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<s>[INST] 이제까지 살아오면서 가장 후회되는 일이 있다면 그것이 무슨 일인지 한 가지만 골라서 말씀해 주세요 [/INST] 제가 지금까지 살아오면서 가장 후회하는 건 공부를 일찍 시작하지 않은 것입니다. 어 제가 원래는 미술 전공을 많이 했었는데요. 처음에 미술 전공을 선택하고 전과를 이행한 것인데 그렇게 한 이유가 뭔가 나중에 공부에 재미를 들였기 때문입니다. 그때 당시에는 미대 입시를 하면서 공부를 하기 싫었던 경험이 많이 있습니다. 그게 제가 보통 미대 입시를 하게 된 이유라고 생각이 많이 들고 하지만 제가 대학에 와서 교양 수업이나 타 다른 수업들을 들을 때 공부가 너무 재미있는 일로 느껴졌습니다. 정말 제가 한 만큼 보상받을 수 있고 열심히 노력한 만큼 성과가 나오는 그런 일들이라고 생각했습니다. 그래서 저는 열심히 움직여서 나오는 것에 대한 매력을 느끼고 공부를 열심히 하게 되어서 전과를 하고도 좋은 학점을 유지하고 있는데요. 이렇듯이 저는 일찍 일찍 더 공부를 했더라면 더 좋은 학교에 진학해서 좋은 전공에 있지 않았을까 라는 생각이 많이 들었습니다. 지금도 하고 싶은 일이 많이 있고 그것들을 도전하기 위해서 언제나 꿈꾸는 사람이 되고 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 최근에 본 뉴스들 가운데 가장 인상 깊었던 뉴스가 있으신가요 그렇다면 그것이 가장 인상 깊었던 이유가 무엇인지 그 이유와 함께 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 저는 팩 최근 본 기사 가운데 카카오가 가장 흥미로웠는데요. 데이터 센터의 화제로 카카오의 모든 시스템이 잠시 마비가 되었던 적이 있습니다. 이게 제법 긴 시간 하루라는 긴 시간이었는데요. 이 하루 동안 카카오톡이 없는 사람들의 삶을 바라보는 그런 기사였습니다. 근데 제 입장에서도 카톡이 없으니까 말도 안되게 어렵고 힘들다는 생각이 들었습니다. 어 사람들과 소통하는 소통의 문제도 생겼고 뭐 뭐 택시를 부른다던지 이런 것들도 안 되다 보니까 아 카카오톡이 제법 우리 삶에 많은 영향을 끼치고 있구나 라는 생각을 했습니다. 그리고 제 지인 중에는 카카오 바이크를 빌렸는데 반납이 안 돼서 이게 십만 원이 넘어가는 금액을 결제가 된 일도 있었습니다. 그래서 사람들이 저각기 많은 피해들을 입고 있구나 우리가 카카오가 많은 시장들을 독점하고 있구나 라는 생각도 많이 들었었습니다. 하지만 자유경제 사회에서 이런 독점은 당연한 일이라고 생각이 듭니다. 어 하지만 이런 것들을 대체할 수 있는 사업 기회와 시스템이 또 있다고 생각이 많이 들어서 최근 본 뉴스 가운데서 이런 카카오 기사가 굉장히 흥미로웠던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 우리 회사가 해외 무대로 진출한다면 어디로 진출하는 것이 좋을까요 또한 그것이 좋다고 생각하시는 이유도 말씀 부탁드립니다 [/INST] 전 서비스 직종으로는 바로 미국이나 유럽 쪽으로 넘어가는 것이 옳은 판단이라고 생각합니다. 어 아무래도 자본의 순환율이 굉장히 높은 나라들이기도 하고 근본적으로 서비스 시스템이 많이 다르고 색다르기 때문입니다. 해외에서는 팁이라는 문화가 엄청나게 잘 자리 잡혀 있는데 외국인들이 한국 식당에 와서 하는 말이 반찬을 받는 것도 거부하려고 하는 사람들이 많이 있었고 시킨 적이 없다는 사람들 많이 있었고 그리고 음식을 먹고 팁을 두고 가는 사람들도 굉장히 많았습니다. 그런데 그 사람들이 놀라웠던 문화들 중의 하나가 팁을 주지 않는다는 것 이였는데요. 한국 사람들이 외국인들보다 팁을 주지 않는 않고 더 저렴한 가격에 많은 음식들을 먹을 수 있음에도 훨씬 더 친절하다는 이야기였습니다. 이런 한국의 서비스들은 외국인들에게 신선함의 기회로 자리잡을 수 있다고 생각해서 저는 유럽이나 미국 쪽에 팀 문화가 굉장히 활발하게 수요가 있는 그런 부분에서 해외로 진출해서 사업을 진행하면 좋은 결과를 이어낼 수 있다고 생각합니다. 외국인들에게는 생소하고 좋은 서비스 그리고 또 저렴한 서비스라고 느낄 수 있기 때문에 가성비 있는 그런 느낌으로 해외로 진출한다면 유럽이나 미국이 좋을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 살면서 가장 힘들었던 것은 무엇이었나요 그리고 그것을 극복하기 위해서는 어떤 노력들을 해 왔나요 [/INST] 제가 살면서 가장 힘들었던 때는 아무래도 미대 입시를 하면서 였던 것 같습니다. 제가 미대 입시를 하고 나서 전과를 해서 현재 전공에 있는 것인데요. 제가 처음에 미대 입시를 했을 때는 어 이 삼 년이라는 시간 넘게 미대 입시를 하고 미대에 진학했더니 제 생각과 너무 다른 삶 제가 열심히 노력한 대로 보상받을 수 없는 그런 삶을 기다리고 있었습니다. 어 그래서 저는 이 이것을 극복하기 위해 전과라는 것을 선택했는데요. 미대 입시를 삼 년이나 하고 그림을 엄청나게 그려온 저로서 타과로 전과한다는 것은 엄청나게 어렵고 힘든 선택이었습니다. 그래서 저는 이 점을 극복하기 위해서 공부를 하는 것에 매력을 느끼기 위해 엄청나게 많은 다양한 공부들을 했습니다. 그러자 제가 특별히 매료점을 느끼는 부분들이 있던 과들이 있었고 그 과들에서 공부를 더 해보고 싶었기 때문에 복수 전공을 선택한 과수 과도 있었고 전과를 선택한 과도 있었습니다. 어 그런데 뭔가 미술을 아예 내려놓고 관련이 없는 분야라고 생각하니까 마음이 편안한 것 같았습니다. 제 삼 년에 얽매인 이십 년 이상이 왜 삼 년에 얽매여 있었는지에 대한 의문점들도 생겨났고 더 열심히 살 수 있는 계기가 되었던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 어 일을 하다 보면 아무래도 이제 업무량이 과도하게 많아질 수도 있는데요 어 그렇게 된다면 어떻게 대처를 하실 건가요 그리고 잘 버틸 자신이 있으신지 궁금합니다 [/INST] 물론입니다. 저는 업무를 단순히 업무라고 생각하는 경향이 아니고 업무나 일기를 내 커리어 내 자산 내 스킬이라고 생각하는 경향이 많이 있습니다. 학교를 다니면서도 수업이나 과제 같은 것이 저에게는 거부감이나 쳐내야 할 일로 다가오는 것이 아니고 어 얘가 더 성장하고 나아가기 위해 계속 더 열심히 해야 하는 일이라고 생각해서 남들보다 몇 배씩 과제에 대한 생각이 더 깊었던 것 같습니다. 그래서 저는 남들의 과제를 도와주는 일들도 서스럼 없이 했는데 이 부분이 저에게는 되게 흥미로웠던 게 남들은 저를 과제를 해주는 사람으로 생각하지만 저는 그 과제를 함으로써 더 더 성장할 수 있는 기회들이 많이 있다고 생각했습니다. 어 그래서 업무량이 과도하게 많아지거나 그런 것들에 대한 부담이 전혀 없고 오히려 저를 더 성장시킬 수 있는 기회와 발판이라고 생각하면서 말도 안 되는 업무량이 오더라도 그것을 열심히 행하고 쳐내면서 잘 버티고 저를 위한 길이라고 생각하겠습니다. </s>
<s>[INST] 만약 지원자 분의 직무와 전혀 맞지 않는 일을 하게 되신다고 한다면 이와 같은 상황에 어떻게 대처하실지가 궁금합니다 그럼에도 불구하고 괜찮으실까요 [/INST] 어 저는 항상 어디 가서나 듣는 말이 흡수력이 정말 빠르고 적응력이 정말 좋다는 이야기 입니다. 저는 그 이런 제 성격 때문에 뭔가를 배우는 거에 굉장히 가슴 뛰어하고 좋아하는 경향이 많이 있었는데요. 어 그래서 저는 복수 전공을 엄청나게 많이 선택했습니다. 저는 본전공을 진행하면서 다른 전공들도 함께 배우는 걸 굉장히 즐겨하고 좋아했는데요. 제가 이러한 방식으로 새로운 일들을 배우는 거를 엄청나게 좋아하기 때문에 이런 선택을 한 것 같습니다. 그래서 저는 만약에 회사에 입사하더라도 저의 지원한 직무완 다른 그런 직무에 맞지 않는 일을 하더라도 제가 열심히 진행할 수 있는데요. 제가 많은 분야를 공부하는 이유도 그것들이 시너지를 일으켜서 좋은 작용을 할 때가 많이 있기 때문입니다. 그래서 저는 만약에 제가 입사한 회사에서 제 직무와 맞지 않는 일을 주게 되더라도 열심히 행하면서 그것이 언젠가는 다른 일과 시너지를 일으킬 수 있다고 생각을 하고 언제나 제 직무로도 돌아갈 수 있는 기회가 있다고 생각하기 때문에 괜찮게 열심히 일할 수 있을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 어 무언가를 달성하기 위해서 목표를 세우고 이 년에서 삼 년 동안 열심히 노력해서 그 목표를 어 결국에는 달성을 하셨던 경험이 있으신가요 [/INST] 네 저는 미대 입시를 통해서 입학을 하고 전과를 해서 해당 공공 서비스과에 있는 것인데요. 제가 이 목표를 달성하기 위에서 물론 공공 서비스과가 제 목표는 아니었지만 미대 입시를 삼 년 넘게 진행을 했었습니다. 어 입시라는 문턱에서 좌절을 많이 했었고 그리고 전문대로 진학할 수 밖에 없었지만 어 미대 입시라는 게 굉장히 높은 벽과 경쟁률을 자랑하는 시스템이었기 때문에 엄청난 노력이 수반되어야 했습니다. 매일같이 잠을 자지 못하고 삼 년 내내 남들보다 더 잘 그리고 더 잘하려고 많이 노력했던 것 같습니다. 그러고 이제 미대 입시를 통한 입시 성공으로 대학에 진학을 하게 되었는데 여기서 많이 좌절했던 부분이 제 제 그림이 평가받는 게 잘 그린 기준이나 제 노력이 아니었다는 것입니다. 그래서 굉장히 충격을 먹고 아 미대는 내 취향이 아닌 것 같다 내 성향이 아닌 것 같다 라는 경험 끝에 전과를 하게 됐는데요. 어떻게 보면 제가 노력하고 뜻한 바대로 되지 않았지만 좋은 방향으로 전과가 됐다고 생각합니다. 그래서 반드시 내 목표대로 이뤄지지 않아도 좋은 일은 있다 하지만 그 결과가 아니고 과정이 중요한 거라는 생각을 많이 하게 된 경험이었습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 그동안 속해 있었던 조직 단체에서 주로 어떤 역할을 하는 사람이었는지 이야기해 주십시오 [/INST] 어 저는 보통 사람들에게 엄청나게 힘을 돋구다주는 그런 사람이라고 하고 싶습니다. 제 스스로도 그런 역할을 하고 싶고 저는 좋은 분위기 속에서 일을 하는 것을 엄청 좋아하기 때문인데요. 보통 다들 그런 생각을 하겠지만 저는 일이 열정적인 사람들이 많이 모여있는 것을 좋아합니다. 정말 열심히 일을 하는 사람들을 만들기 위해서 필요한 것이 좋은 분위기를 끌어가는 것 이라고 생각하기 때문인데요. 그래서 저는 사람들에게 응원의 메세지나 응원의 말들을 엄청나게 많이 전달하곤 합니다. 항상 일을 시작하기 전에도 화이팅 뭐 힘 냅시다 라는 말들을 하는 편이었고 어 고생이나 노고를 하는 사람들에게도 수고한다 항상 고맙다는 말을 아끼지 않았습니다. 그래서 저는 이런 말들이 사람들에게 좀 더 일을 할 때 열정적이고 버팀목이나 힘이 되줬으면 좋겠다는 생각에서 많이 하고 그런 분위기들이 제가 또 일을 하고 싶은 분위기로 만들어 준다고 생각했기 때문에 그런 역할로서 많이 수행을 했던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 만약 일을 하던 중 팀원과 불화가 생긴다면 어떻게 해결하실 건가요 본인의 해결법과 그 이유에 대해서 함께 말씀해 주세요 [/INST] 저는 학창 시절에 팀 프로젝트를 진행하면서 많은 불화를 겪었던 적이 제법 있는데요. 아무래도 사람들만의 성향이 다르고 많은 것들이 달라서 였던 것 같습니다. 어 수업 중에 한 가지 팀 프로젝트를 하다가 한 친구가 열정도 없고 뭔가 할 마음도 없고 쉬운 일만 바라는 느낌이었고 사람들의 의견은 또 좀 아닌 것 같다면서 사사건건 이야기를 하는 친구가 있었습니다. 어 그래서 저는 뭔가 이 친구에게 단순히 화를 내는 것보다 그 친구의 마음을 좀 듣고 싶어서 그 친구랑 진솔하게 대화를 나눴던 적이 있었는데요. 그 친구가 저에게 자기는 이 전공으로 취직을 할 생각이 없다 라는 말을 듣고 단번에 이해하게 되었습니다. 아 이 친구는 이 전공으로 취직을 할 생각이 없지만 다른 전공을 살려서 또 취직을 해야 하기 때문에 아 열심히 행하는 것보다 점수가 더 중요할 수 있겠구나 라는 생각을 했습니다. 그래서 그 친구에 맞는 방향을 들어주기 위해서 그 친구의 업무 부담을 좀 덜어주고 그 친구가 원하는 전공을 살릴 수 있는 방안으로 업무를 좀 분담해서 많이 해결했던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 업무 특성상 교번 근무를 자주 하게 될 환경이 있을 수 있는데요 지원자님께서는 본인이 교번 근무에 잘 적응할 수 있다고 생각을 하시나요 만약 그렇다면 잘 적응할 수 있다고 생각하는 이유는 무엇인가요 [/INST] 물론입니다 많은 남성 지원자 분들이 군대의 이야기를 많이 할 것 같은데요. 대부분 한국 남성이 군대에서 교번 근무를 많이 진행하기 때문이라고 생각합니다. 그런데 제가 교번 근무에 잘 근무할 수 있다고 적응할 수 있다고 생각하는 이유는 군 시절에도 제가 교번 근무를 제법 좋아했기 때문인데요. 제가 교번 근무를 좋아한 이유는 첫 번째로 교번 근무의 독특한 보상 그리고 교번 근무를 시간 활용을 많이 했을 때 잘 했을 때 그것으로 인하해서 얻는 부분들이 많은 게 두 번째였습니다. 어 단순히 교번 근무를 하면서 멍을 때리거나 그냥 시간을 때우는 일이 아닌 저는 그 안에서의 시간 활용을 굉장히 잘하려고 책을 읽고 체계적으로 시간 단위로 분리하면서 제가 할 일들을 나열해 나갔습니다. 그러한 결과 저는 교번 근무가 지루하게 느껴지지 않고 굉장히 잘 적응하면서 저에게 필요한 부분들을 많이 공부할 수 있는 시간이 되었고 그 시간이 끝나면 톡톡하게 그 다음날 비번이라는 보상을 받을 수 있었기 때문에 저에게는 공부도 할 수 있는 기회가 있고 비번도 차지할 수 있는 기회가 있었기 때문에 엄청나게 좋은 시스템이었다고 생각을 해서 해당 회상에서도 교번 근무에 잘 적응할 수 있다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 대학 생활을 하면서 가장 힘들었던 경험에 대해서 말씀해 주시고 그것을 어떻게 극복했는지도 같이 말씀해 주세요 [/INST] 제가 대학 생활 중에 가장 힘들었던 건 군대라는 경험이었던 것 같습니다. 아무래도 제가 일 학년을 마치고 군대를 갈 계획이었는데요. 이 일 학년이 저에게 열정 있게 공부할 수 있는 시간이라고 느껴지지 않았습니다. 어 어차피 군대를 다녀오면 다 까먹을 텐데 어차피 군대를 다녀오면 나에게는 학교 생활에 남는 게 없고 새로운 생활을 또 시작해야 할 텐데 라는 생각을 많이 했던 것 같습니다. 그래서 이 부분을 극복하기 위해서 저는 제 분야에 제가 공부하고 있는 분야에 흥미와 적성을 더 찾았어야 했고 그로 인해서 제가 선택했던 게 많은 동아리 활동이었습니다. 