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abc-y5rnho | DFL 1, TRABAJO (2002)
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designarse un día a la semana, a lo menos, para conocer de
ellas, completándose las tablas si no hubiere número
suficiente, en la forma que determine el Presidente de la
Corte de Apel... |
abc-yaebhm | 19, números 1º, inciso primero, siempre que su
vulneración sea consecuencia directa de actos ocurridos en
la relación laboral, 4º, 5º, en lo relativo a la
inviolabilidad de toda forma de comunicación privada, 6º,
inciso primero, 12º, inciso primero, y 16º, en lo relativo
a la libertad de trabajo, al derecho a su libre ... |
abc-qu4vvf | el artículo 20 de la Constitución Política, en los casos D.O. 03.12.2016
que proceda, no se podrá efectuar una denuncia de
conformidad a las normas de este Párrafo, que se refiera a
los mismos hechos.
NOTA
El artículo 1 de la ley 21280, publicada el
09.11.2020, declara interpretado el inciso primero del |
abc-qnt9v2 | DFL 1, TRABAJO (2002)
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presente artículo en el sentido de señalar que las normas
de los artículos 485 y siguientes, contenidas en el
Párrafo 6° del Capítulo II del Título I del Libro V del
Código del Trabaj... |
abc-fqsqof | cual se encuentre afiliado, directamente o por intermedio de
su organización de grado superior, podrá hacerse parte en
el juicio como tercero coadyuvante.
Sin perjuicio de lo anterior, la organización sindical
a la cual se encuentre afiliado el trabajador cuyos derechos
fundamentales han sido vulnerados, podrá int... |
abc-5oxy9d | Inspección del Trabajo deberá llevar a cabo, en forma D.O. 09.11.2020
previa a la denuncia, una mediación entre las partes a fin
de agotar las posibilidades de corrección de las
infracciones constatadas.
La denuncia a que se refieren los incisos anteriores
deberá interponerse dentro de sesenta días conta... |
abc-3b2cp4 | DFL 1, TRABAJO (2002)
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tutela de derechos fundamentales a que se refiere el
artículo 485.
No cabe, en consecuencia, su acumulación con acciones
de otra naturaleza o con idéntica pretensión basada en
fu... |
abc-o2c19j | el artículo 168 y, adicionalmente, a una indemnización que
fijará el juez de la causa, la que no podrá ser inferior a
seis meses ni superior a once meses de la última
remuneración mensual.
Con todo, cuando el juez declare que el despido es
discriminatorio por haber infringido lo dispuesto en el
inciso cuarto del a... |
abc-t2bmd9 | Tratándose de los funcionarios o trabajadores a los que Art. UNICO Nº 19
se refiere el inciso segundo del artículo 1º de este D.O. 29.03.2008
Código, en caso de acogerse la denuncia, no procederá el LEY 20287
pago de la indemnización a que se refiere el inciso cuarto Art. UNICO D)
del artícul... |
abc-42jx8w | DFL 1, TRABAJO (2002)
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cuyo caso el juez ordenará el pago de una indemnización,
la que no podrá ser inferior a seis meses ni superior a
once meses de la última remuneración mensual. Asimismo,
cuando el juez... |
abc-quwnkp | fatal de cinco días para su incorporación. y b)
D.O. 29.03.2008
Artículo 491.- Admitida la denuncia a tramitación,
su substanciación se regirá por el procedimiento de
aplicación general contenido en el Párrafo 3°.
Artículo 4... |
abc-we96ql | DFL 1, TRABAJO (2002)
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fiscalización, cuando corresponda, de lo expuesto por las
partes y de las demás pruebas acompañadas al proceso, el
juez dictará sentencia en la misma audiencia o dentro de
décimo día.... |
abc-x349qg | En cualquier caso, el juez deberá velar para que la
situación se retrotraiga al estado inmediatamente anterior
a producirse la vulneración denunciada y se abstendrá de
autorizar cualquier tipo de acuerdo que mantenga indemne la
conducta lesiva de derechos fundamentales.
