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<s>[INST] 지원자님께서는 논문과 보고서와 같이 자신의 관심사를 가장 잘 드러낼 수 있는 대표적인 학술 실적 한 가지를 소개해 주실 수 있으실까요 [/INST] 네 제가 어 관심 있게 생각하는 분야는 발전 플랜트 건설 쪽에서도 발전 플랜트 쪽을 관심 있게 생각하고 있구요. 그 중에서도 기계과를 나왔기 때문에 어 발전 플랜트의 가장 핵심이라고 할 수 있는 개스터바인 그 다음에 스팀터바인 그다음에 에이치알에스지라고 힛 리커버리 스팀 제너레이터 등 그 일반적인 주기기를 가장 어 관심을 가지고 있습니다. 그래서 어 발전 플랜트는 저보다 다들 잘 아시겠지만 어 전기를 생산해서 그 민간 한 국내 같은 경우는 한전에 그 전기를 어 금액을 주고 팔아서 이익을 취득하면서 전기를 민간인에게 공급할 수 있는 그런 발전 공장을 만드는 것인데 그중에서도 개스터바인에 관심이 있어서 어 내부적으로도 그런 어떻게 하면 그 발전소의 효율을 더 좋게 할 수 있을까 하는 측면에서 개스터바인에 많이 이런저런 리포트라든지 기존 보고서 논문 그런 것들을 많이 살펴보았고요. 어 그래서 내부적으로도 그 프로젝트를 하기 전에 그 터바인이 개스터바인의 효율을 높일 수 있는 방법이 어떤 것들인지 기존에 개발된 방법들은 무엇이고 향후에는 어떤 방식을 통해서 그런 거를 어 터빈의 효율을 좋게 할 수 있을지 하는 그런 방법들에 대해서 리포팅을 하였던 하였었습니다. </s>
<s>[INST] 다른 사람들이 생각하는 지원자님의 장점과 단점이 있다면 그것은 무엇인가요 또 그렇게 생각하시는 이유도 함께 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 제가 생각하는 저의 장점은 제게 주어진 일을 어 어떻게 해서라도 그 남에게 피해가 가지 않고 정해진 시간 안에 어 잘 마무리하는 것이 저의 장점이라고 생각을 하고 있습니다. 어 만약에 주어진 시간이 그 업무 시간 내에 잘 할 수 없는 그런 정도의 양이라고 할지라도 제가 그 일을 맡았을 경우에는 어 주말에라도 개인적인 시간을 할애해서라도 어떻게든 정해진 시간 안에 일을 마무리하여서 회사에 특히 다른 부서나 다른 사람들에게 저 때문에 그런 피해가 가지 않도록 하는 것이 그 근무를 어떻게든 제가 맡은 바 업무를 주어진 시간에 수행하는 것이 저의 어 가장 큰 장점이라고 생각을 하고 그다음에 그런 업무를 수행하는 데 있어서도 그 업무의 질이 떨어지지 않도록 않도록 퀄러티가 떨어지지 않도록 신경을 써서 사세함 사소한 부분까지 어 전부 다 클리어하게 그 업무 처리를 하는 것이 장점이라고 생각을 합니다. 반면 단점은 그렇게 주어진 일에 집중을 하다 보니까는 한 가지 일을 할 때 다른 업무를 어 신경을 못 쓰 못 쓰는 경우도 있고 어 그런 업무를 수행하는 데 있어서 너무 거기에 집중을 하는 나머지 어 그 다른 것들은 신경을 쓰지 못하는 게 가끔은 그게 단점이 될 수도 있는데 이런 단점은 그 장점으로 커버 할 수 충분히 커버가 가능하다고 생각을 하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 입사 후 쉬운 일과 어려운 일이 있을 때 이 일에 대한 분배를 어떻게 하실 겁니까 어떻게 나눠서 처리할 생각이신지도 말씀해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 저는 개인적으로 입사 후에 그 어려운 일과 쉬운 일로 일에 대한 분배를 하는 것 보다는 어 회사에서는 항상 어떤 일을 수행을 할 때 지정된 기간이 있는 것으로 알고 있습니다. 즉 어떤 업무든 지정된 시간이 있고 그렇기 때문에 지정된 시간에 맞추어서 일을 할 수 있 있는 것이 가장 중요하다고 생각을 하고 있습니다. 그리고 개인적으로 수행하는 업무도 있지만 제가 수행하는 업무에 따라서 제 후속 파트나 다음 파트에서 제가 업무를 완료를 해야만 그 후속 업무를 진행할 수 있는 경우도 있기 때문에 그런 것들을 전반적으로 살펴보아서 어 일단 지정된 기간이 언제까지인지 그리고 제가 수행하는 업무에 따라서 소속 파트들이 얼마나 업무에 영향을 받는지 그런 것들을 고려를 해서 어 업무의 우선순위를 어 정할 것 같습니다. 그렇게 일단 어 일의 우선순위를 정한 다음에 그 우선순위 내에서도 이제 조금 어려운 일과 쉬운 일이 있겠죠. 그렇다고 한다면 개인적으로는 어려운 일을 먼저 수행하는 것이 낫지 않을까 생각을 하고 있습니다. 어 쉬운 일 같은 경우에는 어 업무 시간이 지난 후에도 만약에 업무를 다 수행하지 못한다면 개인적인 시간을 수행해서라도 활용할 수 있지만 어려운 일 같은 경우에는 어 본인이 하기 어려울 때는 선배들이라든지 어 주위 사람들에게 일의 처리 방법이라든지 그런 것들을 더 물어 보고 도움을 요청할 수 있기 때문에 어 그럴 경우에는 내부적으로는 분류를 나누고 쉬운 일과 어려운 일 그 안에서는 어려운 일을 먼저 처리하는 것으로 시간 분배를 할 것 같습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 평소 검색을 자주 하시는 편이신가요 어떤 검색을 주로 하는지 또 왜 하는지 궁금합니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 평소에 어 검색을 자주 하는 편은 아닙니다. 어 요즘 같은 경우에는 그 전 세계적으로 트렌드라고 할 수 있는 것이 유튜브 그다음에 국내 같은 경우는 아프리카 티브이 그다음에 틱톡 어 인스타그램 그런 어 모든 매체들이 검색이라기보다는 한 번 어떤 선호하는 화면을 보았을 때 그것과 연계되는 비슷한 유형의 그 영상이라든지 그런 숏폼들을 저절로 이렇게 구축하고 보여 주는 트렌드가 잘 이루어져 있기 때문에 어 검색보다는 선호하는 것을 그 조금 더 에이아이를 통해서 받으면 그냥 보는 형식이지만 어 그렇기 때문에 검색을 자주 하지는 않습니다. 그렇지만 어 인터넷 등을 할 경우에는 여전히 기사 트렌드를 살펴볼 때 제가 그 궁금해 하는 것들을 위주로 검색을 하는데요. 어떤 검색을 주로 하냐면 요즘 같은 경우에는 전 세계적으로 그 물가가 어 가장 큰 물가와 금리 이것이 전 세계적으로 가장 큰 이슈 사항이기도 하고 국내적으로는 또 아파트 문제 그리고 금리 문제 그 다음에 어 저 직장 저희 또래의 남성들 같은 경우는 자동차에도 관심이 많이 있어서 어 그런 금리 경제 그다음에 전 세계 미중 무역 전쟁 그 다음에 자동차 로봇 이런 쪽으로 검색을 많이 하는 것 같습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자분 본인께서는 스스로 숫자나 창이 둘 중에서 어떤 단어에 더 가깝다고 생각하시는지 궁금합니다 그 이유도 이야기 해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 개인적으로 저는 어 창의보다는 숫자 쪽에 조금 더 가깝다고 생각을 하고 있습니다. 어 이것은 어렸을 때부터 어 학습을 통해서 이루어졌다기보다는 음 태어났을 때부터 가지고 있는 개인의 그 성향 차이라고 생각을 하고 있습니다. 개인적으로는 그래서 저 같은 경우에도 과거를 생각을 해보면 어렸을 때부터 어 학교 수업이나 아니면 방과 후 수업이나 그런 활동을 하는 데 있어서도 보다 조금 더 창의적인 그런 것을 원하는 것보다는 숫자를 가지고 노는 과목이라든지 그런 쪽에 관심이 좀 더 있었고 어 이것은 제가 어떤 학습을 받아서 그렇게 형성된 것이 아니라 처음부터 관심 자체가 어 이런 숫자 쪽을 좀 더 재미있어하고 흥미 있어 했던 것으로 기억을 하고 있습니다. 그래서 굳이 이유를 말씀드리자면 이거는 그냥 어 개개인의 그 태어났을 때보다 태어났을 때부터 가지고 있는 성향 차이라고 생각을 하고 있습니다. 그런데 만약에 회사에서 숫자와 창의 중에 어느 한 쪽을 더 중요시한다고 하면 어 그것에 맞추도록 노력은 하겠지만 개개인의 성향이 죄송합니다. 개개인의 성향이 어 인생을 살아오는 사이 형성된 그것이 쉽게 바뀌지는 않기 때문에 회사에서 지원자를 뽑을 때는 보다 그 회사에서 추구하는 인재상에 맞는 지원자를 뽑는 것이 맞지 않을까 하는 생각은 가지고 있습니다. 물론 지원자 입장에서 더 노력을 하고 회사에서 원하는 추구하는 인재상이 될 수 있도록 노력을 하는 것은 당연지사라고 생각을 하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 상사가 회사의 이익에 반하는 행동을 하는 것을 직접 목격하게 되실 수도 있는데요 그렇게 된다면 그런 상황에서 어떻게 대처를 하실 건가요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 개인적으로 우리나라 같은 경우에는 음 예로부터 그 유교 사상이 그 개개인에 많이 그 영향을 끼치고 어 직장인 상사나 본인보다 나이가 많은 사람들에게 대한 그 예의 예의라든지 우대 그런 것들이 기본적으로 마인드로 깔려있는 것 같습니다. 미국이나 같은 해외 같은 경우에는 내부적으로 그 불법을 저지르거나 어 회사의 이익에 반하는 그런 행동을 목격하였을 경우 이것을 어 아무 꺼리낌 없이 그냥 잘못된 것을 내부 고발하고 이런 고발을 하여 내부 고발을 하였을 때 오히려 더 포상을 주고 그 내부 고발한 자에게 그 상을 주고 더 치켜세워주는 문화가 발전되어 있지만 우리나라 같은 경우에는 내부 고발을 했을 때는 그렇게 미국처럼 내부 포상을 해 주거나 보상을 해 주거나 어 그런 제도보다는 아 어떻게 같은 팀인데 저 사람을 어 신고를 할 수 있지 쟤는 위아래도 없나 내부적으로 쟤는 팀을 생각하는 마음이 없나 팀원을 생각하는 마음이 없나 그런 마인드가 다 이렇게 어느 정도 안에 있기 때문에 실질적으로 그런 행동을 목격했다고 하더라도 그것을 내부 고발하거나 하지는 쉽지 않을 것이라고 생각이 됩니다. 다만 어 개인적으로 상사와 술자리가 있을 경우에 어 선배 뭐 저번에 이런 일이 있었는데 왜 그랬는지 어 뭐 물어봐도 될까요 하면서 개인적으로 그런 이유를 물어 보고 아 그래도 저는 선배를 좋아하기 때문에 앞으로는 그런 일은 안 했으면 좋겠습니다 하는 식으로 개인적인 상사와 대화를 통해서 어 풀어 가는 것이 어 제가 추구하는 방법이라고 말씀드릴 수 있겠습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 무언가를 달성하기 위해 목표를 세우고 이 삼 년간 열심히 노력해서 그 목표를 달성해 보신 경험이 있으신가요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 우리나라 사람들이라면 대부분 대학을 가고자 열심히 노력을 하고 그래서 초등학교 때는 어려서 어 노는 것과 친구들과 어울리는 것을 좋아하였지만 중고등학교 시절에 중학교 고등학교 시절로 가면서 어 원하는 대학을 가기 위해서 열심히 중학교 삼 년 고등학교 삼 년 열심히 노력을 하는 하고 있습니다. 저 또한 그 그렇게 노력을 했고 이것은 어 저 뿐만이 아니라 대한민국 사람이라면 대부분이 그렇게 하는 노력이라고 생각을 하고 있습니다. 어 이거 외에 대학교에 취업을 하고 대학교에 입학을 하고 어 회사에 취직을 하기 위해서 취업을 하기 위해서 열심히 구직 활동도 하고 있지만 개인적으로 조금 어 뿌듯하게 생각하고 있는 것은 어 피엠피라는 자격증을 획득하기 위해서 어 열심히 학원도 다니고 노력을 해서 어 피엠피라는 자격증을 획득할 수 있었던 것이 어 개인적으로는 좀 뿌듯한 어 목표를 달성했던 경험이라고 말씀드릴 수 있을 것 같습니다. 피엠피는 프로젝트 매니지먼트 프로페셔널이라고 해서 어 프로젝트를 수행하는 데 있어서 프로젝트 매니저가 그 겪을 수 있는 업무에 대한 내용들을 전반적으로 다루는 그 자격증 미국 자격증 시험인데요. 어 자격 시험을 보는 데 있어서 금액도 상당하지만 전 세계적으로 어 그렇게 자격증이 널 많은 사람들이 하지 않고 희소성이 있는 자격증으로서 열심히 노력해서 젊은 나이에 그것을 땄다는 것이 가장 뿌듯한 경험이라고 일단은 말씀드릴 수 있을 것 같습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 다른 지원자들에 비해 면접자님만이 가진 차별성과 장점이 있다면 무엇인지 각각 설명해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 저는 어 잘 아시다시피 건설 쪽에 발전 플랜트 쪽으로 지원을 하였는데요. 어 제가 가진 남들만의 차별성 장점이라고 한다면 기본적인 백그라운드 지식이 어 남들보다 많이 쌓여 있다고 자부할 수 있는 것입니다. 어 대학교 때부터 어 대부분의 기계과를 나온 사람들은 자동차 쪽에 관심이 많이 있었지만 저는 이 엔진 플랜트 엔지니어링 쪽에 그 입사를 한 선배들이 많아서 이쪽에 관심이 많이 있었고 계속 이쪽으로 취업을 하기 위해서 그 선배들과 어 직접적인 업무 수행하는 데 있어서 그런 어 회사의 얘기도 많이 들었고 업무를 수행하는 데 있어서 필요한 것들 백그라운드 지식이 무엇인지도 많이 얘기를 들어서 대학교 때부터 관련 전공과 관련된 지식을 습득하기 위해서 많이 노력을 하였고 어 그리고 어 자격증도 관련 자격증도 그 국내 뿐만이 아니라 피엠피라는 미국 자격증까지 획득을 해서 어 기본적인 업무 지식부터 그 다음에 업무를 수행 엔지니어링 업무를 수행하는 데 있는 필요한 백그라운드 그리고 자격증까지 다 획득을 해서 조금 더 준비된 어 것이 저만의 차별성이라고 말씀드릴 수 있을 것 같습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 살면서 다양한 종류의 커뮤니케이션을 경험해 보셨을 텐데 혹시 그 중에서 가장 어려웠던 경험을 한 가지만 꼽자면 그것은 무엇이었나요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 살면서 다양한 커뮤니케이션을 경험을 안 해 봤다면 그건 거짓말이고 당연히 많은 커뮤니케이션을 어 경험해 봤는데 그중에서도 가장 어려웠던 경험을 딱 한 가지만 뽑자면 어 딱 한 가지라고 말씀드리기는 쉽지 않지만 어떤 특정 유형이라고는 말씀드릴 수 있을 것 같습니다. 어 예를 들어서 커뮤니티케이 커뮤니케이션을 하는 데 있어서 가장 중요한 것은 어 상대방의 의견을 존중하고 본인의 의견을 충분히 내세우면서 어 상대방이 기분 상하지 않게 서로의 그 어 서로의 원하는 점을 완만히 협의해서 최고의 협의점을 찾아가는 것이 커뮤니케이션의 기본 본질이라고 생각을 하고 있는데요. 어 개인적으로 가장 힘들었던 것은 상대방의 즉 상대방이 저의 의견을 전혀 인정하지도 않고 존중해 주는 것도 없이 무조건 본인만의 생각이 맞다는 것에 어 그 꼽혀 있어서 제 의견은 듣지도 않고 본인의 의견만을 주장하는 경우가 커뮤니케이션을 하는 데 있어서 가장 어려웠던 케이스였던 걸로 기억을 하고 있습니다. 즉 저도 제가 원하는 바가 있고 말하고 싶은 바가 있고 저의 주장이 있지만 제가 말을 할려고 하면 제 말은 들어 주지도 않고 본인의 의견만을 얘기하고 본인의 의견으로 어떻게든 저의 마음을 귀속시키려고 하는 것이 했던 것이 가장 커뮤니케이션 했을 때 어려웠었던 케이스라고 생각이 듭니다. 네 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자의 성격 상 장점과 단점에 대해 각각 말씀해 주십시오 구체적인 예시를 들어 주셔도 좋을 것 같습니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 저의 성격상 일단 장점은 주어진 일은 어떻게든 주어진 시간 내에 마무리를 하는 것이 장점이고요. 그런 주어진 시간 내에 그 마무리를 하는 거에 있어서도 주어진 시간에 딱 맞춰서 하기보다는 주어진 시간보다 더 미리 제가 할 수 있는 한 최대한 빨리 집중해서 정확하게 일을 마무리하고 주어진 시간까지 한 번 더 리뷰를 해서 혹시나 제가 업무를 수행하는 데 있어서 어 그 실수한 것들이 있지 않는 있지 않았나 복습하는 것까지 살펴보는 것이 저의 어 성격이고 이런 것들이 성격상 장점이라고 생각을 하고 있습니다. 즉 어 회사 입장에서 봤었을 때도 가장 중요한 것은 주어진 기간 안에 업무를 얼마나 정확히 정확하게 회사가 원하는 대로 수행을 해 하였는가 그것이 가장 중요하다고 생각을 하고 있는데 그것이 제가 가진 성격에 성격이 회사가 원하는 인재상에 딱 부합하는 것이라고 생각을 하고 있습니다. 어 예를 들어서 어 어렸을 때부터 뭐 학교 방학 때나 뭐 그 방학 숙제를 해야 된다고 하면 특히 아니면 시험 기간이나 그런 시험 공부를 해야 한다고 하면 그 지정된 듀데이트보다는 더 앞서서 사전에 미리 연습을 하고 공부를 다 하고 숙제를 하고 그래서 그게 다 준비가 되어 있을 때 어 방학 마지막 날 전이라든지 시험 전이라든지 한 번 다 리뷰를 하고 다시 한 번 살펴보는 것이 습관화가 되어 있었고요. 그런 것들이 저의 구체적인 그 예시를 들었던 장점이라고 설명을 드릴 수 있을 것 같습니다. 단점은 어 너무나 그것에 집중해서 다른 것들을 잘 살피지 못한다는 것이 단점인데 어 이것은 살아가면서 더 보완할 수 있도록 노력하겠습니다. </s>
