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<s>[INST] 지원자님께서는 해당 분야에 지원하시기 위해 관련된 어떤 노력을 하셨습니까 생각나는 대로 말씀해 주세요 [/INST] 제가 이 분야에 지원하기 위해서 사실 저는 이곳에 관련된 학과를 나온 사람은 아니었지만 이것과 관련된 학과를 가지 않아도 충분히 이 사람들과 얘기가 통할 수 있게끔 처음부터 끝까지 모든 것들에 대해서 기본을 익히기 시작했습니다. 우선 책을 샀고 언어에 대한 공부를 하기 시작했으며 말 그대로 프로그램의 언어까지 섭렵하기 시작했습니다. 결과적으로 프로그램을 하기 위해서는 프로그램을 하는 언어를 우선적으로 공부해야 하며 개발을 하기 위한 용어를 알아야 합니다. 만약 그런 것을 모른다면 아무리 뛰어나게 프로그램을 다룬다 하더라도 다른 사람들과 협업을 할 수 없고 혼자서 일하는 것밖에 되지 않기 때문입니다. 그래서 저는 제가 전공했던 것과는 별개이지만 다시 시작하지는 마음으로 기초부터 천천히 다듬었습니다. 반년이 넘는 시간 동안 기초를 우선적으로 열심히 공부했고 어느 순간에는 나중에 관련된 용어를 모두 사용해도 얘기가 충분히 통할 수 있을 정도로 지식에 대한 힘이 생겼습니다. 그리고 저는 관련된 노력 중 두 번째는 다양한 작업을 해보기 시작했습니다. 꼭 돈이 되는 것 뿐만이 아니라 주변에 있는 사람들에게 도움을 줄 수 있는 모든 일을 시작했고 아주 작고 사소한 것부터 시작하면서 프로그램을 손에 익히기 시작했습니다. 그리고 시간적으로도 효율적으로 일을 하기 위해서 다른 사람들이 필요하는 부분에 돈을 받지 않고서라도 일을 했고 그런 것들을 바탕으로 저만의 포트폴리오를 만들었습니다. 이렇게 다양한 방법으로 이 분야와 관련된 일들을 하기 시작했고 이 분야와 관련된 일들을 하면서 많은 사람들을 만났고 그렇게 만난 사람들과 함께 얘기를 하다 보니 어느 순간 제가 이곳에서 이렇게 지원을 하고 일을 하고 있게 되었습니다. 저는 한 가지 일을 할 때 그 이외에 가장 기본이 가장 중요하다 생각하는데 이 기본기를 익히기 위해서 거의 모든 시간을 들였다고 생각해도 될 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님이 생각하시기에 지원자님은 숫자와 창의 중에서 어떤 쪽에 더 가깝다고 생각을 하십니까 [/INST] 저는 제 스스로 숫자와 창의적인 것 중 창의성이 조금 더 가까운 사람이라 생각합니다. 우선 그 이유에 대해 명확하게 말씀드리도록 하겠습니다. 제가 제 스스로 창의성에 더 가깝다고 생각하는 이유로는 우선 저는 한 가지 생각을 할 때 끊임없이 다른 것들을 꼬리로 물어서 생각을 하는 창의성이 굉장히 뛰어난 사람이기 때문입니다. 제 스스로도 제가 생각했을 때 창의성이 더 많다고 생각하는데 저는 한 가지를 생각할 때도 백 개 이상을 생각을 하고 그 중에서 그 하나에 대한 것을 가장 어울리는 것을 뽑아내는 성격입니다. 많은 사람들이 신기해하는 부분이 있습니다. 어떻게 계속해서 이렇게 많은 것을 생각해 내고 가끔 터무니없는 것도 생각했는지에 대해서 말이죠. 저는 그것에 대한 힘이 그냥 멍을 때리거나 계속 꼬리를 보는 연습을 했던 것 덕분이라 생각합니다. 저는 어떤 일을 할 때든 항상 마인드맵을 통해서 저의 생각을 정리를 하고 생각의 생각을 꼬리를 무는 연습을 하기 시작합니다. 마인드맵을 통해 정리를 하고 마인드맵을 통해서 어떤 준비를 하고 계획을 하게 된다면 내가 하고자 했던 것들이 아주 차례대로 천천히 생각이 나고 마치 머릿속에서 서랍이 그려지듯이 다양한 것들이 정리되곤 합니다. 이렇게 계속해서 정리하는 연습 그리고 끊임없이 생각하고 생각을 또 정리하는 연습을 하다 보니 저는 어느 순간 정해져 있는 것이 아닌 새로운 것을 만들어내는 기획과 창의성이 굉장히 뛰어난 사람이 되었고 실제로 개발을 할 때도 이런 창의적인 것을 바탕으로 다양하게 개발을 하고 있습니다. 제가 했던 개발들을 본다면 저는 단순히 어떤 것을 구현하는 것이 아니라 이것을 구현함으로써 어떤 사람들에게 어떻게 이득이 있고 이 사람들이 어떻게 더 쉽게 다가올 수 있을까를 고민하면서 만들었던 흔적들이 녹아 있다고 자신할 수 있습니다. 단순하게 문을 여는 것이 아닌 단순하게 문을 열고 다가가는 것이 아닌 어떻게 문을 열고 어떻게 한 발짝 다가가는지까지 고려했다고 생각하면 될 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 자바스크립트를 공부하면서 가장 인상 깊었던 것을 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 우선 제가 자바스크립트를 공부하면서 가장 인상 깊었던 부분은 바로 처음에 제가 자바스크립트를 만났을 때라고 생각할 수 있습니다. 말 그대로 자바스크립트는 개발할 때 필요한 언어의 프로그램입니다. 이렇게 자바스크립트를 통해 어떤 것을 개발하고 그 개발한 것이 실제로 화면으로 구현되는 것을 보았을 때 저는 굉장히 인상 깊었다 고 생각했습니다. 당연히 이런 것이라고 알고는 있었지만 실제로 내가 넣었던 입력값에 따라 눈으로 보이는 결과값이 달라졌고 잘못 입력하는 거 하나만으로도 굉장히 큰 오류가 생기기 시작했고 사람들이 불편해지기 시작하고 혹은 아주 간단한 사정 하나라도 많은 사람들이 더 편리하게 어떤 것을 이용할 수 있도록 설정할 수 있다는 것이 너무나 매력적으로 다가왔습니다. 그리고 정말로 무슨 말이 처음에는 알아들을 수 없을 정도로 복잡했던 것들이 천천히 이게 무슨 말을 뜻하는지 어떤 것을 의미하는지에 대해서 이해가 되기 시작하다 보니 자바스크립트를 공부하면서 마치 정말 새로운 것을 창의하고 만들어내는 느낌인 양 내가 어떤 것을 개발하는 것이 아닌 창조하는 것 같은 느낌이 들었기 때문에 저는 굉장히 그 순간 자체가 인상 깊었다고 생각합니다. 저는 사실 지금까지도 자바스크립트를 공부하고 그것을 이용하며 개발을 하는데 그것을 개발하면서도 실제적으로 아직까지 신기하고 굉장히 기분이 좋습니다. 그 이후로는 제가 머릿속으로 생각했던 것들이 제가 입력한 방법대로 구현되고 실제로 사람들이 그것을 이용하는 것을 확인하고 보니 이렇게 하는 것 자체가 너무나 재미있고 항상 새로운 것을 만들어내는 기분이며 이것을 내가 만들었다는 아주 뜻깊은 생각까지 들기도 합니다. 저는 이렇게 자바스크트를 공부하면서 가장 인상 깊었던 점 이것을 구체적으로 얘기하자면 내가 고민하고 내가 생각했던 것을 눈으로 구현해 낼 수 있는 능력 그리고 그것을 구현해 냈을 때 상황이 가장 인상 깊었습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 협업을 할 때 어떤 점이 제일 중요하다고 생각을 하십니까 [/INST] 일을 하면서 협업을 할 상황이 굉장히 많습니다. 저는 이렇게 많은 사람들과 협업을 할 때 가장 우선시하는 첫 번째가 있습니다. 