Copia de esta sentencia deberá remitirse a l... |
abc-7to0hl | respectivo, al momento de ingresarse dicha reclamación. LEY 20260
Se exceptúan de esta exigencia las acciones referentes Art. UNICO Nº 23 |
abc-i7mknn | DFL 1, TRABAJO (2002)
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a las materias reguladas por el artículo 201 de este D.O. 29.03.2008
Código. LEY 20287
La citación al comparend... |
abc-hg60kc | antecedentes. LEY 20260
Sin perjuicio de lo señalado en el inciso anterior, el Art. UNICO Nº 24
trabajador podrá accionar judicialmente conforme a las D.O. 29.03.2008
reglas del procedimiento de aplicación general regulado en
el Párrafo 3° del presente... |
abc-3ryiu2 | del asunto que se somete a su decisión, la comparecencia de
las partes en la etapa administrativa y la existencia de
pagos efectuados por el demandado. En caso de no existir
antecedentes suficientes para este pronunciamiento, el
tribunal deberá citar a la audiencia establecida en el
inciso quinto del presente artículo.... |
abc-ri0wvn | DFL 1, TRABAJO (2002)
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En todo caso, en la notificación se hará constar los
efectos que producirá la falta de reclamo o su
presentación extemporánea.
Presentada la reclamación dentro de plazo, el ... |
abc-ajunbv | comparecer a través de mandatario, éste deberá estar
expresamente revestido de la facultad de transigir. LEY 20260
La audiencia tendrá lugar con sólo la parte que Art. UNICO Nº 27
asista. D.O. 29.03.2008
El juez deberá dictar sente... |
abc-ip09ku | LEY 20087
Título II Art. UNICO N° 16
D.O. 03.01.2006
Del procedimiento de reclamación de multas y demás
resoluciones administrativas
Art. 503. Las sanciones por infracciones a la
legislación ... |
abc-uje5yp | DFL 1, TRABAJO (2002)
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reglamentos, se aplicarán administrativamente por los
respectivos inspectores del trabajo o por los funcionarios
que se determinen en el reglamento correspondiente. Dichos
funcionario... |
abc-0c3k9n | o inferior a 10 Ingresos Mínimos Mensuales, caso en el
cual, se sustanciará de acuerdo a las reglas del
procedimiento monitorio, contenidas en los artículos 500 y
siguientes del presente Código. LEY 20260
En contra de la sentencia que resuelva una reclamación Art. UNICO Nº 29
se... |
abc-ia71dc | Inspección del Trabajo respectiva, las infracciones a la D.O. 03.01.2006
legislación laboral de que tomen conocimiento en el L. 18.620
ejercicio de su cargo. ART. PRIMERO
El Director del Trabajo podrá disponer consulta Art. 450
pública sobre la... |
abc-jg31ba | DFL 1, TRABAJO (2002)
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facultades dicte para la interpretación y aplicación de
las leyes laborales y de seguridad y salud en el trabajo, a
fin de que los interesados opinen y formulen propuestas
sobre ellas... |
abc-ozie13 | que tuviere contratados de 10 a 49 trabajadores, mediana
empresa aquella que tuviere contratados de 50 a 199
trabajadores y gran empresa aquella que tuviere contratados
200 trabajadores o más.
Art. 505-A.- Sin perjuicio de las normas especiales que
se establecen en este Título y en el decreto con fuerza de
ley Nº ... |
abc-e225px | órganos de la Administración del Estado. Ley 21327
El procedimiento de fiscalización que emplee la Art. 1 N° 13
Dirección del Trabajo se regirá por una resolución D.O. 30.04.2021
dictada por el Jefe Superior del Servicio, en la cual se
contemplará una enunciación de l... |
abc-7uenzs | DFL 1, TRABAJO (2002)
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leyes complementarias, que no tengan señalada una sanción
especial, serán sancionadas de conformidad a lo dispuesto
en los incisos siguientes, según la gravedad de la
infracción. ... |
abc-xfersy | mensuales.