<s>[INST] 본인에게 익숙한 연구 방법론을 설명해 주시고 실제 적용해 본 사례가 있었다면 그에 관하여 자세히 말씀을 해주시기 바랍니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 제가 살아오면서 그렇게 연구 활동을 많이 해 보지는 않았습니다. 그래서 연구 활동을 많이 하지는 않았기 때문에 다양한 연구 방법론을 적용시킨 사례는 많이 있지 않지만 어 그래도 살아오면서 어떤 목표를 이루기 위해서는 이런저런 어 노력을 많이 하였던 것은 사실입니다. 뭐 예를 들어서 어 대학교 때나 그 전공 과목 같은 경우를 공부를 할 경우에 어 모든 전공 과목이 제 취향과 맞지는 않고 그렇지만 어 보다 좋은 성적을 내기 위해서 공부를 열심히 무작정 하는 경우도 있었지만 그렇게 열심히 한다고 성적이 잘 나오지는 않았습니다. 그럴 경우에는 공부 방법을 바꿔 보든지 아니면 집중이 안 될 경우에는 공부하는 시간을 바꿔 보든지 장소를 바꿔 보든지 어떻게든 더 보다 좋은 효과를 이룰 수 있도록 이런저런 그 방법을 바꿔 보던지 장소와 시간을 바꿔 보던지 해서 그런 보다 좋은 결과를 얻기 위해서 노력을 하였습니다. 어 시험 결과뿐만이 아니라 그 일상생활을 하는 데 있어서도 어 개인적으로는 어떤 목표를 이루기 위해서 노력을 하는데 이것이 지정된 기간에 제가 원하는 아웃풋이 나오지 않을 것 같다고 생각이 들면 어 지금까지 제가 추구해 왔던 해 왔던 방식을 되도 되 짚어보고 아 무엇이 잘못되었으면 다른 방법을 한 번 시도해 봐야 되겠다 생각이 들어서 그것을 빠른 시간 내에 되돌릴 수 있도록 바로 다른 방법으로 적용을 하는 것이 저 그렇게 제가 지금까지 목표를 이루기 위해서 노력을 해 왔던 방식입니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 면접자님의 전공 외에 수준급 실력이 될 정도로 노력한 분야가 있다면 어떤 분야인지 또 전공과 관련해 어떤 도움을 받았는지 궁금합니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 전공 외에 그 수준급의 실력이 될 정도로 노력한 것이라고 하면은 제 전공은 기계과입니다. 그래서 어 지원도 그 건설 회사의 발전 플랜트 쪽으로 지원을 하였지만 어 발전 플랜트의 업무 수행하는 데 있어서 제가 대학교 전공에서 배웠던 모든 과목들이 다 이렇게 어 업무를 수행하는 데 있어서 쓰여지는 것은 아닌 것으로 알고 있습니다. 그래서 전공 공부도 열심히 하였지만 취직을 하기 위해서 관련 파트 어떤 업무를 수행하는지 그런 것들을 미리 파악하고 어 보다 업무에 적용할 수 있도록 이런저런 어 많은 노력을 하였습니다. 그래서 어 선배들에게도 많이 물어 보고 업무를 수행하는 데 있어서 필요한 전공 과목이 무엇인지 그런 것들도 많이 어 파악을 하였고요. 그래서 관련 유튜브라든지 어 네이버 지식인 그다음에 관련 학회 자료 그런 것들을 많이 살펴서 업무 수행하는 데서 필요한 것들을 어 열심히 그 서치해서 스터디를 하였습니다. 어 이러한 그 업무 수행하는 데 있어서 필요한 지식들이 결국에는 전공 과목과도 연관이 되어 있기 때문에 어 이론적으로만 배웠을 때는 어 잘 이해가 가지 않았던 전공 과목들의 그 이론이 그런 업무 수행하는 데 있어서 하는 실질적으로 어떻게 업무에 수행되는지를 공부를 하고 난 후에 이론 과목을 다시 보았을 때 이론적으로 아 이게 향후에 이런 식으로 쓰일 수 있었겠구나 그 다음에 아 이런 내용이 이런 어 업무에 쓰일 수 있겠구나 하는 사항들이 많이 어 도움이 됐었던 것 같습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 저희 회사가 해외 무대로 진출한다고 하면 어디로 진출하는 것이 좋다고 생각하시는지 본인의 이유를 이야기 해 주세요 [/INST] 어 저희 회사가 만약에 해외로 진출을 한다면 당연히 프랑스로 진출을 해야 된다고 생각을 합니다. 어 현재 화장품 회사들 중에 제가 지금 담당하고 있는 향 관련해서 향수를 기준으로 봐서 우리나라에서 줄을 세웠을 때는 한 이 위 정도 할 정도로 굉장히 큰 회사입니다. 그래서 거기에 대해서 자부심도 있고 이 회사를 이디엠에서만 가공해서 만드는 향 연구에 대해서도 제 스스로도 굉장한 흥미로 받아들이면서 일도 책임감 있게 잘 진행을 하고 있습니다. 하지만 이것들이 모두 저희 한국에서 개인적으로 나왔던 향수이지만 이 향수들이 해외 유명한 록시땅 등등의 향수 브랜드와 비교를 했을 때 당연히 한참 떨어지는 수준입니다. 저희 한국의 향수는 세계적인 향수들과 비교했을 때는 아무래도 경쟁력이 조금 떨어지기 떨어지기 때문에 거의 경쟁력을 높이기 위해서는 오히려 향수의 본 고장이라고 할 수 있는 프랑스로 진출을 해야 된다고 생각을 합니다. 그 회사 본 고향인 프랑스에 가서 프랑스로 진출을 해서 그들만의 시스템과 그 또 그들이 생각하는 저희들을 접해 보지 못했기 때문에 좀 더 저희들의 가치를 마케팅하여 홍보한다면 저희들의 이런 자부심을 가지고 있는 향수 브랜드를 좀 더 높일 수 있는 방법이라고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서는 팀장과 팀원 중 어느 것에 더 잘 맞을 것 같다고 생각하시나요 그리고 그렇게 생각하시는 이유는 무엇인가요 [/INST] 어 저는 뭐 최근까지만 해도 팀장보다는 팀원에 더 잘 어울린다고 생각하는 사람이었습니다. 제가 팀장이라고 하면 리더십이 중요한데 어떤 모임을 가질 때 제가 그들을 이끌어서 모임을 주도해서 만난다기보다는 주로는 다른 한 사람이 주도해서 했을 때 같이 돕는 것을 많이 했었습니다. 어 제가 뭐 약속도 애들끼리도 착 잡고 노는 것도 좋아하지만 연락을 잘 꾸준하게 하는 스타일이 아니었기 때문에 저는 팀장보다는 팀원이 더 편했는데 어 제가 그 동아리 축구를 하게 되면서 처음에 스무 살 때 들어갔을 때는 제일 어렸기 때문에 막내 생활을 했기 때문에 제를 이끌어서 의견을 피력한다기보다는 그들에 따라서 주어진 축구만 열심히 했었습니다. 어 그런데 이게 연차가 쌓이고 제가 해야 될 일들이 점점 많아지기 시작하면서 어 밑의 동생들이나 다른 팀원들을 이끌어야 되는 고참 위치로 올라오게 되면서 축구 대회에 나가서 저희 팀이 지고 있을 때나 이기고 있을 때 좀 더 북돋아 주고 팀을 하나로 만들어 주고 화이팅을 해서 힘을 넣어 주는 것이 굉장히 중요하고 최고의 능력이라고 생각하게 되었습니다. 어 그때 축구를 하면서 그렇게 팀원들을 북돋아 주고 하는 것이 제 스스로가 같이 화이팅을 넣어 주는 것에 대해 굉장히 저 스스로도 기분이 좋고 재미있었기 때문에 어 전에는 제가 팀원이 더 맞는 사람인 줄 알았지만 이런 점들을 보았을 때 현재는 팀장이 팀원보다 더 어울린다고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 플래밍의 오른손 왼손 법칙에 대해 혹시 알고 계신가요 알고 계시다면 어떤 법칙인지 한번 상세하게 설명해 주시면 감사하겠습니다 [/INST] 어 플레밍의 오른손 왼손 법칙에 대해서는 어 사람들도 간단히 알고 있는 것 만큼 저도 간단히 알고 있습니다. 어 플레밍의 오른손 왼손 법칙에 대해서 맨 처음에 접했던 것은 고등학교 물리 시간이었습니다. 어 왜 왼손을 봤을 때 이것은 자기장의 방향과 어떤 성질을 나타내는 법칙을 손에 비유를 해서 쉽게 알 수 있게 만든 법칙인데 먼저 오른손을 봤을 때 오른손을 위로 들면 검지부터 새끼까지 시계 방향으로 모양이 나오는 것을 알 수 있습니다. 어 이렇게 오른손을 위로 봤을 때는 이 검지와 새끼가 나타나는 것처럼 시계 방향으로 흐른다 라는 것을 의미를 하고 이때 전류가 흐르는 방향은 왼손에서 검지 손가락을 들었을 때 방향인 위쪽 방향을 의미합니다. 어 반대로 이렇게 밑으로 아래로 내렸을 때 이 손이 검지와 새끼 방향이 이 반대로 시계 방향이 아닌 시계 반대 방향으로 가는 거를 알 수 있는데 이때는 첫 번째 말했던 것과는 반대로 엄지 손가락이 아래로 향하게 됩니다. 이는 마찬가지로 전류의 방향은 아래쪽으로 흐른다는 것을 의미합니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 본인이 현재 가지고 있는 위치보다 훨씬 더 어려운 목표를 달성하신 적이 있다면 그 경험에 대해서 이야기 해 주시면 좋겠습니다 [/INST] 어 제가 가지고 있는 위치보다 어려운 목표를 달성한 적은 제가 국가 과제를 마무리했다는 점입니다. 어 현재 저는 일반 학부생 대학원생이고 국가 과제라는 것은 연구자를 필요한 거기 때문에 대학원 이상의 수준을 가진 사람들이 보통 하곤 합니다. 어 그런데 제가 출판사에서 일을 하면서 출판사가 국가 과제를 따낸 것 때문에 제가 특히 운이 좋게 출판사에서 국가 과제를 담당해서 수소 인력 양성 부분을 진행한 부분이 있었습니다. 어 물론 제가 처음에는 대학 또 학부생이었기 때문에 어 지식도 한정적이고 이런 로드맵 관련돼서도 경험이 없어서 굉장히 힘들고 낯선 시간들이었습니다. 심지어 처음에는 충분한 설명을 듣지 않고 바로 그 작업의 과제에 투입이 되었기 때문에 제가 과제를 진행함과 동시에 현재까지 이루어졌던 과제에 대해서 이해를 하면서 동시에 진행을 해야 되는 상황이었습니다. 어 너무 저에게 버거웠던 일이어서 어 그때 처음에는 제가 이 일을 제대로 할 수 있을지 끝까지 하는 것이 맞을지 끊임없이 생각하고 갈등했습니다. 그러다가 제가 작업 맡고 있던 일이기도 하고 맡은 바 끝까지 최선을 다해서 하는 데까지는 해보자 라는 생각을 하다 보니 점점 적 적응을 하게 되었고 제가 맡았던 양 인력 양성 부분 로드맵을 잘 마무리해서 작성을 할 수 있었습니다. 어 이것이 제가 했던 어려운 목표를 달성했던 점입니다. </s>
<s>[INST] 인생을 살면서 가장 힘들었던 점은 어떤 것인가요 또 그것을 극복하기 위해서 어떤 노력을 해 오셨는지 궁금합니다 [/INST] 어 제가 지금 제일 힘들었던 점은 아마 휴학을 했을 때 제가 정했던 목표를 달성했던 점이었던 것 같습니다. 어 일단 제가 휴학을 하기로 마음을 먹어서 그 기간 동안에는 최대한 제가 하고 싶었던 일도 하면서 그 과정에 저의 자기 계발도 동시에 하고 싶었기 때문에 최대한 할 수 있는 스케줄을 짜서 그 한 학기 휴학기 한 육 개월 동안 시험 자격증을 네 개 정도 준비를 했습니다. 어 화학분석기사와 위험물 산업기사 그리고 맞춤형 화장품 조제 관리사와 조향 전문가 삼 급 자격증을 취득을 했는데 어 처음에 그 마음을 먹기로 했을 때 각각 자격증마다 필기와 실기가 있어서 하나의 자격증 당 두 개 정도 시험이 있었던 것도 있어서 어 준비를 하면서 앞으로 남은 지금 이 시험도 중요해지고 중요하고 충분하게 이 시험에 집중을 해야 되지만 앞으로 남은 시험들이 너무 많았기 때문에 지금 이것을 만약 합격하지 못한다면 이 결과가 처음부터 밀리게 돼서 달성을 할 수 없다는 것에 대한 부담이 컸습니다. 어 그래서 처음 첫 단추를 잘 꼬매고 나서 시작을 해야 된다고 생각을 해서 일단 뒤에 있는 시험들을 생각하지 않고 앞에 주어진 두 가지 시험이 저에게 가장 중요하기 때문에 그 순간에만 집중을 했습니다. 그 뒤에 있는 생각을 최대한 안 하고 현실에만 집중을 할 수 하다 보니 바로바로 제가 계획한 대로 잘 합격을 해서 마무리 할 수 있었습니다. </s>
<s>[INST] 이제까지 협업을 하면서 제일 어려웠던 점과 그 점을 어떤 방법으로 해결하셨는지 함께 얘기해 주시겠어요 [/INST] 어 제가 협업을 하면서 가장 어려웠던 점은 의사소통과 관련된 부분입니다. 제가 국가 과제를 어떻게 출판사에서 일을 하게 되면서 그 출판사와 관련된 국가 과제를 제가 맡아서 한 번 했던 저 경험이 있었는데 처음에는 제가 혼자 맡아서 하다 보니 협업을 해서 할 수 있는 부분은 많지 않았습니다. 어 하지만 그 담당자와 같이 했던 부분이었기 때문에 제가 조사하고 만들었던 부분을 의사소통을 해서 제출을 해야 되는 상황이었습니다. 뭐 하지만 제 위 담당자가 저의 했던 계획들을 가지고 자 자료를 제출을 했을 때 그 자료를 충분히 확인하지 않고 다음 회의 진행하는 경우도 있었어서 이 과제 진행 상황이 잘 전달되지도 않았을 뿐더러 유의했던 결과들을 다른 담당자들과 말을 하면서 뒤엎으며 지금까지 했던 일이 물거품되는 상황을 만났습니다. 어 또한 저희의 뭐 요구 사항이나 어떤 일에 대해서 관련된 이해도를 물론 서로의 소통을 하면서 회의를 해서 서로가 이해를 하고 조율을 해서 저희들의 의견을 맞춰야 되는데 그럴 시간도 많이 없어서 의사소통도 하지 못하고 서로 각각 형태는 협업이지만 실질적으로는 서로 개인적인 일을 하는 거 같을 정도로 일을 진행했습니다. 어 이러다 보니 저희가 서로 각각해서 맞추다 보니까 이 내용이 정리가 되지도 않고 더 어렵게 진행이 돼서 어 이때부터는 회의하는 시간을 갖춰서 정기적으로 하다 보니 잘 진행할 수 있게 있게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 동물 실험이 인간에게 주는 이익에 대해서 말씀해 주시고 이때 동물 실험에 대한 면접자님의 생각도 함께 얘기해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 전 세계적으로 그 동물 보호자들은 동물 실험이 어 너무나 그 동물의 인권 그 권리를 보호하지 않는 어 그런 방식이라고 얘기를 해서 동물 시험을 즉각 중단할 것을 요청하고 있는 것으로 알고 있는데 어 개인적으로는 어 이 지구에 살고 있으면서 동물들의 권리도 중요하지만 가장 중요한 것은 어 현재 본인들의 삶이라고 생각을 하고 있습니다. 어 지구가 이렇게 문명을 발전할 수 있었던 것은 인간들이 문명을 발전할 수 있는 그 사고를 가지고 있고 그런 사고를 바탕으로 어 발전을 하해서 이런 이 정도의 문명을 가지해서 발전을 시켜서 이런 문화생활을 즐길 수 있는 것으로 어 생각을 하고 있구요. 그런 지구의 문화를 더 어 유지시키고 보존하고 향후 미래를 대비하기 위해서는 가장 중요한 것이 죄송합니다. 인간의 그 생명이라고 생각을 하고 있습니다. 그래서 인간의 존엄성에 있어서 가장 중요한 것은 인간의 생명이고 그런 가장 중요한 인간의 생명을 연장하고 어 생명을 살리기 위해서 어 인간 자체에게 그 테스트를 할 수 있고 없기 때문에 인간과 비슷한 가장 비슷한 형태의 유인원의 그 동물들에게 실험을 할 수 하는 것은 어쩔 수 없는 사회적인 현상이라고 생각을 하고 있습니다. 너무 잔인하게 일부러 굳이 동물에게 피해가 주는 실험을 하기보다는 인간의 생명을 보존하고 연장시키고 그런 것을 할 수 있도록 동물에게 어 실험을 하고 테스트할 수 있는 것은 어 문화를 더 보존시키고 유지하기 위한 어쩔 수 없는 방법이라고 생각을 하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 이전 직장을 그만두게 된 특별한 이유가 있으신가요 그리고 지금 직장도 같은 이유로 그만둘 가능성이 있으신가요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 제가 이전 직장을 그만둔 이유는 어느 특별한 한 가지 이유 뿐만은 아닙니다. 어 제 미래와 그 앞으로의 저의 성장성 그리고 일과 회사의 발란스 워크라벨 그리고 그다음에 연봉 모든 것들을 그다음에 팀 내에 팀원들과의 관계 모든 것들을 생각을 했을 때 그런 복합적인 어 그 이유 때문에 회사를 그만두게 되었습니다. 즉 어 상사와 가 추구하는 스타일이 저와 일치하지도 않았고 그 다음에 연봉 문제도 그렇고 그다음에 제가 특히나 원하고자 하는 업무와 전혀 동떨어진 일을 어 수행을 하였고 원하고자 하는 조금이라도 원하고자 하는 어 업무의 부서의 사람이 분명히 비어서 그쪽으로 지원을 하였음에도 불구하고 개인적인 그런 어 의지는 받아들여지지 않고 직원과의 그 의사소통보다는 너무 위에서 아래 탑 다운으로 어 전해지는 일관적인 그런 지시 형태의 업무 형태 그런 것들이 전반적으로 그 어 복합적인 이유 때문에 회사를 그만두게 되었고요. 어 지금 지원한 회사 같은 경우는 지인을 통해서 팀 분위기라든지 연봉 그리고 회사의 위치 그리고 지원하는 부서의 업무 어 모든 것들을 제가 다 확인을 하였기 때문에 이 회사에서는 특별히 제가 직장을 그만둘 일은 없을 거라고 생각을 하고 있습니다. 네 이상입니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서 우리 회사에 들어와 앞으로 더 연구 개발하고 싶은 분야가 있다면 자세히 말씀해 주시겠습니까 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 제가 지원한 분야는 건설 쪽의 그 발전 어 플랜트의 그 주 기기 주요 기계 개스터바인 에이치알에스지에스티지의 그 기계 설계 쪽을 어 연구 개발하는 것으로 지원을 하였는데요. 어 발전소 발전 플랜트 하는 데 있어서 가장 주요한 핵심 기계들은 개스터바인과 그다음에 스팀터바인이라고 대부분이 인지를 하고 있는 것처럼 저도 개스터바인과 스팀터바인에 제일 관심이 많습니다. 그래서 발전소는 전기를 생산하는 데 있어서 가장 효율적으로 어떻게 하면 더 적은 연료를 사용해서 더 많은 전기를 생산할 수 있는 것인가 어 발전 발전소 효율을 어떻게 하면 좀 더 좋게 할 수 있는 것인가 이게 발전소를 설계하고 짓는 사람들의 가장 큰 목표이자 어 추구하고자 하는 것으로 알고 있습니다. 저 또한 마찬가지고 그래서 어 제가 입사를 하게 되면 더 연구하고 개발하고 싶은 분야는 이 개스터바인과 스팀터바인의 효율을 어떻게 하면 조금 더 향상시킬 수 있을지 그리고 발전소의 효율을 어떻게 하면 조금 더 향상시킬 수 있을지 그래서 다른 회사들보다 우리 회사가 수행했을 이 프로젝트를 수행했을 경우는 어떻게 더 효과적으로 에피션시하게 프로젝트를 수행할 수 있는지 그런 쪽에 관해서 좀 더 관심을 가지고 연구를 하고 개발을 하고 싶습니다. 네 이상입니다. </s>
