qid stringlengths 1 8 | question stringlengths 6 35.8k | response_j stringlengths 0 124k | response_k stringlengths 4 108k |
|---|---|---|---|
564731 | Saya melihat bahwa saya hanya dapat membuat sebuah poros dari sebuah poros, tapi karena pilihan penyaringan berada di grafik, dan meja tidak penting:
** Apakah ada cara untuk menyembunyikan sebuah pivottable Jika saya hanya ingin menunjukkan grafik pivot?** | Sebuah PivotChart dan laporan PivotTabel yang terkait harus selalu berada dalam buku kerja yang sama (seperti data Chart didasarkan pada tabel). Namun Anda dapat menempatkan Chart pada satu lembar kerja dan memiliki tabel di atas yang terpisah, secara efektif menyembunyikan meja dari pandangan. | "Di Excel2013 ketika membuat PivotChart ada kotak cek di bagian bawah mengatakan "Tambahkan data ini ke Data Model" yang menyembunyikan tabel (jika diperiksa)." |
564731 | Saya melihat bahwa saya hanya dapat membuat sebuah poros dari sebuah poros, tapi karena pilihan penyaringan berada di grafik, dan meja tidak penting:
** Apakah ada cara untuk menyembunyikan sebuah pivottable Jika saya hanya ingin menunjukkan grafik pivot?** | Sebuah PivotChart dan laporan PivotTabel yang terkait harus selalu berada dalam buku kerja yang sama (seperti data Chart didasarkan pada tabel). Namun Anda dapat menempatkan Chart pada satu lembar kerja dan memiliki tabel di atas yang terpisah, secara efektif menyembunyikan meja dari pandangan. | Anda juga dapat menempatkan tabel poros dalam lembaran yang terpisah, lalu klik kanan nama lembar dan pilih Hide. Dengan cara ini tidak ada yang dapat mengakses Tabel Pivot tanpa melanggar lembar pertama. |
564731 | Saya melihat bahwa saya hanya dapat membuat sebuah poros dari sebuah poros, tapi karena pilihan penyaringan berada di grafik, dan meja tidak penting:
** Apakah ada cara untuk menyembunyikan sebuah pivottable Jika saya hanya ingin menunjukkan grafik pivot?** | "Di Excel2013 ketika membuat PivotChart ada kotak cek di bagian bawah mengatakan "Tambahkan data ini ke Data Model" yang menyembunyikan tabel (jika diperiksa)." | Anda juga dapat menempatkan tabel poros dalam lembaran yang terpisah, lalu klik kanan nama lembar dan pilih Hide. Dengan cara ini tidak ada yang dapat mengakses Tabel Pivot tanpa melanggar lembar pertama. |
22922 | Saya telah mendapatkan mendalam ke dalam fotografi burung tahun ini, dan telah menempatkan banyak waktu dan upaya untuk mempelajari trik perdagangan. Usaha terbaru saya adalah untuk burung/bif flash fotografi. Aku memiliki flash Canon 430EX II, dan penyeranta flash (dasarnya lensa Fresnel sederhana pada ujung beberapa lengan yang menempel pada kepala kilat.) Saya telah menghabiskan beberapa hari terakhir belajar bagaimana menggunakan flash saya, Terutama dalam mode manual, bagaimana menggunakan penyeranta flash, dan bagaimana menggunakan keduanya bersama dengan 7D saya untuk memberikan beberapa flash mengisi untuk fotografi burung saya. Akhir-akhir ini yang meliputi halaman belakang saya sebagian besar waktu, yang penuh dengan berbagai burung hitam ... yang dapat menjadi sakit nyata untuk mengekspos untuk benar banyak waktu.
Saya telah melihat bahwa saya flash mengisi ulang/ulang waktu adalah Horrendously SLOOOOOW. Aku punya kamera saya set ke rendah- kecepatan berkelanjutan, sebagai lebih nyaman untuk menembak burung pada cabang dan sekitar feeder saya. Bahkan dengan rendah- kecepatan berkelanjutan, Saya biasanya hanya mendapatkan flash meledak pada tembakan pertama dan tidak ada untuk sisa urutan, dan beberapa dari mereka dapat sebanyak 10 frame (atau lebih... saya bisa mendapatkan lebih dari 30 tembakan terus-menerus jika saya hanya memegang tombol ke bawah, dan aku masih mendapatkan flash pada frame pertama). Aku beralih ke tunggal- mode tembakan sekarang ketika menggunakan flash, Namun saya hanya bisa benar-benar mendapatkan sekitar satu tembakan setiap 15- 30 detik. Saya rasa akar masalahnya adalah baterai alkali AA yang sederhana yang saya gunakan, yang aku tahu tidak dikenal karena kecepatan mereka. Saya pikir saya perlu berinvestasi dalam sekelompok baterai yang dapat diisi ulang baik untuk memecahkan masalah.
- - -
Mendapatkan spesifik, baterai isi ulang macam apa yang terbaik untuk fotografi kilat semacam ini?Saya ingin menggunakan flash dengan semburan pendek (3- 5 tembakan biasanya, beberapa set, sering dipisahkan hanya dengan sebanyak beberapa detik), dan itu akan ideal untuk mendapatkan flash pada semua tembakan dalam ledakan. Jika saya harus menunggu sedikit lebih lama antara semburan yang mungkin akan ok. Saya yakin ada baik- dikenal mengisi ulang baterai/brands/types untuk digunakan dengan fotografi flash, mungkin bahkan lebih canggih perangkat yang dapat mengurangi mengisi ulang waktu lebih lanjut (mungkin semacam multi- set pack baterai yang memiliki beberapa kelompok dari empat baterai yang dapat digunakan dalam urutan untuk tembakan kilat? ) Saya tidak yakin saya bisa mendapatkannya turun ke kurang dari satu detik, tapi sesingkat teknologi mungkin akan ideal. | Jika Anda ingin cepat daur ulang kali pada 430ex dan paling lampu kecepatan lainnya, Anda perlu baterai eksternal. Tidak ada baterai berukuran AA yang dapat memberikan daya yang cukup - - batas dari ukuran fisik bahan kimia baterai. Indendensi internal meningkat sebagai kekuatan ditarik, dan bahan kimia harus mendistribusikan diri untuk memberikan kekuatan berikutnya. Kau butuh yang besar, sumber daya eksternal.
Inilah sebabnya mengapa banyak profesional bekerja pergi ke kepala flash dengan pasokan daya terpisah, pasokan daya besar (atau baterai lebih besar memasok mereka) dapat memberikan cukup untuk mengisi ulang di sub- Tingkat kedua.
Masalah lain adalah bahwa jika Anda menembak banyak tembakan dengan kecepatan cahaya pada kekuatan tinggi selama waktu yang singkat, Anda akan berakhir- Panaskan. | Aku menguji banyak baterai untuk flash eksternal saya. Kinerja terbaik saya dapatkan dari Sanyo Eneloop. Lebih dari 400 berkedip dan cepat kembali- memuat flash - yang terbaik! "" |
22922 | Saya telah mendapatkan mendalam ke dalam fotografi burung tahun ini, dan telah menempatkan banyak waktu dan upaya untuk mempelajari trik perdagangan. Usaha terbaru saya adalah untuk burung/bif flash fotografi. Aku memiliki flash Canon 430EX II, dan penyeranta flash (dasarnya lensa Fresnel sederhana pada ujung beberapa lengan yang menempel pada kepala kilat.) Saya telah menghabiskan beberapa hari terakhir belajar bagaimana menggunakan flash saya, Terutama dalam mode manual, bagaimana menggunakan penyeranta flash, dan bagaimana menggunakan keduanya bersama dengan 7D saya untuk memberikan beberapa flash mengisi untuk fotografi burung saya. Akhir-akhir ini yang meliputi halaman belakang saya sebagian besar waktu, yang penuh dengan berbagai burung hitam ... yang dapat menjadi sakit nyata untuk mengekspos untuk benar banyak waktu.
Saya telah melihat bahwa saya flash mengisi ulang/ulang waktu adalah Horrendously SLOOOOOW. Aku punya kamera saya set ke rendah- kecepatan berkelanjutan, sebagai lebih nyaman untuk menembak burung pada cabang dan sekitar feeder saya. Bahkan dengan rendah- kecepatan berkelanjutan, Saya biasanya hanya mendapatkan flash meledak pada tembakan pertama dan tidak ada untuk sisa urutan, dan beberapa dari mereka dapat sebanyak 10 frame (atau lebih... saya bisa mendapatkan lebih dari 30 tembakan terus-menerus jika saya hanya memegang tombol ke bawah, dan aku masih mendapatkan flash pada frame pertama). Aku beralih ke tunggal- mode tembakan sekarang ketika menggunakan flash, Namun saya hanya bisa benar-benar mendapatkan sekitar satu tembakan setiap 15- 30 detik. Saya rasa akar masalahnya adalah baterai alkali AA yang sederhana yang saya gunakan, yang aku tahu tidak dikenal karena kecepatan mereka. Saya pikir saya perlu berinvestasi dalam sekelompok baterai yang dapat diisi ulang baik untuk memecahkan masalah.
- - -
Mendapatkan spesifik, baterai isi ulang macam apa yang terbaik untuk fotografi kilat semacam ini?Saya ingin menggunakan flash dengan semburan pendek (3- 5 tembakan biasanya, beberapa set, sering dipisahkan hanya dengan sebanyak beberapa detik), dan itu akan ideal untuk mendapatkan flash pada semua tembakan dalam ledakan. Jika saya harus menunggu sedikit lebih lama antara semburan yang mungkin akan ok. Saya yakin ada baik- dikenal mengisi ulang baterai/brands/types untuk digunakan dengan fotografi flash, mungkin bahkan lebih canggih perangkat yang dapat mengurangi mengisi ulang waktu lebih lanjut (mungkin semacam multi- set pack baterai yang memiliki beberapa kelompok dari empat baterai yang dapat digunakan dalam urutan untuk tembakan kilat? ) Saya tidak yakin saya bisa mendapatkannya turun ke kurang dari satu detik, tapi sesingkat teknologi mungkin akan ideal. | Jika Anda ingin cepat daur ulang kali pada 430ex dan paling lampu kecepatan lainnya, Anda perlu baterai eksternal. Tidak ada baterai berukuran AA yang dapat memberikan daya yang cukup - - batas dari ukuran fisik bahan kimia baterai. Indendensi internal meningkat sebagai kekuatan ditarik, dan bahan kimia harus mendistribusikan diri untuk memberikan kekuatan berikutnya. Kau butuh yang besar, sumber daya eksternal.
Inilah sebabnya mengapa banyak profesional bekerja pergi ke kepala flash dengan pasokan daya terpisah, pasokan daya besar (atau baterai lebih besar memasok mereka) dapat memberikan cukup untuk mengisi ulang di sub- Tingkat kedua.
Masalah lain adalah bahwa jika Anda menembak banyak tembakan dengan kecepatan cahaya pada kekuatan tinggi selama waktu yang singkat, Anda akan berakhir- Panaskan. | Masalah dengan baterai alkali adalah bahwa mereka cepat kehilangan daya mereka keluar. Ketika mereka dilahirkan, mereka memiliki tegangan sekitar 1,5V. Tetapi ketika menarik banyak saat (yang flash tidak), tegangan tetes, dan apabila rasul-rasul telah ditetapkan waktu (mereka). tegangan tetes.
Jadi ketika menggunakan baterai alkali baru, Anda akan mengalami bahwa flash mengisi ulang hampir seketika. Tapi waktu mengisi ulang menjadi lebih lama dan lebih lama dan lebih lama dan lebih lama.
Baterai NiMH yang bisa diisi ulang, Seperti Sanyo Eneloop, beroperasi pada tegangan lebih rendah, 1.2V. Tapi tidak seperti baterai alkali, mereka dapat mempertahankan tegangan yang setelah penggunaan berat.
Saya belum mengalami bahwa waktu pengisian ulang menurun, bahkan setelah 100+ berkedip pada satu set baterai yang sama.
Dan karena itu baterai NiMH yang dapat diisi ulang jauh lebih cocok untuk pekerjaan kilat, dari baterai alkali. |
22922 | Saya telah mendapatkan mendalam ke dalam fotografi burung tahun ini, dan telah menempatkan banyak waktu dan upaya untuk mempelajari trik perdagangan. Usaha terbaru saya adalah untuk burung/bif flash fotografi. Aku memiliki flash Canon 430EX II, dan penyeranta flash (dasarnya lensa Fresnel sederhana pada ujung beberapa lengan yang menempel pada kepala kilat.) Saya telah menghabiskan beberapa hari terakhir belajar bagaimana menggunakan flash saya, Terutama dalam mode manual, bagaimana menggunakan penyeranta flash, dan bagaimana menggunakan keduanya bersama dengan 7D saya untuk memberikan beberapa flash mengisi untuk fotografi burung saya. Akhir-akhir ini yang meliputi halaman belakang saya sebagian besar waktu, yang penuh dengan berbagai burung hitam ... yang dapat menjadi sakit nyata untuk mengekspos untuk benar banyak waktu.
Saya telah melihat bahwa saya flash mengisi ulang/ulang waktu adalah Horrendously SLOOOOOW. Aku punya kamera saya set ke rendah- kecepatan berkelanjutan, sebagai lebih nyaman untuk menembak burung pada cabang dan sekitar feeder saya. Bahkan dengan rendah- kecepatan berkelanjutan, Saya biasanya hanya mendapatkan flash meledak pada tembakan pertama dan tidak ada untuk sisa urutan, dan beberapa dari mereka dapat sebanyak 10 frame (atau lebih... saya bisa mendapatkan lebih dari 30 tembakan terus-menerus jika saya hanya memegang tombol ke bawah, dan aku masih mendapatkan flash pada frame pertama). Aku beralih ke tunggal- mode tembakan sekarang ketika menggunakan flash, Namun saya hanya bisa benar-benar mendapatkan sekitar satu tembakan setiap 15- 30 detik. Saya rasa akar masalahnya adalah baterai alkali AA yang sederhana yang saya gunakan, yang aku tahu tidak dikenal karena kecepatan mereka. Saya pikir saya perlu berinvestasi dalam sekelompok baterai yang dapat diisi ulang baik untuk memecahkan masalah.
- - -
Mendapatkan spesifik, baterai isi ulang macam apa yang terbaik untuk fotografi kilat semacam ini?Saya ingin menggunakan flash dengan semburan pendek (3- 5 tembakan biasanya, beberapa set, sering dipisahkan hanya dengan sebanyak beberapa detik), dan itu akan ideal untuk mendapatkan flash pada semua tembakan dalam ledakan. Jika saya harus menunggu sedikit lebih lama antara semburan yang mungkin akan ok. Saya yakin ada baik- dikenal mengisi ulang baterai/brands/types untuk digunakan dengan fotografi flash, mungkin bahkan lebih canggih perangkat yang dapat mengurangi mengisi ulang waktu lebih lanjut (mungkin semacam multi- set pack baterai yang memiliki beberapa kelompok dari empat baterai yang dapat digunakan dalam urutan untuk tembakan kilat? ) Saya tidak yakin saya bisa mendapatkannya turun ke kurang dari satu detik, tapi sesingkat teknologi mungkin akan ideal. | Jika Anda ingin cepat daur ulang kali pada 430ex dan paling lampu kecepatan lainnya, Anda perlu baterai eksternal. Tidak ada baterai berukuran AA yang dapat memberikan daya yang cukup - - batas dari ukuran fisik bahan kimia baterai. Indendensi internal meningkat sebagai kekuatan ditarik, dan bahan kimia harus mendistribusikan diri untuk memberikan kekuatan berikutnya. Kau butuh yang besar, sumber daya eksternal.
Inilah sebabnya mengapa banyak profesional bekerja pergi ke kepala flash dengan pasokan daya terpisah, pasokan daya besar (atau baterai lebih besar memasok mereka) dapat memberikan cukup untuk mengisi ulang di sub- Tingkat kedua.
Masalah lain adalah bahwa jika Anda menembak banyak tembakan dengan kecepatan cahaya pada kekuatan tinggi selama waktu yang singkat, Anda akan berakhir- Panaskan. | Pilihan pribadiku adalah menggunakan baterai Lithium. Bagi saya mereka tampaknya menawarkan kinerja bersepeda terbaik dan saya mampu mengambil ditembak setelah ditembak setelah ditembak tanpa ada masalah kebutuhan untuk memungkinkan mereka untuk mendaur ulang. Sampai mereka lari ke bawah itu adalah!Energizer dan Duracell keduanya melakukan versi Lithium AA. Ini umumnya lebih mahal dari biasa mereka setara, Namun, saya telah menabung banyak uang di masa lalu dengan membeli Amazon (biasanya penjual pasar mereka memiliki harga yang sangat bagus). |
22922 | Saya telah mendapatkan mendalam ke dalam fotografi burung tahun ini, dan telah menempatkan banyak waktu dan upaya untuk mempelajari trik perdagangan. Usaha terbaru saya adalah untuk burung/bif flash fotografi. Aku memiliki flash Canon 430EX II, dan penyeranta flash (dasarnya lensa Fresnel sederhana pada ujung beberapa lengan yang menempel pada kepala kilat.) Saya telah menghabiskan beberapa hari terakhir belajar bagaimana menggunakan flash saya, Terutama dalam mode manual, bagaimana menggunakan penyeranta flash, dan bagaimana menggunakan keduanya bersama dengan 7D saya untuk memberikan beberapa flash mengisi untuk fotografi burung saya. Akhir-akhir ini yang meliputi halaman belakang saya sebagian besar waktu, yang penuh dengan berbagai burung hitam ... yang dapat menjadi sakit nyata untuk mengekspos untuk benar banyak waktu.
Saya telah melihat bahwa saya flash mengisi ulang/ulang waktu adalah Horrendously SLOOOOOW. Aku punya kamera saya set ke rendah- kecepatan berkelanjutan, sebagai lebih nyaman untuk menembak burung pada cabang dan sekitar feeder saya. Bahkan dengan rendah- kecepatan berkelanjutan, Saya biasanya hanya mendapatkan flash meledak pada tembakan pertama dan tidak ada untuk sisa urutan, dan beberapa dari mereka dapat sebanyak 10 frame (atau lebih... saya bisa mendapatkan lebih dari 30 tembakan terus-menerus jika saya hanya memegang tombol ke bawah, dan aku masih mendapatkan flash pada frame pertama). Aku beralih ke tunggal- mode tembakan sekarang ketika menggunakan flash, Namun saya hanya bisa benar-benar mendapatkan sekitar satu tembakan setiap 15- 30 detik. Saya rasa akar masalahnya adalah baterai alkali AA yang sederhana yang saya gunakan, yang aku tahu tidak dikenal karena kecepatan mereka. Saya pikir saya perlu berinvestasi dalam sekelompok baterai yang dapat diisi ulang baik untuk memecahkan masalah.
- - -
Mendapatkan spesifik, baterai isi ulang macam apa yang terbaik untuk fotografi kilat semacam ini?Saya ingin menggunakan flash dengan semburan pendek (3- 5 tembakan biasanya, beberapa set, sering dipisahkan hanya dengan sebanyak beberapa detik), dan itu akan ideal untuk mendapatkan flash pada semua tembakan dalam ledakan. Jika saya harus menunggu sedikit lebih lama antara semburan yang mungkin akan ok. Saya yakin ada baik- dikenal mengisi ulang baterai/brands/types untuk digunakan dengan fotografi flash, mungkin bahkan lebih canggih perangkat yang dapat mengurangi mengisi ulang waktu lebih lanjut (mungkin semacam multi- set pack baterai yang memiliki beberapa kelompok dari empat baterai yang dapat digunakan dalam urutan untuk tembakan kilat? ) Saya tidak yakin saya bisa mendapatkannya turun ke kurang dari satu detik, tapi sesingkat teknologi mungkin akan ideal. | Secara umum, Baterai NiMH akan memberikan lebih terkini daripada alkalin.
Jadi jika Anda ingin cepat tanpa pergi ke pak daya eksternal, Baterai NiMH yang bisa diisi ulang adalah jawabanmu.
Saya memiliki energi 2600 mAh baterai yang saya beli dari <http: /www.all- baterai.com/>. Jika Anda akan biaya mereka dan menjaga mereka di penyimpanan, Anda mungkin ingin melihat lebih mahal, yang debit rendah. Aku menuntut semua milikku sebelum acara, jadi saya tidak khawatir tentang debit dari waktu ke waktu.
Jika Anda menggunakan 1/4 daya dari 430ex, Anda akan mendapatkan hampir seketika daur ulang dengan ini untuk banyak tembakan. Saya menggunakan mereka dalam saya 430ex dan 580ex berkedip. | Aku menguji banyak baterai untuk flash eksternal saya. Kinerja terbaik saya dapatkan dari Sanyo Eneloop. Lebih dari 400 berkedip dan cepat kembali- memuat flash - yang terbaik! "" |
22922 | Saya telah mendapatkan mendalam ke dalam fotografi burung tahun ini, dan telah menempatkan banyak waktu dan upaya untuk mempelajari trik perdagangan. Usaha terbaru saya adalah untuk burung/bif flash fotografi. Aku memiliki flash Canon 430EX II, dan penyeranta flash (dasarnya lensa Fresnel sederhana pada ujung beberapa lengan yang menempel pada kepala kilat.) Saya telah menghabiskan beberapa hari terakhir belajar bagaimana menggunakan flash saya, Terutama dalam mode manual, bagaimana menggunakan penyeranta flash, dan bagaimana menggunakan keduanya bersama dengan 7D saya untuk memberikan beberapa flash mengisi untuk fotografi burung saya. Akhir-akhir ini yang meliputi halaman belakang saya sebagian besar waktu, yang penuh dengan berbagai burung hitam ... yang dapat menjadi sakit nyata untuk mengekspos untuk benar banyak waktu.
Saya telah melihat bahwa saya flash mengisi ulang/ulang waktu adalah Horrendously SLOOOOOW. Aku punya kamera saya set ke rendah- kecepatan berkelanjutan, sebagai lebih nyaman untuk menembak burung pada cabang dan sekitar feeder saya. Bahkan dengan rendah- kecepatan berkelanjutan, Saya biasanya hanya mendapatkan flash meledak pada tembakan pertama dan tidak ada untuk sisa urutan, dan beberapa dari mereka dapat sebanyak 10 frame (atau lebih... saya bisa mendapatkan lebih dari 30 tembakan terus-menerus jika saya hanya memegang tombol ke bawah, dan aku masih mendapatkan flash pada frame pertama). Aku beralih ke tunggal- mode tembakan sekarang ketika menggunakan flash, Namun saya hanya bisa benar-benar mendapatkan sekitar satu tembakan setiap 15- 30 detik. Saya rasa akar masalahnya adalah baterai alkali AA yang sederhana yang saya gunakan, yang aku tahu tidak dikenal karena kecepatan mereka. Saya pikir saya perlu berinvestasi dalam sekelompok baterai yang dapat diisi ulang baik untuk memecahkan masalah.
- - -
Mendapatkan spesifik, baterai isi ulang macam apa yang terbaik untuk fotografi kilat semacam ini?Saya ingin menggunakan flash dengan semburan pendek (3- 5 tembakan biasanya, beberapa set, sering dipisahkan hanya dengan sebanyak beberapa detik), dan itu akan ideal untuk mendapatkan flash pada semua tembakan dalam ledakan. Jika saya harus menunggu sedikit lebih lama antara semburan yang mungkin akan ok. Saya yakin ada baik- dikenal mengisi ulang baterai/brands/types untuk digunakan dengan fotografi flash, mungkin bahkan lebih canggih perangkat yang dapat mengurangi mengisi ulang waktu lebih lanjut (mungkin semacam multi- set pack baterai yang memiliki beberapa kelompok dari empat baterai yang dapat digunakan dalam urutan untuk tembakan kilat? ) Saya tidak yakin saya bisa mendapatkannya turun ke kurang dari satu detik, tapi sesingkat teknologi mungkin akan ideal. | Secara umum, Baterai NiMH akan memberikan lebih terkini daripada alkalin.
Jadi jika Anda ingin cepat tanpa pergi ke pak daya eksternal, Baterai NiMH yang bisa diisi ulang adalah jawabanmu.
Saya memiliki energi 2600 mAh baterai yang saya beli dari <http: /www.all- baterai.com/>. Jika Anda akan biaya mereka dan menjaga mereka di penyimpanan, Anda mungkin ingin melihat lebih mahal, yang debit rendah. Aku menuntut semua milikku sebelum acara, jadi saya tidak khawatir tentang debit dari waktu ke waktu.
Jika Anda menggunakan 1/4 daya dari 430ex, Anda akan mendapatkan hampir seketika daur ulang dengan ini untuk banyak tembakan. Saya menggunakan mereka dalam saya 430ex dan 580ex berkedip. | Masalah dengan baterai alkali adalah bahwa mereka cepat kehilangan daya mereka keluar. Ketika mereka dilahirkan, mereka memiliki tegangan sekitar 1,5V. Tetapi ketika menarik banyak saat (yang flash tidak), tegangan tetes, dan apabila rasul-rasul telah ditetapkan waktu (mereka). tegangan tetes.
Jadi ketika menggunakan baterai alkali baru, Anda akan mengalami bahwa flash mengisi ulang hampir seketika. Tapi waktu mengisi ulang menjadi lebih lama dan lebih lama dan lebih lama dan lebih lama.
Baterai NiMH yang bisa diisi ulang, Seperti Sanyo Eneloop, beroperasi pada tegangan lebih rendah, 1.2V. Tapi tidak seperti baterai alkali, mereka dapat mempertahankan tegangan yang setelah penggunaan berat.
Saya belum mengalami bahwa waktu pengisian ulang menurun, bahkan setelah 100+ berkedip pada satu set baterai yang sama.
Dan karena itu baterai NiMH yang dapat diisi ulang jauh lebih cocok untuk pekerjaan kilat, dari baterai alkali. |
22922 | Saya telah mendapatkan mendalam ke dalam fotografi burung tahun ini, dan telah menempatkan banyak waktu dan upaya untuk mempelajari trik perdagangan. Usaha terbaru saya adalah untuk burung/bif flash fotografi. Aku memiliki flash Canon 430EX II, dan penyeranta flash (dasarnya lensa Fresnel sederhana pada ujung beberapa lengan yang menempel pada kepala kilat.) Saya telah menghabiskan beberapa hari terakhir belajar bagaimana menggunakan flash saya, Terutama dalam mode manual, bagaimana menggunakan penyeranta flash, dan bagaimana menggunakan keduanya bersama dengan 7D saya untuk memberikan beberapa flash mengisi untuk fotografi burung saya. Akhir-akhir ini yang meliputi halaman belakang saya sebagian besar waktu, yang penuh dengan berbagai burung hitam ... yang dapat menjadi sakit nyata untuk mengekspos untuk benar banyak waktu.
Saya telah melihat bahwa saya flash mengisi ulang/ulang waktu adalah Horrendously SLOOOOOW. Aku punya kamera saya set ke rendah- kecepatan berkelanjutan, sebagai lebih nyaman untuk menembak burung pada cabang dan sekitar feeder saya. Bahkan dengan rendah- kecepatan berkelanjutan, Saya biasanya hanya mendapatkan flash meledak pada tembakan pertama dan tidak ada untuk sisa urutan, dan beberapa dari mereka dapat sebanyak 10 frame (atau lebih... saya bisa mendapatkan lebih dari 30 tembakan terus-menerus jika saya hanya memegang tombol ke bawah, dan aku masih mendapatkan flash pada frame pertama). Aku beralih ke tunggal- mode tembakan sekarang ketika menggunakan flash, Namun saya hanya bisa benar-benar mendapatkan sekitar satu tembakan setiap 15- 30 detik. Saya rasa akar masalahnya adalah baterai alkali AA yang sederhana yang saya gunakan, yang aku tahu tidak dikenal karena kecepatan mereka. Saya pikir saya perlu berinvestasi dalam sekelompok baterai yang dapat diisi ulang baik untuk memecahkan masalah.
- - -
Mendapatkan spesifik, baterai isi ulang macam apa yang terbaik untuk fotografi kilat semacam ini?Saya ingin menggunakan flash dengan semburan pendek (3- 5 tembakan biasanya, beberapa set, sering dipisahkan hanya dengan sebanyak beberapa detik), dan itu akan ideal untuk mendapatkan flash pada semua tembakan dalam ledakan. Jika saya harus menunggu sedikit lebih lama antara semburan yang mungkin akan ok. Saya yakin ada baik- dikenal mengisi ulang baterai/brands/types untuk digunakan dengan fotografi flash, mungkin bahkan lebih canggih perangkat yang dapat mengurangi mengisi ulang waktu lebih lanjut (mungkin semacam multi- set pack baterai yang memiliki beberapa kelompok dari empat baterai yang dapat digunakan dalam urutan untuk tembakan kilat? ) Saya tidak yakin saya bisa mendapatkannya turun ke kurang dari satu detik, tapi sesingkat teknologi mungkin akan ideal. | Secara umum, Baterai NiMH akan memberikan lebih terkini daripada alkalin.
Jadi jika Anda ingin cepat tanpa pergi ke pak daya eksternal, Baterai NiMH yang bisa diisi ulang adalah jawabanmu.
Saya memiliki energi 2600 mAh baterai yang saya beli dari <http: /www.all- baterai.com/>. Jika Anda akan biaya mereka dan menjaga mereka di penyimpanan, Anda mungkin ingin melihat lebih mahal, yang debit rendah. Aku menuntut semua milikku sebelum acara, jadi saya tidak khawatir tentang debit dari waktu ke waktu.
Jika Anda menggunakan 1/4 daya dari 430ex, Anda akan mendapatkan hampir seketika daur ulang dengan ini untuk banyak tembakan. Saya menggunakan mereka dalam saya 430ex dan 580ex berkedip. | Pilihan pribadiku adalah menggunakan baterai Lithium. Bagi saya mereka tampaknya menawarkan kinerja bersepeda terbaik dan saya mampu mengambil ditembak setelah ditembak setelah ditembak tanpa ada masalah kebutuhan untuk memungkinkan mereka untuk mendaur ulang. Sampai mereka lari ke bawah itu adalah!Energizer dan Duracell keduanya melakukan versi Lithium AA. Ini umumnya lebih mahal dari biasa mereka setara, Namun, saya telah menabung banyak uang di masa lalu dengan membeli Amazon (biasanya penjual pasar mereka memiliki harga yang sangat bagus). |
22922 | Saya telah mendapatkan mendalam ke dalam fotografi burung tahun ini, dan telah menempatkan banyak waktu dan upaya untuk mempelajari trik perdagangan. Usaha terbaru saya adalah untuk burung/bif flash fotografi. Aku memiliki flash Canon 430EX II, dan penyeranta flash (dasarnya lensa Fresnel sederhana pada ujung beberapa lengan yang menempel pada kepala kilat.) Saya telah menghabiskan beberapa hari terakhir belajar bagaimana menggunakan flash saya, Terutama dalam mode manual, bagaimana menggunakan penyeranta flash, dan bagaimana menggunakan keduanya bersama dengan 7D saya untuk memberikan beberapa flash mengisi untuk fotografi burung saya. Akhir-akhir ini yang meliputi halaman belakang saya sebagian besar waktu, yang penuh dengan berbagai burung hitam ... yang dapat menjadi sakit nyata untuk mengekspos untuk benar banyak waktu.
Saya telah melihat bahwa saya flash mengisi ulang/ulang waktu adalah Horrendously SLOOOOOW. Aku punya kamera saya set ke rendah- kecepatan berkelanjutan, sebagai lebih nyaman untuk menembak burung pada cabang dan sekitar feeder saya. Bahkan dengan rendah- kecepatan berkelanjutan, Saya biasanya hanya mendapatkan flash meledak pada tembakan pertama dan tidak ada untuk sisa urutan, dan beberapa dari mereka dapat sebanyak 10 frame (atau lebih... saya bisa mendapatkan lebih dari 30 tembakan terus-menerus jika saya hanya memegang tombol ke bawah, dan aku masih mendapatkan flash pada frame pertama). Aku beralih ke tunggal- mode tembakan sekarang ketika menggunakan flash, Namun saya hanya bisa benar-benar mendapatkan sekitar satu tembakan setiap 15- 30 detik. Saya rasa akar masalahnya adalah baterai alkali AA yang sederhana yang saya gunakan, yang aku tahu tidak dikenal karena kecepatan mereka. Saya pikir saya perlu berinvestasi dalam sekelompok baterai yang dapat diisi ulang baik untuk memecahkan masalah.
- - -
Mendapatkan spesifik, baterai isi ulang macam apa yang terbaik untuk fotografi kilat semacam ini?Saya ingin menggunakan flash dengan semburan pendek (3- 5 tembakan biasanya, beberapa set, sering dipisahkan hanya dengan sebanyak beberapa detik), dan itu akan ideal untuk mendapatkan flash pada semua tembakan dalam ledakan. Jika saya harus menunggu sedikit lebih lama antara semburan yang mungkin akan ok. Saya yakin ada baik- dikenal mengisi ulang baterai/brands/types untuk digunakan dengan fotografi flash, mungkin bahkan lebih canggih perangkat yang dapat mengurangi mengisi ulang waktu lebih lanjut (mungkin semacam multi- set pack baterai yang memiliki beberapa kelompok dari empat baterai yang dapat digunakan dalam urutan untuk tembakan kilat? ) Saya tidak yakin saya bisa mendapatkannya turun ke kurang dari satu detik, tapi sesingkat teknologi mungkin akan ideal. | Aku menguji banyak baterai untuk flash eksternal saya. Kinerja terbaik saya dapatkan dari Sanyo Eneloop. Lebih dari 400 berkedip dan cepat kembali- memuat flash - yang terbaik! "" | Masalah dengan baterai alkali adalah bahwa mereka cepat kehilangan daya mereka keluar. Ketika mereka dilahirkan, mereka memiliki tegangan sekitar 1,5V. Tetapi ketika menarik banyak saat (yang flash tidak), tegangan tetes, dan apabila rasul-rasul telah ditetapkan waktu (mereka). tegangan tetes.
Jadi ketika menggunakan baterai alkali baru, Anda akan mengalami bahwa flash mengisi ulang hampir seketika. Tapi waktu mengisi ulang menjadi lebih lama dan lebih lama dan lebih lama dan lebih lama.
Baterai NiMH yang bisa diisi ulang, Seperti Sanyo Eneloop, beroperasi pada tegangan lebih rendah, 1.2V. Tapi tidak seperti baterai alkali, mereka dapat mempertahankan tegangan yang setelah penggunaan berat.
Saya belum mengalami bahwa waktu pengisian ulang menurun, bahkan setelah 100+ berkedip pada satu set baterai yang sama.
Dan karena itu baterai NiMH yang dapat diisi ulang jauh lebih cocok untuk pekerjaan kilat, dari baterai alkali. |
22922 | Saya telah mendapatkan mendalam ke dalam fotografi burung tahun ini, dan telah menempatkan banyak waktu dan upaya untuk mempelajari trik perdagangan. Usaha terbaru saya adalah untuk burung/bif flash fotografi. Aku memiliki flash Canon 430EX II, dan penyeranta flash (dasarnya lensa Fresnel sederhana pada ujung beberapa lengan yang menempel pada kepala kilat.) Saya telah menghabiskan beberapa hari terakhir belajar bagaimana menggunakan flash saya, Terutama dalam mode manual, bagaimana menggunakan penyeranta flash, dan bagaimana menggunakan keduanya bersama dengan 7D saya untuk memberikan beberapa flash mengisi untuk fotografi burung saya. Akhir-akhir ini yang meliputi halaman belakang saya sebagian besar waktu, yang penuh dengan berbagai burung hitam ... yang dapat menjadi sakit nyata untuk mengekspos untuk benar banyak waktu.
Saya telah melihat bahwa saya flash mengisi ulang/ulang waktu adalah Horrendously SLOOOOOW. Aku punya kamera saya set ke rendah- kecepatan berkelanjutan, sebagai lebih nyaman untuk menembak burung pada cabang dan sekitar feeder saya. Bahkan dengan rendah- kecepatan berkelanjutan, Saya biasanya hanya mendapatkan flash meledak pada tembakan pertama dan tidak ada untuk sisa urutan, dan beberapa dari mereka dapat sebanyak 10 frame (atau lebih... saya bisa mendapatkan lebih dari 30 tembakan terus-menerus jika saya hanya memegang tombol ke bawah, dan aku masih mendapatkan flash pada frame pertama). Aku beralih ke tunggal- mode tembakan sekarang ketika menggunakan flash, Namun saya hanya bisa benar-benar mendapatkan sekitar satu tembakan setiap 15- 30 detik. Saya rasa akar masalahnya adalah baterai alkali AA yang sederhana yang saya gunakan, yang aku tahu tidak dikenal karena kecepatan mereka. Saya pikir saya perlu berinvestasi dalam sekelompok baterai yang dapat diisi ulang baik untuk memecahkan masalah.
- - -
Mendapatkan spesifik, baterai isi ulang macam apa yang terbaik untuk fotografi kilat semacam ini?Saya ingin menggunakan flash dengan semburan pendek (3- 5 tembakan biasanya, beberapa set, sering dipisahkan hanya dengan sebanyak beberapa detik), dan itu akan ideal untuk mendapatkan flash pada semua tembakan dalam ledakan. Jika saya harus menunggu sedikit lebih lama antara semburan yang mungkin akan ok. Saya yakin ada baik- dikenal mengisi ulang baterai/brands/types untuk digunakan dengan fotografi flash, mungkin bahkan lebih canggih perangkat yang dapat mengurangi mengisi ulang waktu lebih lanjut (mungkin semacam multi- set pack baterai yang memiliki beberapa kelompok dari empat baterai yang dapat digunakan dalam urutan untuk tembakan kilat? ) Saya tidak yakin saya bisa mendapatkannya turun ke kurang dari satu detik, tapi sesingkat teknologi mungkin akan ideal. | Aku menguji banyak baterai untuk flash eksternal saya. Kinerja terbaik saya dapatkan dari Sanyo Eneloop. Lebih dari 400 berkedip dan cepat kembali- memuat flash - yang terbaik! "" | Pilihan pribadiku adalah menggunakan baterai Lithium. Bagi saya mereka tampaknya menawarkan kinerja bersepeda terbaik dan saya mampu mengambil ditembak setelah ditembak setelah ditembak tanpa ada masalah kebutuhan untuk memungkinkan mereka untuk mendaur ulang. Sampai mereka lari ke bawah itu adalah!Energizer dan Duracell keduanya melakukan versi Lithium AA. Ini umumnya lebih mahal dari biasa mereka setara, Namun, saya telah menabung banyak uang di masa lalu dengan membeli Amazon (biasanya penjual pasar mereka memiliki harga yang sangat bagus). |
22922 | Saya telah mendapatkan mendalam ke dalam fotografi burung tahun ini, dan telah menempatkan banyak waktu dan upaya untuk mempelajari trik perdagangan. Usaha terbaru saya adalah untuk burung/bif flash fotografi. Aku memiliki flash Canon 430EX II, dan penyeranta flash (dasarnya lensa Fresnel sederhana pada ujung beberapa lengan yang menempel pada kepala kilat.) Saya telah menghabiskan beberapa hari terakhir belajar bagaimana menggunakan flash saya, Terutama dalam mode manual, bagaimana menggunakan penyeranta flash, dan bagaimana menggunakan keduanya bersama dengan 7D saya untuk memberikan beberapa flash mengisi untuk fotografi burung saya. Akhir-akhir ini yang meliputi halaman belakang saya sebagian besar waktu, yang penuh dengan berbagai burung hitam ... yang dapat menjadi sakit nyata untuk mengekspos untuk benar banyak waktu.
