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<s>[INST] 공동체 가치에 입각 무형문화유산의 보호에 있어서 적용되는 사회적 관념은 무엇일까요 면접자님이 생각하는 사회적 관념은 무엇이라고 생각하시나요 [/INST] 공동체 가치에 입각하여 무형문화유산의 보호에 있어 적용되는 사회적 관념은 양심의 역사라고 생각합니다. 무형 문화유산는 보통 연극 무용 판소리 음악 공예 기술과 같이 유형 유산과는 다르게 눈에 보이지 않는 가치를 지닌 문화유산입니다. 이런 무형유산은 공동체가 자신을 문화유산의 일부로 생각하는 관습 표상 표현물 지식 및 기술을 모두 포함하고 있으며 세대 간의 전승을 통해서 후대에 전달되는 방식을 지니고 있습니다. 그렇기 때문에 우리가 양심을 가지지 않고 무형 문화유산을 보호하지 않으려 한다면 수익이 없기 때문에 이러한 문화유산을 보호하지 않고 외면한다면 우리의 역사는 사라지게 될 수도 있습니다. 무형문화유산은 예를 들면 판소리처럼 역사 그 일부 자체를 담고 있는 문화유산들도 꽤 많습니다. 그렇기 때문에 양심을 가지고 역사를 보존하고 보호하고 후대에 전달하고자 하는 사회적 관념이 적용된다고 저는 생각합니다. </s>
<s>[INST] 어 좋은 개발자가 가지고 있는 어 요소를 세 가지 정도로 말씀해 주시겠습니까 [/INST] 총 개발자는 첫째로 끈기 둘째로 코딩 능력 셋째로 소통 능력을 가지고 있어야 한다고 생각합니다. 첫째로 끈기를 언급한 이유는 이러합니다. 내가 아무리 뛰어난 코딩 실력을 가진 개발자이더라도 종종 내가 만든 코드가 왜 실행이 되는지 혹은 왜 오류가 생기는지 알기가 쉽지 않을 때가 많습니다. 이런 때에 잘 헤쳐나가기 위해서는 내가 짠 코드를 하나하나 분석하고 포기하지 않고 끝까지 끈기를 가지고 이를 해결하려고 하는 모습이 중요하다고 생각합니다. 두 번째로 코딩 능력을 언급한 이유는 이러합니다. 코딩 능력이 없다면 많은 프로그래밍 언어를 알고 있지 않다 않는다면 회사에서 진행하는 프로젝트에 유동적으로 참여하기가 어려울 것입니다. 그렇기 때문에 좋은 개발자는 코딩 능력 또한 갖춰야 한다고 생각합니다. 마지막으로 소통 능력을 언급한 이론은 이 이유는 이러합니다. 개발자는 결코 혼자서 할 수 있는 일이 아닙니다. 물론 코딩 자체는 혼자 하지만 개발자가 하나의 작품을 만들어내기 위해서는 디자이너 기획자 등과 같이 협업을 해야만 합니다. 이러한 협업을 할 때 개발자에게 소통 능력이 없다면 팀이 정상적으로 운영될 수 없을 것입니다. 그렇기 때문에 좋은 개발자는 끈기 코딩 능력 소통 능력 이 세 가지를 갖추고 있어야 한다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 저희 회사에 들어와 본인이 하고 싶은 업무가 있으신가요 만약 있다면 이유와 함께 말씀해 주세요 [/INST] 저는 귀사에서 게임 피엠으로써 일하고 싶습니다. 제가 귀사의 프로덕트 매니저로 근무하고 싶은 이유는 이러합니다. 저는 어렸을 적부터 귀사의 유명한 게임들 중 하나인 메이플스토리를 즐겨 했습니다. 대학생 때에도 심심할 때 메이플스토리 모바일을 깔아서 태블릿 피씨로 플레이를 했을 정도로 이 게임의 스토리와 이 게임에 나타나는 캐릭터들의 외형 등등 굉장히 많은 것들을 좋아하고 또 게임을 즐겼었는데요. 기사에는 이미 성공적으로 많은 유저들을 보유한 게임들이 많습니다. 그렇기 때문에 제가 게임 피엠으로써 첫 근무를 시작할 때 조언을 구하거나 혹은 제대로 된 가르침을 받을 수 있는 좋은 선배님들이 계실 것이라고 생각됩니다. 이로 이를 통해서 저의 부족한 점을 또 채울 수 있고 그리고 제가 귀사의 게임들을 실제로 플레이해 본 실제 유저로서 피엠의 역할을 다하면서 어느 부분이 부족하고 어느 부분이 더 발전되어야 할지를 정확하게 짚어낼 수 있을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 혹시 리팩토링에 대해 들어보셨거나 리팩토링에 관한 책을 읽어보셨나요 어 그렇다면 아 이 리팩토링에 과정에 대해서 아는 대로 말씀해 보세요 [/INST] 네 저는 리펙토링과 관련된 서적을 읽어본 적이 있습니다. 리펙터링은 소프트웨어 공학에서 결과의 변경 없이 코드의 구조를 재조정함을 뜻합니다. 주로 가독성을 높이고 유지 보수를 편하게 하는 기능을 하는데요. 버그를 없애거나 새로운 기능을 추가하는 행위는 아닙니다. 그렇기 때문에 리펙토링은 간단하게 설명하자면 사용자가 보는 내부 화면은 그대로 두면서 내부의 논리나 구조를 바꾸고 개선하는 유지보수 행위에 가깝습니다. </s>
<s>[INST] 만약 업무 수행 중 직무가 적성에 맞지 않는다면 어떻게 행동하시겠습니까 상황을 가정하고 말씀해 주세요 [/INST] 저는 이 질문에 대하여 두 가지 상황을 가정해 보겠습니다. 첫 번째 상황은 직무가 적성에 맞지 않아 회사 내에서도 저의 업무 능력에 대해 안 좋게 보는 사람들이 많다 라는 상황입니다. 두 번째 상황은 직무가 적성에 맞지 않아 스트레스는 많이 받지만 회사 내에서 업무 능력에 대한 평은 좋은 것입니다. 만약 첫 번째 상황이라면 이직이나 퇴사를 진지하게 고려해 볼 것 같습니다. 직무가 적성에 맞지 않아 스스로도 스트레스를 받는데 주변 동료들마저 저의 업무 능력에 대해 의심을 하거나 안 좋은 평을 내린다면 제가 그 회사에 더 이상 있을 이유가 없다고 생각하기 때문입니다. 만약 두 번째 상황이라면 삼 개월이라는 목표 기간을 두고 삼 개월만 더 근무해 볼 것 같습니다. 만약 그 삼 개월 동안에도 직무에 더 이상 적응을 하지 못하고 많이 힘들고 정신적인 고통을 받게 된다면 이직이나 퇴사를 진지하게 고려해 보겠지만 그것이 아니라 이미 업무 능력이 좋은 평가를 받고 있는데도 불구하고 정신적인 스트레스 만으로 갑자기 퇴사나 이직을 고려하는 것은 저에게는 좀 이해가 되지 않는 일이기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 혹시 전공 외에 본인이 수준급의 실력이 될 정도로 노력한 것이 있다면 그것이 전공과 관련해서 어떤 도움을 주고 있는지 말씀해 주시겠어요 [/INST] 저의 학과는 컴퓨터 공학과 인데요. 제가 전공 외에 수준급이 실력이 될 정도로 노력한 것이 있다면 그건 바로 영어라는 언어일 것입니다. 제가 영어를 시작하게 된 계기는 이러 합니다. 어렸을 적에 오빠가 영어를 배우는 것을 보고 저도 배우고 싶다는 생각이 들어서 부모님께 말씀을 드려서 영어 공부를 시작하게 되었는데요. 처음에는 그저 생소하기만 했던 단어들이 시간이 지나면서 어떤 뜻인지 이해가 가고 모르는 단어가 들어가 있는 문장을 봐도 뜻은 잘 몰라도 그 문장 자체를 읽어낼 수 있다는 것이 굉장히 신기하였습니다. 그리고 유학을 가서는 현지인들과 현지인들 수준에 맞는 소통을 하려고 노력을 하다 보니 영어 공부를 자연스럽게 깊게 하게 되었고 또 한 번 그렇게 하다 보니 끝없는 욕심이 생겨서 영어를 현지인 수준으로 구사하고 싶다는 마음에 더 열심히 영어 공부를 하게 되었었습니다. 그 결과 토익에서 팔백 구십 오 점 이라는 고점을 받을 수 있었습니다. 제가 전공한 컴퓨터 공학과는 주로 코드를 작성할 때 영어를 사용하는 학과인데요. 그렇기 때문에 코드를 기억하기가 조금 더 쉬웠던 것 같습니다. 코드 자체도 사실 한국어로 바꿔서 생각을 해봤을 때 관련된 단어들을 코드로 만든 게 많습니다. 그래서 저는 프로그래밍 언어를 이해하거나 기억을 할 때 조금 더 수월하지 않았나 싶습니다. </s>
<s>[INST] 이전 직장을 그만뒀던 이유가 있으신가요 특별한 이유가 있으시면 만약에 저희 회사에 들어온 이후에도 저희 회사와도 같은 이유로 그만둘 수 있는 가능성이 있지 않을까요 [/INST] 제가 이전 직장을 그만둔 이유는 직장 상사의 갑질 때문이었습니다. 직장 상사는 퇴근 시간 이후나 아니면 주말 휴일 상관없이 전화를 해서 개인적인 심부름을 시켰어요. 음식을 포장해 오게 한다거나 아니면 세탁 심부름 세차 집안 이사일 돕기 그런 것들을 자주 시켰습니다. 저 뿐만 아니라 다른 동료 직원들도 같은 일을 많이 겪었는데요. 그러다보니 견딜 수 없는 부분이 많아서 그만두게 되었습니다. 지금 직장에서는 그런 분이 계시지 않을 것으로 생각하지만 만약 지금 직장에서도 그런 상사가 있다고 하면 저는 그만둘 생각입니다. </s>
<s>[INST] 본인께서 생각하시기에 본인의 노년의 모습은 어떤 모습이었으면 좋겠나요 이성적으로 생각하시는 본인의 노년의 모습을 한 번 상상해 보시고 말씀해 주세요 [/INST] 제가 생각하는 노년의 모습은 안정적이고 편안한 생활을 하고 있는 모습입니다. 제가 젊어서 열심히 일을 하고 급여를 받으면 일 부는 노후자금으로 모으고 있는데요. 나이가 들어서 아등바등 하면서 사는 것보다 편안한 여생을 즐기는 것이 모두의 꿈이 아닐까 생각합니다. 나이가 들어서까지 계속 일을 하면서 생활고에 시달린다면 너무 슬플 것 같아요. 그래서 저는 지금 젊은 시절에 열심히 일을 하고 돈을 많이 모아서 나이가 들면 취미생활도 하고 여행도 다니면서 편안하고 여유있는 노년을 즐기고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 다른 사람들이 생각하는 지원자님의 장점과 단점은 뭐라고 하나요 이유도 함께 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 다른 사람들이 이야기하는 저의 장단점은 지금 생각해보면 장점 같은 경우에는 배려하는 마음이 많다고 이야기들을 해 줍니다. 제가 자라면서 부모님께 늘 들었던 이야기인데요. 사람은 누군가를 배려할 때 나중에 자신도 배려를 받는다고 많이 배웠습니다. 그래서 그런 가르침을 받아서 저는 실천하려고 노력을 하다보니 배려있는 사람이라는 이야기를 많이 들어요. 그것을 저는 저의 장점이라고 생각합니다. 단점은 너무 배려를 하다 보니 사람들이 저를 좀 얕잡아 보는 경향이 있는 것 같아요. 배려라는 것은 마음에서 우러나 상대방을 생각해주는 마음인데요. 그런 것을 몰라주고 자꾸만 어떤 권리인 양 요구하는 사람들이 많더라구요. 그래서 그런 점을 좀 단호한 모습으로 고쳤으면 좋겠다고 이야기하는 주변 분들도 계셔서 저는 그것을 제 단점으로 생각합니다. </s>
<s>[INST] 대학 생활을 보내면서 가장 힘들었던 경험은 어떤 경험이신가요 또 본인이 그것을 어떻게 극복하셨는지도 함께 설명해 주시기를 바랍니다 [/INST] 대학 생활을 하다 보면 레포트나 과제 제출을 해야 되는 경우가 많은데요. 저는 이럴 때 좀 힘들었습니다. 과제나 레포트를 제출하는 걸 혼자 해야 되는 경우에는 수월했지만 팀을 이뤄서 하게 될 경우 몇몇 친구들이 자기 분량을 제출하지 않아 난감했던 적이 있어요. 몇 번 이런 경험을 하고 보니 제가 이런 제안을 했습니다. 과제 부분에서 세분화된 업무를 나누고 그것을 해 오지 않을 경우 레포트에서 이름을 빼기로요. 처음엔 뭐 그렇게까지 하겠나 싶어 하던 사람들도 한 번 두 번 그렇게 해서 이름을 뺐더니 저 그 다음부터는 철저하게 자신의 분량을 다 해 오더라구요. 그렇게 해서 모두에게 피해가는 상황을 줄이면서 음 나쁜 경험을 극복했습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님 혹시 이전 직장에서 퇴사한 후에 퇴사한 거 후회해 보신 적이 있으신가요 후회하신 적 있으시다면 왜 후회하셨는지 이유도 함께 말씀 부탁드릴게요 [/INST] 저는 이전 직장을 퇴사한 것을 후회한 적은 없습니다. 왜냐하면 이전 직장을 퇴사할 때 직장 상사의 갑질이 힘들어서 퇴사했기 때문입니다. 직장 상사의 갑질은 개인적인 심부름이 퇴근 후에도 주말에도 시도 때도 없이 있었던 건데요. 그렇기 때문에 저는 이전 직장을 퇴사한 것을 후회하지는 않습니다. 다만 한 가지 아쉬운 점은 그곳에서 근무할 때 직장 동료들과 굉장히 친분이 돈독했어요. 그래서 그 부분이 가장 아쉽긴 하지만 절대로 직장을 그만두 것을 후회한 적은 없습니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다 보면 상사와 트러블이 생길 수도 있는데요 지원자님은 이런 상황 속에서 어떻게 대처하실 건지 또 상사가 혼내면 기분 나쁘진 않을까요 [/INST] 일을 하다가 상사와 트러블이 생긴다면 저는 우선은 상사의 말에 따르겠습니다. 제가 일을 하다 실수할 수도 있고 상사는 그런 과정들을 수도 없이 겪으면서 문제 상황에 대한 걸 잘 인식하고 있을 것 같아요. 그렇기 때문에 우선은 상사의 지적 사항을 잘 받아들이고 제가 무엇을 잘못했는지 한 번 더 돌이켜 보겠습니다. 상사에게 혼이 나면 당연히 기분은 나쁘겠지만 그것을 감내하고 제가 무엇을 잘못해서 혼이 나는지를 생각하는 게 먼저라고 저는 생각합니다. </s>