<s>[INST] 만약 우리 회사가 해외 무대로 진출을 한다면 어디로 진출하는 것이 좋을 것 같으신가요 이유도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 건설 회사 같은 경우에는 천 구백 어 팔십 년대 구십 년대 그리고 이천 년대 저희 아버지 세대들이 그 중동 쪽에 많이 진출을 했었던 걸로 알고 있습니다. 그래서 그런 어 중동 쪽이 한창 발전을 하기 전에 뭐 두바이 뭐 카타르 이런 쪽으로 중동 쪽에 사우디 진출을 하여서 중동 쪽에 그 건설 붐이 있었고 그런 시기에 그 저희 아버님 세대들이 해외로 가서 많은 고생과 더운 곳에서 고생과 노력을 하셔서 요즘에 그 이 세대를 이만큼 일궈 놓으신 것으로 알고 있습니다. 음 요즘 시대에는 이제 중동 쪽은 어느 정도 건설 쪽으로는 그 발전이 되었다고 생각을 하고 있습니다. 그래서 향후에는 지금 전세적 전세계적인 트렌드가 어 러시아와 우주벡의 그 전쟁 그리고 미중 간의 전쟁 세계 그렇기 때문에 전 세계적으로 에너지가 어 가장 화두로 떠오르고 있고 그래서 전세계적으로 글로벌하게 그 대체 에너지가 많은 관심을 받고 있습니다. 그래서 원자력을 많이 집중을 하고 있고 특히나 유럽 쪽 국가에서 원전을 신규로 지으려고 많이 노력을 하고 있는 것으로 알고 있기 때문에 어 유럽 쪽에 원전 시장을 개척하기 위해서 어 그쪽으로 진출하는 것이 특히 우리나라 같은 경우는 미국을 어 다음으로 원전 쪽에 어 핵심 기술을 과 저렴한 그 인건비를 바탕으로 해서 어 충분히 커버가 가능하다고 생각을 하고 있기 때문에 유럽 쪽에 원전 시장에 진출하는 것이 좋지 않을까 생각을 하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 남들과는 다른 자신만의 경쟁력을 설명해 주십시오 경쟁력을 키우기 위해서 어떤 노력을 했는지도 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 저는 남들과는 다르게 저만의 경쟁력이 뭐냐고 물으신다면 어 업무 수행하는 있어서 업무 수행 능력과 업무 수행을 하기 위한 백그라운드 지식이 많다는 것을 장점으로 설명을 드리고 싶습니다. 어 특히 기계 같은 경우에는 발전소 그 어 발전 플랜트의 주요 기기들을 핸들링 하는 것이 가장 주 업무라고 어 파악을 하고 있고요. 그 주 업무 중에서도 개스터바인과 스팀 터바인이 발전소의 메인으로 알고 있습니다. 그래서 주 발전 플랜트 같은 경우는 전기를 생산하기 위해서 가장 어떻게 효과적으로 전기를 생산하는 것이 중요한가 그것이 가장 큰 문제이고 그런 발전소의 효율을 향상시키기 위해서 터바인의 효율을 향상시키는 것을 연구하고 스터디하고 했던 것들이 저만의 경쟁력 있는 장점이라고 생각을 하고 있습니다. 그래서 저는 어 대학교 때부터 이쪽 업무를 수행하기 위해서 이런 국 내외 어 여러 개스터바인 업체들에게 자문도 구하였고 개스터바인 업체들이 내놓은 리포트라든지 홈페이지 그 다음에 어 여러 자료들을 그 논문 보고서들 보고서 그다음에 이런 것들을 많이 살펴서 각각의 그 업체들만의 개스터바인의 특징과 사이즈 그런 것들을 파악하였고 그래서 발전소 사이즈 별로 어떤 기기가 가장 최적화되는지 그 다음에 어떤 기기를 적용했을 때 가장 큰 효율을 뽑아낼 수 있는지 그런 것들을 많이 연구하였기 때문에 어 이런 것들이 어 제 경험을 비롯해서 어 발전소 효율을 충분히 향상시키는 데 도움이 될 수 있다고 생각을 하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 만약 지원자님께서 지금 지원하신 이 직무가 아닌 다른 부서에 배치되게 된다면 어떻게 하실 겁니까 그래도 괜찮으십니까 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 제가 지원한 직무는 어 플랜트 건설 쪽에서도 발전 플랜트의 기계 설계 쪽이지만 어 제가 지원한 직무가 아닌 다른 부서에 배치가 되게 된다면 어 그것을 받아들이고 그 부서에서 제가 할 수 있는 최대한의 효율을 뽑아낼 수 있도록 노력을 할 것입니다. 어 제가 지원한 부서가 아닌 다른 부서에 배치된 것은 회사의 입장에서 봤을 때는 지원한 부서보다 그쪽 부서에 인력 티오가 더 필요했기 때문이라고 생각을 하고 그쪽에 그 인력 배치하는 것이 회사의 입장에서 봤을 때는 전체적인 회사의 이익을 극대화시킬 수 있는 방안이기 때문이라고 생각을 하고 있습니다. 그래서 제가 지원한 것은 이 회사의 미래의 성장성과 저의 개인적인 성장성이 같이 일치하기 위해서 어 지원을 한 것이기 때문에 일단은 회사가 성장을 해야 그에 비롯해서 저도 성장을 할 수 있고 어 그렇기 때문에 어 제 지원한 직무가 아닌 다른 부서에 배치가 된다면 어떻게든 어 회사에서 그 배치한 부서에서 제가 할 맡은 바 일을 최대한 효율적으로 수행하기 위해서 제 할 수 있는 어 노력은 최대한 할 예정입니다. 모르는 업무 같은 경우는 기존 선배들에게도 물어 보고 해서 어 업무를 수행할 수 있도록 하고 향후에 제가 지원한 부서에서 혹시나 티오가 발전하게 되 발생하게 된다면 그때에도 제가 그쪽 부서에 계속 업무를 하고 지원했던 부서에서 업무를 하고 싶다면 그때는 내부적으로 팀 변경이라든지 그런 제도가 있기 때문에 그때는 뭐 요청을 하게 되겠지만 지금 당장은 어 제게 할당된 부서에서 가장 최선의 노력을 하도록 노력할 예정입니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 엔트로피가 무엇인지 알고 계십니까 엔트로피가 무엇인지 열역학 법칙과 함께 엮어서 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 엔트로피란 일단 열역학 법칙에서 가장 많이 사용된 단위가 어 엔탈피 그다음에 엔트로피인데요. 어 엔트로피는 공식으로 따지자고 하면 어 온 열량분의 온도로 표현할 수 있습니다. 즉 물질이 그 열역학적 변화를 일으킬 때 어 그 변화된 온도를 열량으로 나눈 값으로 그 즉 물질이 열역 열역학적 변화를 일으킬 때 쓸 수 없게 되는 에너지를 뜻하는 것으로 알고 있습니다. 그래서 어 엔트로피 법칙에 따르면 꼭 지구뿐만이 아니라 이 지구상이건 지구 외에 뭐 우주상에서도 어 어떤 그 정해진 계 시스템 그 질서를 창조하기 위해서는 그보다 더 큰 무질서를 만들어 내야 한다는 내용으로 알고 있습니다. 그래서 이것을 기준으로 어 엔트로피 법칙으로 그 지구를 파괴할 것인가 지구의 파수꾼이 될 것인가 그런 내용들을 과학자들이 많이 연구를 했던 것으로 어 알고 있고요. 그 다음에 그 이런 어 쓸 수 없게 된 에너지 그것 때문에 일을 쓸 수 없게 된 에너지를 어 에너지 때문에 지구의 그 환경 오염이 많이 발생을 하고 그래서 그런 혼돈을 가져올 수 있다는 것으로 알고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 아이패드 맥북 에어팟 지플립 등과 같이 시장에서 관심을 받는 제품들에 특징은 무엇인지 설명해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 일단은 저희가 어렸을 때 시대인 뭐 천 구백 구십 년대만 하더라도 어 아이폰 이런 스마트폰의 보급은 전혀 생각을 하지 못했었는데 어 그런 것을 혁신적으로 여러 가지 어 음악을 듣는 엠피쓰리라든지 사진을 찍는 사진기 그다음에 계산기 인터넷을 할 수 있는 컴퓨터 이런 것들을 모두 하나로 집약해서 나온 것들이 스마트폰입니다. 이것은 어 그 인간들의 그 필요한 물건들을 더 축소화 시킬 수 있고 어 집약적으로 만들어서 일상생활 하는 데 있어서 보다 편리함을 갖다 줄 수 있는 혁신성 적인 제품이라고 할 수 있는데요. 이런 것들이 어 사람들의 그 관심을 끌게 되었고 일상생활에 편리함을 어 얹혀주게 되었던 원인이라고 생각을 하고 있습니다. 그런데 이런 스마트폰을 제조하는 데 있어서는 가장 핵심 어 업체가 애플이었지만 곧 삼성 그다음에 구글 모토로라 이런 곳에서 이것을 따라 잡았고 이제는 이러한 스마트폰을 하는 역할은 어 저 다 대부분이 비슷비슷해졌다고 생각을 하고 있습니다. 그러면 이런 비슷해진 그 대외 환경에서 아이패드 맥북 에어팟 제트플립 등이 어떻게 요즘에 더 시장의 관심을 받았는지 그것은 디자인이라고 생각을 하고 있습니다. 즉 아이패드 맥북 에어팟은 애플만의 디자인이 있고 그 호환성이 있어서 시장에 관심을 갖게 되었던 거라고 생각을 하고 있구요. 제트 플립 같은 경우는 기존에는 스마트폰이 이렇게 하나로 되어 있던 거를 폴더로 접어서 폴더 감성 그다음에 그 편리함 그다음에 그런 이미지를 좀 더 향상시켰기 때문에 관심을 받을 수 있었던 걸로 알고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서는 우리 회사에 엔지니어 쪽에 지원을 하시는데요 그렇다면 오 년 십 년 뒤에는 지원자께서 어떤 엔지니어가 되어 있을지 그것에 대해서 말씀해 보십시오 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 회사에 입사 후 향후에 본인의 모습을 그려봤을 때는 거시적인 관점과 미시적인 관점으로 생각을 할 수 있을 것 같은데요. 일단은 질문을 오 년 뒤와 십 년 뒤로 주셨으니까 어 오 년과 십 년 기준으로 생각을 해서 말씀을 드려 보겠습니다. 오 년이라고 하면은 실질적으로 그렇게 긴 시간은 아닙니다. 어 기존에 수행했던 경험과 지식을 바탕으로 이것을 이 회사에 어 맞는 시스템에 적용을 시켜서 어 어떻게 더 보다 효율적으로 할 수 있는지 적용하고 회사 시스템에 익숙해지고 하는 데 있어서 어 어느 정도 시간이 필요할 것 같고 그래서 좀 더 익숙해지고 좀 더 효율적으로 회사 시스템을 발전시켜서 제가 가진 백그라운드 지식을 좀 더 향상시키고 하는데 어 한 오 년 정도 시간이면 충분할 것 같고 그런 것을 바탕으로 이제 저의 축적된 지식을 제 후배자들 어 신규로 들어오는 신입 사원들이나 그런 분들에게 제 지식과 노하우 그런 것들을 전수해서 어 새로 들어오는 분들이 조금 더 보다 편리하게 그리고 보다 어렵지 않게 그리고 보다 합리적으로 업무를 수행하고 어 그 효율적으로 업무를 수행할 수 있도록 도와 주는 것이 향후에 십 년까지의 어 저의 그 큰 그림이라고 할 수 있을 것 같습니다. 엔지니어는 근무를 하는 데 있어서 단순히 본인의 그 지식을 일 년 이 년 십 년이면 그게 끝난다 하는 것이 아니라 어 계속 그 세대가 바뀜에 따라서 새로운 지식을 습득해야 되는 것이 엔지니어의 숙명이고 그렇기 때문에 저도 십 년이 지났으면서도 불구하고 언제나 세계적인 트렌드에 맞춰서 제 지식을 새로운 지식을 획득하기 위해서 노력하는 그런 엔지니어가 될 것입니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자분 본인께서 지금까지 살면서 이뤄왔던 성과들 가운데에서 가장 큰 성과는 무엇일지 궁금합니다 자랑 한번 해 주시면 좋겠습니다 [/INST] 네 답변드리겠습니.다 어 음 제가 살면서 가장 어 크게 이룬 성과라고 하면은 개인적으로는 뭐 여러 가지가 있을 수 있겠습니다. 그 중에서도 제가 원하고자 하는 대학을 어 한 번에 입학을 했고 그 또한 어 원하고 그 원하고자 하는 대학에서도 원하고자 하는 과에 한 번에 입학을 했던 것도 가장 어 크게 이룬 성과라고 생각을 하고 있고요. 그다음에 어 이후에 음 회사에 취직을 하기 위해서 필요한 자격증이라든지 그런 것들을 습득하기 위해서 열심히 노력을 하였고 특히나 음 국내 자격증 뿐만이 아니라 미국 자격증인 피엠피라는 것을 어 획득하였던 것도 어 제 인생에 있어서 가장 크게 이루었던 어 성과 중 하나라고 생각을 하고 있습니다. 피엠피는 잘 아시다시피 프로젝트 프로젝트 매니지먼트 프로패셔널이라고 하여서 미국에서 어 주최하는 그 자격증 시험이고 자격증 시험하고 유지하는 데 있어서도 비용이 들지만 전 세계적으로 프로젝트 매니저를 어 어 배양하고 프로젝트 매니저의 자질 그런 것들을 확인하고 어 유지하기 위한 그 준비된 시험 제도로서 어 이 시험 과목을 어 자격증을 획득하면서 향후에 업무를 수행하는 데 있어서 프로젝트 매니저로서 어떠한 일을 수행하고 어떻게 일 처리를 하는지 기본적인 백그라운드를 많이 지식을 얻을 수 있었던 것이 가장 큰 또 성과였지 않나 그렇게 생각을 하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 최근에 재미있게 하고 있는 일이 무엇일까요 그리고 그 일이 왜 재밌는지도 함께 설명해 주십시오 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 제가 최근에 재미있게 하고 있는 것은 그 경제 관련 그 유튜버들의 방송을 보는 것인데요. 어 그 일이 왜 재미있는지는 음 설명을 드리자면 어렸을 때는 그렇게 그 아이엠에프라든지 그런 것에 대해서 관심이 크지는 않았습니다. 왜냐하면 직접적인 경제 활동을 하지 않았고 가장 중요했던 거는 학창 시절엔 어떻게 공부를 하는가 그 공부 쪽에 포커스가 맞춰져 있었지만 대학교를 졸업하고 취직 활동과 그 다음에 경제 생활 활동을 하면서 가장 중요한 것은 지금 상황에 있어서는 무엇보다도 어 개 개인적인 경제력 그리고 투자 그런 관점이 어 가장 핵심 관심사로 떠오르지 않았나 싶습니다. 그래서 어 경제 유튜버들과 그런 경제 티브이 방송을 보면서 미국과 중국의 그런 정치적인 관계뿐만이 아니라 그 기본 바탕이 되는 경제 어 대응 방식 그리고 또 미국과 중국뿐만이 아니라 전 세계적인 경제 상황과 추세 어 그런 것들에 관심이 가게 되었고 어 이런 것들을 모든 것들을 책으로 읽고 하는 데는 시간이 걸리지만 요즘에는 유튜버들의 방송을 통하면 보다 짧은 시간에 핵심 사항이 무엇이고 어떤 것이 중요하고 어떻게 흘러가고 있는지를 파악할 수 있기 때문에 보다 더 짧은 시간에 중요한 내용들을 어 누락하지 않고 이해할 수 있어서 그런 유튜버 방송 들을 보는 것을 요즘에는 즐겨 하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 연구 개발 아이디어를 탐색하는 면접자님만에 특별한 방법 노하우가 있다면 자세히 설명해 주시겠습니까 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 연구 개발 아이디어를 탐색하는 데 있어서 가장 중요한 것은 언제나 그쪽 모든 일상 생활을 하는 데 있어서 그 모든 생각들을 어떻게든 그쪽과 포커스를 맞춰서 연계해서 생각 생각하는 것이 가장 특별한 어 특별하지만 또 특별하지도 않는 그런 방법과 노하우라고 말씀을 드리고 싶습니다. 주위의 저 뿐만이 아니라 제 주위의 모든 연구 개발 쪽에 담당하는 사람들을 보면 일상 생활을 하는 데 있어서도 간단한 것을 어 이거는 이렇게 연계시키면은 더 좋을 것 같은데 하고 모든 일상생활에서 발생하는 것들을 연구 개발 쪽과 어떻게든 생각을 일치시키고 그쪽으로 연관시키려고 하는 그런 특성이 있는 것이 있는 것 같습니다. 그래서 평소에도 어 생활을 하는 데 있어서 그런 그 연관성을 찾으려고 노력을 하고 그런 것들이 일상생활화가 되어서 그런 것들이 어 일상생활을 하지만 항상 그쪽으로 마인드를 열어 놓고 하는 것이 어 본인만의 특별한 노하우 그리고 이쪽 그 담당자들의 특별한 노하우 어 방법이라고 설명을 드릴 수 있을 것 같습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 혹시 매일같이 공부하고 있는 분야가 따로 있으신지 궁금합니다 있으시다면 그걸 왜 공부하고 계신지도 함께 설명해 주세요 [/INST] 네 요즘에는 매일 공부하고 있는 분야는 경제 쪽입니다. 대학교 때까지는 전공을 기계과를 나와서 기계 관련된 어 내용과 그리고 입사 후 하게 되는 그 업무 관련해서 관심을 좀 많이 가지고 그쪽으로 어 업무 뿐만이 아니라 입사 후 업무에 대해서 좀 많이 관심을 가지고 기계 장치 터바인 이런 쪽으로 좀 어 주제를 잡아서 공부를 많이 하고 연구를 하고 했었는데 요즘에는 그런 백그라운드 지식이 어느 정도 업무를 수행하는 데 있어서 바탕이 되었고 이런 것들이 지식 습득하는 데 있어서 예전처럼 초기 투자했을 때처럼 어려움이 있지 않고 조금만 더 노력하면은 짧은 시간에 관련된 지식을 백그라운드를 바탕으로 획득할 수 있기 때문에 어 기계 관련된 지식보다는 경제 관련된 쪽으로 좀 공부를 하고 있는데요. 어 특히나 요즘 같은 시대에는 음 코로나 이후의 작년은 코로나 재작년 코로나 이후에 어 지금 이천 이십 이 년 들어와서 어 인플레이션 향상이 많이 발생을 하고 살면서 한 번도 겪어 보지 겪어 보지 못하였던 인플레이션 시대이기 때문에 이 인플레이션 시대를 어떻게 조금 더 효과적이고 합리적으로 대응해 나갈 수 있을지 관심을 가지고 어 공부를 하고 있습니다. 유튜브 활동 유튜버 방송이라든지 경제 방송 그리고 관련된 책자 인플레이션 관련된 책들을 많이 살펴보고 있구요. 어 말씀드린 것처럼 이런 고 물가 고 금리 시대에 어떻게 좀 더 효과적으로 경제 활동을 유지시켜 나갈 수 있는지 그런 것들이 관심이 있어서 열심히 공부를 하고 스터디를 하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 본인은 어떤 문제를 창의적으로 해결한 경험이 있으신가요 있다면 그 과정에 대해서 최대한 자세하게 설명을 해 주시기 바랍니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 살면서 창의적으로 문제를 해결했던 경험은 여럿이 있는데 그래도 가장 최근의 경험을 바탕으로 설명을 드리면 기억나는 것은 어 발전 플랜트 같은 경우에는 그 어 대부분의 그 배관의 적용 코드를 아스메 비 삼십 일 점 이 일 파워 파이핑을 적용을 합니다. 그래서 발주처에서도 보통은 아스메 비 삼십 일 점 일을 적용하라고 하고 있고 어 저희도 그 알에프큐를 작성을 할 때 어 아스메 비 삼십 일 점 일 기준으로 어 작성을 하고 있지만 어 가끔 주기기 업체에서 프로젝트에 따라서 어 주기기 밴던의 그 패키지 어 내에서 그 유닛 아이템 내 배관은 어 아스메 비 삼십 일 점 일 파워 파이핑이 아닌 아스메 비 삼십 일 점 삼 프로세스 파이핑을 적용하겠다고 요청하는 경우가 많이 있습니다. 이럴 경우에 그 당사의 배관 파트와 주기 파트 간에 서로의 아규 사항이 잘 좁혀지지 않는 상황이 많이 발생을 하는데요. 