그것은 바로 욕심을 부리지 않는 것입니다. 협업이란 말 그대로 하나의 기업과 다른 기업 한 명과 다른 사람 이렇게 어떤 나와 내가 속한 다른 나와 그다음 내가 속하지 않은 것과 함께 무언가를 같이 해는 일을 뜻합니다. 이렇게 같이 무언가를 한다는 것은 같이 어떠한 것에 대해서 바라보고 하나의 목표를 가지고 그것을 수행하는 것을 뜻하는데 만약에 이 이 상황에서 어떤 한 부분이 누군가 욕심을 내게 된다면 결국 그것은 끝까지 가지 못하고 좋은 결과를 만들어내지 못한다고 확신하고 있습니다. 그리고 가장 중요한 부분 중 하나는 바로 소통하는 것입니다. 욕심을 부리지 않고 정상적으로 소통을 하고 자신들의 이야기를 끊임없이 솔직하게 나누다 보면 그 상황에서는 분명히 누가 뭐라 하더라도 가장 좋은 결과를 만들어낼 수 있는 상황이 온다고 생각합니다. 협업이라는 것을 할 때 가장 중요하고 가장 갈등이 많이 생기는 이유 중 하나가 서로가 추구하는 이익이 달라지고 이익에 대한 분배가 달라지기 때문이라 생각합니다. 저는 이런 일이 발생하는 이유 중 가장 첫 번째로는 바로 소통의 부재로 생각을 하며 이런 소통이 완벽하게 해결이 되고 소통의 부재가 있지 않는다면 협업을 할 때 어떤 문제도 생기지 않을 것이며 혹시나 작은 문제가 생기더라도 쉽게 해결 할 수 있을 것이라고 확신합니다. 그렇기 때문에 저는 협업을 하면서 가장 중요한 것이 서로가 욕심을 내지 않는 것 그리고 끊임없이 소통하는 것이라고 생각합니다. 이런 기본들만 잘 지켜지더라도 우리가 일을 할 때 다른 사람들에게 크게 실망하지 않고 아주 행복하게 일을 마무리할 수 있을 것이라고 확신합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 최근에 재미있게 하고 있는 일이 있으신가요 있다면 무엇이고 그것이 왜 재미있는지도 한 번 말씀해 주세요 [/INST] 제가 최근에 재미있게 하고 있는 일이 한 가지가 있습니다. 그것은 바로 음악을 연주하고 악기를 배우는 것입니다. 제가 재미있게 하고 있는 일 중 악기를 배우는 것 그중에서도 저는 지금 현재 베이스란 악기를 배우고 있습니다. 베이스는 말 그대로 기본을 뜻하는 의미인데 이 악기가 없다면 어떤 밴드에서든 어떤 음악에서든 그 음악이 충분히 채워지지 않고 비어있는 느낌을 받게 됩니다. 저는 그런 매력을 느끼기 시작하면서 또 베이어 베이스에 대에 흥미가 생겼고 이 베이스라는 악기를 통해서 내가 하고 싶은 것들을 표현해 보자 라는 생각이 들었습니다. 그리고 제가 이것을 왜 하기 시작했냐면 제가 관련되 있는 공부 그리고 제가 관련되어 있는 것뿐만이 아닌 전혀 상관이 없는 것에 대해서 몰두를 해보고 싶었기 때문입니다. 저는 이렇게 전혀 상관없는 것에 대해 몰두를 하면서부터 제가 가지고 있는 스트레스나 제가 꽉 차있는 머릿속을 조금 더 비워내고 그 비어냄을 바탕으로 더 좋은 아이디어를 끄집어낼 수 있을 것이라 생각했습니다. 저는 이렇게 베이스를 연주할 때 그 순간만큼은 굉장히 재미있고 한 시간 두 시간 세 시간이 언제 가는지도 모를 정도로 굉장히 신나는 상황들을 겪었습니다. 그리고 저는 이 일을 통해서 한 가지 목표가 생겼습니다. 예전에 조금만 하더라도 기본이 굉장히 지겨워서 일을 금방 그만두곤 했는데 이제는 어 왠지 모르게 한 가지를 하더라도 진득하게 할 수 있을 것이라는 생각이 들었고 이것 또한 어느 정도 한 일 년 이 년 꾸준히 하다 보면 내가 적어도 다른 사람들에게는 충분히 보여줄 수 있을 정도의 실력은 되지 않을까 라는 생각이 들었기 때문에 이 일을 끝까지 해내보고 싶습니다. 그리고 중 준전문가 아마추어이지만 굉장히 잘하는 아마추어의 수준까지 올라가 보고 싶은 생각이 있습니다. 그리고 저는 이걸 통해서 굉장히 많은 스트레스를 해소하고 있고 이걸 통해 오히려 제 삶의 활력을 얻고 있다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 우리 회사에 입사를 하게 되면 중국으로 출장을 갈 일이 조금 생길 수도 있습니다 지원자님께서 중국 출장도 괜찮으신가요 [/INST] 일을 하게 되면 가끔 중국이 아닌 다른 곳으로 출장을 갈 수도 있지만 특히 중국으로 출장을 갈 일이 잦을 것이라고 예상합니다. 왜냐하면 저는 우리 회사에 대해 찾아봤을 때부터 우리 회사는 중국과 굉장히 밀접하게 협업을 많이 하고 있었고 중국과 함께 콜라보레이션을 하고 있는 것들이 많았다고 알고 있습니다. 그렇기 때문에 저는 당연히 일을 하게 되면 아 내가 중국으로 출장을 가게 될 수도 있겠다 라는 고민을 하고 있었습니다. 물론 제가 면접에 합격했을 때 일이지만요. 그 제가 중국에 많이 출장을 가게 된다면 전혀 좋은 조금도 상관이 없다 생각합니다. 저는 다른 나라에 가서 일을 하는 것 자체가 굉장히 큰 기회이고 저에게는 정말 큰 축복이라고 생각합니다. 제가 다른 나라에서 일을 할 수 있는 기회가 주어진다는 것은 저에게 기회가 주어진다는 것과 똑같다고 생각합니다. 우리나라가 아닌 다른 나라에 있는 사람들과 더 많은 상황과 사람들을 만나고 더 많은 교류를 하며 다양한 문화를 직접적으로 습득할 수 있는 기회이기 때문이죠. 결과적으로 다른 문화에 있는 사람들을 이해하고 그 문화에서 저희가 녹여내고 그 안에서 제가 삶을 살아가면서 충분히 일을 해내다 보면 어느새 저는 다른 사람들과 어떤 일을 하더라도 그것이 충분히 해낼 수 있는 사람이 되어질 것이라고 생각합니다. 저는 단순한 직원이 아닌 글로벌의 리더가 되고 싶은 사람이기 때문에 제가 중국으로 출장을 가는 것에 대해 조금의 두려움도 없습니다. 오히려 저는 제가 만약 가게 되는 것이 확정이 된다면 무엇을 준비해야 하는지를 먼저 파악하고 그것을 준비할 것이고 차근차근 하나하나 준비를 한 후에 조금도 두렵지 않게 그 곳을 떠날 것입니다. 그리고 어떻게 하면 그 나라의 사람들이 우리가 하고 있는 일과 함께 더 좋고 재미있게 협업할 수 있을지에 대해 고민을 할 것이고 그 고민을 바탕으로 중국에 있는 사람들에게 우리 회사를 더욱더 잘 알릴 수 있는 일을 할 것입니다. </s>
