instruction
stringlengths
17
60
output
stringlengths
1
30
input
stringclasses
1 value
κ³΅κ³΅μ†Œν”„νŠΈμ›¨μ–΄μ‚¬μ—…μ— λŒ€κΈ°μ—…μ˜ μ°Έμ—¬λ₯Ό 쀄이기 μœ„ν•œ 법λ₯ μ€ 뭐야
μ†Œν”„νŠΈμ›¨μ–΄μ‚°μ—…λ²•
μ–΄λ–€ λ²•μ—μ„œ λŒ€κΈ°μ—…μ˜ κ³΅κ³΅μ†Œν”„νŠΈμ›¨μ–΄μ‚¬μ—… μ°Έκ°€λ₯Ό μ œν•œν•˜κ³  μžˆμ–΄
μ†Œν”„νŠΈμ›¨μ–΄μ‚°μ—…λ²•
2015년에 외ꡭ인 κ·Όλ‘œμžκ°€ μ·¨μ—… μžκ²©μ€ 없어도 노동쑰합엔 κ°€μž… κ°€λŠ₯ν•˜λ‹€κ³  νŒκ²°ν•œ 곳은 μ–΄λ””μ•Ό
λŒ€λ²•μ› μ „μ›ν•©μ˜μ²΄
μ–΄λ””μ—μ„œ 2015년에 일자리λ₯Ό 얻을 자격이 μ—†λŠ” 외ꡭ인 λ…Έλ™μžλ„ λ…Έλ™μ‘°ν•©μ—λŠ” κ°€μž…ν•  수 μžˆλ‹€κ³  νŒλ‹¨ν–ˆμ–΄
λŒ€λ²•μ› μ „μ›ν•©μ˜μ²΄
μ„œμšΈμ§€λ°©λ…Έλ™μ²­μ΄ μˆ˜λ„κΆŒ μ™Έκ΅­μΈκ·Όλ‘œμžλ“€μ˜ λ…Έμ‘° 섀립을 ν—ˆλ½ν•˜μ§€ μ•Šμ€ 건 λ…Έμ‘°μ˜ μ£Όμš” ꡬ성원이 λˆ„κ΅¬μ—¬μ„œμ•Ό
λΆˆλ²• 체λ₯˜ 외ꡭ인
주좕이 λ˜λŠ” ꡬ성원이 μ–΄λ–€ μ‚¬λžŒλ“€μ΄μ–΄μ„œ μ„œμšΈμ§€λ°©λ…Έλ™μ²­μ΄ μˆ˜λ„κΆŒ 외ꡭ인 λ…Έλ™μžλ“€μ˜ λ…Έμ‘° 섀립을 μΈμ •ν•˜μ§€ μ•Šμ•˜μ§€
λΆˆλ²• 체λ₯˜ 외ꡭ인
노동쑰합에 λ“€μ–΄κ°€μ§€ λͺ»ν•˜λŠ” μ™Έκ΅­μΈμ—κ²Œ μ—†λŠ” 건 뭐야
체λ₯˜μžκ²©
무엇이 μ—†λŠ” 외ꡭ인듀은 노쑰에 κ°€μž…ν•  수 μ—†μ–΄
체λ₯˜μžκ²©
ν•©λ²•μ μœΌλ‘œ κ±°μ£Όν•˜μ§€ μ•Šλ”λΌλ„ 일을 ν•˜κ³  κΈ‰μ—¬λ₯Ό λ°›λŠ” κ·Όλ‘œμžμ— ν•΄λ‹Ήν•˜λ―€λ‘œ 외ꡭ인도 섀립 κ°€λŠ₯ν•œ 게 뭐야
노동쑰합
노동을 μ œκ³΅ν•œ λŒ€κ°€λ‘œ μž„κΈˆμ„ λ°›λŠ” 근둜자둜 λΆ„λ₯˜λ˜λŠ” 외ꡭ인은 λΆˆλ²•μ²΄λ₯˜ν•œλ‹€ 해도 뭘 λ§Œλ“€ 수 μžˆμ–΄
노동쑰합
노쑰법 μ‹œν–‰κ·œμΉ™μ— μ˜ν•˜λ©΄ λ…Έμ‘° μ„€λ¦½μ‹ κ³ μ„œμ— μ‘°ν•©μ›μ˜ 사업μž₯λͺ… 외에 또 μ²¨λΆ€ν•΄μ„œ 내라고 ν•˜λŠ” 게 뭐야
μ‘°ν•©μ›μˆ˜, λŒ€ν‘œμž μ„±λͺ… λ“±
