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<s>[INST] 일을 하면서 가장 어려울 것으로 예상되는 것은 무엇인가요 또한 그것에 대해서 어떻게 대처하실 건지도 말씀 부탁드립니다 [/INST] 일을 하면서 가장 어려울 것으로 예상되는 점은 아무래도 제가 업무 경험이 없다는 것입니다. 그래서 배우는 시간이 필요한데 지금 제가 알기로는 이 프로젝트가 매우 바빠서 인수인계를 받는 시간이 넉넉하지 않은 것으로 알고 있습니다. 그래서 저는 인수인계를 제대로 받을 수 있을지가 조금 걱정이고 그거에 따라서 업무 능력이 조금 떨어질까 봐 걱정이 됩니다. 그래서 저는 이에 대처할 생각으로는 저는 미리 공부를 많이 해 갈 예정입니다. 이 프로젝트가 정해진다면 그 프로젝트에 대한 자료를 얻어서 많은 선임 공부를 하겠습니다. 선수 공부를 통해서 다른 사람들보다 조금 더 인수인계 능력을 넓히고 그리고 모르는 점이나 배워야 할 점을 미리미리 체크할 수 있을 것이라고 생각합니다. 그래서 그러한 점을 체크해서 사수분께 정확히 물어보고 함으로써 일의 효율성을 높이고 시간을 단축시킬 수 있을 것이라고 생각합니다. 그래서 저는 가장 어려운 점으로는 아무래도 인수인계 부분이 제일 예상이 되고 있지만 그래도 그거에 먼저 대처할 수 있도록 미리 공부해 나가고 하면서 시간을 단축시키고 효율성을 높이겠습니다. </s>
<s>[INST] 얼마 전 구급대원이 주취자에게 폭행을 당해서 순직 당하는 일이 있었죠 지원자님은 이 사건에 대해서 어떻게 생각하시는지 궁금합니다 [/INST] 얼마 전 구급대원이 주취자에게 폭행을 당해 순직 당하는 일에 대해서 유감이라고 생각합니다. 저는 이것이 일어나지 말았어야 할 인재라고 생각합니다. 구급대원이 주취자에게 폭행을 당해서 어떠한 불미스러운 일이 일어나지 않도록 미연에 방지했어야 한다 라고 생각합니다. 구급대원을 이 인 일 조 혹은 삼 인 일 조로 정해서 주취자를 제대로 통제할 수 있는 환경을 만들어 주어야 한다 라고 생각합니다. 항상 인건비를 아끼거나 혹은 경비를 아끼는 그러한 돈적인 이유 때문에 사람의 생명이 인력이 다치는 경우가 많습니다. 하지만 그런 것은 미연에 방지할 수 있었다 라고 생각합니다. 그러므로 구급대원이 본인의 직업 의식을 지켜 주취자를 잘 통제하는 것도 좋지만 애초부터 주취자가 구급대원에게 그러한 환경을 그러한 폭행을 하거나 이러한 가학적인 상황을 만들어질 수 없도록 환경을 만들어지는 게 중요하다 라고 생각합니다. 그리고 벌금형이나 이러한 것들도 높여서 주취자들이 경각심을 가질 수 있도록 해야 된다 라고 생각합니다. 많은 것들을 미연에 방지해서 또 다시 이러한 사건이 일어나지 않도록 해야 한다 라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 근무를 하다 보면 영어로 서류를 작성해야 할 일이 생길 수 있습니다 지원자님께서는 영어로 서류를 작성하실 수 있으신지 말씀해 주세요 [/INST] 일을 하다 보면 영어로 서류를 작성하는 일이 생기는데 저는 작성할 수 있습니다. 저는 작성할 가 자신감이 있습니다. 왜냐하면 저는 필리핀에서 육 개월 동안 해외 센터에서 일을 하였고 그리고 그 후 호주에 가서 워킹 홀리데이로 십 개월간 있었습니다. 그래서 그동안 외국 사람들과 많이 소통을 하는 일이 많았습니다. 사실 말하는 것보다 쓰고 읽고 하는 것이 더 능통하다 라고 생각합니다. 그래서 영어로 서류를 작성하는 것이 어렵지 않습니다. 그리고 또한 요즘은 번역도 많이 개발되었기 때문에 어려운 것이 있으면 번역 프로그램이나 이러한 것들을 활용하면서 충분히 잘 수행할 수 있을 것이라고 생각합니다. 그리고 저는 외국인들과 많은 일을 해 봤기 때문에 외국 사람들과 일을 하는 방법에 대해서 알고 있습니다. 그래서 서류를 작성하거나 이러한 소통하는 방법에 대해서도 이미 알고 있기 때문에 저는 영어로 서류를 작성하는 일에 대해서 크게 어려움을 느끼지 않습니다. 그러므로 저는 일을 하다가 영어로 서류를 작성해야 될 일에 대해서 크게 어려움이 없고 저는 앞으로도 자신감 있게 이 업무를 수행할 나갈 수행해 나갈 자신감이 있습니다. </s>
<s>[INST] 현대 사회에 없어서는 안 되는 가장 중요하게 생각하시는 직업을 한 가지만 골라서 말씀해 주시겠어요 [/INST] 저는 현대사회에서 없어서는 안 될 가장 중요하다고 생각하는 작 직업을 교사라고 생각합니다. 왜냐하면 우리의 모든 것들은 대대손손 물려오는 것입니다. 그것은 교사를 통해서 물려온 것이라고 생각합니다. 꼭 직업적인 교사가 아니라 누구나 다 교사가 될 수 있습니다. 그러한 큰 맥락에서 어 교사 자격증을 따고 교대를 나온 사람만 교사라고 생각하는 것이 아니라 모든 업무 지식이나 생활 지식이나 어떠한 지식에 대해서 전문가들이 서로 인수를 해주고 가르쳐 주는 것을 모두 다 교사라고 생각합니다. 그렇기 때문에 현대사회에는 교사의 직업이 가장 중요하다 라고 생각합니다. 사람이 일 대 일로 배워야지만 알 수 있는 것들이 많습니다. 그렇기 때문에 에이아이가 모든 것을 다 가르쳐 줄 수는 없을 것이라고 생각합니다. 그래서 저는 가장 중요한 것은 인력이 꼭 투입돼야 하는 곳이라고 생각하고 저는 그것을 교사라고 말씀드리고 싶습니다. 인간적인 면모를 보여주고 그것도 가리키는 것도 교사의 의무라고 생각합니다. 그래서 저는 모든 사람들이 인간성을 잃지 않도록 좋은 교사가 뽑혀서 많은 것들을 저희가 나누면서 살 수 있으면 좋겠습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서 지금까지 인생을 살면서 가장 후회되는 일이 있으시다면 어떤 일일지 궁금한데요 한 가지만 골라서 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 지금까지 인생을 살면서 가장 후회되는 일은 도전을 더 하지 않은 것입니다. 도전을 많이 했다 라고 생각하는 편이지만 그래도 잃어버린 기회나 놓쳐버린 기회가 많은 것 같습니다. 기회는 다시 돌아오지 않고 경험은 돈으로 주고 살 수 없습니다. 그래서 저는 경험이 가장 중요하기 때문에 뭐든지 도전해 봤어야 한다 라고 생각합니다. 어떤 기회든지 그 기회가 다시 오지 않을 수도 있기 때문에 그 기회를 놓치지 않는 것이 매우 중요하다 라고 생각합니다. 그래서 저는 조금 두려움이나 걱정이 앞서서 놓쳐버렸던 기회들에 대해서 후회하는 편입니다. 그 후회들 되는 것은 다시 돌아올 수 없지만 그래도 앞으로는 더 그 후회되는 일을 만들지 않도록 노력하고 그러한 일들을 만들지 않으면 된다 라고 생각합니다. 무엇을 후회하는지에 대해서 정확히 알기 때문에 앞으로는 그렇게 행동하지 않으면 됩니다. 그래서 저는 이제 앞으로는 어떤 기회가 오거나 어떠한 상황이 벌어져도 항상 도전하고 그것의 성공과 실패를 따지고 두려워하지 않고 그 시도해 보는 자세를 가질 것입니다. 그렇게 어떠한 결과가 나오든 경험을 해 봤다는 것만으로도 많은 큰 만족감이 될 거라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다 보면 상사와 트러블이 생길 수도 있는데요 이럴 때 어떻게 하실 건가요 또한 상사가 혼을 내면 기분 나쁘지는 않으실까요 [/INST] 일을 하다 보면 상사와 트러블이 생길 수 있다 라고 생각합니다. 왜냐하면 사람은 저마다 다 다르게 생각합니다. 그래서 모두가 똑같이 생각할 수 없기 때문에 그러한 점에서 오해와 차이점이 생겨 갈등이 생길 수 있다 라고 생각합니다. 그리고 제가 신입이기 때문에 못하는 것이 있어서 실수를 하는 경우도 생길 수 있다 라고 생각합니다. 그러한 경우 상사가 혼내는 일도 생길 거라고 생각합니다. 물론 기분이 좋을 것 같지는 않습니다. 제가 잘못한 것도 있고 그 상황 자체가 아무래도 기분 좋을 수는 없는 상황이기 때문에 기분은 나쁠 수도 있겠습니다. 하지만 그것은 개인적인 감정이 아니라 업무적으로 이것을 소화해야 한다 라고 생각합니다. 그래서 상사가 저를 감정적으로 혼내는 것이 아니라 제가 했던 실수나 제가 부족했던 점에 대해서 정확히 지적을 해 주신다면 저는 이것을 정확히 받아들이고 이를 인정하고 해결해 나가야 한다 라고 생각합니다. 그래서 이것을 단순히 기분 나쁘게만 생각하지 않고 무엇이 부족했는지 어떠한 점이 개선해야 되는지 이것에 대해서 정확히 공부하고 훈련해서 또 다른 실수를 발생하지 않도록 노력할 것입니다. </s>
<s>[INST] 만약 지원자님이 하고 싶은 직무 말고 다른 직무를 맡게 되신다면 어떻게 하실 건가요 그래도 일단 그 직무를 맡아서 일을 하실 건가요 [/INST] 제가 하고 싶은 직무 말고 다른 직무를 맡게 된다면 그것 또한 괜찮다 라고 생각합니다. 저는 경험에 대해서 되게 중요하게 여깁니다. 경험을 하면 모든 것은 다 밑거름이 되고 밑바탕이 된다 라고 생각합니다. 그래서 제가 하고 싶은 직무가 아니라 다른 직무를 맡게 되더라도 그에 따른 많은 것을 경험하고 교육할 수 교육 받을 수 있다 라고 생각합니다. 교육받고 경험하게 되면 이것은 저만의 능력이 되고 저만의 무기가 된다 라고 생각합니다. 그리고 제가 하고 싶은 직무에 가지 못하더라도 제가 지금 맡게 되는 직무에 대해서 열심히 노력하고 거기에서 일정 수준의 능력을 쟁취하게 된다면 그 이후로는 제가 하고 싶은 직무에 갈 수 있을 것이라고 생각합니다. 아직은 제가 제가 하고 싶은 직무에 갈 수 있는 능력이 부족하기 때문에 이러한 결과가 나왔다 라고 생각하고 제가 어떻게 하면 제가 하고 싶은 직무를 할 수 있는지 그거에 대해서 만반의 준비를 하고 미리 공부를 하고 대비하겠습니다. 그래서 다른 직무를 맡아도 괜찮고 그러한 것들 속에서 많은 것들을 배우고 준비하여 나중에는 하고 싶은 직무로 가면 되기 때문에 지금 크게 상관없다 라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 기차가 운행을 하다가 산사태로 삼십 분 동안 정차하게 되었습니다 그때 관리 책임의 위치에 있다면 어떤 방법으로 조치하실 건가요 [/INST] 기차 운행 시 산사태가 발생한다면 그리고 이때 제가 만약에 관리 책임에 위치해 있다 라면 일단은 사람들의 안전이 가장 우선시 되어야 된다 라고 생각합니다. 사람들이 불안해할 수 있기 때문에 방송을 통해서 열심히 사람들을 안정시키겠습니다. 어떠한 상황인지 정확한 인과관계와 그러한 현 상황들을 사람들에게 말을 해줘서 사람들이 불안에 떨지 않도록 만들겠습니다. 그리고 산사태가 일어났기 때문에 관련 업체에 또는 관련 부서에 일단 연락을 하겠습니다. 그리고 인명 사고가 나지 않도록 지금 상황을 최대한 파악하고 그거에 따라 유두리 있게 사항을 유용성 있게 하겠습니다. 예를 들어 산사태로 인해서 어떠한 구간이 막힌 건 괜찮지만 어떠한 열차 하나가 전복이 됐거나 이러한 사태가 발생했다 라면 그거 먼저 해결하도록 노력하겠습니다. 가장 중요한 것은 인명이라고 생각하기 때문에 인명 구조가 항상 실시되어야 하고 그리고 다른 사람들이 패닉에 빠지거나 동요되지 않도록 어 안내 방송을 통해서 모든 사람들을 잘 진정시키고 통제하는 모습이 필요하다 라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 입사 후에 쉬운 일과 어려운 일이 있을 때 그 일에 대한 분배는 어떻게 하실지 일을 어떤 방법으로 나눠서 처리할 생각인지 궁금합니다 [/INST] 저는 당연히 어려운 일을 먼저 해야 한다고 생각합니다. 사람이 상식적으로 어려운 일을 먼저 한 다음 쉬운 일을 하게 되면 심리적으로나 뒤에 하는 일이 더욱더 쉽게 느껴질 것입니다. 하지만 쉬운 일을 하고 어려운 일을 하게 된다면 쉬운 일을 한 뒤에 어려운 일을 하게 되었을 때 아무래도 어려운 일이 더 크게 어렵게 느껴질 것이고 그러면 일을 하는데 시간을 더 많이 뺏길 것이라고 생각합니다. 운동을 할 때에도 오 키로를 줄다가 십 키로를 들게 되면 십 키로가 더욱더 무겁게 느껴지지만 십 키로를 들다가 오 키로를 들게 되면 오 키로가 정말 가볍게 느껴집니다. 그렇기 때문에 저는 당연히 쉬운 일과 어려운 일에 우선순위가 있다면 어려운 일을 먼저 처리할 것입니다. 어려운 일을 먼저 처리하고 그 다음에 쉬운 일을 처리했을 때 업무 강도도 훨씬 더 약하게 느껴질 것 같고 아무래도 그렇게 했을 때 일의 능률이나 그런 시간 같은 경우도 훨씬 더 효율적으로 분배되어서 일 처리하는 데 크게 도움을 받을 것 같습니다. 그렇기 때문에 저는 굳이 쉬운 일과 어려운 일에 대해서 우선순위를 정해야 한다면 어려운 일을 먼저 시작한 뒤 그 일을 다 마치고 나서 그 다음에 쉬운 일을 처리하는데 힘을 쓸 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 업무 시 분쟁이 발생할 때를 대비한 본인만의 대처법이 있으실까요 있다면 무엇인지 궁금합니다 [/INST] 저는 우선 분쟁이 발생할 대비를 대비해서 최대한 분쟁이 발생하는 요인들을 점검합니다. 성격 자체가 굉장히 꼼꼼하고 세심하고 그런 것들을 그냥 넘어가지 못하기 때문에 최대한 분쟁이 발생할 만한 모든 요인들 환경적인 요인이나 사람에서 나올 수 있는 분쟁거리나 분쟁이 될 수 있을 만한 것들을 일말에 차단하고 일을 할 것 같습니다. 하지만 분명히 제가 그렇게 차단을 한다고 하더라도 분쟁이 발생할 수는 있을 것 같은데요. 환경적인 부분이나 사람들이 모두 다 제가 계획한 것처럼 흘러가지는 않을 것입니다. 그렇지만 최대한 그것들을 사전에 막아두고 미리 계획해 두고 어떤 식으로 해결해야 할지 미리미리 생각해 둔다 면 조금 더 빠르고 쉽게 분쟁을 해결할 수 있을 것 같다고 생각합니다. 그렇기 때문에 저는 가장 중요한 것이 얼마나 사전적으로 대비할 수 있는지 얼마나 넓게 생각하고 얼마나 다양한 방식의 분쟁이 생길 것을 미리 예측해서 어떤 식으로 그 분쟁에 대해서 미리 대처하게 될 것인지를 먼저 생각한 다음에 그리고 그 다음에 일을 시작할 것 같습니다. 그렇게 했을 때 아무래도 제가 생각한 가짓수나 이런 것들에 따라서 분쟁 요인이나 분쟁을 해결하는 데 걸리는 시간들이 최소한으로 단축될 것 같다는 생각을 하기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 일을 하면서 가장 어려울 것으로 생각되는 것은 무엇입니까 그리고 그에 어떻게 대처할 생각이신지도 궁금합니다 [/INST] 저는 사실 상사와 얼마나 부딪치는 것이 가장 어려운지 고민이 됩니다. 제가 어떤 일을 하려고 할 때 그 부분을 막는 상사가 있다면 저는 그 부분에 대해서 이해하지 못할 것 같습니다. 사실 그것이 타당한 것이라면 분명 저도 이해하고 그 일을 포기할 것이지만 그게 아니라 단지 본인만을 위해서 저의 일을 막고 굳이 사적인 이유로 저의 행동을 막아서려고 한다 면 저에게는 그런 것이 가장 큰 스트레스로 작용하고 그런 것들이 가장 어려울 것 같습니다. 사실 그것에 대해 대처할 수 있는 것은 평상시에 어떻게 생활하는지에 대한 저의 태도인 것이라고 생각합니다. 최대한 분쟁거리를 만들지 않고 그리고 원만한 사회생활과 원만한 관계로 그런 것들을 만들지 않는 것이 저의 목표인데요. 그런 것들이 원만하게 해결돼야지 나중에 제가 어떤 일을 하려고 할 때 저에 대한 반발심이라는 이유로 일을 방해하지 않고 굳이 제 일에 반대하지 않을 것이라고 생각하기 때문입니다. 그렇기 때문에 저는 최대한 회사에 적을 만들려고 하지 않습니다. 모든 사람들과 원활한 관계를 유지하면서 모든 사람들과 친목을 도모하고 그런 식으로 회사 내에 적을 두려고 하지 않는 편입니다. </s>
