company_name stringlengths 2 78 | review_id int64 0 1.94k | review_text stringlengths 1 5.97k ⌀ |
|---|---|---|
DatVietVAC | 14 | Thật thoải mái khi ở đây |
DatVietVAC | 15 | Nghệ sĩ suy đồi nhân cách Jack |
DatVietVAC | 16 | Tẩy trắng Jack , đồi truỵ suy thoái văn hoá |
DatVietVAC | 17 | có nhiều game show cho mn xem |
DatVietVAC | 18 | thích vì có nhiều chương trình bổ ích |
DatVietVAC | 19 | thích xem các game show |
DatVietVAC | 20 | có nhiều chương trình hấp dẫn |
DatVietVAC | 21 | ô mô tẩy trắng......................................................... |
DatVietVAC | 22 | Công ty chuyên nghiệp định hướng tốt cho Diễn viên, Ca sĩ |
DatVietVAC | 23 | Công ty chuyên nghiệp định hướng tốt cho Diễn viên, Ca sĩ |
DatVietVAC | 24 | Công ty chuyên nghiệp, định hướng tốt cho Diễn viên Ca sĩ |
DatVietVAC | 25 | Cong ty Dat Viet thay rat chu dao ve mat cham soc, bao ve nhan vien khi co' bie^'n. La 1 noi dang tin cay khi hop ta'c. |
DatVietVAC | 26 | Công ty gia đình trị đúng nghĩa. Không biết đẻ cái phòng purchasing ra làm gì, mua gì cũng phải thông qua đó, dù nguồn mua mình tự tìm hết, chỉ để họ duyệt. Quy trình hành chính lằng nhằng rắc rối, xin chi cái gì cũng phải vác xác đi xin gần chục chữ ký. Môi trường làm việc thì tùy team, việc nào phải làm việc cross te... |
DatVietVAC | 27 | Tẩy chay Jack một nghệ sĩ trẻ sống vô trách nhiệm k có đạo đức của 1 người nghệ sĩ thần tượng |
DatVietVAC | 28 | Rất thích những chương trình thực tế của công ty. Chúc Đất Việt làm ăn tấn tới và đạt được nhiều thành tựu trong tương lai. Luôn ủng hộ CTY và Jack. |
DatVietVAC | 29 | Một công ty nổi tiếng với phong cách bẩn thỉu, chuyên đi bôi nhọ danh dự của ca sĩ khác để nâng gà nhà lên. Hiện tại đang chứa chấp một ca sĩ có lối sống truỵ lạc, vô đạo đức là Jack (J97)... |
DatVietVAC | 30 | Cong ty chuyen nghiep |
DatVietVAC | 31 | Môi trường làm việc tốt. Thời điểm dịch bệnh vẫn đảm bảo lương cho nhân viên. Rất hài lòng. |
DatVietVAC | 32 | Cảm ơn vì luôn đồng hành cùng Jack |
DatVietVAC | 33 | công ty gia đình, process lằng nhằng, quản lý phong cách việt nam, benefit chả có gì ráo, vào làm là 1 sai lầm. Mình làm bên team technical HBT mà thấy bè phái, đấu đá như boxing, nhiều cấp leader không có kinh nghiệm, không có kiến thức mà thích thể hiện, phòng thủ lẫn nhau, suốt ngày chỉ trích, không vui vẻ gì hết. |
DatVietVAC | 34 | Team tech có mấy tên lạm quyền, ngu mà cứ ta đây giỏi, cậy có sếp chống lưng, chuyên xỉa xói, tạo áp lực cho team khác mà méo đem lại value gì. Anh em vào làm cẩn thận mấy người xạo xạo, Fake, giả nai, chém gió... Còn lại cty tốt lắm, sản phẩm tốt, đồng nghiệp tốt. |
DatVietVAC | 35 | Đang tính xin vào đây làm mảng biên tập , có bác nào từng làm cty này rồi cho e xin ít review J |
DatVietVAC | 36 | Môi trường áp lực nhưng học hỏi cực nhiều, lương ổn, sếp và chế độ cũng tạm. Được cái cty giải trí nên toàn nghệ sĩ ra vào toàn gặp gái xinh, khả năng thoát FA cao kaka |
DatVietVAC | 37 | Có ai làm vị trí content , biên tập r cho mình xin mức lương với |
DatVietVAC | 38 | Em cũng định xin vào mảng content fb vs ytb đây ạ. Ko biết từ 10-12tr ko :)))) |