노동쑰합법 μ‹œν–‰κ·œμΉ™μ— λ”°λ₯΄λ©΄ λ…Έμ‘° μ„€λ¦½μ‹ κ³ μ„œμ— μ‘°ν•©μ›μ˜ 사업μž₯λͺ…κ³Ό λ”λΆˆμ–΄ 무엇이 κΈ°μž¬λ˜μ–΄μ•Ό ν•΄
μ‘°ν•©μ›μˆ˜, λŒ€ν‘œμž μ„±λͺ… λ“±
노동쑰합에 κ°€μž…ν•œ 쑰합원이라고 해도 μ·¨μ—…μžκ²©μ΄ μ—†λŠ” κ²½μš°μ—” λˆ„κ΅¬μ˜ 체λ₯˜κ°€ ν•©λ²•μœΌλ‘œ 인정받지 λͺ»ν•΄
μ™Έκ΅­μΈκ·Όλ‘œμž
λˆ„κ΅¬μ˜ 경우 λ…Έλ™μ‘°ν•©μ˜ 쑰합원이라도 일자리λ₯Ό 얻을 자격이 μ—†μœΌλ©΄ λ²•μ μœΌλ‘œ 체λ₯˜κ°€ λΆˆκ°€λŠ₯ν•΄
μ™Έκ΅­μΈκ·Όλ‘œμž
근둜자의 κ°œλ…μ—μ„œ μ·¨μ—…μžκ²©μ΄ μ—†λŠ” 외ꡭ인은 ν¬ν•¨λ˜μ§€ μ•ŠλŠ”λ‹€κ³  νŒκ²°ν•œ μ‚¬λžŒμ€ λˆ„κ΅¬μ•Ό
민일영
λˆ„κ°€ μ·¨μ—…μžκ²©μ„ κ°–μ§€ λͺ»ν•œ 외ꡭ인은 λ²•μ μœΌλ‘œ 근둜자라고 ν•  수 μ—†λ‹€κ³  νŒκ²°ν–ˆμ–΄
민일영
λΆˆλ²• 체λ₯˜ 외ꡭ인도 ν—Œλ²•μƒ 노동3κΆŒμ„ λ³΄ν˜Έλ°›λŠ” λŒ€μƒμžλ‘œ 노동쑰합원이 될 수 μžˆλ‹€λŠ” κ·Όκ±°κ°€ λ˜λŠ” 법λ₯ μ΄ 뭐야
노쑰법
μ–΄λ–€ 법 λ•Œλ¬Έμ— λΆˆλ²• 체λ₯˜ 쀑인 외ꡭ인도 ν—Œλ²•μ˜ 노동3ꢌ 보호 λŒ€μƒμžμ— 해당돼 노쑰에 κ°€μž…ν•  수 μžˆμ–΄
노쑰법
법을 μ–΄κΈ°κ³  체λ₯˜ν•˜κ³  μžˆλŠ” 외ꡭ인 λ…Έλ™μžλ₯Ό λ―Έκ΅­μ—μ„œλŠ” μ–΄λ–»κ²Œ νŒλ‹¨ν•˜κ³  μžˆμ–΄
근둜자
λ―Έκ΅­μ—μ„œλŠ” λΆˆλ²•μœΌλ‘œ 체λ₯˜ν•˜λŠ” 외ꡭ인 λ…Έλ™μžλ₯Ό μ–΄λ–»κ²Œ κ°„μ£Όν•΄
근둜자
λΆˆλ²•μœΌλ‘œ ν•œκ΅­μ—μ„œ μΌν•˜λŠ” 외ꡭ인을 κ΄€λ¦¬ν•˜κΈ° μœ„ν•΄ μ² μ €ν•˜κ²Œ μ§‘ν–‰λ˜μ–΄μ•Ό ν•˜λŠ” 법령은 뭐야
μΆœμž…κ΅­κ΄€λ ¨λ²•
μ–΄λ–€ 법령을 μ—„κ²©νžˆ μ‹œν–‰ν•˜μ—¬ λΆˆλ²•μœΌλ‘œ λŒ€ν•œλ―Όκ΅­μ— λ¨Έλ¬Όλ©΄μ„œ μΌν•˜λŠ” 외ꡭ인을 ν†΅μ œν•΄μ•Ό 돼
μΆœμž…κ΅­κ΄€λ ¨λ²•
2015λ…„ 7μ›” μΈμ‚¬ν˜μ‹ μ²˜κ°€ μ œμ•ˆν•œ 곡무원 λ³΅λ¬΄κ·œμ •μ— λŒ€ν•œ κ°œμ •μ•ˆμ˜ λͺ©μ μ€ 무엇을 κ³ μΉ˜λŠ” κ±°μ•Ό
곡무원 νœ΄κ°€μ œλ„