Saya telah melihat bahwa saya flash mengisi ulang/ulang waktu adalah Horrendously SLOOOOOW. Aku punya kamera saya set ke rendah- kecepatan berkelanjutan, sebagai lebih nyaman untuk menembak burung pada cabang dan sekitar feeder saya. Bahkan dengan rendah- kecepatan berkelanjutan, Saya biasanya hanya mendapatkan flash meledak pada tembakan pertama dan tidak ada untuk sisa urutan, dan beberapa dari mereka dapat sebanyak 10 frame (atau lebih... saya bisa mendapatkan lebih dari 30 tembakan terus-menerus jika saya hanya memegang tombol ke bawah, dan aku masih mendapatkan flash pada frame pertama). Aku beralih ke tunggal- mode tembakan sekarang ketika menggunakan flash, Namun saya hanya bisa benar-benar mendapatkan sekitar satu tembakan setiap 15- 30 detik. Saya rasa akar masalahnya adalah baterai alkali AA yang sederhana yang saya gunakan, yang aku tahu tidak dikenal karena kecepatan mereka. Saya pikir saya perlu berinvestasi dalam sekelompok baterai yang dapat diisi ulang baik untuk memecahkan masalah.
- - -
Mendapatkan spesifik, baterai isi ulang macam apa yang terbaik untuk fotografi kilat semacam ini?Saya ingin menggunakan flash dengan semburan pendek (3- 5 tembakan biasanya, beberapa set, sering dipisahkan hanya dengan sebanyak beberapa detik), dan itu akan ideal untuk mendapatkan flash pada semua tembakan dalam ledakan. Jika saya harus menunggu sedikit lebih lama antara semburan yang mungkin akan ok. Saya yakin ada baik- dikenal mengisi ulang baterai/brands/types untuk digunakan dengan fotografi flash, mungkin bahkan lebih canggih perangkat yang dapat mengurangi mengisi ulang waktu lebih lanjut (mungkin semacam multi- set pack baterai yang memiliki beberapa kelompok dari empat baterai yang dapat digunakan dalam urutan untuk tembakan kilat? ) Saya tidak yakin saya bisa mendapatkannya turun ke kurang dari satu detik, tapi sesingkat teknologi mungkin akan ideal. | Masalah dengan baterai alkali adalah bahwa mereka cepat kehilangan daya mereka keluar. Ketika mereka dilahirkan, mereka memiliki tegangan sekitar 1,5V. Tetapi ketika menarik banyak saat (yang flash tidak), tegangan tetes, dan apabila rasul-rasul telah ditetapkan waktu (mereka). tegangan tetes.
Jadi ketika menggunakan baterai alkali baru, Anda akan mengalami bahwa flash mengisi ulang hampir seketika. Tapi waktu mengisi ulang menjadi lebih lama dan lebih lama dan lebih lama dan lebih lama.
Baterai NiMH yang bisa diisi ulang, Seperti Sanyo Eneloop, beroperasi pada tegangan lebih rendah, 1.2V. Tapi tidak seperti baterai alkali, mereka dapat mempertahankan tegangan yang setelah penggunaan berat.
Saya belum mengalami bahwa waktu pengisian ulang menurun, bahkan setelah 100+ berkedip pada satu set baterai yang sama.
Dan karena itu baterai NiMH yang dapat diisi ulang jauh lebih cocok untuk pekerjaan kilat, dari baterai alkali. | Pilihan pribadiku adalah menggunakan baterai Lithium. Bagi saya mereka tampaknya menawarkan kinerja bersepeda terbaik dan saya mampu mengambil ditembak setelah ditembak setelah ditembak tanpa ada masalah kebutuhan untuk memungkinkan mereka untuk mendaur ulang. Sampai mereka lari ke bawah itu adalah!Energizer dan Duracell keduanya melakukan versi Lithium AA. Ini umumnya lebih mahal dari biasa mereka setara, Namun, saya telah menabung banyak uang di masa lalu dengan membeli Amazon (biasanya penjual pasar mereka memiliki harga yang sangat bagus). |
8278293 | Ketika Peramban melengkapi suatu halaman dengan menggunakan CSS dan HTML dsb.. Dimana semua keluaran akan disimpan..??Apakah ada lokasi virtual di mana ia akan menyimpan ..
Bisakah kita mengakses konten itu di latar belakang ..? "" | Isi teks akan disimpan dalam konteks struktur HTML, "Yang diwakili dalam memori sebagai objek pemrograman bermutasi dikenal sebagai Model Objek Dokumen dan diakses melalui referensi dalam JavaScript ke "dokumen"" bernama objek. | Untuk menambahkan ringkasan akurat austincheneys (+1) halaman ini menjelaskan titik teks yang Anda isi adalah di dalam DOM yang ia maksudkan: [w3C- Menurunkan DOM] (http: //www.w3.org/komunitas/webed/wiki/Traversing_ the_ DOM)
Terutama, lihat diagram setengah ke bawah halaman. |
8278293 | Ketika Peramban melengkapi suatu halaman dengan menggunakan CSS dan HTML dsb.. Dimana semua keluaran akan disimpan..??Apakah ada lokasi virtual di mana ia akan menyimpan ..
Bisakah kita mengakses konten itu di latar belakang ..? "" | Itu disimpan di DOM, yang merupakan Model Objek Dokumen, yang merupakan salib- platform dan bahasa konvensi agnostik yang menyimpan benda-benda yang austincheney berbicara tentang, yang kemudian dapat dimanipulasi oleh bahasa scripting seperti JavaScript.
Entri Wikipedia adalah tempat yang baik untuk mulai membaca tentang hal itu: <http: //en.wikipedia.org/wiki/Document_ Obyek_ Model>
Jika Anda ingin belajar lebih banyak tentang memanipulasi itu, Anda dapat melihat pada <http: //www.codecademy.com/> yang memungkinkan anda mempelajari JavaScript dasar interaktif. | Untuk menambahkan ringkasan akurat austincheneys (+1) halaman ini menjelaskan titik teks yang Anda isi adalah di dalam DOM yang ia maksudkan: [w3C- Menurunkan DOM] (http: //www.w3.org/komunitas/webed/wiki/Traversing_ the_ DOM)
Terutama, lihat diagram setengah ke bawah halaman. |
1804097 | Saya ingin memahami SQL Server 2008 Filtered Index Fitur.
Bagaimana menurut database Engine tentang konsep ini?Dan bagaimana itu akan membantu saya mendapatkan hasil yang lebih cepat dari indeks standar sambil mengkueri tabel besar?Ada yang bisa bantu aku?Terima kasih. | Ini adalah WHERE clause pada indeks Anda.
Kehidupan nyata saya rencana untuk satu juta meja baris:
♪ I need an index on a column in a table, tapi 90% dari nilai-nilai NULL. Aku butuh indeks untuk 10% non- null, tapi indeks membengkak dengan 90% NULL. Jadi saya menambahkan filter dan menghemat ruang.
* Saya ingin unik kolom yang sama (eq unik di NON- nilai kosong saja). Server Pra SQL 2008, Aku harus menggunakan pandangan atau kode indeks. Sekarang, ""di mana-mana" memungkinkan saya untuk menegakkan unik melalui indeks" | Cara termudah saya menemukan untuk konseptualisasi indeks disaring adalah indeks dengan batasan di atasnya, yang hanya mengijinkan nilai tertentu ke dalam indeks.
Jika query Anda meminta nilai yang semua jatuh dalam batasan maka mesin tahu itu dapat menggunakan indeks disaring daripada kembali ke indeks lain / underlying tabel. Jika anda meminta nilai diluar batasan, indeks yang disaring tak akan dipakai.
Dalam hal bagaimana itu membuat sistem Anda lebih cepat, indeks dapat sangat ditarget dan akan menempati lebih sedikit halaman secara keseluruhan daripada indeks NC ekuivalen pada nilai yang sama. ini pada dasarnya memberi Anda kurang I/O dan hasil dalam peningkatan kecepatan. Bahkan indeks mencari indeks penyaringan, Anda lebih mungkin mendapatkan halaman cache hit untuk indeks, karena indeks yang disaring hanya termasuk baris yang Anda minati (dalam teori) karena kendalanya.
Jika distribusi data Anda dan queries tidak mengikuti pola penggunaan didefinisikan akan lebih sulit untuk membuat ini bekerja untuk Anda, tetapi dalam skenario di mana Anda memiliki banyak nilai kosong yang Anda tidak pernah tertarik, maka indeks yang disaring dapat diatur ke hanya termasuk bukan- nilai kosong misalnya. |
136664 | "Saya memiliki saudara perempuan yang tertarik dalam belajar """ apa yang saya lakukan "*" Aku seorang pecinta matematika berusia 17 tahun, tapi aku tidak tahu bagaimana menjelaskan integral dan turunan dengan beberapa jenis analogi.
Aku hanya ingin menjelaskan dengan baik sehingga di masa depan dia bisa ingat apa yang saya katakan padanya. | Apakah tidak ada cara untuk menggambarkan dengan gambar bahwa turunan adalah batas dari lereng para sekant, bahwa integral adalah daerah di bawah kurva, dan bahwa turunan dari daerah adalah tinggi fungsi pada titik di mana Anda menghitung turunan?Tentu, "Dia mungkin tidak tahu apa itu ""Slope" berarti, tetapi tentu saja Anda dapat menjelaskan bahwa padanya jika dia sabar; dia tidak terlalu jauh dari itu secara matematis.
"Jika Anda membuat ""gambar cukup jelas" "," Saya pikir geometri adalah analogi yang cukup baik untuk menjelaskan apa yang Anda lakukan. Jika Anda dimasukkan ke dalam konteks dimana derivatif diterapkan (fisika/kimia/ekonomi), Saya pikir adik Anda hanya akan melihat terlalu banyak gambar pada saat yang sama dan tersesat dalam apa yang Anda katakan. "Cobalah untuk bersabar dan berpegang pada"clost-" ke- - nyata- "Gambar potret" dari turunan dan integral.
Oh, dan satu hal lagi; jika dia tidak tertarik pada apa yang Anda lakukan, Jangan buang-buang waktu. Hanya melakukannya jika dia memiliki keberanian untuk mendengarkan Anda, ingat bahwa matematika adalah sakit murni untuk telinga tertutup.
Harapan yang membantu, "" | Jelaskan turunan menggunakan speedometer!Tanyakan padanya bagaimana seseorang bisa menemukan kecepatan dari sesuatu, dan jika dia pergi mengatakan kecepatan rata-rata, Tanyakan padanya bagaimana seseorang bisa menghitung kecepatan seketika. Dan boom, ada datang turunan Anda. |
136664 | "Saya memiliki saudara perempuan yang tertarik dalam belajar """ apa yang saya lakukan "*" Aku seorang pecinta matematika berusia 17 tahun, tapi aku tidak tahu bagaimana menjelaskan integral dan turunan dengan beberapa jenis analogi.
Aku hanya ingin menjelaskan dengan baik sehingga di masa depan dia bisa ingat apa yang saya katakan padanya. | Apakah tidak ada cara untuk menggambarkan dengan gambar bahwa turunan adalah batas dari lereng para sekant, bahwa integral adalah daerah di bawah kurva, dan bahwa turunan dari daerah adalah tinggi fungsi pada titik di mana Anda menghitung turunan?Tentu, "Dia mungkin tidak tahu apa itu ""Slope" berarti, tetapi tentu saja Anda dapat menjelaskan bahwa padanya jika dia sabar; dia tidak terlalu jauh dari itu secara matematis.
"Jika Anda membuat ""gambar cukup jelas" "," Saya pikir geometri adalah analogi yang cukup baik untuk menjelaskan apa yang Anda lakukan. Jika Anda dimasukkan ke dalam konteks dimana derivatif diterapkan (fisika/kimia/ekonomi), Saya pikir adik Anda hanya akan melihat terlalu banyak gambar pada saat yang sama dan tersesat dalam apa yang Anda katakan. "Cobalah untuk bersabar dan berpegang pada"clost-" ke- - nyata- "Gambar potret" dari turunan dan integral.
Oh, dan satu hal lagi; jika dia tidak tertarik pada apa yang Anda lakukan, Jangan buang-buang waktu. Hanya melakukannya jika dia memiliki keberanian untuk mendengarkan Anda, ingat bahwa matematika adalah sakit murni untuk telinga tertutup.
Harapan yang membantu, "" | Aku ingat penjelasan yang selalu diberikan..Apakah Anda tahu bagaimana menemukan daerah lingkaran "
"
""Ya"
"
""Yah" Apakah Anda tahu bagaimana menemukan daerah dari angka melengkung acak? """"
""" Tidak"
"
""" Itulah yang kita gunakan untuk Kalkulus"""" |
136664 | "Saya memiliki saudara perempuan yang tertarik dalam belajar """ apa yang saya lakukan "*" Aku seorang pecinta matematika berusia 17 tahun, tapi aku tidak tahu bagaimana menjelaskan integral dan turunan dengan beberapa jenis analogi.
Aku hanya ingin menjelaskan dengan baik sehingga di masa depan dia bisa ingat apa yang saya katakan padanya. | Apakah tidak ada cara untuk menggambarkan dengan gambar bahwa turunan adalah batas dari lereng para sekant, bahwa integral adalah daerah di bawah kurva, dan bahwa turunan dari daerah adalah tinggi fungsi pada titik di mana Anda menghitung turunan?Tentu, "Dia mungkin tidak tahu apa itu ""Slope" berarti, tetapi tentu saja Anda dapat menjelaskan bahwa padanya jika dia sabar; dia tidak terlalu jauh dari itu secara matematis.
"Jika Anda membuat ""gambar cukup jelas" "," Saya pikir geometri adalah analogi yang cukup baik untuk menjelaskan apa yang Anda lakukan. Jika Anda dimasukkan ke dalam konteks dimana derivatif diterapkan (fisika/kimia/ekonomi), Saya pikir adik Anda hanya akan melihat terlalu banyak gambar pada saat yang sama dan tersesat dalam apa yang Anda katakan. "Cobalah untuk bersabar dan berpegang pada"clost-" ke- - nyata- "Gambar potret" dari turunan dan integral.
Oh, dan satu hal lagi; jika dia tidak tertarik pada apa yang Anda lakukan, Jangan buang-buang waktu. Hanya melakukannya jika dia memiliki keberanian untuk mendengarkan Anda, ingat bahwa matematika adalah sakit murni untuk telinga tertutup.
Harapan yang membantu, "" | Saya mengutip bagian dari [jawaban Reddit ini] (https: ///tua.reddit.com/r/explainlikeimfive/comments/70copy/eli5what_ is_ Kalkulus_ {\cH00FFFF}Bagaimana caranya ? tidak_ Itu. kerja/dn2r32w/).
- - -
Cara termudah untuk memahami sedikit kalkulus adalah duduk di kursi tengah dan melihat speedometer di dalam mobil. Berapa kecepatannya?Mungkin dikatakan 31 mil per jam. Ini berarti bahwa, Jika kau terus bepergian dengan kecepatan ini, Anda akan pergi 31 mil dalam satu jam. Setiap anak bisa mengerti bahwa (bahkan jika anak tidak benar-benar tahu seberapa jauh). Tapi kemudian ayahmu melambat dan berhenti di lampu merah. Kecepatannya 0 mil per jam sekarang. Apakah Anda benar-benar pergi 31 mil dalam satu jam?Tidak; 31 mil per jam adalah kecepatan Anda hanya pada saat itu dalam waktu. Sekarang kecepatan berbeda. Ide bahwa bahkan masuk akal untuk *punya * kecepatan dalam sekejap adalah ... kalkulus!Anda menghitung kecepatan dengan melihat seberapa jauh Anda pergi dan membagi dengan berapa lama Anda untuk sampai ke sana, tapi itu hanya memberi Anda *average* kecepatan. Untuk kecepatan *sekarang*, Anda harus melihat seberapa jauh Anda pergi dalam, sangat, jumlah waktu yang sangat kecil. Anda hanya pergi sangat, sangat, jarak yang sangat kecil. Dan Anda membaginya dengan sangat, sangat, jumlah waktu yang sangat kecil untuk mendapatkan kecepatan dalam jumlah yang Anda mengerti. Kalkulus adalah ketika Anda membuat jumlah waktu terkecil dan terkecil dan terkecil, dan itu membuat jarak terkecil dan terkecil dan terkecil juga, Jadi, pada saat itu, jarak kecil dibagi oleh waktu kecil adalah 31 mil per jam, tapi satu detik kemudian mungkin 30 mph atau 32 mph atau sesuatu yang lain.
Anda biasanya menggunakan kalkulus untuk berbicara tentang bagaimana cepat hal berubah - - dalam kasus mobil, itu adalah seberapa cepat perubahan posisi Anda, tapi banyak hal yang bisa berubah. Seberapa cepat sesuatu berubah *sekarang* disebut *derivatif*. Kadang-kadang Anda tahu bagaimana tingkat perubahan untuk sesuatu terkait dengan hal-hal lain. Misalnya, Jika Anda memiliki berat pada musim semi, Anda dapat menulis seberapa cepat *kecepatan* dari berat berubah berdasarkan posisinya pada musim semi, dan Anda dapat menulis persamaan yang disebut persamaan diferensial.
[... ]
Anda juga dapat menggunakan kalkulus untuk berbicara tentang bagaimana banyak hal-hal kecil dapat ditambahkan ke hal yang besar. Misalnya, katakanlah Anda memiliki sebuah objek, dan kau ingin tahu berapa beratnya. Anda dapat memecahnya menjadi potongan-potongan kecil, mencari tahu kepadatan untuk setiap bagian, mencari tahu berapa banyak setiap bagian kecil beratnya, dan menambahkan mereka semua bersama-sama. Itu kalkulus!(Atau Anda hanya bisa meletakkannya pada skala - - Itu fisika. )
Kalkulus seberapa cepat hal-hal berubah disebut * Kalkulus berbeda *, dan kalkulus menambahkan banyak hal-hal kecil disebut *integral kalkulus *. Dalam kalkulus diferensial, Anda mengambil sedikit nomor dan dibagi dengan nomor kecil lain untuk mendapatkan biasa- jumlah berukuran. Dalam kalkulus integral, Anda menambahkan bersama-sama yang sangat, sangat, sangat *besar* jumlah kecil angka-angka kecil untuk mendapatkan biasa- jumlah berukuran. |
136664 | "Saya memiliki saudara perempuan yang tertarik dalam belajar """ apa yang saya lakukan "*" Aku seorang pecinta matematika berusia 17 tahun, tapi aku tidak tahu bagaimana menjelaskan integral dan turunan dengan beberapa jenis analogi.
Aku hanya ingin menjelaskan dengan baik sehingga di masa depan dia bisa ingat apa yang saya katakan padanya. | Ini adalah pertanyaan untuk perjalanan mobil yang panjang - Baik kecepatan dan jarak perjalanan tersedia, dan hubungan antara keduanya dapat dieksplorasi dan sampel, Fir'aun menghimpun para ahli sihir dan mengatakan, "Aku adalah tuhan kalian yang mahatinggi Dan pertanyaan seperti mengapa baik kecepatan dan jarak penting dapat diminta dll | Jelaskan turunan menggunakan speedometer!Tanyakan padanya bagaimana seseorang bisa menemukan kecepatan dari sesuatu, dan jika dia pergi mengatakan kecepatan rata-rata, Tanyakan padanya bagaimana seseorang bisa menghitung kecepatan seketika. Dan boom, ada datang turunan Anda. |
136664 | "Saya memiliki saudara perempuan yang tertarik dalam belajar """ apa yang saya lakukan "*" Aku seorang pecinta matematika berusia 17 tahun, tapi aku tidak tahu bagaimana menjelaskan integral dan turunan dengan beberapa jenis analogi.
Aku hanya ingin menjelaskan dengan baik sehingga di masa depan dia bisa ingat apa yang saya katakan padanya. | Jelaskan turunan menggunakan speedometer!Tanyakan padanya bagaimana seseorang bisa menemukan kecepatan dari sesuatu, dan jika dia pergi mengatakan kecepatan rata-rata, Tanyakan padanya bagaimana seseorang bisa menghitung kecepatan seketika. Dan boom, ada datang turunan Anda. | Aku ingat penjelasan yang selalu diberikan..Apakah Anda tahu bagaimana menemukan daerah lingkaran "
"
""Ya"
"
""Yah" Apakah Anda tahu bagaimana menemukan daerah dari angka melengkung acak? """"
""" Tidak"
"
""" Itulah yang kita gunakan untuk Kalkulus"""" |
136664 | "Saya memiliki saudara perempuan yang tertarik dalam belajar """ apa yang saya lakukan "*" Aku seorang pecinta matematika berusia 17 tahun, tapi aku tidak tahu bagaimana menjelaskan integral dan turunan dengan beberapa jenis analogi.
Aku hanya ingin menjelaskan dengan baik sehingga di masa depan dia bisa ingat apa yang saya katakan padanya. | Jelaskan turunan menggunakan speedometer!Tanyakan padanya bagaimana seseorang bisa menemukan kecepatan dari sesuatu, dan jika dia pergi mengatakan kecepatan rata-rata, Tanyakan padanya bagaimana seseorang bisa menghitung kecepatan seketika. Dan boom, ada datang turunan Anda. | Saya mengutip bagian dari [jawaban Reddit ini] (https: ///tua.reddit.com/r/explainlikeimfive/comments/70copy/eli5what_ is_ Kalkulus_ {\cH00FFFF}Bagaimana caranya ? tidak_ Itu. kerja/dn2r32w/).
- - -
Cara termudah untuk memahami sedikit kalkulus adalah duduk di kursi tengah dan melihat speedometer di dalam mobil. Berapa kecepatannya?Mungkin dikatakan 31 mil per jam. Ini berarti bahwa, Jika kau terus bepergian dengan kecepatan ini, Anda akan pergi 31 mil dalam satu jam. Setiap anak bisa mengerti bahwa (bahkan jika anak tidak benar-benar tahu seberapa jauh). Tapi kemudian ayahmu melambat dan berhenti di lampu merah. Kecepatannya 0 mil per jam sekarang. Apakah Anda benar-benar pergi 31 mil dalam satu jam?Tidak; 31 mil per jam adalah kecepatan Anda hanya pada saat itu dalam waktu. Sekarang kecepatan berbeda. Ide bahwa bahkan masuk akal untuk *punya * kecepatan dalam sekejap adalah ... kalkulus!Anda menghitung kecepatan dengan melihat seberapa jauh Anda pergi dan membagi dengan berapa lama Anda untuk sampai ke sana, tapi itu hanya memberi Anda *average* kecepatan. Untuk kecepatan *sekarang*, Anda harus melihat seberapa jauh Anda pergi dalam, sangat, jumlah waktu yang sangat kecil. Anda hanya pergi sangat, sangat, jarak yang sangat kecil. Dan Anda membaginya dengan sangat, sangat, jumlah waktu yang sangat kecil untuk mendapatkan kecepatan dalam jumlah yang Anda mengerti. Kalkulus adalah ketika Anda membuat jumlah waktu terkecil dan terkecil dan terkecil, dan itu membuat jarak terkecil dan terkecil dan terkecil juga, Jadi, pada saat itu, jarak kecil dibagi oleh waktu kecil adalah 31 mil per jam, tapi satu detik kemudian mungkin 30 mph atau 32 mph atau sesuatu yang lain.
Anda biasanya menggunakan kalkulus untuk berbicara tentang bagaimana cepat hal berubah - - dalam kasus mobil, itu adalah seberapa cepat perubahan posisi Anda, tapi banyak hal yang bisa berubah. Seberapa cepat sesuatu berubah *sekarang* disebut *derivatif*. Kadang-kadang Anda tahu bagaimana tingkat perubahan untuk sesuatu terkait dengan hal-hal lain. Misalnya, Jika Anda memiliki berat pada musim semi, Anda dapat menulis seberapa cepat *kecepatan* dari berat berubah berdasarkan posisinya pada musim semi, dan Anda dapat menulis persamaan yang disebut persamaan diferensial.
[... ]
Anda juga dapat menggunakan kalkulus untuk berbicara tentang bagaimana banyak hal-hal kecil dapat ditambahkan ke hal yang besar. Misalnya, katakanlah Anda memiliki sebuah objek, dan kau ingin tahu berapa beratnya. Anda dapat memecahnya menjadi potongan-potongan kecil, mencari tahu kepadatan untuk setiap bagian, mencari tahu berapa banyak setiap bagian kecil beratnya, dan menambahkan mereka semua bersama-sama. Itu kalkulus!(Atau Anda hanya bisa meletakkannya pada skala - - Itu fisika. )
Kalkulus seberapa cepat hal-hal berubah disebut * Kalkulus berbeda *, dan kalkulus menambahkan banyak hal-hal kecil disebut *integral kalkulus *. Dalam kalkulus diferensial, Anda mengambil sedikit nomor dan dibagi dengan nomor kecil lain untuk mendapatkan biasa- jumlah berukuran. Dalam kalkulus integral, Anda menambahkan bersama-sama yang sangat, sangat, sangat *besar* jumlah kecil angka-angka kecil untuk mendapatkan biasa- jumlah berukuran. |
136664 | "Saya memiliki saudara perempuan yang tertarik dalam belajar """ apa yang saya lakukan "*" Aku seorang pecinta matematika berusia 17 tahun, tapi aku tidak tahu bagaimana menjelaskan integral dan turunan dengan beberapa jenis analogi.
Aku hanya ingin menjelaskan dengan baik sehingga di masa depan dia bisa ingat apa yang saya katakan padanya. | Ini adalah pertanyaan untuk perjalanan mobil yang panjang - Baik kecepatan dan jarak perjalanan tersedia, dan hubungan antara keduanya dapat dieksplorasi dan sampel, Fir'aun menghimpun para ahli sihir dan mengatakan, "Aku adalah tuhan kalian yang mahatinggi Dan pertanyaan seperti mengapa baik kecepatan dan jarak penting dapat diminta dll | Aku ingat penjelasan yang selalu diberikan..Apakah Anda tahu bagaimana menemukan daerah lingkaran "
"
""Ya"
"
""Yah" Apakah Anda tahu bagaimana menemukan daerah dari angka melengkung acak? """"
""" Tidak"
"
""" Itulah yang kita gunakan untuk Kalkulus"""" |
136664 | "Saya memiliki saudara perempuan yang tertarik dalam belajar """ apa yang saya lakukan "*" Aku seorang pecinta matematika berusia 17 tahun, tapi aku tidak tahu bagaimana menjelaskan integral dan turunan dengan beberapa jenis analogi.
Aku hanya ingin menjelaskan dengan baik sehingga di masa depan dia bisa ingat apa yang saya katakan padanya. | Ini adalah pertanyaan untuk perjalanan mobil yang panjang - Baik kecepatan dan jarak perjalanan tersedia, dan hubungan antara keduanya dapat dieksplorasi dan sampel, Fir'aun menghimpun para ahli sihir dan mengatakan, "Aku adalah tuhan kalian yang mahatinggi Dan pertanyaan seperti mengapa baik kecepatan dan jarak penting dapat diminta dll | Saya mengutip bagian dari [jawaban Reddit ini] (https: ///tua.reddit.com/r/explainlikeimfive/comments/70copy/eli5what_ is_ Kalkulus_ {\cH00FFFF}Bagaimana caranya ? tidak_ Itu. kerja/dn2r32w/).
- - -
Cara termudah untuk memahami sedikit kalkulus adalah duduk di kursi tengah dan melihat speedometer di dalam mobil. Berapa kecepatannya?Mungkin dikatakan 31 mil per jam. Ini berarti bahwa, Jika kau terus bepergian dengan kecepatan ini, Anda akan pergi 31 mil dalam satu jam. Setiap anak bisa mengerti bahwa (bahkan jika anak tidak benar-benar tahu seberapa jauh). Tapi kemudian ayahmu melambat dan berhenti di lampu merah. Kecepatannya 0 mil per jam sekarang. Apakah Anda benar-benar pergi 31 mil dalam satu jam?Tidak; 31 mil per jam adalah kecepatan Anda hanya pada saat itu dalam waktu. Sekarang kecepatan berbeda. Ide bahwa bahkan masuk akal untuk *punya * kecepatan dalam sekejap adalah ... kalkulus!Anda menghitung kecepatan dengan melihat seberapa jauh Anda pergi dan membagi dengan berapa lama Anda untuk sampai ke sana, tapi itu hanya memberi Anda *average* kecepatan. Untuk kecepatan *sekarang*, Anda harus melihat seberapa jauh Anda pergi dalam, sangat, jumlah waktu yang sangat kecil. Anda hanya pergi sangat, sangat, jarak yang sangat kecil. Dan Anda membaginya dengan sangat, sangat, jumlah waktu yang sangat kecil untuk mendapatkan kecepatan dalam jumlah yang Anda mengerti. Kalkulus adalah ketika Anda membuat jumlah waktu terkecil dan terkecil dan terkecil, dan itu membuat jarak terkecil dan terkecil dan terkecil juga, Jadi, pada saat itu, jarak kecil dibagi oleh waktu kecil adalah 31 mil per jam, tapi satu detik kemudian mungkin 30 mph atau 32 mph atau sesuatu yang lain.
Anda biasanya menggunakan kalkulus untuk berbicara tentang bagaimana cepat hal berubah - - dalam kasus mobil, itu adalah seberapa cepat perubahan posisi Anda, tapi banyak hal yang bisa berubah. Seberapa cepat sesuatu berubah *sekarang* disebut *derivatif*. Kadang-kadang Anda tahu bagaimana tingkat perubahan untuk sesuatu terkait dengan hal-hal lain. Misalnya, Jika Anda memiliki berat pada musim semi, Anda dapat menulis seberapa cepat *kecepatan* dari berat berubah berdasarkan posisinya pada musim semi, dan Anda dapat menulis persamaan yang disebut persamaan diferensial.
[... ]
Anda juga dapat menggunakan kalkulus untuk berbicara tentang bagaimana banyak hal-hal kecil dapat ditambahkan ke hal yang besar. Misalnya, katakanlah Anda memiliki sebuah objek, dan kau ingin tahu berapa beratnya. Anda dapat memecahnya menjadi potongan-potongan kecil, mencari tahu kepadatan untuk setiap bagian, mencari tahu berapa banyak setiap bagian kecil beratnya, dan menambahkan mereka semua bersama-sama. Itu kalkulus!(Atau Anda hanya bisa meletakkannya pada skala - - Itu fisika. )
Kalkulus seberapa cepat hal-hal berubah disebut * Kalkulus berbeda *, dan kalkulus menambahkan banyak hal-hal kecil disebut *integral kalkulus *. Dalam kalkulus diferensial, Anda mengambil sedikit nomor dan dibagi dengan nomor kecil lain untuk mendapatkan biasa- jumlah berukuran. Dalam kalkulus integral, Anda menambahkan bersama-sama yang sangat, sangat, sangat *besar* jumlah kecil angka-angka kecil untuk mendapatkan biasa- jumlah berukuran. |
136664 | "Saya memiliki saudara perempuan yang tertarik dalam belajar """ apa yang saya lakukan "*" Aku seorang pecinta matematika berusia 17 tahun, tapi aku tidak tahu bagaimana menjelaskan integral dan turunan dengan beberapa jenis analogi.
Aku hanya ingin menjelaskan dengan baik sehingga di masa depan dia bisa ingat apa yang saya katakan padanya. | Saya mengutip bagian dari [jawaban Reddit ini] (https: ///tua.reddit.com/r/explainlikeimfive/comments/70copy/eli5what_ is_ Kalkulus_ {\cH00FFFF}Bagaimana caranya ? tidak_ Itu. kerja/dn2r32w/).
- - -
Cara termudah untuk memahami sedikit kalkulus adalah duduk di kursi tengah dan melihat speedometer di dalam mobil. Berapa kecepatannya?Mungkin dikatakan 31 mil per jam. Ini berarti bahwa, Jika kau terus bepergian dengan kecepatan ini, Anda akan pergi 31 mil dalam satu jam. Setiap anak bisa mengerti bahwa (bahkan jika anak tidak benar-benar tahu seberapa jauh). Tapi kemudian ayahmu melambat dan berhenti di lampu merah. Kecepatannya 0 mil per jam sekarang. Apakah Anda benar-benar pergi 31 mil dalam satu jam?Tidak; 31 mil per jam adalah kecepatan Anda hanya pada saat itu dalam waktu. Sekarang kecepatan berbeda. Ide bahwa bahkan masuk akal untuk *punya * kecepatan dalam sekejap adalah ... kalkulus!Anda menghitung kecepatan dengan melihat seberapa jauh Anda pergi dan membagi dengan berapa lama Anda untuk sampai ke sana, tapi itu hanya memberi Anda *average* kecepatan. Untuk kecepatan *sekarang*, Anda harus melihat seberapa jauh Anda pergi dalam, sangat, jumlah waktu yang sangat kecil. Anda hanya pergi sangat, sangat, jarak yang sangat kecil. Dan Anda membaginya dengan sangat, sangat, jumlah waktu yang sangat kecil untuk mendapatkan kecepatan dalam jumlah yang Anda mengerti. Kalkulus adalah ketika Anda membuat jumlah waktu terkecil dan terkecil dan terkecil, dan itu membuat jarak terkecil dan terkecil dan terkecil juga, Jadi, pada saat itu, jarak kecil dibagi oleh waktu kecil adalah 31 mil per jam, tapi satu detik kemudian mungkin 30 mph atau 32 mph atau sesuatu yang lain.
Anda biasanya menggunakan kalkulus untuk berbicara tentang bagaimana cepat hal berubah - - dalam kasus mobil, itu adalah seberapa cepat perubahan posisi Anda, tapi banyak hal yang bisa berubah. Seberapa cepat sesuatu berubah *sekarang* disebut *derivatif*. Kadang-kadang Anda tahu bagaimana tingkat perubahan untuk sesuatu terkait dengan hal-hal lain. Misalnya, Jika Anda memiliki berat pada musim semi, Anda dapat menulis seberapa cepat *kecepatan* dari berat berubah berdasarkan posisinya pada musim semi, dan Anda dapat menulis persamaan yang disebut persamaan diferensial.
[... ]
Anda juga dapat menggunakan kalkulus untuk berbicara tentang bagaimana banyak hal-hal kecil dapat ditambahkan ke hal yang besar. Misalnya, katakanlah Anda memiliki sebuah objek, dan kau ingin tahu berapa beratnya. Anda dapat memecahnya menjadi potongan-potongan kecil, mencari tahu kepadatan untuk setiap bagian, mencari tahu berapa banyak setiap bagian kecil beratnya, dan menambahkan mereka semua bersama-sama. Itu kalkulus!(Atau Anda hanya bisa meletakkannya pada skala - - Itu fisika. )
Kalkulus seberapa cepat hal-hal berubah disebut * Kalkulus berbeda *, dan kalkulus menambahkan banyak hal-hal kecil disebut *integral kalkulus *. Dalam kalkulus diferensial, Anda mengambil sedikit nomor dan dibagi dengan nomor kecil lain untuk mendapatkan biasa- jumlah berukuran. Dalam kalkulus integral, Anda menambahkan bersama-sama yang sangat, sangat, sangat *besar* jumlah kecil angka-angka kecil untuk mendapatkan biasa- jumlah berukuran. | Aku ingat penjelasan yang selalu diberikan..Apakah Anda tahu bagaimana menemukan daerah lingkaran "
"
""Ya"
"
""Yah" Apakah Anda tahu bagaimana menemukan daerah dari angka melengkung acak? """"
""" Tidak"
"
""" Itulah yang kita gunakan untuk Kalkulus"""" |
299539 | Saya memiliki VM yang bekerja dengan ubuntu di bawah kotak virtual. Semuanya bekerja dengan baik, tapi ada rincian yang mendapatkan saraf saya.
Setiap kali saya menerima update kernel, Aku harus kembali... pasang penambahan tamu kotak virtual. Apakah ada cara untuk automate ini selain melewatkan update ([i ditemukan informasi tentang pendekatan yang di sini] (https: //sebagaikubuntu.com/pertanyaan/178324/bagaimana- ke- dilewati- kernel- Update). Apakah ada cara untuk menjaga dengan pemutakhiran kernel tanpa memasang kembali tambahan tamu setiap kali?Terima kasih, "" | Mengutip [ Manual Pengguna VirtualBox] (http: //www.virtualbox.org/manual/ch04.html#idp11306688):
>
> Pastikan untuk memasang DKMS sebelum memasang Addition Tamu Linux.
> Bila DKMS tidak tersedia atau tidak terpasang, modul kernel tamu
> perlu dibuat ulang secara manual ketika kernel tamu adalah
> diperbarui menggunakan perintah
>
>
> /etc/init.d/vboxad setup sebagai root.
>
>
>
[...]
>
> Bila belum dipasang, gunakan perintah ini untuk sistem Ubuntu/Debian:
>
>
> sudo apt- get instal dkms
>
>
> | Jika Anda menggunakan [Vagrant] (https: //www.vagrantup.com/) untuk mengelola VM virtualbox Anda, Anda dapat menginstal [vagran- vbguest] (https: /github.com/dotless- de/vagrant- plugin vbguest/blob/master/readme.md) untuk mendeteksi secara otomatis- dari- tanggal tamu tambahan dan update mereka. |
229632 | Bagaimana Anda bisa memiliki dua- cara sinkronisasi data antara Excel dan sebuah daftar SharePoint?Saya telah membaca dukungan Kantor [Manage list besar dan perpustakaan di sharePoint] (https: //support.office.com/en- us/artikle/Manage- besar- daftar- dan- library- in- SharePoint- b8588dae- 9387- 48c2- 9248- halaman c24122f07c59) dan limitation tentang Excel menjadi satu- cara
>
> Microsoft Excel Anda dapat mengekspor daftar SharePoint ke Tabel Excel, (Yang menciptakan lalu menyempurnakan) ciptaan-Nya, yakni Dia menjadikan makhluk-Nya itu seimbang cara koneksi data antara tabel Excel dan daftar SharePoint.
>
>
>
Apakah ada pula memiliki dua- sinkronisasi cara?
*... akhir pengguna menginginkan kecepatan dan fleksibilitas editing, format kondisional, panel beku, dll. bahwa mereka digunakan untuk di Excel * | Tidak ada cara untuk memiliki dua- way sync out of the box (OOTB) between Excel and a SharePoint List as Microsoft deprecated this feature 10 years ago. OOTB Opsi termasuk membuat daftar SP baru dari berkas Excel dan mengekspor suatu daftar ke berkas Excel.
Untuk memiliki bi- directal sync, anda memerlukan alat pihak ketiga seperti [Daftar Berbagi Synchronizer] (https: #/www.synchronizer- untuk- excel- dan- sharepoint.com). Disklaimer: produk ini diedit oleh SoftFluent, Majikanku. | Sejauh yang saya tahu dua- sinkronisasi cara tidak lagi tersedia, itu digunakan untuk menjadi mungkin di SP 2010.
'Export to Excel' masih mungkin, sehingga Anda dapat mengatur e.g. template terkait untuk sebuah laporan dan bahkan membuat grafik yang akan dapat disegarkan dengan data baru dari Daftar Sharepoint.
Sesuatu seperti 'Freeze Panes' dapat dicapai dengan sedikit kreativitas dan web- bagian - mungkin membuat daftar terkait dalam dua bagian web pada halaman.