<s>[INST] 회사에 들어와서 선배를 만나게 된다면 어떤 모습에 선배를 만나고 싶으신가요 어 그런 선배를 만나고 싶은 이유도 어 자세하게 한 번 말씀해 주세요 [/INST] 사회 생활을 하다 보면 여러 유형의 선배들을 만나게 되는데요. 제가 가장 이상적으로 생각하는 선배의 모습은 후배를 잘 이끌어주는 선배입니다. 후배를 잘 이끌어 준다는 것이 뭐든지 다 알려 주고 가는 방향만 제시해주는 그런 선배가 아니라 방법적인 부분을 스스로 알아갈 수 있게끔 가르침을 주는 선배를 이야기하는 것입니다. 어떤 선배들은 가르침은 없이 결과만을 요구하는 선배들도 많았는데요. 그렇게 하다 보면 후배들은 버텨내기가 힘들 것 같아요. 그래서 잘 이끌어주면서 방법적인 걸 스스로 알아갈 수 있게끔 힌트를 주는 선배가 후배들을 잘 양성하고 그 후배들이 또 멋진 선배가 될 수 있다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서는 이제 본인의 배달의 민족 서비스를 사용을 해 보신 적이 있으신가요 어 있으시다면 이제 그것을 사용하면서 아쉬웠던 부분이 어떤 점이 있으셨는지 궁금합니다 또 있었다면 무엇이 아쉬우셨나요 [/INST] 네 배달의 민족 서비스를 제가 뭐 다른 그 배달 어플보다는 어 많이 이용하는 편이긴 한데요. 제일 뭐 편리하고 그 배달하는 어 그걸 그 배달이 올 때 그 배달이 시작했을 때 어디쯤 오고 있는지 보여주는 게 굉장히 좋아서 어 뭐 그런 서비스는 다른 쪽에는 잘 없는 것 같더라구요. 그래서 잘 이용하고 있는데 아쉬운 부분이라면 그 이게 각 업체별로 해서 그 적립금이나 쿠폰을 주는 것들은 많은데 사실 그 배달의 민족 그 플랫폼을 사용한다고 해서 여러 번 했다고 그래서 배달의 민족 그 어플 자체에서 주는 어떤 적립금이나 이런 부분은 없는 것 같습니다. 어떤 카드를 만든다거나 배달의 민족과 그 콜라보한 이제 그러면 어떤 것들이 있기는 합니다만 그게 뭐 다른 카드를 쓰고 하다 보면 또 그걸 꼭 만들어야 될 필요성이나 이런 걸 못 느끼기 때문에 그럼에도 불구하고 이용은 하는데 그 여러 번 이용하는 거에 대한 어떤 메리트가 좀 없는 것 같습니다. 물론 내 필요에 의해서 이용하긴 하지만 배달 어플 자체가 배달의 민족만 있는 건 아니고 많이 생기고 있는 있는데 많이 있고 지금도 생기고 있는데 그 외에 어떤 그 어플 자체에 그 적립금 혜택이 있으면 더 좋지 않을까 그런 아쉬움을 말씀드리겠습니다. </s>
<s>[INST] 하드웨어 소프트웨어 이에 관한 실무 능력을 갖추기 위해 노력했던 경험에 대해 말씀해 주시겠습니까 [/INST] 컴퓨터 활용에 능합니다. 어 정보화 시대에 뒤떨어지면 도태된다는 생각에 컴퓨터를 시작하게 되었지만 배우면 배울수록 그 활용 범위가 넓음에 감탄하였습니다. 배운 대로 적용하면 프로그램이 실행되고 또한 복잡한 업무도 컴퓨터 프로그램을 활용에 단순화시킬 수 있는 것이 놀라워 더욱 흥미를 가지게 되었고 열심히 배울 수 있었습니다. 그래서 저는 엑셀 파워포인트 등 문서 작성에 능하며 데이터 분석을 빠르게 처리할 수 있습니다. 이러한 능력을 기를 수 있었던 것은 학과 조교 활동을 하면서부터라고 생각합니다. 경영학과 행정실에서 조교 활동을 하면서 행정적인 업무를 많이 처리하는데 엑셀 등 문서 작업량이 굉장히 많았습니다. 컴퓨터를 배우는 것에서 끝나지 않고 학과 행정 보 행정 조교로 활동하며 실무에 적용할 하는 과정이 있었기에 지금의 컴퓨터 실력을 갖출 수 있었다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 어 이제 회사에 입사를 해서 본인이 하고 싶은 업무가 있을 텐데요 그 업무를 한 번 저에게 말씀을 해 주시고 이유와 함께 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 교육 강사를 희망합니다. 십 년간 현업 실무에서 고객을 응대하면서 사내 멘토로 활동하였습니다. 그 밖에도 여가 시간을 활용해 블로그를 운영하면서 취업을 준비하는 학생들이나 새로 임직한 초임 사원들의 카운슬러를 장청해 왔습니다. 그러면서 어느 순간 지금 하고 있는 업무보다 멘토 활동이나 블로그에서 정보를 얻어가는 이들이 자리를 잡아간다는 것에 더욱 보람을 느끼는 저를 보았습니다. 이에 업무 시간을 틈틈이 활용하여 대학원에 진학해 전공을 바꿔 교육학 석사를 취득하였습니다. 그리고 그간 현업에서의 경험을 살려 종사자들을 위한 경력 개발 방안 연구를 주제로 논문을 썼습니다. 이러한 저의 역량과 업무에 대한 비전을 살려 교육 강사로서 더 많은 사람들에게 꿈을 위한 디딤돌이 되고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서 대학생활을 보내시면서 가장 힘들었던 경험은 어떤 경험이신가요 그리고 그것을 어떻게 극복했는지도 함께 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 대학 입시에 실패한 것을 새내기 일 년 동안 스스로 핸디캡을 가지고 있었던 것입니다. 수능 시험 당일 컨디션 저조로 평소보다 삼십 점이나 낮은 성적을 받아 원하는 대학에 가지 못했습니다. 하지만 원하던 전공은 포기할 수 없었고 학교를 조종해 지금의 학교에 진학했습니다. 부모님께 죄송한 마음과 무엇보다 스스로에 대한 실망감으로 일 년 동안 전공 수업을 열심히 들으면서도 학교에 마음은 못 붙이고 있었습니다. 그러던 중 편입을 고민하며 찾아갔던 학교 상담실에서 다양한 재학생 지원 프로그램을 알게 되었고 제가 조금만 노력한 한다면 훨씬 많은 기회를 얻을 수 있다는 것을 알게 되었습니다. 또한 제가 후회만 하고 있는 일 년 사이 더 발 빠르게 움직인 친구들이 있다는 것을 알고 스스로의 바보스러움을 보았습니다. 문제는 학교가 아니라 저였습니다. 그때부터 학과 활동은 물론 대내외 활동에도 적극적으로 임했습니다. 무엇보다 앞으로 직무에 필요한 역량을 실험할 수 있는 공모전 준비에 열중했습니다. 학교생활을 적극적으로 할 수 할수록 더 많은 기회가 주어졌고 때로는 타교와 경쟁하기도 했습니다. 삼 학년 때 공묘전 결승에서 제가 원래 목표로 했던 학교 친구들과의 경쟁에서 저희가 우수상을 수상했을 때의 희열이 아직도 잊혀지지 않습니다. 이를 통해 제가 쌓아온 쌓아 놓은 벽을 깨고 도전하는 법을 배웠습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님만의 스트레스 해소법이 있으신가요 있다면 그것은 무엇이고 왜 그런 방법으로 스트레스를 해소하시는지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 사실 다른 사람들에 비해 스트레스를 크게 받지 않는 편입니다. 특별히 중요한 과제나 해결할 일이 생겼을 때 예외적으로 스트레스를 받는데 제 경험상으로는 원인이 되는 과제나 문제를 해결을 위해 집중하는 것이 역설적으로 오히려 스트레스를 푸는 방법인 것 같습니다. 간혹 제가 해결할 수 없는 집안일이나 친구 선후배 사이에 갈등으로 인한 스트레스의 경우에는 반대로 그 사람이나 일에서 조금 떨어져 있으려고 노력합니다. 시간과 여유를 갖고 지켜보면 생각보다 별거 아닌 일이라고 느껴지기도 하고 상대방의 입장에서 이해하는 경우도 있는 것 같습니다. 그럴 때는 재미있는 영화를 보거나 소설을 읽거나 합니다. </s>
<s>[INST] 좋은 코드란 어떤 것이라고 생각하는지 설명해 주시겠습니까 [/INST] 제가 생각하는 좋은 코드란 어 모두에게 좋은 코드는 기준이 조금씩 다르고 정의도 다른 것 같습니다. 하지만 제가 생각하는 좋은 코드는 가독성이 좋은 코드이고 중복이 없는 코드이며 테스트에 용이한 코드인 것 같습니다. 가독성이 좋은 코드란 한 번만 코드를 짜고 다시는 보지 않을 거라면 사실 가독성은 크게 중요하지 않습니다. 하지만 현실은 그렇지 않습니다. 현실도 없 셀 수도 없이 많은 오류는 물론 유지 보수를 해야 하기 때문에 코드는 언제 누가 봐도 이해하기 쉽고 간결하고 가독성이 좋은 코드가 좋습니다. 어 가독성에는 두 가지 종류가 있습니다. 표현적 가독성 눈에 잘 들어오고 읽기 편한 코드를 말하며 기능적 가독성 함수 변수 클래스 등이 어떤 역할을 가지고 어떤 동작을 하며 어떤 관계를 맺고 있는지 직관적으로 파악 가능한 코드를 말합니다. 어 그리고 중복이 없는 코드는 많이들 중복 코드가 나쁘다고 말을 하지만 중복은 자주 일어납니다. 중복을 같은 기능을 하는 여러 줄의 코드로 재사용 가능하게 만드는 것이 중요합니다. 물론 중복이 나쁘다는 것은 아닙니다. 그리고 테스트에 용이한 코드는 테스트 코드는 중요합니다.테스트를 통해 심리적인 안정감도 생기고 자신감도 생깁니다. 처음에 프로그램을 설계할 때부터 테스트 가능성을 열어 두고 코드를 서로 연결하기 전에 코드를 하나하나 테스트해야 합니다. 그리고 일관성 있는 코드입니다. 최소한 가독성을 보장하는 방법 중 하나로 일관성을 유지하며 코드를 짜는 것입니다. 그리고 확장성이 좋은 코드입니다. 확장이 어려운 코드는 내부에서 많은 변경이 발생하며 이것은 코드를 읽기 어렵게 만들어 자연스러운 생산성이 떨어지기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다 보면 업무량이 과도하게 많아질 수도 있습니다 혹시 그럴 때에도 잘 버틸 자신이 있나요 [/INST] 업무량이 과도해두 잘 벌틸 자신이 있습니다. 왜냐하면 저는 힘든 일이라두 맡은 일을 포기하지 않고 끝까지 수행해 나가는 책임감과 끈기가 있기 때문입니다. 제가 예전에 다문화 가정 어린이를 멘토링 하는 활동에 육 개월간 참여한 적이 있습니다. 이전에 아이를 담당했던 학생들은 기간을 다 채우지 않고 그만뒀고 곧 이유를 알게 되었습니다. 제가 담당하는 아이는 또래 아이들보다 학업 능력이 떨어져 가리키기가 너무 어려웠기 때문입니다. 저 또한 개념이 적립되지 않는 초등학생을 가르쳐 본 적이 없었기 때문에 막막했습니다. 그래서 교육학을 전공하고 있는 친구에게 자문하여 먼저 아이 아이와 친해지기 위해 노력했습니다. 일주일간은 아이의 운 아이와 운동장에서 뛰어 놀거나 좋아하는 애니메이션을 함께 보며 친해지고 관심사에 대해 알아갔습니다. 그 후 아이가 좋아하는 캐릭터 교재로 수업을 진행하였고 아이는 관심을 보이기 시작하였습니다. 기본 개념을 익히고 난 후에는 교과서와 동시에 수업하였고 계획대로 육 개월간의 활동을 잘 마무리할 수 있었습니다. 업무를 하다 보면 하기 싫거나 버거운 일을 만나기도 할 것입니다. 하지만 아무리 힘들어도 책임감을 가지고 포기하지 않는 모습을 보여드리겠습니다. </s>
<s>[INST] 본인이 창의적으로 문제를 해결했던 적이 있으신가요 어떤 문제를 창의적으로 해결했던 적이 있으시다면 그 과정이 어땠는지 최대한 자세하게 말해주세요 [/INST] 의류 창고에서 상품 출하 시 박스 적재 방식을 바꿔 비용을 대폭 줄여 본 적이 있습니다. 의류 창고에 경우 상품 출하량이 증가할수록 재고 공간 확보 및 운송료를 줄일 수 있어 창고 유지 비용을 줄일 수 있었습니다. 제가 일했던 의류 창고에 경우 상품 입고에는 문제가 없었지만 상품 출하에서 문제가 있었습니다. 박스를 적재할 시 한 차량에 백 구십 두 개의 박스를 적재하는 정해진 방법이 있었는데 그 방법대로 적재하다 보면 중간에 틈이 생겨 상당히 비효율적이라는 생각이 들었습니다. 이 점을 눈여겨보고 쉬는 시간을 이용해 차량 적재 공간의 크기 박스의 크기를 시 실측하여 가장 효율적인 적재 방법을 계산한 후 출하 업무를 할 때 이론적으로 계산한 방법이 실제로 가능한지 확인하는 작업을 했습니다. 그 결과 빈 공간을 최대한 줄이는 적재 방법을 찾아 한 차량에 백 구십 여덟 개의 박스를 실어 이전 방법보다 여섯 개를 더 실을 수 있게 되었습니다. 하루 평균 세 대에서 네 대의 차량에 적재를 하고 차량 운송료가 일 회 평군 평균 삼십 만 원이라는 점을 고려한다면 십 일마다 한 대의 운송 비용을 줄일 수 있었습니다. 제게 주어진 출하 업무를 묵묵히 수행하기보다 문제를 인식하고 창의적인 사고를 발휘해 문제를 해결한 경험이었습니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다 보면 서류를 영어로 작성해야 될 수도 있습니다 그때 영어로 서류를 작성하실 수 있으신가요 [/INST] 영어를 잘하고 컴퓨터를 능숙하게 다룰 줄 압니다. 어렸을 때부터 아버지는 외국어 하나쯤은 잘 할 수 있어야 세계화 시대의 인재로 성장할 수 있음을 강조하시며 영어 교육에 열을 올리셨습니다. 학원을 다니거나 하는 활동보다는 공공기관에서 하는 캠프 등을 활용하여 영어를 자연스럽게 접할 수 있었습니다. 알아보면 좋은 프로그램들이 주변에 많이 있었습니다. 미국 대사관에서 모든 경비를 대주고 미국 학생들과 교류할 수 있는 프로그램이 있는가 하면 영어를 활용하여 문화 교류 하는 프로그램들도 많이 있었습니다. 그러한 프로그램들에 참여하면서 많은 외국 학생들과 친분을 나눌 수 있었고 그러한 가정에서 영어 실력을 향상시킬 수 있었습니다. 대학 재학 당시 저는 대학 홍보 부서에서 조교로 근무하면서 컴퓨터 능력을 향상 향상할 필요성을 느끼게 되었습니다. 컴퓨터 능 프로그램을 능숙하게 다룰 수 있도록 업무를 다룰수록 업무를 효율적으로 처리할 수 있었기 때문입니다. 어 필요성을 느낀 저는 컴퓨터 사이트나 인터넷 강의를 수강하며 필요한 프로그램을 익히게 되었습니다. 이러한 저에 영어 능력과 컴퓨터 능력은 영업 관리 업무를 능숙하게 처리하는데 큰 도움이 될 것이라 생각합니다. </s>