Artículo 506 bis. El inspector del trabajo que
constate en una micro o pequeña empresa una infracción
legal o reglamentaria que no ponga en riesgo inminente la
seguridad o la salud de los trabajadores podrá conceder un
plazo de, a lo menos, cinco días hábiles para dar
cumplimiento a las normas respecti... |
abc-owovgp | administrador de la ley Nº 16.744, al que se encuentre
afiliada o adherida la empresa infractora y deberá ser
presentado para su aprobación por la Dirección del
Trabajo, debiendo mantenerse permanentemente a su |
abc-oyid3j | DFL 1, TRABAJO (2002)
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disposición en los lugares de trabajo. La presente
disposición será igualmente aplicada por la autoridad
sanitaria que corresponda, en aquellos casos en que sea
ésta quien aplique la ... |
abc-tlc8py | la sanción, dentro de los rangos a que se refiere el
artículo 506, la resolución indicada en el artículo 505-A
incluirá una categorización de ellas, y las clasificará
en leves, graves y gravísimas, para lo cual se
considerarán como criterios la naturaleza de la
infracción, la afectación de derechos laborales, el
número... |
abc-yrdofh | ejecutoriada la sentencia, día en que se reanudará la
negociación en la forma que determine el tribunal, de |
abc-4tcjhm | DFL 1, TRABAJO (2002)
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acuerdo con lo dispuesto en la ley.
La sentencia definitiva que dé lugar total o
parcialmente a las acciones entabladas deberá contener en
su parte resolutiva:
1. El pronunc... |
abc-m93j15 | ley o la convención. Si así lo determina, deberá señalar
de manera precisa las conductas que constituyen dicha
simulación o subterfugio y los derechos laborales y
previsionales que por esta vía se hubieren vulnerado,
debiendo aplicar al infractor una multa de 20 a 300
unidades tributarias mensuales. En estos casos, s... |
abc-55211e | perjuicio de lo dispuesto en el inciso segundo del presente
artículo.
En caso de que las situaciones descritas en el inciso
cuarto del artículo 3 de este Código hayan sido |
abc-px466v | DFL 1, TRABAJO (2002)
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modificadas sustancialmente con posterioridad a la
declaración de único empleador, y siempre que hayan
transcurrido a lo menos dos años desde que quedó firme la
sentencia que efectuó ... |
abc-z54th7 | contestación y prueba, la que deberá celebrarse dentro de
los quince días siguientes al vencimiento del plazo para
oponerse y hacerse parte, y se sustanciará de acuerdo a las
reglas del procedimiento monitorio. En caso de no
presentarse oposición alguna, el juez resolverá con los
antecedentes aportados por el solicitan... |
abc-nid72e | los usuarios: D.O. 30.04.2021
a) Personalmente o por carta certificada, cuando el
usuario no tenga registrado en el portal de la Dirección
del Trabajo un correo electrónico; o
b) De una forma diversa, en cuanto así haya sido
solicitado de acuerdo al pro... |
abc-1cj0fd | DFL 1, TRABAJO (2002)
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realizada por carta certificada, ésta deberá ser dirigida
al domicilio que las partes hayan fijado en el contrato de
trabajo, en el instrumento colectivo o proyecto de
instrumento, cu... |
abc-b0fqn5 | exigibles.
En todo caso, las acciones provenientes L. 18.620
de los actos y contratos a que se refiere este ART. PRIMERO
Código prescribirán en seis meses contados desde Art. 453
la terminación de los servicios.
Asimismo, la acción para reclamar la nulidad ... |
abc-535pr4 | los mismos hechos y esté referida a las mismas
personas. En estos casos, el plazo de prescripción
seguirá corriendo concluido que sea el trámite
ante dicha Inspección y en ningún caso podrá |
abc-4rqgak | DFL 1, TRABAJO (2002)
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exceder de un año contado desde el término de
los servicios.