어 이 경우에 저희는 그 어 배관 파트와 주기 담당관의 의견이 좁혀지지 않았을 경우에 제가 나서서 발주처와 협의를 해서 전체 발전소의 배관은 당연히 어 아스메 비 삼십 일 점 일을 적용을 하고 다만 주기기 내 파트 내에 유닛 안에서의 모듈 안에서의 배관은 주기기사에서 스스로 그거를 어 어떤 문제나 그런 것이 발생을 하였을 때 감수한다 는 조건 하에서 삼십 일 점 삼을 받아주는 것으로 발주처에 제안을 하였고 그것이 어 억셉트가 되어서 이러한 양사의 의견을 만족했었던 그런 경험이 있었습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서는 평소에 개인 작업을 많이 하시는 편인가요 그렇다면 개인 작업을 할 수 있는 원동력은 어디에서 나오는지 궁금합니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 개인적으로는 회사 생활도 중요하고 그다음에 어 무엇보다도 어 근로를 하는 데 있어서 회사의 입장에서 봤을 때는 회사에 도움이 되는 지원자를 뽑고 그 그런 지원자를 회사의 그 근무자로서 앉혀 놓고 싶은 생각이기 때문에 회사에 도움이 되는 어 업무를 최대한 하는 것이 회사 입장에서는 이익이 되는 거라고 생각을 하고 있습니다. 그렇지만 어 요즘에는 또 일과 삶의 발란스가 좀 많이 중요 화두로 떠오르고 있고 그래서 회사에 취직하고 아 어 회사에서 근무 시간이 끝난 후에는 어 또 개별적으로 그 어 개인의 음 노력을 위해서 삶의 질을 향상시키기 위해서 이런저런 노력을 많이 하고 있는데요. 어 제가 주로 추구하고 있는 것은 어 자격증을 습득하고 하는 것입니다. 즉 기계 자격증뿐만이 아니라 안전 자격증 그다음에 소방 자격증 그리고 에너지 관리 그런 자격증을 준비를 하면 이런 자격증들이 회사에 그 어 입찰을 들어가는 데 있어서도 저의 그 자격증으로 인해서 저의 그 건설 기술인 협회에 어 그 등급이 올라가고 이것이 회사의 피오에서도 그 플러스 점수가 될 수 있기 때문에 개인적으로도 도움이 되지만 회사에서도 도움이 되는 것이라고 생각을 하고 있습니다. 그리고 향후에 나이가 들어서 퇴사 후에도 이런 자격증은 회사에 렌트를 해서 어 그 자격증 수당을 받을 수 있기 때문에 이것은 어 개인적으로도 어 향후 미래를 대비해서 그리고 회사를 위해서도 어 그 모든 어 이익이 될 수 있는 그런 행동이라고 생각을 하고 준비하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 본인은 어떤 문제에 부딪쳤을 때 혼자 해결하는 편이십니까 아니면 여러 사람들에게 이야기를 하는 편이십니까 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 개인적인 성향으로서는 어떤 문제의 발전 부딪쳤을 때는 혼자 해결하는 성향이기는 합니다. 그 어 어렸을 때부터 형제가 있지 않았고 또 외동 아들이라서 그런지 어떤 문제나라든지 그런 것이 있었을 때 남과 고민해서 막 이렇게 문제를 해결하고 저의 감정이나 어려운 상황들을 얘기하고 풀고 그러지 않고 혼자 스스로 삭이고 어떻게든 혼자서 문제를 해결하는 방법을 찾고 문제를 해결하기 위해서 노력을 해 왔었던 어 그런 생활 환경에서 어 생활을 하였었고요. 그렇기 때문에 다른 사람들에게 이야기를 하는 것 보다는 혼자 해결을 했었던 것 같습니다. 어 그래도 개인적인 일을 그렇게 해결하는 것과 회사의 일을 해결하는 것은 또 다른 문제이기 때문에 회사의 경우는 제가 수행하는 데 있어서 어려움이 있거나 할 경우에는 어 스스로 해결하기 어렵다 싶은 것들은 동료라든지 선배들한테 물어 보고 이런 어려움이 있는데 어떻게 해결하는가 것이 좋을까 하면은 업무상에 있어서는 많은 서포트와 도움을 받을 수 있기 때문에 업무를 수행하는 데 있어서는 문제가 발생을 하였을 때는 동료들과 미팅을 하거나 업체와 미팅을 하거나 선배에게 이런 비슷한 유형의 사례였을 때는 어떻게 해결했었거나 그런 사항들을 다 물어 보고 하는 편입니다. 그래서 개인적인 문제와 회사적인 업무는 좀 이렇게 다르게 어 죄송합니다. 해결하도록 노력을 하고 있는 편입니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 우리 회사에 입사를 해서 일을 하다 보면 다른 지역에서 업무를 수행하게 될 수도 있습니다 지원자님은 타 지역 근무도 문제 없이 가능하신가요 [/INST] 네 업무 수행하는 데 있어서 타 지역에서 근무하는 것은 전혀 문제가 되지 않는다고 생각을 하고 있습니다. 요즘에는 그 우리나라 같은 경우에는 교통이 많이 발달을 하여서 어 중부 지방부터 남부 지방까지 케이티엑스가 대부분 다 연결이 되어 있고요. 고속도로도 많이 발전이 되어서 도로가 많이 확장이 되어서 웬만한 도로까지는 다 고속도로도 갈 수 있고 그 다음에 좀 어 어렵다 싶은 부분도 뭐 비행기를 타고 가거나 하기 때문에 우리나라 내부적으로는 그렇게 어 타 지역에서 근무를 하는 게 문제가 되지는 않다고 생각을 하고 있습니다. 다만 어 그 집과 가까운 곳에서 근무를 한다고 하면 퇴근 후에 원하는 것을 조금 더 할 수 있고 지인들과 만나서 그런 어 여가 활동을 할 수 있지만 어 타 지역에서 근무를 한다고 해도 뭐 퇴근 후에 개인적인 그 어 발달을 발전을 위해서 뭐 더 스터디를 할 수도 있고 그다음에 같이 근무를 하는 사람들과도 퇴근 후에 여가 활동을 즐길 수 있기 때문에 어 특별히 타 근무 지역에서 문제 수행하는 것은 문제 되지 않는다고 생각을 하고 있습니다. 그리고 타 근무 지역 근무뿐만 아니라 해외에서 근무를 한다고 하더라도 그 해외에서 근무를 수행하는 것은 회사에서 어 그 해외 쪽에 티오가 필요했기 때문에 요청을 한 것이고 그것이 회사가 원하는 인재상이고 필요한 티오에 어 본인이 원하는 그런 미비가 니즈가 맞다고 하면 충분히 국내 타 지역 뿐만이 아니라 해외 지역에서 근무를 하는 데 있어서도 크게 문제 될 것은 없다고 생각을 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 시간이 촉박한 상황이 생겼을 때 어떻게 시간 관리를 하실지 궁금합니다 지원자분의 시간 관리법을 이야기 해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 시간이 촉박한 상황이 생긴다고 하면 어 시간이 촉박하다는 것은 어떤 일을 수행하는 데 있어서 듀데이트가 있고 그 듀데이트가 얼마 남지 않은 상황에서 그 지정된 시간 한에 맞춰야 할 일의 양이 많거나 맞춰야 할 일이 좀 어렵거나 해서 그 지정된 시간 안에 일을 하기에는 어 좀 어려운 상황이 발전 발생을 하였기 때문에 시간이 촉박한 상황이 생겼던 것이라고 생각을 하고 있습니다. 어 그런데 업무를 수행하는 데 있어서 이 시간이 촉박한 상황은 이 업무를 어떻게든 보다 조금 더 효과적으로 처리하는 데 하느냐 있어서 그것이 가장 어 중요하다고 생각을 하고 있고요. 제가 개인적으로 처리하는 업무를 저는 나름 어 개인적으로는 이 정도 시간이 걸린다고 생각을 하고 처리를 할 수 있지만 혹시나 선배나 뭐 주위의 이런 프로 같은 프로젝트를 수행했던 사람들에게 물어 보면 제가 생각했던 가장 효율적인 방법이 가장 효율적인 방법이 아니라는 것을 깨달을 수도 있습니다. 그래서 저는 업무를 수행하는 데 있어서는 어 보다 더 효율적으로 빠른 시간에 정확하게 업무를 수행할 수 있도록 어 이런 관련 경험자들에게 좀 조언을 미리미리 구해 놓고 하는 것이 어 촉박한 시간을 정확하게 이 업무를 처리할 수 있는 어 방법이지 않을까 생각을 하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 협업을 할 때 사교성이 좋은 편이신지 궁금한데요 또 사교성을 키우기 위해서 어떠한 노력을 하셨습니까 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 개인적으로 솔직히 말씀드리면 사교성이 좋은 편은 아닙니다. 어 개인적인 혼자만의 이런 시간을 갖는 것을 좋아하고 그다음에 남들과 이렇게 나서서 더 어떤 파티에 가거나 그런 외향적인 성격은 아니기 때문에 사교성이 좋은 편은 아니지만 그렇지만 협업을 할 때는 어 또 개인적인 취향만을 고려해서 협업을 하지 않거나 그러지는 않습니다. 즉 저로 인해서 저 때문에 다른 사람들이나 우리 팀이 피해는 보는 것을 어 원치 않는 또 성격이기 때문에 어 이런 팀을 구성을 하거나 협업을 할 경우에는 어떻게든 팀에 피해를 주지 않기 위해서 본인이 맡은 바 역할은 충분히 수행을 하고 팀 내에 어떻게 잘 조금 더 도움이 되고 보탬이 되고 그 팀 분위기에 적응할 수 있는지 그런 것들을 항상 살피고 노력하는 스타일입니다. 그래서 어 이런 협업을 하기 위해서 보다 협업을 효과적으로 마무리할 수 있도록 그 제가 하고 있는 노력은 남들이 원하는 바가 무엇인지 그리고 남들이 추구하는 바가 무엇인지 남들이 생각하는 바가 무엇인지 일단은 잘 경청하고 저와 의견이 다른 부분이 무엇인지 파악을 해서 어 어차피 협업을 한다고 하면 어 가고자 하는 목표치는 정확하기 때문에 그런 목표를 달성하기 위해서 어떻게 보다 효율적으로 어 이룰 수 있는지 상대방과 끊임없이 얘기하고 본인의 의견과 상대방의 의견을 얘기해서 좋은 방법론을 찾는 것이 어 가장 좋은 방법이라고 생각을 하고 있고 그러기 위해서 상대방과 어 좀 더 많은 대화를 할 수 있도록 노력을 하는 것 하고 있는 것이 저만의 비법이라고 할 수 있겠습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 대학 생활을 보내면서 가장 힘들었던 경험이 무엇이었습니까 그것을 어떻게 극복했는지도 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 저 같은 경우에는 어 고등학교 때까지 지방에서 나오고 서울로 올라와서 대학을 나왔는데요. 어 올라와서 자취와 기숙사 생활 그런 것들을 하면서 어 이 자유라는 것을 어 고등학교 때까지는 겪어 보지 못했던 그런 본인이 알아서 수업 스케줄을 짜고 그에 맞춰서 수업을 들어가고 싶으면 들어가고 안 들어가고 싶으면 안 들어가고 그런 자유라는 것에 있어서 저의 권리와 의무 그런 것들을 잊고 자유라는 것에만 너무 이렇게 꽂혀 가지고 어 대학교 일 학년 이 학년 군대 가기 전까지 어 수업을 제대로 듣지 않고 어 너무 노는 것에 집중을 했었던 것 같습니다. 그래서 일 이 학년 때는 이렇게 동아리 활동도 하고 선배들과의 같이 시간을 보내고 하는 것에 주요 시간을 보내서 학점이 매우 좋지 않았는데요. 어 그렇다고 그 시간을 지금 와서 후회하지는 않습니다. 나름 어 최고 꽃다운 나이에 젊었던 시간에 많은 인맥을 만들 수 있었고 아름다운 추억 재미있었던 추억을 많이 쌓았다고 생각을 하고 어 그런 것들이 지금에 있어서도 가장 좋았었던 기억으로 남고 있습니다. 물론 그것을 학점을 따기 위해서는 군대를 갔다 와서 삼 학년 사 학년 때 군대 가기 전보다 훨씬 많은 시간과 방학 시간 그리고 보충 수업 등을 통해서 학점을 메꾸기 위해서 노력을 하였고 결국에는 사 학년 졸업하기 전까지는 대부분의 학점을 메꿔서 우수한 성적으로 졸업을 할 수 있게 되었습니다. 네 이상입니다. </s>
<s>[INST] 아이패드 맥북 에어팟 제트플립 등과 같이 시장에서 관심을 받는 제품들에 특징은 무엇인지 설명 부탁드립니다 [/INST] 제 생각에는 어 맥북 뭐 에어팟 제트플립 같은 제품들이 현재 시장에서 관심을 가지고 우위에 있다고 생각하는 것은 디자인입니다. 우스갯소리로 예전부터 뭐 다른 제품들은 디자인보다는 성능이지만 특정 브랜드는 디자인으로만 봐도 성능을 보지 않고서도 고른다는 제품들도 있습니다. 어 이런 디자인들이 처음에 기술적인 부분들은 이 전자 제품을 정말 세밀하게 바라보는 사람들에게서는 메리트가 있겠지만 일반적인 대중들은 그 정도로 알 수가 없고 처음에 보이는 디자인만 제대로 생각하는 것이 전부일 것입니다. 어 그래서 맨 처음에 부분은 디자인을 매력적으로 해서 끌었던 맥북이나 아이폰 같은 것이 좀 더 관심을 받았다고 생각합니다. 어 또한 에어팟과 제트플립도 현재로서는 원래 있었던 줄 이어폰이나 일체형 핸드폰과는 완전히 다른 디자인을 선보이면서 처음에는 다른 원래 있었던 기존 제품들보다 디자인이 너무 이상했기 때문에 별로라는 제품들도 많았지만 이 디자인이 저희가 생각하지 못했던 부분이고 낯선 거였기 때문에 약간의 거리낌이 거부감이 있었던 것이 것이지 현재 지금 바라보면 에어팟 제트플립은 가장 우수한 디자인이라고 볼 수 있습니다. 어 따라서 이렇게 시장에서 관심을 갖는 제품들을 만들기 위해서는 역설적으로 디자인이 절대 무시돼서는 안 될 중요한 요소일 것이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 얼마 전에 구급대원이 주취자에게 폭행을 당해서 순직을 당하는 일이 있었는데요 어 지원자님께서는 이 사건에 대해서 어떻게 생각하시나요 [/INST] 어 저희 나라에서 뉴스를 보면 간혹 종종 어 구급대원분들이나 군인 경찰분들이 어떤 민간인에게 가해를 받아서 상해를 받는 일들을 종종 한 번씩 찾아볼 수가 있습니다. 어 이때마다 저는 굉장히 그 사람들이 개념이 없는 행동이라고 생각을 하는 게 현재 저희가 지금 이렇게 복지가 좋은 치안이 좋은 그리고 안전하게 지낼 수 있는 것은 오로지 그분들의 덕입니다. 어 저희가 예를 들어서 어떤 위급한 상황이 있었을 때 구해 주신 사람은 지나가는 일반 시민이 아니고 전문적으로 연습을 하고 대비를 하는 구급대원입니다. 저희 목숨을 위태로울 수 있는 상태에서 목숨을 구해 주는 분들이 구급대원분들인데 그리고 또한 저희뿐만 아니더라도 다른 일도 다른 사람들을 구해주 주시는 분들인데 이분들에게 폭행을 한다는 자체가 일단 이 대중적으로 크게 그런 상해를 입힌 사람들의 인식이 바로 잡혀져 있지 않는 것 같습니다. 그래서 이런 사람들에게 본보기로 미국 같은 나라처럼 군인이나 경찰분들에게 상해를 했을 때 크게 처벌을 내리는 것처럼 저희 나라도 처벌이 바뀌어야 된다고 생각합니다. 어 처벌이 지금은 좀 미미한 부분이 있는데 이 처벌을 엄격하게 가져가면서 다시는 이런 행동을 하지 못하도록 경감 경각심을 깨워주는 것만으로도 그분들에게 존경심을 가지고 이런 상해를 입히는 일이 더 줄지 않을까 생각합니다. </s>
<s>[INST] 어떠한 문제에 부딪쳤을 때 지원자님께서는 혼자 해결하는 편이신지 아니면 여러 사람들에게 이야기를 해서 해결하는 편이신지 궁금합니다 [/INST] 저는 어려움에 부딪쳤을 때 경우에 따라서 혼자 해결하기도 하고 여러 사람들에게 이야기하기도 하지만 일단 먼저 여러 사람에게 일을 하면서 일의 이야기를 하면서 해결하는 편인 것 같습니다. 만약 혼자 해결하는 해결해야만 하는 일이 있을 수 있습니다. 어떤 시험을 준비해야 된다거나 어떤 면접 같은 것도 저 스스로 준비를 해서 같이 해야 되는 부분 뭐 혼자 먼저 제가 할 있는 부분이 있을 수 있습니다. 하지만 이렇게 혼자 하다 보면 어려움이 있었을 때 제 생각은 저 혼자 스스로 하기 때문에 제가 생각하는 이 범위도 굉장히 한정적이고 그 범위 내에서 생각을 하면서 이 범위의 틀을 깬다는 것은 굉장히 어려운 일이어서 생각이 좀 생각하는 그 배의 양이 좁아집니다. 하지만 다른 사람들에게 이야기하면서 문제를 진행하게 되면 이 문제에 대해 제가 생각하지 못했던 다른 사람들이 생각한 의견들을 들을 수도 있고 그 사람들과 서로 이야기를 하면서 소통을 통해 서로가 오히려 생각하지 못했던 부분을 도출해 내기도 할 수 있습니다. 어 그래서 이게 혼자 해결하는 것보다는 좀 더 효율적이기도 하고 좀 더 좋은 결과를 낼 수 있는 방안을 찾을 수도 있다는 점에서 저는 어려움에 부딪쳤을 때 혼자 생각을 처음 해 보다가 그 생각한 내용을 가지고 다른 사람에게 이야기를 하면서 문제를 해결하도록 노력하는 편이고 심 실제로 이렇게 함으로써 결과도 좋았습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서 직장을 선택할 때 제일 중요하게 생각하시는 것 세 가지가 있다면 그것이 각각 무엇인지 말씀해 주시겠어요 [/INST] 어 저는 직장을 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 것 중의 하나는 그 회사의 경쟁력입니다. 제가 이 회사를 선택한 이유도 어 현재 이 회사가 가지고 있는 에이라는 상품 이 향수 브랜드 가치가 현재는 상업 시장에서 사 위 정도 랭크되어 있지만 어 저는 이 상품이 미래적으로 장기적으로 봤을 때 일 위를 넘어설 수 있는 충분한 가치가 있다고 생각합니다. 그래서 그 충분한 가치가 있다고 판단하는 이 제품에 대해서 저 열심히 고민을 하고 연구를 통해 개발을 해서 공부를 하고 싶어서 이 회사에 지원을 하게 된 것처럼 그 회사가 가지고 있는 경쟁력 있는 상품은 어떤 것인가 가 좀 더 큰 내용인 것 같습니다. 또한 회사가 가지고 있는 복지도 굉장히 중요하다고 생각합니다. 일단 금전적인 부분도 무시할 수 없는 부분입니다. 열심히 일은 하지만 그만큼의 보상을 받지 못하고 대우를 받지 못했을 될 때는 스스로 성취감도 낮을 뿐더러 일을 하고자 하는 의욕도 떨어질 수 있습니다. 또한 급여뿐만 아니라 다른 사내 헬스장이나 뭐 카페 연차 뭐 등등의 휴가 제도를 통해서 스스로 리플래시 하면서 업무에 제대로 집중할 수 있는 효율을 높일 수 있는 회사의 복지 제도 또한 중요하다고 생각합니다. 마지막으로는 회사의 위치인데 만약에 오지에 회사가 있다고 하면 회사에서 일할 때는 아니지만 이 퇴근하고 제 개인적인 시간을 가질 때 도심과의 멀어진 것 때문에 불편함이 생기는 스트레스가 클 거라고 생각하기 때문에 이 점도 중요하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 기차가 갑자기 산사태로 삼십 분 동안 정차를 하게 되었습니다 이때 지원자님께서 관리 책임의 위치에 있다고 한다면 어떻게 조치 하실 것입니까 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 기차가 산사태로 인해서 삼십 분 동안 정차되었다는 것은 원인은 그 어쩔 수 없는 상황입니다. 