instruction stringlengths 6 231 | output stringlengths 1 49 | input stringclasses 1
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|---|---|---|
중국에서 인력자원사회보장부 장관을 역임하고 있는 사람의 이름이 뭐야 | 인웨이민 | |
중국의 인력자원사회보장부 장관을 누가 맡고 있니 | 인웨이민 | |
중국의 인력자원사회보장부 장관이 누굴까 | 인웨이민 | |
대한민국에서 교육인적자원부 차관을 역임하고 있는 사람의 이름이 뭐지 | 인웨이민 | |
시간과 장소에 구애받지 않고 일할 수 있는 유목민 근로자를 일컫는 용어는 뭐야 | 디지털 노마드 | |
어떤 단어가 장소와 시간에 구애받지 않고 일할 수 있는 유목민 근로자를 일컫지 | 디지털 노마드 | |
시간과 장소에 상관하지 않고 일할 수 있는 유목민 근로자를 어떤 용어가 의미하니 | 디지털 노마드 | |
일자리에 있어 여유롭지만 마음이 굉장하게 불안한 유목민 근로자를 일컫는 용어는 뭘까 | 디지털 노마드 | |
퇴근 시간에 업무와 관련된 메일과 연락을 받는 사람은 누구야 | 근로자 | |
누가 업무와 연관된 메일과 연락을 퇴근 시간에 받니 | 근로자 | |
근무를 마치고 돌아가는 시간에 업무와 관련된 메일과 연락을 누가 받을까 | 근로자 | |
퇴근 시간에 누가 상사의 뒷담을 하지 | 근로자 | |
중앙정부의 의견은 노동관계를 조율하기 위한 무엇의 설치를 강조하고 있지 | 3자위원회 | |
노동관계를 조정하기 위한 무엇의 설립을 중앙정부의 의견이 강조하고 있을까 | 3자위원회 | |
무엇을 설립하여 노동관계를 조율할 것을 중앙정부가 강조했어 | 3자위원회 | |
노동관계를 조정하기 위한 무엇의 폐지를 중앙정부의 의견이 강조하고 있니 | 3자위원회 | |
프랑스에서 재량근로제가 시행된 때가 언제부터야 | 2000년 1월 | |
재량근로제가 프랑스에서 시작된 시기가 언제부터니 | 2000년 1월 | |
프랑스에서 언제부터 근로시간을 직원 스스로의 판단에 따라 결정하는 제도가 시행되었을까 | 2000년 1월 | |
언제부터 스페인에서 재량근로제가 시행되었는가 | 2000년 1월 | |
북유럽과 서부 유럽 국가의 무엇이 동유럽보다 상대적으로 높게 나타나고 있나 | 노동비용 | |
동유럽에 비해 북유럽과 서부 유럽 국가에서 상대적으로 높게 보여지고 있는 것은 무엇인가 | 노동비용 | |
뭐가 북유럽과 서부 유럽 나라에서 동유럽보다 보다 높게 나타나나 | 노동비용 | |
북미와 서부 유럽 국가의 무엇이 동유럽에 비해 더 낮게 나타나나 | 노동비용 | |
노사갈등 처리를 위해 2008년 이후 중국에서 구성한 것은 무엇인가 | 다채널․개방형 쟁의 조정 네트워크 | |
무엇이 2008년 중국에서 노사분쟁 해결을 위해 구축되었지 | 다채널․개방형 쟁의 조정 네트워크 | |
중국에서 2008년에 노사문제를 조정하기 위해 만들어진 건 뭐야 | 다채널․개방형 쟁의 조정 네트워크 | |
노사갈등 해결을 위해 2020년 이후 한국에서 구성하고 있는 것은 뭐야 | 다채널․개방형 쟁의 조정 네트워크 | |
제조업 분야의 노동비용이 평균 노동비용보다 높은 건 어느 나라일까 | 독일 | |
어느 국가가 제조업 분야의 노동비용이 평균 노동비용보다 높아 | 독일 | |
평균 노동비용보다 제조업의 노동비용이 많은 나라는 어디야 | 독일 | |
평균 노동비용보다 관광업의 노동비용이 높은 나라는 어디야 | 독일 | |
주강델타에 있는 민간 권익단체는 어떤 조직을 강화하여 노동자들에 대한 영향력을 확대하려 해 | 횡적연합 | |