어 저는 여러 동아리에 가입하면서 제 전공을 살려서 많이 공부하기 위해서 뭐 창업 동아리에 가입한 적도 있고 그런 비슷한 부류들의 동아리로 많이 들어갔던 것 같습니다. 그렇게 열정적인 사람들을 많이 만나고 대화하면서 어 제가 군대 다녀오기 전에도 충분히 쉐어하고 얻을 것이 있구나 라는 부듯함과 노력에 대한 원동력이 되었던 것 같습니다. 그래서 군대 가기 전에도 탱자탱자 노는 것이 아니고 더 열심히 사는 그런 계기가 되었던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 일를 하다 보면 영어로 서류를 작성해야 할 일이 많습니다 그렇다면 영어로 서류를 잘 작성하실 수 있는지 얘기해 주세요 [/INST] 어 저는 영어를 잘 못하는 편인 것 같습니다. 뭐 학교에서 영어 수업을 들을 때는 성적이 좀 좋은 편이었지만 그것도 제 나름의 노하우로 성적이 좋았던 것 같고 어 영어로 서류를 작성할 자신이 없습니다. 하지만 저는 영어를 잘 못하지만 영어에 자신이 없지만 활용하는 능력이 엄청나게 뛰어난 편인 것 같습니다. 문제를 해결하려고 하는 능력이 굉장히 뛰어난 편이라서 영어로 서류를 작성하는 것에 도전하면서 성공 끝내 성공시킬 수 있다고 생각합니다. 어 요즘 좋은 시스템들도 많이 생겨났고 뭐 파파고나 이런 많은 것들로 더욱더 올바른 번역을 할 수 있는 프로그램도 많이 생겨났기 때문에 저의 높은 활용률로 여러 가지 번역 프로그램들을 이용하고 대조하고 활용하고 사용해보면서 영어로 서류 작성을 할 때 문제 없이 할 수 있다는 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 하시던 직무 중 적성에 맞지 않다 라고 생각되시면 어떻게 대처하시겠습니까 상황을 가정해서 한번 말씀 부탁드립니다 [/INST] 어 저는 직무가 제 적성에 맞지 않는다면 적성이 보통 맞을 때까지 하는 편인 것 같습니다. 어 직무의 적성에 맞지 않는다는 의미는 어떠한 한 일에서 생기는 것이라고 생각하거든요. 어 이 방향에서 이 직무를 좀 더 다양하고 넓은 스펙트럼으로 공부하면서 적성을 찾아나가는 편이었던 것 같습니다. 뭐 학교를 다니면서도 제가 복수 전공에 좀 지루했을 때가 있었는데 그것을 해결하는 능력이 복수전공과 비슷한 다른 것을 공부하는 것이었습니다. 저는 항상 새로운 것을 공부하고 뛰어드는 것에 가슴 뛰어하는 사람이고 그런 것들을 통해서 적성을 찾아가는 편이라고 생각을 했습니다. 그래서 저는 그 복수전공과 비슷한 다른 프로그램이나 뭐 다른 방식들을 공부해 나가면서 다시 그 진로에 대한 적성을 찾아고 열심히 하는 계기가 되었습니다. 그래서 저는 일을 하던 중에 직무가 적성에 맞지 않는다면 그 직무와 비슷한 스펙트럼을 가진 다른 방향들로 공부를 열심히 해 해보고 직무의 적성을 찾으려는 노력을 끝까지 할 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 막무가내로 흥분한 채 억지를 부리는 고객이나 민원인이 있다면 지원자님께서는 어떻 어떻게 대처하실지 한번 말씀해 주십시오 [/INST] 어 제가 학교를 다니면서 카페에서 파트타이머로 근무했던 시절이 있었는데요. 어 이 시절에 갑자기 어떤 할머니 한 분이 오셔서 저한테 스무디 얼음 빼고 줘 라고 말하셨던 적이 있습니다. 그래서 저는 굉장히 당황하면서 어 할머니 스무디는 얼음이 들어가는 음료예요 그러니까 아니 얼음만 빼고 주면 되지 왜 이렇게 말이 많아 이러니까 이해를 못하시는 눈치였습니다. 그래서 저한테 화를 내시면서 얼음을 그냥 빼고 달라고 했고 저는 침착하게 저희 스무디 라는 음료에 대해 설명을 드렸습니다. 어 음료와 거 뭐 과일 뭐 그리고 파우더 같은 것을 넣고 얼음과 함께 갈아서 맛있는 음료라 물이 엄청나게 조금밖에 안 들어가서 얼음을 빼면 너무 달 거다 이 너무 단 수준이 아니고 먹지도 못할 결과물이 나올 거다 라고 말씀을 드리면서 단순히 그렇게 말 한 것이 아니고 어른 분들이 이러한 메뉴들을 많이 찾는데 흑임자 라떼나 커피가 들어간 걸 좋아 하시면 라떼 그리고 좀 더 달달한 걸 좋아하시면 딸기 라떼 같은 이런 여러 가지 종류를 대안을 제시해 드리면서 선택할 수 있게 했던 것 같습니다. 그 결과 흥분을 가라앉히고 흑임자 라떼를 드셨고 그 뒤로도 매번 오실 때마다 흑임자 라떼를 시켜 드셨습니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서 이 분야에 지원하시기 위해 굉장히 많은 노력을 하신 것으로 보이는데 어 구체적으로 그 노력들에 대해서 어 설명을 해 주시기를 바랍니다 [/INST] 어 저는 물론 서비스에서 필요한 것이 단순히 서비스 공부만이 아니라고 생각합니다. 엄청나게 복합적이고 여러 사람들을 만나야 하기 때문에 다양한 공부를 하고 다양한 경험을 하는 것이 엄청나게 중요하다고 생각합니다. 저는 그래서 이 서비스 분야에 적합한 인재가 되기 위하여 복수 전공을 많이 선택했습니다. 어 디자인부터 경영 그리고 뭐 음식을 만드는 그런 것 수업도 많이 들었었고 어 이런 많은 노력들이 저의 지금을 만들어냈다고 생각합니다. 그렇게 다양한 분야를 공부하다 보니까 서비스에 대한 이해 그 분야들을 서비스로 접목시키기 시작했고 좋은 시너지를 많이 일으켰던 것 같습니다. 그래서 저는 서비스라는 이 한 분야가 단순히 혼자서 힘을 발휘하고 좋은 업무 역할을 수행해내는 것이 아닌 다른 분야들과 함께 얽히고 설키고 함께 시너지를 일으키면 엄청나게 좋은 분야라고 생각합니다. 그래서 저는 이 서비스업을 하기 위해서 복수 전공을 많이 하고 여러 분야를 공부하는 그런 노력을 많이 진행했던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 어 만약에 직무를 수행할 때 이제 본인이 모르는 과제가 생긴 발생을 할 수도 있는데요 이런 경우에는 어떻게 해결을 하실 겁니까 그리고 이런 해결법과 이렇게 해결을 하는 이유도 말씀을 해 주시기를 바랍니다 [/INST] 저는 언제나 항상 모르는 과제를 두려워하지 않는 편입니다. 어 혼자서 해결하는 방향이 가장 많았던 것 같고 모르는 과제 뿐만이 아니고 어려운 과제도 혼자서 항상 해결하려고 노력하는 것 같았습니다. 제가 혼자서 해결하는 이유는 혼자서 해결했을 때 더욱더 저에 대한 직무 역량이나 스킬들 그리고 많은 것들을 배워가면서 또 저의 능력을 입증하는 일이라고 생각했기 때문인데요. 그렇게 혼자서 많은 공부를 진행했던 경험도 많이 있습니다. 학창시절에 학교를 다니면서 포스터를 제작했어야 했는데 디자이너가 없어서 제가 하겠다고 했던 적이 있습니다. 어 저는 단기간 일 주일 만에 포스터를 만들어야 했기 때문에 엄청나게 많은 어려움을 겪었는데요. 그럼에도 불구하고 저는 일 주일 동안 제가 할 수 있는 일과 없는 일을 명확하게 구분하면서 그 일 들을 해결해 나가기 시작했습니다. 그렇게 저는 혼자서 일을 하는 걸 굉장히 좋아하고 그것들로 인해서 오는 성취감을 좋아하는 편입니다. 하지만 그럼에도 반드시 모르고 못하는 결과물이 있을 수 있다고 생각하고 그런 부분은 다른 사람들과 협업을 해 나아가면서 잘 해결할 방법 방안입니다. </s>
<s>[INST] 우리 회사에 들어오게 된다면 가장 가고 싶은 부서는 어디입니까 왜 그렇게 생각하는지 이유도 함께 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 저는 고객 서비스 센터 쪽에 있고 싶습니다. 아무래도 제가 복수전공을 많이 하게 된 이유도 여러 가지 업무들을 서비스와 접목시키고 싶었다는 생각이 많았기 때문인데요. 그래서 제가 고객 서비스로 들어가고 싶은 이유가 고객 서비스 센터에서 가장 많은 점을 제 복수 전문과 연계해서 꿈을 펼칠 수 있다고 생각하기 때문입니다. 예를 들어서 브랜딩에 관한 이야기가 될 수도 있고 뭐 아니면 경영에 관한 이야기와 엮을 수도 있다고 생각합니다. 인사 업무나 행정업무랑 엮을 수도 있다고 생각하고 당 뭐 장황하게 스펙트럼이 넓은 분야가 공공 서비스 센터라고 생각하기 때문에 고객 서비스 센터 쪽에서 업무를 하면서 고객들을 상대하고 싶습니다. 어 제 평소 별명이 권모술수 임기응변 이런 이야기인데요. 저는 항상 임기응변에 능통하고 어느 순간이든 잘 대처하는 능력을 가지고 있다고 생각합니다. 매번 그렇지는 않지만 굉장히 높은 확률로 그런 것들을 성공하는 편이고 그런 돌발스럽게 다 오는 상황들과 그것들을 대처하는 걸 즐거워하고 흥미를 느끼기 때문에 그런 부분에서 고객 서비스 센터로 가고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 우리 회사에 들어와서 본인이 하고 싶은 업무가 정해져 있으신가요 있으시다면 왜 그 업무가 하고 싶은지 함께 말씀해 주세요 [/INST] 네 저는 고객 서비스 센터 쪽에서 업무를 맡고 싶은데요. 제가 고객 서비스 센터에서 업무를 맡고 싶어하는 이유는 제가 복수 전공을 많이 하면서 가장 잘 어울리는 부서가 고객 서비스 센터라고 생각하기 때문입니다. 브랜딩이나 행정 그리고 경영 같은 분야에서도 고객 서비스 센터가 잘 어울린다고 생각하고 여러 가지 연계하면서 가져갈 수 있는 그런 부서라고 생각하기 때문입니다. 그 부서에서 제가 배우고 공부한 것들을 잘 활용해서 엮어가며 좋은 시너지를 내고 싶다는 생각도 들고요. 그렇게 해서 해당 부서에 입사를 하게 된다면 제 역량을 잘 펼칠 수 있을 것 같기 때문입니다. 그리고 제가 평소에 임기응변이나 권모술수 라는 별명이나 이야기를 많이 듣는데요. 항상 어느 순간에서나 빠른 대처와 독창적인 아이디어로 그 상황들을 타파하는 것을 즐거워하고 좋아합니다. 그래서 저는 고객 서비스 센터가 저의 성향이나 공부한 것들과 잘 맞는다고 생각하고 그렇게 함께 시너지를 발휘하며 나아가 일을 하고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 외상 후 스트레스 장애를 당신이 직접 경험한 적은 있으신가요 [/INST] 어 제가 외상을 뭐 받아본 적도 없고 피티에스디 라고 할 정도로 큰 뭐 다치거나 경험을 해본 적이 없는데 제가 연애를 했던 시절에 여자친구가 아홉 번 정도의 바람을 폈던 적이 있습니다. 그런데 이게 제가 아홉 번을 다 알면서 참은 게 아니고 처음에 한 번은 저한테 걸리고 용서를 한 뒤에 두 번째 다시 걸렸을 때 아홉 명의 남성과 바람을 피고 있는 것을 목격했습니다. 어 그래서 저는 정말 착잡 착잡한 심정을 많이 가지고 있었고 가슴이 정말 아파서 이젠 더 이상 여자친구를 사귈 수 없을 것만 같다는 생각이 들었습니다. 하지만 제가 생각했던 건 누구나 그런 마음이 있는데 그 사람은 참지 못할 뿐이다 라는 것이었습니다. 인간의 본질적인 근본은 누구나 사람들에게 흔들리고 마음이 갈 수도 있지만 그래도 지금 사람에게 더 헌신하자는 생각을 많이 해야 한다고 생각합니다. 그런 부분에서 인정하고 빠르게 그럴 수도 있다 라고 넘어가는 것이 제가 다른 다음 사람을 더 건강하게 만들 수 있는 방안이라고 생각했습니다. 그래서 그 사람이 바람 핀 것을 인정하고 그런 사람이라고 생각을 하며 다른 사람은 좋은 사람이길 바라면서 연애를 했던 경험이 있습니다. </s>
<s>[INST] 요즘은 윤리 경영이 대세인데요 윤리 경영을 위해 조직 회사 차원에서 해야 할 일은 무엇이라고 면접자 분은 생각하십니까 [/INST] 어 윤리 경영은 실천을 위한 각종 제도를 마련하고 체계를 갖추고 최우선의 노력을 다하는 경영 활동이라고 생각을 하는데요. 단순히 임직원의 부정부패를 통제하는 수단이나 어 그런 것으로 유행하는 부분이 아니라고 생각합니다. 윤리 경영의 근본은 잘못된 간행이나 비용 구조를 바로잡아서 경쟁력을 향상시키고 경제적인 부가가치를 새롭게 창출하는 일이라고 생각을 하는데요. 어 기업에서는 궁극적으로 가야 하는 목표는 이윤을 극대화하고 그 이윤을 통해 사회에 공헌하는 데 목적을 두어야 한다고 생각합니다. 어 단순히 임직원의 부정부패를 통제하는 것을 넘어서서 많은 부분을 바로잡고 어 잘못된 관행 뿐만이 아니고 많은 구조들까지 바꾸면서도 그 사이에서 새롭게 창출하는 것을 통해서 어 사회에 공헌하고 기업의 체계를 바꾸어야 한다고 생각합니다. 그런 것이 윤리 경영이라고 생각하고 단순히 법적인 것을 지키는 건 너무나도 당연한 일이기 때문에 작은 관행이나 불편함들을 없애는 인사에서도 엄청나게 중요한 업무라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 흥분한 채 억지를 부리는 고객 민원인이 있다면 지원자님께서는 어떻게 대처하실 건지 말씀해 주세요 [/INST] 제가 학창시절에 파트타이머로 카페에서 아르바이트를 했던 적이 있었는데요. 그 당시에 할머니 한 분께서 저한테 와서 스무디 얼음 빼고 줘. 이렇게 말씀 하셨던 적이 있습니다. 그래서 저는 이제 스무디 는 얼음이 들어가는 음료에요 할머니 이러니까 할머니가 저에게 화를 내면서 아니 얼음을 빼고 줄 수도 있는 거지 왜 자꾸 얼음이 들어가야 한다는 거야 라고 말씀을 하시면서 화를 냈던 적이 있었습니다. 그래서 저는 할머니께 명확하게 상황을 인지시켜 드리는 게 중요하다고 생각해서 어 스무디는 파우더와 과일 그리고 약간의 우유 그리고 얼음이 많이 들어가는 음료라서 얼음을 빼면 너무 달아서 먹지도 못하는 음식이 돼버립니다. 그런데 단순히 이렇게 설명하는 것뿐 아니고 제가 커피가 커피 종류에서는 보통 라떼를 많이 드시고 어 커피가 안 들어간 거 에서는 흑임자 라떼를 많이 드시고 엄청나게 단 걸 좋아 하시면 딸기 라떼도 추천 드린다 라고 하면서 여러 가지 방향으로 차안을 드렸습니다. 그러자 흑임자 라떼로 그냥 달라고 하셨고 흑임자 라떼를 드시고 난 뒤로부터는 계속해서 오셔서 흑임자 라떼만 시키셨습니다. 그래서 명확하게 상황을 인지하고 그에 따른 대안을 드리는 것이 가장 민원인에게 가장 중요한 것이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서는 어 왜 이 분야에 관심을 가지게 되셨는지 어 관심을 가진 이유를 설명해 주시길 바랍니다 그리고 또 왜 지원하게 되었는지 지원 동기도 말씀해 주세요 [/INST] 어 저는 서비스 업무 쪽에 지원하게 된 이유가 제가 보통 단기 중기 장기 목표를 세워서 업무를 진행하는 편인데 저의 장기적인 목표가 서비스 창출과 사업이기 때문입니다. 어 조금 더 미래지향적인 사업을 하고 싶은데 나중에는 서비스에 대한 부분이 많이 강조돼야 한다고 생각합니다. 그래서 서비스 분야에서 많은 것들을 배우고 싶어서 이 공공 서비스 지원센터에 업무를 지원하게 되었는데요. 돌아가는 체계나 서비스의 방식이 굉장히 독특한 회사라고 생각을 하기도 했고 그러한 부분에서도 많은 창의성을 꾸려나가고 제가 해낼 수 있는 업무가 많이 있다고 생각했기 때문입니다. 단순히 그렇게 하고 나간다는 의미는 아니구요 장기 근속을 통해서 제 노후를 그렇게 차리고 싶다는 말씀을 드리고 싶습니다. 