Pemformatan kondisional mungkin menggunakan penambahan pihak ke-3 ins seperti Sparqube. Mereka memiliki kolom Indikator yang dapat menyoroti sel dan garis berdasarkan lapangan: nilai kombinasi. Atau hanya menempel pada format kondisional Excel dan menggunakan berkas terkait. |
229632 | Bagaimana Anda bisa memiliki dua- cara sinkronisasi data antara Excel dan sebuah daftar SharePoint?Saya telah membaca dukungan Kantor [Manage list besar dan perpustakaan di sharePoint] (https: //support.office.com/en- us/artikle/Manage- besar- daftar- dan- library- in- SharePoint- b8588dae- 9387- 48c2- 9248- halaman c24122f07c59) dan limitation tentang Excel menjadi satu- cara
>
> Microsoft Excel Anda dapat mengekspor daftar SharePoint ke Tabel Excel, (Yang menciptakan lalu menyempurnakan) ciptaan-Nya, yakni Dia menjadikan makhluk-Nya itu seimbang semua bagian- cara koneksi data antara tabel Excel dan daftar SharePoint.
>
>
>
Apakah ada pula memiliki dua- sinkronisasi cara?
*... akhir pengguna menginginkan kecepatan dan fleksibilitas editing, format kondisional, panel beku, dll. bahwa mereka digunakan untuk di Excel * | Tidak ada cara untuk memiliki dua- way sync out of the box (OOTB) between Excel and a SharePoint List as Microsoft deprecated this feature 10 years ago. OOTB Opsi termasuk membuat daftar SP baru dari berkas Excel dan mengekspor suatu daftar ke berkas Excel.
Untuk memiliki bi- directal sync, anda memerlukan alat pihak ketiga seperti [Daftar Berbagi Synchronizer] (https: #/www.synchronizer- untuk- excel- dan- sharepoint.com). Disklaimer: produk ini diedit oleh SoftFluent, Majikanku. | Aku mengusulkan solusi pihak ketiga. Ini adalah dua- parter. **Part 1** format alamat dan **Part 2** kecepatan alamat.
**Part 1: ** Ekspor daftar ke Excel dan simpan buku kerja kembali ke shareePoint dengan koneksi data. Memformat buku kerja dengan semua fitur Excel yang diinginkan seperti panel beku, format kondisional, dll.
1. Ekspor daftar atau pustaka ke Excel.
2. Membuat koneksi data ke daftar atau pustaka sehingga buku kerja secara otomatis sinkronisasi dengan pemutakhiran daftar ketika dibuka.
3. Memformat buku kerja untuk pencetakan.
4. Simpan buku kerja ke SharePoint bagi pengguna.
Untuk langkah- oleh- step instruksi tampilan posting saya di <https: //Jennyssharepointtips.wordpress.com/2015/03/28/print- live- daftar- atau- perpustakaan data- dari- excel- buku kerja- menggunakan- data- koneksi/>.
**Part 2: ** Instruksikan pengguna pada daftar penyuntingan menggunakan Quick Edit (SharePoint 2013 dan kemudian) atau tilikan Datasheet (SharePoint 2010 dan sebelumnya).
** Pilihan kecepatan Bonus: "Tambahkan keluar kotak "Edit" tombol ke tampilan daftar" Ini membuatnya cepat dan mudah untuk mengakses bentuk edit suatu objek. |
229632 | Bagaimana Anda bisa memiliki dua- cara sinkronisasi data antara Excel dan sebuah daftar SharePoint?Saya telah membaca dukungan Kantor [Manage list besar dan perpustakaan di sharePoint] (https: //support.office.com/en- us/artikle/Manage- besar- daftar- dan- library- in- SharePoint- b8588dae- 9387- 48c2- 9248- halaman c24122f07c59) dan limitation tentang Excel menjadi satu- cara
>
> Microsoft Excel Anda dapat mengekspor daftar SharePoint ke Tabel Excel, (Yang menciptakan lalu menyempurnakan) ciptaan-Nya, yakni Dia menjadikan makhluk-Nya itu seimbang cara koneksi data antara tabel Excel dan daftar SharePoint.
>
>
>
Apakah ada pula memiliki dua- sinkronisasi cara?
*... akhir pengguna menginginkan kecepatan dan fleksibilitas editing, format kondisional, panel beku, dll. bahwa mereka digunakan untuk di Excel * | Tidak ada cara untuk memiliki dua- way sync out of the box (OOTB) between Excel and a SharePoint List as Microsoft deprecated this feature 10 years ago. OOTB Opsi termasuk membuat daftar SP baru dari berkas Excel dan mengekspor suatu daftar ke berkas Excel.
Untuk memiliki bi- directal sync, anda memerlukan alat pihak ketiga seperti [Daftar Berbagi Synchronizer] (https: #/www.synchronizer- untuk- excel- dan- sharepoint.com). Disklaimer: produk ini diedit oleh SoftFluent, Majikanku. | Sebagai solusi, Anda juga dapat menggunakan MS Flow untuk memperbarui sebuah Daftar SharePoint dari sebuah berkas Excel - <https: //www.youtube.com/watch? v= qxuTVjQbECo> |
1713476 | Saya memiliki kelas C++ yang hanya berisi anggota data statis.
Saya melihat kompiler OK jika saya mendefinisikan metode akses sebagai const, seperti statis, "Atau sebagai "reguler" -" sehingga semua tampaknya bekerja.
Pertanyaanku adalah apa praktek yang benar/lebih baik dalam kasus ini?Terima kasih! "" | Aksesor statik bagi anggota data statis. | Jika kelas Anda hanya berisi anggota statis, Anda mungkin harus menggunakan [pola singleton] (http: //en.wikipedia.org/wiki/Singleton_ pola). |
1713476 | Saya memiliki kelas C++ yang hanya berisi anggota data statis.
Saya melihat kompiler OK jika saya mendefinisikan metode akses sebagai const, seperti statis, "Atau sebagai "reguler" -" sehingga semua tampaknya bekerja.
Pertanyaanku adalah apa praktek yang benar/lebih baik dalam kasus ini?Terima kasih! "" | Aksesor statik bagi anggota data statis. | Jika semua metode statis maka tidak ada gunanya dalam menciptakan contoh kelas. Jadi saya sarankan untuk membuat semua metode statis sehingga Anda dapat menggunakan metode-metode tanpa menciptakan objek kelas. Pada dasarnya, Anda akan dapat memanggil metode menggunakan sintaks namespace. |
1713476 | Saya memiliki kelas C++ yang hanya berisi anggota data statis.
Saya melihat kompiler OK jika saya mendefinisikan metode akses sebagai const, seperti statis, "Atau sebagai "reguler" -" sehingga semua tampaknya bekerja.
Pertanyaanku adalah apa praktek yang benar/lebih baik dalam kasus ini?Terima kasih! "" | Aksesor statik bagi anggota data statis. | >
> Saya memiliki kelas C++ yang hanya berisi anggota data statis.
>
>
>
Maka itu mungkin tidak seharusnya kelas, tetapi baik fungsi bebas dalam namespace atau singleton. |
1713476 | Saya memiliki kelas C++ yang hanya berisi anggota data statis.
Saya melihat kompiler OK jika saya mendefinisikan metode akses sebagai const, seperti statis, "Atau sebagai "reguler" -" sehingga semua tampaknya bekerja.
Pertanyaanku adalah apa praktek yang benar/lebih baik dalam kasus ini?Terima kasih! "" | Jika kelas Anda hanya berisi anggota statis, Anda mungkin harus menggunakan [pola singleton] (http: //en.wikipedia.org/wiki/Singleton_ pola). | Jika semua metode statis maka tidak ada gunanya dalam menciptakan contoh kelas. Jadi saya sarankan untuk membuat semua metode statis sehingga Anda dapat menggunakan metode-metode tanpa menciptakan objek kelas. Pada dasarnya, Anda akan dapat memanggil metode menggunakan sintaks namespace. |
1713476 | Saya memiliki kelas C++ yang hanya berisi anggota data statis.
Saya melihat kompiler OK jika saya mendefinisikan metode akses sebagai const, seperti statis, "Atau sebagai "reguler" -" sehingga semua tampaknya bekerja.
Pertanyaanku adalah apa praktek yang benar/lebih baik dalam kasus ini?Terima kasih! "" | >
> Saya memiliki kelas C++ yang hanya berisi anggota data statis.
>
>
>
Maka itu mungkin tidak seharusnya kelas, tetapi baik fungsi bebas dalam namespace atau singleton. | Jika semua metode statis maka tidak ada gunanya dalam menciptakan contoh kelas. Jadi saya sarankan untuk membuat semua metode statis sehingga Anda dapat menggunakan metode-metode tanpa menciptakan objek kelas. Pada dasarnya, Anda akan dapat memanggil metode menggunakan sintaks namespace. |
290511 | Dia berada di perbatasan kesehatan merah dan kuning dan lumpuh. Untuk trio regi saya harus menggunakan sekitar sepuluh masing-masing. | Bola Premier memiliki menangkap yang sama- Tingkat sebagai Pokeball biasa. Ketika kau melempar bola, bola menangkap- rate, digabungkan dengan bagaimana 'keras' itu adalah untuk menangkap Pokemon tertentu ditancapkan ke dalam formula bersama dengan beberapa hal lain seperti Kesehatan saat ini untuk menentukan apakah Anda menangkap Pokemon.
Kesempatanmu sangat rendah. bola rate dikombinasikan dengan sulit untuk menangkap legendaris). Untuk beberapa perspektif, a full- regigas kesehatan memiliki [0.4%] (http: //bulbappeedia.bulbagarden.net/wiki/Regigas_ (Pok%C3%A9mon) kesempatan untuk ditangkap dengan bola biasa. Sementara Anda terluka dan lumpuh, kesempatan menangkap masih akan sangat rendah.
Sehingga tidak *mustahil* untuk menangkap Pokemon dengan cara ini. Kau sangat beruntung. | Anda hanya sangat beruntung. Tingkat menangkap Regigas 'cukup rendah, tapi karena bola premier hanya ada untuk memberikan hadiah untuk membeli 10+ pokeballs dalam satu kunjungan ke PokeMart, mereka hanya memiliki kekuatan dari pokeball biasa. |
129926 | Saya seorang Pengembang Perangkat Lunak dengan pengalaman lebih dari 1,5 tahun. Setelah senang dengan kinerja saya, CTO dari perusahaan saya membuat saya memimpin 3 karyawan baru (2 dari mereka baru saja lulus).
Ada seorang karyawan, lulusan baru-baru ini (Mari kita memanggilnya John). John hanya tahu Java dasar dan tidak ada yang lain. Sekarang, Saya mentoring mereka di depan- mengakhiri proyek terdiri dari Angular. Tapi dia bahkan tidak tahu dasar-dasar HTML dan CSS. Saya mengatakan kepadanya untuk mempelajari subjek ini di rumah dari Codeacademy di akhir pekan / hari libur. Tapi dia tidak melakukannya.
Sekarang, setiap kali saya menugaskan mereka beberapa pekerjaan, dua karyawan lainnya melakukan pekerjaan dengan mudah, tapi John berjuang bahkan dalam pengaturan margin dan padding. Masalah utamanya adalah bahwa ia tidak melakukan pekerjaan dengan cara yang logis tetapi selalu mencoba beberapa permutasi acak dan kombinasi untuk membuat kebetulan sebagai usaha sukses untuk melakukan pekerjaan. Aku harus menyuapinya untuk setiap tugas kecil. Hal ini menyebabkan penundaan konstan dari proyek yang telah ditugaskan kepada tim saya dari CTO. Dan karena penundaan ini, CTO-ku telah memarahiku dari beberapa hari terakhir tanpa ampun.
Saya tidak mengatakan apa-apa kepada CTO tapi saya berbicara dengan John sekali dan mengatakan kepadanya bahwa Anda perlu mempelajari dasar-dasar subjek sederhana ini atau Anda tidak akan dapat bekerja di Angular. Aku bahkan mengatakan kepadanya untuk google tentang konsep yang dia tidak tahu tapi dia tidak baik bahkan mencari di google.
Sekarang, karena meningkatnya tekanan dan omelan dari CTO-ku, Saya berpikir bahwa satu-satunya solusi yang tersisa untuk saya adalah untuk memberitahu CTO tentang dia dan kebiasaan melakukan pekerjaan dengan menebak sehingga ia dapat memutuskan apakah John siap untuk bekerja atau tidak.
Jadi, Saya ingin bertanya apakah ini akan menjadi solusi yang baik untuk menangani masalah ini atau apakah ada hal lain yang dapat saya lakukan lebih lanjut untuk mengatasi solusi ini?**Edit**: Untuk semua orang-orang besar, Yang menyalahkan saya dalam komentar dan jawaban di sana, Saya ingin membiarkan mereka tahu bahwa saya telah diberikan masing-masing 3 bawahan sederhana HTML, CSS, JavaScript dan Tugas Angular sebelum memulai projek, (Yang berbuat sewenang-wenang) maksudnya Firaun dan bala tentaranya berbuat angkara murka (dalam negeri.) Ini tidak seperti aku hanya melemparkan proyek pada mereka dan mengatakan kepada mereka untuk melakukan hal ini dan bahwa terburu-buru. Ini pengalaman pertamaku memimpin tim. Juga, kekuasaan tidak di tangan saya untuk sederhana mengalokasikan mereka tugas pelatihan atau proyek yang sebenarnya. Saya melakukan apa yang CTO saya mengatakan kepada saya untuk melakukan dan setiap kali saya telah mengambil keputusan untuk memberikan pelatihan kepada mereka sendiri, kemudian CTO mengatakan kepada saya setiap kali, ""Belajar HTML", CSS, JavaScript bukanlah sesuatu yang harus mereka curahkan selama berbulan-bulan. Ajarkan mereka dasar-dasar dalam 4 jam dan memberi mereka hari untuk melakukan tugas sederhana dan kemudian mereka semua akan siap untuk proyek. Istirahat mereka akan belajar saat melakukan proyek. Kita tidak punya begitu banyak waktu untuk mengabdikan diri pada pelatihan mereka."
Sekarang ironi di sini adalah bahwa perusahaan saya mempekerjakan karyawan hanya berdasarkan tes bakat mereka dan dengan sangat mudah tes pemrograman. Mereka mengatakan kepada penyegar bahwa Anda akan disediakan dengan pelatihan 6 bulan. Tapi sebenarnya, pelatihan ini berlangsung selama tidak lebih dari 1 minggu. | Para komentator lain benar - itu adalah *Anda* tanggung jawab untuk memastikan bahwa pengembang ini mampu mengembangkan dalam Angular (karena mereka ditugaskan tugas ini mengetahui bahwa latar belakang mereka di Jawa).
>
> Bahkan saya harus memecahkan 90- 95% dari tugas-tugasnya sendiri dan kemudian ia belajar
>
>
>
JANGAN selesaikan tugas - tugas yang diberikan kepada orang ini - itu menghambat proses belajar mereka. Jika mereka tidak dapat menangani beban kerja dan Anda akhirnya menyelesaikan tugas-tugas bagi mereka, SEBELUM membawanya dengan CTO Anda, Saya akan menyarankan Anda:
1. memberikan mereka tutorial dasar pada Angular (mungkin fokus pada hal-hal yang akan Anda gunakan)
2. Kurangi jumlah tugas yang ditugaskan kepada mereka (beban kerja apa pun saat ini mereka memiliki suara seperti terlalu banyak *pada saat ini *)
3. Jangan memecahkan tugas mereka untuk mereka, memberi mereka umpan balik sehingga mereka dapat kembali dan memperbaiki kesalahan/melakukan pekerjaan (mereka akan memahami aliran kode mereka lebih baik dari Anda)
4. perkenalkan ulasan coding ganda/bayangan/kode di antara pengembang anda sehingga mereka belajar dari satu sama lain (tanpa campur tangan di bagian anda)
Seperti beberapa orang yang dalam posisi yang sama, langkah-langkah ini (khususnya 3 & 4) telah membantu dalam mendapatkan karyawan yang lebih kuat di daerah mereka tidak nyaman pada awalnya. Alih-alih mengalihkan kesalahan ke "dibawah melakukan" karyawan, Anda harus bertanya mengapa mereka ditugaskan untuk proyek ini diberikan latar belakang mereka, atau, jika pada titik apapun mereka menyadari bahwa pekerjaan mereka mengharuskan mereka untuk belajar lingkungan yang sama sekali baru. | Sebagai tim memimpin sejumlah tertentu mengelola kinerja dari seluruh tim yang diharapkan.
Kedengarannya sejauh ini Anda telah melakukan jumlah yang cukup minimal itu - Terutama memberitahu mereka untuk belajar di rumah atau google itu. Dan sejauh ini yang belum benar-benar berhasil, Mungkin karena pendekatan mereka cukup tidak membantu untuk membantu anggota tim baru mulai.
>
> Saya berpikir bahwa satu - satunya solusi yang tersisa bagi saya adalah memberi tahu CTO tentang gadis itu dan kebiasaannya bekerja sama dengan orang - orang yang menebak - nebak sehingga ia dapat memutuskan apakah ia siap bekerja atau tidak.
>
>
>
Pada akhirnya mungkin datang untuk itu - tetapi jika saya berada di tempat CTO Anda Aku akan mencari Anda untuk mengambil peran yang lebih proaktif dalam mencoba untuk menyelesaikan masalah sebelum Anda membawanya kepada saya.
Ambil tim berjuang samping dan memiliki percakapan dengan mereka, lihat jika Anda dapat a) sampai ke akar masalah dan b) bekerja untuk meningkatkan itu.
Anda tidak perlu pergi dalam semua besar dan berteriak dan agresif - memimpin tim yang baik harus memfasilitasi pekerjaan tidak memerintah dengan tangan besi.
>
> Tampaknya Anda sedang berjuang menghadapi beberapa unsur dari apa yang sedang kami kerjakan saat ini, jadi bagaimana saya bisa membantu?Dapatkah Anda memberitahu saya *mengapa * Anda berjuang?Apa ada sesuatu yang membuatmu merasa butuh bantuan?>
>
>
Mudah-mudahan Anda kemudian dapat bekerja *dengan* anggota tim untuk meningkatkan hal-hal, tapi akhirnya mungkin tidak berhasil. *Kemudian* Anda dapat mempertimbangkan berbicara dengan CTO dan mengatakan sesuatu seperti:
>
> [anggota tim] benar - benar berjuang untuk memahami beberapa unsur kunci dalam pekerjaan ini. Saya telah berbicara dengan mereka dan kami telah melakukan X, Y dan Z mencoba dan meningkatkan situasi tapi itu tidak benar-benar membantu dan saya khawatir bahwa itu mempengaruhi kemampuan untuk memberikan pekerjaan tim kami.
>
>
> |
129926 | Saya seorang Pengembang Perangkat Lunak dengan pengalaman lebih dari 1,5 tahun. Setelah senang dengan kinerja saya, CTO dari perusahaan saya membuat saya memimpin 3 karyawan baru (2 dari mereka baru saja lulus).
Ada seorang karyawan, lulusan baru-baru ini (Mari kita memanggilnya John). John hanya tahu Java dasar dan tidak ada yang lain. Sekarang, Saya mentoring mereka di depan- mengakhiri proyek terdiri dari Angular. Tapi dia bahkan tidak tahu dasar-dasar HTML dan CSS. Saya mengatakan kepadanya untuk mempelajari subjek ini di rumah dari Codeacademy di akhir pekan / hari libur. Tapi dia tidak melakukannya.
Sekarang, setiap kali saya menugaskan mereka beberapa pekerjaan, dua karyawan lainnya melakukan pekerjaan dengan mudah, tapi John berjuang bahkan dalam pengaturan margin dan padding. Masalah utamanya adalah bahwa ia tidak melakukan pekerjaan dengan cara yang logis tetapi selalu mencoba beberapa permutasi acak dan kombinasi untuk membuat kebetulan sebagai usaha sukses untuk melakukan pekerjaan. Aku harus menyuapinya untuk setiap tugas kecil. Hal ini menyebabkan penundaan konstan dari proyek yang telah ditugaskan kepada tim saya dari CTO. Dan karena penundaan ini, CTO-ku telah memarahiku dari beberapa hari terakhir tanpa ampun.
Saya tidak mengatakan apa-apa kepada CTO tapi saya berbicara dengan John sekali dan mengatakan kepadanya bahwa Anda perlu mempelajari dasar-dasar subjek sederhana ini atau Anda tidak akan dapat bekerja di Angular. Aku bahkan mengatakan kepadanya untuk google tentang konsep yang dia tidak tahu tapi dia tidak baik bahkan mencari di google.
Sekarang, karena meningkatnya tekanan dan omelan dari CTO-ku, Saya berpikir bahwa satu-satunya solusi yang tersisa untuk saya adalah untuk memberitahu CTO tentang dia dan kebiasaan melakukan pekerjaan dengan menebak sehingga ia dapat memutuskan apakah John siap untuk bekerja atau tidak.
Jadi, Saya ingin bertanya apakah ini akan menjadi solusi yang baik untuk menangani masalah ini atau apakah ada hal lain yang dapat saya lakukan lebih lanjut untuk mengatasi solusi ini?**Edit**: Untuk semua orang-orang besar, Yang menyalahkan saya dalam komentar dan jawaban di sana, Saya ingin membiarkan mereka tahu bahwa saya telah diberikan masing-masing 3 bawahan sederhana HTML, CSS, JavaScript dan Tugas Angular sebelum memulai projek, (Yang berbuat sewenang-wenang) maksudnya Firaun dan bala tentaranya berbuat angkara murka (dalam negeri.) Ini tidak seperti aku hanya melemparkan proyek pada mereka dan mengatakan kepada mereka untuk melakukan hal ini dan bahwa terburu-buru. Ini pengalaman pertamaku memimpin tim. Juga, kekuasaan tidak di tangan saya untuk sederhana mengalokasikan mereka tugas pelatihan atau proyek yang sebenarnya. Saya melakukan apa yang CTO saya mengatakan kepada saya untuk melakukan dan setiap kali saya telah mengambil keputusan untuk memberikan pelatihan kepada mereka sendiri, kemudian CTO mengatakan kepada saya setiap kali, ""Belajar HTML", CSS, JavaScript bukanlah sesuatu yang harus mereka curahkan selama berbulan-bulan. Ajarkan mereka dasar-dasar dalam 4 jam dan memberi mereka hari untuk melakukan tugas sederhana dan kemudian mereka semua akan siap untuk proyek. Istirahat mereka akan belajar saat melakukan proyek. Kita tidak punya begitu banyak waktu untuk mengabdikan diri pada pelatihan mereka."
Sekarang ironi di sini adalah bahwa perusahaan saya mempekerjakan karyawan hanya berdasarkan tes bakat mereka dan dengan sangat mudah tes pemrograman. Mereka mengatakan kepada penyegar bahwa Anda akan disediakan dengan pelatihan 6 bulan. Tapi sebenarnya, pelatihan ini berlangsung selama tidak lebih dari 1 minggu. | Kau harus melakukan tugasmu.
Di sisi tim, memutuskan apakah itu layak untuk mentor yang kurang baik atau tidak. Jika Anda berpikir mereka bersedia untuk belajar dan mampu menjadi produktif dan panjang- kinerja istilah tim Anda lebih penting daripada pendek- biaya jangka dari mentoring, kemudian memutuskan untuk mentor mereka dan menginformasikan tim. Berikan mereka tugas-tugas yang realistis diberikan tingkat keterampilan mereka dan kembali- Evaluasi secara berkala untuk melihat apakah mentoring bekerja.
Di sisi CTO, Kau harus secara realistis memberitahukan kemampuan CTO dari timmu. Jika ia mencoba untuk memberitahu Anda tugas ini mudah atau siapa pun bisa belajar, merespon sebagai berikut:
1. Anda mengelola tim tepat diberikan sumber daya yang tersedia. Jika dia memiliki saran khusus untuk cara-cara Anda bisa mengelola tim dengan tepat, Anda akan senang untuk mendengarkan.
2. Tim ini melakukan cara itu. Hal ini tidak mendapatkan pekerjaan dilakukan lebih cepat dari itu. Tidak ada cambuk ajaib yang bisa kau pecahkan. Karyawan Anda memiliki produktivitas yang mereka miliki dan Anda tidak dapat secara ajaib membuat mereka lebih produktif. 3. Jelaskan saranmu tentang anggota tim yang kurang baik. Entah menjelaskan bahwa Anda telah memutuskan itu masuk akal untuk berkomitmen untuk mentoring mereka meskipun yang memiliki pendek- biaya jangka atau advokat bahwa mereka dipecat. Jika Anda berpikir mengganti mereka akan membantu, Jelaskan itu.
Akhirnya, Anda harus memberitahu CTO bahwa Anda percaya bahwa Anda memimpin tim dengan tepat tetapi bahwa kinerja tim tidak cukup untuk menyelesaikan tugas-tugas yang diminta dalam waktu yang diinginkan. Tawarkan pilihan yang berguna seperti mempekerjakan lebih banyak orang, mengurangi fitur set, dan seterusnya. Jelaskan kepadanya bahwa meminta Anda untuk menghasilkan hasil yang lebih baik tidak akan mengubah penilaian Anda tentang apa yang secara realistis dapat dicapai tim Anda.
Apapun yang kau lakukan, tidak setuju dengan pernyataannya bahwa tim itu dapat menghasilkan lebih banyak dan kemudian mengulangi siklus pengiriman yang kurang dari yang disusul CTO dengan membuat janji - janji yang tidak realistis secara ritual untuk berbuat lebih baik di masa depan. | Saya tidak setuju dengan beberapa jawaban yang tercantum di atas, secara khusus dengan harapan bahwa John belajar Angular/CSS/HTML pada waktu perusahaan.
Secara khusus, bidang Teknologi adalah bidang yang luas, dan itu adalah bidang yang terus-menerus berubah. Angular terjadi pada 2010 - Aku sudah menjadi Web Engineer sejak 2003. Ketika saya mulai Angular tidak apa-apa. Mengapa saya masih relevan dalam bidang saya?Karena saya membuat prioritas saya sendiri untuk bersaing dengan berita industri, dan untuk mempertahankan keterampilan saat ini dalam bidang-bidang yang relevan.
Saya tidak berpikir bahwa harus selalu 100% diperlukan untuk belajar keterampilan baru untuk bekerja pada waktu perusahaan, dan saya tidak berpikir perusahaan berkewajiban untuk memberikan Anda waktu itu untuk belajar. Jika Anda ingin tetap up to date, jika Anda ingin tinggal saat ini, jika kau ingin tetap relevan, dan kadang-kadang jika Anda ingin menjaga pekerjaan Anda Anda perlu memeriksa diri sendiri dan keterampilan Anda set dan pekerjaan yang Anda miliki dan pastikan mereka cocok.
Aku mulai bermain-main dengan merancang Popunk ibu dan situs pop, dan sekarang saya bekerja pada sebuah Tim Intelijen Buatan di mana saya telah berkontribusi berat untuk arah dan pengembangan tumpukan teknologi mereka, mengelola lingkungan AWS yang tidak ada ketika saya mulai.
Saya tidak mendapatkan pekerjaan itu dengan memberi tahu perusahaan saya bahwa mereka perlu memberi saya waktu untuk mempelajari keterampilan itu sewaktu saya sedang bekerja.
Pengembang yang baik, dan yang lebih penting, Insinyur yang baik yang bergairah tentang menguasai kerajinan mereka, dan mereka mengerti itu berarti bahwa lebih dari 40 jam seminggu mereka bekerja mereka perlu lebih dibenamkan dalam teknologi mereka diperlukan untuk menggunakan hari ke hari.
Itulah percakapan saya akan dengan John - dan jika ia tidak mengungkapkan minat atau upaya untuk meningkatkan, Saya tidak akan menawarkan dia transfer Aku akan memotong dia longgar. Pengembang tanpa gairah untuk tumbuh sendiri tidak akan pernah menjadi apa-apa lagi maka apa yang mereka ketika Anda mempekerjakan mereka masuk |
129926 | Saya seorang Pengembang Perangkat Lunak dengan pengalaman lebih dari 1,5 tahun. Setelah senang dengan kinerja saya, CTO dari perusahaan saya membuat saya memimpin 3 karyawan baru (2 dari mereka baru saja lulus).
Ada seorang karyawan, lulusan baru-baru ini (Mari kita memanggilnya John). John hanya tahu Java dasar dan tidak ada yang lain. Sekarang, Saya mentoring mereka di depan- mengakhiri proyek terdiri dari Angular. Tapi dia bahkan tidak tahu dasar-dasar HTML dan CSS. Saya mengatakan kepadanya untuk mempelajari subjek ini di rumah dari Codeacademy di akhir pekan / hari libur. Tapi dia tidak melakukannya.
Sekarang, setiap kali saya menugaskan mereka beberapa pekerjaan, dua karyawan lainnya melakukan pekerjaan dengan mudah, tapi John berjuang bahkan dalam pengaturan margin dan padding. Masalah utamanya adalah bahwa ia tidak melakukan pekerjaan dengan cara yang logis tetapi selalu mencoba beberapa permutasi acak dan kombinasi untuk membuat kebetulan sebagai usaha sukses untuk melakukan pekerjaan. Aku harus menyuapinya untuk setiap tugas kecil. Hal ini menyebabkan penundaan konstan dari proyek yang telah ditugaskan kepada tim saya dari CTO. Dan karena penundaan ini, CTO-ku telah memarahiku dari beberapa hari terakhir tanpa ampun.
Saya tidak mengatakan apa-apa kepada CTO tapi saya berbicara dengan John sekali dan mengatakan kepadanya bahwa Anda perlu mempelajari dasar-dasar subjek sederhana ini atau Anda tidak akan dapat bekerja di Angular. Aku bahkan mengatakan kepadanya untuk google tentang konsep yang dia tidak tahu tapi dia tidak baik bahkan mencari di google.
Sekarang, karena meningkatnya tekanan dan omelan dari CTO-ku, Saya berpikir bahwa satu-satunya solusi yang tersisa untuk saya adalah untuk memberitahu CTO tentang dia dan kebiasaan melakukan pekerjaan dengan menebak sehingga ia dapat memutuskan apakah John siap untuk bekerja atau tidak.
Jadi, Saya ingin bertanya apakah ini akan menjadi solusi yang baik untuk menangani masalah ini atau apakah ada hal lain yang dapat saya lakukan lebih lanjut untuk mengatasi solusi ini?**Edit**: Untuk semua orang-orang besar, Yang menyalahkan saya dalam komentar dan jawaban di sana, Saya ingin membiarkan mereka tahu bahwa saya telah diberikan masing-masing 3 bawahan sederhana HTML, CSS, JavaScript dan Tugas Angular sebelum memulai projek, (Yang berbuat sewenang-wenang) maksudnya Firaun dan bala tentaranya berbuat angkara murka (dalam negeri.) Ini tidak seperti aku hanya melemparkan proyek pada mereka dan mengatakan kepada mereka untuk melakukan hal ini dan bahwa terburu-buru. Ini pengalaman pertamaku memimpin tim. Juga, kekuasaan tidak di tangan saya untuk sederhana mengalokasikan mereka tugas pelatihan atau proyek yang sebenarnya. Saya melakukan apa yang CTO saya mengatakan kepada saya untuk melakukan dan setiap kali saya telah mengambil keputusan untuk memberikan pelatihan kepada mereka sendiri, kemudian CTO mengatakan kepada saya setiap kali, ""Belajar HTML", CSS, JavaScript bukanlah sesuatu yang harus mereka curahkan selama berbulan-bulan. Ajarkan mereka dasar-dasar dalam 4 jam dan memberi mereka hari untuk melakukan tugas sederhana dan kemudian mereka semua akan siap untuk proyek. Istirahat mereka akan belajar saat melakukan proyek. Kita tidak punya begitu banyak waktu untuk mengabdikan diri pada pelatihan mereka."
Sekarang ironi di sini adalah bahwa perusahaan saya mempekerjakan karyawan hanya berdasarkan tes bakat mereka dan dengan sangat mudah tes pemrograman. Mereka mengatakan kepada penyegar bahwa Anda akan disediakan dengan pelatihan 6 bulan. Tapi sebenarnya, pelatihan ini berlangsung selama tidak lebih dari 1 minggu. | Para komentator lain benar - itu adalah *Anda* tanggung jawab untuk memastikan bahwa pengembang ini mampu mengembangkan dalam Angular (karena mereka ditugaskan tugas ini mengetahui bahwa latar belakang mereka di Jawa).
>
> Bahkan saya harus memecahkan 90- 95% dari tugas-tugasnya sendiri dan kemudian ia belajar
>
>
>
JANGAN selesaikan tugas - tugas yang diberikan kepada orang ini - itu menghambat proses belajar mereka. Jika mereka tidak dapat menangani beban kerja dan Anda akhirnya menyelesaikan tugas-tugas bagi mereka, SEBELUM membawanya dengan CTO Anda, Saya akan menyarankan Anda:
1. memberikan mereka tutorial dasar pada Angular (mungkin fokus pada hal-hal yang akan Anda gunakan)
2. Kurangi jumlah tugas yang ditugaskan kepada mereka (beban kerja apa pun saat ini mereka memiliki suara seperti terlalu banyak *pada saat ini *)
3. Jangan memecahkan tugas mereka untuk mereka, memberi mereka umpan balik sehingga mereka dapat kembali dan memperbaiki kesalahan/melakukan pekerjaan (mereka akan memahami aliran kode mereka lebih baik dari Anda)
4. perkenalkan ulasan coding ganda/bayangan/kode di antara pengembang anda sehingga mereka belajar dari satu sama lain (tanpa campur tangan di bagian anda)
Seperti beberapa orang yang dalam posisi yang sama, langkah-langkah ini (khususnya 3 & 4) telah membantu dalam mendapatkan karyawan yang lebih kuat di daerah mereka tidak nyaman pada awalnya. Alih-alih mengalihkan kesalahan ke "dibawah melakukan" karyawan, Anda harus bertanya mengapa mereka ditugaskan untuk proyek ini diberikan latar belakang mereka, atau, jika pada titik apapun mereka menyadari bahwa pekerjaan mereka mengharuskan mereka untuk belajar lingkungan yang sama sekali baru. | Saya tidak setuju dengan beberapa jawaban yang tercantum di atas, secara khusus dengan harapan bahwa John belajar Angular/CSS/HTML pada waktu perusahaan.
Secara khusus, bidang Teknologi adalah bidang yang luas, dan itu adalah bidang yang terus-menerus berubah. Angular terjadi pada 2010 - Aku sudah menjadi Web Engineer sejak 2003. Ketika saya mulai Angular tidak apa-apa. Mengapa saya masih relevan dalam bidang saya?Karena saya membuat prioritas saya sendiri untuk bersaing dengan berita industri, dan untuk mempertahankan keterampilan saat ini dalam bidang-bidang yang relevan.
Saya tidak berpikir bahwa harus selalu 100% diperlukan untuk belajar keterampilan baru untuk bekerja pada waktu perusahaan, dan saya tidak berpikir perusahaan berkewajiban untuk memberikan Anda waktu itu untuk belajar. Jika Anda ingin tetap up to date, jika Anda ingin tinggal saat ini, jika kau ingin tetap relevan, dan kadang-kadang jika Anda ingin menjaga pekerjaan Anda Anda perlu memeriksa diri sendiri dan keterampilan Anda set dan pekerjaan yang Anda miliki dan pastikan mereka cocok.
Aku mulai bermain-main dengan merancang Popunk ibu dan situs pop, dan sekarang saya bekerja pada sebuah Tim Intelijen Buatan di mana saya telah berkontribusi berat untuk arah dan pengembangan tumpukan teknologi mereka, mengelola lingkungan AWS yang tidak ada ketika saya mulai.
Saya tidak mendapatkan pekerjaan itu dengan memberi tahu perusahaan saya bahwa mereka perlu memberi saya waktu untuk mempelajari keterampilan itu sewaktu saya sedang bekerja.
Pengembang yang baik, dan yang lebih penting, Insinyur yang baik yang bergairah tentang menguasai kerajinan mereka, dan mereka mengerti itu berarti bahwa lebih dari 40 jam seminggu mereka bekerja mereka perlu lebih dibenamkan dalam teknologi mereka diperlukan untuk menggunakan hari ke hari.
Itulah percakapan saya akan dengan John - dan jika ia tidak mengungkapkan minat atau upaya untuk meningkatkan, Saya tidak akan menawarkan dia transfer Aku akan memotong dia longgar. Pengembang tanpa gairah untuk tumbuh sendiri tidak akan pernah menjadi apa-apa lagi maka apa yang mereka ketika Anda mempekerjakan mereka masuk |
129926 | Saya seorang Pengembang Perangkat Lunak dengan pengalaman lebih dari 1,5 tahun. Setelah senang dengan kinerja saya, CTO dari perusahaan saya membuat saya memimpin 3 karyawan baru (2 dari mereka baru saja lulus).
Ada seorang karyawan, lulusan baru-baru ini (Mari kita memanggilnya John). John hanya tahu Java dasar dan tidak ada yang lain. Sekarang, Saya mentoring mereka di depan- mengakhiri proyek terdiri dari Angular. Tapi dia bahkan tidak tahu dasar-dasar HTML dan CSS. Saya mengatakan kepadanya untuk mempelajari subjek ini di rumah dari Codeacademy di akhir pekan / hari libur. Tapi dia tidak melakukannya.
Sekarang, setiap kali saya menugaskan mereka beberapa pekerjaan, dua karyawan lainnya melakukan pekerjaan dengan mudah, tapi John berjuang bahkan dalam pengaturan margin dan padding. Masalah utamanya adalah bahwa ia tidak melakukan pekerjaan dengan cara yang logis tetapi selalu mencoba beberapa permutasi acak dan kombinasi untuk membuat kebetulan sebagai usaha sukses untuk melakukan pekerjaan. Aku harus menyuapinya untuk setiap tugas kecil. Hal ini menyebabkan penundaan konstan dari proyek yang telah ditugaskan kepada tim saya dari CTO. Dan karena penundaan ini, CTO-ku telah memarahiku dari beberapa hari terakhir tanpa ampun.
Saya tidak mengatakan apa-apa kepada CTO tapi saya berbicara dengan John sekali dan mengatakan kepadanya bahwa Anda perlu mempelajari dasar-dasar subjek sederhana ini atau Anda tidak akan dapat bekerja di Angular. Aku bahkan mengatakan kepadanya untuk google tentang konsep yang dia tidak tahu tapi dia tidak baik bahkan mencari di google.
Sekarang, karena meningkatnya tekanan dan omelan dari CTO-ku, Saya berpikir bahwa satu-satunya solusi yang tersisa untuk saya adalah untuk memberitahu CTO tentang dia dan kebiasaan melakukan pekerjaan dengan menebak sehingga ia dapat memutuskan apakah John siap untuk bekerja atau tidak.