Artículo 511. Facúltase al Director del Trabajo, en
los casos en que el afectado no hubiere recurrido de
conformidad... |
abc-tbosv9 | por ciento. Ley 21327
Art. 1 N° 18 a) y
Todos los plazos de días establecidos en este Título b)
son de días hábiles y se computarán de acuerdo a lo D.O. 30.04.2021
dispuesto en el a... |
abc-666c9s | que conoció o debió conocer del robo o hurto 1. b)
de los instrumentos determinados en el artículo LEY 20087
31 del decreto con fuerza de ley N.° 2, de 1967, Art. UNICO N° 19
del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, D.O. 03.01.2006
que el empleado... |
abc-pc6hm7 | DFL 1, TRABAJO (2002)
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respectiva.
Art. 514.- La Dirección del Trabajo, para hacer
efectivas sus competencias y facultades podrá acceder en
forma electrónica a toda la documentación obligatoria
laboral... |
abc-u3q1cr | presencial o documental.
Art. 515.- Todo empleador deberá mantener registrado
en el sitio electrónico de la Dirección del Trabajo una
dirección de correo electrónico, la cual se considerará
vigente para todos los efectos legales, mientras no sea
modificado en el mismo sitio. Ley 2... |
abc-pu2fmk | medios electrónicos, no tengan acceso a ellos o sólo
actuaren excepcionalmente a través de tales medios, podrán
solicitar por escrito y de forma fundada, ante la Dirección
del Trabajo, que la relación y comunicación con ésta se |
abc-hv49qk | DFL 1, TRABAJO (2002)
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realice mediante forma diversa, debiendo ella pronunciarse
dentro del tercer día, según lo establezca la resolución
a la que se refiere el inciso segundo del artículo 514. Las
relacio... |
abc-k0l15s | trabajadores y organizaciones sindicales para la obtención,
tratamiento y mantención de datos exclusivamente vinculados
con obligaciones laborales, de seguridad social y de
seguridad y salud en el trabajo. Ley 21327
La Dirección del Trabajo tendrá la responsabilidad de Art. 1 N°... |
abc-la99se | perjuicio de las demás sanciones y responsabilidades que
procedan y de lo dispuesto en el artículo 40 del decreto
con fuerza de ley Nº 2, de 1967, del Ministerio del Trabajo
y Previsión Social.
Art. 518.- Para el ejercicio de la labor fiscalizadora
la Dirección del Trabajo podrá disponer el uso de
vehículos fiscal... |
abc-94a9z8 | DFL 1, TRABAJO (2002)
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página 294 de 300
Art. 519.- La Dirección del Trabajo podrá hacerse
parte o querellarse en los procesos a que diere lugar un
hecho que revista caracteres de delito, en relación a los
trámites que ... |
abc-6c9b62 | los tribunales de justicia.
Art. 2o Los trabajadores con contrato L. 18.620
vigente al 15 de junio de 1978, o al 14 de Art. 2º TRANSITORIO
agosto de 1981, que a esas fechas tenían derecho
a un feriado anual superior al que establecieron
el Título VII del decreto ley N.° ... |
abc-24jfxe | DFL 1, TRABAJO (2002)
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que continuarán efectuándose en conformidad a
las normas legales por las que se regían.
Art. 5o Los trabajadores que con L. 18.620
anterioridad al 14 d... |
abc-npznyi | precedente, si en virtud de dichas convenciones
se hubiera pagado anticipadamente la
indemnización, o una parte de ella, el período
a que este pago se refiere se entenderá
indemnizado para todos los efectos legales y no
estarán sujetas a restitución, cualquiera fuere
la causa por la cual termine el contrato, y
c)... |
abc-i96sxv | indemnizaciones que les correspondan conforme a
ella, sin el límite máximo a que se refiere el
artículo 163. Si dichos trabajadores pactasen |
abc-orwnbx | DFL 1, TRABAJO (2002)
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la indemnización a todo evento señalada en el
artículo 164, ésta tampoco tendrá el límite
máximo que allí se indica.
