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<s>[INST] 만약 지금 본인이 내일 죽는다는 사실을 알게 된다면 당장 무엇을 하시겠습니까 이 면접을 끝까지 계속 보시겠어요 [/INST] 저는 제 주변 사람에게 감사하다는 인사를 먼저 할 것입니다. 왜냐하면 저는 저의 힘만으로 이 자리에 설 수 없었기 때문입니다. 지금 이 면접도 서류 합격을 시켜주신 공정한 과정을 겪은 담당자 분이 계셨고 그 이후에 이 면접을 함께 보실 수 있게 해주는 면접관님들이 계시기 때문입니다. 저는 감사한 사람들이 참 많습니다. 제가 어떠한 일을 할 때 물심 양면으로 도움을 주신 분들부터 저의 고민과 근심을 덜어주기 위해 한 마디씩 응원의 메세지를 던져주신 분들도 있습니다. 이 사람들이 있었기 때문에 제가 이 자리에 설 수 있습니다. 그래서 많은 사람들의 감사함에 보답하기 위해 도 저도 노력한 것을 면접관님들에게 보여드리기 위해 저는 이 면접에 끝까지 계속 하겠습니다. 면접관님들께서도 저의 마지막 소원 기회에 동참해 주시겠습니까. 저는 회사에 입사하게 된다면 매 순간에 마지막 기회라고 생각하고 최선을 다하겠습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 본인만의 스킬이 있을까요 한번 소개해 주시고 직접 지금 보여주셔도 좋습니다 [/INST] 저의 의사소통 능력은 상대방의 이야기를 경청하는 데 있습니다. 면접관님의 예시를 들어서 제가 한 번 시작해 보겠습니다. 안녕하세요 과장님 저는 신입사원 조경식 이라고 합니다. 만나뵙게 되어 영광입니다. 감사합니다. 다름이 아니라 제가 과장님께 여쭤볼 것이 좀 있는데 신입사원으로서 어떠한 마음가짐으로 임하면 좋을지 궁금합니다. 어 네 좋은 말씀 너무 감사드립니다. 과장님께서 신입사원이실 때는 혹시 어떻게 자 자세를 가지셨는지요. 아 그러셨군요 감사합니다 저에게 큰 도움이 되었습니다. 과장님 이렇게 귀한 시간 내주셔서 다시 한 번 감사드립니다. 어 지금 식사 이후 시간이니 커피 한 잔 어떠실까요. 제가 한 잔 꼭 사드리고 싶습니다. 네 감사합니다 그럼 다음에 뵙겠습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서 이제 역사 속에서 개인적으로 존경하는 인물이 있으신지 궁금합니다 있으신다면 이제 어떤 인물인지 그리고 그 인물을 존경하는 이유는 무엇인지 설명해 주시길 바랍니다 [/INST] 제가 가장 존경하는 인물은 장영실입니다. 장영실은 신분에 상관없이 그 개인의 능력만으로 천민을 넘어서 종 이품이라는 굉장히 높은 직책까지 올라간 인물입니다. 또한 조선시대의 과학의 발전에 굉장히 큰 기여를 하였고 그의 상사인 세종대왕님과 문종님의 뒤을 이어서 뒤을 잊지 않고 함께 하면서 우리 백성들의 가장 큰 본업인 농업을 위해 농사 직설 측우기 다양한 것을 해 시계 등을 발명을 했습니다. 이것을 통해 천하의 주인인 백성들을 위해서 큰 기여를 하였고 그는 자신의 부귀 영화가 아닌 오로지 백성과 상사를 위해서만 일했습니다. 저 또한 우리 회사를 제 최고의 존경하는 인물로 생각하고 따를 것이며 우리 회사에 이용해 주는 고객님들을 백성이라 생각하고 늘 고객님들을 위해 일할 것입니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 자신의 전공과 관련된 공부를 굉장히 많이 해 오셨을 텐데 최근에 전공과 관련해서 부족하다고 느끼고 따로 공부하고 있는 분야가 있으신가요 있다면 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 제 전공은 경영학과입니다 제 경영학과에서 저는 회계를 병행하고 있습니다. 그런데 최근 부족하다고 느껴지는 법은 어학 능력입니다. 경영을 하기 위해서는 국내 뿐만이 아니라 해외의 부서하고도 특히 해외 바이어 하고도 이야기를 나누고 소통해야 하는데 어학 능력이 현재 소위 칠백 점 에이치에스 케이 오 급 수준에 머물러 있습니다. 이는 의사소통을 함에 있어서 크게 어려움이 있는 수준은 아닙니다. 하지만 저 스스로 느끼기에는 현지 바이어들과 조금은 더 고급 어휘를 사용하고 그들의 문화를 같이 고려하면서 소통하기에는 부족함이 있다고 생각했습니다. 그래서 어학 능력 향상 뿐만이 아니라 그들을 온전히 이해하기 위해 현재 역사 공부도 병행하고 있습니다. 중국에서는 꽌시라는 문화가 있습니다. 이는 사업을 하는 회사 입장에서는 굉장히 부당하고 부정적인 요소들이 있지만 실제로 그들의 문화를 이해하고 그것이 충분한 성과와 결과로 귀결될 수 있다면은 하나의 고려할 수 있는 방법이라고 생각합니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님만의 스트레스 해소 방법이 있다면 무엇인지 왜 그 방법으로 해소하시는지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 제가 주로 해소하는 스트레스 방법은 취미생활입니다. 제 취미생활은 보드게임과 사람들을 만나는 소통 대화인데요. 저는 제가 업무를 하면서 쓰는 머리 외에 무언가 즐기고 싶고 사람들과 함께하는 것에 머리를 쓰는 것을 좋아합니다. 그리고 그것에 적절한 경쟁 구도 혹은 협업 부분도 같이 있고 제 머리를 스스로 계속 고민하고 추리할 수 있는 방법을 쓴다면은 조금은 더 두뇌가 활성화되는 어 느낌도 받고 있구요. 무엇보다 다른 사람들과 함께 협업하는 것 사람 사람들과 소통하는 것이 저에게는 굉장히 큰 기쁨이자 스트레스 해소 방법입니다. 사람들과 이야기를 하다 보면은 많은 공감대로 얻을 수 있고 저 혼자서 담고 있던 고민들을 해소시킬 수도 있습니다. 말을 많이 해야 되는 업무 특성상 다른 사람들에게 이야기를 하면서 의사소통 능력과 나랑 다른 관점을 가진 사람들을 자연스럽게 이해하기도 되고 다양한 방면으로 스트레스도 풀지만은 저의 직무 능력 향상에도 충분히 기여할 수 있다고 생각하기 때문입니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 어 일을 하다 보면 상사와 트러블이 생길 수 있는데요 그런 상황에서 지원자님께서는 어떻게 대처를 하실 건가요 또 상사가 혼을 내면 기분이 나쁘시진 않으실까요 [/INST] 괜찮습니다. 상사와 트러블이 있다는 것은 결국에는 제가 하는 제 주관에서 무언가 바꿔야 될 부분이 있다는 점입니다. 물론 상사가 잘못된 길을 가는 것일 수도 있습니다 하지만 저보다 더 많은 경험과 더 많은 데이터들을 가지고 내린 판단이기 때문에 그럴 가능성은 적고 혹여나 그 길이 조금은 잘못됐더라도 중간중간 제 의견을 말씀드리면서 충분히 숙지하실 수 있도록 소통할 것입니다. 그것을 통해 미연에 있을 부정적인 일들을 방지하고 최소화하겠습니다. 또한 저에게 화를 내는 것은 제가 조금은 더 잘하기 위해서 저의 단점이나 저의 잘못된 부분을 고치기 위해서 하는 지적일 뿐이지 업무 외에 인격적인 모독이나 감정적인 부분으로 이야기하는 것이 아니라며는 저는 기분이 나쁠 것도 없고 제가 고치고 그것을 온전히 받아들여서 수정 보완하는 좀 더 다듬어지는 신입의 자세로서 받아들여야 할 것이라고 생각합니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 현대인은 하루 평균 세 번의 거짓말을 하고 산다고 합니다 지원자님께서 해본 가장 기억에 남는 거짓말에는 어떠한 것이 있나요 [/INST] 저의 거짓말 중 가장 자주하고 가장 큰 것은 부모님께 하는 괜찮다 아무 일 없다 라는 말입니다. 부모님께서는 언제나 그렇듯 자식들을 걱정하고 또 고민하고 많은 것을 생각하시는 분들입니다. 저에게 가장 큰 사랑과 끊임없는 지지 격려 응원을 보내주시는 부모님께 저의 걱정과 근심을 한 번 더 이야기해서 굉장히 무거운 짐을 지어 드리고 싶지 않습니다. 제가 하는 거짓말이 누군가에게 피해가 가지 않고 그것으로 하여금 마음이 가벼워질 수 있다면 선의의 거짓말이라고 생각합니다. 저는 이 선의의 거짓말을 거짓이 아닌 진실로 바꾸기 위해서 제가 좀 더 노력하고 제가 좀 더 나은 삶 성장할 수 있는 그러한 기회를 만들고자 합니다. 회사에서도 다른 이들에게 많은 소문이 생길 것입니다. 그런 소문에 대해서 저는 왈가 왈부 하기보다는 제가 직접 경험하고 누군가에게 피해를 주지 않는 선에서는 그것을 잘 슬기롭게 대처하고자 합니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 여러 부서들이 협력해야 하는 프로젝트를 진행할 때 부서 간 일정 조율을 하기 위한 본인만의 노하우가 있으면 말씀해 주시겠습니까 [/INST] 저는 협업에 대해서 굉장히 능합니다. 과거 대학교에서 동아리 회장을 맡은 적이 있습니다. 그 동아리는 단순한 학교 동아리 수준이 아니었고 저희와 기관이 여러 곳이 연관되어 있었습니다. 봉사활동을 하는 센터 그리고 봉사활동을 관리하는 자원봉사 센터 그리고 중앙에 소속되어 있었기 때문에 중앙 동아리 하고도 연관이 되어 있었고 그리고 저희 동아리 특성상 전국에 뿌려져 있기 때문에 다른 외부에 있는 타 대학교 동아리 그리고 그것에 대한 연맹 그리고 그 대학 동아리를 관리하기 위한 또 하나의 지구 총 여섯 군데 그것에 일정을 조율하기 위해서 저는 모든 회의에 참여를 하고 모든 사람들과 친밀감을 형성하기 위해 노력했습니다. 그와 동시에 어떤 일이 있었는지 임무 인수인계를 늘 살펴보고 늘 배웠고 그것을 통해 최대한 빠르게 최적화시키기 위해서 노력을 했습니다. 이로 인해 다른 사람들의 이야기를 들을 때 우리 동아리에서 분명히 선을 긋고 이야기 할 수 있는 부분을 알았고 협업할 수 있는 부분을 최대한 협조하면서 업무를 조절할 수 있었습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 업무 시 분쟁이 발생할 때를 대비한 지원자님만의 대처법이 있다면 그 대처법에 대해서 말씀해 주세요 [/INST] 저는 업무 분쟁이 발생할 때 최대한 슬기롭게 넘어가고자 합니다. 이를 위해서는 다른 사람들의 이야기를 귀담아듣고 그 사람들이 무엇을 원하고 어떤 것에 해결 방법이 있는지 그것을 조율할 수 있는지 그것을 상대방의 입장에 각각 들어서 저 혼자 정리를 합니다. 그리고 그것을 사측에 이야기를 해서 어 어떤 부분까지는 협업이 가능하고 어떠한 부분은 이것을 좀 조절을 해야 되는지 이런 부분들을 저 혼자서 판단하지 않고 항상 보고를 통해서 어떠한 방법이 조금 더 현명하고 어떠한 방법이 조금 더 양측의 이야기를 듣고 조금 서로를 만족할 수 있는지 이런 부분들을 이해하고 또 관심의 기울이다 보면은 분명히 시간을 걸리지만 해결할 수 있는 방법이 있다고 생각합니다. 그래서 저에 대한 가장 큰 장점이자 대처 방법은 경청 그리고 그 이야기에 대한 적합한 보고 그리고 그것에 대한 피드백과 정리에 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 입사 후에 이제 쉬운 일과 어려운 일이 있을 수 있는데요 지원자님께서 어 이런 일을 분배를 어떻게 하실 건가요 어 난이도에 따라서 이런 일들을 어떻게 처리할 생각이신지 궁금합니다 [/INST] 제가 입사를 한 후에 어려운 일과 쉬운 일을 같이 분배 받게 된다면 저는 어려운 일부터 먼저 하겠습니다. 어려운 일은 그만큼 시간도 오래 걸리는 일이기 때문에 어려운 일을 먼저 시작을 해서 빨리 끝내는 게 더 중요하다고 생각합니다. 그리고 나서 쉬운 일을 한다면 시간을 조금 더 효율적으로 쓸 수 있다고 생각합니다. 제가 이렇게 생각하는 이유는 어려운 일은 그만큼 회사에서 중요하게 생각하는 일이고 그렇기 때문에 더 어렵다고 생각을 합니다. 반대로 쉬운 일은 회사에서 중요도가 떨어지는 일이고 누구나 쉽게 할 수 있는 일이라고 생각하기 때문에 어려운 일을 먼저 끝내고 쉬운 일을 그 후에 하는 게 시간을 조금 더 효율적으로 쓸 수 있는 방법이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 만약 지금 본인이 내일 죽는다는 사실을 알게 된다면 당장 무엇을 하시겠습니까 이 면접을 끝까지 계속 보시겠어요 [/INST] 제가 당장 내일 죽는다면 저는 이 면접은 끝까지 볼 생각입니다. 