<s>[INST] 본인이 그동안 인생에서 겪었던 갈등 가운데 가장 심각했던 갈등은 무엇입니까 한 가지만 골라 말씀 부탁드립니다 [/INST] 내가 그동안 인생에서 가장 심하 심각하게 겪었던 갈등 중의 한 가지로는 바로 제가 어떤 일을 할 때 항상 그것에 대해서 끝까지 해내지 못했던 것입니다. 저는 이 갈등이 저에게 가장 심한 갈등이라고 생각을 하는데 이런 기 성적들이 항상 많았기 때문에 저는 가장 심각하다고 생각합니다. 예를 들어서 저는 어릴 때부터 정말 많은 것들을 배울 수 있었습니다. 부모님께서 감사하게도 제가 하고 싶은 것들에 대해서 절대로 막지 않으셨으며 오히려 적극적으로 지원해 주셨죠. 하지만 저는 그게 얼마나 소중한 일인지 몰랐고 그런 것들이 쉽게 쉽게 찾아오는 기회라고 생각을 해서 이때다 싶어 다양한 것들을 많이 해보자 라는 생각으로 얇게 발만 담궜다 뺐던 것들이 너무나 많았습니다. 하지만 그 시기를 가만히 생각해보니 그때 내가 만약 한 가지라도 더 정확하게 끝까지 했더라면 지금은 지금보다 더 많은 능력을 가진 사람이 되었을 텐데 라는 아쉬움이 있습니다. 저는 이런 것들이 왜 갈등이냐고 생각하는데 이 갈등 말 그대로 저는 현재 그것들이 저에게 방해를 하는 가장 저의 큰 방해의 요소라고 생각하기 때문입니다, 저는 이렇게 한 가지를 끝까지 해내지 못했던 경험을 토대로 지금까지도 어떤 일을 할 때 항상 굉장히 노력을 해야지만 그것에 대한 결과를 분명하게 나타내는 상황입니다. 저는 항상 어떤 일을 할 때 늘 저와 싸우는 갈등을 하고 있다 생각합니다. 저는 이러한 인생에서의 경험이 지금은 이런 것들을 깨닫게 해주는 좋은 경험이 되었지만 그때는 저에게는 아주 별거 아닌 것이라 생각이 들었었기 때문에 만약 그때에 저로 돌아간다면 저는 다시는 그러고 싶지 않다고 생각하고 싶은 생각 생각하고 말하고 말할 수 있습니다. 제가 인생에서 겪었던 갈등들 중에 가장 심각하게 생각하는 갈등은 바로 이렇게 하나를 끝까지 하지 못했던 것이라고 이야기 얘기할 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 지원자님만의 스킬이 있다면 한번 보여주시겠어요 직접 한번 시연해 주셔도 좋습니다 [/INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 저만의 스킬 그중에 바로 첫 번째는 소통하는 것입니다. 말 그대로 소통 커뮤니케이션 연결되어 있지 않나요. 제가 생각하는 이 소통은 바로 상대방의 이야기를 경청하는 것 상대방의 의도를 명확하게 파악하는 것이 가장 본질적이고 중요한 스킬이라 생각합니다. 제가 이렇게 얘기할 수 있는 첫 번째 이유로는 저는 원래 이런 부분에 대해서 굉장히 부족하고 할 줄 모르는 사람이었습니다. 제가 생각하는 커뮤니케이션 소통은 원래는 그냥 나의 생각을 말하는 것 나의 생각을 전달하는 것이었다고 생각했습니다. 하지만 어느 순간 저의 얘기만 하다 보니 상대방이 자신의 이야기를 하지 않았고 대화가 오고가지 않았다고 생각합니다. 그런 것을 깨닫기 시작하면서부터 저는 상대방의 이야기를 들어야겠다 라고 다짐하게 되었으며 상대방의 이야기를 듣는 연습을 하기 시작했습니다. 상대방의 이야기를 듣는 것은 다른 것이 아니라 그 사람이 말을 할 때 그 사람을 계속 쳐다보고 그 사람만 집중하고 내가 당신에 이야기에 집중하고 있으니 충분히 말을 해주세요 라는 태도를 보이는 것이라 생각합니다. 얘기를 할 때 만약 듣는 사람이 등을 돌리거나 옆으로 앉거나 거만한 자세 취하거나 등을 기르 기대는 등 나의 이야기에 관심이 없는 듯한 태도를 보인다면 말을 하는 사람은 절대로 그 이야기가 즐겁지 않을 것이고 얘기가 하기 싫어질 것이라 생각합니다. 저는 그런 것을 알기 때문에 어떤 사람들이 얘기를 할 때 그것을 온전히 집중하고 쳐다보면서 제가 앞으로 오히려 나아가서 무슨 얘기를 하는지 듣고 있어요 라는 제스처를 취하기도 합니다. 이렇게 상대방의 이야기에 집중하는 것이 커뮤니케이션의 본질이며 상대방의 이야기와 나의 이야기를 적절하게 소통할 수 있는 첫 번째 스킬이라고 생각합니다. 만약 어려움이 생긴다는 분들은 상대방의 이야기에 온전히 집중할 수 있도록 그 사람을 쳐다보는 것을 추천드립니다. </s>
<s>[INST] 글로벌 인재에게 필수인 요소는 무엇이고 면접자님께서는 그것을 위해 노력했던 것은 어떤 것일까요 [/INST] 요즘에 글로벌 인재에게 가장 필요한 부분은 바로 상대방을 대하는 능력이라 생각합니다. 언어는 두말할 것도 없죠. 저는 이것을 위해서 했던 노력이 있습니다. 바로 상대방을 이해하고 상대방의 강점을 파악하고 상대방과 소통하고 대화하는 것을 선택했습니다. 저는 처음에 처음 만나는 사람들 그리고 제가 모르는 사람들이 저와 친하지 않은 사람들과 어떤 얘기를 나누거나 나를 먼저 밝히는 것에 대해 굉장히 꺼려했던 사람입니다. 하지만 우리가 앞으로 일을 하면서는 정말 많은 사람들을 만날 수밖에 없고 다양한 나라에 있는 사람들과 다양성을 공유할 수밖에 없는 세상입니다. 그리고 만약 그러지 못한 성격을 가졌다고 단정짓고 그것에 대해서 자신을 발전시키지 않는 사람은 끝끝내 이 세상에서 이제 더 이상 발전할 수 없는 사람이 될 수밖에 없다고 생각합니다. 저는 끊임없이 발전하고 글로벌 인재가 되기 위해서 상대방에 대해 파악하는 능력을 연습했습니다. 상대방의 눈을 보고 그 사람이 무슨 말을 하는지를 이야기하고 이해하고 그 사람이 좋아하는 것이 무엇인지 파악하고 그다음 나의 공감대와 엮어서 공감을 하면서 천천히 나의 사람으로 만드는 연습을 했습니다. 물론 이것이 되기 위해서 저는 첫 번째로 언어적인 공부에 대해서 굉장히 시간 투자를 많이 했죠, 이렇게 언어가 우선시 돼야지 상대방을 이해할 수 있고 언어가 우선시 돼야 내가 하고자 하는 말도 끝까지 할 수 있습니다. 저는 이렇게 두 가지 상대방을 파악하는 연습과 언어 연습을 했습니다. 특히 언어 연습을 할 때는 다양한 사람들과 다양한 얘기를 나눴고 우리가 말을 하는 것 뿐만이 아닌 내가 공부하는 외국어에 대해서 시간을 퉁 충분히 투자하고 아낌없이 투자하며 잠에서도 꿈에서도 그 언어를 사용할 수 있을 정도로 그 언어에 몰두했던 경험이 있습니다. </s>
<s>[INST] 일하던 중에 팀원과 불화가 생겼습니다 그럴 때 그것을 어떻게 해결할 수 있습니까 [/INST] 만약 어떤 일을 하던 중 우리 팀원과 한 가지 불화가 생긴다면 저는 우선적으로 그 팀원이 왜 우리 나에게 불만이 생기고 어떤 것이 문제인지를 먼저 들어볼 것입니다. 저는 다른 사람들과 일을 할 때 가장 중요한 것이 소통이고 말을 하는 것이라 생각합니다. 말 그대로 말을 하지 않으면 그 이유를 정확히 알 수 없고 어떠한 불만이 생기거나 요구하고 싶은 것이 있었을 때 그것을 끝까지 해내지 못하고 서로 오해가 생긴다고 생각합니다. 저는 팀원들과 불화가 생기는 것에 대해서는 당연한 것이라 생각합니다. 사람과 사람이 일을 하는데 어떻게 불화가 생기지 않고 어떻게 불만이 생기지 않을지에 대해서 굉장히 고민하고 있는데 절대 그럴 수 없다고 확신지었습니다. 그렇다면 불화가 생길 때마다 그것을 현명하게 선택하고 해결해야 하는데 그 해결하기 위한 가장 현명한 방법은 바로 대화를 하는 것이라 생각합니다. 많은 사람들이 서로서로 대화하는 것이 어렵고 두려워하여 어떠한 문제를 해결하는 해결하지 못하는 상황이 많은데 저는 그런 것들이 쌓이고 쌓이다 보면은 결국에는 불화가 끝나지 않고 결국에는 어떤 팀원 한 명이 나가게 돼야지 그 일이 끝난다고 생각합니다. 저는 사람이 굉장히 중요하다고 생각하는데 사람이 사람이 모이고 그 사람이 회사를 만드는 것이기 때문에 사람 한 명이 그 회사에서 나가게 된다면 그것은 정말 큰 손실이라 생각합니다. 