurkan serangan DDoS di atasnya (yang mana, mengasumsikan anak Anda tidak Osama bin Laden atau ditargetkan oleh 4chan) berarti bahwa tidak ada yang akan a) dapat masuk ke dalamnya tanpa kode, atau b) peduli.
** Anakmu dan Teman-temannya **: Ini adalah bagian yang paling penting karena kebanyakan skema modern melibatkan mengeksploitasi psikologi manusia dan ketidakmampuan untuk berpikir secara masuk akal ketika dalam stres besar. Hal terburuk yang dapat terjadi adalah bahwa anak Anda secara tidak sengaja mengubah pengaturan privasi Pogoplug tanpa mengetahui atau lupa untuk log keluar dari komputer pinjaman atau publik.
** Dalam Ringkasan**: Pogoplug itu sendiri bukan masalah keamanan, orang-orang yang menggunakannya. Dan untuk alasan yang sama skema phishing begitu luas saat ini.
**Edit**: Aku harus menyebutkan bahwa ketika aku menganalisis titik lemah keamanan, Saya berasumsi bahwa ada beberapa kelompok orang superpowerful setelah anak Anda (mis. NSA, Al Qaeda). Jika tidak, kemungkinan orang bahkan mencoba yang terburuk- Kasus serangan yang saya tunjukkan di sini hampir tidak mungkin. | Tidak!Saya telah mendengar banyak tentang perangkat ini baru-baru ini dalam pers perdagangan dan saya belum melihat apa-apa tentang keamanan.
Yang sedang mengatakan, Tidak ada yang bisa mengatakan produk apapun 100% aman, dan perusahaan tampaknya berada di sekitar untuk jangka panjang, Jadi aku yakin mereka akan menyelesaikan masalah apapun. |
178546 | Sejauh ini pencarian untuk Pogoplug risiko keamanan tidak membawa sesuatu yang mengkhawatirkan. Hanya bertanya-tanya apakah orang lain telah berjalan di setiap menyebutkan masalah keamanan dengan perangkat ini. | Pogoplug pada dasarnya membuat koneksi ke server produsen dan menyediakan konten melalui itu, Setidaknya sebagian. Dalam buku saya yang adalah kekhawatiran keamanan, tetapi bagi kebanyakan orang itu tidak lebih ancaman daripada posting gambar Anda di facebook dan hanya membiarkan teman-teman Anda melihat mereka.
Anda mempercayai produsen untuk aktif melindungi data Anda meskipun, Daripada melindunginya secara pasif dengan merancang skema otentikasi sandi yang baik (misalnya).
Hal ini didasarkan pada apa yang saya baca tentang pogoplug yang sangat sedikit baru-baru ini, dan sedikit lagi, tapi jauh lebih lama yang lalu. | Tidak!Saya telah mendengar banyak tentang perangkat ini baru-baru ini dalam pers perdagangan dan saya belum melihat apa-apa tentang keamanan.
Yang sedang mengatakan, Tidak ada yang bisa mengatakan produk apapun 100% aman, dan perusahaan tampaknya berada di sekitar untuk jangka panjang, Jadi aku yakin mereka akan menyelesaikan masalah apapun. |
178546 | Sejauh ini pencarian untuk Pogoplug risiko keamanan tidak membawa sesuatu yang mengkhawatirkan. Hanya bertanya-tanya apakah orang lain telah berjalan di setiap menyebutkan masalah keamanan dengan perangkat ini. | Mari kita turun tumpukan dan melihat setiap aspek keamanan.
**Remote Computer**: sangat mudah dikompromikan pada komputer yang tidak dapat dipercaya melalui keylogger, jadi jika Anda baik a) hanya mengakses Pogoplug Anda dari komputer (terpercaya) Anda, b) ubah kata sandi Anda sering kali (i.e., setidaknya sekali setiap 6 minggu), (Atau lebih dari seperdua) hingga mencapai dua pertiganya; pengertian yang terkandung di dalam lafal au menunjukkan makna boleh memilih. //keepass.info) 2.x yang memiliki fitur yang berebut kemudian descrambles password melalui simulasi tombol, clipboard dan tombol panah.