DatVietVAC | 39 | Đã pv ở cty này thì cảm nhận là bạn nữ PM rất rất là không lịch sự và thiếu tôn trọng ứng viên. Kiêu ứng viên nhận xét về app mà chê là chỉ quạo nha :) app bị lỗi mà nói chỉ méo tin phải chụp màn hình gởi qua để chứng minh cho chỉ @@ thêm nữa là chị ta có tư tưởng biến thái người trẻ sẽ không hứng thú cới kênh truyền h... |
DatVietVAC | 40 | cty có tuyển intern không ạ? không biết intern ở đây là thực tập có lương hay không lương. ai trả lời giúp mình với, thanks. |
DatVietVAC | 41 | Cho E hỏi có dresscode kh vậy các bác, E đag suy nghĩ kh biết có nên đầu tư vest đi làm cho lịch sự kh |
DatVietVAC | 42 | Công ty hay tổ chức tiệc tùng, nhiều nghệ sĩ. Bị cái năm nay dịch, đầu năm giờ chả có event gì |
DatVietVAC | 43 | Nhân viên khá đông, hầm xe ko rộng lắm nên phải để xe ở ngoài hơi bất tiện xíu |
DatVietVAC | 44 | Cho mình hỏi qui trình tuyển dụng bên này như thế nào ạ? Phỏng vấn có khó khăn/căng thẳng gì không ạ? Mình cám ơn |
DatVietVAC | 45 | Nộp CV vài lần méo thấy gọi chán vcl |
DatVietVAC | 46 | E muốn hỏi tuyển designer bên đây có khó k mn ạ? E là fresher thì có nên apply k ạ? |
DatVietVAC | 47 | ok ok ok ok ok ok ok ok ok ok ok |
DatVietVAC | 48 | Công ty hướng phát triển tốt. Nhiều cơ hội chứng minh năng lực. Môi trường sạch đẹp sang. Gái đẹp nhiều như sao trên trời. Lương khá. Chế độ tốt. Vẫn còn hơi hướm gia đình trị, áp lực tích cực nhiều mà tiêu cực cũng nhiều. Vài vị trí nếu ko biết nịnh bợ, không biết cúi đầu nghe lời thì bị sút ngay. Áp bức cũng ghê lắm.... |
DatVietVAC | 49 | Cty gia đình. Ngoài lương cứng ra chả có gì thêm. Tầm 3 năm mà la dữ quá tăng cho tối đa 10% lương trong khi làm như trâu bò do họ vắt sức lao động. Khi pv thì bị ép lương, hứa tăng nhưng sau đó ko giữ lời. Đi sớm ko ai nói gì, đi trễ 1s thì sẽ bị cảnh báo, về đúng giờ thì bị gửi mail cảnh báo xem lại thái độ làm việc.... |
Grasshopper Asia | 0 | Review lương hàng năm. Có bonus và lương tháng 13. Lương ổn áp so với các công ty khác mình từng làm.
Training qua Singapore. Lên văn phòng 3 buổi/tuần (mà bận đột xuất thì ngày đó vẫn wfh được). Nói chung môi trường rất thoải mái.
Benefit thì có thêm bảo hiểm sức khoẻ cho vợ và con (cover thai sản). Quà cáp và phong... |
Grasshopper Asia | 1 | Phỏng vấn khó (6 vòng) nhưng bù lại đc nhận offer vượt mong đợi.Bên cạnh đó đc đi Sing training 2 tuần.Cty chỗ để xe hơi chật, tòa nhà cơ sở vật chật cũ và hơi tệ (so với các tòa nhà khác cùng khu vực). |
Grasshopper Asia | 2 | Lương thì tùy thuộc vào kinh nghiệm để deal nhé các bạn. Cũng là mức tốt với thị trường. Về benifit thì gồm có đóng bảo hiểm full lương, thử việc full lương, bảo hiểm sức khỏe Liberty hạng vàng cho mình và người thân, chi phí Nha khoa cho mình và người thân. Nói chung về mặt sức khỏe thì ko phải lo lắng. Văn hóa công t... |
Grasshopper Asia | 3 | Có ai phỏng vấn cty này rồi k? Thấy đang tuyển trên itviec |
Grasshopper Asia | 4 | Phỏng vấn xong 2 tháng k thấy feedback |
Grasshopper Asia | 5 | xin ý kiến chế độ lương bổng, môi trường các thứ |
Rakuten | 0 | Sắp tới phỏng vấn ở cty này ở HCM.