그래서 서비스업을 제 최종적인 목적지로 잡았고 제 중기적인 목표에서도 여기서도 오랫동안 십 년 넘게 일을 하면서 좋은 자리에 위치에서 많은 노하우들을 배워가고 싶기 때문에 이 분야에 관심을 가지게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 지금 읽고 계신 책이 있다면 무엇인지 궁금합니다 또한 왜 그 책을 읽고 계시는지 이유도 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 어 저는 지금은 책을 읽지 않고 제가 매일 매일 하는 습관이 뉴스레터를 읽는 일인데요. 어 제가 뉴스레터를 읽는 이유는 평소에 시사 공부를 많이 하고 싶어 해서 뉴스를 많이 챙겨보는데 객관화된 뉴스인지 구분하기가 어려운 경우가 굉장히 많았습니다. 어 그런데 뉴스레터는 매일 매일 제가 찾아가서 볼 수도 있고 그렇게 올라오는 정보들이 보통 타이틀이나 문장 정도로 나눠져 있기 때문에 간결하게 사람들에게 전달하려면 사회적으로 있는 이슈 객관적으로 일어난 일들만 표시할 수 있었기 때문에 굉장히 객관화된 자료들을 많이 받아볼 수 있었던 것 같습니다. 그 중에서도 제가 흥미로운 것들만 골라서 다시 검색해서 자세한 정보를 찾아보고 비교해 보거나 하기가 편리하게 되어 있었고 어 단순히 뉴스를 오래 보면서 시간을 허비하는 것보다 그런 뉴스레터를 읽는 게 저에게 시간적으로도 굉장히 좋은 메리트가 있었다고 생각합니다. 그래서 지금도 계속 뉴스레터를 읽고 있고 나중에 더 나아가서도 꾸준히 꾸준히 하루 하루 놓치지 않고 거의 매일 매일 읽어 나갈 계획입니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다가 중국으로 출장을 가게 될 수도 있는데 면접자님은 중국으로 출장을 가는 것도 괜찮으신가요 [/INST] 물론입니다. 저는 어디에서나 흡수력이 굉장히 빠르고 적응력이 좋다 라는 이야기도 많이 듣고 제 별명이 권모술수라는 이야기도 많이 들었었는데요. 그 이유는 제가 언제나 임기응변에 능통하고 빠른 적응력으로 어 흡수를 잘 하기 때문입니다. 어 그렇게 해서 저는 해외에 나가서도 언어라는 장벽에 물론 부딪치겠지만 처음에는 그렇게 부딪쳐도 언제나 저만의 방법을 찾아내서 해결할 수 있는 자신이 있습니다. 어 제가 학창시절에도 외국인과 함께 프로젝트를 진행했던 점이 있었는데 아무래도 언어라는 소통이 어려운 부제가 있었기 때문에 굉장히 어려운 프로젝트 진행이었습니다. 그러다가 저희가 중간에 아무래도 번역기만으로는 안 될 것 같아서 해낸 결론이 말을 아예 하지 않고 그림으로만 설명하는 것이었습니다. 그 결과 저희는 그 프로세스 안에서 굉장히 깊은 생각을 할 수 있게 되었고 재미있는 과정들이 생겨나서 재미있는 결과물을 탄생시킬 수 있었습니다. 이렇듯이 저는 어디에서나 임기응변에 능통하고 시도나 도전을 두려워하지 않는 사람이기 때문에 어느 곳에 가서라도 중국에 출장을 가서라도 굉장히 열심히 일을 할 수 있을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 그동안 속해 있었던 조직이나 단체 속에서 지원자님께서는 주로 어떤 역할을 하는 사람이었는지 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 어 저는 보통 사내나 회사 학교 등에 다닐 때도 그 안에서 분위기를 거의 주도하는 사람이었다고 생각합니다. 어 좋은 분위기를 만드는 것이 좋은 업무 환경 그리고 제가 좋은 일을 하게 된다는 생각을 많이 했었고 그렇게 사람들을 많이 도와주고 사람들에게 항상 매일매일 하루도 빠지지 않고 화이팅 열심히 하네 힘내자 라는 말들을 많이 해왔던 것 같습니다. 그런 것들이 제가 뭔가 금전적인 보상이나 그런 것이 아니었을지라도 그 사람들에게 말 한마디로라도 마음의 위로나 보상을 줄 수 있다고 생각했기 때문입니다. 그래서 저는 주로 그런 환경들을 만들기 위해서 사람들과 많은 대화를 할려고 하고 그런 칭찬이나 노고에 대한 수고를 알아주는 마음을 많이 표하는 편이었는데요. 이런 것들이 사람들에게 조금 더 아 이 사람이 나를 생각하고 있구나라고 받아들일 정도까지 가니까 사람들이 저를 생각하는 것도 더 좋아졌고 업무를 생각하는 것들도 많이 좋아져서 좋은 업무 환경을 구성하는 역할을 주로 했던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 업무를 하다 보면은 공장 주민들에 과도한 민원에 시달리게 되실 수도 있습니다 이러한 상황에서 지원자님께서는 어떻게 대처하실 생각이신가요 [/INST] 저는 민원이나 불만에 대응하는 방식이 반드시 있다고 생각합니다. 어 제가 학교를 다니면서 카페에서 파트타이머로 일을 했던 적이 있었는데 어떤 할머니가 갑자기 와서 스무디 얼음 빼고 줘. 이런 말씀을 하시는 겁니다. 그래서 제가 오늘 스무디는 얼음이 들어가시는 음료예요. 할머니 스무디는 얼음을 빼드릴 수가 없어요. 말을 하니까 그냥 빼주면 되지 왜 그러냐고 저한테 화를 내시면서 뭐라고 했던 적이 있습니다. 그러자 저는 이 상황에 대한 것을 명확하게 설명드릴 필요가 있다고 생각했습니다. 그래서 스무디가 어떻게 만들어지는 음식인지 알려드렸고 얼음이 빠지면 어떤 일이 벌어지는지 설명을 드렸습니다. 그리고 여기서 끝난 것이 아닌 대안을 몇 가지 제시하는 것이었습니다. 커피가 들어간 음료 중에는 라떼 커피가 들어가지 않는 것 중에는 흑임자 라떼 그리고 좀 더 달달한 거나 진한 맛이 아닌 것을 좋아하시면 딸기 라떼라고 이 세 가지 좋은 보기를 제시해 드려서 할머니께서는 결국에는 제 말에 납득을 하시고 흑임자 라떼를 드셨던 경험이 있습니다. 그 후로도 계속 찾아와서 흑임자 라떼를 많이 드셨습니다. 어 그러니까 이러한 과도한 민원 속에서는 명확하게 사건이나 사고를 분류하고 그들을 만족시킬 수 있는 대안을 여러 가지 제시하는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 혹시 이전 직장을 그만둔 특별한 이유가 있으십니까 그리고 현 직장도 같은 이유로 그만둘 가능성이 있을까요 [/INST] 이전 직장을 그만두게 된 이유는 대표님께서 직원들과 저에 대한 기대감이 많이 없으셨던 것 때문인 것 같습니다. 어 저희가 프로젝트를 수행하고 새로운 것들을 기획하고 나아가면서 대표님께 업무보고를 드리게 되면 보통 부분 부분 수정하시는 부분이 많이 있었습니다. 저희에 대한 신뢰가 많이 없으셨던 것 같기도 하고 그런 것에서 저희에게 업무를 주시고 대부분 본인 스스로 일을 하시며 많은 많이 방향들을 바꿔 갔는데요. 그 회사에서 저와 팀원들의 것이라고 생각할 수 있는 것은 아무 것도 없었다고 생각합니다. 어 그래서 저는 좀 더 기대감을 많이 품고 제 역량과 업무 능력을 많이 키우기 위한 회사로 이직을 하는 것이 중요하다고 생각했습니다. 그래서 현 직장에서 저에게 그러한 기대감을 항상 심어주시고 업무를 많이 주시며 저에 대한 신뢰와 믿음이 많으시다면 저는 그 노력과 그 기대에 부응하기 위해서 그런 기대감을 충족시켜 드리기 위해서 열심히 일을 하고 그만둘 가능성이 없을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 본인이 그동안 인생에서 겪었던 갈등들 중 가장 심각했던 갈등 한 가지만 골라 말씀해 주세요 [/INST] 제가 미대 입시를 할 때였습니다. 제가 미대 입시를 하고 삼 년 가량 하고 올라 대학교에 진학을 해서 전과를 결심하고 전과를 할 때 엄청나게 많은 갈등을 했던 것 같습니다. 제 삼 년이라는 시간이 결국에는 대학 입시로 이루어졌고 대학 입학까지 성공을 했는데 그 분야를 버리고 다른 분야로 옮겨간다는 건 엄청나게 어려운 이유였습니다. 그렇게 해서 너무 힘든 갈등이었는데 여러 가지 분야를 공부해 보고 싶다는 마음에 과감하게 그 갈등을 해소시키기 위해서 전과를 진행했던 것 같습니다. 그런데 제가 전과를 하고 느꼈던 건 제가 이십 오 년 살아오면서 미대 입시를 한 건 단 삼 년 뿐이었고 그 삼 년에 내 인생을 좌지우지 할려고 했던 게 굉장히 우스웠던 일이라고 생각했습니다. 뭐든지 시도해보고 도전해보는 것이 가장 중요한 일이라는 생각이 들었었고 어 그 노력과 그 과정들은 절대로 배신 하지 않는다는 생각이 들었습니다. 그래서 그렇게 열심히 살았던 과정들이 지금에서도 저에게 꼭 빛을 바라고 있고 더 열심히 살아가는 계기가 되었던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 저희 회사에 들어오시게 되면 기존과는 업무 스타일이 달라질 수도 있습니다 기존과 다른 업무 스타일에 잘 적응하실 수 있으십니까 [/INST] 물론입니다 제 학창시절 별명이 엄청나게 흡수력이 빠른 사람 적응력이 좋은 사람 권모술수 라는 게 제 별명이었는데요. 어 제가 어느 상황이나 임기응변이 굉장히 뛰어나고 흡수력과 적응력이 좋기 때문입니다. 제가 학창 시절에 동아리 활동을 하면서 축제 포스터를 제작해야 했던 일이 있었는데 저희 동아리에 디자인과 학생이 한 명도 없다 보니까 포스터 제작에 굉장히 어려움을 겪었습니다. 그래서 제가 하겠다고 하면서 단기간에 제가 할 수 있는 일과 할 수 없는 일을 명확하게 구분하고 만들 수 있는 수준을 고려해야 했습니다. 그렇게 해서 저는 성공적이게 포스터를 딱 깔끔하게 가독성 있게 만들어 냈고 그 결과 사람들이 포스터를 보고 찾아오는 계기가 되었습니다. 이렇듯이 저는 어디서나 빠른 흡수력과 적응력 그리고 도전정신 이런 것들로 인해서 기존과 다른 업무 스타일도 어느 반드시 적응할 기회를 찾고 그로 인한 방법을 찾아낼 자신이 있습니다. 이렇게 해서 기존과 다른 업무 스타일을 주셔도 열심히 일할 수 있는 그런 직원이 되겠습니다. </s>
<s>[INST] 개인적으로 공부를 어떻게 하시나요 강의나 책을 활용한 공부법에 대해서 말씀해 주시는 것도 좋습니다 [/INST] 어 저는 보통 공부를 할 때 명확하게 나누는 편입니다. 공부의 수준이나 밀도를 나누기도 하고 저에게 중요한 것과 중요하지 않은 것을 명확하게 구분하는 것이 올바르고 좋은 공부를 하는 방법이라고 생각합니다. 어 그래서 저는 보통 공부를 한 걸 문장 단위로 많이 정리를 하는 것 같습니다. 외울 때도 문장 단위로 많이 외우는 것 같고 보통 일 회 독 이 회 독 하면서 많이 공부를 하는 것 같습니다. 어 전체 내용을 파악하기보다는 한 문장을 읽고 전체 내용을 파악할 수 있게 하는 방식이 엄청나게 좋은 공부라고 생각을 해서 강의나 책을 활용해서 많이 공부를 하는데요. 그 부분들에서 기억에 남는 문장이나 공부에 활용할 수 있는 문장들 단위로 많이 정리하는 것 같습니다. 그렇게 열심히 공부를 해서 항상 좋은 학점을 유지하고 있고 그 좋은 학점을 통해서 여기까지 오게 됐다고 생각합니다. 그래서 저는 항상 겪고 제가 느끼는 교훈들을 문장으로 정리하는 습관을 좋게 가지고 있는 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 만약 이직을 고민하고 있는 동료를 만나게 된다면 뭐라고 말씀하실 건가요 왜 그렇게 말씀하실지 그 이유도 같이 말씀해 주세요 [/INST] 어 우선 이직하는 이유에 대해서 명확하게 들으려고 할 것 같습니다. 어 아무래도 크게 잡으려고 하지는 않을 것 같습니다. 회사에 애초에 정이 떨어지고 더 이상 있을 수 없는 곳이라는 생각이 조금이라도 든다면 어 그 안에서 자신이 일을 찾아서 행하는 일은 거의 할 수 없다고 생각합니다. 어 저에게 일이라는 것은 스스로 발굴해 나가고 찾아가는 것이라고 생각하는데 어 만약에 동료가 그런 생각들을 들지 않고 단순히 들어오는 업무만 쳐내는 일을 할 수도 있기 때문에 저는 회사에서 이직을 생각하는 동료가 있다면 그냥 말리지 않고 그래도 이유는 들어보고 설득은 하지 않고 그냥 이직을 권유해서 새로운 직원을 기다릴 것 같습니다. 새로운 사람과 만나고 일하는 것도 굉장히 가슴 떨리는 일이라고 생각하고 그리고 제가 함께 했던 동료에게 더 좋은 길로 나아가는 것이 제가 할 수 있는 유일한 일이라고 생각하기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 공직자로서의 덕목 들도 많이 있는데 만약에 국민이 공직자에게 원하는 것이 있다면 그것은 무엇이라고 생각하시고 또는 공직자가 꼭 해야 될 필수 덕목 들은 무엇인지 몇 가지만 자세하게 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 제가 생각하는 공직자의 필수 덕목은 바로 겸손 그리고 도덕 그리고 청렴입니다. 어 국민이 공직자의를 보통 생각하는 방향이 우리 세금을 먹고 사는 사람들 우리가 월급을 주는 사람들 이라는 생각을 대부분 많이 하고 사는 것 같습니다. 그런데 그 부분에서도 가장 중요한 것이 어 자신의 돈이 어떻게 쓰이느냐를 궁금해 하는 국민들에게 청렴함을 보여주는 것이 중요하다고 생각합니다. 청렴한 자들에게는 신뢰가 쌓이는 법이고 그 신뢰가 낭비되지 않는다고 생각하는 것이 국민들에게 중요한 일이라고 생각합니다. 그리고 두 번째 필요한 덕목은 도덕이라고 생각합니다. 다양한 연령층 다양한 사람들 다양한 국민들 그리고 다양한 자본층 이런 사람들을 만나야 하는 공직자의 역할 때문에 모든 사람들에게 도덕적으로 행할 필요가 있다고 생각합니다. 부정이나 부패를 일삼는 건 말이 안되고 스스로도 도덕적인 것과 도덕적이지 않은 것을 구분할 능력으로 국민들의 세금을 잘 활용할 방안으로 열심히 사는 사람들이 공직자의 필수 덕목이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 일을 하면서 가장 어려울 것으로 예상되시는 것은 무엇인가요 그리고 그 예상 문제에 대해서 어떻게 대처하실 건지 말씀해 주세요 [/INST] 제가 일을 하면서 가장 어려울 것으로 예상되는 건 서비스 업무의 특성상 반복되는 업무의 지침 그리고 힘든 스트레스일 것 같습니다. 어 저는 보통 그래서 스트레스를 해소하는 방법이 굉장히 중요할 것이라는 생각인데요. 아무래도 반복되는 일상 속에 지치는 사람들이 많이 있는데 서비스업이 그런 특징이 많이 나타난다고 생각합니다. 어 새로운 손님들을 만나면 좋겠지만 아무래도 손님이나 고객들은 항상 같은 불만으로 찾아오는 경우가 많이 있기 때문에 그런 것들에서 많이 지치고 힘들고 심적으로 무료할 것 같습니다. 그래서 이 부분에서 회사에서 주는 복지 정책을 적절히 활용하는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 업무에 대한 보상 시스템 그리고 휴가와 같은 제도 연차 제도를 잘 활용하면서 혼자 휴식을 잘 하는 것이 중요하다고 생각합니다. 그렇게 새로 충전하고 재충전하고 다시 돌아오는 것이 업무를 하게 만드는 원동력이고 충분한 보상을 받을 만큼의 일을 가지고 있다면 그 일에 대한 능력이 많이 늘어나기 때문입니다. 