dialogue listlengths 30 360 | topic dict | review_by_client_jp dict | review_by_client_en dict |
|---|---|---|---|
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"居心地のよいやりとりだった": 5,
"全体として適切でよかった": 5,
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"main_jp": "家庭内問題（夫婦以外）",
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[
{
"role": "counselor",
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{
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{
"role": "counselor",
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"main_jp": "学校問題",
"main_en": "School Issues",
"sub": "担任の先生による子どもの不安や恐怖問題"
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"相談終了のタイミング（不必要に聴きすぎていないか）、円滑さ": 5,
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"肯定・承認": 5,
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"要約": 3,
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"この相談での目標の明確化": 4,
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"勇気づけ・希望の喚起": 4,
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"evaluation_id": 4826,
"evaluation_created_at": "2023-03-29T18:26:00",
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} |
[
{
"role": "counselor",
"time": "2023-03-25T15:30:04",
"utterance": "こんにちは、相談員です。本日はご相談に来て下さり、ありがとうございます。初めに年齢、性別、ご相談内容について教えてください。"
},
{
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"time": "2023-03-25T15:30:41",
"utterance": "２７歳男仕事が見つからなくて困っています"
},
{
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"time": "2023-03-25T15:31:34... | {
"main_jp": "進路・キャリア問題",
"main_en": "Career and Educational Issues",
"sub": "新しい職業を見つける際の心理的障壁"
} | {
"評価ID": 4827,
"評価作成日時": "2023-03-29T19:57:00",
"クライアント役ID": 306,
"カウンセラー役ID": 342,
"点数": 73,
"聴いてもらえた、わかってもらえたと感じた": 4,
"尊重されたと感じた": 3,
"新しい気づきや体験があった": 4,
"希望や期待を感じられた": 3,
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"要約": 4,
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"この相談での目標の明確化": 3,
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"勇気づけ・希望の喚起": 3,
"無理解と軽率さによる傷つけ発言": "",
"その他の倫理違反が疑われる発言": "",
"離脱": ""
} | {
"evaluation_id": 4827,
"evaluation_created_at": "2023-03-29T19:57:00",
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} |
[
{
"role": "counselor",
"time": "2023-03-29T20:50:49",
"utterance": "今日はよろしくお願いいたします。"
},
{
"role": "client",
"time": "2023-03-29T20:52:09",
"utterance": "こちらこそよろしくお願いいたします。"
},
{
"role": "counselor",
"time": "2023-03-29T20:52:47",
"utterance": "定時からのスタートでよいですか？早めに始めますか？"
... | {
"main_jp": "家庭内問題（夫婦）",
"main_en": "Family Issues (Spouse)",
"sub": "離婚を避けるためのコミュニケーション改善"
} | {
"評価ID": 4828,
"評価作成日時": "2023-03-29T22:21:00",
"クライアント役ID": 155,
"カウンセラー役ID": 370,
"点数": 49,
"聴いてもらえた、わかってもらえたと感じた": 2,
"尊重されたと感じた": 2,
"新しい気づきや体験があった": 1,
"希望や期待を感じられた": 1,
"取り組みたかったことを扱えた": 2,
"一緒に考えながら取り組めた": 1,
"やりとりのリズムがあっていた": 3,
"居心地のよいやりとりだった": 2,
"全体として適切でよかった": 2,
"今回の相談は価値があった": 2,
"相談開始の円滑さ": 5,
"相談終了のタイミング（不必要に聴きすぎていないか）、円滑さ": 3,
"受容・共感": 3,
"肯定・承認": 3,
"的確な質問による会話の促進": 3,
"要約": 3,
"問題の明確化": 3,
"この相談での目標の明確化": 3,
"次の行動につながる提案": 3,
"勇気づけ・希望の喚起": 2,
"無理解と軽率さによる傷つけ発言": "",
"その他の倫理違反が疑われる発言": "",
"離脱": ""
} | {
"evaluation_id": 4828,
"evaluation_created_at": "2023-03-29T22:21:00",
"client_id": 155,
"counselor_id": 370,
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"provided_acknowledgment_and_affirmation": 3,
"asked_effective_questions": 3,
"summarized_key_points_effectively": 3,
"clarified_issues_cleraly": 3,
"helped_identify_goals": 3,
"offered_actionable_suggestions": 3,
"encouraged_and_instilled_hope": 2,
"harmful_due_to_ignorance": "",
"other_potentially_unethical": "",
"unwilling_to_continue": ""
} |
[
{
"role": "client",
"time": "2023-03-29T21:25:32",
"utterance": "よろしくお願いします。"
},
{
"role": "counselor",
"time": "2023-03-29T21:25:41",
"utterance": "こんばんは。本日はお越しいただき、ありがとうございます。はじめに年齢、性別、ご相談内容を教えていただけますでしょうか？"
},
{
"role": "counselor",
"time": "2023-03-29T21:26:02",
"utte... | {
"main_jp": "職場問題",
"main_en": "Workplace Issues",
"sub": "同僚とのコミュニケーションの問題"
} | {
"評価ID": 4829,
"評価作成日時": "2023-03-29T22:29:00",
"クライアント役ID": 341,
"カウンセラー役ID": 306,
"点数": 58,
"聴いてもらえた、わかってもらえたと感じた": 4,
"尊重されたと感じた": 3,
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"評価ID": 4851,
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"evaluation_created_at": "2023-04-08T16:06:00",
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"role": "counselor",
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"utterance": "(よろしくお願い致します)(確認なのですが、、、ウニ★さんですか？そうでしたら、別のお題にしようと思うのですが。同じ人に同じお題を提供してしまって、申し訳ない事をしたなぁ〜と思っております)"
},
... | {
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"sub": "過去のトラウマによる抑うつ感"
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"評価ID": 4875,
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Subsets and Splits
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