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<s>[INST] 어 지원자님께서 이 분야에 지원하시기 위해 지금까지 어떤 노력을 해 오셨는지 어 생각나는 대로 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 저는 이 분야에 지원하기 위해서 우선은 학원을 다녔습니다. 저는 이 기술력을 배우고 싶고 이와 관련된 자격증을 따고 싶은데 저 혼자서 독학해서는 어렵다 라는 것을 느꼈기 때문입니다. 처음에는 독학을 하고 싶어서 집에서 하루에 열 시간에서 열 세 시간씩 쉬지 않고 공부를 했습니다. 하지만 저 혼자서 공부하기에는 한계가 느껴져서 학원을 등록을 했고 그렇게 학원을 오가면서 조금은 더 쉽게 재미있게 수업을 듣고 이해하고 저의 것으로 이 지식들을 만들어 나갈 수 있었습니다. 그렇게 학원을 다니고 시험도 보고 자격증 공부도 하고 그리고 제가 잘 외워지지 않는 것들을 따로 모아서 그런 메모장을 들고 다니면서 외우기도 하고 제가 자주 틀리는 부분에 대해서도 오답 노트를 만들어서 계속해서 보았습니다. 그렇게 이론 공부도 하고 그다음에 실전 업무에서도 강해져야 하기 때문에 어 그 관련된 회사에 인턴으로 취직해서 인턴 생활을 하면서 실제 업무를 보고 그런 관련된 경험을 또 키울 수 있었습니다. 또 거기에 그치지 않고 시대에 흐르는 트렌드도 함께 읽어야 한다고 생각하기 때문에 이 관련된 분야에서 종사하시는 분들 중에서 시대의 트렌드를 같이 읽고 함께 더 앞장서 나가는 그런 자기 계발 모임에도 가입을 해서 함께 스터디도 했습니다. 그렇게 저는 가장 기본적인 저 혼자만의 공부에서부터 실전 업무 경험을 쌓고 그리고 관련된 인프라를 만들어 함께 새로운 것들을 계속 만들어 가고 도모해 가면서 공부를 해 왔습니다. </s>
<s>[INST] 요즘 고령화 사회로 가면서 치매로 인한 문제가 많이 대두되고 있습니다 이에 대해서 면접자님이 생각하시기에 건보공단이 하는 일과 또 이 부분에 대해 개선 방안이 있다면 모두 말씀 부탁드립니다 [/INST] 요즘 고령화 사회로 가면서 치매로 인한 문제가 많이 대두되고 있다는 점은 저도 최근의 뉴스를 통해서 알고 있습니다. 이에 대해서 건보 공단이 하고 있는 일은 제가 알기로는 치매 할머니를 통해 치매 할머니에게 사회 복지사를 붙여주셔서 집안 청소와 정리 그리고 할머니 어 식사부터 해서 씻는 것까지 많은 것들을 도와주시고 또 봉사해 주시는 분들이 계시다는 것을 알고 있습니다. 또 이런 분들을 국가에서 잘 돌봐주시고 필요한 인력을 그만큼 잘 배치시켜 주시고 또 그에 따른 혜택을 많이 해 주신다는 것도 알고는 있습니다. 하지만 아쉬운 점이 한 가지 있고 또 이 부분을 개선을 했으면 좋겠다 라고 생각이 드는 부분이 있는데요. 치매 할머니이다 보니 또 가족이 없는 치매 할머니 같은 경우에는 이런 정보를 얻는 것이 참 어렵다고 들었습니다. 그래서 사각지대에 놓여 있는 독거 치매 노인 분들이 꽤 계시는 걸로 알고 있고 국가에서는 이러한 사각지대에 어 고립돼 있는 치매 노인분들도 함께 돌봐주실 수 있도록 그런 정보가 곳곳에 전달이 될 수 있는 어떤 어 체계라든지 그런 것들을 구축해서 치매 노인 할머니들이 어 모두 평등하게 그런 혜택을 받고 사회 복지사님을 만나서 남은 여생을 조금이나마 편하고 안정적으로 보내실 수 있으면 좋겠다 라고 생각이 듭니다. 그래서 지금도 충분히 잘하고 있지만 그런 점들을 개선하면 좋겠다고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다 보면 자료를 문서화 할 일이 굉장히 많이 있습니다 지원자님이 생각할 때 문서화 작업이 왜 필요하다고 생각하십니까 [/INST] 네 일을 하게 되면 자료를 문서화 할 일이 많겠습니다. 저는 그런 문서화하는 작업은 정말 필요하다고 생각합니다. 그 이유는 무엇이냐면 우리가 해야 하는 업무는 회사 규모가 커지면 커질수록 정말 방대하고 많아질 것입니다. 그런데 우리가 하는 업무에 대해서 어떠한 문서화를 하지 않고 그렇게 기록으로 남겨두지 않으면 이 모든 회사의 체계가 흔들릴 수 있다고 생각합니다. 자료를 문서화한다는 것은 회사를 체계적으로 잡아간다는 것과 같은 의미라고 생각합니다. 그래서 저는 어떤 업무를 할 때마다 꼭 자료를 문서화하고 정리를 해야만 이 다음에 들어오는 후배가 또 그것을 보고 이어서 할 수 있고 또는 부서가 바뀌었을 때도 이어서 할 수 있고 또는 회사의 어떤 역사를 봐 보기 위해서 또는 회사의 전체적인 금전 상황이라든가 어떤 프로젝트 진행 상황 이런 것들을 잘 알기 위해서는 문서화를 만들어 꼭 기록으로 남겨야 한다고 생각합니다. 저는 이 일에 대해서는 두말하면 입만 아프다 라고 생각이 들 정도로 문서화 작업은 아주 필요하다고 생각합니다. 예를 들면 시간이 촉박할수록 우리가 더욱 침착하게 여유를 갖고 해야 하는 일들을 정리해서 그에 맞는 시간 분배를 해서 그 시간 안에 집중해서 하나씩 해결해 나가는 것처럼 우리가 맡고 있는 업무가 크고 회사의 규모가 클수록 우리가 했던 일과 해야 하는 일들을 자료로 문서화를 해서 정리해야 한다고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 면접자님의 회사의 덕목은 무엇이라고 생각하나요 어떤 회사가 좋은 회사라고 생각하는지 설명 부탁드립니다 [/INST] 회사의 덕목은 모든 것을 생각하는 겁니다. 그 모든 것이란 인류를 생각할 수도 있고 환경을 생각할 수도 있고 그리고 조금은 작게는 회사 내에 직원 한 명 한 명을 생각해 주는 것입니다. 회사의 덕목이란 어쨌든 한 구성원으로 들어온 모든 직원들이 이 회사 안에서는 가족과 같다고 생각합니다. 그 중에 한 명이 너무 못한다고 채찍질을 해서 떨어뜨리거나 너무 잘한다고 어떤 정치질을 이용해서 너무 띄운다거나 그러기 보다는 우리가 각각 해야 하는 일과 어 잘하는 일 못하는 일 이런 것들을 상사나 윗선에서 잘 구분을 해서 그에 맞게끔 분배를 해주는 역할도 중요하고 또 그에 대해서 잘하는 만큼 성과급을 주는 것도 중요하고 못하는 만큼 뭐라고 하기보다는 잘 하는 사람과 함께 붙여서 서로 상호 보완적이어서 시너지 효과를 내 회사에 더욱 보탬이 될 수 있도록 하는 것도 회사의 덕목이라고 생각합니다. 그렇게 해서 직원 한 명 한 명 가족 구성원을 그렇게 이끌어 가면서 애사심을 키우고 협력할 수 있는 방법과 그 깊이를 더 깊게 할수록 우리 회사에는 더욱 좋은 결과물을 만들어 낼 수 있는 이점이 된다고 생각합니다. 그리고 더 나아가서 내부가 아닌 외부에서 볼 때는 우리가 만들어내는 어떤 개발하는 콘텐츠나 제품들이 환경에 도움이 되고 미래의 인류에 이로울 수 있는 그런 것들을 만들어 만들고 개발해 나가면 좋겠다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 업무 시 분쟁이 발생한 때를 대비한 본인만의 대처 방법이 있다면 그것이 무엇인지 궁금합니다 [/INST] 업무 시 분쟁이 발생할 땐 저만의 대처법이 있습니다. 이 업무 시 분쟁이 부서와 부서 간에 발생된 문제라고 한다면 너무 나서서 해결하려고 하지는 않을 것 같습니다. 저로 인해서 직접적인 문제로 발생한 문제라고 한다면 당연히 회피하지 않고 적극적으로 해결하기 위해 노력하는 게 맞다고 생각합니다. 하지만 제가 직접적인 요인이 아니라면 너무 나서는 것이 오히려 일을 더 부산스럽고 키울 수도 있기 때문에 섣불리 나서지는 않을 것 같습니다. 우선 그런 상황을 먼저 파악하고 제가 나서야 하는 상황이라고 한다면 저는 분쟁이 발생한 핵심 요인들 핵심 인물들과 대화를 할 것 같습니다. 어떤 상황으로 인해 이런 문제가 발생이 됐는지 그들의 입장을 들어보고 경청할 것입니다. 그리고 나서 그 가운데 저의 잘못이 있다면 저는 진정으로 인정을 하고 사과를 할 것입니다. 그리고 그에 대한 책임도 제가 질 것입니다. 그런데 저의 실수나 잘못이 아닌 서로 어떤 오해 때문에 생긴 분쟁이라고 한다면 그들의 이야기를 충분히 들어준 다음 저의 이야기를 할 것 같습니다. 저의 입장에 대해서 공격적이지 않고 부드럽게 전달을 한 다음 우리가 앞으로 이 분쟁을 막기 위해서 어떻게 하면 좋을지 의논을 해 가면서 서로 맞춰갈 것 같습니다. 그래서 저만의 대처법은 대화라고 말씀드릴 수 있을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 생각하시기에 창의성 그리고 팀워크 둘 중에서 더 중요한 것은 무엇이라고 생각하시는지 궁금합니다 근거도 함께 들어서 답변해 주세요 [/INST] 저는 창의성과 팀워크 중에서 더 중요한 것은 창의성이라고 생각합니다. 그 이유는 아무리 좋은 도구들이 있어도 재료가 없으면 요리를 할 수 없는 것처럼 아무리 좋은 팀웍이 있고 팀원들이 있어도 그것을 만들어낼 창의성과 어떤 기발한 아이디어가 없다면 다른 회사와 또는 다른 경쟁자들을 제칠 수 있을 만한 좋은 성과를 내기 어렵다고 생각하기 때문입니다. 하지만 창의성이 있다면 그리고 도구가 하지만 요리할 수 있는 재료가 있는데 다만 요리할 수 있는 도구가 시원찮다면 그래도 어찌저찌 해서 요리는 만들어집니다. 그런 비유를 통해서 보았을 때 창의성과 팀워크는 창의성이 있고 팀웍이 별로 좋지 않아도 그 기발한 아이디어를 서로 계속 부딪쳐 가며 서로의 갈등 상황을 이겨내 가면서 좋은 성과를 낼 수 있는 여지가 있지만 창의성 없는 팀워크는 그저 삼삼오오 모여 모여서 노는 것과 다를 바 없다고 생각하기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 지원자는 개발이 왜 좋다고 생각하시나요 [/INST] 저는 개발이 좋아졌었던 때가 있습니다. 그것은 바로 대학생 스무 살 때였는데요. 그 계기가 어떻게 되냐면 제 친구가 스타트업을 했습니다. 그래서 아주 사람들에게 필요한 그런 플랫폼을 개발을 했고 그것을 졸업하기 이전에 본인의 회사를 오 억에 매각을 한 것을 저는 옆에서 본 적이 있습니다. 저는 그때 생각했습니다. 어 나도 만들어보고 싶은 그런 아이디어들이 참 많은데 나도 저 친구처럼 개발을 해서 나의 아이디어를 실현시킬 수 있으면 좋겠다 라고 생각을 한 적이 있습니다. 하지만 저는 전공이 이쪽과는 다른 전공이었고 주위 친구들 중에서도 그런 기술을 갖고 있는 친구들이 없었습니다. 그러면 제가 사업자를 내서 제 친구처럼 그런 기술자들을 고용해야 하는 것인데 그러기에는 대학생인 저로서는 자금 부담이 굉장히 컸습니다. 하지만 저는 이미 아이디어에 눈이 떠졌고 개발해 보고 싶은 실현시키고 싶은 저의 아이디어들은 계속해서 솟아 났습니다. 그래서 그때 생각했습니다. 내가 그 기술을 익혀보자. 그래서 그 날을 계기로 지금까지 오게 된 것인데요. 앱 개발이 좋은 이유는 방금 말씀드렸던 것처럼 제 아이디어를 직접 제 손으로 실현시킬 수 있다는 점 때문에 너무 좋습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 평소에 검색을 자주 하시는 편이십니까 어떤 검색을 주로 하고 왜 하고 있는지 궁금합니다 [/INST] 네 저는 평소에 검색을 자주 하는 편인데요. 우선은 네이버 뉴스에 들어가면 그날의 기사가 여러 가지가 뜹니다. 그러면 저는 기사를 보다가 보면은 제가 모르는 단어나 또는 관심이 가는 어떤 이슈 키워드들이 눈에 들어옵니다. 그러면 그럴 때 그 키워드는 기억을 해 놨다가 뉴스를 다 보고 다시 또 검색을 해 봅니다. 그 키워드에 대해서 검색을 하고 그에 관련된 기록이 다 결과가 나왔을 때 쭉 훑어보다가 또 관심이 가는 키워드나 궁금한 것들이 있을 땐 또 검색을 합니다. 저는 이런 것도 하나의 학습이라고 생각을 합니다. 지금 흘러가는 우리나라 정세에 대해서 알아볼 수 있고 또 그 간 관련된 어떤 이슈들이나 일들에 대해서도 제가 직접 검색하고 관심을 갖고 읽어봄으로써 저에게 하나의 지식으로 쌓인다고 생각합니다. 그래서 저는 검색을 주로 이런 식으로 많이 이용하는 편입니다. 또 이 뿐만이 아니라 실생활에서도 먹고 싶은 음식이 있을 때 지도에서 추천되는 음식점을 많이 보기도 하고 또 제가 가야 하는 병원의 위치라든지 아니면 공공 화장실 위치 같은 것들도 많이 검색을 하고 또 자주 검색하는 것 중의 하나가 대중교통 이용할 때 언제 전철이 와서 어디서 내려서 어디서 버스를 타는지 지도로 간결하게 결과가 나오는 그런 어플에서 검색도 굉장히 많이 합니다. 검색을 통해서는 많은 정보를 얻을 수 있기 때문에 아주 유용하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 어떤 문제에 부딪쳤을 때 홀로 해결하시는 편인지 아니면 여러 사람들에게 그 이야기를 전하는 편이신지 궁금합니다 [/INST] 어떤 문제에 부딪쳤을 때 저는 상황에 따라 다르게 해결을 합니다. 제가 어떤 문제를 부딪쳤는데 제가 지금까지 살아오면서 이미 많이 겪어 봤었던 일들이고 또 그 일들을 통해서 저는 이미 많이 해결하는 방법이나 그 근거들이 쌓여있는 부분들에 대한 문제라고 한다면 저는 말 없이 혼자 해결하는 편입니다. 굳이 기대지 않습니다. 하지만 어떤 문제에 부딪쳤을 때 그 문제가 제가 한 번도 겪어본 적이 없거나 제가 해결해 보려고 했지만 도무지 맥이 안 잡히고 혼란스러울 때는 저 혼자서 무리해서 해결하려고 하기보다는 제 주위 사람들 중에서 이런 문제를 많이 겪어 보았거나 이 분야에 대해서 이미 잘 알고 있는 사람들을 찾아서 저의 상황을 설명을 해드리고 조언을 구할 것 같습니다. 그래서 그분들이 직접적으로 경험한 것들을 제가 간접적으로 경험을 해서 제 문제를 해결해 나가는데 도움을 얻는 편입니다. 또 반대로 제가 잘 알고 있는 부분들에 대해서는 그분들이 모르는 순간이 올 때 저의 직접적인 경험을 간접적으로 알려드리면서 도움을 드리고는 합니다 저는 그래서 어떤 문제에 부딪쳤을 때 어떤 문제인지에 따라서 해결 방법이 달라질 것 같습니다 저 혼자서 해결할 수 있을 때는 굳이 제 친구들과 가족들의 소중한 에너지와 시간을 혼자서도 해결할 수 있는데 앗아가고 싶지는 않습니다. 그래서 필요할 때 주위 사람들에게 이야기하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 과거 프로젝트를 수행했던 경험이 있으신지 궁금합니다 있다면 어떤 프로젝트에서 어떤 역할을 맡으셨었는지 설명해 주세요 [/INST] 저는 과거에 어떤 프로젝트를 수행했냐면요 제가 많은 프로젝트를 맡았는데 그중에 가장 기억에 남고 뿌듯했던 프로젝트는 매거진을 창간하는 것입니다. 제가 매거진을 창간했을 때 그 안에서 부편집장의 역할을 맡았었는데요. 이전 회사에서 만들었던 매거진은 젊은 세대들에게 귀감이 될 영웅들 각 분야에서 대표성을 띠는 분들을 선정해서 인터뷰를 싣고 젊은 세대들에 귀감을 주는 그런 매거진을 만들었습니다. 또한 정치 관련된 인물들을 많이 실어서 정치 전문 매거진을 만들었었는데요. 그렇다 보니 한 세대를 이끌었던 위대한 인물들을 많이 만날 수 있었습니다. 그런 인물들을 만나고 인터뷰를 진행하는 과정에서 그분의 이야기를 가장 가까이에서 듣고 또 제가 정리해서 적어 내려가고 그러면서 저는 그분들의 인생을 깊게 들여다볼 수 있었고 깨달은 점과 배울 점을 정말 많이 얻어왔습니다. 그리고 제가 이렇게 깨닫고 배웠다면 독자들에게도 그만큼 훌륭한 매거진이 될 수 있겠구나 라는 뿌듯함도 함께 느꼈던 적이 있습니다. 그래서 저는 과거 프로젝트에 수행한 경험 중 가장 기억에 남는 것은 매거진 창간입니다. </s>