La norma del inciso anterior se aplicará
también a los tra... |
abc-u9w29g | exigible en forma anticipada la totalidad de
las restantes. Dicho pago podrá realizarse en
la Inspección del Trabajo correspondiente.
Art. 9.o Para el cálculo de las L. 19.010
indemnizaciones de los trabajadores con contrato Art. 3º TRANSITORIO
de trabajo vigente al 1.° ... |
abc-v1mrtz | cuerpo legal.
Art. 12. No obstante lo dispuesto en el L. 18.620 |
abc-k3dles | DFL 1, TRABAJO (2002)
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página 297 de 300
inciso primero del artículo 304, en las Art. 9º TRANSITORIO
empresas del Estado o en aquellas en que éste
tenga aportes, participación o representación
mayor... |
abc-cwv1zz | modificados por los números 16 y 36,
respectivamente, del artículo 1.° de la citada
ley N.° 19.250, regirá a partir del primer día
del mes subsiguiente al del inicio de la vigencia
de esta última. No obstante, los contratos o
convenios colectivos que se celebren o renueven
a partir de la vigencia de esta última l... |
abc-twgdtk | modificado por el número 49 del artículo 1.°
de la ley N.° 19.250, regirá a partir del primer
día del tercer mes siguiente a la publicación de
esta última.
e) Las causas que al entrar en vigor la ley L. 19.374
N.° 19.250 se encontraren ingresadas ante los Art. 4º transitorio
tri... |
abc-0mm91c | DFL 1, TRABAJO (2002)
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Art. 14. Las modificaciones introducidas L. 19.250
por la ley N.° 19.250 al artículo 60 del Código Art. 3º
del Trabajo aprobado por el artículo ... |
abc-8c8eog | en los últimos doce meses calendario, podrán
continuar ejerciendo sus funciones sin necesidad
de realizar el curso básico de seguridad a que
alude el inciso tercero del artículo 130 del
Código del Trabajo aprobado por el artículo
primero de la ley 18.620 y modificado por el
N.° 41 del artículo 1.° de la ley N.° 1... |
abc-bs6ovg | de la causal de terminación de contrato de
trabajo contemplada en el artículo 155, letra
F, del Código del Trabajo aprobado por el
artículo primero de la ley N.° 18.620, derogada |
abc-mc4a5l | DFL 1, TRABAJO (2002)
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por el artículo 21 de la ley N.° 19.010, se
entenderán referidos a la nueva causal de
terminación establecida en el inciso primero
del artículo 3.° de esta última ley.
Asimism... |
abc-i7k0xv | Código del Trabajo, sólo regirá a partir del 1º
de enero de 2005.
A partir de la misma fecha regirán las
modificaciones introducidas por la letra a), del
Nº 9 y el Nº 17, de la Ley Nº 19.759, al inciso
primero del artículo 25 sólo en lo que se refiere
al reemplazo del guarismo "192" por "180" y al
inciso fin... |
abc-fg6j66 | podrá llevarse a cabo respecto de aquellos
contratos de trabajo que se pacten a partir
de la entrada en vigencia de la Ley Nº 19.759. |
abc-d2clj4 | DFL 1, TRABAJO (2002)
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Art. 22 No obstante lo dispuesto en el L. 19.759
artículo 266 del Código del Trabajo, en la Art. 7º transitorio
forma modificada por la L... |
abc-ouklse | del trigésimo primer mes de vigencia de dicha norma y por
los siguientes seis meses, los trabajadores tendrán derecho
al pago de una indemnización equivalente a dos días de
remuneración por cada mes trabajado y fracción superior a
quince días.
d) En los contratos celebrados con posterioridad al
último día del tram... |
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