제가 죽을 때 최선을 다하지 못했던 과거를 생각하면 많이 아쉬울 것 같습니다. 죽는 순간조차도 제가 최선을 다해서 살아왔다는 것을 느낀다면 제가 죽을 때 아쉽다는 생각을 하지 않을 것 같습니다. 그리고 이 면접이 끝난 이후에 가족들과 함께 동해 바다를 보러 떠날 것 같습니다. 지금 생각해보면 가족들과 많은 추억을 쌓았던 기억이 없었습니다. 가족들과 마지막 순간을 함께 하면서 좋은 추억을 쌓는 게 가장 가치 있는 일이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 시간이 남을 때 무슨 업무를 하는지 그 일을 하는 이유는 무엇인지 말씀해 주실 수 있으실까요 [/INST] 저는 시간이 남으면 책을 읽으면서 시간을 보내고 있습니다. 책을 읽다보면 그 책의 저자가 어떤 생각을 하고 있는지 그리고 구독자들에게 어떤 생각을 전달하고 싶은지 이런 것들을 느낄 수 있어서 간접적으로 다양한 체험을 할 수 있는 것 같습니다. 저는 특히 집에서 책을 읽는 것보다는 카페에 가서 책을 읽는 것을 더 좋아하는데요. 카페에 가면 조용한 노랫소리를 들으면서 책을 읽을 수가 있습니다. 집중도 더 잘되고 기분도 더 상쾌해지는 느낌이 들기 때문에 저는 카페에 가서 책을 읽는 것을 좋아합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 동 공동체의 가치에 입각해서 무형문화유산에 대한 보호에 있어서 적용되는 사회적인 관념은 무엇이라고 생각하십니까 [/INST] 무형 문화유산을 보존하는 이유는 우리 후손들에게 더 많은 문화유산들을 남겨주기 위해 보존한다고 생각합니다. 무형 문화유산은 그 사람 자체가 문화재로 지정이 된 것이기 때문에 한 개의 문화재보다 더 많은 가치를 가지고 있다고 생각합니다. 한 개의 유형 문화재는 혹시라도 훼손이 된다면 그 가치를 잃어버리지만 무형 문화유산은 열 개 나아가서 백 개 문화재를 만들 수 있는 사람이기 때문에 이를 잘 보존하는 것은 굉장히 큰 가치를 가지고 있다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 보고서나 문서 작성 시 실수를 방지하려면 어떻게 해야 하고 대처해야 되는지 말씀해 주세요 [/INST] 보고서를 작성하다 보면 많은 실수를 하게 됩니다. 그중에서도 가장 흔하게 하는 실수는 오탈자가 발생하는 것입니다. 글자를 틀리게 쓰면 보고서의 내용 자체가 바뀌기 때문에 이런 사소한 실수도 굉장히 큰 실수로 바뀔 수 있다고 생각합니다. 이런 실수를 방지하기 위해서는 크게 두 가지 방법이 있다고 생각합니다. 첫 번째는 문서 작성하는 프로그램에 기능을 활용하는 것입니다. 우리가 글자를 잘못 입력하면 문서를 작성하는 프로그램에서 글자가 잘못됐다라는 것을 확인시켜주는 기능입니다. 두 번째는 인터넷 사이트들을 활용해서 제가 만든 보고서에 글자들을 복사 붙여 넣기를 하면 혹시라도 틀린 글자가 있는지 확인해 주는 기능입니다. 이런 기능들을 잘 활용한다면 우리가 보고서를 만들면서 실수하는 부분들이 많이 줄어들 수 있다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 일을 진행하면서 가장 어려울 것으로 생각되는 것은 어떤 부분인가요 그리고 그 그 부분에 대해서 어떻게 대처를 하실 생각인지 궁금하네요 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 일을 하면서 가장 걱정되는 부분은 사람과의 관계입니다. 일을 하다보면 많은 사람들을 만나야 되고 많은 사람들과 만나다 보면 갈등도 생길 수 있다고 생각합니다. 이런 갈등을 최소화하고 저의 능력은 극대화 시켜야 제가 회사에 도움이 되는 인재가 될 수 있다 라고 생각합니다. 혹시라도 제가 일을 하면서 갈등이 생긴다면 저는 회식 자리나 아니면 식사 자리를 통해서 갈등을 겪는 사람과 이야기를 할 것 같습니다. 이렇게 대화를 통해서 그 사람에게 제가 이런 의도로 이야기를 한 것이 아니고 혹시 오해가 있다면 오해를 풀라 라는 식으로 이야기를 해서 갈등을 해소할 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 여러 가지 대외 활동을 해 보신 것으로 보이는데 어 이러한 대외 활동들에서 무엇을 배웠나요 그리고 이러한 활동에서 어떤 자세로 임했는지 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 저는 대학교를 다니는 사 년 동안 대학교 홍보 동아리 활동을 했었습니다. 사 년이라는 긴 시간 동안 홍보 활동을 하면서 정말 다양한 사람을 만날 수 있었습니다. 우리 학교에 입학하고 싶어하는 고등학생들부터 졸업한 선배들까지 굉장히 많은 사람들을 만날 수 있었는데요. 이렇게 다양한 사람들을 만나면서 배웠던 점은 대화를 하면서 어떤 말투 어떤 억양을 가지고 이야기를 해야 되는지 그리고 커뮤니케이션을 하면서 어떤 태도를 가지고 해야 하는지를 배웠던 것 같습니다. 특히 홍보 활동을 하면서 제가 우리 학교의 간판이라는 생각을 가지고 활동을 했기 때문에 조금 더 깔끔한 이미지를 가지고 활동을 하려고 노력을 했던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 본인이 협업을 하면서 가장 어려웠던 부분이 있을 텐데요 그 어려웠던 부분을 어떻게 해결하셨는지 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 대학교 시절 협업을 많이 했었는데요. 이때 가장 어려웠던 점은 의견 충돌이었던 것 같습니다. 제가 생각하는 의견과 다른 팀원들이 생각하는 의견이 달랐을 때 의견 충돌이 많이 일어났던 것 같습니다. 이런 경우에 어떻게 문제를 해결할지 고민을 했고 해결 방안을 찾았습니다. 그 해결 방안은 데이터나 과거의 사례를 가지고 이야기를 하는 것입니다. 단순히 본인의 의견만 이야기하는 것이 아니라 본인의 의견을 어떻게 뒷받침할 수 있는지 과거의 데이터와 사례를 가지고 이야기를 했습니다. 이런 식으로 본인의 의견을 이야기하다보면 어 과거의 데이터나 사례를 가지고 뒷받침이 되기 때문에 조금 더 논리성도 늘어났고 갈등도 많이 줄었던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 만약 본인이 지금 지원한 해당 직무가 아니라 다른 부서에 배치가 된다면 어떻게 하실 건가요 그래도 괜찮으신가요 [/INST] 제가 지원하지 않은 직무에서 일을 하더라도 저는 괜찮습니다. 왜냐하면 제가 이 회사에 어떤 일을 하더라도 도움이 된다는 생각으로 열심히 일할 자신이 있습니다. 제가 이렇게 열심히 일을 하다 보면 분명 제가 원하는 직무에서 일을 할 수 있는 기회가 생길 것이라고 생각합니다. 비록 제가 일 년 이 년은 하고 싶지 않은 직무에서 일을 할 수도 있지만 이런 일을 함으로써 제 자신이 많이 성장할 수 있는 계기가 된다고 생각을 하고 열심히 주어진 일에 최선을 다하겠습니다. 그리고 나서 이 년 삼 년 후에는 제가 원하는 직무로 직무 전환 신청을 하겠습니다. 이런 식으로 다양한 업무를 경험하고 제가 원하는 직무에서 일을 한다면 제 자신도 많이 성장한 모습으로 일을 할 수 있다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 시간이 남을 때는 주로 무슨 일을 하시나요 그렇다면 왜 그 일을 하면서 시간을 보내시나요 [/INST] 저는 시간이 남을 때 여행을 가는 편입니다. 스트레스를 받으면 어떤 행위를 하면서 스트레스를 풀어야 하는데 저는 그중에 한 가지가 여행을 가는 것입니다. 여행을 가면 바다도 보고 산도 보고 하면서 쌓여있던 스트레스가 같이 날라가는 느낌이라서 기분이 좋아집니다. 특히 저는 동해 바다 쪽으로 여행을 가는 걸 굉장히 좋아하는데요. 동해 바다에 맑은 바다를 보면 제 마음도 그렇게 깨끗해지는 느낌이 들어서 동해 바다로 많이 여행을 가고 있습니다. 스트레스를 푸는데 일정한 시간을 소비하는 것도 건강한 사람이 되기 위한 한 가지 방법이라고 생각하기 때문에 저는 시간이 남으면 대체로 여행을 다니면서 스트레스를 해소하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 본인의 단점이 있다면 그것을 말씀해 주시고 그것을 보완하기 위해 노력을 한 것을 말씀해 주세요 [/INST] 제 성격의 단점은 성격이 급하다는 것입니다. 어떤 일을 할 때 항상 빨리빨리 해야 된다는 생각을 가지고 하다보니 성격이 급하다는 소리를 많이 듣는 것 같습니다. 그러다보면 가끔 실수를 하는 경우도 생겨서 이런 단점을 고치려고 노력을 하고 있는데요. 그 중에 한 가지 방법은 명상을 하면서 제 마음을 차분히 가라앉지는 것입니다. 명상을 하다보면 제 마음도 조금 천천히 움직이는 것 같고 잡생각도 사라지는 것 같아서 명상을 하면서 제 급한 성격을 바꾸려고 노력하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 본인이 교번 근무에 잘 적응하실 수 있다고 생각하시나요 만약 그렇다면 근거와 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저는 교번근무를 남들보다 잘 설 자신이 있습니다. 제가 군대에서 부사관으로 사 년 정도 근무를 했었습니다. 아시다시피 군대는 교번근무를 굉장히 많이 서는 집단 중의 하나인데요. 사 년 동안 일주일에 약 이에서 삼 회 정도 교번근무을 섰기 때문에 많은 경험을 가지고 있습니다. 특히 교번근무에서 가장 중요한 것은 체력입니다. 밤낮이 바뀌는 경우가 많기 때문에 강한 체력이 유지되지 않는다면 근무를 서면서 피곤함을 느끼고 스트레스를 많이 받게 됩니다. 이런 부분을 해소하기 위해 저는 끊임없이 체력 관리도 하고 운동도 하면서 제가 교번근무를 잘 설 수 있는 체력을 유지하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 혹시 의견을 주장하실 때는 강하게 주장하는 편인가요 어떤 스타일로 본인의 의견을 주장하는지가 궁금합니다 [/INST] 저는 제가 옳다고 생각하는 일에 대해서는 강하게 주장을 하는 편입니다. 특히 일을 하다보면 의견이 충돌되는 경우가 많이 발생하게 됩니다. 이런 경우에 상대방에게 제 의견을 강하게 어필하기 위해서는 논리성이 뒷받침돼야 된다고 생각합니다. 저는 이런 논리성을 뒷받침하기 위해서 과거의 사례들을 가지고 이야기를 자주 하는 편입니다. 과거의 데이터를 가지고 이야기를 하게 되면 제가 단순히 억지로 주장하는 것이 아니라 데이터를 가지고 이야기하는 것이기 때문에 저의 논리성이 뒷받침된다고 생각하기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 만약 지원자님의 상사분이 업무와 전혀 관련이 없는 일들을 지시해도 잘 수행할 자신이 있는지 없는지 궁금합니다 [/INST] 상사가 업무와 무관한 일을 시킨다면 저는 정중하게 거절하겠습니다. 제가 회사에 입사를 해서 일을 하는 이유는 회사의 이익을 극대화하고 회사의 성장을 위해서 일을 하는 것입니다. 상사가 시키는 일이 정당하고 회사의 이익이 되는 일이라면 열심히 할 생각이 있지만 본인의 사적인 업무를 시킨다거나 일과 무관한 일을 시킨다면 이런 일에는 정중하게 거절하는 것이 맞다고 생각합니다. 회사는 직원들에게 월급을 주고 정당하게 업무를 시키고 있는 것이기 때문에 상사가 이런 식으로 일과 무관한 업무를 시킨다면 회사의 이익에 반하는 행동이라고 생각합니다. 그래서 이런 일이 발생한다면 저는 정중하게 거절하겠습니다. </s>