차라리 어떤 프로젝트가 정확하게 진행되지 못하고 엎어지는 것이 낫지 그것을 진행하던 사람이 그 진행을 하던 사람들과 불만이 생겨서 나가는 것은 분명히 막아야 한다 생각합니다. 그렇기 때문에 저는 팀원들과 불화가 생겼고 팀원과 불화가 생긴다면 불화가 생긴 이유를 우선 파악하고 나의 이야기를 하지 않고 그 사람의 불만을 듣고 요구 사항을 들으며 그것에 대해서 최대한 중점적인 부분을 찾고 중간점을 찾아서 그것을 해결할 수 있게 서로서로 얘기하는 방법을 선택할 것입니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서는 스스로 숫자와 창의 중 어떤 것에 더 가깝다고 생각하십니까 이유와 근거를 들어 말씀 부탁드립니다 [/INST] 저는 제 스스로 숫자 그리고 창의 중 창의에 더 가까운 사람이 생각합니다. 숫자는 말 그대로 하나 둘 셋 넷 다섯 등 정해져 있는 것이라고 생각을 하고 창의는 끊임없이 다양한 것을 생각해내고 개발하는 것에 가깝다고 생각합니다. 물론 어떤 사람이 어떤 성향이냐에 따라서 개발을 하고 어떤 것을 발명할 때에 있어 그것에 대한 자신의 성향이 드러나게 되죠. 어떤 사람들은 숫자에 가깝게 든다면 해고자 하는 부분 그리고 기획한 것에 대해서 치밀하고 자신의 색깔을 집어 집어넣되 그것에 대해서 클라이언트의 요구 사항대로 분명하게 그것을 있는 그대로 표현할 것입니다. 하지만 저는 더 창의에 가깝다고 생각하는 이유가 있습니다. 예를 들어 하나의 클라이언트가 어떻게 표현해 달라고 했을 때 저는 표현해 달라고 한 것을 그대로 표현하지 않습니다. 만약 제가 그대로 표현했는데 제가 생각했던 것보다 굉장히 별로고 이상하다 생각이 들면 제가 생각하는 이상한 부분을 클라이언트에게 얘기를 먼저 하고 그것에 대해서 서로 의견을 나누고 저의 의견을 먼저 얘기하곤 합니다. 제가 소비자의 입장에서 바라보고 개발자의 입장에서 바라보았을 때 클라이언트가 원하는 부분은 실질적으로 사람들이 서비스를 이용하는 데 있어서 좋지 않다 라는 것을 특별히 정말 설득할 수 있게 하고 그 설득을 바탕으로 제가 생각했을 때는 이런 부분들이 이렇게 들어가면 더 좋은 좋게 나타날 수 있을 것 같다 라는 의견을 제시하곤 합니다. 저는 이렇게 항상 어떤 일을 하더라도 주어진 일을 있는 그대로 하는 것이 아닌 있는 그대로 하다가 생긴 문제점을 저만의 생각을 집어넣어 더욱더 다양하게 개발시키면서 일을 하고 있습니다. 때론 그것이 모든 것이 맞는 것은 아니지만 적어도 하고자 하는 일에 대해서 제가 고민을 하고 제가 충분히 이해를 하고 있다는 것을 나타내기 때문에 오히려 저에게 일을 맡긴 클라이언트들은 더욱더 만족하곤 하는 것을 느끼고 있습니다. </s>
<s>[INST] 못하는 개발자 두 명이 페어 프로그래밍을 한다면 오히려 능률이 떨어지는 것이 아닌지 그 어떻게 생각하시고 계신지에 대한 부분을 설명 부탁드리겠습니다 [/INST] 만약 못하는 개발자 두 명이 하나의 페어그래밍을 한다 한다면 저는 오히려 능률이 떨어질 수도 있고 보완될 수도 있다 이 두 가지가 모두 가능하다고 생각합니다. 먼저 능률이 떨어질 수밖에 없다고 생각하는 이유에 대해 말씀드리겠습니다. 능률이 뜰어 떨어질 수도 있는 상황은 바로 그 두 사람이 정말로 못할 경우이고 정말로 못하여서 다른 사람이 하는 것도 스스로 관리하지 못하는 상황이라고 생각합니다. 페어그래밍은 말 그대로 다른 한 가지의 피씨를 이용하여 하나의 프로그램을 두 사람이 서로 반복하고 교차하여 프로그램을 하는 것을 뜻하는데 다른 한 명이 개발자의 역할을 한다면 다른 한 명은 관리자의 역할을 하는 것입니다. 예를 들어 일 번인 사람이 먼저 프로그램을 하고 이 번이 그것을 관리하고 수정하고 이 번이 다시 프로그램을 하고 일 번이 다시 관리하고 수정을 할 수도 있고 일 번이 프로그램을 하고 이 번이 관리를 하면서 상호 보완적으로 계속해서 의견을 나누는 것이 페어 프로그래밍입니다. 하지만 만약 그 두 사람이 정말로 못하는 사람들이어서 이 사람이 무엇을 잘못했는지조차 파악하지 못한다면 저는 당연히 혼자 하는 것보다 더 능률이 떨어질 수밖에 없다 생각합니다. 그리고 만약 보완을 할 수 있다 라는 가정으로 보겠습니다. 두 사람이 정말 못하는 사람이지만 상대적으로 못하는 사람들이며 적어도 자신이 하는 분야에 대해서는 분명히 잘하는 사람일 경우입니다. 이 한 가지에 분야에 대해서 명확하게 잘 하는 프로그래머는 다른 사람에 대해서 하는 것이 자신의 시각으로 보았을 때 틀린 것들이 있기 때문에 이런 것들을 분명히 잡아줄 수 있다 생각합니다. 이렇게 성향이 다르고 장점이 다른 프로그래머 두 명이 서로 아무리 못 하지 못한다 하더라도 페어 프로그래밍을 한다면 저는 그 사람들이 자신들이 가지고 있는 실수를 서로서로 보완해주면서 프로그래밍을 할 수 있다고 생각합니다. 이렇게 두 가지 경우로 보아서 둘 다 모두 가능하다 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 일을 하시게 되면 중국으로 출장 가야 할 일이 조금씩 생길 수도 있습니다 그와 같은 중국 출장도 괜찮으신지 답변 부탁드립니다 [/INST] 제가 일을 하게 되면 당연히 중국으로 출장을 갈 일이 있을 수 있다고 생각하고 있었습니다. 그 이유로는 제가 사전에 우리 회사에 대해서 찾아봤었고 우리 회사가 중국과 굉장히 많은 협업을 하고 있다는 것을 알았기 때문입니다. 그래서 저는 사실 중국으로 출장을 가는 일이 생길 수도 있고 갔으면 좋겠다고 생각했습니다. 왜 그렇게 생각했냐면 제가 중국으로 출장을 가게 된다면 이 나라가 아닌 다른 나라로 가서 다른 나라에 있는 사람들과 다양하게 일을 할 수 있다는 경험이 생길 수 있기 때문입니다. 그리고 저는 그 나라로 출장을 가게 된다면 그 나라의 언어를 먼저 공부할 수 있는 기회가 강제적으로 생기는 것이기 때문에 그 나라에 대해 조금 더 이해할 수 있는 경험이 있다 라고 생각합니다. 이런 것은 일을 하게 되면서 쉽게 얻을 수 없는 것이라 생각합니다. 단순히 출장을 가지 못하고 그래서 한국에서 똑같은 일을 반복할 수도 있지만 중국으로 출장을 가서 그 나라의 사람들과 다양한 나라의 사람들과 협업을 하는 일이 생긴다면 당연히 그 나라의 문화를 배우고 그 나라에서 많은 것을 얻을 수 있는 인사이트가 생길 수 있다 생각합니다. 그리고 저는 그것을 바탕으로 제가 중국어를 공부할 것이고 제가 배운 중국어를 토대로 우리는 우리 회사와 다른 중국에 있는 모든 기업들과 협업을 하는 기회도 가져올 수 있을 것이라고 생각합니다. 그리고 뿐만 아니라 넓은 땅만큼 많은 사람들이 있기 때문에 중국인들이 아닌 다른 사람들을 만날 수 있는 기회도 있다 생각합니다. 그리고 중국 외에 다른 기업으로도 충분히 뛰어 넘어갈 수 있는 기회가 오는 것이 바로 중국 출장이라 생각하기 때문에 저는 중국으로 출장을 갈 일이 생긴다면 무조건 저는 손을 들어서 먼저 가고 싶다고 얘기하고 있으 싶을 만큼 저는 아무런 상관이 없습니다. 그리고 저는 제가 가게 된다면 정말 철저하게 준비해서 우리 회사가 어떻게 하면 더 이익을 얻을 수 있는지 내가 무엇을 해야 하는지를 준비하고 갈 것입니다. </s>
