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<s>[INST] 여러 사람들끼리 함께 일을 하다 보면 구성원들과 갈등이 생기게 될 수도 있습니다 그럴 때는 어떤 방법으로 해결하시나요 [/INST] 저는 갈등 상황을 가장 피하고 싶은 상황이라 여기는데요. 혹시라도 갈등 상황이 생긴다면 구성원들과 많은 대화를 통해서 이겨내려고 합니다. 결국 대화가 오해를 만들기도 하고 오해를 풀기도 하기 때문에 대화로 마무리를 지어 원만하게 풀릴 수 있기 유도하려 합니다. 내 의견을 제시하기 전에 먼저 타인의 마음을 공감해 준 뒤 의견을 제시하는 것도 하나의 방법이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 살아오시면서 새로운 환경에서 전혀 몰랐던 일을 직접 맡아서 수행해 본 경험이 있나요 구체적으로 말씀해 주세요 [/INST] 작년에 부업으로 시작한 도로 위 신호 차량의 태깅 작업을 했었습니다. 지나가는 도로 위의 동영상을 영 점 일 초의 사진 프레임 단위로 나누어 차량의 형태를 박스 단위로 가두는 작업입니다. 운전을 할 때 미처 알지 못했던 신호등 위의 교통 정보 수제 카메라가 이런 작업의 일환으로 사용됐다고 처음 알게 되었습니다. 태깅 작업을 하며 에이아이 발전에 이런 일들을 하시는 분들도 많이 계시다는 것도 알게 되어서 앞으로도 한국의 에이아이 발전이 기대가 되는 부분도 있습니다. </s>
<s>[INST] 기차가 운행을 하다가 산사태로 삼십 분 동안 정차가 되었습니다 이때 지원자님께서 관리 책임의 위치에 있다면 어떻게 조치하실 건가요 [/INST] 가장 먼저 탑승객들에게 안내 방송을 합니다. 불안해할 승객들을 위해 공감을 하며 해결될 방안을 안내드립니다. 해결 방안이 마련되지 못한 상황이라면 선 공감 후 빠르게 다음 방송에서 해결 방안을 찾아 재안내 드립니다. 그 후에는 구성된 직원들에게 정확한 방안을 지시하고 구조될 수 있도록 조치합니다. 여기서 가장 중요한 건 아무래도 탑승객을 안심시키는 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님만의 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 방법이 있다면 소개 부탁드립니다 [/INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 저만의 스킬이 있다면 경청하는 것입니다. 보통 사람들이 의사소통 능력에서 본인의 장점을 꼽으라면 어 유창한 유창한 어휘력이나 뭐 그 어 뭐 재미있게 이야기하는 것 등을 꼽을 텐데 제가 생각하는 의사소통에서의 저만의 스킬이라면 경청하는 것입니다. 어 경청은 상대방의 마음을 열 수 있고 또 제가 상대방이 먼저 이야기할 때 귀 기울여 들음으로써 그 사람의 말이나 행동에 아주 제가 아주 관심을 가지고 있고 귀 기울이고 있다는 것을 집중하고 있다는 것을 알 수 있게 합니다. 그러므로써 상대방은 저에 대해서 신뢰감을 가지게 되고 좀 더 심도 있는 깊이 있는 대화를 나누게 될 수 있는 어 그러한 전환 기 기 계 계 계기가 된다고 할 수 있습니다. 어 저는 대화를 할 때 아무리 제가 뭐 하고 싶은 말이 많고 전달하고 싶은 말이 많더라도 그것은 잠시 넣어두고 상대방이 하는 말에 먼저 귀를 기울여서 잘 듣는 편입니다. 그리고 적절하게 중간 중간 리액션이나 반응을 해 줌으로써 아주 제가 놓치지 않고 그의 말을 잘 듣고 있다는 것을 느낄 수 있도록 하고 있습니다. 그래요 그래서 어떻게 됐어요 또는 아 그렇구나 너무 놀랍네요 진짜 놀랬어요 이런 식으로 진심을 다해 반응을 하다 보면 어 제가 얼마큼 본인의 이야기 집중하고 있는지를 알게 되어서 더 신이 나서 저랑 저와 함께 어 대화를 이어나가는 이어나갔었던 그런 경험이 있습니다. </s>
<s>[INST] 소통 능력을 키우기 위해서 어떤 일을 할 수 있을지 궁금한데요 지원자께서 생각나는 방법들을 자세하게 한 번 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 소통 능력을 키우기 위해 해야 할 일은 첫 번째는 경청하는 것이라고 생각합니다. 상대방의 말에 귀 기울여서 그 어떤 어떤 얘기를 하는지 진심을 다해 집중하고 잘 듣고 있다면 그 제가 잘 듣고 있다는 것을 상대방도 느낌으로 말미암아 어 좀 더 심도깊은 대화를 할 수 있기 때문입니다. 대화를 한다는 것은 제가 하고 싶은 말을 막 유창하게 늘어놓는 것이 아니라 상대가 하는 말에 귀 기울여서 시간을 들여 어 그 말에 집중해서 무슨 이야기를 하는지 듣고 공감하는 것에서 시작하는 것이라고 생각합니다. 어 제가 말을 하는 것보다 상대의 말에 집중하고 어 리액션 함으로써 서로 더욱 심도 깊은 대화를 나눌 수 있고 더 깊게 소통할 수 있습니다. 그리고 소통하는 능력을 키우기 위해서는 다양한 분야에 대해서 알고 있어야 합니다. 어 저는 그래서 다양한 분야의 책을 읽고 기사를 늘 읽고 여러 가지 인터넷 문화 젊은 세대의 문화에 대해서도 깊지는 않지만 다양한 분야에 관심을 가지고 그것들에 대해서 공부하려고 노력합니다. 상대방이 어떠한 주제를 꺼내서 이야기하더라도 그것을 알고 있어야 하고 맞장구 고치고 공감할 수 있어야 하기 때문입니다. 이렇듯이 나의 포커스를 맞추는 것이 아니라 내가 말하는 능력에 포커스를 맞춰서 유창하게 하는 것이 중요한 것이 아니라 상대가 어떤 주제를 가지고 어떻게 이야기하는 것에 맞장구 치고 귀 기울이고 경청하는 것이 소통 능력을 키우기 위한 가장 중요하고 기본적인 능력이 된다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 배달의민족을 사용하시면서 서비스에서 아쉬움을 느꼈던 부분이 있으셨나요 있었다면 무엇인지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저는 어 자타 어 배달의 민족의 브이브이아이피 입니다. 어 일주일에 최소 이 회 삼 회 정도는 배달을 이용하고 어 배달의 민족을 그중에서도 특히 거의 구십 퍼센트의 비율로 사용을 하고 있는 유저입니다. 제가 배달의 민족을 사용하면서 서비스에 대해서 아쉬웠던 부분이 단 한 가지 있다면 어 장기 고객에 대한 서비스가 너무 부족하다는 것입니다. 사실 배달의 민족은 거의 소상공인들이 모두 합해져서 거기에 등록되어서 일종의 수수료를 지불하고 어 등록되어서 그 거기서 우리가 주문을 하고 이용을 하는 시스템이기 때문에 개개인의 소상공인에게 제가 어 하나하나 부족한 부분을 찾지는 않습니다. 하지만 그 어플리케이션 자체 배달의 민족이라는 기업 자체의 아쉬운 점은 그러한 서비 그러한 시스템이기 때문에 너무 장기 고객에 대해서 아무런 서비스가 없다는 점입니다. 어 만약에 제가 배달의 민족의 오너라면 그 그 회사의 직원이 나면 어 장기 고객에 대해서 작게는 영 점 오 프로 많게는 일 퍼센트 정도의 적립을 허용해 줄 것 같습니다. 그 정도의 적립만 허용해줘도 포인트를 쌓아가는 재미가 있고 또 회사의 입장에서는 크게 이윤에 영향을 주지도 않을 것 같고 그 일 프로의 포인트 말 포인트로 인해서 고객들은 뭐 오히려 더 충성심을 가지고 배달의 민족을 이용할 수 있는 장점이 되지 않을까 하기 때문입니다. 포인트가 어렵다면 뭐 월 일 회 정도 얼마 이상의 구매 고객께는 한 번에 배달 무료 쿠폰 정도를 발행하는 것도 좋은 아이디어가 될 것이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 만약 이직을 생각하는 동료를 만나게 된다면 지원자님은 뭐라고 말씀하실 건가요 또한 왜 그렇게 말씀하시려는 건지도 설명해 주실 수 있을까요 [/INST] 어 요즘 사회에서는 평생 직장이라는 개념은 사실 없다 라고 생각합니다. 본인의 미래에 도움이 되고 나의 자기 계발에 도움이 된다면 얼마든지 이직을 할 수도 있다 라고 생각을 합니다. 만약에 이직을 생각하는 동료가 있고 본인이 고민하는 부분을 저에게 뭐 털어놓고 어떻게 했으면 좋겠냐고 의견을 물어본다면 음 먼저 저에게 그런 의견을 물어주어서 되게 고마움을 느낄 것 같습니다. 그만큼 저를 신뢰하고 있고 제가 그 본인의 의사 결정을 좌지우지 할 수 있을 만큼 조언을 해줄 수 있다 라고 믿 믿음을 줬기 때문입니다. 그리고 저는 그 동료에게 무엇 때문에 이직을 고민하는지 가장 먼저 물어볼 것 같습니다. 어 단순히 금전적인 부분이나 물론 급여도 중요한 결정 의사결정 요소의 한 부분이지만 단순히 급여 때문이라거나 또는 회사에 불만이 있어서 뭐 본인의 커리어와는 전혀 상관없는 이유 때문에 이직을 한다라고 하면 일단은 그 의견을 그 고민은 그 결정을 어 다시 고민해 보라고 조언을 하겠습니다. 왜냐하면 장기적인 관점에서 봤을 때는 나의 커리어를 좀 더 이어가고 내가 좀 더 발전할 수 있는 곳에 투자하는 것이 어 장기적인 내 삶에 있어서 가장 중요하다 라고 생각하기 때문입니다. 그래서 어 새로 이 이직하고자 하는 그 업체가 뭐 이 동료에게 동료의 커리어에 도움이 되고 동료가 더욱 발전할 수 있는지 여부를 어 심각하게 깊게 고민해서 결정을 하라고 조언해 주고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 회사에 들어와서 선배를 만나게 될 텐데요 어떤 모습에 선배를 만나고 싶으신지 말씀해 주시고 이유와 함께 설명해 주세요 [/INST] 어 회사에 들어와서 선배를 만나게 된다면 음 당연히 이상적인 모습에 선배님을 만나고 싶습니다. 그 이상적인 모습이라 함은 다정하면서도 커리어적인 부분에 있어서는 업무적으로는 배울 것이 많은 어 열심히 일하는 부지런한 선배를 말하는 것인데요. 그러한 선배님이 있는지 여부는 잘 모르겠으나 제가 선배가 된다면 그런 모습에 선배가 되고 싶다 라고 생각한 적은 있었습니다. 어 앞서 말씀드렸던 것에 대해서 자세히 설명하자면 먼저 다정하다 라고 하는 것은 뭐 인간적으로 다정한 거 지을 수도 있지만 어 뭔가 새로운 신입으로 회사에 들어갔을 때 그 분위기에 적응하고 작은 것 하나도 질문하기가 어려운 분위기인 직장도 사실은 있습니다. 그런데 그러한 속에서 직접 선배님이 하나하나 다정하게 알려 주시고 아무도 알려주지 않는 부분에 대해서 이거는 이렇게 신청하는 거예요 이러한 작은 아무 것도 아닌 업무도 설명을 해 주신다면 처음 들어온 새로운 직원에게는 그것이 아주 큰 도움이 되고 또 큰 힘이 되고 의지할 수 있고 정을 붙일 수 있는 좋은 어떤 발판이 된다고 생각합니다. 그래서 그러한 다정함과 더불어 업무에 있어서는 어떻게 집중해서 일하고 얼만큼 커리어적으로 훌륭하게 일을 해내는 지에 대해서 몸소 보여줄 수 있는 그러한 선배님이 있다면 정말 더할 나위 없이 어 기댈 수 있고 조언을 구할 수 있고 언제든지 본 받고 싶어하는 그러한 멋진 선배님이 계시다면 정말 좋을 것 같습니다. 그리고 저 스스로도 노력을 해서 그러한 이상적인 선배의 모습을 나부터 갖출 수 있도록 노력하겠습니다. </s>
<s>[INST] 방문 판매 매출 중진을 위해서 인터넷 채널을 활용하는 방안에 관한 문제에 대해 말씀해 주세요 [/INST] 어 제가 앞서 일했던 제약 회사에서 어 인턴으로 일했던 제약 회사에서 인터넷 채널을 활용해서 판매를 진행한 적이 있었습니다. 어 질문 주신 것처럼 정확하게 처음에는 방문 판매 매출이 위주였으나 그 판로를 확대하고 외출 증진을 위해서 인터넷 채널을 활용을 했었습니다. 어 제가 아주 장기적으로 관찰하지는 못했지만 그 일을 할 때의 어떤 퍼포먼스나 결과적인 측면에서 보자면 단기적으로는 인터넷 채널을 활용하는 것이 제품의 인지도를 높일 수 있고 또 장 단기적으로 판매도 올라가는 것을 볼 수 있었습니다. 왜냐하면 그만큼 광고 효과가 되고 또 사람들은 요즘은 방문 판매보다는 어 그런 온라인 판매로서의 온라인 판매 온라인으로 판매하는 제품에 대해서 구매하는 그러한 횟수가 늘 늘어났기 때문에 좀 더 쉽게 제품을 팔 수 있었고 또 그만큼 결과적인 측면에서도 제품의 판매가 늘어나는 것을 알 수 있었습니다. 어 문제점이라고 한다면 마진 이 이윤이 조금 줄어든다는 것입니다. 인터넷 채널은 반드시 쿠폰이 들어가야 하고 조금이라도 사람들이 저렴하게 살 수 있는 것이 인터넷 판매에 매일 매력이기 때문에 가격적인 매력이 없다면 사람들은 구매를 하지 않습니다. 그래서 짧은 시간에 제품을 많이 판매하기 위해서 쿠폰을 발행하고 또 카드 할인이 들어가고 그러고 또 인터넷 채널에는 또 회사에서 수수료를 줘야 하다 보니 단기적인 마진이 많이 줄어드는 것을 볼 수 있었습니다. 그래서 장기적으로 보았을 때 그렇게 작은 이윤으로도 회사가 유지되는지 결과론적으로 어떤 것이 더 유리한지를 비교해 보는 과정이 꼭 필요하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 보통 현대인이 하루 평균 세 번 정도 거짓말을 한다고 합니다 혹시 본인이 해 본 거짓말 중 가장 기억에 남는 거짓말은 무엇인가요 [/INST] 제가 예전에 인턴 면접을 봤을 때 어 회사가 저 제 인생보다 중요하다 라고 거짓말을 한 적이 있었습니다. 사실 그때는 너무 열정이 넘쳐서 회사 일이라면 제가 제 인생과도 바꿀 수 있고 제 모든 것을 바쳐서 회사를 위해서 희생할 수 있다라고 정말 생각했었기 때문에 아닌 줄 알았지만 선의의 거짓말이라고 생각하고 그렇게 말을 했었습니다. 그런데 사회 생활을 하고 회사 생활을 해보니 정말 말도 안 되는 거짓말이라는 것을 알았습니다. 어 제 모든 것은 저의 체력에서 비롯되고 제 체력이 제 정신력을 지배하고 저 스스로 건강해야만 회사를 위해서도 최선을 다할 수 있다는 것을 알았기 때문입니다. 