무엇을 κ°œμ„ ν•˜κΈ° μœ„ν•΄ 2015λ…„ 7μ›” μΈμ‚¬ν˜μ‹ μ²˜λŠ” 곡무원 λ³΅λ¬΄κ·œμ • κ°œμ •μ•ˆμ„ μ œμ‹œν–ˆμ–΄
곡무원 νœ΄κ°€μ œλ„
κ³΅λ¬΄μ›μ˜ μ—°κ°€μΌμˆ˜λ₯Ό κ²°μ •ν•˜λŠ” 기쀀이 뭐야
μž¬μ§κΈ°κ°„
곡무원은 무엇에 따라 μœ κΈ‰νœ΄κ°€μ˜ μΌμˆ˜κ°€ μ •ν•΄μ Έ
μž¬μ§κΈ°κ°„
κ΅­κ°€μ˜ μ€‘λŒ€ν•œ 일을 μ„±κ³΅μ μœΌλ‘œ μ‹€ν–‰ν•œ 곡무원이 받을 수 μžˆλŠ” 건 뭐야
νŠΉλ³„νœ΄κ°€
곡무원이 μ€‘μš”ν•œ 업무λ₯Ό ν›Œλ₯­ν•˜κ²Œ ν•΄λƒˆμ„ λ•Œ 무엇을 얻을 수 μžˆμ–΄
νŠΉλ³„νœ΄κ°€
남은 νœ΄κ°€ 쀑 μ΅œλŒ€ 30일을 λ‹€μŒ ν•΄λ‘œ λ„˜κΈΈ 수 μžˆλŠ” 미ꡭ의 μ œλ„λŠ” 뭐야
μ—°κ°€ μ΄μ›”μ œ
λ―Έκ΅­μ—μ„œλŠ” μ–΄λ–€ μ‹œμŠ€ν…œμ„ μ±„νƒν•΄μ„œ μ‚¬μš©ν•˜μ§€ μ•Šμ€ νœ΄κ°€μ˜ 30μΌκΉŒμ§€ λ‚΄λ…„μœΌλ‘œ λ―Έλ£° 수 μžˆμ–΄
μ—°κ°€ μ΄μ›”μ œ
κ³΅λ¬΄μ›μœΌλ‘œ μΌν•˜λŠ” μ‚¬λžŒμ—κ²Œ μ—°μ°¨λ₯Ό 30일 μ œκ³΅ν•˜λŠ” κ΅­κ°€λŠ” μ–΄λ””μ•Ό
영ꡭ
μ–΄λŠ λ‚˜λΌμ˜ 곡무원이 μ—°μ°¨λ‘œ 30일을 μ“Έ 수 μžˆμ–΄
영ꡭ
ν”„λž‘μŠ€ 곡무원이 ν•œ λ²ˆμ— μ΅œλŒ€λ‘œ μ“Έ 수 μžˆλŠ” νœ΄κ°€ μΌμˆ˜λŠ” μ–Όλ§ˆ λ―Έλ§Œμ΄μ•Ό
31일
곡무원이 1νšŒμ— μ‚¬μš©ν•  수 μžˆλŠ” νœ΄κ°€μ˜ 졜μž₯ 기간이 ν”„λž‘μŠ€μ—μ„œλŠ” μ–Όλ§ˆ λ―Έλ§Œμ΄μ•Ό
31일
일본 곡무원이 νœ΄κ°€λ₯Ό μ‚¬μš©ν•˜μ§€ μ•ŠλŠ” λŒ€μ‹  λ°›λŠ” 게 뭐야
λ³΄μƒκΈˆ
곡무원이 μ œκ³΅λ°›μ€ μ—°μ°¨λ₯Ό μ „λΆ€ μ†Œμ§„ν•˜μ§€ μ•Šμ„ 경우 μΌλ³Έμ—μ„œλŠ” 무엇을 λ°›μ•„
λ³΄μƒκΈˆ
μž₯κΈ°νœ΄κ°€λ₯Ό κ°€λ €λŠ” κ³΅λ¬΄μ›μ—κ²Œ ν•˜λ£¨ νœ΄κ°€λ₯Ό 더 μ£ΌλŠ” λ‚˜λΌκ°€ μ–΄λ””μ•Ό
ν”„λž‘μŠ€
μ–΄λŠ λ‚˜λΌμ—μ„œ 곡무원이 μž₯κΈ°νœ΄κ°€λ₯Ό μ‚¬μš©ν•˜λ©΄ 1일 νœ΄κ°€λ₯Ό μΆ”κ°€λ‘œ μ œκ³΅ν•΄
ν”„λž‘μŠ€
νœ΄κ°€μ œλ„μ— μžˆμ–΄ 곡무원듀이 κ³΅ν†΅μ μœΌλ‘œ μ„ ν˜Έν•˜κ³  μžˆλŠ” 보상 방법은 뭐지