<s>[INST] 만약 일을 하다가 팀원과 불화가 생기게 된다면 어떤 방법으로 해결하실지 해결법과 그 이유에 대해서 설명해 주세요 [/INST] 저는 우선 한 번은 크게 싸울 것 같습니다. 그것이 몸싸움이 아니라 사실 말싸움에 그칠 것인데 우선은 한 번 크게 불화가 생긴 것에 대해서 정말 마음에 있는 모든 화나 불만을 터놓고 얘기할 것 같은데요. 그것을 사실 가지고 있는데도 계속해서 안고 가다 보면 나중에는 더 큰 불화가 생길 것이고 그것은 결국 저희 팀에 더 큰 피해를 줄 것 같습니다. 그렇기 때문에 저는 팀원과 불화가 생긴다면 먼저 크게 터놓고 얘기할 것 같습니다. 우선 한 번은 크게 싸워야 그 다음에 화해를 하든 아니면 어떤 식으로 해결을 할 것이든 방안이 만들어질 것 같습니다. 그렇기 때문에 저는 어떤 이유로 불만이 있는지 그리고 그 사람은 어떤 식의 불만이 있는지에 대해서 아무래도 그 부분에 대해서 충분히 얘기를 나눠보고 한 번 크게 얘기 한 번 해보고 그 다음에 그 부분에 대해서 서로의 오해가 있었다면 그것은 제가 해명을 할 것이고 앞으로는 어떤 식으로 나아가야 할지 그 부분에 대해서도 함께 이야기해 볼 것 같습니다. 사실 팀원과의 불안은 정말 많은 얘기로 해결될 것이라고 생각합니다. 그렇기 때문에 불화가 생긴다면 정말 오랜 시간 동안 얘기하면서 차분하게 얘기하고 상대방이 어떤 불만이 있는지도 경청하면서 들어보면서 어떤 식으로 불화를 없애고 앞으로 어떤 식으로 나아가는 것이 좋은 방향인지에 대해서 정말 많은 얘기를 나누어 볼 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 주변 친구들 중에 한 명을 골라서 칭찬해 주세요 가능한 구체적이고 자세하게 그 친구를 칭찬해 주시길 바랍니다 [/INST] 우선 제 친구 중에 한 명을 골라서 칭찬하자면 제 친구 중에 굉장히 배우는 것을 좋아하는 친구가 있습니다. 그 친구는 정말 배우는 것을 좋아해서 요가도 배우고 영어도 배우고 그리고 빠텐더도 배웠습니다. 술을 좋아하는데 그런 곳에 놀러 갔을 때 자기가 직접 술을 제조해 보고 싶다는 생각 때문에 그런 기술을 배우고 외국에 나가서 외국 사람들과 영어하는데 스스럼 없이 영어하고 싶다는 생각에 영어를 열심히 배웠습니다. 그리고 본인의 몸이 뻣뻣하다는 이유로 요가에 등록하더니 요가도 정말 열심히 배웠습니다. 그 친구를 보면서 자신이 생각한 것 그리고 사실 나이가 들수록 점점 무엇인가를 배우는 것이 정말 꺼려지고 힘들어지는데 그런 것에 안주해 있지 않고 자기가 하고 싶은 일들을 배우고 결국 그것을 꾸준히 해서 자기 것으로 만들어내는 것 저는 그것이 정말 대단한 일이라고 생각합니다. 그런 것들이 그 친구의 경험치로 쌓이게 돼서 나중에 어떤 일을 할 때 분명히 큰 시너지를 낼 것이라고 생각합니다. 그 친구가 요가를 배워서 나중에 요가 강사가 될 수도 있는 것이고 빠텐더를 배워서 그쪽으로 나갈 수도 있는 일입니다. 그리고 영어를 배워서 나중에 자신이 일을 할 때 그 부분이 크게 작용할 수 있는 부분이기도 합니다. 그렇기 때문에 저는 그 친구를 보면서 정말 그런 실행력과 무언 친가를 배우려고 하는 그런 태도 그런 것들을 정말 칭찬하면서 저도 그런 식으로 살아보려고 노력하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 인생의 목표 중 이루어보고 싶은 것이 있나요 있다면 그것을 왜 이루고 싶은지 그 이유도 같이 말씀해 주세요 [/INST] 제 인생에 이루고 싶은 목표가 있다면 그건 바로 서울에 집을 사는 것입니다. 어렸을 때부터 아무래도 집이 있어야 안정된 생활을 할 수 있다고 배웠는데요. 요즘 계속 올라가는 집값 때문에 서울에서 집을 사는 게 정말 쉬운 일이 아닙니다. 그렇기 때문에 이걸 인생의 목표로 정하는 정말 성대한 목표가 되었는데요. 사실 서울에 집을 갖게 되려면 정말 많은 대출금과 그리고 그것에 대안은 저의 돈이 필요합니다. 그것을 모으기 위해서 정말 많은 시간과 노력이 필요할 것인데요. 그렇기 때문에 정말 인생에 있어서 꼭 이루고 싶은 목표이기도 합니다. 집이 있다면 아무래도 제가 살 곳이 분명하고 이리저리 옮겨 다니지도 않아야 된다는 마음 때문에 굉장히 안정감을 가지고 그곳에서 생활할 수 있을 것 같습니다. 그리고 혼자가 되었든 나중에 결혼을 해서 아이가 생겼든 간에 그 부분이 굉장히 저에게 삶에서 윤택함을 보장해 줄 것이고 그렇기 때문에 저는 인생의 목표가 서울의 집을 사는 것입니다. 정말 힘든 일이고 앞으로도 계속해서 꾸준히 노력해야 하는 부분이지만 지금부터 열심히 일을 해서 열심히 돈을 모으고 아껴서 저는 꼭 서울에 집을 마련하는 것이 저의 최종 목표입니다. </s>
<s>[INST] 시간이 남을 때 주로 무슨 일을 하시나요 또한 그 일을 하시는 이유가 무엇인지 함께 들어 볼 수 있을까요 [/INST] 저는 시간이 남을 때 책을 읽습니다. 책을 읽는다 는 것은 정말 무엇이든 제 머릿속에 넣을 수 있는 것이라고 생각합니다. 그렇기 때문에 저는 종류를 가리지 않고 시간이 남을 때는 책을 읽는 편입니다. 최근에 읽은 것은 시집인데요. 시집을 읽으면 삶이 여유로워지는 기분이 들고 감정적으로 약간 감성적인 기분이 듭니다. 가을이 되면서 시를 읽는 것이 좋아졌고 그래서 요즘에는 시간이 날 때마다 시집을 읽고 있습니다. 책을 읽으면 아무래도 마음이 정말 풍요로워지는 기분이 들고 몰랐던 일들을 알게 되는 것도 흥미롭습니다. 그렇기 때문에 저는 시간이 남을 때는 주로 책을 읽고 정말 소설이나 아니면 인문학 아니면 다른 종류의 책들을 읽으면서 시간을 보내는 편입니다. 책을 읽는 것은 정말 어렸을 때부터 굉장히 큰 버릇 중 하나였는데요. 어렸을 때는 시간이 있을 때나 아니면 차도를 거듭 걸을 때도 책을 읽는 등 정말 책을 좋아하는 편이었습니다. 그러다 어느 순간부터 서서히 책을 읽지 않는 저의 자신을 보게 되었고 그 부분을 보면서 돌이켜 반성하고 그때부터 다시 책 읽기에 열중했던 것 같습니다. 책을 읽는 것 자체가 굉장히 제 삶에 도움이 되는 행동 중 하나라고 생각해서 저는 시간이 남을 때나 휴식을 취할 때 아니면 쉬는 시간이 있을 때 주로 책을 읽 읽으면서 시간을 보내는 편의 편입니다. </s>
<s>[INST] 만약 본인이 하고 싶은 직무 말고 다른 직무를 맡게 된다면 그때는 어떻게 하실 건가요 그래도 괜찮으신가요 [/INST] 저는 생각을 해 본 적이 없는데요. 그래도 괜찮을 것 같습니다. 사실 물론 제가 원하는 직무를 하게 된다면 좋을 것 같은데 다른 직무를 맡게 되는 건 회사의 상황 때문이라고 생각합니다. 뭐 그 직무를 지원한 사람들이 많아서 제가 다른 직무를 맡게 될 수도 있고 아니면 제 이력서나 제 면접을 고려했을 때 그 직무가 아닌 다른 직무에 조금 더 적합하다고 생각해서 그쪽에 배정될 수도 있는 부분이기 때문입니다. 그렇기 때문에 저는 굳이 다른 직무를 맡게 된다 면 그것도 괜찮을 것 같습니다. 무엇을 하든 간에 회사에 도움이 되는 것이고 회사에서 일을 하는 것이고 무엇인가를 배울 수 있는 부분이기 때문에 저는 제가 맡은 직무가 아닌 다른 직무를 일하게 돼도 괜찮습니다. 물론 그것이 아니라 제가 원하던 직무군을 선택하게 될 때가 조금 더 좋겠지만 굳이 그 부분을 맡지 못하게 된다고 하더라도 저는 크게 불평하거나 불만이 생기지는 않을 것 같습니다. 그러다 언젠가는 제가 해보고 싶었던 일을 맡게 될 수도 있는 것이고 무엇이든 배우는 것에서 기쁨을 찾는 편이라 저는 충분히 회사에서 맡긴 저의 직군에 따라서 그 일을 배우고 그 일에서 성취감을 얻으면서 발전시키려고 노력할 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분의 십 년 후 본인의 미래는 어떠실 것 같은지 저희 회사에 십 년이 지난다고 하더라도 계속해서 다니고 계실 것 같으신지에 대해서 대답해 주시면 좋겠습니다 [/INST] 저는 십 년 후 미래는 사실 회사에 계속 다니고 있을 것 같지 않습니다. 예전에는 평생 직장이라는 말이 있었는데요. 요즘에는 사실 그 단어가 무색할 만큼 사람들이 쉽게 이직하고 쉽게 다른 곳으로 가는 것을 볼 수 있습니다. 제 친구들 같은 경우에도 정말 어렵게 노력해서 대기업에 들어갔지만 일 년을 채 채우지 못하거나 이 삼 년 뒤에 이직하거나 퇴사하는 것을 자주 목격했는데요. 만약 들어간 회사가 정말 적성에 잘 맞고 정말 좋은 대우를 해주고 정말 좋은 복지가 있고 그래서 저도 열심히 일을 하고 싶다는 생각이 계속 든다면 계속해서 다니는 것을 희망하겠지만 만약 그렇지 않다면 십 년까지는 저는 일할 것 같지 않습니다. 십 년이라고 하는 것은 정말 긴 시간이고 제가 충분히 다른 곳에서 경력을 쌓으면서 위로 올라갈 수 있는 부분이라고 생각합니다. 그렇기 때문에 사실 십 년 뒤 미래를 생각했을 때 저는 회사에서 계속 다니고 있을 것 같지 않습니다. 이 회사뿐만이 아니라 사실 저의 개인적인 바램으로는 십 년 뒤에는 일을 하지 않고 있었으면 좋겠습니다. 굳이 이런 식으로 일을 해서 얻는 수입이 아닌 다른 수입으로 살고 싶은 것이 저의 희망 중 하나이기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 대한민국의 금융 정책 기관으로서 신용보증기금이 확대해야 할 업무 영역은 무엇이라고 생각하시는지 말씀해 주세요 [/INST] 우리 신용보증기금이 해야 할 업무 영역에 대해 말씀드리겠습니다. 신용보증 제도는 기본적으로 신청 기업에 요청에 의하여 기업이 부담하는 각종 채무를 보증함으로써 성장 유망한 기업을 지원합니다. 보증 체계로는 직접 보증이 있고 위탁 보증이 있습니다. 직접 보증은 일반 보증과 유동화 회사 보증이 있고 위탁 보증은 은행에서 직접 취급합니다. 보증 이용에 따른 장점으로는 담보 문제 해소가 됩니다. 은행으로부터 대출 거래처로부로 로부터 물품 공급 등을 받을 때 부족한 담보를 제공해 줍니다. 그리고 비용 절감이 됩니다. 은행은 신용보증서 대출에 따라 우대 금리를 적용하고 부동산 대출에 따른 비용이 절감되며 민간보증 회사보다 보증료가 저렴합니다. 그리고 대외 신용도가 제고됩니다. 우수 기업에서 우수 기업에게 선별적으로 지원됨으로써 보증 받은 기업의 신용도가 제고됩니다. 그리고 기업 경영의 부담이 완화됩니다. 법인 기업의 채무에 대하여 대표자 개인의 연대보증이 면제되기 때문에 경영의 부담도 완화됩니다. 이러한 것처럼 모든 기업이 잘 할 수 있도록 신용보증기금의 업무 영역이라고 필요합니다. </s>
<s>[INST] 최근에 본 뉴스들 중 가운데 가장 인상 깊었던 뉴스는 무엇입니까 무엇인지와 이유도 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 최근에 본 뉴스들 가 가운데 가장 인상 깊었던 것은 이태원 사건입니다. 이번에 할로윈 데이를 맞이하여 이태원의 많은 사람들이 몰렸다가 대참사가 벌어지고야 말았습니다. 많은 마음 아픈 일들이 벌어졌습니다. 처음에는 자극적인 기사들도 많았고 서로의 잘잘못을 가리는 기사들도 많았지만 하지만 그 안에서도 누군가는 영웅으로 일을 했다 라는 것을 알게 되었습니다. 그래서 마음이 아프지만 또는 대단하다 라고 생각되는 일들도 많았습니다. 희노애락이 거기에 모든 것이 다 그 사건 안에 들어있다 라는 생각이 들었습니다. 하지만 많은 유가족들이 생겨났고 젊은 사람들이 많은 목숨을 잃고야 말았습니다. 앞으로도 이런 일이 벌어지지 않도록 우리가 무엇을 준비해야 하고 어떠한 점이 개선돼야 하는지 많이 고민하고 이것을 변화할 수 있는 기회가 되었으면 좋겠다 라고 생각합니다. 많은 사람들의 참사가 너무 이거에 따른 삼가 조의를 표하고 그리고 이거에 따른 기사들이 많이 나오면서 이것이 가장 인상 깊었다 라고 말씀드리고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님의 의견을 주장하실 때 강하게 주장하는 편이세요 평소 어떤 스타일로 자신의 의견을 주장하시는지 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 저는 의견을 주장할 때 강하게 주장하는 편이라고 생각합니다. 하지만 남의 의견도 잘 들어주는 편이라고 생각합니다. 제가 생각하기에 제가 타협할 수 있는 것이라면 남의 의견을 잘 들어줍니다. 하지만 제가 타협하기 어렵다 라고 생각하는 면에서는 강하게 주장하는 편이기도 합니다. 때때로는 강하게 주장하는 것도 필요하다 라고 생각합니다. 모든 것을 타협하며 살 수는 없기 때문에 타협에 타협되지 않는 점은 강하게 말하는 자세도 필요하다 라고 생각합니다. 물론 강하게 말을 하지만 남의 의견을 무시하거나 남의 의견을 전혀 듣지 않으면서 제 의견만 내세우는 것은 아닙니다. 하지만 강력하게 주장해야 할 때는 강력하게 주장하는 편입니다. 보통은 논리적으로 많은 말을 하는 편입니다. 그래서 말을 잘한다는 얘기도 많이 들어봤고 논리적으로 얘기를 하다 보니 크게 제 의견이 굽혀진 적이 별로 없었던 것 같습니다. 하지만 원숭이도 나무에서 떨어질 날이 온다고 저도 제 말이 모든 것이 맞다 라고 생각하지 않기 때문에 남의 의견도 잘 들어볼려고 노력하는 편입니다. 그리고 주장을 하더라도 서로 기분이 상하지 않는 선에서 주장을 주고받을 수 있도록 많은 노력을 하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 회사의 덕목이란 무엇이라고 생각하세요 어떤 회사가 좋은 회사라고 생각하시는지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저는 회사의 덕목은 구성원들을 잘 지켜주는 것이 회사의 덕목이라고 생각합니다. 회사는 그냥 돌아가지 않습니다. 거기서 일을 하는 사람들이 있기 때문에 회사가 돌아가는 것이라고 생각합니다. 그래서 한 사람 한 사람 구성원이 일을 할 수 있는 환경이 되어주는 것이 중요하다 라고 생각합니다. 일을 하는 환경이 잘 주어지고 같이 하는 사람들이 좋다 보면 일의 능률도 높아지고 일에 대한 의욕도 높아집니다. 동기부여를 지불할 수 있고 그것은 결국 좋은 결과를 낼 것이라고 생각합니다. 사회에 어떤 프로젝트가 있을 때 그 프로젝트를 위해서 사람들을 다그치고 하는 것보다는 저는 사람들이 일을 잘 할 수 있는 환경을 만들어주는 것이 더 중요하다 라고 생각합니다. 무서운 바람은 사람의 옷을 벗기지 못합니다. 따뜻한 햇살이 사람의 옷을 벗기는 것처럼 사실 부정적인 기운이 그 사람을 더 독려시킬 수 있다 라고 생각하지 않습니다. 그래서 좋은 회사가 되고 구성원들이 일을 잘 할 수 있는 회사가 되려면 저는 좋은 복지와 좋은 환경들과 좋은 분위기가 주어져야 한다 라고 생각합니다. 그것이 회사의 덕목이라고 생각하고 저는 그것이 좋은 회사라고 말씀드리고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님이 생각하는 십 년 후 미래의 본인은 어떤 모습일 것 같으세요 또한 저희 회사에 그때까지 계속 다니고 계실 것 같으신지 솔직하게 말씀해 주세요 [/INST] 저의 십 년 후의 미래는 이 회사와 계속 다니고 있을 것이라고 생각합니다. 왜냐하면 저는 장기적인 미래 플랜을 가지고 이 회사에 지원했습니다. 이 회사에 지속 가능성과 성장 가능성을 보고 이 회사에 지원했습니다. 그래서 앞으로 꽤 긴 시간 동안 이 회사에 다니면서 같이 성장하고 싶다 라고 생각했습니다. 그래서 저는 십 년 후에도 이 회사에서 한 구성원으로서 제 역할을 다하면서 지내고 있을 것이라고 생각합니다. 그리고 제가 생각하는 알엔디 분야에서 전문적인 기술을 얻고 전문적인 능력을 가진 사람이 되어 있을 것이라고 생각합니다. 왜냐하면 저는 십 년 동안 회사만 다니는 것뿐만이 아니라 공부도 같이 병행하면서 조금 더 전문적인 능력과 지식을 키우기 위해서 노력할 계획입니다. 그래서 저는 십 년 후 미래에서는 제가 조금 더 많은 알엔디 기술과 이러한 알엔디 관련된 지식을 갖고 있을 것이라고 생각하고 이것이 이 회사에도 많은 도움을 주었을 것이라고 예상합니다. 그래서 저는 십 년 후의 미래에는 이 회사에서 더 능력이 발전된 저를 그릴 수 있다 라고 기대합니다. </s>