어 개인적인 삶이 없다면 그것은 다른 회사에서도 최선의 베스트를 다 할 수 없게 되고 어 내가 즐겁고 행복한 삶을 살아야 나의 모든 것을 다해서도 파이팅 넘치게 회사에서도 모든 역량을 발휘할 수 있다는 것을 알게 되었습니다. 어 그러한 거짓말을 했었지만 면접관님들께서 아주 열정적으로 봐주셔서 거짓말이신 줄 알면서도 좋게 봐주셔서 그때 인턴 면접에 합격을 할 수 있었고 어 입사한 후에 어 니가 있어야 또 회사에서 최선을 다할 수 있다 라는 어 제대로 된 어 정답을 알려주셨습니다. 어 앞으로는 음 저 스스로 건강한 몸과 마음을 가지고 회사에서 저의 모든 것을 발현해서 최선을 다할 수 있는 그런 역량을 가진 사람이 되고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 따로 진행하는 프로젝트가 있습니까 있다면 말씀해 주세요 [/INST] 현재 개인적으로 진행하고 있는 프로젝트는 사실 없습니다. 하지만 이전에도 경험해 봤고 앞으로 해보고 싶은 프로젝트가 한 가지 있습니다. 어 명칭을 정하지는 않았지만 어 탐원들과 함께 영어 공부를 하는 팀입니다. 그런데 단순히 영어 스터디를 하는 것이 아니라 회사에서 제공되는 어떤 그런 논문이나 기사 등을 영문으로 된 기사나 논문을 번역해서 어 모든 사람이 쉽고 이해하기 쉽게 번역하는 그런 티 그런 프로젝트를 꼭 한번 해 보고 싶습니다. 어 이전에 글로벌 제약회사에서 인턴을 했던 경험이 있는데 메디컬에서 아무리 그 논문을 번역해서 주어도 제 비전공자인 제가 보았을 때는 너무 어려운 단어들 투성이었고 잘 이해가 되지 않았습니다 차라리 영문으로 놓고 제가 사전을 찾아가며 이해하고 그것을 찾아가면서 번역해서 어 공부하는 것이 더 도움이 됐던 것 같습니다. 그래서 그러한 기회를 그러한 경험들을 토대로 어 프로젝트를 할 수 있는 기회가 된다면 팀원들과 함께 자기계발의 기회도 되고 또 제품에 대해서 더 정확하고 자세히 알 수 있도록 그런 논문이나 기사를 번역해서 어 함께 공유해 보고 토론할 수 있는 프로젝트를 꼭 기획해서 진행해 보고 싶습니다. 그리고 나서 그 결과물을 어 팀원들만 공유하는 것이 아니라 전사적으로 어 그러한 해당되지 않는 직원들에게도 공유함으로써 좀 더 쉽고 비 전공자의 입장에서도 쉽고 정확하게 이해할 수 있는 그러한 기회를 제공할 수 있는 것이 어 모두 함께 발전할 수 있는 길이라고 생각하고 그런 프로젝트를 꼭 한번은 진행해 보고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서는 많은 아이디어가 있으시다고 들었습니다 그러면 해외에 판매하면 좋을 방송 콘텐츠가 있다면 그것이 무엇이라고 생각하시는지 아시는 대로 말씀해 보십시오 [/INST] 해외 판매하면 좋을 것 같은 콘텐츠는 바로 문화 예술 분야인 것 같습니다. 요즘에 케이 팝이 굉장히 붐을 일으키고 있고 그 중심에 바로 비티에스 방탄소년단이 있다고 생각합니다. 최근에 어서와 한국은 처음이지 라는 방송을 보았는데 그때 비티에스 팬 분이 뭐 비티에스가 갔던 식당 뭐 장소 이런 것들을 찾아보는 것을 보면서 저는 해외에 약간 방송 예술 쪽을 더 판매를 증가시키면 좋을 것 같다는 생각이 들었고 충분히 발전 가능성이 있다고 생각이 들었습니다. 굿즈 판매도 가능하고 씨디 뭐 방송 예술 작품 등 같은 그 뮤비 어떤 분야에 상관없이 문화 예술 분야 라면 모두 해외 판매로 진행이 되면 좋을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님이 이 직무에 지원한 동기가 궁금합니다 또한 왜 본인이 이 직무에 적합한 인재라고 생각하는지 함께 답변해 주시길 바랍니다 [/INST] 제가 이 직무에 지원하게 된 계기는요. 한국 민속 예술촌이라는 그런 촌이 있는데 혹시 가보신 적이 있으실까요. 그쪽에서 장사꾼이라는 이 캐릭터 역할을 맡으신 분이 물건을 판매하시는 걸 본 적이 있었습니다. 그때 화려한 말기술로 사람들의 이목을 집중시키는 것을 보면서 어떻게 저 사람은 저렇게 말을 잘 할까 나도 저렇게 말을 잘하는 직업을 갖고 싶다 라고 생각을 한 적이 있었습니다. 그리고 쇼호스트를 보며 항상 전달력 있고 호소력 있는 말씀을 하시는 걸 보면서 정말 당시에 말을 잘 못하는 저 제가 볼 때는 정말 멋있어 보이셨습니다. 그래서 저는 이렇게 성장을 했고 이렇게 말하는 연습을 꾸준히 한 결과 지금은 이 분야에 도전을 해도 괜찮을 것 같다는 생각이 들어서 지원하게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 소통 능력을 키우기 위해서 어떤 일을 할 수 있을지 지원자님의 생각이 궁금한데요 지원자님께서 생각나는 방법들을 자세하게 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 우선 저는 미디어 커뮤니케이션 학과 즉 커뮤니케이션이라고 하면 소통이죠. 소통학과를 나왔습니다. 이때 저는 사람과 사람이 소통할 때 가장 중요한 거는 공통 분야 관심사를 만 주제를 이끌어서 대화를 이어갈 수 있는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 어떤 사람이 말을 하더라도 내가 관심이 없는 이야기 라면 집중해서 듣지 않고 집중력이 흩어지게 됩니다. 그래서 저는 어떤 사람을 분석하고 그 사람이 좋아할 만한 관심사 그리고 나와 접점인 공통사 등을 끄집어내는 그런 능력이 가장 필요하다고 생각합니다. 또한 소통을 할 때 정확한 발음으로 전달을 해야 한다고 생각합니다. 말 끝을 흐리거나 자신감 없는 말이라며 듣는 사람도 아 이 사람이 이 이야기를 하고 싶은 게 맞는 걸까 라는 그런 고민에 빠지기 때문에 저는 정확한 발음과 자신감 모두 다 중요하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 시험 기간 시간이 촉박할 때 어떻게 시간 관리를 하셨나요 지원자님의 시간 관리법이나 노하우가 있다면 소개해 주실 수 있나요 [/INST] 시험 기간에 시간이 촉박한 경우가 별로 없었지만 만약에 시간이 촉박하다는 예상을 들자고 하면 저는 우선 순위로 일을 처리할 것 같습니다. 제일 급한 일을 제일 우선적으로 처리한 후 그 뒤 부분부터는 제가 처리할 수 있는 일 분 일 순서대로 정리할 것 같습니다. 그 이유는 제가 빨리 처리할 수 있는 일들을 우선적으로 해야지 일을 처리할 수 있는 갯수가 늘어나기 때문입니다. 그래서 저는 첫 번째로 일이 제일 급한 순 그리고 두 번째로 제가 일을 잘 할 수 있는 순위로 이렇게 시간을 정리하고 스케줄로 정리할 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 대학교를 다닐 때 배운 지원자님의 전공 과목들 중에서 가장 기억에 남는 과목을 딱 한 가지를 골라서 말씀해 주시겠어요 [/INST] 가장 기억에 남는 과목은 창업과 컨셉이라는 과목입니다. 예전에는 어떤 콘텐츠를 만들 때 음 컨셉이 중요한가 그런 생각이 들었었습니다. 그런데 이 수업을 듣고 어떤 기업이 항상 컨셉을 먼저 정한 후에 콘텐츠를 만들고 창업을 할 때도 컨셉이 중요하다 라는 것을 깨닫게 되었습니다. 또한 제가 창업에 대해 많은 관심을 가지고 있었던 만큼 창업에 대한 수업을 진행하면서 관심사가 같아서 더 집중해서 들었던 것 같습니다. 그래서 종합적으로 이야기를 정리하자면 저는 이 수업을 통해서 컨텐츠가 어떻게 컨셉을 가지고 콘텐츠를 제작해야 되며 컨셉이 얼마나 중요한지를 알았기 때문에 이 수업이 가장 인상 깊었던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자에게 질문 드리겠습니다 지원자께서는 자신에게 우호적이지 않는 상대를 설득해서 지원자 편으로 만든 경험이 있으신지 그것에 대해서 말씀해 주시면 감사하겠습니다 [/INST] 당연히 삶을 살면서 저한테 항상 호의적인 사람들만 있었던 것은 아닙니다. 우호적이지 않은 상대를 설득할 때는 실력을 증명해 주어야 된다고 생각합니다. 어떤 일을 처리할 때 저희가 함께 그 일을 성공을 하기를 원하지 실패하지는 실패하기를 원하지는 않습니다. 그래서 저는 항상 우호적이지 않는 상대를 설득하려면 우선 제가 얼마만큼 능력이 있고 제가 이 제 말을 따르면 얼마큼 성공을 할 수 있는지를 증명을 해 주었던 것 같습니다. 그 결과 예전에 함 저한테 우호적이지 않았던 상대가 제가 증명한 결과를 보고 제 이야기를 따라줬고 지금은 굉장히 친한 친구 사이로 지내고 있습니다. 저는 말보다는 실력 실력이 더 중요하다고 생각을 해서 실력을 보여주면 좋을 것 같다고 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 다른 사람들과 차별되는 본인만의 경쟁력에 대해서 설명해 주세요 또 경쟁력을 키우기 위해 어떤 노력을 했는지도 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저만의 경쟁력은 바로 도전하는 정신인 것 같습니다. 저는 대학교 시절 내내 사 년 간 굉장히 수많은 도전을 하였고 그런 도전을 하면서 저는 공모전에서 수상하는 경력 대 다양한 대외 활동 경험을 쌓을 수 있었습니다. 이러한 경쟁력은 다른 곳에서도 발휘할 수 있다고 생각을 하는데요. 기업의 프로젝트를 진행할 때 제가 만약 도전하는 정신으로 밀고 나간다면 그 기 만약에 프로젝트의 성공 확률이 희박하더라도 저의 도전 정신으로 인해서 성공할 확률이 몇 퍼센트는 상승할 것이라고 예상이 됩니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 만약 이 면접에서 최종 탈락하시게 된다면 어떠한 점이 부족해서 본인이 탈락했다고 생각하시겠는지 답변 부탁드리도록 하겠습니다 [/INST] 면접은 저를 전달하는 호소력이랑 전달력이 필요하다고 생각합니다. 만약에 제가 최종 탈락에서 탈락하게 된다면 음 아무래도 저의 이야기가 호소력과 전달력이 부족했다고 생각이 듭니다. 그래서 저는 전달력을 높이기 위해 좀 더 많은 책과 커뮤니케이션 스킬을 향상시키기 위해 노력할 것 같고요. 또 스피치 학원에 다니면서 말하기 연습을 할 것 같습니다. 그리고 또 전문 지식이 만약에 부족하다는 느낌이 들었다면 전문 지식을 쌓기 위해 해당 기사와 뉴스를 스크랩하고 또 해당 기업의 뉴스를 스크랩해서 쪼끔 더 학습을 할 것 같습니다. 부족한 부분은 채우면 되고 이 탈락을 하더라도 내년 공채 기간에 또 지원을 하면 된다고 생각이 들어서 크게 낙담하거나 낙심하지는 않을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 어 직무 지식 역량 태도 이 세 가지 요소 굉장히 중요하지만 지원자님께서 생각하시기에 가장 중요하다고 생각하시는 것과 또 그 이유를 함께 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 저는 직무 지식 역량 태도 이 세 가지 모두 다 중요하지만 그중에서 가장 중요한 것은 태도 라고 생각이 됩니다. 아무리 일을 잘 하더라도 태도가 불량하거나 또 하고 싶은 마음이 없이 하는 모습을 보여준다면 팀원들의 사기도 꺾이고 기업의 이미지에도 좋은 영향을 끼치지 못한다고 생각이 듭니다. 그래서 직무 지식은 나중에 회사에 입사해서 충분히 쌓을 수 있으며 역량도 충분히 키울 수 있으나 부정적인 태도를 가지고 있거나 불량한 태도를 가지고 있는 것은 이미 성향이 그렇기 때문에 고치기 힘들 것이라고 생각이 들어 저는 태도가 인재를 뽑을 때 가장 중요한 요소 중의 하나 라고 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 혼매 판매와 전매 판매 중에 앞으로 어느 부분에 역량을 주어야 할지 말씀하시고 그 이유에 관해서도 말씀하세요 [/INST] 저는 혼매 판매와 전매 판매 중 전매 판매하는 것이 좀 더 중요하다고 생각이 듭니다. 어 이 한 분야가 요즘에 너무 많은 분야들이 있는데 한 분야의 전매 판매를 한다면 굉장히 이슈가 될 수 있고 또 특색이 있는 곳이라고 생각이 듭니다. 제가 앞서 컨셉이 중요하다고 이야기를 드렸는데요. 그것도 컨셉을 정하는 이유가 바로 이런 전매트 판매를 하기 위해 독특한 독점적인 그런 것들을 가지기 위해 컨셉이 중요하다고 생각이 듭니다. 그래서 저는 혼매 판매보다는 전매 판매로 그 시장을 독점하는 것이 더 중요하다는 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 왜 이 분야에 관심을 가지게 되었고 지원하게 되었는지 궁금합니다 관심을 가지게 된 이유와 그 지원 동기에 대해서 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 초등학생 때 영업을 해서 치킨 영업을 했던 적이 있습니다. 하려고 했던 것은 아니었고 엄마 친구가 치킨집을 운영하셨는데 치킨 삼백 여 마리를 튀겨서 스타랙스 뒤에 실고 문학 경기장에 간 적이 있습니다 그 곳에서 엄마랑 엄마 친구는 치킨에 들고 경기장 안으로 들어가셨고 저는 스타랙스에 남아 남은 치킨들을 지키고 있었습니다. 엄마 친구는 저에게 말씀하셨습니다. 남은 치킨 근데 팔 수 있으면 팔고 그냥 조용히 있어 라구요. 그런데 저는 가만히 있을 수가 없었습니다. 그때 제 나이는 여덟 살 밖에 안 됐습니다. 그러나 지나가는 사람들에게 한 마리 얼마씩 팔기 시작했습니다. 이모가 정해주신 돈으로요. 그런데 옆에 치킨집이 하나가 더 탄생했습니다. 그런데 그 치킨집에서 할인을 하는 겁니다. 그런데 저도 저는 그때 핸드폰이 없었기 때문에 이모한테 물어보지 않고 제 나름대로 할인해서 팔고 있었습니다. 근데 저는 그 옆에 치킨집보다 더 많은 치킨을 다 팔았습니다. 이모가 와서 깜짝 놀라셨죠. 어떻게 어린아이가 이 모든 치킨을 다 팔았느냐구요. 저는 한 명 한 명 지나가는 사람들한테 찾아가서 치킨 사세요. 두 마리 얼마입니다. 얼마 할인해 드립니다. 맛있습니다. 말하면서 웃으면서 따라다녔습니다. 물론 어린 아이가 말해서 거절하지 못했던 것도 있겠지요. 그러나 그때 경험이 지금의 저를 만들었습니다. 정말 소중하고 진귀한 경험이었습니다. 그렇기 때문에 영업을 꼭 해보고 싶습니다. 답변 들어주셔서 감사합니다. </s>