κΈˆμ „μ  보상
λŒ€λΆ€λΆ„μ˜ 곡무원듀은 μ—°μ°¨μ œλ„μ— λŒ€ν•΄ μ–΄λ–€ μ‹μœΌλ‘œ 보상받기λ₯Ό 원해
κΈˆμ „μ  보상
곡무원 νœ΄κ°€μ œλ„μ— κ΄€ν•œ 사항을 λ§‘λŠ” 쑰직이 μ•ˆμ „ν–‰μ •λΆ€μ—μ„œ μΈμ‚¬ν˜μ‹ μ²˜λ‘œ λ³€κ²½λœ 게 μ–Έμ œμ•Ό
2014λ…„ 11월말
μ•ˆμ „ν–‰μ •λΆ€κ°€ λ‹΄λ‹Ήν–ˆλ˜ 곡무원 νœ΄κ°€μ œλ„ κ΄€λ ¨ 업무가 μ–Έμ œ μΈμ‚¬ν˜μ‹ μ²˜λ‘œ 이양됐어
2014λ…„ 11월말
2005년에 μ œμ •λ˜μ–΄ κ΄€ν• ν•˜λŠ” λΆ€μ„œκ°€ 계속 λ³€κ²½λ˜μ—ˆμŒμ—λ„ λ‚΄μš©μ΄ λ°”λ€Œμ§€ μ•Šμ€ 것은 뭐야
κ³΅λ¬΄μ›κ·Όλ¬΄μ‚¬ν•­μ—κ΄€ν•œκ·œμΉ™
뭐가 2005년에 λ§Œλ“€μ–΄μ Έμ„œ λ‹΄λ‹Ή λΆ€μ„œλŠ” λ°”λ€Œμ–΄λ„ λ‚΄μš©μ΄ κ·ΈλŒ€λ‘œμ•Ό
κ³΅λ¬΄μ›κ·Όλ¬΄μ‚¬ν•­μ—κ΄€ν•œκ·œμΉ™
곡무원 νœ΄κ°€μ œλ„κ°€ 개편될 경우 경쟁λ ₯이 μ’‹μ•„μ§ˆ κ²ƒμœΌλ‘œ λ³΄μ΄λŠ” 것은 뭐야
κ³΅μ§μ‚¬νšŒ
곡무원 νœ΄κ°€μ œλ„λ₯Ό λ³΄μ™„ν•˜λ©΄ λ¬΄μ—‡μ˜ 경쟁λ ₯이 κ°œμ„ λ  κ²ƒμœΌλ‘œ 예츑돼
κ³΅μ§μ‚¬νšŒ
μ‚¬νšŒ 생산성에 이바지할 수 μžˆλŠ” κ΅¬μ„±μ›μœΌλ‘œμ„œ λ…ΈμΈμ˜ ν™œλ™μ„ μž₯λ €ν•˜λŠ” 이둠적 틀을 뭐라고 뢈러
ν™œκΈ°μ°¬ κ³ λ Ήν™”(Active Aging) νŒ¨λŸ¬λ‹€μž„
노인이 μ‚¬νšŒν™œλ™μ„ ν•˜λ©΄μ„œ 생산성을 λ†’μ΄λŠ” 쑴재둜 인식될 수 μžˆλ„λ‘ ν•˜λŠ” κ°œλ…μ΄ 뭐야
ν™œκΈ°μ°¬ κ³ λ Ήν™”(Active Aging) νŒ¨λŸ¬λ‹€μž„
노인 일자리 사업에 μ°Έμ—¬ν•œ 노인듀을 μƒμ‹œκ·Όλ‘œμž μœ ν˜•μœΌλ‘œ κ²°μ •ν•œ κ·Όκ±° 법λ₯ μ€ 뭐야
κ·Όλ‘œκ΄€κ³„λ²•
μ–΄λ–€ 법에 따라 볡지 μ‚¬μ—…μ˜ μΌν™˜μœΌλ‘œ 일자리λ₯Ό μ œκ³΅ν•œ κ²½μš°μ—λ„ μ°Έμ—¬ 노인듀을 μƒμ‹œκ·Όλ‘œμžλ‘œ λΆ„λ₯˜ν•  수 μžˆμ–΄
κ·Όλ‘œκ΄€κ³„λ²•
노인 μ‚¬νšŒν™œλ™ 사업 쀑 곡읡을 μœ„ν•œ ν™œλ™μ„ ν•˜λ©΄ λ§€μ›” λ°›κ²Œ λ˜λŠ” λ³΄μˆ˜λŠ” μ–Όλ§ˆμ•Ό
20λ§Œμ›