<s>[INST] 어떤 문제에 부딪쳤을 때 혼자 해결하는 편이신가요 아니면 여러 사람들에게 이야기를 하면서 해결하는 편이신가요 [/INST] 저는 문제에 부딪치면 사람들에게 의견을 구하는 편입니다. 제가 혼자 생각하면 한 가지 밖에 생각을 할 수 없지만 열 명 스무 명에게 질문을 하고 조언을 얻는다면 열 가지 스무 가지의 해결 방안이 나온다고 생각합니다. 그래서 어려운 일이 생기거나 고민이 있을 경우에는 여러 사람에게 조언을 구하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 글로벌 인재에게 필수적인 요소는 무엇인가요 그리고 면접자님께서 그것을 위해 노력했던 것이 있으시다면 어 어떤 것들인지 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 글로벌 인재에게 가장 중요한 요소는 어학 능력이라고 생각합니다. 이제 글로벌 시대이기 때문에 한 가지 언어만 가지고 경쟁하기는 어려운 시대가 되었습니다. 미국 사람을 만나면 영어로 대화를 해야 하고 일본 사람을 만나면 일본어로 대화를 해야 하는 시대가 왔습니다. 물론 번역기로 번역을 하면서 대화를 할 수 있지만 우리의 감정을 세세하게 표현하기에는 제한이 되기 때문에 어학 능력을 갖추고 있는 사람이 조금 더 경쟁력 있는 사람으로 발전한다고 생각합니다. 그래서 이제는 글로벌 인재에게 어학 능력은 필수 요건이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 평소에 검색을 자주 하는 편이신가요 어떤 검색을 주로 하시는지 왜 그것을 검색하시는지 구체적으로 그 이유를 말씀해 주실 수 있나요 [/INST] 저는 제가 지원한 이 회사와 관련된 검색을 자주 하는 편입니다. 이 회사는 제가 대학교를 다닐 때부터 반드시 입사를 하고 싶었던 회사였고 그때부터 지금까지 끊임없이 관심을 갖게 된 회사입니다. 이 회사가 어떤 일을 하는지 그리고 어떻게 성장을 해 왔는지를 누구보다 잘 알고 있고 앞으로도 더 알고 싶기 때문에 계속 검색을 통해서 회사를 알아가고 있습니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님의 본인의 생각이 아니라 다른 사람이 생각하는 어 본인의 장단점은 뭐라고 생각하시나요 그리고 그렇게 생각하는 이유도 함께 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 다른 사람이 말하는 저의 장점은 제가 커뮤니케이션 능력이 뛰어나다는 것입니다. 어떤 사람을 만나도 자연스럽게 대화를 이어갈 수 있는 능력을 갖추고 있기 때문에 어색하지 않고 조금 더 편안한 분위기를 만드는 것 같습니다. 특히 동호회 활동을 하면서 여러 사람을 만나다 보면 그 사람들에게 대부분 듣는 말이 너는 말을 정말 잘한다 라는 말을 자주 듣는 것 같습니다. 반면에 저의 단점은 우유부단한 성격입니다. 제가 한 가지를 선택할 때 선택을 잘 못하는 경향이 있는데요. 이런 저의 단점을 고치기 위해 여러 가지 선택지를 놓고 비교를 해 본 후에 선택을 하는 습관을 가지게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 이 직무에 지원한 이유가 무엇입니까 그리고 본인이 이 직무에 왜 적합한 인재인지도 함께 설명해 주세요 [/INST] 제가 인사팀에 지원한 이유는 이 회사의 인재들을 뽑는데 제 능력을 발휘하고 싶어서 지원하게 되었습니다. 인사팀에서 가장 중요한 일은 회사에 필요한 인재를 선발하는 것입니다. 그리고 그 인재를 선발한 후에 성장을 시키는 것도 인사팀에 중요한 일이라고 생각합니다. 제가 인사팀에서 근무하는 것 자체가 이 회사의 미래와 함께 하는 것이라고 생각하기 때문에 저는 인사팀에서 꼭 근무를 하고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 만약 신입사원 채용 프로세스를 바꿀 수 있는 기회가 있다면 지원자님은 어떠한 방식으로 바꾸고 싶으신가요 [/INST] 제가 생각하는 신입 사원 채용 프로세스는 우선 신입들의 의견을 수렴하는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 왜냐하면 인사란 각 기업에서 가장 중요한 사업 중의 하나고 그 부서에서 적합한 인재 채용이 이루어져야 회사의 근속 연수도 올라가고 그 회사에서 함께 하고자 하는 동기 부여까지도 함께 얻을 수 있기 때문입니다. 그래서 저는 상사에게 먼저 보고하고 그 보고한 내용에 대한 피드백 그리고 실제 이번에 경험 겪었던 신입 사원들에 대해서 함께 고민 해 보고 논의를 통해 어떻게 하면 더 깔끔하고 더 많은 인원들이 볼 수 있게끔 변화를 시킬 수 있는지 그동안의 과정들이 불합리하지는 않았는지 고민하고 또 고민해서 개선할 수 있고자 하겠습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님 업무시 분쟁이 발생할 때 대비한 지원자님만의 대처법이 있나요 지원자님이 있다면 무엇인지 궁금합니다 이야기 해주세요 [/INST] 저는 업무 분쟁이 발생할 때 저만의 대처 방법이 있습니다. 그것은 바로 다른 사람들의 의견을 귀 기울여 경청하는 것입니다. 실제 업무 분쟁은 각자의 이해 충돌로도 발생이 되지만 명확하게 전달이 되지 않고 자신이 기억하는 것 혹은 책임에 대한 왈가왈부를 따지는데 그 시간이 더 오랫동안 소요되고 어 노력까지 들어가야 하는 부분입니다. 이에 각자가 원하는 바를 정확하게 묻고 기한을 정하여 그 안에 들어갈 수 있는 여러 가지 방안들을 같이 고민해 보기로 하였습니다. 이렇게 저는 어 업무 분담도 마찬가지지만은 추후의 직무 다른 역할을 하는 데도 있어도 저만의 대처법이자 누구나 할 수 있는 공감과 경청 그리고 윗사람을 섬긴다는 마음만 있다면 누구든 환영할 것이라고 생각합니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 입사 후 근무를 하면서 정작 지원한 분야가 본인과 잘 맞지 않는다는 사실을 깨닫게 되었습니다 이때 어떻게 행동하실 건가요 [/INST] 답변 드리겠습니다. 저는 근무를 하면서 제가 원하는 분야가 명확했습니다. 하지만 그 분야가 저와 잘 맞지 않는다 는 사실을 깨닫고 인지했을 때 굉장히 공허함도 크고 무엇을 위해 지금까지 달려왔는지에 대한 허무함이 밀려 들어왔습니다. 그래서 그 부분을 개선하기 위해 다시 한 번 입사를 하게 되었고 현재는 그 업무가 저하고 잘 맞는다 고 생각을 합니다. 잘 맞는다 라는 개념은 굉장히 주관적이기 때문에 객관적인 지표로 만들어서 정말 이 지원자 제가 지원자로서 정말 잘 준비를 했고 공부를 했고 노력을 했다는 것을 일 순간에 보여줄 수 있었습니다. 만약에 제가 아니고 다른 인원들이라면은 더욱더 이 문제에 대해서 깊이 고민하고 해결하기 위해서 노력을 주었을 것입니다. 이처럼 보안은 보이는 것만이 전부가 아닌 보이지 않는 것까지도 전부 다 볼 수 있는 신입 사원이 되겠습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 만약 이 면접에서 최종 탈락하게 되신다면 지원자님은 본인의 어떤 점이 부족해서 탈락했다고 생각하실 것 같으신지 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 답변 드리겠습니다. 이 면접에서 최종 탈락한다 하더라도 저는 결코 화를 내거나 부정적인 생각을 하지 않겠습니다. 전부 다 제 책임이고 제가 보다 부족했기 때문에 그것에 대한 좋은 성과가 이루어지지 못했다고 생각을 합니다. 물론 이 면접 뿐만이 아니라 다음에도 이제 어 공채에 대해서도 미리미리 준비를 하고 그 점수를 개선을 해서 어떤 부분들이 고객에게 조금 부족했고 미흡했다는지 확인을 하고 그것을 개선하기 위해서 노력을 할 것입니다. 이처럼 면접뿐만이 아니라 상사가 항상 자리에 있는 것뿐만이 아닌 정말 더 열심히 노력해서 모금을 진행을 하고 그것을 통해 더 다른 사람들에게 이득 즉 장점 강점이 몰려져 있다면은 분명히 좋은 시너지 효과를 낼 수 있다고 생각합니다. 이상입니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님 태어나서 지금까지 한 일 가운데 가장 후회했던 일이 무엇인가요 지원자님은 한 가지만 골라 말씀해 주세요 [/INST] 답변 드리겠습니다. 여러 가지 예제 중에서 많이 후회 했던 이야기들이 있습니다. 그것은 잔디밭에 누워서 할 수 있는 부분은 아니고 실제로 제가 했던 생활들에 대해서 공유를 하는 것이라고 말씀드릴 수 있습니다. 그 공유하는 참 이것에 대한 폭발적인 수요가 늘었고 그것은 대부분이 레몬 또는 미술 기업이었습니다. 이에 두 회사의 작명을 가지고 어떤 부분이 더 개선하면 좋은지 이거에 대해서 다시 묻자 현재 있는 이 업무 이외에 종교 역할을 하고 있는 이 단체가 그 주 역할을 하고 있고 거기에 대해서 가장 함축적으로 나와 있는 공조에 대해서도 웬만한 글자의 누락 없이 전부 다 함께 할 수 있도록 처리해 놓았다고 합니다. 그래서 저는 돈을 가장 많이 벌 수 있는 그 시기 이외에 우리가 만날 수 있는 그 시기에 대해서 장점이라고 생각합니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 회사에 들어와서 선배를 만나게 된다면 지원자님은 어떤 모습의 선배를 만나고 싶으신가요 이유와 함께 구체적으로 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 답변 드리겠습니다. 회사에 들어와 선배를 만나게 돼도 저는 저와 소통이 잘되는 선배를 만나고 싶습니다. 왜냐하면 신입 사원에서는 아무리 일을 잘 배우고 가르쳐 준다 할지라도 이것이 체득이 되는 데는 많은 시간이 필요합니다. 이 인고의 시간을 겪고 난 뒤에 비로서 제 역할을 다 할 수 있다고 생각하고 마을 공동체에 있는 분위기 자체도 그렇다고 느꼈습니다. 이에 다른 직장이 아닌 우리 직장 우리 회사에서 만큼은 이 부분이 단점이자 어려운 부정적인 부분이 아닌 장점으로서 생각할 수 있게 재편하고자 합니다. 실제로 회사에서는 공과 공 이외에 있는 자리에서는 사는 사 이렇게 진행하는 회식과 저정이 과연 효과가 있을지 조금은 의문이 듭니다. 이에 각자 만들 수 있도록 멘토링을 진행해 주는 선버 선배와 함께 진행하고 싶습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님 사람들과 협업을 하며 가장 어려웠던 점이 있다면 무엇이 있었나요 지원자님은 어떻게 극복했는지 설명 말씀해 주세요 [/INST] 답변 드리겠습니다. 사람들과 협업을 하면서 가장 어려웠던 점은 중간에서 진행하는 의사소통이었습니다. 저는 과거 대학교 동아리에 회장직을 역임했던 적이 있습니다. 이 동아리는 특이하게 단순히 교내 동아리에 머물러 있지 않고 다른 대학교에 있는 전국 연합 동아리 형태를 지녔으며 또한 학교 외에 있는 해당 동아리의 기관도 있었고 내부에서는 봉사 활동 동아리이기 때문에 자원봉사 센터와 다양한 센터 내에 소속된 동아리 회장들과의 연합도 진행을 했습니다. 각자가 할 수 있는 부분이 다르고 그 부분에 대해서 어 수정과 보완이 이루어질 수 있을 때쯤 어 이것에 대한 극복 방법까지 같이 고려할 수 있었습니다. 여유가 있어야 이것을 개선해 나가고 개선을 통해 어 다음에도 실수가 있지 않도록 개편할 수 있는 것이라고 생각하기 때문입니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 팀장에 더 잘 맞을 것 같나요 아니면 팀원에 더 맞을 것 같나요 이유와 함께 말씀해 주세요 [/INST] 다음 답변 드리겠습니다. 제가 팀장이 더 잘 맞을 것 같다고 생각을 합니다. 왜냐하면은 저는 대학교 동아리 활동부터 시작을 해서 그 전후로 다양한 직책을 맡고 수행하며 리더십을 길렀기 때문입니다. 팀장 중간 관리자의 가장 큰 역할은 팀원들의 어떠한 장점이 있는지를 파악하고 적재적소에 업무를 배분하는 것입니다. 이것이 원활하게 이어졌을 때 비로소 효율적이고 효과적인 방향이 제시될 수가 있습니다. 이후에는 팀장으로써 팀원들에게 모범을 보일 수 있도록 솔선수범하는 자세를 지낼 것입니다. 업무에 대해서 더 많이 내려온다고 해도 그것에 대해서 누구보다 더 빠르게 판단을 하고 그 판단의 기조로 다른 팀원들에게 해석을 해 주며 그 해석을 통해서 더 발전 가능성이 있는 방향으로 시너지 효과를 내기 위해서 노력하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 육시그마에 대해서 상세하고 자세히 설명해 주시겠습니까 [/INST] 경영 혁신은 위기로부터 시작한다는 말이 있습니다. 기업 모토롤라에서 품질 향상을 위해 시작된 이 육 시그마는 경영 혁신을 일으킬 정도로 노력을 하게 되었습니다. 