이런 경우에는 정차된 원인은 어 그 계약서를 쓸 때도 항상 명시된 사항이지만 태풍 지진 산사태 어 해일 이런 경우로 인한 것은 어쩔 수 없는 상황이고 그런 경우로 인해서 발생하는 상황에 있어서는 그 보험 조치라든지 그런 것들을 하기 때문에 국내에 케이티엑스나 기차 같은 경우도 어 이럴 경우에는 어 원인은 뭐 어쩔 수 없지만 이로 인한 그 보상은 기차를 탄 승객들이 어 정해진 시간 내에 가지 못했기 때문에 어 승객들에게는 그런 어 지각 사유에 대해서는 어 보상을 하게 되어 있습니다. 제가 관리자의 책임 위치에 있다고 하면은 항상 이런 상황들을 대비해서 어 이제는 보험을 들어 놨을 것이고 어 그를 바탕으로 승객들에게 어 어 불가피한 사항이었지만 피해를 줬던 것은 자명하는 사항이기 때문에 일단 관리자 입장에서 어 대표로 사과를 하고 그 승객들에게 시간 지연에 대한 것은 향후에 다음번에 어 저희 기차를 다시 어 이용을 해 주셨을 경우에 어 그 지연된 시간 만큼에 해당하는 포션을 금액을 할인 적용한 해준다든지 하는 방식으로 보상을 일단은 해줘야 할 것 같습니다. 네 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 본인이 현재 가지고 있는 위치보다 훨씬 더 어려운 목표를 달성하신 적이 있다면 그 경험에 대해서 이야기해 주시면 좋겠습니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 음 제가 현재 가지고 있는 위치보다 어려운 목표를 달성한다는 것은 어 일단은 목표치를 높게 잡았다는 것이라고 생각을 할 수 있을 것 같습니다. 어 그렇지만 그 목표를 너무 허황되게 잡지 않는다면 목표는 항상 어 제가 현재 처한 위치에 그 딱 맞게 안주하게 정하는 것보다 조금 더 한 단계 발전할 수 있는 목표로 어 위치로 목표를 설정하는 것이 맞다고 생각을 하고 있고요. 어 대학교 때부터 그 고등학교 때부터 대학교를 갈 때도 제 성적보다 어 조금 더 제가 원하는 가고 싶은 대학교를 한 번 설정을 하고 그에 맞춰서 대학교도 들어갔고 음 자격증 획득하는 데 있어서도 남들이 평균적으로 걸린다는 시간보다 보다 짧은 시간에 집중해서 자격증을 획득하도록 노력해서 어 자격증을 획득한 경험도 있습니다. 그리고 어 경제적인 자유를 꿈꾸기 위해서 이제 준비를 하고 있는데 이것은 어 이제 시작 단계이겠지만 기존에 어 살아왔던 경험을 바탕으로 저의 계획은 어 그 달성하기 위해서 그 퇴근 후에 보다 좀 더 그런 경제 방송이라든지 경제에 관련된 책이라든지 그런 것들을 통해서 스터디를 하고 있고 그런 목표를 달성하기 위해서 노력을 하고 있습니다. 물론 경제적 자유를 이루기 위해서 이룬 후에 회사를 그만둔다는 목적은 아니고 어 회사는 제가 원하고자 하는 업무와 이런 것들이 다 맞물려 있기 때문에 어 그만둔다는 생각은 안 안 하고 있기 때문에 이는 어 이렇게 생각을 해 주시면 감사하겠습니다. </s>
<s>[INST] 우리 회사에 입사를 딱 했더니 업무 내용이나 강도가 예상했던 것과 전혀 다르다면 어떻게 하실 겁니까 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어느 회사든 어 지원자가 본인이 생각했던 업무 강도와 업무 내용이 정확하게 일치하는 회사는 없다고 생각을 합니다. 즉 회사는 지원자들에게 최대한의 그 페이를 주고 일을 시키는 거기 때문에 지정된 페이 안에서 최대한의 효율성을 뽑아내기 위해서 어 업무를 주고 하는 것이 회사의 입장이고 지원자 입장에서는 그 본인의 역할에 맞게 본인의 능력과 케파에 맞게 그런 페이를 받고 그 안에서 업무를 수행하는 거기 때문에 회사가 바라는 입장과 지원자가 바라는 입장 차이는 분명히 존재할 수 밖에 없다고 생각을 합니다. 그러나 가장 중요한 것은 입사하고 나서 회사에서 원하고자 하는 인재상을 맞춰야 하기 때문에 왜냐하면 그렇지 않으면 회사가 근로자를 필요로 하지 않기 때 그 근로자를 필요로 하지 않기 때문이겠지요. 그래서 회사가 원하는 업무 내용과 강도에 맞출 수 있도록 지원자가 최선의 노력을 하는 것이 가장 지원자로서 그리고 회사의 근로자로서의 중요한 입장이라고 생각을 하고 있구요. 본인이 예상했던 내용과 근거가 예상했던 것과 전혀 다르다고 하면 어떻게든 그것을 만족하고 추구 시 할 수 있도록 그 선배라든지 먼저 경험을 가지고 있는 사람들 그리고 그 프로젝트 경험을 가지고 있는 사람들에게 지식과 그런 노하우를 얻도록 노력을 좀 물어 보고 정보를 어 얻을 수 있도록 그 노력하는 자세가 필요하다고 생각을 하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 만약 본인이 지금 내일 죽는다는 사실을 알게 된다면 당장 무엇을 할 것인지 궁금합니다 혹시 이 면접은 끝까지 계속 보실 건가요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 만약 제가 내일 죽는다 는 사실을 기존에 알고 있었다면 이 면접을 보러 안 오지도 않았겠죠. 그러나 이 면접을 보면서 어 내일 죽는다는 사실을 알게 되었다면 제가 과연 이 면접을 끝까지 볼 이유가 있을지 어 의문이 드는 건 사실입니다. 그러면 제가 거꾸로 면접관님께 여쭤.보고 싶은 것은 어 제가 만일 내일 죽는다고 하는데 이 회사와 면접관은 당장 내일 죽을 사람을 어 지원자를 회사의 근무자로 뽑을 수 있겠습니까. 어 이것은 어 회사의 입장과 면접자의 입장에서 봤을 때도 당장 내일 죽을 죽을 사람을 근로자로 뽑을 이유는 없다고 생각을 합니다. 그렇기 때문에 개인적으로도 어 회사의 입장에서도 개인적인 입장에서도 당장 면접을 끝까지 볼 이유는 없다고 생각을 합니다. 이것이 서로 간에 회사 어 입장 차이를 이해를 하고 서로 간의 입장을 존중하고 보다 더 효율적으로 회사 입장에서는 효율적인 어 그런 근무자를 찾는 데 집중하는 것이 좋지 않을까 하는 생각이고요. 개인적으로도 만약에 그렇게 된다면 보다 어 저 자신을 어 되 살펴보는 데 있어서 더 그 시간을 할애하지 않을까 하는 생각입니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 이전 직장을 그만두게 된 특별한 이유가 있을까요 그리고 혹시 현 직장도 같은 이유로 그만두게 될 가능성이 있을까요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 제가 이전 직장을 그만둔 이유는 뭐 어느 한 가지만의 특별한 이유라고 말씀드리기는 어려울 것 같습니다. 일단 첫 번째로는 직장 상사의 그 추구하는 바와 업무 처리 방식 그리고 어 직장 상사의 너무나도 강압적인 태도와 말투 그리고 지시 그다음에 어 어떤 아웃풋을 너무나 단 시간 내에 그다음에 어 직원들이 할 수 있는 시간보다 더 짧은 시간 내에 본인이 원하는 시간에 급한 성격을 가졌기 때문에 그런 상사와의 항상 트러블이 가장 컸던 거 인간관계가 가장 컸던 문제 중의 하나였고 어 업무를 수행하는 데 있어서도 개인적으로 열심히 노력하고 업무를 수행함에 있어서도 불구하고 어 그런 업무 수행함에 있어서 칭찬은 커녕 항상 어떻게든 흠집을 잡아내려고 했던 부분이 가장 컸던 것 같습니다. 어 그래서 현 직장도 만약에 그런 사유가 발생을 한다고 하면 물론 어 직장을 한 번 바꿨기 때문에 예전 직장만큼 쉽게 그만둘 수 있지는 않겠지만 어 그래도 그 직장 상사와 어떻게든 풀어 보려고 노력은 더 해 볼 것 같습니다. 예전 직장에서도 직장 상사와 그런 트러블이 있기 때문에 그런 상사와 항상 고충을 상담을 했고 이런 문제점들을 얘기를 했지만 그런 상사는 전혀 그런 사항들이 고쳐지지 않았고 오히려 그런 어 업무적인 어려움이라든지 그런 내용을 얘기를 한 후에 더 저를 괴롭혔기 때문이었는데 이번에는 만약에 그런 똑같은 이유가 발생을 하면 좀 더 어 직장 상사에게 이러한 문제점에 대해서 좀 어 얘기를 하고 해결할 수 있는 방법을 찾도록 노력할 것 같습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 일을 하게 되면 중국으로 출장을 가야 할 일이 생길 수도 있는데요 그러한 중국 출장도 괜찮으신가요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 개인적으로는 중국이라고 크게 문제 될 일은 없을 것 같습니다. 다만 어 기존에는 중국뿐만이 아니라 요르단이라든지 그런 중동 지역에서도 근무를 했었던 경험이 있기 때문에 어 중동은 거리 아 중국은 거리상으로도 그렇게 멀지 않고 비행기상으로도 멀지 않은 동네이고 어 출장 가는 것에 있어서는 전혀 문제될 것은 없다고 생각하고 있습니다. 조금이 아니라 많이 간다고 해도 크게 문제될 일은 없을 것 같습니다. 출장뿐만이 아니라 파견으로 뭐 간다고 해도 크게 문제될 일은 없을 것 같은데 어 한 가지 조금 우려 사항되는 사항은 중국 쪽이나 그런 쪽에서 근무를 했었을 때는 기본적인 어 언어에 있어서 영어를 사용하는데 중국 같은 경우는 영어를 사용하는 데 있어서 중국인들이 그 영어 활용 빈도가 조금 낮다 보니까 커뮤니케이션에 있어서 약간의 어려움이 있을 수 있겠지만 어 출장 업무를 한 수행하는 데 있어서는 담당자들은 다 웬만하면 영어를 할 수 있다고 생각을 하기 때문에 크게 문제될 것은 없다고 생각을 하고 있습니다. 다만 사회적으로 봤을 때 지금 중국이 그 코로나 이후에 제로 코로나 정책으로 그 대 내외의 압박으로 이렇게 어 오픈 시켜주지 않아서 어 그런 사항들이 문제가 되지 그런 사회적인 사항 외에는 크게 문제될 사항은 없다고 생각하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서는 평소에 개인 작업을 많이 하시는 편인가요 그렇다면 개인 작업을 할 수 있는 원동력은 무엇이라고 생각하는지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 평소에 개인 작업을 많이 하는 편이기는 합니다. 이 개인 작업이라는 것은 어 회사 근무 시간에 한다는 것은 아니고 회사 퇴근 후에 개인의 그 발전을 위해서 조금 더 어 어떻게 하면 소위 말하는 개인의 몸값 이런 것을 그리고 자아 좀 인상 자아 만족감을 어 향상시키기 위해서 어 하는 행동이라고 말씀드릴 수 있겠는데요. 개인적으로는 어 자격증을 따기 위해서 요즘에는 좀 많은 시간을 할애하고 있습니다. 퇴근 후에 자격증을 습득을 하기 위해서 노력을 하고 있는데 이런 자격증을 획득을 하면 이 자격증이 어 향후에 그 건설 기술인 협회 그 그 기술인 등록을 할 때 등급을 향상시킬 수 있는 바탕이 됩니다. 그래서 지금 초급 중급 고급 기술자들이 있지만 이런 자격증을 따면서 그런 그 점수를 더 향상을 시켜서 그 더 고급 특급 기술자까지 등록을 하게 된다면 이것은 향후에 제가 속해 있는 회사가 그 건설사 입찰을 들어갈 때에도 피큐 점수에 플러스가 될 수 있고 어 나중에 혹시 인제 나이가 들어서 퇴사 후에도 이런 자격증을 대여를 해서 자격증 대여 수당을 받을 수 있기 때문에 지금 자체의 회사뿐만이 아니라 개인적으로도 만족감을 얻을 수 있고 노후를 대비해서도 어 충분히 좋은 그런 노후 대비 방법 좋은 방법론이기 때문에 그런 자격증을 획득하기 위한 개인 작업을 많이 하고 있습니다. 네 이상입니다. </s>
<s>[INST] 면접자님의 성격 상 장단점을 각각 말씀해 주시는데 최대한 구체적인 예시를 함께 들어주시면 더욱 좋겠습니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 저 개인적인 성격의 장점은 어 주어진 일을 어떻게든 주어진 시간 안에 어 정확하게 그 끝마치는 것이 할당된 시간 안에 맞춘다는 것이 저의 장점이라고 말씀드릴 수 있겠습니다. 어 예를 들어서 예전에 제가 피엠피라는 자격증을 공부를 했을 때 대부분 어 동기들이나 회사를 다니면서 어 그 자격증을 같이 공부했던 사람들은 어 걸렸던 시간보다 저는 그 프로젝트 때문에 그 동기들과 같은 시간의 공부를 못 했고 제가 인제 프로젝트를 좀 마치고 시간이 돼서 공부를 했을 때는 또 진급 시험과 겹쳤습니다. 그래서 진급 시험과 겹쳤을 때 어 시험 진급 시험도 지정된 날짜에 있었지만 피엠피라는 자격증을 공부하는 데 있어서 너무 시간을 질질 끌면 기존에 학원 다니면서 배웠던 사항을 잊어버릴 수 있어서 이거를 진급 시험과 피엠피 시험을 동시에 공부를 해서 그 진급 시험도 합격을 하고 피엠피 시험도 합격을 했었던 경험이 있습니다. 이런 것처럼 주어진 시간에 최대한 제가 할 수 있는 노력을 해서 어떻게든 그 주어진 것을 맞출 수 있도록 노력하고 꼭 시간 안에 해 내는 것이 저의 큰 장점이라고 말씀을 드릴 수 있겠고요. 단점은 이렇게 목표를 이루고자 딱 지정을 하면은 그것 외에는 다른 거에는 다른 사항들은 조금 더 소홀하게 대한다는 것이 단점일 수 있겠습니다. 이는 그 한 가지 일에 집중을 해서 다른 사항들을 동시에 수행하지 못하는 그런 성격이기 때문에 발생한 것이고 이것은 향후에는 조금 더 어떻게든 시간 관리를 해서 어 다른 사항들은 소홀하지 않도록 노력할 수 있도록 준비하겠습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 현재 시장에서 관심을 많이 받고 있는 아이패드 혹은 맥북 에어팟 지플립 등과 같은 제품들에 특징이 무엇인지 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 현재 시중에 나와 있는 아이패드 맥북 에어팟 같은 경우는 일단 시장에서 관심을 받는 것은 특징은 애플의 제품이라는 것이죠. 애플은 어 대부분 잘 알다시피 그 애플 기기들만의 그 호환성이 좋습니다. 그래서 애플의 아이패드 맥북 에어팟 모두 그 기기 호환성이 좋고 또 디자인 측면에 있어서 그 스마트폰을 초기 제작한 그 애플이라서 애플 특유의 디자인 감성이 있습니다. 그래서 한 번 애플을 사용한 사람들은 애플의 디자인과 그다음에 애플에서 발전된 앱 그리고 이러한 호환성 때문에 어느 한 제품을 애플사를 쓰면은 또 다른 제품도 애플을 쓰는 것이 어 요즘 그 애플 제품들의 그 시장의 특징이고 애품을 애플 제품을 사용하는 사람들의 특징이라고 할 수 있을 것 같습니다. 그래서 이러한 아이패드 맥북 에어팟 등이 시장의 관심을 받는 것은 첫 번째는 디자인 두 번째는 그다음에 호환성 세 번째는 그런 거에 익숙해진 소비자들의 심리 이런 것이 다 어우러진 것이라고 생각을 하고 제트플립 같은 경우는 애플 제품은 아니고 삼성에서 어 만들었지만 기존의 애플에서 작성을 할 제작을 하였던 스마트폰은 다 그 플래트형 타입으로서 어 기존에 볼 수 없었던 디자인을 추구한 것이 제트플립이기 때문에 신규 디자인 새로운 디자인이 측면에서 좀 시장의 많은 관심과 어 관심을 끌었던 것 같습니다. 이것은 마치 초기에 스마트폰이 나왔을 때 그 애플 디자인이 많은 관심을 끌었던 것과 마찬가지라고 볼 수 있을 것 같습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 협업을 하심에 있어서 본인이 가장 중요하게 생각하시는 것이 무엇일지 궁금합니다 왜 본인이 그것을 가장 중요하게 생각하시는지도 함께 이야기 해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 협업을 할 때 가장 중요하게 생각하는 것은 어 상대방의 의견을 경청하고 상대방의 의견을 일단 이해하고 상대방의 의견을 배척하거나 밀어 내려 하지 않고 일단은 인정하려는 자세인 것 같습니다. 협업을 한다는 것은 어떠한 특정 목표를 이루기 위해서 어 동일한 목표를 이루기 위해서 그 목표점을 어 도달하기 위해서 본인과 생각이 다른 사람들과 서로 같이 노력을 한다는 것인데요. 어 이렇게 동일한 목표를 이루기 위해서 같이 노력을 하는 데 있어서 가장 중요한 것은 상대방의 의견을 존중하고 그다음에 본인의 의견을 얘기를 해야 서로 간에 커뮤니케이션의 미스가 없고 이런 목표점에 가장 빠르게 그리고 가장 정확하게 도달하는 방법을 찾을 수 있는 것이지 상대방의 의견을 무시하고 상대방의 의견을 배척하고 한다면 물론 상대방도 저의 의견을 인정하려 하지 않고 배척하려 하기 때문 할 거기 때문에 협업이 전혀 이루어질 수 없다고 생각을 합니다. 그래서 서로 간의 의견을 인정하고 서로 간의 의견을 존중하고 그래서 어떻게 목표를 이룰 수 있는지 그 방법 가장 최선의 방법론을 찾는 것이 가장 중요하다고 생각을 하고 있고요. 그렇게 하기 위해서는 가장 중요한 것은 커뮤니케이션이 가장 중요하다고 생각을 하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 근무를 하다 보면 영어로 서류를 작성해야 할 일이 생길 수 있습니다 면접자님께서는 영어로 서류를 작성하시는데 어려움은 없으십니까 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 근무하는 데 있어서 영어로 서류화하는 데는 문제점은 전혀 없다고 생각을 하고 있습니다. 어 요즘 같은 시대에는 글로벌 시대이기 때문에 음 국내 기업도 그 해외 벤더사와 그 많은 커뮤니케이션 그리고 이메일 그런 것들이 주고받는 거 주고받아야 되는 상황이 자명한 것이고 그런 글로벌 시대에 맞춰서 요즘은 어 학부 생활부터 그 중고등학교 때부터 대학교 생활까지 영어라는 과목을 다 수강을 하고 있기 때문에 특히나 한국인들은 영어의 회화보다는 문법 이런 그 라이팅에 데 있어서는 어 기본적인 백그라운드 지식이 있어서 문제될 것은 전혀 없다고 생각을 하고 있습니다. 그리고 대학교 때도 그렇고 토익과 토플 토익 준비를 하는 데 있어서 라 어 리딩과 그 다음에 리스닝이 항상 준비했기 때문에 어 우리나라 사람들은 특히 요즘 같은 시대에는 글로벌 시기에 맞춰서 어 영어에 대해서 자신감이 어느 정도 대부분 가지고 있고 저 또한 그래서 영어로 서류 작성 뿐만이 아니라 그 이메일로 주고받고 하는 것까지도 전혀 문제될 것은 없다고 생각을 하고 있고 기존에도 그렇게 영어로 문서 작성하고 서류 작성하고 이메일 주고받고 커뮤니케이션을 했기 때문에 이는 뭐 자연스럽게 뭐 수행할 수 있 큰 무리 없이 수행할 수 있을 거라고 생각을 하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 본인의 생각이 아닌 지원자님의 다른 주변 사람들이 생각하는 지원자님의 단점과 장점을 모두 말씀해 주십시오 [/INST] 네 어 제 주변 사람들이 생각하는 저의 장점과 단점을 어 제가 주위 사람들에게 물어보지는 않았지만 그래도 가장 친한 친구들과 그리고 제 와이프 그리고 예전에 얘기했던 경험을 비추어서 어 설명을 드리자면 어 장점 같은 경우는 음 이해심이 좀 많다는 것입니다. 