Split (1)

test · 32.9k rows

input stringlengths 13 963	actual stringclasses 2 values
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezentele directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele aces...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care exiști un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acestu...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care existăm un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acest...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativă specific în acest scop și în limitele acest...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativi specific în acest scop și în limitele acest...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specifică în acest scop și în limitele acest...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specifici în acest scop și în limitele acest...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acești scop și în limitele acest...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acestu...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acestu...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acestu...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acestu...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acestu...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acestu...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acestu...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acestu...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acestu...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acestu...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acestu...	0
Statele membre în care nu există o sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acestui...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel naționali sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acest...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există o cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acestui...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în această scop și în limitele aces...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acestu...	0
Statele membre în care nu există un sistem juridic care să asigure încheierea unor convenții colective sau acorduri între partenerii sociali la nivel național sau regional, în aspectele reglementate de prezenta directivă, sau statele membre în care există un cadru legislativ specific în acest scop și în limitele acestu...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficieze de un concediu anual plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile d...	1
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi un perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficieze de un concediu anual plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile ...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficiem de un concediu anual plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile de...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficieze de o concediu anual plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile de...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficieze de un concediu anuală plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile ...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficieze de un concediu anuali plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile ...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficieze de un concediu anual plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile d...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficieze de un concediu anual plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile d...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficieze de un concediu anual plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile d...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficieze de un concediu anual plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile d...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficieze de un concediu anual plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile d...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficieze de un concediu anual plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile d...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficieze de un concediu anual plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile d...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficieze de un concediu anual plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile d...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficiați de un concediu anual plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile d...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficieze de un concediu anual plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile d...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficieze de un concediu anual plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile d...	0
Statele membre au posibilitatea, în ceea ce privește aplicarea art. 7, de a folosi o perioadă de tranziție de cel mult trei ani începând cu 23 noiembrie 1996, cu condiția ca în cursul perioadei de tranziție: (a) orice lucrător să beneficieze de un concediu anual plătit de trei săptămâni, în conformitate cu condițiile d...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	1
Având în vedere Tratatul de instituire al Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime...	0
Având în vedere Tratatul de instituire ale Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minim...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității European, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumiți aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ai organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime d...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte a organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime de...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilești cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilesc cerințele minime d...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minimă ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumită aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minimi ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, în special art. 137 alin. (2), hotărând în conformitate cu procedura prevăzută în art. 251 din Tratat, (1) Directiva Consiliului 93 / 104 / CE din 23 noiembrie 1993 privind anumite aspecte ale organizării timpului de lucru, care stabilește cerințele minime ...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoperi...	1
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplicați în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acope...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ai polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoperir...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard a polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoperiri...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprinde clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoper...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprindeți clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acop...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permiți asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoper...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează un parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoper...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte al acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoper...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte ale acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acope...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc un modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoper...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare al riscului sau a sferei de aplicare a acoper...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare ale riscului sau a sferei de aplicare a acope...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare al acoper...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoperi...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoperi...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoperi...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoperi...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoperi...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoperi...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoperi...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoperi...	0
Scutirea prevăzută în art. 1 lit. (c) nu se aplică în cazul în care condițiile standard ale polițelor cuprind clauze care (d) permit asigurătorului să mențină polița chiar în cazul în care anulează o parte a acoperirii, crește nivelul primei fără să fi avut loc o modificare a riscului sau a sferei de aplicare a acoperi...	0

Subsets and Splits

No community queries yet

The top public SQL queries from the community will appear here once available.