육 시그마는 결국에는 기업에 있어서 다양한 이윤 추구와 발전 가능성을 가져오게 되었습니다. 어 현대 사회 예시로 적용을 한다면은 업무의 표준화 작업 그리고 이알피 를 통한 전사적으로 다양한 업무를 통합적으로 관리할 수 있게 되었습니다. 이처럼 육 시그마를 통해서 기업의 업무를 개선하고 효율과 효과성을 모두 잡게 되는 아주 중요한 사업이자 그리고 중요한 개념이라고 볼 수 있습니다. 저 또한 이 육 시그마의 어 개념에 입각하여서 신입 사원으로서 데이터화를 시키고 업무 표준화의 숙지 숙달을 통해 더 많은 데이터 그리고 업무 수행을 진행할 수 있도록 노력하겠습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다 보면 타 지역에서 업무를 수행하게 될 수도 있습니다 타 지역 근무도 문제 없이 가능하실까요 [/INST] 답변 드리겠습니다. 저는 타지에서의 업무도 충분히 수행해 낼 수 있습니다. 지난 십 년 전부터 대학교 자치 기숙사 생활 그리고 현재까지도 꾸준하게 외부에서 생활을 이어왔기 때문입니다. 이미 익숙하게 적응을 하였고 타 지역의 문제가 아닌 함께 출근했을 때 일하는 동료들과의 관계 그리고 합이 훨씬 중요하고 제가 하고 싶은 일을 한다는 것이 가장 중요하다고 생각했기 때문입니다. 또한 타 지역에서 있었을 어려움을 극복하면서 현재 내가 있고 싶은 근무지에서 공 노력을 한다면은 더 크게 성공할 수 있다고 생각을 합니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 어 스터디를 혹시 개인적으로 따로 하고 계신 것이 있으신가요 또 있으시다면 어떤 공부를 하고 계신지 그것을 하고 계신 이유는 무엇인지 설명해 주시길 바랍니다 [/INST] 제가 혼자 따로 공부를 하고 있는 것은 역사입니다. 제가 역사를 따로 공부하게 된 이유는 다름이 아니라 어 고객과의 소통에 있어서 어 좀 더 어 그 원활하게 하기 위해서 입니다. 어 고객과 소통을 원활하게 하기 위해서는 어 사람에 대해서 먼저 알아야겠더라구요. 그래서 사람에 대한 공부 인문학을 공부하다 보니까 아 인문학 중에서도 역사가 음 그동안 지금까지 우리 인간이 살아왔던 내용이고 그 살아오면서 정말 여러 가지 사건이 벌어지고 그 사건 속에서 어 그 사람들이 역사 인물들이 어떻게 그 사건을 헤쳐나가고 어떻게 어 소통하고 그 어려운 일을 어떻게 남 난관을 어떻게 헤쳐나갔는지 이런 것들이 다 역사에 담겨져 있더라구요. 그래서 역사를 공부하면 제가 어 업무를 하는데도 어 어떤 의사소통 능력이라든가 이런 것이 향상될 것 같아서 어 역사에 대해서 공부를 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 어 소통 능력을 키우기 위해서는 여러 가지 방법이 있을 텐데요 지원자님이 생각하시기에 소통 능력을 키우기 위한 여러 가지 방법들을 어 소개해 주시기 바랍니다 [/INST] 제가 소통 능력을 키우기 위해서 하고 있는 일은 책을 많이 읽는 것입니다. 어 사람들과 소통 원활히 하기 위해서는 무엇보다도 공감 능력이 중요하다고 생각하는데요. 그 공감 능력 그러니까 누군가의 기분 누군가의 지금의 상태를 내가 알고 캐치하고 그 다음에 그에 맞는 어떤 어 제 제스츄어라든가 아니면은 말을 할 수 있어야지 정확하게 어 그리고 어 원활하게 의사소통이 가능하다고 생각하거든요. 그런데 어 책을 읽다 보면 책 속에는 어 아주 많은 사람 그 캐릭터들이 담겨져 있습니다. 그 여러 캐릭터들이 서로 어떤 어 사건을 만들고 그 사건을 풀어나가고 이러한 것들이 어 너무나도 그 어떤 의사소통에 대해서는 어 뛰어난 교재가 되기 때문에 그 저는 그 다양한 그 사건과 캐릭터들을 책 속에서 만나고 그로부터 어떤 의사소통에 하기 위한 어떤 뛰어난 것습들을 배우게 됩니다. </s>
<s>[INST] 만약 일을 하던 중에 팀원과 불화가 생긴다면 어떻게 해결하실 건가요 본인의 해결법과 그렇게 하시려는 이유를 말씀해 주세요 [/INST] 아무래도 팀원과 불화가 안 생기게 하는 것이 어 더 중요하겠지만 사람이 서로 만나서 일을 하고 하다 보면 어떤 뭐 트러블이 생길 수 밖에 없다고 생각합니다. 아 그렇게 만약에 인제 제가 트 팀원과 불화가 생긴다면 어 가장 그 해결하기 좋은 방법은 대화가 아닐까 싶습니다. 그러니깐 음 평소에 업무 중에는 서로의 그 속마음을 잘 드러내지 않고 어 보면 서로 그 좀 날카로운 상태에서 일을 하고 있으니까 어 그런 속마음 속마음을 서로 드러내는 그런 진솔한 대화를 하기가 힘든데요. 어 오히려 이렇게 뭔가 트러블이 생겼을 때 음 그 팀원과 단둘이에서 음 업무 외에 업무 외의 장소에서 만나가지고 허심탄회하게 속내를 드러내고 어 진솔한 대화를 하다 보면 그 안에서 어떤 오해가 있었을 경우에는 오해도 풀 수 있고 그리고 서로 간에 대해서 더 잘 알아 알아갈 수 있는 그런 기회가 된다고 생각합니다. 그래서 어 저는 진솔한 대화를 해결법으로 꼽습니다. </s>
<s>[INST] 만약 이직을 생각하는 동료를 만나게 된다면 뭐라고 말씀하실 건지 궁금합니다 어 왜 그렇게 말씀하실 건지도 이유를 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 아 이직을 생각하는 동료가 저에게 아 먼저 그 이직의 고민을 털어놓는 다면 아 물론 저도 많은 고민을 하게 될 것 같습니다. 왜냐하면은 어 그 동료가 이직을 하게 된다면 그 동료가 하던 일들은 당분간 고스란히 저에게 주어질 것이고 저는 어 지금보다 뭐 적게는 뭐 두 배 많게는 그 이상으로 더 힘들어질 것이 뻔하기 때문입니다. 아 그래서 어 마음속으로는 이 동료의 이직을 말리고 싶기도 하겠지만 아 그 동료에 고민을 잘 들어 들은 후에 음 그 이직이 정말 그 동료를 위한 옳은 선택이라고 생각을 한다 면은 물론 저야 잠깐 힘들 수 있겠지만 그 동료의 어 나 나은 그런 앞으로의 삶을 위해서 어 이직을 적극 추 추천을 할 것 같습니다. 만약에 그 이직이 마지 못한 이직이라면 음 반드시 말릴 것이구요. 그렇지 않다면 이직을 적극 추천할 것입니다. </s>
<s>[INST] 그동안 속해 있었던 조직 단체 속에서 면접자님께서는 주로 어떤 역할을 하는 사람이었는지 자세하고 경험에 대해서 설명 부탁합니다 [/INST] 그동안 제가 속했던 조직 내에서 저라는 사람은 음 특별하게 드러나지는 않는 사람이었습니다. 제가 어 그동안 살면서 많은 조직 학교 내나 아니면 그 외에서도 어 여러 가지 활동을 해 왔는데 음 생각해보면 제가 앞에서 어떤 리더에 그런 모습을 보여준 적은 거의 없는 거 같습니다. 항상 그 구성원 구성원 내였는데 그래도 그 구성원 내에서 어 그 구성원들 간의 어떤 조화를 이루기 위해서 여러 가지 일들을 했던 거 같습니다. 어떤 내부에서 트러블에 있을 경우에는 중재자 역할을 많이 하고 그리고 음 어떤 중간자 입장에서 어 밑에 친구들과 위에 뭐 선배들과의 트러블이 있으면 그런 것도 중간에서 조율을 해주고 그러니까 어떤 어 드러나지 않는 조율자 예 이런 역할을 많이 했던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님이 생각하는 글로벌 인재에게 필요한 요소는 무엇입니까 지원자님께서는 그것을 위해 어떤 노력을 하셨습니까 [/INST] 글로벌 인재에게 가장 필수적인 요소는 아 누가 뭐래도 어 언어이지 않을까요. 그 우리 나라에서만 통하는 인재가 아니라 글로벌적으로 전 세계에서 통하는 인재가 되기 위해서는 어 가장 무엇보다도 어 소통을 잘 해야 될 거라고 생각합니다. 그러기 위해서는 어 외국어 언어가 중요하겠죠. 일단은 어 영어 그 외에 다른 제 이 외국어 정도는 할 줄 알아야 된다고 생각합니다. 그래서 저는 어 그런 어 언어 소통 능력을 늘리기 위해서 음 영어는 기본적으로 어 어렸을 때부터 꾸준히 쭉 해왔고요. 그래서 어 외국 사람들과 영어로 소통하는데 전혀 문제가 없고 그 외에 어 제가 생각했을 때 또 많이 사람 세계적으로 많이 쓰는 언어가 아 스페인어더라구요. 그래서 스페인어를 공부를 하고 있습니다. 아직은 어 그 실력이 많이 높지는 않지만 차근차근 공부하다 보면 어 잘 써먹을 수 있는 날이 올 거라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 입사 후에 일을 하다 보면 상사와 트러블이 생길 수 있는데요 이에 대해 어떻게 대처할 것인지 또 상사가 혼을 내면 기분이 나쁘지는 않을지 본인의 생각을 말씀 부탁드립니다 [/INST] 일을 하다 보면 상가와도 트러블이 생길 수 있고 아니면 뭐 동료 그 외에 사람들과도 트러블이 생길 수 있다고 생각합니다. 아 만약에 제가 상사와 트러블이 생긴다면 음 물론 그 상사도 그 직장 내에서는 저의 이제 위에 성사로 존재하지만 어 그렇지 않은 사 학 회사 밖에서는 어떻게 보면은 서로 사회생활을 해 가는 어 한 사람의 인간이라고 생각합니다. 그래서 제가 상사하게 어 밖에서 저녁을 사 달라고 얘기를 하면서 음 그 있었던 트러블에 대해서 어 허심탄회하게 이야기를 할 것 같습니다. 어 상사도 역시 회사 내에서는 여러 가지 업무로 인해서 스트레스를 받고 또 어떤 조직 내에서 위치가 있기 때문에 어 그로 인해서 저와 좀 트러블이 발생했 했 수도 있기 때문에 그 회사가 아닌 그 회사 외부에서는 어 어떻게 보면 저를 좀 더 이해해주고 어 저의 이야기를 들어줄 수 있을 거라고 생각합니다. 그래서 밖에서 상사와 어 허심탄하게 얘기하도록 하겠습니다. </s>
<s>[INST] 혹시 지원자님께서는 남을 잘 이끄는 리더형과 남을 잘 따르는 팔로워형 그중에 본인은 어떤 유형인지 그리고 그 이유는 무엇인지 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 아 저는 음 남을 따르는 팔로워형이라고 하기보다는 어 앞에서 사람들이 이끄는 리더형에 가깝습니다. 어 그 이유는 제가 어렸을 때부터 생활했던 것을 보면은 알 수가 있는데요. 제가 어렸을 때 어 읽었던 책 중에서 가장 그 재미있고 그리고 여러 번 읽었던 책 중의 하나가 삼국지인데요. 그 삼국지에는 정말 여러 인물들이 나옵니다. 어 그 리더형 인물도 많고 팔로워형 인물들도 많은데요. 그중에 제가 어 유독 좋아했던 인물은 어 유비입니다. 그 그 요즘으로 말하면은 어 요즘에 어떤 그 젊은 사람들이 원하는 그런 리더형이지 않을까 싶습니다. 부드러운 리더십 이런 것들이 있는 어 그런 유비를 굉장히 좋아했는데요. 어 그런 이유도 있고 제가 학교 생활을 하면서도 어 그 중간중간 반장이나 그 회장을 했었는데 그럴 때 주변에서 참 어 잘 이끌어 간다 이런 소리를 많이 들었습니다. 그래서 저는 어 리더형에 가깝다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 전공 외에 본인이 수준급의 실력이 될 정도로 노력한 것이 있다면 그것이 전공과 관련해서 어떤 도움을 주는지도 말씀해 주세요 [/INST] 제가 전공 이외에 어떤 수준급 실력이 될 정도로 노력한 것이 있다면 어 컴퓨터 프로그램밍 입니다. 제가 그 학교에서 컴퓨터 프로그래밍을 공부한 것은 아니지만 어 어렸을 때부터 이쪽 프로그래밍에 관심이 많았고 어렸을 때 생각하기에 아 게임을 개발하는 게임 개발자가 되고 싶다 이런 막연한 생각이 있었습니다. 그래서 어렸을 때 어 컴퓨터 학원에 다닌 그 계기로 음 틈틈이 컴퓨터 프로그래밍을 어 배워 오고 계속 그것을 이제 끈을 놓지 않고 이어왔는데요. 어 커서 보니깐 어 지금 시대에는 어 이 프로그램이 오히려 예전 저희 때보다 더 어 각광받고 그 앞으로 어 그 회사에서도 더 어 필요로 하는 인재가 이 프로그래밍을 할 줄 아는 인재더라고요. 그래서 어 계속 공부를 하고 있고요. 어 이러한 어 프로그래밍이 저에게 어떤 도움을 주는 게 있다면 좀 음 프로그래밍은 논리적으로 생각할 수 있게 합니다. 아 영 일 영 일 뭐 이런 식으로 어 생각을 해야 되기 때문에 이 논리적이지 않으면 그 다음 단계로 넘어갈 수가 없습니다. 그래서 저에게 좀 제 생각에 논리적인 이런 판단을 할 수 있게끔 도움을 줍니다. </s>