<s>[INST] 본인은 시험 기간 시간이 촉박할 때 어떻게 시간 관리를 하셨습니까 시간 관리법이 궁금합니다 [/INST] 평소 특별히 시간 관리를 잘하는 편이라고 생각하지 않지만 어떤 과업을 맡거나 중요한 프로젝트에 참여했을 때에는 목표 달성과 성과를 내기 위해 철저히 시간 관리를 합니다. 한마디로 일을 할 때는 대충대충 하는 성격이 못 됩니다. 대입을 준비했던 고등학교 시절부터 중요한 시험이 있을 때는 공부할 시간과 분량을 정확히 따져보고 계획을 잡는 습관이 있었습니다. 시간 관리를 하기 위해 너무 빡빡하게 일정을 잡기보다는 변수가 발생할 것에 대비해 십에서 이십 퍼센트 정도 여유를 두고 계획을 잡고 최종 마무리 시점도 하루나 이틀 정도 앞당겨 마치는 것으로 계획하는 게 제 나름의 비법입니다. 또 중요한 계획이나 시험을 준비할 때는 웬만하면 약속을 잡지 않고 일상생활도 단순하게 하려고 노력합니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서는 의견을 주장할 때 강하게 주장하는 편이신가요 아니면 어떤 스타일로 주장하는 편이신지 어 그 스타일을 설명해 주시기를 바랍니다 [/INST] 저는 저의 의견을 강하게 주장하기보다는 우선 남에 주장을 경청하는 편입니다. 경청이란 다른 사람과의 의사소통에서 듣기는 우리가 생각하는 것보다 더욱 많은 뜻이 있습니다. 듣기는 다른 사람이 전달하는 메세지를 이해하는 과정으로 좋은 청자는 다른 사람들의 음성만 듣는 게 아니라 목소리 톤 강조 빠르기 얼굴 표정 자세 등 비언어적인 단서에까지 주의를 기울입니다. 이와 같이 경청은 상대방이 보내는 메시지 내용에 주의를 기울이고 이해를 위해 노력하는 행동을 의미합니다. 경청을 통해 상대방은 우리가 그들에게 얼마나 집중하고 있는지 알 수 있습니다. 따라서 경청은 대화의 가정에서 신뢰를 쌓을 수 있는 최고에 방법 중 하나입니다. 우리가 면저 경청하면 상대는 자신도 모르게 더 집중하게 됩니다. 따라서 우리의 말과 메세지 감정은 더욱 효과적으로 상대방에게 전달됩니다. 즉 경청은 우리가 상대의 말에만 귀를 기울이는 것이 아닙니다. 우리가 경청함으로써 상대방 역시 우리의 말에 귀를 기울이게 됩니다. </s>
<s>[INST] 어 우리가 소통 능력을 키우는 것은 굉장히 중요한데요 소통 능력을 키우기 위해서 어떤 일을 할 수 있을까요 생각나는 방법들을 어 자세하게 제시해 주시길 바랍니다 [/INST] 저는 소통 능력을 키우기 위해서 눈을 맞추고 먼저 인사하기 입니다. 하루에 몇 번을 만나더라도 웃는 얼굴로 먼저 인사를 건넵니다. 혹시 모르는 사람이더라도 눈이 마주치면 상냥하게 웃으면 간단히 묵례하는 것이 습관이 되어 있습니다. 어린 시절 아버지의 근무지 변경으로 이사가 잦아 전약을 다니면서 새로운 친구를 사귀기 위해 늘 먼저 다가갔습니다. 그러면서 상대방이 부담스럽지 않게 저에게 대해 좋은 인상을 가질 수 있도록 하는 첫인상이 인사에서 나온다는 것을 자연스럽게 깨달았습니다. 덕분에 여러 좋은 친구들과 어울리면서 원만한 학창 시절을 보낼 수 있었고 지금은 그때 사귀었던 각 지방에 있는 친구들이 저에 가장 큰 자산이 되었습니다. </s>
<s>[INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 지원자님만의 스킬이 있다면 한 번 소개 부탁드리겠구요 직접 한 번 보여주셔도 좋을 것 같습니다 [/INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 저만에 스킬은 경청입니다. 다른 사람과의 의사소통에서 듣기는 우리가 생각하는 것보다 더 많은 뜻이 있습니다. 듣기는 다른 사람이 전달하는 메세지를 이해하는 과정으로 좋은 청자는 다른 사람의 음성만 듣는 게 아니라 목소리 톤 강조 빠르기 얼굴 표정 자세 등 비언어적 단서에까지 주의를 기울입니다. 이와 같이 경청은 상담 상대방이 보내는 메세지 내용에 주의를 기울이고 이해를 위해 노력하는 행동을 의미합니다. 경청을 통해 상대방은 우리가 그들에게 얼마나 집중하고 있는지 알 수 있습니다. 따라서 경청은 대화의 가정에서 신뢰를 쌓을 수 있는 최고의 방법 중 하나입니다. 우리가 먼저 경청하면 상대는 자신도 모르게 더 집중하게 됩니다. 따라서 우리 말과 메시지 감정은 더욱 효과적으로 상대에게 전달됩니다. 즉 경청은 우리가 상대에 말에만 귀를 기울이는 것이 아닙니다. 우리가 경청함으로써 상대방 역시 우리의 말에 귀를 기울이게 됩니다. </s>
<s>[INST] 지원자님만의 스트레스 해소법이 있는지 그리고 있다면 왜 그런 방법으로 스트레스를 해소하는지 어 말씀 부탁드리겠습니다 [/INST] 사실 다른 사람들에 비해 스트레스를 크게 받지 않는 편입니다. 특별히 중요한 과제나 해결할 일이 생겼을 때 예의적으로 스트레스를 받는데 제 경험상으로는 원인이 되는 과제나 문제를 해결하기 위해 집중하는 것이 역설적으로 오히려 스트레스를 푸는 방법인 것 같습니다. 간혹 제가 해결할 수 없는 집안일이나 친구 선후배 사이에 갈등으로 인한 스트레스의 경우에는 반대로 그 사람이나 일에서 조금 떨어져 있을려고 노력합니다. 시간과 여유를 갖고 지켜보면 생각보다 별것 아닌 일이라고 느껴지기도 하고 상대방의 입장에서 이해하는 경우도 있는 것 같습니다. 그럴 때는 재미있는 영화를 보거나 소설책을 읽거나 합니다. </s>
<s>[INST] 나만의 우수한 커뮤니케이션 스킬이 있다면 직접 한 번 보여주시겠어요 [/INST] 네 저만의 그 커뮤니케이션 스킬이라고는 하기에는 뭐 그런 스킬까지는 저는 그렇다고 말씀드리기는 좀 그렇구요. 어 저는 좀 제가 이렇게 쭉 저의 뭐 얘기하는 스타일을 보니까 저를 먼저 표현하기보다는 쫌 먼저 듣는 스타일 같아요. 에 그래서 그냥 먼저 얘기하는 것 자체를 좀 좋아하지 않는 성격이어서 그런지 어 상대방이 먼저 얘기하는 거를 듣고 어 이제 그렇게 들으면서 어머 공감이 가는 부분 또 아니면 나랑 생각이 다른 부분 뭐 이런 거 저런 거를 좀 생각을 정리하게 되는 것 같더라구요. 그래서 일단 상대방의 얘기들을 좀 먼저 들으려고 하고 그 이후에 이제 저의 생각을 얘기하는 편입니다. 음 그렇게 해서 기다려주면서 얘기를 들어줘서 그런지 몰라도 상대방들도 저의 얘기를 잘 들어주더라구요. 그러니까 서로 커뮤니티이션 하는데 전혀 뭐 문제 없이 예 잘 그냥 어 이루어지고 어 소통이 되는 것 같은 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 어 살아오면서 사실 여러 가지 힘들었던 경험이 발생을 할 수 있는데요 어 지금까지 그런 힘들었던 경험들을 마주쳤던 상황에서 어떻게 극복을 하셨는지 궁금합니다 [/INST] 어 지금까지 살면서 가장 힘들었던 경험을 어 생각해보면 제가 대학을 전공을 하고 졸업한 후에 취업을 할 때 저는 제가 취업이 그냥 쓰면 다 될 줄 알았거든요. 취업이 한동안 잘 안 될 때가 제일 힘들었던 것 같아요. 어 다른 아이들은 다 이렇게 취업이 제 눈엔 다 잘 되는 것 같고 나만 빼고 다 잘 될고 잘 뭔가 이렇게 이뤄지고 있는 것 같은데 나만 제 자리를 걷다가 오히려 이제는 뒤쳐지는 느낌이 드니까 굉장히 조바심이 나고 어 그냥 좀 괴로웠던 것 같아요. 집안에 눈치도 보이기도 하고 근데 그게 이렇게 막 아주 긴 시간은 아니었지만 한 두 세 달 정도 이렇게 지금 텀이 있었는데요. 어 될 줄 알았던 게 당연히 될 줄 알았던 게 안 되다 보니까 거기서 오는 좌절감이 굉장히 그 현실을 받아들이는 게 굉장히 힘들었던 것 같습니다. 근데 그것도 그때는 그걸 몰랐어요. 근데 어 좀 지나고 보니까 어 내가 그때 좀 더 다른 거를 열심히 했더라면 음 그 시간에 그렇게 헛되게 보내지 않았 않을 걸 그랬다 뭐 이제 이런 후회도 들기도 하고 좀 그런 게 많았어서 어 그냥 매사에 이제 제가 어디 소속이 되거나 이제 취업이 됐을 때 네 그냥 열심히 하자 열심히 하자 그냥 부지런히 살자 뭐 좀 이런 긍정 마인드가 생긴 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 여러 대외 활동을 해 보셨을 거라고 생각이 되는데요 그러한 대외 활동에서 무엇을 배웠는지 또 어떤 자세로 임하셨는지도 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 네 그동안 뭐 대외 활동을 아주 많이 해 보지는 않았는데요. 제가 하면서 느꼈던 바는 아 참 세상에 이렇게 다양한 사람들이 정말 사는구나 어 이 똑같은 프로젝트를 가지고도 이렇게 다른 생각을 할 수 있구나. 그런 걸 좀 느꼈습니다. 그리고 참 세상 이렇게 보는 시각이 아 나와 다 같지 않구나 내 맘과 같지 않구나 이런 것도 많이 느꼈구요. 음 그냥 서로 좀 조금씩 한 발짝씩만 뭐 많이 말고 그냥 한 발씩만 양보를 한다면 이게 다 같이 어울려서 뭔가 할 때 문제가 없겠다는 생각이 들더라구요. 그래서 내 욕심만을 채우지 말자 어 내 생각이 절대 옳은 것이 아니다 뭐 이제 이런 거를 많이 깨달았던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 평소에 검색을 자주 하시는 편인가요 그렇다면 어떤 검색을 주로 하시는지 그리고 왜 하시는지 궁금합니다 [/INST] 네 뭐 검색은 제가 생각해 봤는데 그냥 뭐 눈 떠서부터 눈 감을 때까지 수시로 하루 종일 하는 것 같습니다. 이게 예전에는 어려운 지식이나 정말 모르는 거를 찾을 때만 썼다 라면 요즘에는 그냥 너무 검색 자체가 쉽게쉽게 잘 되있고 그 영상으로도 너무 잘 나오다 보니까 아는 것도 다시 한번 찾게 되더라구요. 그래서 뭐 정말 사소하게는 어 뭐 메뉴 고민을 할 때도 어 찾구요. 또 당연히 모르는 그 일 하면서 모르는 거에 대한 직무에 관한 것도 당연히 찾아보구요. 또 음식을 만들 때 어 내가 알고 있는 방법 예전에는 그냥 정보가 이렇게 널리 알려지는 게 없다 보니까 딱 정해진 레시피대로만 했었잖아요. 그런데 이제 요즘은 워낙 퓨전도 많고 다양한 그 소스들이 워낙에 많기 때문에 새로운 방법들이 있는 것 같아서 저도 모르게 또 다른 방법이 있나 하고 다시 한번 찾아보게 되는 경우가 아주 매번 거의 그런 것 같아요. 그것 말고 또 물건 하나를 사더라도 가격 비교를 하고 싶고 뭐 쪼끔이라도 더 싼 데서 찾 찾아 사는 게 좋으니까 어 가격이 어떤지도 찾아보게 되는 것 같고 주로 가격 검색을 많이 하게 되는 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 협업을 하면서 가장 어려웠던 것과 그 어려움을 어떻게 해결하셨는지 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 네 지금까지 협업하면서 가장 어려웠던 것은 아무래도 그 좀 이게 사람이 하는 일이다 보니까 같은 주제를 가지고도 생각에 차이가 많더라구요. 이 생각을 좁혀 나가는 거 생각에 합의점을 찾는 게 정말 가장 어려웠던 것 같습니다. 어 뭐 다 똑같은 생각과 다 똑같은 그런 의견만 내면 좋은데 그럴 수가 없다 보니까 어 이 사람의 생각 저 사람의 생각 요런 어 의견들을 다 뭐 누구건 버리고 누구건 쓰고 이럴 수가 없다 보니 의견을 취합해서 같이 합의점을 찾는데 거기서 시간을 많이 할애했던 것 같아요. 근데 이제 그럴 때 가장 빠르고 좋은 방법은 그냥 없어요. 뭐 일을 안 할 수는 없으니까 최대한 서로가 양보하면서 아 뭐 좋게좋게 좋은 게 좋은 거다 이런 마인드를 가 긍정의 마인드를 가지고 좀 그럴 때 팀워크를 발휘해서 같이 어 빨리 해결할려고 좀 양보하는 게 있다면 좀 그나마 덜 힘들게 작업을 할 수 있는 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 살면서 다양한 커뮤니케이션을 경험해 봤을 거라 생각되는데 그중 가장 어려웠던 경험 한 가지만 말씀해 주세요 [/INST] 네 뭐 살면서 다양한 그런 소통을 해봤는데 가장 어려웠던 거는 뭐 계속 얘기를 했지만 나랑 생각이 다른 사람하고 얘기할 때가 제일 어려운 것 같아요. 이게 그 사람의 말만 맞다 이렇게 해줄 수도 없고 또 나의 생각이 맞다 라고만 고집할 수도 없는 거고 이제 다른 사람 서로가 다른 생각을 하고 있는 거를 거기서 어떻게든 뭔가를 이제 합의점을 끌어와야 된다는 거 그게 가장 어렵기도 하고 시간이 오래 걸려서 좀 지치는 거 경우도 생기기도 하구요. 그런데 이제 뭐 이제 세월이 흘러가면서 좋은 게 좋은 거고 아 이렇게 생각해보면 괜찮겠다 이렇게 마음 마음을 조금 내려놓으니까 어 조금 일이 수월해지는 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 해외에 파견 근무를 나가게 된다면 지원자님은 어느 나라에서 일을 하고 싶으세요 또한 그렇게 생각하시는 이유에 대해서도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 네 제가 해외 파견을 나가게 된다면 제가 가고 싶은 나라는 뭐 한 두 세 군데 정도 있거든요. 그중에 첫 번째는 호주입니다. 호주는 그 코로나 전에 한 번 여행을 갔었는데 뭐 물론 방송을 통해서 많이 보고 들은 게 있지만 직접 진짜 가서 보니까 도심도 좋 잘 잘 돼 있지만 도심과 또 자연이 잘 어울려져 있는 것 같아서 너무 좋구요. 또 조금 이렇게 여유로움 뭐 여유로움 같은 게 느껴져서 어 너무 한적하게 좋더라구요. 마음이 편안해지고 그리고 뭐 그리고 중국인들이 많이 살고 있어서 그 생각보다 호주에 중국인들이 많더라구요. 그래서 좀 동양인들이 가도 크게 조금 덜 부담스러운 그런 느낌이 있었습니다. 그리고 또 다른 데는 프랑스나 이탈리아가 가고 싶 해서 이탈리아에서 근무를 해보면 너무 좋을 것 같아요. 어 프랑스와 이탈리아는 제가 젊을 때 여행을 한 번 가봤던 기억이 있는데 그때 너무 인상 깊었고 그 고딕 양식과 그 옛스러움이 옛스러움과 현대의 문물이 같이 어우러져 있으면서 또 페시앙 또 디저트 또 커피 뭐 이런 게 너무나 다 잘 문화가 잘 되어 있다 보니까 어 정말 여기에서 살면 참 행복하겠다 이런 생각을 했던 적이 있는 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지금부터 삼 년 뒤까지나 삼 년 이내에 수요 성장 계획이나 목표가 있습니까 있다면 무엇인지 궁금합니다 [/INST] 네 뭐 삼 년 내에 주요 뭐 계획이나 목표가 어 있긴 있는데요. 이게 삼 년 내 까지는 아니고 그냥 앞으로 제가 어떻게 쫌 하면 좋겠다 이런 계획이 있기는 한데 이게 실행이 될지 정말 목표가 이루어질지는 전혀 알 수가 없는 거지 않습니까. 그서 어 그거에 대해서 제가 이렇게 오픈을 하고 싶지는 않아요. 