Không biết bài test và nội dung phỏng vấn gồm những gì các bác nhỉ? Ai đã từng pv ở đây cho em xin chút ý kiến. |
Rakuten | 1 | con trang hr nghỉ rồi sao các bác gáy mãi, nhân sự mới quá ổn! |
Rakuten | 2 | mấy thằng đực rựa vô làm ko đc lên bốc phét. làm được đi rồi ns |
Rakuten | 3 | Thấy ổn có j đâu ta ? |
Rakuten | 4 | Ban đầu process đọc review toàn chửi HR thấy rén vcl. Mà vax job quá nên cũng take risk xem sao. Interview ổn áp, các anh thân thiện phết, rất đàn hoàng và có cấu trúc rõ ràng. Vô rồi mới biết HR bị chửi leave rồi hên ghê, nhân sự mới rất okkk |
Rakuten | 5 | Mới vô công ty được vài tuần thấy ok phết, môi trường Nhật nhưng không Nhật khá thoải mái. Dự án khó nhưng mà Senior nhiều nên rất hay được giúp đỡ. Thấy muốn làm ở đây cả đời |
Rakuten | 6 | Cty này nát lắm à các bác, sắp phỏng vấn cty này |
Rakuten | 7 | Nếu công ty quý khách bị tấn công phá hoại, đừng lo, liên hệ ngay Jamstack Vietnam (Flamedia JSC) để được tư vấn giải quyết khủng hoảng truyền thông ngay lập tức. Từ chối lời mời này là quý khách vẫn có rủi ro bị bôi nhọ. Liên hệ ngay: SDT 0977 62 60 65, email [email protected]CHIÊU TRÒ WEB GIÁ RẺ, ***Website được... |
Rakuten | 8 | Nói về con mụ NGUYỄN THỊ THUỲ TRANG thì nói ko hết cái xấu của mụ đâu, có 2 cái mà ngứa mắt nhất ở con mẹ này:1/ Đ*o biết gì về technical nhưng đi tuyển dev, đọc CV đ*o nào cũng chê xấu.2/ Chế dev nhảy việc nhiều, trong khi bản thân mụ làm HR mà nhảy 5-6 công ty thì đ*o sao.Mình ko chê gì công ty, nhưng ai vô đây nhớ k... |
Rakuten | 9 | Nếu công ty quý khách bị tấn công phá hoại, đừng lo, liên hệ ngay Jamstack Vietnam (Flamedia JSC) để được tư vấn giải quyết khủng hoảng truyền thông ngay lập tức. Từ chối lời mời này là quý khách vẫn có rủi ro bị bôi nhọ. Liên hệ ngay: SDT 0977 62 60 65, email [email protected]CHIÊU TRÒ WEB GIÁ RẺ, ***Website được... |
Rakuten | 10 | Lời khuyên cho dev mới muốn học hỏi kinh nghiệm là đừng có ngu mà đâm đầu vô đây, chả có cm gì để làm cả chớ đừng nói là học, suốt ngày tụm lại nói chuyện xl là giỏi thôi có làm cm gì đâu.Có năng lực vô đây còn ngu thêm ấy, chỗ này đủ nghĩa phù hợp cho ai làm biếng + dốt quá ko đậu nỗi chỗ khác mới dạt vô đây.Cộng thêm... |
Rakuten | 11 | Mình bổ sung thêm 1 phốt của mụ Trang nữa. Mình làm chung với mụ ấy ở công ty cũ. Mới đây mụ có nhắn tin cho mình là “nào rảnh chị call nói chuyện chút”. Cũng thấy hơi lạ, thân thiết mẹ gì mà nói, nhưng cũng tò mò nên vẫn nghe dt của mụ. Hoá ra mụ ấy dụ mình vào làm các bạn ạ. Nhưng mụ rất cáo già ở chỗ mụ ko nhắn tin ... |
Rakuten | 12 | Có anh chị nào có số phòng HR hay Project, Procurement em xin với nhé! |
Rakuten | 13 | Ban đầu cũng ko tin những lời chửi rủa lắm, nhưng trong thâm tâm cũng nghĩ, ko có lửa sao có khỏi? cả trái đất mấy tỷ người sao mình bà NGUYỄN THỊ THUỲ TRANG này bị chửi?Thế là tìm vài network contact ở những công ty khác thì mới tá hoá, ko hiểu nỗi hạng người vô đạo đức như chị Trang đây lại tồn tại. Chị Trang ơi chị ... |