<s>[INST] 팀으로 일하는 것과 혼자 일하는 것 중에 무엇을 더 선호하시나요 그렇게 생각하시는 이유도 함께 들어볼 수 있을까요 [/INST] 저는 팀으로 일하는 것을 더 선호합니다. 왜냐하면 저는 많은 다양한 사람들과 만나는 것을 좋아합니다. 다른 사람들과 같이 일을 하다 보면은 많은 아이디어가 떠오르고 그리고 많은 프로젝트를 실행해 볼 수 있습니다. 그리고 프로젝트를 통해서 어떠한 실패와 성공을 겪을 때 그 과정들을 함께 나누면서 더 성장할 수 있다 라고 생각합니다. 기쁨을 나누면 두 배가 되고 슬픔을 나누면 반이 되듯이 어떠한 프로젝트를 함께 진행할 때 그거에 따른 실패와 성공의 그리고 그거에 따른 만족도도 달라질 것이라고 생각합니다. 함께 나눌 사람이 있다 라면 어려운 점이 있어도 그것을 극복해 나가기가 조금 더 수월할 것이고 또한 결과가 좋을 때도 같이 나누면서 더 기쁨이 배가 될 것이라고 생각합니다. 그래서 저는 팀으로 일하는 것을 혼자 일하는 것보다 선호하는 편입니다. 물론 혼자 일하는 것도 상관 없습니다. 왜냐하면 저는 혼자서 잘하는 것이 많기 때문에 독립심 있는 사람이라고 생각합니다. 그래서 저는 혼자 일하는 것과 팀으로 일하는 것 중 굳이 고르자면 팀으로 일하는 것을 고르지만 어떠한 직무가 되든 어떠한 상황에 놓이든 잘 할 수 있을 것이라고 말씀드리고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 지금까지 여러 대외 활동을 해 보셨을 텐데 대외 활동에서 무엇을 배웠고 어떤 자세로 임했는지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 지금까지 대외 활동을 했을 때 가장 기억에 남는 것은 인도로 봉사 활동을 갔던 것입니다. 저의 첫 대외 활동이라고 말씀드릴 수 있겠습니다. 인도로 봉사 활동을 가서 낙후된 지역에서 아이들이 다니는 학교를 보수하고 우물을 만들어주는 작업을 했습니다. 몸으로 하는 봉사가 대부분이어서 매우 고된 나날들이었지만 그 안에서 많은 것을 배울 수 있었습니다. 제가 전혀 경험해 보지 못한 상황들에 처했고 그리고 지구 반대편에 가서 모르는 사람들을 도와주는 일을 하다 보니 많은 시야가 넓어지고 견문이 넓어지는 것을 느꼈습니다. 그리고 어떠한 차별적인 생각을 갖지 않고 편견을 갖지 않고 모든 것에 배우는 자세로 임하려고 노력했습니다. 인도라는 나라는 사실 열악한 환경이 많기 때문에 적응하기 힘들기도 합니다. 하지만 저는 배우는 자세로 왔기 때문에 그 나라에 대해서 그리고 그 나라 사람들에 대해서도 넓은 마음을 가지고 배우려고 노력했습니다. 그리고 함께 봉사하는 사람들과도 좋은 관계를 유지하면서 그 사람들에게 배울 점을 찾고 서로 배우고 도와주면서 봉사를 잘 이어나갈려고 노력했습니다. </s>
<s>[INST] 수많은 자동차 관련 기술 가운데서 본인이 가장 유망하다고 생각하는 기술이 무엇인지 한번 말씀해 주세요 [/INST] 저는 장거리 운전에 가장 도움이 되는 기술을 유망한 기술이라고 생각합니다. 그 기술은 페달 없이 일정한 속도로 고속도로를 달릴 수 있는 크루즈 컨트롤입니다. 요즘 많은 차량에 장착이 되어서 조금 익숙해지고 있다 라고 생각되는데 가속 페달에서도 발을 떼도 설정한 속도를 일정하게 유지해 주는 기능입니다. 오랜 시간 고속도로를 달리다 보면 페달을 밟느라 두 다리가 뻐근해지는 경우가 많습니다. 이럴 때 이 기능을 사용하며 일정한 속도를 유지해 주기 때문에 정말 편합니다. 그리고 과속도 예방해 주고 급정거 급발진 할 일도 없으니 연비도 강화됩니다. 필요할 때 요긴하게 사용할 수 있다 라고 생각합니다. 그리고 이와 함께 긴급 제동 장치도 좋은 요소라고 생각합니다. 저는 음주 운전만큼 위험한 게 졸음운전이라고 생각하기 때문에 장거리 운전에서 도움이 되는 기술들이 가장 유망하다 라고 생각합니다. 그렇기 때문에 즉 제가 생각하기에 크루즈 컨트롤과 같이 장거리 운전에 적합하고 도움이 되는 기술을 가장 유망하다 라고 말씀드리고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서는 회사가 가지고 있는 덕목이 무엇이라고 생각하시는지 궁금합니다 그래서 지원자분께서는 어떤 회사가 가장 좋은 회사라고 생각하시는지 답변 부탁드리겠습니다 [/INST] 저는 회사의 덕목으로는 리더가 사람들과 소통이 잘 되는 것이 회사의 덕목이라고 생각합니다. 요즘 엠지 세대들의 등장으로 급변하는 경영 환경에 처해져 있습니다. 사람이 일을 하고 일의 방향을 잡는 것이 전략이기 때문에 이 두 가지 모두에서 리더의 역할이 중요합니다. 제가 생각하기에는 실시간으로 피드백 되고 서로 소통이 되는 과정이 원활하게 이루어질 수 있는 회사가 좋은 회사라고 생각합니다. 조직 구성원 모두 네트워크를 통해 의사소통을 할 수 있는 인식을 심어주고 협업을 활성해 활성화해야 한다 라고 생각합니다. 기능 간 협력을 활성 하여 여러 역량을 묶어낼 수 있기 때문에 협업에 방점을 두고 생각해 봐야 한다 라고 생각합니다. 소통이 잘 돼야지 협업도 잘 되는 것이라고 생각합니다. 그러므로 협업을 잘 할 수 있도록 소통을 소통의 도구나 소통의 장을 잘 만들어주고 이것이 구성원의 자율성으로 연결될 수 있도록 도와줘야 한다 라고 생각합니다. 리더가 구성원들과 잘 소통이 되고 피드백이 된다면 자연스럽게 구성원의 자율성도 높아질 것이라고 예상합니다. </s>
<s>[INST] 협업을 할 때 사교성이 좋은 편이신지 궁금합니다 또한 지원자님은 사교성을 키우기 위해서 그간 어떤 노력들을 해 보셨나요 [/INST] 저는 협업을 할 때 사교성이 좋은 편입니다. 협업을 할 때 사교성이 중요하다 라고 생각합니다. 왜냐하면 다른 사람들과 함께 일을 하는 것이기 때문에 다른 사람들과 좋은 관계를 유지하는 것이 중요합니다. 저는 사교성을 키우기 위해서 많은 다양한 사람들과 만나보는 경험을 하는 것을 시도하고 그러한 노력을 하였습니다. 다양한 사람들을 만나봐야지 그 사람들의 생각과 의견 등을 알 수 있고 다른 사람들이 어떻게 생각하는지에 대해서 조금 더 관대한 관점을 가질 수 있을 것이라고 생각합니다. 그래서 저는 사교성을 키우기 위해서 다양한 구성원들이 구성원들로 구성된 모임 장소에 많이 나가면서 다른 사람들과 많이 얘기하고 사귀는 그러한 기회를 많이 가졌습니다. 그럼으로써 다양한 사람들을 만나보고 다른 사람들의 의견도 많이 들어보면서 조금 더 폭넓은 관대함을 갖게 된 것 같습니다. 그러다 보니 협업을 할 때에도 다른 사람들의 의견을 잘 수용하는 편있고 또한 다른 사람들과 소통이 잘 돼서 사교성이 좋다는 얘기도 많이 듣고 협업을 하는데 항상 수월하고 원활히 잘 진행된 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지금 공부하고 있는 분야가 있으신가요 있다면 왜 그것을 공부하고 있고 지금까지 무엇을 공부하셨는지 답변해 주실 수 있나요 [/INST] 저는 현재 프랑스어를 공부하고 있습니다. 왜 프랑스어를 공부하냐면요. 저는 어릴 때부터 프랑스어에 대한 로망이 있었습니다. 아멜리에라는 영화를 보게 되었는데요. 그 영화 속 주인공이 너무나도 사랑스럽고 영화 자체도 너무너무 재미있었습니다. 장 피에르 주네라는 프랑스 감독인데요. 그 감독의 영화가 굉장히 재미있었습니다. 초현실주의 영화라고 많이들 이야기를 하는데요. 이 영화를 자막 없이 볼 수 있으면 얼마나 좋을까 라고 생각을 했습니다. 프랑스어를 공부할 때 문법도 중요하지만 시험 공부를 하는 것이 언어를 깨우치는 데 더 좋을 것 같습니다. 그리고 요즘에는 언어교환 앱을 쓰고 있습니다. 일 대 일로 메시지를 주고받을 수도 있구요. 페이스북처럼 타임 라인에 글을 올려서 작문을 쓴 것을 수정도 받구요. 공감대도 형성할 수 있습니다. 카카오톡이랑 와치앱이랑은 달리 언어 교환이 목적이므로 좋은 점이 많습니다. 프랑스어를 쓰다 보면 내가 사용하는 문장 구조가 정말 제한적이다 라고 느껴지기 때문에 언어 교환을 하는 것은 정말 좋은 것 같습니다. 저는 지금까지 프랑스어를 공부하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 가지고 있는 상위 일 퍼센트의 능력이 있다면 지원자님께서 그 능력을 저희에게 최대한 구체적으로 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 제가 가지고 있는 상위 일 퍼센트의 능력이라고 한다면 눈물 흘리는 것입니다. 저는 십 초 만에 눈물을 흘릴 수 있는데요. 어떻게 이게 가능하냐고 물어보실 것 같은데 저는 다른 사람들보다 공감 능력이 뛰어나다고 생각을 합니다. 그렇기 때문에 다른 사람들의 마음을 읽고 이해하는 것 이것으로 눈물을 흘릴 수 있습니다. 그리고 또한 제가 흘리는 눈물로 다른 사람들까지 눈물을 흘리게 할 수 있습니다. 비록 면접자님들이 면접관님들이 잘 보이지 않지만 실제로 제 앞에 대면할 수 있다면 똑같이 눈물을 흘리게 할 수 있습니다. 이 능력이 왜 좋냐 라고 물어보신다면 감정은 전이라고 생각을 합니다. 한 사람이 웃고 있으면 다른 사람들도 덩달아 웃게 되는 것이 감정이라고 생각을 합니다. 공감 또한 중요한데요. 다른 사람들이 내 말을 잘 공감했을 때 내 말을 이해했을 때 커뮤니케이션이 원활하다고 생각을 합니다. 그리고 내가 공감을 했을 때 상대방은 대화가 잘 통한다고 생각을 한다고 합니다. 그렇기 때문에 제가 가진 능력으로 다른 사람들과 소통할 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 배달의 민족을 사용하시면서 서비스에서 아쉬웠던 부분이 있으셨나요 있다면 어떤 경험이었는지 구체적으로 말씀해 주실 수 있을까요 [/INST] 저 또한 배달의 민족을 쓰면서 아쉬웠던 점이 있습니다. 판매자의 입장에서는 흔히들 별점 테러라고 하죠. 별점 테러가 되면 스트레스도 많이 받고 상처를 많이 받는다고 합니다. 별을 없애는 것이 좋지 않을까 라고 생각을 또 하게 되는데요. 소비자의 입장은 또 다르겠죠. 소비자의 입장에서는 리뷰를 볼 때 어려운 점이 있습니다. 사진을 보는 것은 좋은데 검색을 해서 어떤 음식이 많이 나갔는지 어떤 음식이 맛있고 어떤 음식이 적게 나갔는지 이런 것들을 확인하면 좋을 것 같습니다. 항상 어떤 음식을 먹을지 몰라 고민할 때 사람들이 많이 먹는 것을 골라보자 라고 생각하며 리뷰를 내리곤 하는데요. 이랬을 때 검색 기능이 있으면 좋지 않을까 라고 생각이 듭니다. 하지만 판매자 입장에서 같은 음식만 계속 팔게 된다면 이것 또한 문제가 있을 수 있겠지만 많이 나가는 것을 주력 상품으로 판다면 이것 또한 판매자 입장에서 좋지 않을까 하는 생각이 듭니다. 그래서 저는 배달의 민족을 이용할 때 이런 부분들이 아쉬웠던 것 같습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 직무 수행 중에 난관에 봉착했다면 어떻게 해결하시겠어요 지원장님의 해결법과 이유를 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 직무 수행 중에 난관에 봉착했다면 어떻게 해결할 것인지 물어보셨는데요. 만약 자신의 가치와 조직의 가치가 다르다면 저는 이렇게 행동할 것 같습니다. 사회적인 관점에서 윤리적으로 어긋나는 것이 아니라면 제가 소속된 조직의 가치에 따라 역할을 다 해야 한다고 생각합니다. 개인적이고 주관적인 가치관도 물론 저에게는 중요하지만 이것은 회사 생활에서 조직의 가치보다 우선이 될 수 없고 그래서도 안 된다고 생각합니다. 과거 동아리 활동을 하면서 동아리 장으로서 가장 친한 친구이지만 동아리 규칙을 자꾸 넘어서는 동기를 내보내야 했던 적이 있었습니다. 친한 친구인 만큼 사전에 여러 번 따로 이야기를 했음에도 나아지지 않았고 다른 구성원들의 불만이 더 커지기 전에 상황을 정리해야 했습니다. 다행히 본인도 예상하고 있었기 때문에 잘 정리가 되었지만 다시는 하고 싶지 않은 경험이었습니다. 이처럼 개인적인 것과 조직의 가치관이 부딪친다면 저는 조직의 가치에 따라 더 옳은 방향으로 행동해야 한다고 생각합니다. 그래서 저는 이렇게 해결하고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자께도 아시는 바와 같이 아이패드라는 것이 있습니다 아이패드와 같이 시장에서 관심을 받는 제품들의 특징이 있다면 그것에 대해서 설명 한번 해 보십시오 [/INST] 제가 생각하는 아이패드 맥북 에어팟 제트 플립들의 장점은 바로 예쁜 것이라고 생각을 합니다. 특히나 엠지 세대들에게 많이 인기가 있을 것 같은데요. 엠지 세대는 이십 대부터 사십 대까지 많은 세대를 아우른다고 생각을 합니다. 아이패드 맥북 에어팟 그리고 에어 와치라고 하죠. 흔히들 앱 등이라고 많이 이야기를 하고 있는데 이 애플을 쓰는 사람들은 보통은 깔끔함을 추구하는 사람들도 있겠고요. 요즘 인싸라고 하죠. 인싸들이 쓰는 폰은 아이폰이다 라고 이야기도 많이 들었습니다. 그리고 제트플립 같은 경우는 애플은 할 수 없는 장점이 있죠. 바로 핸드폰을 접을 수 있다는 것인데요. 누가 상상이나 했겠어요. 핸드폰을 접을 수 있다는 것 스마트폰을 접을 수 있다는 것이 아주 큰 가치가 아닐까 싶습니다. 제트플립은 희소성의 가치가 있어서 관심을 받고 있다고 생각을 합니다. 이와 같이 아이패드 맥북 에어팟 제트플립 같은 것들은 예쁘기도 예쁘지만 다양한 기능들이 모여서 희소성의 가치가 있다고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 어 다른 지원자들에 비해 지원자님만이 가진 차별성 그리고 장점이 있으시다면 그것을 어필해 주세요 어떤 것이 있겠습니까 [/INST] 제가 가진 차별성과 장점은 성실하고 책임감이 강합니다. 초등학교 시절부터 십이 년 간 개근을 했습니다. 여섯 시에는 일어나고요. 일곱 시면 가족들이 모두 모여 식사를 하기 때문에 어린 시절부터 일찍 일어나 아침에 여유 있게 하루를 준비하는 습관이 배어 있습니다. 그러다 보니 일찍 등교에서 운동을 하기도 하고 혹시 놓친 것이나 부족한 것이 있어도 문제 없이 보완할 수 있었습니다. 덕분에 출석 결석 뿐 아니라 과제 제출도 기한을 넘겨본 적이 없습니다. 이런 모습으로 주변의 신뢰를 받아서 학급 임원으로 활동해 왔습니다. 덕분에 주변 친구들을 챙기고 선생님들과 사이에서 역할을 하며 책임감과 리더십을 배웠습니다. 저는 어디에 가서도 리더 역할을 도맡아 하고 있습니다. 주로 친구들과 만날 때 제가 약속을 주도하며 모든 계획들을 제가 짜곤 합니다. 그리고 대학교에서도 저는 학생 임원이었습니다. 많은 계획들을 관리하고 커뮤니케이션을 하고 많은 학생들 사이에서 책임감과 리더십을 활용했습니다. </s>
<s>[INST] 시간이 남을 때 무슨 일을 하시나요 그 일을 하는 이유는 따로 있으신가요 구체적으로 본인이 그 일을 하는 것에 대해 말씀해 주세요 [/INST] 저는 시간이 남을 때 친구들을 만나곤 합니다. 친구는 서로를 더 성장시키는 믿을 수 있는 동행이라고 생각합니다. 저에게는 고등학교 시절부터 가족만큼 의지하는 친구들이 있습니다. 오랜 시간 함께 하면서 개인적인 취미 활동이나 가족의 어려운 상황뿐 아니라 각자가 꿈을 키워온 과정까지 어떻게 보면 저희 어머니보다 서로를 잘 알고 있는 친구들입니다. 그러다 보니 어려운 일이나 기쁜 일이나 가장 먼저 알고 함께 하게 되는 일이 많았습니다. 하지만 서로를 잘 알고 있기 때문에 살뜰하게 챙겨주는 일도 있지만 상대방에게 혹시 부담이 될 만한 것은 각자 알아서 처리하는 편입니다. 그리고 미처 신경 쓰지 못하더라도 서운해 하지 않습니다. 그것이 서로를 진짜 응원하는 것임을 알고 있기 때문입니다. 덕분에 각각의 꿈이 다르고 살아가는 환경도 많이 달라졌지만 여전히 가장 믿을 수 있는 친구로 남을 수 있었습니다. 이처럼 저에게 친구는 서로의 성장을 응원하고 배려하는 동행입니다. 저에게 있어 친구는 항상 저에게 기댈 수 있는 나무 같은 존재입니다. </s>