그리고 입이 방정이라고 전에 막 그냥 이거 말고 다른 일로 막 이렇게 막 나 할 거야 이거 해볼 거야 이렇게 했는데 된 게 없었어요. 그래서 아 말을 말고 조용히 한 번 조용히 혼자서 어 해봐야겠구나 이런 마음을 다져본 적이 있었거든요. 그래서 그런가 그 이후로는 말을 잘 안 하게 되는 것 같아요. 그렇게 해서 되면 좀 더 잘 준비를 해서 되면 이제 그때 빵 하고 터트리고 싶은 마음이 있어서 그냥 이렇게 이것에 대해서는 제가 깊게 얘기하 말씀드릴 수가 없을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서는 현재 읽고 계신 책이 있으신가요 있으시다면 무슨 책인지도 궁금합니다 그리고 그 책을 읽는 이유도 함께 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 저는 기후 위기에 관한 책을 읽고 있는데요. 기후는 그냥 날씨라고만 생각했어요. 그런데 이 기후가 우리 생활과 밀접한 관계가 있다는 것을 알게 되었습니다. 여러 매체에서 지속적으로 기후 위기에 관한 이야기를 하다 보니 호기심이 생겼고 그래서 자료를 찾아보게 되었는데요. 기후 위기는 우리가 살아갈 미래에 식량과도 연관이 많더라구요. 저희 아이들이 성인이 되어서 살아갈 미래에 어떤 재난이 닥친다면 너무 무서울 것 같아요. 그래서 이 책을 읽어보고 관심을 갖게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서는 이루고 싶은 인생의 목표가 있나요 있다면 왜 그것을 이루고 싶은지도 함께 설명 부탁드립니다 [/INST] 제 인생 목표는 경제적인 자유를 이루는 것입니다. 그 이유는 경제적인 자유를 얻은 사람들은 시간의 자유로움도 함께 얻었더라고요. 그래서 그들의 삶을 지켜보면 굉장히 여유있고 윤택한 삶을 살기도 하지만 시간에 제약 없이 자신이 이루고자 하는 일들을 또다시 계획해서 실천하는 모습을 많이 보았습니다. 그래서 저도 경제적 자유를 이루고 시간의 자유를 얻어서 제가 하고 싶은 다른 여러 가지 일들을 해보고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 본인만의 스킬이 있다면 한번 저희에게 보여주시겠어요 [/INST] 커뮤니케이션을 잘하기 위해서는 상대방에게 관심을 갖는 것이 먼저라고 생각합니다. 관심이 없이 표면적인 대화만 나누다 보면 깊이 있는 대화를 할 수 없고 그 대화는 서로에게 부담만 줄 뿐이에요. 커뮤니케이션을 잘하기 위해서는 상대방의 관심사와 그리고 상대방의 감정까지도 잘 읽을 줄 알아야 올바른 소통을 할 수 있고 내가 하고 싶은 이야기도 상대방에게 전달할 수 있다고 저는 생각합니다. 그래서 항상 커뮤니케이션을 할 때는 상대방의 마음을 이해하고 관심을 갖는 것이 저만의 스킬입니다. </s>
<s>[INST] 직무 수행시 난관에 봉착했다면 어떻게 해결하실 건가요 지원자님의 해결법과 이유를 함께 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 직무 수행이 항상 수월하게만 이루어지는 것은 아닙니다. 난관에 봉착하기도 하는데요. 그럴 경우 어떤 문제가 있는지 우선 살펴보겠습니다. 그리고 어디서부터 잘못돼서 이런 결과가 있는지 확인한 후에 잘못된 부분부터 다시 시작해 보겠습니다. 그리고 저 혼자 아니면 저희 팀원들과 해결하려고 해도 만약 그 일이 해결되지 않는다면 선배나 직장 상사에게 조언을 구하고 방향을 다시 설정해 보겠습니다. 그렇게 하는 것이 일을 빨리 처리할 수 있고 시행착오를 줄일 수 있는 방법이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 만약 본인이 하고 싶은 일 말고 다른 일을 맡게 된다면 어떻게 하실 건가요 그래도 괜찮으실까요 [/INST] 제가 원했던 일이 아닌 다른 직무를 맡게 된다면 저는 무척 싫을 것 같습니다. 어떤 일에 지원을 한다는 것은 관심을 가지고 있을 뿐 아니라 내 스스로 잘한다고 생각되는 일에 지원을 하기 때문에 만약 내가 지원한 직무가 아닌 다른 직무를 맡게 된다면 저는 다시 한 번 재 직무를 편성해 줄 것을 요구하겠습니다. 그래도 만약 제 직무가 바뀌지 않는다면 저는 입사를 고려해 볼 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 최근에 공부하고 있는 것이 있으신가요 있으시다고 하면 왜 그걸 공부하시는지 그리고 지금까지 무엇을 배웠는지에 관해서도 답변 부탁드리겠습니다 [/INST] 네 요즘은 에스큐엘 문법에 관하여 공부하고 있습니다. 이전에 함께 프로젝트를 한 적이 있었는데 다른 팀원분이 에스큐엘 구문을 이용해서 이 데이터 자체를 참 잘 적재하시고 또 데이터 활용력이 높으신 걸 보면서 아 나도 이제 에스큐엘 문법을 제대로 공부를 해서 이 데이터 분석을 하는데 활용을 잘 해 봐야겠다 하는 생각이 많이 들더라구요. 그래서 이 에스큐엘 문법을 본격적으로 이제 공부를 하게 된 계기가 그렇습니다. 그래서 지금은 이제 에스큐엘 기본 문법은 모두 끝내고 이제 좀 윈도우 구절 같은 응용문을 배우고 있습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서는 평소에 검색을 자주 하시는 편이신지 궁금한데요 면접자께서 어떤 검색을 주로 하시는지 그리고 왜 하시는지도 말씀해 주시면 좋겠습니다 [/INST] 네 저는 실생활에서도 검색이 굉장히 생활화 되고 패턴화 된 편이라 검색을 아주 자주 하는 편입니다. 또 프로젝트에 있어서는 도메인 지식이 상당히 필요한 부분이 있을 수 있기 때문에 그런 부분에 관해서는 또 검색을 통해서 도메인 지식을 얻으려고 노력을 하는 편이고 또 그렇게 해서 프로젝트 시작 단계에 굉장히 도움을 얻은 적이 많습니다. 또한 어 이 검색을 통해서 요즘은 정말 모든 게 나오기 때문에 프로젝트 하는 중간 중간에도 어려운 점이 있거나 모르는 점이 있으면 반드시 검색을 통해 찾아보려고 하는 편이고 어 이제 키워드별로 나누어서 또 검색을 자주 하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 쿼리가 들어왔을 때 효과적으로 저장할 수 있는 방법이 있다면 말씀해 보시면 감사하겠습니다 [/INST] 네 쿼리 같은 경우에는 저는 이제 구글의 비 쿼리를 사용해서 적재를 많이 했는데요. 이 비 쿼리의 장점이 저는 테블로 와도 연동이 돼서 되고 또 멤버들도 쉽게 추구할 수 있어서 제가 짠 쿼리 문을 쿼리 문과 쿼리를 이제 다른 팀원들과 공유를 쉽게 할 수 있다는 장점이 저는 좋았습니다. 이 외에도 저 에스큐엘 라이트나 음 다른 데이터베이스 저장하는 앱을 사용하여서 어 이 쿼리를 적재를 한 경험이 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님이 협업을 했을 때 가장 어려웠던 부분과 그 어려움을 어떻게 해결했는지 자신의 경험을 자세히 답변해 주시겠습니까 [/INST] 어 지금까지 현업을 하 협업을 하면서 가장 어려웠던 점은 아무래도 커뮤니케이션 부분에서 가장 어려운 부분이 있었던 것 같습니다. 어 아무래도 살아온 배경도 다르고 이때까지 말하던 방식도 많이 달랐기 때문에 어 서로 소통하는 스타일이 다르시고 에이래 말했는데 저는 비라고 듣고 이런 경우가 많더라구요. 그런 경우 때문에 이제 커뮤니케이션을 하면서 아 이 말씀이 이 말씀인가 뭐 궁금한 거나 좀 의아한 부분은 그 자리에서 바로 이렇게 여쭈어서 정확하게 의미를 듣는 게 아 중요하구나 앞으로 프로젝트를 하는 그 과정 중에서 중요하구나 를 알게 되었었습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 입사 후 근무를 하면서 정작 지원한 분야가 지원자님과 잘 맞지 않다는 사실을 깨닫는다면 지원자님은 어떻게 하실 생각이신지 궁금합니다 [/INST] 어 정확한 그 지원한 분야가 맞지 않는다는 사실을 어 알게 된다면 일단 그래도 몇 달 간은 적응을 해 보려고 많이 노력을 할 것 같습니다. 어 그러나 이제 적응을 하려고 노력을 했음에도 충분히 노력을 했음에도 불구하고 계속해서 이제 일에 지장이 있다거나 또 팀원들 분 팀원 분들께 어 피해를 끼치게 된다면 아무래도 다른 파트로 옮기고 싶다고 말씀을 드리거나 아니면 다른 회사를 알아보는 것을 많이 고려를 해 볼 것 같습니다. 아무래도 이제 회사 입장에서도 맞는 옷을 입고 있는 직원을 데리고 계신 게 훨씬 이득일 거라고 생각하고 저 또한 커리어 면에서 어 그것이 더 낫지 않나 라고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 팀으로 일하는 것과 혼자 일하는 것 중에 무엇을 더 선호하시나요 그 이유와 함께 구체적으로 말씀해 주실 수 있을까요 [/INST] 근데 저는 팀으로 일하는 걸 훨씬 선호하는 편입니다. 이제 프로젝트를 하면서 많이 알게 되었는데요. 아무래도 혼자 일을 진행하는 것보다 팀으로 진행할 때 이제 제가 놓치거나 또 미숙한 부분을 많이 배울 수 있고 또 어려운 부분을 서로 상의할 수 있기 때문에 네 저는 팀으로 일하는 것을 훨씬 선호하는 편이고 또 혼자 일할 때 제가 미스 하는 포인트가 많고 생각이 막혔을 때 좀 시간이 많이 걸리는 편이라 함께 하는 팀원과 상의를 하고 또 조언을 듣는 게 이제 일에 진행에 있어서 저는 훨씬 도움이 많이 된다고 생각해서 저는 팀으로 일하는 걸 더 선호합니다. </s>
<s>[INST] 일을 하게 되면 자료를 문서화할 일이 많습니다 문서화하는 작업이 왜 필요하다고 생각하는지 지원자님의 생각을 듣고 싶습니다 말씀해 주세요 [/INST] 일단 사람이 모든 걸 기억할 수는 없기 때문에 문서화 작업이 필수적이라고 생각을 합니다. 저 같은 경우에는 이제 메모나 정리를 굉장히 못하는 편인데 부트 캠프를 하면서 너무 많은 지식을 하루 만에 배우다 보니까 이 중요가 이 정리가 얼마나 중요하고 기록이 얼마나 중요한지 알게 되었었습니다. 그래서 저 같은 경우에는 이제 노션 같은 경우에 노션 같은 거 노션 같은 앱을 사용해서 그래서 기록을 늘 했던 편인데요. 이제 기억이 나지 않을 때 다시 노션 앱에 들어가서 메모해 둔 걸 보면서 굉장히 도움을 많이 얻었었던 기억이 있기 때문에 또 저희가 일하는 측면에서 그래서 또 문서화 작업이 굉장히 중요하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 학교 다닐 때부터 직장 다닐 때까지 많은 프로그래밍을 해 보셨을 텐데요 그래도 내가 제일 자신 있다 이것만은 내가 제일 자신 있게 프로그래밍 할 수 있다는 것은 어떤 것이 있을까요 [/INST] 네 제가 가장 자신 있는 프로그래밍은 씨 언어 프로그래밍입니다. 어 씨 언어는 제가 처음으로 배운 프로그래밍 언어인데요. 씨 언어를 배웠기에 다른 언어를 배울 수 있게 됐다 할 정도로 개인적으로는 굉장히 중요하게 생각하고 또 열정적으로 배웠던 언어라서 애정이 가는 언어입니다. 그래서 저는 개인적으로 씨 언어를 이용한 프로그램이 가장 자신이 있고 또 어 열정적으로 임할 수 있을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 쥐이티 메서드와 피오에스티 메서드의 차이점에 대해서 아시는 대로 구체적으로 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 정확하게 기억은 나지 않는데 제가 이와 관련된 과목을 이 년 전에 들었었습니다. 그때 그 에이치티티피 프로토콜를 배울 때 배웠던 것 같은데 이제 겟 메서드와 포스트 메서드가 두 두 사이트 그 두 컴퓨터 간의 통신 과정 중에 있던 걸로 알고 있고요. 어 겟 다음에 포스트 였는지 포스트 다음에 겟 이었는지 정확하게 기억은 나지 않습니다민 어쨌든 둘 다 통신에 쓰이는 그 과정 안에 있는 절차로 알고 있습니다. 서로 보내는 신호 정도로 알고 있습니다. </s>
<s>[INST] 우리 회사가 해외 무대로 진출한다고 가정했을 때 어느 나라로 진출하는 것이 좋을까요 그곳을 꼽은 이유도 같이 말씀해 주세요 [/INST] 네 저희 회사가 만약에 해외 무대로 진출한다면 저는 중국이 좋을 것 같습니다. 왜냐하면 워낙 인구도 많은 나라이고 또 그만큼 수요도 많을 거라고 예상이 됩니다. 그 중국인들이 성향상 누가 하면 자기도 한 번 해보고 또 따라 하고 그런 심리가 있다고 하더라고요. 그런 심리를 이용하여 시장 내에서 더 이 앱이나 프로그램 이 과는 수요를 확보할 수 있지 않을까 하는 기대감도 생기고 또 어 또 보수적인 면이 있기 때문에 한번 수요를 보면 꾸준히 끌고 갈 수 있지 않을까 라고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 얼마 전 뉴스에서 구급 대원이 주취자에게 폭행을 당해 순직하는 일이 있었습니다 지원자님께서는 이 사건에 대해서 어떻게 생각을 하시나요 어떻게 생각하시는지에 대해서 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 어 안타까운 일이라고 생각을 합니다. 먼저는 구급대원 분이 어 아무리 일이라고는 하지만 구급 대원 분의 안전이 보장받았어야 하는 일 아닌가 라고 먼저 생각을 하고요. 어 물론 이 주취자 분이 구급대원 분이 구해야하시는 분이고 또 케어 해야 한 직업적으로는 케어 해야 하는 분이 맞았지만 어 본인의 목숨과 어 이제 직업에 관한 정신을 비견 했을 때 당연히 중요한 거는 그 구급대원 분의 안전이 아니었을까 생각을 합니다. 그래서 안타까운 사항이고 이는 인도적인 차원에서 음 많은 구급 대원분들이 또 어느 정도 보상과 안전을 보장받아야 한다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 본인이 창의적으로 어떤 문제를 해결해 본 경험이 있나요 있다면 그 과정을 최대한 자세하게 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 어 제가 창의적인 면이 굉장히 약하기는 한데요. 어 꼽자면 저는 이제 동물들을 입양보를 통해서 이제 입양을 진행 해본 적이 몇 번 있는데 그러면서 어떤 친구들은 굉장히 입양을 늦게 가고 어떤 친구 들은 입양을 빨리 가더라구요. 그래서 어 왜 그럴까 하고 궁금함에 이 친구들 간에 어떤 차이가 명확하게 있길래 왜 어떤 친구는 빨리 가고 늦게 가지 하는 문제 의식을 이제 머신러닝 모델을 구현함으로써 해결해 보고자 한 적이 있습니다. 동물 보호소 데이터를 이용하여 이제 모델을 만들어서 어떤 친구 이런 특성 이런 나이를 가진 친구들은 어 입양을 갈지 아니면 보호소에서 안락사가 될지 아니면 다른 보호소로 이전 될지 이런 식으로 판별해내는 모델을 만들언 경험이 있습니다. </s>