Rakuten | 14 | Nếu công ty quý khách bị tấn công phá hoại, đừng lo, liên hệ ngay Jamstack Vietnam (Flamedia JSC) để được tư vấn giải quyết khủng hoảng truyền thông ngay lập tức. Từ chối lời mời này là quý khách vẫn có rủi ro bị bôi nhọ. Liên hệ ngay: SDT 0977 62 60 65, email [email protected]CHIÊU TRÒ WEB GIÁ RẺ, ***Website được... |
Rakuten | 15 | Cho em hỏi thím Trang gì đó còn làm không? Phỏng vấn bên này rồi mà đang phân vân quá, không biết dự án ntn, mà môi trường toxic thì hơi lo. Anh em đi trước cho lời khuyên đi ạ! |
Rakuten | 16 | Thân gởi chị HR NGUYỄN THỊ THÙY TRANG Em hết sức ngưỡng mộ vì chị có một dây thần kinh thép và ý chí vững chãi không ngờ, phải siêu nhân lắm mới làm được như chị. Chị chịu bao nhiêu lời miệt thị, dè bỉu mà chị vẫn hiên ngang, mặt dày, trơ trẽn thanh minh ở công ty cũ (Hybrid) rồi vác xác qua tận đây làm lại cuộc đời. C... |
Rakuten | 17 | Nghe nói công ty mở chi nhánh ở TPHCM rồi hả mn, không biết có tuyển dev VN không nhỉ |
Rakuten | 18 | Hối hận là ko đọc review sớm, móa ngu thật giờ mới nếm mùi con mẹ HR NGUYỄN THỊ THÙY TRANG, trùm bẩn tính, so đo công việc giữa các dev trong khi éo biết cm gì về tech, đòi dev mức lương X này mà sao ko thấy làm gì cả, còn thằng kia lương thấp hơn sao nó làm quá trời. Trong khi lại éo biết cái thằng nó làm ít nhưng việ... |
Rakuten | 19 | Mọi người làm ở đây cẩn thận với bà nhân sự tên NGUYỄN THỊ THUỲ TRANG nha. Tốt nhất không nên kết thân, không chia sẻ gì cả nếu không muốn tự hại mình. Bà này trước làm bên Evolable Asia, sau chuyển qua Hybrid Technologies, cả công ty ko coi bả ra gì, ghét ra mặt, mất chức mất ghế mới đi đấy. Ai không tin qua bên mục c... |
Rakuten | 20 | Đã ai làm ở đây chưa. Cho xin thông tin nào. 10 từ rồi nhỉ |
Rakuten | 21 | Công ty thương mại điện tử lớn thứ nhì của Nhật Bản (đứng sau Yahoo Japan). Vào đây làm đúng chất tiếp cận với những thứ quy mô toàn cầu.Ít tuyển developer ở thị trường Việt Nam. Đa phần toàn tuyển cho công ty mẹ ở Nhật. |
Ninja Van | 0 | ka hoàng khánh thuận (tên facebook là kelvin ka https://www.facebook.com/kel.ka38?mibextid=LQQJ4d) head of logistic operation c*c lỏ, chuyên đi dụ gái có chồng, gái có bồ, gái tơ để đ*t, bằng cách rủ đi nhậu, đi chơi khuya, bỏ thuốc ngủ thuốc kích dụng vô ly bia. Mặc dù đã có vợ 2 con nhưng vẫn luôn tỏ ra mình éo có vợ... |
Ninja Van | 1 | Công ty không đóng bhxh cho người ta. Nghỉ làm rồi lãnh thất nghiệp mới phát hiện, ăn hết 4 tháng của người lao động. Tháng nào cũng trừ lương đóng bảo hiểm như đúng rồi. Xong báo HR thì nó hẹn mấy năm chưa giải quyết. |
Ninja Van | 2 | xin range lương của senior ạ |
Ninja Van | 3 | chính sách đãi ngộ tuyệt vời |
Ninja Van | 4 | ủa phỏng vấn gì có tận 4 5 người vào phòng, rồi còn ko bật webcam, nói chuyện ồn ào ?? |
Ninja Van | 5 | đăng bản đồ ko có Hoàng Sa, Trường Sa |
Ninja Van | 6 | vận hành thì ngu ko thể tả, cấp quản lý như kiểu bù nhìn nói chuyện như mấy đứa thiểu năng, dịch vụ mà có rate 0 sao chắc cũng không ai giành luôn.rồi thêm vụ đăng bản đồ không có chủ quyền biển đảo, chống phá nhà nước. Bọn này rất mất dạy với khách hàng và người sử dụng dịch vụ nhé anh em, từ con người đến tư tưởng đề... |