그래서 저는 이런 스트레스와 힘듦을 회사에서 주는 그런 연차 제도 같은 것으로 좋은 리프레쉬 하며 경험할 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 협업을 할 때 본인의 일거리에 있어서 절대로 놓치지 않고 중요하게 꼭 해야 되는 것들과 왜 그 부분들을 가장 중요시해야 되는지 말씀해 주세요 [/INST] 제가 협업할 때 가장 중요하게 생각하는 것은 배려라고 생각합니다. 보통 사람들이 협업할 때 좋은 아이디어를 가지고 오고 뭔가 좋은 것들 창의적인 것들이 많이 모이면 좋은 프로젝트가 완성된다 라고 생각하시는 분들이 많이 있는 것 같았는데 제 생각에는 협업이라는 부분은 배려와 신뢰로 이루어진다고 생각합니다. 어 상대방을 배려하고 함께 같은 팀원을 배려함으로써 더 좋은 프로젝트를 더 좋게 부상시킬 수도 있고 작은 창의력도 사람들과 함께 배려하고 열심히 노력하다 보면 그것이 더 좋은 아이디어 더 좋은 창의력으로 발전할 수도 있기 때문입니다. 세상에 처음부터 좋은 창의적인 아이디어는 없다고 생각하며 아무리 창의적인 것들이 많이 모여도 자기 것이 더 창의적이다 싸우는 사람들과 있는 것보다 작은 창의성조차 큰 창의성으로 만들려고 하는 배려있는 사람들이 많이 모여있는 팀 프로젝트가 훨씬 더 좋고 더 좋은 방향으로 발전할 수 있는 기회라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 전공 외에 자신의 실력이 수준급이 될 정도로 노력하셨던 것이 있나요 있다면 그것은 무엇이고 전공과 관련해서 어떤 도움이 됐나요 [/INST] 제가 단기간에 포스터를 제작해야 됐던 적이 있습니다. 다름이 아니고 학교를 다니면서 축제 포스터를 제작하는 것이었는데요. 어 저희 과에 디자인을 할 수 있는 사람이 거의 없다 보니까 제가 하기로 마음을 먹고 제가 한다고 이야기를 했었습니다. 어 그렇게 해서 제가 단기간에 포스터를 제작했어야 하기 때문에 네 열심히 노력해야 하기도 했고 제가 할 수 있는 일과 할 수 없는 일을 명확하게 구분했어야 했습니다. 그렇게 할 수 없는 일을 은 다 쳐내고 할 수 있는 방향으로서 많이 심화하고 노력해서 일주일간 열심히 열심히 레퍼런스를 찾고 쳐내서 좋은 포스터를 제작한 경험이 있습니다. 어 이 이러한 경험이 저에게는 재미로 다가왔고 의외로 디자인 같은 것도 재미있다고 생각을 했습니다. 그렇게 해서 저는 서비스나 이런 부분들이 시각화하고 사람들에게 명확하게 보여줄 수 있는 능력이 엄청나게 중요하다고 생각합니다. 그래서 저는 그런 감각들이나 센스에 대해 공부하게 되는 계기가 되었고 그런 것들로 사람들을 좀 더 신뢰감 있고 명확하게 이해할 수 있도록 설명하는 좋은 스킬을 얻어간 계기가 되었습니다. </s>
<s>[INST] 동물 실험이 인간에게 주는 이익에 관해서 말씀해 보세요 동물 실험에 관한 지원자님의 생각도 궁금합니다 [/INST] 저는 우선적으로 말씀드리자면 제가 동물을 굉장히 많이 기르는 편이라서 동물에 대한 실험을 반대했던 적이 제법 있던 것 같습니다. 어 동물 실험이 인간에게 주는 이익은 명확하게 있다고 생각합니다. 사람들이 건강 같은 이야기가 될 수도 있고요. 뭔가 생활을 좀 더 이롭게 하는 방향으로 써도 많이 되고 있다고 생각합니다. 어 그런데 제가 동물하고 여러 방면으로 오랜 기간 동안 함께 살아보니까 어 그렇게 이용하지 않아도 동물로 실험하지 않아도 배우고 얻는 것이 굉장히 많다고 생각했습니다. 동물 실험하는 사람은 동물을 키우기가 어렵겠죠. 그런데 그런 사람들도 동물을 한번 키워본다면 배우고 얻어 가고 뭐 가족이라고 생각하게 되는 경향이 많이 있는 것 같습니다. 단순히 그냥 그런 실험이나 그런 것들로 도움을 줄 수도 있겠지만 그건 아니고 다 함께 있는 것 만으로도 많은 생각을 하게 하고 사람들에 관해서도 많은 생각을 하게 한다고 생각했습니다. 그래서 단순히 동물 실험을 하는 것도 좋 좋은 방안일 수도 있겠지만 저는 동물 실험을 멈추고 동물에 대한 관심을 많이 가지면 그것 또한 인간이 배우게 될 하나의 덕목이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 여러 사람들과 함께 일을 하다 보면 갈등이 생길 수가 있는데요 만약 일을 하던 도중에 팀원과 불화가 생긴다면 지원자님께서는 어떻게 해결을 하시겠습니까 그 해결법과 이유를 말씀해 주세요 [/INST] 저는 대학 시절에 프로젝트를 진행하면서 약간 소통에 어려움이 많이 있었던 경험이 있던 것 같습니다. 어 그 친구의 의견은 교수님의 방향대로 완전히 수정하자라는 것이었고 제 의견은 아 우리 프로젝트에는 우리의 생각이나 경험들도 있는 것 같다. 아 어느 정도는 수용하되 어느 정도는 가져가자라고 이야기를 했었습니다. 어 그러다가 의견 차이가 점점 좁혀지지 않아서 진지한 대화를 그냥 했던 적이 있는데요. 어 회의를 하는 것이 아니고 맥주 한 잔을 함께 하면서 대화를 했었습니다. 어 그러자 그 친구는 해당 전공을 살려서 취업할 생각이 없었고 그래서 학점이 단순히 중요해 보였습니다. 그래서 아 내가 잘못 생각하고 있을 수도 있구나 틀린 게 아니고 그냥 다른 거구나 나아갈 방향이 달라서 그렇게 생각할 수 있겠다라고 생각을 한 뒤로 그 친구의 의견을 제법 수용하며 제가 가져가고 싶은 분 부분을 명확하게 정리하고 그 친구에게 보여주어 서로 이해 이해를 하는 관계가 되어서 어느 정도 의견을 조율했던 것 같습니다. 저는 상대방이 처한 상황과 어 목적과 이유에 대해 분명히 알게 되면 그것에 따른 적절한 해결법이 나온다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 여러 사람과 함께 일을 하다 보면 구성원들끼리 갈등이 생길 수도 있습니다 그럴 때는 보통 어떻게 해결하시나요 [/INST] 아 저는 학창 시절에 수업을 진행하면서 한 친구와 큰 갈등이 있었던 적이 있었는데요. 저희가 가져간 갈등의 내용은 그 친구는 교수님이 프로젝트를 수정해 주시고 피드백 주신 대로 백 프로 수용해서 전환하자라는 이야기였고 저는 그래도 우리 프로젝트인데 우리 정체성이 담기는 것이 좋을 것 같다라는 생각에서 어느 정도 우리의 의견들을 가져가자 라는 것으로 싸웠습니다. 어 그런데 이제 저는 그렇게 대화를 하다가 그 친구가 그냥 간단하게 맥주를 하자고 하고 진솔한 이야기를 들어보고 싶었습니다. 그렇게 그 친구랑 대화를 해보니까 그 친구는 전공을 살려서 취직할 생각이 없었습니다. 그래서 아 우리는 틀린 게 아니라 다른 거였구나 라고 단번에 이해를 하게 되었습니다. 그래서 저는 우리가 가정하고 싶은 부분이 아니고 제가 가져가고 싶은 부분을 명확하게 설명하고 그 친구의 말대로 교수님에게 수용해야 될 부분을 정리해서 가져다 주었습니다. 저는 보통 이러한 갈등이 생겼을 때 그것에 대한 원인과 소통이 가장 중요하다고 생각합니다. 원인 대한 에 대한 소통 그 친구가 처한 환경을 명확하게 이해해야 그에 따른 해결법이 나온다고 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 그동안 속해 있었던 조직이나 단체 속에서 지원자님께서 주로 어떤 역할을 하는 사람이었는지 말씀해 주실 수 있으실까요 지원자님이 단체 내에서 하던 역할을 말해 주시면 됩니다 [/INST] 저는 보통 어느 단체나 조직 속에 속해 있을 때 이 과 분위기를 많이 주도하는 사람인 것 같습니다. 어 주로 힘내자는 말도 많이 하고 노력이라는 단어도 엄청나게 많이 쓰는 사람으로 사람들에게 분위기를 이끌어가고 조율하는 것이 제 역할이었다고 생각 합니다. 어 제가 말 한마디로도 그 사람들에게 보장을 할 수 있다고 생각했기 때문인데요. 제가 일을 하면서도 가장 중요하게 생각하는 게 누군가 나의 노고를 알아주는 것이 반드시 필요하다는 것이었습니다. 아무도 알아주지 않는데 혼자서 열정을 꾸리면서 일을 하기는 엄청나게 어려운 일이라는 생각을 했고 그로 인해서 저는 사람들에게 아 너 정말 열심히 하는구나 아 진짜 고생이 많다 우리 조금만 더 힘내자 라는 말을 서스럼 없이 할 수 있는 그런 사람이라는 이야기를 많이 들었습니다. 그렇게 해서 저는 좋은 환경을 만들어가는 것이 제가 업무하기 좋은 환경이 되는 것이라고 생각하고 좋은 사람들을 많이 이끌어 나가는 것이 제 직무에 대한 레벨이나 스킬들을 올리는 것이라고 생각했습니다. 그래서 저는 사람들 사이에서 주로 열심히 환경을 조성하는 그런 사람이었던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 예전 과거 교 고객으로부터 칭찬 받은 경험이 있습니까 어떤 경험이었고 그리고 어떻게 왜 칭찬을 받았는지 좀 자세히 설명 부탁 드리겠습니다 [/INST] 제가 과거에 학교를 다니면서 카페에서 파트타임으로 근무를 했던 적이 있었는데 그때 단골 손님들이 제법 많이 찾아오셨습니다. 근데 이에 단골 손님들과 제가 유대감을 많이 얻고 그런 칭찬들을 많이 받았던 부분이 바로 대표님 뒷담화였습니다. 단골 손님이 대표님과 굉장히 친한 분이었고 어 그런 친근함이 많이 있으신 분들이라서 제가 불만을 툴툴 조금씩 이야기하면 굉장히 좋아하면서 이야기를 잘 들어주셨던 것 같습니다. 어 그런데 전 제가 너무 나쁜 방향으로 이야기한 게 아니고 아 인간적인 부분에서 재미있다고 장난으로 했던 부분이 많아서 그렇게 잘 받아주셨던 것 같고 저는 그런 것들 사이에서 유대감을 형성하는 게 상대방에게 좋은 분위기와 좋은 관계를 형성하는 것이라고 생각했습니다. 공통점을 찾아가면서 최대한 많은 것들을 이야기하고 그것에 대해 교감하고 공감할 수 있는 능력만이 칭찬을 받는 일이라고 생각합니다. 그래서 그렇게 열심히 일을 하는 제 모습에도 대표님이 좋아하셨고 저의 이런 넋살 좋은 방 방안들도 굉장히 좋아하셔서 고객과 대표님께 굉장히 좋은 인상을 심어주기 좋았습니다. </s>
<s>[INST] 본인은 스터디를 따로 하고 있는 것이 있다면 말씀을 해 주시고 어떤 공부를 하시나요 그리고 왜 그 분야를 공부하고 계신지 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 토론 스터디를 주로 하고 있습니다. 저는 제가 굉장히 창의력인 사람이라고 생각하는데요. 이 창의력 속에서도 부족한 것이 바로 논리라고 생각했습니다. 그래서 어떻게 하면 내 논리가 뒷받침되는 창의성을 개발할 수 있을까 라는 생각에 논리를 공부하기로 했습니다. 제 창의력이 논리가 기반이 된다면 굉장히 좋은 무기나 스킬이 될 것이라고 생각했고 그러한 결과 제가 찾아낸 것이 바로 토론 동아리였습니다. 그렇게 토론 동아리에서 사람들과 여러 가지 이야기들 그리고 토론들을 하면서 재미있는 활동들을 많이 이뤄나가는 게 저의 논리를 키우는 데 엄청난 도움이 되었는데요. 그렇게 해서 저는 이러한 논리들을 바탕으로 제 아이디어나 창의성을 발휘하는 것이 굉장히 즐거운 활동이 되었습니다. 어 그래서 단순히 그냥 논리를 펼치기 위해서 공부를 하는 것도 좋지만 이렇게 스터디를 하면서 사람들을 만나며 제 아이디어를 또 같이 논리적으로 풀어나가는 게 굉장히 좋은 활동이라고 생각해서 토론 스터디를 하게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 만약 지원자님께서 지금 지원하신 이 직무가 아니라 다른 부서에 배치 받게 된다면 어떻게 하실 건가요 그래도 괜찮으신가요 [/INST] 저는 현재 공공 서비스 분야에 대해서 지원을 했습니다. 그런데 이게 아니라 다른 직무에 배치가 된다면 여러 가지 부서가 있을 텐데요. 그중 요즘 알엔디 부서에 대해서 제가 배치가 되더라도 저는 괜찮을 것 같습니다. 왜냐하면 저는 원래 전기 기계 관련 학과를 졸업했기 때문이죠. 캐드로 설계를 하고 제품 초중물을 만들어보고 이것이 완전히 시험에 들어서 판매에 이르기까지 저는 그거에 대해서 무리 없이 소화를 할 수 있습니다. 때론 그게 아니라 정비 분야를 하더라도 마찬가지입니다. 제 첫 직장은 선박 엔지니어링 회사였는데요. 정비 관련해 가지고 굉장히 공구를 많이 만져 보고 경험도 숙달되어 있습니다. 또한 그게 아니라 민원인을 보는 게 아닌 다른 사무직열로 가게 되더라도 재미있을 것 같은데요. 업무 관련 문서 작성 능력도 굉장히 준비가 되어 있는 상태이고 그게 아니라 인사 관련 업무를 보더라도 재미있을 것 같습니다. 인사 관련 업무라고 한다면 회사의 전체적인 부서와 소통을 할 텐데요. 그러다 보면 우리 회사가 어떤 방향에 어떤 규모의 무슨 사업을 하는 회사인지 훨씬 더 정확하게 이해할 수 있을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 생각하시기에 고객이 만족할 만한 서비스를 제공하기 위해서는 어떠한 준비가 되어야 한다고 생각하십니까 생각나는 대로 말씀해 주세요 [/INST] 고객을 만족하기 위한 서비스 제가 생각했을 때는 역지사지의 마음으로 서비스를 행해 행해야 된다고 생각합니다. 이 고객의 가려운 부분을 긁어 줘야 되는 것이죠. 민원 업무로 우리 회사를 찾아왔을 때 굉장히 먼 길을 왔을 것입니다. 힘들진 않았는지 오는 길이 어렵지는 않았는지 물 한 잔 건네주는 센스가 발휘되면 좋겠죠. 물 한 잔 마시다 보면 고객도 민원 업무에 대해서 여유가 생길 것이고요. 많았던 불만에 대해서도 누그러 들 수 있는 기회가 될 수 있는 것입니다. 그렇게 어느 정도 진정이 된 상태에서 불만 사항을 혹시나 요청할 수도 있겠죠. 그 불만 사항에 대해선 사죄를 해야 됩니다. 저 같은 경우도 물건을 샀는데 어떤 기능이 제대로 작동하지 않으면 화가 나기 마련이죠. 며칠을 배송을 기다려서 사왔는데 문제가 생겼다. 그래서 번거롭게도 다시 고객 센터를 왔다. 굉장히 화가 날 법 봤기 때문에 저 같아도 먼저 죄송하다고 얘기를 할 것입니다. 그 다음 불만 사항에 대한 요청을 빨리 제가 해결해야 되죠. 관련 부조와 바로 협업 하여 문제를 해결할 수 있도록 그리고 문제 상황이 얼마큼 진척이 있는지도 바로바로 업데이트해야 되는 역지사지의 마음이 필요하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 살면서 다양한 커뮤니케이션을 경험해 봤을 텐데 그중에서 가장 어려웠던 경험 한 가지만 말씀해 주실 수 있으실까요 [/INST] 여러 가지 커뮤니케이션을 저는 살면서 해왔는데요. 그중 가장 어려웠던 경험은 제가 전 직장에 있을 때 기술 영업직으로 일을 했었습니다. 네덜란드의 어떤 회사와 저희가 엠오유를 계약할 예정이었죠. 하지만 저는 원래 해외 영업부 담당은 아니었기 때문에 기술적 자문을 도움을 주기 위해 같이 출발했었습니다. 네덜란드에 도착해서 엠오유를 체결할 회의 장소까지 출발을 하는데 해외 영업부와 저희 영업부가 다른 차를 탔습니다. 그런데 해외 영업부 차가 교통사고가 났습니다. 다행히 경미한 자동차 사고라 크게 다친 사람은 없었지만 사고를 처리하기 위해 시간이 굉장히 오래 걸렸죠. 저희는 시간 예정대로 회의 장소에 도착할 수 있었지만 굉장히 해외 영업부 때문에 딜레이가 되는 상황이었습니다. 네덜란드는 영어가 모국어가 아닙니다. 영어를 따로 배워야 되죠. 다행히 그들은 영어를 할 줄 아는 사람들이 참석을 했지만 발음과 억양이 제가 알고 있던 영어의 그것과 달랐습니다. 그래서 최대한 저는 표준화에 입각한 영어를 구사하였고요. 해외 영업부는 아니었지만 엠오유 계약이 있어서 문제 없이 계약을 치를 수 있었습니다. 시간도 벌었죠. </s>