<s>[INST] 본인이 직접 해외 출장 장소를 선택할 수 있다면 꼭 한 번 가서 일해보 보고 싶은 나라가 지원자님은 어떤 나라 있을까요 [/INST] 네 제가 직접 해외 출장 장소를 선택할 수 있다면 어 저는 미국에 꼭 가서 한 번 일을 해보고 싶습니다. 아이티 기업이나 아이티 사업 같은 경우는 미국 미국 같이 큰 나라가 아주 강국으로 알고 있고 또 페이스북 애플 구글 모두 미국의 회사이기 때문에 거기 기 기업에 가서 어 기업 문화도 한 번 느껴보고 싶고 어떤 점을 배워서 저희 회사에서 사용할 수 있을지에 관하여 개인적으로 매우 궁금합니다. 또 거기 문화를 네 체험하면서 어떤 마인드 셋을 가져야 또 성공적으로 일할 수 있는지 직접적으로 배우고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 현대인은 하루에 평균 세 번 정도 거짓말을 한다고 합니다 본인이 해본 기억에 남는 거짓말은 무엇인가요 [/INST] 음 가장 기억에 남는 거짓말은 이제 어릴 때 케이크를 하루에 한 조각씩만 먹기로 했는데 제가 두 조각을 먹고 하나 포장지를 이제 문 밖으로 던졌는데 그 포장지가 아랫집 환풍기 그 에어컨 실외기 위에 딱 떨어져서 이제 아랫집에서 케이크 포장지를 들고 와서 이게 뭐냐 해서 부모님께 결국 케이크 먹은 것도 들키고 거짓말 한 것도 혼난 그런 경험이 있습니다. 그래서 그때 아 차라리 솔직하게 말해야 덜 혼난다는 걸 알게 되어서 그 뒤로는 이제 그냥 잘못을 하면은 솔직하게 이야기하려고 노력을 했던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 직장을 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇인가요 세 가지를 골라서 각각 말씀 부탁드립니다 [/INST] 네 제가 직장을 선택할 때 가장 중요한 것 세 가지는 하나는 안전성 하나는 지속성 제 세 번째는 동료입니다. 아 먼저 아 첫 번째는 돈입니다. 첫 번째는 왜 돈을 원하냐면 돈이 중요하다고 생각하냐면 일단 돈을 벌기 위해서 일을 하는 이유가 가장 크기 때문이기도 하고요. 그렇지만 너무 돈만 바라면서 일을 하는 건 아니고 또 두 번째로 지속성을 원하는데 이 회사에서 배울 수 있는 점이 많고 또 오랫동안 이곳에서 일을 해도 내가 성장할 수 있는지 굉장히 중요하게 보게 되는 것 같습니다. 어 성장할 수 없다면 그 회사에서 일을 하는 의미가 이제 크게 없다고 생각이 되기도 하고요. 또 세 번째는 이제 어 함께하는 동료들과 보내는 시간이 또 많다 보니까 또 팀의 프로젝트 효율성에 동료분들이 참 중요하다는 생각도 있어서 네 동료분들에 대해 중요하게 생각하는 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 어 만약에 원장님께서 본인이 게임 속 캐릭터라고 가정을 했을 때 어 어떤 게임에서 어떤 역할을 맡아서 수행하고 싶으신지 설명해 주시길 바랍니다 [/INST] 만약에 제가 게임 속 캐릭터라면 저는 탱커 역할의 역할을 맡아서 수행하고 싶습니다. 이제 탱커가 팀 상대편이 우리 팀을 공격하지 못하게 막거나 이제 어그로 라고 하는 거를 끌어서 저희 팀을 보호하고 보호하는 역할인데요. 그 저도 팀에서 그런 역할을 수행을 하면서 일을 하고 싶습니다. 저희 팀에 도움이 되는 것은 물론이고 또 어 없어서는 탱커란 존재가 굉장히 게임 속에서 정말 없어서는 안 될 존재이고 없어서는 안 될 역할이거든요. 그래서 저희 팀을 지키고 함께 협력하면서 일하며 없어서는 안 될 그런 존재가 되고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 만약 열심히는 하는데 본인이 원하는 만큼 따라오지 못하는 팀 동료가 있을 경우 어떻게 하실 건가요 [/INST] 어 이런 경우에는 이제 누구나 처음이고 초보인 시절이 있기 때문에 어 저는 이해해 드리면서 최대한 같이 발전적인 방향으로 나아가고자 노력을 할 것 같습니다. 일단은 많이 기다려주고자 하는 편이고 또 너무 기다려주는 주는데 그 팀원 분이 아무 생각도 없고 혹은 갈피를 못 잡고 계신다 하는 경우에는 좀 같이 방향을 잡아들이면서 함께 발전적인 방향으로 나아가고자 노력을 해볼 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 업무를 진행하다 보면 자료를 문서화할 일이 많은데요 문서화 작업이 왜 필요하다고 생각하시는지 말씀해 주실 수 있으실까요 [/INST] 일을 하면서 매 단계마다 문서화한다는 것은 조금 번거로운 일이기는 하지만 업무의 진행 사항을 파악할 수 있고 또 후에 피드백을 받을 수 있는 중요한 자료가 됩니다. 또한 회사에서 혼자서 일을 하는 것이 아니기 때문에 특히 어떤 프로젝트를 진행한다든지 할 때 협력을 해야 되는 사람들에게 매 단계 어떻게 진행이 됐는지 설명할 수 있고 또 그 사람들도 그 문서를 통해서 업무를 구체적으로 파악할 수 있으며 진행 상황을 함께 체크해 볼 수가 있습니다. 그렇기 때문에 매 단계 문서화하고 그것을 함께 확인하고 추가해야 할 프로젝트가 있는지 수정할 곳은 없는지 확인할 수 있는 자료로 항상 문서화해야 된다라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 어 지금까지 여러 가지 대외 활동을 해 보신 걸로 보이는데요 어 그동안 그러한 대외 활동에서 지원자님께서는 무엇을 배우셨고 또 어떤 자세를 임하셨는지 설명해 주시길 바랍니다 [/INST] 대외 활동의 경우에는 다양한 유형의 활동들이 있었는데요. 세미나에서 어 진행을 도와주는 역할을 한다든지 또는 협동조합 같은 데서 또 활동을 한다든지 혹은 커뮤니티 목적을 가진 커뮤니티에서 어 여러 가지 기획을 하고 활동을 함께 해 나간다든지 혹은 전혀 다른 사람들을 만날 수 있는 봉사 활동이나 기타 여러 활동들을 하였습니다. 이렇게 어 활동을 할 때에는 여러 가지 다양한 사람들의 생각과 아이디어를 함께 배울 수가 있어서 어 저 또한 또 저의 생각을 나눌 수 있어서 아주 좋은 점이었던 것 같고요. 그럴 때마다 제가 알고 있는 것이 다가 아니라 어 다양한 사람들의 정말 열정적인 그런 삶의 자세나 지식 이런 것들을 배울 수 있다라는 것을 알게 되었습니다. 항상 겸손하게 참여하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 글로벌 인재에게 가장 필수적인 요소는 무엇이라고 생각하시나요 그리고 면접자님은 그것을 위해서 어떤 노력을 하셨나요 [/INST] 글로벌 인재에게 필수적인 요소는 첫 번째는 그 사람의 전문성이라고 생각이 되고요. 두 번째로는 사람들과 소통할 수 있는 능력이 아닐까 합니다. 저는 저의 전문성을 기르기 위해서 아이티 관련 학과를 나오지는 않았지만 관련된 여러 자격증 과정 또는 관련 전문가 과정을 마치면서 어 여러 개의 라이센스를 가지고 있고 실제로 업무를 진행할 때 함께 어려움 없이 진행을 해 왔습니다. 그리고 두 번째로 사람들과 특히 외국 사람들과도 소통할 수 있도록 영어나 또 일본어 기타 외국어에 항상 관심을 가지고 또 꾸준히 공부를 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 생각하시기에 본인의 노년의 모습은 어떤 모습이었으면 좋겠는지 그 이상향에 대해서 자신의 노년의 모습을 그려서 이야기 해 주신다면 좋을 것 같습니다 [/INST] 네 이제는 백 세 백 이십 세를 말하는 그런 시대가 됐습니다. 어떻게 하면 행복한 노년을 보낼 수 있을지 그런 고민이 누구라도 있을 텐데요. 어 저 같은 경우는 일단 건강 건강 수명이 길어야 된다고 생각합니다. 그래서 건강하게 자신을 잘 유지하는 것 필요할 것 같고요. 또한 자산 수명이 어 퇴직 후에 이렇게 감소할 수 있는 그런 이제 자산인데요. 그런 자산을 잘 유지하면서 관리하는 노년이었으면 좋겠고요. 또 스스로 어 새로운 것에 대해서 항상 관심을 가지고 젊은 세대와 소통할 수 있는 그런 노년의 모습 어 이 건강을 유지하는 비결이라고 생각합니다. 또한 스스로 움직일 수 있는 그런 어 노년의 모습이 바람직하지 않을까 하고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자께서 다룰 수 있는 프로그램은 무엇이 있습니까 그리고 어느 수준으로 사용할 수 있습니까 [/INST] 우선 오피스 프로그램들은 다 상급 수준으로 다룰 수가 있습니다. 그래서 어떤 프로젝트를 진행할 때 매 단계 문서화할 수 있는 능력이 있고요. 그리고 그래픽 관련된 프로그램들 포토샵이라든지 인디자인이라든지 기타 등등 어 그래픽 관련 프로그램들도 잘 사용합니다. 어떤 작품을 만든다든지 공모전에 제출한 경험도 있습니다. 또한 동영상 편지 관련된 프리미어라든지 또 모바일에서 진행하고 있는 여러 어 영상 편집 프로그램들 이런 것들도 어 다른 사람을 가르칠 수 있을 정도로 사용합니다. 새로운 프로그램에 항상 관심을 가지고 있고요. 그 외에도 코딩이라든지 또는 어 통계에 관련된 프로그램도 중급 정도는 다룰 수가 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 만약 상사가 업무와 무관한 일을 시켜도 잘 수행할 자신이 있으신지 궁금합니다 아니면 지원자님께서는 수행하지 않을 것인지도 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 각자에게 주어진 업무를 가장 잘 수행할 수 있고 또 열심히 하겠습니다만 그 업무들이 합해져서 또 그 전체적인 그림이 될 수 있다고 생각이 됩니다. 그래서 업무와 무관한 일을 시켰을 때 잘 수행할 자신이 있는지는 어 열심히 해 봐야 되겠지만 어 할 수 있는 만큼 최선을 다할 거라고 생각이 됩니다. 수행하지 않았을 때 그것이 팀 전체의 업무에 문제가 될 수도 있기 때문에 관련된 일을 어 연관된 일을 지금 내가 바로 하고 있지 않지만 팀에서 함께 연관된 일일 거라고 생각이 되고요. 그래서 잘 모른다면 찾아서 또는 어 서로 도와가면서 다른 사람에게 도움을 요청할 수도 있겠고 수행할 수 있도록 최선을 다할 것이라고 생각이 됩니다. </s>
<s>[INST] 어 일을 하면서 가장 어려울 것으로 예상이 되는 문제는 어떤 것이인가요 그리고 그것을 통해서 어떻게 대처를 할 거라고 예상을 하시나요 [/INST] 일을 시작하면서 맞이하게 될 첫 번째 난관은 바로 업무 파악이라고 생각이 됩니다. 어떻게 하면 정확하고 빠르게 업무를 파악할 것인지가 관건이 될 텐데요. 그렇기 때문에 어 저와 관련된 업무를 도와줄 사수를 어 자세히 관찰하고 또 열심히 배우고 따르도록 하겠습니다. 새로운 업무를 파악할 때는 어 그 업무를 먼저 해봤던 분들 그리고 동료들 함께 협력하면 된다고 생각이 되고요. 두 번째 난관이 바로 인간관계라고 많이들 이야기하는데요. 이렇게 배우는 과정을 통해서 서로의 관계도 더 좋아지고 돈독해질 거라고 생각이 됩니다. 겸손한 자세로 배우도록 하겠습니다. </s>
<s>[INST] 그동안 진행하셨던 프로젝트들 중에 가장 기억에 남는 프로젝트는 무엇인가요 왜 그것이 기억에 남는지도 설명 부탁드립니다 [/INST] 그동안 진행했던 프로젝트들 중에서 가장 기억에 남는 것이 있다면 맨 처음 했던 프로젝트라고 생각이 됩니다. 왜냐하면 그때는 제가 막 시작한 초보의 개발자였구요. 그러면서 거기에 참여하셨던 분들은 차이는 있었지만 그래도 대부분 아주 열정을 가지고 어 프로젝트에 참여를 했었고 음 매 단계에 좀 어렵고 잘 안 되는 부분들이 있었을 때 디버깅을 해 가면서 날밤을 새워가면서 함께 했던 그런 시간들이 굉장히 기억에 많이 남습니다. 때로는 좀 화도 나고 또 잘 안 될까 봐 걱정도 했지만 함께 할 수 있어서 가능했다라는 것을 배울 수 있는 그런 아주 기억이 나는 그런 프로젝트가 아닌가 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서는 에스에스디의 구동 원리에 대해서 알고 계십니까 알고 계신다면 에스에스디의 구동 원리에 대해서 설명해 주시고 셀에 데이터를 저장하는 방법에 대해서 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 네 읽기와 쓰기의 작동적인 측면에서 봤을 때 에이치디 에이치디디와 에스에스디의 차이가 있는데요. 에이치디디의 경우에는 데이터를 어 읽고 쓰는 측면에서 전기적 신호를 자기 신호로 어 바꾸어서 가져오는 그런 시간이 걸리기 때문에 어 속도가 느리다고 할 수 있고요. 에스에스디는 전기적인 신호를 그 자체를 바로 어 메모리에 처리를 하기 때문에 읽고 쓰는 속도가 훨씬 빠르고 성능이 좋다고 볼 수가 있겠습니다. 셀에 데이터를 저장하는 방법은 각 셀의 주소를 정확하게 입력을 하고 관련된 코딩을 통해서 저장을 할 수 있겠습니다. </s>