Jadi, Saya ingin bertanya apakah ini akan menjadi solusi yang baik untuk menangani masalah ini atau apakah ada hal lain yang dapat saya lakukan lebih lanjut untuk mengatasi solusi ini?**Edit**: Untuk semua orang-orang besar, Yang menyalahkan saya dalam komentar dan jawaban di sana, Saya ingin membiarkan mereka tahu bahwa saya telah diberikan masing-masing 3 bawahan sederhana HTML, CSS, JavaScript dan Tugas Angular sebelum memulai projek, (Yang berbuat sewenang-wenang) maksudnya Firaun dan bala tentaranya berbuat angkara murka (dalam negeri.) Ini tidak seperti aku hanya melemparkan proyek pada mereka dan mengatakan kepada mereka untuk melakukan hal ini dan bahwa terburu-buru. Ini pengalaman pertamaku memimpin tim. Juga, kekuasaan tidak di tangan saya untuk sederhana mengalokasikan mereka tugas pelatihan atau proyek yang sebenarnya. Saya melakukan apa yang CTO saya mengatakan kepada saya untuk melakukan dan setiap kali saya telah mengambil keputusan untuk memberikan pelatihan kepada mereka sendiri, kemudian CTO mengatakan kepada saya setiap kali, ""Belajar HTML", CSS, JavaScript bukanlah sesuatu yang harus mereka curahkan selama berbulan-bulan. Ajarkan mereka dasar-dasar dalam 4 jam dan memberi mereka hari untuk melakukan tugas sederhana dan kemudian mereka semua akan siap untuk proyek. Istirahat mereka akan belajar saat melakukan proyek. Kita tidak punya begitu banyak waktu untuk mengabdikan diri pada pelatihan mereka."
Sekarang ironi di sini adalah bahwa perusahaan saya mempekerjakan karyawan hanya berdasarkan tes bakat mereka dan dengan sangat mudah tes pemrograman. Mereka mengatakan kepada penyegar bahwa Anda akan disediakan dengan pelatihan 6 bulan. Tapi sebenarnya, pelatihan ini berlangsung selama tidak lebih dari 1 minggu. | Kau harus melakukan tugasmu.
Di sisi tim, memutuskan apakah itu layak untuk mentor yang kurang baik atau tidak. Jika Anda berpikir mereka bersedia untuk belajar dan mampu menjadi produktif dan panjang- kinerja istilah tim Anda lebih penting daripada pendek- biaya jangka dari mentoring, kemudian memutuskan untuk mentor mereka dan menginformasikan tim. Berikan mereka tugas-tugas yang realistis diberikan tingkat keterampilan mereka dan kembali- Evaluasi secara berkala untuk melihat apakah mentoring bekerja.
Di sisi CTO, Kau harus secara realistis memberitahukan kemampuan CTO dari timmu. Jika ia mencoba untuk memberitahu Anda tugas ini mudah atau siapa pun bisa belajar, merespon sebagai berikut:
1. Anda mengelola tim tepat diberikan sumber daya yang tersedia. Jika dia memiliki saran khusus untuk cara-cara Anda bisa mengelola tim dengan tepat, Anda akan senang untuk mendengarkan.
2. Tim ini melakukan cara itu. Hal ini tidak mendapatkan pekerjaan dilakukan lebih cepat dari itu. Tidak ada cambuk ajaib yang bisa kau pecahkan. Karyawan Anda memiliki produktivitas yang mereka miliki dan Anda tidak dapat secara ajaib membuat mereka lebih produktif. 3. Jelaskan saranmu tentang anggota tim yang kurang baik. Entah menjelaskan bahwa Anda telah memutuskan itu masuk akal untuk berkomitmen untuk mentoring mereka meskipun yang memiliki pendek- biaya jangka atau advokat bahwa mereka dipecat. Jika Anda berpikir mengganti mereka akan membantu, Jelaskan itu.
Akhirnya, Anda harus memberitahu CTO bahwa Anda percaya bahwa Anda memimpin tim dengan tepat tetapi bahwa kinerja tim tidak cukup untuk menyelesaikan tugas-tugas yang diminta dalam waktu yang diinginkan. Tawarkan pilihan yang berguna seperti mempekerjakan lebih banyak orang, mengurangi fitur set, dan seterusnya. Jelaskan kepadanya bahwa meminta Anda untuk menghasilkan hasil yang lebih baik tidak akan mengubah penilaian Anda tentang apa yang secara realistis dapat dicapai tim Anda.
Apapun yang kau lakukan, tidak setuju dengan pernyataannya bahwa tim itu dapat menghasilkan lebih banyak dan kemudian mengulangi siklus pengiriman yang kurang dari yang disusul CTO dengan membuat janji - janji yang tidak realistis secara ritual untuk berbuat lebih baik di masa depan. | Berikan kesempatan untuk John, mengusulkan bahkan dibayar pelatihan jika perlu, tapi biarkan dia gagal ketika saatnya tiba.
Tampaknya ada di sini beberapa hal yang sangat salah:
* Anda memungkinkan seseorang untuk tetap di tim Anda, yang tidak memenuhi syarat untuk berada di sana
* Orang itu merampok tempat orang lain yang bisa menjadi anggota yang produktif;
* Anda menyakiti pekerjaan Anda sendiri mengambil waktu untuk melakukan pekerjaan John
* Anda membawa moral rendah untuk tim - jika John tidak perlu melakukan, why should they
* Saudara sedang membangun jejak yang terbukti berhasil sehingga lebih sulit bagi Saudara untuk memecat John di masa sekarang dan di masa depan.
Anda tidak mencari kepentingan Anda sendiri dalam jangka pendek melakukan pekerjaan John, dan jauh lebih sedikit untuk tujuan tim Anda dalam jangka panjang.
Jika aku bawahanmu, Saya tidak akan mengharapkan Anda untuk melakukan pekerjaan saya, tetapi akan mengharapkan Anda untuk berurusan dengan bos dan menyingkirkan anggota tim yang tidak dapat berkontribusi untuk itu.
Dalam jangka pendek, karena Anda telah mendapat orang itu, Anda dapat menetapkan John sebagian untuk membantu dokumentasi, dan bagian lain dari hari/minggu untuk belajar selama jam kerja.
Saya juga akan mendefinisikan kerangka waktu dan tujuan. Seorang trainee/university menyewa harus membuat upaya jujur pada bulan pertama dan menunjukkan minat dan akal tertentu, menjadi *minimal* kompeten setelah enam bulan, dan sedikit produktif untuk tim sekitar 9- 12 bulan frame. Biasanya orang-orang juga hanya cukup kompeten pada lingkungan baru atau pekerjaan, tergantung pada kompleksitas, setelah 1 tahun menjadi 1 tahun setengah, paling banyak dua tahun. CTO Anda harus tahu bahwa, atau sebagian besar mungkin tahu tapi hanya ingin Anda untuk membuat sebagian besar tim dia telah di tangannya. Faktor-faktor biaya mungkin memainkan tangan pada itu.
NB. Aku melihat di masa lalu orang-orang di tempat John, "Bahwa setelah 2 tahun "dibantu" mengeluh itu adalah waktu yang tinggi mereka mendapat promosi... salah satu kasus berada di pertengahan dua puluhan dan mengeluh tentang tidak memiliki kenaikan gaji di waktu itu tidak tidur di e.g" pekerjaan. ketika terjaga.
Kembali ke kasus John yang spesifik, Saya akan mencoba untuk memastikan untuk memahami jika upaya itu tulus, atau jika dia masih berpikir dia bisa pergi berpura-pura bekerja seolah-olah ia masih berada di Universitas. Ini bisa terjadi John tidak cukup dewasa untuk memahami dia keluar di dunia nyata sekarang, dan itu juga bisa menjelaskan kinerja bintik Anda bicarakan. |
129926 | Saya seorang Pengembang Perangkat Lunak dengan pengalaman lebih dari 1,5 tahun. Setelah senang dengan kinerja saya, CTO dari perusahaan saya membuat saya memimpin 3 karyawan baru (2 dari mereka baru saja lulus).
Ada seorang karyawan, lulusan baru-baru ini (Mari kita memanggilnya John). John hanya tahu Java dasar dan tidak ada yang lain. Sekarang, Saya mentoring mereka di depan- mengakhiri proyek terdiri dari Angular. Tapi dia bahkan tidak tahu dasar-dasar HTML dan CSS. Saya mengatakan kepadanya untuk mempelajari subjek ini di rumah dari Codeacademy di akhir pekan / hari libur. Tapi dia tidak melakukannya.
Sekarang, setiap kali saya menugaskan mereka beberapa pekerjaan, dua karyawan lainnya melakukan pekerjaan dengan mudah, tapi John berjuang bahkan dalam pengaturan margin dan padding. Masalah utamanya adalah bahwa ia tidak melakukan pekerjaan dengan cara yang logis tetapi selalu mencoba beberapa permutasi acak dan kombinasi untuk membuat kebetulan sebagai usaha sukses untuk melakukan pekerjaan. Aku harus menyuapinya untuk setiap tugas kecil. Hal ini menyebabkan penundaan konstan dari proyek yang telah ditugaskan kepada tim saya dari CTO. Dan karena penundaan ini, CTO-ku telah memarahiku dari beberapa hari terakhir tanpa ampun.
Saya tidak mengatakan apa-apa kepada CTO tapi saya berbicara dengan John sekali dan mengatakan kepadanya bahwa Anda perlu mempelajari dasar-dasar subjek sederhana ini atau Anda tidak akan dapat bekerja di Angular. Aku bahkan mengatakan kepadanya untuk google tentang konsep yang dia tidak tahu tapi dia tidak baik bahkan mencari di google.
Sekarang, karena meningkatnya tekanan dan omelan dari CTO-ku, Saya berpikir bahwa satu-satunya solusi yang tersisa untuk saya adalah untuk memberitahu CTO tentang dia dan kebiasaan melakukan pekerjaan dengan menebak sehingga ia dapat memutuskan apakah John siap untuk bekerja atau tidak.
Jadi, Saya ingin bertanya apakah ini akan menjadi solusi yang baik untuk menangani masalah ini atau apakah ada hal lain yang dapat saya lakukan lebih lanjut untuk mengatasi solusi ini?**Edit**: Untuk semua orang-orang besar, Yang menyalahkan saya dalam komentar dan jawaban di sana, Saya ingin membiarkan mereka tahu bahwa saya telah diberikan masing-masing 3 bawahan sederhana HTML, CSS, JavaScript dan Tugas Angular sebelum memulai projek, (Yang berbuat sewenang-wenang) maksudnya Firaun dan bala tentaranya berbuat angkara murka (dalam negeri.) Ini tidak seperti aku hanya melemparkan proyek pada mereka dan mengatakan kepada mereka untuk melakukan hal ini dan bahwa terburu-buru. Ini pengalaman pertamaku memimpin tim. Juga, kekuasaan tidak di tangan saya untuk sederhana mengalokasikan mereka tugas pelatihan atau proyek yang sebenarnya. Saya melakukan apa yang CTO saya mengatakan kepada saya untuk melakukan dan setiap kali saya telah mengambil keputusan untuk memberikan pelatihan kepada mereka sendiri, kemudian CTO mengatakan kepada saya setiap kali, ""Belajar HTML", CSS, JavaScript bukanlah sesuatu yang harus mereka curahkan selama berbulan-bulan. Ajarkan mereka dasar-dasar dalam 4 jam dan memberi mereka hari untuk melakukan tugas sederhana dan kemudian mereka semua akan siap untuk proyek. Istirahat mereka akan belajar saat melakukan proyek. Kita tidak punya begitu banyak waktu untuk mengabdikan diri pada pelatihan mereka."
Sekarang ironi di sini adalah bahwa perusahaan saya mempekerjakan karyawan hanya berdasarkan tes bakat mereka dan dengan sangat mudah tes pemrograman. Mereka mengatakan kepada penyegar bahwa Anda akan disediakan dengan pelatihan 6 bulan. Tapi sebenarnya, pelatihan ini berlangsung selama tidak lebih dari 1 minggu. | Para komentator lain benar - itu adalah *Anda* tanggung jawab untuk memastikan bahwa pengembang ini mampu mengembangkan dalam Angular (karena mereka ditugaskan tugas ini mengetahui bahwa latar belakang mereka di Jawa).
>
> Bahkan saya harus memecahkan 90- 95% dari tugas-tugasnya sendiri dan kemudian ia belajar
>
>
>
JANGAN selesaikan tugas - tugas yang diberikan kepada orang ini - itu menghambat proses belajar mereka. Jika mereka tidak dapat menangani beban kerja dan Anda akhirnya menyelesaikan tugas-tugas bagi mereka, SEBELUM membawanya dengan CTO Anda, Saya akan menyarankan Anda:
1. memberikan mereka tutorial dasar pada Angular (mungkin fokus pada hal-hal yang akan Anda gunakan)
2. Kurangi jumlah tugas yang ditugaskan kepada mereka (beban kerja apa pun saat ini mereka memiliki suara seperti terlalu banyak *pada saat ini *)
3. Jangan memecahkan tugas mereka untuk mereka, memberi mereka umpan balik sehingga mereka dapat kembali dan memperbaiki kesalahan/melakukan pekerjaan (mereka akan memahami aliran kode mereka lebih baik dari Anda)
4. perkenalkan ulasan coding ganda/bayangan/kode di antara pengembang anda sehingga mereka belajar dari satu sama lain (tanpa campur tangan di bagian anda)
Seperti beberapa orang yang dalam posisi yang sama, langkah-langkah ini (khususnya 3 & 4) telah membantu dalam mendapatkan karyawan yang lebih kuat di daerah mereka tidak nyaman pada awalnya. Alih-alih mengalihkan kesalahan ke "dibawah melakukan" karyawan, Anda harus bertanya mengapa mereka ditugaskan untuk proyek ini diberikan latar belakang mereka, atau, jika pada titik apapun mereka menyadari bahwa pekerjaan mereka mengharuskan mereka untuk belajar lingkungan yang sama sekali baru. | Saya pikir Anda kehilangan bagian kunci dari apa artinya menjadi memimpin tim. Mengajar anggota tim Anda sehingga mereka menjadi lebih baik adalah bagian dari pekerjaan Anda. Memberi mereka dukungan untuk sukses adalah bagian dari pekerjaan Anda.
Misalnya, memberikan anggota tim junior Anda latihan baginya untuk belajar. Beri dia apa yang Anda pikir adalah jumlah waktu yang tepat, atau lebih baik lagi, tanyakan padanya berapa banyak waktu yang mereka butuhkan. Jika CTO memiliki masalah dengan itu, mempertahankannya. Tim mengandalkanmu untuk melindungi mereka dan membimbing mereka.
>
> Juga, kekuasaan tidak di tangan saya untuk sederhana mengalokasikan mereka tugas pelatihan atau proyek yang sebenarnya. Saya melakukan apa yang CTO saya mengatakan kepada saya untuk melakukan dan setiap kali saya telah mengambil keputusan untuk memberikan pelatihan kepada mereka sendiri, kemudian CTO mengatakan kepada saya setiap kali, ""Belajar HTML", CSS, JavaScript bukanlah sesuatu yang harus mereka curahkan selama berbulan-bulan. Ajarkan mereka dasar-dasar dalam 4 jam dan memberi mereka hari untuk melakukan tugas sederhana dan kemudian mereka semua akan siap untuk proyek. Istirahat mereka akan belajar saat melakukan proyek. Kita tidak punya begitu banyak waktu untuk mengabdikan diri pada pelatihan mereka." >
>
>
Aku tak percaya ini. Jika kau pemimpin mereka, Anda benar-benar memiliki kekuatan untuk membantu mereka berhasil. Jika CTO Anda memberitahu Anda untuk melakukan hal yang berbeda, maka itu adalah masalah antara Anda dan CTO Anda. Jangan libatkan anggota timmu. Tugasmu adalah membantunya. Mendidik CTO Anda. Kau harus melawannya. Itu sebabnya kau dibayar banyak sekarang.
Kadang-kadang manajer yang salah. Kadang - kadang, manajer memiliki harapan yang tidak realistis. Terutama CTO. CTO menginginkan segalanya, mereka ingin sekarang, mereka ingin itu sempurna, dan mereka ingin biaya apa-apa. Mereka mengandalkan Anda untuk menjelaskan kepada mereka bagaimana hal itu benar-benar bekerja.
Anda perlu menunjukkan CTO Anda tradeoff antara memberikan karyawan ini waktu yang diperlukan untuk belajar, yang adalah:
1. Sedikit waktu yang tersedia untuk fitur bangunan sekarang, tapi lebih kapasitas kemudian.
2. Lebih banyak waktu yang tersedia sekarang, tapi itu tidak akan bisa dilakukan tepat waktu, atau kualitas yang benar.
Turun ke prediksi dan kecepatan. Bukan hanya untuk individu, tapi pada tingkat tim. Jika setiap anggota tim harus terus membantu individu ini keluar karena mereka tidak tahu bagaimana melakukan pekerjaan mereka, maka produktivitas hit adalah semua orang.
Menampilkan fakta ke CTO Anda cara ini akan 1) membujuk dia / nya 2) menunjukkan * kompetensi * Anda *, sehingga mereka mungkin akan mundur dan membiarkan Anda melakukan hal-hal dengan cara Anda.
Menurut pendapat saya, waktu untuk mendapatkan CTO Anda terlibat dalam keputusan personil tentang kinerja karyawan ini adalah jika Anda telah kehabisan upaya Anda dan percaya orang ini tidak akan pernah berhasil di tim Anda. Ini harus menjadi pilihan terakhir. Anda tidak ingin anggota tim Anda yang lain terus-menerus khawatir bahwa Anda akan melemparkan mereka di bawah bus ketika sesuatu yang tidak beres. Kau harus melindungi timmu. Menembak, atau meningkat ke atasan Anda, yang mungkin tentang hal yang sama, harus menjadi upaya terakhir mutlak. |
129926 | Saya seorang Pengembang Perangkat Lunak dengan pengalaman lebih dari 1,5 tahun. Setelah senang dengan kinerja saya, CTO dari perusahaan saya membuat saya memimpin 3 karyawan baru (2 dari mereka baru saja lulus).
Ada seorang karyawan, lulusan baru-baru ini (Mari kita memanggilnya John). John hanya tahu Java dasar dan tidak ada yang lain. Sekarang, Saya mentoring mereka di depan- mengakhiri proyek terdiri dari Angular. Tapi dia bahkan tidak tahu dasar-dasar HTML dan CSS. Saya mengatakan kepadanya untuk mempelajari subjek ini di rumah dari Codeacademy di akhir pekan / hari libur. Tapi dia tidak melakukannya.
Sekarang, setiap kali saya menugaskan mereka beberapa pekerjaan, dua karyawan lainnya melakukan pekerjaan dengan mudah, tapi John berjuang bahkan dalam pengaturan margin dan padding. Masalah utamanya adalah bahwa ia tidak melakukan pekerjaan dengan cara yang logis tetapi selalu mencoba beberapa permutasi acak dan kombinasi untuk membuat kebetulan sebagai usaha sukses untuk melakukan pekerjaan. Aku harus menyuapinya untuk setiap tugas kecil. Hal ini menyebabkan penundaan konstan dari proyek yang telah ditugaskan kepada tim saya dari CTO. Dan karena penundaan ini, CTO-ku telah memarahiku dari beberapa hari terakhir tanpa ampun.
Saya tidak mengatakan apa-apa kepada CTO tapi saya berbicara dengan John sekali dan mengatakan kepadanya bahwa Anda perlu mempelajari dasar-dasar subjek sederhana ini atau Anda tidak akan dapat bekerja di Angular. Aku bahkan mengatakan kepadanya untuk google tentang konsep yang dia tidak tahu tapi dia tidak baik bahkan mencari di google.
Sekarang, karena meningkatnya tekanan dan omelan dari CTO-ku, Saya berpikir bahwa satu-satunya solusi yang tersisa untuk saya adalah untuk memberitahu CTO tentang dia dan kebiasaan melakukan pekerjaan dengan menebak sehingga ia dapat memutuskan apakah John siap untuk bekerja atau tidak.
Jadi, Saya ingin bertanya apakah ini akan menjadi solusi yang baik untuk menangani masalah ini atau apakah ada hal lain yang dapat saya lakukan lebih lanjut untuk mengatasi solusi ini?**Edit**: Untuk semua orang-orang besar, Yang menyalahkan saya dalam komentar dan jawaban di sana, Saya ingin membiarkan mereka tahu bahwa saya telah diberikan masing-masing 3 bawahan sederhana HTML, CSS, JavaScript dan Tugas Angular sebelum memulai projek, (Yang berbuat sewenang-wenang) maksudnya Firaun dan bala tentaranya berbuat angkara murka (dalam negeri.) Ini tidak seperti aku hanya melemparkan proyek pada mereka dan mengatakan kepada mereka untuk melakukan hal ini dan bahwa terburu-buru. Ini pengalaman pertamaku memimpin tim. Juga, kekuasaan tidak di tangan saya untuk sederhana mengalokasikan mereka tugas pelatihan atau proyek yang sebenarnya. Saya melakukan apa yang CTO saya mengatakan kepada saya untuk melakukan dan setiap kali saya telah mengambil keputusan untuk memberikan pelatihan kepada mereka sendiri, kemudian CTO mengatakan kepada saya setiap kali, ""Belajar HTML", CSS, JavaScript bukanlah sesuatu yang harus mereka curahkan selama berbulan-bulan. Ajarkan mereka dasar-dasar dalam 4 jam dan memberi mereka hari untuk melakukan tugas sederhana dan kemudian mereka semua akan siap untuk proyek. Istirahat mereka akan belajar saat melakukan proyek. Kita tidak punya begitu banyak waktu untuk mengabdikan diri pada pelatihan mereka."
Sekarang ironi di sini adalah bahwa perusahaan saya mempekerjakan karyawan hanya berdasarkan tes bakat mereka dan dengan sangat mudah tes pemrograman. Mereka mengatakan kepada penyegar bahwa Anda akan disediakan dengan pelatihan 6 bulan. Tapi sebenarnya, pelatihan ini berlangsung selama tidak lebih dari 1 minggu. | Saya tidak akan mengulangi dwizum's jawaban yang sangat baik, tapi aku punya beberapa hal untuk ditambahkan:
>
> Masalah utamanya adalah bahwa ia tidak melakukan pekerjaan dengan cara yang logis tetapi selalu mencoba beberapa permutasi acak dan kombinasi untuk membuat kebetulan sebagai usaha sukses untuk melakukan pekerjaan.
>
>
>
Apakah Anda mencoba menunjukkan kepadanya lebih efektif memecahkan masalah strategi?(Ya, "sebenarnya seorang lulusan akan tahu bagaimana untuk "bekerja secara logis"" ", tapi strategi pemecahan masalah biasanya bukan bagian dari kurikulum formal, dan kadang-kadang tidak diajarkan serta mereka harus).
>
> Saya bahkan mengatakan kepadanya untuk google tentang konsep yang dia tidak tahu tapi dia tidak baik bahkan mencari di Google
>
>
>
Apakah Anda mencoba menunjukkan kepadanya bagaimana google efektif?Juga perhatikan bahwa akan menantang bagi pengembang Java untuk mencari masalah angular di Google, sejak bahasa pemrograman, membuat alat-alat, dan lingkungan berjalan sama sekali berbeda. Memahami postingan blog acak oleh pengembang JavaScript menantang jika Anda tidak tahu teknologi web.
** Check your expectation**
Saya telah menghabiskan beberapa tahun terakhir melatih tim Java berpengalaman dalam proyek-proyek sudut pertama mereka. Dalam pengalamanku, hanya sekitar 20% dari pengembang mampu membuat saklar ini tanpa bantuan. Dan ya, meskipun semua orang menghadiri kursus profesional tentang sudut, dan memiliki akses ke bantuan berpengalaman, kemajuan pada proyek angular pertama melambat cukup untuk membuat manajemen gugup.
** Summary**
Ya, pengembang benar-benar baik dapat mengambil bahasa baru tanpa bantuan apapun, "Tapi kebanyakan pengembang akan membutuhkan lebih banyak bantuan daripada ""Anda perlu belajar dasar-dasar"""" | Apa yang Anda coba lakukan menunjukkan Anda tidak mengerti perbedaan dalam keterampilan staf Anda dan apa yang dibutuhkan.
Pengembang Java, jika ia tidak memiliki latar belakang dalam pengembangan web, tidak memiliki pemahaman klien- sisi dan server- sisi dari hal-hal.
Paradigmanya berbeda dengan Java standalone. Bahkan jika ia telah bekerja pada aplet java, yang masih pemrograman dalam diri- VM berisi, tidak satu di mana klien berbicara ke server.
Misalnya, tipe apapun dari error- Memeriksa klien- sisi dangkal dan hanya digunakan untuk mengurangi hits server. Hal ini TIDAK seharusnya mengandalkan , karena melewati klien- validasi samping adalah mutlak ** trivial**. "Something like a "username""" klien dasar- Pemeriksaan samping tidak akan kosong dan itu saja, mungkin menambahkan beberapa kombinasi alpha- Persyaratan numerik, tetapi bahkan mungkin tidak bekerja karena kebutuhan untuk mendukung bahasa yang berbeda.
Di server- samping, Aku akan memeriksa untuk tidak kosong, dan juga tipe data apapun yang tidak dapat saya tangani (di luar UTF- 8 contohnya), kemudian juga memeriksa SQL serangan injeksi (pernyataan persiapan akan memecahkan itu, tapi aku ingin * Deteksi** itu dan mungkin hitam- daftar IP), dan mungkin merekam upaya mengulangi lalu lintas volume besar untuk mencegah akses berbahaya (hacking, pembuatan nama pengguna massal, nama pengguna jongkok, dll). Semua pilihan itu adalah server- Hanya sisi.
Kemudian Anda juga ingin berpikir tentang bagaimana klien berkomunikasi dengan server, dan apakah itu akan sesuai untuk pergi ke AJAX untuk pengalaman pengguna yang lebih baik. Semua pengetahuan ini adalah non- sepele dan CTO cukup bodoh untuk mengharapkan staf dapat belajar semua ini dalam beberapa bulan. |
129926 | Saya seorang Pengembang Perangkat Lunak dengan pengalaman lebih dari 1,5 tahun. Setelah senang dengan kinerja saya, CTO dari perusahaan saya membuat saya memimpin 3 karyawan baru (2 dari mereka baru saja lulus).
Ada seorang karyawan, lulusan baru-baru ini (Mari kita memanggilnya John). John hanya tahu Java dasar dan tidak ada yang lain. Sekarang, Saya mentoring mereka di depan- mengakhiri proyek terdiri dari Angular. Tapi dia bahkan tidak tahu dasar-dasar HTML dan CSS. Saya mengatakan kepadanya untuk mempelajari subjek ini di rumah dari Codeacademy di akhir pekan / hari libur. Tapi dia tidak melakukannya.
Sekarang, setiap kali saya menugaskan mereka beberapa pekerjaan, dua karyawan lainnya melakukan pekerjaan dengan mudah, tapi John berjuang bahkan dalam pengaturan margin dan padding. Masalah utamanya adalah bahwa ia tidak melakukan pekerjaan dengan cara yang logis tetapi selalu mencoba beberapa permutasi acak dan kombinasi untuk membuat kebetulan sebagai usaha sukses untuk melakukan pekerjaan. Aku harus menyuapinya untuk setiap tugas kecil. Hal ini menyebabkan penundaan konstan dari proyek yang telah ditugaskan kepada tim saya dari CTO. Dan karena penundaan ini, CTO-ku telah memarahiku dari beberapa hari terakhir tanpa ampun.
Saya tidak mengatakan apa-apa kepada CTO tapi saya berbicara dengan John sekali dan mengatakan kepadanya bahwa Anda perlu mempelajari dasar-dasar subjek sederhana ini atau Anda tidak akan dapat bekerja di Angular. Aku bahkan mengatakan kepadanya untuk google tentang konsep yang dia tidak tahu tapi dia tidak baik bahkan mencari di google.
Sekarang, karena meningkatnya tekanan dan omelan dari CTO-ku, Saya berpikir bahwa satu-satunya solusi yang tersisa untuk saya adalah untuk memberitahu CTO tentang dia dan kebiasaan melakukan pekerjaan dengan menebak sehingga ia dapat memutuskan apakah John siap untuk bekerja atau tidak.
Jadi, Saya ingin bertanya apakah ini akan menjadi solusi yang baik untuk menangani masalah ini atau apakah ada hal lain yang dapat saya lakukan lebih lanjut untuk mengatasi solusi ini?**Edit**: Untuk semua orang-orang besar, Yang menyalahkan saya dalam komentar dan jawaban di sana, Saya ingin membiarkan mereka tahu bahwa saya telah diberikan masing-masing 3 bawahan sederhana HTML, CSS, JavaScript dan Tugas Angular sebelum memulai projek, (Yang berbuat sewenang-wenang) maksudnya Firaun dan bala tentaranya berbuat angkara murka (dalam negeri.) Ini tidak seperti aku hanya melemparkan proyek pada mereka dan mengatakan kepada mereka untuk melakukan hal ini dan bahwa terburu-buru. Ini pengalaman pertamaku memimpin tim. Juga, kekuasaan tidak di tangan saya untuk sederhana mengalokasikan mereka tugas pelatihan atau proyek yang sebenarnya. Saya melakukan apa yang CTO saya mengatakan kepada saya untuk melakukan dan setiap kali saya telah mengambil keputusan untuk memberikan pelatihan kepada mereka sendiri, kemudian CTO mengatakan kepada saya setiap kali, ""Belajar HTML", CSS, JavaScript bukanlah sesuatu yang harus mereka curahkan selama berbulan-bulan. Ajarkan mereka dasar-dasar dalam 4 jam dan memberi mereka hari untuk melakukan tugas sederhana dan kemudian mereka semua akan siap untuk proyek. Istirahat mereka akan belajar saat melakukan proyek. Kita tidak punya begitu banyak waktu untuk mengabdikan diri pada pelatihan mereka."
Sekarang ironi di sini adalah bahwa perusahaan saya mempekerjakan karyawan hanya berdasarkan tes bakat mereka dan dengan sangat mudah tes pemrograman. Mereka mengatakan kepada penyegar bahwa Anda akan disediakan dengan pelatihan 6 bulan. Tapi sebenarnya, pelatihan ini berlangsung selama tidak lebih dari 1 minggu. | Jadi inilah bagian yang tampaknya kurang jelas bagi saya: Kau sudah bertanya pada karyawanmu, John, untuk melakukan pekerjaan lembur yang belum dibayar pada akhir pekan.
"* Alasan itu ""bekerja" adalah karena belajar Angular bukanlah sesuatu yang John ingin lakukan dalam waktu luangnya", maka mengapa ia belum melakukannya sudah (dan terus tidak melakukannya), dan itu tidak memberikan nilai kepada John secara pribadi kecuali karena itu memberikan nilai bagi perusahaan. Melakukan tugas yang bukan untuk kepentingan seseorang sendiri dan bukan untuk keuntungan tunggal dari majikan seseorang, "disebut ""work"" ".
"* Untuk ""overtime"""," yang banyak harus jelas; John biasanya tidak bekerja di akhir pekan, Oleh karena itu, Anda memintanya untuk bekerja di luar jam kerja biasa. "Itu disebut""Selama"""
"* Seperti ""ununpaid"""," Mungkin Anda belum menawarkan John kompensasi apapun untuk melakukan pekerjaan ini pada akhir pekan, dan mungkin, Kamu tidak mempunyai hujjah tentang itu. Sebagai hasilnya, John tidak akan diberi kompensasi atas upaya ini di akhir pekan. "Itu disebut ""ununpaid"" ".
Sekarang kita punya ini lurus, sebagai pemimpin tim, dan khususnya sebagai pemimpin tim baru, "Anda tidak harus memiliki kesan pertama Anda dengan tim baru Anda menjadisilahkan menghabiskan akhir pekan Anda melakukan pekerjaan lembur belum dibayar """. Itu tidak akan bekerja untuk Anda dalam jangka panjang. Jangan lakukan itu.
Datang dari sudut pandang John, Saya juga bisa melihat sebuah pertanyaan (dan telah melihat banyak orang di Tempat Kerja SE di masa lalu! ) yang berjalan seperti ini:
>
> Saya baru saja lulus dari Universitas, dan saya melamar dan mendapat pekerjaan di sebuah perusahaan yang sedang mencari pengembang Java backend. Setelah bergabung dengan perusahaan, Saya langsung ditempatkan di sebuah tim pengembangan frontend menggunakan Angular. Saya tidak punya pengalaman dengan Angular, dan pewawancara dan manajer perekrutan keduanya menyadari hal ini sepanjang proses wawancara. Selain itu, karena keadaan ini, bos saya telah mengharuskan saya untuk bekerja lembur belum dibayar pada akhir pekan untuk mengejar ketinggalan pada kurangnya pengetahuan saya. Apa yang harus kulakukan?>
>
>
Yang mana, dan karena saya telah melihat semacam pertanyaan di masa lalu, "jawaban mayoritas yang luar biasa akan "Tidak dibayar lembur tidak keren" perusahaan Anda tidak menghormati Anda, mereka mengejutkan Anda dengan tim yang tidak cocok skillet Anda, "Carilah pekerjaan lain." Dan itulah yang akan dilakukan John.
Jika Anda ingin membantu Yohanes daripada frustrasi dia dan membuatnya pergi, inilah yang dapat Anda lakukan:
1. Jangan tanya Yohanes (atau orang lain! ) untuk bekerja lembur yang belum dibayar. Itu tidak keren. 2. Jika John perlu belajar Angular, memungkinkan dia melakukannya selama jam kerja. Siapkan landaian- up tugas-tugas untuknya (sedikit tugas untuk membuatnya terbiasa dengan kerangka kerja dan digunakan untuk pengembangan frontend) sehingga ia bisa mendapatkan kakinya basah perlahan-lahan dan ramp up tingkat kenyamanan.
3. Berikan John bimbingan yang dia butuhkan.
Gagal di atas, meminta rantai perintah Anda untuk mentransfer John ke tim yang benar-benar menggunakan skillet ia diwawancarai dan disewa dengan, dan jangan membutakannya dengan mencoba untuk mengubah sebuah pengembang backend yang mampu menjadi pengembang frontend mengerikan. | Ini dia ** masalahmu **: Tim Anda tidak mampu melakukan pekerjaan itu seharusnya dilakukan dalam waktu Anda diperbolehkan. Bahwa salah satu rekan Anda adalah kurang kinerja adalah sekunder. Ini adalah masalah bagi mereka, mungkin menyebabkan mereka kehilangan pekerjaan mereka dalam kasus terburuk, Tapi masalahmu adalah pekerjaan ini belum selesai.
Ada dua solusi untuk masalah Anda: Meningkatkan kerja tim Anda, atau membuat jelas ke manajemen bahwa tim Anda tidak mampu memberikan, dan itu bukan salahmu. Anda harus bekerja pada keduanya.
Untuk yang pertama, Anda berbicara dengan kolega itu, Anda memberitahu mereka bahwa tim dalam bahaya, Karena itu, mereka berada dalam bahaya. dan pekerjaan mereka perlu diperbaiki. Meningkatkan hanya bisa dilakukan dengan belajar. Beri mereka waktu di tempat kerja untuk belajar (lebih efisien bagi mereka untuk belajar daripada melakukan pekerjaan substandar yang perlu diperbaiki). Katakan kepada mereka untuk meminta bantuan *segera* jika mereka tidak tahu bagaimana melanjutkan, Karena 5 menit membantu dapat berhenti membuang-buang dua jam kerja.
Untuk yang kedua, Beritahu manajer Anda bahwa kolega ini *tidak * sampai dengan awal. Katakan kepada mereka apa langkah-langkah Anda mengambil untuk meningkatkan hal-hal. (Katakanlah kepada mereka) kepada orang-orang kafir Mekah ("Sesungguhnya urusan ini seluruhnya) manshub sebagai taukid dapat pula marfu' sebagai mubtada sedangkan khabarnya ialah: tetapi Anda saat ini tidak memiliki ini dan akan membawa Anda waktu untuk sampai ke sana. Jika seseorang berpikir itu hanya butuh waktu berjam-jam untuk belajar CSS, misalnya, Anda dapat memberitahu mereka bahwa Anda dengan hormat tidak setuju, dan tidak peduli kau setuju atau tidak, Anda memiliki seorang karyawan yang *tidak * belajar dalam beberapa jam.
Anda *can* menyarankan mengganti orang di tim, yang tidak benar-benar menangani masalah Anda. |
129926 | Saya seorang Pengembang Perangkat Lunak dengan pengalaman lebih dari 1,5 tahun. Setelah senang dengan kinerja saya, CTO dari perusahaan saya membuat saya memimpin 3 karyawan baru (2 dari mereka baru saja lulus).
Ada seorang karyawan, lulusan baru-baru ini (Mari kita memanggilnya John). John hanya tahu Java dasar dan tidak ada yang lain. Sekarang, Saya mentoring mereka di depan- mengakhiri proyek terdiri dari Angular. Tapi dia bahkan tidak tahu dasar-dasar HTML dan CSS. Saya mengatakan kepadanya untuk mempelajari subjek ini di rumah dari Codeacademy di akhir pekan / hari libur. Tapi dia tidak melakukannya.
Sekarang, setiap kali saya menugaskan mereka beberapa pekerjaan, dua karyawan lainnya melakukan pekerjaan dengan mudah, tapi John berjuang bahkan dalam pengaturan margin dan padding. Masalah utamanya adalah bahwa ia tidak melakukan pekerjaan dengan cara yang logis tetapi selalu mencoba beberapa permutasi acak dan kombinasi untuk membuat kebetulan sebagai usaha sukses untuk melakukan pekerjaan. Aku harus menyuapinya untuk setiap tugas kecil. Hal ini menyebabkan penundaan konstan dari proyek yang telah ditugaskan kepada tim saya dari CTO. Dan karena penundaan ini, CTO-ku telah memarahiku dari beberapa hari terakhir tanpa ampun.
Saya tidak mengatakan apa-apa kepada CTO tapi saya berbicara dengan John sekali dan mengatakan kepadanya bahwa Anda perlu mempelajari dasar-dasar subjek sederhana ini atau Anda tidak akan dapat bekerja di Angular. Aku bahkan mengatakan kepadanya untuk google tentang konsep yang dia tidak tahu tapi dia tidak baik bahkan mencari di google.
Sekarang, karena meningkatnya tekanan dan omelan dari CTO-ku, Saya berpikir bahwa satu-satunya solusi yang tersisa untuk saya adalah untuk memberitahu CTO tentang dia dan kebiasaan melakukan pekerjaan dengan menebak sehingga ia dapat memutuskan apakah John siap untuk bekerja atau tidak.
Jadi, Saya ingin bertanya apakah ini akan menjadi solusi yang baik untuk menangani masalah ini atau apakah ada hal lain yang dapat saya lakukan lebih lanjut untuk mengatasi solusi ini?**Edit**: Untuk semua orang-orang besar, Yang menyalahkan saya dalam komentar dan jawaban di sana, Saya ingin membiarkan mereka tahu bahwa saya telah diberikan masing-masing 3 bawahan sederhana HTML, CSS, JavaScript dan Tugas Angular sebelum memulai projek, (Yang berbuat sewenang-wenang) maksudnya Firaun dan bala tentaranya berbuat angkara murka (dalam negeri.) Ini tidak seperti aku hanya melemparkan proyek pada mereka dan mengatakan kepada mereka untuk melakukan hal ini dan bahwa terburu-buru. Ini pengalaman pertamaku memimpin tim. Juga, kekuasaan tidak di tangan saya untuk sederhana mengalokasikan mereka tugas pelatihan atau proyek yang sebenarnya. Saya melakukan apa yang CTO saya mengatakan kepada saya untuk melakukan dan setiap kali saya telah mengambil keputusan untuk memberikan pelatihan kepada mereka sendiri, kemudian CTO mengatakan kepada saya setiap kali, ""Belajar HTML", CSS, JavaScript bukanlah sesuatu yang harus mereka curahkan selama berbulan-bulan. Ajarkan mereka dasar-dasar dalam 4 jam dan memberi mereka hari untuk melakukan tugas sederhana dan kemudian mereka semua akan siap untuk proyek. Istirahat mereka akan belajar saat melakukan proyek. Kita tidak punya begitu banyak waktu untuk mengabdikan diri pada pelatihan mereka."