<s>[INST] 의견을 주장하실 때 강하게 주장하시는 편인가요 어떤 스타일로 자신의 의견을 주장하시는지 궁금합니다 [/INST] 저는 의견을 주장할 때 저의 주장을 조금 강하게 주장하는 편입니다. 원래는 제가 이렇게까지 강한 게 주장하지 않았지만 다른 사람들과 이야기를 하다 보니 제가 의견을 강하게 주장하지 않으면 저의 의견이 정확하게 전달되지 않았고 오히려 제가 말하고자 하는 부분들이 오해가 되어 다른 사람들이 쟤가 별로 이 일에 흥미가 없나 라는 생각이 들 수 있었다는 것을 경험했기 때문입니다. 저는 사람들과 얘기를 할 때 크게 의견을 주장하지 않는 스타일입니다. 하지만 만약 일을 할 때에 있어서 제가 생각하는 부분에 대해서 이렇게 해야 된다 라는 것이 분명하게 정해진다면 저의 의견은 조금 강하게 주장하게 되었습니다. 우선 첫 번째로 상대방의 의견을 절대적으로 깎아내리지 않습니다. 상대방에 대한 의견을 우선적으로 공감하는 것이 가장 중요하다 생각합니다. 하지만 저의 의견을 강하게 주장하기 위한 준비를 하죠. 그리고 그 사람이 하고자 하는 말 중에서 부족한 부분들을 먼저 파악 합니다. 일을 할 때 프로젝트를 기획할 때 상대방의 주장 속에서 우리 프로젝트는 조금 부족한 부분들이 있다면 그것을 우선적으로 적고 그것을 우선적으로 기록합니다. 그리고 내가 생각하는 주장에 그것을 녹여낼 준비를 하죠. 그리고 나서는 저는 상대방의 주장을 먼저 우선적으로 공감한 후에 제가 생각하는 부분들을 끊임없이 얘기하고 강조하고 있습니다. 그리고 제가 강조하는 것 안에서 상대방에게 말했던 것들 상대방이 말했던 의견에서의 부족한 부분들을 제가 먼저 채워 넣어 치고 나갑니다. 이렇게 한다면 다른 사람들이 저의 이야기를 들을 때 어떤 사람들의 의견 쪽에서 부족했던 부분들까지 채워지고 그리고 제가 말하는 것들이 분명하게 와닿기 때문에 저의 의견이 조금 더 명확하게 전달될 수 있다고 생각하기 때문입니다. 그래서 저는 어떤 의견을 전달할 때 제 이야기를 굉장히 강하게 이야기하는 스타일입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 시간이 남을 때 주로 무슨 일을 하시는지 그리고 그 일을 하는 이유가 무엇인지 궁금합니다 [/INST] 저는 주로 시간이 남을 때 제가 하고자 했던 일들을 하나씩 처리하곤 합니다. 우선적으로 일을 하는 것에 대해서 부족했던 부분이 있지는 않은지 내가 하고자 하는 일이 지금 순서대로 정해져 있고 그것을 잘 이행하고 있는지에 대한 계획을 우선 점검하고 있습니다. 계획을 점검하는 것이 굉장히 중요한데 계획을 점검하지 않으면 그다음 주에 혹은 이 시간이 남고 난 이후에 이 일들이 조금씩 꼬일 수도 있기 때문입니다. 저는 계획을 점검하고 난 후에 이 계획이 모두 다 완료됐는지를 체크를 하고 그 안에서 이번에 무엇이 부족했는지 무엇이 과했는지를 먼저 파악합니다. 그리고 부족했던 부분이 있다면 다음에 일을 할 때 채워놓을 수 있도록 기록을 해 줍니다. 이렇게 일적인 부분들이 마무리 되고 난 후에는 시간이 남을 때 제가 하고 있었던 공부들을 천천히 천천히 꺼내어 하고 있습니다. 저는 우선 언어적인 부분을 공부하고 있기도 하고 프로그램을 조금 더 보완하기 위한 시스템을 공부하고 있습니다. 이렇게 회사의 일이 되고 업무의 일이 되고 나의 가치에 일이 되는 공부를 먼저 우선적으로 시행을 합니다. 이런 것까지 모두 완료가 되고 나면 저는 개인적으로 읽고 싶었던 책을 읽거나 아니면 잠시 멍 때리면서 쉬기도 하고 산책을 나가기도 하고 걷기도 합니다. 저는 우선 이렇게 내가 하고자 하는 것을 먼저 마친 후에 내가 해야 할 것들을 하고 싶은 것들을 하는 것이 우선이라고 생각하기 때문에 저는 시간이 남을 때 일적인 부분에서 부족했던 것들을 우선적으로 채우고 있습니다. 제가 이렇게까지 하는 이유로는 이렇게 하지 않으면 일을 하면서 자꾸 실수가 생길 수도 있고 일을 하면서 빼먹는 것이 생길 수도 있고 그리고 조금 더 완벽하게 일을 할 수 있었는데 그것이 되지 못하기 때문입니다. 저는 디테일한 부분들이 쌓이고 쌓여 그것이 곧 완성도 높은 결과물이 될 것이라고 믿기 때문에 어떤 일을 할 때 무조건 디테일을 중요시하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 면접자님만의 방법이 있다면 무엇인지 한 가지만 골라 소개 부탁드립니다 [/INST] 제가 커뮤니케이션을 잘하는 저만의 방법이 있다 라고 얘기를 한다면 저는 당연히 딱 하나라고 말씀드리고 싶습니다. 그것은 바로 상대방과 원활한 소통을 하기 위한 원활한 커뮤니케이션을 하기 위한 경청이라고 생각합니다. 경청은 너무나 당연한 것이고 너무나 어려운 것이라 생각합니다. 당연한 것이지만 많은 사람들이 하지 못하는 것이죠. 다른 사람의 이야기를 곧이곧대로 듣고 그 사람이 하고자 하는 얘기를 온전히 파악하는 것이 굉장히 어려운 일입니다. 하지만 많은 사람들이 그것에 대해 중요성을 알고 있으면서도 그것에 대해 실천하지 못하죠. 그 이유로는 다른 사람과 대화를 할 때 그 사람의 이야기를 온전히 듣고 있는 것은 굉장히 어려운 일이며 자신의 이야기가 하고 싶어지는 경우가 많기 때문입니다. 하지만 자신의 이야기를 할 타이밍은 분명히 존재하기 때문에 상대방이 먼저 말이 다 끝날 때까지 기다리는 것이 굉장히 중요하다 생각합니다. 만약 나와 이야기를 하는 상대방이 자신의 얘기가 끝나지 않았는데 내가 먼저 치고 들어가는 경험을 하게 된다면 저 같은 경우는 굉장히 불쾌하고 더 이상 이야기가 하기 싫어질 것이라 생각이 듭니다. 그렇기 때문에 저는 커뮤니케이션 즉 소통이고 대화인 이것을 잘 하기 위한 방법의 첫 번째로는 상대방의 이야기에 경청을 하는 것입니다. 경청을 하게 되면은 그 사람의 의도가 명확하게 파악이 되고 의도가 파악이 되고 난 후에는 내가 하고자 했던 이야기 또한 완벽하게 정리가 되어 일목요연하게 상대방을 설득할 수 있는 힘이 생깁니다. 그리고 상대방 또한 자신의 이야기를 들어줬던 사람이 이제는 자신이 다른 자신의 이야기를 하는 것이기 때문에 그래 나 너도 들어 줬으니 나도 한번 들어 주겠다 라는 태도를 가지게 되며 오히려 고마음이 생기고 더 이야기를 하고 싶은 마음이 생길 수 있다고 저는 확신이 듭니다. 그렇기 때문에 저는 저만의 스킬 딱 한 가지는 바로 다른 사람의 이야기를 경청하는 것이라고 말씀드리고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 본인이 직접 해외 출장 장소를 선택할 수 있다면 꼭 한번 가서 근무해 보고 싶은 나라가 어딥니까 [/INST] 제가 만약 해외 출장 장소를 직접적으로 선택할 수 있는 기회가 생긴다면 저는 미국이라는 나라에서 꼭 한 번 일을 해보고 싶습니다. 