노인 μ‚¬νšŒν™œλ™ ν”„λ‘œμ νŠΈ κ°€μš΄λ° 곡읡 ν™œλ™μ„ ν•  경우 ν•œ 달에 μ–Όλ§ˆλ₯Ό 받을 수 μžˆμ–΄
20λ§Œμ›
λ…ΈμΈμ˜ 볡지λ₯Ό μ¦μ§„μ‹œν‚€κΈ° μœ„ν•œ μ—¬λŸ¬ μ‚¬μ—…μ˜ μ’…ν•© κ³„νšμ„ μ§œλŠ” μ •λΆ€λΆ€μ²˜λŠ” μ–΄λ””μ•Ό
보건볡지뢀
μ–΄λ–€ λΆ€μ²˜μ—μ„œ 노인 볡지 μ‚¬μ—…μ˜ μ’…ν•© κ³„νšμ„ μˆ˜λ¦½ν•΄
보건볡지뢀
κ·Όλ‘œκΈ°μ€€λ²•μ— μ˜ν•˜λ©΄ λ…ΈμΈμ‚¬νšŒν™œλ™μ§€μ› 사업에 μ°Έμ—¬ν•œ 뢄듀은 μ–΄λ–€ 근둜자둜 λΆ„λ₯˜λΌ
λ‹¨μ‹œκ°„κ·Όλ‘œμžμΈ μƒμ‹œκ·Όλ‘œμž
κ·Όλ‘œκΈ°μ€€λ²•μ— μ œμ‹œλœ 근둜자의 λΆ„λ₯˜μƒ λ…ΈμΈμ‚¬νšŒν™œλ™μ§€μ› 사업 μ°Έκ°€μžκ°€ ν•΄λ‹Ήλ˜λŠ” ν•­λͺ©μ€ 뭐야
λ‹¨μ‹œκ°„κ·Όλ‘œμžμΈ μƒμ‹œκ·Όλ‘œμž
μ–΄λ–€ κ·Όλ‘œμžλ“€μ„ λ‹¨μˆœ ν•©μ‚°ν•˜λŠ” 방법 λ•Œλ¬Έμ— μˆ˜ν–‰κΈ°κ΄€μ΄ λΆ€λ‹Ήν•œ μ˜λ¬΄μ‚¬ν•­μ„ 이행해야 ν•΄
μ •κ·œμ§μ›κ³Ό 노인
μˆ˜ν–‰κΈ°κ΄€μ΄ λΆˆν•©λ¦¬ν•œ μ˜λ¬΄μ‚¬ν•­μ„ μ§€μΌœμ•Ό ν•˜λŠ” 건 μ–΄λ–€ 직원을 λ‹¨μˆœνžˆ 합계에 ν¬ν•¨ν•΄μ„œμ•Ό
μ •κ·œμ§μ›κ³Ό 노인
λ³΄κ±΄λ³΅μ§€λΆ€λŠ” μ–΄λ–€ 문제 λ•Œλ¬Έμ— μ‚¬νšŒν™œλ™ 사업과 κ΄€λ ¨ν•˜μ—¬ 근둜자λ₯Ό κ΅¬λΆ„ν•˜κ³  사업 λͺ…칭을 λ°”κΏ¨μ–΄
μ‚¬νšŒν™œλ™μ˜ μœ ν˜•λ³„ λΆ„λ₯˜κΈ°μ€€μ΄ λͺ¨ν˜Έν•œ 점
보건볡지뢀가 μ‚¬νšŒν™œλ™μ˜ 사업 λͺ…칭을 λ³€κ²½ν•˜κ³  근둜자λ₯Ό λΆ„λ₯˜ν•œ μ΄μœ λŠ” μ–΄λ–€ 문제λ₯Ό ν•΄κ²°ν•˜κΈ° μœ„ν•΄μ„œμ•Ό
μ‚¬νšŒν™œλ™μ˜ μœ ν˜•λ³„ λΆ„λ₯˜κΈ°μ€€μ΄ λͺ¨ν˜Έν•œ 점
μƒˆ κ°€μ΄λ“œμ—μ„œ μ§€μ—­ν˜• 곡읡 ν™œλ™ μ°Έκ°€μžλ“€μ΄ κ°€μž…ν•˜λ„λ‘ ν•œ 건 뭐야
μ‚°μž¬λ³΄ν—˜
μ§€μ—­ν˜• 곡읡 ν™œλ™ μ°Έκ°€μžλ“€μ΄ μƒˆλ‘œμš΄ 지침에 따라 κ°€μž…ν•΄μ•Ό ν•˜λŠ” 건 뭐지
μ‚°μž¬λ³΄ν—˜
κ·Όλ‘œμžμ„±μ— κΈ°μΈν•œ 문제λ₯Ό κ°œμ„ ν•˜λ €λ©΄ 노인 고용 ꢌ리λ₯Ό λˆ„κ΅¬μ—κ²Œ μœ„μž„ν•  μˆ˜λ„ μžˆμ–΄