<s>[INST] 만약 지원자님께서 원하는 직무가 아니라 회사에 들어온 후에 다른 부서로 배치가 된다면 어떻게 하시겠습니까 다른 부서로 배치가 돼도 어 상관없이 괜찮으시겠습니까 [/INST] 제가 지원한 업무가 아닌 어 다른 부서에 배치가 된다면 일단은 어 그 심적으로는 너무나도 어 힘들고 어 괴로울 것 같습니다. 어 왜냐하면은 어 아무래도 제가 하고 싶은 일이 있기 때문에 어 제가 어 원하는 부서로 지원을 했는데 어 회사에서는 그게 아니라 제 의견보다는 어 회사의 의견으로 어 제가 원 어 생각지도 않은 부서에 배치를 했기 때문에 심적으로는 좀 힘들 것 같은데 그래도 어떻게 보면 또 하나의 기회가 되지 않을까 싶습니다. 제가 모르는 분야에서 어 어떻게 보면 제가 몰랐기 때문에 원하지 않을 수도 있다고 생각을 합니다. 그래서 제가 이쪽 다른 분야에 를 더 알아갈 수 있는 기회가 되지 않을까 싶습니다. 그래서 그 새로 부 배치된 부서에서 나름대로 열심히 공부하고 역량을 키워 나가도록 하겠습니다. 그렇게 되면 어 그 부서 내에서도 어 더 좋은 위치로 올라갈 수 있지 않을까 싶습니다. </s>
<s>[INST] 경영 지식을 쌓기 위해 지원자가 따로 노력한 일이 있는지 있다면 어떤 성과가 있었는지 말씀해 주세요 [/INST] 네 저는 경영 지식을 조금 더 쌓기 위해 모 회사에서 인턴 생활 육 개월 정도 했었습니다. 대학교 사 학년 때 육 개월 정도 인턴 생활을 했었는데요. 단순히 학문으로만 배우는 것이 아니라 실제 우리가 배웠던 내용들이 기업에서 어떻게 적용이 되는지 궁금했습니다. 인턴 생활을 하면서 이런 부분이 많이 해소됐던 것 같습니다. 학교에서는 경영 지식만 가르쳐주기 때문에 이런 지식들이 어떻게 경영에 적용이 되는지를 몰랐었는데 인턴 생활을 하면서 실제로 볼 수 있었고 어떻게 기업이 성장하는지 알아볼 수 있는 시간이었습니다. 이런 경험을 토대로 제가 입사 한다면 조금 더 도움이 되는 인재로 거듭나겠습니다. </s>
<s>[INST] 사람들과 협업을 하면서 가장 어려웠던 점은 무엇이었나요 지원자님은 그 어려움을 어떻게 극복하셨는지도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 협업을 하면서 가장 어려웠던 점은 의견이 충돌할 때 가장 어려웠던 것 같습니다. 협업이라는 것 자체가 많은 사람들이 같이 일을 하는 것이기 때문에 의견 충돌은 피할 수가 없다고 생각합니다. 자기 자신이 생각하는 생각이 있고 그리고 그런 생각을 다른 사람에게 주장을 해야 협업이 정상적으로 이루어지는 것이기 때문에 이런 과정에 있어서 의견 충돌이 많이 발생합니다. 이런 의견 충돌을 줄이기 위해서 저는 과거의 데이터를 가지고 이야기를 했던 것 같습니다. 과거에 회사에서 이루어졌던 프로젝트들 그리고 그런 데이터들을 가지고 이야기를 하다 보면 조금 더 신뢰성이 있는 대화를 이어 갔던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 시간이 촉박한 상황이 발생하게 된다면 지원자님께서 어떻게 시간 관리를 해 해 오시는 편입니까 지원자님만의 시간 관리 방법을 말씀해 주세요 [/INST] 저는 시간이 촉박한 상황이 생기면 중요한 일과 중요하지 않은 일을 나눠서 시간 관리를 했던 것 같습니다. 중요한 일은 그만큼 일하는데 시간도 오래 걸리고 제가 혹시라도 실수를 한다면 큰일이 나는 일이기 때문에 중요한 일을 먼저 하는 습관을 갖게 되었습니다. 상대적으로 중요하지 않은 일은 제가 집중이 떨어지는 시간을 이용해서 해결을 했던 것 같고 혹시라도 제가 실수를 하더라도 어 크게 작용하는 일이 아니기 때문에 저는 쉬운 일은 뒤에 하는 습관을 갖게 되었습니다. 이렇게 중요하고 중요하지 않은 일을 나눠서 일을 하다 보니 일에 효율도 늘어났던 것 같고 성과도 더 좋았던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 최근에 재미있게 하고 있는 일은 무엇인가요 면접자님이 최근에 가장 재미있게 하고 있는 일에 대해서 말씀해 주시고 그 일이 왜 재미있었는지도 함께 이야기해 주세요 [/INST] 제가 최근에 배드민턴을 치기 시작했습니다. 배드민턴을 치다 보니 너무 재미있기도 하고 체력 관리도 되기 때문에 배드민턴에 푹 빠져서 운동을 하는 것 같습니다. 일을 하는 데 있어서 체력도 굉장히 중요한 부분이라고 생각합니다. 체력이 부족한 사람은 상대적으로 오랜 시간 일을 하기가 어렵고 일에 집중력이 떨어진다고 생각합니다. 이런 부분을 해소하기 위해서 저는 끊임없이 자기 관리 그리고 체력 관리를 해야 한다고 생각했습니다. 이런 부분에 있어서 배드민턴을 침으로써 제 체력도 향상을 시킬 수 있었고 재미도 있어서 배드민턴을 치는 시간 동안 스트레스도 많이 해소됐던 것 같습니다. 무엇보다 다양한 사람들을 만나서 같이 운동을 하다 보니 삶의 활력도 돋는 것 같아서 배드민턴을 치면서 체력 관리를 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님 오늘 면접 준비하시느라고 고생 많이 하셨을 텐데요 우리 회사 면접을 어떤 방식으로 준비했는지 말씀해 주실 수 있나요 [/INST] 저는 면접 준비를 하기 위해서 두 가지 준비를 했습니다. 첫 번째는 인터넷 검색을 정말 많이 했습니다. 이 회사와 관련된 뉴스 기사 오 년치를 다 읽어 볼 정도로 굉장히 많은 검색을 했고 뉴스 기사를 읽었습니다. 그렇게 이 회사에 대해서 공부를 하다 보니 이 회사가 과거부터 지금까지 어떻게 성장을 해 왔는지 한눈에 알 수 있었습니다. 두 번째는 이 회사를 다니고 있는 대학교 선배들을 만났습니다. 실제로 일하고 있는 선배들을 만나서 이 회사가 어떤 일을 하는지 그리고 제가 입사하게 된다면 어떤 일을 해야 되는지 많이 배울 수 있었던 시간이었습니다. 이처럼 회사에 입사하기 전에 가장 먼저 해야 할 일은 회사가 어떤 일을 하는지 그리고 미래에 어떻게 성장할지를 잘 알고 입사를 하는 것이 중요하다고 생각했기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 생각하시는 좋은 회사란 어떤 회사인지 그 이유도 함께 들어서 설명해 주시겠습니까 [/INST] 제가 생각하는 좋은 회사는 협업과 존중이 이루어지는 회사라고 생각합니다. 먼저 존중입니다. 상호 간에 존칭을 쓰면서 그 사람이 하는 일과 인격 자체를 존중하고 지지함으로써 우리 모두 회사의 구성원으로 함께 일한다는 느낌 그리고 내가 구성원으로서 존중받고 이 회사에 하나의 인격체로서 함께 할 수 있다는 느낌을 받는 것이 크나큰 동기부여가 된다고 생각합니다. 둘째 협업입니다. 혼자서 할 수 있는 일보다 함께 했을 때 더욱 효과적이고 더 효율적인 일도 이어나갈 수 있습니다. 각자가 자신이 잘하는 업무가 다르기 때문에 각자 잘 할 수 있는 그 능력에 가장 효과적으로 일할 수 있는 직무를 찾아서 적재적소에 배치하고 그 업무를 여러 명과 함께 시너지 효과를 내면서 완성해 나간다면 충분히 협업일 통해 더 큰 결과물을 만들어낼 수 있다고 생각합니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 본인은 스트레스를 받으면 어떻게 하시나요 그리고 왜 그 스트레스를 푸는 방법으로 선택을 하셨는지 이유와 함께 설명해 주세요 [/INST] 저는 스트레스를 받으면 취미 활동을 진행을 합니다. 저의 취미 활동은 몸으로 하는 활동과 머리로 하는 활동이 있습니다. 먼저 몸으로 하는 활동은 볼링 등산 이 두 가지가 대표적입니다. 몸으로 쌓인 스트레스는 저도 모른 사이에 제 몸을 지치게 만들고 건강에서 적신호는 불러옵니다. 이때 함께 할 수 있는 볼링과 등산을 통해서 체력을 기르고 제 몸에 땀이 날 정도로 힘을 쏟다 보면은 기분이 굉장히 상쾌해집니다. 두 번째 머리로 쓰는 것은 주로 보드 게임을 하고 있습니다. 여러 명이 의사소통을 진행하면서 하나의 목표를 같이 이뤄내는 협업 이제 게임을 특히 좋아하는데 함께 노력함으로써 해결해 나가는 그 성취감과 의사소통하면서 발생하는 여러 가지 유머들이 저에게 정신적인 스트레스를 해소하고 굉장히 큰 만족감을 주곤 합니다. 그래서 저는 몸과 정신 모두 해소할 수 있는 취미 활동을 통해 스트레스를 해소하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 소통 능력을 키우기 위한 방법으로는 어떤 것들이 있을까요 생각나시는 방법들을 자세하게 한번 나열해 주세요 [/INST] 제가 생각하는 소통 능력의 향상은 독서입니다. 독서를 통해서 더욱 많은 경험들을 폭넓게 진행하고 다양한 사람들이 다양한 관점을 이해한다면은 다른 사람과 이야기를 나눌 때도 더 깊은 지식으로 더 많은 분야를 소통하며 그 사람과의 친밀도를 향상시킬 수 있기 때문입니다. 사람은 각자 생각한 것보다 가깝다고 느꼈을 때 조금은 더 편해지고 또 본인의 의중을 정확히 이야기하고는 합니다. 이에 소통 능력을 키우기 위해서는 저 만에 언어 능력 향상과 다른 사람이 관점에서 생각하는 방법을 끊임없이 훈련해야 합니다. 그 다음에는 화법의 차이가 존재를 하는데 상대방에게 예의를 지키고 존중하며 배려하는 말투면은 누구에게나 싫어할 만한 행동이 하지는 않을 것입니다. 그 이후에 대화를 이끌어 나가는 것은 나와 맞는 사람이기 가라면 더욱 좋은 결과를 이끌어낼 수 있을 것입니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 일을 하면서 가장 어려울 것으로 예상되는 것이 무엇인가요 그리고 그것은 어떤 방법으로 대처할 생각인가요 [/INST] 제가 생각하는 가장 어려운 일은 협업 그리고 변수입니다. 먼저 협업을 통해서 더 많은 사람들과 더 많은 일들을 슬기롭게 진행할 수 있을 것이라 생각합니다. 그러나 이것을 혼자 할 때는 더 큰 행사와 업무를 진행할 수도 없을 뿐더러 제가 정말 잘하고 있는 것인지 확인할 길이 없습니다. 그렇게 다 함께 소통하면서 행사 혹은 기획 단계를 이끌어 나갈 수 있는 협업이 중요하다고 생각합니다. 그렇기 때문에 역설적으로 가장 어렵다고도 말씀드릴 수 있습니다. 그러면 이에 대해서 어떻게 대처를 할지 제 생각을 말씀을 드리면 우선 협업이라는 것은 상대방과의 마음을 맞추는 작업이라고 생각을 합니다. 그래서 그 사람의 마음을 알기 위해 혹은 환심을 사기 위해 내가 조금 더 희생하고 다가가려는 노력이 필요합니다. 그 노력을 통해서 정말 어려운 부분이 생길지어도 슬기롭게 잘 넘어갈 수 있고 끝 끝내 협업을 통해서 더 좋고 훨씬 가치 있는 일 결과물도 좋은 일 이 삼 박자를 맞춰서 진행할 수 있을 것이라 생각합니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 내일 죽는다는 사실을 알게 된다면 당장 뭘 하실 것인가요 이 면접을 끝까지 마치실 수 있나요 [/INST] 제가 내일 당장 죽는다고 하면은 주변에 있던 사람들에게 감사 인사를 전할 것입니다. 저는 제 인생을 살면서 제가 이 자리까지 오기에 저 혼자만의 노력이 있다고 생각하지 않습니다. 다 함께 저를 위해 노력해주고 지도해주고 지지해주고 염려해주고 응원해주고 많은 사람들의 관심과 응원 속에서 지금 이 면접 자리까지가 올라올 수 있었고 이 면접을 끝까지 해 냄으로써 저를 위해서 노력해 가지고 저를 지지하고 응원했던 그 모든 분들께 감사의 인사를 드리고 싶습니다. 정말 이 면접을 통해서 제가 바른 삶을 살아갈 수 있도록 늘 이 순간이 마지막인 것처럼 항상 최선의 다해 일하고 더 발전시키기 위해 노력할 수 있도록 하겠습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 보니까 많은 사람들과 다양한 협업을 하셨던데 본인이 문서 프로그램을 잘 다뤄 이뤄낸 성과들 중에 가장 기억에 남는 경험은 어떤 것이 있었나요 [/INST] 제가 문서 프로그램을 다뤄서 성과를 만들어 낸 본 경험은 여러 가지가 있습니다. 특히 대학 때 생각이 나는데 그 당시 대학교 동아리 회장을 역임했을 때 입니다. 저희는 도에서 지원하고 있는 농촌 봉사활동 프로그램에 지원을 했고 그것이 선정이 되어서 결과보고까지를 남겼던 상황이었습니다. 한 개의 파일을 통해서 제출해야 되는 이 결과 보고는 회계 뿐만이 아니라 우리가 했던 활동에 대한 사진 소감문 여러 가지 형태를 차례대로 그리고 내용 전달을 용이하게 할 수 있도록 요약해서 전달을 하고는 했습니다. 이 때에 이 성과를 통해서 도에 있는 사업 중에서는 가장 좋은 그리고 가장 큰 결과물로써 보여줄 수 있었고 이 경험에 대해서는 담당하고 있는 분이 더욱 잘 알고 있다고 생각을 합니다. 그렇게 이 만들어 본 경험보다는 이 만들었던 것에 중재를 하는 역할이 조금은 더 어울릴 듯 싶습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 휴식을 취할 때는 주로 무슨 일을 하시나요 그리고 왜 그런 일을 하는지 그 이유도 같이 말씀해 주세요 [/INST] 저는 휴식을 취할 때 주로 집에서 혼자만의 시간을 갖습니다. 항상 다른 사람들을 만나고 함께 하는 일에 대해서 굉장히 지친 이유도 함께 있습니다. 하지만 제가 하고자 하는 휴식은 누군가를 망치거나 어렵게 하는 그런 행동은 아니고 저에게 위협이 되지 않을 정도로 제가 아는 사람들의 피해가 가지 않을 정도로 처리를 하는 것이 가장 좋다고 생각을 합니다. 그럼에도 불구하고 여러 가지 특이 상황과 어 어려운 여건 상황이 발생을 하실 때는 과감하게 테크를 올리고 더욱더 이것을 해결하기 위해서 함께 안전한 곳에서 고민을 하고자 합니다. 네 감사합니다. </s>