많은 사람들이 미국에서 일을 하고 싶다 고 말을 할 것입니다. 하지만 저는 제가 미국이라는 나라에서 일을 하고 싶은 분명한 이유가 존재합니다. 그 이유로는 바로 제가 미국에 여행을 갔을 때 그 나라의 문화를 경험하고서 느꼈던 것이기 때문입니다. 저는 미국에서 경험했던 것들이 아직까지 잊혀지지 않습니다. 미국이라는 나라는 굉장히 자유롭지만 자유 안에서 책임감이 굉장히 중요시 된 나라입니다. 자신이 한 일에 대한 책임은 그 사람이 반드시 져야 하며 그 책임의 무게 또한 우리나라와는 비교 할 수 없을 정도로 굉장히 무거운 게 사실이죠. 일례로 작은 잘못을 저질렀을 때도 우리나라에서는 가볍게 넘어갈 수 있는 처벌이 미국에서는 굉장히 중대한 일들이 많습니다. 실제로 일을 처리한 때도 마찬가지죠. 회사에서 어떤 한 사람의 일을 처리하는 데 있어서 그 사람이 일을 할 때 그 사람이 하고자 했던 것을 분명하게 해낸다면 그것에 대한 보상은 확실하지만 그 사람이 하고 있던 일이 명확하게 되지 않고 회사의 불이익을 가져다 준다면 그 사람은 회사에서 가차 없이 짤릴 수밖에 없습니다. 미국은 가지고 있는 실리콘밸리에서 가지고 있는 아주 중요한 특징이 하나 있는데 그것은 일하는 사람을 언제 해고하더라도 상관이 없다는 것이죠. 실례로 갑자기 다음날 이메일 통보를 받아 한 순간 해고된 사람도 많 많습니다. 이것은 능력을 객관적으로 인정받는 것이고 반대로 얘기하자면 굉장히 잔인한 것입니다. 저는 이런 것을 바탕으로 미국이라는 가상 장소에 가서 일을 하게 된다면 제가 가지고 있는 능력을 바탕으로 다른 나라의 미국에서 일하는 사람들을 충분히 설득하고 그 사람들이 우리와 함께 일을 하고 싶도록 충분히 만들 수 있습니다. 그렇기 때문에 저는 미국이라는 나라에서 꼭 한번 같이 일을 해 보고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 본인이 현재 가지고 있는 위치보다 훨씬 더 어려운 목표를 달성하신 경험이 있으시다면 구체적으로 설명해 주시기를 바랍니다 [/INST] 저는 제가 현재 가지고 있던 위치보다 어려운 목표를 달성했던 경험이 딱 하나 있습니다. 그것은 바로 제가 단순히 어떤 한 직원이고 팀원이었을 때 일입니다. 제가 단순한 팀원이었을 때 제가 어느 순간 번뜩이는 아이디어가 생겼고 그 아이디어를 바탕으로 어떤 제품을 만들고 이 제품을 어떤 프로그램을 통해서 홍보를 하고 그것을 사람들이 응용할 수 있는 것을 개발하는 것이 생각이 났습니다. 아무리 생각을 해 봐도 이것이 정말 세상에 보이게 된다면 사람들이 정말 편리해야 할 것이고 사람들의 삶의 질 또한 높아질 것이며 많은 사람들의 건강에 큰 이점이 있을 것이라 확신이 들었습니다. 그리고 저는 다른 사람들에게 말을 하지 않고 팀장에게만 말을 하여 제가 이것을 한 번 기획하고 실행해 보겠다 라고 다짐을 했었죠. 그때는 정말 터무니없는 얘기였지만 다행히도 그분께서는 그것을 받아들여 줬고 어디 한번 해보라는 식으로 저를 밀어 주셨습니다. 물론 어느 정도의 결과가 나오기 전까지는 회사에서도 특별히 얘기를 하지 않았고 회사에서도 모르는 일이었습니다. 하지만 그것이 모른다고 해서 회사에 반대되거나 불이익이 가져오는 일이 아니기 때문에 저는 우선 완벽하게 준비하고 얘기하자 라는 생각으로 그것을 준비하게 됐었죠. 그리고 반 년 정도가 지나고 끝내 그 서비스가 런칭이 되고 제품이 세상에 나오게 되었으며 현재도 그것이 팔리고 있는 시점입니다. 저는 그것을 팔리기 시작하고 그리고 그 서비스를 사람들이 사용하는 것을 보면서 아 내가 기획한 것이 정말 되었구나 그리고 내가 이걸 함으로써 우리 회사에게 인정을 받았구나 라는 생각을 들었습니다. 실제로 저는 단순한 팀원의 위치에서 그것을 계획하였고 지금은 이젠 관리자의 위치에서 그것을 바라보고 새로운 키 프로젝트를 기획하는 위치까지 갔던 경험이 있습니다. 저는 이런 경험을 바탕으로 제가 앞으로 어떤 자리에 가더라도 다른 사람들과 함께 일을 하면서 우리 회사를 아주 높은 위치까지 끌어올 수 있는 사람이라고 확신할 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 타인이 생각하는 지원자님의 장점과 단점은 뭐라고 생각하시나요 이유도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 다른 사람들이 생각하는 저만의 장점과 단점 우선 장점을 먼저 말씀드립니다. 많은 사람들이 저에게 말하는 장점이 하나 있습니다. 그것은 바로 사람을 편안하게 해 준다는 것이죠. 사람을 편안하게 해 준다는 것이 별거 아닐 수 있지만 요즘엔 굉장히 어려운 일이라 생각합니다. 요즘에는 많은 사람들이 새로운 사람을 만나 얘기를 나누거나 자신의 이야기를 하고 서로의 가치관을 공유하는 것을 굉장히 어려워하고 꺼리는 것으로 알고 있습니다. 제가 생각하는 그 이유에서는 어린 시절부터 다른 사람들과 교류가 적고 교류가 적은 만큼 사회성이 떨어지고 그리고 개인적인 성향이 강해지고 살아가기가 어려워지면서 나 하나 먹고 살기도 힘든데 라는 생각이 강해지기 때문이라 생각합니다. 저는 이러한 세상 속에서 사람들이 다른 사람들과 예 이야기를 하는 것이 두려워하고 그런 것 속에서 긴장감 때문에 다른 사람들과 항상 긴장하고 고민하면서 얘기하는 것이 저는 굉장히 이해 가지 않았습니다. 저는 그냥 하고 싶은 말을 하는 것이고 상대방의 말을 들어주는 것뿐인데 반대로 상대방들은 저와 이야기를 하면 굉장히 편하다고 얘기를 많이 합니다. 저는 이것이 저에게 굉장히 큰 장점이라 생각을 합니다. 그리고 다른 사람들이 얘기하는 단점 중 가장 제가 와닿았던 것은 바로 디테일이 부족한 것입니다. 너무 성급하다고 했었죠. 저는 이것에 대해서 굉장히 인정하고 받아들이고 있습니다. 제가 이렇게 인정하는 이유로는 저는 실제로 제가 생각하는 이 단점 다른 사람들이 생각하는 단점으로 인해 일을 하면서도 실수가 잦은 적이 많았고 말을 할 때도 제가 생각하고 나서도 말을 하고 나서도 아차 싶었던 적들이 많았습니다. 굳이 이렇게까지 표현하지 않아도 되는데 내가 왜 이렇게까지 표현을 했을까 싶었던 것들이었죠. 저는 이렇게 어떤 것에 대해서 굉장히 급한 성격이라 항상 말을 하거나 행동을 하고 나서 후회하는 일들이 많았는데 실제로 주변 사람들도 그것이 저의 단점이라고 이야기를 하자 굉장히 납득할 수밖에 없었습니다. </s>