μˆ˜μš”μ²˜
κ·Όλ‘œμžμ„± λ•Œλ¬Έμ— λ°œμƒν•œ 문제의 ν•΄κ²°μ±…μœΌλ‘œ λˆ„κ°€ 노인 고용 κΆŒν•œμ„ κ°–κ²Œ ν•  수 μžˆμ–΄
μˆ˜μš”μ²˜
μ˜ν™”μ‚°μ—…μ˜ ꡬ쑰가 λ³€ν•˜λŠ” 데 동λ ₯이 된 건 뭐야
λ””μ§€ν„Έ 기술
무엇 λ•Œλ¬Έμ— μ˜ν™”μ‚°μ—…μ˜ ꡬ쑰 λ³€ν™”κ°€ λ‚˜νƒ€λ‚˜κ³  μžˆμ–΄
λ””μ§€ν„Έ 기술
2014년에 μƒμ—…μ˜ν™”λ₯Ό μ™Έκ΅­μœΌλ‘œ νŒλ§€ν•΄μ„œ 번 λˆμ€ μ–Όλ§ˆλ‚˜ 돼
664얡원
2014년에 μ–Όλ§ˆλ‚˜ λ˜λŠ” 규λͺ¨μ˜ μƒμ—…μ˜ν™”λ₯Ό μˆ˜μΆœν–ˆμ–΄
664얡원
무엇을 톡해 VOD μ„œλΉ„μŠ€κ°€ 침체된 ν™ˆλΉ„λ””μ˜€ μ‹œμž₯μ—μ„œ μ˜ν™” λ””μ§€ν„Έλ°°κΈ‰μ‹œμž₯의 λ°œμ „μ„ 이끌고 μžˆμ–΄
λΈŒλ‘œλ“œλ°΄λ“œ λ„€νŠΈμ›Œν¬
ν™œκΈ°λ₯Ό μžƒμ€ ν™ˆλΉ„λ””μ˜€ μ‹œμž₯μ—μ„œ VODλ₯Ό μ•žμ„Έμ›Œ μ˜ν™” λ””μ§€ν„Έλ°°κΈ‰μ‹œμž₯의 μ„±μž₯을 μ£Όλ„ν•˜λŠ” 건 뭐야
λΈŒλ‘œλ“œλ°΄λ“œ λ„€νŠΈμ›Œν¬
λΆ€κ°€μ‹œμž₯을 λ°œμ „μ‹œν‚΄μœΌλ‘œμ„œ λ›°μ–΄λ‚œ μ œμž‘μΈλ ₯듀이 λ– λ‚˜λŠ” κ±Έ 막을 수 μžˆλŠ” 산업은 뭐야
μ˜ν™”μ œμž‘μ—…
μ–΄λ–€ 산업에 λΆ€κ°€μ‹œμž₯을 μ„±μž₯μ‹œμΌœ ν›Œλ₯­ν•œ μ œμž‘μžλ“€μ˜ μ΄νƒˆμ„ λ°©μ§€ν•  수 μžˆμ–΄
μ˜ν™”μ œμž‘μ—…
κ·Ήμž₯에 κ±Έμ§€ λͺ»ν•œ λ‹€μ–‘μ„±μ˜ν™”μ— λ‹€λ₯Έ λ°°κΈ‰ κΈ°νšŒκ°€ 될 수 μžˆλŠ” 곳은 μ–΄λ””μ•Ό
TV λ˜λŠ” 인터넷 VOD μ‹œμž₯
μ˜ν™”κ΄€μ— μƒμ˜λ˜μ§€ λͺ»ν•œ λ‹€μ–‘μ„±μ˜ν™”κ°€ μ–΄λ””λ₯Ό 톡해 관객을 λ§Œλ‚  수 μžˆμ§€
TV λ˜λŠ” 인터넷 VOD μ‹œμž₯
μ˜μƒμ½˜ν…μΈ λ₯Ό κ³΅κΈ‰ν•˜λŠ” ν”Œλž«νΌμ΄ λ‹€μ–‘ν™”λ˜λ©΄μ„œ μˆ˜μ΅λ°°λΆ„μ„ 두고 μž…μž₯ μ°¨λ₯Ό λ³΄μ΄λŠ” 두 그룹은 λˆ„κ΅¬μ•Ό
μ˜μƒ μ½˜ν…μΈ μ œκ³΅μ—…μžμ™€ μ½˜ν…μΈ μœ ν†΅μ—…μž
μ˜μƒμ½˜ν…μΈ λ₯Ό μ œκ³΅ν•˜λŠ” ν”Œλž«νΌμ˜ λ‹€κ°ν™”λ‘œ 인해 μ–΄λ–€ 2개의 집단이 μˆ˜μž… 배뢄에 λŒ€ν•΄ λ‹€λ₯Έ νƒœλ„λ₯Ό 보이고 μžˆμ–΄