Sekarang ironi di sini adalah bahwa perusahaan saya mempekerjakan karyawan hanya berdasarkan tes bakat mereka dan dengan sangat mudah tes pemrograman. Mereka mengatakan kepada penyegar bahwa Anda akan disediakan dengan pelatihan 6 bulan. Tapi sebenarnya, pelatihan ini berlangsung selama tidak lebih dari 1 minggu. | Kau harus melakukan tugasmu.
Di sisi tim, memutuskan apakah itu layak untuk mentor yang kurang baik atau tidak. Jika Anda berpikir mereka bersedia untuk belajar dan mampu menjadi produktif dan panjang- kinerja istilah tim Anda lebih penting daripada pendek- biaya jangka dari mentoring, kemudian memutuskan untuk mentor mereka dan menginformasikan tim. Berikan mereka tugas-tugas yang realistis diberikan tingkat keterampilan mereka dan kembali- Evaluasi secara berkala untuk melihat apakah mentoring bekerja.
Di sisi CTO, Kau harus secara realistis memberitahukan kemampuan CTO dari timmu. Jika ia mencoba untuk memberitahu Anda tugas ini mudah atau siapa pun bisa belajar, merespon sebagai berikut:
1. Anda mengelola tim tepat diberikan sumber daya yang tersedia. Jika dia memiliki saran khusus untuk cara-cara Anda bisa mengelola tim dengan tepat, Anda akan senang untuk mendengarkan.
2. Tim ini melakukan cara itu. Hal ini tidak mendapatkan pekerjaan dilakukan lebih cepat dari itu. Tidak ada cambuk ajaib yang bisa kau pecahkan. Karyawan Anda memiliki produktivitas yang mereka miliki dan Anda tidak dapat secara ajaib membuat mereka lebih produktif. 3. Jelaskan saranmu tentang anggota tim yang kurang baik. Entah menjelaskan bahwa Anda telah memutuskan itu masuk akal untuk berkomitmen untuk mentoring mereka meskipun yang memiliki pendek- biaya jangka atau advokat bahwa mereka dipecat. Jika Anda berpikir mengganti mereka akan membantu, Jelaskan itu.
Akhirnya, Anda harus memberitahu CTO bahwa Anda percaya bahwa Anda memimpin tim dengan tepat tetapi bahwa kinerja tim tidak cukup untuk menyelesaikan tugas-tugas yang diminta dalam waktu yang diinginkan. Tawarkan pilihan yang berguna seperti mempekerjakan lebih banyak orang, mengurangi fitur set, dan seterusnya. Jelaskan kepadanya bahwa meminta Anda untuk menghasilkan hasil yang lebih baik tidak akan mengubah penilaian Anda tentang apa yang secara realistis dapat dicapai tim Anda.
Apapun yang kau lakukan, tidak setuju dengan pernyataannya bahwa tim itu dapat menghasilkan lebih banyak dan kemudian mengulangi siklus pengiriman yang kurang dari yang disusul CTO dengan membuat janji - janji yang tidak realistis secara ritual untuk berbuat lebih baik di masa depan. | Sebagai tim memimpin sejumlah tertentu mengelola kinerja dari seluruh tim yang diharapkan.
Kedengarannya sejauh ini Anda telah melakukan jumlah yang cukup minimal itu - Terutama memberitahu mereka untuk belajar di rumah atau google itu. Dan sejauh ini yang belum benar-benar berhasil, Mungkin karena pendekatan mereka cukup tidak membantu untuk membantu anggota tim baru mulai.
>
> Saya berpikir bahwa satu - satunya solusi yang tersisa bagi saya adalah memberi tahu CTO tentang gadis itu dan kebiasaannya bekerja sama dengan orang - orang yang menebak - nebak sehingga ia dapat memutuskan apakah ia siap bekerja atau tidak.
>
>
>
Pada akhirnya mungkin datang untuk itu - tetapi jika saya berada di tempat CTO Anda Aku akan mencari Anda untuk mengambil peran yang lebih proaktif dalam mencoba untuk menyelesaikan masalah sebelum Anda membawanya kepada saya.
Ambil tim berjuang samping dan memiliki percakapan dengan mereka, lihat jika Anda dapat a) sampai ke akar masalah dan b) bekerja untuk meningkatkan itu.
Anda tidak perlu pergi dalam semua besar dan berteriak dan agresif - memimpin tim yang baik harus memfasilitasi pekerjaan tidak memerintah dengan tangan besi.
>
> Tampaknya Anda sedang berjuang menghadapi beberapa unsur dari apa yang sedang kami kerjakan saat ini, jadi bagaimana saya bisa membantu?Dapatkah Anda memberitahu saya *mengapa * Anda berjuang?Apa ada sesuatu yang membuatmu merasa butuh bantuan?>
>
>
Mudah-mudahan Anda kemudian dapat bekerja *dengan* anggota tim untuk meningkatkan hal-hal, tapi akhirnya mungkin tidak berhasil. *Kemudian* Anda dapat mempertimbangkan berbicara dengan CTO dan mengatakan sesuatu seperti:
>
> [anggota tim] benar - benar berjuang untuk memahami beberapa unsur kunci dalam pekerjaan ini. Saya telah berbicara dengan mereka dan kami telah melakukan X, Y dan Z mencoba dan meningkatkan situasi tapi itu tidak benar-benar membantu dan saya khawatir bahwa itu mempengaruhi kemampuan untuk memberikan pekerjaan tim kami.
>
>
> |
129926 | Saya seorang Pengembang Perangkat Lunak dengan pengalaman lebih dari 1,5 tahun. Setelah senang dengan kinerja saya, CTO dari perusahaan saya membuat saya memimpin 3 karyawan baru (2 dari mereka baru saja lulus).
Ada seorang karyawan, lulusan baru-baru ini (Mari kita memanggilnya John). John hanya tahu Java dasar dan tidak ada yang lain. Sekarang, Saya mentoring mereka di depan- mengakhiri proyek terdiri dari Angular. Tapi dia bahkan tidak tahu dasar-dasar HTML dan CSS. Saya mengatakan kepadanya untuk mempelajari subjek ini di rumah dari Codeacademy di akhir pekan / hari libur. Tapi dia tidak melakukannya.
Sekarang, setiap kali saya menugaskan mereka beberapa pekerjaan, dua karyawan lainnya melakukan pekerjaan dengan mudah, tapi John berjuang bahkan dalam pengaturan margin dan padding. Masalah utamanya adalah bahwa ia tidak melakukan pekerjaan dengan cara yang logis tetapi selalu mencoba beberapa permutasi acak dan kombinasi untuk membuat kebetulan sebagai usaha sukses untuk melakukan pekerjaan. Aku harus menyuapinya untuk setiap tugas kecil. Hal ini menyebabkan penundaan konstan dari proyek yang telah ditugaskan kepada tim saya dari CTO. Dan karena penundaan ini, CTO-ku telah memarahiku dari beberapa hari terakhir tanpa ampun.
Saya tidak mengatakan apa-apa kepada CTO tapi saya berbicara dengan John sekali dan mengatakan kepadanya bahwa Anda perlu mempelajari dasar-dasar subjek sederhana ini atau Anda tidak akan dapat bekerja di Angular. Aku bahkan mengatakan kepadanya untuk google tentang konsep yang dia tidak tahu tapi dia tidak baik bahkan mencari di google.
Sekarang, karena meningkatnya tekanan dan omelan dari CTO-ku, Saya berpikir bahwa satu-satunya solusi yang tersisa untuk saya adalah untuk memberitahu CTO tentang dia dan kebiasaan melakukan pekerjaan dengan menebak sehingga ia dapat memutuskan apakah John siap untuk bekerja atau tidak.
Jadi, Saya ingin bertanya apakah ini akan menjadi solusi yang baik untuk menangani masalah ini atau apakah ada hal lain yang dapat saya lakukan lebih lanjut untuk mengatasi solusi ini?**Edit**: Untuk semua orang-orang besar, Yang menyalahkan saya dalam komentar dan jawaban di sana, Saya ingin membiarkan mereka tahu bahwa saya telah diberikan masing-masing 3 bawahan sederhana HTML, CSS, JavaScript dan Tugas Angular sebelum memulai projek, (Yang berbuat sewenang-wenang) maksudnya Firaun dan bala tentaranya berbuat angkara murka (dalam negeri.) Ini tidak seperti aku hanya melemparkan proyek pada mereka dan mengatakan kepada mereka untuk melakukan hal ini dan bahwa terburu-buru. Ini pengalaman pertamaku memimpin tim. Juga, kekuasaan tidak di tangan saya untuk sederhana mengalokasikan mereka tugas pelatihan atau proyek yang sebenarnya. Saya melakukan apa yang CTO saya mengatakan kepada saya untuk melakukan dan setiap kali saya telah mengambil keputusan untuk memberikan pelatihan kepada mereka sendiri, kemudian CTO mengatakan kepada saya setiap kali, ""Belajar HTML", CSS, JavaScript bukanlah sesuatu yang harus mereka curahkan selama berbulan-bulan. Ajarkan mereka dasar-dasar dalam 4 jam dan memberi mereka hari untuk melakukan tugas sederhana dan kemudian mereka semua akan siap untuk proyek. Istirahat mereka akan belajar saat melakukan proyek. Kita tidak punya begitu banyak waktu untuk mengabdikan diri pada pelatihan mereka."
Sekarang ironi di sini adalah bahwa perusahaan saya mempekerjakan karyawan hanya berdasarkan tes bakat mereka dan dengan sangat mudah tes pemrograman. Mereka mengatakan kepada penyegar bahwa Anda akan disediakan dengan pelatihan 6 bulan. Tapi sebenarnya, pelatihan ini berlangsung selama tidak lebih dari 1 minggu. | Saya tidak setuju dengan beberapa jawaban yang tercantum di atas, secara khusus dengan harapan bahwa John belajar Angular/CSS/HTML pada waktu perusahaan.
Secara khusus, bidang Teknologi adalah bidang yang luas, dan itu adalah bidang yang terus-menerus berubah. Angular terjadi pada 2010 - Aku sudah menjadi Web Engineer sejak 2003. Ketika saya mulai Angular tidak apa-apa. Mengapa saya masih relevan dalam bidang saya?Karena saya membuat prioritas saya sendiri untuk bersaing dengan berita industri, dan untuk mempertahankan keterampilan saat ini dalam bidang-bidang yang relevan.
Saya tidak berpikir bahwa harus selalu 100% diperlukan untuk belajar keterampilan baru untuk bekerja pada waktu perusahaan, dan saya tidak berpikir perusahaan berkewajiban untuk memberikan Anda waktu itu untuk belajar. Jika Anda ingin tetap up to date, jika Anda ingin tinggal saat ini, jika kau ingin tetap relevan, dan kadang-kadang jika Anda ingin menjaga pekerjaan Anda Anda perlu memeriksa diri sendiri dan keterampilan Anda set dan pekerjaan yang Anda miliki dan pastikan mereka cocok.
Aku mulai bermain-main dengan merancang Popunk ibu dan situs pop, dan sekarang saya bekerja pada sebuah Tim Intelijen Buatan di mana saya telah berkontribusi berat untuk arah dan pengembangan tumpukan teknologi mereka, mengelola lingkungan AWS yang tidak ada ketika saya mulai.
Saya tidak mendapatkan pekerjaan itu dengan memberi tahu perusahaan saya bahwa mereka perlu memberi saya waktu untuk mempelajari keterampilan itu sewaktu saya sedang bekerja.
Pengembang yang baik, dan yang lebih penting, Insinyur yang baik yang bergairah tentang menguasai kerajinan mereka, dan mereka mengerti itu berarti bahwa lebih dari 40 jam seminggu mereka bekerja mereka perlu lebih dibenamkan dalam teknologi mereka diperlukan untuk menggunakan hari ke hari.
Itulah percakapan saya akan dengan John - dan jika ia tidak mengungkapkan minat atau upaya untuk meningkatkan, Saya tidak akan menawarkan dia transfer Aku akan memotong dia longgar. Pengembang tanpa gairah untuk tumbuh sendiri tidak akan pernah menjadi apa-apa lagi maka apa yang mereka ketika Anda mempekerjakan mereka masuk | Berikan kesempatan untuk John, mengusulkan bahkan dibayar pelatihan jika perlu, tapi biarkan dia gagal ketika saatnya tiba.
Tampaknya ada di sini beberapa hal yang sangat salah:
* Anda memungkinkan seseorang untuk tetap di tim Anda, yang tidak memenuhi syarat untuk berada di sana
* Orang itu merampok tempat orang lain yang bisa menjadi anggota yang produktif;
* Anda menyakiti pekerjaan Anda sendiri mengambil waktu untuk melakukan pekerjaan John
* Anda membawa moral rendah untuk tim - jika John tidak perlu melakukan, why should they
* Saudara sedang membangun jejak yang terbukti berhasil sehingga lebih sulit bagi Saudara untuk memecat John di masa sekarang dan di masa depan.
Anda tidak mencari kepentingan Anda sendiri dalam jangka pendek melakukan pekerjaan John, dan jauh lebih sedikit untuk tujuan tim Anda dalam jangka panjang.
Jika aku bawahanmu, Saya tidak akan mengharapkan Anda untuk melakukan pekerjaan saya, tetapi akan mengharapkan Anda untuk berurusan dengan bos dan menyingkirkan anggota tim yang tidak dapat berkontribusi untuk itu.
Dalam jangka pendek, karena Anda telah mendapat orang itu, Anda dapat menetapkan John sebagian untuk membantu dokumentasi, dan bagian lain dari hari/minggu untuk belajar selama jam kerja.
Saya juga akan mendefinisikan kerangka waktu dan tujuan. Seorang trainee/university menyewa harus membuat upaya jujur pada bulan pertama dan menunjukkan minat dan akal tertentu, menjadi *minimal* kompeten setelah enam bulan, dan sedikit produktif untuk tim sekitar 9- 12 bulan frame. Biasanya orang-orang juga hanya cukup kompeten pada lingkungan baru atau pekerjaan, tergantung pada kompleksitas, setelah 1 tahun menjadi 1 tahun setengah, paling banyak dua tahun. CTO Anda harus tahu bahwa, atau sebagian besar mungkin tahu tapi hanya ingin Anda untuk membuat sebagian besar tim dia telah di tangannya. Faktor-faktor biaya mungkin memainkan tangan pada itu.
NB. Aku melihat di masa lalu orang-orang di tempat John, "Bahwa setelah 2 tahun "dibantu" mengeluh itu adalah waktu yang tinggi mereka mendapat promosi... salah satu kasus berada di pertengahan dua puluhan dan mengeluh tentang tidak memiliki kenaikan gaji di waktu itu tidak tidur di e.g" pekerjaan. ketika terjaga.
Kembali ke kasus John yang spesifik, Saya akan mencoba untuk memastikan untuk memahami jika upaya itu tulus, atau jika dia masih berpikir dia bisa pergi berpura-pura bekerja seolah-olah ia masih berada di Universitas. Ini bisa terjadi John tidak cukup dewasa untuk memahami dia keluar di dunia nyata sekarang, dan itu juga bisa menjelaskan kinerja bintik Anda bicarakan. |
129926 | Saya seorang Pengembang Perangkat Lunak dengan pengalaman lebih dari 1,5 tahun. Setelah senang dengan kinerja saya, CTO dari perusahaan saya membuat saya memimpin 3 karyawan baru (2 dari mereka baru saja lulus).
Ada seorang karyawan, lulusan baru-baru ini (Mari kita memanggilnya John). John hanya tahu Java dasar dan tidak ada yang lain. Sekarang, Saya mentoring mereka di depan- mengakhiri proyek terdiri dari Angular. Tapi dia bahkan tidak tahu dasar-dasar HTML dan CSS. Saya mengatakan kepadanya untuk mempelajari subjek ini di rumah dari Codeacademy di akhir pekan / hari libur. Tapi dia tidak melakukannya.
Sekarang, setiap kali saya menugaskan mereka beberapa pekerjaan, dua karyawan lainnya melakukan pekerjaan dengan mudah, tapi John berjuang bahkan dalam pengaturan margin dan padding. Masalah utamanya adalah bahwa ia tidak melakukan pekerjaan dengan cara yang logis tetapi selalu mencoba beberapa permutasi acak dan kombinasi untuk membuat kebetulan sebagai usaha sukses untuk melakukan pekerjaan. Aku harus menyuapinya untuk setiap tugas kecil. Hal ini menyebabkan penundaan konstan dari proyek yang telah ditugaskan kepada tim saya dari CTO. Dan karena penundaan ini, CTO-ku telah memarahiku dari beberapa hari terakhir tanpa ampun.
Saya tidak mengatakan apa-apa kepada CTO tapi saya berbicara dengan John sekali dan mengatakan kepadanya bahwa Anda perlu mempelajari dasar-dasar subjek sederhana ini atau Anda tidak akan dapat bekerja di Angular. Aku bahkan mengatakan kepadanya untuk google tentang konsep yang dia tidak tahu tapi dia tidak baik bahkan mencari di google.
Sekarang, karena meningkatnya tekanan dan omelan dari CTO-ku, Saya berpikir bahwa satu-satunya solusi yang tersisa untuk saya adalah untuk memberitahu CTO tentang dia dan kebiasaan melakukan pekerjaan dengan menebak sehingga ia dapat memutuskan apakah John siap untuk bekerja atau tidak.
Jadi, Saya ingin bertanya apakah ini akan menjadi solusi yang baik untuk menangani masalah ini atau apakah ada hal lain yang dapat saya lakukan lebih lanjut untuk mengatasi solusi ini?**Edit**: Untuk semua orang-orang besar, Yang menyalahkan saya dalam komentar dan jawaban di sana, Saya ingin membiarkan mereka tahu bahwa saya telah diberikan masing-masing 3 bawahan sederhana HTML, CSS, JavaScript dan Tugas Angular sebelum memulai projek, (Yang berbuat sewenang-wenang) maksudnya Firaun dan bala tentaranya berbuat angkara murka (dalam negeri.) Ini tidak seperti aku hanya melemparkan proyek pada mereka dan mengatakan kepada mereka untuk melakukan hal ini dan bahwa terburu-buru. Ini pengalaman pertamaku memimpin tim. Juga, kekuasaan tidak di tangan saya untuk sederhana mengalokasikan mereka tugas pelatihan atau proyek yang sebenarnya. Saya melakukan apa yang CTO saya mengatakan kepada saya untuk melakukan dan setiap kali saya telah mengambil keputusan untuk memberikan pelatihan kepada mereka sendiri, kemudian CTO mengatakan kepada saya setiap kali, ""Belajar HTML", CSS, JavaScript bukanlah sesuatu yang harus mereka curahkan selama berbulan-bulan. Ajarkan mereka dasar-dasar dalam 4 jam dan memberi mereka hari untuk melakukan tugas sederhana dan kemudian mereka semua akan siap untuk proyek. Istirahat mereka akan belajar saat melakukan proyek. Kita tidak punya begitu banyak waktu untuk mengabdikan diri pada pelatihan mereka."
Sekarang ironi di sini adalah bahwa perusahaan saya mempekerjakan karyawan hanya berdasarkan tes bakat mereka dan dengan sangat mudah tes pemrograman. Mereka mengatakan kepada penyegar bahwa Anda akan disediakan dengan pelatihan 6 bulan. Tapi sebenarnya, pelatihan ini berlangsung selama tidak lebih dari 1 minggu. | Jadi inilah bagian yang tampaknya kurang jelas bagi saya: Kau sudah bertanya pada karyawanmu, John, untuk melakukan pekerjaan lembur yang belum dibayar pada akhir pekan.
"* Alasan itu ""bekerja" adalah karena belajar Angular bukanlah sesuatu yang John ingin lakukan dalam waktu luangnya", maka mengapa ia belum melakukannya sudah (dan terus tidak melakukannya), dan itu tidak memberikan nilai kepada John secara pribadi kecuali karena itu memberikan nilai bagi perusahaan. Melakukan tugas yang bukan untuk kepentingan seseorang sendiri dan bukan untuk keuntungan tunggal dari majikan seseorang, "disebut ""work"" ".
"* Untuk ""overtime"""," yang banyak harus jelas; John biasanya tidak bekerja di akhir pekan, Oleh karena itu, Anda memintanya untuk bekerja di luar jam kerja biasa. "Itu disebut""Selama"""
"* Seperti ""ununpaid"""," Mungkin Anda belum menawarkan John kompensasi apapun untuk melakukan pekerjaan ini pada akhir pekan, dan mungkin, Kamu tidak mempunyai hujjah tentang itu. Sebagai hasilnya, John tidak akan diberi kompensasi atas upaya ini di akhir pekan. "Itu disebut ""ununpaid"" ".
Sekarang kita punya ini lurus, sebagai pemimpin tim, dan khususnya sebagai pemimpin tim baru, "Anda tidak harus memiliki kesan pertama Anda dengan tim baru Anda menjadisilahkan menghabiskan akhir pekan Anda melakukan pekerjaan lembur belum dibayar """. Itu tidak akan bekerja untuk Anda dalam jangka panjang. Jangan lakukan itu.
Datang dari sudut pandang John, Saya juga bisa melihat sebuah pertanyaan (dan telah melihat banyak orang di Tempat Kerja SE di masa lalu! ) yang berjalan seperti ini:
>
> Saya baru saja lulus dari Universitas, dan saya melamar dan mendapat pekerjaan di sebuah perusahaan yang sedang mencari pengembang Java backend. Setelah bergabung dengan perusahaan, Saya langsung ditempatkan di sebuah tim pengembangan frontend menggunakan Angular. Saya tidak punya pengalaman dengan Angular, dan pewawancara dan manajer perekrutan keduanya menyadari hal ini sepanjang proses wawancara. Selain itu, karena keadaan ini, bos saya telah mengharuskan saya untuk bekerja lembur belum dibayar pada akhir pekan untuk mengejar ketinggalan pada kurangnya pengetahuan saya. Apa yang harus kulakukan?>
>
>
Yang mana, dan karena saya telah melihat semacam pertanyaan di masa lalu, "jawaban mayoritas yang luar biasa akan "Tidak dibayar lembur tidak keren" perusahaan Anda tidak menghormati Anda, mereka mengejutkan Anda dengan tim yang tidak cocok skillet Anda, "Carilah pekerjaan lain." Dan itulah yang akan dilakukan John.
Jika Anda ingin membantu Yohanes daripada frustrasi dia dan membuatnya pergi, inilah yang dapat Anda lakukan:
1. Jangan tanya Yohanes (atau orang lain! ) untuk bekerja lembur yang belum dibayar. Itu tidak keren. 2. Jika John perlu belajar Angular, memungkinkan dia melakukannya selama jam kerja. Siapkan landaian- up tugas-tugas untuknya (sedikit tugas untuk membuatnya terbiasa dengan kerangka kerja dan digunakan untuk pengembangan frontend) sehingga ia bisa mendapatkan kakinya basah perlahan-lahan dan ramp up tingkat kenyamanan.
3. Berikan John bimbingan yang dia butuhkan.
Gagal di atas, meminta rantai perintah Anda untuk mentransfer John ke tim yang benar-benar menggunakan skillet ia diwawancarai dan disewa dengan, dan jangan membutakannya dengan mencoba untuk mengubah sebuah pengembang backend yang mampu menjadi pengembang frontend mengerikan. | # Put him on a Personal improvment Plan.
Sederhananya, Dia tidak bekerja pada tingkat yang diharapkan dari posisinya, dan membuat hal-hal aktif lebih buruk untuk anggota tim lain, karena mereka harus meluangkan waktu untuk membantunya dan memperbaiki kesalahannya.
Oleh karena itu, Tindakan terbaik adalah berbicara dengan HR tentang menempatkan dia pada Personal Progress Plan, yang daftar kebutuhan kinerja minimum untuk posisinya, dan mengharuskan dia menemui mereka pada tanggal tertentu untuk mempertahankan posisinya di perusahaan.
Entah dia memenuhi persyaratan oleh tanggal, dalam hal ini masalah telah diselesaikan, atau dia tidak dan Anda memecatnya, dalam hal ini masalah telah diselesaikan. |
73796 | Selamat siang semuanya, Tolong bantu aku dengan kebingunganku.
"**" "Ini bekerja" vsIni akan bekerja"**
"
Pertama, "**" "Ini bekerja"** adalah di masa lalu", "dan **" Ini akan berhasil"** adalah dalam
"
"The past tense too since "*" Would"** is the past tense of "*"Will"**"
Singkatnya, Mereka berdua berada di masa lalu, tapi pertanyaanku adalah apa perbedaan mereka?Dan
(Apakah) huruf Maa di sini bermakna Istifham yakni kata tanya, maksudnya, apakah (yang membedakan antara keduanya) yang membedakanTerima kasih sebelumnya! "" | "Kata "akan" dalam kasus itu tidak digunakan sebagai lampau dari ""akan""""" Menurut Merriam- Webster, "kata" akanjuga dapat digunakan untukBerbicara tentang situasi yang mungkin yang belum terjadi atau bahwa Anda membayangkan"." (Sumber: <http: #/www.merriam- webster.com/dictionary/would>) | Selama *would* dianggap dengan kondisi, Anda memanggil situasi imajiner set di masa kini:
>
> Ini akan bekerja *if* Anda melakukannya. (Kau tidak melakukannya, sehingga tidak bekerja.
>
>
>
Sekarang, penggunaan dari *would* dapat dipertimbangkan sebagai aksi berulang atau kebiasaan di masa lalu (menandakan lebih banyak konteks):
>
> Ketika saya masih kecil, *would* ini selalu berhasil. (Repeated action in the past that it's different now in the now. )
>
>
>
Jadi pada dasarnya seperti yang dikatakan, masa lalu sederhana hanya menambahkan info. dari tindakan yang selesai di masa lalu pada waktu tertentu. Entah *would* memperkenalkan kalimat kondisional atau aksi berulang. |
2271633 | Saya cukup menyadari baik java dan C.Net. Ketika saya mencoba untuk membuat aplikasi jendela baru yang merupakan faktor yang memutuskan teknologi mana yang harus dipilih?Aku tahu satu hal, untuk besar dan lebih cepat UI pengembangan Visual studio membantu banyak. | Ada beberapa faktor saya akan mempertimbangkan ...
Apa programmer Anda digunakan untuk bekerja dengan sudah?Perpustakaan pihak ketiga mana yang mungkin Anda butuhkan, Apa yang tersedia di kedua platform?Apakah platform kemerdekaan penting bagi Anda?Apakah LinQ akan menguntungkan?Jika kau mulai dari awal, Biaya untuk platform?Kedua platform memiliki komunitas yang kuat di sekitar mereka ...
Semoga ini membantu... | Ya untuk sebuah aplikasi platform yang murni Java tidak dapat dikalahkan, tetapi jika Anda dapat mengelolanya Silverlight adalah subset WPF dan cukup menarik lintas- Proposisi platform sendiri.
Produktivitas- bijaksana saya pikir WPF memiliki tepi karena memiliki bahasa markup XAML bagus yang dapat dengan mudah dibuat dengan dibangun- dalam desainer di VS.NET atau terintegrasi dengan baik dengan MS ' suite produk ekspresi. |
2271633 | Saya cukup menyadari baik java dan C.Net. Ketika saya mencoba untuk membuat aplikasi jendela baru yang merupakan faktor yang memutuskan teknologi mana yang harus dipilih?Aku tahu satu hal, untuk besar dan lebih cepat UI pengembangan Visual studio membantu banyak. | Dotnet cukup asli di Windows yang jelas membuatnya lebih cocok untuk menulis program Windows. Menggunakan Java dalam Windows- hanya lingkungan membuatnya jauh lebih sulit bagi Anda karena secara efektif hanya menambahkan lain lapisan API tidak perlu.
Anda akan segera menyadari bahwa semua titik integrasi antara kode Java Anda dan Windows agak bermasalah. Misalnya, menciptakan program instalasi, akses file system, membaca/menulis registry, starting/stopping layanan, ikon batang tugas, menggunakan komponen Windows GUI (pemain media, IE...), help file system...
Ini semua direbus ke imo ini: The Dotnet framework jauh lebih kaya dalam hal fungsionalitas daripada dito Java, Terutama karena Java disalib- "platform dan dengan demikian membutuhkan sebuah "satu-" ukuran- cocok- "Semua"" mendekati API nya. Pengalaman saya adalah bahwa Anda hanya akan mendapatkan frustrasi mencoba untuk "memulihkan" sebuah program asli Windows di Jawa. | ... Tapi dengan java Anda akan memiliki aplikasi crossplatform pada awal.
Juga coding UI di java tidak sulit - jika anda membaca beberapa panduan sebelumnya dan menggunakan beberapa kerangka kerja aplikasi sebagai swing atau kerangka kerja SWT. |
2271633 | Saya cukup menyadari baik java dan C.Net. Ketika saya mencoba untuk membuat aplikasi jendela baru yang merupakan faktor yang memutuskan teknologi mana yang harus dipilih?Aku tahu satu hal, untuk besar dan lebih cepat UI pengembangan Visual studio membantu banyak. | Dotnet cukup asli di Windows yang jelas membuatnya lebih cocok untuk menulis program Windows. Menggunakan Java dalam Windows- hanya lingkungan membuatnya jauh lebih sulit bagi Anda karena secara efektif hanya menambahkan lain lapisan API tidak perlu.
Anda akan segera menyadari bahwa semua titik integrasi antara kode Java Anda dan Windows agak bermasalah. Misalnya, menciptakan program instalasi, akses file system, membaca/menulis registry, starting/stopping layanan, ikon batang tugas, menggunakan komponen Windows GUI (pemain media, IE...), help file system...
Ini semua direbus ke imo ini: The Dotnet framework jauh lebih kaya dalam hal fungsionalitas daripada dito Java, Terutama karena Java disalib- "platform dan dengan demikian membutuhkan sebuah "satu-" ukuran- cocok- "Semua"" mendekati API nya. Pengalaman saya adalah bahwa Anda hanya akan mendapatkan frustrasi mencoba untuk "memulihkan" sebuah program asli Windows di Jawa. | Jika Eksklusif untuk Windows kemudian .Net adalah taruhan terbaik. |
2271633 | Saya cukup menyadari baik java dan C.Net. Ketika saya mencoba untuk membuat aplikasi jendela baru yang merupakan faktor yang memutuskan teknologi mana yang harus dipilih?Aku tahu satu hal, untuk besar dan lebih cepat UI pengembangan Visual studio membantu banyak. | Pilih satu dengan yang Anda paling akrab. Kedua platform cukup berbeda bahwa keterampilan dari satu tidak mudah ditransfer ke yang lain.
Dalam hal apapun, mencoba membuat aplikasi sepele dalam kedua skenario Anda dan melihat bagaimana bekerja untuk Anda. Kesan awal penting karena mungkin menunjukkan seberapa baik sisa pekerjaan akan. | Jika Eksklusif untuk Windows kemudian .Net adalah taruhan terbaik. |
2271633 | Saya cukup menyadari baik java dan C.Net. Ketika saya mencoba untuk membuat aplikasi jendela baru yang merupakan faktor yang memutuskan teknologi mana yang harus dipilih?Aku tahu satu hal, untuk besar dan lebih cepat UI pengembangan Visual studio membantu banyak. | Hal ini juga tergantung pada aplikasi jendela seperti apa yang ingin Anda bangun. Jika itu hanya pertanyaan membangun aplikasi berdiri sederhana maka, mengingat Anda tahu kedua bahasa yang sama baik, Saya tidak akan ragu-ragu dan akan pergi untuk solusi 100% mikrosoft, Terutama jika Anda harus melakukan hal-hal tertentu seperti mengakses Direktory Aktif, catatan jendela, dll.
Bukan berarti Anda tidak bisa melakukannya di Jawa: Anda selalu dapat menggunakan AD melalui LDAP dalam Java misalnya, "tapi API hanya "sedikit"" lebih rumit daripada yang .Net (coba untuk decode objekSIDs di Java tanpa beberapa trik).
Sekarang jika Anda harus membangun aplikasi perusahaan. Saya hanya merasa bahwa kerangka kerja populer seperti Spring dan Hibernate selalu keluar setelah rekan-rekan Java mereka (disclaimmer: ini adalah pendapat pribadi; Aku tidak melakukan penelitian apapun tentang hal ini, membandingkan kerangka kerja secara menyeluruh dalam kedua bahasa, tapi itu hanya perasaan saya). Saya tidak tahu seberapa baik implementasi .Net yang meskipun, jadi aku tidak punya sudut pandang tentang itu. Aku hanya ingat menulis aplikasi .Net 2.0 dan tidak menyukai ADO.Net sama sekali.
Pandangan saya adalah kerangka kerja yang saya suka ada dalam kedua bahasa, tetapi mereka pertama kali dikembangkan untuk Java, kemudian berlabuh ke .Net.
Sekarang aku bukan pengembang yang mencoba mempertahankan bahasa favoritnya dari yang lain. Jika saya tidak memiliki batasan eksternal untuk mengembangkan, Lalu aku memilih bahasa apa pun yang membuat aplikasiku naik dan berjalan lebih cepat dan dengan cara yang paling efisien. | Ya untuk sebuah aplikasi platform yang murni Java tidak dapat dikalahkan, tetapi jika Anda dapat mengelolanya Silverlight adalah subset WPF dan cukup menarik lintas- Proposisi platform sendiri.
Produktivitas- bijaksana saya pikir WPF memiliki tepi karena memiliki bahasa markup XAML bagus yang dapat dengan mudah dibuat dengan dibangun- dalam desainer di VS.NET atau terintegrasi dengan baik dengan MS ' suite produk ekspresi. |
2271633 | Saya cukup menyadari baik java dan C.Net. Ketika saya mencoba untuk membuat aplikasi jendela baru yang merupakan faktor yang memutuskan teknologi mana yang harus dipilih?Aku tahu satu hal, untuk besar dan lebih cepat UI pengembangan Visual studio membantu banyak. | Hal ini juga tergantung pada aplikasi jendela seperti apa yang ingin Anda bangun. Jika itu hanya pertanyaan membangun aplikasi berdiri sederhana maka, mengingat Anda tahu kedua bahasa yang sama baik, Saya tidak akan ragu-ragu dan akan pergi untuk solusi 100% mikrosoft, Terutama jika Anda harus melakukan hal-hal tertentu seperti mengakses Direktory Aktif, catatan jendela, dll.
Bukan berarti Anda tidak bisa melakukannya di Jawa: Anda selalu dapat menggunakan AD melalui LDAP dalam Java misalnya, "tapi API hanya "sedikit"" lebih rumit daripada yang .Net (coba untuk decode objekSIDs di Java tanpa beberapa trik).
Sekarang jika Anda harus membangun aplikasi perusahaan. Saya hanya merasa bahwa kerangka kerja populer seperti Spring dan Hibernate selalu keluar setelah rekan-rekan Java mereka (disclaimmer: ini adalah pendapat pribadi; Aku tidak melakukan penelitian apapun tentang hal ini, membandingkan kerangka kerja secara menyeluruh dalam kedua bahasa, tapi itu hanya perasaan saya). Saya tidak tahu seberapa baik implementasi .Net yang meskipun, jadi aku tidak punya sudut pandang tentang itu. Aku hanya ingat menulis aplikasi .Net 2.0 dan tidak menyukai ADO.Net sama sekali.
Pandangan saya adalah kerangka kerja yang saya suka ada dalam kedua bahasa, tetapi mereka pertama kali dikembangkan untuk Java, kemudian berlabuh ke .Net.
Sekarang aku bukan pengembang yang mencoba mempertahankan bahasa favoritnya dari yang lain. Jika saya tidak memiliki batasan eksternal untuk mengembangkan, Lalu aku memilih bahasa apa pun yang membuat aplikasiku naik dan berjalan lebih cepat dan dengan cara yang paling efisien. | Jika Eksklusif untuk Windows kemudian .Net adalah taruhan terbaik. |
2271633 | Saya cukup menyadari baik java dan C.Net. Ketika saya mencoba untuk membuat aplikasi jendela baru yang merupakan faktor yang memutuskan teknologi mana yang harus dipilih?Aku tahu satu hal, untuk besar dan lebih cepat UI pengembangan Visual studio membantu banyak. | Ada beberapa faktor saya akan mempertimbangkan ...
Apa programmer Anda digunakan untuk bekerja dengan sudah?Perpustakaan pihak ketiga mana yang mungkin Anda butuhkan, Apa yang tersedia di kedua platform?Apakah platform kemerdekaan penting bagi Anda?Apakah LinQ akan menguntungkan?Jika kau mulai dari awal, Biaya untuk platform?Kedua platform memiliki komunitas yang kuat di sekitar mereka ...
Semoga ini membantu... | Dotnet cukup asli di Windows yang jelas membuatnya lebih cocok untuk menulis program Windows. Menggunakan Java dalam Windows- hanya lingkungan membuatnya jauh lebih sulit bagi Anda karena secara efektif hanya menambahkan lain lapisan API tidak perlu.
Anda akan segera menyadari bahwa semua titik integrasi antara kode Java Anda dan Windows agak bermasalah. Misalnya, menciptakan program instalasi, akses file system, membaca/menulis registry, starting/stopping layanan, ikon batang tugas, menggunakan komponen Windows GUI (pemain media, IE...), help file system...
Ini semua direbus ke imo ini: The Dotnet framework jauh lebih kaya dalam hal fungsionalitas daripada dito Java, Terutama karena Java disalib- "platform dan dengan demikian membutuhkan sebuah "satu-" ukuran- cocok- "Semua"" mendekati API nya. Pengalaman saya adalah bahwa Anda hanya akan mendapatkan frustrasi mencoba untuk "memulihkan" sebuah program asli Windows di Jawa. |
2271633 | Saya cukup menyadari baik java dan C.Net. Ketika saya mencoba untuk membuat aplikasi jendela baru yang merupakan faktor yang memutuskan teknologi mana yang harus dipilih?Aku tahu satu hal, untuk besar dan lebih cepat UI pengembangan Visual studio membantu banyak. | Pilih satu dengan yang Anda paling akrab. Kedua platform cukup berbeda bahwa keterampilan dari satu tidak mudah ditransfer ke yang lain.
Dalam hal apapun, mencoba membuat aplikasi sepele dalam kedua skenario Anda dan melihat bagaimana bekerja untuk Anda. Kesan awal penting karena mungkin menunjukkan seberapa baik sisa pekerjaan akan. | Ya untuk sebuah aplikasi platform yang murni Java tidak dapat dikalahkan, tetapi jika Anda dapat mengelolanya Silverlight adalah subset WPF dan cukup menarik lintas- Proposisi platform sendiri.
Produktivitas- bijaksana saya pikir WPF memiliki tepi karena memiliki bahasa markup XAML bagus yang dapat dengan mudah dibuat dengan dibangun- dalam desainer di VS.NET atau terintegrasi dengan baik dengan MS ' suite produk ekspresi. |
2271633 | Saya cukup menyadari baik java dan C.Net. Ketika saya mencoba untuk membuat aplikasi jendela baru yang merupakan faktor yang memutuskan teknologi mana yang harus dipilih?Aku tahu satu hal, untuk besar dan lebih cepat UI pengembangan Visual studio membantu banyak. | Ada beberapa faktor saya akan mempertimbangkan ...