<s>[INST] 그동안 진행한 프로젝트 가운데 중 가장 기억에 남는 프로젝트는 어떤 것인가요 어떤 점에서 가장 기억에 남는지 이유도 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 제가 진행했던 프로젝트들 중에 가장 기억에 남는 프로젝트는 해외에 가서 민원 서비스 해 보기입니다. 일종의 봉사인데요. 아이티라는 국가에 가서 물건을 고쳐 주는 업무입니다. 아이티 봉사 시에 아이티 봉사지에 도착을 하면 굉장히 화려 환경이 열악합니다. 거의 고장나서 다시 쓸 수 없는 자동차들이 굴러다니고 있죠. 그런 자동차들을 정비를 맡기기 위해 저희 봉사 사업소를 찾아왔습니다. 이 자동차가 무슨 문제가 있는지 그들은 알지 못하기 때문에 제대로 설명도 못 해주었죠. 민원이 들어오면 제가 직접 자동차를 확인하고 어떤 문제가 있는지 제가 직접 진단을 해야 했죠. 진단을 하고 난 후 관련된 부서에게 자동차를 넘기고 수리가 어느 정도 걸릴 것이라고 설명을 하고 그 이후에 일정에 대해서 설명을 해 주었죠. 그렇게 백 일 정도 해외 아이티에서 자동차를 고치는 봉사 민원 프로젝트를 해 본 바 민원 업무에 있어서는 모든 민원들이 이 부분이 잘 못돼서 이렇게 해 줘야 된다 라고 제대로 설명을 해주지 않습니다. 문제가 생겼을 때 이 문제의 원인을 민원을 받는 직원들이 해야 되는 것이죠. 그런 것들을 배웠습니다. 제가 진단하는 능력. </s>
<s>[INST] 살면서 가장 힘들었던 경험이 있다면 그 경험은 어떤 방법으로 극복하셨는지도 말씀해 주세요 [/INST] 제가 살아오면서 가장 힘들었던 경험은 배에서의 경험입니다. 첫 번째 직장을 해외 선박 엔지니어 회사에서 일을 했는데요. 모든 선원들이 미국인 미얀마인 프랑스인 네덜란드인 이렇게 각국의 사람들이 한 배에 타서 적게는 육 개월 길게는 일 년 넘어서까지 계속 같이 일을 합니다. 언어가 영어라는 하나로 모두 통일되기 때문에 구체적인 소통을 하기도 어려웠고 소통이 어렵다 보니 같이 정을 쌓기도 쉽지 않았습니다. 이런 경험을 하면서 나 혼자 외로움을 스스로 달래야 할 방법도 연구를 했고요. 언어라는 장벽이 있는 상태에서 어떻게 하면 그들과 더 친해질 수 있을지도 강구해야 했습니다. 그러다 보면 같이 일을 하면서 극복할 수 있었습니다. 일은 해야 되는데 언어는 잘 통하지 않고 무거운 걸 제가 한 번이라도 더 옮기면서 내가 이 일에 열심히 할려고 한다 라는 태도를 보여줬습니다. 무거운 걸 한 번 더 들어야 될 때 제가 한 번 더 들고 식사가 정해져 있을 때 조금이라도 제가 덜 먹고 이런 헌신적인 모습을 보여 주니 외국인 크루들과도 쉽게 친해질 수 있었죠. 외로움도 혼자 달랠 수 있게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 살면서 가장 힘들었던 점은 무엇이었나요 그렇다면 그 점을 극복하기 위해서는 어떤 노력을 했나요 [/INST] 제가 살면서 가장 힘들었던 경험은 대학교 당시였습니다. 대학교에선 약간 특수한 학과를 나와서 군대와도 같았죠. 매일 제복을 입고 생활을 하고 그 제목을 다림질하여 최상의 상태를 만들고 매일 아침 여섯 시에 전교생이 나와 인원 점검을 받고 다 같이 발을 맞춰 캠퍼스를 다섯 바퀴씩 뜁니다. 일어나마자마자 뜀박질을 한다는 것은 정말 힘듭니다. 고 삼이 끝나고 나서 수 수험생이 끝나고 나니 체력도 많이 안 좋아져 있는 상태였죠. 맨날 뛰다 보면 숨이 턱까지 차 올라 너무 힘들고 매일 아침 아침 일어나기가 너무 힘들었습니다. 학과 공부도 수월히 할 수 없었죠. 그래서 저는 학과 공부가 끝나고 저녁 식사를 마친 후 저 혼자 운동장을 조금씩 더 뛰었습니다. 저녁에도 뛰고 아침에도 또 뛰고 어떻게 보면 한동안 두 달 정도 동안은 훨씬 더 힘들었습니다. 하지만 그렇게 한 학기를 보내고 나고 다음 학기를 보낼 때 제 체력은 굉장히 많아졌습니다. 체력이 굉장히 좋아져서 아침에 얼마든지 뛰어도 훨씬 상쾌했죠. 힘들다기보다는 상쾌함으로 바뀌게 되었고 대변 활동도 훨씬 수월하게 되어 체력을 극복하였습니다. </s>
<s>[INST] 입사후 근무를 하다가 정작 지원한 분야가 본인과 잘 맞지 않는다는 사실을 깨닫게 된다면 어떻게 하실 건가요 [/INST] 어떤 회사든지 제가 직접 가서 일을 해 보지 않는 이상 이 회사의 일이 저와 맞는지 안 맞는지는 알 수 없습니다. 제가 비록 직렬을 공공 서비스 분야의 직렬에 지원을 했다고 해서 모든 회사가 이 직열의 직무가 통일되는 것도 아니죠. 그렇기 때문에 입사 후 제가 하는 일이 저와 잘 맞는지 아닌지를 빨리 파악을 해야 합니다. 우선 잘 맞는다면 굉장히 좋겠지만 잘 맞지 않는 사실을 제가 깨달았을 때는 여러 가지 방안이 있을 수 있는데요. 첫 번째로 제 적성과는 맞는지 판단을 해 보는 것입니다. 재미는 없어도 제가 잘 할 수 있는 일이라면 나중에 훨씬 더 잘 하게 되었을 때 흥미는 따라오는 것이죠. 그 두 번째는 흥미입니다. 즐기는 사람은 열심히 하는 사람을 절대 뒤처지게 할 수 없습니다. 즉 열심히 노력해도 즐기는 자는 못 이긴다는 뜻이죠. 즐기다 보면 업무의 숙련도는 올라갈 것입니다. 이 업무가 초반에 제가 어렵더라도 즐길 수 있는 업무라면 저와 잘 맞는 업무라면 나중에 적성이 생기겠죠. 저는 그렇게 적성과 흥미를 판단하여 업무가 맞지 않더라도 한 번 노력을 최소 육 개월은 할 것입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님 대한민국의 금융정책기관으로써 우리 신용보증기금이 호가대해야 할 업무 경력에 무엇이라고 생각하십니까 [/INST] 현재 우리나라의 금융 정책 기관으로서 신용보증기금은 굉장히 중요한 영역을 차지하고 있는데요. 우리나라 뿐만 아니라 현재 세계의 금융이 흔들리고 있습니다. 금리는 계속 올라가고 있고요. 옆 나라 일본은 버블 사태가 생겨 굉장히 엔화 가치도 떨어지고 있습니다. 이런 관점에서 봤을 때 신용보증기금 어떻게 보면 시민들과 기업들을 이해 위해 금융 관련된 일을 하는데요. 계속 올라가는 금리에 대해서 우리 신용보증기금은 대책을 내 놓아야 된다고 생각합니다. 현재 신혼 부부들이 영끌족이라고들 흔히들 말을 하죠. 대체를 대출을 굉장히 많이 끼고 굉장히 비싼 수도권의 집을 살고 있습니다. 그런데 이렇게 금리가 올라가다 보면 그들의 빚은 훨씬 더 많아지겠죠. 이런 사태에 대해서 어떤 해결책이 필요합니다. 금리를 올리는 것은 불가피하더라도 그것에 대한 지원 사업을 만드는 것이죠. 은행에서도 금리를 올리는 대신 다른 쪽에 지원할 수 있는 분야를 지원하 주 지원하 해 주다보면 시민들의 부채에 대한 부담은 덜 수 있을 것이라고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 우리 회사에는 여러 계열사가 있는데요 지원자님께서 특별히 이 계열사에 지원해 주신 이유가 있으신가요 있다면 한번 말씀 부탁드리겠습니다 [/INST] 예 말씀대로 다른 계열사도 계열사들도 많이 있습니다. 하지만 그중에서 제가 우리 회사를 선택한 이유는 고객 관련 서비스 평가가 업계 일 위이기 때문이죠. 굉장히 많은 회사는 물건을 만들고 판매하는 일에 집중을 합니다. 하지만 저희 회사의 모토는 다릅니다. 물건을 파는 순간이 진짜 저희가 일을 시작하는 순간인 것이죠. 아무리 좋은 물건을 팔더라도 양산을 하다 보면 문제가 생길 수 있습니다. 불량품이 생길 수 있고요. 그 불량품에 대해서 저희는 굉장히 적극적으로 고객 서비스에 임합니다. 이 물건을 잘 만들었음에도 불구하고 고객이 불편할 수도 있는 것이죠. 또는 해외 사람이 저희 물건을 사용했을 때 그와 관련된 언어 지원도 저희는 수월하게 되는 편인데요. 저는 영어 관련 학과를 나왔기 때문에 외국인 관련 민원 서비스도 굉장히 잘 할 수 있습니다. 이렇게 물건을 팔고 나서 끝나는 것이 아니라 고객 서비스에 대해서도 적극적으로 임하는 자세 제가 우리 회사를 지원한 가장 큰 이유고요. 제가 민원 서비스 업무를 봄에 있어서도 굉장히 자부심을 느끼면서 일을 할 수 있을 것이라고 생각이 들었기 때문에 저는 지원을 하였습니다. </s>
<s>[INST] 평소에 검색을 자주 하시는 편이십니까 어떤 검색을 주로 하시는지 왜 하시는지 궁금합니다 [/INST] 네 저는 평소에 검색을 자주 하는 편입니다. 검색을 할 때는 주로 생활의 팁을 받을 수 있는 것들을 자주 검색합니다. 제가 올해 건강 검진을 받아야 되는 날인지 혹은 주위에 피부과 같은 병원이 어디 있는지 생활 관련 정보에 대해서 많이 검색을 하고요. 어떤 물건을 생활용품을 식료품을 사고자 할 때 어디가 싼지 이런 것들을 많이 알아봅니다. 조금이라도 제 소비 금액을 낮추기 위함이죠. 이렇게 여러 가지 정보를 요구하고자 할 때 저는 주로 사용하는 것이 유튜브입니다. 유튜브 같은 경우 직접 사람이 나와 말로 설명을 하고 설명하고자 하는 내용에 대해서 시각적으로 보여 주는데요. 그렇기 때문에 그걸 보면서 바로 따라 할 수 있는 장점도 있고 눈으로 바로 확인할 수 있으니 이해력도 굉장히 높은 편입니다. 또는 청년 정책 관련해서도 많이 검색을 하는데요. 청년 정책의 경우 제 나이대에서 누릴 수 있는 그런 제한적인 정책이기 때문에 누릴 수 있는 동안은 최대한 누려야 된다고 생각을 하기 때문에 이런 것들도 굉장히 다양하거든요. 다양하기 때문에 제가 다 못 찾아보기 때문에 청년 검 청년 정책 관련해서 검색을 하고 지원을 받을 수 있는 사업은 신청을 하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 몇 년 전 우버 택시와 관한 논란이 있었다는 걸 알고 계시죠 지원자님께서는 이때의 찬반 양론에 대해 각각 어떻게 생각하고 계시나요 [/INST] 몇 년 전 우버 택시에 관한 논란은 다들 알고 계시다고 생각을 합니다. 저는 찬반양론에 대해서 각각 어떻게 생각을 하는지 말씀을 드리겠습니다. 이 번 내용은 우버 택시는 찬반양론에 들어가게 된 이유가 택시 운전자들과 그것을 이용하는 승객들 간의 입장 차이가 확연히 드러날 그러한 일입니다. 기사님들은 당연히 반대하는 측에 서서 자신들의 생계를 위협 받는 것 때문에 많은 항의와 파업 등을 강행했던 것으로 알고 있습니다. 하지만 승객들 입장에서는 더 택시의 수요도 필요하기도 하거니와 더 장점을 많이 가지고 있는 우버 택시에 관해 긍정적으로 평가하기도 하였다고 저는 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서 스터디를 따로 하고 계신 것이 있으신가요 어 있으시다면 그 분야를 왜 공부하고 계신지 그 이유도 함께 말씀해 주시기를 바랍니다 [/INST] 스터디를 따로 하고 있는 것이 있습니다. 저는 현재 일본어 공부를 하고 있습니다. 문법이나 여러 가지 어학적인 측면을 떠나 여행 시 필요한 그리고 가벼운 대화 정도의 수준으로 공부를 하고 있습니다. 히라가나와 가타가나 글자 읽는 법도 조금씩 짬짬이 틈을 내서 하고 있습니다. 일본어 공부를 시작한 지는 몇 년이 되었으나 틈틈이 조금씩 하기 때문에 아직은 많이 부족한 상황이긴 합니다. 왜 일본어 공부를 하고 있냐면 우리나라와 가장 근접하고 어떻게 보면 이웃 지간인 나라 일본에 짧은 시일 내에 여행을 다녀오고 싶어서 입니다. 물론 반일 감정 등 아직 국내와 일본의 서로 간의 감정은 조금 남아 있는 상태이긴 하나 그래도 아직까지는 제일 가깝고 우리나라와 문화가 비슷해서 좋은 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 그동안 지원장님이 인생에서 겪었던 갈등들 중 가장 심각했던 갈등은 무엇입니까 한 가지만 골라 말씀해 주세요 [/INST] 에 제가 인생에서 그동안 겪었던 갈등 중에 가장 심각했던 갈등은 무엇이었는지 한 가지를 물어 보셨습니다. 정말 인생을 살아가다 보면 수많은 갈등들과 마주하게 됩니다. 그동안 저도 수없이 많은 갈등 속에서 당황하기도 하였고 또 좋은 결과를 낳기도 하였습니다. 저는 인생을 살아가면서 그동안 가장 심각했다 라고 생각하는 것은 진학 당시 인문계로 갈 것인지 또는 공학계로 갈 것인지를 많이 고민하였습니다. 공부를 더 많이 해서 더 좋은 고 좋은 직장으로 취직을 할 것인가 또는 짧은 공부지만 빠른 취업을 할 것이냐를 놓고 정말 심각하게 많이 갈등을 해 왔던 것은 사실입니다. 그래서 저에게 인생에서 겪었던 가장 심각했던 갈등은 무엇인가 라고 물으신다면 진로였습니다. </s>