<s>[INST] 이제까지 협업을 하면서 제일 어려웠던 점과 그 어려웠던 점을 어떤 방법으로 해결했는지 함께 말씀해 주세요 [/INST] 협업을 하면서 가장 어려웠던 것은 동료와의 의견 조율인 것 같습니다. 상대방의 의견이 더 좋지는 않은지 미처 제가 생각하지 못한 부분은 없는지 재 점검이 필요하다고 생각을 합니다. 그리고 이렇게 다시 생각해 보았음에도 제 의견에도 타당성이 있다면 상대방에게 어떤 부분이 잘 전달되지 않았는지를 파악하고 상대의 화법에 맞춰 이야기 하겠습니다. 평소에도 학과 과제나 동아리 활동에서 서로 의견을 나눌 때 이러한 방식으로 대해 왔습니다. 그렇게 서로 의견을 주고받다 보면 상대방도 저에게 충분히 이야기하였고 저도 제 의견을 충분히 전달했기 때문에 보통은 서로의 타협점을 찾거나 더 좋은 의견으로 합해지는 경우가 많았습니다. 간혹 의견 조율이 잘 안 될 때에는 토론이 너무 과열되지 않도록 잠깐의 시간을 가지고 다시 생각한 후 이야기하는 방법을 사용했습니다. 그럴 때면 잠시 화장실이 급하다거나 커피 한 잔 사겠다는 등 적당한 이유를 들었습니다. 상대방의 기분이 나쁘지 않게 눈치채지 않도록 했기 때문에 큰 충돌 없이 사람들과 의견을 나눌 수 있었습니다. 저는 어려움을 이렇게 극복했다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 본인이 창의적으로 어떤 문제를 해결한 경험이 있나요 그 과정을 최대한 자세하게 설명을 해 주시기 바랍니다 [/INST] 창의적으로 문제를 해결한 경험은 바로 이것인 것 같습니다. 주말에 가족 모임이 있는데 회사에 급한 일이 생겨서 출근해야 하는 경험이었습니다. 이럴 때 저는 가족들에게 양해를 구하고 출근을 했습니다. 그리고 가족들에게 미안한 만큼 더 집중해서 해야 하는 일을 말끔하게 처리했습니다. 과거 아르바이트를 하면서 뒷타임에 와야 하는 동료가 갑자기 펑크를 내어서 매장을 비울 수 없었을 때도 사정을 설명하고 저녁 식사에 참석하지 못한 적이 있었습니다. 그때 부모님께서는 서운해 하시긴 했지만 아르바이트도 사회생활인 만큼 책임감 있는 자세는 좋다고 칭찬해 주셨습니다. 회사 생활에서 필요한 일이라면 더욱 지지해 줄 것이라고 생각을 합니다. 출근해서 업무를 마친 후에 가족들이 좋아하는 맛있는 간식을 사서 미안한 마음과 고마움을 전하겠습니다. 저는 이러한 문제를 해결한 경험이 있습니다. 앞으로도 이렇게 창의적으로 해결할 예정입니다. 그렇기 때문에 저는 항상 이런 문제가 생기면 양해를 구하고 모든 상황을 헤쳐 나갔습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 직장을 선택할 때 가장 중요하게 생각하시는 것은 무엇인가요 세 가지를 꼽아서 각각 설명해 주시길 바랍니다 [/INST] 아 직장을 선택할 때 중요한 게 있다면 음 분위기 회사의 분위기가 제일 좀 중요했던 것 같습니다. 그리고 얼마나 그 사람들의 능력치를 올려줄 수 있고 그 사람을 잘 리드해 줄 수 있는지가 중요한 것 같애요. 대기업이 다 좋을 수만도 없고 또 작은 회사가 다 나쁠 수만도 없잖아요. 그래서 자기한테 맞는 회사가 있을 거라는 생각이 들어요. 저 같은 경우에는 우선 분위기가 좋은 회사 그리고 좀 일할 로 갈 때 즐거운 마음으로 갈 수 있는 이런 회사 분위기 이런 것들이 있다면 좋지 않을까 하는 생각이 들어서 저는 어 직장을 선택할 때에 있어서 어 중요한 부분이 그리고 저의 역량을 키워줄 수 있는 그런 회사가 더 좋지 않을까 싶습니다. 사람들은 어 그냥 단순하게 어 그 주어진 일만 하고 끝내면 되지 하는 이런 안일한 생각을 하는 사람들이 의외로 많다고 생각이 들어요. 하지만 저는 쫌 더 진취적이고 쫌 더 활력 있고 정말 내가 해낼 수 있는 성취감을 느낄 수 있는 일이 더 좋다 생각이 들거든요. 그래서 제가 더 열심히 할 수 있고 그거를 더 찾아서 하는 일을 더 좋아하고 시키는 일보다 제가 찾아서 하는 일을 더 좋아하기 때문에 그런 부분이 쫌 잘 맞고 회사의 그런 규율이 잘 돼 있다면 행복하게 일을 했을 거 같습니다. </s>
<s>[INST] 일을 하게 되면 자료를 문서화할 일이 많습니다 지원자님은 문서화 작업이 왜 필요하다고 생각하시는지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 당연히 일을 하게 될 때 어 자료를 문서화하는 일은 당연히 있어야 된다고 생각을 해요. 처음 접한 사람들은 그 일을 어떻게 하는지 잘 잘 모를 수도 있지만 또 잘 알 수도 있는 부분이 있지만 경험하지 않은 부분과 경험한 부분은 당연히 다르다고 생각합니다. 그렇기 때문에 그걸 문서화 해 논다면 어떤 누가 와서도 그 데이터를 통해서 그 자료를 통해서 하나하나 어 숙지해 나가기가 좀 더 편하고 업무 능력에 있어서 좀 더 빠르게 적응할 수 있지 않나 라는 생각이 들기 때문에 저는 쫌 더 음 좋은 자료가 자료 문화를 문서화해서 만드는 게 어 훨씬 좋고 그것이 쌓여서 어 좋은 데이터베이스가 된다는 생각도 하고 있습니다. 그래서 그거를 문서화해서 한다면 음 그게 더 맞는 거고 회사가 커감에 있어서 중요한 역할을 하지 않나 하는 생각이 듭니다. 일을 하는 사람과 이 일을 시키는 사람도 이거 이거 해 했을 때 그걸 어떻게 했는지 알 수 없을 때 이거 하는데 그거에 대한 거는 저쪽에 자료에 있으니까 그 자료를 찾아서 숙지한 다음에 해도 좋습니다 라고 안내를 해주면 그 새로운 사람들도 그 안내에 따라서 자기가 생각했던 것과 그 안내 뭐 살펴보면서 좀 더 일에 능률적으로 잘 소화해낼 수 있는 역량을 키우지 않을까 싶은 생각이 들어서 문서화 하는 일에 적극 동참합니다. </s>
<s>[INST] 어 협업을 하는 과제와 혼자 하는 과제 중에 지원자님께서는 어떤 것을 더 선호하시나요 그리고 그것을 선호하시는 이유도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 혼자 하는 과제는 한계에 부딪칠 것 같애요. 그리고 힘들어 하고 일의 능률도 나지 않을 것이고 좀 더 지칠 확률이 더 높을 것 같습니다. 저의 경우에는 어 뭐 사람마다 어 혼자가 더 능률이 오르고 혼자만의 시간을 갖는 사람들도 물론 많이 있습니다. 그렇지만 그것도 사람의 성향이기 때문에 어 혼자 하는 게 더 좋아요 같이 하는 게 더 좋아요 이렇게 물어보시고 있기 때문에 저는 같이 협업하는 부분을 선호하는 편입니다. 그러면 저의 비급한 부분을 카바해 줄 수 있는 분도 계실 것이고 또 제가 또 잘하는 부분도 있을 거잖아요. 그렇기 때문에 그것들을 잘 조화롭게 잘 맞춰 간다면 어 혼자서 했을 때보다 훨씬 능률적으로도 더 좋을 것이고 그 능률에 있어서 정말 탁월한 만큼의 성과가 나타난다면 그거보다 좋은 일이 없지 않을까 싶은 생각이 듭니다. 그렇기 때문에 우리가 생각하는 모든 게 순조롭게 이루어지는 일은 하나도 없어요. 그치만 그 순조로움께 이룩하려고 하는 그 노력 서로의 그런 노력들이 하나하나 모여져서 어 좋은 결과물을 어 나타낸다면 그 또한 엄청난 좋은 에너지가 되지 않을까 싶은 생각이 들기 때문에 저는 혼자보다는 함께 하는 것을 더 중요시 여깁니다. </s>
<s>[INST] 만약 이 회사에 입사하게 된다면 어 하고 싶은 연구가 어떤 것이 있을까요 [/INST] 입사 후 연구를 맡게 된다고 하면 어 표정 사람들의 표정 그리고 감정 이런 것들을 연구도 재미있을 것 같애요. 그 예전에 그런 실험들이 있잖 있었잖아요. 어떤 거에 대한 그 실험을 해서 했을 때 그 사람들이 놀래는 뭐 몰카 이런 느낌이라고 할까나 어 그런 것들을 찍어서 봤을 때 참 흥미롭게 봤던 기억이 있어서 사람들의 반응들이 좀 궁금해요. 어 그런 반응들도 궁금해서 그런 반응들을 보는 부분에 있어서 어떤 게 더 재미있게 나타나는지 아니면 그 남녀노소 또 다르게 반응을 할 거잖아요. 그렇기 때문에 좀 더 재미있는 꺼리가 되고 그거에 데이터가 베이스가 되지 않을까 싶은 생각이 들어서 어 재밌었다는 생각이 드는 것 같습니다. 그리고 또 실험 연구를 한다고 하면 어 그 다양한 그 경로들이 다룬 다양한 경험들 경험치 못한 부분들을 좀 경험해 주게 하는 것들 그래서 새로운 부분에 도전할 수 있는 그런 것들을 할 수 있는 부분은 또 그런 것도 있으면 좀 해 보면 좋을 것 같다는 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 지원자께서 만약 일을 하던 중 직무가 적성에 맞지 않는다면 어떻게 하실 생각이십니까 직접 상황을 가정하고 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 하던 업무가 적성에 안 맞는다고 해서 어 그거를 하지 않는다 이거는 아니겠죠. 업무가 적성에 안 맞는 게 아니라 그 업무가 어떤 것이 주어지더라도 그거를 해 나갈 수 있는 역량을 키울 수 있는 사람이 돼야 된다고 생각이 들거든요. 그거를 제가 입사를 했고 면접을 보고 통과를 했을 때 어 직무가 적성에 맞은지 안 맞는지 그거의 부분에서도 뭐 신입 사원들은 좀 테스트 아닌 테스트가 필요한 시기이기도 하잖아요. 역량이 정말 어느 정도 되는지도 가늠할 할 필요도 느끼고 그렇기 때문에 좀 더 디테일한 부분까지는 못할지 모르겠지만 어 적성은 제가 하면서 찾아가는 것도 맞는 것 같애요. 무조건 내 이건 내 적성이고 얘는 아니야 라고 배척하는 것이 아니라 그 다양한 경험을 통해서 나타나는 것들이 있기 때문에 저는 어 좋은 쪽으로 생각하고 그거를 잘 숙지하고 그게 또 나 안에 데이터 베이스가 되는 거잖아요. 그렇기 때문에 좀 더 세밀한 부분으로 하게 된다면 또 좋은 역할이 되지 않을까 싶은 생각이 들기도 합니다. 그래서 음 행복하게 일을 잘 마무리하지 않을까 싶은 생각이 들기 때문에 저는 좋은 조건 좋은 여건 이런 거 보다는 새로운 거에 잘 맞닥뜨려 하면 좋지 않을까 하는 생각이 드네요. </s>
<s>[INST] 지금까지 인생을 살면서 가장 후회되는 일은 무엇인가요 한 가지만 골라서 그 이유와 함께 구체적으로 말씀해 주세요 [/INST] 지금까지 후회하는 일이 있다면 한 가지가 어 제가 하고 싶었던 거를 하지 못했을 때 배우고 싶은 것도 많았고 하고 싶은 것도 많았는데 그 당시에는 형편이 어려워서 제 힘으로 제가 할 수 있는 게 아니라 부모님의 도움을 받아서 해야 되는 일이었기 때문에 그런 말을 못하는 게 조금 아쉬웠던 거 같애요. 그래서 제가 그런 부분에 있어서 좀 더 용기 있게 해서 내가 배우고자 하는 부분을 좀 더 배웠더라면 지금보다는 좀 더 편하게 더 빨리 행복해지는 기간이 더 짧아지지 않았을까 하는 생각이 들기도 하고 그리고 그렇다면 어 다른 사람들과의 만남이 또 있었을 거 같애요. 지금 만남의 사람이 아닌 또 다른 사 사고를 가진 사람들과의 만남 그 만남의 축복이 얼마나 큰지를 너무나 잘 알고 있기 때문에 음 어떻게 어떻게 내가 누구를 만나는지 어떤 사람들과 뭘 하는지가 정말 중요한 문제거든요. 그 좋은 사람들과 만나고 좋은 사람들과 어 교류한다면 그 또한 되게 좋은 일이고 기쁜 일이기 때문에 지금은 후회는 하지만 그래도 괜찮습니다. 지났으니까요. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 생각하셨을 때 자신의 노년은 어떤 모습이었으면 좋겠다고 생각하시는지 생각하시는 이상적인 노년의 모습에 대해서 말씀해 주세요 [/INST] 노년의 이상적인 나의 모습을 보면 정말 음 상상이 가네요 상상이. 얼마나 행복할지가 상상이 갑니다. 행복한 모습은 저의 로망이기도 하고 그 모습을 상상만 해도 너무 기분이 좋아지고 행복해지는 것 같아요. 왜냐하면 지금부터 저는 행복하고 오늘이 행복하고 내일이 행복하고 매일매일이 행복할 거거든요. 이런 행복을 전할 수 있는 내 자신이 너무 행복하고 어 그 행복을 받는 사람들한테도 어 좋을 것 같애서 제가 그런 모습으로 노년의 모습이 된다면 주변이 환한 빛으로 물들이지 않을까 하는 그런 생상을 하게 됩니다. 그래서 음 저 젊게 백 세 시대 요즘에 어 할머니 할아버지 이러한 모습이 아니라 누구누구씨 누구누구 할머니 이렇게 내 이름을 불러줄 수 있는 내 이름이 불려지는 이런 거를 생상해 볼 때 좋은 거 같애요. 그래서 나의 노년의 미래는 밝고 행복하고 어 정말 어 에너지 넘치는 지금보다 더 기쁨이 넘치는 그런 날이 오지 않을까 하는 생각이 들기 때문에 정말 행복한 꿈나라를 꾸는 것 같은 그런 작은 소망을 이루어지면 좋은 날일 것 같아서 가슴이 벅찬 걸 느끼게 됩니다. 지금부터 잘 노력해서 좋은 노년이 되도록 하겠습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 본인이 창의적으로 어떤 문제를 해결한 경험이 있나요 그 과정을 최대한 자세하게 듣고 싶습니다 [/INST] 제가 창의적으로 문제를 해결했던 적을 말씀드리겠습니다. 저는 창의적 문제 해결이라는 프로젝트에 참여한 적이 있습니다. 이것은 네 명이 팀을 이루어서 실생활 문제를 설정하고 전공과 관련해서 창의적으로 문제를 해결하는 프로젝트였습니다. 저는 이것에 참여 하였고 저희 팀은 장애인분들의 커뮤니티를 돕고 그들의 현실적인 필요에 도움이 될 수 있는 어플리케이션 서비스 프로그램을 만드는 것을 참여하였습니다. 이 프로젝트는 장기간으로 진행되었고 팀원들과 자주 소통하면서 직접 만나서 작업을 했어야 됐습니다. 그래서 다른 사람들과 소통을 하는 것에 많은 경험을 할 수 있었습니다. 그리고 이것은 창의적으로 해결했어야 됐기 때문에 지금 저희가 갖고 있는 지식을 충분히 사용하여서 이 디자인을 잘 창의적으로 선정하는 것이 중요했습니다. 그래서 다른 여러 사람들에게도 도움을 많이 요청하였습니다. 실제 장애를 가진 사람들에게 찾아가 그분들이 겪고 있는 어려움을 겪으면 어 어려움에 대해서 많이 얘기를 들으면서 조언을 구하고 창의적으로 해결하려고 노력하였습니다. </s>