<s>[INST] 대학을 다닐 때 거기서 배운 지원자님의 전공 과목 중에 가장 기억에 남는 과목을 한 가지 골라서 저희에게 말씀해 주세요 [/INST] 저는 상담 심리가 가장 기억에 납니다. 그중에 정신분석 분야입니다. 정신분석은 프로이트의 정신 분석 이론입니다. 프로이트 정신 분석은 무의식 세계를 건드리는 일입니다. 청담동에 가면 정신 분석을 하시는 박사님이 한 분이 계십니다. 이십 분씩 진행되는데 이십 분에 이십 만 원이 넘습니다. 그런데 그 정신 분석을 받는 사람들의 만족도는 이루 말할 수 없습니다. 자기 행동의 이유와 마음의 어려움까지 다 찾을 수 있기 때문이죠. 극복해 나고 살아가는 사람들의 후기를 듣고자 하면 저도 정말 받고 싶어집니다. 그런데 받을 수 없으니 공부를 해 보았습니다. 정말 매력적인 학문이었습니다. 즐거웠습니다. 그래서 계속해서 공부했습니다. 정신 분석을 하고 있으면 다양한 사람들과 대화를 할 때 깊이가 달라집니다. 자칫하면 너무 딥해지고 블루우해질 수 있습니다. 불루우해진다는 것은 우울해진다는 것입니다. 너무 많이 딥하게 들어가기 때문에 우울해집니다. 그런데 이러한 것들이 해결돼야 하는 사람들에게는 이 딥하고 불루한 것들이 오히려 도움이 될 수 있을 거라는 생각이 듭니다. 공부했을 때 저는 굉장히 우울한 상태였기 때문에 저에게는 그것이 치료처럼 다가왔습니다. 지금은 안 그렇습니다. 그러나 저에게 공부했던 과목 중에 그 과목이 제일 기억에 납니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 타인이 생각하는 본인의 장단점은 무엇이라고 생각하십니까 이유도 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 다른 생각하는 다른 사람이 생각하는 저의 장점은 추진력입니다. 그리고 엄청난 에너지입니다. 사람들이 저에게 말합니다. 에너지가 정말 크다. 너 같은 사람은 처음 봤다. 어떻게 오십 대 육십 대 칠십 대까지 아우르는 에너지가 나올 수 있는지 정말 에너지가 커서 거기에 압도감을 느낀다 라고들 말합니다. 그러나 저에게는 섬세함과 정돈이 안되는 부족함이 있습니다. 인간의 감정을 잘 알아차리고 섬세하지만 실제로 청소나 정리 정돈의 부분에서는 부족한 부분이 많습니다. 큼직큼직한 것들은 잘하지만 일상생활에서의 정돈은 잘 안되는 곳들이 있습니다. 그런데 감사하게도 저희 남편이 정돈을 잘하는 사람이어서 서로의 부족한 점을 잘 메꾸면서 살아가고 있습니다. 너무너무 감사한 일이죠. 기쁘게 살아가고 있습니다. 저에게 있는 추진력과 에너지 신랑애에게 있는 정리 정돈에 대한 장점 이것들이 부부가 한 팀이 되어 잘 살아가니 모든 것이 조화롭게 되는 것 같습니다. 매일매일이 즐겁습니다. 저의 장점과 단점은 있지만 이 단점을 보완해 주는 완벽한 팀과 있으니 말입니다. 에너지도 크고 정리 정돈도 잘 되는 남편 에너지가 큰 아내 에너지가 큰 자녀들 정말 완벽한 조화이지 않습니까. 정말 너무너무 기쁩니다. 답변 들어주셔서 감사합니다. </s>
<s>[INST] 협업을 할 때 가장 중요하게 생각하시는 것이 있을까요 그것을 저에게 공유해 주시구요 왜 그것을 가장 중요하게 생각하는지 이유와 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 협업을 할 때 가장 중요하게 생각하는 것은 소통이라고 생각합니다. 왜냐하면 제가 협업을 여러 번 해봤는데 대화가 안되고 소통이 안 되면 마찰이 많이 일어나게 됩니다. 마찰이 일어나면 업무적인 부분 뿐만 아니라 사적인 감정부터 상하기 시작해서 결과적으로 업무적으로 안 좋은 결과를 내게 됩니다. 그렇기 때문에 소통은 정말 중요한 작업입니다. 서로 소통하고 어떠한 생각인지 향후 어떻게 하면 좋은지 이런 부분들을 잘 나누었을 때 업무적인 결과도 좋아지는 것을 볼 수 있었습니다. 어떻게 생각하는지 어떠한 부분들이 아쉬운지 어떠한 부분들이 수정되었으면 좋겠는지 이러한 부분들이 활발하게 나누어져야 된다고 생각합니다. 협업은 이 부분이 제일 중요합니다. 그리고 누구 하나 노는 것이 아니라 함께 일한다는 것 누구 한 명이 다 가중되어 일을 처리하는 것이 아니라 함께 일을 처리하고 해 나간다는 것이 가장 중요한 것 같습니다. 왜냐하면 함께 일하는 것이기 때문입니다. 누구 한 명이 희생되어야 되는 협업은 절대 건강하게 이루어 나갈 수 없습니다. 함께 나가고 함께 일하고 함께 헌신하는 것 그것이 협업의 기본 매너입니다. 저도 협업을 해보니 그런 게 왜 그런지 알 것 같습니다. 협업은 무조건 함께입니다. 학력할 협 업 업 함께 하는 업이라는 뜻입니다. 함께 할 때에 힘이 나타납니다. 답변 들어주셔서 감사합니다. 마치겠습니다. </s>
<s>[INST] 본인의 장단점을 말씀해 주세요 그리고 그것들을 특화 시키고 극복하기 위해 어떤 노력을 했는지도 말씀해 주세요 [/INST] 저의 장점은 에너지입니다. 저의 단점은 에너지가 쉽게 빠진다는 것입니다. 에너지가 쉽게 빠지는 이유에 대해 생각해 봤습니다. 원래 이 정도는 아니었는데 아이를 낳고 체력이 빠지면서 에너지가 쉽게 빠집니다. 저는 어떠한 인물을 맡기면 출중하게 해낼 수 있지만 아이를 출산하고 난 뒤부터는 체력이 정말 약해져 있습니다. 지구력 또한 약해져 있습니다. 현재 사십 키로에 체중이 증가하여 있는 상태이기 때문에 체중 감량의 목적이 있습니다. 체중 감량을 하면서 체력을 높이고 있습니다. 매일매일 운동하고 매일매일 식단하면서 나아가고 있습니다 그렇다면 에너지는 극복이 쉽게 될 것입니다. 모든 국력은 체력이라는 말이 있지요. 체력을 먼저 키워야 모든 일이든 할 수 있을 거라고 생각합니다. 에너지가 많은 저의 장점과 체력이 부족한 저의 단점을 결합하여 체력을 키워서 더욱더 큰 에너지로 정갈하게 나가고 싶습니다. 요즘에는 크로스핏을 함께 하고 있습니다. 크로스핏은 지구력과 체력을 함께 키울 수 있는 운동이기 때문인데요. 경쟁을 하며 매일매일 할당된 운동을 운동을 포기하지 않고 해 나가는 운동입니다. 매일매일 하면서 많은 것을 배우고 느끼고 있습니다. 실제로 체력도 증가되고 있습니다. 크로스핏 해보세요. 재미있습니다. 증가되는 체력 보여드리겠습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 상사가 만약 일을 하다가 어려운 지시를 내린다면 어떻게 하실 건가요 그렇게 행동하시는 이유는 무엇인가요 [/INST] 일을 하다가 만약 상세하기 어려운 지시를 받는다면 그것이 공적인 어려운 짓인지 사적인 어려운 짓인지 생각해 보겠습니다. 그것이 공적인 어려운 짓이라면 어떠한 어려움이 있더라도 해내겠습니다 그리고 이유를 물어보겠습니다. 업무를 하기 전에 이유를 물어보는 이유는 상사가 제시한 업무의 의도와 저의를 파악한 뒤에 그 방향성에 맞게 의 임무를 수행하기 위해서입니다. 그렇다면 두 번 세 번 컨펌을 받아서 어렵게 일을 처리할 필요 없이 한 번의 상사의 의도에 맞추어서 일을 처리할 수 있기 때문입니다. 그러고 상사가 만약 사적으로 어려운 일을 제시했더라면 그 분과의 관계를 생각해보고 향후 내가 이 분과 끝까지 갈 것인지도 생각해 보겠습니다. 그리고 사적인 부분에 어려운 지시가 정말 감당이 안 되는 부분이라면 이행하지 않겠습니다. 업무적인 거 이외에 너무 부득이한 지시는 안 된다고 생각합니다. 그러나 도의적으로 어느 정도 해줄 수 있을 만큼의 관계고 그걸 해줘도 괜찮다면 해주겠습니다. 사실 업무의 연장선이라고 생각합니다. 해주고 사람을 얻겠습니다 사람을 얻으면 그 다음이 더욱더 팀웍이 잘 될 것이라고 생각합니다 좋은 리더라면 말이죠. 이만 답변을 마치겠습니다. 잘 들어주셔서 경청해 주셔서 감사합니다. </s>
<s>[INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 본인만의 스킬이 있으신가요 있다면 한번 소개해 주세요 직접 보여주시면 더욱 좋을 것 같아요 [/INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 본인만의 스킬은 제가 실제로 했던 저만의 이야기를 하나 해 드리겠습니다. 저는 교육청에서 진행하는 특별 교육 프로그램 해당 강사였습니다. 오 년에서 육 년 동안 진행했었는데요 학생들이 학교에서 벌점을 많이 받으면 저를 만나러 왔습니다. 일 주일 간의 저와의 수업을 마친 다음에 수료를 하면은 본인의 학교로 돌아갈 수 있었습니다. 학생들이 왔음 오면 다양한 이유로 옵니다. 보통 어른들이 말하는 비행 청소년 말이죠. 그런 학생들이 오면 저는 한 번 물어봅니다. 너는 여기에 왜 왔니. 그럼 한 친구가 대답합니다. 선생님을 때려서 왔습니다. 제 눈도 쳐다보지 않고 말합니다. 그럼 저는 이렇게 대답합니다. 선생님이 너를 화나게 했구나. 그 아이가 핸드폰에서 눈을 떼서 눈을 들어 저를 봅니다. 그 다음에 연사코 이야기를 해댑니다. 한 아이와 싸우고 있는데 그 아이가 먼저 때렸는데 체구가 본인이 더 크다는 이유로 선생님이 그 이후에 오셔서 본인만 혼내셨고 억울한 나머지 선생님을 밀치고 욕했다는 것을요. 제가 그 부분에 대해서 마음을 알아주자 아이가 마음을 열고 다가왔습니다. 커뮤니케이션은 공감이라고 생각합니다. 마음을 알아주는 것부터가 공감 커뮤니케이션의 시작이라고 생각합니다. 제가 했던 것처럼 말이죠. 답변을 마치겠습니다. 들어주셔서 감사합니다. </s>
<s>[INST] 현대인은 하루에 평균 세 번 거짓말을 하고 산다고 합니다 지원자님께서 해봤던 거짓말들 중에 가장 기억에 남는 거짓말은 무엇인가요 [/INST] 인간은 하루에 평균 세 번 거짓말을 하고 산다고 합니다. 저는 결혼을 하고 한 거짓말이 제 인생에서 가장 기억에 남습니다. 사람은 인생에서 한 번씩 꼭 터널을 지난다고 합니다. 터널은 가장 힘든 시기를 의미합니다. 저는 아직 나이는 어리지만 인생에서 힘든 시기가 있었습니다. 보통 많은 사람들은 경제적으로 힘든 시기를 말하죠. 저도 그러한 시기가 있었습니다. 그러한 시기일 때 부모님은 항상 걱정이 되시니 자식의 안위를 물으십니다. 괜찮은지 잘 지내는지요. 저는 엄청 힘들고 어렵고 힘들 때도 정말 생을 마감하고 싶을 때에도 부모님께 말씀드렸습니다. 괜찮다고 너무 너무 행복하다고 제 인생의 가장 큰 거짓말이었습니다. 왜냐하면 제가 솔직하게 말했을 때에 부모님이 그걸 가지고 힘들어 하실 것들이 제 마음이 더 힘들기 때문입니다. 고민은 나 혼자 하면 되지 부모님까지 힘들게 할 거에 뭐가 있나 싶은 마음으로 말씀을 안 드렸습니다. 그런데도 부모님은 다 알고 계시더군요. 눈빛만 봐도 자식의 마음을 다 안다는 부모님 정말 대단한 것 같습니다. 서로 하얀 거짓말로 배려하는 모습이 제 마음의 가장 아픈 거짓말입니다. 답변 들어 주셔서 참 감사합니다. </s>
<s>[INST] 요즘 에스엔에스를 참 많이 하는데요 장단점과 그리고 우리 회사에서 어떤 채널을 활용할 때 효과적으로 홍보할 수 있는지 말씀을 해 보시죠 [/INST] 카카오 스토리 인스타그램 페이스북 카카오톡 라인 트위터 다양한 에스엔에스가 존재합니다. 제가 지원한 이 영업 분야에서는 인스타그램 이것이 가장 적합할 것이라고 생각합니다. 왜냐하면 인스타그램은 소통 계정이 가장 활발합니다. 영업은 사실 어떠한 물건을 하나를 팔려고 해도 물건을 보고 사기보다 어떠한 사람을 보고 사는 것이 많습니다. 그렇기 때문에 기업의 채널을 더욱더 전문화스럽게 만들어서 이벤트 각종 이벤트로 소통을 하면서 기업의 신뢰도를 쌓아가는 것이 어떨까 생각합니다. 이 에스엔에스 속에 기업을 잘 담길 바랍니다. 제가 전문입니다. 에스엔에스의 인스타그램이 기업을 잘 담아내고 브랜딩하여 소비자들이 이 브랜드면 어떠한 물건이든 믿고 산다는 이미지를 각인시켜야 합니다. 그래야 많은 사람들이 이 기업의 물건을 믿고 사게 됩니다. 그것들의 후기가 전반적으로 많아졌을 때 팬층이 두터워졌을 때 어떠한 것들을 제시해도 모든 것이 매진되는 그러한 것들을 볼 수 있습니다. 다양한 에스앤에스가 있지만 저는 이 기업과는 인스타그램이 가장 필수적이고 잘 맞을 거라고 생각합니다. 이 유상 답변 마치겠습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 만약 지원자님께서 게임 속 캐릭터라면 어떤 게임에서 어떤 역할을 맡아서 수행하고 싶으신지 이유와 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 만약 제가 게임 속 캐릭 캐릭터라면 어떤 게임에서 어떤 역할을 맡아서 수행하고 싶으신가요. 이 질문을 받자마자 생각나는 게임이 있었습니다. 주니어 네이버에 약궁 약궁이라는 게임인데요. 그 게임에서 조그만 야채들이 농사를 짓고 농사를 진 것을 교환을 하는 게임입니다. 너무 귀엽고 재미있어서 어렸을 때 종종 했습니다. 아 또한 주주라는 게임이었는데요. 주주의 라면 끓이기 주주의 옷 입히기 단순한 게임이었는데 정말 재미있었던 기억이 납니다. 또한 마지막으로는 어렸을 때 레몬에이드를 파는 게임이 있었습니다. 레몬에이드를 만들어서 값에 팔고 그것이 마진에 가장 많이 남을 것 같습니다. 제가 하는 영업 분야가 가장 닮아 있다고 생각하고 이 분야에서 제가 잘 해낼 수 있을 거라 생각해서 게임 속에서도 그 분야가 어떨까 싶습니다. 레몬네이드는 단가가 낮습니다. 원가가 낮기 때문에 객단가를 높여서 팥을 팔았을 때에 순과 마진이 많이 남을 거라고 생각합니다. 아무래도 영업 마진을 무시할 수 없겠죠. 그렇기 때문에 그 부분에서 레몬네이드 게임이 가장 적 적합할 것 같습니다. 저는 영업 분야에 자신이 있습니다. 저를 꼭 뽑아주세요. 제가 기필코 모든 영업의 왕이 되겠습니다. 질문 이만 마치겠습니다. 경청해 주셔서 감사합니다. </s>