Ninja Van | 7 | đậu xanh đợi dài cổ không lấy hàng, kêu liên lạc không được, hoãn 3 lần xong mãi mới chịu lấy. lấy xong giam hàng ko giao, xong hoang hàng về, hàng móp méo hư hại, gọi tổng đài vô ích ko giải quyết, dịch vụ như cứt |
Ninja Van | 8 | lần đầu tiên trong đời đi pv gặp thằng cha quản lý ko có một chút trình độ nào, ko hiểu sao có thể lên ngồi vị trí đó của công ty. Hỏi mấy câu rất tào lao và bị vặn ngược lại thì ú ớ, tịt ngòi, bao biện cho sự yếu kém của mình. Nhân sự ở đây cũng rất hống hách nhé cả nhà. |
Ninja Van | 9 | tội mấy NĐT đốt tiền cho mấy cái đống này. |
Ninja Van | 10 | Khác biệt của người học ĐH và người phổ thông trong cách xử lý vấn đề nó khác bọt lắm. Học thì ít, kiến thức thì hẹp nhưng muốn làm vị trí cao, tham vọng ko ai bằng. Chả thiết nói về bộ máy. |
Ninja Van | 11 | trên mạng phốt đủ thứ về dịch vụ yếu kém, đến nơi phỏng vấn thì công nhận đúng thật. từ đứa pv đến con nhân sự, nhìn mặt đúng chất tâm sinh tướng, thái độ hách dịch và coi thường. ko hiểu sao công ty chứa chấp những con người như vậy. tra hỏi thì biết người tài đi hết, nhiều vị trí tuyển đi tuyển lại cả năm ko đc. |
Ninja Van | 12 | Fail vòng system design hackerrank cơ mà bạn hr thì nice, fail vẫn báo mail đầy đủ. Mấy vòng sau chưa biết có tệ như lời đồn ko. Đánh giá tạm ok. |
Ninja Van | 13 | tui cũng lạy cái công ty này luôn, từ nhân sự cho đến vận hành.dịp là phỏng vấn online với 2 người, 1 là hr nữ, 1 là vận hành nam. Cảm nhận đầu tiên là sis hr này cực kì khó chịu ko hiểu vì lí do gì, có thể dễ dàng thấy được qua thái độ và cách nói chuyện.Tiếp đến là 1 anh vận hành, ảnh cho giả thuyết: Giờ sức chứa của... |
Ninja Van | 14 | chính nghĩa thì ko nên vào đây làm, bởi vì sẽ cảm thấy lương tâm căn rứt. bè phái từ gốc rễ đến ngọn, ăn chặn các kiểu. |
Ninja Van | 15 | Đây là 1 trong những công ty cho mình trải nghiệm phỏng vấn tệ nhấtPV lần 1: đến nơi không có chỗ để xe, bảo vệ quát tháo kêu qua bệnh viện mà gửi, thật ra cũng không phải vấn đề lớn nếu từ đầu trong mail được nói rõ hơn về vấn đề này. PV vòng 1 xong thì được báo là vị trí này hiện tại đang không cần thiết nữa nên khôn... |
Ninja Van | 16 | công ty phỏng vấn online 6 má dô mỗi người hỏi câu abc các kiểu tui cũng k biết mấy mẹ muốn cái gì mà bu đông z. Kết thúc phỏng vấn kêu báo kq rồi cũng đ thấy báo gì? làm việc chuyên nghiệp dữ |
Ninja Van | 17 | Làm ở đây 1 thời gian thấy có con Tú làm sếp mà chả biết gì. Head của một bộ phận mà cư xử như thứ vô học khả năng thì không có chỉ đc cái có ngoại hình nên bú liếm cho sếp tổng mới được giữ lại. Đối với cấp dưới thì chèn ép và phải nịnh bợ mới được cưng chiều. |
Ninja Van | 18 | Nhân viên tuyển dụng đăng tuyển dụng ảo gom CV. Sau đó đem đi trade CV với người trong ngành, để tiết kiệm chi phí tuyển dụng cho công ty |
Ninja Van | 19 | IT Manager hãm chưa từng có. có vợ con rồi mà cứ tòm tèm mấy em Sales, CX |
Ninja Van | 20 | CTY tệ nát. PV manual tester mà cho bài test code java. Xong cho mình rớt. :)))) |