<s>[INST] 최근에 재미있게 하고 있는 일은 무엇인가요 또한 왜 그 일이 요즘 재미있게 느껴지시는지도 함께 구체적으로 답변 부탁드립니다 [/INST] 최근에 재미있게 하고 있는 일은 캠핑입니다. 요즘 많은 사람들이 캠핑을 많이 다닙니다. 저도 친구와 함께 캠핑을 다니기 시작했습니다. 그래서 캠핑에 대해서 빠지게 되었고 캠핑의 매력을 알게 되었습니다. 일단 캠핑 장비를 소소하게 구입해서 하나 둘 그것을 조립해 보고 실생활에서 실제 캠핑에 가서 사용해보고 하는 것에 재미를 많이 느꼈습니다. 그리고 저는 자연을 좋아하기 때문에 자연 안에서 캠핑하는 것이 매우 만족스럽습니다. 캠핑을 하다 보면 계절도 충분히 느낄 수 있고 날씨도 충분히 즐길 수 있어서 자연과 함께 지내는 시간들이 매우 행복하고 만족스럽습니다. 그래서 다양한 캠핑장을 알아내고 전국 곳곳으로 가서 캠핑을 많이 하고 있습니다. 여러 캠핑장마다 저마다의 장단점이 있어서 찾아가는 재미가 있고 그리고 지역마다 특색이 다르기 때문에 그 지역 맛집을 가고 또 캠핑을 하고 자연 풍경을 보고 이러한 소소한 재미들이 있습니다. 그래서 저는 앞으로도 캠핑을 좀 더 열심히 하고 많은 곳에 여행을 다니고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 대학에서 배우셨던 지원자분의 전공 과목들 가운데에서 가장 기억에 남는 과목이 한 가지 있다면 그것을 골라서 저희에게 이야기해 주신다면 좋을 것 같습니다 [/INST] 제가 배웠던 과목 중에서 가장 기억에 남는 전공 과목은 신재생 농업 에너지입니다. 왜냐하면 신재생 농업 에너지는 앞으로 많은 분야에서 쓰여질 가능성이 많습니다. 그래서 이거와 관련해서 많은 교육을 받았고 많은 지식을 얻을 수 있어서 좋았습니다. 신재생 에너지는 그리고 신재생 에너지가 농업에서 활용되는 것은 매우 중요하다 라고 생각합니다. 지역 혁신 플랫폼에서도 많이 사용될 수 있고 인력 양성과 에너지 특화 기업 육성 에너지 효율화 기술 개발 등 이러한 목표에 맞는 관 전공 과목이기 때문에 많은 곳에서 쓰일 수 있다 라고 생각합니다. 그래서 저는 이런 알앤디 기술 개발과 함께 다양하게 사용할 수 있는 신재생 농업 에너지 관련된 전공 과목을 들었을 때 가장 기억에 남았습니다. 그리고 앞으로도 다른 프로그램과 함께 다른 대학들과 같이 프로젝트를 진행했던 적이 많았어서 그것 또한 기억에 남는 일 중의 하나 였습니다. 앞으로는 더 많은 신재생 농업 에너지에 대해서 공부하고 활용해 보고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 살면서 가장 힘들었던 점은 무엇인가요 또한 그것을 극복하기 위해서 어떤 노력을 해 오셨는지 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 제가 살면서 가장 힘들었을 때는 앞으로 무엇을 해야 될지 정하지 못하고 방황했을 때입니다. 대학교를 졸업하고 전공을 살리는 것으로 할지 아니면 다른 길을 찾을지 매우 고민이 많았습니다. 그래서 그 기간 동안 고민을 하고 방황하는 시간이 있었습니다. 하지만 언제까지 방황하고 고민할 수 없기 때문에 무엇이든 해보자 라는 마인드로 도전했습니다. 그래서 그때는 제가 일단은 많은 경험을 쌓을 수 있도록 외국에 나갔습니다. 외국에 나가서 다른 다양한 사람들과 경험도 해보고 다른 다양한 상황들도 겪어보면서 많은 것을 배울 수 있었습니다. 그래서 자신감을 얻고 돌아올 수 있었고 무엇이든 할 수 있다 라는 자신감이 생겼습니다. 그래서 저는 전공을 살리도록 노력해 볼려고 결심을 하였고 알앤디 분야로 지원을 하게 되었습니다. 그래서 저는 그때가 가장 힘들었던 시기였지만 그래도 그 시기를 잘 보내서 더 넓고 더 넓이 더 넓게 보면서 다양하게 도전할 수 있는 사람이 되었다 라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 일을 하게 되면 자료를 문서화할 일이 많습니다 지원자님은 이런 문서화 작업이 왜 필요하다고 생각하시는지 말씀해 주실 수 있을까요 [/INST] 일을 하게 되면 자료를 문서화 할 일이 많다 라고 하셨는데 저는 이 작업이 필요하다 라고 생각합니다. 왜냐하면 모든 자료는 문서화 되어야 있어야 모든 구성원들이 그 일을 제대로 공유할 수 있고 또는 인수인계 받으며 활용할 수 있기 때문입니다. 일은 다양한 사람들과 많은 사람들이 함께 일을 하게 됩니다. 이것은 자료가 문서화 되어 있어서 정확히 전달될 때 가장 좋은 문서가 되고 자료가 된다 라고 생각합니다. 그래서 자료가 꼭 문서화 되어야 있어야 되고 그리고 이것은 기록으로 남겨져 있을 수 있기 때문에 이 기록이 업무에 많은 도움이 될 것이라고 생각합니다. 나중에 기록을 찾을 때 문서화 작업이 잘 되어 있으면 그 기록을 쉽게 찾을 수 있습니다. 그렇기 때문에 나중을 위해서라도 또는 다른 사람을 위해서 라도 모든 자료들이 문서화되어야 있어야 한다 라고 생각합니다. 그렇기 때문에 저는 문서화 작업이 필수 작업이라고 생각하고 앞으로 일을 하게 됐을 때 자료를 문서화하는 작업을 놓치지 않고 꼼꼼히 해서 잘 할 수 있을 것이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 본인 스스로가 숫자와 창의 중 어느 것에 더 가까운 사람이라고 생각하시나요 그렇게 생각하시는 이유도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 저는 제가 생각하기에 창의에 더 가깝다 라고 생각합니다. 왜냐하면 저는 새로운 것을 도전하는 것을 좋아합니다. 그렇기 때문에 창의력을 발생시키고 창의력을 발전시킬 수 있는 상황들을 좋아합니다. 그래서 저는 제가 좀 더 창의 쪽에 가깝다 라고 생각합니다. 새로운 것을 발견하고 새로운 것을 도전하며 새로운 사람들을 만나다 보면 제가 알지 못했던 것들이 떠오르기도 하고 또는 새로운 모든 것을 배울 수 있습니다. 그러한 과정을 겪는 것을 좋아하고 그러한 과정 속에서 창의적으로 행동하고 생각하는 것을 좋아합니다. 창의적으로 생각하고 행동하다 보면 다양한 결과물을 만들어낼 수 있고 그것은 많은 경험이 되고 또한 그 결과가 좋지 않더라도 다양한 새로운 것들을 만들어 낼 수 있는 기회가 된다 라고 생각합니다. 그래서 저는 창의력을 발 발현시키는 것을 좋아하고 창의력에 가깝게 일하는 것을 좋아합니다. 그래서 저는 제가 스스로 생각했을 때는 창의력을 발휘할 수 있는 일에 조금 더 적합한 사람이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 본인이 현재 가지고 있는 위치보다 어려운 목표를 달성한 적이 있으신가요 해당 경험을 구체적으로 설명해 주세요 [/INST] 제가 현재 가지고 있는 위치보다 어려운 목표에 달성한 적이 있다면 그거에 대해서 말씀드리겠습니다. 제가 생각하는 어려운 목표로 달성한 적은 지금 이 순간이라고 생각합니다. 저는 제가 이 회사에 들어올 수 있을지 사실 크게 자신이 없을 때도 있었습니다. 하지만 저는 꼭 이 회사에 들어가고 싶다 라는 생각을 해서 일단 면접을 볼 수 있는 기회가 생기면 좋겠다 라고 생각했습니다. 그래서 저는 조금 상향 지원을 하였고 제가 이 회사에 들어올 수 있도록 많은 노력을 했습니다. 제가 학점이 조금 모자르지만 다른 점으로 이 것을 채울 수 있을 것이라고 생각했습니다. 그래서 알앤디 관련해서 많은 전문 지식과 기술을 미리 공부하려고 노력했고 박람회 등을 관람하고 자격증을 공부하면서 제가 조금 더 부족한 면을 채울 수 있도록 노력했습니다. 그래서 결국 제가 조금 더 채울 수 있는 것들을 채우고 그러다 보니 이 면접 자리에 오게 된 것 같습니다. 그래서 저는 제가 갖고 있는 위치보다 조금 더 어려운 목표로 이것을 설정했지만 결국 이곳에 있다는 것은 이 목표를 달성했다 라고 말씀드릴 수 있겠습니다. </s>
<s>[INST] 직장 생활에 있어서 직무 지식과 역량 그리고 태도 이 세 가지 요소 중 가장 중요하다고 생각하시는 게 무엇인지 그리고 왜 그렇게 생각하시는지 그 이유를 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저는 직무 지식 역량 태도 중 가장 중요한 것은 태도라고 생각합니다. 왜냐하면 직무를 배우고 싶은 태도 직무를 배우고 싶은 태도가 바르고 그거에 대한 의지가 있으면 직무 지식과 역량은 그 의지로 채울 수 있다 라고 생각합니다. 아무리 역량이 좋거나 아무리 지식이 뛰어나더라도 직무를 대하는 태도가 나태하거나 또는 의욕이 없다면 그것은 무용지물일 것입니다. 그렇기 때문에 저는 적극적인 태도가 중요하다 라고 생각하고 그리고 다른 사람들과 협업을 할 수 있고 화합되는 태도도 중요하다 라고 생각합니다. 그래서 저는 직무에서 가장 중요한 것은 지식과 영양 태도 중 태도라고 생각합니다. 지식과 역량 특히 지식은 공부를 하거나 많은 경험을 통해서 배울 수 있습니다. 그리고 역량 또한 자기가 노력을 통해서 배울 수 있다 라고 생각합니다. 하지만 태도는 사실 노력으로 이것을 메꾸기에는 조금 힘듭니다. 그 사람이 타고난 태도가 있기 때문에 어느 부분에서는 타고난 것이라고 생각됩니다. 그래서 저는 가장 중요한 것은 태도라고 생각하고 지식과 역량은 그 부족한 점을 채울 수 있는 기회가 있을 것이라고 말씀드리겠습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서 스터디를 따로 하고 계신 게 있다면 어떤 공부인지 왜 하고 계신지 말씀해 주세요 [/INST] 저는 스터디로 중국어 스터디를 하고 있습니다. 왜냐하면 저는 대학교 다닐 때 교양으로 중국어 수업을 들었습니다. 그때 중국어의 매력을 알게 되었고 영어만큼 앞으로 중국어가 더 많이 쓰일 예정이 있기 때문에 그 언어에 대한 미래도 밝다 라고 생각했습니다. 그래서 지금 많이 중국어를 배우고 있습니다. 그리고 중국어 스터디를 같이 하는 사람들도 많이 늘어났습니다. 다른 사람들도 중국어가 이제는 익숙해지기도 했고 많은 사람들이 필요성을 느끼고 있기 때문에 중국어 스터디가 다양하게 있습니다. 그래서 저는 그 중 중국어 회화 스터디를 선택해서 하고 있습니다. 왜냐하면 어떤 일을 하거나 어떤 무엇을 하든지 대화가 제일 중요하다 라고 생각합니다. 그래서 저는 회화 연습을 많이 하고 있고 회화 위주로 하는 스터디를 하고 있습니다. 일주일에 한 번씩 사람들끼리 모여서 회화를 하고 중국어 동영상을 보면서 따라하면서 발음 연습을 합니다. 그래서 저는 중국어가 어느 정도 많이 일정 수준에 올랐다 라고 생각하고 앞으로도 더 능 효율적으로 할 수 있도록 노력하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 지금 혹시 지원자님이 개인적으로나 또는 별도의 팀을 꾸려서 현재 연구하고 있는 프로젝트가 있나요 있다면 어떤 것인지 알려주세요 [/INST] 제가 지금 개인적으로 하는 프로젝트는 없지만 팀으로 하려 팀을 꾸려서 하는 프로젝트는 있습니다. 제가 지금 하고 있는 프로젝트는 창의력 프로젝트입니다. 창의력 프로젝트 중 팀 네 명과 팀을 이뤄서 하는 프로젝트가 있습니다. 이것으로 저는 일상 생활에서 어려움이 있는 곳에 창의적인 창의력을 개발하여서 어떠한 것들을 개발하는 것을 하고 있습니다. 제가 하고 있는 프로젝트는 장애인들이 일상 생활에서 소통에 어려움이 많습니다. 그런 소통의 어려움을 없애고자 하는 앱을 개발하는 것을 지금 프로그램이 하고 있습니다. 일상 생활에서 사람들은 요즘 앱을 많이 사용합니다. 그래서 장애인 분들도 앱을 사용해서 비장애인 분들과 원활하게 소통할 수 있는 방법에 대해서 연구하고 있습니다. 그 앱을 개발해서 사람들이 편하게 사용하고 다양하게 사용하다 보면 장애인들이 일상생활에서 조금 더 불편함을 덜 느낄 수 있을 것이라고 생각하고 이 장애인들과 활동하거나 협업하는데 업무적 어려움이 없을 거라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 사내 스터디를 만들어서 공부할 수 있다면 지원자님은 어떤 것을 공부하고 싶으신가요 이유와 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 제가 사내 스터디를 만들어서 공부할 수 있다면 저는 영어 스터디를 만들어서 공부를 해보고 싶습니다. 영어 스터디를 하고 싶은 이유는 어 제가 어 영어는 만국 공통의 언어이고 또 저희 회사 같이 외부 해외 지사와 아니면 거래처와 함께 일을 많이 하게 되는 회사는 영어를 시킬 일도 많고 또 영어로 서류를 작성할 일도 많기 때문입니다. 어 다른 영어 스터디에서 영어를 공부할 수도 있지만 이 회사에서 함께 근무하는 그런 어 동료들과 함께 어 스터디를 하다 보면 어 좀 더 업무적으로 밀접한 회화를 해 나갈 수 있지 않을까 싶고 또 함께 영어 회화를 어 주고받으면서 대화를 주고 받으면서 어 더 현장에 가까운 그런 영어 회화를 해 나갈 수 있을 것 같습니다. 그리고 함께 일하는 동료들과 스터디를 통해서 조금 더 교류를 하게 되고 어 그렇게 되면 제가 일하는 데에도 그 관 그 좋은 관계가 더 도움이 될 것 같아서 입니다. </s>
<s>[INST] 가장 자신 있는 기술 분야는 어떤 분야인지 설명해 주시겠습니까 [/INST] 제가 가장 자신 있는 기술 분야는 바로 건설 중에서도 건축 설계도 어 그리기입니다. 어 건축 설계도 그리기는 제가 가지고 있는 캐드 자격증을 가지고 활용해서 할 수 있는 작업 중의 하나고 또 이전 회사에서도 이런 설 건축 설계 도면을 작성하는 일을 주로 맡아서 했기 때문에 저에게 가장 자신 있는 기술 분야가 되겠습니다. 캐드는 제 머릿속에 있는 그리고 어 고객들이 원하는 그런 건축물의 모습을 쓰리디나 투디 도면으로 그려내는 작업 중의 하나인데 이 캐드 프로그램 활용 뿐만 아니라 제가 가지고 있는 고유의 장점 이라고 할 수 있을 할 수 있는 그런 섬세함을 잘 녹여낼 수 있는 작업이라고 생각을 하고 이 저의 섬세함과 그리고 자유자재로 활용할 수 있는 캐드 프로그램 활용 능력을 어 통해서 이 설계 도면이라는 기술 분야에서 가장 제 역량을 펼쳐 나갈 수 있을 것 같다고 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서는 본인이 창의적으로 어떠한 문제를 해결하셨던 경험이 있으신지 궁금합니다 이와 같은 과정을 최대한 자세하게 설명해 주시면 좋을 것 같습니다 [/INST] 제가 창의적으로 어떤 문제를 해결한 경험이 있냐고 물어보셨습니다. 제가 창의적으로 문제를 해결한 경험은 이전 회사에서 제가 어 청소년들을 대상으로 하는 일들을 했었는데요. 이때 청소년들이 어 좋아하는 프로그램을 생각해 낸 것이 바로 창의적으로 문제를 해결한 경험이라고 할 수 있겠습니다. 보통은 어 다른 기관이나 어 상용적으로 쓰이는 그런 프로그램을 진행하기 마련인데 저는 프로 청소년들의 자존감 형성을 위한 프로그램으로 어 청소년들이 요즘 좋아하는 그런 콘텐츠를 가지고 와서 접목하려고 한 것이 창의적으로 문제를 해결하려는 그런 시도였습니다. 어 요즘에 유행하고 있는 인생 네 컷이라는 그런 셀프 사진관에 착안해서 그것과 관련한 자존감 형성 프로그램을 한 번 만들어 봤더니 청소년들의 흥미도도 올라가고 그리고 그들의 니즈도 충족하면서 동시에 자존감도 형성되는 그런 두 가지 토끼를 모두 잡은 그런 결과를 얻을 수 있었습니다. 그래서 저는 그 경험을 창의적으로 문제를 해결한 경험으로 제일 먼저 떠올리게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님이 생각하시기에 지원자님의 십 년 후 미래는 어떨 것 같으신지 궁금한데요 지원자님께서는 저희 회사에 계속 다니고 계실 것 같으신지 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 십 년 뒤에도 이 회사에 계속 다니고 있을 것 같고 또 다니고 싶습니다. 그 이유는 제가 이 회사에 지원하기 위해서 가장 먼저 살펴본 것이 바로 이 회사가 가지고 있는 비전과 가고자 하는 방향이었습니다. 그 비전에서 느낄 수 있었던 것은 이 회사가 함께 일하는 그런 직원들의 행복에 대해서도 섬세하게 세심하게 신경을 쓰고 있구나 하는 것을 가장 인상 깊게 느끼고 보았습니다. 함께하는 직원들의 행복을 생각해 주는 회사라면 제가 앞으로 결혼을 하고 또 아이를 갖 갖는다고 하더라도 어 조금 더 제가 애정을 가지고 또 어 오래오래 일하고 싶은 회사가 될 수 있겠다는 생각이 들었습니다. 그래서 저는 어 유리 천장이라고 불리는 이런 건설 제조업 부분에서 어 여자로서 정말 오래 장기간 동안 근속을 하는 그런 직원이 되고 싶고 또 이 회사에 정말로 도움이 되고 필요한 그런 직원이 되고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 만약 일을 하던 중에 직무가 적성에 맞지 않는다면 어떻게 하실 건가요 상황을 가정하고 본인의 생각을 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 만약 일을 하던 중에 직무가 적성에 맞지 않는다면 저는 그렇다 하더라도 그 직무에 적응을 하고 잘 해낼 수 있도록 노력하는 모습을 보여드리고 싶습니다. 음 직무가 적성에 맞지 않는 라고 했을 때 두 가지 태도를 보일 수 있겠습니다. 첫 번째 태도는 어 그냥 무기력하게 포기하는 것 그 두 번째 태도는 자신이 잘 하지 못하더라도 열심히 하려는 모습을 보이는 것 이 두 가지로 나눌 수 있겠는데 저는 어 똑같이 적성에 맞지 않는다 하더라도 두 번째 태도를 보였을 때 조금 더 음 그 사람을 지켜봐 줄 수 있는 여지가 있다고 생각을 합니다. 두 번째 타입의 사람에게는 어떤 일을 어떤 다른 직무를 맡기더라도 또 열심히 임하겠구나 하는 그런 믿음이 생길 것 같습니다. 그래서 저는 제에게 주어진 직무가 우선은 저에게 맞지 않더라도 열심히 헤쳐 나가 보려는 의지를 가지고 이곳저곳에서 조언도 구하고 또 저 혼자서 공부도 해 보면서 어 적응을 하고 적성에 맞춰 보려고 노력을 하겠고 음 다른 그 직무가 적성에 맞지 않아서 다른 직무가 주어지더라도 똑같이 노력하는 모습을 보여드릴 수 있는 그런 직원이 되고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 본인이 현재 가지고 있는 위치보다 어려운 목표를 달성해 본 적이 있나요 해당 경험을 자세히 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저는 제가 현재 가지고 있는 위치보다 어려운 목표를 달성한 적이 있는데요. 제가 이전 회사에서 평 사원임에도 불구하고 어 청소년들을 데리고 해외에 나갈 나가는 그런 업무를 맡은 적이 있습니다. 제가 생각했을 때 제 경험도 많이 없는 제게 그런 일을 맡겨 주신 것은 저에 대한 믿음과 또 조금의 테스트적인 면도 없지 않아 있었다고 생각을 합니다. 음 저는 제게 맡겨진 그 일에 부담도 부담감도 있었지만 그것보다 더 큰 책임감으로 그것을 잘 해낼 수 있도록 노력하고 또 노력을 했습니다. 혼자서 책을 찾아보면서 어 청소년 아이들에게 해줄 이야기들도 어 많이 머릿속으로 시뮬레이션을 했고 또 해외에 나가서 길을 잃어버리거나 또 프로그램이 엉키지 않도록 두 번 세 번 체크를 하면서 조금 더 아이들에게 음 도움이 되는 경험을 줄 수 있도록 노력을 했더니 그 목표를 어 달성할 수 있었고 아이들에게 좋은 평을 받는 그런 프로그램과 지도자가 될 수 있었습니다. </s>