<s>[INST] 만약에 해외 파견 근무를 나가게 된다면 지원자님은 어떤 나라를 가보고 싶으신가요 [/INST] 제가 만약 해외에 파견 근무를 나가게 된다면 저는 발리에서 일을 한번 해보고 싶습니다. 제가 그 이유를 먼저 말씀드리도록 하겠습니다. 발리라는 나라 사람들이 알기에는 단순히 많은 관광지로만 알려져 있고 많은 사람들이 오고 가는 나라로만 알고 있습니다. 실제로 저는 그곳에 관광을 하러 갔던 적이 있는데 그 관광을 하러 갔을 때 정말 많은 것을 느끼게 되었습니다. 저는 해외에 여행을 갈 때 가장 중요하게 생각하는 것이 그 나라에서 사는 현지인들의 태도라고 생각합니다. 그 나라의 현지인들의 태도를 보면 그 나라에 있는 사람들이 어떤 생각을 가지고 살아가는지를 어느 정도 알 수 있죠. 하지만 제가 발리에 갔을 때 놀랐던 점은 그 어느 나라보다도 사람들이 자신의 일을 좋아하고 자신이 처한 상황에 대한 불만이 없고 그리고 항상 그 안에서 자신이 가질 수 있는 만큼 최고의 행복을 느끼고 있었다는 것을 제가 공유하고 있었습니다. 저는 이것을 바탕으로 우리가 가진 기술을 가지고 이 나라에 간다면 이 나라 사람들이 훨씬 더 좋은 환경 속에서 일을 할 수 있고 그 사람들의 삶의 가치가 올라갈 수 있지 않을까 그리고 그 사람들이 관광지에 오는 사람들을 대하는 방식도 훨씬 더 수월해질 수 있지 않을까 라는 생각이 들었습니다. 그리고 이 나라를 찾는 사람들이 숙소를 찾고 그리고 어떤 서비스를 찾는데 굉장히 많은 서비스가 있지만 그것을 예약하고 찾는 것에 대한 어려움을 겪었습니다. 저 또한 마찬가지였죠. 하지만 만약 그런 것들을 한데 어우러져서 할 수 있는 서비스를 제공한다면 그 서비스를 만드는 어플리케이션을 만드는 회사는 분명히 성공할 수밖에 없다 생각합니다. 저는 그렇기 때문에 우리가 그런 강점을 가지고 있고 제가 그런 것을 몸소 느꼈던 나라에 가서 이 발리에 가서 우리가 일을 하게 된다면 우리가 가진 기술을 바탕으로 이 회 이 나라와 아주 큰 것을 해낼 수 있을 것이라고 확신하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 만약 우리 회사에 들어오게 된다면 지원자님의 지금까지의 업무 스타일이 달라질 수도 있는데요 기존과 다른 업무 스타일에도 잘 적응할 수 있으신가요 [/INST] 회사에 들어가서 제가 기존에 하던 업무 스타일가 달라질 수 있다 이것은 저는 당연하다고 생각합니다. 제가 만약 기존과 다른 업무 스타일에 적응하지 못한다면 저는 이곳에서 함께 할 수 없을 것이죠. 왜냐하면 제가 기존의 업무 스타일과 다를 수밖에 없다고 했던 이유가 있습니다. 저는 어느 곳에 가든 그곳에서 하는 스타일은 정해져 있다 생각합니다. 그리고 제가 기존에 하던 것관 조금씩 상이할 수밖에 없죠. 만약 제가 그리고 기존에 하던 것과 같은 환경이고 같은 업무를 하게 된다면 저는 오히려 제 스스로가 먼저 질려서 다른 업무를 시작할 것입니다. 저는 다른 업무 스타일을 가지는 것이 저에게는 굉장히 두렵지 않은 일이기 때문에 잘 적응할 수 있다고 확신할 수 있습니다. 업무의 스타일이 달라지는 것은 업무 환경이 달라진다는 것이고 업무 환경이 달라진다는 것은 업무를 처리하는 방식이 달라지는 것을 뜻합니다. 하지만 업무를 하는 것 자체가 달라지지는 않기 때문에 저는 상관없다고 생각하죠. 오히려 저는 업무 스타일이 달라짐으로써 제가 하고 있던 일들에 대한 다양성이 생기고 제가 하고 있던 일들에 대해서 객관적으로도 더 발전할 수 있는 기회가 된다 생각합니다. 다른 환경에서 다른 업무를 하게 된다면 그 업무를 하면서 생기는 노하우들이 기존에 가지고 있던 업무 노하우들과 섞여서 오히려 더 좋은 시너지를 만들어낼 수 있을 것이고 기존에 있던 업무 스타일 때문에 갇혀 있던 생각들이 오히려 더 창의적으로 변할 수 있는 기회가 될 수 있다고 생각합니다. 그렇기 때문에 저는 기존과 다른 업무 스타일로 제가 적응할 수 있냐 없냐라는 질문을 들었을 때는 저는 무조건 잘 적응할 수 있고 그 적응을 바탕으로 오히려 더 높은 업무 성과를 만들어낼 수 있다고 확신하게 말씀드릴 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 살아오시면서 다양한 커뮤니케이션을 경험해 보셨을 텐데 그 중에서 어려웠던 경험 한 가지만 얘기해 주세요 [/INST] 이 사에서 제가 해봤던 커뮤니케이션 중 가장 어려웠던 커뮤니케이션은 바로 전혀 다른 나라 전혀 다른 언어를 쓰는 사람들과의 커뮤니케이션이었습니다. 우리가 흔히 알고 있는 영어가 아니었습니다. 오히려 아무 것도 모르는 정말 처음 들어보는 언어죠. 바로 아랍어였습니다. 아랍어를 쓰는 사람들과 저는 협업을 해 봤던 경험이 있습니다. 이런 경험을 토대로 제가 느꼈던 점이 있는데 우선 이 나라 사람들은 그 어느 나라 사람들보다도 가장 까다롭고 가장 민족성이 강한 나라이며 특히 종교적인 성향이 굉장히 강한 나라였습니다. 아랍 나라 사람들은 굉장히 확고한 신념을 가지고 있고 그 신념을 바탕으로 일을 하는 데도 굉장히 많은 영향이 있었습니다. 예를 들어 간단한 미팅을 하거나 정말로 만나서 얘기를 할 때에도 먹는 음식 하나 그리고 대하는 태도 입는 옷 복장 규율 이런 모든 것들이 그 사람들과 함께 협업을 하는 데 있어서 굉장히 중요한 요소였죠. 저는 사실 처음에 커뮤니케이션은 당연히 말로만 생각했었는데 이게 말뿐만이 아닌 문화 전체를 아우르는 것이 커뮤니케이션이라는 것을 알게 되었습니다. 사람과 사람이 만나서 얘기를 하는데 그 사람의 문화적인 부분들에 대해서 굉장히 이질적인 것이 생긴다면 그 사람들은 우리와 함께 일을 하기 싫어질 것입니다. 예를 들어 제가 아랍 나라 사람들과 미팅을 했을 때 그 나라 사람들의 문화를 이해하지 못하고 음식에 대한 특별한 준비를 하지 않았다 라고 가정해 봤을 때 저는 그 커뮤니케이션이 절대 성공적으로 끝나지 않았을 것이고 오히려 망했을 것이라 생각합니다. 그리고 정말 좋지 않은 이미지를 남기며 다시는 우리 회사가 일을 하지 않으려고 했을지도 모르죠. 하지만 저는 그 나라 사람들의 문화를 우선시했고 그 나라 사람들의 문화를 존중하여 준비를 했으며 그 준비를 바탕으로 제가 했던 것이 정말 큰 효과를 보았습니다. 저는 이렇게 이 경험이 저에겐 가장 어려웠던 커뮤니케이션이라고 말할 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 영어로 서류를 작성해야 될 때가 있을 수가 있어요 영어로 서류를 작성하는데 혹시 작성하실 수 있을까요 [/INST] 일을 하다 보면 당연히 영어로 어떤 서류를 작성해야 할 일들이 굉장히 많이 생길 수 있다고 합니다. 저는 영어로 서류를 작성하는 것에 대해서 굉장히 두렵지 않습니다. 사실 처음에 굉장히 두려운 사람이었죠. 저는 불과 일 년 전만 해도 영어라는 것에 대해서 전혀 한 마디도 하지 못했으며 영어는 그저 내가 알고 있는 인사 정도만 할 수 있는 사람이었습니다. 인사를 하고 안부를 묻는 것을 끝냈던 것이죠. 그리고 누구나 그러하듯이 나라를 묻고 당신이 어떤 나라인지 밥 먹었는지 이 정도가 저의 대화의 전부였습니다. 하지만 저는 저의 부족함을 깨달았고 영어 공부를 미리미리 준비하고 있었죠. 