Ninja Van | 21 | Cho mình hỏi đã có ai phỏng vấn vị trí này chưa ạ? có thể cho mình tham khảo với. Mình cảm ơn mọi người nhiều. |
Ninja Van | 22 | Đã pv ở đây !Tech không hỏi nhiều vì tuyển vị trí frontend.Round 1: PV sếp người Philip (TA 100%)Round 2: PV với 3 người tech, chủ yếu hỏi lý thuyết vớ vỉn reactjsVài ngày sau rớt. (Lương có vẻ ko cao như rao trên báo) |
GTEL ICT | 0 | TTS học được gì không các bác, thấy tuyển TTS system network suốt, e làm helpdesk chán quá nên muốn qua học hỏi |
GTEL ICT | 1 | IT làm về microservice nhiều không ạ
Học hỏi được nhiều không
Đọc review thấy hoang mang |
GTEL ICT | 2 | Mùa hè nóng phòng nhân viên tắt một nửa điều hòa do quá tải; phòng sếp vẫn điều hòa mát rượi. Lương thấp, nhưng có dự án lớn anh em nào thích cống hiến thì vào. Nhưng các vị trí team leader CCCC đã ngồi vào và có ê kíp hết rồi, nhân tài sẽ ko đc chuyền bóng đâu |
GTEL ICT | 3 | Công ty như cái bìu, nhất là thằng C.N.A. Mình xin thực tập vị trí inỉna, lúc đầu vô bảo là quá trình thực tập là 3 tháng, mỗi tháng hỗ trợ 2tr. Xong lại đổi về 2 tháng. Cuối cùng lại lươn khươn như thế này: cho học về linux. Mẹ bắt 1 thằng chưa biết gì học 1 quyển sách gần nghìn trang trong 1 tháng, rồi kêu 1 tháng sa... |
GTEL ICT | 4 | Thấy review về môi trường làm việc cũng thấy lo lắng, nhưng vào rồi thấy cũng ổn phết. Thấy mọi người bận nhưng cũng support nhiệt tình. Phù hợp với các bạn trẻ, ham cống hiến. |
GTEL ICT | 5 | đang định lên rv cho anh em IT thì có mấy đồng chí đồng quan điểm, chưa biết chất lượng job thế nào nhưng phải công nhận bọn làm văn phòng (bên này gọi thế, ko có riêng HR) chỉ giỏi làm màu, chả có lợi ích gì cho tập thể, cồng kềnh suốt ngày lãnh đạo nói này nói nọ. Mấy hoạt động vô bổ, tốn thời gian mà ko tham gia thì... |
GTEL ICT | 6 | cho 1 sao từ phòng nhân sự làm ăn ỡm ờ, bao che cho nhau. chính sách như khẹc, chả có gì cho anh em mà lúc tuyển thì làm màu
cho tiếp 1 sao cho mấy ông lãnh đạo, giỏi chém gió, hay soi và thích đì anh em mới
thất vọng |
GTEL ICT | 7 | chả có gì đặc sắc, làm thì hộc máu mà chả có mẹ gì, nhất là bọn hành chính, chỉ giỏi nói phét, vẽ vời, muốn xin gì cũng khó |
GTEL ICT | 8 | -Lương thấp, chỉ có những bộ phận hay đưa COCC vào ngồi thì mức lương mới cao.
-Đóng BHXH theo mức thấp nhất mà pháp luật quy định.
-Không có chế độ tăng lương gì hết, làm hộc máu chỉ nhận lại 1 câu là đóng góp của e sẽ đc cty ghi nhận, e đóng góp gì là ban giám đốc biết hết ;)). Làm 3-4 năm chỉ đc lên lương 1 lần. C... |
GTEL ICT | 9 | nhạt toẹt, chạy dự án như vịt mà chả có gì bù đắp, OT cả tuần :))) |
GTEL ICT | 10 | mie, chắc tùy dự án, nhưng nhìn chung là lương thấp, thấp lòi, chế độ cũng ko hấp dẫn, thử việc cũng ko chế độ luôn, chỉ giỏi làm màu đầu vào :))) đúng kiểu làm nhà nước |
GTEL ICT | 11 | mọi thứ ổn mà, anh em năm ngoái chắc gặp biến cố thôi |
GTEL ICT | 12 | có HR uy tín trả lời mình qua TopCV, lần đầu thấy :))) |
Subsets and Splits
No community queries yet
The top public SQL queries from the community will appear here once available.