<s>[INST] 엔트로피와 엔탈피의 차이는 무엇인가요 [/INST] 뜨거운 물체와 차가운 물체를 접촉시키면 열은 뜨거운 물체에서 차가운 물체로 이동을 합니다. 그러나 반대로 차가운 물체에서 뜨거운 물체로 열이 이동하지 않습니다. 이와 같은 열의 비가역적인 변화를 설명하기 위해서 도입된 물리량이 엔트로피라고 합니다. 에너지는 자유롭게 형태를 변화시킬 수 있지만 그때마다 반드시 본래 그 에너지가 갖고 있던 능력의 일부가 사라집니다. 에너지 중에서 일로 바뀔 수 있는 에너지 즉 엔탈피만 있는 것이 아니라 일로 변화시킬 수 없는 양이 있는데 이를 엔트로피라고 합니다. 일반적으로 에너지를 변화시킬 때 엔트로피가 발생되는데요. 그 결과 엔트로피의 총량은 증가하게 되고 일할 수 있는 능력을 갖는 유용한 에너지는 점점 줄어듭니다. 화학 반응에 엔트로피 개념을 적용해 보면 반응 물질이나 생성 물질은 각각 엔트로피를 가지므로 화학 반응이 일어날 때 엔트로피의 변화가 생깁니다. 일반적으로 고체나 액체보다는 기체 엔트로피가 더 크고 순물질보다는 혼합물의 엔트로피가 더 큽니다. 이것은 엔트로피가 계의 무질서함을 의미하기도 하기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다 보면 어 회사 동료들과 어 트러블이 생길 수도 있습니다 만약 일을 하다가 상사와 트러블이 생긴다면 어떻게 하시겠습니까 또 상사가 만약 혼을 낸다면 혹시 기분이 나쁘시진 않을까요 [/INST] 일을 하다 보면 상사와 트러블이 생길 수 있는데 어 저는 이런 일들이 회사에서는 자주 일어날 수 있는 그런 일들이라고 생각을 합니다. 어 우선 상사가 저에게 혼을 혼을 내거나 트러블이 생긴다면 두 가지로 나뉘어서 생각을 해볼 수 있을 것 같습니다. 첫 번째 트러블이 생기는 이유는 제가 업무적으로 부족하거나 어 또 실수를 했을 때 좀 화가 나실 수 있을 것 같습니다. 그런데 이 부분은 제가 부족한 점이 있기 때문에 어 그 부분을 고친다면 나아질 수 있는 트러블이라 생각을 하고 제가 노력을 해서 고쳐 나가야 하는 부분이라고 생각하기 때문에 그렇게 기분이 나쁘지 않을 것 같습니다. 음 일을 하다 보면 다시는 실수하지 않아야 할 일들이 있고 또 그것이 회사에 손해를 끼친다면 트러블이 생긴다 해도 제가 할 말은 없을 것입니다. 하지만 제게 트러 제 저에 대해서 저와 트러블이 생기는 이유가 조금 개인적인 이유라던가 그런 인격적인 모독으로 이어진다면 그 부분에서는 기분이 나쁠 수 있겠고 또 다시는 그렇게 그런 일이 일어나지 않도록 저도 잘 말씀을 드릴 것 같습니다. 안 된다면 조금 직업 어 이 회사의 인권적인 부분을 담당하는 부서에 말씀을 드릴 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 입사 후 근무를 하면서 정작 지원하신 분야가 지원자님과 잘 맞지 않다는 사실을 깨닫게 된다면 지원자님은 어떻게 하실 계획이십니까 [/INST] 입사 후에 근무를 하면서 정작 제가 지원한 분야가 저와 잘 맞지 않는다는 사실을 깨닫게 된다면 저는 그렇다 해도 우선은 그 업무를 해낼 수 있도록 노력을 할 것 같습니다. 음 회사에서 하는 일이 뭐든지 제가 좋아하는 일일 수 없고 또 인생을 살면서 좋아하는 일만 하면서 살 수 없기 때문에 그렇게 할 것 같고요. 하지만 저는 이 회사에서 좀 더 오래 더 많이 그리고 애정을 가지고 다니고 싶은 회사이기 때문에 지원을 한 것입니다. 그래서 보다 애정을 가지고 더 오래 오랜 기간 동안 근속을 하기 위해서는 지원한 분야가 저에게 맞지 않는다면 조금 더 저에게 맞는 직업 직업 지원 분야를 좀 찾는 것도 좋은 노력이라고 생각을 합니다. 이런 부분을 어 상관께 말씀을 드려서 좀 조정할 수 있는 부분이 있다면 조정을 할 수 있도록 어 그런 시도는 해 볼 것 같습니다. 하지만 맡겨주신 일을 제가 해야 한다면 열심히 해내 볼 수 있도록 정말로 노력을 다 할 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자 분이 생각하시기에 자신의 노년은 어떤 모습이었으면 좋겠는지 본인의 이상적인 노년의 모습에 대해서 답변을 해 주신다면 좋겠습니다 구체적으로 이야기해 주세요 [/INST] 제가 생각하는 이상적인 노년의 모습은 음 두려움이 없는 노년을 보내고 싶습니다. 두려움이 없는 노년이란 제가 하고 싶은 그런 활동이나 행동들을 자유롭게 어 해내 해낼 수 있는 그런 어른을 말합니다. 그것이 제가 하고 싶은 말을 다 하고 또 표현을 다 한다기보다 예를 들면 해외 여행을 자유롭게 떠난다거나 아니면 외국인과 이야기 하는 것을 두려워하지 않는다던가 어 아니면 요즘 유행하고 있는 그런 아이템 콘텐츠나 음 요즘 개발되고 있는 그런 과학기술 같은 것을 접하는 데 두려움이 없는 그런 것들을 얘기를 하는데요. 어 점점 나이가 들면 들수록 제약되는 것이 많다는 것이 저를 올가맬것 같아서 저는 이상적인 노년으로 노년의 모습으로 그런 용기 있는 모습 그리고 도전하는 모습을 가지고 싶은 것입니다. 음 그러기 위해서는 지금부터 어 또 도전을 두려워하지 않는 모습을 저에게 내면화 해야 한다고 생각합니다. 그래서 저는 이 회사에도 용기를 가지고 지원을 한 것이구요. 꼭 그런 모습들을 내면화 할 수 있도록 자신감을 어 가지고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 대학에서 배운 지원자님의 전공 과목 중에서 가장 기억에 남는 과목을 한 가지만 골라서 지원자님께서 구체적으로 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 대학에서 배운 저의 전공 과목 중에서 가장 기억에 남는 과목은 사회복지조사론입니다. 사회 복지 조사론은 사회 복지를 하 해 나감에 따라서 어 필요한 정보를 수집하는 방법을 알려주는 그런 과목인데 이 과목은 대상에 따라서 어떤 방법으로 조사를 진행했을 때 가장 효과적이고 효율적으로 정보를 수집할 수 있는지에 대해서 알려줍니다. 이 과목이 가장 기억에 남는 이유는 제가 이전 회사에서도 일을 할 때 사회 복지와는 다른 분야에서 일을 했지만 가장 유용하게 그 학문을 써 써 쓸 수 있었던 그런 학문이기 때문에 가장 기억에 남는 과목이 과목으로 꼽게 되었습니다. 어떤 일을 할 때 정보를 수집하는 것은 음 필요한 어느 단계에서나 어느 어느 분야에서나 필요한 단계로 손 꼽힙니다. 이런 어 과정에서 어 제가 조사를 하고자 하는 대상을 고려하고 또 그 대상에 맞는 조사 방법을 고르는 것은 정말 중요한 문제이고 이 조사에 있어서 가장 핵심적인 부분이라고 생각을 합니다. 그래서 이 과목이 가장 기억에 남고 저에게 살아가면서 가장 도움이 되는 그런 과목이었지 않나 하는 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 일을 할 때 창의성과 팀웍 가운데 더 중요한 것은 무엇이라고 생각을 하십니까 근거를 들어서 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 창의성과 팀워크 중에 가장 더 중요한 것은 팀워크라고 생각을 합니다. 협업 협업을 할 때 그리고 프로젝트를 진행할 때 창의 개인의 창의성 창의성보다는 팀워크가 우선이 되었을 때 더 좋은 결과물이 나온다고 저는 믿고 있습니다. 어 이 창의성이라는 것은 한 사람에게서만 나오는 것이 아니고 팀워크가 기반이 되었을 때 한 사람 한 사람의 아이디어가 모여서 그 집단의 창의성이 저절로 나오게 되는 것이라고 저는 생각을 하고 또 실제로 팀워크를 팀워크가 좋았던 그런 프로젝트에서 더 좋은 결과물 더 창의적인 결과물을 낼 수 있었습니다. 개인의 창의성이 우선이 된다면 그것은 팀 프로젝트 라기보다는 한 개인을 서포트하는 그런 나머지들의 어 그런 모임이라고 할 수 있는 그런 그런 모습일 거라고 생각이 드는데 저는 그렇게 되면 각각의 팀원들이 느낄 수 있는 보람도 적어질 거라고 생각을 합니다. 그래서 저는 창의성과 팀워크 중에 팀워크가 더 중요하다고 생각하는 사람입니다. </s>
<s>[INST] 최근 공부하고 있는 분야는 무엇인가요 그렇다면 그것을 왜 공부하고 있는지 이제까지는 어떤 것들을 배웠는지도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 지금 제가 공부하고 있는 분야는 바로 영어입니다. 제가 영어를 공부하는 이유는 이 영어라는 언어가 어 어디에서나 쓰일 수 있는 언어고 또 특히나 해외에 있는 지사 그리고 그런 거래처와 연락을 할 일이 많은 저희 회사의 경우에는 이 영어가 꼭 필요한 부분이라고 생각해서 입니다. 실제로 이 회사에서 일을 하면서 영어를 쓸 일이 많았고 또 영어로 어 서류를 작성할 일도 많았다고 생각이 듭니다. 그래서 저는 이 영어를 꾸준히 공부해 왔고 앞으로도 꾸준히 해 나갈 생각입니다. 그래서 만약에 회사에서 어 영어권 나라로 파견해 나가거나 아니면 저의 도움을 받아서 영어 서류를 작성할 수 있냐는 그런 질문이나 어 부탁을 받았을 때 어 나서서 제가 할 수 있는 그런 어 직원이 되고 싶고 그걸로 인해서 제가 꼭 이 부서에 필요한 사람이 되고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 일을 하시게 되면 중국으로 출장을 가야 할 일들이 조금씩 생길 수도 있습니다 그와 같은 중국 출장 상황이 생긴다고 하더라도 괜찮으신지 답변 부탁드리도록 하겠습니다 [/INST] 일을 하게 되면 중국으로 출장할 갈 일이 생길 수도 있다고 하셨습니다. 어 저는 이 중국으로 출장을 간다는 생각만으로도 벌써 설렘이 있는데요. 저는 대학 시절부터 어 이전 회사에 이르기까지 여러 군데 해외로 파견해 나간 적도 있었고 또 어 해외에서 유학이나 해외 봉사를 나간 적도 있었습니다. 그렇기 때문에 해외로에 해외에서 사는 것에 대한 그런 두려움이 없는 편이고 또 다른 나라의 문화나 언어를 배우는 것도 매우 좋아하고 마음이 많이 열려 있습니다. 그렇기 때문에 일을 하게 되 되었을 때 중국으로 출장을 가게 된다면 생활적인 면에서도 적응을 하는데 큰 어려움이 없을 거라고 생각을 하고 또 언어적으로도 제가 언제든지 중국으로 출장을 갈 일이 생길 수 있다는 것을 염두에 두고 공부를 해 나가도록 하겠습니다. 또 해외에 있는 사람들과 어 그런 교류를 하고 또 관계를 잘 맺어가기 위해서 중국 사람 그리고 중국에 대한 문화에 대해서도 어 공부를 해 나갈 수 있는 그런 열정도 가지고 있습니다. 저는 잘 해낼 수 있을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 본인이 협업을 할 때 가장 중요하게 여기는 것은 무엇입니까 왜 그것을 가장 중요하게 여기시는지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 협업을 할 때 가장 중요하게 생각하는 것은 바로 신뢰입니다. 이 어떤 일을 함께 해 나갈 때 가장 중요한 것은 신뢰가 바탕이 되어야 한다는 것이라고 생각을 합니다. 그 이유는 이 신뢰가 바탕이 되어야만 그 위에 친밀감이라는 게 쌓일 수 있고 또 서로가 신뢰했을 때 맡은 바 역할을 잘 해낼 수 있는 책임감도 생기고 또 서로의 어 소임을 다하고 서로의 영역을 지켜줄 수 있기 때문입니다. 협업을 할 때 어떤 사람의 역할이 너무 커지고 어 다른 사람의 역할이 작아질 때 어 서로가 느끼는 그런 보람의 차이가 느껴질 수 있고 또 그것으로 인해서 균열이나 분열이 생길 수 있습니다. 이런 것들은 다 신뢰가 바탕이 되지 못한 상태에서 그냥 업무적인 것을 던져주고 그것을 해결하기 위해서만 고군분투하기 위해서 하기 위 하는 하기 때문인데 저는 그런 것에서 벗어나서 조금 더 즐겁게 그리고 오래 어 좋은 관계를 이어나가면서 일을 하기 위해서는 신뢰가 바탕이 되어야 한다고 생각하기 때문에 협업을 할 때 가장 중요하게 생각하는 것을 신뢰라고 하겠습니다. </s>
<s>[INST] 본인만의 스트레스 해소 방법이 있다면 그것은 무엇이고 왜 그 방법으로 스트레스를 해소하는지도 함께 얘기해 주세요 [/INST] 저만의 스트레스 해소 방법은 바로 운동입니다. 운동 중에서도 크로스핏 이라고 하는 운동이 요즘 저에게 스트레스 해소 방법으로 가장 좋은 방법으로 손에 꼽히는데요. 그 이유는 음 땀을 흘리면서 운동을 하다 보면 다른 생각을 잊어 버릴 수 있고 특히 스트레스 받는 것을 받는 그런 상황에서 잠시나마 벗어나서 환기를 할 수 있기 때문입니다. 처음에는 이렇게 땀이 나고 헐떡 숨이 헐떡이는 이 운동을 왜 하나 싶었는데 어 제가 체력도 떨어지고 삶의 질이 점점 낮아지는 것을 느껴지면 느끼면서 운동을 해야겠다 라는 생각이 들어서 시작을 하게 된 것입니다. 막상 운동을 해보니까 음 이렇게 이렇게 아까 말씀드렸듯이 스트레스 상황에서 조금 벗어나는 그런 효과도 있었고 또 부가적으로 체력이 좀 좋아지면서 같은 상황에서도 짜증이 쉽게 났던 그런 것이 점점 좀 무뎌지고 제가 참을 수 있는 한도가 조금 높아지는 인내심이 높아지는 그런 경험을 할 수 있었습니다. 그래서 저는 크로스핏을 통해서 스트레스를 해소하곤 합니다. </s>