<s>[INST] 업무를 하시다 보면 중국 출장 기회가 조금 발생할 수도 있는데요 중국 출장도 잘 하실 수 있으신가요 [/INST] 중국으로 출장을 가도 괜찮습니다. 한국의 무역수지 결과를 본다면 한국에서 중국 대비 무역을 하는 것이 가장 큰 수출 수입 결과를 나타내고 있기 때문입니다. 또한 세계에서 가장 큰 시장인 중국은 그 특유의 문화와 엄청난 규모의 인구가 있기 때문에 충분히 투자할 만한 가치가 있는 곳입니다. 만약 제가 따라갈 수 있다면 외교관 직무를 통해 보조할 수 있는 그런 역할로 진행하고자 합니다. 우선 과거 총격 사건으로 인해 여러 가지 어려움이 있던 중국 경찰 내에서는 추가적으로 경찰서를 개설 개소해서 인력을 확충하고 그에 따른 공백 사각 지대를 해소하고자 노력하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 몇 년 전 우버 택시와 관한 논란이 있었습니다 지원자님께서는 찬반 양론에 대해 각각 어떻게 생각하고 계십니까 [/INST] 제가 알고 있는 우벅 택시는 과거 카풀이라는 제도와 매우 흡사합니다. 다만 그것에 어플을 통해 온라인으로 실시간으로 보다 큰 규모로 빌리는 것에 대해서 한 가지 추가로 확인할 부분이 있습니다. 먼저 현재 있는 이 지원자께서 찬반 양론에 대해서 생각하는 바를 물어봐 주셨는데 이것에 대해서 저는 도입에 대해서 찬성하는 입장입니다. 어쨌든 출근길이 많이 막히고 또 수도권에서는 어느정도 거리가 있고 이런 사람들한테는 택시가 사채일 순 있지만 실제로 문을 깨는 그런 합파하는 사람들 입장에서는 그 시기만 기다렸다가 진행할 수 있다고 생각을 합니다. 그리고 우버 택시를 통해서 장점이 기존 인력들에게는 더 많은 것은 사진이나 이유 사도 이유 그것에 대해서 말고도 다양한 이유가 얽혀 있다면은 이것만으로는 손쉽게 해결을 할 수 없고 그에 따라서 벌을 받는 것이 맞다고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님만의 스트레스 해소법이 있는지 있다면 왜 그 방법으로 스트레스를 해소하는지 말씀해 주세요 [/INST] 제가 생각하는 저만의 스트레스 해소법은 바로 의사소통과 보드게임입니다. 사람은 다른 사람에게 자신의 고민이나 이야기를 털어내는 것에서 큰 위로를 받고 스트레스가 풀리는 것을 느낄 수 있습니다. 하지만 그런 방법으로는 또 다른 일정의 연속이기 때문에 적합한 방법은 아닙니다. 둘째 다른 몸으로 하는 것 이외에 취미활동이 따로 있는지를 묻자 보드게임을 통해 다양한 사람들과 다양한 게임을 하는 것을 또 좋아한다고 생각을 합니다. 어찌되었건 쉽지 않게 시작을 해야 되는 상황 이게 그 다음에 스트레스를 정신적으로 해소하는 방법도 말씀드리겠습니다. 먹을 것이 없는 거 수준을 넘어서 자신이 어떤 것을 해야 되는지 잘 모르는 장애는 가진 첫째입니다. 그렇게 보호자의 손길이 꼭 필요하고 스트레스 해소와 그런 방법으로 진행하다 보니 자연스럽게 이전에 있던 여러 가지 경험들이 생각이 나고 그것을 개선하기 위해서 끊임없이 노력한 부분이 느껴지고 있습니다. 네 감사합니다. </s>
<s>[INST] 입사를 해서 일을 하는 도중에 자신에게 맡겨진 직무가 적성에 맞지 않는다고 느껴진다면 어떻게 하시겠습니까 상황을 가정하고 어 생각나시는 대로 자세히 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 일단 관리자에게 가서 직무를 바꿔 달라고 말하겠습니다. 그래서 직무가 바뀐다면은 바뀐 직무를 해보고 만족스럽다면 계속 하고 그렇지 않다면은 관리자에게 또다시 찾아가서 직무를 또 바꾸어 달라고 말하겠습니다. 그래도 관리자가 바꿔준다면 고맙겠지만 바꿔주지 않는다면은 사장을 찾아가서 바꿔 달라고 따지겠습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 남들과는 다른 자신만의 경쟁력이 있으신가요 경쟁력에 대해서 설명해 주시고 그것을 위해 어떤 노력을 하셨는지도 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저는 남들보다 밥을 매우 많이 먹을 수 있습니다. 밥을 매우 많이 먹기 위해서 푸드 파이트 연습을 했습니다. 푸드 파이팅이란 정해진 시간 안에 정해진 음식을 매우 빠른 속도로 먹는 시합으로서 세계에서 많은 푸드 파이터들이 우승을 하기 위해서 먹는 연습을 하고 있습니다. 저는 한국에서 매우 유명한 푸드 파이터 분을 찾아가서 배우기를 청하였고 그분에게서 푸드 파이팅을 배우면서 단시간에 남들보다 매우 많은 음식을 먹을 수 있는 법을 배웠습니다. 아마 이 인터뷰 자리에서 저 보다 많이 먹을 수 있는 분은 없을 거라고 생각합니다. 오 분 안에 햄버거 삼십 개 먹기 저는 가능합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 우리 회사에 입사하게 된다면 본인이 하고 싶은 업무가 있으신가요 있으시다면 이유와 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 회사에 들어오면은 화장실 청소를 하고 싶습니다. 왜 화장실 청소가 하고 싶냐고 의외다 라고 물어보신다면 저는 청소하는 것을 좋아하는 사람이기 때문입니다. 저는 아침에 일어나자마자 바로 화장실로 달려가서 화장실에 물을 뿌리고 화장실 솔로 깨끗하게 곰팡이 하나도 없이 먼지 한 톨도 없이 깨끗하게 청소하는 것으로 하루 일과를 시작합니다. 변기통은 물론 세면대 건조대 서랍 환풍기 심지어는 환풍기를 일일이 분해하여서 환풍기 팬 환풍기 안에 이어진 주름관까지 청소를 하고 있습니다. 그래서 저는 회사에 들어오면 화장실 청소를 하고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 생각하실 때에 본인의 노년은 어떤 모습이기를 바라십니까 지원자님이 그리고 있는 이상적인 노년의 모습을 답해 주세요 [/INST] 저는 건강 관리에 매우 신경을 쓰고 있기 때문에 제가 늙으면 저의 노년의 모습은 다른 사람 것들과는 달리 매우 건강하고 또래에 비해서 매우 젊어 보이는 노년의 인생을 살고 있을 거라고 생각합니다. 다른 또래들이 지팡이를 짚고 있을 때 저는 지팡이를 짚지 않고 두발로 뛰어다니며 다른 또래들이 하얀 머리를 보이고 있을 때 저는 시커멓게 까마 머리를 유지하며 두 발로 매우 힘차게 뛰어다니고 있을 거라고 예상 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 아 지원자님이 생각하시기에 본인은 남을 잘 이끄는 리더 형인지 아니면 남을 잘 따르는 팔로워 형인지 어 본인이 생각하시는 어 유형에 대해 말씀해 주시구요 그 이유도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 저는 남을 잘 따르는 팔로워 형 인간입니다. 저는 리더가 하자고 하면은 군말 없이 따르는 인간이며 심지어 리더가 너 죽어라 라고 명령을 한다면은 죽을 수는 없지만 죽는 시늉까지 할 수 있는 그런 사람입니다. 저는 리더를 위해서는 간 쓸게 다 빼놓고 개처럼 리더를 따를 자신이 있는 사람입니다. 리더는 곧 나의 인생이고 빛이고 길이고 진리입니다. 저는 리더를 위해서는 목숨까지 바칠 생각이 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님 본인이 생각하시기에 스스로 숫자와 창의 중에 어떤 것에 더 가깝다고 생각하시나요 그리고 그렇게 생각하시는 이유도 함께 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 저는 매우 창의적인 인간입니다. 저는 엄마 뱃속에 나왔을 때부터 매우 창의적인 아이라서 나오자마자 응애하고 울지 않고 우왕하고 울었다고 어머니에게 전해 들었습니다. 아이 때부터 창의적인 인간이었던 저는 또래 아이들과는 달리 또래 아이들이 글자를 읽지 못할 때 새로운 글자를 만들어서 공책에다 써놓고 어머니에게 자랑을 하였다고 들었습니다. 지금 그 공책은 분실에서 존재하고 있지 않지만 저의 머릿속에는 제가 어릴 때 만들었던 글자가 어렴풋이 기억이 나곤 합니다. 저는 이 정도로 창의적인 인간입니다. </s>
<s>[INST] 아 만약에 상사가 업무와 무관한 일을 시킨다면 어 그런 상황에서도 그 상사의 지시를 잘 수행할 자신이 있는지요 아니면 수행하지 않을지도 어 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 상사에게 추가적인 팁을 요구하거나 인센티브를 요구하고 상사가 지급 보증을 약속한다면 상사가 시킨 무관한 일을 수행할 의향이 있습니다. 그러나 상사가 추가적인 팁이나 인센티브를 지급하기를 거부한다면 저는 절대 수행하지 않을 것입니다. 그것을 수행함으로써 저에게 돌아온 것이 없기 때문입니다. 만약 거부했을 때 상사가 불같이 화를 낸다면 저도 똑같이 화를 내 주겠습니다. 왜 필요하지도 않고 알지도 못하는 일을 시키는지 상사에게 따지겠습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 과거에 프로젝트를 수행했던 경험이 있으셨는지 궁금합니다 있다면 프로젝트 내에서 어떤 역할을 맡으셨는지 궁금합니다 [/INST] 과거 프로젝트에서 에이아이 라벨링 관련 알바를 한 적이 있습니다. 사진을 찍고 특정 행동을 취하는 것이었는데 촬영자가 지시한 대로 몸을 웅크리거나 안거나 숙여서 촬영을 하는 것이었습니다. 저는 그 프로젝트에서 촬영자가 지시하면은 바로 과한 오버 액션 동작으로 훌륭한 연출력을 보였기 때문에 촬영자가 매우 만족을 하였습니다. 예를 들면 엎드려 라고 지시한다면은 조금만 엎드리는 게 아니라 코가 땅에 바짝 닿을 정도로 그렇게 엎드렸습니다. 지시자는 매우 만족하였고 칭찬을 하였지만 추가적인 돈을 더 주지는 않았습니다. 그 점이 매우 아쉬웠습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님이 지금까지 살아오면서 가장 힘들었던 경험을 말씀해 주시고 어떻게 극복했는지 그 과정도 함께 답변해 주세요 [/INST] 저는 푸드 파이팅에 관심이 많은 사람입니다. 저는 푸드 파이팅 대회에서 우승을 하기 위하여 많은 음식을 섭취하며 연습을 하였습니다. 하지만 어느 날 시간이 지나자 더이상 음식을 입에 넣어서 섭취하는 양의 한계가 없기 시작했습니다. 이것이 나의 한계라고 좌절하는 순간 저는 새로운 트레이닝 방법으로 이것을 극복해 냈습니다. 바로 소화가 되지 않는 실리콘 고무를 입에 넣어서 삼킴으로써 위를 강제로 늘리는 방법이었습니다. 저는 이 방법으로 햄버거를 한 번에 오십 개 밖에 못지 먹지 못하는 위장에서 한 번에 팔십 개 까지 먹을 수 있는 위장으로 단시간에 저의 위장 한계를 업그레이드하였습니다. 이제는 백 개를 먹을 수 있는 위장으로 늘리기 위해서 이 트레이닝을 계속하겠습니다. 저는 이런 식으로 한계를 극복 하였습니다. </s>