<s>[INST] 지원자가 인지하고 계시는 정보 보안에 관련된 이슈를 한 가지 언급하고 언급하신 이슈에 관한 지원자의 생각을 말씀해 주세요 [/INST] 정보 보안 관련돼서 알고 있는 이슈 한 가지를 언급해 보자면 예전에 그런 말이 많이 돌았었습니다. 갤럭시는 한국인이 사용하기는 편리하지만 보안이 약하다 아이폰은 한국인이 사용하기 편리하지는 않지만 보안이 강하다 이런 이야기가 정말 많이 돌았었는데요. 마침 그때 당시 갤럭시 유저들의 핸드폰이 해킹이 되면서 많은 연예인들의 폰이 해킹이 되면서 그 안에 있는 사생활을 담은 사진들이 유출이 됐던 적이 있습니다. 그리고 그 사진들이 유출이 되고 또 대화 내용이 유출이 되면서 그 사람들의 이미지가 금이 가며 팬들의 신뢰를 잃어버리는 그런 안타까운 상황이 있었던 것을 기억합니다. 저는 많은 사람들이 우스갯소리로 안드로이드 체제는 조금 보완이 약해 아이오에스 체제는 보완이 강해 이렇게 말들 하고 넘기지만 그 말이 저는 맞다고 생각을 합니다. 핸드폰은 아주 개인적인 물품이기 때문에 특히나 높은 사람이고 또 유명세를 타고 일을 하는 사람들 같은 경우에는 더더욱 더 잘 지켜져야 한다고 생각합니다. 그래서 안드로이드 체제의 정보 보안 강화를 더욱 힘써야 되지 않나 라고 조심스럽게 저의 생각을 말씀드려 봅니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 상위 일 퍼센트의 능력이 있다면 그 능력을 최대한 자세하게 설명해 주시길 바랍니다 어떤 능력을 가지고 계신가요 [/INST] 제가 갖고 있는 상위 일 퍼센트의 능력은 공감 능력입니다. 저는 우리나라 한국 사람들 평균 사십 점 대의 공감 능력 지수를 갖고 있다면 저는 칠십 점 대의 공감 능력 지수를 갖고 있습니다. 이는 테스트로 나와서 받아본 결과인데요. 그 뿐만이 아니라 실제로 사람들과 대화를 하고 함께 무언가를 협업해 나갈 때 인간관계가 대부분 스무스하게 잘 넘어갔었던 경험들이 많기 때문입니다. 또한 그들이 저에게 해주었던 대부분의 말들은 너는 참 사람을 편안하게 해준다 너는 공감을 정말 잘해주는구나 내 마음을 참 잘 알아주는 것 같아 어떻게 너는 내 마음을 쏙 알아채서 그렇게 말을 예쁘게 하니 너라면 내가 무슨 일이든 다 할 수 있을 것 같애 등등 그런 저를 신뢰하고 저를 편안해 하고 저한테 많은 이야기들을 해주는 그런 주변 사람들의 모습을 보면서 더욱더 저의 공감 능력에 대해서 스스로 체감할 수 있었습니다. 하지만 이 능력이 그냥 생긴 것은 아닙니다. 어렸을 적 저는 눈치가 없다는 이야기를 참 많이 들었습니다. 하지만 마음은 눈치가 없고 싶었던 것이 아닙니다. 사람들의 마음을 들여다보는 방법을 몰랐을 뿐이지 저는 그들에게 손을 내밀고 도움을 베풀 수 있는 사람이 되길 바랐었습니다. 그래서 그때부터 남의 이야기를 경청하는 습관을 들였고 역지사지을 하려는 노력을 통해 이 능력을 얻을 수 있게 됐습니다. </s>
<s>[INST] 만약 본인이 직접 해외 출장 장소를 선택할 수 있다면 꼭 한 번 가서 일해보고 싶은 나라가 어디입니까 [/INST] 제가 직접 해외 출장 장소를 선택할 수 있다면 저는 미국을 선택하고 싶습니다. 그 이유는 제가 어렸을 적부터 미국에 대한 로망이 항상 있었는데요. 또 대학생 때 중간중간 여행을 갔다 오면서 미국이라는 곳에 대한 좋은 경험을 많이 쌓았었습니다. 그리고 저는 글로벌 인재에 어울리는 역량을 키우기 위해서 열심히 노력해 왔고 우리 회사가 세계화로 되는 데 있어서 제가 꼭 필요한 인재가 되고 싶습니다. 그래서 저는 어릴 적 제 꿈과 현재 저의 자아 실현을 할 수 있는 곳이 미국이라고 생각합니다. 저는 어렸을 적부터 미국 드라마를 즐겨 보았고 또 그 드라마 속에 나오는 문장들을 쉐도인이라는 연습을 통해서 계속 계속 되뇌이고 복습했습니다. 또 뿐만이 아니라 성인이 되고 나서는 영어 학원에도 강습을 다녔구요. 그리고 지금은 스터디를 통해서도 회화 스터디를 꾸준히 하면서 영어 실력을 계속 쌓아 나가고 있습니다. 그리고 현재는 비즈니스 회화를 전문으로 배울 수 있는 학원에도 수강해 주 이 회씩 나가고 있는 중입니다. 이렇게 저는 글로벌 인재에 가장 기본이 되는 그런 역량을 갖추기 위해 언어적인 부분도 계속 공부를 하고 있고 드라마부터 영화 이런 그리고 여행도 다녀오면서 그 나라의 문화와 정서도 많이 공부를 해 놓았습니다. 그래서 제가 해외 출장 장소를 선택할 수 있다면 미국이라는 나라를 선택해 제가 그동안 노력해 온 것들을 그곳에 가서 회사의 구성원으로서 저의 역량을 발휘하고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 동물 실험이 인간에게 주는 이익에 대해서 이야기 해 주시면 되겠습니다 동물 실험에 대해서 가지고 있는 지원자분의 생각도 궁금합니다 [/INST] 동물 실험이 인간에게 주는 이득은 분명히 있다고 생각합니다. 왜냐하면 새롭게 개발된 신약이나 백신 그리고 어떤 새로운 음식들이나 어떤 새로운 체계들을 사람에게 적용하기 이전에 동물 실험을 거쳐서 하다 보니 많은 부작용들을 피할 수 있고 그로 인한 사상자들을 줄일 수 있기 때문에 동물 실험 덕분에 많은 인류가 더 건강하고 편리하고 편안하고 안전하게 살아갈 수 있다는 것은 의심의 여지가 없습니다. 그렇기 때문에 한편으로는 동물 실험이 꼭 필요하다고도 생각이 듭니다. 다만 이런 동물 실험이 너무 남용이 돼 버려서 이 동물 실험을 맡고 있는 단체부터 시작해서 너무 남용이 되다 보면 그 끝에는 인명을 경시하는 풍조까지 그런 사상에 다다르지 않을까 라는 염려가 조금 듭니다. 그렇기 때문에 동물 실험을 너무 남용해서는 안되고 그 동물들에게도 고마움과 감사를 그리고 엄숙한 태도로 실험에 임해야 한다고 생각을 합니다. 또 뿐만 아니라 그런 연구원들에게는 윤리 의식을 계속 심겨 주는 그런 윤리 교육을 또 꾸준히 받게끔 해서 동물 실험이 남용이 되지 않고 인명경시 풍조 사상까지 다다르지 않도록 예방을 잘 해야 한다고 생각하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 지금부터 삼 년 내에 주요 성장 계획이나 목표가 있으십니까 있다면 그것이 무엇인지 말씀 한 번 해 보시기 바랍니다 [/INST] 지금부터 삼 년 뒤까지 저는 지금 지원하는 이 직무에 합격을 한다면 삼 년 차가 될 텐데 그 삼 년 동안에 어울리는 저의 영 역량이 더 발전이 되어 있기를 바랍니다. 회사에서의 생활도 충분히 적응을 하고 또 그에 맞는 연봉이 또 기다려지고 또 그에 맞는 직함을 얻을 수 있도록 어 안주하지 않고 도태되지 않고 끊임없는 노력으로 계속된 발전으로 그 삼 년 뒤에 저의 모습에 어울리는 실력과 직함 그리고 연봉을 갖고 싶습니다. 그리고 그 뒤에 따라오는 후배들에게도 저의 삼 년 간 인성과 인품을 더욱 훌륭하게 키워서 후배들에게도 좋은 선배가 될 수 있었으면 좋겠습니다. 예를 들면 후배가 못하는 부분이 있더라도 참 열심히 하는 친구라면 그 열심히 하는 것에 대해서 알아봐주고 인정해주고 못하고 힘든 부분들에 대해서는 제가 알고 있는 것들을 건네주면서 서로 상호 보완하면서 함께 갈 수 있도록 그렇게 후배들을 이끌고 싶습니다. 그리고 삼 년 뒤라면 나이를 또 삼 년을 더 먹은 것이기 때문에 그만큼 돈을 조금 더 모으고 또 결혼에 대한 계획도 세워서 결혼식도 할 수 있으면 좋겠습니다. 하지만 저는 일에는 지장이 가지 않았으면 좋겠어서 딩크족으로 살고 싶습니다. 그래서 저는 삼 년 이후에도 저의 커리어를 꾸준히 쌓아서 이 회사에 큰 이바지를 할 수 있는 훌륭한 구성원이 되고 싶습니다. 그것이 저의 삼 년 뒤에 그리고 그 한참 뒤에 목표입니다. </s>
<s>[INST] 근무를 하다 보면 상사와 문제가 생길 수 있습니다 이때 어떻게 해결해 나가실지 궁금합니다 [/INST] 네 일을 하다 보면은 상사와 트러블이 생길 수 있다고 생각합니다. 그리고 그 가운데서 제가 상사에게 혼나는 일도 생길 거라고 생각합니다. 하지만 저는 상사와의 트러블에서 그 훈계 앞에서 제가 기분이 나빠서는 안 된다고 생각합니다. 만약에 상사가 인간 대 인간으로서 어떤 인신을 모욕하거나 그런 선을 넘는 그런 트러블과 그런 훈계가 아니라고 한다면 상사가 저에게 해주는 훈계는 곧 가르침이고 그 가운데서도 저는 배울 수 있다고 생각합니다. 그리고 저를 혼낸다는 것조차도 저에게 에너지를 쓰는 것이기 때문에 그만큼 저에게 어떤 기대가 있기 때문에 그렇게 또 관심을 갖고 에너지를 쓸 수 있는 것이라고 생각합니다. 그리고 기본적으로 상사와 트러블이 생겼을 때는 저 자신을 먼저 돌아보고 왜 상사가 나와 이런 문제가 생겼을지 나의 어떤 부족한 점 때문에 상사가 불편했던 건지 내가 어떻게 해야 되는 건지를 먼저 되돌아볼 것 같습니다. 그리고 상사가 어떤 사람인지 어떤 특성을 가진 사람인지를 잘 파악하고 이해해서 그 사람이 있는 그대로를 인정하고 존중할 것 같습니다. 그 사람이 좋아하는 것은 더 하고 싫어하는 것은 안 하려고 노력할 것입니다. 그래서 상사가 싫어하는 것을 하지 않는 방향으로 제가 어떤 문제나 실수를 했다면 그 부분을 개선하는 방향으로 문제를 해결해 나가다 보면 트러블을 줄일 수 있을 것이라고 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 자신이 팀장에 더 잘 맞을 것 같다고 생각하시나요 아니면 팀원에 더 잘 맞을 것 같다고 생각하시나요 어느 쪽에 더 잘 맞을 것 같은지 이유와 함께 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 팀장에 더 잘 맞을 거라고 생각을 합니다. 저는 과거 학창 시절에도 어 항상 어 팀원보다는 팀원을 이끄는 리더 역할을 참 많이 했습니다. 어 지금 제가 지원한 업무에서도 어 남들보다는 제가 경력이 많기 때문에 팀장 직에 더 어울릴 거라고 생각을 합니다. 어 그렇지만 팀원을 하더라도 누구보다 잘 해낼 자신이 있습니다. 저는 과거에 리더 역할을 하면서 사람을 이끌고 팀원을 화합시키는 방법을 많이 배웠습니다. 그런 저의 일련의 경험을 통해서 제가 팀장 직을 맡는다면 팀원들과 서로 잘 화합하고 팀을 잘 이끌 수 있는 리더가 될 거라고 확신합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 본인이 교번 근무에 잘 적응할 수 있다고 생각하십니까 만약 그렇다면 그 근거도 함께 말씀해 주실 수 있나요 [/INST] 저는 교번 근무는 조금 힘들 것 같습니다. 일전에 어 사무직 아르바이트를 하면서 어 교거 교번 근무를 했던 경험이 있었는데요. 일을 하는 시간이 어 유동적이고 그리고 야근이라든지 휴일도 정해지지 않아서 그때 굉장히 힘들었던 경험을 갖고 있습니다. 그래서 저는 교번 근무는 어 제가 좀 하기 힘들 것 같구요. 오히려 정해진 시간에 일을 하고 정해진 휴일에 쉬는 것이 어 저의 생활 패턴과 더 잘 맞을 거라고 생각을 합니다. 근데 혹여나 교번 근무를 해야 한다면 어 입사 후 한동안은 할 수는 있겠지만 이 직무를 하면서 지속적으로 교번 근무를 서야 한다면 어 그 부분은 조금 힘들 것 같다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 왜 이 분야에 관심을 가지게 되었고 지원하게 되었는지가 궁금합니다 관심을 가진 이유와 지원 동기를 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 요즘에 무엇보다도 이 모바일을 통해서 에스앤에스를 하는 것에 굉장히 큰 흥미를 갖고 있습니다. 어 에스앤에스를 하면서 이게 어떤 시스템으로 작동이 되는지 어떻게 이런 시스템이 만들어졌는지 굉장히 궁금함을 많이 갖고 있었는데요. 그러면서 이쪽에 관심을 가지고 스터디를 하면서 어 제가 이 분야에 어 적합하다고 생각을 하게 되었습니다. 아시다시피 그 에스앤에스는요. 이제는 생활 우리의 생활에서 뗄래야 뗄 수 없는 어 필연적인 것이라고 생각을 합니다. 그렇기 때문에 에스앤에스를 활용을 잘하는 사람은 그만큼 그것을 통해서 수익 실현까지 가능하다고 생각을 합니다. 때문에 저는 모바일 그리고 네트워크는 물론이고 이런 모바일 에스앤에스를 통해서 어 조금 더 수익을 실현하고 이 시스템이 어떻게 돌아가는지에 대해서 본격적으로 배우고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 이루고 싶은 인생의 목표가 있으신가요 있다면 왜 그것을 이루고 싶은지 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 저의 인생의 목표는 훗날 경제적인 자유를 얻는 것입니다. 어 그 말은 즉슨 일을 하지 않아도 충분한 어 자산이 있다는 뜻인데요. 그러기 위해서는 현재는 일을 열심히 해야 하고요. 또 한편으로는 제가 벌고 있는 돈을 어떻게 잘 투자해서 어 자산을 키워나갈지가 가장 중요하다고 생각합니다. 인생을 살면서 돈이 없이는 행복할 수 없다고 생각을 합니다. 그렇기 때문에 평생 일하는 삶이 아니라 어 돈이 돈을 버는 시스템을 만들어서 나이가 어느 정도 들었을 때는 일을 하지 않아도 경제적으로 어 여유가 생겨서 여행도 다니고 새로운 취미 활동을 하면서 시간을 보내고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 일을 하게 되면 중국으로 출장을 갈 일이 조금 생길 수도 있는데요 혹시 중국 출장도 괜찮겠습니까 [/INST] 일을 하면서 어 출장을 가는 것에 대해서는 두려움이 없습니다. 어 제가 지금 지원한 업무에서 불가피하게 출장이 필요하다면 저는 거기에 응할 것입니다. 특히 중국 출장을 물어보셨는데 중국이어도 상관은 없습니다. 저 같은 경우는 학창 시절에 중국어를 공부한 적이 있습니다. 지금은 어 오랜 시간이 지나서 다소 기억이 잘 나지는 않지만 어 중국어를 공부한 저로서는 어 중국 출장에 대해서도 호의적으로 생각을 하고 있구요. 중국이 아니더라도 다른 나라로 가는 출장이라도 갈 의향이 있습니다. 만약 중국으로 출장을 가게 된다면 어 다시 중국어 공부를 계획해서 시작을 할 거구요. 그래서 출장에 가서도 높은 성과를 이뤄낼 수 있도록 노력하겠습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 어떤 문제에 부딪쳤을 때 그것을 혼자 해결하는 편이신가요 아니면 여러 사람들에게 이야기를 하는 편이신가요 [/INST] 일단은 어떤 문제에 직면했을 때는 스스로 해결하려고 노력을 많이 하는 편입니다. 어 예전에도 제가 항상 뭐 업무를 하면서 막히는 부분이 생기면은 혼자서라도 해결을 해 볼려고 노력을 했구요. 혼자서 도저히 해결이 안 되는 상황이 왔을 때는 그때는 주변 사람들에게 도움을 요청을 했던 것 같습니다. 일전에 제가 이제 아르바이트를 하면서 저한테 처음 어떤 생전에 보지 못했던 업무를 시켰는데요. 그때 저는 어 제가 할 수 있는 한 어 혼자서 검색을 해보고 어떻게 해서든 해결하려고 노력을 했고요. 어 근데도 어 해결이 되지 않아서 주변 사람들한테 어 양해를 구하고 어떻게 해결할 수 있는지 물어봤던 것 같습니다. 그래서 저는 일 차적으로는 혼자 해결하려고 노력을 하고 그게 안 됐을 때는 주변 사람들에게 도움을 청해서 그 일이 해결될 수 있도록 노력을 합니다. </s>