주강델타에 있는 민간 권익단체는 노동자들에 대한 영향력을 넓히려고 어떤 조직을 강화하니 | 횡적연합 | |
노동자들에 대한 여파를 확대하려고 주강델타에 있는 민간 권익단체가 어떤 조직을 강화하지 | 횡적연합 | |
노동자들에 대한 여파를 줄이려고 주강델타에 있는 민간 권익단체가 어떤 조직을 약화할까 | 횡적연합 | |
누가 대중과 유리되는 문제를 해결하는 것이 무엇보다 중요하다고 강조했어 | 시진핑 주석 | |
대중과 유리되는 문제를 해결하는 것이 무엇보다 중대하다고 부각시킨 사람은 누구야 | 시진핑 주석 | |
대중과 떨어지는 문제를 잘 처리하는 것이 가장 중요하다고 말한 사람은 누굴까 | 시진핑 주석 | |
대중과 융합하는 문제를 잘 처리하는 것이 가장 중요하다고 말한 사람은 누구니 | 시진핑 주석 | |
노조 개혁과 전국총공회 산하 기구 조정을 추진한 기관은 어디야 | 정부산하단체 회의 | |
어떤 기관이 노조 개혁과 전국총공회 산하 기구가 조정을 진행했어 | 정부산하단체 회의 | |
노조를 새롭게 바꾸고 전국총공회 산하 기구를 정돈하는 일을 어느 기관이 했니 | 정부산하단체 회의 | |
어느 기관이 노조 개혁을 중단시키고 전국총공회 산하기구를 없앴을까 | 정부산하단체 회의 | |
퀼른에서 진행된 임금협약은 최대 몇 유로까지 일회성 급여를 지급하는 것으로 약정되었어 | 150유로 | |
최대 몇 유로까지 일회성 급여를 주는 것으로 퀼른에서 진행된 임금협약이 약정되었니 | 150유로 | |
퀼른에서 진행된 임금협약은 일회성 급여를 최대 몇 유로까지 지급하는 것으로 정해졌지 | 150유로 | |
베를린에서 진행된 임금협약은 일회성 급여를 최대 몇 유로까지 지급하는 것으로 정해졌을까 | 150유로 | |
근로자들에게 스트레스와 피곤을 줄 수 있는 것은 뭐야 | 과잉정보 | |
무엇이 노동자들에게 피로와 스트레스를 줄 수 있는 걸까 | 과잉정보 | |
노동자들에게 심리적 신체적 긴장 상태와 피곤을 무엇이 줄 수 있어 | 과잉정보 | |
선생님들에게 즐거움과 희망을 줄 수 있는 것은 무엇일까 | 과잉정보 | |
광둥에서 비롯되었다는 무엇이 많은 역사하자들의 공통된 견해니 | 중국 근대사 | |
광동에서 무엇이 발원 되었다는 것이 많은 역사학자들의 보편적인 견해야 | 중국 근대사 | |
역사학자들은 광동에서 무엇이 비롯되었다는 생각을 갖고있지 | 중국 근대사 | |
충주에서 비롯되었다는 무엇이 많은 지질학자들의 공통된 견해니 | 중국 근대사 | |
프랑스의 어디에서 보고서 내의 분석과 제안 내용 모두 환영하였지 | 민주노동동맹 | |
보고서 내의 분석과 제안 내용 모두를 프랑스의 어디에서 반겼을까 | 민주노동동맹 | |
프랑스에서 보고서의 분석과 의견 내용을 반긴 건 어디인가 | 민주노동동맹 | |
한국의 어디에서 연구자료의 분석과 제안 내용을 반겼니 | 민주노동동맹 | |
광둥성은 중국 최초로 대외개방이 이루어져 비교적 빨리 무엇을 받았니 | 외부세계의 영향 | |
무엇을 꽤 빨리 받은 광둥성은 중국에서 처음으로 대외개방이 이루어졌지 | 외부세계의 영향 | |
대외개방이 이루어져 광둥성은 무엇을 빨리 맞아들였어 | 외부세계의 영향 | |
신라는 한국 최초로 대외개방이 이루어져 비교적 빨리 무엇을 받았을까 | 외부세계의 영향 | |
인간을 근본으로 삼아 조화로운 사회를 구축하고 정의를 강조했던 중국 정책은 무엇이지 | 12·5 규획 | |
중국 정책 중 인간을 근본으로 사회의 조화로운 발전과 정의를 중시했던 정책은 무엇이니 | 12·5 규획 | |
중국에서 인간을 근본으로 조화로운 사회발전과 정의를 강조했던 정책은 무엇일까 | 12·5 규획 | |