<s>[INST] 혹시 사람들과 협업을 하면서 가장 어려웠던 점이 있다면 그것은 무엇이었나요 그리고 그것은 어떤 방법으로 극복하셨나요 [/INST] 서로 간의 다른 의견들을 합치하는 과정이 가장 어려웠던 것 같습니다. 예를 들면은 다른 부서와 함께 제휴를 하는 프로젝트를 담당했었던 경험이 있는데요. 그 기간에 서로의 이해관계가 달라서 커뮤니케이션이 어려움을 겪었습니다. 이를 해결하기 위해서 하루는 날을 잡고 업무 후에 회식을 했었습니다. 그 이후에 관계가 더 매끄러워져서 서로 업무를 돕기 시작했고 오히려 더 도움이 되었었던 거 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 팀장에 더 잘 맞을 것 같으신지 팀원에 더 잘 맞을 것 같은지 본인의 생각과 이유를 함께 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 저는 팀원에 더 잘 맞는 유형의 리더십들을 가지고 있습니다. 조직이 잘 굴러가기 위해서는 좋은 리더만큼 좋은 팀원도 필요하다 라고 생각합니다. 그래서 실무진의 입장이 더 굉장히 바람직한 목표들을 제시할 때 그 부분들을 팀원들과 함께 상의해서 잘 실행해 옮길 수 있는 직원이 저인 것 같습니다. 그래서 제가 현재 이 기업의 사원으로 입사하게 된다 라면은 팀장님의 의견을 잘 따르고 조율할 수 있는 중간 다리 역할들을 하겠습니다. </s>
<s>[INST] 업무를 하다 보면 이제 계획하지 못했던 돌발 상황이 발생할 때가 많는데요 어 지원자님께서는 이러한 돌발 상황에 어떻게 대처하실 건지 본인의 생각을 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 업무 진행 중에 예상치 못한 추가 근로가 생길 수도 있고 때로는 주말 근무도 필요할 수도 있다 라는 점에 대해서 저는 잘 이해를 하고 있습니다. 그래서 이런 부분들에 대해서는 전혀 걱정하지 않으셔도 괜찮구요. 저 역시도 이런 업무에 유동성에 대해서 필요성을 누구보다도 잘 이해하고 있기 때문에 시민들을 위해서 봉사한다 라는 마음가짐으로 저희 담당 업무들을 책임지고 진행하겠습니다. </s>
<s>[INST] 본인의 장단점을 설명해 주세요 그리고 그것을 특화 시키고 극복하기 위해 어떤 노력을 했는지도 말씀해 주세요 [/INST] 제 장점은 변화에 잘 적응한다는 점입니다. 이런 부분에서 요즘 같이 트렌드가 빠르게 변화하는 시기에 정말 잘 적응할 수 있는 인재라고 말씀드리고 싶습니다. 다 다만 제 단점 중의 하나는 시간 관리를 가끔씩 버거워 한다는 점입니다. 저는 이 부분들을 잘 대처하기 위해서 다이어리나 구글 캘린더 이런 어플들을 활용해서 시간 관리를 조금 더 유용하게 하기 위해서 노력 중에 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서는 본인이 휴식을 취하는 시간에 주로 어떤 일들을 하시는지 궁금합니다 왜 그와 같은 일을 하시는지 그 이유까지도 함께 말씀해 주신다면 좋을 것 같습니다 [/INST] 저는 업무를 잘 하는 것 만큼 집에서 휴식을 잘 취하는 것도 직장인의 중요한 덕목 중의 하나라고 생각합니다. 우리가 스트레스들을 잘 관리해야만 업무에 다시 복귀해서도 좋은 성과들을 낼 수가 있기 때문이라고 생각합니다. 그래서 저는 주말에는 주로 등산을 다니거나 집에서 휴식을 취해서 에너지를 회복하곤 합니다. </s>
<s>[INST] 지금부터 삼 년 뒤까지 삼 년 안에 주요 성장 계획이나 목표가 있다면 그것이 무엇인지 궁금합니다 [/INST] 저는 삼 년차 십 년차 그리고 이십 년차 이렇게 세 개의 중장기 목표가 있습니다. 이 중에서도 삼 년 뒤에 제가 이루고 싶은 목표는 후배들이 들어왔을 때 실무를 알려줄 수 있는 멘토로서 활약하는 것입니다. 삼 년쯤 된다 라면은 업무에 대해서는 잘 알겠지만 또 저의 초심이 바꼈을 수 있기 때문에 신입 사원들을 교육하는 업무를 통해서 제 초심을 다시 되찾아보고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 협업을 하면서 가장 어려웠던 것은 무엇이었나요 또한 그 어려움을 어떻게 해결하셨었는지도 말씀해 주세요 [/INST] 다른 부서들과 함께 의견을 합치하는 부분은 조금 어려운 부분이었습니다. 그렇지만 저는 이런 갈등 상황을 통해서 우리가 더 좋은 방향으로 서비스들을 개선할 수 있다 라고 생각하기 때문에 앞으로 제가 이 회사에 입사를 해서 많은 갈등들이 있더라도 회피하지 않고 함께 화합을 이루기 위해서 많은 노력들을 기울이겠습니다. 선배들의 의견을 귀 기울여 듣고 아래로는 후배들의 의견을 존중하는 자세로 함께 협업들을 이루도록 하겠습니다. </s>
<s>[INST] 사내 스터디를 만들어서 공부할 수 있다면 지원자님은 어떤 것을 공부하고 싶으신가요 그 이유도 함께 간략한 계획과 말씀해 주세요 [/INST] 만약에 기회가 주어진다 라면 저는 컴퓨터 실무를 잘 활용할 수 있는 오에이 관련된 스터디들을 한 번 만들어 보고 싶습니다. 그래서 이미 만들어진 자료 중에 도움이 될 만한 것들이 있다 라면은 서로 자료들을 공유하고 양식들을 내부적으로 통합해서 일의 효율성이 조금 더 향상되도록 한 번 노력해 볼 것 같습니다. 그리고 이런 사내 스터디들이 있다 라면은 서로 능력들이 더 향상되어 도움될 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 저희 업무 특성상 야근 그리고 잔업 외근이 많을 수 있는데 그래도 괜찮으실까요 [/INST] 네 제가 지원한 업무가 아무래도 가끔씩 외근이나 추가 근로들이 있다는 부분에 대해서는 저 역시도 알고 있습니다. 해당 기업이 너무 들어오고 싶어서 저도 주변에 많은 현업 분들에게 관련된 질문들을 많이 했었구요. 이 과정을 통해서 방금 말씀하신 부분들이 업무의 애로 사항이라는 것들에 대해서는 미리 숙지를 했었습니다. 그렇지만 제 업무 장점 중의 하나가 굉장히 뛰어난 체력 중에 하나기 때문에 저는 추가 근로 역시도 제가 잘 해낼 수 있다 라고 말씀드리고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 본인에 주변 친구들 중 한 명에 대해서 칭찬을 해 주시기 바랍니다 구체적이고 자세하게 부탁드립니다 [/INST] 제 주변 친구 중에 한 명을 칭찬하라고 하면 저는 생각나는 친구가 한 명이 있습니다. 굉장히 의리 있고 또 위협심도 강하고 다른 사람의 말도 잘 들어주고 필요하면 언제든지 발 벗고 나서서 도와주고 그런 친구가 있습니다. 어려움을 당한 친구에게 어 진짜 직접 찾아가서 말로 위로해주고 필요한 것을 조달해 주고 그런 것을 볼 때 굉장히 대단한 친구다 라는 생각을 했었습니다. 자기 시간이라든지 물건을 아끼지 않고 친구를 도와주는 데 사용하더라구요. 저가 할 수 없었던 그런 일이었는데 어 정말 칭찬해 주고 싶었습니다. 마음이 풍성해서 그럴 수도 있고 또 여러 가지 자기가 있는 어떤 가치관 때문에 그럴 수도 있는데 인간관계 이렇게 올인하는 그런 사람을 보면 저와는 정말 다르다는 생각을 하고 그것이 저에게는 굉장히 긍정적으로 보였습니다. </s>
<s>[INST] 영업과 판매의 차이가 무엇이라고 생각하는지 말씀해 주세요 [/INST] 영업과 판매 두 가지 비슷해 보이는 개념의 차이에 대해서 설명해 보자면. 영업에는 이 물건을 팔아서 돈만 받는 그런 것이 아니라 물건에 대한 자세한 설명 이 물건이 만들어지게 된 경위라든지 이 물건이 어 다른 회사의 제품들과는 다른 어떤 좋은 점이 있다 라든지 이렇게 물건에 대해서 구체적으로 알려주고 선택을 기다리는 그런 일이 저는 영업이라고 생각합니다. 영업을 통해서 물건이 긍정적인 어떤 생각을 갖게 만들고 이 물건을 구입해야 되겠다 라는 생각을 갖게 만드는 것 그것이 영업이라고 생각합니다. 판매는 음 보기 좋게 진열해 두고 가격을 잘 책정해서 판매하는 것이 그냥 다 라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 동물 실험이 인간에게 주는 이익에 대해 말씀해 주시고 동물 실험에 대한 본인의 생각도 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 동물 실험이 인간에게 주는 이익이라면 동물 실험을 하지 않고 인간으로 그것을 실험할 수는 없으니까 대체 불가능한 것이라고 생각합니다. 약품이든 화장품이든 뭐가 됐든 그 실험을 사람에게 곧바로 행할 수는 없으니까. 너무나 당연하게 그저 우리는 동물 실험을 통해서 그 이익을 얻고 있는데 음 그럼에도 불구하고 동물이 실험 대상이 비만하지는 않는다는 거 에 대한 생각을 좀 했으면 좋겠습니다. 누구는 너무나 동물을 사랑하고 동물을 가족처럼 생각하는 사람도 있는데 피실험 도구라고만 생각한다고 그러면 좀 인간적이지 못하다는 생각을 합니다. 동물 실험이 반드시 필요하고 인간에게 주는 이익이 분명히 있는 만큼 동물을 좀 소중하게 다루는 그런 기본적인 생각도 가지고 있어야 한다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 평소에 개인 작업을 많이 하시는 편이십니까 만약 그렇다면 그렇게 많이 할 수 있는 원동력은 무엇이라고 생각하십니까 [/INST] 평소에 제가 개인 작업을 많이 할 수 있는 원동력은 삶에 대한 의지 삶을 사랑하기 때문에 제 인생을 사랑하고 제 가족들을 사랑하기 때문에 그렇게 할 수 있다고 생각합니다. 저 자신이 굉장히 낙천적이고 긍정적이고 또 성실한 성격을 갖고 있는데 음 제가 이런 성격을 가지고 있게 된 것은 많은 사랑을 받고 살았던 것이 큰 이유가 될 수 있었던 것 같습니다. 그러므로 인해서 제가 지금 개인 작업을 많이 할 수 있게 되었고 인생은 어 정말 긍정적으로 살아볼 만한 것이라는 생각을 하기 때문에 그래서 제가 아는 직 작업을 하면서도 즐거움을 느낄 수 있고 보람도 느낄 수 있고 또 하나라도 더 작업을 완성하려고 하는 그런 노력을 기울일 수 있는 것 같습니다. 제가 작업을 많이 할 수 있는 원동력은 저 자신에 대한 사랑과 가족에 대한 사랑 인생 자체에 대한 사랑인 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님이 생각하는 십 년 후 본인의 모습은 어떨 것 같으세요 저희 회사에 계속 다니고 있을 거라고 생각하시는지 솔직한 답변을 부탁드립니다 [/INST] 저의 십 년 후 미래는 지금 이 회사에 계속 다니고 있으면 좋겠다는 생각을 합니다. 제가 충분히 만족하고 다닐 수 있는 회사라고 생각하고 저의 능력을 발휘할 수도 있고 또 제가 회사에 도움이 될 수 있는 그런 인재가 될 수 있다고 생각하기 때문에 그렇습니다. 회사를 다니면서도 제가 하고 싶은 여러 가지 꿈들을 하나 하나 이루어서 그런 리스트들을 하나하나씩 다 완성해 나가는 그런 인생을 살았으면 좋겠습니다. 저는 지금도 하고 싶은 거 가지고 싶은 것에 대한 리스트를 항상 가지고 있습니다. 그래서 그것을 하나씩 이룰 때마다 그 리스트를 지어가는 것이 굉장히 삶의 원동력이 됩니다. 회사를 다니게 되면 그런 제가 원하는 여러 가지 리스트를 하나씩 하나씩 이루어낼 수 있을 거라고 생각하고 어 좀 더 많은 리스트가 완성이 되면 좀 더 제가 생각하는 인생의 가까이 다가갈 수 있다 라고 생각합니다. 그래서 저는 십 년 후에 제 미래에 제가 생각하는 여러 가지 리스트들이 그래도 많이 채워져 있는 상태였으면 좋겠다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 입사 후 선배를 만나게 된다면 어떤 모습의 선배를 만나고 싶으신가요 이유도 함께 말씀해 주실 수 있나요 [/INST] 제가 회사에서 만나게 될 선배는 좀 능력 있고 인간적이고 그런 분이었으면 좋겠습니다. 능력이 있어서 회사에 인재로 인정받는 그런 분이라면 얼마나 좋을까 또 인간적이어서 부하 직원들이나 아니면 동료들과 인간적으로 잘 지낸 분이면 좋겠다 그렇게 생각하고 있습니다. 음 인간적인 면과 능력이 갖추어져 있는 사람이라면 굉장히 자신감 있게 행동할 거라고 생각하고 또 후배도 잘 감싸줄 수 있다고 생각합니다. 어디든지 어디서든지 그런 사람은 만나고 싶은 사람이겠죠. 굳이 회사가 아니더라도 어디에서라도 능력이 있고 인간적인 사람 항상 만나고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서는 많은 사람들과 협업을 하신 경험이 있으실 겁니다 그 과정에서 가장 어려웠던 점이 있으시다면 무엇이었는지 궁금합니다 어떻게 극복하셨는지도 같이 이야기해 주세요 [/INST] 사람들과 협업하면서 가장 어려웠던 점이 있었다면 의견 차이를 좁히는 것이었습니다. 각자 여러 가지 이유로 의견의 차이가 있는데 그 의견 차이를 좁히는 것이 굉장히 생각보다 쉽지 않았고 또 누구도 자기의 의견을 굽히려고 하지 않는 그런 특성들을 가지고 있기 때문에 거기에서 절충만을 찾아서 일을 해결해 나가는 것이 굉장히 어려웠던 것 같습니다. 그래서 저는 여러 가지 방법을 동원해서 의견 차이를 좀 자세히 구체화시키고 어 이 사람이 가지고 있는 의견이 어떤 어떤 이유 때문에 어떤 결과를 원하기 때문에 가지고 있는 의견인지 다른 사람이 가지고 있는 의견도 역시 그렇게 좀 분석을 해서 당신의 의견과 저 사람의 의견이 다른 것 같지만 결국 우리가 원하는 목표는 비슷하다 라는 것을 이야기하면서 설득시켜서 그 의견을 하나로 모으고 일이 완성될 수 있도록 그렇게 노력을 했던 경험이 있습니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 여러 대외 활동을 경험해 보셨을 텐데 대외 활동에서 어떠한 것을 배웠고 어떤 자세로 임했는지 말씀해 주실 수 있나요 [/INST] 여러 가지 대회 활동을 통해서 어 무슨 일을 일이든지 이루어지게 만드는 것은 사람이라는 것을 배웠습니다. 