어 어떻게 따지면 그 상대방이 실수를 했거나 뭔가 잘못을 했더라도 이것을 어 상대방 예 그런 것들을 잘 이해하고 그런 상황과 그런 환경을 따져서 아 그럴 수 있지 하고 넘어가고 그런 것들을 마음속에 담아 두지 않고 다 잊어버린다는 것이 저의 장점이라고 어 얘기를 했었구요. 단점 같은 경우는 또 그런 것들을 너무 잘 잊어버린다는 것을 오히려 거꾸로 단점으로 얘기하는 친구들도 있었습니다. 그리고 와이프도 얘기를 하기를 이런 상황들은 기존에 뭐 어떤 어 일들이 있었고 그것을 계기로 앞으로는 그러지 않아야 되겠다 하는 것을 기억을 해서 향후에는 그런 똑같은 실수를 하지 않도록 해야 되는데 그런 과거에 있었던 잘못됐거나 뭐 과거의 경험으로서 어 깨우쳤어야 했던 상황들조차도 기억을 하지 못하고 그냥 다 어허허 하면서 너 너그러이 지나가서 어 기억을 못 하기 때문에 똑같은 실수를 반복하는 경우가 가끔 있다고 해서 그것을 또 단점으로 얘기하는 경우도 있습니다. 그래서 만약에 회사에 입사하게 된다면 이러한 단점은 메모하는 능력과 어 그다음에 업무 수행하는 데 있어서 중요 포인트를 기록하여 놓아서 단점을 보완을 하도록 항시 노력을 하도록 준비를 할 예정입니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 다른 계열사도 많이 있습니다만 이 계열사에 지원해 주신 특별한 이유가 있으십니까 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 약 이 회사에는 이십 여 가지의 계열사가 있는 것으로 알고 있습니다. 이중에서도 뭐 어 중공업도 있고 조선 쪽도 있고 건설 쪽도 있고 제조업 쪽 알미늄도 있지만 어 제가 지원한 분야는 건설 쪽에 발전 플랜트 쪽으로 지원을 했는데요. 어 그 대학교 때 전공한 과목이 기계과였고 대부분의 선배들이 기계과 나온 선배들과 동기들은 자동차 쪽에 관심이 많았지만 저는 자동차보다는 발전소 발전 플랜트 쪽에 관심이 많이 있었습니다. 그래서 대학교 때도 어 자동차 관련 수업보다는 발전소 관련 발전 플랜트 엔지니어링 특히 관련해서 수업을 어 많이 들었고 그 관련된 지식 정보를 획득하기 위해서 노력도 많이 하였고요. 어 이 발전소라는 것이 실제로 전기를 생산해서 어 한국 전력 기술에 전기를 판매하여서 이것을 민간인에게 전기를 공급할 수 있도록 하는 것인데 어 가장 핵심 부품이 개스터바인과 스팀터바인이라고 할 수 있습니다. 이 개스터바인 쪽에 가장 유명한 업체가 그 미국의 쥐이 제너럴 일렉트릭이라는 업체인데 이것이 그 에디슨이 설립한 회사로 알고 있고 전 세계적으로 개스터바인으로 가장 유명한 업체이고 어 이런 에디슨이 설립한 회사와 어 같이 일을 하는 것도 제 인생에 있어서 특별한 경험이 아닐까 하는 생각을 하였고 그로 인해서 인터넷 사의 발전 플랜트 쪽에 지원을 하게 되었습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 직접 설계하실 수 있는 프로그램이 있으십니까 있으시다면 어떠한 프로그램인지도 함께 설명해 주실 수 있으실까요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 제가 지원한 분야는 발전 어 건설 회사의 발전 플랜트 쪽인데 이쪽에서 주로 업무에 사용하는 프로그램은 배관 쪽에서는 뭐 캐드라든지 캐디안을 사용하지만 저는 기계 쪽에 지원을 하였고 기계 쪽에서는 특별하게 사용하는 프로그램은 서머플렉스라고 그 플랜트의 열 정산도를 그 어 만드는 힙발란스라는 프로그램 그 도면 프로젝트 정산도를 만들은 어 프로그램이 서머플렉스로 알고 있습니다. 그래서 대부분의 어 발전소 그 다음 건설 회사에서 이 열 정산도 힙발란스를 만들기 위해서 서머플렉스 또는 게이트 사이트를 사용을 하고 있는 것으로 알고 있구요. 어 제가 사용해 봤던 거는 서머플렉스의 경험이 있지만 이것은 그 미국에서 이런 열 정상 정산도를 만들기 위해서 개발된 프로그램으로서 어 특정 회사 라이센스도 가지고 있고 이 프로그램을 사용을 하는 데 있어서만 그 전 세계적으로 어 열려 있지 이것을 자체 개발하고 할 수 있는 거는 아닌 걸로 알고 있습니다. 그래서 저도 직접 설계를 어 이 프로그램 설계는 하지 못했지만 어 이 프로그램을 통해서 프로그램 자체를 설계를 하지는 못하지만 이 프로그램을 사용해서 그 플랜트에서 필요한 힙발란스라는 그 설계 그 완성품을 만들 수는 있습니다. 네 이상입니다. </s>
<s>[INST] 베르누이 방정식이라는 것을 알고 계시나요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 베르누이 방정식은 베르누이라는 사람이 만든 방정식으로 어 어느 두 지점의 유체에 그 에이라는 점과 비라는 점이 있다고 하면 이 비라는 점에 그 에너지는 일정하다는 법칙을 설명한 어 방정식입니다. 즉 유체의 속도가 올라가면 압력이 감소한다는 법칙으로서 에너지 보존 법칙을 설명한 것인데요. 어 이것은 일반적으로 그 비행기가 나는 현상도 이 원리로 설명을 할 수 있습니다. 비행기가 이 날개 모양의 위쪽과 아래쪽이 다르기 때문에 위의 쪽에를 지나는 그 공기의 흐름 속도와 밑의 쪽을 지나는 공기의 흐름 속도가 달라서 이런 현상 때문에 그 에너지를 일정하게 하기 위해서 그 힘의 차이가 발생을 하고 그로 인해서 비행기가 나를 수 있는 원리가 되는 것으로 알고 있습니다. 이는 건설 쪽에서 사용되는 것은 어 건설 쪽에서는 아파트나 뭐 발전 플랜트를 짓게 된다면 그중에서도 배관이 들어가게 됩니다. 이 배관에는 유체가 흐르고 있고 이 유체가 흐르는 데 있어서 유체의 어 종류에 따라서 그 설계를 하는 데 있어서 설계 속도가 지정돼 있습니다. 그러면 이 베르누이 방정식을 통해서 지정된 레인지 안의 속도 기준으로 배관의 사이즈를 결정할 수가 있는데요. 이것이 건설 제조업 쪽에서 배관의 사이즈 베르누이 방정식을 사용하는 그 업무 수행 방식 중 하나라고 알고 있고 그렇게 설명을 드리겠습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지금 읽고 계신 책이 있다면 그것이 무슨 책인지 궁금합니다 그리고 왜 그 책을 읽으시는지도 함께 얘기해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 지금 제가 읽고 있는 책은 인플레이션 그 속에 살아남기 라는 책인데 어 그 이천 이십 년 삼 월 코로나가 터진 후에 전 세계에 유동성을 공급한 이후로 어 인플레이션 현상이 발생을 하였고요. 그래서 그로 인해서 그 미국 에프오엠씨에서 어 올해 초까지는 저 금리 기조를 유지를 하다가 갑자기 금리를 어 빅스텝 자이언트 스텝으로 올리면서 어 인플레이션 현상 물가를 잡기 위해서 금리를 고 금리로 순식간에 계속 올리고 있습니다. 그로 인해서 미국과의 금리 차이가 커지고 커진다면 외국인의 자본이 다 해외로 유출될 수 있기 때문에 우리나라도 이에 따라서 금리를 지속적으로 그 한은에서 올리고 있는데요. 어 이런 고금리 상황 그리고 고물가 시대에 어떻게 더 경제적으로 살아 남고 어떻게 작전을 짜고 포트폴리오를 짜야 되는지 그런 거에 관심이 가지고 있고 그로 인해서 이런 좀 더 효과적으로 어떻게 이런 인플레이션 시대에 이러한 고금리 시대에 어 경제적으로 좀 어 합리적으로 살 수 있을까 하는 고민을 많이 하게 되었고요. 그로 인해서 이런저런 유튜브 방송도 많이 봤고 그중에서 어 유명한 그 유튜버 방송 현업에 있는 사람들의 방송을 보고 그분이 쓴 책을 알게 되었고 지금 그 책을 읽으면서 그 실질적인 그 현실 현 세계에서 대응책을 하나씩 공부하고 적용해 나가고 있는 상황입니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 특별히 가고 싶은 회사가 있으신가요 그럴 때 특정 도메인이 중요한지 회사의 분위기가 중요한지 주로 어떤 점들을 중점적으로 보시는지 말씀해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 가장 중요한 것은 음 본인이 추구하는 그것과 회사에서 추구하는 인재상이 일치를 해야 된다고 생각을 합니다. 그리고 회사의 분위기와 팀 내 분위기 그런 것들도 당연히 중요하다고 생각을 하고 있고요. 그런데 일반적으로 그런 회사의 팀 내 분위기라든지 그런 게 중요하다고 생각을 하면서도 우리나라의 대부분의 사람들은 대기업을 음 선호를 하는 경향이 있는데요. 그런 대기업을 선호하는 데 있어서 가장 큰 것은 첫 번째로는 연봉과 그 다음에 그런 대기업을 가게 되면 그런 마인드를 가지고 있는 사람들끼리 아 팀 내 분위기를 중요한 사람들이 모이기 때문에 서로 간에 그 타인의 의견을 존중해 주고 팀 분위기를 망치지 않기 위해서 노력을 하는 것이 있어서 어 그런 대기업 그이 브랜드가 있는 도메인이 어 일반적으로 어 중소기업에 비해서도 복지나 연봉이나 팀 내 분위기도 전체적으로 좋은 것으로 알고 있고 그렇기 때문에 어 분위기를 중요시한다 는 사람들도 그다음에 연봉을 중요시한다는 사람들도 회사의 복지를 중요시 한다는 사람들도 대부분의 공통점은 최종적으로는 대기업이로 귀속되는 것 같습니다. 그래서 저 또한 어 가장 중요시 생각하는 것은 음 회사의 도메인과 그로 인한 연봉 그다음에 회사의 복지 일과 삶의 발란스 또 회사의 분위기 그런 모든 것들을 다 아울러서 중요하다고 생각을 하고 있고 전체적으로 그런 것들을 만족시키기 위해서는 어 중소기업보다는 특정 도메인 대기업을 선호하는 어 경향이 있음을 설명드리고 싶습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 이전 직장을 퇴사하신 후에 퇴사 사실을 후회하신 적은 없을지 궁금합니다 있으시다면 왜였는지도 함께 이야기해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 개인적으로는 그 삶을 살아가는 데 있어서 어 어 향후에 미래의 기대와 그 다음에 어떻게 할 것인지 대책을 세우고 하는 것을 더 중요시하는 성격이기 때문에 어 기존에 과거에 있었던 일을 후회하는 것보다는 미래를 준비하고 하는 것을 중요시한 성격이어서 어 후회를 하는 것을 좋아하지는 않습니다. 그리고 어 마찬가지로 걱정을 하는 것도 좋아하지 않는 습관입니다. 어 걱정을 한다고 해서 그런 걱정이 해결되는 것도 아니고 어 연구 결과에 의하면 대부분의 사람들의 걱정의 칠십 프로 이상이 어 불필요한 걱정이라고 어 연구 결과에도 나와 있습니다. 물론 이런 걱정과 어 후회를 통해서 본인이 잘못했던 것과 어 어떤 것을 잘못했는지 그 파악하고 향후에 똑같은 실수를 하지 않도록 준비하는 것은 어 아주 바람직한 자세라고 생각을 하고 있습니다. 그러나 그 후회 안에서 머물러서 그런 잘못됐던 것을 파악하고 그것을 기초로 미래를 준비하지 않는다는 것은 별로 의미가 없다고 생각을 하고요. 그래서 저 같은 경우는 후회 사람이기 때문에 후회를 안 할 수는 없지만 후회를 한다 쳐더라도 무엇 때문에 후회를 한 것인지 그런 것들을 파악하고 이런 다시는 이런 후회를 안 하도록 앞으로는 이렇게 해야 되겠다 그렇게 마음을 먹고 그렇고 나서는 후회한 것 자체를 잊어버리도록 그 생각을 하고 있습니다. 그 후회를 했던 거를 계속 생각을 하고 있는다 하면 계속 그 안에서 갇혀서 그 후회라는 굴타리에서 벗어나지 못하기 때문에 어 그런 후회의 삶에 어 갇혀 있지 않도록 노력하려고 하고 있는 상황입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님의 십 년 후 미래는 어떨 것 같은지 이상적인 미래에 대해 말씀 부탁드립니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 본인의 십 년 후 미래는 아무도 장담은 하지는 못하겠죠. 그러나 그 제가 추구하는 십 년 후의 미래는 분명히 있을 것이고 제가 목표로 하는 십 년 후는 분명히 있습니다. 어 저가 제가 십 년을 생각하고 목표하는 십 년 후의 미래는 이 회사에서 제가 좀 더 어떻게 효율적이고 합리적으로 제가 가진 지식을 어 사용을 하고 그리고 제가 기존에 알지 못했던 지식을 습득해서 보다 효율적으로 업무를 할 수 있는가가 그 가장 중요한 것이라고 생각을 하고 있고요. 어 제가 그 십 년 후에 회사를 바꿀 거라고 생각은 하고 있지 않습니다. 제 목표는 십 년 후에도 이 회사에 다니면서 제가 이 회사를 지원했다는 것은 단기 짧은 시간만 다니려고 지원을 한 것은 아니구요. 제 남은 미래에 제 커리어를 이 회사에서 얼마나 인정을 받고 이 커리어를 바탕으로 얼마나 더 많은 커리어를 쌓아서 제 자신의 능력을 향상시켜서 회사에 보탬이 될 수 있는지 그런 거를 파악을 해서 지원을 하였기 때문에 제가 짧은 시간을 바라보고 회사에 지원을 한 것은 아닙니다. 그래서 십 년 후에도 더 말씀드린 것처럼 커리어 향상과 회사에 도움이 되도록 열심히 노력을 할 것이고 정말 불가피한 사항이 아니라고 한다면 어 회사에서 어 그만두거나 하는 그런 상황은 발생하지 않을 것이라고 어 목표를 삼고 있습니다. 일에 대해서 어 이렇게 제 목표에 대해서 말씀을 드렸고 장 이러한 십 년 후에 계속 이 회사를 다닌다 못 다닌다 그것을 장담은 하지 못하지만 제 목표는 계속 꾸준히 다니면서 어 회사에 도움이 되는 인재상이 되는 것이라고 말씀을 드리겠습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 일을 하게 되면 자료를 문서화해야 할 일이 많아지는데요 그러한 문서화 작업이 왜 필요하다고 생각하시는지 지원자님의 생각을 말씀해 주시기를 바랍니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 일을 하게 되면 문서화할 일은 당연히 많구요. 어 저도 그런 문서화 작업을 하는 데 있어서 어 반대하는 의견은 전혀 없습니다. 이런 문서화 작업이 왜 필요하다고 생각을 하냐면 문서화 작업을 할 경우에 문서화 작업을 하는 사람 자체는 굉장히 귀찮고 어 불필요한 업무 그리고 이것을 왜 내가 해야 되는가 하는 그런 생각도 많이 하게 될 수 있습니다. 그러나 일단 문서화 작업을 해 놓는다면 회사 측면에서 봤을 때 어 이런 비슷한 작업 어 을 하는 후속자들이 봤을 때 어 더 그 시간을 기존에 학습된 기존에 작성된 문서를 기초로 더 합리적이고 더 효율적으로 시간을 활용을 할 수 있습니다. 즉 회사의 입장에서는 초기 투자를 해 놓으면 그런 백 데이터를 바탕으로 어 나머지 작업자들이 그런 후속 업무에 있어서 효율적이고 그 시간을 절약할 수 있고 그 절약한 시간으로 보다 다른 쪽으로 회사에 발전이 되는 쪽으로 업무를 수행을 할 수 있고요. 그 다음에 문서를 문서화 작업을 하는 사람 자체도 인간의 능력은 인간은 항상 망각의 동물이기 때문에 모든 것들을 다 기억할 수는 없습니다. 그래서 이거를 문서화해 놓고 기록을 해 놓은다면 향후에 비슷한 업무라든지 아니면 다른 업무가 발생을 했을 경우에 아 이런 레슨에는 어 이런 문서화 작업을 통해서 어떻게 수강을 했었지 하고 아 이런 일이 있었지 하고 어 그런 것들을 기억하고 아 이번에는 좀 더 발전할 수 있도록 그런 어 프로젝트를 발전시킬 수 있도록 그 어 그런 식으로 업무를 수행할 수 있기 때문에 문서화 작업은 꼭 필요하다고 생각을 하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 혹시 일을 하다가 팀원과 불화가 생기게 되었습니다 이때 어떻게 해결하실 건가요 면접자님의 해결법과 그 이유를 설명해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 개인적으로 그 불화가 생기는 데 있어서는 어 가장 중요한 것은 불화가 생긴 원인이 무엇인지를 파악을 하고 그다음에 그런 해결책을 도모하는 것 딱 이 두 가지가 가장 중요하다고 생각을 하고 있습니다. 어 팀원과 불화가 생겼다는 것은 개인적인 그 취향과 개인적인 어 관계에 있어서 문제라기보다는 회사에서 어 그 팀 프로젝트를 수행하는 데 있어서 목표를 달성하기 위해서 다 가는 과정 중에서 그 가는 과정과 방법 그런 것들에서 의견 차이가 발생을 하기 때문에 불화가 생길 수 있다고 생각을 하는데요. 일단은 해결을 하기 위해서 가장 중요한 것은 팀원이 무엇 때문에 불만을 가지고 어 그런 불만을 가지게 됐는지 되었는지 그 원인 파악을 하는 것이 가장 중요하다고 생각을 하고 있습니다. 그래서 일단은 팀원과 얘기를 해서 어 무엇이 불만이었는지 그 다음에 그 불만이 무엇인지 확인한 후에는 그런 불만을 가지게 된 원인은 무엇인지를 확인을 하고 그런 원인을 파악해서 원인을 제거하기 위한 노력을 하도록 하겠습니다. 그런 다음에 원인을 제거를 할 수가 없다고 한다면 그러면 이런 상황에 대해서 그 설명을 하고 보다 나은 해결책을 찾기 위해서 그 목표를 달성하기 위한 방법론을 찾도록 더 대화를 시도를 할 것이고요. 원인 그 제거가 가능하다고 하면 원인 제거를 당연히 하면은 불화는 해결될 수 있다고 생각을 하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 스트레스를 받으면 어떻게 하시는지 왜 그런 방법으로 스트레스를 해소하는지 말씀해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 개인적으로는 어 젊었을 때와 그다음에 지금 나이가 들면서 삶의 주기 별로 그 스트레스를 해결하는 방법이 다른 것 같습니다. 