러시아에서 인간을 근본으로 조화로운 사회발전과 정의를 강조했던 정책은 무엇일까 | 12·5 규획 | |
노조측이 요구하는 임금인상률은 몇 퍼센트인가 | 5% | |
노조측은 몇 퍼센트의 임금인상률을 요청했어 | 5% | |
몇 퍼센트의 임금인상률을 노조측은 원하고 있지 | 5% | |
노조측이 요구하는 주당 근무시간은 몇 시간이니 | 5% | |
2006년에서 2011까지를 기준으로 임금근로자가 아닌 근로활동 인구수는 얼마나 증가했을까 | 26% | |
임금근로자가 아닌 노동활동 인구수는2006년에서 2011까지를 기준으로 얼마나 상승했니 | 26% | |
임금근로자가 아닌 근로활동을 하는 사람 비율은 2006년에서 2011까지 얼마나 늘어났어 | 26% | |
2010년에서 2019까지를 기준으로 학대로 인한 사망 아동 수는 얼마나 감소했지 | 26% | |
노동자 권익보호 조치와 기업이 준수해야 하는 의무를 최소화하는 걸 뭐라고 불러 | 규제 최소화 | |
기업이 지켜야 하는 의무와 노동자 권익보호 조치를 최소로 줄이는 걸 뭐라고 하지 | 규제 최소화 | |
기업이 꼭 행해야 하는 의무와 노동자의 권익을 보호하는 조치를 최소화하는 걸 뭐라고 부르니 | 규제 최소화 | |
기업이 지켜야 하는 제도와 기업가 권익보호 조치를 최대화하는 걸 뭐라고 부를까 | 규제 최소화 | |
어느 나라의 89퍼센트의 간부직 근로자가 직장 밖에서도 디지털 기기를 통해 일을 해 | 프랑스 | |
89퍼센트의 간부직 직원이 직장 밖에서도 디지털 기기를 통해 일을 하는 것은 어느 나라야 | 프랑스 | |
어느 나라의 기관의 간부가 회사 밖에서도 디지털 기계를 통해 일을 할까 | 프랑스 | |
50퍼센트의 간부직 직원이 직장 밖에서도 디지털 기기를 통해 일을 하는 것은 어느 나라지 | 프랑스 | |
정부가 노동시장의 유연성을 제고시키는 것은 경제둔화 시기에 무엇을 확대하기 위해서야 | 고용 | |
정부가 경제둔화 시기에 무엇을 늘이기 위해 노동시장의 유연성을 제고시키니 | 고용 | |
노동시장의 유연성을 높여 정부가 경제둔화 시기에 무엇을 확대하려고 하지 | 고용 | |
노동시장의 유연성을 높여 정부가 경제둔화 시기에 무엇을 축소하려고 할까 | 고용 | |
연결차단권을 굳이 법으로 제정할 필요가 없다는 의견을 가진 파리정치대학 교수는 누구야 | 카롤린 소바졸 리알렁 | |
법으로 연결차단권을 제정할 필요가 없다는 주장을 한 파리정치대학 교수는 누구지 | 카롤린 소바졸 리알렁 | |
파리정치대학의 누가 연결차단권을 법으로 제정할 필요가 없다고 했어 | 카롤린 소바졸 리알렁 | |
법으로 연결차단권을 제정할 필요가 없다는 주장을 한 하버드대학 교수는 누구지 | 카롤린 소바졸 리알렁 | |
정부가 노동시장 규제를 완화한 후 어느 조직의 역할이 중요해졌어 | 노조 | |
어느 단체의 역할이 정부가 노동시장 규제를 느슨하게 한 후에 보다 중요해졌어 | 노조 | |
노동시장 규제 완화 후 막중해 진건 어떤 집단의 역할이야 | 노조 | |
정부가 노동시장 규제를 완화한 후에 어느 조직의 입지가 좁아졌을까 | 노조 | |
스웨덴에서 전문성을 갖춘 이민자들이 활용될 수 있는 노동시장의 분야는 어디지 | 돌봄이나 사회복지 분야 | |
스웨덴의 노동시장에서 전문성이 있는 이민자들이 이용될 수 있는 노동시장의 분야는 어디야 | 돌봄이나 사회복지 분야 | |
전문성을 가진 이민자들이 스웨덴의 노동시장에서 일할 수 있는 분야는 어디니 | 돌봄이나 사회복지 분야 | |
비전문적인 미국의 자국민들은 어떤 분야 노동시장에서 일을 할 수 있어 | 돌봄이나 사회복지 분야 |
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