사람이 정말 중요하다 라는 것 어떤 사람이 어떤 생각을 가지고 그 일을 해내는지 그런 것이 모든 일을 어 완성시키는 데 굉장히 중요한 요소라는 것을 배웠습니다. 문제도 생길 수 있고 의견이 맞지 않을 수도 있고 생각도 못했던 사고가 일어나기도 하고 그런데 사람 하나가 어떻게 생각하고 어떻게 일을 처리하느냐 가 굉장히 그 모든 것을 좌지우지한다는 것을 많이 느끼고 배웠습니다. 그래서 저는 인간에 대한 이해가 풍부한 사람이 되고 싶고 자기가 가지고 있는 하고 있는 여러 가지 일들에 대한 어 지식도 충분한 그런 사람이 되고 싶습니다. 능력 있는 사람 하나 제대로 생각할 수 있고 제대로 이 물 문제를 파악할 수 있고 또 제대로 대처할 수 있는 사람 하나가 음 무슨 일에서든지 굉장히 큰 역할을 감당한다는 것 어 그리고 또 한 가지는 정말 어떻게 해도 말이 통하지 않는 사람도 있다 라는 것 그것도 배운 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 창의성과 팀워크 중에서 더 중요한 것은 무엇이라고 생각하는지 그 이유와 함께 지원자님의 생각을 말씀해 주시면 감사하겠습니다 [/INST] 창의성과 팀워크 중 더 중요한 것은 제 개인적인 입장으로서는 창의력 창의성이라고 말을 하고 싶지만 조직 사회에서는 아무래도 팀워크가 더 중요하겠죠. 그 근거로는 제가 사실 협업보다는 저 혼자서 일을 하는 걸 좋아하는데요. 그중의 하나가 이런 부분이에요. 협업을 하게 되면 나의 독창적인 아이디어라든지 창의적인 아이디어가 있어도 저 혼자 하는 일이 이게 아니기 때문에 가볍게 무시당하는 일이 다반사적으로 일어나지 않습니까. 그래서 혼자 독단적으로 일을 하게 되면 저 혼자 창의성도 기를 수 있고 뭐 독특한 아이디어도 또 접목할 수 있어서 저는 혼자 하는 일을 선호를 했는데 일단 단체 생활에서 팀에서 어떤 일을 할 때는 제가 튀는 창의성보다는 그만큼 어 성공도가 있는 업무의 실적이 요하는 일이기 때문에 어 팀 전체가 같이 일을 한다고 생각하거든요. 그래서 그럴 때는 독창적인 창의성보다는 어 손발이 잘 맞는 팀워크가 훨씬 중요하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 소통 능력을 키우기 위해 어떤 일을 할 수 있으실까요 본인이 생각나는 방법들을 자세하게 말씀해 보시기 바랍니다 [/INST] 소통 능력을 키우기 위해서는요 남의 말을 끝까지 들을 수 있는 자세를 좀 가져야 된다고 생각해요. 사람이 자기가 듣고 싶어하는 얘기나 때에 따 너무 재미있게 얘기하는 사람의 얘기는 끝까지 들을 수 있는 게 쉽겠지만 흥분해서 소리를 지른다든지 남의 말을 자꾸 자른다든지 두서가 없는 분들의 얘기는 사실 끝까지 듣기가 힘이 들어요. 저 역시도 많이 괴로운데 그런데 저희가 그런 분들을 만날 수 있는 확률도 있기 때문에 어떤 사람이든 간에 어떤 얘기를 하든 말을 끊치지 않고 끝까지 좀 들으려고 애를 써야 된다고 생각해요. 그다음에 두 번째로 소통 능력에 대해서 중요한 거는 공감 능력이라고 생각합니다. 어떤 사람들이 야 에이는 참 괜찮은 것 같애 에이가 뭐가 괜찮아 이렇게 반문을 한다든지 아니면은 다수의 사람들이 어 이 에이는 정말 괜찮다고 얘기하는데 나 혼자 공감을 전혀 할 수 없는 상황이라면 좀 곤란한 일이 있지 않겠습니까. 그래서 소통 능력에는 공감을 잘 하는 것도 매우 중요하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 이전 직장을 그만둔 특별한 이유가 있었을까요 그렇다면 지금 직장도 같은 이유로 그만둘 수 있는 가능성이 있을까요 [/INST] 예전 직장에서 그만둔 가장 큰 이유는 제가 어 어떤 프로젝트를 하나 맡아서 일을 함에 있어서 주변 동료들과 이제 선임들의 시기와 질투가 좀 있었구요. 그로 인해 가지고 저희 팀장님이 하극상까지 당하고 정말 구설수에 많이 올라서 고생을 하셨거든요. 저 혼자 당하는 건 괜찮은데 저로 인해 가지고 다른 분이 그렇게 괴롭힘을 당하니까 마음이 너무 안 좋더라구요. 그래서 아유 나 하나만 빠지면 모두 편해질까 싶어서 제가 관둬버렸어요. 근데 지금 생각하면은 왜 왜 그랬지 하는 후회가 참 많습니다. 그래서 지금 현 직장에도 똑같은 일이 생긴다면 이번에는 제가 이 악물고 버틸 것 같습니다. 사실 따지고 보면 일을 잘해서 인정받아서 프로젝들을 하나 받은 것 뿐인데 그걸로 인해서 누군가가 힘들어 한다고 해서 제가 포기하고 나온다면 그 뒤에 또 다른 혁신은 일어나지도 않을 뿐더러 팀장님이 저를 막아주고 버텨준 거에 대한 아무 의미가 없어진 걸로 돼버렸잖아요. 그래서 똑같은 이유로 두 번 다시 퇴사라는 거는 제 인생에 없을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서는 전공을 제외하고 본인이 어떤 수준급의 실력이 될 정도로 노력하신 것이 있으신지 궁금합니다 있으시다고 한다면 그것들이 전공과 관련해서 어떤 도움을 주는지도 얘기해 주세요 [/INST] 어 전공에 제가 뭐 다른 것이 수준급으로 내세울 막 아 나 이거 잘해요 하고 업무적으로 접목시킬 건 없구요. 대신 저는 좀 끈기가 있구요. 센스가 있어서 남들을 잘 서포트는 해줘요. 예를 들면 어 오늘 미팅 자리에서 누가 이게 없어서 힘들어 했다. 그게 없으니까 발표에도 애가 산만해지고 좀 긴장을 한 것 같더라. 그러면 다음번에는 그 친구가 챙겨오지 오든 안 오든 간에 그걸 제가 먼저 챙겨 줘요. 그러면은 헌 훨씬 안정되게 좀 대화도 할 수 있고 발표도 할 수 있다고 생각하거든요. 그리고 제가 어떤 일을 한번 시작을 했을 때는 끝을 보려고 노력을 하는 편입니다. 살다 보니까 오늘 열 개의 기회가 온다고 해서 내일 열 개가 또 똑같이 기회가 오지는 않더라구요. 나이를 먹으면 먹을수록 상황이 어떻게 되면 될수록 때에 따라서는 오늘 열 개 오던 기회가 내일 되면 한 개도 안 올 수도 있더라구요. 근데 오늘 왔던 그 기회가 정말 제가 하고 싶었던 일이고 해야만 했던 일이라면 내일이 다시 안 온다는 생각을 가지고 일을 악물고 열심히 하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 본인은 이 직무에 지원한 이유가 뭔가요 어 궁금한데요 본인이 왜 해당 직무에 적합한 인재인지도 어 설명을 해주시죠 [/INST] 제가 지원한 분야는요 어 민원 처리하는 그런 관계 부서인데요. 제가 이 부서에 지원을 한 이유는 모르는 게 너무 많기 때문에 지원을 했고요. 두 번째 어 모르는 걸 다 알아서 다른 민원을 제기하는 분들에게 정말 속 시원하게 일처리를 한 번 보여주고 싶어서 이 일에 지원하게 됐는데요. 모르는 게 투석 많은 제가 이 일을 왜 지원했나 의구심이 들겠지만 저는 사실 복지라든지 어떤 불편한 게 있어서 도움을 받으려고 했던 적이 있었습니다. 그런데 민원을 어 제기하고 보니 담당자가 너무 잘 모르더라구요. 모르고 또 잘 해석을 못 하셔 가지고 어 쓸 데 없는 서류까지도 막 떼오라고 그러고 그런 일이 좀 많았거든요. 그걸 보면서 야 나보다 더 모르고 힘든 사람은 이거 시도도 못 하겠다 그런 생각이 들더라구요. 그래서 그때부터는 아 이거를 내가 더 쉽게 좀 어떻게 해볼 방법이 없을까 그런 생각을 했고 그럴려면 제가 좀 더 관기 관계가 깊게 개입을 해야 되겠다 싶어서 이 일에 지원하게 됐습니다. </s>
<s>[INST] 영업과 판매 비슷해 보이는 이 두 두 가지의 개념에 대해서 그 다른 점을 자세하게 설명해 주세요 [/INST] 어 영업과 판매 판매 차이에 대해서는 일단 판매라는 거는 편의점에 물건을 진열을 해 놓고 들어와서 필요한 사람을 사 가지고 가는 그런 개념이라고 생각하고요. 영업이라고 하는 거는 제 상품에 대해서 모르는 부분이나 필요로 하지 않는 분들도 제가 자세히 설명을 해주고 저희 회사 제품에 대해서 얘기를 해 줬을 때 그걸 알고 아 이런 제품도 있었구나 나도 사실 이런 제품이 필요했는데 몰라서 못 썼다 이런 거에 대해서 적극 영업을 하고 홍보를 하고 또 고객의 입맛에 맞게 제품을 골라주고 홍보를 해주는 일이 영업이라고 생각합니다. 그래서 판매라는 거는 누구든지 할 수 있지만 영업이라는 거는 어 그냥 단순히 돈을 벌려고 한다면은 굉장히 불편해질 것 같구요. 영 영업이라는 거는 정말 제가 팔고 있는 제품에 대해서 단점과 장점을 정확히 알아야 될 것 같고 뭐 어떤 분들이 이런 걸 많이 사용해야 하나 또 그 외에 이 나이 연령층이 아니더라도 사용할 수 있게끔 만드는 게 영업의 자세라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 본인이 교번 근무에 잘 적응할 수 있다고 생각을 하십니까 그렇다면 왜 본인이 교번 근무에 잘 적응할 수 있는지 근거를 들어서 함께 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 교번 근무나 교대 근무에 대해 좀 부담감이 있습니다. 저는 일을 함에 있어서 업무도 굉장히 중요하고 출근했을 때는 일에 몰입도도 굉장이 높고 열심히 해야 된다고 생각하는 반면에 저의 개인 워 워라벨 자체도 회사에서는 존중을 해 줘야 된다고 생각하는 사람입니다. 그래서 저는 여가 생활이나 쉬는 시간도 좀 계획적으로 움직이는 편이라 교대 근무는 아 그래도 뭐 주기적으로 뭐 한 번 주간 한 번 야간 이 정도까지 이해를 하는데 교번 근무라는 거는 자체가 완전히 다르지 않습니까. 출근 시간이나 퇴근 시간이 매번 다르고 그렇게 되다 보면 저의 사생활에 차질이 굉장히 많이 생길 것 같습니다. 예를 들어 학원 하나 뭐 다닌다고 해도 학원을 제일 원하는 시간에 뭐 아침에 갔다 저녁에 갔다 그렇게 조정하는 것도 쉽지 않을 거고요. 일단 생활 리듬 리듬도 좀 많이 깨질 것 같아서 저는 좀 가급적이면 교번 근무는 저는 좀 빼주셨으면 좋겠고 선호하지 않습니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다가 모르는 과제가 등장한다면 어떻게 해결하실 것인지 본인의 해결법과 그 이유를 말씀해 주세요 [/INST] 모르는 모르고 생소한 업무가 나오면 일단 검색을 해 볼 것 같습니다. 이게 어떤 일이지 다른 선례가 있나 검색을 해 보고 또 저희 회사에 비슷한 자료가 있는지 검색을 해 볼 것 같습니다. 이렇게 해서 이것저것 좀 파헤쳐 보구요. 그렇게 해서도 난관에 부딪친다면 선임이나 상사 분에게 의논을 할 것 같습니다. 아 제가 이번에 맡은 일이 저한테는 조금 어려운 일 같습니다. 한 번도 해보지 않은 일인데 이거 시작은 어떻게 했으면 좋겠고 진행 과정을 어떻게 처리하는 게 맞는지요 하고 의논을 할 것 같습니다. 이유는 저는 모르는 건 죄가 아니라고 생각합니다. 모르고 어려운 과제에 대해서 무턱대고 뭐 제멋대로 처리를 했다가 그게 잘못돼서 두 번 일을 하는 것보다는 사람이 그것도 몰라 칭찬을 듣더라도 한 번 두 번 물어보고 제가 그 업무에 대해 파악할 때까지 주위 분들에게 도움을 구하는 게 맞다고 생각하거든요. 그래서 저는 주위 선임들이나 직장 상사들에게 물어보고 그 업무에 대해서 다방면의 지식을 얻은 다음에 수행을 할 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님의 단점이 있다면 말씀해 주시겠어요 또한 이것을 보완하기 위해서 어떤 노력을 하셨었는지 함께 말씀해 주세요 [/INST] 저는 사실 엉덩이 딱 붙여 가지고 어 잘 있지를 못 했어요. 그리고 일을 시작도 잘하지만 포기도 잘 잘해서 끈기가 없다는 얘기를 참 많이 들었거든요. 뭐 부모 부모님들한테 뭐 예쁨도 많이 받았지만 또 그런 부분에 대해서는 핀잔도 많이 들은 편이었어요. 그러다가 직장 생활을 하면서 제가 디오라마 하고 그 미니 레고를 하는 그런 취미 생활을 갖게 됐는데 그거 하면서 끈기도 생기고 집중력 있게 오래 앉아있는 습관도 자연스럽게 가지게 되더라고요. 그때부터는 제가 어떤 일을 해야 된다 이거 오늘 처리해야 된다고 그러면은 제가 원하는 시간만큼 집중을 할 수 있게 됐고 쪼금 중간에 집중을 못 하더라도 뭐 예를 들면 물을 한 잔 마시고 온다든지 아니면 청소를 잠깐 하고 앉으면 다시 리셋이 돼서 처음부터 다시 처음이었던 양 다시 집중도 있게 일을 할 수 있는 그런 끈기가 끈기가 생겼거든요. 그거는 저한테는 지금은 굉장히 잘한 일이고 어 큰 장점이 돼서 지금은 너무 만족하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 살면서 자신의 인생을 통틀어 꼭 해내고 싶다 하는 목표가 있으신가요 있다면 그 목표가 무엇인지 말씀해 주시고 왜 그것을 이루고 싶은지도 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 인생의 목포는 지금보다 훨씬 잘 살고 싶습니다. 그 잘 살고 싶다는 거는 물론 경제적으로 어 윤택하게 뭐 이루고 싶다는 것도 한 칠십 프로 정도 되구요. 나머지는 제가 만족할 만한 위치에 선 서게 되는 거예요. 제가 만족할 만한 위치는 사실 코로나 전에 제가 좀 많이 누리고 살았던 거를 다 잃고 나니까 좀 느끼게 되더라구요. 그 상실감이 이루 말할 수 없어 가지고 몇 년을 너무 힘들게 버텼는데 제가 다시 일어서고자 시작하고 보니 아 이룰 것도 많고 할 수 있을 것 같더라구요. 그래서 지금 제 목표는 어 제가 코로나 전에 잃었던 모든 것을 다시 되찾는 것이고요. 그리고 그마만큼 자신도 있습니다. 그래서 삼 월 달부터는 제가 할 수 있는 모든 일을 찾아서 지금 뭐 투잡도 하고 있고 그 외에 여가 시간이 나면 또 다른 일을 할 수 있는 게 없나 여러 방면으로 찾아보고 있기도 하구요. 최근에 지금 하고 있는 일들이 저한테는 다 좀 재미도 있고 좀 보람된 일들이 많았어요. 그래서 몸은 약간 고단해도 잠자리에 누우면 오늘 하루도 참 잘 살았다는 생각이 많이 들거든요. 그래서 제 목표에 더 가까이 가고 있는 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 현재 지원자님이 팔로우하거나 즐겨보고 있는 유튜브 인스타그램 계정이 있습니까 [/INST] 제가 주로 팔로우 하고 있는 계정들은 육아 여행 패션 인테리어 등과 관련해서 저는 소통을 하고 있는 중입니다. 특히 저는 육아와 패션에 관심이 많습니다. 그래서 다양한 경험을 하고 있는 인플루언서들의 계정을 팔로우하여 즉각 즉각 변하는 모습들을 관심을 두고 살펴보고 있습니다. </s>