어 정말 어렸을 때는 뭐 스트레스라는 것을 뭐 그렇게 모르겠지만 중고등학교 그리고 그렇게 학창시절에는 스트레스를 받으면 어 해결하는 방법은 친구들과 뭐 농구를 하거나 운동을 하서 땀을 빼는 방식으로 스트레스를 해소를 했었지만 대학교에서 그 어 술을 먹는다는 것을 이제 술을 배우고 나서 그 입사 한 기존 회사에 입사했을 때는 스트레스를 받았을 때는 알콜의 힘을 빌려서 스트레스를 풀었던 것 같습니다. 술을 마시면서 기분이 알딸딸해지고 그 정신적인 생각 능력 사고 자체를 알콜의 힘을 빌려서 없애 버리기 때문에 스트레스를 해소를 했었는데 이것이 이제 조금 더 나이를 들다 보면 어 그 스트레스는 해소될 수는 있지만 건강 상의 문제가 있기 때문에 이제는 요즘에는 산책과 사색을 통해서 어 스트레스를 해소를 하도록 노력을 하고 있습니다. 요즘에는 그런 어 산책과 사색을 하면서 어 무엇이 잘못되었고 무엇 때문에 스트레스를 받았는지 그리고 어 그렇게 이제 스트레스를 받을 굳이 할 필요 받을 필요가 있는지 그런 여러 가지 생각을 하면서 걷다 보면 저도 모르게 어느 순간 그런 원인 제거가 되지 않았음에도 불구하고 걷는다는 것 자체로서 엔돌핀이 나와서 스트레스가 해결되는 본인 자신의 모습을 발견할 수 있는 것 같습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서는 팀으로 일을 하시는 것과 혼자 일을 하시는 것 중에 무엇을 더 선호하시는지 궁금합니다 그 이유도 함께 이야기해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 일단 본인의 의견을 설명을 드리면 개인적으로 하는 업무를 더 선호하기는 합니다. 왜냐하면 개인적으로 하는 업무 같은 경우에는 어 주어진 시간 내에 그 프로젝트 업무를 수행을 하지 못한다고 한다는 판단이 되면 제 개인적인 시간을 할애해서라도 그 주어진 시간 내에 업무를 마칠 수 있고 이 어 본인이 좀 어떤 특별한 상황이 있을 경우에는 주어진 시간 내에 약간 스케줄을 변동을 스스로 하면서 다른 더 중요한 일이라든지 다른 사항을 먼저 수행을 하고 그 시간에 주어진 시간에 맞춰서 업무를 수행할 수 있도록 유동적으로 그 시간을 할애할 수 있는 장점이 있는 것 같습니다. 그래서 개인적으로 할 업무를 선호하는데 만약에 팀으로 업무를 수행한다고 하면 본인의 의견보다 타인의 의견과 항상 타인의 의견은 어떤지 타인이 생각하는 바는 무엇인지 생각을 해야 되고 그 프로젝트를 수행하기 위해서 본인이 원하고자 하는 업무와 타인이 원하고자 함 하는 업무 그리고 어떻게 프로젝트 업무를 완성시킬 수 있을지 그 방법론에 대해서도 그리고 스케줄에 대해서도 여러 가지를 맞춰야 되기 때문에 실질적으로 업무를 수행하는 데 있어서 편한 것은 당연히 개인적으로 일을 하는 것이 어 업무를 더 유동적이고 능동적으로 그리고 효과적으로 효율할 효율적으로 어 수행할 수 있기 때문에 개인적으로 업무하는 것을 더 선호하기는 합니다. 물론 회사의 입장에서 개인적으로 수행을 할 수 없는 프로젝트 같은 경우는 팀으로 업무를 주어질 것이고 그 그럴 경우에는 당연히 팀에 도움이 될 수 있도록 업무를 맞출 수 있도록 본인의 능력을 팀에 위해 팀을 위해 어 본인의 능력을 향상시킬 수 있도록 노력을 할 것입니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 저희 신용보증기금이 대한민국의 금융정책기관으로서 허가 되어야 할 업무 영역은 무엇이라고 생각하시는지 말씀해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 제가 개인적으로 우리 신용보증기금이라는 그 금융 정책 기관에 대해서 자세히 알고 있지를 못합니다. 실질적으로 어 우리 신용보증기금이라는 그 금융 기관에 대해서 이렇게 들어 본 적이 별로 없고 경험이 없어서 우리 신용 보증 기금이 정확하게 어 추구하는 방향성과 업무에 대해서는 알지 못하지만 기존에 얼핏 가지고 있었던 뭐 지식과 들어 봤던 경험으로는 어 개인 개인들이 아닌 회사들에게 기업들에게 일정 기업에게 그 회사채와 그런 채권 등을 좀 빌려주고 하는 업체로 알고 있습니다. 이것은 어 우리나라의 기업들의 기업 재무 건전성을 위해서 그런 어 회사의 그 채권이나 이런 자금 등을 좀 대여해 주고 하는 업무이기 때문에 어 기업들의 신용 경색 문제라든지 요즘 특히나 건설업 쪽에서 그 발생하고 있는 신용 경색 문제 그런 기업들의 그런 그런 신용 경색 문제로 인한 기업들의 신뢰도 어 저하 그런 현상 등을 어 저 저하는 현상 등을 좀 보존해 주기 위해서 우리 신용 기금에서 조금 더 어 회사채 매입이라든지 그다음에 어 기업체 어 자금 대여 그 다음에 반환 기관 설정 그런 상황들을 좀 더 유동적으로 해서 어 좀 더 그 코로나 시대에 그랬던 것처럼 도움이 될 수 있는 업무를 하는 것이 어 대한민국의 금융 정책 기관으로서 어 맞지 않나 하는 그런 생각을 하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 특별히 가고 싶은 회사가 있으신가요 그럴 때 특정 도메인이 중요한지 회사의 분위기가 중요한지 주로 어떤 점을 중점적으로 보시는지 궁금합니다 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 일반적으로 대부분의 그 우리나라 같은 경우에는 어 대기업을 대기업을 선호하는 경향이 있는데요. 어 여러 가지 이유가 있을 수 있습니다. 그 중에서도 가장 어 여론 조사 기관에 따르면 가장 중요하다고 생각하는 것들 중 몇 가지를 살펴보자면 중소기업보다 대기업 특정 도메인을 선호한 이유는 어 첫 번째는 연봉 그리고 그로 인한 회사의 복지 사항 복지 상황 그리고 어 일반적으로 그 회사의 분위기를 중요시하는 사람들도 많이 있는데 중소기업보다는 그런 내부적인 복지사항이라든지 체계적인 절차 때문에 업무의 효율성 그리고 그로 인해서 그런 사람들이 모여 있는 집단이기 때문에 타인에게 어 피해를 주지 않는 그런 회사의 분위기 그런 것들이 아울러져서 전체적으로 그 그런 것들을 만족시킬 수 있는 것이 중소기업보다는 일반적으로 확률적으로 어 대기업 특정 도메인 회사를 선호하는 이유 중 여러 에 몇 가지라고 생각을 하고 있습니다. 그래서 개인적으로도 그런 중소기업보다는 특정 도메인의 회사를 중시하고 있고요. 그래서 이 회사를 지원을 하게 되었습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 베르누이 방정식이 무엇입니까 건설 제조업 분야에서 어떻게 활용할 수 있는지 알고 계십니까 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 베르누이 방정식은 베르누이라는 사람이 어 발견한 방정식으로서 유체에 속력이 증가하면 압력이 감소한다는 그 원리로서 특정 두 지점 피 원과 피 투라는 두 지점에 어 에너지는 전체 같다는 원리로 그 기초에서 세워진 방정식으로 설명을 드릴 수 있을 것 같습니다. 그래서 비행기가 나는 원리도 이 베르누이 방정식으로 설명이 되는데요. 비행기의 날개는 비행기의 위쪽 면과 아래쪽에 그 모양이 그 곡선이 다르게 되어 있습니다. 그래서 비행기의 위쪽에 그 유체의 속력과 에어 그 대기 에어의 속력과 비행기 밑에 쪽으로 흐르는 에어의 속력이 다르기 때문에 그로 인해서 그 속력 차에서 속력 차이 때문에 비행기의 위쪽과 아래쪽에 압력 차이가 발생을 함으로써 그 압력 차이로 인해서 비행기가 날 수 있는 것이 그 베르누이 방정식의 기초 원리입니다. 이것을 건설 쪽에서 설명을 하자면 건설로는 어 그 어 아파트나 그 공장 같은 경우에는 그 배관이 많이 들어가는데요. 이 배관에는 유체가 흐르게 됩니다. 그래서 이 배관에 흐르는 유체 같은 경우는 그 유체의 종류에 따라서 어 유체의 속도 그 기준의 레인지가 정해져 있고요. 그래서 아까 처음에 말씀드린 것처럼 유체의 속도와 압력을 기준한게 베르누이 방정식이기 때문에 유체에 지정된 유체의 속도를 기준으로 압력을 선정을 해서 배관의 사이즈 배관 사이즈를 결정하는 것이 어 건설 제조업 분야에서 사용되는 베르누이 방정식의 적용 분야라고 설명 드릴 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 만약 지원자님의 직무에 맞지 않는 일을 하게 되신다면 어떻게 하실 겁니까 그래도 괜찮으신가요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 제가 원하지 않는 직무의 일을 하게 된다고 하더라도 일단은 회사 생활을 하는 데 있어서 가장 중요한 것은 회사의 입장에서 봤을 때는 지원자들이 원하는 추구하는 업무보다는 회사에서 필요로 하는 그 업무 그리고 회사에서 필요로 하는 부서의 티오 그에 맞춘 맞춤 지원자를 뽑는 것이 가장 중요한 것이라고 생각을 하고 있습니다. 그래서 지원자들도 본인이 원하는 회사에 지원을 하고 본인이 원하는 업무에 지원을 하지만 회사에서 요구하는 업무와 회사에서 요구하는 그 자리와 뭐 지원자가 요구하는 것이 충돌이 된다고 할 경우에는 회사에서 원하는 것을 수용할 경우 수용할 생각이 없다고 하면 이 지원자는 회사에 어 근무할 지원자일 뿐이지 회사의 근무자는 될 필요가 없다고 생각을 합니다. 저는 이 회사에 지원을 했기 때문에 회사에서 어 요구하는 일이 제가 어 요구하는 직무와 맞지 않더라도 맡게 된 직무에서 최선을 다해서 회사에 보탬이 되도록 노력을 할 것이고 어 향후에 업무를 수행하다가 제가 초기부터 원하고자 했던 직무에 티오가 발생할 경우에는 내부 팀 어 팀원 교체라든지 그런 방식도 있기 때문에 일단 주어진 환경에서는 회사를 위해서 최선을 다하는 것이 저의 지원자로서 그리고 근무자로서 그 가장 기본이 되는 태도라고 생각하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 현대인은 하루에 평균적으로 세 번 거짓말을 하면서 산다고 합니다 면접자님께서 해본 가장 기억에 남는 거짓말은 무엇이었나요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 현대인이 하루 평균 세 번 거짓말을 한다 는 것은 어 모든 현대인들이 개기 개인들이 다 하루에 세 번씩 그 거짓말을 한다는 것이라기보다는 어 산술적인 평균을 냈을 때 어 하루에 세 번 거짓말을 한다는 것이고 이것은 거짓말을 밥 먹듯이 하는 사람들도 있을 수 있고 거짓말을 안 하는 정직한 사람들도 있을 수 있어서 평균치의 오류가 있을 수는 있습니다. 그래서 어 제가 어 뭐 그렇게 거짓말을 전혀 하지 않는다 뭐 그런 사람은 아니지만 어 하루에 평균 세 번의 거짓말을 한다는 것이라기보다는 거짓말을 어 웬만하면 하지 않으려고 노력을 하는 사람이기 때문에 어 그런 사람이라는 것을 먼저 말씀을 드리고 싶구요. 그다음에 제가 해 본 거짓말 중에서 가장 기억에 남는 것이라고 한다면 어 특별히 요 근래의 거짓말 심각한 거짓말은 하지 않아서 그 심각하게 거짓말을 했던 상황은 뭐 기억은 나지는 않습니다. 다만 뭐 과거에 했던 거짓말을 생각을 해 보자면 음 학창 시절에 뭐 학교에서 뭐 야자를 한다고 하고 뭐 아니면은 친구들과 야자를 빠지고 뭐 논다거나 뭐 집에 그 주말에 독서실에 간다고 하고 친구들을 만나 가지고 영화를 보거나 했던 그런 사소한 일탈들이 지금 생각해 보면 가장 기억에 남는 것 같습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 오 년 뒤 십 년 뒤에는 어떤 엔지니어가 되어 있을지 미래 시나리오를 생각해서 말씀해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 미래에 어떤 사람이 되고자 하는 것에 있어서 어 거시적인 관점과 미시적인 관점에서 뭐 미래의 계획을 살펴 살펴볼 수 있을 것 같은데요. 개인적으로는 일단 오 년이라면 짧다면 짧고 길다 면 긴 시간이라고 할 수 있을 것 같습니다. 그래서 처음에 오 년이라고 하면 회사에 입사를 해서 이 회사의 프로세스와 절차 시스템 등을 일단 파악을 해야 되고 그런 절차와 시스템 어 그 다음에 회사가 추구하는 인재상 그런 것들을 파악해서 그런 쪽으로 좀 어 적응을 하는 데 걸리는 충분히 그런 시간이 할애될 거라고 생각을 합니다. 그리고 개인적으로 가지고 있는 어 경험 지식 엔지니어링 백그라운드를 어떻게 이 회사의 시스템에 적용을 해서 보다 효율적으로 어 적응을 하고 시키고 그다음에 회사에 그 축적되어 있는 지식을 또 거꾸로 제가 얼마나 습득을 해서 효율적으로 업무를 수행할 수 있는지 그런 것들이 중요하다고 생각을 해서 어 오 년 뒤에는 그런 개인적인 지식과 회사에 축적된 지식들을 상호 향후 융합될 수 있도록 어 하는데 오 년 정도라는 시간이 걸릴 거라고 생각을 하고요. 십 년 뒤라면 개인적으로 기존에 축적된 자료와 지식들을 바탕으로 해 그 오 년 동안 쌓아 온 회사의 자료와 지식들을 기준으로 어 새로 들어오는 신규 어 근로자들에게 이런 저의 노하우 그다음에 축적된 지식 자료 그다음에 회사의 특성 시스템들을 어 전달해 주고 어떻게 더 효율적으로 업무를 수행하고 있 하는 그런 리드 엔지니어로서의 모습을 십 년 후에는 보여 줄 수 있을 것 같습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 만약 일을 하다가 상사에게 어려운 지지를 받게 된다면 어떻게 하실 것인지 그렇게 행동하시는 이유도 함께 얘기해 주세요 [/INST] 네 답변드리겠습니다. 어 일단은 상사에게 어려운 지시를 받으면 가장 중요한 것은 상사가 원하고자 하는 그것이 상사의 니즈가 무엇인지를 파악하는 것이 가장 중요하다고 생각을 하고 있습니다. 그래서 상사에게 지시를 받을 땐 항상 언제까지라는 듀데이트가 있을 텐데요. 그런 듀 데이트를 딱 맞춰서 그 결과를 딱 들고 가면 어 대부분의 경험치에 비롯했을 때는 상사가 원하는 것 대로 딱 맞춰 가지고 한 번에 그 오케이 사인이 난 사항을 본 적이 거의 없습니다. 그래서 중간중간 업무를 수행하는 데 있어서 상사에게 아 이렇게 프로젝트를 그 업무를 진행하는 데 있어서 이 정도까지 진행을 했고 요런 만큼 진행을 했는데 개인적으로는 이러한 문제점이 과 어려운 점이 있는 것 같다. 그래서 일단 최종 제출하기 전에 한 번 중간에 그 상사가 원하는 내용이 정확히 니즈가 무엇이고 제가 그 니즈를 맞춰서 제대로 맞게 업무를 진행하고 있는지 지시 그런 사항을 확인하고 싶다 고 중간 점검을 받고 싶다고 하면은 대부분의 상사들은 어 그런 내용을 보면서 이런 방향성을 잡아 주고 기존에 했던 게 무엇이 잘못되고 어떤 방향으로 나가야 되는지 그런 거를 찝어줄 수밖에 없다고 생각을 하고 있습니다. 그래서 지정된 시간 내에 한 번에 얘기하는 것보다는 중간중간 중간 보고하는 것이 가장 어 어려운 지시를 수행하는 데 있어 가장 중요한 하고 중요한 방법 중의 하나라고 생각을 하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서는 본인이 교번 근무에 잘 적응할 수 있다고 생각하시나요 그렇다면 그렇게 생각하시는 근거는 무엇인가요 [/INST] 네 잘 할 수 있습니다. 교번근무를 하면서 생기는 추가 근무가 없다면 일을 잘 할 수 있습니다. 군 생활을 하면서도 당직을 서는 경우가 굉장히 많았는데 당시에 잘 적응하여 문제없이 업무를 수행하였으며 오히려 근무 사이클에 맞게 생체의 리듬이 변화하였습니다. 이러한 점은 앞으로 있을 교번 근무에서 무리 없이 일을 마칠 수 있게 도와주는 경험이 될 것입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 자신의 의견을 주장할 때 조금 강하게 주장하는 편이신가요 어떤 스타일로 자신의 의견을 주장하는지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저는 의견을 주장할 때에 저의 객관적인 근거를 들면서 주장을 하는 편입니다. 근거가 없이 강하게만 주장을 한다면 그것은 토의를 하고 있는 사람들을 불편하게 만들 수 있으며 주제에 벗어난 이야기를 할 경우가 많아집니다. 하지만 객관적인 근거와 주장은 강하게 이야기하지 않더라도 쉽게 사람들을 설득시킬 수 있으며 이러한 방법으로 저의 의견을 피력합니다. 앞으로도 있을 회의에서도 객관적인 자료와 근거를 바탕으로 팀원을 설득하겠습니다. </s>
<s>[INST] 본인은 스트레스를 받으면 어떤 방법으로 대처하시나요 또 그런 방법으로 대처하시는 이유는 무엇인지도 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 저는 평소에 스트레스가 많이 쌓이면 저의 취미 생활을 하면서 스트레스를 풀고는 합니다. 주로 운동을 많이 하는데요. 저의 취미인 농구를 하면서도 풀기도 하고 가끔은 조금 더 활발한 스포츠인 복싱을 하면서 풀기도 합니다. 이렇게 운동으로 스트레스를 풀면 금방 풀리기도 하고 건강도 챙길 수 있다는 장점이 있습니다. 운동 후에는 몸과 마음이 다 안정이 되어 다음 작업을 하는 데 도움이 됩니다. 앞으로도 회사 생활에서 빠르게 스트레스를 풀어 업무의 지장을 최소화 시키는 사람이 되겠습니다. </s>