<s>[INST] 현대인은 하루 평균 세 번 거짓말을 한다고 하는데요 지원자님이 해보셨던 가장 기억에 남는 거짓말은 어떤 것이었나요 [/INST] 얼마 전에 제가 그 심하게 체했던 적이 있었습니다. 그때 좀 과식을 해서인지 어 심하게 체해서 정말 죽다 살아났던 적이 있었는데요. 그때 그렇게 아팠는데도 불구하고 저희 부모님이 연락이 왔을 때 아무렇지 않는 척을 했던 경험을 갖고 있습니다. 근데 제가 그렇게 아프지 않다고 거짓말을 했던 것은 저희 부모님이 이제 멀리 떨어져 있으셔서 제가 아프다고 하면 너무 걱정을 하실까 봐 어 걱정하지 마시라고 선의의 거짓말을 했었습니다. 그래도 다행히도 어 거짓말은 했지만 다음날 몸이 많이 괜찮아져서 다 낫고 난 후에 부모님께 사실은 어제 아팠었다. 얘기를 하니까 왜 그걸 진작에 얘기하지 않았냐 라고 하시더라고요. 어 근데 저는 웬만하면 어 부모님께서 걱정하실 일은 미리 얘기를 하지 않고 어 사후에 뭐 그 일이 해결되면 솔직하게 얘기를 하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서는 평소에 개인 작업을 많이 하시는 편인가요 개인 작업을 할 수 있는 원동력은 무엇이라고 생각하는지 한 가지만 골라서 말씀해 주세요 [/INST] 저는 평상시에 어 제 스스로 개인 작업을 많이 하는 편이라고 생각을 합니다. 어 그 이유는 목표 설정이 뚜렷하게 되어 있기 때문입니다. 저는 일을 진행함에 있어서 항상 제가 이 일을 지금 왜 해야 되는지 그리고 이 일을 하게 됐을 때 얻게 되는 점이 무엇인지를 명확하게 그리고 나서 일을 시작을 하는 편입니다. 그렇기 때문에 일을 진행함에 있어서 시간을 낭비하지 않고 어 제 스스로 개인 작업을 많이 할려고 노력을 하구요. 그 개인 작업을 통해서 또 제가 실제로 이루고자 하는 목표에 한 발 더 나아갈 수 있다고 생각을 합니다. 저는 어떤 목표를 이루기 위해서는 그 목표치에 대한 노력과 열정이 있어야 된다고 생각합니다. 그것들은 개인의 스스로의 공부 시간에서 나온다고 생각을 하고요. 저는 틈틈이 어 개인적으로 공부할 수 있는 시간을 마련해서 제 목표치에 가까워질 수 있도록 매번 노력을 하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 협업할 때 가장 중요하게 생각하시는 것은 무엇입니까 [/INST] 협업할 때 가장 중요하게 생각하는 것은 대화인 것 같습니다. 아무런 말을 하지 않고 그저 함께 협업을 한다는 것은 어렵습니다. 그리고 어떤 말을 한다고 해도 마음을 열고 얘기하는 것이 아니라 너무 상처가 되게 이야기를 하면 또 함께 협업을 하는 데 방해가 될 수 있다고 생각합니다. 협업을 할 때 필요한 요소들은 참 많은 것 같습니다. 함께 약속한 것을 지키고 또 각자가 맡은 부분에 대한 책임을 다 해야 하고 성실하게 출석해야 하고 이런 중요한 여러 가지 요소들은 참 많은데요. 제가 대화를 가장 중요하게 생각하는 이유는 대화를 올바르게 잘 해야 서로의 의견을 나눌 수 있고 그 의견을 취합할 수 있고 그 취합된 의견을 통해서 서로 각자 맡은 역할을 분배할 수 있고 소통이 잘 돼야만 좋은 원석을 보석으로 만들 수 있다고 생각하기 때문입니다. 아무리 역량이 좋은 사람들을 모아다가 앉혀 놔도 서로 대화가 되지 않고 이기적이거나 너무 책임감이 없거나 그래서 그런 대화에 참여하지 않고 그런 식으로 가다 보면 좋은 성과를 내기 어렵다고 생각하기 때문에 대화가 참 중요하다 라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서는 만약 타 부서와 갈등 상황이 발생한다면 어떻게 해결해 나가시겠습니까 상황을 가정에 설명해 주세요 [/INST] 만약 타 부서와 갈등 상황이 생긴다면 저는 우선 상황이 어떤 상황인지 먼저 파악을 해 볼 것 같습니다. 타 부서와 생긴 그 갈등 상황이 저로 인해 생겼거나 저를 통해 간접적으로 생긴 상황이라고 한다면 저는 절대 회피하지 않고 부딪쳐서 이 갈등 상황을 해결할 수 있도록 노력할 것입니다. 그러나 제가 그 부서의 한 구성원으로서 존재할 뿐 그 갈등 상황이 저와 관련 없이 일어난 일이라고 한다면 너무 오지랖 넓게 나서거나 제가 해결하려고 하지 않을 것 같습니다. 그 이유는 그 갈등 상황의 핵심 인물이 아님에도 불구하고 나서게 된다면 상황이 더 부산스러워지고 일이 잘못하면 더 커질 수도 있기 때문입니다. 그래서 저는 타 부서와 갈등 상황이 생겼을 때 어떤 상황인지 먼저 파악을 하고 저 때문이 아니라면 저는 제게 주어진 업무를 집중해서 업무를 볼 것 같습니다. 그래서 주위의 어떤 환경으로 인해서 소란스러운 환경에 방해를 받지 않고 끝까지 제 책임을 다하려고 노력할 것이고 만약 저로 인해 생긴 갈등 상황이라면 그 부서 사람들과 만나서 충분한 대화를 하고 그들이 원하는 게 어떤 것들인지 무엇 때문에 이런 갈등을 빚을 수 밖에 없었는지 이야기를 듣고 제가 잘못한 부분이 있다면 진정으로 사과를 하고 서로 개선을 할 수 있도록 그렇게 해결 방안을 나눌 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 본인이 해외 파견 근무를 나가게 된다면 어느 나라에서 일을 하고 싶으신가요 또 그런 이유도 무엇인지 함께 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 제가 해외에 파견 근무를 나가게 된다면 저는 미국에서 일하고 싶습니다. 제가 미국에서 일하고 싶은 이유는 첫 번째로는 어렸을 적부터 미국에 대한 로망이 있었습니다. 그리고 두 번째로는 제가 대학생 때 미국에 여행을 몇 번 다녀왔었는데 그때마다 참 좋았던 기억이 남아있기 때문입니다. 그리고 그렇게 미국을 여행을 가면서 실제로 만났던 그 나라는 저의 미국에 대한 로망을 더 키워 주었고 그곳에서 일하는 저의 모습을 상상하게 해 주었습니다. 그래서 저는 한국으로 돌아왔고 글로벌화를 준비하고 있는 이 회사를 알게 됐습니다. 그리고 저는 글로벌 인재에 맞는 그런 역량을 키우기 위해서 가장 기본적인 요소인 언어를 더 심도 있게 공부하기 시작했고 우리 회사가 세계화로 뻗어나가는 그 가운데 가장 첫 목표지가 미국이라는 것을 알기 때문에 그의 저의 꿈과 함께 시너지가 되어서 회사의 한 구성원으로서 미국에서 열심히 일해보고 싶은 마음이 있습니다. 이를 위해 저는 지금도 주 이 회씩 영어 학원을 다니 다니고 있구요. 주말에는 스터디를 통해서 회화 공부를 끊임없이 하고 있습니다. 그리고 앞으로 계획 중의 하나는 비즈니스 회화를 조금 더 전문적으로 배우기 위해서 학원에 수강할 계획을 갖고 있습니다. 그래서 저는 미국에 가서 일하고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 대학 생활을 보내시면서 가장 힘들었던 경험은 어떤 경험이었나요 그리고 그것을 어떻게 극복하셨나요 [/INST] 대학 생활에 보내면서 가장 힘들었던 경험은 제가 전공했던 분야가 제가 생각했던 것과는 영 달라서 혼란스러웠었던 그런 경험을 한 적이 있습니다. 저는 어렸을 때부터 피아노를 즐곧 쳤고 피아노를 통해서 대학교 입시를 보려던 와중에 지휘 전공을 알게 되었고 지휘가 오케스트라와 합창 지휘를 모두 배우고 나면 음악의 전반적인 것들을 마스터할 수 있겠다 라는 그런 로망 때문에 막판에 피아노가 아닌 지휘 전공으로 전공을 바꿨습니다. 그렇게 하고 학교를 들어갔는데 사실 제가 네 살 때부터 쳐왔던 피아노보다 더 어려웠던 것이 지휘였습니다. 제가 배워야 할 것들은 너무너무 많았고 또 그것들을 제가 다 습득할 수 있을지도 걱정이 됐습니다. 학부 하나로는 끝나지 않을 분야였던 것입니다. 또한 피아노는 혼자서 연습하면 되는 개인 플레이를 할 수 있는 그런 악기지만 지휘는 명확하게 아주 공동체적인 그런 전공이었기 때문에 개인 플레이로 인해 공동체에 피해가 가는 일이 생기는 경우에는 참 많이 난감했던 경험도 있습니다. 하지만 제가 했던 선택이고 이 선택 끝에 훌륭한 결과를 내기 위해서는 단점보다는 좋은 것들을 생각하고 더 부족한 게 있다면 나아가서 공부하고 그렇게 끝까지 부딪치면서 잘 졸업할 수 있었습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 과거 직면한 어려운 문제를 해결하기 위해서 어떤 아이디어를 제안하였고 또 무엇을 하셨는지 그 과정이 궁금합니다 조금 상세하게 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 과거에 제가 어 어떤 프로그램을 통해서 자금을 이체하는 일을 했던 적이 있었습니다. 근데 그 일에도 마감이라는 게 존재를 하는데요. 어 보통 마감 시간에 다 와서 일이 몰리는 경우가 많습니다. 그렇게 되면 어 시간 안에 자금 이체를 하지 못하고 시스템이 종료가 되는 경우가 여러 번 있었는데요. 그래서 그거를 해결하기 위해서 어 자금이 골고루 분산되도록 미리 계획을 하고요. 그리고 어 자금을 이체하기를 원하는 그 사람에게도 닥쳐서 하는 것이 아니라 미리 할 수 있도록 권유를 하고 그리고 혹여나 마감 시간에 가까워서 이체를 하는 경우에는 그 금액과 어디로 이체를 해야 되는지를 미리 상세하게 파악해서 어 시스템의 오류가 없도록 진행을 하였습니다. 그렇게 되면서 이체를 못하는 건수가 점점 들어 줄어들었고 마감 시간에 일이 몰리는 것도 어느 정도 막을 수가 있었습니다. </s>
<s>[INST] 만약 일을 하던 도중 업무가 적성에 맞지 않는다는 것을 알게 된다면 어떻게 행동하실지 상황을 가정해 보고 말씀해 주세요 [/INST] 일을 하는데 그 일이 본인의 적성과 아 안 맞을 수도 있다고 생각을 합니다. 근데 보통 어 일을 하면서 본인의 적성에 맞는 일을 하는 사람은 많지 않다고 생각을 합니다. 저 같은 경우도 예전에 일을 했을 때 제가 원하던 일만 할 수 없었거든요. 그럼에도 불구하고 노력을 하는데도 그 일이 너무 적성과 맞지 않는다면 그때에는 윗사람에게 솔직하게 어 상황을 얘기를 할 것 같습니다. 노력은 다 했지만 이 직무가 너무 적성에 맞지 않는다. 어 혹시나 뭐 다른 부서로 옮길 수가 있는지 아니면 그 팀 내에서도 다른 일로 다른 업무로 변경이 가능한지 어 상사와 함 상사에게 솔직하게 털어놓고 그 해결책을 찾도록 하겠습니다. 만약에 팀장님께서 어 저의 문제를 듣고 부서 내에서 다른 업무로 전환을 해 준다면 가장 좋을 것 같구요. 그렇지 않다면 최선을 다할 수 있을 때까지 노력해 보겠습니다. </s>
<s>[INST] 태어나서 지금까지 한 일들 가운데에서 가장 후회했던 일이 무엇이었습니까 한 가지만 골라서 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 제가 대학교 시절에 캠퍼스 커플을 한 적이 있습니다. 그 당시 같은 동아리 친구를 이 년 넘게 어 교제를 했었는데요. 지금 생각했을 때 어 후회가 되는 것은 그 친구와 헤어졌던 일입니다. 저는 그 시절에 굉장히 나이가 어렸고 첫사랑과의 첫 연애라 아 새로운 다른 사람도 만나고 싶은 마음이 컸습니다. 근데 지금 돌이켜 보면 그 사람이 정말 제 인생에서 너무 소중한 사람이라는 것을 깨달았고 그 사람과 인연을 지속했더라면 아마 지금은 그 사람과 함께 어 가정을 꾸리지 않았을까 라는 생각도 해 보게 됩니다. 사람은 살면서 누구나 선택의 순간이 오는데요. 어 어떤 선택을 할 때에는 항상 약간의 후회는 조금씩 남는 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 경험이 없는 비 아이티 동료와 업무와 관련하여서 효과적으로 의사소통을 하려면 어떻게 해야 하는지 지원자님의 생각이 궁금합니다 [/INST] 아이티 업계에 있지 않은 사람이 아이티를 이해하는 것은 굉장히 어려운 일이라고 생각을 합니다. 그럼에도 불구하고 어 아이티 업계 종사자와 비 종사자와 소통을 하기 위해서는 좀 쉽게 접근을 해야 될 것 같은데요. 일단은 단어적인 측면에서 아이티 용어는 굉장히 어려운 단어가 많습니다. 그런 단어를 비 아이티 동료들도 쉽게 알아들 수 있도록 쉬운 용어로 설명을 해야 될 것 같구요. 그리고 아이티 업계에 관해서 전반적으로 이해할 수 있도록 기본적인 지식들을 공유해야 된다고 생각을 합니다. 어 그런 기본적인 지식이 기반이 되면 서로 의사소통함에 있어서 어느 정도의 어려움은 근본적으로 해결될 것이라고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 본인이 지금까지 살아오면서 이룬 성과 중 가장 큰 성과는 무엇인지 말씀해 주세요 자랑 한번 해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 일전에 어 팀을 만들어서 어플을 개발을 했던 적이 있었습니다. 어 현재는 현재 있는 어플로 얘기를 하자면 내 금융 자산을 한 곳에서 다 조회를 해 볼 수 있는 그런 앱인데요. 그곳에 접속을 하면 나의 카드 기록 그리고 은행 내역 그리고 증권사 내역 신용 등등 모든 전반적인 금융을 금융 내역을 조회할 수가 있습니다. 그렇기 때문에 일일이 각 금융사별로 어 로그인해서 자산을 확인할 필요 없이 한 곳에서 쉽게 한눈에 다 볼 수 있다는 장점이 있구요. 어 그런 어플을 상용화하면서 모든 사람이 조금 더 본인의 자산을 쉽게 관리할 수 있게 된 것이 가장 큰 성과가 아닐까 싶습니다. 지금은 여러 금융사에서 이와 유사한 어플이 많이 개발이 되어 있는데요. 무엇보다도 그 개발의 시작에 제가 있었다는 게 가장 자랑스럽습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께선 특별히 가고 싶은 회사가 있나요 특정 도메인이 중요한지 회사의 분위기가 중요한지 어떤 점을 중점적으로 보시는지 자세하게 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저는 예전에 어떤 조직에 속해서 일을 하면서 가장 크게 느꼈던 부분이 있습니다. 본인이 좋아하는 일 그리고 본인이 가고 싶었던 회사 어 네임밸류 이런 것들이 중요하겠지만 무엇보다도 그 회사 내에 조직의 분위기가 가장 중요하다고 느꼈습니다. 조직의 분위기가 상하 관계가 아니고 수평적인 관계라면 그게 어디가 됐든 함께 일하고 싶습니다. 그런 곳에서 일을 하게 된다면 일단 저의 의견을 많이 낼 수 있다고 생각을 하고요. 그리고 창의적으로 일을 해결해 나갈 수 있다고 생각을 합니다. 