<s>[INST] 만약 일을 하던 중에 직무가 지원자님의 적성에 맞지 않는다면 지원자님은 어떻게 하실 것 같습니까 지원자님께서 상황을 가정하고 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 제가 맡은 업무가 저와 적성에 맞지 않는다면 저의 관리자와 상담을 통해서 해결하겠습니다. 제가 맡은 업무에서 거래처의 무분별한 요구사항에 다 답해 드리지 못하는 경우가 있었는데요. 그럴 경우에 회사의 입장에서 항상 이야기했지만 거래처에서 받아들여지지 않을 때 아주 난감했습니다. 제가 거기에 대해서 해결할 수 없는 상황일 때는 스스로 힘들다 판단되고 관리자에게 협업을 요구할 때가 있었습니다. 충분한 상담을 통해서 그 일을 해결한다면 충분히 잘 할 수 있을 것 같다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 혹시 매일 공부하고 있는 분야가 따로 있을까요 있다면 그것을 왜 공부하는지 그 이유도 함께 설명해 주세요 [/INST] 제가 매일 공부하고 있는 부분은 언어 분야입니다. 영어 일본어 중국어 당장 필요하지 않는 언어에 대해서도 미리 공부해 둠으로써 저의 스펙을 쌓아둡니다. 그리고 필요할 시에 꼭 사용될 수 있도록 미리 준비해 두려고 노력합니다. 특히 영어는 기본으로 어떤 업무와도 연결되는 사항이 많기 때문에 충분히 공부해 두려고 노력하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자가 실제로 물건을 판매해 본 경험이 있습니까 또 그 경험으로부터 배운 것은 무엇입니까 [/INST] 저는 물건을 판매해 본 경험이 있습니다. 그 경험을 통해서 제가 얻은 이익은 판매한 제품에 대해 상세하게 공부할 수 있는 계기가 되었고 다른 사람과의 소통하는 방법을 익힐 수 있는 계기가 되었습니다. 많은 사람들을 접하면서 물건을 판다는 것은 상당히 어렵습니다. 하지만 실수를 거듭함으로써 자기 자신만의 노하우를 쌓을 수 있는 기회가 되었습니다. </s>
<s>[INST] 입사 후에 어려운 일과 쉬운 일이 있다면 이 일에 대한 분배를 어떻게 하실 건가요 어떻게 나눠서 처리하실 건지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저는 입사한 이후에 일을 분배를 한다면 우선 먼저 쉬운 일부터 해 보겠습니다. 입사한 회사에 어느 정도 적응을 하기 위해서 어려운 일보다는 쉬운 일을 먼저 하여 그 회사의 분위기와 회사 업무에 대한 적응력을 높일 수 있도록 노력해 보겠습니다. 그리고 그 쉬운 일들의 경험치가 쌓여서 어려운 일을 닥쳤을 때 좀 더 빠른 시일 내에 처리할 수 있다고 저는 생각을 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 본인은 창의적으로 어떤 문제를 해결해 본 경험이 있나요 있다면 그 과정을 최대한 자세하게 설명해 주세요 [/INST] 창의적으로 일을 한다는 것은 남들과 다른 생각으로 접근해서 일을 해결한다는 것인데요. 저는 창의적으로 일을 해 본 적이 있습니다. 의료인들을 모아 놓고 세미나를 열었던 적이 있는데요. 그때 다른 회사와 조금 독창적으로 튀기 위해서 모든 직원들이 캐릭터 복을 입고 참석한 적이 있습니다. 어떻게 보면 조금 자리와 맞지 않은 우스꽝스러운 모습이지만 다른 회사와 구별되게 독특한 모습에 관심을 받을 수 있는 적이 있었던 걸 생각해보면 창의적이었던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 글로벌 인재에게 가장 필수적인 요소는 무엇이라고 생각하시나요 그리고 면접자님께서는 그것을 위해 어떤 것을 노력해 보셨나요 [/INST] 글로벌 인재가 되기 위해서 꼭 필요하다고 생각하는 것은 언어라고 생각합니다. 언어 소통이 되지 않는다면 어떤 일을 하기 위해서 한 발짝도 내딛을 수 없다고 생각되기 때문입니다. 그리고 또 하나 필요하다고 생각하는 것은 많은 경험치라고 봅니다. 경험이 많은 인재일수록 업무를 수행할 때 빠르게 처리할 수 있다고 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 이전 직장에서 퇴사하시고 난 이후에 그 퇴사 사실을 후회하신 적은 없으신지 궁금합니다 있으시다고 한다면 그것이 왜였는지도 함께 말씀해 주시면 좋겠습니다 [/INST] 지난 회사를 퇴사하면서 저는 후회한 적이 있습니다. 그 후회했던 점은 제가 쌓아온 경력입니다. 어렵게 공부하고 쌓아온 경력을 육아와 병행하기 힘들어서 그 회사를 쉽게 놓아 버린 것을 후회하고 있습니다. 겉으로는 육아를 핑계로 회사를 퇴사한 것으로 보이지만 제 마음 한 구석에는 어려운 일을 극복해 내지 못하고 그것을 쉽게 포기했다는 것이 굉장히 후회스럽습니다. </s>
<s>[INST] 열심히 하는데도 본인이 원하는 만큼 잘 따라오지 못하는 동료들이 있을 수도 있습니다 이럴 때 지원자님께서는 동료를 위해 어떻게 하시나요 [/INST] 어떤 조직에서 저 혼자만 잘한다고 그 팀이 발전하는 것은 아니라고 봅니다. 저만 열심히 한다고 그 일을 다 해결해 낼 수 있다고 생각되지는 않습니다. 그만큼 팀워크가 중요하다고 생각되는데요. 생각지 못하게 못 따라오는 직원이 있더라도 충분히 격려하고 방법을 제시해 주겠습니다. 시간이 조금 걸릴지라도 그 직원에 대한 응원을 놓지 않고 제가 경험치가 많은 관리자로서 그 직원에게 도움을 충분히 주겠습니다. </s>
<s>[INST] 어 일을 하면서 지원자님이 예상하시기에 가장 어려울 것이라고 생각되는 것은 무엇인가요 그리고 그것에 대해서 어떻게 대처를 하실 생각이신지도 궁금합니다 [/INST] 일을 하면서 가장 어려운 것은 인간 관계일 것이라고 생각이 됩니다. 제가 나름대로 많은 준비를 해 왔기 때문에 어떤 기술적인 면이나 일을 진행해 나가는 데 필요한 어 음 뭐 체력이라든지 지적인 능력 같은 것은 어느 정도 완비가 되어 있을 거라고 생각이 돼요. 그렇지만 아 아직 접해보지 못한 사람들과 새로운 사람들과 만나서 일을 한다는 것이 매우 어렵고 또 때로는 오래 사귀었던 친구들이라도 어 사소한 감정적인 문제로 어려움을 겪는 경우를 많이 보았습니다. 그래서 저는 어 일을 할 때 타인을 많이 이해하고 타인의 입장에서 어 일을 하도록 이해하도록 노력하겠습니다. </s>
<s>[INST] 만약 지원자님께서 입사를 하게 된다면 어떤 채널을 마케팅하고 싶으신가요 [/INST] 입사 후 꼭 마케팅을 해보고 싶은 채널이 있습니다. 베이커리 카페인데요. 요즘에 베이커리 카페가 정말 많이 나오고 있습니다. 그러나 독채로 되어 있는 카페 같은 베이거리 카페들은 많지 않습니다. 그러한 카페들을 섭외해서 베이커리 카페 플랫폼을 만들고 그 채널을 만들어서 마케팅을 진행하고 싶습니다. 베이커리 카페 플랫폼 송신장 같은 큰 카페들 베이커리 카페 위주로도 정말 큰 메이저 카페들 위주로 만들어서 플랫폼을 만들고 싶습니다. 그래서 사람들이 인스타 하나 하나 스마트스토어 하나 하나 들어가서 사는 것이 아니라 빵을 먹고 싶으면 이곳에 들어와서 비교하며 구매할 수 있는 플랫폼을 만들고 싶습니다. 결과적으로 제가 꼭 해보고 싶었던 일인데요. 입사한다면 제가 그러한 것들을 역제안에서 만들어보고 싶습니다. 베이커리 메이저 베이커리 플랫폼. 맨 처음에 플랫폼을 구축하기까지가 어렵지 막상 구축해 놓고 나면 굉장히 편하고 쉬울 것이라고 생각합니다. 물론 경영하는 것이 어렵겠지만요. 제가 원하는 것은 플랫폼의 씨이오가 되는 것입니다. 꼭 이 기업과 같이 해 나가고 싶습니다. 뽑아 주시길 바랍니다. 제가 열심히 하겠습니다 또한 구글이나 아이폰 채널도 함께 하고 싶습니다. 이미 메이저지만 리브랜딩을 함께 하면서 채널을 다각도로 분석하면서 진행하고 싶습니다. 꼭 함께 해 보고 싶습니다. 뽑아만 주십시오. 잘 하겠습니다. 열심히 하겠습니다. 최선을 다하겠습니다. 임무에 다하겠습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 대한민국의 금융 정책 기관으로서 신용 보증 기금이 확대해야 할 업무 영역은 무엇이라고 생각하시나요 [/INST] 대한민국 금육저책 기관으로서 신용보증기금이 호가돼야 될 업무 영역은 현재 금리가 너무 높습니다. 당장은 내년부터는 인당 갖고 있는 채무당 오십 만 원 이상씩 더 내야 될 것이라고 말합니다. 정말 이루 말할 수 없을 정도로 애통합니다. 현재 자영업자들은 더 어려워지고 있는데 이 부분에 있어서 금리는 더 올린다고 하고 총체적으로 한국은행이 높이고자 하는 이 금리 때문에 이렇게 된 것 같습니다. 주식시장도 바닥을 치고 있는 마당에 금리까지 올라가고 정말 많은 사람들이 한강 물에 뛰어드는 것들이 정말 그냥 뛰어드는 것이 아닙니다. 나라에서 이 부분을 잘 해결하지 않는다면 제 이 의 아이엠에프 사태가 나타날 것이고 또한 인플레이션 블랙 커셔머들이 나올 것입니다. 다시 한 번 말씀드립니다. 잘 해결되길 바랍니다. 금융기관에서 이런 부분들이 안정화될 수 있는 작업들을 잘 해 나가길 바랍니다. 국민들은 하루 하루 힘이 들어갑니다. 그러나 국민들이 잘 버틸 수 있는 것은 살아야 하는 가족들이 있고 살아야 하는 이유들이 있기 때문입니다. 어렵지만 신용보증 기금에서 금리를 내려주길 바랍니다. 그리고 또한 대출의 한도를 늘리고 금리를 낮춰서 많은 사람들이 숨을 쉬고 살 수 있도록 해야 한다고 생각합니다. 평생 대출금만 갚다가 살더라도 금리가 올라가지 않는다면 그 사람들은 꿈을 잃지 않고 살게 될 것입니다. 다 같이 먹고 살았으면 좋겠습니다. 답변 들어 주셔서 감사합니다. 이만 마치겠습니다. </s>
<s>[INST] 대학에서 배운 지원자님의 전공 과목 중에서 가장 기억에 남는 과목을 한 가지만 골라서 말씀해 주세요 그 이유도 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 대학에서 배운 저의 전공 과목 중 가장 기억에 남는 것은 청소년 교육학입니다. 음 맨 처음엔 대안 학교를 하면서 들어간 학과였는데 어 대안 학교에서 학생들을 가르치다 보니 학생들만 문제가 아니라 부모들이 문제라는 생각을 많이 했습니다. 문제 있는 부모 밑에 문제 학생이 있다고 생각합니다. 그렇기 때문에 청소년 교육을 배우면서 학부모 교육 부모 학교에 대한 공부가 많이 하고 싶어졌습니다. 그러다보니 정신분석을 배우게 되었고 정신분석은 무의식에 이르는 교육입니다. 학부모들도 학부모의 학부모에게서 배 배운 답습한 상처들이 그들을 이루고 있습니다. 그 부분들은 사실 건드리기 어려울 정도로 무의식 속에 깊이 내재되어 있는 경우가 많습니다. 그렇기 때문에 정신분석학으로 그들을 치료하고 더 나아가서 아이들까지 치료하는 그러한 것들을 생각했습니다. 너무 재미있었습니다. 저 또한 무의식 속에 있었던 내재된 많은 아픔들이 있었으니까요. 그런데 이 부분들을 건드리면 정말 무한대로 건드려야 합니다. 건드리고 난 다음에 일 주일 동안 감기 몸살로 앓는 사람들도 있습니다. 그만큼 정신과 육체는 면밀히 연결이 되어 있습니다. 사람이 영혼 육으로 연결된 것처럼이요. 어 제가 배운 저 청소년 교육학과 정신분석학이 제 인생에서 가장 기억에 남지만 더 나아가 상담 심리까지 제 인생의 기억이 가장 많이 남습니다. 더 많은 것들을 공유하고 싶지만 이렇게 골라 봅니다. 답변 마치겠습니다. 감사합니다. 들어주셔서 고맙습니다. </s>
<s>[INST] 여러 사람들끼리 함께 일을 하다 보면 아무래도 구성원들과 갈등이 생길 수도 있습니다 그럴 때는 보통 어떻게 해결하시나요 [/INST] 여러 사람들과 함께 일을 하다 보면 구성원들과의 갈등이 생길 수 있지요. 이럴 때 해결 방법은 소통입니다. 아까 말씀드렸다시피 제가 학생과의 이야기에서 학생의 마음을 알아주었을 때 그 아이가 머리를 들어 저를 쳐다보았던 경험을 한 적이 있다 말씀드렸습니다. 사람은 자기의 마음을 알아주는 사람에게 마음이 끌립니다. 구성원들과의 갈등이 생길 수 있지요. 서로 다른 생각을 하고 있으니까요. 하지만 그 사람에게 가서 그 사람의 마음을 알아주고 터치해주면 마음이 열리게 되어 있습니다. 이럴 땐 한 명 한 명 가서 마음을 터치해주고 마음이 열린 상태로 대화를 나누는 게 가장 베스트입니다. 아무리 소통을 많이 하려고 해도 마음이 닫혀있는 상태에서 이야기를 나누게 되면 아무리 이야기를 해도 누구 하나 상처만 받고 끝나기가 일쑤입니다. 그러나 그렇게 하지 않고 다 같이 대화를 하며 나누었을 때 그냥 끝나는 것이 아니라 같이 대화하며 더 많은 것들을 나눌 수 있게 됩니다. 마음이 열려 있고 안 열려 있고가 그렇게 중요한 것이죠. 마음이 열려 있으면 모든 사람들은 더 긍정적으로 모든 상황들을 보게 됩니다. 그렇기 때문에 대화를 하기 전에 먼저 가서 마음을 알아주는 작업을 진행합니다. 너가 그랬구나. 내가 너여도 그랬겠다. 그럴 때 기분이 나빴겠구나. 내가 너여도 그렇겠어 라는 식으로 말입니다. 마음을 알아주는 작업은 소통의 첫 발걸음이라고 생각합니다. 이야기 들어주셔서 감사합니다. 답변 마치겠습니다. </s>