<s>[INST] 본인이 생각했을 때 현대사회에서 없어서는 안 될 제일 중요하게 생각하시는 직업을 딱 한 가지만 골라서 말씀해 보세요 [/INST] 제가 생각하기에 현대 사회에서 어 없어서는 안 되는 가장 중요한 직업은요. 바로 심리 심리 상담가입니다. 최근에는 기계 에이아이 기술들이 많은 직업들을 대신하고 있습니다. 하지만 아직은 기계가 사람의 마음까지 다룰 수는 없다고 생각합니다. 사람들의 속 마음과 행동은 자주 반대로 나타나기도 하며 이러한 경우는 에이아이의 많은 데이터 학습으로도 정보를 구별하고 결과를 내놓기 어려울 것이고 또한 심리 상담의 경우는 같은 인간에게 받는다 하면 더욱 안정감을 느낄 수 있고 효과적일 것이기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 본인이 현재 가지고 있는 위치보다 어려운 목표를 정하고 그것을 달성한 경험이 있으신가요 있다면 그 경험에 대해서 구체적으로 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 저의 영어 소통 능력은 예전부터 좋지 않았습니다. 하지만 저번 헬스장 아르바이트를 하면서 여러 외국인들과 손님으로 만났고 당시에 저는 이것을 외국어 능력 향상의 기회라고 생각하였습니다. 하루에 세 가지 주제로 대화를 하는 것을 목표로 말을 걸었습니다. 그 결과 영어 말하기 시험에서 아이에이치의 성적을 받을 수 있었고 외국인과의 대화도 어려워하지 않게 되었습니다. 이것을 통해 앞으로 있을 회사 생활에서도 작은 기회를 놓치지 않고 스스로 발전하는 사람이 되겠습니다. </s>
<s>[INST] 동물 실험이 인간에게 주는 이익에 대해서 말씀해 주세요 그리고 동물 실험에 대한 면접자님의 생각도 함께 얘기해 주세요 [/INST] 제가 생각하기에 동물 실험은 사람에게 할 수 없는 실험을 동물에게 하는 것으로 실험을 통해 사람에게 유용한 약물을 제조하거나 편리한 화장품 등을 개발하는 목적을 두고 있습니다. 저는 동물들을 좋아하는 입장으로서 어느 정도의 실험은 불가피하다고 생각하지만 최대한 동물이 고통을 느끼지 않아야 한다고 생각합니다. 동물이라고 할지라도 여러 감정 감각을 느끼고 있기 때문에 고통을 느낄 만한 실험은 지양해야 한다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 글로벌 인재에게 필수적인 요소는 무엇일까요 그리고 면접자님께서는 그것을 위해 어떤 것을 노력해 보셨나요 [/INST] 제가 생각하기에 글로벌한 인재에서 필수적인 요소는 각 나라의 문화에 적응할 수 있는 사람입니다. 세계적으로 물건을 만들고 파는 것은 각 나라의 특성을 잘 알아야 하고 이것은 그 나라의 문화를 이해할 수 있는 사람이 훨씬 유리합니다. 또한 이렇게 특성을 알 수 있으면 그 나라에 맞는 필요에 맞는 제품을 고안해 낼 수 있으며 이것은 성공적인 이후 비즈니스에도 큰 영향을 줄 것입니다. </s>
<s>[INST] 대학 생활을 하면서 제일 힘들었던 경험이 무엇이었는지 말씀해 주시고 그것을 어떤 방법으로 극복하셨는지도 함께 얘기해 주세요 [/INST] 제가 대학교를 가면서 가장 힘들었던 경험은 저의 성격을 바꾸는 일이었습니다. 고등학교 때에는 새 학기가 시작될 때 반 친구들과 친하지는 않아도 얼굴은 알고 있었고 이와 다르게 대학교에서는 같은 동기라고 할지라도 오는 지역도 다르고 가치관도 모두 다른 사람들이었습니다. 이때 저는 사람들을 두루두루 친해지기 위해서 넓게 생각하는 능력이 필요했었고 한편으론 두려웠지만 이것을 극복하기 위해서 일 학년 때부터 학생회로 활동을 하여서 친구들과 두루두루 친해질 수 있었습니다. 앞으로 새로운 환경인 회사에 들어가서도 이러한 경험을 활용해서 같은 부원들과 잘 지내겠습니다. </s>
<s>[INST] 상사가 회사의 이익에 반하는 행동을 하는 것을 직접 목격했다면 그때 어떻게 행동하실 겁니까 [/INST] 제가 느끼기에 상사의 행동이 회사의 이익에 반하는 행동이지만 같은 부서 내의 사람들을 위한 행동이라면 어느 정도 묵인하겠습니다. 상사는 보스가 아닌 리더로서 행동해야 하고 회사의 이익도 중요하지만 같이 일하는 동료의 생 동료를 생각하는 마음 또한 중요하므로 개인의 이익을 위한 것이 아닌 같은 팀을 위한 것이라면 오히려 더욱 응원하고 일을 더 열심히 할 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 혹시 이 면접에서 본인이 최종적으로 탈락하게 된다면 어떤 점이 부족해서 탈락하게 되었다고 생각하실 건가요 [/INST] 면접이 적 끝나기 전에 탈락하는 것을 생각하는 것은 매우 어렵고 힘든 일입니다. 정확히는 알 수 없겠지만 제가 감히 추측을 해 본다면 아마도 저의 면접에 대한 경험의 부족 일 것 같습니다. 신입을 뽑는 자리에서 직무의 경험이 없는 사람이 훨씬 더 많을 것이고 그 다음으로 판가름 나는 것은 면접자의 태도나 발표 설득 능력일 것입니다. 이러한 직무 능력은 입사를 위한 중요한 역량이기도 합니다. 만약에 앞으로 이번 면접에 떨어진다면 앞서 겪었던 면접 경험을 바탕으로 더욱 나은 설득자가 되어서 다시 한 번 지원을 해 보겠습니다. </s>
<s>[INST] 우리 회사에 들어오게 되면 기존과 업무 스타일이 달라질 수도 있습니다 혹시 그럴 때 기존과 다른 업무 스타일에 잘 적응하실 수 있으실까요 [/INST] 업무 스타일에 따라서 일의 효율이 떨어지지 않는다고 생각합니다. 업무를 대하는 태도에 따라서 집중도를 높일 수 있는데요. 어떤 업무 스타일이든 잘 해 내겠다는 태도만 있다면 무리 없이 적응하고 결국은 잘 해 낼 것입니다. 제가 만약에 앞으로 이 회사에 입사하게 되었을 때에도 업무 스타일이 많이 달라진다 한들 업무에 대한 올바른 태도를 수용하여서 빠르게 적응하고 또한 좋은 결과를 만들어 내겠습니다. </s>
<s>[INST] 만약 본인이 하고 싶은 직무가 아닌 타 직무를 맡게 된다면 어떻게 하시겠습니까 그래도 괜찮으실까요 [/INST] 제가 맡게 된 직무가 원했던 것과 다른 직무지만 지원했던 직무와 유관한 것이라면 일을 하면서 조금 더 기다려 보겠습니다. 인사 담당자분이 저를 다른 분 직무에 보낸 이유는 분명히 있을 것이고 저는 그것을 알기 위해서 시간을 가지면서 충분하 충분히 기다리겠습니다. 오히려 다른 부서가 더 잘 맞을 수도 있기에 오직 한 직무에만 고집하지 않겠습니다. 충분히 기다리면서 적응하고 또한 정말로 이 직무가 저와 맞지 않는지 혹은 맞는지에 대한 생각을 하는 시간을 갖도록 하겠습니다. </s>
<s>[INST] 다른 지원자들에 비해 면접자님만이 가진 차별성 장점이 있다면 무엇인지 한 가지씩 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저는 어떤 일을 시작하기 전에 미리 계획을 하여서 일의 완성도를 높이는 장점이 있습니다. 이러한 계획하는 장점은 어떤 일을 시간 안에 해결할 수 있는 능력 또한 갖추게 됩니다. 이런 일이 단점이 될 수도 있든 있지만 이러한 단점을 보완하기 위해서 처음부터 계획하는 것이 아닌 단계 별로 계획해서 의사 결정 시간을 단축시키는 노력을 한다면 원래 가지고 있던 장점을 더욱 효과적으로 사용할 수 있을 것입니다. </s>
<s>[INST] 특별히 가고 싶은 회사가 있으신가요 회사를 보실 때 특정 도메인이 중요한지 회사의 분위기가 중요한지 어떤 점들을 중점적으로 보시는지 궁금합니다 [/INST] 저는 회사의 분위기가 좋은 회사를 선호합니다. 회사가 수직적으로 딱딱한 상황이라면 제가 회사에 도움이 될 만한 생산적인 일을 스스로 찾아서 하기 어려워지면서 그저 주어진 일만 몰두하게 될 것입니다. 만약에 제가 그렇지 않고 모두의 의사소통을 통해서 업무를 진행할 수 있다면 그것은 회사와 저 모두 윈윈하는 전략일 것입니다. 앞으로 입사하는 회사의 분위기가 그저 일을 전달받는 것이 아닌 여러 가지 피드백을 통해 같이 성장해 나가는 그러한 일이었으면 좋겠습니다. </s>
<s>[INST] 최근 고령화 사회로 가면서 치매로 인한 문제가 많이 대두되고 있습니다 이에 대해 건보공단이 하는 일과 앞으로 개선할 방안에 대해 말씀 부탁드립니다 [/INST] 치매는 여러 사람들에게 많은 고통을 주는 질병입니다. 노화 과정에서 대부분 나오는 증상이며 치매 환자들은 보호자의 곁에서 머물러야 하고 여러 인력들을 필요로 합니다. 건강보험공단은 부득이하게 병 의원이 부당하게 받아 간 진료비를 찾아내서 환수하는 것도 포함이 되어 있는데요. 이것은 건강보험 심사 평가원이 진료비 심사 이후 병 의원에서 착오이든 고의든 잘못 지급받은 진료비 그리고 일명 사무창 사무장 병원이라는 혐의로서 사법 기관 기관과 공조하여서 사법 처리를 의뢰해야 하는 것은 물론 지급된 모든 진료비를 환수하는 일도 하고 있습니다. 이렇게 환수한 진료비를 치매 환자를 위해 사용을 한다면 더욱 좋아질 것입니다. </s>
<s>[INST] 연구를 하거나 개발 아이디어를 탐색하는 지원자님만의 특별한 방법이나 노하우가 있다면 어 설명을 한번 해 보시겠습니까 [/INST] 아이디어는 주로 두 가지에서 나옵니다. 첫 번째는 바로 경험으로 하는 것이며 자신이 했던 경험에서 영감을 얻거나 혹은 잠시 떨어져 휴식을 취할 때 자주 떠오르는 것으로 합니다. 주로 이러한 아이디어가 나오지 않을 때는 휴식을 하면서 새로운 영감을 받아들일 준비를 합니다. 또 다른 것은 분석입니다. 아이디어가 떠오르지 않는다면 연구하는 주제를 카테고리로 나누어서 분석하고 이것들의 조합을 추가하거나 혹은 삭제할 부분들을 찾아서 조금 더 빨리 아이디어를 발견할 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 전공 외에 자신이 수준급의 실력이 될 정도로 노력한 거 어떤 것이 있을까요 있다면 전공과 관련된 어떤 도움을 주는지도 궁금합니다 [/INST] 저는 평소에 노래 부르는 것을 좋아하고 농구하는 것을 좋아합니다. 물론 수준급의 실력은 아니겠지만 꾸준하게 잘 하기 위해서 노력하고 있습니다. 더 잘 하기 위해 체계적으로 접근하는데 노래를 부를 때에는 성대의 위치와 발성 등을 고려해서 부르고 농구를 할 때에는 더욱 빠르고 정확한 슛을 위해서 자세를 스스로 찍고 피드백을 하는 시간을 갖습니다. 이러한 일들은 전공에는 직접적인 도움은 될 수 없을지 몰라도 간접적으로 연구하는 방식에 있어서 다양한 시각으로 보는 능력을 기를 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 대한민국의 금융정책기관으로서 신용보증기금이 호가 돼야 할 업무 영역은 무엇이라고 생각하시는지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 신용보증기금은 기업의 자금 융통 원활화 건전한 신용 질서의 확립 그리고 담보력이 부족한 기업에 대한 각종 채무 보증 신용 정보의 효율적인 관리 운용을 하는 기관으로서 현재 전쟁과 경제적 이슈로 인한 불황으로 침체되어 있는 경기에 기업이 적극적으로 투자를 할 수 있도록 투자 융자 복합 금융 지원 업무를 확대해야 한다고 생각합니다. 소비를 할 수 있는 자금이 늘어난다면 생산도 따라 늘어날 것이고 이는 경제 호황의 길로 이끌어 갈 것입니다. </s>
<s>[INST] 이 업무에 지원하게 된 이유가 무엇인지 말씀해 주세요 그리고 여기서 본인이 왜 적합한 인재라고 생각하시는지도 함께 설명해 주세요 [/INST] 저는 설계에 있어서 가장 중요한 것은 해석을 하여서 눈에 보이는 그래픽으로 보여 주고 그 다음에 설계의 타당성을 확인하는 작업이 중요하다고 생각하는데요. 따라서 저는 해석 직무에 지원을 했고 해석 프로그램으로 엔시스 아바쿠스 등을 다뤄 본 적이 있습니다. 아바쿠스에서는 재료의 처짐과 변형을 다뤘고 삼 점 굽힘 실험을 통해서 재료의 변형을 그래픽화하였습니다. 또한 엔시스에서는 투디 쓰리디로 모델링한 것을 재료에 따른 열의 이동으로 분석을 하였고 이것으로 재료를 선정한 바가 있습니다. 제가 했던 이러한 경험들은 앞으로 있을 설계 직무의 해석 직무에서 어 해석 프로그램의 이용에 있어서 좋은 양분이 될 것이며 업무 능력의 업무 능력 향상에 충분히 도움이 될 것입니다. </s>
<s>[INST] 우리가 소통 능력을 키우기 위해서는 어떤 일들을 할 수 있을까요 생각나는 방법들에 대해 자세하게 한번 말씀해 주시겠어요 [/INST] 제가 생각하기에 소통의 출발은 경청입니다. 사람의 귀가 두 개고 입이 하나인 구조는 더욱 경청을 잘 하라는 구조입니다. 소통 능력을 키우기 위해서 상대방의 말을 잘 들을 수 있는 습관을 길러야 합니다. 또한 최근에는 유튜브에도 소통 기술에 대한 지식이 많이 올라와 있습니다. 이러한 것을 기반으로 경청을 베이스로 한 소통의 기술을 습득한다면 어떤 상대방과도 유연하게 소통을 할 수 있을 것입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 연구원으로 지원을 해주셨는데 학교에서의 연구와 기업에서의 연구는 개인적으로 어떻게 다르다고 생각하시는지 어 지원자님의 생각을 말씀해 주세요 [/INST] 학교에서의 연구는 자신이 배운 전공을 적용하고 실험하는 방법을 배우는 것이라고 생각합니다. 하지만 기업에서의 연구는 학교에서의 연구를 포함하여 실제 실물로 어떤 물건이나 서비스를 제작하고 그것을 판매하는 데까지에 이르는 일련의 과정 또한 포함이 된다고 생각합니다. 학교에서의 연구와 기업에서의 연구에서 가장 중요한 차이점은 기업에서의 연구는 물품이나 서비스의 판매를 통한 이득을 목적으로 하기 때문에 학교에서의 연구보다 확인해야 할 항목들이 훨씬 더 많습니다. </s>
<s>[INST] 직무 지식과 역량 태도 이 세 가지 요소 중에서 본인이 제일 중요하게 생각하시는 것과 그것을 중요하게 생각하시는 이유를 설명해 주세요 [/INST] 저는 태도가 가장 중요하다고 생각합니다. 처음부터 직무나 업무에 대한 지식이 많다고는 할 수 없으며 지식을 알긴 알아도 수박 겉핥기식이라고 생각합니다. 역량 또한 마찬가지로 신입이 뽑는 자리에서 시작하자마자 좋은 역량을 기대하는 것은 매우 어렵습니다. 하지만 이 두 가지 모두는 업무를 대하는 태도에 따라서 입사 후에도 크게 성장할 수 있는 가능성이 있습니다. 끊임없이 어려움에 도전하고 스스로 성장하려는 태도는 직무 지식 역량 이전에 꼭 필요한 요소라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 본인이 남을 잘 이끄는 리더형과 남을 잘 따르는 팔로워형 중에 어떤 유형이라고 생각하시는지 궁금합니다 또 그 이유는 무엇인가요 [/INST] 저는 보통 팔로워형입니다. 저는 여태 했던 프로젝트 대에서 주로 팔로워를 수행하였습니다. 저는 다른 사람을 이끌고 스케줄을 관리하며 전체 프로젝트를 완수하는 것보다 프로젝트 내에서 주어진 일에 대해서 창의적으로 생각하고 다른 사람들과 함께 이것을 헤쳐 나갈 수 있는 것을 더 좋아합니다. 주도적으로 사람들을 이끌어가는 것보다 새로운 아이디어를 내는 것을 좋아하고 그것에 대해 토 토론하는 것을 흥미를 가집니다. 앞으로 맡은 역할에서도 팔로워로서 계속하여 노력을 다하겠습니다. </s>
<s>[INST] 시간이 남을 때는 주로 무슨 일을 하시나요 그리고 그 일을 하는 이유는 무엇인지 설명해 주실 수 있을까요 [/INST] 취미 생활을 주로 합니다. 주로 하는 취미 생활로는 독서와 운동이 있습니다. 독서는 제가 평소에 궁금했던 정보를 구체적으로 얻기 위해서 자주 하는 편이고요. 운동은 일상의 스트레스를 풀기 위해서 자주 하는 편입니다. 독서를 하다 보면 새로운 지식도 알게 되고 글을 잘 읽는 습관을 만들 수 있으며 또한 논리적으로 글을 쓰는 방법 또한 배울 수 있습니다. 그리고 운동은 체력을 길러줄 수 있고 스포츠를 통해서 다른 사람들과 소통할 수 있는 기회를 제공합니다. </s>
<s>[INST] 특별히 가고 싶은 회사가 있으신가요 특정 도메인이 중요한지 회사의 분위기가 중요한지 그럴 때 어떤 점들을 중점적으로 보시는지 궁금합니다 [/INST] 저는 회사의 분위기가 좋은 것을 많이 선호합니다. 회사가 수직적으로 딱딱하다면 회사에서 도움이 될 만한 생산적인 일을 자발적으로 하기 어려워지며 그저 주어진 일만 몰두해서 하게 될 것입니다. 만약 그렇지 않고 모두의 의사소통을 통한 업무를 진행한다면 그것은 회사와 저 모두 윈윈 하는 전략입니다. 앞으로도 회사 입사하는 회사의 분위기가 그저 일을 전달받는 것이 아닌 여러 가지 피드백을 통해 같이 성장해 나가는 회사였으면 좋겠습니다. </s>
<s>[INST] 마찰력에 대한 구체적인 설명 부탁드립니다 [/INST] 마찰력이란 접촉하는 물체의 접촉면에 상대 속도가 영이 되는 마찰을 작용하는 힘입니다. 예를 들면 고무 지우개가 경사로에서 미끄러 내려가지 않는 것이 마찰력이 작용한 예입니다. 마찰에 의한 작업은 여러 가지가 있습니다. 마찰력으로 금속의 표면은 깎 깎는 일이 될 수 있고 그리고 대표적으로는 자동차의 브레이크가 작용하는 원리도 디스크를 마찰로 잡아주는 마찰력이 관여한 예라고 볼 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 일을 하게 되면 자료를 문서화하게 될 일이 많이 있습니다 그럴 때 문서화 작업이 왜 필요하시다고 생각하시는지 본인의 의견을 얘기해 주세요 [/INST] 문서로 기록을 남기는 작업은 업무의 일종으로 꼭 필요한 작업입니다. 사람은 모든 것을 기록하지 못합니다. 그리고 기억하지 못합니다. 그리고 문서화 하는 것은 자체로는 별 볼 일 없을 수 있어도 나중에 비슷한 일을 하거나 인수 인계의 상황에서 잘못된 정보가 아닌 당시 현장의 정보를 생생하게 전달하는 좋은 매개체가 되기 때문에 나중 일의 효율을 위해서라도 일의 문서화 작업은 꼭 필요하다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 평소에 면접자님께서는 검색을 자주 하는 편인가요 어떤 검색을 하시는지 왜 그 검색을 하시는지 궁금합니다 [/INST] 저는 평소에 궁금한 점이 생기면 검색을 자주 하는 편입니다. 생각해 보면 주로 맞춤법이나 일상 생활의 꿀팁 같은 것을 많이 찾아보는데요. 맞춤법은 서류 작성에도 있어서 중요하고 다른 사람들과 에스엔에스로 자주 소통하는 요즘에 다른 사람에게 보이는 인식으로 작용하기 때문에 헷갈릴만 하거나 궁금한 맞춤법을 주로 찾아서 보는 편입니다. 이렇게 검색을 하다 보면 저의 지식도 늘어나는 것이 느껴지고 또한 다른 사람과 대화를 할 때에 더 원활하게 된다고 느껴집니다. </s>

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