그렇기 때문에 저는 이왕이면 어 동등한 선상에서 차별 없이 일할 수 있는 곳을 가고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 만약 상사가 지원자님에게 업무와 무관한 일을 시킨다고 했을 때 일을 수행할 것 같은지 아니면 수행하지 않을 것 같은지 답변해 주시기 바랍니다 [/INST] 만약에 상사가 저에게 업무와 무관한 일을 시켜도 저는 잘 수행할 것 같습니다. 하지만 어떤 일인지에 따라 조금은 달라질 것 같은데요. 예를 들면 제가 맡은 업무가 아니어도 회사에서 꼭 필요하고 회사에 도움이 되는 다른 업무를 맡은 것이라면 저는 제게 믿고 맡겨주신 그 신뢰에 보답하고자 하는 마음으로 책임을 다해 최선을 다해서 그 업무의 성과를 내기 위해 노력할 것입니다. 그리고 제가 하고 있는 업무와 무관한 일이라고 하더라도 그 다른 업무를 수행하는 과정에서 저의 새로운 역량을 발견할 수도 있고 또 다른 재미와 흥미를 느낄 수도 있고 제가 할 수 있는 업무 역량의 스펙트럼이 넓어질 수 있는 또 좋은 기회라고 생각하기 때문에 저는 업무와 무관한 일을 시키더라도 회사에 꼭 도움이 되는 그런 업무라면 얼마든지 잘 수행할 자신이 있습니다. 하지만 그 업무와 무관한 일이라고 하는 것이 상사의 개인적인 일이라고 한다면 조금은 다를 것 같습니다. 예를 들면 자녀분들의 등하원을 도와준다던지 그런 아주 개인적인 일을 시키신다고 한다면 그거는 조금 어려울 것 같다고 생각합니다. 그 이유는 그런 개인적인 일들은 제가 비서로 뽑힌 것이 아니기 때문에 회사의 한 조직원의 그런 구성원으로서 뽑힌 것이기 때문에 회사 업무에 도움이 되는 그런 다른 업무를 맡았을 때는 잘 할 것 같습니다만 개인적인 일은 거절할 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 본인만의 스킬이 있으신지 궁금합니다 어 있으시다면 한 번 소개해 주시기를 바랍니다 어 직접 한 번 보여주셔도 좋습니다 [/INST] 제가 생각하는 저만의 커뮤니케이션은 제가 생각하는 저만의 커뮤니케이션 스킬은 세 가지입니다. 첫 번째는 역지사지. 두 번째는 경청. 세 번째는 리액션입니다. 첫 번째는 역지사지를 통해서 상대의 상황을 공감을 할 수가 있습니다 그렇게 공감과 이해를 저 스스로 느끼면서 두 번째 경청을 하게 됩니다. 경청을 하다 보면 상대는 저에게 마음을 더 열고 이야기를 할 수 있게 되고 제가 그의 이야기를 정말 진심으로 듣고 있구나 라는 그런 감정을 들게 함으로써 위로와 힘이 될 수 있다고 생각합니다. 마지막으로 세 번째 리액션입니다. 제가 그 이야기를 다 듣고 있다는 것을 정확하게 표현할 수 있는 것이 리액션이라고 생각합니다. 예를 들면 그랬구나 참 많이 힘들었겠다 너무 좋았겠다 등등의 제가 느끼는 감정을 솔직히 솔직하게 제 때 표현하는 것입니다. 그렇게 커뮤니케이션을 하다 보면 상대의 이야기를 이끌어 낼 수 있게 되고 또 제가 그 이야기를 들을 수 있게 되고 거기에 덧대서 저의 이야기를 하게 되면 서로 소통이라는 것을 할 수 있게 됩니다. 제가 한 번 보여드리겠습니다. 어 그랬구나. 맞어 나도 예전에 그런 일이 있었어. 그래서 너 마음 알 것 같아. 예를 들면 이렇게요. 이것이 저의 커뮤니케이션 스킬입니다. </s>
<s>[INST] 평소에 검색을 자주 하시는 편이십니까 지원장님은 어떤 검색을 주로 하고 있고 왜 하시는지 궁금합니다 [/INST] 네 저는 평소에 검색을 자주 하는 편입니다. 아침에 일어나 네이버 뉴스를 먼저 봅니다. 뉴스를 보면 하루 동안 있었던 많은 소식들이 인터넷에 올라와 있습니다. 그럼 그것들을 하나씩 클릭하면서 요즘 어떻게 돌아가는지 어제 오늘 국가적으로 세계적으로 어떤 일들이 있었는지 한 번씩 확인을 해 봅니다. 그리고 확인을 해보는 과정에서 새롭게 떠오르는 이슈가 있거나 제가 관심이 생긴 이슈 또는 궁금한 것들이 생기면 바로 검색을 해 봅니다. 그렇게 검색을 하다가 보면은 저에게는 새로운 지식이 쌓이고 그 과정 또한 저에게는 배움이 되고 공부가 됩니다. 저는 검색을 주로 이런 식으로 이용합니다. 또 한 가지 더 있습니다. 구글 이미지 검색이라는 것이 있는데 제가 어떤 사진에 있는 어떤 물건을 찾고자 한다던지 사진 속에 있는 어떤 건물을 찾고자 할 때는 그 이미지를 다운로드를 해서 구글 이미지 검색에 업로드를 하면 그 사진과 동일한 장소 동일한 제품 또는 유사한 장소나 유사한 제품이 뜹니다. 그러면 저는 제가 찾고자 하는 정보를 더욱 쉽게 얻을 수 있는 팁이 있습니다. 또한 유투브 검색을 통해서는 제가 좋아하는 노래를 자주 검색해서 듣는데 그렇게 노래를 검색해서 듣다 보면 또 알고리즘을 형성을 해서 그 플랫폼에서 제가 좋아하는 노래나 저의 취향에 맞는 영상들을 추천을 해 줍니다. 그렇게 해서 저는 검색을 굉장히 많이 하고 글을 통해서 정보를 많이 얻어가고 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 일을 하시게 되면 중국으로 출장을 가야 할 일이 조금씩 생길 수도 있습니다 이와 같은 중국 출장도 괜찮으신지 답변 부탁드리도록 하겠습니다 [/INST] 네 저는 일을 하게 되면 중국으로 출장을 갈 일이 생기는 것에 대해 이미 알고 지원을 했습니다. 저는 이 회사에 지원하기 위해서 이 회사가 어떤 회사인지 많이 공부를 했는데요. 그 공부하는 과정에서 제가 실질적으로 업무를 맡게 되면 해야 되는 일들이 어떤 일들이 있는지 현장 가까이에 있는 분들에게 직접 찾아가 조언을 구했고 중국으로 출장 갈 일이 더러 있다 라는 소식을 알게 됐습니다. 그래서 그에 맞는 또 저의 준비들과 공부를 했었는데요. 또 기본적으로 제가 어렸을 때부터 중국을 많이 왔다 갔다 하면서 어느 정도의 중국어와 그리고 중국 문화 그리고 중국의 그런 거리에 대해서도 많이 익숙해져 있는 상황입니다. 그렇기 때문에 저는 회사의 특성과 제가 맡게 될 업무에 대한 특성상 중국을 많이 다녀와야 한다는 것을 이미 알고 있고 알고서 제가 열심히 해야겠다 라는 마음으로 지원을 한 것이고 또 두 번째로는 저는 어렸을 때부터 중국에 대해서 많이 경험을 해 왔고 어느 정도의 언어 구사 능력도 되기 때문에 어 회사의 한 구성원으로서 그곳에 가서도 제게 주어진 업무를 책임을 다해서 끝까지 좋은 성과를 낼 수 있도록 잘 만들어 올 수 있는 그런 인재다 라고 말씀을 드리고 싶습니다. 그리고 중국 출장을 가서도 제가 알고 있는 거리나 알고 있는 문화들이 굉장히 많기 때문에 동료들의 사기도 제가 잘 복돋을 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서는 이전 직장에서 퇴사한 후 퇴사한 것을 후회하신 적이 있나요 있다면 왜인지 이유와 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 어 제가 회사를 생각하는 데에는 맨 처음에는 어 이 회사에서 배울 것이 있는가 에 대해서 많은 생각을 했습니다. 그래서 뭐 그 전에 기획을 했던 뭐 어느 정도 규모가 있는 회사를 그만 뒀는데요. 제가 지금 개발 쪽에 있으면서 많은 것을 배우지만 어 회사원으로서는 워라벨이 중요하다고 생각합니다. 그래서 어 규모가 큰 회사에서는 그만큼 어 사원들에게 대한 복지도 어느 정도 갖춰져 있고 기업 문화라든지 그 어 진행되는 프로세스 이 어 굉장히 좋은 회사였다고 생각하고 어 만약 제가 기획쪽으로 마음을 붙이고 그쪽으로 배우고 배우고자 한다면 굉장히 좋은 회사라고 생각하기 때문에 어 후회한 적은 가끔 있지만 어 직업적으로 제가 개발에 대한 흥미를 가지고 지금 배우는 것이 좋기 때문에 어 그렇게 크게 마음이 변할 만큼의 후회는 없음 없는 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 저희 회사에 들어와 지원자님이 하고 싶은 업무가 있으신가요 있다면 이유와 함께 말씀해 주세요 [/INST] 귀사에 들어와서 어 저는 세 가지의 어 장점을 느끼게 되었습니다. 첫 번째로 의료 그리고 개발 그리고 세계적인 글로벌한 회사인 것입니다. 어 이 세 가지를 한꺼번에 하면 좋겠지만 어 그것을 한다는 것은 혼자서 할 수 없는 일이라고 생각합니다. 그래서 의료 소프트웨어 개발자로서 입지를 다진 후 어 국내 병원에 들어가는 소프트웨어 제품을 개발하고 어 그것을 더 나아가 제가 언어 공부를 더 한 다음에 어 다른 나라에 어 병원에서는 어떻게 적용될지 어떤 솔루션이 필요할지에 대해서 고민하면서 좋은 제품을 만드는 개발자가 되고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 이전 직장을 그만둔 특별한 이유가 있으신가요 그리고 현 직장도 같은 이유로 그만둘 가능성이 있는지 이야기 부탁드리도록 하겠습니다 [/INST] 어 저는 그 전에 기획팀에서 티에프티 티에프티 팀으로 인턴을 한 경험이 있습니다. 그것이 정규직으로 전환이 가능한 인턴이었는데요. 제가 무서 무엇을 기획하고 큰 틀을 짜는 것도 아주 좋아하는데 그것이 현실적으로 다가오지 않는 제품 어 완성품을 만들지 못하는 것에 대한 항상 회의감을 느끼곤 했습니다. 그래서 어떠한 제품을 만들고 내가 손수 짠 로직에 대한 제품을 만드는 그런 개발자에 가장 큰 흥미를 느끼게 되었고 그래서 다른 직종으로 이직을 하게 되었습니다. 그래서 제가 개발을 지금 하면서 제가 원했던 니즈를 충족시키면서 공부해 나가면서 한 사람에 사원으로써 일하기 때문에 그만 둘 가능성은 많이 없다 고 할 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 업무 시 분쟁이 발생할 때를 대비한 본인만의 대처법이 있나요 있다면 저희에게 알려주실 수 있을까요 [/INST] 대처법은 어 상황마다 다르기 때문에 어 따로 다른 대처법이 있지 않는데요. 하지만 어 분쟁이 있거나 조금 언성이 높이거나 아니면 자신의 의견을 꼭 피력해야 할 때 제가 생각하는 규칙이 있습니다. 첫 번째로 어 제가 원하는 제가 원래 할려던 말은 꼭 해야 되 되므로 그것을 맨 처음 얘기하고 꼭 그것을 잊지 않게 나중에 후회하지 않게 말합니다. 그리고 제가 조금 흥분을 했을 때는 좀 더 말을 천천히 하면서 그것에 대해서 왜 필요한지 상대방에게 얘기를 하고 진실되게 얘기한 것에 대한 상대방에 피드백도 들으면서 그것이 타당한지에 대해서 제가 심도 있게 고민한 뒤에 말씀드립니다. 어 만일 상대방이 어 의도치 않게 조금 논리에 맞지 않은 얘기를 할 때는 어 가감 없이 저에 의견을 말합니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 만약 이 면접에서 최종 탈락하신다면 본인의 어떠한 점이 부족해서 탈락했다고 생각하시는지 답변 부탁드리겠습니다 [/INST] 개발자로서 필요한 역량은 어 어떤 것에 대해서 어 제가 원하는 로직이나 제가 원하는 결과물에 대해서 설명하는 것도 중요하지만 어 개발적인 지식 그리고 개발자의 역량이라고 생각합니다. 어 저는 아직 신입 개발자로서 많은 것을 배우지 못하고 학교에서 배운 것 그리고 제가 몇 번 프로젝트를 하면서 얻은 경험들 밖에 없습니다. 그래서 개발자 같은 역량이 부족하다고 생각해서 저는 그것에 대해서 더 발전시키고 만일 합격한다고 해도 추가 추가적으로 꾸준히 공부하면서 발전해 나가는 개발자가 될 것입니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서 이루고 싶은 인생의 목표가 있다면 왜 그 부분을 이루고 싶으신지 이유와 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 어 저는 제가 원한 이 직업에 대해서 어 누가 이 직업에 대한 어 일을 맡기든지 질문을 하든지 뭐 그것에 대한 도움을 요청하던지에 대해서 항상 얘기할 수 있는 그런 개발자가 되고 싶습니다. 그렇기 위해서는 많은 공부를 하고 또 제가 모르는 것이 있더라도 금방 금방 찾을 수 있는 그런 노하우가 필요한데요. 그것에 대해서 어 저는 꾸준히 공부를 할 것이고 어 추가적으로 제가 해외 다른 문화를 즐기는 걸 좋아하는데 어 그것에 추가적인 요인으로 언어를 많이 배워서 어 폭넓은 시야로 어 어 어디든지 활동할 수 있는 개발자가 되고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 하고 싶은 직무가 아닌 다른 직무를 맡게 되신다면 어떻게 하시겠습니까 [/INST] 어 첫 번째로 제가 생각했던 길은 아니기 때문에 많은 고민을 거칠 것 같습니다. 하지만 그러한 직종이 제가 개발자로서에 다른 역량을 펼치기 위해서 꼭 필요한 역량이라면 어 마다하지 않고 하겠습니다. 하지만 그것이 그 뭐 다른 사람 그 직업이 없어서 대용품으로만 사용하고 개발자로서의 어 역량을 펼칠 수 없는 일이라면 짧은 기간이 주어진다면 하겠지만 그것이 계속 지속된다면 한 번 말씀드리고 제가 개발자로서의 역량을 펼칠 수 있는 일이 무엇인지에 대해서 여쭙고 그것에 대해서 발전시키도록 하고 또 그것에 대한 일원이 될 수 있도록 하겠습니다. </s>
<s>[INST] 저희 일의 특성 상 협업을 할 일이 많이 생길 수 있습니다 이전 직장에서나 대학에서 협업을 할 때 어려웠던 점이 있다면 설명해 주세요 [/INST] 어 저는 반대로 협업을 아주 조용 좋아하고 지향하는 사람입니다. 어 개발과 같은 팀 팀 단위로 이루어지는 프로젝트 같은 경우에는 어 협업을 하는 것이 아주 중요한데요. 이 때문에 저는 어 항상 협업을 하는 상황에서는 리더 역할을 해서 어 다른 사람의 의견을 좀 더 듣고 그것이 어떤 방향으로 나가면 좋을지 어 전체에다가 의견을 수용할 수 있도록 이야기 장을 만들고 그것에 대한 결과물을 도출하는 과정을 많이 겪었습니다. 그 과정에서 어 원래는 제가 생각했던 것이 항상 맞다는 것이 인간에 어 생각의 중점인데 많은 얘기를 하면서 이것이 보완점이 생기고 어 많은 의견이 어 완충 작용을 하면서 좀 더 좋은 결과를 낼 수 있었던 거 같습니다. 어 어려운 점이라고 하면 어 제가 이전에 고집이 좀 셌던 기억이 있는데 다른 사람에 의견을 많이 듣다 보니 그러한 점들이 많이 해결되어서 저도 일상 생활에 대화를 하면서도 폭넓은 지식을 가질 수 있게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님만의 스트레스 해소 방법이 있으신지 궁금한데요 또 그러한 방법으로 스트레스를 해소하시는 이유가 무엇인지도 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 어 저는 주로 어 내향적인 스트레스 해소법과 외향적인 스트레스 해소법이 있습니다. 첫 번째로 내향적인 스트레스 해소법은 그냥 순수하게 침대에 계속 누워 있는 것입니다. 그때 어 제가 좋아하는 눈 안마기를 사용하거나 제가 좋아하는 째즈 음악을 듣거나 어 걸그룹 음악을 듣거나 그런 취미 활동을 즐기는 집 안에서 활동을 즐기는 것이 있구요. 어 집 밖에서는 자전거를 타거나 헬스장에 가거나 아니면 친구들과 놀거나 아니면 어 어 조금의 음주를 하거나 그런 외향적인 에너지를 받으면서 어 제가 스트레스를 푸는 것도 있습니다. 그리고 어 개발자로서에 또 다른 스트레스 해소법이 있는데요. 어 개발자로서 제가 정말 막혔던 어 문제나 논리가 뭐 제가 종이에 적으면서 해결됐을 때 제가 이때까지 쌓였던 스트레스가 팡 해소된 해소되는 것이 있었습니다. </s>