<s>[INST] 어 입사 후에 근무를 하면서 정작 지원한 분야가 본인과 잘 맞지 않는다는 사실을 깨닫게 되실 수도 있는데요 그렇게 된다면 어떻게 하실 건가요 [/INST] 입사 후에 근무를 하면서 정작 제가 지원한 분야가 저와 잘 맞지 않다 라는 사실을 깨닫게 된다면 저 같은 경우에는 일단은 부딪쳐 보면서 제가 지원을 하였기 때문에 그 지원한 책임감을 가지고 제가 선택이 옳았는지 옳지 않았는지를 구별을 해볼 필요가 있다고 생각합니다. 그리고 어떠한 분야든 처음부터 완벽하게 맞는 분야는 없을 것입니다. 어차피 새로 시작한다는 생각으로 지원한 분야에서 최선을 다해서 적응을 한 번 해보려고 마음을 먹을 것 같습니다. 왜냐하면 제가 선택을 하였고 지원을 한 분야입니다. 그리고 그 분야도 어느 누군가는 그 분야에서 잘 해 내면서 잘 이끌어 가는 또 그런 분들도 분명 존재하기 때문에 그 분야가 그렇게 남아 있지 않을까 생각을 합니다. 할 수 없고 발전 가능성이 없는 분야는 없습니다. 저하고 맞지 않는다면 맞춰 가야 합니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다가 상사와 트러블이 생길 수도 있는데 그럴 때는 어떻게 할 것인지 그리고 상사가 본인을 혼내면 기분 나쁘지는 않을지 궁금합니다 [/INST] 일을 하다 보면 상사와 트러블이 생기기도 합니다. 이럴 때 일단 상사이기 때문에 트러블이 생겼다면 우선적으로 그 자리에서 반박을 하기 보다 일단은 참고 넘기는 것이 바람직하다 생각을 합니다. 차후 그 부분에 대해 다시 집중해서 생각하고 고민을 하고 판단을 한 다음 상사의 언행 중 문제점이 있었다면 그 부분을 차후에 또 따져볼 수 있기 때문입니다. 또 상사가 혼내면 기분 나쁘지 않을지 라고 물어보셨는데요. 물론 기분이 좋을 사람은 없겠지만 상사는 또 그 이야기를 저에게 할 수 밖에 없는 입장이고 저를 혼낼 수 밖에 없는 자리에 있는 사람이라면 감내해야 할 것이라 생각을 합니다. 그 상사 또한 저에게 싫은 소리를 하고 싶어하지는 않을 것입니다. 그 상사도 저에게 혼을 내면서 자신도 그만큼의 스트레스를 짊어지고 가게 될 것이고 저 역시 그런 내용을 듣게 되면 똑같이 괴롭기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 어 협업을 하는 것은 굉장히 불가피한 문제인데요 협업을 할 때 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇이 무엇인가요 그리고 그것을 가장 중요하게 생각하시는 이유는 무엇인지 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 협업을 할 때 가장 중요하게 생각하는 것은 저는 협동심입니다. 왜 그것을 가장 중요하게 생각을 하냐면 개개인의 능력이 출중하고 프로젝트의 완성 가능성이 아주 높다고 가정을 하였을 때 맡은 바 자기의 책임과 직무를 다 하지 못한다면 한 명의 팀원 때문에 프로젝트가 무산되거나 완성을 하지 못하는 경우가 발생을 할 수 있습니다. 충분한 능력과 경력을 가지고 있고 완성을 할 수 있는 여건을 모두 갖췄음에도 책임감과 협동심 말 그대로 자기가 그 분야에서 해내야 하는 하나의 과제를 완수하지 못하여 전체적인 프로젝트를 망가뜨리면 그 사람 또한 많이 괴로워 할 것입니다. 그렇기 때문에 협업이란 혼자서 하는 것이 아니기 때문에 모든 개개인의 능력도 중요하겠지만 합심할 수 있는 협동심이 중요하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 그동안 어떤 목표를 세우고 달성한 경험이 있으셨을 텐데요 본인이 현재 가지고 있는 위치보다 조금 더 어려운 목표를 달성한 적이 있으신가요 있다면 그 경험에 대해서 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 네 제가 현재 가지고 있는 위치보다 어려운 목표를 달성한 적이 있다면 그 경험을 이야기해 달라고 하셨습니다. 예 제가 가지고 있는 위치는 현재 어느 정도 선에 있는지는 제 스스로가 잘 알고 있습니다. 하지만 제가 감당하지 못할 만큼의 목표가 생겼을 때 초인적인 힘을 발휘하여 그 목표를 어떻게든 이뤄낸 적이 있습니다. 그것은 회사에서 어떠한 서류를 작성을 할 일이 있었는데 제가 알고 있는 프로그램만으로는 그 서류를 완성하는 것이 너무나 어려운 상황이었습니다. 그래프와 도표 수학적인 부분까지 모두 총 동원되어야 하며 틀과 글자 수도 많아 일반적인 문서 작업으로는 뽑아 낼 수가 없을 정도의 난이도였습니다. 하지만 저는 잘 다루지 못하는 프로그램들을 사용을 하면서 재차 수정과 수정을 거쳐 끝내 그 한 서류를 완성했던 기억이 있습니다. </s>
<s>[INST] 요즘 고령화 사회로 가면서 치매로 인한 문제가 많이 대두되고 있죠 이에 대해 건보 공단이 하는 일과 개선할 방안은 무엇일까요 [/INST] 요즘 고령화 사회로 가면서 치매 때문에 문제가 심각하게 대두가 되고 있습니다. 이에 대해서 건강 보험 공단이 하는 일과 개선할 방안에 대해 이야기를 해 달라고 하셨습니다. 지금 의학의 발전과 여러 가지 음식 등 여러 가지 많은 문명의 이기가 발전함에 따라 고령화 시대로 간다는 것이 체감이 되고 있습니다. 그렇게 되게 되면 아무래도 치매 환자 수가 급증할 것입니다. 젊은 층보다는 노년 층에서 치매가 훨씬 더 많이 발생을 하기 때문입니다. 현재 건강 보험 건강 보험 공단에서 하는 일 외에 그러한 치매 환자들을 진료하고 보살피고 안전하게 보호할 수 있는 종합적인 공간은 현재 있지만 가족들이 또 돌봐야 하는 경우도 쉽지 않게 찾아볼 수 있습니다. 가족들이 치매 환자를 편히 돌볼 수 있도록 좋은 개선 방안이 저는 필요하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 본인이 생각할 때 이루고 싶은 인생의 목표가 있으십니까 있다면 어떤 목표인지 말씀을 해 주시고 또 왜 그것을 이루고 싶은지도 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 이루고 싶은 인생의 목표가 있는지 있다면 왜 그것을 이루고 싶은지 물어 보셨습니다. 저는 이루고 싶은 인생의 목표는 일을 하지 않고 그냥 자연과 함께 공기 좋고 경치 좋은 곳에서 편안하게 살 수 있는 게 있으면 옵표입니다. 그러기 위해서는 많은 돈을 모아야 하고 충분한 조건을 갖춘 입지에 맞는 장소를 선택을 해야 합니다. 왜 그것을 이루고 싶은지는 이유는 그동안 계속해서 일을 하며 살아 왔고 지금도 일을 하고 있습니다. 제 인생의 절반 정도는 지금 넘어 섰다 라고 생각을 하는데요. 노년층이 되게 되면 계속 일을 할 수 없는 것은 뭐 기정 사실이나 편안하게 경치 좋은 곳에서 좋은 공기 마시면서 건강하게 특별한 고민거리 없이 그저 인생을 아주 행복하게 보내는 것이 저의 목표입니다. 특별한 욕심을 가지지 않고 자연 그대로의 벗을 삼는 것이 목표입니다. </s>
<s>[INST] 최근 봉사 활동이나 의로운 일을 하신 적이 있나요 자기 자신을 희생한 경험이 있다면 최근에 있었던 일을 말씀해 주세요 [/INST] 봉사 활동 등 최근에 했던 이로운 일이나 자기 자신을 희생한 경험을 물어 보셨습니다. 최근 제가 봉사 활동 등은 다니지 않았으나 이로운 일은 가끔 자주 하곤 합니다. 횡단 보도 등에서 길을 물어보는 사람들에게 아주 정확하게 그리고 이해하기 쉽게 설명을 한다든지 폐지 줍는 나이 드신 분들 리어카를 힘든 곳에서 조금 밀어주며 도움을 준다든지 또는 제가 저희 사무실에 있는 폐지를 직접 가져다 준다든지 하는 그런 일들은 평소에도 많이 하고 있습니다. 제가 말씀드리고 싶은 것은 봉사 활동이나 의로운 일은 그리고 언제 시간을 맞춰 시간을 내어서 하는 것이 아니라 평소 계속해서 실천을 해야 의미가 있다고 생각을 합니다. 그냥 무심코 지나갈 수 있는 일도 한 번 더 돌아 보고 혹시 도움이 필요하지는 않을지 체크하면서 사는 것 그게 맞습니다. </s>
<s>[INST] 만약 본인이 직접 해외 출장 장소를 선택할 수 있다면 꼭 한번 가서 일해보고 싶은 나라가 어디입니까 [/INST] 네 제가 직접 해외 출장 장소를 선택할 수 있다면 꼭 한 번 가서 일해보고 싶은 나라를 물어보셨습니다. 제가 직접 선택을 하여 그곳에서 일을 해보고 싶다면 미국입니다. 미국은 전 세계의 일단 중심이 되는 곳이기도 하며 한 번도 가 보지 못했지만 뉴스나 언론 등을 통해 미국에 대해서 많이 관심을 가져왔고 살아가면서 꼭 한 번은 경험해 보고 접해 봐야 할 곳이 아닌가 라고 생각을 합니다 .그래서 제가 직접 출장 장소를 선택할 수 있다면 꼭 한 번은 미국이라는 곳에 가서 열심히 근무를 해보고 싶습니다. 경치 좋은 곳에 놀러 다니는 것이 아니라 그 미국이라는 아주 큰 나라 대국이죠. 그곳에 가서 그것을 사람들의 살아가는 모습도 체크하고 그 사람들의 삶의 방식 등등을 배우고 열심히 일을 하고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 어 만약 상사가 업무와 무관한 업무를 시키는 일이 발생할 수도 있는데요 지원자님께서는 그런 업무도 잘 수행할 자신이 있으신지 궁금합니다 또 있으시다면 어 수행할 자신이 없으실 가능성도 있나요 [/INST] 만약 상사가 업무와 무관한 일을 시켰을 때 잘 수행할 자신이 있는지 아니면 수행하지 않을 것인지 물어보셨습니다. 이 부분은 그 상사가 시켰던 무관한 일이 어떤 부분의 일인지 어느 정도 난이도가 있는 일인지에 따라 저의 행동은 확연히 달라지게 될 것입니다. 충분히 제가 수행할 수 있는 일이고 그리 어렵지도 않은 일이라면 못 이기는 척 그냥 눈 딱 감고 할 수 있습니다. 하지만 도저히 제가 감당해 내기 어려운 일이라거나 부정적인 부분 뭐 합법적이지 않은 부분이라든지 도저히 상식적으로도 납득이 되지 않는 그러한 일을 시킨다면 당연히 그 일은 수행을 하지 않을 것입니다. 그렇기 때문에 이 문제는 모순이 조금 있으나 저희 답변은 업무와 무관한 일이 무엇인지에 따라 저의 선택은 달라집니다. </s>
<s>[INST] 본인의 장점과 단점에 대해서 설명해 주시고 그것을 특화 시키고 극복하기 위해 기울여 오셨던 노력도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 예 저의 장점과 단점을 설명하고 그것을 특화 시키고 극복하기 위한 노력도 함께 이야기해 달라고 하셨습니다. 저의 장점이라고 한다면 남들보다 조금 더 섬세하고 세밀한 작업을 잘 진행합니다. 그리고 손재주도 남들보다는 조금 뛰어나다는 이야기를 많이 듣고 있습니다. 어릴 때부터 가위와 펜 자 종이 등을 많이 잘 다뤄왔고 그 손 기술로 인해 여러 가지 부분에서 남들이 잘 하지 못하는 부분을 잘 해내기도 합니다. 그것을 특화 시키기 위해서 따로 노력한 것이 아니라 몸에 습관화 되어 있는 그런 것들이기 때문입니다. 단점은 처음에 너무 성실히 잘 수행하다가 어느 정도 시점이 지나면 저도 모르게 조금 나태해지는 경향이 있습니다. 그것이 어떻게 보면 치명적인 단점이 될 수 있는데요. 그 마무리가 다 될 때까지 최선을 다해야 한다 라는 마음은 먹지만 쉽지 않아서 그것을 극복하기 위해 노력을 아주 많이 했었던 기억이 있습니다. </s>
<s>[INST] 그 일을 하다 보면 어 우리가 고객을 응대하게 될 일이 많이 생길 겁니다 그랬을 때 고객 응대에 필요한 세 가지를 말씀해 주시고 이유도 함께 말씀해 주시겠습니까 [/INST] 일을 하다 보면 고객을 응대할 일이 정말 많습니다. 고객 응대에 필요한 세 가지를 이야기하고 이유도 함께 물어보셨습니다. 고객을 응대할 때 첫 번째는 응대의 자세입니다. 고객과 눈을 맞추고 고객의 이야기를 잘 경청하며 그리고 제가 해야 할 말을 정확히 잘 전달을 해야 하기 때문에 자세가 가장 중요하고요. 두 번째는 대화의 정확도입니다. 고객이 요구하는 것과 제가 주장하는 것이 일맥상통해야 하며 그리고 정확한 근거를 제시하거나 또는 좋은 결과를 이끌어낼 수 있는 말을 잘 해야 합니다. 그리고 마지막으로 제가 생각하는 것은 융통성입니다. 어떠한 응대를 하건 그 사람의 성향과 그리고 저의 위치에서 잘 어우러지는 융통성이 발휘되어야지만 자 좋은 응대가 된다고 생각을 하기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 본인의 장점과 단점을 설명해 주시고 그것을 특화 시키고 극복하기 위해서 기울여 오셨던 능력 노력과 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 예 본인의 장점과 단점을 설명을 하고 그것을 특화 시키고 극복하기 위한 노력도 물어보셨습니다. 장점을 이야기하자면 저는 디자인 작업을 할 때 아주 섬세하고 주관성 주관적인 성격이 강해 독특하고 개성적이지만 아주 센스 있는 디자인을 많이 하는 편입니다. 그것을 특화 시키고 노력하기 위해서 많은 시안과 도안들을 직접 제작하고 많이 보기도 하였습니다. 그래서 디자인의 완성도가 아주 높게 질이 많이 좋아졌습니다. 그리고 단점이 있다면 디자인 작업에서 너무 과하게 제 방식대로 작업을 하여 적당함이 아닌 조금 과도한 디자인이 탄생을 하는 경우가 있습니다. 그래서 그것을 극복하기 위해 어느 정도 선에서 덜 복잡하게 지금 그렇게 작업을 하기 위해 노력을 하고 있습니다. 장점이라고 한다면 또금 독창적이고 개성이 강하다는 것과 단점은 그 개성과 복잡한 요소가 너무 지나치다는 것 입니다. </s>
<s>[INST] 자신의 손해를 감수하고 타인에게 도움을 주었던 경험이 있다면 말해 주세요 [/INST] 인생을 살아오면서 자신의 손해를 감수하고 타인에게 도움을 주었던 경험이 있는지 물어보셨습니다. 물론 누구나 인생을 살아가다 보면 자기의 욕구 충족이 강한데요. 그 자신의 욕구 중 일부를 손해 보면서 타인에게 도움을 주는 것 뿌듯함 그리고 대견함 등등의 성취감을 또 느낄 수 있습니다. 저 역시 그랬던 경험은 많이 있습니다. 사소한 것에서부터 뭐 큰 일까지도 많이 겪어왔지만 그중 하나로 예를 들자면 제가 어 근무를 하지 않는 날인데 다른 사람의 갑작스러운 일이 아닌 어떤 휴식을 위해 대신 제가 근무를 해 주면서 그 지쳐가는 한 동료를 쉬게 만들어 줌으로써 어떻게 보면 하루를 열심히 일했지만 그날만큼은 전혀 힘들게 느껴지지 않았습니다. 그 뿌듯함 기분 때문입니다. </s>
<s>[INST] 만약 본인이 이직을 생각하는 동료를 만나게 된다면 뭐라고 말씀하실지 그리고 왜 그렇게 말씀하실지 설명해 주세요 [/INST] 만약 동료가 이직을 생각하고 있다면 어떻게 이야기할지 그리고 왜 그렇게 이야기하는지도 설명을 요구하셨습니다. 저희 동료가 지금 현재 하고 있는 일이 적성에 잘 맞음에도 불구하고 다른 사유로 인해 이직을 생각하고 있다면 일단은 그 동료를 어 말려서 다시 마음을 되돌리는 것이 급선무입니다. 그렇게 되면 그동안 이 일을 해왔던 경력과 시간을 투자한 것이 너무 아깝지 않느냐고 물어보면서 앞으로 더욱 발전된 길을 가고 있는 듯 지켜보고 있었는데 갑자기 이직을 한다면 그동안 쌓아 온 공든 탑이 무너지는 것과 다름이 없다 라고 설득을 해 보겠습니다. 그 이유는 앞서 언급한 대로 그 지인이 열심히 그동안 근무를 잘 해 왔기 때문에 쌓아 온 그 동안의 노하우가 아깝기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 십 년 후의 미래는 어떨 거라고 예측하시나요 저희 회사에서도 그 십 년 후에 계속 다니고 계실 거라고 생각하시나요 [/INST] 저의 십 년 후 미래는 어떨 것 같은지 물어보셨습니다. 제가 십 년 뒤에는 오십 대 중반에 들어서는 나이가 됩니다. 지금 저희 회사에 계속 다니고 계실 것 같습니까 라고 물어보셨는데요. 그 부분은 장담할 수 없을 것 같습니다. 제가 아무래도 지금 십 년 후까지 여기서 머무르게 된다면 제 인생을 거의 다 보내는 것과 다름이 없다 라고 생각을 합니다. 저는 꿈꾸고 있는 것이 십 년 후 오십 대 그때가 나이가 되기 전 못 가본 곳을 여행도 해보고 싶고 또 그동안 소홀히 했던 친구나 동료들을 또 만나서 챙기고 추억도 쌓아가고 싶고 그러한 욕심이 많이 있습니다. 물론 돈을 벌기 위해서는 무슨 일이든 하고 있긴 하겠지만 저는 틈틈이 여행과 추억 공유를 위해 노력을 하고 있을 것이며 이 회사에 다니고 있을 확률은 적다고 봅니다. </s>
<s>[INST] 그동안 속해 있었던 조직 단체 속에서 지원자님께서는 주로 어떤 역할을 하는 사람이었는지 말씀해 주세요 [/INST] 그동안 속해 있었던 조직이나 단체 속에서 저는 주로 어떤 역할을 하는 사람이었는지 물어보셨습니다. 저는 대부분의 조직과 단체에서 아주 윗 윗선이죠. 그러니깐 좋게 말하면 책임자 급입니다. 총무라는 직책 정도로 직책은 가지고 있었지만 모든 단체의 움직임이나 그리고 일정 그리고 시간 스케줄 등등 모든 것을 관여하고 있었고 주로 회장직을 맡고 있는 사람과 부회장직을 맡고 있는 사람들은 사실 저한테 다 맡기 듯 하는 것이 일반적인 조직과 단체입니다. 그렇기 때문에 결정은 물론 대표가 하겠지만 저는 총무라는 자리에 있지만 이 어느 조직이든 가장 중요한 역할과 가장 섬세함을 요구하고 좋은 판단력과 그리고 객관적으로 여러 가지 다방면에 능수 능란해야지만 진행할 수 있는 그런 일을 많이 맡아서 하였습니다. </s>