<s>[INST] 경영이란 무엇이라고 생각하시나요 [/INST] 경영은 간단합니다. 회사에 돈을 많이 벌어주는 것이 경영이라고 생각합니다. 좋은 경영은 회사에 돈을 많이 벌어주는 경영이 이며 많은 매출을 올리고 많은 영업 이익을 올리는 것이 좋은 경영이라고 생각합니다. 저는 이를 위해서는 법적인 한도 내에서 인원 구조 조정 및 원가 절감 어떤 일이라도 마 마다하지 않고 해야 된다고 생각합니다. 좋은 경영으로 인해서 좋은 매출이 나오고 좋은 영업이익이 나오면 회사의 주가가 상승할 것이고 주주들은 서로 회사의 주식을 살려고 난리일 것입니다. 이것이 좋은 경영이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 생각하시는 좋은 회사란 어떤 회사라고 생각하십니까 그 이유도 함께 설명해 주세요 [/INST] 제가 생각하는 좋은 회사란 돈을 아주 많이 주고 일하는 시간을 최대한 적게 주면 그리고 제 시간에 퇴근을 시켜주고 야근을 시키지 않는 회사라고 생각합니다. 돈은 한 일에 비해서 최대한 많이 주면 줄수록 좋고 시간은 주는 돈에 비해서 최대한 적게 소비하면 좋다고 생각합니다. 그리고 사장이 직원들이 하는 일에 간섭하지 말아야 한다고 생각합니다. 사장은 최대한 회사에 나와서 얼굴을 비추지 말아야 하며 직원들이 무엇을 하든 최대한 직원들의 자율에 맡기고 직원들이 불법적인 일을 하지 않는 이상 최대한 손대지 않는 것이 좋은 회사의 조건이라고 생각합니다. 저는 이런 좋은 회사를 매우 찾아 헤맸지만 아쉽게도 그런 회사를 접하지 못했습니다. 제가 생각하는 좋은 회사란 하루에 두 시간 일하고 한 달에 한 천 만 원을 주는 회사가 좋은 회사라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 인생을 살면서 무엇인가 하나에 푹 빠져서 몰두해 보신 적이 있나요 있다면 그것이 무엇이었는지 구체적으로 설명해 주실 수 있을까요 [/INST] 저는 푸드 파이팅 분야에서 최고가 되기 위해서 이것에 매우 몰두한 적이 있습니다. 최고가 되기 위해서 최고의 스승을 모시기 위해서 푸드 파이팅 스쿨에 입소하여 최고의 선수에게 스승이 되기를 청하였습니다. 저는 최고가 되기 위해서 푸드 파이팅 스쿨에 막대한 수업료를 지불하였고 지옥 같은 훈련으로 최고가 되지는 아직 못하였지만 웬만큼 많이 먹을 수 있는 사람이 되었습니다. 지금은 한 번에 햄버거를 팔십 개 까지 먹을 수 있지만 앞으로도 혹독한 트레이닝을 거쳐서 햄버거를 십 분 안에 백 개를 먹을 수 있는 위장을 가진 인간이 되겠습니다. 앞으로도 계속 훈련에 매진하여 최고의 푸드 파이터 선수가 되고 싶습니다. 이것이 제가 하나에 푹 빠져 몰두한 것 중의 하나입니다. </s>
<s>[INST] 지원자께서 생각하실 때 회사에서 진출하려는 다음 국가를 선택하라고 할 때 어떤 기준으로 해야 할지 좋을지 그것에 대해서 말씀해 주십시오 [/INST] 회사는 물건을 생산해서 최대한 비싼 경 비슷한 가격에 팔고 서비스를 생산해서 최대한 비싼 가격을 받고 서비스를 제공한 것 제공하는 것이 목표인 집단입니다. 그러므로 회사에서 다른 국가로 진출하려고 한다면 최대한 돈이 잘 벌리는 국가로 진출하는 것이 맞다고 생각합니다. 최대한 매출 최대한의 이윤 이것을 추구하고 진출할 국가를 선택해야 한다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 면접자께서 생각하시는 물류의 미래는 어떨 것 같은지 설명 부탁드리겠습니다 [/INST] 앞으로 물류는 매우 발전의 발전을 거듭하여 드론이 공중에서 물류를 수행할 것이라고 생각합니다. 거대한 드론이 집게발 같은 다리로 컨텐이너를 꽉 붙잡고 공중으로 날아올라 단 시간에 지금의 트럭이 한 시간이 걸리는 거리라면 십 분 만에 물류를 배달하는 그런 사회가 도래할 것이라고 저는 믿어 의심치 않습니다. 그리고 배달 같은 업종의 경우 사람이 필요 없고 무인 드론으로 인해서 배달료가 매우 낮아질 거라고 예상하고 있습니다. 큰 화물선에 실어서 운반하는 물류 같은 경우에는 매우 커다란 하늘을 날아다니는 항공 모함이 등장을 하여 매우 빠른 시간 안에 물류를 배송할 것이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 만약 지원자님이 일을 하다가 상사에게 어려운 지시를 받는다면 어떻게 하실 건가요 그렇게 하시려는 이유도 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 일단 상사가 어려운 지시를 한다면 계속 이 업무를 어떻게 수행해야 되는지 상사에게 꼬치꼬치 캐묻고 최대한 상사를 귀찮게 할 것입니다. 그렇게 상사를 달달 볶아야지 다음부터는 상사가 저에게 이런 어려운 지시를 내리지 않기 때문입니다. 최대한 제가 알고 있더라도 모르는 척하면 상사에게 이 업무를 어떻게 수행해야 되는지 물어볼 겁니다. 그런 식으로 상사를 귀찮게 한 후에 다음에는 다시는 저에게 어려운 지시를 내리지 않도록 상사를 만들겠습니다. </s>
<s>[INST] 전략적인 경험 경영을 위한 신사업 아이디어가 있으십니까 [/INST] 저의 신사업 아이디어는 에이아이입니다. 요새 그림을 그려주는 에이아이가 유행인데 저도 돈을 조금 지불하고 그림을 그려주는 에이아이를 사용해 봤습니다. 매우 잘 그린 그림이 매우 빠른 시간에 매우 싼 가격으로 만들어져 나왔고 저는 이 그림을 보면서 매우 만족하였습니다. 제가 경영을 책임질 수 있는 위치에 올라가게 된다면은 이 에이아이를 이용해서 매우 값싼 가격이 그림을 대량으로 찍어낼 것이고 이를 그림을 필요로 하는 소비자에게 커머스 마켓에서 물건을 파는 것처럼 전시해 놓고 아주 값싼 가격에 팔아 먹을 생각입니다. 저는 이런 식으로 에이아이를 활용하여 이미지를 원하는 고객에게 에이아이 이미지를 값싼 가격에 팔색 팔아서 회사의 이윤을 만들어 낼 생각입니다. 이것이 저의 신사업 아이디어입니다. </s>
<s>[INST] 새로운 서비스나 제품을 제안할 것이 있습니까 그것들이 왜 좋은지 장점도 같이 얘기해 주십시오 [/INST] 에이아이 서비스가 유망하다고 생각합니다. 현재 메타에서는 동시 통역 에이아이를 발표해 며칠 전에 대만에서 쓰이는 하키 에너를 실시간으로 통역한 영상을 올려서 시연한 적이 있습니다. 저는 그 영상을 빼고 뭐 매우 놀랐습니다. 하키 에너는 문자로 쓰이지 않고 오로지 구두로만 전해지는 문자가 없는 언어인데 메타에서 만들어 만들어 놓은 에이아이는 문자가 없음에도 불구하고 데이터를 수집하여 이 동시 통역 에이아이를 성공적으로 시범하였습니다. 저는 만약 새로운 서비스로 제한할 것이 있느냐고 묻는다면은 이 에이아이 서비스를 런칭하는 것이 좋다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 전공과 관련한 여러 가지 공부를 해 오셨을 텐데 지원자님이 생각할 때 전공과 관련해서 최근 부족하다고 느끼고 따로 공부하고 있는 분야가 있으신가요 있다면 어떤 분야에 대해서 공부하고 있는지 말씀해 주세요 [/INST] 저는 햄버거를 많이 먹는 푸드 파이팅 대회에서 우승을 하고 싶습니다. 하지만 최근 들어 한계에 부딪쳐서 햄버거를 위에 쑤셔 넣는 것에 한계를 느꼈고 저는 이를 돌파하기 위해서 갖가지 트레이닝을 시도하였지만 번번히 저의 한계를 돌파하지 못하고 실패하였습니다. 좌절하고 있었지만 저는 이를 돌파하기 위해서 의학적인 분야에서 돌파를 하기 위해서 의학 공부를 하고 있습니다. 특히 사람의 포만감을 관장하는 호르몬에 대해서 공부를 하고 있는데 이 호르몬을 약물로 조절한다면 저는 푸드 파이팅 대회에서 우승하고 이전에 제가 기록한 기록보다 훨씬 훨씬 더 많은 양의 햄버거를 입에 넣어서 소화시킬 수 있다고 생각합니다. 저는 의학을 공부하고 있습니다. 한계를 돌파하기 위해서. </s>
<s>[INST] 현재 많은 대기업들이 국내가 아닌 해외로 공장을 이전하는 추세입니다 이러한 상황에 당신은 찬성 입장이신가요 아니면 반대 입장이신가요 이유와 함께 말해주세요 [/INST] 저는 대찬성입니다. 많은 대기업들이 해외로 공장을 이전해서 더 많은 매출을 올리고 더 많은 영업이익을 올려야 한다고 생각합니다. 그 이유는 기업은 돈을 벌기 위해서 존재하는 조직이고 조직입니다. 그래서 기업은 최대의 윤을 내기 위해서 불법적인 일이 아니라면 무슨 수를 써서든 해내야 하는데 저는 그중의 하나가 해외 공장으로 이전을 하는 것이라고 생각합니다. 해외 공장으로 이전을 해서 매우 값싸고 훌륭한 노동력을 저렴한 가격에 이용해서 큰 영업 이익을 내고 주가로 올려서 주주들을 만족시키는 것이 대기업이 해야 할 일이고 대기업의 씨이오의 책무라고 생각합니다. 앞으로도 많은 대기업들이 많이 해외로 이전을 하여 공장을 돌렸으면 생 돌렸으면 좋겠습니다. </s>
<s>[INST] 어떤 일을 할 때 성과나 목표 관리에 대해서 잘 알고 계십니까 [/INST] 성과 목표를 설정할 때 터무니 없는 목표를 설정하지 않는 것이 아주 중요하다고 생각합니다. 가끔씩 보면은 능력에 맞지 않게 터무니없이 목표를 높이 설정하는 사람을 볼 수가 있습니다. 그런 사람들은 설정한 목표에 달성하지 못하고 자신이 자신의 능력을 제대로 돌아보지 못하고 자신이 높게 설정한 목표를 달성하지 못하였다고 좌절하고 하는데 저는 일을 막기 위해서는 성과 목표를 자신의 능력에 맞게 적절하게 설정해야 한다고 생각합니다. 이것이 아주 효과적 효과적인 목표 달성 방법입니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다 보면 영어로 서류를 작성해야 할 일이 생깁니다 그럴 경우 영어로 서류를 작성하실 수 있으시겠습니까 [/INST] 예 물론입니다. 저는 영어로 서류를 작성할 수 있습니다. 저는 영어에 통달하기 위해서 인생의 많은 부분을 영어 공부하는 영어 공부하는 데 할애했습니다. 지금은 메일도 영어로 외국인에게 쓸 수 있습니다. 비록 영화는 자막 없이는 볼 수가 없지만 그래도 제가 메일로 작성해서 글을 작성할 수는 있습니다. 아주 복잡한 과학이나 의학 관련된 영어로 메일을 작성하라고 한다면은 저는 할 수 없겠지만 기본적인 표현으로 영어 서류를 작성하라고 한다면은 저는 자신 있게 영어 서류를 만들 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 오늘 면접을 준비하시느라 고생이 많으셨을 텐데요 어떤 방식으로 오늘 면접을 준비해 오셨는지 구체적으로 말씀해 주실 수 있을까요 [/INST] 따로 면접 준비를 하지 않았습니다. 아침에 일어나서 머릿속을 깨끗하게 비워 놓 오로지 오늘 면접이 있다는 것만 생각하고 지금 이 자리에 왔습니다. 지금 면접관님들이 던져주시는 질문에는 제 머릿속에서 즉흥적으로 만들어져서 지금 이 제 입 밖으로 나오고 있습니다. 면접을 왜 준비하지 않으셨냐고 질책하 질책하신다면 저도 할 말이 있습니다. 어차피 준비를 하더라도 제가 준비를 한 답변에서는 문제가 나오지 않을 확률이 있기 때문에 저는 최대한 그 시간에 다른 일을 하고 오늘은 면접에는 최대한 즉흥적으로 답을 하고자 이렇게 아무 준비 없이 면접에 참가하였습니다. 지금도 이렇게 잘 얘기하고 있지 않습니까. </s>