<s>[INST] 직무 지식 역량 태도 이 세 가지 요소 중 본인이 가장 중요하다고 생각하는 것과 그 이유를 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 주어진 업무를 진행하는 데 있어서는 역량이 가장 큰 요소라고 생각할 수 있겠는데요. 직무 지식이나 역량 이런 것들은 어 스스로 더 역량을 향상시키기 위해서 또는 직무 지식에 관한 것들을 더 배우면서 익혀 나갈 수 있다고 생각이 되는데요. 태도의 경우에는 사실은 그 사람의 태어난 태어나서부터 지금까지 살아온 배경 그리고 일을 대하는 어 습관 이런 것들이 함께 어우러진 것이기 때문에 그 부분이 가장 중요하다고 생각이 됩니다. 업무를 대하는 태도 또는 관계를 사람과의 관계를 대하는 태도 이런 것들이 함께 어 좋은 태도를 가졌을 때 업무를 함께 해 나갈 수 있고 또 일을 계속해 나갈 수 있으리라고 생각이 됩니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서는 이 분야에 지원하시기 위해서 어 많은 노력을 하셨을 텐데요 그동안 어 어떤 노력을 하셨는지 구체적으로 어 설명해 주시길 바랍니다 [/INST] 어 제가 이 분야에 지원하기 위해서 관련된 노력은 아무래도 음 자격증을 따고는 싶은 생각에 자격증 준비는 하였는데요. 자격증을 아직 취득하지는 못했어요. 계속 이거 초집중해서 빨리 단기간에 따야 하는데 그러지를 못해서 지금 음 쫌 창피하지만 일단 저는 어 관련된 것은 이제 캐드 전공하고 관련된 것은 캐드를 좀 했었어서 캐드 자격증을 따지를 못하고 졸업을 해서요. 캐드 자격증을 딸려고 어 계속 준비하고 있습니다. 근데 이게 이제 쉽지가 않네요. 어 이제 이론보다는 아무래도 직접 어 그 설계를 해야 되니까 컴퓨터 작업하는 게 아 뭐가 뭐가 이렇게 한끝 차이로 자꾸 떨어지는 것 같애서 좀 안타까운데요. 그냥 그거를 계속 준비하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 귀하가 최근에 관심 가지고 있는 아이티 분야가 있으신가요 그것에 대해서 상세하게 말씀해 주세요 [/INST] 네 제가 관심 가지는 분야가 방금 말씀드렸다시피 캐드 쪽입니다. 어 아무래도 제가 전공을 조경 쪽을 하다 보니까 조경이 이제 건축은 건물 또는 건물 내부를 많이 한다면 이제 조경은 건물 외적인 부분을 담당을 하거든요. 그래서 생각보다 스케일이 좀 커요 면적이 좀 크다 보니까. 물론 작은 것도 하지만 일단 기본적인 거는 면적을 면적이 넓다 보니까 이제 설계 작업이 필요한데 이게 벤치를 놓는 것도 그냥 놓는 게 아니거든요. 이 면적을 이제 동선도 생각해야 되고 면적을 생각해야 되고 하다 보니까 이제 설계가 필요한데 이제 정확한 데이터를 위해서는 수치 때문에라도 이제 캐드 작업을 합니다 건축과 똑같이. 그래서 캐드 자격증을 보통은 남자들은 대부분 다 따더라구요. 그런데 이제 여자 친구들은 제가 그때도 뭐 이제 이것을 과연 계속 할 것인가 말 것인가 이런 고민하는 친구들도 많았고 저 역시 그랬고 그러면서 캐드를 작업할 때 썼는데 이제 마땅히 자격증 취득을 하지는 않았었어요. 그래서 이제 쭉 잊고 있다가 최근에 다시 아 기존에 했던 게 좀 아쉬움이 남아서 준비하기 위해서 어 캐드 쪽으로 음 보고 있습니다. </s>
<s>[INST] 어 우리 회사가 해외 무대로 진출한다고 했을 때 지원자님이 생각하시기에는 어디로 진출하는 것이 가장 좋을 것 같나요 그리고 그 이유는 무엇인가요 [/INST] 어 저는 음 유럽 쪽이 어떨까 싶은 생각이 듭니다. 어 뭐 물론 제가 가고 싶은 희망하는 곳이기도 하지만 유럽에서도 이탈리아나 프랑스 그쪽이 참 괜찮은 것 같아요. 어 건축 양싱도 그런데 유럽 자체가 워낙에 오래된 역사 깊은 나라이기도 하고 나라들이 많기도 하고 되게 기존에 아주 오래된 몇 백 년 몇 천 년 된 그런 양식도 다 보존을 좀 잘 하잖아요. 옛것은 옛것 그대로의 모습을 너무 잘 보존하고 있어서 그게 어릴 때는 뭐 몰랐지만 커서 보니까 아 참 멋있는 거더라구요. 그래서 유럽 쪽으로 간다면 어 배울 점도 많을 것 같고 또 볼거리도 많고 어 이제 또 새로운 경험이 될 것 같은 생각에 저는 유럽을 유럽이 어떨까 하는 추천드리고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 입사 후 일을 하다 보면 업무량이 과도하게 많아질 수도 있습니다 그래도 지원자님께서는 잘 버틸 자신이 있으신가요 [/INST] 네 어 업무량이 많아지는 거는 뭐 어느 회사나 다 업무가 너무 일하러 회사를 왔는데 회사에 일거리가 없는 것도 저는 문제라고 보거든요. 그런데 이제 문제는 업무량이 주문이 업무량이 과도하게 많아졌을 때를 여쭙는 건데 뭐 업무량의 과도하게 많아지는 거에 일 년 열 두 달 삼백 육십 오 일이 아닌 이상 그냥 어쩌다 한 번씩 이렇게 업무량이 많아지는 경우는 뭐 충분히 감당할 수 있다고 봅니다. 근데 뭐 진짜 매일 그냥 막 끊임없이 일이 쌓여지면 글쎄요 그게 사람이 사람도 사람인지라 이 충분한 숙면도 취해야 되고 휴식이 있어야 또 그다음 일이 잘 진행이 되거든요. 일의 능률을 올리기 위해서는 저는 그만큼의 휴식이 꼭 갖춰 줘야 된다고 생각을 합니다. 그래서 매일 정말 그게 끊임없이 그렇게 업무량이 많다는 거는 좀 문제가 있을 것 같구요. 하지만 그냥 뜨문뜨문 어쩌다 한 번씩 업무량이 뭔가 바짝 뭐 해야 될 게 있고 주제가 좀 많이 어렵다거나 뭐 프로젝트가 많아지거나 할 경우에는 뭐 며칠씩 그냥 이렇게 업무량이 많아지는 거는 크게 상관이 없다고 생각이 됩니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서 지금 지원하신 이 직무가 아닌 다른 부서에 배치가 되실 수도 있습니다 어 그렇게 된다고 하더라도 괜찮으신가요 그리고 어떻게 하실 건가요 [/INST] 어 네 뭐 글쎄 그거를 지금 이제 딱 생각나는 건 일단 어 제가 이제 희망하는 지금 부서와 이제 위치가 있지 않습니까 직무가 있는데. 제 생각에는 제가 희망하는 것을 다 보셨을 거고 그거를 이제 오케이 싸인이 됐기 때문에 이제 제가 합격을 했다고 생각이 드는데 어 저도 또 그렇게 알고 이제는 합격이 됐다는 소식에 어 딱 뭐 출근을 했는데 막상 다른 부서가 배치가 된다면 어 첫 번째로는 당황스럽습니다. 그거는 사실일 것 같구요. 쫌 당황 또는 황당 이게 한끝 차이잖아요. 어 근데 글쎄요 그게 이제 어느 부서 어떤 직무를 하게 되느냐에 따라서 그거는 이제 좀 그때 돼 봐야 알 수 있을 것 같아요. 무조건 싫어 무조건 안돼 아니면 무조건 좋아 뭐 무조건 오케이 이게 이거는 쫌 아닌 것 같구요. 그냥 어 어느 정도 내가 할 수 있는 역량 안에서의 주어진 그냥 뭐 다른 희망하지 않았던 생각지 않았던 다른 부서라면 제가 할 수 있는 역량 안에서라면 크게 문제가 없다고 생각이 됩니다. 그런데 전혀 어 전혀 예기치 못했고 전혀 제가 할 수 없는 부분의 그런 부서로 배치가 된다면 그것은 다시 인사 팀과 한번 조율을 해 봐야 되지 않을까 하는 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 어 업무 중 스케줄에 없던 돌발 상황이 발생할 때가 있는데요 어 지원자님께서 이런 상황이 생긴다면 어떻게 대처를 하실지 설명해 주시길 바랍니다 [/INST] 네 이것도 업무가 과다하게 뭐 늘었을 때를 약간 그런 거랑 좀 비슷한 것 같거든요. 어 저는 어 업무 중에 없던 일이 생겼을 때 음 없던 일이 생긴다면 일단 하던 일은 맞춰야 된다고 봅니다. 그러지 않으면 하던 것도 못 끝내고 새로운 것도 잘 안되고 네 그냥 이도저도 안 될 것 같거든요. 다 망칠 것 같아요. 결과물이 안 나올 것 같은 생각에 일단 새로운 스케줄이 생기더라도 하던 것은 정말 하던 게 있기 때문에 그게 우선이기 때문에 어 그것을 먼저 하던 거를 먼저 끝내고 그 후에 어 그 후에 이제 다시 어 새로운 업무 새로운 스케줄이 생긴 거를 소화를 할 것 같습니다. 그런데 그거는 충분히 어 뭐 팀원 팀에서도 어 이해를 해줄 것 같구요. 네 어 중간에 끼어든 일이 우선이 되는 거는 저는 글쎄요 제가 성격상 그렇게 해보지를 않아서 음 당연히 선입 선출 먼저 온 것이 먼저 나가야 되고 약간 이런 게 있어서 어 그냥 기존에 원래 하던 대로 기존에 걸 먼저 하고 어 다음 스케줄을 움직일 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 본인이 직장을 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 세 가지가 있다면 각각 무엇이 있는지 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 아 네 제가 생각하는 중요하게 생각하는 세 가지요 직장을 고를 때. 일단 어 해야 할 그러니까 제가 희망하는 직무 부서 부서와 직무를 생각합니다. 왜냐하면 제가 할 수 있는 거를 해야 하니까요. 예 일단 제가 희망하는 부서에서 티오가 있는지를 쫙 한번 보고 그다음에 보는 건 솔직히 거리입니다 거리. 그 이제 회사의 위치가 어디냐 어 서울 안에서야 대중교통이 워낙 잘 되어 있으니까 어찌어찌 움직이겠는데요. 만약에 이제 조금 거리가 된다면 경기도권까지는 그래도 버스도 있고 하니까 서울에서 웬만한 경기도도 가 다 가니까 근데 막 너무 맘에 드는 거 맘에 드는 부서고 맘에 드는 직무고 뭐 다 좋은데 거리가 막 지방이다 이제 그럴 경우에는 좀 곤란해지는 것 같아요. 당연히 안 되겠죠. 그다음에 어 그다음에 보는 것은 어 이제 회사에 그런 비전 어 이게 정말 어떤 앞으로 이게 계속 롱런할 수 있는 회사인지를 솔직히 좀 보는 것 같아요. 제가 얼마나 할 수 있을지는 어 언제 짤릴지는 모르겠지만 일단 회사가 잘 돼야 제가 계속 롱런할 수 있지 않겠습니까 사람도 계속 뽑고 그래서 또 많이 안 짤리고 그렇게 생각이 들어서 저는 일단 얼마나 롱런할 수 있는지를 좀 비전을 보는 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 무언가를 달성하기 위해서 목표를 세우고 삼 년간 열심히 노력해서 그 목표를 달성했던 경험이 있다면 저에게 공유해 주시기 바랍니다 [/INST] 어 아직 목표를 달성한 건 없다고 생각이 들어요. 그냥 계속 도전하고 뭐 계속 도전을 하면서 꾸준히 하긴 하는데 아직 그 목표에 달성을 하지를 못했습니다. 그래서 쫌 좌절도 많이 되고 아 막 때려치고 싶기도 하고 그만하고 싶기도 하고 한데 시작을 한 게 있으니까 어 그냥 그래도 어쨌건 끝은 봐야 되지 않나 하는 생각에 어 막 그냥 동아줄 잡고 있듯이 그냥 막 버티고 있는 것 같아요. 그래서 힘든 것도 사실이고 좀 지루한 것도 사실이고 힘 빠지는 것도 사실이지만 어 그냥 인제 뭐 해왔으니까 계속 앞만 보고 갈려고 어 하고 있습니다. 그런데 그게 이제 목표가 처음에 제가 막 뭐 할 거라고 떠들 떠들고 다녔어요. 그래서 좀 안 되는 건지 부정을 이게 이게 부정 탄 건지 쫌 요즘에는 그냥 말을 안 하게 돼요. 조용히 인제 준비를 하다 보니까 아직 제가 목표를 달성한 게 아니어서 어 뭐라고 딱 말씀드릴 수는 없을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다 보면 다른 지역에서 업무를 수행하게 되실 수도 있습니다 지원자님은 이런 타 지역 근무도 문제 없이 수행하실 수 있을까요 [/INST] 어 다른 지역에서 근무를 할 수 있다는 거는 보통 다른 지역이라면 서울 외에 이제 지방을 말씀하시는 건지 그 타 지역 근무가 어디까지인지가 좀 중요할 것 같습니다. 아까도 제가 회사를 볼 때 중요한 세 가지 중의 하나가 거리였거든요. 이게 뭐 차가 있다 해도 제가 자차로 움직일 수는 있는데 그게 자차로 움직인다 해도 출퇴근할 수 있는 거리가 어느 정도 돼야 왜냐하면 회사는 매일 나가야 되니까요. 그래서 출퇴근할 수 있는 거리가 돼야지만 다음날 출근을 하는 데도 문제가 없어야지만 된다고 저는 생각이 들어서 어 이게 어디까지가 타 지역으로 속하는지가 저는 좀 궁금합니다. 근데 일단 경기도까지 저는 경기도까지는 어 문제 없이 가능할 거라 생각됩니다. </s>
<s>[INST] 최근 고령화 사회로 가면서 치매로 인한 문제가 많이 대두되고 있습니다 이에 대해 건보공단이 하는 일과 개선할 방안에 대해서 말씀해 주실 수 있으실까요 [/INST] 어 치매가 많이 이제 문제가 이슈가 됐고 그거에 대해서 어떻게 잘 이제 치매 예방을 할 것인가에 대해서 사회적 이슈도 많이 됐고 정말 또 많이 개선된 방안들이 많이 왔어요. 몰랐는데 찾아보니까 정말 요즘에 옛날에는 비싼 돈 주고 검사해야 되고 치매도 예방할 수 있 그까 치매를 예방할 수 있는지조차 몰랐었는데 치매도 다 약도 재어 있고 치매 전조 증상이 보일 때 빨리 기관에 가면은 관련 기관에 가면 더 이상 심해지지 않도록 교육도 시켜주고 계속 뇌를 쓸 수 있게끔 도와주는 기관이 많더라구요. 그래서 어 그거 굉장히 좋은 시스템이에요. 그래서 어 가족 치매가 걸리면 이제 치매 있는 가족들은 아무래도 굉장히 음 일상이 쫌 불편해지거든요. 그런데 그렇게 나라에서 정부에서 지원을 해주면서 하는 건 참 좋은데 어 개선할 방안은 그게 이제 단순히 그냥 훈련만 한다고 되는 게 아니고 음 쫌 제도적으로 그래서 꾸준히 할 수 있게끔 그냥 뭐 간단하게 해주는 그런 검사나 뭐 이런 거는 필요 없다고 보거든요. 정말 디테일하게 할 수 있게끔 어 제도가 잘 마련되어야 된다고 봅니다. </s>