Apa programmer Anda digunakan untuk bekerja dengan sudah?Perpustakaan pihak ketiga mana yang mungkin Anda butuhkan, Apa yang tersedia di kedua platform?Apakah platform kemerdekaan penting bagi Anda?Apakah LinQ akan menguntungkan?Jika kau mulai dari awal, Biaya untuk platform?Kedua platform memiliki komunitas yang kuat di sekitar mereka ...
Semoga ini membantu... | Hal ini juga tergantung pada aplikasi jendela seperti apa yang ingin Anda bangun. Jika itu hanya pertanyaan membangun aplikasi berdiri sederhana maka, mengingat Anda tahu kedua bahasa yang sama baik, Saya tidak akan ragu-ragu dan akan pergi untuk solusi 100% mikrosoft, Terutama jika Anda harus melakukan hal-hal tertentu seperti mengakses Direktory Aktif, catatan jendela, dll.
Bukan berarti Anda tidak bisa melakukannya di Jawa: Anda selalu dapat menggunakan AD melalui LDAP dalam Java misalnya, "tapi API hanya "sedikit"" lebih rumit daripada yang .Net (coba untuk decode objekSIDs di Java tanpa beberapa trik).
Sekarang jika Anda harus membangun aplikasi perusahaan. Saya hanya merasa bahwa kerangka kerja populer seperti Spring dan Hibernate selalu keluar setelah rekan-rekan Java mereka (disclaimmer: ini adalah pendapat pribadi; Aku tidak melakukan penelitian apapun tentang hal ini, membandingkan kerangka kerja secara menyeluruh dalam kedua bahasa, tapi itu hanya perasaan saya). Saya tidak tahu seberapa baik implementasi .Net yang meskipun, jadi aku tidak punya sudut pandang tentang itu. Aku hanya ingat menulis aplikasi .Net 2.0 dan tidak menyukai ADO.Net sama sekali.
Pandangan saya adalah kerangka kerja yang saya suka ada dalam kedua bahasa, tetapi mereka pertama kali dikembangkan untuk Java, kemudian berlabuh ke .Net.
Sekarang aku bukan pengembang yang mencoba mempertahankan bahasa favoritnya dari yang lain. Jika saya tidak memiliki batasan eksternal untuk mengembangkan, Lalu aku memilih bahasa apa pun yang membuat aplikasiku naik dan berjalan lebih cepat dan dengan cara yang paling efisien. |
2271633 | Saya cukup menyadari baik java dan C.Net. Ketika saya mencoba untuk membuat aplikasi jendela baru yang merupakan faktor yang memutuskan teknologi mana yang harus dipilih?Aku tahu satu hal, untuk besar dan lebih cepat UI pengembangan Visual studio membantu banyak. | Ada beberapa faktor saya akan mempertimbangkan ...
Apa programmer Anda digunakan untuk bekerja dengan sudah?Perpustakaan pihak ketiga mana yang mungkin Anda butuhkan, Apa yang tersedia di kedua platform?Apakah platform kemerdekaan penting bagi Anda?Apakah LinQ akan menguntungkan?Jika kau mulai dari awal, Biaya untuk platform?Kedua platform memiliki komunitas yang kuat di sekitar mereka ...
Semoga ini membantu... | ... Tapi dengan java Anda akan memiliki aplikasi crossplatform pada awal.
Juga coding UI di java tidak sulit - jika anda membaca beberapa panduan sebelumnya dan menggunakan beberapa kerangka kerja aplikasi sebagai swing atau kerangka kerja SWT. |
4517 | Saya telah melihat banyak gambar saya terlihat berlumpur. Mereka tidak memiliki kontras yang sangat tinggi. Aku tahu aku bisa melakukan proses beberapa gambar, tetapi apa rahasia untuk memiliki kontras yang bagus dalam gambar? ![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/aDZWC.jpg) | Tembak dengan cahaya yang baik/menarik!Lihat gambar di bawah ini, alasan (umumnya) bahwa gambar memiliki kontras yang bagus adalah gambar asli memiliki kontras pada wajahnya, misalnya. sekali sisi cukup cerah, dan yang lain cukup gelap, karena ada jendela di sampingnya.
Coba: menempatkan subjek Anda di dalam, dengan lampu mati, menghadap ke arah Anda sejajar dengan jendela, sehingga cahaya dari jendela hits sisi wajah mereka.
Juga, Saya posting diproses foto ini, (Dan demi yang membedakan sejelas-jelasnya) maksudnya, demi ayat-ayat Alquran yang membedakan antara perkara yang hak dan perkara yang batil, serta disesuaikan tingkat hitam dan putih.
![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/MmvSF.jpg)
Di sini apos; s pergi di meningkatkan kontras gambar apos; s di pos. Catatan:
* Ini mungkin akan lebih mudah untuk melakukan hal ini dimulai dengan gambar asli
* Kita mulai di tempat yang sulit, kemeja sangat cerah dan wajah memiliki sangat sedikit kontras di atasnya
Langkah yang kuambil:
* Menggunakan alat 'curves' di photoshop untuk meningkatkan kontras setiap tempat kecuali kemeja
* Menggunakan alat menghindar untuk meringankan mata (Saya tidak yakin saya melakukan pekerjaan besar itu)
♪ Made it black and white
* Menambahkan beberapa kontras keseluruhan dengan unsharpMark (lihat LCE dalam jawaban saya yang lain)
* Ran pintar mempertajam filter pada 25% pada 0,8 piksel untuk sedikit mempertajam
![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/QvELt.jpg- - - - - ) | Penyebab lain mungkin lensa Anda. zoom panjang, dengan sejumlah besar elemen dan beberapa permukaan dapat secara signifikan degradasi kontras dan warna. Dalam kasus saya ketika saya pindah dari 18- 125mm lensa dengan kualitas tinggi 17- 70mm lensa gambar memiliki kontras jauh lebih baik dan warna yang lebih baik. Itu tidak sakit baik bahwa mereka begitu jauh lebih tajam. |
4517 | Saya telah melihat banyak gambar saya terlihat berlumpur. Mereka tidak memiliki kontras yang sangat tinggi. Aku tahu aku bisa melakukan proses beberapa gambar, tetapi apa rahasia untuk memiliki kontras yang bagus dalam gambar? ![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/aDZWC.jpg) | Berdasarkan foto yang kau posting, ada sebenarnya cukup sedikit kontras. Secara umum, Saya pikir foto cukup bagus, jika sedikit lembut (dari sudut pandang pencahayaan.) Anda mencatat bahwa Anda menembak foto tanpa flash pada hari mendung, "yang merupakan alasan utama untuk kurangnya bayangan atau "kontra cahaya" "," Jika kau mau.
Saya akan menyarankan menggunakan pencahayaan tambahan jika cahaya utama Anda sangat berdifusi (seperti langit mendung.) Mungkin dan off- sumbu flash atau sesuatu. Sebuah cahaya yang cukup kuat yang datang dari sudut untuk menciptakan bayangan dan membawa kedalaman dalam subjek Anda.
Kata lain tentang kontras ... itu tidak sepenuhnya tonal. Warna juga membawa kontras sendiri, dalam bentuk yang lebih kompleks. Dengan monokrom, Anda hanya memiliki tingkat kecerahan yang berbeda untuk menciptakan kontras. Dengan warna, warna berbeda dari nada yang sama juga dapat menciptakan kontras. Warna complementary, primeary, kedua, dan enggan (menolong dengan) barang berguna. dll. dapat semua menciptakan berbagai bentuk kontras dalam sebuah adegan, bahkan jika mereka adalah tingkat kecerahan yang sama.
Jika Anda berniat untuk menembak foto monokromatik, Anda akan kurang elemen kontras warna, dan perlu menemukan cara untuk meningkatkan kontras tonal. Dalam pencahayaan berdifusi, Ini bisa jadi sulit, dan kadang-kadang Anda hanya perlu resor untuk menanganinya di pos- proses. "Sebuah teknik yang mungkin bisa sangat membantu tanpa benar-benar terlalu berlebihan penyesuaian kontras adalah "[kontrastrasi tambahan] (http:" //www.cambridgeincolour.com/tutorial/lokal- kontras- "penerimaan.htm". Ini adalah teknik yang bertujuan untuk meningkatkan kontras di mana diperlukan di daerah yang lebih kecil, tanpa mempengaruhi apa yang mungkin sangat kontras dari sudut pandang keseluruhan.
Berikut adalah salinan gambar Anda dengan beberapa kontras lokal peningkatan, menggunakan unsharp Mask @Amount 18%, Radius 97, Ambang batas 0. Setengah kiri adalah asli, setengah kanan memiliki tambahan kontras lokal, untuk perbandingan:
![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/NYST6.jpg) | Dapatkah Anda posting contoh?(Bahkan sebuah link teks ke gambar yang ditempatkan di tempat lain)
Berikut adalah beberapa solusi yang umum:
1. Atur tingkat di photoshop atau beberapa alat lain, menggunakan baik auto- tingkat, atau hanya secara manual menarik titik putih ke atas histogram dan titik hitam sampai ke bawah (misalnya: <http: //www.cambridgeincolour.com/tutorials/levels.htm>)
2. Peningkatan kontras lokal: Gunakan masker unsharp, jumlah: 10%, radius: 200pixels, threshold: 0 (misalnya: <http: #/www.luminous- lansekap.com/tutorial/kontrast- peningkatan.shtml>)
Selain dari apa yang dapat Anda lakukan di pos, Saya akan menyarankan melihat pencahayaan Anda mengambil gambar masuk Cobalah mengambil gambar menggunakan jendela- hanya cahaya, atau pada hari yang mendung. Hindari hari - hari cerah yang cerah. Warna benar-benar menonjol pada hari-hari berawan saya menemukan. |
4517 | Saya telah melihat banyak gambar saya terlihat berlumpur. Mereka tidak memiliki kontras yang sangat tinggi. Aku tahu aku bisa melakukan proses beberapa gambar, tetapi apa rahasia untuk memiliki kontras yang bagus dalam gambar? ![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/aDZWC.jpg) | Tembak dengan cahaya yang baik/menarik!Lihat gambar di bawah ini, alasan (umumnya) bahwa gambar memiliki kontras yang bagus adalah gambar asli memiliki kontras pada wajahnya, misalnya. sekali sisi cukup cerah, dan yang lain cukup gelap, karena ada jendela di sampingnya.
Coba: menempatkan subjek Anda di dalam, dengan lampu mati, menghadap ke arah Anda sejajar dengan jendela, sehingga cahaya dari jendela hits sisi wajah mereka.
Juga, Saya posting diproses foto ini, (Dan demi yang membedakan sejelas-jelasnya) maksudnya, demi ayat-ayat Alquran yang membedakan antara perkara yang hak dan perkara yang batil, serta disesuaikan tingkat hitam dan putih.
![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/MmvSF.jpg)
Di sini apos; s pergi di meningkatkan kontras gambar apos; s di pos. Catatan:
* Ini mungkin akan lebih mudah untuk melakukan hal ini dimulai dengan gambar asli
* Kita mulai di tempat yang sulit, kemeja sangat cerah dan wajah memiliki sangat sedikit kontras di atasnya
Langkah yang kuambil:
* Menggunakan alat 'curves' di photoshop untuk meningkatkan kontras setiap tempat kecuali kemeja
* Menggunakan alat menghindar untuk meringankan mata (Saya tidak yakin saya melakukan pekerjaan besar itu)
♪ Made it black and white
* Menambahkan beberapa kontras keseluruhan dengan unsharpMark (lihat LCE dalam jawaban saya yang lain)
* Ran pintar mempertajam filter pada 25% pada 0,8 piksel untuk sedikit mempertajam
![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/QvELt.jpg- - - - - ) | * Apakah Anda menggunakan lampu kilat?Gambar dengan flash keras cenderung memiliki tampilan dicuci, dengan bayangan gelap yang keras.
♪ In my experience non- SLRs (Point and Shoot / pocket camera) mendapatkan hasil yang mengerikan di- pintu tanpa flash, bahkan dalam situasi yang tampak jelas untuk mata manusia. Foto mungkin terlihat lilin dari terlalu banyak pengurangan kebisingan (yang diperlukan dalam cahaya rendah untuk mendapatkan tembakan stabil, tangan tahan).
* Pertama - tama, sering kali rahasianya adalah memiliki pencahayaan yang baik. Kadang-kadang subjek hanya tidak akan terlihat baik tidak peduli seberapa baik kamera Anda atau bagaimana Anda mengatur pengaturan kamera Anda, jika pencahayaan terlalu keras dan bayangan. Hal ini juga bisa terjadi di siang hari terang, misalnya. Bayangan muncul hitam dan bagian terang overexpose- - - kamera mungkin tidak dapat menangani jangkauan dinamis. |
4517 | Saya telah melihat banyak gambar saya terlihat berlumpur. Mereka tidak memiliki kontras yang sangat tinggi. Aku tahu aku bisa melakukan proses beberapa gambar, tetapi apa rahasia untuk memiliki kontras yang bagus dalam gambar? ![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/aDZWC.jpg) | Berdasarkan foto yang kau posting, ada sebenarnya cukup sedikit kontras. Secara umum, Saya pikir foto cukup bagus, jika sedikit lembut (dari sudut pandang pencahayaan.) Anda mencatat bahwa Anda menembak foto tanpa flash pada hari mendung, "yang merupakan alasan utama untuk kurangnya bayangan atau "kontra cahaya" "," Jika kau mau.
Saya akan menyarankan menggunakan pencahayaan tambahan jika cahaya utama Anda sangat berdifusi (seperti langit mendung.) Mungkin dan off- sumbu flash atau sesuatu. Sebuah cahaya yang cukup kuat yang datang dari sudut untuk menciptakan bayangan dan membawa kedalaman dalam subjek Anda.
Kata lain tentang kontras ... itu tidak sepenuhnya tonal. Warna juga membawa kontras sendiri, dalam bentuk yang lebih kompleks. Dengan monokrom, Anda hanya memiliki tingkat kecerahan yang berbeda untuk menciptakan kontras. Dengan warna, warna berbeda dari nada yang sama juga dapat menciptakan kontras. Warna complementary, primeary, kedua, dan enggan (menolong dengan) barang berguna. dll. dapat semua menciptakan berbagai bentuk kontras dalam sebuah adegan, bahkan jika mereka adalah tingkat kecerahan yang sama.
Jika Anda berniat untuk menembak foto monokromatik, Anda akan kurang elemen kontras warna, dan perlu menemukan cara untuk meningkatkan kontras tonal. Dalam pencahayaan berdifusi, Ini bisa jadi sulit, dan kadang-kadang Anda hanya perlu resor untuk menanganinya di pos- proses. "Sebuah teknik yang mungkin bisa sangat membantu tanpa benar-benar terlalu berlebihan penyesuaian kontras adalah "[kontrastrasi tambahan] (http:" //www.cambridgeincolour.com/tutorial/lokal- kontras- "penerimaan.htm". Ini adalah teknik yang bertujuan untuk meningkatkan kontras di mana diperlukan di daerah yang lebih kecil, tanpa mempengaruhi apa yang mungkin sangat kontras dari sudut pandang keseluruhan.
Berikut adalah salinan gambar Anda dengan beberapa kontras lokal peningkatan, menggunakan unsharp Mask @Amount 18%, Radius 97, Ambang batas 0. Setengah kiri adalah asli, setengah kanan memiliki tambahan kontras lokal, untuk perbandingan:
![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/NYST6.jpg) | * Apakah Anda menggunakan lampu kilat?Gambar dengan flash keras cenderung memiliki tampilan dicuci, dengan bayangan gelap yang keras.
♪ In my experience non- SLRs (Point and Shoot / pocket camera) mendapatkan hasil yang mengerikan di- pintu tanpa flash, bahkan dalam situasi yang tampak jelas untuk mata manusia. Foto mungkin terlihat lilin dari terlalu banyak pengurangan kebisingan (yang diperlukan dalam cahaya rendah untuk mendapatkan tembakan stabil, tangan tahan).
* Pertama - tama, sering kali rahasianya adalah memiliki pencahayaan yang baik. Kadang-kadang subjek hanya tidak akan terlihat baik tidak peduli seberapa baik kamera Anda atau bagaimana Anda mengatur pengaturan kamera Anda, jika pencahayaan terlalu keras dan bayangan. Hal ini juga bisa terjadi di siang hari terang, misalnya. Bayangan muncul hitam dan bagian terang overexpose- - - kamera mungkin tidak dapat menangani jangkauan dinamis. |
4517 | Saya telah melihat banyak gambar saya terlihat berlumpur. Mereka tidak memiliki kontras yang sangat tinggi. Aku tahu aku bisa melakukan proses beberapa gambar, tetapi apa rahasia untuk memiliki kontras yang bagus dalam gambar? ![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/aDZWC.jpg) | Berdasarkan foto yang kau posting, ada sebenarnya cukup sedikit kontras. Secara umum, Saya pikir foto cukup bagus, jika sedikit lembut (dari sudut pandang pencahayaan.) Anda mencatat bahwa Anda menembak foto tanpa flash pada hari mendung, "yang merupakan alasan utama untuk kurangnya bayangan atau "kontra cahaya" "," Jika kau mau.
Saya akan menyarankan menggunakan pencahayaan tambahan jika cahaya utama Anda sangat berdifusi (seperti langit mendung.) Mungkin dan off- sumbu flash atau sesuatu. Sebuah cahaya yang cukup kuat yang datang dari sudut untuk menciptakan bayangan dan membawa kedalaman dalam subjek Anda.
Kata lain tentang kontras ... itu tidak sepenuhnya tonal. Warna juga membawa kontras sendiri, dalam bentuk yang lebih kompleks. Dengan monokrom, Anda hanya memiliki tingkat kecerahan yang berbeda untuk menciptakan kontras. Dengan warna, warna berbeda dari nada yang sama juga dapat menciptakan kontras. Warna complementary, primeary, kedua, dan enggan (menolong dengan) barang berguna. dll. dapat semua menciptakan berbagai bentuk kontras dalam sebuah adegan, bahkan jika mereka adalah tingkat kecerahan yang sama.
Jika Anda berniat untuk menembak foto monokromatik, Anda akan kurang elemen kontras warna, dan perlu menemukan cara untuk meningkatkan kontras tonal. Dalam pencahayaan berdifusi, Ini bisa jadi sulit, dan kadang-kadang Anda hanya perlu resor untuk menanganinya di pos- proses. "Sebuah teknik yang mungkin bisa sangat membantu tanpa benar-benar terlalu berlebihan penyesuaian kontras adalah "[kontrastrasi tambahan] (http:" //www.cambridgeincolour.com/tutorial/lokal- kontras- "penerimaan.htm". Ini adalah teknik yang bertujuan untuk meningkatkan kontras di mana diperlukan di daerah yang lebih kecil, tanpa mempengaruhi apa yang mungkin sangat kontras dari sudut pandang keseluruhan.
Berikut adalah salinan gambar Anda dengan beberapa kontras lokal peningkatan, menggunakan unsharp Mask @Amount 18%, Radius 97, Ambang batas 0. Setengah kiri adalah asli, setengah kanan memiliki tambahan kontras lokal, untuk perbandingan:
![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/NYST6.jpg) | Penyebab lain mungkin lensa Anda. zoom panjang, dengan sejumlah besar elemen dan beberapa permukaan dapat secara signifikan degradasi kontras dan warna. Dalam kasus saya ketika saya pindah dari 18- 125mm lensa dengan kualitas tinggi 17- 70mm lensa gambar memiliki kontras jauh lebih baik dan warna yang lebih baik. Itu tidak sakit baik bahwa mereka begitu jauh lebih tajam. |
4517 | Saya telah melihat banyak gambar saya terlihat berlumpur. Mereka tidak memiliki kontras yang sangat tinggi. Aku tahu aku bisa melakukan proses beberapa gambar, tetapi apa rahasia untuk memiliki kontras yang bagus dalam gambar? ![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/aDZWC.jpg) | Tolong, Jangan coba memperbaikinya nanti. Guru lain (di mana saya mengajar fotografi juga) mengatakan tidak boleh ada hal seperti foto- Koreksi, hanya foto- peningkatan. Sebenarnya, Saya tidak percaya pada yang terakhir baik; )
Anda harus mampu menghasilkan gambar tajam dengan kejelasan yang baik dan banyak rincian langsung dari kamera.
Jika tidak, maka ratusan hal bisa salah tapi tanpa contoh kita tidak bisa memberitahu Anda apa. Beberapa masalah yang paling umum:
* Kamera goyang: Anda harus berada di atas rana tertentu- kecepatan (berjuang pada lensa Anda 'fokal- panjang dan apakah itu stabil) atau menggunakan tripod BAIK.
♪ Too high ISO: Kamera dapat mencapai sangat tinggi- ISO saat ini tetapi tidak berarti mereka harus, terutama kamera kecil dengan ISO di atas 1600 akan membuat semuanya berlumpur. Ketika menurunkan ISO, berhati-hatilah untuk tidak menggunakan terlalu- slow shutter- kecepatan sekalipun.
* Kebisingan pengurangan: Beberapa kamera memiliki kebisingan- pengurangan diaktifkan secara baku yang menyebabkan rincian muncul sebagai berlumpur. Di antara kamera-kamera kecil, Terutama mereka yang memiliki banyak megapixel (10+) Anda umumnya bahkan tidak punya pilihan.
♪ Out- dari- fokus: Kamera Anda mungkin memberi tahu Anda bahwa segala sesuatunya terfokus tetapi hal itu masih bisa saja salah. Jika Anda menggunakan tua- lensa pada kamera modern, ini bisa terjadi sedikit. Beberapa tinggi- akhir DSLRs memungkinkan Anda untuk memperbaiki ini menggunakan 'focus micro- Sesuaikan.
* Kamera atau lensa jelek: Kesalahan terbesar ketika membeli DSLR adalah menghabiskan semua uang Anda pada kamera dan kemudian membeli lensa termurah yang dapat Anda temukan. Aku akan mengatakan semua DSLR modern cukup baik sekarang, tapi tidak begitu dari semua lensa. Kamera kecil dengan terlalu banyak megapixel. | * Apakah Anda menggunakan lampu kilat?Gambar dengan flash keras cenderung memiliki tampilan dicuci, dengan bayangan gelap yang keras.
♪ In my experience non- SLRs (Point and Shoot / pocket camera) mendapatkan hasil yang mengerikan di- pintu tanpa flash, bahkan dalam situasi yang tampak jelas untuk mata manusia. Foto mungkin terlihat lilin dari terlalu banyak pengurangan kebisingan (yang diperlukan dalam cahaya rendah untuk mendapatkan tembakan stabil, tangan tahan).
* Pertama - tama, sering kali rahasianya adalah memiliki pencahayaan yang baik. Kadang-kadang subjek hanya tidak akan terlihat baik tidak peduli seberapa baik kamera Anda atau bagaimana Anda mengatur pengaturan kamera Anda, jika pencahayaan terlalu keras dan bayangan. Hal ini juga bisa terjadi di siang hari terang, misalnya. Bayangan muncul hitam dan bagian terang overexpose- - - kamera mungkin tidak dapat menangani jangkauan dinamis. |
4517 | Saya telah melihat banyak gambar saya terlihat berlumpur. Mereka tidak memiliki kontras yang sangat tinggi. Aku tahu aku bisa melakukan proses beberapa gambar, tetapi apa rahasia untuk memiliki kontras yang bagus dalam gambar? ![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/aDZWC.jpg) | Dapatkah Anda posting contoh?(Bahkan sebuah link teks ke gambar yang ditempatkan di tempat lain)
Berikut adalah beberapa solusi yang umum:
1. Atur tingkat di photoshop atau beberapa alat lain, menggunakan baik auto- tingkat, atau hanya secara manual menarik titik putih ke atas histogram dan titik hitam sampai ke bawah (misalnya: <http: //www.cambridgeincolour.com/tutorials/levels.htm>)
2. Peningkatan kontras lokal: Gunakan masker unsharp, jumlah: 10%, radius: 200pixels, threshold: 0 (misalnya: <http: #/www.luminous- lansekap.com/tutorial/kontrast- peningkatan.shtml>)
Selain dari apa yang dapat Anda lakukan di pos, Saya akan menyarankan melihat pencahayaan Anda mengambil gambar masuk Cobalah mengambil gambar menggunakan jendela- hanya cahaya, atau pada hari yang mendung. Hindari hari - hari cerah yang cerah. Warna benar-benar menonjol pada hari-hari berawan saya menemukan. | * Apakah Anda menggunakan lampu kilat?Gambar dengan flash keras cenderung memiliki tampilan dicuci, dengan bayangan gelap yang keras.
♪ In my experience non- SLRs (Point and Shoot / pocket camera) mendapatkan hasil yang mengerikan di- pintu tanpa flash, bahkan dalam situasi yang tampak jelas untuk mata manusia. Foto mungkin terlihat lilin dari terlalu banyak pengurangan kebisingan (yang diperlukan dalam cahaya rendah untuk mendapatkan tembakan stabil, tangan tahan).
* Pertama - tama, sering kali rahasianya adalah memiliki pencahayaan yang baik. Kadang-kadang subjek hanya tidak akan terlihat baik tidak peduli seberapa baik kamera Anda atau bagaimana Anda mengatur pengaturan kamera Anda, jika pencahayaan terlalu keras dan bayangan. Hal ini juga bisa terjadi di siang hari terang, misalnya. Bayangan muncul hitam dan bagian terang overexpose- - - kamera mungkin tidak dapat menangani jangkauan dinamis. |
4517 | Saya telah melihat banyak gambar saya terlihat berlumpur. Mereka tidak memiliki kontras yang sangat tinggi. Aku tahu aku bisa melakukan proses beberapa gambar, tetapi apa rahasia untuk memiliki kontras yang bagus dalam gambar? ![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/aDZWC.jpg) | Tolong, Jangan coba memperbaikinya nanti. Guru lain (di mana saya mengajar fotografi juga) mengatakan tidak boleh ada hal seperti foto- Koreksi, hanya foto- peningkatan. Sebenarnya, Saya tidak percaya pada yang terakhir baik; )
Anda harus mampu menghasilkan gambar tajam dengan kejelasan yang baik dan banyak rincian langsung dari kamera.
Jika tidak, maka ratusan hal bisa salah tapi tanpa contoh kita tidak bisa memberitahu Anda apa. Beberapa masalah yang paling umum:
* Kamera goyang: Anda harus berada di atas rana tertentu- kecepatan (berjuang pada lensa Anda 'fokal- panjang dan apakah itu stabil) atau menggunakan tripod BAIK.
♪ Too high ISO: Kamera dapat mencapai sangat tinggi- ISO saat ini tetapi tidak berarti mereka harus, terutama kamera kecil dengan ISO di atas 1600 akan membuat semuanya berlumpur. Ketika menurunkan ISO, berhati-hatilah untuk tidak menggunakan terlalu- slow shutter- kecepatan sekalipun.
* Kebisingan pengurangan: Beberapa kamera memiliki kebisingan- pengurangan diaktifkan secara baku yang menyebabkan rincian muncul sebagai berlumpur. Di antara kamera-kamera kecil, Terutama mereka yang memiliki banyak megapixel (10+) Anda umumnya bahkan tidak punya pilihan.
♪ Out- dari- fokus: Kamera Anda mungkin memberi tahu Anda bahwa segala sesuatunya terfokus tetapi hal itu masih bisa saja salah. Jika Anda menggunakan tua- lensa pada kamera modern, ini bisa terjadi sedikit. Beberapa tinggi- akhir DSLRs memungkinkan Anda untuk memperbaiki ini menggunakan 'focus micro- Sesuaikan.
* Kamera atau lensa jelek: Kesalahan terbesar ketika membeli DSLR adalah menghabiskan semua uang Anda pada kamera dan kemudian membeli lensa termurah yang dapat Anda temukan. Aku akan mengatakan semua DSLR modern cukup baik sekarang, tapi tidak begitu dari semua lensa. Kamera kecil dengan terlalu banyak megapixel. | Penyebab lain mungkin lensa Anda. zoom panjang, dengan sejumlah besar elemen dan beberapa permukaan dapat secara signifikan degradasi kontras dan warna. Dalam kasus saya ketika saya pindah dari 18- 125mm lensa dengan kualitas tinggi 17- 70mm lensa gambar memiliki kontras jauh lebih baik dan warna yang lebih baik. Itu tidak sakit baik bahwa mereka begitu jauh lebih tajam. |
4517 | Saya telah melihat banyak gambar saya terlihat berlumpur. Mereka tidak memiliki kontras yang sangat tinggi. Aku tahu aku bisa melakukan proses beberapa gambar, tetapi apa rahasia untuk memiliki kontras yang bagus dalam gambar? ![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/aDZWC.jpg) | Berdasarkan foto yang kau posting, ada sebenarnya cukup sedikit kontras. Secara umum, Saya pikir foto cukup bagus, jika sedikit lembut (dari sudut pandang pencahayaan.) Anda mencatat bahwa Anda menembak foto tanpa flash pada hari mendung, "yang merupakan alasan utama untuk kurangnya bayangan atau "kontra cahaya" "," Jika kau mau.
Saya akan menyarankan menggunakan pencahayaan tambahan jika cahaya utama Anda sangat berdifusi (seperti langit mendung.) Mungkin dan off- sumbu flash atau sesuatu. Sebuah cahaya yang cukup kuat yang datang dari sudut untuk menciptakan bayangan dan membawa kedalaman dalam subjek Anda.
Kata lain tentang kontras ... itu tidak sepenuhnya tonal. Warna juga membawa kontras sendiri, dalam bentuk yang lebih kompleks. Dengan monokrom, Anda hanya memiliki tingkat kecerahan yang berbeda untuk menciptakan kontras. Dengan warna, warna berbeda dari nada yang sama juga dapat menciptakan kontras. Warna complementary, primeary, kedua, dan enggan (menolong dengan) barang berguna. dll. dapat semua menciptakan berbagai bentuk kontras dalam sebuah adegan, bahkan jika mereka adalah tingkat kecerahan yang sama.
Jika Anda berniat untuk menembak foto monokromatik, Anda akan kurang elemen kontras warna, dan perlu menemukan cara untuk meningkatkan kontras tonal. Dalam pencahayaan berdifusi, Ini bisa jadi sulit, dan kadang-kadang Anda hanya perlu resor untuk menanganinya di pos- proses. "Sebuah teknik yang mungkin bisa sangat membantu tanpa benar-benar terlalu berlebihan penyesuaian kontras adalah "[kontrastrasi tambahan] (http:" //www.cambridgeincolour.com/tutorial/lokal- kontras- "penerimaan.htm". Ini adalah teknik yang bertujuan untuk meningkatkan kontras di mana diperlukan di daerah yang lebih kecil, tanpa mempengaruhi apa yang mungkin sangat kontras dari sudut pandang keseluruhan.
Berikut adalah salinan gambar Anda dengan beberapa kontras lokal peningkatan, menggunakan unsharp Mask @Amount 18%, Radius 97, Ambang batas 0. Setengah kiri adalah asli, setengah kanan memiliki tambahan kontras lokal, untuk perbandingan:
![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/NYST6.jpg) | Tembak dengan cahaya yang baik/menarik!Lihat gambar di bawah ini, alasan (umumnya) bahwa gambar memiliki kontras yang bagus adalah gambar asli memiliki kontras pada wajahnya, misalnya. sekali sisi cukup cerah, dan yang lain cukup gelap, karena ada jendela di sampingnya.
Coba: menempatkan subjek Anda di dalam, dengan lampu mati, menghadap ke arah Anda sejajar dengan jendela, sehingga cahaya dari jendela hits sisi wajah mereka.
Juga, Saya posting diproses foto ini, (Dan demi yang membedakan sejelas-jelasnya) maksudnya, demi ayat-ayat Alquran yang membedakan antara perkara yang hak dan perkara yang batil, serta disesuaikan tingkat hitam dan putih.
![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/MmvSF.jpg)
Di sini apos; s pergi di meningkatkan kontras gambar apos; s di pos. Catatan:
* Ini mungkin akan lebih mudah untuk melakukan hal ini dimulai dengan gambar asli
* Kita mulai di tempat yang sulit, kemeja sangat cerah dan wajah memiliki sangat sedikit kontras di atasnya
Langkah yang kuambil:
* Menggunakan alat 'curves' di photoshop untuk meningkatkan kontras setiap tempat kecuali kemeja
* Menggunakan alat menghindar untuk meringankan mata (Saya tidak yakin saya melakukan pekerjaan besar itu)
♪ Made it black and white
* Menambahkan beberapa kontras keseluruhan dengan unsharpMark (lihat LCE dalam jawaban saya yang lain)
* Ran pintar mempertajam filter pada 25% pada 0,8 piksel untuk sedikit mempertajam
![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/QvELt.jpg- - - - - ) |
4517 | Saya telah melihat banyak gambar saya terlihat berlumpur. Mereka tidak memiliki kontras yang sangat tinggi. Aku tahu aku bisa melakukan proses beberapa gambar, tetapi apa rahasia untuk memiliki kontras yang bagus dalam gambar? ![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/aDZWC.jpg) | Tolong, Jangan coba memperbaikinya nanti. Guru lain (di mana saya mengajar fotografi juga) mengatakan tidak boleh ada hal seperti foto- Koreksi, hanya foto- peningkatan. Sebenarnya, Saya tidak percaya pada yang terakhir baik; )
Anda harus mampu menghasilkan gambar tajam dengan kejelasan yang baik dan banyak rincian langsung dari kamera.
Jika tidak, maka ratusan hal bisa salah tapi tanpa contoh kita tidak bisa memberitahu Anda apa. Beberapa masalah yang paling umum:
* Kamera goyang: Anda harus berada di atas rana tertentu- kecepatan (berjuang pada lensa Anda 'fokal- panjang dan apakah itu stabil) atau menggunakan tripod BAIK.
♪ Too high ISO: Kamera dapat mencapai sangat tinggi- ISO saat ini tetapi tidak berarti mereka harus, terutama kamera kecil dengan ISO di atas 1600 akan membuat semuanya berlumpur. Ketika menurunkan ISO, berhati-hatilah untuk tidak menggunakan terlalu- slow shutter- kecepatan sekalipun.
* Kebisingan pengurangan: Beberapa kamera memiliki kebisingan- pengurangan diaktifkan secara baku yang menyebabkan rincian muncul sebagai berlumpur. Di antara kamera-kamera kecil, Terutama mereka yang memiliki banyak megapixel (10+) Anda umumnya bahkan tidak punya pilihan.
♪ Out- dari- fokus: Kamera Anda mungkin memberi tahu Anda bahwa segala sesuatunya terfokus tetapi hal itu masih bisa saja salah. Jika Anda menggunakan tua- lensa pada kamera modern, ini bisa terjadi sedikit. Beberapa tinggi- akhir DSLRs memungkinkan Anda untuk memperbaiki ini menggunakan 'focus micro- Sesuaikan.
* Kamera atau lensa jelek: Kesalahan terbesar ketika membeli DSLR adalah menghabiskan semua uang Anda pada kamera dan kemudian membeli lensa termurah yang dapat Anda temukan. Aku akan mengatakan semua DSLR modern cukup baik sekarang, tapi tidak begitu dari semua lensa. Kamera kecil dengan terlalu banyak megapixel. | Tembak dengan cahaya yang baik/menarik!Lihat gambar di bawah ini, alasan (umumnya) bahwa gambar memiliki kontras yang bagus adalah gambar asli memiliki kontras pada wajahnya, misalnya. sekali sisi cukup cerah, dan yang lain cukup gelap, karena ada jendela di sampingnya.
Coba: menempatkan subjek Anda di dalam, dengan lampu mati, menghadap ke arah Anda sejajar dengan jendela, sehingga cahaya dari jendela hits sisi wajah mereka.
Juga, Saya posting diproses foto ini, (Dan demi yang membedakan sejelas-jelasnya) maksudnya, demi ayat-ayat Alquran yang membedakan antara perkara yang hak dan perkara yang batil, serta disesuaikan tingkat hitam dan putih.
![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/MmvSF.jpg)
Di sini apos; s pergi di meningkatkan kontras gambar apos; s di pos. Catatan:
* Ini mungkin akan lebih mudah untuk melakukan hal ini dimulai dengan gambar asli
* Kita mulai di tempat yang sulit, kemeja sangat cerah dan wajah memiliki sangat sedikit kontras di atasnya
Langkah yang kuambil:
* Menggunakan alat 'curves' di photoshop untuk meningkatkan kontras setiap tempat kecuali kemeja
* Menggunakan alat menghindar untuk meringankan mata (Saya tidak yakin saya melakukan pekerjaan besar itu)
♪ Made it black and white
* Menambahkan beberapa kontras keseluruhan dengan unsharpMark (lihat LCE dalam jawaban saya yang lain)
* Ran pintar mempertajam filter pada 25% pada 0,8 piksel untuk sedikit mempertajam
![Alt teks] (https: //i.stack.imgur.com/QvELt.jpg- - - - - ) |
4581142 | Apa cara terbaik untuk men-debug plugin jquery?Ketika saya membuka plugin di studio visual itu ditampilkan sebagai satu baris saja di penyunting. Juga, Bila api neraka telah dinyalakan dengan dahsyat, kode plugin ditampilkan sebagai serangkaian baris tanpa indentasi yang membuatnya sulit diikuti.
JD | Unduh debug (bukan- versi terminifikasi) dari plugin. | Firebug juga sangat membantu. Tapi, seperti yang dikatakan SLaks, Kecuali Anda memiliki non- Terkompresi, debug (juga disebut versi dev), jumlah masalah baris kemungkinan besar akan sia-sia. |
4581142 | Apa cara terbaik untuk men-debug plugin jquery?Ketika saya membuka plugin di studio visual itu ditampilkan sebagai satu baris saja di penyunting. Juga, Bila api neraka telah dinyalakan dengan dahsyat, kode plugin ditampilkan sebagai serangkaian baris tanpa indentasi yang membuatnya sulit diikuti.
JD | Unduh debug (bukan- versi terminifikasi) dari plugin. | Anda dapat mencoba membongkar dengan alat seperti ini <http: //jsbeautifier.org/> jika anda tidak memiliki akses ke berkas yang tidak terminifikasi. |
4581142 | Apa cara terbaik untuk men-debug plugin jquery?Ketika saya membuka plugin di studio visual itu ditampilkan sebagai satu baris saja di penyunting. Juga, Bila api neraka telah dinyalakan dengan dahsyat, kode plugin ditampilkan sebagai serangkaian baris tanpa indentasi yang membuatnya sulit diikuti.
JD | Anda dapat mencoba membongkar dengan alat seperti ini <http: //jsbeautifier.org/> jika anda tidak memiliki akses ke berkas yang tidak terminifikasi. | Firebug juga sangat membantu. Tapi, seperti yang dikatakan SLaks, Kecuali Anda memiliki non- Terkompresi, debug (juga disebut versi dev), jumlah masalah baris kemungkinan besar akan sia-sia. |
26405117 | Bagaimana mengirim numerik diukur negatif dalam segmen OBX dari ORU\_ Profil R01 untuk profil PCD DEC menggunakan HL7 2.6 ??dan juga di mana saya dapat menemukan bahwa persyaratan didefinisikan oleh IHE ..
- Terima kasih. "" | Karena Anda harus mendefinisikan tipe data untuk setiap Nilai Observasi (OBX.5), pertanyaan Anda sebenarnya adalah bagaimana menggunakan tipe data HL7 untuk mengkode nilai negatif. Misalnya, standar HL7v2 didefinisikan NM sebagai:
>
> Angka yang diwakili sebagai serangkaian karakter numerik ASCII terdiri dari suatu tanda awal opsional (+ atau - ), digit dan koma desimal opsional.