<s>[INST] 어 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 본인만의 스킬이 있으신가요 있으시다면 한번 소개해 주시길 바랍니다 또 그것을 직접 한번 보여 주셔도 좋습니다 [/INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 저만의 스킬로는 공감이 있습니다. 공감이라고 하면 다들 어 그냥 아 그렇구나 이런 것들을 생각을 하실 텐데 제가 생각했을 때 공감은 음 그냥 그 사람의 말에 호응을 해주는 것이 다가 아니라 어 그리고 그리고 심각하게 들어가면 그 사람과 나의 감정을 동일시 하려고 하는 것이 아니라 그 사람이 하는 말에 진심으로 애정을 가지고 들으려고 어 해 하는 그런 태도를 공감이라고 생각합니다. 어 말 뿐만 아니라 이런 눈빛 그리고 어 자세 말투 이런 비언어적인 요소에서 사람은 어 자신이 공감 받고 있다 그리고 존중 받고 있다 를 느끼곤 하는데요. 저는 이런 비언어적인 표현을 통해서 커뮤니케이션 중에서도 공감을 하려고 합니다. 그 결과 어 주변 사람들이 저를 신뢰하고 고민을 털어놓는 그런 경우가 많은데 저는 이런 스킬 때문이라고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 교번 근무에 대해서 잘 알고 계실까요 지원자님께서는 본인이 교번 근무에 잘 적응할 수 있다고 생각하십니까 [/INST] 저는 제가 교번 근무에도 잘 적응할 수 있다고 생각합니다. 음 교번 근무 표가 나오지 않습니까. 저는 이전 회사에서도 이런 교번 근무를 해 왔는데 처음에는 이렇게 제가 출퇴근하는 시간이 들쑥날쑥한 것에 대해서 좀 불만도 있었고 신체적으로도 좀 무리가 된다고 생각을 했었습니다. 하지만 그런 것들을 극복해내기 위해서 열심히 운동도 하고 또 밥맛이 바뀌지 않기 위해서 음 그 집에 있는 인테리어라든가 좀 암막 커튼도 설치를 하는 등의 그런 생활적인 면에서도 새 섬세하게 어 좀 신경을 써 봤더니 확실히 어 제가 컨트롤 할 수 있는 부분이 많아지고 또 퇴근 이후에 시간도 잘 쓸 수 있게 되었던 것 같습니다. 그래서 이 회사에서도 교번 근무를 하게 된다면 앞서 해 왔던 제 경험들을 잘 활용을 해서 신체적으로도 정신적으로도 지치지 않고 일을 해 나갈 수 있도록 컨디션을 잘 조정할 그런 자신이 있습니다. </s>
<s>[INST] 왜 이 분야에 관심을 가지게 되었고 입사 지원을 하게 되셨는지 궁금합니다 지원장님이 관심을 갖게 된 계기와 지원 동기를 말씀해 주세요 [/INST] 제가 이 건설업 쪽에 관심을 가지게 된 이유는 바로 저는 예쁜 공간에 가는 것을 좋아하기 때문입니다. 그런 아름다운 공간에서 공간이 주는 그런 심리적인 쉼의 경험이라든가 아니면 그 거기서 느끼는 거기서 받을 수 있는 그런 영감들이 저를 지금까지 살아오게 한 그런 동력이라고 할 수 있겠습니다. 그래서 저는 아름다운 공간을 제 스스로 음 만들어보게 보고 싶다는 그런 생각까지 하게 되었습니다. 음 그런 공간을 만들기 위해서 여러 가지로 노력을 해 보았는데요. 그 노력 중에 이제 캐드 자격증을 취득하는 과정에서 제가 생각하는 그런 공간을 설계도로 표현을 하고 또 그 설계도를 통해 쓰리디로 또 구현을 하는 그런 작업들이 정말 즐거웠고 또 앞으로 이 직업을 통해서 라면 제가 보람을 얻고 살 수 있을 것 같아서 이 분야에 관심을 가지게 되었고 또 이 회사에서 일하고 싶다는 생각이 들어서 지원을 하게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 혹시 매일 공부하고 있는 분야가 따로 있으신가요 만약 있다면 그것은 무엇이고 왜 그것을 공부하고 있는지도 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 제가 매일 공부하고 있는 분야는 바로 영어입니다. 어 제가 공 공부 중에서도 영어를 공부하는 이유는 어 이 영어는 만국 공통의 언어이고 제가 어떤 일을 하던지 어떤 어 활동을 하든지 간에 어 유용하게 쓰일 수 있는 그런 언어이지 않을까 해서 공부를 시작하게 되었습니다. 영어는 스터디와 과외를 통해서 공부를 하고 있는데 일단 과외를 통해서 여러 가지 단어를 습득하고 또 문법도 공부를 하고 있습니다. 영어 스터디에서는 그 배운 영단어와 문법 그리고 표현들을 가지고 다양하게 활용을 해 보고 또 제가 실생활에서 그것들을 두려워하지 않고 쓸 수 있도록 입에 붙이는 그런 작업들을 하고 있었습니다. 제가 이 공부를 통해서 이 회사에 입사를 한 뒤에 해외로 파견 나갈 일이 있거나 아니면 영어로 서류를 작성할 일이 있다면 어 그런 쓰임새를 다 하고 싶고 또 그것을 이 영어를 잘 함으로써 이 부서에서 조금 꼭 필요한 인재가 되고 싶다는 생각을 해 보았습니다. </s>
<s>[INST] 주변 친구들 중 한 명을 골라서 칭찬해 주시는데 구체적이고 자세한 칭찬을 해 주시면 더욱 좋을 것 같습니다 [/INST] 제 친구는 좋지 않은 일도 금방 훌훌 털어내고 도전하며 새로운 맘을 시작합니다. 또한 재치가 넘치고 상황 파악을 빠르게 하여 분위기를 전환하는 데 몹시 재능 있는 친구입니다. 이 친구와 함께 있는 시간이 많아져 점점 친구의 건강한 마인드와 재치 위트가 저의 부족한 점을 채워주는 좋은 영향을 줍니다. 주변인들에게 좋은 영향 흔히 행복 바이러스를 내뿜는 그런 친구입니다. 누구나 이 친구와 함께 있으면 얼굴에 웃음 꽃이 피어나고 걱정 힘듦 등 부정적인 사고들이 해소되어 절로 웃음이 납니다. 이런 좋은 친구를 만날 수 있는 저는 참 행복한 사람인 것 같습니다. 저도 이런 친구에게 좋은 영향을 줄 수 있도록 더 좋은 사람이 되도록 항상 노력하는 것 같습니다. 아마 이 친구의 가장 멋있고 본받고 싶은 부분이 바로 주변에 있는 나 자신도 좋은 사람이 되려고 무의식 중에 노력하게 만드는 것이라고 생각이 듭니다. 정말 훌륭한 친구입니다. </s>
<s>[INST] 본인이 직접 해외 출장 장소를 선택할 수 있다면 꼭 한번 가서 일해보고 싶은 나라는 어디인가요 그 이유와 함께 말씀해 주세요 [/INST] 해외 출장 장소를 선택한다면 미국입니다. 식상할 수 있지만 미국은 정말 다양한 사람들 다양한 기업들이 모여 있습니다. 저는 그런 미국에 가 다양한 사람들을 만나 소통하고 부딪쳐 보며 일해보고 싶습니다. 또한 미국은 제가 달성하고자 하는 목표를 위해 정말 중요한 나라입니다. 따라서 미국 현지의 문화 소통 방식 등을 직접 깨닫고 배워나가 제 자신을 성장할 수 있도록 노력하며 업무 성과를 높여 나갈 수 있도록 최선을 다할 것입니다. 마지막으로 미국은 제가 지원하는 분야의 심포지엄 세미나 등을 가장 많이 개최하는 국가입니다. 이제 코로나로 인해서 심포지엄 세미나 등이 열지 않거나 온라인으로 개최되는 경우가 많은데 유일하게 미국에서 가장 많이 개최하고 있습니다. 따라서 미국으로 출장을 가게 된다면 제 자신의 역량과 업무 성과를 키워나갈 수 있는 아주 큰 도움이 될 것 같습니다. 그렇기에 저는 미국을 선택하였습니다. </s>
<s>[INST] 어 만약 지원자님께서 지금 지원하신 이 직무가 아닌 다른 부서에 배치가 되실 수도 있는데요 또 그렇게 된다면 어떻게 하실 건가요 또 그렇다고 하더라도 괜찮으신가요 [/INST] 만약 제가 지원한 직무가 아닌 다른 부서에 배치가 된다면 우선 그런 결과가 나오게 된 이유가 무엇인지 알아봐야 할 것 같아요. 만약 이유에 대해서 들어보고 제가 납득할 만한 이유가 있다면 다른 부서에 배치가 되더라도 저는 일을 할 수 있을 것 같습니다. 왜냐하면 모든 회사 내의 업무는 유기적으로 연결되어 있고 그렇다 보면 다른 부서에서의 경험을 쌓게 되는 것이 제가 원래 원했던 직무에서도 많은 도움이 될 수 있다고 생각하기 때문이에요. 그렇기 때문에 저는 이유가 타당하다면 다른 부서에서 우선 일을 하면서 경험을 쌓고 제 역량을 키워가겠습니다. </s>
<s>[INST] 시간이 남을 때는 주로 무슨 일을 하는지 그리고 그 일을 하는 이유는 무엇인지 설명해 주시겠어요 [/INST] 시간이 남을 때 저는 요즘 께임을 합니다. 께임을 해보니 너무 재미있더라구요. 그래서 시간이 날 때마다 제가 즐겨 하는 께임을 하고 있고 그것으로 시간을 보냅니다. 께임을 하는 사람들에게 처음에 저는 왜 저런 식으로 시간을 보내지 하고 비난하는 시선을 가졌었는데요. 우연한 기회를 통해 께임을 하다 보니 정말 재미있더라구요. 그런 식으로 제가 여유 있는 시간을 보낼 수 있을 때 만족감이 높아집니다. </s>
<s>[INST] 본인이 생각했을 때 회사의 덕목은 무엇이라고 생각하시나요 그렇다면 어떤 회사가 좋은 회사라고 생각하세요 [/INST] 저는 회사가 가져야 할 덕목은 올바른 기업 윤리를 갖는 것이라고 생각합니다. 이유는 회사의 영업 이익을 높이기 위해 수단과 방법을 가리지 않는 회사가 있다고 할 때 그 회사의 그런 방식의 업무 처리 때문에 회사의 직원들은 많은 갈등 상황에 놓일 수 있다고 생각합니다. 그리고 내가 떳떳하고 자랑할 수 있는 그런 회사를 좋은 회사라고 생각하는데요. 그런 회사에 다닐 때 더 자부심이 생기고 업무를 책임감 있게 진행할 수 있다고 생각합니다. 따라서 좋은 회사는 기업 윤리를 확실하게 가지고 있으면서 직원들이 자랑할 수 있는 회사가 좋은 회사라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 만약 지원자님이 하고 싶은 직무가 아닌 다른 직무를 맡게 된다면 어떻게 하실지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 만약 제가 회사에 입사해서 원하던 직무가 아닌 다른 직무를 맡게 된다면 너무 후회스러울 것 같습니다. 왜냐하면 제가 원하던 직무를 하기 위해 저는 많은 준비를 했고 그것을 목표로 회사에 입사했기 때문입니다. 그렇게 다른 직무를 해야 한다고 하면 우선 이유를 들어보고 이유에 대해 제가 다시 설명해서 원래 하던 직무를 할 수 있게 해 달라고 부탁드려 보겠습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서 일을 하다가 만약 상사에게 어려운 지시를 받게 된다면 면접자님은 어떻게 하실 생각이십니까 이유도 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 일을 하다가 상사에게 어려운 지시를 받게 된다면 저는 이것을 혼자 해결하려고 하기보다는 우선은 도움을 받을 수 있는 주변 사람이 누군지 확인하겠습니다. 그래서 그분의 도움을 받아 이 업무를 처리할 수 있는 방식에 대한 계획을 세우고 자료를 수집하여 우선 문서를 작성하겠습니다. 그렇게 작성한 후에 저에게 업무 지시를 준 상사에게 가서 준비 과정에 대해 검토를 받아보겠습니다. 그렇게 한다면 업무 지시를 내린 지시자의 의도를 알 수 있을 뿐 아니라 제가 올바른 의도를 이해하고 계획을 잘 세웠는지 확인할 수 있기 때문이에요. 그렇게 확인을 받는 것은 업무를 진행할 때 시행착오를 줄이기 위한 방법이기도 하고 상사의 의도와 잘 맞아 떨어지는지 확인하기 위한 방법이기도 합니다. </s>
<s>[INST] 지원자분 본인께서는 평소에 개인 작업을 많이 하시는 편이신지 궁금합니다 그렇다고 한다면 본인이 그렇게 개인 작업을 하실 수 있었던 원동력은 무엇이라고 생각하시는지 답변 부탁드립니다 [/INST] 평소 저는 개인 작업을 많이 하는 편인데요. 그 이유는 제가 가진 능력과 제가 가진 아이디어를 고스란히 녹여서 담을 수 있기 때문입니다. 만약 제가 가진 생각이 뛰어나다고 판단이 들었는데 다른 직원들이나 동료와 상의를 해서 결정을 하게 된다면 다시 수정해야 하고 제 생각이 아닌 그들의 생각을 조금은 가미해야 될 것 같기 때문이에요. 이렇게 제가 개인 작업을 열심히 할 수 있고 지속적으로 유지할 수 있는 원동력은 가족의 배려와 가족의 응원이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 본인만의 기술이 있다면 이 자리에서 직접 한번 보여주실 수 있을까요 [/INST] 저는 커뮤니케이션을 잘 하기 위해서는 두 가지가 꼭 있어야 한다고 생각합니다. 바로 눈 마주치기와 공감입니다. 동양 사람들은 주로 눈을 보고 감정을 이해하고 대화를 이어나간다고 합니다. 눈을 마주 보고 깜빡이거나 웃는 것은 좋은 인상을 줍니다. 그래서 저도 평소에 중요한 커뮤니케이션이 오갈 때는 의식적으로 라도 꼭 상대방의 눈을 맞추고 대화를 이어나가려고 합니다. 상대방 입장에서 본인의 말을 경청하고 있다는 느낌을 주기에 효과적입니다. 그리고 두 번째로 공감적인 태도를 보이는 것입니다. 대화 중간 중간 잠깐의 끄덕임과 대화 주제에 대한 짧은 감상 멘트는 상대방에게 좋은 영향을 주곤 합니다. 저는 이 두 가지 방법을 이용하여서 이야기를 경청하는 태도를 보이는 것이 커뮤니케이션 스킬을 저만의 장점으로 만들 수 있는 계기가 되었던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 만약 일을 하다가 상사에게 어려운 지시를 받는다면 어떻게 하실 건가요 그렇게 하시려는 이유도 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 만약 제게 어려운 지시를 주신다면 저는 일단 이 업무가 제게 적합한 지를 구체적으로 파악한 후에 무턱대고 이를 해결하려고 나서기 보다는 많은 준비를 하여서 해결하려고 할 것입니다. 상사가 제게 이러한 지시를 내렸다는 것은 오히려 제게 거는 기대와 잠재력을 생각해서 주신 게 아닐까요. 저는 이를 긍정적으로 받아들여서 적극적으로 다른 상사 분이나 동료 직원분들에게 도움이나 조언을 받아서 이 업무를 최선을 다해서 해결해 나가 보도록 하겠습니다. 포기하지 않는 마음이 저는 가장 중요하다고 생각합니다. 어려운 지시를 제대로 수행하지 못한다고 해서 혼이 나서 풀이 죽거나 감정이 상하는 것을 곧 생각하기보다는 그 시점에서 조금 더 배우려는 자세로 임하겠습니다. </s>
<s>[INST] 역사 속에서 가장 존경하는 인물을 말씀해 주세요 그리고 그 인물을 왜 존경하는지 그 이유도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 저는 세종대왕을 가장 존경합니다. 아주 흔하게 언급되는 인물이고 또 어느 정도 왜 존경하는지 이해가 되실 것이지만 오히려 모두에게 존경을 받기 때문에 더 저는 세종대왕에게 존경심이 드는 것 같습니다. 왕과 같이 절대적인 권력과 부가 있음에도 거짓으로 사람들을 기만하지 않고 언제나 기본과 원칙에 따라 행동하면서 남을 배려하려고 애쓰는 것이 저는 세종대왕의 가장 큰 존경받는 이유라고 생각합니다. 누구나 예외 없이 어떤 것에서도 예외를 두지 않고 기본기를 가장 탄탄하게 다진다는 것은 건설과 제조업에서도 똑같이 통한다고 생각합니다. 이렇게 새 시대를 창조하고 이끌어 나갈 수 있는 행동력이 더욱 세종대왕을 존경하게 만들게 되는 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 개발과 환경의 바람직한 조화에 대해 설명 부탁드리겠습니다 [/INST] 저는 개발과 환경의 바람직한 조화란 개발 과정에서 환경 오염을 최소화하는 것이 가장 조화를 이룰 수 있다고 생각합니다. 환경을 위한 노력은 끝이 없어야 합니다. 이를 포기하거나 제한선을 두고 만족해 버리면 지금 우리와 미래 세대까지의 살아갈 터전을 오염시켜 버리겠다고 선언하는 것과 다를 바 없습니다. 따라서 환경 오염을 대처하기 위한 민간적 그리고 국가적 협력의 필요성이 가장 중요하다고 생각합니다. 환경 오염을 줄일 수 있는 기술을 필수화하도록 해야 하며 신재생 에너지 사용 비율을 높이고 또 환경 교육을 일상화 시켜서 평소에도 경각심을 가지고 다닐 수 있도록 우리 모두가 노력해야 한다고 생각합니다. 이로 인해서 개발과 환경의 바람직한 조화를 불러일으킬 수 있을 것입니다. </s>