<s>[INST] 본인이 지금까지 살면서 이룬 성과 중에 가장 큰 성과는 어떤 것인지 궁금합니다 어 자랑 한번 해 주시길 바랍니다 [/INST] 어 제가 이태까지 이룬 성과는 어 다른 분들이 보기에는 아주 작은 성과였을 수도 있는데요. 음 첫 번째로 어 제가 첫 번째로 도전이라는 것을 한 것이 제가 원래 다니던 대학교에서 편입학을 시행했었습니다. 어 단순히 어 대학의 이름 밸류만 바꾸는 것이 아니고 뭐 다른 제가 제가 그 전 학교였을 때 다른 친구가 이러한 것을 배운다고 들었을 때 어 나도 그런 것을 한번 배우고 싶다 라는 생각으로 편입학을 편입학을 지원하게 되었고 어 제가 이때까지 어 대학 진학 보다 어 제가 원하는 항상 원하는 플랜에 대해서 그것을 지키고 원하는 점수에 도달하고 그래서 제가 원하는 학교에 들어가게 되는 뭐 제 제가 생각했던 바를 꼭 이루었던 성과였기 때문에 저한테 뜻 깊은 시간이었다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 소통 능력을 키우기 위해서 어떤 일들을 할 수 있을까요 생각나는 것들을 한 번 얘기해 주세요 [/INST] 소통 능력을 키우기 위해서는 제가 이전에는 제가 말을 조리 있게 잘 하고 제가 뜻하는 바를 얘기하는 것이 소통 능력을 키우는 것이라고 생각했습니다. 하지만 어 많은 분들을 만나본 결과 다른 사람에 말을 먼저 듣는 것이 소통 능력을 키우는 것임을 알게 되었습니다. 그래서 다른 사람이 어떻게 얘기하는지 어떤 의견을 내는지에 대한 어 듣는 입장에서 많이 들어보고 그것에 대해서 제 저 저의 견해가 생긴다면 어 조리 있게 얘기하고 그것에 대한 긍정적인 피드백이나 아니면 솔직한 부정적인 피드백을 내면서 어 진중한 어 뭐랄까 그 좀 더 진 심도 있는 소통을 가진다면 어 좋은 소통 관계가 될 수 있다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 만약 이 면접에서 최종 탈락하시게 된다면 본인의 어떤 점이 부족해서 탈락했다고 생각하시는지 답변해 주세요 [/INST] 어 제가 이 면접에 탁백 탈락하게 된다면 어 개발자에 면접에는 가장 중요한 것이 어 언어를 전달하는 능력 뿐만 아니라 개발자의 역량이라고 생각합니다. 개발자의 역량은 어 제가 어 말할 수 있는 그런 질문에 대해서 모든 것을 알 수 없겠지만 어 좀 더 높으신 선임분들이 판단하시기에 좀 부족한 개발자의 역량이라고 생각하기 때문에 어 좀 더 발전하는 발전하고 공부하겠습니다. 그리고 만약 합격된다 고 해도 추가적으로 저는 아직 많이 부족하기 때문에 신입 개발자로서 항상 공부하는 자세를 가지고 어 일원으로서 활동할 수 있도록 어 열심히 다 할 생각이 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님 주변 친구들 중에서 한 명을 골라서 칭찬 부탁드리겠습니다 구체적이고 자세할수록 좋습니다 [/INST] 뭐 제 친구 중에 가장 활발한 친구를 들고 싶은데요. 그 친구는 항상 에너지가 넘칩니다. 노는 것이나 공부하는 것이나 너무 에너지가 넘쳐서 어 하루 이십 사 시간이 부족하다고 항상 말을 하는데요. 그 친구는 어떠한 일을 진행할 때도 어 빠른 머리 회전력으로 어 그것이 어떻게 진행되는 것이 좋은지 그리고 어 빠른 빠른 진행 능력 뿐만 아니라 어 통찰력까지 좋아서 제가 생각하지 못한 부분을 항상 찝어주고 하곤 하는 친구가 있습니다. 그리고 추가적으로 어 넘치는 에너지를 이용해서 저희가 놀 때나 어 휴식 시간을 가질 때도 항상 에너자이저로서 어 분위기 메이커를 하는 친구가 있습니다. </s>
<s>[INST] 회사에 입사를 했는데 지원자님께서 예상했던 업무 강도나 업무 내용이 많이 다르다면 어떻게 하시겠습니까 [/INST] 어 첫 번째로 개발자로서는 가장 어 업무해야 될 내용과 어 공부해야 되는 지식이 방대하다 고 생각하여 그것은 어 예상한 바와 비슷하다고 생각하는데요. 어 강도 면에서는 어 항상 신입개발자로서 공부하는 자세로 임하지만 그것에 대한 보상도 주어져야 된다고 생각합니다. 그것이 임금이 되든 아니면 추가적인 휴가가 되든 그러한 어 보상 제도는 항상 어 타협이 돼야 된다고 생각하고요. 신입 개발자로서 배울 수 있는 기회와 어 일할 수 있는 기회가 주어진다는 것은 좋지만 항상 어 어 또한 노동자로서의 권리를 가질 수 있는 회사가 됐으면 좋겠습니다. </s>
<s>[INST] 못하는 개발자 두 명이 페어 프로그래밍을 한다면 오히려 능률이 떨어지지 않을까요 [/INST] 음 수치로 따지자면 어 두 둘 다 이십 이십 정도의 능률이 이십 퍼센트의 능률이 있다면 뭐 결론적으로 이십 오 퍼센트 정도 어 효능을 발휘한다고 생각합니다. 왜냐하면 어 같은 만일 같은 지식 상태로 같은 문제를 봉착했을 때는 서로에게 도움이 안 되고 그리고 그것을 계속 헤쳐나가면서 어 추가적으로 배울 수는 있겠지만 그것에 대한 시간적인 효율과 그 둘의 발전에 대해서 많은 어 좋지 않은 효과를 발휘한다고 생각합니다. 그래서 어 개발 페어 프로그램은 페어 프로그램을 하면 한 분 만큼은 잘하는 개발자가 되어 리딩 역할을 하고 그것에 대해서 따라가는 서버 역할로서 그것을 많이 배우면서 한 사람의 역할을 할 수 있는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 어 아니면 추가적인 어 교육을 할 수 있는 어 추가 교육 교재나 어 강의가 추가된다면 좀 더 좋은 역할에 좋은 성과를 보낼 수는 있다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 저희 회사에 입사하셔서 일을 하다 보면 중국으로 출장 갈 일이 있을 수도 있습니다 중국 출장 괜찮으실까요 [/INST] 어 답변부터 말씀드리자면 좋습니다. 어 제가 학교 때도 중국어를 배운 바가 있고 어 중국이라는 시장은 어 저희가 생각하는 만큼 어 가장 방대하고 주요한 고객층이라고 생각합니다. 그래서 필요하다면 영어와 중국어를 배울 의향이 있고 지금도 공부해 나가고 있는 상태입니다. 어 출장을 가게 된다면 개발자로서 가게 될 것 같은데 추가적으로 피엠의 역할이 될 수 있도록 어 리딩하는 사람이 될 수 있도록에 대한 프로젝트에 대한 많은 지식을 쌓아갈 예정이고요. 그리고 중국어와 일 영어에 관련해서는 어 어떤 언어를 중점적으로 배우면 좋겠다고 말씀해 주시면 그에 대한 공부를 진행할 바도 생각 어 진행한 할 생각도 있습니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 살아오면서 무엇인가 하나에 푹 빠져서 몰두를 해 본 경험이 있으신가요 있다면 그것이 무엇인지 궁금합니다 [/INST] 학창 시절에 어 사물놀이 동아리에 가입한 적이 있었습니다. 처음에는 어 친구들과 호기심 삼아서 가입했던 그 동아리가 어 제게는 잊지 못할 어 하나의 추억이 되었습니다. 저는 그 사물놀이 패에서 장구를 맡아서 쳤는데요. 장구를 치다 보니까 우리나라의 그 전통 가락이 너무 흥 흥겹게 느껴졌습니다. 그 당시에 교외에서 하는 많은 사물놀이 행사에 참가를 하고 경연에도 참가를 했는데요. 그때 당시 제가 속해 있던 팀이 많은 우승을 거머줬고 그러면서 저는 나이는 어렸지만 그 사물놀이라는 것에 흠뻑 빠져들게 되었습니다. 어 그때 당시에 저희 부모님께서는 학업에 방해가 된다고 어 그만 했으면 좋겠다고 하셨지만 어 제 인생을 돌아보면 그때 제가 그 동아리를 하면서 몰두했던 것이 어 지금 새로운 일을 할 때에도 큰 도움이 되는 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다가 모르는 과제가 등장한다면 어떻게 해결하실 건가요 해결 방법과 그렇게 해결하시는 이유를 설명해 주세요 [/INST] 제가 직무를 하면서 좀 어려운 부분이 발생이 된다면은 저는 가장 먼저 인터넷을 활용해서 검색을 해 보겠습니다. 어 요즘 인터넷에는 검색만 해보면 엄청난 정보들이 쏟아져 나옵니다. 그렇기 때문에 어 인터넷을 통해서 제가 얻고자 하는 정보를 검색을 할 것이구요. 그렇게 해도 정보가 모자란다고 하면 그 직무에 대해서 알 수 있는 선배에게 조언을 듣겠습니다. 아무래도 선배들은 이미 그 직무에 대한 경험치가 있을 거기 때문에 선배한테 도움을 요청하는 것이 큰 도움이 될 것이라고 생각을 하고요. 일 차적으로는 인터넷 서치를 통해서 제가 할 수 있는 부분까지는 검색을 해서 답변을 찾아보도록 노력하겠습니다. </s>
<s>[INST] 여태까지 협업을 해 오시면서 가장 어려웠던 점과 그 어려움을 어떻게 해결하셨는지 말씀해 주세요 [/INST] 협업을 하면서 가장 어려웠던 부분은 의견 차이가 아닐까 싶습니다. 보통 하나의 목표를 이루기 위해서는 각자 의견들이 조율이 돼야 하는데 아무래도 다른 부서와 일을 하다 보면 의견 차이로 인해서 갈등을 겪는 경우가 있는데요. 일단 그럴 때는 어 다른 의견을 배척하지 않고 그들이 주장하는 말을 잘 듣고 그리고 의견을 조율하는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 다양한 의견을 서로 존중하고 가장 좋은 결과를 도출해 낼 수 있는 방향으로 모색하는 것이 바람직하지 않나 생각을 합니다. 저 또한 대학교 시절에 어 다른 과와 함께 협업을 하면서 의견이 불일치해서 힘들었던 적이 많았는데요. 그럼에도 불구하고 서로의 의견에 귀를 기울이고 조율을 하다 보면 결론적으로 가장 좋은 결과에 합의가 되었던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 협업을 하는 과제와 혼자 하는 과제 중 어떤 것을 더 선호하는 편이신가요 그 이유도 함께 말씀 부탁드리겠습니다 [/INST] 저는 혼자 하는 과제를 더 선호를 합니다. 그 이유는 팀으로 일을 하대 하게 되다 보면 어 일단 일을 분업하는 과정에서부터 많이 부딪치게 됩니다. 대학교 시절에 팀으로 과제를 하다 보면 어떤 사람은 자료 조사를 하고 싶고 어떤 사람은 발표를 하고 싶고 그렇게 의견이 갈릴 때가 많습니다. 그렇기 때문에 혼자 하게 되면 그런 조율 과정 없이 바로 일을 처리할 수 있기 때문에 시간적으로 더 효율적이라고 생각을 하구요. 그리고 혼자 하게 되면 조금 더 집중해서 빠르게 일을 처리할 수 있다고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 업무 수행 시 난관에 봉착했다면 어떻게 해결하시겠습니까 본인의 해결법과 이유를 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 직무를 하다 보면 난관에 봉착하는 경우가 있습니다. 저 또한 어 대학교 시절 그리고 사회생활을 하면서 제가 하는 업무에서 난관에 봉착할 때가 많았는데요. 그럴 때는 저는 어 선배님에게 가장 먼저 조언을 구합니다. 아 아무래도 선배라고 하면 저보다 그 일에 대한 경험치도 많을 것이고 제가 겪은 어려움을 어 이미 겪어낸 사람이라고 생각을 합니다. 그렇기 때문에 혼자서 해결하려고 시간을 허비하는 것이 아니라 선배님에게 어려운 점을 얘기를 하고 어떻게 극복할 수 있는지 어떻게 헤쳐나갈 수 있는지에 대해서 조언을 얻고 실행을 합니다. 그렇게 되면 시간적인 부분에서도 훨씬 더 절약을 할 수 있구요. 그리고 돌아가지 않고 바로 일을 해결할 수 있다는 것이 큰 장점이라고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 상사가 업무와 상관없는 일을 시켜도 잘 수행하실 수 있을까요 [/INST] 만약에 일을 하다가 저와 관련되지 않은 일을 상사가 시킨다면 저는 일단은 상사에게 물어볼 것 같습니다. 이 일이 제가 하는 업무와 연관이 있는 건지 저희 팀에서 꼭 필요한 업무인지를 기분 나쁘지 않게 조심스럽게 여쭤볼 것 같습니다. 그렇게 여쭤 본 후에 제 스스로가 생각했을 때 필요한 일이다 싶으면 수행을 할 것입니다. 하지만 그 업무가 상사의 개인적인 일과 관련된 것이라면 저는 상사에게 하지 않겠다고 말할 것입니다. 왜냐하면 상사의 개인적인 업무를 직원에게 시키는 것은 절대 바람직하다고 생각 바람직하지 않다고 생각하기 때문입니다. 일전에 제가 사회생활을 할 때에도 제가 관련되지 않은 업무를 저에게 시키는 상사가 있었습니다. 저는 그때도 하지 않겠다고 말씀을 드렸고요. 결론적으로는 그 상사가 그 팀에서 빠지게 되었습니다. 그렇기 때문에 저는 업무와 관련된 일만 하겠습니다. </s>
<s>[INST] 현대인은 하루 평균 세 번의 거짓말을 하고 산다고 하는데요 지원자님께서 해 본 가장 기억에 남는 거짓말은 무엇이었습니까 [/INST] 예전에 인턴 면접을 보는데 면접관님께서 저에게 영어를 잘하냐고 물어보신 적이 있었습니다. 그런데 저는 너무 그 회사가 가고 싶은 나머지 영어를 잘한다고 거짓말 하였고 결국에는 그 면접관님께서 저에게 영어로 말하기를 시켜서 제가 영어를 못 하던 게 들통이 난 적이 있었습니다. 그 이후에 제가 그 회사에 입사하지는 못했지만 영어 공부를 열심히 시작했습니다. 그 결과 지금은 어 영어로 말하기가 어느 정도는 가능한 수준에 올랐고요. 이제는 어 어디 가서라도 영어로 잘 말할 수 있는 자신감이 생겼습니다. 제가 비록 거짓말로 시작해서 영어 공부를 시작하게 되었지만 그 거짓말이 제게는 지금의 저를 만들었다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 못하는 개발자 두 명이 페어 프로그래밍을 한다면 오히려 능률이 떨어지는 것이 아니라고 생각하십니까 [/INST] 저는 오히려 능률이 떨어질 것이라고 생각을 합니다. 페어 프로그래밍이라고 하면은 어 두 개발자가 동시에 그 코드를 입력하면서 문제를 해결하는 것으로 알고 있는데요. 어 그렇게 된다면 어 동시에 진행을 하더라도 안 좋은 결과값을 도출해 낼 확률이 크다고 생각을 합니다. 그렇기 때문에 오히려 저는 못하는 개발자와 잘하는 개발자 두 명이 페어 프로그램을 하면 조금 더 능률이 오를 거라고 생각을 하고요. 못하는 개발자 두 명이서 진행을 하면 오히려 시간이 더 걸리고 결론적으로는 가장 좋은 최선의 값을 도출해 내기는 어렵다고 생각을 합니다. 제가 예전에 대학생 시절에 어 못하는 친구와 함께 팀 작업을 한 적이 있었는데요. 오히려 그때는 제가 조금 더 아는 부분이 많았기 때문에 그 친구가 다소 못하더라도 좋은 결과를 이끌어 낼 수 있었다고 생각을 합니다. 하지만 둘 다 잘 못 했더라면 그렇게 좋은 결과를 얻어낼 수 없었을 것이라고 생각하기 때문에 저는 못하는 개발자 두 명은 오히려 능률을 떨어뜨린다고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 여태까지 살아오시면서 해왔던 일들 중에서 가장 후회됐던 일은 무엇입니까 [/INST] 제가 대학교 시절에 제가 원하던 분야에 큰 컨테스트가 열린 적이 있었습니다. 