>
>
>
Periksa HL7v2.6 Bab 2A untuk tipe data lain. | Berikut ini link ke IHE Pathology and Laboratory Medicine [Technical Framework] (http: //www.ihe.net/Technical_ Frameworks/#PALM) yang berisi persyaratan mereka. |
28690 | (Dan apabila anak tangga-tangga) yakni perahu-perahu (digulung) lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan keadaan bagi Dhamir yang Apakah lebih baik untuk memiliki tapak terselip di bawah bangkit atau telah naik terselip di antara tapak dan dukungan stringer bangkit?Saya cenderung untuk berpikir yang lama karena cara itu tapak akan lebih framing dukungan Tapi cara tangga saya saat ini dirakit adalah yang terakhir, maka ketidakpastian saya.
Lihat gambar.![Masukkan deskripsi gambar di sini] (https: //i.stack.imgur.com/4Me0r.jpg) | Kami memasangnya sehingga telapak pergi di bawah bangkit. Kami memasang tangga kayu keras di rumah kami dan kami memotong bagian bawah dari bangkit pada sudut sedikit untuk memastikan bahwa tepi depan dari bangkit selalu sepenuhnya menyentuh tapak sehingga Anda tidak bisa melihat celah antara bangkit dan tapak.
Saya melihat banyak tempat daring yang mengatakan untuk menginstal penaik pertama dan kemudian menginstal tapak (petir menyentuh stringers dan tapak di depan bangkit), tapi aku tidak bisa jujur memikirkan alasan mengapa hal itu penting. Mungkin orang lain memiliki pendapat yang berpolarisasi, tapi saya pikir baik-baik saja. | Treads and ripers installs should start at the bottom step. Pertama naik dan kemudian tapak. Namun, pada tapak Anda meninggalkan kesenjangan 1/4 inci di tepi belakang dan kemudian menginstal kenaikan berikutnya. "Reseer Anda harus setidaknya 1/2" tebal dan tapak tidak kurang dari 1" tebal. "Ini memberikan dukungan ke belakang tapak dan 1/4" kesenjangan memungkinkan untuk ekspansi ". |
28690 | (Dan apabila anak tangga-tangga) yakni perahu-perahu (digulung) lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan keadaan bagi Dhamir yang Apakah lebih baik untuk memiliki tapak terselip di bawah bangkit atau telah naik terselip di antara tapak dan dukungan stringer bangkit?Saya cenderung untuk berpikir yang lama karena cara itu tapak akan lebih framing dukungan Tapi cara tangga saya saat ini dirakit adalah yang terakhir, maka ketidakpastian saya.
Lihat gambar.![Masukkan deskripsi gambar di sini] (https: //i.stack.imgur.com/4Me0r.jpg) | Kami memasangnya sehingga telapak pergi di bawah bangkit. Kami memasang tangga kayu keras di rumah kami dan kami memotong bagian bawah dari bangkit pada sudut sedikit untuk memastikan bahwa tepi depan dari bangkit selalu sepenuhnya menyentuh tapak sehingga Anda tidak bisa melihat celah antara bangkit dan tapak.
Saya melihat banyak tempat daring yang mengatakan untuk menginstal penaik pertama dan kemudian menginstal tapak (petir menyentuh stringers dan tapak di depan bangkit), tapi aku tidak bisa jujur memikirkan alasan mengapa hal itu penting. Mungkin orang lain memiliki pendapat yang berpolarisasi, tapi saya pikir baik-baik saja. | Air mengalir di atas tapak yang overhang kesenjangan ini kalian bicarakan. Jika tapak terjadi ke lereng mundur, tidak ada celah yang akan mencegah air masuk ke dalam celah-celah ini. Meskipun fakta ini, memasang tapak pertama maka naik membuat hidup Anda jauh lebih baik mengingat bahwa tapak mati datar. Meskipun demikian, "Jika Anda mengikuti 1,5 max" overhang max, tidak ada cara yang mungkin orang rata-rata atau dua dapat mengangkat langkah sampai tanpa hidung melanggar pertama (melakukan cara lain). Saya telah mencoba untuk melakukannya sendiri bahkan tanpa dia kuku dan lem di tempat. Bagaimanapun, Hanya membuatnya terlihat bagus. |
28690 | (Dan apabila anak tangga-tangga) yakni perahu-perahu (digulung) lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan keadaan bagi Dhamir yang Apakah lebih baik untuk memiliki tapak terselip di bawah bangkit atau telah naik terselip di antara tapak dan dukungan stringer bangkit?Saya cenderung untuk berpikir yang lama karena cara itu tapak akan lebih framing dukungan Tapi cara tangga saya saat ini dirakit adalah yang terakhir, maka ketidakpastian saya.
Lihat gambar.![Masukkan deskripsi gambar di sini] (https: //i.stack.imgur.com/4Me0r.jpg) | Kami memasangnya sehingga telapak pergi di bawah bangkit. Kami memasang tangga kayu keras di rumah kami dan kami memotong bagian bawah dari bangkit pada sudut sedikit untuk memastikan bahwa tepi depan dari bangkit selalu sepenuhnya menyentuh tapak sehingga Anda tidak bisa melihat celah antara bangkit dan tapak.
Saya melihat banyak tempat daring yang mengatakan untuk menginstal penaik pertama dan kemudian menginstal tapak (petir menyentuh stringers dan tapak di depan bangkit), tapi aku tidak bisa jujur memikirkan alasan mengapa hal itu penting. Mungkin orang lain memiliki pendapat yang berpolarisasi, tapi saya pikir baik-baik saja. | Jika Anda menginstal tapak pertama dan kemudian dimasukkan ke dalam kenaikan, (Dan semakin tinggi pula kedudukannya) kedudukannya di surga. Lafal ayat ini menjadi Badal dari lafal Al-Qaari'ah, sedangkan Khabarnya adalah lafal-'allaa, dan lafal-lafal sebelumnya berkedudukan sebagai Khabar dari Mub maka tidak hanya semua pada kuku dan lem. Secara teori ini bisa jadi masalah jika dua orang dewasa melangkah di depan tangga yang sama pada saat yang sama, terutama jika mereka *berjalan ke bawah * tangga. Setelah naik pertama akan membuatnya sehingga tidak ada di belakang tapak membantu menahannya turun, dan dengan kekuatan yang cukup, "Fisik menyatakan bahwa tapak tangga pada dasarnya bisa "lihat" "melihat"" di bagian atas tepi di bawahnya dan seluruh tangga bisa datang ".
Sekarang, ini tidak seharusnya terjadi jika cukup paku dan lem digunakan, tapi...
Saya lebih suka membuat titik terlemah menjadi hidung tapak (hidung akan patah) daripada risiko seluruh tangga datang. Pada titik tertentu, tidak peduli seberapa baik Anda memasang tangga, Jika Anda menempatkan cukup berat di tepi depan hidung, sesuatu yang akan memberikan. Apa yang harus kau putuskan adalah apa yang harus kau berikan?Menempatkan bangkit di atas tapak di bagian belakang tapak mungkin akan membuatnya sehingga alih-alih seluruh tapak flipping up, beberapa bagian dari tapak (mungkin hidung) akan mudah patah sebagai gantinya. Saya kira itu adalah jenis 6 dari satu, Pada saat itu, setengah lusin lainnya, karena cara baik Anda memiliki tangga rusak. Pertanyaan sebenarnya, Yang mana aku tidak punya jawaban, adalah desain yang dapat menahan lebih banyak berat sebelum memberikan. Firasat saya mengatakan bahwa menempatkan naik atas tangga akan memegang lebih berat.
Saya juga melihat orang-orang memotong bagian belakang tapak dan bagian bawah bangkit pada sudut sehingga sudut yang flush dengan satu sama lain (bangkitan masih di atas tapak, tapi, (Dan bertaut betis dengan betis) betis kanan dan betis kirinya bertaut ketika ia mati. Atau makna yang dimaksud ialah saling bertaut antara sakit berpisah dengan dunia dan sakit menghadapi akhirat di dalam dirinya. Mereka membuat pernyataan bahwa ini memberikan tampilan yang lebih bagus bersama-sama / laut. Yang tampaknya seperti yang terbaik dari semua dunia bagi saya. |
28690 | (Dan apabila anak tangga-tangga) yakni perahu-perahu (digulung) lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan keadaan bagi Dhamir yang Apakah lebih baik untuk memiliki tapak terselip di bawah bangkit atau telah naik terselip di antara tapak dan dukungan stringer bangkit?Saya cenderung untuk berpikir yang lama karena cara itu tapak akan lebih framing dukungan Tapi cara tangga saya saat ini dirakit adalah yang terakhir, maka ketidakpastian saya.
Lihat gambar.![Masukkan deskripsi gambar di sini] (https: //i.stack.imgur.com/4Me0r.jpg) | Treads and ripers installs should start at the bottom step. Pertama naik dan kemudian tapak. Namun, pada tapak Anda meninggalkan kesenjangan 1/4 inci di tepi belakang dan kemudian menginstal kenaikan berikutnya. "Reseer Anda harus setidaknya 1/2" tebal dan tapak tidak kurang dari 1" tebal. "Ini memberikan dukungan ke belakang tapak dan 1/4" kesenjangan memungkinkan untuk ekspansi ". | Karena Anda mungkin harus merobek kedua tapak dan naik ke ukuran, Aku akan memasang tapak dan kemudian naik di atas. Jadi ujung tapak robek akan ditutupi oleh naik dan puncak bangkit akan ditutupi oleh tapak berikutnya. |
28690 | (Dan apabila anak tangga-tangga) yakni perahu-perahu (digulung) lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan keadaan bagi Dhamir yang Apakah lebih baik untuk memiliki tapak terselip di bawah bangkit atau telah naik terselip di antara tapak dan dukungan stringer bangkit?Saya cenderung untuk berpikir yang lama karena cara itu tapak akan lebih framing dukungan Tapi cara tangga saya saat ini dirakit adalah yang terakhir, maka ketidakpastian saya.
Lihat gambar.![Masukkan deskripsi gambar di sini] (https: //i.stack.imgur.com/4Me0r.jpg) | Jawaban langkah kaki kemudian bangkit dan tampaknya masuk akal, tapi pertimbangkan ini: Langkah yang dipasang dengan benar tidak akan lepas sebelum bibir putus. Menggunakan lem kayu Elmer yang biasa, Saya digunakan untuk membuat tapak dengan menempel tepi 2x6 papan bersama-sama dan kemudian merencanakan dan memotong mereka (setelah dijepit untuk 24 hrs). Setelah itu, jika saya mengambil kereta luncur untuk itu papan tidak akan pernah istirahat di sendi lem, tapi di suatu tempat lain di sepanjang biji-bijian alami. Jadi telapak tangga yang terbalik sangat tidak mungkin. Yang mungkin adalah bahwa overhang dapat terkelupas atau rusak dan tapak mungkin perlu diganti. Jika Anda pergi naik atas tapak maka Anda pada dasarnya akan mengunci tangga bersama-sama ke mana Anda tidak dapat menghapus satu tapak di tengah suatu tempat tanpa merobek banyak tangga yang dirakit. Selain itu, Mengunci setiap perakitan kayu benar-benar tidak selalu baik untuk ekspansi dan kontraksi disebabkan oleh perubahan kelembaban musiman potensial. Ini tidak selalu menjadi faktor dalam iklim alami tertentu dan / atau luar biasa dikendalikan iklim, tapi jika itu bisa, itu harus dipertimbangkan. | Air mengalir di atas tapak yang overhang kesenjangan ini kalian bicarakan. Jika tapak terjadi ke lereng mundur, tidak ada celah yang akan mencegah air masuk ke dalam celah-celah ini. Meskipun fakta ini, memasang tapak pertama maka naik membuat hidup Anda jauh lebih baik mengingat bahwa tapak mati datar. Meskipun demikian, "Jika Anda mengikuti 1,5 max" overhang max, tidak ada cara yang mungkin orang rata-rata atau dua dapat mengangkat langkah sampai tanpa hidung melanggar pertama (melakukan cara lain). Saya telah mencoba untuk melakukannya sendiri bahkan tanpa dia kuku dan lem di tempat. Bagaimanapun, Hanya membuatnya terlihat bagus. |
28690 | (Dan apabila anak tangga-tangga) yakni perahu-perahu (digulung) lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan keadaan bagi Dhamir yang Apakah lebih baik untuk memiliki tapak terselip di bawah bangkit atau telah naik terselip di antara tapak dan dukungan stringer bangkit?Saya cenderung untuk berpikir yang lama karena cara itu tapak akan lebih framing dukungan Tapi cara tangga saya saat ini dirakit adalah yang terakhir, maka ketidakpastian saya.
Lihat gambar.![Masukkan deskripsi gambar di sini] (https: //i.stack.imgur.com/4Me0r.jpg) | Treads and ripers installs should start at the bottom step. Pertama naik dan kemudian tapak. Namun, pada tapak Anda meninggalkan kesenjangan 1/4 inci di tepi belakang dan kemudian menginstal kenaikan berikutnya. "Reseer Anda harus setidaknya 1/2" tebal dan tapak tidak kurang dari 1" tebal. "Ini memberikan dukungan ke belakang tapak dan 1/4" kesenjangan memungkinkan untuk ekspansi ". | Jika Anda menginstal tapak pertama dan kemudian dimasukkan ke dalam kenaikan, (Dan semakin tinggi pula kedudukannya) kedudukannya di surga. Lafal ayat ini menjadi Badal dari lafal Al-Qaari'ah, sedangkan Khabarnya adalah lafal-'allaa, dan lafal-lafal sebelumnya berkedudukan sebagai Khabar dari Mub maka tidak hanya semua pada kuku dan lem. Secara teori ini bisa jadi masalah jika dua orang dewasa melangkah di depan tangga yang sama pada saat yang sama, terutama jika mereka *berjalan ke bawah * tangga. Setelah naik pertama akan membuatnya sehingga tidak ada di belakang tapak membantu menahannya turun, dan dengan kekuatan yang cukup, "Fisik menyatakan bahwa tapak tangga pada dasarnya bisa "lihat" "melihat"" di bagian atas tepi di bawahnya dan seluruh tangga bisa datang ".
Sekarang, ini tidak seharusnya terjadi jika cukup paku dan lem digunakan, tapi...
Saya lebih suka membuat titik terlemah menjadi hidung tapak (hidung akan patah) daripada risiko seluruh tangga datang. Pada titik tertentu, tidak peduli seberapa baik Anda memasang tangga, Jika Anda menempatkan cukup berat di tepi depan hidung, sesuatu yang akan memberikan. Apa yang harus kau putuskan adalah apa yang harus kau berikan?Menempatkan bangkit di atas tapak di bagian belakang tapak mungkin akan membuatnya sehingga alih-alih seluruh tapak flipping up, beberapa bagian dari tapak (mungkin hidung) akan mudah patah sebagai gantinya. Saya kira itu adalah jenis 6 dari satu, Pada saat itu, setengah lusin lainnya, karena cara baik Anda memiliki tangga rusak. Pertanyaan sebenarnya, Yang mana aku tidak punya jawaban, adalah desain yang dapat menahan lebih banyak berat sebelum memberikan. Firasat saya mengatakan bahwa menempatkan naik atas tangga akan memegang lebih berat.
Saya juga melihat orang-orang memotong bagian belakang tapak dan bagian bawah bangkit pada sudut sehingga sudut yang flush dengan satu sama lain (bangkitan masih di atas tapak, tapi, (Dan bertaut betis dengan betis) betis kanan dan betis kirinya bertaut ketika ia mati. Atau makna yang dimaksud ialah saling bertaut antara sakit berpisah dengan dunia dan sakit menghadapi akhirat di dalam dirinya. Mereka membuat pernyataan bahwa ini memberikan tampilan yang lebih bagus bersama-sama / laut. Yang tampaknya seperti yang terbaik dari semua dunia bagi saya. |
28690 | (Dan apabila anak tangga-tangga) yakni perahu-perahu (digulung) lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan keadaan bagi Dhamir yang Apakah lebih baik untuk memiliki tapak terselip di bawah bangkit atau telah naik terselip di antara tapak dan dukungan stringer bangkit?Saya cenderung untuk berpikir yang lama karena cara itu tapak akan lebih framing dukungan Tapi cara tangga saya saat ini dirakit adalah yang terakhir, maka ketidakpastian saya.
Lihat gambar.![Masukkan deskripsi gambar di sini] (https: //i.stack.imgur.com/4Me0r.jpg) | Treads and ripers installs should start at the bottom step. Pertama naik dan kemudian tapak. Namun, pada tapak Anda meninggalkan kesenjangan 1/4 inci di tepi belakang dan kemudian menginstal kenaikan berikutnya. "Reseer Anda harus setidaknya 1/2" tebal dan tapak tidak kurang dari 1" tebal. "Ini memberikan dukungan ke belakang tapak dan 1/4" kesenjangan memungkinkan untuk ekspansi ". | Air mengalir di atas tapak yang overhang kesenjangan ini kalian bicarakan. Jika tapak terjadi ke lereng mundur, tidak ada celah yang akan mencegah air masuk ke dalam celah-celah ini. Meskipun fakta ini, memasang tapak pertama maka naik membuat hidup Anda jauh lebih baik mengingat bahwa tapak mati datar. Meskipun demikian, "Jika Anda mengikuti 1,5 max" overhang max, tidak ada cara yang mungkin orang rata-rata atau dua dapat mengangkat langkah sampai tanpa hidung melanggar pertama (melakukan cara lain). Saya telah mencoba untuk melakukannya sendiri bahkan tanpa dia kuku dan lem di tempat. Bagaimanapun, Hanya membuatnya terlihat bagus. |
28690 | (Dan apabila anak tangga-tangga) yakni perahu-perahu (digulung) lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan keadaan bagi Dhamir yang Apakah lebih baik untuk memiliki tapak terselip di bawah bangkit atau telah naik terselip di antara tapak dan dukungan stringer bangkit?Saya cenderung untuk berpikir yang lama karena cara itu tapak akan lebih framing dukungan Tapi cara tangga saya saat ini dirakit adalah yang terakhir, maka ketidakpastian saya.
Lihat gambar.![Masukkan deskripsi gambar di sini] (https: //i.stack.imgur.com/4Me0r.jpg) | Jawaban langkah kaki kemudian bangkit dan tampaknya masuk akal, tapi pertimbangkan ini: Langkah yang dipasang dengan benar tidak akan lepas sebelum bibir putus. Menggunakan lem kayu Elmer yang biasa, Saya digunakan untuk membuat tapak dengan menempel tepi 2x6 papan bersama-sama dan kemudian merencanakan dan memotong mereka (setelah dijepit untuk 24 hrs). Setelah itu, jika saya mengambil kereta luncur untuk itu papan tidak akan pernah istirahat di sendi lem, tapi di suatu tempat lain di sepanjang biji-bijian alami. Jadi telapak tangga yang terbalik sangat tidak mungkin. Yang mungkin adalah bahwa overhang dapat terkelupas atau rusak dan tapak mungkin perlu diganti. Jika Anda pergi naik atas tapak maka Anda pada dasarnya akan mengunci tangga bersama-sama ke mana Anda tidak dapat menghapus satu tapak di tengah suatu tempat tanpa merobek banyak tangga yang dirakit. Selain itu, Mengunci setiap perakitan kayu benar-benar tidak selalu baik untuk ekspansi dan kontraksi disebabkan oleh perubahan kelembaban musiman potensial. Ini tidak selalu menjadi faktor dalam iklim alami tertentu dan / atau luar biasa dikendalikan iklim, tapi jika itu bisa, itu harus dipertimbangkan. | Karena Anda mungkin harus merobek kedua tapak dan naik ke ukuran, Aku akan memasang tapak dan kemudian naik di atas. Jadi ujung tapak robek akan ditutupi oleh naik dan puncak bangkit akan ditutupi oleh tapak berikutnya. |
28690 | (Dan apabila anak tangga-tangga) yakni perahu-perahu (digulung) lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan keadaan bagi Dhamir yang Apakah lebih baik untuk memiliki tapak terselip di bawah bangkit atau telah naik terselip di antara tapak dan dukungan stringer bangkit?Saya cenderung untuk berpikir yang lama karena cara itu tapak akan lebih framing dukungan Tapi cara tangga saya saat ini dirakit adalah yang terakhir, maka ketidakpastian saya.
Lihat gambar.![Masukkan deskripsi gambar di sini] (https: //i.stack.imgur.com/4Me0r.jpg) | Jawaban langkah kaki kemudian bangkit dan tampaknya masuk akal, tapi pertimbangkan ini: Langkah yang dipasang dengan benar tidak akan lepas sebelum bibir putus. Menggunakan lem kayu Elmer yang biasa, Saya digunakan untuk membuat tapak dengan menempel tepi 2x6 papan bersama-sama dan kemudian merencanakan dan memotong mereka (setelah dijepit untuk 24 hrs). Setelah itu, jika saya mengambil kereta luncur untuk itu papan tidak akan pernah istirahat di sendi lem, tapi di suatu tempat lain di sepanjang biji-bijian alami. Jadi telapak tangga yang terbalik sangat tidak mungkin. Yang mungkin adalah bahwa overhang dapat terkelupas atau rusak dan tapak mungkin perlu diganti. Jika Anda pergi naik atas tapak maka Anda pada dasarnya akan mengunci tangga bersama-sama ke mana Anda tidak dapat menghapus satu tapak di tengah suatu tempat tanpa merobek banyak tangga yang dirakit. Selain itu, Mengunci setiap perakitan kayu benar-benar tidak selalu baik untuk ekspansi dan kontraksi disebabkan oleh perubahan kelembaban musiman potensial. Ini tidak selalu menjadi faktor dalam iklim alami tertentu dan / atau luar biasa dikendalikan iklim, tapi jika itu bisa, itu harus dipertimbangkan. | Treads and ripers installs should start at the bottom step. Pertama naik dan kemudian tapak. Namun, pada tapak Anda meninggalkan kesenjangan 1/4 inci di tepi belakang dan kemudian menginstal kenaikan berikutnya. "Reseer Anda harus setidaknya 1/2" tebal dan tapak tidak kurang dari 1" tebal. "Ini memberikan dukungan ke belakang tapak dan 1/4" kesenjangan memungkinkan untuk ekspansi ". |
28690 | (Dan apabila anak tangga-tangga) yakni perahu-perahu (digulung) lafal ayat ini berkedudukan menjadi Hal atau kata keterangan keadaan bagi Dhamir yang Apakah lebih baik untuk memiliki tapak terselip di bawah bangkit atau telah naik terselip di antara tapak dan dukungan stringer bangkit?Saya cenderung untuk berpikir yang lama karena cara itu tapak akan lebih framing dukungan Tapi cara tangga saya saat ini dirakit adalah yang terakhir, maka ketidakpastian saya.
Lihat gambar.![Masukkan deskripsi gambar di sini] (https: //i.stack.imgur.com/4Me0r.jpg) | Kami memasangnya sehingga telapak pergi di bawah bangkit. Kami memasang tangga kayu keras di rumah kami dan kami memotong bagian bawah dari bangkit pada sudut sedikit untuk memastikan bahwa tepi depan dari bangkit selalu sepenuhnya menyentuh tapak sehingga Anda tidak bisa melihat celah antara bangkit dan tapak.
Saya melihat banyak tempat daring yang mengatakan untuk menginstal penaik pertama dan kemudian menginstal tapak (petir menyentuh stringers dan tapak di depan bangkit), tapi aku tidak bisa jujur memikirkan alasan mengapa hal itu penting. Mungkin orang lain memiliki pendapat yang berpolarisasi, tapi saya pikir baik-baik saja. | Datang ke bawah untuk mengalir. Dari atas ke bawah pada setiap perakitan Anda harus membangun sehingga air mengalir ke bawah dan tidak dalam perakitan. Jika peningkat dipasang pertama dan tapak mendorong untuk itu, cairan apapun, kotoran atau debu jatuh di antara tapak dan bangkit. Ini bisa menyebabkan kesedihan, dan dalam kasus kotoran agak tak sedap dipandang. Dengan air, air mengalir di bawah tapak. Dengan semua jemaat di sana adalah cara yang mudah, (Dan demi angin yang bertiup dengan kencang) yang bertiup sangat kencang. dan (malaikat-malaikat) yang membedakan (antara yang hak dan yang bathil) dengan Langkah kemudian naik. Yang terakhir menjadi lebih matematika untuk merakit karena pel dan papan rok. Selalu berpikir bagaimana air mengalir ketika membangun apa-apa bahkan jika Anda percaya air tidak akan pernah memasukkan gambar. |
6399190 | Saya meneliti sistem CMS, sesuatu yang saya tahu sedikit tentang. Saya seorang animator dan menghasilkan sejumlah besar berkas dan memiliki banyak berkas sumber yang saya gunakan. Ada begitu banyak yang menjadi sulit untuk mengelola mereka semua dan menjaga beberapa organisasi. Dapatkah seseorang menyarankan solusi CMS Open Source yang dapat membantu mengorganisasi berkas-berkas ini.
Terima kasih | Rupanya, "sistem ini disebut "sistem manajemen aset digital" ketika mereka bukan tentang teks tapi tentang gambar"
Sebuah gambaran tentang terbuka- sumber yang dapat ditemukan [di sini] (http: //www.opensourcedigitalassetmanagement.org/) | [ Razuna ] (http: //www.razuna.org/) terlihat cukup bagus, Saya mencari solusi yang sama - meskipun saya mungkin tidak akan memiliki triliunan tekstur file atau sesuatu, Aku punya banyak format .psd/.ai/.indd, yang sejumlah sistem menawarkan pratilik thumbnail ke tingkat tertentu.
Satu hal yang perlu diperhatikan adalah apakah sistem dapat menangani/menggunakan/memanipulasi [IPTC] (http: //www.iptc.org/site/Home/) metadata, Pada dasarnya apa ini berarti adalah ketika metadata tertanam dalam aset, sistem dapat menyajikannya kepada Anda dalam format yang dapat dicerna. Contoh ini adalah Picassa Google yang memungkinkan pencarian indeks pada data ini. Juga sejumlah situs aset saham baik digunakan dan menghasilkan data ini dalam set aset mereka - Jadi ketika Anda mengunduh gambar sebagai contoh, itu datang pra- "terikat dengan "wanita," berdiri, Senyum, foto, "kantor" jadi Anda hanya harus menambahkan tag Anda sendiri di atas, "misalnya proyek ""telekoms" "Overview module"" ".
Lagi, jika Anda menghasilkan sphe file dari output Anda maka mungkin tergantung pada sifat keluaran file Anda untuk apa versiing/management yang Anda butuhkan?Jika, misalnya, Anda memiliki output yang terdiri dari sekelompok berkas sumber, beberapa di antaranya adalah program- spesifik dan beberapa di antaranya adalah aset terkait, maka Anda mungkin ingin menempatkan seluruh banyak di bawah kontrol versi ([PlasticSCM] (http: "//www.plasticscm.com) atau Subversion mungkin) dan "exclude" berkas grafis dengan tipe berkas mereka. Lalu, menggunakan sesuatu seperti Razuna untuk meng-upload, tahan dan tampilkan berkas grafis Anda.
Saya perhatikan dengan Razuna bahwa Anda dapat mengatur hal-hal dengan kategori, dan menempatkan beberapa kategori, yaitu, Anda memiliki 1 set file tetapi multiple tampilan dari mereka. Itu sebabnya aku menyukai Razuna, meskipun jujur demo crapped keluar tapi itu bisa saja karena saya mengubah email dan profil data setengah jalan melalui sidang.
Tertarik untuk mengetahui bagaimana Anda pergi dalam pencarian Anda dan apa yang telah Anda temukan menjadi berguna! "" |
6399190 | Saya meneliti sistem CMS, sesuatu yang saya tahu sedikit tentang. Saya seorang animator dan menghasilkan sejumlah besar berkas dan memiliki banyak berkas sumber yang saya gunakan. Ada begitu banyak yang menjadi sulit untuk mengelola mereka semua dan menjaga beberapa organisasi. Dapatkah seseorang menyarankan solusi CMS Open Source yang dapat membantu mengorganisasi berkas-berkas ini.
Terima kasih | Rupanya, "sistem ini disebut "sistem manajemen aset digital" ketika mereka bukan tentang teks tapi tentang gambar"
Sebuah gambaran tentang terbuka- sumber yang dapat ditemukan [di sini] (http: //www.opensourcedigitalassetmanagement.org/) | Kami sedang mencari sesuatu juga, Sebaiknya awan- berdasarkan, tapi itu bukan persyaratan.
Kami sedang mencari sekarang di Razuna. Ini memiliki banyak fitur besar. Organisasi tampaknya sangat fleksibel, yang besar. [ENAT]
Tapi itu tidak tampak sangat dewasa dalam beberapa hal. Tim pengembangan saya pikir kecil. Beberapa fitur tidak bekerja dapat diandalkan (misalnya, Meng-upload versi tambahan dari suatu aset [seperti resolusi yang berbeda] bekerja secara terpisah dan hanya dengan IE sejauh yang saya tahu. )
Jadi jika ada yang memiliki sistem lain layak melihat Aku akan senang mendengar tentang mereka. |
6399190 | Saya meneliti sistem CMS, sesuatu yang saya tahu sedikit tentang. Saya seorang animator dan menghasilkan sejumlah besar berkas dan memiliki banyak berkas sumber yang saya gunakan. Ada begitu banyak yang menjadi sulit untuk mengelola mereka semua dan menjaga beberapa organisasi. Dapatkah seseorang menyarankan solusi CMS Open Source yang dapat membantu mengorganisasi berkas-berkas ini.
Terima kasih | Rupanya, "sistem ini disebut "sistem manajemen aset digital" ketika mereka bukan tentang teks tapi tentang gambar"
Sebuah gambaran tentang terbuka- sumber yang dapat ditemukan [di sini] (http: //www.opensourcedigitalassetmanagement.org/) | Pada akhirnya, Razuna terlalu dewasa bagi kita. Ini adalah usaha besar. Tim dev jelas berbakat dan tulus. Dalam beberapa tahun mereka mungkin juga memiliki produk yang besar. Semoga mereka beruntung.
Kami telah menetap pada layanan komersial, WebDAM. Ini beberapa cara itu sangat komprehensif dan melakukan banyak hal dengan baik. Harga tidak terlalu buruk, dan ada API bagus untuk diprogram melawan, sehingga kita akan dapat bersandar di atasnya berat untuk seleksi gambar dan kemudian memasukkan ke dalam proses otomatis kami, mengambil gambar sebagai programmatis yang diperlukan.
Dengan cara lain itu sedikit menjengkelkan. UI, khususnya, bisa menggunakan banyak pekerjaan untuk membuatnya lebih mudah digunakan untuk orang biasa. Ini jelas dirancang oleh programmer. Banyak kebaikan UI yang tidak akan sulit untuk menambahkan hilang. Jelas hal-hal seperti kotak dengan data yang terlalu kecil sementara banyak layar real estate pergi tidak digunakan.
Kemampuan kata kunci berguna tapi tidak ada hal-hal yang jelas seperti sinonim dan berasal ketika Anda mencari. Hal ini akan membuat hal-hal yang lebih sulit pada pengguna kita dan harus direncanakan dengan hati-hati untuk memastikan itu sebagai berguna karena dapat.
Kami masih dalam tahap perencanaan, sehingga tidak yakin bagaimana ia akan terbang setelah kita pergi hidup, tapi kita akan mencobanya. Kau mungkin ingin melihatnya. Tapi mereka memiliki usaha pembangunan yang jauh lebih matang terjadi dan lebih mendukung untuk pelanggan, yang akhirnya mempengaruhi kita. |
831848 | Saya ingin tahu bagaimana memasang dua bluestacks dalam sistem dan kemudian menjalankannya.
Apakah mungkin untuk menjalankan bluestacks di Virtualbox | Bluestacks adalah emulator android. Seperti emulator apapun itu sangat berat pada sumber daya sistem. Selain itu, bluestacks install layanan yang tetap aktif terus-menerus.
Untuk alasan itu, Tidak, Anda tidak dapat memasang 2 bluestacks di sebelah each other on a system. Anda mungkin dapat menjalankan bluestacks dari pengguna yang berbeda dan dapat memiliki profil yang berbeda.
Juga, Anda tidak boleh memasang bluestacks dalam kotak virtual karena itu akan membuatnya terlalu lambat untuk digunakan. | Anda dapat menjalankan android langsung pada VirtualBox saya telah diuji dan itu bekerja dengan sangat baik. versi 4.4 r2 adalah salah satu yang baik
Anda dapat menemukan beberapa iso [di sini] (http: #/www.android- x86.org/) |
831848 | Saya ingin tahu bagaimana memasang dua bluestacks dalam sistem dan kemudian menjalankannya.
Apakah mungkin untuk menjalankan bluestacks di Virtualbox | ** Menjalankan Bluestacks di dalam kerja VirtualBox. **
Karena penasaran saya mencoba untuk melakukan apa OP bertanya: Aku membuat jendela 8,1 mesin virtual pro, Bluestacks yang telah diunduh, Memasangnya dan itu hanya berjalan. VM memiliki 2048 MB RAM, 1 CPU Core dan bahkan tanpa dipasang virtualbox kecepatan alat tamu tidak seburuk yang Anda pikirkan. Mesin tuan rumah adalah Intel i7 3770K (Ivy Bridge) dengan 16 GB RAM. Jadi YMMV. Tapi pada saat itu juga memiliki bluestacks berjalan pada host dan dua contoh android dengan genymotion, jadi saya pikir itu harus cukup cepat untuk banyak konfigurasi.
** Menjalankan beberapa perangkat Android di PC Anda jauh lebih mudah dengan genymotion. **
Saya tidak tahu apa yang ingin Anda capai tetapi jika Anda ingin memiliki beberapa android perangkat pada waktu yang sama pada PC Anda, Anda bisa melakukan ini dengan genymotion jauh lebih mudah daripada memiliki bluestacks di dalam mesin virtualbox. | Anda dapat menjalankan android langsung pada VirtualBox saya telah diuji dan itu bekerja dengan sangat baik. versi 4.4 r2 adalah salah satu yang baik
Anda dapat menemukan beberapa iso [di sini] (http: #/www.android- x86.org/) |
35396 | Dalam film Batman Dimulai, Batman pergi ke Narrows untuk memeriksa di mana obat-obatan akan pergi. Dia berkelahi dengan Dr.Crane dengan topeng orang-orangan sawah dan Batman diberi semprotan halusinogen melalui derek dan juga dibakar.
Setelah Batman ini dengan kesulitan besar berhasil mencapai atap atas dan setelah itu ia memanggil Alfred untuk membantu dan adegan berikutnya ia berada di mobil Alfred. Pertanyaanku adalah.
* Bagaimana Alfred mendapatkan Batman keluar dari Narrows bahkan di mana polisi pergi dengan kekuatan.
* Teori apa saja akan diterima. | Tidak ada bantuan dalam naskah atau novelisasi. Saya berasumsi adegan yang hilang (dimana Alfred parkir mobil, naik ke atap, menghabiskan beberapa waktu mencari Bruce, kemudian membantu dia turun ke mobil) diabaikan karena itu sepele dan tidak memajukan plot.
Dalam [screenplay] (https: /buku.google.co.uk/buku? id= C8ynFV0obhAC&pg= PT62&lpg= PT62&dq= %22 dan%20a%20sizzle, %20as%20wet%20pavement%20damps%20the%20flames%22&source= bl&ots= Lxau9Hw455&sig= D3Bjlc4qH- 0Y3ROMAWZvzNyTXug&hl= en&sa= X&ei= VYSIVEATJsGsU9jxmLgK&ved= 0CCEQ6AEwawa#v= satu halaman &q= %22and%20a%20sizzle%2C%20as%20wet%20pavement%20damps%20the%20flame%22&f= Ia hanya menelepon Alfred dan di adegan berikutnya dia di dalam mobil.
>
> Batman menghantam jendela, {\cH5EFFFF}Berkulit terbakar... {\cH5EFFFF}...jatuh... {\cH5EFFFF}...untuk mengaktifkan jubahnya... {\cH5EFFFF}...tapi hanya ada satu sisi yang terbuka... {\cH5EFFFF}...sayap yang dikerahkan membuatnya berputar.
>
> **Insert cut: ** Bruce muda jatuh, Jika orang itu berasal dari golongan kiri yang pendusta dan sesat, maka ia akan mendapatkan tempat tinggal dan kampung yang dilengkapi dengan air yang sangat panas, dan akan >
> Batman jatuh, lontaran api, sayap tidak terbuka bergetar dengan kepakan keras -
>
> **Bats: ** melengking, Mengepak, Berkibar kegelapan ...
>
> Sayap Batman yang kaku kait pagar - memperlambat dia dengan sentakan - robekan - menjatuhkan dia ke tanah dengan kecelakaan ...
>
> Bruce muda memukul tanah di bagian bawah poros
>
> - dan sizzle, sebagai trotoar basah membasahi api. Mengerang, Batman berguling-guling Batsuit terbakar di sepanjang aspal.
>
> Dua Pria di sebuah lubang- in- - menatap Batman di toko dinding, heran.
>
> ** Batman, (Yang mengelupaskan kulit kepala) asy-sy melihat ke atas: ** dua alat tenun Pria, mengancam. Batman meluncur ke sebuah gang ... dua Orang melihat satu sama lain, tercengang. Batman mengangkat grapnel-nya. Pistol, kebakaran di atap tertutup - naik - pukulan jalan melalui kawat dan logam, merangkak ke punggungnya, Menatap gedung pencakar langit Gotham. Hujan mengaburkan visinya.
>
> **Insert cut: ** Bruce Muda menonton crumple ayahnya.
>
> Batman meraba - raba sabuknya. Menarik keluar telepon kecil.
>
> BATMAN: Alfred? !Alfred? !>
>
> ** INT. ROLLS - LATER 148 ** >
>
> Drive Alfred, terlihat melalui belakang- view mirror at Batman, Yang berbaring di belakang, Menghentak lawan yang tak terlihat.
>
>
>
Menariknya, (Padahal kalian) hai orang-orang yang menghadiri saat kematian (ketika itu melihat) kapada orang yang sedang mengalami kematiannya. //batman.wikia.com/wiki/Batman_ Mulai. (Buku)) ia tidak menggunakan senapan grapnel sama sekali, dia hanya berbaring di gang menunggu Alfred tiba yang sebenarnya lebih masuk akal (tapi kurang keren):
>
> Batman melangkah ke cahaya lampu jalan - hantu, tokoh hitam dengan asap naik dari itu.
>
> " Sudahlah, " pria itu berkata, dan dia dan temannya berlari.
>
> Batman berjalan pincang ke sebuah gang dan dari sabuk peralatannya mengeluarkan ponsel kecil. Dia menekan tombol, dan dalam bisikan serak mengatakan, "Alfred? "
>
> 40 menit kemudian, Batman tergeletak tergeletak di kursi belakang Bentley Alfred sebagai Alfred berbalik ke arah manor. Bau kain hangus mengisi mobil.
>
>
>
Murni sebagai masalah kepentingan, dalam banyak versi sebelumnya, Kedua sabuk Batman dan Robin berisi [alat pelacak] (https: /i.stack.imgur.com/SZfZT.jpg) yang memungkinkan Alfred untuk menemukan mereka dalam keadaan darurat. | Alfred adalah mantan... militer pria yang memperoleh sejumlah keterampilan maju dan praktis. Mengingat kemampuannya dengan mekanik dan teknik, itu masuk akal bahwa ia mampu untuk menemukan dan mengambil individu yang terluka.