<s>[INST] 지원자님의 단점이 있다면 말씀해 주시고 이를 보완하기 위해서 했던 노력이 있다면 함께 말씀해 주세요 솔직한 답변 부탁드립니다 [/INST] 저는 어렸을 때부터 아이티 산업에 관심이 많았습니다. 하지만 저의 전공은 아이티 관련과가 아니라 어 일반적인 사회학과를 전공을 했는데요. 이것이 저의 단점으로 작용할 수 있을 것 같습니다. 어 저는 아이티 관련과를 나오지 않았지만 어 않았기 때문에 이를 보완하기 위해서 어 국제 자격증 또는 국가 인증 자격증을 따기 위해서 많은 노력을 했습니다. 사회학과에 다니고 있었지만 어 틈틈이 시간이 날 때마다 학원을 다니면서 어 정보처리기사 자격증도 땄었구요. 산업기사 자격증도 땄고 그 외에 코딩 작업이라고 할지 아 앱을 개발하는 프로그램에 대한 어 공부를 전공과 상관없이 지속적으로 병행했습니다. 그리고 어 아이티 관련 전공이 아니라는 단점을 보완하기 위해 여러 가지 프로젝트들을 많이 진행을 했습니다. 어 대학 다닐 때 어 그 앱을 개발하는 동호회에 가입을 해서 어 동료들과 함께 친구들과 함께 여러 가지 앱을 개발해 보기도 했습니다. 하지만 저는 저의 전공이 아이 티관련이 아니라 사회학과 라는 것이 어 이 분야에 지원을 할 때 어 큰 장점으로 작용 될 수 있다고 생각합니다. 아이티 기술이라고 함은 이 기술을 바탕으로 어 사람들에게 조금 더 편리하고 어 그리고 사용하기 편한 어 앱을 어 개발하는 것이 목적이라고 생각을 합니다. 그러기 위해서는 사람들이 무엇을 필요하는지 알아야 되는 것이 중요하다고 생각하기 때문에 저의 단점이 곧 장점이 될 수 있다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 최근 학습하고 있는 것이 있으십니까 있다면 왜 그걸 학습하고 있고 지금까지 무엇을 배웠는지도 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저는 요즘 새롭게 중국어를 공부하고 있습니다. 그동안 학교에서 외국어라고 하면 저희가 기본적으로 영어를 배워왔는데요. 저는 영어를 공부할 때 굉장히 새로운 언어에 제가 관심이 많고 또 어느 정도 자질이 있다는 것을 발견을 했습니다. 그리고 사회생활을 하다 보니 어 중국 시장에 대한 매력을 느꼈습니다. 어 점점 발전해 나가고 있는 중국 시장과에 어 교류 뿐만 아니라 저는 어 아이티 산업이야말로 세계를 아우를 수 있기 때문에 전 세계에서 가장 인구가 많은 중국인을 대상으로 어 저희 기술이 어 꼭 필요로 하다고 생각을 하기 때문에 새롭게 중국어를 시작을 했습니다. 어 처음 시작할 때는 정말 중국어를 하나도 인사 정도 밖에는 몰랐는데 어 한 육 개월 이상 공부를 해 오면서 어 어느 정도 어 중국어를 듣고 어 또 기본적인 인사말 또는 제 소개 어 그리고 간략한 어 비지니스 언어를 알아들을 수 있을 정도까지는 어 지금까지 공부가 됐다고 생각을 합니다. 그래서 얼마 전에 제가 중국어 시험인 티에스씨 시험을 봤는데요. 어 현재는 한 오 급 단계 오 급 정도에 수준이라고 생각을 하고 어 조금 더 열심히 공부해서 육 개월 안에 꼭 어 사 단계에 도달을 하고 싶습니다. 그래서 정말로 현지인처럼 현지인처럼 중국인들과 대화할 수 있는 그날까지 열심히 더 노력해서 공부를 계속 하고 싶고 음 잘하고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분 본인만이 가지고 계시는 스트레스 해소법이 있으신지 그 있으시다고 한다면 왜 그와 같은 방법으로 본인은 스트레스를 해소하고 계신지 답변 부탁드리도록 하겠습니다 [/INST] 저의 스트레스 해소법은 잠을 자는 것입니다. 어 충분히 잠을 자고 나면 어느 정도의 스트레스는 자동적으로 없어지거나 아 해소되는 건 해소됐던 경험들이 많았기 때문입니다. 어 제가 스트레스를 받는 상황들을 면밀히 살펴보았을 때 어 신체적으로 어떤 기능이 저하되어 있거나 아니면 몸의 컨디션이 좋지 않았을 때 어 평소에는 어 아주 작은 일에 스트레스를 받지 않다가도 그렇게 몸에 컨디션이 좋지 않을 때는 그것이 저에게 스트레스로 다가온다는 것을 느낄 수 있었습니다. 그래서 어 큰 스트레스가 아니라면 대부분 충분한 수면을 통해서 그 스트레스는 어 없어지고 해소된다는 것을 알 수 있었습니다. 사람은 몸을 움직여서 일을 하고 아무래도 몸으로 해결하는 것이 굉장히 많기 때문에 내 몸을 어 최적의 상태로 만들어 놓는 것이 가장 중요하다고 생각을 합니다. 그렇기 때문에 저는 어 그리고 저의 평소 습관이 어떤 일을 할 때 한 가지 일에 몰두를 하면 쪼금 잠을 적게 자고 그 일이 어 끝날 때까지 결과가 나올 때까지 어 그 일에만 몰두를 하는 편이어서 어 수면이 다른 사람에 비해서 조금 수면 시간이 부족하다는 생각을 많이 해 왔습니다. 그래서 어떤 일에 대해서 제가 스트레스가 많이 쌓인다고 느끼면 저는 어떡해서든지 어 조금 시간을 마련을 해서 그 시간에 충분한 수면을 취하기 위해서 노력을 하고 있고 그렇게 충분한 수면을 취하고 나면 스트레스가 감소된다는 것을 느낄 수가 있었습니다. </s>
<s>[INST] 글로벌 인재에게 필수인 요소는 무엇인지 면접자님께서는 그 부분을 위해 노력했던 것이 있다면 무엇인지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저는 다양한 문화적 경험이 그 글로벌 인재에게 꼭 필요한 요소 라고 생각을 합니다. 저는 한국에서 오래 살았고 또 한국인이기 때문에 어 한국이 한국의 문화 또는 어 한국인들의 생각을 어 따로 공부하지 않아도 잘 이해할 수 있습니다. 하지만 어 전 세계를 대상으로 하는 글로벌 이 사회에서 또 글로벌 인재로서 성장하기 위해서는 다양한 나라의 사람들을 만나서 그들의 생곽 생각 그리고 그들의 문화를 이해하는 것이 어 중요하다고 생각을 합니다. 일을 할 때 일을 하는 상대방 또는 어 내가 생산하고 만들어내는 제품을 사용하는 사람들의 문화나 생각을 이해하는 것이 그 무엇보다도 중요하다고 생각하기 때문입니다. 그래서 그들을 잘 이해하기 위해서는 다양한 문화적 경험이 아주 중요하다고 생각을 합니다. 어 그래서 저는 학교 다닐 때 음 방학 때마다 아주 짧은 시간이라도 다양한 나라를 여행하면서 그 나라의 문화를 조금이라도 체험하기 위한 노력을 많이 했습니다. 그리고 어 짧은 기간이 아니라 조금 긴 시간이 저에게 주어졌을 때는 저는 어떤 나라에 갔을 때 어 중요한 어 유명한 관광지만을 다니는 것이 아니라 한 도시에서 일주일 이상 머물면서 그 사람들의 생활 생활 패턴은 어떤지 또 어떤 어떤 일에 관심이 많은지를 어 주의 깊게 살펴보았습니다. 그리고 또 다양한 나라에서 온 외국 친구들과 친하게 지내기 위해 노력을 굉장히 많이 했기 때문에 저는 주변에 외국인 친구들이 굉장히 많습니다. 그 친구들을 통해서도 다양한 문화 경험을 할 수 있어서 좋았습니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 협업을 진행하면서 가장 어려웠던 것과 또 그런 어려움을 어떻게 해결했는지 함께 말씀해 주실 수 있을까요 [/INST] 저는 협업을 할 때 가장 중요한 것은 커뮤니케이션이라고 생각을 합니다. 어 협업을 하는 동료들과 커뮤니케이션이 잘 되지 않았을 때 일을 하는 내내 힘들었던 경험이 있습니다. 어 얼마 전에 회사에서 프로젝트를 할 때 새로 들어온 신입 사원과 커뮤니케이션이 잘 이루어지지 않아서 협업을 하는 동안 굉장히 힘들었던 경험이 있는데요. 어 그 친구는 회사에 들어온 지 얼마 되지 않았기 때문에 저희들이 일상에서 쓰는 용어들에 대한 이해가 조금 부족했습니다. 하지만 저희 저나 어 저와 같은 기간 동안 회사를 다닌 동료들은 어 그 신입사원의 입장을 생각하지 못한 채 저희가 어 여지껏 써왔던 용어들 그리고 써왔던 말투로만 일을 진행을 했습니다. 음 그러다 보니 어느 순간 어 그 신입사원이 맡은 업무 어 그리고 역할에 구멍이 생기기 시작을 했습니다. 처음에 저희는 그 신입사원의 능력이 좋지 못했기 때문에 일을 잘 하지 못한다는 생각을 했습니다. 하지만 어 어느 날 그 신입 사원과 이야기를 하다 보니 저희가 하는 말에 어 대부분을 이해하지 못하고 있는 상황을 발견을 했습니다. 그 다음부터는 어 제가 어 저희 동료들과 이야기를 해서 저희끼리만 알아들을 수 있는 유머가 아니라 어 그 신입 사원도 알아들을 수 있게 조금 쉽 쉽게 풀어서 모든 과정들을 설명을 하고 용어들을 이야기하기 시작했을 때 그 신입 사원이 어 저희와 함께 하는 어 일의 과정에서 잘 적응하고 그래서 결과가 아주 좋게 난 적이 있기 때문에 저는 커뮤니케이션을 하는 것이 중요하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 만약 상사가 업무와 무관한 일을 시킨다고 해도 잘 수행하실 자신이 있으신가요 아니면 솔직하게 수행하지 않을 것인지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 회사에서 상사가 업무와 무관한 일을 시킨다면 저는 수행하지 않을 것 같습니다. 그 상사가 저에게 지시하는 일이 어떤 일인가에 따라 조금은 차이가 나겠지만 그것이 업무와 전혀 무관한 상사 개인적인 일이라면 저는 수행하지 않겠습니다. 왜냐하면 어 회사에서 회사에서 제가 일을 할 때에는 저의 업무에 집중을 하고 싶고 또 제가 맡은 일은 저는 최선을 다해서 책임감을 가지고 잘 해내고 싶기 때문입니다. 그런데 어 상사가 그 업무와 상관없는 개인적인 심부름을 시킨다거나 아니면 자신의 업무를 저에게 떠맡겼을 때는 저는 그것이 저에게 굉장한 스트레스로 다가 올 것 같습니다. 그렇게 되면 회사에서 일을 하는 동안 어 몸도 마음도 지치게 되고 또 그 상사를 개인적으로 아마 인간적으로 싫어하게 될 것 같습니다. 그럴 때 어 회사에서 하는 모든 일에 대해서 아마 부정적으로 부정적인 시각을 가지고 볼 수 있게 되면서 저는 제 업무에 업무에도 지장을 받을 수 있을 것 같습니다. 그래서 저는 저에게 개인적인 업무를 시키는 상사에게는 정확하게 이야기를 할 것 같습니다. 조금 음 어 후배의 입장에서 상사에게 어 어떤 지적이나 안 좋은 말을 하는 것이 쉽지는 않을 것이라고 생각이 듭니다. 하지만 어 회사에서 업무적으로 만난 상사에게 어 정확하게 저의 의견을 피력을 하고 어 이러 이러한 일은 하지 못하겠다고 말씀드리는 것이 오히려 어 회사 전체의 입장에서 봤을 때 좋기 때문에 저는 그 일을 하지 않고 말씀을 드리겠습니다. </s>
<s>[INST] 어떤 문제에 부딪쳤을 때 본인은 혼자 해결하는 편인가요 아니면 다른 사람들에게 이야기를 하는 편인가요 [/INST] 결론적으로 저는 어째 어떤 문제에 부딪쳤을 때 여러 사람들에게 이야기를 해서 함께 해결하는 것을 선호하는 편입니다. 예전에는 어떤 문제가 저한테 주어졌을 때 그것을 저 혼자 해결해서 또 그 일에서 성과를 내서 저를 돋보이게 하고 싶은 욕심이 많았습니다. 하지만 어 점점 여러 가지 경험이 쌓이다 보니까 어떤 일에 대한 성과를 온전히 저 혼자 독차지 할 수만은 없었습니다. 또 저 혼자 그 일을 해결했을 때보다 여러 사람들에게 이야기를 해서 함께 해결했을 때 더 좋은 방향으로 진행된 진행되었던 경험이 많이 있습니다. 그리고 일 뿐만 아니라 살면서 어떤 문제에 부딪쳤을 때도 혼자 해결하기 보다는 여러 사람들에게 이야기하는 것이 훨씬 저에게 좋은 영향을 주었습니다. 저에게 개인적으로 안 좋은 일이 생겼을 때 그것을 부끄러워하고 다른 사람에게 말하지 못하고 혼자 전전긍긍했을 때 어 저는 어 정신적인 어 스트레스 뿐만 아니라 그것이 신체에까지 영향을 미쳐서 몸이 아팠던 경험이 있습니다. 어 저에게 안 좋은 일이 생겼을 때 저 혼자 그것을 꼭 부여 안고 있기 보다 어 나에게 이러이러한 문제가 생겼어 라고 다른 사람들한테 이야기를 했을 때 그 문제가 꼭 해결되지 못하더라도 그 문제를 다른 사람한테 이야기 함으로써 어느 정도의 부담감이 줄어든다는 것을 경험을 통해서 어 많이 어 체험을 했습니다. 그래서 어떤 문제가 생기면 여러 사람들한테 이야기를 하고 어 해결책을 찾기 위해 노력을 하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님이 생각할 때 살면서 가장 힘들었던 점은 무엇이었습니까 또 그 힘든 것을 극복하기 위해서 지원자님께서 어떤 노력을 해 왔는지 궁금합니다 설명 한번 해 주시기 바랍니다 [/INST] 부모님이 저에게 바랬던 직업과 제가 선택하고자 했던 직업이 달랐을 때 부모님과의 사이가 굉장히 많이 틀어진 적이 있습니다. 그것이 저는 어 살면서 가장 힘들었던 순간이었는데요. 어 제가 하고 싶어하는 일이 어 미래가 어 안정적으로 보장되지 않는 직업이었기 때문에 부모님은 어 저를 걱정하셔서 그 직업을 반대를 하셨습니다. 처음에는 어 부모님의 말씀을 듣고 어 조금 부모님이 원하는 직업을 가질까 라는 생각을 가지고 어 도전을 해 보았지만 어 부모님이 원하시는 직업은 저의 적성과 어 그리고 어 저 제가 가지고 있는 제 삶에 어 꿈과 너무나 맞지 않아서 힘들었습니다. 그래서 저는 부모님의 기대를 저버리지 않으면서도 제가 원하는 일을 할 수 있는 방법을 찾기 위해서 굉장히 많은 노력을 했고 어떻게 하면 부모님을 잘 설득할 수 있을까 라는 궁리를 많이 했습니다. 처음에는 그 방법을 찾지 못해서 무척 힘들었었는데요. 어 어느 날 더 이상 어 부모님께 어 제가 원하는 직업을 어 숨길 수가 없었기 때문에 어느 날 제가 부모님께 드리고 싶었던 이야기를 글로 적었습니다. 어 컴퓨터에 앉아서 어 밤새고 글을 적어 보니 에이 포 용지 한 석 장 분량이 나왔는데요. 그것을 부모님들께 어 읽어 드렸더니 부모님이 어 제가 원하는 꿈을 이해해 주셨던 적이 있습니다. 