<s>[INST] 과거에 면접자님은 직면했던 어려운 문제를 해결하기 위해서 어떤 아이디어를 제안하셨고 또 그 과정에서 무엇을 하셨는지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 과거 직면한 어려운 문제를 해결하기 위해 어떠한 아이디어를 제안하였고 또 무엇을 하였는지 과정을 이야기해 달라고 하셨습니다. 과거에 제가 사무실에서 일을 하고 있을 때 제 사무실에 있는 프린터가 딱 한 가지였습니다. 에이포 용지를 사용할 수 있는 프린터였습니다. 하지만 지금 만들어야 하는 중요한 과제가 하나 있었는데 크기가 너무 커서 에이포 용지만으로는 표현하기가 아주 어려운 상황이었습니다. 그런데 제가 편집 프로그램 등을 잘 활용을 하고 그 도안을 정확히 분배 작업을 거쳐 하나하나 분리를 시켜 에이포 용지를 이용한 프린팅으로 수십 장의 그림을 프린팅 한 다음 나머지 여백 부분을 다 가위로 잘라내고 다시 한 조각 한 조각 붙여서 큰 그림을 완성했던 기억이 있습니다. </s>
<s>[INST] 공동체 가치에 입각해서 무형문화유산의 보호에 있어서 적용되는 사회적 관념은 무엇이라고 생각하시나요 [/INST] 공동체에 있어서 무형문화유산의 보호에 적용되는 사회적 관념은 저는 문화유산의 특성에 기반한다고 생각합니다. 문화유산이라는 것은 사실 가만 내도록 내버려두면 문화유산으로 인정되지 않고 도태될 수 밖에 없다고 생각하는데요. 하지만 사람들이 그것을 유산으로 인정하고 또 보호하기 위해 노력하고 관심을 가질 때부터 그것은 가치를 지니게 된다고 생각합니다. 여기서 이 가치란 공동체의 가치에서 굉장히 중요한 역할을 한다고 생각합니다. 공동체라는 것은 오랜 시간 동안 같은 규범 또 문화를 나누면서 발전해 오기 마련인데요. 그렇기 때문에 과거에 이런 문화 유산들을 보존하는 것은 공동체의 가치를 지키고 또 발전시키는데 큰 도움이 된다고 생각하기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 살면서 인내심의 한계를 느낄 만큼 그런 사례나 일 혹은 사람에 대해서 그런 감정을 느낀 적이 있는지 궁금한데요 있다면 언제 였나요 [/INST] 제가 살면서 인내심의 한계를 느껴본 경험은 최근에 있었습니다. 하루는 제가 지하철 막차를 타고 집에 돌아가고 있었는데요. 한 취객이 좌석에 앉아있던 할아버지에게 시비 조로 말을 거는 것을 봤습니다. 그 취객은 할아버지보다 나이가 약 삼십에서 사십 살 정도는 더 어려 보이는 그런 취객이었는데요. 계속해서 반말을 하고 가만히 있는 할아버지를 툭툭 건드는 그 모습을 보면서 저는 참을 수 없는 분노를 느꼈습니다. 제가 직접 나서서 중재하고자 했지만 옆에 있던 다른 어른께서 참으라고 말씀하셨고 역무원에게 연락을 하여 따로 조치를 취하게 되었습니다. 저는 그러면서 인내심의 한계를 느낄 때 충동적으로 행동하는 것보다 한 번 더 생각하고 고민 후에 행동하는 것이 더 큰 사고를 막을 수 있다는 것을 배웠습니다. </s>
<s>[INST] 혹시 스터디를 따로 하고 계신 것이 있나요 있다면 어떤 공부를 왜 하고 있는지 말씀해 주세요 [/INST] 네 저는 스터디를 따로 하고 있습니다. 바로 면접 스터디인데요. 면접 스터디를 하는 이유는 바로 이 스터디의 장점을 살릴 수 있는 것이 면접 스터디라고 생각하기 때문입니다. 다른 일반 지식 같은 경우에는 제가 혼자서 쌓고 또 노력을 통해 얻어갈 수 있는 부분이 있지만 면접의 경우 사람들 앞에서 말을 하는 경험 그리고 나 자신을 꺼내 보이는 이런 경험은 혼자서 하기에는 어려움이 있는 일이기 때문입니다. 그렇기 때문에 저는 다양한 스터디원들과 함께 면접 스터디를 준비하며 이 중 이 직무를 준비하는 사람들의 태도 그리고 마음 세상을 보는 자세 그리고 답변 방식 등을 배우고 있습니다. 또 타인이 보는 저의 면접 시의 습관 표정 말투 등을 참고하여 가장 면접에 적합한 인재로 성장하기 위해 노력하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 팀장에 더 잘 맞을 것 같으신지 팀원에 더 잘 맞을 것 같으신지 본인의 생각과 이유를 함께 말씀해 주실 수 있을까요 [/INST] 팀장과 팀은 팀을 구성하는 데 있어서 빼놓을 수 없는 중요한 요소입니다. 저는 팀원에 더 어울리는 성격을 가지고 있다고 생각합니다. 팀이 함께 공동의 목표를 위해 나아갈 때 그 목표를 위한 노력에 함께 힘을 보태는 것을 좋아하기 때문인데요. 그리고 또한 좋은 팀원이 되어야 좋은 팀장이 될 수 있다고 믿기 때문에 저는 우선 좋은 팀원으로서 팀 내에서 역할을 다 한 뒤 그 후에 팀장이 되어 또 좋은 팀장으로 팀을 잘 이끌 수 있다고 생각합니다. 저는 우선 팀원으로서 함께 공동의 목표를 위해 최선을 다하면서 이 팀의 방향성 팀의 문화 그리고 팀의 소통 방식 등의 장점과 단점을 파악하겠습니다. 그렇게 한 후에 나중에 팀장의 자리에 올라 팀원들이 더 자신의 역량을 이 공동의 목표를 달성하는데 나타낼 수 있도록 돕겠습니다. </s>
<s>[INST] 그동안 속해 있었던 조직이나 단체 속에서 지원자님께서는 본인이 어떤 역할이었다고 생각하시나요 그리고 어떤 역할을 맡았는지 말씀해 주시기를 바랍니다 [/INST] 저는 그동안 속해 있었던 조직 그리고 단체 속에서 소위 말하는 행동파였습니다. 사실 조직 혹은 단체에서 어떠한 일을 함께 하자는 말은 자주 나옵니다. 자주 나오는 만큼 또 흐지부지되는 경우도 많 많은데요. 그렇기 때문에 그 일을 실제로 행동으로 옮길 수 있는 행동 대장의 역할이 반드시 필요합니다 .저는 공동의 목표를 위해 어떠한 목표를 설정했을 때 그것을 행동으로 이어가는 그런 행동 대장의 역할을 주로 수행했습니다. 나이가 어리든 혹은 나이가 많든 저는 제가 앞장서서 함께 주도적으로 일을 해 나가는 성격이었는데요. 이러한 제 성격은 어떠한 업무를 맡아도 그것을 이끌어 내가는 힘을 뜻한다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 간혹 열심히는 하지만 본인이 원하는 만큼 따라오지 못하는 팀 동료들이 있을 때가 있습니다 그럴 때는 어떻게 하시나요 [/INST] 열심히 하지만 본인이 원하는 만큼 따라오지 못하는 동료들이 있을 수 있습니다. 사실 그러한 이유 때문에 동료가 있고 단체가 있는 것이라고 생각합니다. 어떠한 업무에서는 어떠한 업무에서는 제가 다른 동료에 비해 뛰어날 수도 있는 반면 또 다른 업무에서는 그 부족했던 동료가 저보다 뛰어날 수 있습니다. 그렇기 때문에 잘 따라오지 못하는 팀 동료가 있을 때 그를 내버려 두고 가기보단 도움을 주고 함께 가겠습니다. 그래야만 좋은 팀워크가 발생하고 또 시너지가 날 수 있다고 생각합니다. 회사에서 팀을 구성할 때는 이러한 시너지를 예상하고 구성했다고 생각하기 때문에 저는 회사에 의도에 맞는 행동을 하도록 하겠습니다. </s>
<s>[INST] 만약 상사가 업무와 무관한 일을 시켜도 잘 수행할 자신이 있으십니까 혹은 수행하지 않을 생각이신지도 궁금합니다 [/INST] 상사가 업무와 무관한 일을 시킬 수도 있습니다. 저는 우선 해당 상사에게 그 업무를 시키는 이유를 물어볼 것 같습니다. 그러고선 그것이 아직도 납득이 되지 않는다면 다른 상사에게 의견을 여쭈어 볼 것 같습니다. 회사에서 있는 다양한 일들은 공식적인 업무도 있지만 비공식적인 일들도 많이 있기 때문에 아직 회사의 질의에 능통하지 못한 저로서는 배울 것들이 많기 때문인데요. 그래서 다른 상사께서 그러한 일 또한 업무의 일환으로서 도움이 되 될 수 있다고 말씀을 하시면 저는 그 일을 잘 수행하겠습니다. 만약 그렇지 않다고 하면 그 업무를 지시한 상사와 다시 한 번 얘기를 나눈 뒤에 정중하게 거절하겠습니다. </s>
<s>[INST] 시간이 촉박한 상황이 언제든지 생길 수 있는데요 어 이러한 상황에서는 어떻게 시간 관리를 하시나요 그리고 지원자님만의 시간관리 노하우가 있으시다면 설명해 주시기를 바랍니다 [/INST] 시간이 촉박한 상황이 생기면 저는 데드라인을 설정합니다. 그리고 그 데드라인으로부터의 시간을 만들어 뒀는데요. 타임 라인을 구성한 뒤 언제까지는 무엇을 마치겠다는 저만의 목표를 세웁니다. 그 목표는 우선 순위로 정하곤 하는데요. 우선 순위가 높은 일부터 타임 라인의 앞쪽에 배치하고 특정 시간까지는 반드시 그 일을 마치겠다는 작은 데드라인을 설정합니다. 이러한 방식으로 중요한 업무들을 먼저 처리하고 중요성이 조금 떨어지는 일들을 타임 라인의 뒤쪽에 배치하면 일의 능률이 올라가고 또 그 시간 내에 제가 원하던 일들을 대부분 잘 해낼 수 있다는 것을 깨달았습니다. 이러한 시간 관리법을 통해 저는 시간이 부족하다고 느껴지던 순간에도 제가 원하던 일들을 모두 잘 해낼 수 있었습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님의 성격의 장점과 단점에 대해서 각각 말씀해 주시길 바랍니다 구체적인 예시를 들어서 설명을 해 주셔도 좋습니다 [/INST] 제 성격의 장점은 사람과의 관계를 오래 이끌어 갈 수 있는 힘이 있다는 것인데요. 저는 기본적으로 사람을 좋아하고 또 사람을 믿는 성향이기 때문에 어떤 사람과 관계를 맺게 되면 그 관계를 굉장히 소중하게 여깁니다. 그래서 좋은 관계를 오래 이어갈 수 있도록 제가 많이 노력을 하는 편인데요. 제 이런 진심과 또 몸에 밴 습관들은 제가 관계를 오래 지속할 수 있도록 하는 원동력이 됩니다. 이런 오랜 기간의 관계에서 쌓인 신뢰는 어떠한 공동체에서도 장점으로 발휘되곤 하는데요. 하지만 저의 단점은 저보다 나이가 어린 사람들에 대해 잘 대하지 못한다는 점인 점입니다. 저는 저보다 나이가 어린 사람을 대하는데 조금 어색함이 있습니다. 나서서 지휘하고 또 이끌어가는 힘이 부족하기 때문이라고 느꼈던 저는 제 단점을 보완하기 위해 리더 역할을 자주하는 자처하는 행동을 많이 했습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 평소에 검색을 자주 하시는 편인가요 어떤 검색을 주로 하시는지 그리고 왜 하시는지도 궁금합니다 [/INST] 저는 평소에 검색하는 습관이 몸에 익어 있습니다. 제가 좋아하는 이동진 영화 평론가의 말을 들은 이후부터인데요. 이동진 평론가는 이 검색하는 습관이 현대인들에게 주어진 축복이고 또 그 축복을 잘 살릴 수 있는 좋은 습관이라고 말했습니다. 모르는 것을 빨리 찾아보고 그리고 모르는 것을 찾아봤기 때문에 오래 기억할 수 있다고 말을 했던 기억이 납니다. 살아가다 보면 일상생활에서 사실 처음 들어보는 것들이 많이 있습니다. 그때 아 그렇구나 하고 그냥 넘어가기보단 정확한 뜻을 검색을 통해 찾아보고 또 기록을 해두면 그 기억은 온전한 제 것이 됩니다. 그래서 저는 특히 다양한 단어들을 검색을 많이 하곤 합니다. 처음 들어보는 단어를 검색한 후에 그 단어를 완벽하게 파악하고 또 일상생활에서 사용해보려고 노력합니다. </s>
<s>[INST] 회사에 들어와서 일을 하다 보면 영어로 서류를 작성해야 할 일이 생길 수도 있습니다 지원자님께서는 영어로 서류를 작성할 수 있으신가요 본인이 생각할 때 본인의 영어 수준은 어느 정도입니까 [/INST] 네 저는 영어로 문서를 작업할 수 있는 능력이 뛰어나다고 생각합니다. 제가 대학교 시절에 호주에서 약 일 년 정도 어학연수를 다녀왔었는데요. 제가 영어 영문학과를 다니면서 호주에 유학생을 뽑는 기회가 있었습니다. 이때 지원을 해서 선발이 되었고 학교에서 전액 장학금을 받고 일 년 간 호주 시드니에서 공부를 하게 되었습니다. 이력서에도 써 있듯이 저는 영어영문학과를 다녔기 때문에 기초적인 영어 문법이나 스피킹 리스닝이 모두 되는 상태였고 호주에 가서 실전 영어까지 배웠기 때문에 다른 사람들보다 영어로 의사소통도 원활하게 할 수 있고 문서를 작업하는 능력도 뛰어나다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 어 평소에 검색을 자주 하시는 편이신가요 어 어떤 검색을 주로 하시는지 그리고 그러한 검색들을 하는 이유는 무엇인지 설명해 주시기를 바랍니다 [/INST] 저는 군대와 관련된 검색을 자주 하는 편입니다. 대한민국 남자라면 누구나 군대를 가야 하는 의무가 있습니다. 그 중에서도 저는 장교로 복무를 하고 싶어서 이렇게 지원하게 되었습니다. 저는 학생 때부터 군대와 관련된 정보들을 많이 찾아보고 관심을 가지게 되었는데요. 그 이유는 저희 아버지 그리고 저희 할아버지도 모두 장교로 복무를 하셨기 때문에 저도 부모님과 할아버지의 뜻을 이어서 장교로 복무하기 위해 지원을 하게 되었습니다. 아버지와 할아버지가 장교로 복무하시다 보니 자연스럽게 군대에 관심을 가지게 되었고 지금까지도 군대와 관련된 자료를 많이 찾아보는 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 그동안 살면서 지원자님께서 다른 사람을 도운 경험 중 가장 기억에 남는 일에 대해서 말씀해 주시겠습니까 [/INST] 제가 가장 기억에 남는 일은 제가 작년에 시각 장애인을 도와줬던 일입니다. 제가 길을 걸어가던 중에 막대기로 보이는 하얀 막대를 들고 가만히 길에 서 계시는 분을 보게 되었습니다. 그 분을 보니 어디로 가야 되는지 모르는 모습을 보게 되어서 제가 다가가서 왜 이렇게 서 계시냐고 물어봤습니다. 그분이 말씀하시길 바닥에 있는 점자 판을 짚으면서 걸어가는데 갑자기 점자 판이 끊겨서 어디로 가야 되는지 모르겠다라고 말씀을 하셨습니다. 그분이 지하철역까지 가신다고 해서 어 제가 지하철 역까지 같이 걸어가면서 많은 이야기를 나눴었는데요. 이때 저는 제가 건강하다는 사실에 다시 한 번 감사함을 느꼈던 계기가 됐던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 어 입사를 하게 되면 이제 이직을 생각 생각하는 동료를 만나게 될 수도 있는데요 그러한 동료에게 어떤 말을 해주고 싶으신가요 그리고 그런 말을 해주고 싶은 이유는 무엇인가요 [/INST] 제가 장교로 복무하면서 제 동료가 전역이나 이직을 생각한다면 우리 일에 대한 가치를 이야기해 줄 것 같습니다. 장교라는 직업은 어 단순히 돈을 많이 버는 직업도 아니고 그렇다고 쉬운 일도 아닙니다. 장교라는 일은 결국에 우리 나라의 국민들 목숨을 지키는 일입니다. 나아가서 우리 부하들 즉 부사관들과 병사들의 목숨과 안위까지도 생각해야 되는 일이기 때문에 굉장히 가치 있는 일이라고 생각합니다. 단순히 힘들어서 이직을 고민하거나 전역을 고민할 수도 있지만 다른 이유에서 전역을 하겠다라고 생각을 하면 저는 우리 일에 대한 가치를 다시 한 번 깨우쳐 줄 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 열심히 하지만 본인이 원하는 만큼 따라오지 못하는 팀 동료들이 있을 수 있는데 이럴 경우 어떻게 하실 겁니까 [/INST] 물론 제가 생각하는 만큼 팀 동료들이 따라오지 못하는 경우가 발생할 수도 있습니다. 하지만 장교라고 하는 직책은 리더십을 발휘해야 하는 직책입니다. 무조건적인 짜증을 내거나 화를 내는 것이 아니라 팀 동료가 수준을 높일 수 있도록 같이 노력하는 장교가 되겠습니다. 군대에서 하는 업무가 처음 해보는 업무이고 어려운 업무가 많다 보니깐 잘 적응을 하지 못하는 병사들이나 부사관들이 있을 수 있습니다. 이런 경우에 같이 옆에서 해주는 그런 장교가 되겠습니다. </s>