근데 저는 그 당시에 제가 너무 준비되어 있지 않은 것 같아서 경연에 참여하기를 좀 두려워 했던 것 같습니다. 근데 그때 당시에 제 주변 친구들은 그 컨테스트에 참여를 많이 했는데요. 제가 생각했을 때 저와 수준이 비슷한 친구들도 그 경연에 참여를 해서 좋은 성과를 이뤄내는 것을 제가 보았습니다. 어 그때 당시 그 경연에 저도 참석했으면 더 큰 가르침을 얻었을 거라고 생각을 합니다. 이제는 제가 원하는 분야에 어떤 기회가 오면 제가 준비가 덜 되었다고 느끼더라도 항상 참여를 하려고 합니다. 그 과정에서 분명히 배우는 것이 있기 때문에 그 속에서도 한 단계 성장해 나갈 수 있다고 생각을 합니다. 그렇기 때문에 항상 기회가 왔을 때 그 기회를 놓치는 것이 아니라 항상 참여해서 그 기회를 잡는 것이 인생을 살면서 저에게 큰 도움이 된다는 것을 알게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 여러 사람들과 함께 일을 하다 보면 그 구성원들 간의 갈등이 생길 때가 있습니다 그럴 때는 어떤 방법으로 해결하실지 궁금합니다 [/INST] 대학교 시절에 그 팀으로 해야 하는 과제가 참 많았습니다. 팀으로 과제를 하다 보면은 정말 열심히 하는 사람도 있지만 그렇지 않은 팀원들도 참 많았습니다. 어 그럴 때에는 항상 갈등이 생기기 마련인데요. 잘하고 열심히 하는 사람 입장에서는 열심히 하지 않는 사람들에게 같은 점수를 주는 것이 상대적으로 못마땅하다고 여길 때가 참 많습니다. 그럴 경우에는 일단은 잘하지 않는 사람들에게 더 열심히 할 것을 권유하구요. 만약에 그렇게 팀원들의 의견이 전달되었음에도 불구하고 지속적으로 열심히 참여하지 않는다면 어쩔 수 없이 교수님께 혹은 교생분께 그 얘기를 전달해서 그 친구에게 조금은 페널티가 돌아갈 수 있도록 하는 것이 합리적이라고 생각을 합니다. 팀 과제는 모두가 적극적으로 참여해야 하는 과제이므로 못하는 사람에게는 특정한 페널티가 부여되는 것이 맞다고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 오늘 이 면접을 준비하시느라고 고생을 많이 하셨을 겁니다 주로 어떤 방식으로 이 면접을 준비하셨는지 말씀해 주실 수 있나요 [/INST] 저는 사실 제가 이 면접을 준비하면서 저희 선배님들에게 조언을 굉장히 많이 얻었습니다. 지금 이 동일 업종에 계시는 선배님들이 참 많으신데요. 그분들에게 이 분야에서 일하면서 겪는 고충도 진심 어리게 들어볼 수가 있었구요. 그리고 이 직종의 현재 현황과 그리고 앞으로의 미래의 발전 가능성에 대해서도 허심탄회하게 들을 수가 있었습니다. 무엇보다 일을 함에 있어서 그 회사의 현재와 미래의 발전 가능성은 무엇보다도 중요하다고 생각을 합니다. 특히 일을 하는 업무 환경도 굉장히 중요하겠죠. 그렇기 때문에 저는 면접에서 어떤 질문이 나오냐에 초점을 맞춘 것이 아니라 정말 제가 이 회사에서 오랜 시간 일을 할 수 있는지 업무 환경과 이 회사의 미래에 대해서 진지하게 알아보고 고민하는 시간을 가졌습니다. 그 결과 저는 이 회사와 오랜 시간 함께 하고 싶다는 결론을 얻을 수 있었습니다. </s>
<s>[INST] 본인이 생각할 때 본인은 평소 검색을 자주 하는 편이신가요 그렇다면 어떤 검색을 주로 하고 왜 하는지 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 평소에 인터넷 검색을 굉장히 자주 하는 편입니다. 예를 들어서 눈 뜨자마자 오늘의 날씨는 어떤지 가장 먼저 검색을 해서 입고 나갈 옷을 결정을 하고요. 그리고 친구와 약속이 있을 때는 그 주변의 맛집을 검색을 합니다. 그렇게 되면 친구를 만났을 때 어디를 가야 하지 하고 고민할 꺼리가 없이 미리 서치해 둔 곳을 중점적으로 선택을 할 수가 있구요. 시간을 절약할 수가 있습니다. 어 뿐만 아니라 저는 인터넷을 통해서 뉴스도 많이 보는데요. 어 뉴스를 보게 되면은 지금 화두가 되는 문제가 무엇인지 또 사회의 분위기는 어떤지 이런 것들을 체감할 수가 있습니다. 아주 사소한 것부터 방대한 것까지 인터넷을 활용을 한다면 정말 좋은 정보를 얻어낼 수가 있다고 생각을 합니다. 물론 검색을 하게 되면 너무 막대한 양의 정보가 넘치긴 하지만 그것을 잘 선별해 내는 것도 능력이라고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 주변 친구들 중 한 명을 골라 칭찬해 주시는데 이때 최대한 구체적이고 자세한 칭찬일수록 더욱 좋습니다 [/INST] 제 주변에 제가 가장 좋아하는 친구에 대해서 말씀을 드릴까 합니다. 그 친구는 저와 안지가 벌써 올해로 육 년이 접어든 것 같습니다. 처음에는 저와 성향이 다른 거 같아서 그 친구와 가깝게 지낸 것은 아니었습니다. 하지만 육 년이라는 시간 동안 같은 분야에서 일을 하면서 그 친구를 지켜보게 됐고요. 그 친구는 조건 없이 남에게 베푼다는 것을 알게 되었습니다. 그 이후 저와 특별한 인연으로 그 친구가 더 가까워졌고요. 오랜 시간 함께 했지만 항상 한결같은 모습으로 저를 대해줍니다. 그 친구를 통해서 주변 사람을 챙기고 베푸는 것이 얼마나 중요한 것인지를 새삼 느끼게 되었구요. 그 친구가 제게 베풀어 준 것 만큼 저도 그 친구에게 그리고 제 주변 사람들에게 선한 영향력을 끼칠려고 많이 노력을 합니다. 때문에 제가 베푼 것만큼 그 이상으로 돌려받은 경험이 많습니다. 그래서 앞으로도 그 친구처럼 주변에게 주변 사람들에게 선한 영향력을 미치는 사람이 되고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 인생을 살아오시면서 어떤 하나에 푹 빠져서 몰두해 본 경험이 있으신가요 있다면 그게 뭔지 궁금합니다 [/INST] 제가 대학교 시절 우연한 기회로 어 겨울에 연탄 나르기 라는 봉사 활동을 한 적이 있었습니다. 그때 그 봉사를 통해서 처음으로 봉사 활동에 대한 의미를 생각을 하게 되었고 큰 관심을 갖게 되었습니다. 그 이후에 제가 다양한 봉사 활동을 경험을 했는데요. 독거노인을 위한 봉사 활동부터 그리고 미혼모를 위한 봉사 활동 등 사회에 약자를 위한 봉사 활동에 많이 참여를 했습니다. 그렇게 봉사 활동을 하다 보니까 제가 그들에게 작게나마 도움이 될 수 있다고 생각을 했구요. 그래서 제 주변 사람들한테도 그 봉사 활동을 권유하게 되었습니다. 사실 봉사라는 거는 거창한 게 아니라고 생각을 합니다. 가령 조그만한 도움의 손길이 그들한테는 참 크게 느껴지는데요. 저는 앞으로도 쭉 제가 시간이 된다면 아니 시간이 없더라도 시간을 내서라도 주변 사람들과 함께 봉사를 꾸준히 이어나갈 생각입니다. </s>
<s>[INST] 다른 사람들이 생각하는 지원자님의 장점과 단점은 뭐라고 생각을 하시나요 또 그렇게 생각하는 이유도 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 저의 장점은 상대방을 배려를 잘 한다는 점입니다. 그 배려심은 제가 대학교 시절부터 봉사 활동을 하면서부터 생긴 저의 장점이고요. 어 남들은 너무 너가 희생을 하는 게 아니냐 라는 말을 할 때가 많습니다. 하지만 결국 제가 상대방의 상대방에게 배려를 하게 되면 결론적으로는 저에게 더 많은 것이 돌아온다는 것을 느꼈습니다. 그래서 어떤 일을 할 때에도 저의 이기적인 욕심보다는 남을 먼저 배려해서 행동할려고 많이 노력하는 편이고요. 저의 단점은 어 조금은 즉흥적으로 시 일을 실행한다는 점입니다. 저는 과거에는 계획적인 사람보다는 즉흥적인 사람처럼 보였습니다. 어떤 일을 함에 있어서도 그때그때 그날의 상황에 따라서 일을 실행을 했던 적이 많았는데요. 그렇게 하다 보니깐 시간에 효율성이 많이 떨어지고 굳이 하지 않아도 될 일을 함으로써 안 좋은 결과를 얻었던 적도 있었습니다. 현재는 항상 계획을 먼저 짜고 그 계획에 맞게 실행하려고 노력하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 이제까지 여러 종류의 대외 활동을 해 보셨을 텐데 이때 대외 활동에서 무엇을 배웠고 어떤 자세로 임했는지 말씀해 주시겠어요 [/INST] 제가 대학생 시절에 참여했던 대외 활동 중에 가장 기억에 나는 것은 채용 박람회에 서포터즈로 참여했던 때입니다. 그때 제가 서포터로 참여를 하면서 삼 일이라는 시간 동안 채용 박람회와 함께 할 수 있었는데요. 그때 당시 저는 정말 많은 직업이 존재하구나 를 알게 되었습니다. 제가 생각했던 직업들 외에도 우리가 미처 알지 못했던 직업들과 또 새로운 산업 분야에 직업들까지 정말 많은 직업이 존재하는 것을 알 수 있게 되었고요. 그로 인해서 저의 미래에 대한 계획도 넓어졌습니다. 다양한 직업이 존재하는 만큼 어떤 분야에서 어떻게 성장을 해야겠다 라는 계획을 수립할 수 있었고요. 뿐만 아니라 저의 좁은 시야도 많이 넓혀졌던 계기가 되었습니다. </s>
<s>[INST] 아이패드와 같이 시장에서 관심을 받는 제품들의 특징을 본인만의 방법으로 설명해 보시겠어요 [/INST] 저는 현재 아이패드 에어팟 등 다양한 제품을 쓰고 있는데요. 제가 이 제품을 쓰면서 느꼈던 점은 무엇보다도 진정 소비자들이 원하는 게 무엇인지를 그들이 해결을 해 줬다는 점입니다. 예를 들어서 우리가 에어팟이라는 존재가 생기기 전에는 선이 있는 선이 있는 제품을 사용을 했습니다. 그때 당시에는 선이 없는 제품을 쓴다는 거는 상상할 수도 없는 일이었습니다. 하지만 우리가 그동안 선으로 된 이어폰을 쓰면서 불편했던 점이 선이 사라지면서 한 번에 해결하게 되었습니다. 그러면서 많은 사람들이 이제는 유선보다는 무선의 이어폰을 더 선호하게 되었고요. 아이패드 역시 노트북의 작은 버전이라고 생각을 합니다. 아이패드를 갖고 다니게 되면요 그걸 이용해서 스케줄을 정리할 수가 있고 그리고 한글 작업이라든지 노트 대신에 또 활용을 할 수가 있기 때문에 많은 젊은 사람들이 좋아하고 저도 좋아하는 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 창의성과 팀워크 중에서 어떤 것이 더 중요하다고 생각을 하십니까 [/INST] 저는 창의성이 더 중요하다고 생각을 합니다. 어 우리가 하는 업무는 지속적으로 새로운 생각을 해내야 하는 일이라고 생각을 합니다. 물론 팀으로 일을 하면 각자의 의견을 나누고 더 상 성장할 수 있다고 생각을 하지만 그것보다는 개개인의 창의적인 사고가 많아져야 결국은 더 창의적인 프로그램을 개발을 해 낼 수가 낼 수 있다고 생각을 합니다. 오히려 틀에 박힌 사고와 생각은 창의적 사고를 방해한다고 생각합니다. 때문에 업무를 하는 환경도 굉장히 중요하구요. 그리고 창의성을 발휘할 수 있는 그 분위기가 무엇보다 중요하다고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 어 다른 계열사도 많이 있는데요 특별히 이 계열사에 지원해 주신 이유가 있으신지 궁금합니다 어 그런 이유를 구체적으로 설명해 주시기를 바랍니다 [/INST] 저는 평소에 어 화장품을 굉장히 좋아합니다. 그래서 제 또래 친구들보다도 굉장히 다양한 어 화장품을 갖고 있는 편인데요. 어 제가 이렇게 어렸을 때부터 화장품에 대한 관심이 생기기 시작하면서 나중에 정말 내가 쓰는 이 화장품을 직접 연구하고 개발해 보고 싶다는 생각을 하게 됐습니다. 그래서 이 분야에 제가 지원을 하게 됐구요. 어 제가 쓰는 화장품 그리고 제 가족이 쓰는 화장품 더 나아가서 제 지인들이 쓰는 화장품을 어떻게 더 건강하게 만들 수 있을까 를 늘 고민하고 생각해 왔습니다. 어 제가 이곳에서 일하게 된다면 어 그동안에 저의 노하우와 경험을 녹여내서 좀 새로운 아이디어와 새로운 의견을 낼 수 있지 않을까 생각을 하구요. 또 좋은 성과를 만들어 낼 수 있지 않을까 하는 생각을 해 봅니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 그동안 속해 있었던 조직이나 단체에서 본인이 주로 어떤 역할을 해 오셨는지 어 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 저는 대학교 시절에 동아리에서 회장직을 맡았던 경험을 갖고 있습니다. 어 동아리에서 회장을 하다 보면 아무래도 여러 사람의 의견을 조율해야 되고 또 리더로서의 책임감을 발휘해야 하는 순간이 참 많더라구요. 어 저는 리더 역할을 함으로써 여러 사람의 의견을 조율하고 그리고 팀 전체를 하나의 목표를 가지고 이끄는 경험을 갖고 있습니다. 무엇보다도 어 팀이 좋은 의사 결정을 내리고 좋은 방향을 으로 나갈 수 있게 길잡이를 하는 것이 바로 리더의 역할이라고 생각을 하는데요. 지난 몇 년 동안에 그런 리더 역할을 통해서 많이 성장할 수 있었습니다. 제가 이 회사에 들어온다면 팀원의 한 사람으로서 조직에 잘 적응하고 나아가서는 훗날 팀의 리더로서도 팀원들을 잘 이끌어 내갈 수 이끌어 낼 수 있다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 최근에 재미있게 하고 있는 일이 어떤 것일까요 그리고 그 일이 왜 재미있는지도 저희에게 설명 부탁드리도록 하겠습니다 [/INST] 제가 최근에 생긴 취미는 바로 사람들과 함께 산을 오르는 것입니다. 어 저는 자연을 참 사랑을 합니다. 그래서 자연과 함께 할 수 있는 취미 생활이 무엇이 있을까 생각을 하다가 등산을 해보자 라고 생각을 했구요. 그래서 시작된 등산이 지금은 매주마다 산을 오르는 계기가 되었습니다. 어 산을 오르면요 일단은 오르는 시간 동안 어 다른 생각을 하지 않아서 너무 좋구요. 그리고 복잡한 생각으로부터 벗어나서 머리를 식힐 수 있다는 점이 가장 좋은 거 같습니다. 뿐만 아니라 어 정상에 올랐을 때 그 성취감은 이루 말할 수가 없는데요. 또 함께 할 수도 있고 누군가와 함께 할 수 있어서 더 좋은 취미라고 생각을 합니다. 앞으로 저는 등산을 꾸준하게 할 계획이구요. 그리고 또 다른 운동도 제가 취미가 생긴다면 함께 병행할 생각입니다. </s>
<s>[INST] 여러 사람과 함께 일을 하다 보면 구성원들 간의 갈등이 생길 수도 있는데 그럴 때는 어떻게 해결하실지 궁금합니다 [/INST] 대학교 시절에 어 팀을 이뤄서 하는 업무가 과제가 굉장히 많았습니다. 그런 과제를 하다 보면 항상 그 팀 내에 조직원들과 갈등이 생기기도 했는데요. 사실 각자마다 자기의 주장은 다릅니다. 그들과 함께 싸우려고 하면 갈등은 절대 해결할 수 없다고 생각하기 때문에 서로가 가진 입장에서 한 발짝씩 물러나서 왜 상대방이 이렇게 나올 수밖에 없는지를 생각한다면 그 갈등은 생각보다 쉽게 풀어지는 경우가 많았습니다. 저는 이러한 팀의 갈등을 어 남들보다 좀 유하게 넘길 수 있는 저만의 방법들을 많이 갖고 있기 때문에 갈등을 겪더라도 그 갈등이 확대되는 것이 아니라 서로가 배려하고 또 최선의 결론을 낼 수 있도록 그 갈등을 좁혀 나갈 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 이 면접을 위해 여러 가지 준비를 하셨을 텐데 만약 이 면접에서 최종 탈락한다면 어떤 점이 부족해서 탈락했다는 생각을 하시겠습니까 [/INST] 저는 이 면접에 최선을 다해서 임했습니다. 그렇기 때문에 만약 제가 이 면접에서 탈락을 하더라도 제가 부족해서 탈락한 것이 아니라 이 회사에서 찾고 있는 인재상과 제가 잘 부합하지 않았기 때문에 탈락을 했다고 생각을 합니다. 아무리 완벽한 사람이라고 하더라도 그 사람과 맞는 회사는 따로 정해져 있다고 생각을 합니다. 저 역시도 어 굉장히 괜찮은 사람이지만 지금 이 회사에서 찾고 있는 인재상이 아닐 수도 있다 라고 생각을 하기 때문에 어 만약에 탈락을 하더라도 겸허하게 결과를 받아들이겠습니다. 하지만 제가 떨어지더라 떨어지더라도 다음번에 기회가 생긴다면 꼭 다시 도전해 볼 의향은 있습니다. </s>