**Remote Computer's Internet- Pogoplug** Anda: tidak mudah dikompromikan karena Pogoplug (jika ulasan benar) beroperasi sepenuhnya di bawah Soket Aman (SSL), Artinya data apapun antara komputer remote dan pogoplug dienkripsi dengan algoritma enkripsi bahwa hanya komputer kuantum dapat retak sebelum alam semesta meledak.
** The Pogoplug**: Tidak ada insomnia- Virus yang layak atau ancaman di luar sana, sejak menjalankan ARM (hanya umum dalam telepon) dan Linux. Kecuali seseorang meluncurkan serangan DDoS di atasnya (yang mana, mengasumsikan anak Anda tidak Osama bin Laden atau ditargetkan oleh 4chan) berarti bahwa tidak ada yang akan a) dapat masuk ke dalamnya tanpa kode, atau b) peduli.
** Anakmu dan Teman-temannya **: Ini adalah bagian yang paling penting karena kebanyakan skema modern melibatkan mengeksploitasi psikologi manusia dan ketidakmampuan untuk berpikir secara masuk akal ketika dalam stres besar. Hal terburuk yang dapat terjadi adalah bahwa anak Anda secara tidak sengaja mengubah pengaturan privasi Pogoplug tanpa mengetahui atau lupa untuk log keluar dari komputer pinjaman atau publik.
** Dalam Ringkasan**: Pogoplug itu sendiri bukan masalah keamanan, orang-orang yang menggunakannya. Dan untuk alasan yang sama skema phishing begitu luas saat ini.
**Edit**: Aku harus menyebutkan bahwa ketika aku menganalisis titik lemah keamanan, Saya berasumsi bahwa ada beberapa kelompok orang superpowerful setelah anak Anda (mis. NSA, Al Qaeda). Jika tidak, kemungkinan orang bahkan mencoba yang terburuk- Kasus serangan yang saya tunjukkan di sini hampir tidak mungkin. | Ini pada dasarnya adalah server linux dengan antarmuka web kustom, sehingga apapun kerentanan ada dengan linux pada umumnya juga bersama oleh pogoplug, serta aplikasi yang terpasang secara spesifik, yang saya tidak tahu karena saya tidak punya satu. Lebih dari risiko tidak mengubah kata sandi baku, dan masalah privasi umum dengan memiliki sesuatu yang dirancang untuk berbagi file. |
178546 | Sejauh ini pencarian untuk Pogoplug risiko keamanan tidak membawa sesuatu yang mengkhawatirkan. Hanya bertanya-tanya apakah orang lain telah berjalan di setiap menyebutkan masalah keamanan dengan perangkat ini. | Pogoplug pada dasarnya membuat koneksi ke server produsen dan menyediakan konten melalui itu, Setidaknya sebagian. Dalam buku saya yang adalah kekhawatiran keamanan, tetapi bagi kebanyakan orang itu tidak lebih ancaman daripada posting gambar Anda di facebook dan hanya membiarkan teman-teman Anda melihat mereka.
Anda mempercayai produsen untuk aktif melindungi data Anda meskipun, Daripada melindunginya secara pasif dengan merancang skema otentikasi sandi yang baik (misalnya).
Hal ini didasarkan pada apa yang saya baca tentang pogoplug yang sangat sedikit baru-baru ini, dan sedikit lagi, tapi jauh lebih lama yang lalu. | Ini pada dasarnya adalah server linux dengan antarmuka web kustom, sehingga apapun kerentanan ada dengan linux pada umumnya juga bersama oleh pogoplug, serta aplikasi yang terpasang secara spesifik, yang saya tidak tahu karena saya tidak punya satu. Lebih dari risiko tidak mengubah kata sandi baku, dan masalah privasi umum dengan memiliki sesuatu yang dirancang untuk berbagi file. |
Subsets and Splits
No community queries yet
The top public SQL queries from the community will appear here once available.