μ˜μƒ μ½˜ν…μΈ μ œκ³΅μ—…μžμ™€ μ½˜ν…μΈ μœ ν†΅μ—…μž
λΆˆλ²• λ‹€μš΄λ‘œλ“œλ₯Ό μ œμž¬ν•˜κΈ° μœ„ν•΄ μ •λΆ€κ°€ 전기톡신사업법 상 μ±„νƒν•œ μ œλ„μ˜ λͺ…칭은 뭐야
μ›Ήν•˜λ“œ λ“±λ‘μ œ
μ •λΆ€λŠ” 전기톡신사업법에 μ–΄λ–€ μ œλ„λ₯Ό λ„μž…ν•΄μ„œ λΆˆλ²• λ‹€μš΄λ‘œλ“œλ₯Ό μ œν•œν•˜λ €κ³  ν–ˆμ–΄
μ›Ήν•˜λ“œ λ“±λ‘μ œ
μ˜ν™”λ₯Ό λ°°κΈ‰ν•˜λŠ” 방식이 닀양해짐에 따라 μ˜ν™”μ™€ κ΄€λ ¨λœ μ–΄λ–€ 사업에 λŒ€ν•œ μ •μ˜κ°€ μΆ”κ°€λ‘œ ν•„μš”ν•΄
μ˜¨λΌμΈμ˜ν™”μ„œλΉ„μŠ€μ—…
μ—¬λŸ¬ κ°€μ§€ μ˜ν™” λ°°κΈ‰ 방법이 μƒκ²¨λ‚˜λ©΄μ„œ λ³„λ„μ˜ μ •μ˜κ°€ μš”κ΅¬λ˜λŠ” μ˜ν™” κ΄€λ ¨ 산업은 뭐야
μ˜¨λΌμΈμ˜ν™”μ„œλΉ„μŠ€μ—…
λ””μ§€ν„Έμ½˜ν…μΈ  사업주끼리 μˆ˜μ΅μ„ κ³΅μ •ν•˜κ²Œ λ‚˜λˆ„λ„λ‘ ν•˜λ €λ©΄ 투λͺ…성을 κ°–μΆ°μ•Ό ν•  μ‹œμž₯은 μ–΄λ””μ•Ό
μ˜ν™” VOD μ‹œμž₯
μ–΄λ–€ μ‹œμž₯이 투λͺ…ν•΄μ Έμ•Ό λ””μ§€ν„Έμ½˜ν…μΈ  μ‚¬μ—…μž μ‚¬μ΄μ˜ κ³΅μ •ν•œ 이읡 배뢄이 κ°€λŠ₯ν•΄μ Έ
μ˜ν™” VOD μ‹œμž₯
온라인 μƒμ—μ„œ λΉ„ν•©λ²•μ μœΌλ‘œ μ œμž‘λœ 볡제물 λ‹€μš΄λ‘œλ“œλ₯Ό μ²˜λ²Œν•˜λŠ” λ‚˜λΌλŠ” μ–΄λ””μ•Ό
미ꡭ, 일본
μ–΄λŠ κ΅­κ°€μ—μ„œ λΆˆλ²• λ³΅μ œλ¬Όμ„ 온라인으둜 λ‚΄λ €λ°›λŠ” μ‚¬λžŒμ„ μ²˜λ²Œν•΄
미ꡭ, 일본
μ–΄λ–€ μš©λ„λ‘œ μ‚¬μš©λ˜λŠ” μ°¨λŸ‰μ˜ μ„Έμ œν˜œνƒμ„ μ΄μš©ν•˜μ—¬ 사업가가 μˆ˜μž…μ°¨λ₯Ό λ§€μž…ν•΄ μ‚¬μ μœΌλ‘œ μ“°κ³  μžˆμ–΄
μ—…λ¬΄μš©
κΈ°μ—… κ²½μ˜μžκ°€ 개인적으둜 사듀인 μˆ˜μž…μ°¨μ— λŒ€ν•œ μ„Έμ œν˜œνƒμ„ λ°›κΈ° μœ„ν•΄ μ–΄λ–€ μš©λ„λ‘œ λ‘”κ°‘μ‹œμΌœ
μ—…λ¬΄μš©
λ²•μΈμ—μ„œ μ—…λ¬΄μš© μžλ™μ°¨λ₯Ό κ΅¬λ§€ν•˜λŠ” 경우 μ„Έμ œν˜œνƒμ„ λ°›λŠ” νšŒκ³„ 방법이 뭐야
μ†κΈˆμ‚°μž…