<s>[INST] 협업을 할 때 사교성이 좋은 편이신지 알고 싶습니다 또 사교성을 키우기 위해서 어떤 노력을 하셨습니까 [/INST] 저는 어렸을 때부터 항상 주변 사람들한테 들었던 말이 너는 참 외향적이다 사교적이다 이런 말을 많이 들었는데요. 저는 사실 이 사교성은 제가 노력을 했다 라기보다 원래 저의 타고난 성격이라고 생각을 합니다. 어렸을 때부터 처음 보는 사람에게 쉽게 먼저 다가가서 말을 거는 편이었구요. 학창 시절에도 친구들과 잘 어울리는 편에 속했습니다. 어 사교성을 키우기 위해서는 무엇보다도 남들과 남들과 생활할 때 그들을 공감하는 능력이 좀 커야 된다고 생각을 합니다. 저는 어 어떤 상대방을 만나더라도 그 상대방의 입장에서 잘 공감하기 때문에 사람들과 쉽게 잘 친해지는 편이라고 생각을 합니다. 어 특히 일을 할 때에는 무엇보다도 협업이 중요하고 사람들과의 관계가 중요하다고 생각을 합니다. 그래서 만약에 본인이 남들에게 먼저 다가가지 못하는 성격이라면 상대방과의 공통점으로 공통점을 발견해서 먼저 다가가는 연습을 하는 것이 큰 도움이 될 것이라고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 사내의 스터디 모임을 만들어서 공부할 수 있다면 지원자님은 어떤 스터디 모임을 만들어서 공부하고 싶으신가요 [/INST] 저는 평소에 에스앤에스에 굉장한 관심이 있었습니다. 그래서 만약에 사내에 스터디를 만들 수 있게 된다면 저와 같은 뜻을 가진 친구들을 모아서 어 에스앤에스를 새롭게 개발을 해 보고 싶습니다. 어 에스앤에스로 많은 사람들이 소통을 하는데요. 저도 새로운 플랫폼에 에스앤에스를 개발을 해서 그것을 통해서 수익을 실현하고 소통할 수 있는 어 우리만의 새로운 플랫폼을 만들어내고 싶습니다. 그렇기 그렇게 하기 위해서는 어 현재 존재하는 에스앤에스가 어떤 식으로 운영이 되고 있는지 왜 사람들이 그 플랫폼을 찾는지 정확하게 분석하고 연구할 필요가 있을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 다른 사람들이 얘기하는 본인의 장점 단점은 뭐라고 생각하시나요 [/INST] 저의 가장 큰 장점은 사교성과 외향적인 성격이라고 생각을 합니다. 어 그래서 어떤 조직에 속하더라도 잘 화합해서 어 그들과 잘 지낼 수 있을 거라고 생각을 하구요. 어 저의 단점은 다소 성격이 좀 급하다는 점입니다. 그래서 일을 처리할 때 어 급한 성격 탓에 좀 놓치는 부분이 있을 때가 있습니다. 그래서 그 성격을 보완하기 위해서 항상 메모하는 습관을 가지고 있습니다. 메모를 하다 보니까 놓치는 부분 없이 꼼꼼하게 일을 처리할 수 있게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 새로운 언어나 새로운 학습을 배울 때 지원자님께서는 보통 평균 어느 정도의 시간이 걸리셨는지 경험을 토대로 한번 말씀 부탁드립니다 [/INST] 음 사실 언어라는 거는 계속 배워야 하는 거잖아요. 음 그래서 말씀하시는 부분이 뭐 스펠링이나 파닉스나 이런 부분을 말씀하시는 거면 영어 같은 경우는 이제 하루 어렸을 때 배워서 그 정도 한 것 같아요. 뭐 밤새서 하면은 그 정도로 이제 했는데 중국어는 뭐 그런 게 없어요. 영어처럼 뭐 파닉스나 그런 건 없고 성조 정도는 이제 한 시간이면 했었죠. 그리고 일본어는 음 한자도 물론 있지만 어 히라가나랑 가타카나가 있잖아요. 그 히라가나 하나 배우는 데 좀 한 달 걸렸던 것 같아요. 약간 영어의 에이비씨디 같은 느낌 뭐 예를 들면 한국어의 그런 기억에서부터 미음까지 약간 이런 느낌 예 뭐 그래서 이제 가타카나도 한 달 정도 걸린 것 같고요. 그래서 한 일본어는 총 두 달 그 정도 걸린 것 같습니다. 그런데 이제 영어는 그 안에서 조합하면 되는 거잖아요. 그런데 중국어랑 일본어는 한자가 있다 보니까 이게 조합을 해도 한자를 또 외워야 하더라고요. 그래서 좀 더 걸렸던 것 같아요. 나중에 계속 공부를 하면서 끝이 없으니까. 예 그래도 뭐 평균으로 한 세 달 정도 생각하고 공부를 하면 될 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 다른 계열사도 많이 있지만 특별히 이 계열사에 지원하신 이유가 있나요 [/INST] 음 우선 가장 큰 거는 이제 고등학교 때부터 계속 꿈꿔왔던 기억이었기도 하고 또 그때도 세계적인 기업이었지만 지금도 더 세계적인 기업으로 나아가면서 어떤 음 세계를 떠나서 미래 사회에 어떤 가능성과 또 비전을 보았기 때문에 제가 더 이 기업에 관심이 가고 또 공부를 하게 되었습니다. 앞으로 환경 문제나 아니면 어떤 어 최소 설력으로 어 많은 기계들을 움직이는 것들이 어 더 많이 유망할 것이라고 생각이 드는데 이 기업에서 그런 것들을 연구하고 있다고 제가 들었고 또 기사를 통해 접했기 때문에 그 연구 작업에 제가 함께 참여를 하고 또 이 회사의 발전을 위해서 이 회사의 발전을 위해서 어 제가 그런 인재가 되었으면 하는 마음에 지원을 하게 되었습니다. 마침 교통도 가깝고 그리고 음 그리고 연봉 같은 문제도 이제 저에게 적절하다고 생각을 했기 때문에 어 좀 이 계열사에 대해서 또 지원해 보고 고민해 본 것 같습니다. 네. </s>
<s>[INST] 귀하가 아이씨티 역량을 갖추기 위해서 지금까지 어떤 노력들을 했는지 설명해 주세요 [/INST] 예 저는 아이씨티 역량을 갖추기 위해서 네트워크 관련 기본 자격증을 어 취득했구요. 씨 언어를 배웠습니다. 어떤 통신 프로그램이라던가 이런 부분들은 아직까지는 씨로 되어 있는 경우도 많고 또 씨를 기본으로 배워놔야 다른 프로그램으로 확장하는 것이 좀 유 유리하다 생각이 들어서 어 씨라는 프로그램을 배웠습니다. 아 물론 이런 부분들은 아이씨티 역량을 갖추기 위한 어떤 기본 교육이라고 생각을 하고요. 그 아이씨티 부분이 워낙 좀 급변하는 부분들도 있고 또 프로젝트성으로 어 업무들이 이루어지기 때문에 직무 역량도 있지만 프로젝트를 잘 수행할 수 있는 어떤 커뮤니케이션이라든가 이런 부분도 좀 많이 필요하다고 생각을 합니다. 그래서 그런 부분도 좀 어 중요하게 생각하고 예 공부를 하고 있구요. 어 그리고 또 무엇보다도 어떤 변화를 두려워하지 않고 또 배우려는 자세 뭐 이런 것들이 굉장히 급변하는 아이씨티 부문의 분야에 또 필요한 역량이 아닌가 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 여러 사람들과 함께 일을 하다 보면 그 구성원들 간의 갈등이 생길 때가 있는데 그럴 때는 어떻게 해결하시는지 궁금합니다 [/INST] 네 구성원 간의 갈등은 또 같이 동일한 위치이다 보니까 조금 더 쉽게 발생을 하는 것 같고요. 또 이런 것들이 어떤 업무와 연관된 부분도 있지만 어떤 감정 숨겨진 감정에 의한 또 갈등도 있다고 생각을 합니다. 그 사전에 좀 어 이 부분이 발생하지 않게 하는 할려면 부서 간의 분위기라든가 팀웍 역시 또 이런 갈등과 좀 연관이 있는 것 같구요. 네 그리고 만약에 갈등이 발생을 했다고 하면 또 구성원과 좀 깊은 이야기를 해야 될 것 같습니다. 어 이런 게 눈에 보이는 어떤 업무적인 부분일 수도 있지만 그 이면에는 어 다른 부분으로 인한 서운함이나 다른 부분들 때문에 발생할 수도 있거든요. 그래서 어떤 사무실이 아닌 다른 공간에서 좀 편하게 이야기 할 수 있는 자리를 마련을 하고 열심히 들어주겠습니다. 그분이 어떤 문제가 있는 건지 또 어떤 부분에도 좀 서운한지 기분이 안 좋았는지 이러한 부분을 좀 차분히 들어주다 보면 또 어느 순간 아 제가 또 어 이런 부분에서 좀 서운하셨구나 라는 포인트를 찾을 수도 있구요. 또 의외로 쉽게 해결되는 경우들도 있습니다. 그렇기 때문에 좀 다 다양한 자리에서 좀 이야기를 경청을 하고 어 그러면서 문제를 좀 해결하도록 아 노력을 하겠습니다. </s>
<s>[INST] 회사에 들어와서 선배를 만나게 되실 수도 있는데요 어떤 모습에 선배를 만나고 싶으신지 궁금합니다 또 그런 이유는 무엇인지 함께 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 네 실제로 일을 하다 보면 어 선배한테 좀 물어보고 싶은데 망설여지는 경우가 굉장히 많습니다. 어 이걸 내가 물어보면 나를 뭐라고 생각을 할까 나를 무능하다고 평가하지 않을까 또 이 얘기가 또 부장님한테 들어가면 어떨까 이런 고민들을 하다가 결국에는 물어보지 못하고 혼자 끙끙 앓다가 네 좀 고민을 했던 그런 경험이 있는데요. 그래서 저는 선배가 된다면 후배들이 좀 편하게 이야기 할 수 있는 후배들이 믿을 수 있는 선배가 되고 싶습니다. 어 그런 선배야말로 후배들에게 가장 필요한 사람이 아닌가 생각이 들고요. 어 그런 신뢰가 있어야지만 또 어떤 문제나 이런 고민들을 털어놓을 수 있기 때문에 어 신뢰를 쌓 쌓아야 할텐데 신뢰를 쌓는 게 그렇게 뭐 업무 업무만큼 어렵다 생각을 합니다. 또 그렇기 때문에 흔하지 않은 것이고 또 노력을 많이 해야 되는 것이라고 생각을 하는데요. 이런 신뢰를 쌓기 위해서 저보다 좀 저부터 후배들에게 좀 솔직해지고 후배들의 어떤 이야기나 이런 부분을 들었을 때 좀 비밀도 지켜주고 또 후배들의 좀 좋은 점을 이끌어 줄 수 있는 그런 선배가 되어서 후배가 믿을 수 있는 선배 이런 이야기를 듣고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 여러 대외 활동을 해 보셨을 텐데 대외 활동에서 무엇을 배웠고 어떤 자세로 임했는지 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 예 저는 저와 뜻이 맞는 대학 동기 몇몇과 함께 어 지역 아동센터에 어 간단한 그 코딩 프로그램을 좀 가르켜 주는 그런 일을 했습니다. 어 네 거 생각보다 어 노트북도 있고 인터넷 환경도 나쁘지 않은데 어 가르켜 주는 멘토가 없다 보니 좀 아이들의 그런 코딩이라든가 이런 부분들을 좀 접하기가 쉽지 않았더라구요. 어 그래서 그런 활동을 하기 위해서 사전 답사를 통해서 좀 네트웍이라든가 이런 부분을 조금 더 손보았고요. 어 그리고 또 그 저희 프로그램을 설치를 하면서 아이들과 같이 재미있게 하는 코딩 프로그램을 좀 어 수행했던 그런 경험이 있는데요. 어 생각보다 지역사회에서 진행하는 아동센터의 인프라가 굉장히 훌륭했고요. 또 어 아이들도 굉장히 저희를 잘 따라줬어요. 다만 좀 그 프로젝트를 함에 있어서 아이들과 수준 차이가 좀 많이 상이하다 보니까 그런 부분을 좀 맞추기가 좀 어려웠던 점들도 있고 어 생각보다 좀 통제가 안 돼서 이 수업인지 놀이인지 약간 분간이 안 가는 경우도 있긴 했는데요. 그럼에도 아이들의 순수한 마음 또 저희를 잘 따르는 마음이 너무 고마웠던 어 그런 프로젝트 경험이었구요. 또 이 이것을 계기로 좀 아이들과 함께 할 수 있는 봉사활동을 좀 많이 하면 좋겠다 하는 그런 생각을 했습니다. </s>
<s>[INST] 지원자는 아이티 동아리를 한 경험을 갖고 있나요 [/INST] 네 제가 사 학년 때 간단한 케이엠에스 시스템을 만들려고 한 다섯 명 정도로 이렇게 활동을 했던 경험이 있습니다. 예 처음에는 설계는 생각보다 좀 빨리 끝나는데요. 실제로 구축해 돌아가니까 좀 시스템 에러라던가 네트웍 문제들이 발생을 했는데 이런 부분을 저희끼리 해결하기에는 조금 어려운 부분들이 있었습니다. 그래서 좀 시간이 지체되는 상황들이 발생을 했어요. 근데 그런 경우에 또 다른 분들이 취업을 성공을 하면서 하나 둘 빠져나가서 마지막에 저희 세 명밖에 남지 않았거든요. 어 굉장히 좀 고생하고 힘들게 시스템을 오픈을 하기도 했는데요. 어 저희 쪽에서는 조금 아쉬운 부분들이 있었습니다. 이게 동기들이랑 한 약속이긴 약속인데 취업을 했다고 이렇게 프로젝트에 빠져나가 버리니까 남은 사람들이 굉장히 힘들었던 어 그래서 조금 신뢰나 이런 부분들이 굉장히 중요하구나 이런 걸 또 한 번 느꼈고요. 또 저희 기술력이나 이런 것들이 아직은 좀 비용을 받고 서비스 하기에는 조금 모자라다 미비하다 좀 어 배워야 할 것들이 많다 이런 거를 느꼈던 프로젝트였습니다. </s>
<s>[INST] 혹시 이 면접에서 최종 탈락하게 된다면 자신의 어떤 점이 부족해서 탈락했다는 생각을 하시겠습니까 [/INST] 어 최종 탈락하면 굉장히 아쉬울 것 같은데요. 어 저는 아이씨티 부분에서 일을 근무를 하고 싶어서 또 관련 공부들을 하였고 또 이것을 통해서 또 하고 싶은 것들이 굉장히 많습니다. 아 그래서 탈락을 한다면 굉장히 아쉬울 것 같기는 한데요. 어 제가 뭐 저의 어떤 역량이라든가 이런 것들이 좀 부족하지 않았나 생각을 합니다. 저의 어떤 직무 성향이라든가 이런 부분은 어 아이씨티 부분 어 직무 업무와 굉장히 잘 맞다 라고 생각을 합니다. 만약 떨어졌다면 그 제가 준비한 역량들이 조금 부족하지 않았나 생각이 듭니다. 어 다른 분들은 또 대회 프로젝트 경험이 저보다 훨씬 많더라구요. 그런 부분에서 조금 제가 부족하지 않았나 네 그런 생각을 할 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 혹시 몇 년 전 우버택시와 관련된 논란이 있었다는 것을 알고 계십니까 지원자님이 생각하는 우버택시에 관한 찬반 양론에 대해서 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 아예 저는 우버택시도 그렇고 원격 의료 지원 사업도 어떤 제도나 제약 때문에 어 좋은 기술이 활용되지 못했던 사례가 아닌가 생각을 합니다. 특히나 외국에 특히 중국 같은 경우에는 어 이런 규제나 제약들을 많이 어 풀어줘서 어 정부에서 지원을 해서 이런 사업들이 이루어지고 있는데.요 어 우리나라는 아이티 인프라는 훨씬 더 훌륭하다고 생각을 합니다. 그리고 또 유저들도 굉장히 이런 시스템을 사용하는데 거부감이 없고 최상의 조건이라고 생각을 하는데요. 단 하나 규제 규범이 좀 어 제약이라고 생각을 합니다. 그리고 또 이에 관련된 이익집단 간의 문제가 좀 큰 이슈가 되었던 것 같은데요. 사전에 이분들을 기존에 했던 택시 기사분들을 좀 활용하는 방안과 또 향후에 앞으로에는 우버택시 같은 것들이 트렌드이기 때문에 이분들이 좀 어 준비를 해야 하는 또 시간이 필요합니다. 이런 것들을 사전에 좀 조율을 해고 하고 왜냐하면 또 이렇게 우버택시가 아 무효화 되는 그런 사태까지는 일어나지 않을 것 같은데요. 앞으로도 마찬가지라고 생각을 합니다. 어떤 새로운 기술이 들어오게 되면 새로운 사업이 생기면 기존에 또 사 사업 사업은 사양이 되거든요. 그랬을 때 이 부분을 좀 조절하는 부분들이 어떤 정부나 그 단체에서 좀 지원되고 또 관리되어야 할 부분이 아닌가 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 팀워크와 창의성 중에서 어떤 것이 더 중요하다고 생각을 하시나요 [/INST] 어 저는 팀워크가 제일 중요하다고 생각합니다. 왜냐하면 다른 부서는 몰라도 어 저희 분야에서는 창의성이 없는 사람은 없다고 생각을 합니다. 모두가 다 자기의 아이디어를 가지고 있고 어떤 자기의 목표와 또 꿈을 가지고 있는 사람들이 많은데 음 그러다 보니까 이제 자기 혼자만 할 수 있는 일들이 아니라 팀워크가 필요한 부분에서 창의성만 있는 사람들이 모이면 개개인별로 많이 흩어질 것 같습니다. 그래서 어쨌든 혼자 할 수 있는 일이 없고 같이 해야 하는 일이 많기 때문에 어 창의성을 가진 사람들이 팀워크로 어떤 하나의 목표를 이뤄낸다면 어 저희로서는 정말 이상적인 그런 목표가 아닐까 저는 생각을 합니다. 음 그래서 어 기본적으로 이제 팀워크에 대한 그런 어떤 마인드라든가 함께 하겠다 는 마인드를 가진 사람들이 모여서 거기서 이제 시너지를 발생을 하면 네 더 이제 좋은 성과가 나오지 않을까 하는 생각을 해서 저는 팀워크로 결정을 해서 말씀을 드렸습니다. </s>