<s>[INST] 남들과는 다른 본인만의 경쟁력을 설명해 주세요 그 경쟁력을 키우기 위해 어떤 노력을 했는지도 궁금합니다 [/INST] 남들과 다른 자신만의 경쟁력을 설명 설명하겠습니다. 저는 소통을 정말 잘합니다. 상대방의 마음을 알아주는 일을 잘 하는데요. 아무래도 대안학교의 학생들과 같이 있다 보니 아픔이 있는 친구들이 정말 매우 많습니다. 그런 아이들과 대화를 하려고 하다 보니 눈높이로 그 아이들의 상황에 맞게 들어가게 되었습니다. 상처가 많은 아이들을 케어하는 일은 정말 쉽지 않습니다. 그러나 그 아이들을 케어하다 보면 보람찬 일들이 많습니다. 예를 들면 그 아이들이 마음이 안 열다가 제가 그 아이의 마음을 알아주었을 때 저에게 오는 저에게 마음을 여는 그런 아이들을 보면 정말 마음이 흡족하고 뿌듯합니다. 저는 경쟁력을 키우기 위해 어떠한 노력을 했다기 보다 아이들을 더 많이 만나고 전문가 적으로 되기 위해 공부를 했습니다. 상담심리 자격증 이 급을 땄고 청소년 상담사 자격증을 땄습니다. 많은 경쟁력을 갖고 있습니다. 저는 경쟁력이라고 생각하고 딴 것은 아니었고 어쩌다 보니 이것들이 저의 경쟁력이 되어 있었습니다. 학생들을 많이 만나면서 배운 것도 많고 학생들을 많이 만나면서 느낀 것도 정말 많습니다. 저에게 무게가 되는 스토리들도 정말 많았구요. 정말 값진 경험이었습니다. 이것들이 귀사에 존속되어 더욱더 많은 달란트로 발휘되었으면 하는 바람이 있습니다. 들어주셔서 정말 감사합니다. 열심히 하겠습니다. 노력하겠습니다. 최선을 다 하겠습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 시간이 남을 때는 주로 무슨 일을 하시나요 그렇다면 그 일을 하는 이유는 무엇인가요 [/INST] 저는 시간이 남을 때 책을 읽습니다. 책을 읽은 사람은 자신의 몇십 년의 노하우를 그 책에 옮겨 담기도 하죠. 제가 그 책을 읽는 데 걸리는 시간은 단 하루에서 길면 일 주일입니다. 그 사람의 몇 십 년의 인생을 제가 길어도 일 주일 안에 그것들을 답습하는 것들 너무 매력적인 일입니다. 시간이 남으면 책을 읽고 말씀을 읽고 아이들을 봅니다. 저에게 두 아이가 있거든요. 네 살 두 살 아들 딸입니다. 이 두 아이와 놀 때 정말 행복합니다. 두 아이와 노는 것은 시간이 남을 때 하는 것이 아니고 시간을 내서 하는 것이지요. 또한 많은 시간 안에서 저에게 스스로 보내는 시간도 갖습니다. 영화를 본다거나 혼자 영화 보는 걸 굉장히 좋아하는 거거든요 혼자 영화를 보러 가면 그 시간이 정말 즐겁습니다 그렇기 때문에 혼자서 영화도 보고 즐기는 시간을 종종 갖습니다. 정말 즐겁습니다. 이 즐거운 일들을 해야 할 때 어 저 나름대로 많은 일들이 있었습니다. 그러나 저에게 이렇게 시간이 남을 때 하는 일들이 모여서 제가 되는 것 같습니다. 제가 되는 것들이 더 이렇게 모여서 많은 것들을 이루고 제가 된 이 모습들이 또 미래에 제가 될 것이라고 생각합니다. 제가 이 일을 하는 이유는 남의 경험을 저의 경험으로 만들 수 있기 때문입니다. 들어주셔서 대단히 감사합니다. </s>
<s>[INST] 혹시 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 본인만의 스킬이 있나요 있다면 여기서 직접 한번 보여주시겠어요 [/INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 나만의 스킬은 제가 한 예를 들어 드리겠습니다. 한 학생이 있었습니다. 그 학생이 저와 수업을 하고 있는데 핸드폰을 보고 저를 안 쳐다보는 겁니다. 그래서 제가 그 친구에게 갔습니다. 뚜벅뚜벅뚜벅. 학생 어 여기 어떻게 왔어. 그 친구가 말합니다. 선생님을 때려서 왔어요. 딱 이러한 말투로 말을 했습니다. 저를 응시하지도 않고 핸드폰을 보고 있는 채로요. 제가 그때 그 친구에게 그렇게 말했습니다. 그랬구나 선생님이 너를 많이 화나게 했나 보다 그랬더니 그 친구가 저에게 그랬습니다. 핸드폰을 응시하던 얼굴에서 저를 딱 쳐다보고 의아하다는 눈빛으로 보냈습니다. 선생님이 너를 화나게 했겠지 너가 그냥 때렸겠어 그러자 그 친구가 대답했습니다. 체구가 작은 아이가 먼저 자기를 때려서 그 체구가 작은 아이와 체구가 큰 본인이 투닥거리기 시작했는데 뒤늦게 온 선생님이 그걸 보고 당연 자기가 먼저 때렸을 것이라고 생각하고 먼저 혼내셨다는 겁니다. 그 때 너무 억울한 이 친구는 선생님을 밀치면서 욕을 했다고 합니다. 그래서 이 친구의 억울함은 풀리지 않은 채 특별 교육을 통해 저를 만나러 왔고 저는 이 친구를 보며 마음을 알아줬습니다. 커뮤니케이션은 마음을 알아주는 거에서부터 시작한다고 생각합니다. 왜냐하면 마음이 열려야 대화가 될 수 있거든요. 그냥 표편적인 대화가 아니구요. 소통의 중심은 공감입니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 협업하는 과제와 혼자 하는 과제 중 지원자님은 무엇을 더 선호하시나요 그 이유와 함께 본인이 더욱 선호하시는 것을 설명해 주세요 [/INST] 협업하는 과제와 혼자 하는 과제 중 너무 당연하지만 혼자 하는 과제입니다. 왜냐하면 저도 팀웍 좋아하고 또한 위대한 팀을 능가하는 개인는 없다고 생각합니다. 그러나 저는 그 가운데 느껴지는 그러한 부가적인 감정 선들이 너무나 힘듭니다. 그렇기 때문에 혼자 하는 과제를 더 선호합니다. 그런 부가적인 감정 선이 없어도 되는 것들을 말이지요. 그러한 것들이 없으면 훨씬 더 편하게 불필요한 감정 낭비 없이 일을 초래할 수 있어서 정말 선호합니다. 혼자 하는 과제를 했을 때는 그냥 혼자 열심히 제가 서치하고 모든 것을 부족할지라도 내가 나를 타이르면서 진행하면 되는데 협업하는 과제는 타일러도 타이러지지도 않고 서로 기분만 나빠지는 경우가 너무 허다해서 별로 선호하지 않습니다. 협업하는 과제가 사실 조별 과제 아닙니까. 조별 과제에서 이야기 잘 나오는 사람들은 저는 결국 많이 보지 못했습니다. 협업하는 과제 말고 혼자 하는 과제가 정말 최고인 것 같습니다. 개인적으로 저는 혼자 하는 과제 중에 노래하기가 가장 좋습니다. 왜냐하면 저는 노래하는 거에 자신이 있기 때문입니다. 저는 원래 그 뮤지컬 배우도 꿈이었기 때문에 혼자 하는 과제에서 노래하기 했을 때 가장 높은 점수를 받았습니다. 영어도 잘해서 영어 과제도 혼자 했을 때 가장 높은 점수를 받았습니다. 제가 협업하는 과제는 싫어하지만 막상 하면 또 잘합니다. 팀웍도 잘하니 꼭 뽑아주세요. 열심히 하겠습니다. 최선을 다하겠습니다. 사장님 감사합니다. </s>
<s>[INST] 혹시 지원자님께서는 이전 직장에서 퇴사한 후 퇴사한 것을 후회하신 적은 없으신지 궁금한데요 만약에 있다면 왜인지도 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 이전 직장에서 퇴사한 후 퇴사한 것을 후회하신 적은 없나요. 한 번 있습니다. 제가 굉장히 유도리 있는 회사를 다닌 적이 있었는데요. 정말 다들 착하고 수평적이며 질서 정연한 회사였습니다. 그런데 그 곳에서 업무가 저와 맞지 않아서 퇴사했는데요. 제가 그 공간에서 잘 적응하고 지금까지 있었다면 어땠을까 하는 바람이 있습니다. 너무 좋았던 기억이어서 말이죠. 그때에 제가 업무에 맞지 않는다고 팀장님께 항의했던 것들이 지금 이 시간에 되돌아보고 뒤돌아보면 너무너무 죄송합니다. 제가 다시 그때로 돌아가면 그냥 묵묵하게 제 할 일을 했을 것 같습니다. 그게 제 할 일이니까 말이죠. 그러면 더 저의 몸값이 저의 능력치가 더 높게 평가되어 다른 업무를 받았을 때도 더욱 더 높이 평가 받았을 텐데 하는 아쉬움이 있습니다. 그렇기 때문에 저는 그런 부분에서 후회는 조금 했던 것 같습니다. 앞으로도 그런 회사를 또 만날라는 보장은 없지만 또 만난다면 최선을 다해 일하고 싶습니다. 뭐든 열심히 하는 사람이 되고 싶습니다. 퇴사한 후 퇴사한 것을 후회한 회사는 딱 한 번이었는데 귀사에서는 퇴사하지 않고 후회할 일도 만들지 않길 바랍니다. 꼭 뽑아 주십시오. 열심히 하겠습니다. 답변 맞추겠습니다. 들어주셔서 감사합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님의 단점이 있다면 그것은 무엇인가요 또한 이를 보완하기 위해서 어떤 노력들을 하셨는지 함께 말씀해 주실 수 있을까요 [/INST] 저는 어떠한 상황에서도 당황한 티를 내지 않는 것이 장점이라고 생각했습니다. 타인에게 당황하거나 부족한 티가 나는 제 모습을 보여주는 것은 제 스스로 지는 것 같고 왠지 모르게 용납이 되지 않았습니다. 그래서 포커 페이스로 제 감정을 드러내지 않으려고 노력했습니다. 사실 저도 속으로는 무척 떨리고 당황한 경우이지만 겉으로는 티를 절대 내지 않는 것인데 동료들은 그런 저를 보면서 흔들림 없이 차분한 사람이라는 평가 대신 칼 같고 얼음 같고 로봇 같다고 평가합니다. 저도 사실 당황한 상황이라 말을 절제하는 것 뿐인데 사람들은 저를 감정이 없고 차갑게 바라보기 때문에 이것이 저의 단점인 것 같습니다. 그래서 저는 이 단점을 보완하기 위해서 제가 왜 이렇게 포커 페이스가 되었는지 왜 이렇게 해야만 하는지에 대해 주변 사람들에게 설명을 해주며 오해를 풀고 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 평소 스트레스를 어떻게 해소하는 편이신가요 나만의 스트레스 해소법이 있는지 있다면 왜 그런 방법으로 스트레스를 해소하는지 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 스트레스가 어느 정도 쌓일 때까지 모아 두었다가 시간을 내어 차에 캠핑 의자 하나를 싣고 집 근처 공원이나 근교로 나갑니다. 그리고 초콜릿이 가득 든 빵 하나와 카페 모카 한 잔을 구입한 뒤 캠핑 의자에 앉아서 달콤함을 즐기면서 스트레스를 털어냅니다. 만약 시간이 여의치 않아서 근교로 나갈 수 없을 때에는 동일하게 초콜릿이 가득 든 빵과 카페 모카를 구입한 뒤에 유튜브에서 캠핑 모닥불 에이에스엠알을 틀고 타닥타닥 소리와 풀벌레 소리 그리고 맛있는 빵과 커피를 마시면서 나는 지금 캠핑 중이다 캠핑을 즐기고 있다 마인드 컨트롤 하면서 그 순간을 즐깁니다. 스트레스를 받는 순간 순간들은 고통스럽지만 스트레스를 털어버리는 그 순간들을 달콤한 것으로 만나기 때문에 그 달콤한 순간들을 저장해 두었다가 일을 할 때 조금씩 꺼내어 그 달콤한 순간들을 떠올리며 힘을 얻곤 합니다. </s>
<s>[INST] 창의성과 팀워크 중 더 중요하게 생각하시는 것이 무엇인지 궁금합니다 그리고 그것을 더 중요하게 생각하시는 이유도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 많은 사람들은 삶에 효과적으로 참여하고 상호 작용하는데 창의성이 필요한 불확실성의 시대에 살고 있습니다. 요즘에 세상은 모든 사람이 실용적이거나 직업적이거나 심지어 개인적인 삶이거나 새로운 관점을 계속해서 제시하기를 강요받고 있습니다. 그래서 우리는 어려서부터 창의성에 관한 다양한 교육을 받으며 자라왔고 남보다 더 창의적인 생각과 아이디어를 끊임없이 내놓아야 하는 삶을 살고 있습니다. 그래서 타인을 뛰어넘고 사회적 구조에서 살아남기 위해 남을 짓밟고 올라서야 하는 팀워크는 이미 사라진 지 오래인 세상을 살고 있습니다. 그래서 저는 개인의 창의성보다는 팀워크가 훨씬 중요하고 팀워크를 지키기 위한 덕목이 필요하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 만약에 광고주가 비윤리적 캠페인을 요구한다면 면접자님께서는 어떻게 할 것인가요 [/INST] 저의 개인적인 의견이라면 저는 그 캠페인 작업에는 절대 참여하지 않을 것입니다. 하지만 저는 직장인이고 광고 회사에서 근무하고 있기 때문에 광고주가 원하는 내용의 작업을 거절하는 것은 사실 힘이 듭니다. 하지만 만약 그 캠페인 광고가 실제로 만들어지게 된다면 여러 매체들을 통해 많은 사람들이 알게 될 것이고 비윤리적인 캠페인의 민낯과 광고주의 도덕성에 대한 질타 여론이 자연스럽게 형성될 것이라고 생각합니다. 모든 캠페인이 공익의 성격을 띠어야 하는 것은 아니듯이 이번에 만들어진 광고를 통해 저는 대중들이 직접적으로 심판하기를 기대할 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 역사 속에서 가장 존경하는 인물은 어떤 인물인가요 또한 지원자님이 그 인물을 가장 존경하는 이유도 들어보고 싶습니다 [/INST] 가장 존경하는 인물은 이순신 장군 입니다. 가장 안 좋은 상황 속에서 포기하지 않고 이 나라와 백성을 위해 열심히 싸워 주었고 또 이순신 장군의 공로로 이 나라가 아직까지 존재할 수 있었다고 저는 생각합니다. 임금도 포기한 이 나라를 위해 목숨을 바쳐 싸웠던 명장 이순신 장군을 저는 가장 존경합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님이 이 직무에 지원한 이유가 무엇인지 말씀해 주시고 본인이 왜 적합한 인재인지에 대해서도 함께 설명해 주세요 [/INST] 이 직무에 지원한 이유는 이 분야가 아직은 초기 단계이기 때문에 많은 인재가 필요할 것이라고 생각해서 지원하였습니다. 앞으로의 미래 먹거리 사업인 것을 확신하기 때문에 이 분야에 관심도 있고 또 기초적으로 필요한 여러 분야의 기술도 배워 왔기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 본인의 장단점을 말씀해 주세요 그리고 그것들을 각각 특화시키고 극복하기 위해 노력한 부분도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 저의 장점은 많은 사람들과 소통하는 것을 잘 한다는 것입니다. 또 단점은 상대방을 너무 배려해 주다 보니 조금은 소극적인 관계를 갖게 됩니다. 그래서 저는 이 소극적인 면을 보완하고자 좀 더 마음의 문을 열고 자신감을 가지고 상대방에게 다가가려 합니다. 많은 사람들도 또한 비슷한 생각을 가지고 있기 때문에 좀 더 적극적인 그러한 면이 필요하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 스트레스를 받을 때는 어떻게 하시나요 그리고 왜 그런 방법으로 스트레스를 해소하는지도 말씀해 주실 수 있을까요 [/INST] 극장에 가서 영화를 봅니다. 영화 속에 여러 등장 인물들의 성격과 또 스토리를 통해서 다른 상황과 시각을 가지고 다른 사람의 삶을 바라보면서 저에게 주어진 스트레스를 조금이나마 해소하고 있습니다. 등장 인물들의 갈등을 해결하는 그 과정을 보면서 저 자신을 투영해 보고 또 생각을 정리하는 그러한 계기가 됩니다. </s>