<s>[INST] 본인의 성격상 장점 그리고 단점에 대해 각각 말씀을 해 주시고 구체적인 예시를 들어서 그 성격을 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 다양한 분야의 생활과 문화를 경험하고 도전해 보는 것을 좋아합니다. 어렸을 적부터 전국의 다른 지방이나 혹은 아예 한국을 넘어서 여러 대륙의 나라에서 아주 긴 생활 동안 일상 생활을 보내 본 적이 있습니다. 이미 익숙한 환경에 안주하고 살아가기보다는 다채로운 경험을 하는 것을 좋아합니다. 남보다 먼저 경험을 해보고 그것을 하고자 하려는 사람들에게 조언을 주고 이끌어주기 위해서 도움을 주는 것을 좋아합니다. 저는 이러한 점이 저만을 가지고 있는 차별점으로 장점이라고 생각합니다. 제 이 장점은 분명 회사가 성장하는 데 좋은 영향을 줄 것입니다. 자료가 부족하거나 생각되는 이미지가 확실치 않아 주장하는 분야를 먼저 나서서 경험해 볼 수 있을 것입니다. 다만 이제 단점이 실패를 두려워 하는 것입니다. 아무래도 많은 곳에서 살아가 보면서 경험을 쌓았다 보니 실패를 두려워 하게 되었는데요. 하지만 제게 든든한 회사 동료분들의 지원과 조언이 있다면 저는 이 실패를 두려워 하는 것도 분명히 극복할 수 있을 것입니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 살아오시면서 가장 힘들었던 경험은 무엇인가요 또한 지원자님이 그것을 어떻게 극복하셨었는지도 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저는 살아오면서 대학을 휴학하고 지냈던 생활 중에 가장 힘들었던 경험이 있었는데요. 저는 한때 아르바이트를 구직할 때 어느 가게에서 무급으로 잠시간 일을 한 경험이 있습니다. 그때 무급으로 일을 한다는 것이 잘못된 것임을 알고 있었으나 마음이 급하여서 그만큼 그 업무를 하겠다고 말해 버렸습니다. 그렇게 일을 맡고 수행하면서 점점 심신이 지쳐가는 저 자신을 발견했고 그 아르바이트를 금방 그만두게 되었습니다. 제가 이때의 경험을 가장 힘들고 후회했던 이유는 당시 무급 제안을 받았을 때 솔직하고 단호하게 거절하지 않았던 저의 잘못된 판단의 행동이 마음에 걸렸기 때문입니다. 당장 내 앞의 일을 해결하는데 급급하다고 수락했던 제가 너무 어리석게 느껴졌고 노동이라는 중요한 사람의 가치를 순간적으로 깎아 내렸다는 점에서 화가 났습니다. 이로 인해서 저는 업무와 노동과 관련하여 모범적이고 준수한 사례를 많이 읽어 보았고 다시는 이러한 행동을 반복하지 않기 위해서 노력하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 입사를 하시고 난 이후에 근무를 하면서 정작 본인이 지원했던 분야가 지원자분과는 잘 맞지 않는다는 사실을 깨닫는다면 어떻게 하실 생각이신지 궁금합니다 [/INST] 입사 후 근무를 하면서 만약 제가 생각한 것보다 맞지 않을 수 있고 그럴 만한 상황이 오는 것을 염두하고 이해할 수 있을 것 같다고 생각합니다. 저는 아직 사회 초년생이고 어떤 직무가 되게 맞고 아니다 를 바로 판단하기는 어렵습니다. 그러나 오히려 그것을 강점으로 편견 없이 도전해 볼 수 있는 기회가 주어진 것이라고 생각합니다. 따라서 당장에는 바로 포기하거나 그만두지 않고 일정한 기간을 정해두고 제가 할 수 있을 만큼의 양만 템포를 정해서 최선을 다해서 업무를 수행하고자 합니다. 주변인들에게 조언을 구하거나 일을 잘 소화해 낼 수 있도록 제 나름대로의 방식을 보완하는 등 맡은 일을 천천히 잘 처리해 보겠습니다. 그리고 제게 맞지 않아서 만약에 건두는 상황이 발생하여도 일단은 무책임하게 그렇게 건두려고 하지 않고 최선을 다해서 책임지고 수행하여서 저와 회사의 좋은 밑거름으로 남도록 임하겠습니다. </s>
<s>[INST] 팀으로 일을 하는 것과 혼자 일하는 것 중에 무엇을 더 선호하시나요 그렇게 생각하시는 이유에 대해서도 함께 말씀해 주실 수 있을까요 [/INST] 팀 작업도 많이 해 보았지만 확실히 개인 작업을 많이 하고 있습니다. 제게도 저만의 업무를 수행하는 일정한 루틴과 방식이 있기 때문에 고민이나 눈치를 볼 것 없이 일을 적용해서 일을 진행하는 것이 더 편하게 느껴지기 때문입니다. 저는 혼자 하는 업무를 따라서 더 선호하는 편입니다. 물론 팀 과제도 많이 해왔고 함께 협업하는 즐거움과 장점도 잘 알고 있습니다. 그러나 일단은 개인 과제가 제가 원하는 방향대로 수행해 나갈 수 있다는 점이 가장 큰 메리트로 작용하고 있습니다. 또 개인에게 보이는 기대와 응원 조언과 같은 좋은 감정들을 얻을 수 있는데 이는 제가 개인 업무를 원활히 수행할 수 있도록 해주는 아주 큰 원동력이라고 생각합니다. 저를 선택하고 저를 믿고 일을 맡겨준다는 사실은 삶에서 얻을 수 있는 아주 중요하고 희소한 가치라고 생각합니다. 따라서 저는 협업하는 과제보다는 혼자 하는 작업을 더 선호하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 다룰 수 있는 프로그램은 무엇입니까 아 또 어느 수준으로 사용할 수 있습니까 [/INST] 저는 주로 건설과 제조 분야와 관련된 프로그램을 배워왔습니다. 일단 기초적으로 엑셀 프로그램을 평균적으로 남들과 비슷하게 다룰 수 있고 어더비 프로그램도 대부분 개인적으로 공부를 해 왔기 때문에 어느 정도 다를 수 있습니다. 주로 어더비 일러스트레이터 포토샵과 같은 사진과 교육 편집과 프리미어와 같은 영상 편집 쪽은 간단한 업무를 주셔도 무리 없이 맡을 수 있을 정도입니다. 또 라이너와 캐드와 같이 직접적으로 건설업과 제조업 분야에 연결되는 쓰리디 프로그램은 학생 때부터 줄곧 배워오고 개인 학습을 꾸준히 해 왔기 때문에 모델링 업무를 주신다면 이 또한 자신 있게 수행할 수 있습니다. 그 외에 다른 프로그램을 다루어야 하는 상황이었다면 그것 또한 제가 최선을 다해서 연구해 보고 배우는 자세로 익숙해지도록 임하겠습니다. </s>
<s>[INST] 혹시 지원자님께서는 매일 공부하고 있는 분야가 따로 있으십니까 만약 있다면 그걸 왜 공부하는지도 함께 자세하게 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 요즘 운동을 공부하기 시작했습니다. 어 평소에는 운동과 굉장히 거리가 먼 생활을 하고 있는데요. 그러다 보니 일상 속에서 굉장히 쉽게 지치고 피로감을 느낍니다. 계단을 올라갈 때 장거리를 이동할 때 체력이 뒷받침이 되지 못하다 보니까 조금만 올라가도 숨이 차고 장거리를 움직이고 난 뒤에 삼 일 정도는 집에서 푹 쉬어야지만 정상적인 컨디션을 회복할 수 있습니다. 그래서 이렇게 살면 안 되겠다 라는 생각이 들어서 최근에는 운동에 대해 공부를 하기 시작했는데요. 이 운동이라는 걸 공부를 하기 시작하다 보니까 어 신체 움직임이 이렇게 되네 이렇게 하면 더 좋은 움직임으로 가동을 할 수 있겠다 라는 배움을 얻을 수 있어서 굉장히 행복하게 공부를 하고 있고요. 또 공부를 통해서 직접 운동에 실천하다 보니까 굉장히 건강해지고 매일매일로 활력을 얻고 있습니다. </s>
<s>[INST] 만약 지원자님께서 어 입사를 하게 되셨는데 지금 지원하신 이 직무가 아닌 다른 부서에 배치가 되실 수 있는데요 그렇게 된다면 어떻게 대처하실 건가요 [/INST] 가장 좋은 건 제가 지원한 이 직무에 합격을 해서 해당 직무를 수행할 수 있다면 가장 좋겠지만 어 다른 부서에 배치된다고 하더라도 저는 입사를 할 것 같습니다. 왜냐하면 이 회사는 제가 어릴 적부터 굉장히 동경해 왔던 회사입니다. 어릴 적부터 이 회사에 취직하는 것을 목표로 열심히 달려왔기 때문에 꼭 이 회사에 들어와서 체계나 많은 분들을 뵙고 저는 경험을 쌓고 싶은데요. 그러다보니 제가 소화를 하지 못한다고 하더라도 다른 부서에 가서 일을 배우고 싶습니다. 꼭 제가 지원한 직무 뿐 아니더라도 다른 부서에 가서도 배울 수 있는 점이 충분히 많다고 생각이 되기 때문에 배치된다고 하면은 그래도 지원할 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 우리 회사에 들어오면 기존과는 업무 스타일이 달라질 수도 있는데요 지원자님은 이런 새로운 업무 스타일에도 평소 잘 적응하는 편이세요 [/INST] 제가 사실 업무 스타일을 딱 정해 놓고 업무를 진행하는 편이 아닙니다. 상황에 따라서 때로는 장소에 따라서 그 스타일이 조금 달라질 수 있는데요. 어 예전에 제가 재직했던 어떤 한 회사에서는 코어 타임을 정해 놓고 코어 타임 이외에는 굉장히 자유롭게 업무를 수행할 수 있었습니다. 어 당시 저는 아홉 시부터 여섯 시 근무가 당연하게 또 여겼던 사람이었기 때문에 처음에 이 코어 타임 외에 어떤 분은 아침 일곱 시에 출근하시고 어떤 분은 오전 열 시에 출근하시는 게 적응이 되지 않았었는데 어 막상 입사를 해서 그 스타일을 겪다 보니까 적응이 되더라고요. 그렇기 때문에 기존과 업무 스타일이 다르기 때문에 어려움을 겪는 부분은 없을 것이라 예상이 되고요. 또 저는 어느 환경에서 잘 적응을 하기 때문에 어 기존과 다른 업무 스타일이라고 하더라도 잘 적응할 수 있을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 이전 직장을 그만두게 된 특별한 이유가 있는지 궁금한데요 어떠한 이유로 그만뒀는지 설명해 주시고 그리고 현 직장도 그와 같은 이유로 그만둘 가능성이 있는지까지도 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 전 직장은 굉장히 사무적인 회사였습니다. 그러다 보니 사 년 정도 다니다 보니까 굉장히 일상이 무료하더라고요. 쳇바퀴처럼 도는 것 같고 아침에 일어나서 출근하고 일하고 퇴근해서 집에서 누워 있는데 어느 순간 그런 생각이 딱 들더라구요. 아 여행을 떠나보고 싶다 나를 찾고 싶다 그래서 그 직장을 그만두고 무작정 여행을 떠났습니다. 유럽으로 한 달간 여행을 떠났는데요. 유럽에 있으면서 제 자신을 찾고 여유가 생기니까 제가 진짜 하고 싶은 일에 대해 고민이 들더라고요. 그래서 진짜 내가 하고 싶은 일이 무엇인가에 대해서 고민을 하고 고찰한 결과 이런 지금 제가 지원한 직장이 있다는 걸 알았고 이번 직장을 통해서 제가 저를 만나고 저의 기량을 쌓고 싶습니다. 따라서 저를 만났기 때문에 이번 직장에서는 같은 이유로 그만둘 가능성이 없다고 말씀드리고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 역사적인 인물 중에 지원자님 본인이 가장 존경하는 인물을 말씀해 주시고 가장 존경하는 이유에 대해서도 함께 설명 부탁드립니다 [/INST] 저는 개인적으로 이순신 장군님을 존경합니다. 어 올해 한산이라는 영화가 개봉했습니다. 이번 영화를 보면서 굉장히 카리스마 있으시고 결단력 있으시고 모든 경우의 수를 다 예측한 뒤에 일본군을 무찌르는 그 장면이 저는 너무 멋있더라고요. 그래서 그때부터 저는 이순신 장군님을 존경하게 됐습니다. 저렇게 많은 전술을 미리 대비하고 많은 병사들의 사기를 복돋아 주면서 모든 경우에 대한 대비수를 준비하는 그 치밀함 저는 그 치밀함이 참 멋있더라고요. 저 이순신 장군님을 참 존경하고 이순신 장군님처럼 저도 리더십 있는 사람이 되고 싶다고 생각했었습니다. </s>
<s>[INST] 일을 하면서 가장 어려울 것으로 예상되는 것이 있다면 그것은 무엇인가요 그리고 그것은 어떤 방법으로 대처할 생각이신가요 [/INST] 저는 아무래도 처음 겪는 직무에 대한 어려움을 조금 겪을 것 같은데요. 어 뭐든지 처음이 가장 어려울 것 같습니다. 어 제가 한 번은 옛날 회사에서 처음 출근하다 보니까 이런 옷에 대해 굉장히 무지했었습니다. 그러다 보니 굉장히 편한 흔히 트레이닝복이라고 하죠. 그런 옷을 입고 갔던 적이 있었었는데요. 네 그런 경험을 하면서 아 항상 처음이 어렵구나. 내가 이런 매뉴얼을 숙지를 하지 못하고 그런 규칙을 숙지를 하지 못하다 보니까 어 이렇게 옷을 입고 이렇게 행동을 할 수 있구나라는 거를 알았는데요. 그렇기 때문에 항상 처음에 모든 매뉴얼을 숙지하고 제가 미처 알지 못하는 사항들에 있어서는 무조건적으로 파악을 할려고 노력하고 대처할 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 어떤 문제에 부딪쳤을 때 혼자 해결하는 편이십니까 아니면 여러 사람들에게 이야기를 해서 문제를 해결하는 편이신지 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 어떤 문제에 부딪쳤을 때 주로 혼자 해결을 하는 편입니다. 혼자 고민을 하고 생각을 하면서 또한 결론을 내리는데요. 어 물론 모든 경우에 있어서 저 혼자 결정하는 편은 아닙니다. 어 사소한 문제들은 많은 사람들에게 공유를 함으로써 제가 선택을 더 편하게 할 수 있겠지만은 저의 진로와 관련된 문제라던지 아니면은 뭐 전공 혹은 뭐 정말 사생활적인 문제에 있어서는 많은 사람들에게 이 이야기를 공유하기가 참 어렵더라고요. 많은 사람들이 제 이야기를 본인의 이야기처럼 들어준다면 참 좋겠지만 그게 아니라 흘려보내고 듣고 이 이야기를 다른 사람에게 전달을 할 때 저는 그게 조금 불편하더라고요. 그래서 저는 어떤 문제에 부딪치면 주로 공유하기보다는 저 스스로 많은 고민을 하고 성찰을 통해서 해결해 나가는 편입니다. </s>
<s>[INST] 지원자 분 본인께서는 팀으로 일하시는 것과 혼자 일하시는 것 중에 무엇을 더욱 선호하시는지 궁금합니다 그 이유까지도 함께 이야기해 주신다면 좋을 것 같습니다 [/INST] 저는 프로젝트에 따라서 조금 다른 것 같습니다. 어 무언가를 제작하고 만들고 실험하는 거는 주로 팀으로 일하는 걸 선호하는데요. 어 왜냐하면 팀으로 일할 경우에는 역할 분담을 확실하게 할 수 있구요. 역할의 분담을 통해서 제 일을 조금 줄일 수 있고 제 시간을 효율적으로 사용할 수 있기 때문에 팀으로 일하는 걸 선호하지만 주로 발표와 같이 혼자 자료 정리를 하고 그 자료를 다른 사람에게 공유하는 업무와 같은 업무는 저는 주로 혼자 하는 걸 선호하는 편입니다. 어 자료 수집 같은 경우에는 혼자 하는 게 더 수월한 이유가 많은 데이터가 있으면 그 데이터를 중복되지 않게 정리를 해야지 저희가 시간을 단축을 할 수 있는데 같이 하다 보니까 그런 데이터 관리가 조금 어렵더라구요. 그래서 혼자 하는 게 훨씬 빠르고 발표 자료 준비도 혼자 하는 게 더 익숙하기 때문에 어 주로 저는 혼자 일하지만 가끔 프로젝트의 한해서는 팀원 팀으로 일하는 걸 더 선호하기도 합니다. </s>
<s>[INST] 이제까지 대학 생활을 하면서 제일 힘들었던 경험은 무엇이었나요 그리고 그것은 어떤 방법으로 극복하셨는지도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 제가 다녔던 대학교는 굉장히 저희 집에서 멀리 있었습니다. 편도로 두 시간 이십 분 가량 걸리는 거리에 있었었는데요. 어 그러다 보니까 대학교 일 학년 때는 기숙사 생활을 했지만 그 뒤로는 학점이 조금 부족하면서 어쩔 수 없이 통학을 했습니다. 물론 자취라는 선택지도 있었지만 저는 자취를 하고 싶지 않았기 때문에 통학을 선택했는데요. 어 처음 한 달은 괜찮았습니다. 개강을 했다는 그 설렘과 동기들과 같이 학교를 다닌다는 그 기쁨이 피곤함을 잊게 만들었고요. 하지만 그 뒤로는 굉장히 힘들었습니다. 매일 피곤했고 집에 가고 싶고 싶었고 학교에 어 등교를 해야지 라는 생각으로 아침에 일어나면 하루가 굉장히 우울했는데요. 네 그래서 저는 차를 구매했습니다. 경차을 구매해서 차량을 이용해서 학교까지 갔는데요. 그러다 보니 시간도 단축되었고 저의 체력도 아낄 수 있어서 저는 그런 힘든 점을 차량 구매를 통해 극복했습니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 협업을 하면서 가장 어려웠던 것과 그 어려움을 어떻게 해결했는지 함께 구체적으로 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 지금까지 협업을 하면서 의견 조율이 가장 어려웠습니다. 어 의견은 사실 개개인마다 다 다를 수 있는 부분입니다. 그렇기 때문에 존중을 해야 되지만 아무래도 협업이라는 거는 모두의 의견을 모아서 하나의 결과물을 도출해 내야 되기 때문에 의견이 하나로 좁혀져야 되는데요. 저는 이렇게 좁혀지지 않았을 때 마음의 소리라는 수단을 사용했습니다. 어 이런 의견을 조율하는 과정에서 서로의 의견이 상할 수 있고 감정이 고조될 수 있는데 만약 그런 경우가 발생한다면 이 마음의 소리에 쪽지를 넣어주는 겁니다. 이렇게 해서 나는 슬펐다 화가 났다 그래서 저희가 일주일에 한 번씩 마음의 소리를 열어보고 마음의 소리를 공유하면서 서로의 감정을 챙기고 의견을 조율할 수 있는 방안에 대해 모색을 했는데요. 저는 이렇게 어려움을 해결하며 협업을 진행했던 거 같습니다. </s>

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