Namun... adegan ini glossed selama dalam film untuk tujuan teater. |
40806 | Setelah Paulus memarahi orang-orang Korintus karena membawa orang-orang yang tidak memberitakan hal-hal yang sesuai dengan Kristus katanya:
>
> Menurut saya, saya bukan rasul - rasul yang paling terkemuka. (ASV)
>
>
>
Paulus melanjutkan untuk membela diri dengan tidak menyalahgunakan mereka demi keuntungan finansial dan kemudian pada v13 memaksudkan rasul - rasul palsu:
>
> Untuk orang-orang ini adalah rasul palsu, Para pekerja yang suka menipu fashioning
> diri mereka menjadi rasul - rasul Kristus. (ASV)
>
>
>
Di v5, apakah Paulus sedang berbicara tentang orang - orang ini yang mengaku sebagai rasul atau memiliki wewenang sebagai rasul atau ke - 12 rasul yang sebenarnya mengikuti Kristus?(Atau...? ) | **Q: " *** Siaparasul terbesardalam 2 Kor.11: " 5?*****
The **supper- Messengers** di (v5), Paul mengidentifikasi dalam v- (yaitu) orang-orang yang mendeklarasikan (namanya), "Yesus lain; .a Spirit berbeda; Injil yang berbeda, **" **tidak ** injil yang diberitakan oleh "Para Rasul - Dua belas ".
Mereka adalah itinerant, diri- ditunjuk penganut Yahudi Hebrasik, I.e. ([Akting 15: 1- 21; Gal. 2: 1- 5] (https: //www.biblestudytools.com/nkjv/passage/? q= aksi%2015: 1- 21; %20galatians%202: 1- 5)). Paulus tegas terhadap mereka dan bahkan tanpa ragu - ragu menyatakan, berulang kali, "Kutukan pada orang-orang itinerant" "super-" "sebuah rasul" yang menyebarkan "Gospel lain (Gal 1:" 6 Gambar di hlm. //www.biblestudytools.com/nkjv/galatians/passage/? q= galatian%201: 6 9).
**A Note: **
Mereka begitu- "Memanggil **"Supper-" "postles**" yang menyebarkan, seperti yang Paulus sebut,
"**" "injil lainnya" =" kata + ajaran tradisional mereka. **
Dan, injil palsu seperti itu mengacaukan gereja Antiokhia (Aktor 15).
Hal ini layak dicatat, "salah satu tanda dari "super-" "postles**" adalah "**tare-" "Roh" ** (Mat"). 13: 24 tahun. 30] (https: //www.biblegateway.com/passage/? pencarian= Matius%2013%3A24- 30&version= NKJV) bekerja di dalamnya. "Mereka berlaku "membuat kekosongan firman Allah dengan tradisi mereka (Mk" 7: 13] (https: //www.biblegateway.com/passage/? pencarian= Mk.%207%3A13&version= NKJV), "dan dengan demikian" "memecahkan Alkitab" (Jn"). 10: 35] (https: //www.biblegateway.com/passage/? pencarian= Jn.%2010%3A35&version= NKJV)).
tare yang sama - Roh masih bekerja di antara Susunan Kristen membingungkan Firman itu dan telah menyebabkan perselisihan serta perpecahan dalam Tubuh Kristus.
Rasul Yohanes berkata, tidak mempercayai setiap roh tetapi menguji ([1 Yohanes 4: 1] (https: //www.biblegateway.com/passage/? pencarian= 1%20John%204%3A1&version= NKJV), dan tanggung jawab itu jatuh pada setiap Percaya matang (<https: //www.biblestudytools.com/hebrews/5- 14.html>).
Yesus mengutus Roh Kudus - "Bantuan lain" dan berkata ketika Roh Kudus-" Roh kebenaran datang, Allah akan memberi petunjuk kebenaran kepada siapa saja yang mencari kebenaran, asalkan mereka ikhlas mencarinya. 14: 17, 26; 16: 13] (https: //www.biblegateway.com/passage/? pencarian= John%2014%3A%2017%2C26%3B%2016%3A13&versi= NKJV)). Ketika kita menyerahkan diri kepada Roh Kudus dan Firman, kita tidak akan tertipu.
>
"> *** TheSuper" "rasul" tidak akan ada untuk kita, tapi kita akan berdiri di pintu!***
>
>
>
- - - "" | Beberapa terjemahan lain dari 2 Korintus 11: 5 -
>
"> Tapi saya tidak berpikir saya sedikit lebih rendah dari merekarasul super"font color = "# 00FFFF" (NIV) font color = "# 00FFFF" (
) >
>
> Namun saya menganggap diri saya sama sekali tidak lebih rendah daripada ini [berharga] ekstra- rasul super. [AMP]
>
>
>
Ayat 5 memaksudkan orang - orang yang mengaku sebagai rasul atau memiliki wewenang sebagai rasul.
Paulus juga memaksudkan pekerjaan yang telah ia lakukan bagi Allah setelah ayat 5 dan di ayat 12 memaksudkan rasul - rasul palsu ini (ke - 12 rasul yang dilantik Yesus Kristus).
Tampaknya ada beberapa orang yang menginginkan pengakuan bahwa Paulus dan rekan-rekannya menerima dari gereja-gereja, "Tapi inirasul super" "Sementara mungkin terdengar baik," tidak benar-benar melakukan kerja keras, atau melalui penderitaan dan cobaan yang serupa dengan Paulus dan rekan - rekannya. Paulus dan rekan-rekannya adalah tentara Kristen, Layak diakui, tapi tidak mengklaimnya. Yang lain-lain adalah seperti orang-orang yang mungkin palsu memakai medali militer, dan mencari pengakuan atas layanan yang belum pernah mereka lakukan. |
40806 | Setelah Paulus memarahi orang-orang Korintus karena membawa orang-orang yang tidak memberitakan hal-hal yang sesuai dengan Kristus katanya:
>
> Menurut saya, saya bukan rasul - rasul yang paling terkemuka. (ASV)
>
>
>
Paulus melanjutkan untuk membela diri dengan tidak menyalahgunakan mereka demi keuntungan finansial dan kemudian pada v13 memaksudkan rasul - rasul palsu:
>
> Untuk orang-orang ini adalah rasul palsu, Para pekerja yang suka menipu fashioning
> diri mereka menjadi rasul - rasul Kristus. (ASV)
>
>
>
Di v5, apakah Paulus sedang berbicara tentang orang - orang ini yang mengaku sebagai rasul atau memiliki wewenang sebagai rasul atau ke - 12 rasul yang sebenarnya mengikuti Kristus?(Atau...? ) | **Q: " *** Siaparasul terbesardalam 2 Kor.11: " 5?*****
The **supper- Messengers** di (v5), Paul mengidentifikasi dalam v- (yaitu) orang-orang yang mendeklarasikan (namanya), "Yesus lain; .a Spirit berbeda; Injil yang berbeda, **" **tidak ** injil yang diberitakan oleh "Para Rasul - Dua belas ".
Mereka adalah itinerant, diri- ditunjuk penganut Yahudi Hebrasik, I.e. ([Akting 15: 1- 21; Gal. 2: 1- 5] (https: //www.biblestudytools.com/nkjv/passage/? q= aksi%2015: 1- 21; %20galatians%202: 1- 5)). Paulus tegas terhadap mereka dan bahkan tanpa ragu - ragu menyatakan, berulang kali, "Kutukan pada orang-orang itinerant" "super-" "sebuah rasul" yang menyebarkan "Gospel lain (Gal 1:" 6 Gambar di hlm. //www.biblestudytools.com/nkjv/galatians/passage/? q= galatian%201: 6 9).
**A Note: **
Mereka begitu- "Memanggil **"Supper-" "postles**" yang menyebarkan, seperti yang Paulus sebut,
"**" "injil lainnya" =" kata + ajaran tradisional mereka. **
Dan, injil palsu seperti itu mengacaukan gereja Antiokhia (Aktor 15).
Hal ini layak dicatat, "salah satu tanda dari "super-" "postles**" adalah "**tare-" "Roh" ** (Mat"). 13: 24 tahun. 30] (https: //www.biblegateway.com/passage/? pencarian= Matius%2013%3A24- 30&version= NKJV) bekerja di dalamnya. "Mereka berlaku "membuat kekosongan firman Allah dengan tradisi mereka (Mk" 7: 13] (https: //www.biblegateway.com/passage/? pencarian= Mk.%207%3A13&version= NKJV), "dan dengan demikian" "memecahkan Alkitab" (Jn"). 10: 35] (https: //www.biblegateway.com/passage/? pencarian= Jn.%2010%3A35&version= NKJV)).
tare yang sama - Roh masih bekerja di antara Susunan Kristen membingungkan Firman itu dan telah menyebabkan perselisihan serta perpecahan dalam Tubuh Kristus.
Rasul Yohanes berkata, tidak mempercayai setiap roh tetapi menguji ([1 Yohanes 4: 1] (https: //www.biblegateway.com/passage/? pencarian= 1%20John%204%3A1&version= NKJV), dan tanggung jawab itu jatuh pada setiap Percaya matang (<https: //www.biblestudytools.com/hebrews/5- 14.html>).
Yesus mengutus Roh Kudus - "Bantuan lain" dan berkata ketika Roh Kudus-" Roh kebenaran datang, Allah akan memberi petunjuk kebenaran kepada siapa saja yang mencari kebenaran, asalkan mereka ikhlas mencarinya. 14: 17, 26; 16: 13] (https: //www.biblegateway.com/passage/? pencarian= John%2014%3A%2017%2C26%3B%2016%3A13&versi= NKJV)). Ketika kita menyerahkan diri kepada Roh Kudus dan Firman, kita tidak akan tertipu.
>
"> *** TheSuper" "rasul" tidak akan ada untuk kita, tapi kita akan berdiri di pintu!***
>
>
>
- - - "" | 2 Kor 11: "5 orang menggunakan frase ""rasul-rasul paling hebat" " atau bahkan lebih harfiah" ""hyper-" "aposts"" ". Ungkapan seperti itu unik dalam NT dan memperlihatkan beberapa semangat khas Paulus tentang pokok ini. Saya sarankan itu adalah kombinasi dari arti-arti berikut:
* Referensi ke 2 Kor 10: "18 dan diskusi sebelumnya tentang beberapa rasul yang "memompa ban mereka sendiri""," yaitu, yang tak kenal lelah sendiri- Para promotor - orang yang ingin pengakuan yang besar. (Dalam konteks lain, Simon Magnus adalah orang seperti itu dalam buku Kisah)
"* Sementara ada lebih banyak rasul daripada hanya asli ""twelve" (mis", Apolos, Barnabas dan Paul sendiri), "Beberapa di antara yang asli dua belas tampaknya telah disebut ""leaders" sebagai per Gal 2:" 1.
* Namun, prinsip yang paling mungkin berarti hanya sebuah idiom menyarankan bahwa dia, Paul, Ia tidak kalah dari rasul lain karena ia telah dipanggil oleh Allah seperti yang lain, dan menunjukkan semua hadiah yang sama (Lihat 2 Kor 11, dll).
The Pulpit Commentary mengamati:
>
> Saya tidak sedikit pun di belakang; tidak menghormati saya datang pendek. The very
> rasul - rasul yang paling terkemuka. "The word used by St. Paul forvery chiefest" " is
" > satu yang, (Dalam keganjilan) lafal Al-Akhyaar bentuk jamak dari lafal tandai emosinya. IT
> melibatkan perasaan marah bahwa ia telah paling merendahkan
> dibandingkan dengan rasul - rasul lain, (Seolah-olah) lafal ka-an adalah bentuk takhfif daripada lafal ka-anna (ia) yakni Nabi Muhammad saw. (tidak > Rasul sama sekali. Namun ia menganggap dirinya telah melakukan sebanyak [enter] ">sangat di atas " - " atau, seperti yang dapat diungkapkan, "the ""out and out"" "> ""extra-" super, """ atauSuper" Rasul, """ rasul ". Di sini tidak ada
> refleksi apa pun pada kedua belas; dia hanya berarti bahwa, bahkan jika setiap
"> dengan siapa ia biasanya kontras adalahrasul sepuluh kali
" > over, """ dia bisa mengklaim berada di peringkat depan dengan mereka ".
>
>
> |
40806 | Setelah Paulus memarahi orang-orang Korintus karena membawa orang-orang yang tidak memberitakan hal-hal yang sesuai dengan Kristus katanya:
>
> Menurut saya, saya bukan rasul - rasul yang paling terkemuka. (ASV)
>
>
>
Paulus melanjutkan untuk membela diri dengan tidak menyalahgunakan mereka demi keuntungan finansial dan kemudian pada v13 memaksudkan rasul - rasul palsu:
>
> Untuk orang-orang ini adalah rasul palsu, Para pekerja yang suka menipu fashioning
> diri mereka menjadi rasul - rasul Kristus. (ASV)
>
>
>
Di v5, apakah Paulus sedang berbicara tentang orang - orang ini yang mengaku sebagai rasul atau memiliki wewenang sebagai rasul atau ke - 12 rasul yang sebenarnya mengikuti Kristus?(Atau...? ) | **Q: " *** Siaparasul terbesardalam 2 Kor.11: " 5?*****
The **supper- Messengers** di (v5), Paul mengidentifikasi dalam v- (yaitu) orang-orang yang mendeklarasikan (namanya), "Yesus lain; .a Spirit berbeda; Injil yang berbeda, **" **tidak ** injil yang diberitakan oleh "Para Rasul - Dua belas ".
Mereka adalah itinerant, diri- ditunjuk penganut Yahudi Hebrasik, I.e. ([Akting 15: 1- 21; Gal. 2: 1- 5] (https: //www.biblestudytools.com/nkjv/passage/? q= aksi%2015: 1- 21; %20galatians%202: 1- 5)). Paulus tegas terhadap mereka dan bahkan tanpa ragu - ragu menyatakan, berulang kali, "Kutukan pada orang-orang itinerant" "super-" "sebuah rasul" yang menyebarkan "Gospel lain (Gal 1:" 6 Gambar di hlm. //www.biblestudytools.com/nkjv/galatians/passage/? q= galatian%201: 6 9).
**A Note: **
Mereka begitu- "Memanggil **"Supper-" "postles**" yang menyebarkan, seperti yang Paulus sebut,
"**" "injil lainnya" =" kata + ajaran tradisional mereka. **
Dan, injil palsu seperti itu mengacaukan gereja Antiokhia (Aktor 15).
Hal ini layak dicatat, "salah satu tanda dari "super-" "postles**" adalah "**tare-" "Roh" ** (Mat"). 13: 24 tahun. 30] (https: //www.biblegateway.com/passage/? pencarian= Matius%2013%3A24- 30&version= NKJV) bekerja di dalamnya. "Mereka berlaku "membuat kekosongan firman Allah dengan tradisi mereka (Mk" 7: 13] (https: //www.biblegateway.com/passage/? pencarian= Mk.%207%3A13&version= NKJV), "dan dengan demikian" "memecahkan Alkitab" (Jn"). 10: 35] (https: //www.biblegateway.com/passage/? pencarian= Jn.%2010%3A35&version= NKJV)).
tare yang sama - Roh masih bekerja di antara Susunan Kristen membingungkan Firman itu dan telah menyebabkan perselisihan serta perpecahan dalam Tubuh Kristus.
Rasul Yohanes berkata, tidak mempercayai setiap roh tetapi menguji ([1 Yohanes 4: 1] (https: //www.biblegateway.com/passage/? pencarian= 1%20John%204%3A1&version= NKJV), dan tanggung jawab itu jatuh pada setiap Percaya matang (<https: //www.biblestudytools.com/hebrews/5- 14.html>).
Yesus mengutus Roh Kudus - "Bantuan lain" dan berkata ketika Roh Kudus-" Roh kebenaran datang, Allah akan memberi petunjuk kebenaran kepada siapa saja yang mencari kebenaran, asalkan mereka ikhlas mencarinya. 14: 17, 26; 16: 13] (https: //www.biblegateway.com/passage/? pencarian= John%2014%3A%2017%2C26%3B%2016%3A13&versi= NKJV)). Ketika kita menyerahkan diri kepada Roh Kudus dan Firman, kita tidak akan tertipu.
>
"> *** TheSuper" "rasul" tidak akan ada untuk kita, tapi kita akan berdiri di pintu!***
>
>
>
- - - "" | >
> 2 Korintus 11: "5 I do not think I am in the east inferior to those" super-" rasul." >
>
>
super
[Hiperlian]
Adverb
Yunani Kuat 5228: Gen: atas nama; ac: di atas.
"Saya mendeteksi sarkasme ketika Paulus menggunakan prefiks ""super""""
Dalam ayat sebelum itu:
>
> 4 Karena jika seseorang datang kepada Anda dan memberitakan Yesus selain Yesus kita berkhotbah, Atau jika kau menerima roh yang berbeda dari Roh yang kau terima, Ataukah belum diberitakan kepadanya apa yang ada di dalam lembaran-lembaran Mûsâ dan Ibrâhîm yang telah mencapai puncak kesetiaan dalam menepati janji Allah, bahwa Anda tahan dengan itu cukup mudah.
>
>
>
Paulus sedang berbicara tentang para pemberita palsu yang menuntut wewenang atas orang - orang Korintus.
Kemudian di ayat 13
>
> Untuk orang-orang ini adalah rasul palsu, Para pekerja yang suka menipu menyamar sebagai rasul-rasul Kristus.
>
>
>
Jadi, ayat 5 dikelilingi oleh referensi tentang pemberita palsu dan rasul - rasul palsu. Masuk akal untuk menyimpulkan dari konteks bahwa begitu- "disebut "super-" "Para rasul" mengacu pada guru-guru palsu dan bukan pada 12 rasul. |
4238146 | Apakah ada situs web yang menyediakan data (topik apapun) untuk menerapkan teknik penambangan data seperti peraturan klasifikasi dan asosiasi? "" | <http: //www.feedstats.gov/> | Sumber besar adalah [UCI Machine Learning Repositor] (http: //archive.ics.uci.edu/ml/) |
18132 | Pada saat menulis pertanyaan ini, [Turkish referendum] (https: ///en.wikipedia.org/wiki/Turkish_ konstitusional_ referendum, _ "2017) untuk mengubah Konstitusi baru saja selesai dengan persetujuan perubahan ini (sekitar 51% untuk ""Ya") "
Menurut [sumber ini] (https: //www.pri.org/stories/2016- 07- 19/lebih- 50000- orang- dilaporkan... ditangkap- atau- dipecat- kalkun- kudeta. mencoba), Pemerintah Turki telah melakukan perubahan besar setelah kudeta militer yang gagal:
>
> Berikut ini beberapa angka yang mengejutkan, menurut BBC: 6, 000
> personel militer ditangkap, termasuk lebih dari dua lusin general
> Menunggu cobaan; 9, 000 polisi dipecat; Hampir 3, 000 hakim
> disuspensi; dan lebih dari 250 anggota Perdana Menteri Binali
> Staf Yildirim dikeluarkan dari pos mereka, seperti memiliki 1, 500 Keuangan
> Karyawan kementerian.
>
>
>
Jadi, dari perspektif orang awam Erdogan dan pemerintahnya sudah memiliki kekuatan besar, ketika mereka mengoperasikan banyak perubahan dalam posisi kunci. Jadi, Bahkan tanpa sistem presiden, Erdogan akan menang.
** Pertanyaan: apa tujuan referendum tersebut, jika kekuatan itu sudah terkonsentrasi di Erdogan dan tangan Pemerintahnya (atau setidaknya terlihat seperti ini)?** | Ya, sebagai Kantor Presiden sebagian besar upacara sekarang. Dalam referendum ini, ada beberapa perubahan terkenal konstitusi yang akan memberikan Presiden lebih ** kekuatan resmi** seperti yang terlihat di bawah.
1.
- -
** Sistem parlementer yang ada pemerintah akan diganti dengan presiden eksekutif dan sistem presiden**. Ini berarti bahwa kantor Perdana Menteri akan dihapuskan, sehingga memberikan lebih banyak otoritas kepada Presiden dalam memutuskan kebijakan negara.
2.
- -
Presiden akan diberi kuasa lebih atas Dewan Hakim Agung dan Jaksa janji.
3.
- -
Juga, Presiden yang bertanggung jawab sekarang dapat memegang kantor sampai 2029, dengan 1 lagi 5- istilah tahun dibandingkan dengan saat ini.
- - -
Grafis ini [diterbitkan di CNN summarised] (http: //edition.cnn.com/2017/04/16/europe/turkey- referendum) segala sesuatu yang berubah:
[![Gambar] (https: //i.stack.imgur.com/8ztgS.jpg) ] (https: //i.stack.imgur.com/8ztgS.jpg)
Kesimpulannya, Presiden akan memegang kekuasaan wali bukannya Parlemen jika referendum ini berlalu.
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - "" | Untuk Erdogan, itu tidak benar-benar mempengaruhi banyak. Karena rakyat, Lebih dari setengah mendukung DIA. Jadi dia memenangkan apapun pemilihan atau referendandum dan mungkin dia akan menang.
Secara praktis, ia memilih perdana menteri dan semua kabinet dan semua parlemen (pihak yang berkuasa). (Dan dia memilih) yakni kaum Bani Israel (oleh tiap-tiap kota) lafal ayat ini menjadi Hal atau kata keterangan keadaan bagi Dhamir yang terkandung di dalam lafal yang terkandung di dalam lafal yang tidak disebutkan, yaitu lafal Iqra'an.
Misalnya ia memutuskan untuk mengubah perdana menteri ( Ahmet Davutoğlu), dan Mr Davutoğlu mengundurkan diri, lalu yıldırım dipilih (seperti yang diinginkan Erdogan). Dan Ahmet Davutoğlu menjadi perdana menteri dengan kehendak Erdogan juga. Davutoğlu juga tahu bahwa orang-orang tidak memilih secara langsung dia tapi Erdogan ketika ia dipilih pada 1 September 2015.
Tapi akan ada 2 perubahan.
1. Beberapa dari praktek-prakteknya tidak legal (ia harus dicetuskan di antara partai politik sebagai presiden tapi dia jelas tidak). Menjadi legal. 2. Yang lebih penting, setelah Erdogan (sebagian besar 15 tahun kemudian) tidak akan ada pemimpin seperti dia. Dan koalisi di kabinet tidak pernah memberikan hasil yang baik di Turki. Konstitusi Baru akan mencegah semacam ketidakpastian.
Jadi saya pikir referendum untuk setelah Erdogan. |
58690 | Analisis Google menawarkan fitur bagus untuk membiarkan seseorang tahu, di mana pengguna berasal.
Kami sedang mengirimkan email berisi tautan ke website kami dan saya ingin tahu berapa banyak orang yang mengklik tautan itu.
Untuk itu saya berharap bahwa ada beberapa layanan Web yang memungkinkan seseorang untuk mendaftarkan sebuah url www.myurl.com. Layanan Web kemudian akan menghasilkan url baru sesuatu seperti www.service.com/myurl yang mengarahkan ke mana pun myurl.com menunjuk di tempat pertama.
Dengan termasuk redirect url di email, akan mudah untuk melihat berapa banyak orang benar-benar mengklik pada link.
Jika ada solusi aleteratif untuk skenario di atas saya lebih dari tertarik untuk belajar tentang hal itu. | Anda dapat menggunakan [Google Analytics URL builder] (https: //support.google.com/analysis/answer/1033867? hl= en) untuk membangun URL Anda di email dan kemudian melihat kunjungan ke situs web Anda melalui URL ini di bagian 'Capaigns' Google Analytics dan bor ke bawah, segmen, buat laporan kustom seperti yang kau inginkan. | Saya menggunakan 'bitly.com' yang memberi saya kehancuran negara, website, dan jumlah hits di masing-masing. Dengan upgrade dapat memberi saya lebih banyak informasi kunjungan pelacakan. Saya juga dapat customise (tag) URL baru saya. Ada banyak situs URL terpendek lainnya yang melakukan hal yang sama. Hanya situs shortning URL |
182568 | Saya tidak suka fitur yang secara otomatis mendeteksi wajah dalam Foto untuk OS X karena CPU dan disk konsumsi ruang yang tidak perlu. Sebuah perpustakaan foto 360 MB menghasilkan 50 MB data deteksi wajah di dalam Perpustakaan Photos.
Apakah ada cara untuk menonaktifkan fitur ini dalam Foto untuk OS X? "" | Sayangnya, Anda hanya dapat sisi- langkah masalah dengan mengklik tab Album > Wajah, dan pilih setiap wajah yang ditemukan & hapus itu. Anda tidak dapat memilih massal, jadi ini harus dilakukan secara manual untuk setiap wajah.
Anda harus menulis permintaan peningkatan (atau tiga) di [Fotos Feedback] (http: //www.apple.com/feedback/photos.html) halaman. | dalam tipe pencarian 'face0' semua wajah akan muncul. lalu pilih semua dan hapus. |
182568 | Saya tidak suka fitur yang secara otomatis mendeteksi wajah dalam Foto untuk OS X karena CPU dan disk konsumsi ruang yang tidak perlu. Sebuah perpustakaan foto 360 MB menghasilkan 50 MB data deteksi wajah di dalam Perpustakaan Photos.
Apakah ada cara untuk menonaktifkan fitur ini dalam Foto untuk OS X? "" | Sayangnya, Anda hanya dapat sisi- langkah masalah dengan mengklik tab Album > Wajah, dan pilih setiap wajah yang ditemukan & hapus itu. Anda tidak dapat memilih massal, jadi ini harus dilakukan secara manual untuk setiap wajah.
Anda harus menulis permintaan peningkatan (atau tiga) di [Fotos Feedback] (http: //www.apple.com/feedback/photos.html) halaman. | Anda dapat menemukan pilihan dalam **Lihat > Sembunyikan Nama-nama Wajah**. |
182568 | Saya tidak suka fitur yang secara otomatis mendeteksi wajah dalam Foto untuk OS X karena CPU dan disk konsumsi ruang yang tidak perlu. Sebuah perpustakaan foto 360 MB menghasilkan 50 MB data deteksi wajah di dalam Perpustakaan Photos.
Apakah ada cara untuk menonaktifkan fitur ini dalam Foto untuk OS X? "" | Ada cara untuk melakukannya sekarang di Photos Version 3.0 (3271.13.150).
Di bilah sisi memilih Orang. Kemudian pilih semua wajah yang muncul dan klik kanan. Ada pilihan untuk menghapus/mengulangi semua data wajah yang disimpan. | Anda dapat menemukan pilihan dalam **Lihat > Sembunyikan Nama-nama Wajah**. |
81366 | Saya memiliki dua lampu dari B&Q yang biasanya bertenaga baterai tapi dapat didukung oleh transformator dengan output yang diatur dari 6 V, 0.5 A DC. Saya ingin menyalakan lampu untuk mematikan transformator yang sama tapi tidak tahu bagaimana menghitung tegangan dan trafo saat ini akan diperlukan untuk mengeluarkan (dalam seri atau paralel).
Saya juga ingin menambahkan tombol penundaan waktu ke sirkuit - akan [satu ini] (http: //www.ebay.co.uk/itm/Danlers- Berlapis- 3 Kawat Waktu Lag- Tukar- 6A- Resistive- atau- Fluorescent- TLSW- A20- /271266710463? pt= UK_ DIY_ Material_ Listrik_ Cocok_ MJ&hash= pekerjaan item3f28c183bf)? "" | Jadi, ketika Anda menghubungkan dua lampu dalam seri, arus tetap sama, tapi jumlah tegangan - U = 6 + 6 = 12V; Aku= 0.5A.
Untuk paralel, tegangan adalah sama, tapi saat ini dua kali lipat - U = 6V; Aku = 0.5 + 0.5 = 1A | Untuk daya dua lampu terhubung secara paralel, kau butuh 6 volt, 1 amp power supply, berdasarkan informasi yang kau berikan. Namun, karena lampu dirancang untuk daya baterai, Saya menduga bahwa mereka benar-benar membutuhkan jauh lebih sedikit dari 0.5A masing-masing, sehingga Anda mungkin dapat menjalankan mereka berdua dari pasokan 0.5A - jika Anda memiliki sebuah ammeter, Anda bisa memeriksa saat ini menarik cahaya untuk memastikan ...
Tombol waktu yang kau hubungkan tampaknya membutuhkan 230V AC, sejak spesifikasi. mengatakan itu membutuhkan koneksi netral, sehingga tidak akan bekerja pada Anda 6 V DC, tapi harus bekerja pada 230V masukan ke pasokan listrik. |
180332 | Ketika mencoba untuk mengimpor sekelompok data ke dalam tabel mysql menggunakan python dan mysqldb, Aku berlari ke kesalahan berikut '2006 - Server SQL saya telah pergi ', dan kemudian saya tidak dapat berhubungan kembali lagi dalam naskah.
Aku benar-benar kembali... menggunakan sebuah objek koneksi melintasi transaksi (deline dengan conn.commit (), kemudian ketika saya pertama kali menghadapi pengecualian ini, jika saya membuat koneksi baru dengan memanggil MySQLdb.connect (), koneksi baru ini juga gagal dengan pengecualian yang sama.
Kesalahan ini tidak terjadi segera, Saya dapat memompa cukup banyak data ke dalam db, tapi kemudian dengan setia terjadi setelah saya telah menyisipkan beberapa ribu catatan, sehingga kira-kira sekali db telah berkomitmen volume transaksi tertentu, selalu jatuh seperti ini.
Jika aku menjalankan ulang naskahnya, TANPA memulai kembali server db. kemudian melanjutkan di mana ia ditinggalkan, pompa dalam beberapa data, kemudian jatuh lagi.
Sebelum rekomendasi untuk mengubah waktu- keluar waktu, Apa ada yang tahu kenapa aku tidak bisa membangun koneksi baru setelah kegagalan awal?- Bahkan jika saya mencoba beberapa kali menunggu beberapa detik antara masing-masing.
(btw, Aku menjalankan Windows 7, server mysql 5,1,48, mysqldb 1,2.3.gamma.1, python 2.6) | * Layanan SMTP yang disertakan sepenuhnya mampu mengirimkan email. Tidak ada lagi yang dibutuhkan. | www.blat.net - sangat fleksibel dan digunakan secara luas. |
67673 | Saya telah membaca penelitian yang mengklaim gagasan berbagai gaya belajar tidak bertahan. Jika demikian, Menurut penelitian, apa bentuk terbaik dari belajar atau mengajar? "" | Elang baru-baru ini eye overview of best- metode belajar praktek: Dunlosky, John, et al.Apa yang bekerja" , "Apa yang tidak""" *Scientific American Mind* 24.4 (2013): 46- 53.
Pemenang bintang emas:
** Self- pengujian. ** Itu adalah: melakukan latihan PR dan memeriksa jawaban.
** Praktek didistribusi. ** Belajar secara teratur dalam batch dari waktu ke waktu (tidak menjejalkan).
Pelari... up (mixed bukti):
** Interogasi elaborasi. **
** Self- penjelasan. **
** Praktek interleaving. "** ("" Praktek campuran")
"
Apa yang tidak bekerja:
Highlighting. **
** Membaca ulang. **
** Summarization, kata kunci mnemonik, dan citra untuk belajar teks. ** | ** Muthimodal Learning**
seperti yang tertulis dalam artikel *Multimedia design: efek dari hubungan informasi multimodal *, M. Dubois dan I. Vial
>
> Efek yang signifikan secara statistik diamati pada kenang-kenangan kata
> dalam mode presentasi informasi yang berbeda, menyarankan lebih baik
> pemrosesan ketika ada co- referensi dari sumber yang berbeda,
> Terutama ketika mode pengkodean dan tes sama.
>
>
>
Secara umum, orang belajar lebih baik ketika materi disajikan dari berbagai jenis media: teks, audio, video, dll.
Artikel ini terkait di sini:
<http: //onlinelibrary.wiley.com/doi/10.1046/j.1365- 2729.2000.00127.x/abstract> |
37270 | Ketika merancang halaman Bantuan atau FAQ yang dibagi menjadi kategori, "adalah kategori berjudulLain" berguna ", atau apakah itu menunjukkan arsitektur informasi yang buruk?Kadang-kadang ada benar-benar item yang tidak masuk ke dalam kategori yang lebih luas, tapi pertanyaan saya adalah apa yang sebenarnya harus dilakukan tentang hal itu:
* Haruskah saya menghilangkan beberapa hal yang tidak masuk ke kategori lain, atau
* Haruskah saya mencoba menyusun ulang kategori untuk menyertakan semua pertanyaan / topik yang ingin saya bahas di halaman Bantuan, atau
"* Haruskah saya hanya memiliki kategori disebut ""Other" di mana saya daftar topik-topik miscellaneous saya tidak bisa menangkap di tempat lain? "(Atau adakah alternatif lain yang tidak kupikirkan?)
[Tumblr's help page] (http: //www.tumblr.com/help) adalah ilustrasi yang bagus tentang apa yang saya bicarakan:
![Tumblr kategori bantuan] (https: //i.stack.imgur.com/mLhLh.png) | Bila Anda memiliki kategori, seringkali ada item yang tidak masuk ke kategori apapun dengan baik, dan sehingga Anda tersisa dengan pilihan antara memiliki kategori dengan item tunggal di dalamnya, atau kategori catchall seperti 'lain'.
Jika item tidak dibutuhkan di tempat pertama, maka terlepas dari apakah itu cocok ke dalam kategori atau tidak, Anda tidak boleh menyertakannya. Yang mengatakan, Saya akan berasumsi bahwa setiap item yang ingin Anda tampilkan diperlukan. Dan jika kau membutuhkannya, maka Anda jelas memiliki salah satu dari dua pilihan:
** Kerjakan kembali kategori** sehingga mereka lebih luas dan kurang dapat digunakan. Dalam hal ini, Anda kemungkinan besar menyakiti UX secara keseluruhan jauh lebih banyak daripada yang akan Anda bantu.
** Termasuk kategori catchall** seperti 'lain' atau 'sengaja'. Sementara 'miscellaneous' lebih akurat, itu juga digunakan kurang sering dan banyak orang mungkin tidak tahu apa artinya. Jadi saya akan menyarankan menggunakan 'yang lain'.
**TL; DR: Jika Anda membutuhkan item dan tidak masuk ke kategori baik, menggunakan menangkap semua seperti 'yang lain'. ** | Saya akan menebak bahwa jika Anda bisa kembali bekerja kategori Anda sehingga semuanya bermakna dikategorikan, itu akan menjadi pilihan terbaik Anda.
Namun, "Saya tidak mempertimbangkan sebuahLain" kategori tidak sah ", setelah semua titik adalah untuk mendapatkan informasi ke pengguna. Dalam hal ini, "Memanggilnya "Tidak Dikategorikan" atau "Miscellaneous" mungkin juga membawa lebih banyak informasi tentang sifat kategori"
Sebuah ide saya akan bermain dengan, mengingat contoh Tumblir, "Adalah untuk meningkatkan item dalamLain" untuk status kategori mereka sendiri". Sesuatu seperti
** Akun dan blogs**
Manajemen Blog
Kelola akun Anda
** Menghubungkan ke Facebook**
** Mengumpulkan dan Pencegahan Sumberdaya**
asalkan item begitu sedikit di tempat pertama |
26624393 | Aku menjalankan naskah selenium webdriver melalui Jenkins dan mencatat beberapa info melalui logger.info. Pada konsol keluaran dari Jenkins itu menunjukkan sebagai [menguji] 2014- 10. 28 23: 52: 29, 868 (kolam- 1- thread- 2). "Saya tidak bisa mencari tahu apa "868" yang dimaksud?"Aku melihat baris tidak ada dalam source code tapi tidak itu tidak sama sehingga sesuatu yang berbeda. | Seperti yang Rahul katakan, i haven apos; t menemukan cara yang bersih untuk mendeteksi jika seseorang telah mengikuti akun instagram saya, tapi algoritma yang disarankan tidak akan bekerja seperti yang diharapkan.
Aku akan merekomendasikan untuk menyimpan daftar pengikut, lalu (detik sekitar 5 menit kemudian) tanyakan api untuk daftar pengikut baru dan bandingkan jika Anda memiliki seseorang yang baru. Karena, hanya dengan memeriksa jumlah pengikut Anda akan hilang pengikut baru, contoh yang baik akan jika pada saat yang sama seseorang mengikuti dan yang lain tidak mengikuti. Semoga ini membantu. Saya tidak tahu tentang PHP tapi PYTHON memiliki baik dibangun dalam fungsi untuk membandingkan daftar. | Saya pikir tidak ada metode langsung tetapi Anda dapat mencoba algoritma ini.
1. Simpan jumlah pengikut yang dimiliki pengguna.
2. Sekarang ketika Anda memeriksa pengikut baru menemukan ** berbeda** dalam jumlah pengikut dengan sekarang dan menyimpan nomor.
3. Mari kita katakan jika '** three**' adalah perbedaannya kemudian, dalam API Endpoint mendapatkan tiga pengikut pertama pengguna. Dan mereka adalah pengikut baru. |
125516 | Perhitungan ilmiah adalah algoritma intensif dan juga dapat berupa data intensif. Hal ini sering kali perlu menggunakan banyak memori untuk menjalankan analisis dan melepaskannya sebelum melanjutkan dengan berikutnya. Kadang-kadang juga menggunakan kolam memori untuk mendaur ulang memori untuk setiap analisis. Bahasa yang dikelola menarik di sini karena memungkinkan pengembang berkonsentrasi pada logika aplikasi. Karena mungkin perlu berurusan dengan dataset besar, Penampilan juga penting. Tapi bagaimana kita bisa mengontrol memori dan kinerja dengan bahasa yang dikelola? "" | [Python] (http: //www.python.org/) telah menjadi cukup besar dalam komputasi ilmiah akhir-akhir ini. Ini adalah bahasa yang dikelola, sehingga Anda tidak harus ingat untuk membebaskan memori Anda. Pada saat yang sama, ini memiliki paket untuk komputasi ilmiah dan numerik ([NomorPy] (http: //numpy.scipy.org/), [SciPy] (http: //www.scipy.org/), yang memberikan kinerja yang mirip dengan bahasa yang dikompilasi. Juga, Python dapat dengan mudah diintegrasikan dengan kode C.
Python adalah bahasa yang sangat ekspresif, membuatnya lebih mudah untuk menulis dan membaca daripada banyak bahasa tradisional. Ini juga menyerupai MATLAB dalam beberapa hal, membuatnya lebih mudah digunakan untuk ilmuwan daripada, katakan, C++ atau Fortran.
[Universitas Oslo] (http: //www.uio.no/) baru-baru ini mulai mengajar Python sebagai bahasa baku bagi semua mahasiswa ilmu pengetahuan di luar departemen menginformasikan (yang masih belajar Java).
[Simula Research Laboratory] (http: /simula.no/), yang sangat ke ilmiah komputasi, parsial diferensial persamaan dll, menggunakan python secara ekstensif. | Pilihan terbaik adalah Python dengan NumPy/ SciPy/ IPython. Ini memiliki kinerja yang sangat baik karena matematika inti yang terjadi di perpustakaan yang ditulis dalam sangat optimal C dan Fortran. Karena Anda berinteraksi dengan menggunakan Python, segala sesuatu dari perspektif Anda bersih dan dikelola dengan sangat ringkas, Kode yang bisa dibaca dan koleksi sampah. |
Subsets and Splits
No community queries yet
The top public SQL queries from the community will appear here once available.