<s>[INST] 회사에 입사를 하고 난 후에 본인에게 직접 해외 출장 장소를 선택할 수 있다고 한다면 지원자님은 어떤 나라에 가서 일을 해보고 싶으신가요 왜 그 나라에서 일을 하고 싶은지도 말씀해 주세요 [/INST] 제가 해외에서 근무를 할 기회가 생긴다면 저는 독일에서 근무를 해보고 싶습니다. 독일은 이 차 세계대전 당시에 굉장히 많은 전투 경험을 가지고 있는 나라입니다. 이런 나라에서는 전술과 전략을 잘 체계화해서 배우기 때문에 제가 혹시 외국에서 근무를 할 수 있다면 독일에서 근무를 하고 싶습니다. 독일 군대는 그중에서도 탱크와 관련된 전술이나 전략이 굉장히 체계화되어 있는 나라입니다. 이런 나라에서 탱크와 관련된 일을 배운다면 정말 많은 것을 배울 수 있고 우리 나라 군대가 조금 더 발전할 수 있는 계기가 될 것이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님의 전공과 관련해 최근 부족하다고 느끼고 따로 공부하고 있는 분야가 있다면 무엇인지 말씀해 주세요 [/INST] 지원서에 보시다시피 저의 전공은 군사학입니다. 군사학은 군사 영어 군사학개론 무기체계론 전쟁사 등 여러 가지를 배우는 학문입니다. 그중에서도 저는 전쟁사 부분이 많이 부족하다고 생각해서 계속 공부를 하고 있습니다. 전쟁의 역사를 알면 우리가 조금 더 전투를 수행하는데 도움이 된다고 생각합니다. 과거를 보고 잘한 점 그리고 잘하지 못한 점을 잘 캐치해서 전술을 짠다면 이기는 전투를 할 수 있다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 입사 후에 쉬운 일과 어려운 일이 있을 때 이 일에 대한 분배를 어떻게 하시나요 어떻게 주로 일을 나눠서 처리하시는지 말씀해 주세요 [/INST] 저는 일을 시작하기 전에 쉬운 일과 어려운 일을 나눠서 일을 하겠습니다. 어려운 일은 시간이 오래 걸리고 집중이 필요한 일이라고 생각합니다. 오전 시간이나 오후 시간 이용해서 어려운 일을 하고 쉬운 일은 조금 집중력이 떨어지는 점심시간 한 시간 내외로 일을 하면 조금 더 효율적으로 일을 할 수 있다고 생각합니다. 쉬운 일 같은 경우에는 실수를 해도 어 조금 괜찮다고 생각을 하지만 어려운 일은 실수를 하면 큰일이 난다고 생각을 해서 집중이 잘되는 시간에 일을 하는 게 옳다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 본인의 장점과 단점을 설명해 주시고 그것을 특화시키고 극복하기 위해서 기울여 왔던 노력도 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저의 장점은 활발한 성격이 장점이라고 생각합니다. 장교는 많은 사람들 앞에서 말도 많이 해야 되고 리더십을 발휘해야 하는 직업입니다. 그만큼 자신감 있고 활발한 성격을 갖춰야만 많은 사람들 앞에서 이야기를 잘 할 수 있다고 생각합니다. 이런 부분에서 저의 장점을 조금 더 특화시키기 위해서 저는 중학교 고등학교 다니는 동안 반장을 끊임없이 했습니다. 반장을 하면서 저의 리더십도 키우고 제 활발한 성격도 조금 더 특화시킬 수 있었던 것 같습니다. 반면에 저의 단점은 제가 성격이 급하다는 단점을 가지고 있습니다. 이런 단점을 보완하기 위해서 저는 책을 읽으면서 저의 급한 성격을 조금이나마 고치려고 노력을 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 오늘 면접 준비하느라 고생 많이 하셨습니다 혹시 오늘 면접은 어떤 방식으로 준비하셨나요 [/INST] 면접을 준비하면서 가장 어려웠던 점은 장교와 관련된 정보를 얻을 수가 없다는 것이었습니다. 이런 문제를 어떻게 해결할까 고민을 하던 중에 선배 장교들을 만나서 정보를 얻어야 되겠다 라고 생각했습니다. 인스타그램을 통해서 선배 장교들에게 연락을 했고 약 열 명 정도의 선배를 만나서 장교라는 직업이 어떤지 그리고 면접은 어떻게 준비해야 되는지 체력 측정은 어떻게 준비해야 되는지 이런 노하우들을 많이 배웠던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 만약 지원자님께서 지금 이 직무에 지원하셨지만 어 다른 부서에 배치가 되실 수도 있습니다 그렇게 된다면 어떻게 하시겠습니까 그리고 그래도 괜찮으신가요 [/INST] 저는 제가 지원한 이 직무를 하기 위해서 많은 시간과 노력을 투자했습니다. 그렇기 때문에 다른 부서에 배치되게 된다면 조금은 아쉬울 것입니다 하지만 회사에서 하는 직무들은 모두 한 가지의 공통점이 있습니다. 바로 이익을 창출하는 것입니다. 그렇기 때문에 어떠한 직무든 그 직무의 나름의 이유가 있고 그러한 직무들이 하나씩 모여서 회사의 이익이라는 공통의 결과로 도출된다고 생각합니다. 저는 그렇기 때문에 어떠한 직무를 맡게 되든지 해당 직무의 전문가가 되기 위해 노력하고 또 해당 직무를 통해서 얻은 내용들을 다른 직무에 가서도 사용할 수 있도록 익힐 것입니다. 그러한 결과를 통해서 나중에 다시 제가 원하는 직무에 배치될 수 있는 기회를 받았을 때 그러한 경험들을 살려 더 근시안적인 것이 아닌 넓은 시야로 회사에 기여할 수 있는 인재로 성장하겠습니다. 그렇기 때문에 저는 다른 직무를 하는 경험은 저의 능률을 높일 수 있는 기회로 생각합니다. </s>
<s>[INST] 만약 본인이 현재 가지고 있는 위치보다 어려운 목표를 달성한 적이 있다면 그때 경험에 대해서 말씀해 주시겠어요 [/INST] 저는 국가 공모전에 나가서 대통령상을 수상한 경험이 있습니다. 사실 해당 공모전에는 전국의 내로라 하는 인재들이 출동하기 때문에 수상을 기대하고 참가한 것이 아니었는데요. 하지만 수상을 기대하고 참가하지 않았다고 해서 대충할 생각은 없었습니다. 그래서 저는 이전 수상작들을 모두 참조해서 최근 십 년 간의 수상 내역들을 살펴봤고 또 수상을 했던 사람들이 현재 어떤 위치에서 어떤 일을 하고 있는지 관련된 일을 하고 있는 사람들은 무엇을 만들어냈는지를 모두 확인했습니다. 그 결과 심사 기준으로 봤을 때 좋은 점수를 받는 유형이 어떤 것인지를 파악할 수 있었고 그 유형에 맞춰 저의 색깔을 담은 결과물을 만들기 위해 밤낮으로 고민했습니다. 그것의 결과는 대통령 상이라는 최고의 상으로 돌아왔는데요. 이러한 어려움을 딛고 좋은 결과를 만들어낸 경험은 저에게 앞으로 어떤 일을 하든지 간에 잘 해낼 수 있다는 자신감을 주었습니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님이 이제 역사 속에서 가장 존경하는 인물이 있으실 텐데요 어 어떤 인물인지 일단 설명해 주시고 또 그 인물을 가장 존경하는 이유도 함께 설명해 주시길 바랍니다 [/INST] 제가 역사 속에서 가장 존경하는 인물은 한 명으로 꼽기가 어렵습니다. 그래서 그들의 이름 대신 그들의 다른 이름인 의병으로 소개하고자 합니다. 저는 의병을 가장 존경하는 인물들로 꼽습니다. 자신의 삶과 모든 것을 내어 던지고 국가를 위해 또 사람들을 위해서 자신의 인생을 바쳤기 때문입니다. 그러한 헌신과 노력이 있었기 때문에 지금 우리의 이런 나라가 있을 수 있는 것이고 또 지금 우리의 정체성이 확립될 수 있는 것이라고 생각합니다. 저는 그러한 정신을 받들어서 어떠한 일을 하든지 간에 우리 나를 위해서 우리 공동체를 위해서 내가 할 수 있는 일은 무엇인지를 항상 생각해 보게 되었습니다. 나만 보고 나만 생각하는 것이 아니라 이 단체 이 공동체 이 국가를 위해서 내가 기여할 수 있는 것이 무엇인지를 고민하는 것 그것이 바로 제가 이 존경하는 의병들에게서 배운 삶을 더 넓게 살아가는 하나의 지혜입니다. </s>
<s>[INST] 스트레스를 받으면 어떻게 하세요 그리고 왜 그런 방법으로 스트레스를 해소하는지도 궁금합니다 [/INST] 저에게는 매일 스트레스를 풀 수 있는 해소 방법이 있습니다. 바로 오후 여섯 시 반이면 시작하는 야구인데요. 저는 사회생활을 통해서 얻은 스트레스를 야구 경기를 보면서 풀곤 합니다. 시원한 타구 소리와 그라운드를 두는 선수들의 역동적인 모습을 보면 저는 그날 있었던 힘들었던 것들을 모두 씻어내곤 하는데요. 그뿐만 아닙니다 직접 야구장에 가서 야구를 보기도 하고 또 야구를 좋아하는 사람과 함께 직관을 가기도 합니다. 거기서 새로운 친구를 만들게 되고 또 추억을 쌓게 되는데 이러한 추억들과 또 인연은 제가 일상생활을 잘 이겨낼 수 있는 하나의 비타민 같은 역할을 합니다. 그래서 저는 스트레스를 받으면 야구를 집에서 보거나 혹은 직관을 가서 다양한 인연 그리고 추억을 만들면서 그 스트레스를 풀기 위해 노력합니다. </s>
<s>[INST] 지금부터 삼 년 뒤까지 삼 년 내 주요 성장 계획이나 목표가 있나요 있다면 무엇인지 말씀해 주세요 [/INST] 저는 지금부터 삼 년 내에 꼭 이루고 싶은 목표가 있습니다. 바로 제가 맡게 되는 직무에서 가장 많은 민원을 받는 부분을 확인하여 그 민원을 가장 많이 끌어내리는 것인데요. 그렇기 위해서는 우선 민원의 내용을 파악해야 되고 민원인들의 심정을 공감해야 합니다. 그러기 위해 저는 사무실에서 페이퍼만 보는 것이 아닌 현장에 직접 찾아가고 현장에 있는 사람들의 목소리를 듣기 위해서 노력할 것입니다. 그러한 노력을 통해 수집한 데이터들을 바탕으로 그러한 민원을 줄일 수 있는 더 효율적인 시스템을 구축하는데 삼 년이라는 시간을 쓰고 싶습니다. 이러한 저의 노력이 민원 감소와 또 민원 감소라는 결과로 나타나면 저는 정말 기쁠 것 같습니다. 그래서 저의 삼 년 내 주요 성장 계획과 목표는 바로 최다 민원을 감소시키는 것입니다. 그런 시스템을 구축하는데 저희 시간과 노력을 투자하겠습니다. </s>
<s>[INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 지원자님만의 스킬이 있다면 한 번 보여주셔도 좋으니 소개해 주시기 바랍니다 [/INST] 저의 커뮤니케이션을 잘 하는 방법은 사실 제 친구에게서 얻어온 비법인데요. 제 친구 중에 어느 누구와도 정말 잘 지내는 친구가 한 명 있었습니다. 그래서 어느 날 저는 그 친구에게 이런 말을 했습니다. 너랑 얘기하면 너무 재미있고 너가 말을 참 잘하는 것 같애 어떻게 하면 말을 그렇게 잘하니. 그러자 그 친구는 저에게 이렇게 말했습니다. 사실 나는 말을 재미있게 잘하는 게 아니라 잘 들어주는 거야. 그때 저는 굉장히 놀랐습니다. 그리고 생각해 보니 저와 제가 그 친구와 얘기를 할 때 그 친구는 늘 잘 들어주었던 것이 생각났습니다. 그때 이후로 저도 커뮤니케이션을 할 때 제가 이야기를 재미있게 하려고 노력하기보단 상대방의 이야기를 경청해 주고자 합니다. 그 경청이라 함은 듣는 것도 있고 또 내가 잘 듣고 있다는 걸 다양한 신호로 표시해주는 것도 있는 건데요. 대략 이런 식입니다. 친구가 이야기를 하고 있으면 이렇게 잘 쳐다봐주고 또 그 친구의 말에 동조해주고 아 그렇구나 이런 식으로 저는 커뮤니케이션을 이어가고 있습니다. </s>
<s>[INST] 팀으로 일하는 것과 혼자 일하는 것 이 두 가지가 있는데요 이 둘 중에서 어떤 것을 더 선호하는지 말씀해 주시고 이유와 함께 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 팀으로 일하는 것과 혼자 일하는 것 중에 혼자 일하는 것을 선호합니다. 그 이유는 제가 통제할 수 없는 변수를 최소화 할 수 있는 것이 바로 혼자 일하는 것이기 때문인데요. 이러한 변수가 생겼을 때 저는 제가 할 수 있는 일이 없다는 것에 큰 좌절감을 느낍니다. 반대로 제가 통제할 수 있는 일들에 대해서는 제가 자신감을 가지고 주도적으로 일을 해냅니다. 저는 팀으로도 일해 봤고 또 개인으로도 일을 해봤는데 일의 결과 능률 모두 혼자서 개인적으로 일했을 때 더 좋았던 것을 확인할 수 있었습니다. 이런 능률이 올라가고 또 제가 저의 생각을 펼쳐 보일 수 있는 저의 능력을 최대치로 쓸 수 있는 방법은 다시 말해 회사의 이익에도 가장 큰 도움이 되는 것이라고 생각하기 때문에 저는 혼자 일하는 것을 더 선호합니다. </s>
<s>[INST] 만약 일을 하다가 팀원과 불화가 생기게 된다면 어떻게 해결하실지 본인의 해결 방법과 그렇게 해결하시는 이유에 대해서 말씀해 주세요 [/INST] 저는 일을 하던 중 팀원과 불화가 생긴다면 그 팀원과 같이 운동을 시작하겠습니다. 그 팀원이 좋아하는 운동일 수도 있고 또 제가 좋아하는 운동일 수도 있겠죠. 저는 운동을 하면서 다양한 사람들을 만났는데요. 다른 어떤 관계에서 만난 사람보다 이 운동을 통한 관계에서 함께 운동을 하면서 친해진 관계가 가장 건강한 관계였다고 생각합니다. 그래서 함께 운동을 하면서 대화를 나누고 또 서로의 진심을 확인하는 시간을 갖게 된다면 그 사람과 그 불화도 줄일 수 있을 것이고 또 오히려 좋은 친구를 한 명 만들 수 있는 기회가 될 수도 있을 것입니다. 그렇기 때문에 저는 일을 하던 중 팀원과 불화가 생긴다면 그 팀원과 운동을 하나 같이 시작하겠습니다. </s>
<s>[INST] 우리 회사에 입사를 했더니 업무 내용이나 강도가 예상했던 것과 전혀 다른 다를 수 있습니다 그러한 상황에서는 어떻게 하실 건가요 [/INST] 회사에 입사했더니 업무 내용이나 강도가 제가 예상했던 것과 다를 수 있습니다. 그러면 저는 다양한 업무 강도를 숙지하고 또 다양한 업무 내용을 숙지하여 해당 업문가에서 최고가 되기 위해 노력할 것입니다. 사실 업무 내용이나 업무 강도는 회사에 입사하기 전에는 완벽하게 파악하는 것이 쉽지 않습니다. 그렇기 때문에 회사에 입사에서 직접 몸으로 느껴보고 또 직접 수행하면서 경험을 쌓는 것이 중요하다고 생각합니다. 쉬운 업무만 도맡게 되고 아는 내용만 하게 된다면 저는 저의 능력을 그 안에 국한시키는 것이라고 생각합니다. 그렇기 때문에 제가 예상치 못했던 다양한 업무 내용 그리고 다양한 범위의 업무 강도를 경험하면서 저의 능률을 늘리고 회사에 더 잘 기여할 수 있는 방법도 생각해볼 수 있는 기회라고 생각합니다. 그렇기 때문에 저는 이것을 새로운 기회로 여기고 최선을 다하겠습니다. </s>

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