<s>[INST] 회사에 들어와 선배를 만나게 된다면 어떤 모습의 선배를 만나고 싶으신지 이유와 함께 말씀해 주세요 [/INST] 제가 만나고 싶은 선배의 모습은 업무를 잘 설명해 주고 가르쳐 주며 또 본인의 생각을 후배에게 강요하지 않고 후배를 배려해 주는 그러한 선배를 만나고 싶습니다. 왜냐 하면 처음 만나는 선배가 본인의 생각을 후배에게 강요한다면 저는 고정 관념을 갖게 될 것이고 앞으로의 조직 생활에 좋은 영향을 미치지 않을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 창의성과 팀워크 중 더 중요하게 생각하시는 것은 무엇인가요 그렇다면 그렇게 생각하시는 근거도 함께 이야기해 주세요 [/INST] 둘 다 중요하지만 창의성이 아무리 좋다고 해도 팀과의 협력이 잘 이루어지지 않는다면 그 창의적인 것들이 좋은 결과물을 낼 수 없을 것이라고 생각합니다. 그래서 저는 창의성보다는 팀워크가 더 중요하고 또 팀원들과의 원만한 관계와 좋은 분위기로 즐겁게 일을 할 수 있다면 그곳에서도 조금 더 창의적이고 또 좋은 자료들을 낼 수 있을 것이라고 생각합니다. 무엇보다 사회에서는 협력이 중요하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님의 단점이 있다면 말씀해 주세요 또한 이를 보완하기 위해서 해보셨던 노력이 있다면 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 저의 단점은 배려심이 남다르다는 점입니다. 저는 상대방이 흘려 말하는 것들도 다 기억해 두고 마음에 염두에 두었다가 상대방이 도움을 필요로 할 때에 누구보다 먼저 도움을 주려고 합니다. 제가 해줄 수 있는 일들이라면 시간과 장소를 막론하고 도와주고 싶습니다. 그런데 제가 생각하기에 저는 이것이 저의 장점이라고 생각했지만 다른 사람들에게 들을 때에 너무 오지랖이라는 소리를 듣고 너의 일은 언제 하냐는 소리를 들을 때 아 이것이 저의 장점이 아니라 단점이라고 느끼게 되었습니다. 그래서 그 후로는 제가 돕고 싶은 일이 발생하거나 도와주고 싶은 사람이 생길 때 제 일을 먼저 해결한 후에 제가 도울 수 있는 여력이 있을 때 그 사람의 일을 돕거나 그 사람을 도와주는 것으로 제 스스로 타협을 보았습니다. </s>
<s>[INST] 본인의 장점과 단점을 설명해 주시고 그것을 특화시키고 극복하기 위해서 기울여 오셨던 노력에 대해서도 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 제가 생각하는 저의 장점이자 단점은 어떠한 상황에서도 당황한 티를 내지 않는 포커 페이스라고 생각합니다. 저는 스스로 타인에게 당황하거나 부족한 티를 내는 것은 왠지 모르게 지는 것 같고 용납이 되지 않아서 어려서부터 포커 페이스로 감정을 드러내지 않는 것이 습관화 되었습니다. 사실 저도 속으로는 무척 떨리고 당황한 상태이지만 겉으로 티를 내지 않으려고 노력하는 것인데 동료들과 지인들은 어쩜 그렇게 차분하고 대단하냐고 표현하는 분들도 있지만 저를 잘 모르거나 제 지인이 아닌 분들은 저를 칼 같고 얼음 같고 로봇 같이 차가운 사람으로 표현을 합니다. 그래서 저는 제가 사실 당황한 상황이라 말을 절제하는 것 뿐인데 사람들은 감정이 없고 차갑게 느끼기 때문에 이것을 오해를 풀기 위해 설명을 해주면서 이 단점을 보완하려고 노력하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 개인적으로 공부를 어떻게 하시는지 말씀해 주실 수 있나요 강의나 책을 활용한 공부처럼 구체적인 방법을 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저는 주로 고용노동부에서 운영하는 국민 내일 배움 카드 훈련 과정을 이용하여 공부하고 있습니다. 저는 주로 빅데이터나 데이터 라벨링과 같은 인공지능 분야를 공부합니다. 내일 배움 카드를 통해 지원되는 상당한 수의 금액으로 제가 듣고 싶은 과정을 선택하여 온라인 강의를 통해 공부하고 있습니다. 단순히 공부만 하는 것이 아니라 훈련 과정을 모두 마치면 자격증 취득이 가능하기 때문에 더없이 부족함 없는 공부라고 생각합니다. 또한 비대면 강의가 가능하기 때문에 요즘과 같은 코로나 시대에 더욱 알맞고 제가 공부하고 싶은 시간에 공부를 할 수 있는 점도 장점이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 혹시 이직을 생각하는 동료를 만나게 된다면 뭐라고 말씀하실 건가요 그리고 왜 그렇게 말씀하실지 그 이유도 같이 설명해 주세요 [/INST] 저는 동료의 의사를 존중한다고 적극적으로 말해 줄 것입니다. 이직을 생각할 만큼 그 사람은 현재의 일이 너무 힘이 들고 스트레스가 많다는 뜻이기 때문에 또 그만큼 많은 고민과 계획 속에서 결정했을 것입니다. 그래서 저는 이직을 결심한 동료의 용기에 먼저 격려를 할 것입니다. 그리고 이직을 생각 중이지 아직 결심하고 실행에 옮기기 직전이기 때문에 이직 의사를 존중하는 저의 말과 태도를 통해 그 사람의 마음이 변할 수도 있을 것 같다는 생각을 합니다. 사실 직장 생활은 일에 대한 스트레스도 많지만 그것보다 사람과의 관계에서 오는 스트레스 때문에 이직을 생각하기도 합니다. 자신의 의견을 지지해주고 격려해 주는 동료가 있다는 사실을 안다면 다시 마음을 잡고 함께 일을 할 수도 있을 것입니다. 저 또한 그런 경험이 있기 때문에 우선적으로는 그렇게 결심한 동료에게 격려와 지지를 나타낼 것입니다. </s>
<s>[INST] 일을 하시다 보면 지원자분께서는 영어로 서류를 작성해야 하는 일들이 생길 수도 있습니다 이와 같이 영어로 서류를 작성해야 되는 상황에서도 잘 작성하실 수 있으신지 궁금합니다 [/INST] 당연히 가능합니다. 저는 기본적인 영어 및 의사소통 문법 독해 모두 가능하기 때문에 영어로 서류 작성하는 것은 어렵지 않습니다. 그리고 요즘에는 다양한 번역 어플들이 존재하기 때문에 이 어플들의 번역을 빌려 정확도가 이전보다 많이 향상될 수 있기 때문에 이러한 어플이나 사이트에 도움을 받아서 제가 영어 서류를 작성할 때 수정해야 할 단어나 문장을 발견하고 더욱 정확한 서류 작업이 가능합니다. 그래서 저는 영어로 서류 작성하는 일을 할 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 만약 지원자님이 하고 싶은 직무가 아닌 다른 직무를 맡게 되신다면 어떻게 하시겠어요 그래도 괜찮으실까요 [/INST] 만약 제가 하고 싶은 직무 대신 다른 직무를 맡게 된다 하더라도 저는 전혀 상관이 없습니다. 회사는 이윤을 남기는 집단입니다. 그렇기 때문에 아무에게나 업무 지시를 하지 않고 그 업무를 잘 수행할 수 있는 사람을 물색하여 업무를 지시합니다. 그러한 면에서 저는 어떠한 일을 맡기더라도 잘 할 수 있다는 인정을 이미 받은 것과 다름이 없습니다. 그렇기 때문에 다른 직무를 맡게 된다 하더라도 그 인정에 보답하기 위해서라도 노력하고 더 공부하여서 그 직무를 충실히 수행해 낼 것입니다. </s>
<s>[INST] 입사 후에 쉬운 일과 어려운 일을 함께 받았을 경우 일에 대한 분배는 어떻게 하실 건가요 일을 어떻게 나눠서 처리할 생각인지 궁금합니다 [/INST] 입사 후 쉬운 일과 어려운 일이 발생한다면 저는 먼저 쉬운 일을 해내겠습니다. 그리고 어려운 일에 매달려 그 해결 방안을 찾아야 하는데 저는 사교성이 좋습니다. 선임들과 후임들 그리고 동기들에게 저의 어려움을 나타내고 도움을 받을 수 있는 부분이 어떤 것인지 이야기하고 그분들의 도움을 통해 어려운 일도 빠른 시간 내에 해결할 수 있도록 노력할 것입니다. </s>
<s>[INST] 현대인들은 평균적으로 하루 세 번 정도 거짓말을 하고 산다고 합니다 어 지원자님께서 해 본 거짓말 중에 어 가장 기억에 남는 거짓말은 어떤 것이 있는지 예를 들어 설명해 주세요 [/INST] 제가 가장 기억에 남는 거짓말은 남편과의 연애 당시에 했던 말들인 것 같습니다. 사람들의 관심이 부담스러워서 주변 친구들과 가족들까지도 모르게 비밀 연애로 사귀고 있었는데 보는 사람마다 그 사람과 사귀는 것 아니냐 누구랑 연애하는 거 아니었냐 라고 물어볼 때 그 질문마다 절대 아니라고 나는 지금 연애할 시간이 없다고 일이 더 중요하고 우리는 서로에게 관심이 전혀 없다고 거짓말을 했습니다. 다들 그렇게 믿는 줄 알고 지내왔지만 나중에 시간이 지나서 주변 지인들과 가족들에게 남편과의 연애 사실을 알리고 보니 남편과 저만 비밀 연애였고 남들은 다 아는 공개 연애 중이었던 기억이 있습니다. </s>
<s>[INST] 어 직무를 수행하다가 모르는 과제가 발생할 수 있습니다 어 이런 경우에는 어떻게 해결하실 건가요 그리고 그렇게 해결하신 이유도 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 저는 이러한 상황을 대비하기 위해서 미리미리 선임들과 친분한 인간관계를 쌓아두겠습니다. 저의 부족한 직무 능력은 태도로 보완할 수 있다고 생각합니다. 제가 완벽한 사람이 아니기 때문에 부족한 부분이 항상 있을 것입니다. 하지만 모르는 부분을 물어보고 배우는 것은 부끄러운 일이 아니라고 생각합니다. 함께 일하는 팀의 선임들이 후임을 맡아 모든 것을 케어해 줄 수는 없지만 직무 능력을 보완해 주는 일은 선임의 몫이라고 생각합니다. 제가 보완해야 할 직무 능력의 부족은 제가 노력해서 채우겠지만 그동안 쌓아온 인간관계 속에서 멘토 선임에게 직무 수행의 어려움을 말씀드리고 수행의 방향성에 대한 도움을 받아 우선적으로 원활하게 과제를 해결할 생각입니다. 배우고자 할 후임을 나몰라라 할 선임은 없다고 생각합니다. 또 배움과 도움을 받기 위해서는 미리미리 친밀한 관계를 만들어 두는 것도 한 방법인 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 만약 본인이 지금 지원한 해당 직무가 아닌 타 부서에 배치되게 된다면 어떻게 하시겠습니까 그래도 괜찮으실까요 [/INST] 만약 지원 당시에 직무 변경이 있을 거라는 안내를 미리 받았다면 그에 맞게 마음의 준비와 직무에 필요한 공부를 통해 대비를 했을 것입니다. 하지만 직무 변경에 대한 아무런 정보나 안내 사항이 없는 상태에서 직무 변경 공지를 일방적으로 전달 받는다면 우선 저는 제가 변경된 직무를 수행할 수 있을지 그것을 받을 수 있는 팀 내의 조력자가 있는지 회사적 차원에서 저에게 보상을 해 줄 수 있는지에 대해 알아볼 것입니다. 그래서 저에게 주어질 것들이 보편적인 기준에서 타당하다 생각되면 변경된 직무 수행을 해 나갈 수 있지만 그렇지 않다고 여겨진다면 저는 그 직무를 수행할 수 없을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님이 하고 싶은 직무가 있어서 우리 회사에 지원을 하셨을 텐데요 만약 회사에 들어오고 난 후에 하고 싶었던 직무가 아니라 다른 직무가 맡겨진다면 어떻게 하시겠습니까 그래도 상관 없으시겠습니까 [/INST] 제가 하고 싶은 직무 외에 다른 직무을 맡게 된다면 처음엔 좀 실망스럽겠지만 새로운 도전의 계기로 삼아 열심히 해보도록 노력하겠습니다. 한정된 업무의 영역에서 벗어나서 좀 더 넓은 기회에 발판으로 생각하겠습니다. </s>
<s>[INST] 시간이 남을 때는 무슨 일들을 하세요 왜 그런 일들을 하면서 시간을 보내시는지 그 이유도 같이 설명해 주시겠어요 [/INST] 여유 시간이 있을 때 저는 책을 읽습니다. 독서는 저의 마음을 차분히 해주고 또 그 책에 있는 내용들을 통해서 사고의 폭을 넓힐 수 있기 때문입니다. 다양한 간접 경험을 할 수 있는 가장 좋은 방법이라고 생각이 되어서 가능하면 책을 많이 읽으려고 노력하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 어 현대인은 하루 평균 세 번 거짓말을 하고 산다는 말이 있습니다 어 지원자님께서는 어 본인이 해본 거짓말 중에 가장 기억에 남는 거짓말은 무엇인가요 [/INST] 가장 기억에 남는 거짓말은 제가 보험을 들을 때 다른 보험 설계사의 실적을 위해서 잠시 들어 준다고 가족에게 이야기 했던 것입니다. 보험에 대한 편견이 심했기 때문에 제가 들고 싶었던 보험을 가족에게 설계사의 실적 때문에 어쩔 수 없이 잠시 들어준다고 했던 것입니다. 어찌 보면 참으로 소심한 그러한 모습이었습니다. </s>

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