그래서 어 그 일을 어 그 부모님을 잘 설득할 수 있었습니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서 협업을 할 때 가장 중요하게 생각하는 것이 무엇인지 궁금합니다 그리고 이제 그것을 중요하게 생각하시는 이유도 함께 어 설명해 주시기를 바랍니다 [/INST] 협업을 할 때 중요한 것은 동료들과 같은 목표 의식을 공유하는 것이라고 생각을 합니다. 일을 시작할 때는 분명히 그 일을 통해서 어 얻어야 하는 결과 즉 목표가 있다고 생각을 합니다. 여러 사람이 만나서 일을 하다 보면 아주 다양한 문제들이 발생을 하게 됩니다. 팀원들과의 불화가 생길 수도 있고 또한 일의 방향이 자신과 맞지 않아서 일을 힘들어 하는 사람들도 생길 수가 있습니다. 하지만 협업을 통해서 그 일을 통해서 어 결국에는 어 만들어내야 되는 성과 어 목표가 있기 때문에 그 목표를 공유하는 것이 팀원들을 하나로 묶을 수 있는 힘이라고 생각을 합니다. 조금 나와 성향이 달라서 팀원들과 어 불화가 생길 경우가 있더라도 하나의 목표를 공유하고 있다면 결국에는 개인적인 어떤 불만이나 어 다른 사람과의 간 관계가 좋지 않다고 해도 일에는 크게 지 지장을 주지 않을 것이라고 생각을 합니다. 협업을 통해서 그 일을 통해서 우리가 원하고자 하는 목표 그 목표를 모든 어 동료들이 공유를 한다면 아주 사소한 문제 어 그리고 분위기 어 그런 것들 보다는 그 목표를 더 중시하기 때문에 결국에는 그 일을 잘 해낼 수 있다고 생각을 합니다. 어 팀 동료와의 갈등이 어 아주 사소한 문제는 아닐지 모르겠지만 그것보다는 목표를 더 우선시 했을 때 일의 결과가 더 좋다고 생각을 하고 또 정해진 시 기한 내에 일을 마칠 수 있다고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 사설 아이피 주소의 장단점은 무엇이라고 생각하시는지 지원자님의 지식 범위 내에서 한번 자세하게 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 네 아이피 주소에는 이제 공공 아이피가 있고 사설 아이피가 있는데 그 사설 아이피는 그 아이피 주파수 아이피 주소가 정해진 범위 내에서 이제 사용자들이 사설 아이피 업체가 아이피 주소를 요청해서 할당 받는 식으로 사용이 되는 것을 알고 있습니다. 이제 사설 아이피 같은 경우에는 음 공공 아이피처럼 따른 사람과 공유하는 일이 적기 때문에 아무래도 어 보완이 더 보장되는 장점이 있지만 단점으로는 또 공익성이 부족하기 때문에 비용적인 측면에서 어려운 면이 있는 단점이 있습니다. </s>
<s>[INST] 평소에 검색을 자주 하는 편이신가요 어떤 검색을 주로 하시고 왜 그것을 주로 검색하시는지 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 네 저는 검색을 자주 하는 편입니다. 어 아무래도 실생활에서도 검색을 워낙 자주 하고 또 프로젝트나 데이터 도메인 지식 혹은 이 프로젝트 진행을 하면서 막히는 부분이 생겼을 때 필수적으로 검색을 해 보고 키워드 하나로 제가 원하는 어 정보가 나오지 않으면은 키워드를 또 여러 개로 해서 검색을 반복적으로 해보는 편입니다. 그렇게 해서 실제로 도움이 많이 되었었고 제가 가지고 있는 지식 대부분은 검색을 통해 얻은 것이라고 해도 과언이 아닐 만큼 많습 많은 많은 도움을 받습니다. </s>
<s>[INST] 만약 본인이 직무에 맞지 않는 일을 하게 된다고 했을 때 어떻게 하실 건가요 그래도 괜찮으실까요 [/INST] 만약 직무에 맞지 않는 일을 하게 된다면 그래도 일단 몇 달은 이 회사에서 일하고 싶기 때문에 지원을 한 거라서 이제 적응을 하고자 굉장히 노력을 할 것 같습니다. 그래도 이제 안되고 팀의 폐해만 끼친다면 이제 그때부터는 따른 길을 따른 방향을 좀 모색을 해 볼 것 같구요. 왜냐하면 맞지 않는 옷을 입은 둔 회사의 입장도 난처해지고 저 또한 어 저에게 도움이 되지 않는 적응이 되지 않는 일을 잡고 있는 게 커리어적인 측면에서도 손해라는 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 만약 이직을 생각하는 동료를 만나게 된다면 지원자님은 뭐라고 말씀하실 것 같습니까 왜 그렇게 말씀하실지도 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 음 저는 이직을 생각하는 동료로에 어려운 점이 무엇인지 먼저 물어볼 것 같습니다. 어떤 점 때문에 불편함을 느꼈는지 이 회사측에 문제인 건지 업무의 업무적인 문제인 건지 개인에 문제인 건지 사실 굉장히 이직하는 이유가 다양하니까요. 그래서 그 이유가 어 내가 좀 더 노력을 해 봐도 어 해결되지 않는 경우라면은 저는 이직을 해도 괜찮다고 생각을 합니다. 또 이직을 해서 이득을 얻는 경우라면은 더 응원을 할 거 같습니다. 그러나 이제 개인적인 일 때문에 또 개인적인 성향 때문에 어 만들어지게 된 거라면은 좀 성향을 개선해 보는 그런 쪽으로 조언을 할 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 본인의 성격상 장점과 단점에 대해 각각 말씀해 주시고 이때 구체적인 예시도 같이 들어주시면 좋겠습니다 [/INST] 저의 성격적인 장점은 결단력이 있고 추진력이 좋다는 것이고 어 단점은 아무래도 좀 세세한 부분을 놓칠 때가 많은 게 저의 단점이라고 생각을 합니다. 음 아무래도 어려운 점이 있더라구요. 세세한 걸 놓칠 때 그래서 그때 이제 팀원 분들께 도움을 상당히 많이 받고 또 팀원 분들의 소중함을 많이 느끼게 된 계기라라고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 어 본인이 개인적으로 스터디를 따로 하고 계신 것이 있으신가요 또 있으시다면 어 어떤 공부를 하고 있는지 또 그 이유는 무엇인지 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 네 저는 면접 스터디와 에스큐엘 문법 스터디를 진행을 하고 있습니다. 면접 스터디는 아무래도 저 제가 경험이 많이 없는 편이다 보니까 스터디를 하고 이제 따른 분들의 답변을 들으면서 확실히 배우는 게 많고 또 그러면서 저의 생각이 깊이도 많이 깊어지는 것을 느껴서 스터디를 진행을 하고 있고 에스큐엘 같은 경우에는 데이터를 다 다루는데 다른 회사에서도 굉장히 많이 사용을 하고 굉장히 도움을 많이 받는 언어이기 때문에 공부를 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 과거에 직면했던 어려운 문제를 해결하기 위해 지원자님이 어떤 아이디어를 제안했었고 또 무엇을 하셨었는지 그 과정에 대해 자세히 말씀해 주세요 [/INST] 음 어려운 문제를 해결하기 위해서 제 팀원분들과 이 진행 상황이 어떻게 되어가는지 진행 상황이 굉장히 더딘 상황이었습니다. 그래서 그리고 공유가 잘 안 되는 상황으로 있어서 이제 팀원 분들께 이제 하루에 한 번 혹은 적어도 두 번은 이제 반드시 줌에서 만나서 자기 진행 상황을 이야기하고 또 자기가 생각해서 막힌 부분 있으면은 이야기 하는 타임을 가지자 라고 제안을 해서 이제 그 시간을 가지고 서로 간에 이야기를 상의를 하고 어 프로젝트 진행 상황을 파악을 하고 또 아이디어 이야기를 하면서 많은 도움이 되었습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 시험 기간 시간이 촉박할 때 어떻게 시간 관리를 하셨습니까 지원자님의 시간 관리법을 자세하게 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 근데 저는 계획표를 만들어서 활용을 하는 편입니다. 이제 계획표에 이 해야 할 일을 적어 놓고 어 이제 못 했을 못 그걸 다 처리 못 했을 때 사용하는 시간도 정해 놓고 일주일 단위로 이제 계획을 짜고 하는 편입니다. 어 그렇게 하니까 아무래도 확실히 시간 관리도 잘 되고 제가 놓치는 포인트들을 스케줄을 다시 체크할 수 있는 장점이 있더라구요. </s>
<s>[INST] 창의성과 팀워크 중에서 더욱 중요한 것은 무엇이라고 생각하시나요 근거도 함께 들어서 최대한 구체적으로 설명해 주세요 [/INST] 저는 창의성이 더 중요하다고 생각을 합니다. 물론 팀워크도 굉장히 중요하고 어 함께 그 결과물을 내기 위해서 협업하면서 그런 진행하는 팀워크도 중요하지만 어 창의성이 있어야 어 새로운 디자인이나 또 새로운 아이디어를 또 제시할 수 있기 때문에 혁신적인 그런 서비스를 고객들에게 제공하기 위해서는 저는 창의성이 더 중요하다고 생각을 합니다. 어 실제로 스티브 잡스 같은 경우에도 팀워크가 어떻게 될지는 모르겠지만 창의성으로 애플을 만들었고 그런 디자인도 어 생성할 수 있다고 생각을 합니다. 어 그래서 저는 창의성이 중요하다고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 어 지금 현재 공부하고 있는 분야가 있으신가요 있으시다면 그것을 공부하고 있는 이유는 무엇인지 그리고 그것을 공부하면서 지금까지 무엇을 배웠는지도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 어 저는 피알 하고 있는 것을 배우고 있습니다. 어 피알을 공부하면서 어 아무래도 개인적인 제 자신도 어 피알을 해야 하는 시대에 도달했다고 생각을 하기 때문에 그렇기 때문에 저는 피알을 계속 공부를 하고 있고요. 이 피알을 계속 공부하면서 어 살아가는 데 굉장히 잘 활용될 수 있겠다 를 깨달았고요. 어 제 전공이랑 아예 다른 분야를 제가 지금 공부를 하고 있지만 어 새로운 것을 또 배우면서 어 제가 이미 알고 있는 분야와 같이 접목을 시키면서 활용을 할 수 있을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 최근에 본 뉴스들 가운데 인상 깊었던 뉴스는 무엇이인가 무엇인가요 어 그리고 그것이 인상 깊었던 이유는 무엇인지 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 어 저는 가장 인상 깊었던 뉴스는 어 해외에서 실제로 난리가 난 어 이태원 압사 참사였습니다. 어 아무래도 십 대 이십 대들이 그 어 인원 주요 인원이기도 했고요. 어 많은 세계적이 세계적으로 모든 사람들이 어 애도의 뜻을 전하고 있는 것으로 알고 있고요. 어 아직까지도 생각이 날 정도로 어 기억에서 잊혀지지 않는 어 인상적인 뉴스라고 생각을 합니다. 음 이 사건으로 많은 사람들이 갈등을 또 오히려 낳아 내고 있습니다. 젠더 갈등이라던가 세대 갈등 어 더 넘어서는 정치적인 갈등으로 또 이어지고 있어서 모든 사건들이 계속 갈등으로 치닫는구나를 조금 생각해 보게 된 어 대목이었고요. 어 네 그래서 가장 기억에 남았던 어 지금까지 생각나는 뉴스입니다. </s>
<s>[INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 본인만의 스킬이 있으실까요 이 자리에서 직접 소개해 주시기 바랍니다 [/INST] 어 제가 하는 커뮤니케이션에 가장 어 잘 할 수 있는 저만의 스킬은 일단 경청입니다. 지금 제가 답변하는 어 답변하는 것도 면접관님의 그 질문을 잘 결 경청을 해서 제가 잘 답변할 수 있는 것이라고 생각을 하고요. 물론 소통이 가장 중요하기는 하지만 소통을 함에 있어서 일단 가장 중요하고 먼저 진행되어야 하는 것이 바로 저는 경청이라고 생각을 합니다. 그래서 저만의 스킬은 바로 경청을 진심으로 잘 들어주는 것이라고 말씀드리고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 어 일을 하게 되면 중국으로 출장을 갈 일이 조금 생길 수도 있는데요 그렇다면 중국 출장에 대해서 어떻게 생각하시는지 궁금합니다 괜찮으신가요 [/INST] 어 네 저는 중국으로 출장 가는 것을 어 반길 것 같습니다. 어 실제로 제 부모님께서 중국에서 어 거주를 하시기도 했고 중국으로 여행을 많이 가면서 중국 문화에 대해 쉽게 접할 수 있었습니다. 어 제가 어렸을 때는 중국이 좀 발전되지 않았던 상태여서 쪼끔은 중국에 대한 안 좋은 시선이 있었는데 지금은 아무래도 많이 발전을 한 상태고 인구 수가 많아지는 만큼 더 어 발전이 더 활발하게 이루어진다고 생각을 합니다. 어 그래서 중국에서 새로운 도전과 그리고 거기서 인정받는 일이 또 다가올 수 있다고 생각을 하기 때문에 어 오히려 출장을 가게 된다면 어 좋을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 직무 지식 역량 태도 이 세 가지 요소 중에서 가장 중요하다고 생각하시는 것과 그 이유에 대해서 경험을 바탕으로 말씀해 주세요 [/INST] 어 제가 가장 중요하게 생각하는 거는 바로 역량이라고 생각을 합니다. 태도는 지금까지 살아오면서 그 변할 수 없는 것이기 때문에 회사가 아무리 교육을 해도 어 태도는 변하지 않는다고 생각을 합니다. 그래서 처음부터 면접을 하실 때부터 태도가 정말 확실한 친구를 뽑아야 또 되지 않나 일단 생각을 하고 그다음으로는 역량에 있어서는 어 충분히 노력할 수 있는 부분이라고 생각을 합니다. 그래서 충분히 어 그 원하는 분야를 지원하기 위해 계속 발전시키고 키웠던 역량이 가장 중요하다고 생각을 하고 그다음 직무지식은 입사 후에도 충분히 배울 수 있는 것이라고 생각을 하기 때문에 저는 가장 중요한 거는 역량이라고 생각을 합니다. </s>

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