<s>[INST] 만약 업무를 하던 중에 지원자님께서 수행하고 있는 직무가 적성에 맞지 않는다고 생각이 든다면 어떻게 하실 것 같나요 [/INST] 음 예를 들면 그런 거죠. 이제 저는 지금 개발이나 이런 연구 직문데 어 영업이나 이제 마케팅이나 이쪽에 티오가 나서 그쪽으로 가라 고 지시를 해 주셨으면 다른 회사 같으면 약간 좀 생각을 해 봤을 것 같은데 이 회사라면 제가 갈 것 같습니다. 왜냐하면 일단 음 뭐 아쉽긴 하겠죠 사실. 제가 잘 할 수 있는 분야라는 게 있는데 좀 그쪽 분야에 티오가 없으면 좀 아쉽긴 하겠지만 오히려 그쪽 영업 쪽으로 가서 제가 지금 개발 업무잖아요 원래 직종이. 그쪽으로 이제 더 잘 설명해 드려서 더 실적을 낼 수도 있는 부분이니까 저는 오히려 전화위복으로 더 좋지 않나 하는 생각은 듭니다. 그리고 영업 같은 경우에는 어 더 시간도 유동적이라고 들었거든요. 뭐 개발이야 밤을 많이 새고 또 컴플레인 들어오면 또 하도 많으니까. 그런데 뭐 오히려 마음이 편할 수도 있을 것 같아요. 어 오히려 시간도 자유롭게 쓰고 제가 하고 싶은 일을 하면서 어 오히려 좀 마음 편하게 좀 일할 수 있지 않을까 하는 긍정적인 생각이 드네요. </s>
<s>[INST] 살면서 다양한 커뮤니케이션을 경험해 보셨을 텐데 그 중 가장 어려웠던 경험을 한 가지만 말씀해 주실 수 있나요 [/INST] 어 저는 사람하고는 그렇게 많이 어렵지 않았는데요. 음 강아지하고 좀 많이 어려웠던 것 같기는 합니다. 음 저희 집 강아지가 말티즈거든요. 처음에 들어왔을 때는 제가 강아지에 대한 지식도 없으니까 그냥 사람 대하듯이 사람 주는 음식 먹이고 또 사람 사람이 먹는 간식 먹이고 막 그랬어요. 그런데 막 포도 같은 거 먹이고 그러면 안 된다고 이런 얘기도 있더라구요. 그래서 아 강아지랑 좀 사람이랑 다르구나. 이거를 인식하고 난 다음에는 어 보듬 티비도 좀 챙겨보고 그리고 뭐 훈련 영상 이런 것도 좀 보면서 강아지를 훈련을 시켰던 것 같아요. 음 그러고 또 이런 것도 있었어요. 강아지가 제가 누워있는데 음 얼굴에 자기 엉덩이를 갖다 대고 앉는 거예요. 저는 이게 너무 어이가 없어서 왜 이러지 라고 이제 찾아봤는데 알고 보니까 건방진 행동이 아니라 어 굉장히 신뢰하는 사람한테 하는 행동이라고 하더라고요. 그래서 좀 기분이 좋아졌죠. 아 커뮤니케이션이 이렇게 중요하고 얘랑 나랑은 다른데 내가 너무 일방적으로 맞춰 가라고 좀 했구나 해서 사람한테도 그런 걸 좀 적용하려고 하는 편이에요. </s>
<s>[INST] 지원장님께서는 본인이 교번 근무에 잘 적응할 수 있다고 생각하십니까 만약 그렇다면 그 근거도 함께 말씀해 주실 수 있나요 [/INST] 어 저는 좀 어려울 것 같아요 교번 근무는. 왜냐하면 저는 엠비티아이도 파워 제이거든요. 그래서 음 뭔가 하루의 계획이 내일하고 똑같지 않으면 약간 좀 불안해요 저는. 음 그리고 저는 아침 루틴이 있거든요. 아침에 산책도 하고 따뜻한 물도 마시고 스트레칭도 하고 이렇게 좀 하루를 좀 기분 좋게 시작하는데 교번 근무를 하면은 제 하루가 없어지는 거잖아요 어떤 저의 루틴이. 그래서 저는 좀 그건 좀 싫은 것 같아요. 약간 싫다기보다는 어 불편하다. 예. 그래서 만약에 근데 교번 근무가 정 필요하다면 저 같은 경우는 그래도 미들로 빼주시면 그러면 저는 좀 성실하게 일을 할 수 있을 것 같습니다. 뭐 교번 근무의 의무가 뭔가 의미가 없을 것 같기는 하지만 예 스케줄 조정해 가지고 뭐 예 그렇게 하면은 저는 할 수 있어요. 그런데 막 심야까지 근무해야 하고 뭐 하튼 스케줄이 되게 유동적이면은 저는 좀 일하기는 좀 어렵지 않을까 하는 그런 생각은 듭니다. </s>
<s>[INST] 이 직무에 지원한 이유가 무엇인지 말씀해 주시고 본인이 왜 적합한 인재인지도 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 어 저 중학교 때만 해도 약간 온라인 게임이 유행을 했어요. 뭐 넥슨 한게임 아니면 뭐 그 안에 메이플 스토리 리그 오브 레전드 뭐 이런 게임들이 이제 활성화가 됐죠. 그때 당시에는 이제 스마트폰이 발달이 안 되었고 발달이 되었어도 뭐 앱 개발 이런 쪽은 좀 부족했었죠. 그때 당시 한참 뭐 뭐 애니팜 아니면 뭐 앵그리버드 이런 쪽만 좀 유행했었고 나머지는 그렇게 뭐 온라인이 추세였죠 그때는. 그래서 그때부터 사실은 저는 게임 개발에 원래 관심이 있었는데 어 대학교에 와서 이제 그쪽으로 친구들이랑 작업을 하다 보니까 모바일 쪽으로 이제 더 많이 유명해진 거예요. 그래서 어 그러면 이제 게임 앱 개발을 좀 하게 되잖아요. 그러다 보니까 이제 앱이라는 플랫폼에 좀 관심이 생겨서 이쪽으로 좀 앞으로 나가 보면 많이 유용할 것 같다 라는 생각이 들더라고요. 그래서 어 저는 게임 개발자에서 앱 개발자로 좀 전환을 한 케이스예요. 그래서 음 뭐 모바일 게임이나 이런 어떤 플랫폼이나 이런 쪽에 제가 좀 그래도 신입치고는 조금 빠삭한 편이라고 생각해서 좀 도움이 되지 않을까 합니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 지원자님께서는 여러 가지 대회 활동을 해 보셨다고 하셨는데 대회 활동에서 어떤 것들을 배웠고 또 그것들을 어떤 자세로 임하셨는지 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 저는 대학교 사 학년 때 시민기자단 활동을 해 본 적이 있어요. 음 그 지역의 특색과 또 어떤 정보에 대해서 좀 재미있게 전달하는 그런 느낌이었는데 사실 뭐 다 기자 출신은 아니었어요. 저도 마찬가지로 저도 뭐 지금 개발자 출신이기는 하지만 그때 당시 저는 좀 카드 뉴스 만드는 업무를 맡았었고 어 어떻게 하면 좀 이 지역의 사람들을 끌어들일까 이 지역을 사람들에게 좋게 홍보를 할까 이거에 대해서 좀 같이 고민하고 인터뷰도 하고 영상도 찍고 그랬던 것 같아요. 음 물론 모였던 사람들이 다 추첨을 통해서 이렇게 선발된 사람들이기 때문에 제 원래 친구들은 아니었어요. 같이 작업하던 친구들도 아니고 나이도 심지어 다른데 서로 되게 잘 맞았던 것 같아요. 어떻게 그래도 같이 한번 해 보자고 으쌰으쌰 하기도 했고 나중에는 이제 뒤풀이할 때 다 같이 친해져 가지고 어 되게 뭔가 협력하는 자세로 그때 다 같이 해 봤던 것 같다고 그래서 그때 뭔가 좋았던 것 같아요. 아 같이한다는 게 이런 거구나 나만 잘 한다는 게 아니구나 라는 거를 그때 조금 알아 간 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 유닛 테스트 통합 테스트 등 면 면접자분이 알고 계신 테스트의 종류를 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 어 저는 유닛 테스트를 좀 말씀드리면요. 컴퓨터 프로그래밍에서 어떤 소스 코드들이 정확하게 작동하는지 검증하는 테스트라고 알고 있습니다. 어 유닛이라는 말처럼 이거는 어떤 디버깅이라든가 에러라든가 오류라든가 어 사람이 실수할 수 있는 부분들을 충분히 좀 막아주는 그런 방패 역할을 한다고 배웠거든요. 어 그래서 이런 것들을 어떤 보험으로 적용해 두는 거죠. 왜 보험도 그렇잖아요. 하나만 들어두면은 좀 불안하잖아요. 그래서 여러 개로 들어두는 건데 어 그래서 이거는 설령 한 어떤 프로그램에서 문제가 일어났다고 할지라도 거기서 이제 빨리 문제를 발견하고 대처할 수 있는 거죠. 그래서 이제 좀 이런 테스트가 좀 많이 이용이 되는 건데 이렇게 나눠진 만큼 통합도 좀 간단하다는 점에서 네 유니 테스트의 그런 장점이 있습니다. 어 그래서 뭐 이걸 통해서 언제든지 내가 리펙토링을 할 수 있고 또 변경을 할 수 있고 이런 점에서도 좀 간편한 부분이라고 보구요. 저도 유닛 테스트를 하면서 어 또 많은 프로그램을 시도할 수 있는 부분에서 저도 대학 시간 때 굉장히 좋아했던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 태어나서 지금까지 했던 일들 중에서 제일 후회되는 경험이 있다면 어떠한 것이었는지 한 가지만 선택해서 답변 바랍니다 [/INST] 어 저는 아무래도 중퇴를 했다는 거죠. 물론 요새 대학교 중퇴생이 또 뭐 서울대 이런 쪽도 많다지만 그래도 뭔가 마음에 걸리는 거죠. 마무리를 못 했다 이런 느낌 음 빚을 졌다 이런 느낌 빚만 늘어났다. 어 그래도 졸업을 했으면 뭔가 아 이 사람 졸업자 이럴 텐데 어디 가든지 중퇴생이라는 꼬리표가 좀 달고 다니잖아요. 부모님께도 죄송하고 그러다 보니까 좀 후회가 되죠. 근데 사실 대학교 다닐 때 좀 어 개발 언어라든지 프로그래밍 언어라든지 이런 부분을 제가 낯설어 해서 많이 어려워 했던 건 있어요. 지금 와서는 이제 지금 와서는 뭐 내일 배움 카드 이런 걸로 공부를 하긴 했는데 이제 뭐 자바 이런 것도 알죠. 그런데 대학교 때는 너무 어려웠거든요. 저는 이런 걸 왜 해야 하고 현장 가서 어떻게 쓰이고 이런 것들을 모르니까 그때 좀 어 어려웠던 것 같아요. 좀 많이 딜레마 이런 거에 좀 빠졌어서 예 그래도 그때 잘 넘었으면 되지 않았나 라는 생각에 지금 쪼금 후회는 하고 있는 것 같아요. 예. </s>
<s>[INST] 지원자님이 생각할 때 협업을 할 때 가장 중요한 것은 무엇이라고 생각하십니까 그리고 왜 그것을 가장 중요하게 생각하는지 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 협업을 통해 가장 중요한 것은 팀원들 간의 커뮤니케이션이라고 생각합니다. 컴퓨터공학과 전공 필수 과목인 자료 구조와 알고리즘 분석 및 설계 과목을 이수하면서 다양한 알고리즘의 원리에 대하여 배웠습니다. 알고리즘의 효율성과 효용성 등을 분석하고 공부하는 과정에서 자료 구조와 알고리즘에 재미를 붙이게 되었습니다. 그 후 저는 그 과목들을 집중적으로 공부하기 위해 십 개월간 친구들과 모임을 결성하여 운영했습니다. 저의 진취적인 성격 덕분에 네 명의 스터디원들을 모을 수 있었습니다. 저희는 먼저 세 권의 저명한 책을 선정하였습니다. 그리고 자신이 맡은 부분을 다른 친구들에게 설명해 주는 방식의 스터디를 하였습니다. 덕분에 세밀한 부분까지 놓치지 않고 여러 번 반복하여 학습할 수 있었습니다. 스터디 기간 동안 모임을 향한 저의 열정이 반영되어 스터디원 모두가 최선을 다하여 협동하였습니다. 이를 통해 자료 구조와 알고리즘에 대한 기초 및 협업의 과정을 정확하게 이해하게 되었습니다. 그렇기 때문에 아이티에서는 가장 기본이 되는 자료 구조와 알고리즘을 협업을 통해 해야 한다는 것입니다. 결과적으로 커뮤니케이션이 가장 중요한 키워드인 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님의 전공과 관련해서 최근 부족하다고 느끼고 따로 공부를 하고 있는 분야가 있으신가요 [/INST] 최근 전공과 관련해서 부족하다고 느끼는 부분은 정보 처리 기능입니다. 최근 정보처리산업기사 자격증을 공부하고 있습니다. 취득한 기능사 산업기사 자격증에 따라서 소프트웨어 기술자 등급이 달라진다는 것을 잘 알고 있습니다. 프로그램 개발자로 네 가지 부분을 꼭 기억해야 하는데요. 에이아이 인공 지능 블록체인 클라우드 데이터 빅데이터 아이티 개발자는 계속해서 공부해야 하는 직군입니다. 매년 새로운 아이티 신기술이 파생되고 발전되면서 개발에 접목되고 있습니다. 이 네 가지에 집중해서 쪼금 더 집중적으로 공부할 것입니다. 또한 이런 분야들은 지속해서 발전해 가는 아이티 산업 속에서 현재 가장 비전 있는 신기술들로 평가받는 영역입니다. 단순히 프로그램 개발자라고 해서 코더들처럼 소스 코드만 붙이는 단순 작업을 하는 게 아닌 제대로 된 개발자라고 볼 수 있겠죠. 그렇기 때문에 제가 최근 부족하다고 느끼는 부분은 정보 처리 기능입니다. 이 기능에 대해서 집중적으로 공부를 해서 귀사에 정말 발전적으로 업무를 진행할 수 있는 도전적인 인재가 돼보고 싶습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 공동체의 가치에 입각해서 무형문화유산의 보호에 있어 적용되는 사회적 관념은 무엇이라고 생각하시나요 [/INST] 어 일단 공동체의 가치 입각에 앞서서 사회적 관념 그 사회적 가치에 대해서 설명을 드려야 할 것 같습니다. 일단 사회적 가치란 어 경제 사회적인 다양한 가치 그리고 개인적이고 사회 공동체가 이제 함 다 같이 함께 고려하는 행동 규범이자 의사 결정의 기준입니다. 그리고 이것은 개인과 개인 개별 조직의 이익만을 위한 그런 의사 결정 기준을 성찰하며 등장하는 개념이라고 알려져 있다고 합니다. 또 사회적 가치에 대한 것에는 이제 인간의 삶에서 궁극적으로 바람직하고 타당한 것으로 정의가 된다고 하는데요. 이런 사회적 문제를 해결하는 것을 사회적 가치로 보기도 한다고 합니다. 그렇다면은 무형문화유산의 보호에 있어서도 사회적 가치 그리고 이런 것들이 굉장히 불가피하다고 볼 수 있는데요. 왜냐하면 무형문화유산을 보호하는 것에 있어서는 어 공동체가 다 같이 이런 그것을 보호하고 지키는 데 있어서 해결해야 하는 문제이기 때문입니다. 그렇기 때문에 우리는 이것을 어 규범적이고 윤리적인 것들에 비추어서 어 더 나은 것으로 개선되게 요구하는 그런 것이라고 생각을 합니다. </s>

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