<s>[INST] 만약 상사가 업무와 무관한 일을 지시해도 잘 수행할 자신이 있으십니까 혹은 수행하지 않을 것인지 궁금합니다 [/INST] 물론입니다. 상사가 업무와 무관한 일을 시켜도 저는 상사를 사랑하고 상사에게 무한한 충성을 보이기 때문에 상사가 설령 너 지금 당장 이 자리에서 죽어라 하고 명령을 낸다면은 죽을 수는 없겠지만 죽는 시늉이라도 할 수 있습니다. 상사는 곧 저의 태양입니다. 태양이 하늘과 같은 태양이 저에게 명령을 내리는데 어찌 거부할 수 있겠습니까. 저는 상사가 업무와 무관한 일을 시켜도 저 에너지를 백 퍼센트 발휘하여 그 일을 수행해 내겠습니다. 상사에게 백 퍼센트의 충성을 바치겠습니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다 보면 업무량이 과하게 많아질 때가 있는데요 그래도 잘 버틸 자신이 있나요 [/INST] 보수만 제때 지급된다면은 과도한 업무량도 견딜 수 있습니다. 물론 몸이 망가질 정도의 과도한 업무량을 떠안아서 이행하면 안 되겠지만 그래도 보수만 제때 지급하고 약속한 보수보다 더 한 보너스를 지급한다거나 인센티브를 제공한다면은 과다한 업무를 맡아서 할 수 있다고 생각합니다. 그리고 이러한 과도한 업무가 저에게 부과된다고 하더라도 저는 잘 버틸 자신이 있습니다. 잘 버티기 위해서 평소에도 러닝 헬스를 비롯해서 각종 운동으로 저의 체력을 단련하고 있습니다. 강철 같은 체력으로 보다 많은 업무량이 부과돼도 저는 견딜 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 만약 협업 중 타 부서와 갈등 상황이 발생한다면 어떻게 해결하실 건가요 그 상황을 가정하고 어떻게 행동하실 것인지 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 타 부서와 갈등이 발생한다면 대화로 해결해 나갈 예정입니다. 대화로 해결해도 진척이 없다면은 그때는 더 위에 책임자를 찾아가서 시시 비비를 가릴 예정입니다. 물론 이렇게 해도 답이 안 나온다면은 이것은 정말 문제가 큰 문제겠지만 저는 이러한 문제도 결국 사람 간의 대화를 통해서 해결할 수 있다고 생각합니다. 대화를 통해서 해결할 수 없는 문제는 거의 없다고 저는 생각하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 지금 공부하고 있는 분야가 있나요 있다면 왜 그것을 공부하는지 지금까지는 무엇을 배웠는지도 설명해 주세요 [/INST] 지금 공부하고 있는 것은 최대한 일을 안하고 시간 들이지 않고 어떻게 하면 돈을 쉽고 편하게 벌 수 있을까 를 공부하고 있습니다. 현재는 인터넷을 통해서 재택근무라는 것을 알게 되어 이렇게 집에서 일을 하고 있습니다. 최대한 일하지 않고 돈을 벌 수 있는 방법이 또 뭐가 있을까 열심히 찾아보는 결과 하루에 한 시간 정도 사진을 촬영하고 오만 원에서 십만 원 정도의 돈을 받는 직업도 있다는 것을 알게 되었습니다. 그래서 저는 최대한 힘들이지 않고 몸을 혹사하지 않고 시간을 들이지 않고 최대한의 많은 돈을 벌기 위해서 그리고 그것을 달성하기 위해서 노력하고 있습니다. 또한 그런 직업을 찾기 위해서 계속 구직 사이트를 구직 사이트에서 직업을 찾아보고 있는 노력을 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 혹시 과거에 프로젝트를 수행했던 경험이 있는지요 어 있다면 어떤 프로젝트였는지 설명 부탁드리고요 또 그 프로젝트 내에서 어떤 역할을 맡으셨는지도 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 최근 대화 녹음을 수집하는 에이아이 기업에서 알바를 하였습니다. 방법은 녹음기를 키고 자신의 목소리를 삼십 초간 녹음한 후 그 샘플을 어플을 통해서 업무로도 하는 것이었습니다. 그 프로젝트로 저는 제가 독백으로 무한정하게 계속 말을 내뱉을 수 있다는 것을 알게 되었습니다. 아무 의미도 없고 아 누구에게도 말을 걸지 않는 의미 없는 내용의 대화이지만 저는 독백으로 상당히 많은 분량의 레코딩을 만들었으며 그 레코딩을 제출해서 상당한 수익을 올리게 됐습니다. 그 프로젝트에서 저는 저 혼자 말하고 저 혼자 녹음해서 정신 나간 사람이 녹음하는 독백의 형식의 대화를 녹음해서 올리는 연기를 맡았습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서는 저희 회사에 들어오셔서 본인이 하고 싶은 업무가 있으신지 궁금합니다 있으시다고 한다면 이를 이유와 함께 말씀해 주시면 좋을 것 같습니다 [/INST] 제가 이 회사에 들어온다면은 구내 식당에서 만든 밥을 도시락으로 포장하여 필요한 직원에게 배달을 하고 싶습니다. 저는 남이 밥을 먹는 것을 보면은 정말 기분이 좋아지는 사람입니다. 특히나 제가 만든 음식을 남이 맛있게 먹어준다면은 그것만큼 행복한 경험이 없다고 생각합니다. 그래서 저는 회사 구내 식당에서 아주머니들이 지은 밥을 도시락에 포장하여 일이 매우 바빠 밥을 먹지 못하는 직원에게 퀵 서비스로 배달해주는 일을 하고 싶습니다. 그러면 지금 매우 맛있게 밥을 먹고 저에게 감사해 하겠죠. 저는 그런 일을 맡아서 하고 싶습니다. 이 회사에 들어온다면 말이지요. </s>
<s>[INST] 앞으로 우리 사회 미래 핵심 트렌드가 어떤 건지 세 가지를 말씀해 주시고 그 이유에 대해서도 말해주실 수 있으신가요 [/INST] 미래에는 에이아이 그리고 로봇 그리고 전기차가 핵심 트렌드라고 생각합니다. 물론 전기차는 지금도 널리 유행하고 있지만 에이아이 는 이제 태동하는 사업입니다. 물론 연구는 오래전부터 시작했겠지만 본격적으로 상용화되고 성과가 나오는 것은 현재라고 생각합니다. 요새 나오는 에이아이의 실적을 보면 정말 입이 떡 벌어질 정도로 놀라운 결과를 보여줍니다. 그리고 이러한 에이아이를 도입하여 로봇에 이식한다면 로봇은 정말 사람처럼 생각하고 사람을 돕고 움직이고 보조하고 사람의 일을 도울 것이라고 생각합니다. 저는 에이아이 로봇 전기차 이 세 가지가 정말 유망한 트렌드이고 미래의 핵심 사업이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 혹시 이루고 싶은 인생의 목표가 있나요 있다면 왜 그것을 이루고 싶은지 그 이유에 대해서도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 저는 현직 푸드 파이터이자 푸드 파이터 우승 희망자로서 제 인생의 목표는 한 번에 햄버거 백 개 먹기가 목표입니다. 버거킹 기준 팔십 개 빅맥 기준 육십 개 현재 이렇게 목표를 이루었지만 최종 목표는 빅맥 세트 백 개를 먹는 것을 목표로 하고 있습니다. 세트가 아니라면 햄버거로 만은 햄버거 만은 백 오십 개를 뱃속에 집어넣을 수 있는 목표가 되기를 바랍니다. 저는 그 목표를 이루기 위해서 지금도 계속 연습 중입니다. 왜 그것을 이루고 싶은가 물어본다면 푸드 파이터로서 최고의 자리에 올라가고 싶기 때문입니다. 설명 위장이 찢어져서 죽는다고 하더라도 저는 제 목표를 이루기 위해서 계속 연습하고 정진할 것입니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서 본인의 전공과 관련해서 어 최근에 부족하다고 느낀 부분이 있으신가요 있으시다면 어 그 부분에 대해 따로 공부를 하고 있으신가요 [/INST] 프로 기타 연주가로서 저는 항상 기타를 칠 때마다 속도가 조금 남들에 비해서 부족하다고 생각했습니다. 그래서 저는 기타 플레이 속도를 늘리기 위하여 평소에도 속도 연습을 꾸준히 하고 있는 중입니다. 또한 지속적인 기타 연주를 위하여 손목 운동과 손가락 운동을 따로 실시하고 있습니다. 손가락 운동에 가 그다음에 손가락의 해부학적 근골격계 움직이는 원리를 이해하기 위하여 해부학 수업도 따로 듣고 있는 중입니다. 해부학 수업 그리고 기타 음악 이론도 따로 공부하고 있습니다. 모두 속도를 올리기 위해 반드시 필요하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 시험 기간 같이 시간이 촉박할 때 지원자님은 어떻게 시간 관리를 하셨습니까 지원자님의 시간 관리법을 설명해 주세요 [/INST] 시험 시간이 촉박할 때는 이틀 밤을 셋 이틀 밤을 자지 않고 공부를 하는 것을 추천합니다. 저는 그렇게 해서 매우 시간이 부족함에도 불구하고 시험 범위 내에 공부를 모두 하여서 머릿속에 암기하였고 시험에서 꽤나 좋은 성적을 얻을 수가 있었습니다. 만약 잠이 와서 잠이 와서 공부를 계속 할 수 없는 상황이 온다면은 양 뺨을 두드리며 정신을 일깨워 놓는 방법도 있습니다. 세수를 한 번 하고 그것은 찬물로 세수를 하는 게 좋습니다. 세수를 해서 정신을 깨우고 뺨을 쳐서 정신을 바짝 차리게 만든 다음에 이틀 밤을 새서 시험공부를 한다면 좋은 결과를 얻을 수가 있을 것입니다. </s>
<s>[INST] 본인의 생각이 아닌 본인 주변 사람들이 생각하는 본인만의 장점과 단점을 모두 말씀해 주세요 [/INST] 저의 장점은 햄버거를 매우 빨리 먹을 수 있다는 것입니다. 저는 십 분에 햄버거를 육십 개 먹을 수 있습니다. 일 분에 여섯 개 씩 먹는 속도인데요. 정말 빠르게 먹기 때문에 남들은 너는 어떻게 그렇게 햄버거를 빨리 먹을 수 있느냐고 물어보지만 저는 누구나 연습만 하면 저처럼 빨리 먹을 수 있다고 말합니다. 그리고 저의 단점은 햄버거를 먹을 때 음료수가 없으면 빨리 먹지 못한다는 것입니다. 현재는 음료수 없이도 햄버거를 빨리 먹을 수 있기 위해서 연습하고 있습니다. 어떤 사람은 음료수를 하나도 먹지 않고 햄버거를 십 분에 백 개 먹는 사람을 보았습니다. 그 사람은 햄버거를 음료수 없이도 먹을 수 있는 비결로 침을 많이 모았다가 햄버거를 먹기 전에 햄버거를 먹기 전에 삼키고 목구멍을 부드럽게 윤활한 다음에 햄버거를 삼킨다고 말하였습니다. 저도 시도해 볼 예정입니다. </s>
<s>[INST] 협업하는 과제와 혼자 하는 과제 두 개 중 무엇을 더 선호하시나요 그 이유도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 협업하는 과제가 좋습니다. 저는 혼자 있으면 외로움을 많이 타는 성격 있기에 반드시 옆에 누군가가 있는 것이 좋습니다. 누군가와 말을 하고 그런 대화를 통해서 저는 조금 더 좋은 시너지 효과가 나와서 일을 할 때에도 더 좋은 성과 성과로 유도 되었습니다. 이러한 좋은 성과를 내기 위해서 저는 다른 사람이 제 옆에 반드시 있어야 합니다. 그래서 혼자서 일하는 것보다는 다른 사람과 협업하는 것을 선호하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 현재 읽고 계신 책이 있으신가요 어 있다면 무슨 책인지 궁금하구요 그리고 그 책을 읽으시는 이유도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 이외수의 하학 하학이라는 책을 읽었습니다. 이외수가 인터넷에서 유저들과 잡담을 한 것을 기록으로 담은 책인데요. 정말 아무 의미도 없고 아무 내용도 없는 쓰잘때기 없는 내용들을 담은 책입니다. 하지만 이외수 본인은 재미있다고 그것을 책으로 만들어서 출판사와 계약한 후 책까지 냈는데요. 제가 읽어보니 디시 인사이드 일베 이런 곳에서 나온 글들을 짜집기 해서 책으로 출판한 것 같았습니다. 그냥 아무 내용 없이 책을 읽고 있는데 정말 이런 식으로 돈을 벌 수도 있겠구나 싶어서 책을 사서 읽었습니다. </s>
<s>[INST] 혹시 전공 외에 본인이 수준급에 실력이 될 정도로 노력한 것이 있나요 있다면 그것이 전공과 관련해서 어떤 도움을 주나요 [/INST] 저는 전공 외에 오래 달리기를 잘 합니다. 저는 어릴 때부터 달리기를 좋아하여 시간이 날 때마다 꾸준히 오래 달리기를 실시하여 왔습니다. 오래 달리기 능력을 향상시키기 위하여 저는 전문가에게 찾아가 지도를 받기도 하였습니다. 전문가의 도움과 저의 바람으로 인해서 저의 달리기 실력은 많이 향상이 되었고 마라톤 선수만큼은 아니지만 장거리 달리기를 꽤 오래 괜찮은 시간 대 주파할 수 있게 되었습니다. 이제는 울트라 마라톤에 도전해서 달리기 실력을 입증해 보고 싶습니다. 이러한 달리기는 전공의 다른 조건에 더 도움이 많이 됩니다. 왜냐하면 어려운 일이 닥치실 때 힘들 때 참고 견디는 능력을 길러주기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 살면서 가장 힘들었던 점은 무엇인가요 또 그 점을 극복하기 위하여 지원자님께서 하신 노력에 관하여 말씀해 주세요 [/INST] 오래 달리기가 저는 취미입니다. 오래 달리기를 할 때가 제일 힘듭니다. 숨이 턱까지 차고 다리가 정말 천근처럼 무겁고 온몸이 피로하지만 목표 달성을 위해서 계속 발을 움직이고 달려야 합니다. 이러한 것을 극복하기 위해서는 달리기 연습을 달리기 연습을 매일매일 해 왔습니다. 그리고 지쳐서 쓰러진다 하더라도 포기하지 않고 계속 달리기 연습에 매진해서 이것을 결국 극복해 내었고 울트라 마라톤에 도전해서 하루에 사백 킬로미터를 뛰는 마라톤에 성공했습니다. </s>

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