법인이 μ—…λ¬΄μš© μ°¨λŸ‰μ„ κ΅¬μž…ν•˜λ©΄ μ–΄λ–€ λ°©μ‹μœΌλ‘œ μ„ΈκΈˆ ν˜œνƒμ„ 받을 수 μžˆμ–΄
μ†κΈˆμ‚°μž…
업무와 λ¬΄κ΄€ν•˜κ²Œ μ‚¬μš©ν•œ λΉ„μš©μ€ μ†κΈˆλΆˆμ‚°μž…ν•˜λ„λ‘ κ·œμ œν•˜λŠ” 법λ₯ μ€ 뭐야
법인세법
μ–΄λ–€ 법에 따라 업무와 상관없이 μ“΄ κΈˆμ•‘μ— λŒ€ν•΄μ„œλŠ” μ†κΈˆλΆˆμ‚°μž…ν•˜λ„λ‘ κ·œμ •ν•˜κ³  μžˆμ–΄
법인세법
λ²•μΈμ˜ μž„μ§μ›λ§Œ μ—…λ¬΄μš© μ°¨λŸ‰μ„ μš΄ν–‰ κ°€λŠ₯ν•˜λ„λ‘ κ·œμ •ν•˜κ³  μžˆλŠ” λ‚˜λΌλŠ” μ–΄λ””μ•Ό
일본
μ–΄λŠ λ‚˜λΌμ˜ 경우 λ²•μΈμ˜ μž„μ§μ›λ§Œμ„ λŒ€μƒμœΌλ‘œ μ—…λ¬΄μš© μžλ™μ°¨λ₯Ό μ΄μš©ν•  수 μžˆλ„λ‘ ν—ˆκ°€ν•΄ 쀘
일본
μ†κΈˆμ œν•œμ— κ΄€ν•œ μ΄μ‚°ν™”νƒ„μ†Œ λ°°μΆœλŸ‰ 기쀀을 μ •ν•΄λ‘” λ‚˜λΌλŠ” μ–΄λ””μ•Ό
영ꡭ
μ–΄λŠ λ‚˜λΌμ—μ„œ μ΄μ‚°ν™”νƒ„μ†Œ λ°°μΆœλŸ‰μ— 따라 μ†κΈˆμ œν•œμ„ ν•΄
영ꡭ
κΈ°μ—…λ‘œκ³ λ₯Ό 뢙인 μ°¨λŸ‰μ— λŒ€ν•΄ 100ν”„λ‘œ λΉ„μš© μΈμ •ν•˜λŠ” κ°œμ„ μ•ˆμ€ 어디에 λͺ…μ‹œλ˜μ–΄ μžˆμ–΄
2015 μ„Έλ²•κ°œμ •μ•ˆ
νšŒμ‚¬ 둜고λ₯Ό λΆ€μ°©ν•œ 차에 λŒ€ν•΄ μ „μ•‘ λΉ„μš©μ„ 인정해 μ£ΌλŠ” κ·œμ •μ΄ μžˆλŠ” 곳은 μ–΄λ””μ•Ό
2015 μ„Έλ²•κ°œμ •μ•ˆ
μ—…λ¬΄μš© μ°¨λŸ‰μ΄ λ³Έ λͺ©μ κ³Ό 달리 μ‚¬μš©λ˜λŠ” 사둀λ₯Ό λͺ…μ‹œν•˜μ—¬ 업무관련성 μ—¬λΆ€λ₯Ό μ•ŒκΈ° μš©μ΄ν•œ κ΅­κ°€λŠ” μ–΄λ””μ•Ό
λ―Έκ΅­
μ–΄λŠ λ‚˜λΌμ—μ„œ μ—…λ¬΄μš© μžλ™μ°¨κ°€ 업무 μ™Έμ μœΌλ‘œ μ“°μ΄λŠ” 경우λ₯Ό μ μ‹œν•΄ 관련성을 μ‰½κ²Œ 확인할 수 있게 ν–ˆμ–΄
λ―Έκ΅­
μ—…λ¬΄μš© μ°¨λŸ‰μ˜ λ°°κΈ°λŸ‰μ΄λ‚˜ 가격이 μ§€μ • λ²”μœ„ 이상일 경우 μ œν•œμ„ λ‘λŠ” 건 뭐야
ν•„μš”κ²½λΉ„λ‚˜ μ†κΈˆμ‚°μž…κ°€λŠ₯κΈˆμ•‘
μ—…λ¬΄μš© μžλ™μ°¨μ˜ λ°°κΈ°λŸ‰ λ˜λŠ” 가격에 따라 무엇에 μ œν•œμ„ κ°€ν•΄
ν•„μš”κ²½λΉ„λ‚˜ μ†κΈˆμ‚°μž…κ°€λŠ₯κΈˆμ•‘