지금은 어느 정도 저의 얘기를 할 수 있는 상황이 되었고 저의 감정도 얘기할 수 있고 저의 기분도 얘기할 수 있고 저의 생각을 얘기하며 그 사람을 설득할 수 있을 정도의 간단한 의사소통이 가능해졌습니다. 저는 이렇게 의사소통이 가능해지면서 영어로 쓰는 연습 또한 꾸준히 하고 있는데 이런 연습이 지금의 저에겐 굉장히 큰 밑바탕이 되었다고 생각합니다. 저는 이런 경험을 바탕으로 현재 영어로 서류를 작성하는 것이 굉장히 어렵지 않고 물론 완벽할 수는 없지만 그것을 충분히 해낼 수 있다 생각합니다. 만약 비즈니스적으로 정말 완벽한 영화를 구사해야 한다면 저는 영어로 서류를 작성할 때 주변에 정말 도움을 요청할 것이고 그다음에 요즘 잘 나와있는 프로그램을 이용하여 문법적인 부분들을 고쳐 나가면서 제가 서류를 작성할 수 있을 것이라 생각합니다. 그렇기 때문에 저는 영어로 서류를 작성하는데 부담이 없고 혹은 영어가 아니라 다른 나라 언어로 서류를 작성한다 하더라도 저는 문제없이 이것을 충분히 해낼 수 있을 것이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 어 네트워크에 관련한 이론이 많이 있죠 그중 그 이론 한 가지를 선택해서 설명해 주시고 본인이 그 이론을 어떻게 어 업무에 적용했는지 말씀해 주시면 감사하겠습니다 [/INST] 제가 알고 있는 많은 네트워크 이론 관련 가운데 딱 한 가지를 말씀드리자면 저는 행위자 네트워크 이론에 대해서 말씀드리고 싶습니다. 행위자 네트워크 이론이란 인간과 비인간 사이 형성되는 네트워크에 주목하는 것입니다. 네트워크의 형성이 번역이라고 불리는 과정인데 비인간을 잘 동원하고 네트워크에 편입시키는 데 여러 가지 이점이 있으며 다양한 전략을 구사할 수 있습니다. 하지만 이 과정은 거의 항상 불분명하고 쉽지 않습니다. 이 네트워크의 형성을 특징을 지는 여러 단계 중 비인간을 길들이는 것이 가장 어려운 부분이기 때문입니다. 이를 위해 필요한 것이 우리가 과학 기술이라고 부르는 것이며 과학 기술 혹은 행위자 네트워크 이론의 용어로 테크노 사이언스라는 것입니다. 테크노 사이언스는 비인간을 우리에게 의미 있는 존재로 바꿔주는 인간의 활동을 뜻합니다. 더 많은 행위자들을 포함하고 더 오래 지속되는 네트워크를 건설한 자가 그만큼의 권력을 갖는다는 것을 생각하면 과학 기술은 권력을 생산하는 데 있어 권력의 속성을 이해하는 데 가장 중요한 관건이 되는 것이지요. 이러한 테크노 사이언스의 핵심은 인간 비인간으로 구성된 세상을 움직이기 쉽고 표준된 지식 요소를 바꾸는 작업입니다. 여기서 더 나아가 행위자 네트워크 이론은 기계 같은 비인간들이 인간처럼 행위 능력을 갖고 있고 이런 의미에서 연구자들이 인간과 비인간은 동등하고 그리고 대칭적으로 다뤄야 한다 주장하고 있죠. 이 이론의 핵심 세 가지는 첫째 경계는 기록해야 한다. 두 번째 인간이 비인간의 적극적인 역할을 부여하는 것 행위자는 곧 네트워크이다. 네트워크 건설 과정이 번역이며 번역을 이해하는 것이 곧 핵심이다 입니다. 그리고 네트워크를 잘 기술하는 것이 가장 좋은 이론이다 권력의 기원과 효과에 대해 새로운 통찰을 제공 한다는 것 마지막으로 사물의 정치학 신문의 정치학은 민주주의를 위해 열려 있다는 것입니다. 저는 이것들을 바탕으로 행위자 네트워크에 대해서 설명해 드리겠습니다. </s>
<s>[INST] 회사에 입사를 했더니 업무 내용이나 강도가 면접자님이 생각했던 것과 전혀 달랐다면 어떻게 대처하시겠습니까 [/INST] 제가 만약 회사의 업무에 입사를 했는데 업무 내용과 강도가 제가 예상했던 것과 전혀 다르다면 저는 아무런 상관이 없다 생각합니다. 제가 예상했던 것보다 약할 수도 있고 제가 예상했던 것보다 오히려 힘들 수도 있습니다. 저는 하지만 그것도 한 저에게 주어진 것이며 그런 것들 또한 제가 이해하지 못하고 해내지 못한다면 이 회사에서는 저를 절대로 필요로 하지 않을 것이고 이 회사 아닌 다른 회사에 가더라도 저는 그것을 전혀 적응하지 못하고 제 일을 끝까지 해내지 못하는 사람일 수밖에 없기 때문입니다. 만약 제가 생각했던 것과 전혀 다르다는 것이 이 업무가 쉽다는 전제하에 업무가 쉬울 경우에는 저는 오히려 그것이 더 슬플 것 같습니다. 제가 겨우 이걸 할려고 이곳에 왔나 라는 생각이 들 수도 있죠. 그럼 저는 그것을 제가 충분히 해낼 수 있다는 것을 눈으로 보여주고 제가 더 높은 강도의 업무까지 수행이 가능하다 라는 사람이라는 것을 정말 많은 사람들에게 보여주어 저의 능력을 인정받고 더 높은 자리까지 갈 것입니다. 하지만 저의 예상관 다르게 만약 제가 했던 업무보다 너무나 어렵고 너무나 높은 강도의 업무가 저에게 주어졌다면 오히려 기쁠 것 같습니다. 제가 하지 못하는 것이지만 지금은 잘 할 수 없지만 그것을 잘할 수 있기 위해서 충분히 노력하고 공부할 것이며 그것을 먼저 하고 있는 사람들에게 찾아가 도움을 청해서 그것에 대한 완성도를 높일 것입니다. 저는 저의 능력을 스스로 키울 수 있는 기회가 주어지는 것이 가장 중요한 사람이기 때문에 만약에 제가 예상했던 것보다 업무가 어렵다면 저는 오히려 더 힘이 나고 더 재미있게 일을 할 수 있을 것이라고 생각이 됩니다. 물론 그 과정에서 행복할 수만은 없고 혼나기도 할 것이고 실수할 수도 있지만 그것이 저를 더 무너뜨리거나 이 일을 하는 데 있어서 어려움에 빠트릴 것이라고 생각하지는 않습니다. 그렇기 때문에 저는 예상과 다른 업무 강도와 환경이 저에게는 전혀 상관이 없다 생각합니다. </s>
<s>[INST] 평소에 개인 작업을 많이 하시나요 그렇다면 그렇게 할 수 있는 원동력은 무엇이라고 생각하시나요 [/INST] 저는 평소에 개인적인 작업을 굉장히 많이 하는 편입니다. 다른 사람들의 의뢰를 받기도 하고 스스로 생각나는 대로 만들어내기도 하고 없애기도 하죠. 제가 이렇게 할 수 있는 원동력은 이렇게 해야지만 제 스스로 발전하는 것이고 그 자리에 머물러 있지 않는 것을 알게 알고 있기 때문입니다. 세상이 빠르게 변하는 만큼 하고 있는 일에 대해서 공부를 하지 않는 사람들은 반드시 도태될 수밖에 없다 생각합니다. 세상이 지나고 시간이 지남에 따라 당연히 우리 밑에 있는 사람들이 치고 올라올 것이고 새로운 사람들은 끊임없이 생기고 인력은 계속해서 대체될 것입니다. 많은 사람들이 이야기 합니다. 내가 없으면 우리 회사는 돌아가지 않을 것이라고. 하지만 저는 반대로 생각합니다. 그 사람이 없다 해도 그 회사에는 큰 지장이 없을 수도 있고 약간의 문제는 있을 수 있지만 그것이 크게 다가오지는 않을 것입니다. 그렇다면 정말로 내가 아니면 안 돼 라는 사람이 돼야 하는 것이 가장 중요한 시점입니다. 내가 아니면 정말 나는 대체 불가능한 사람이라는 것을 보여주는 것이 가장 중요하죠. 그렇다면 정말 회사에서는 그 사람을 놓치지 않기 위해서 무엇이든 할 것이고 그 사람이 요구하는 모든 것을 들어줄 것입니다. 저는 이렇게 대체 불가능한 사람이 될 수 있는 가장 큰 이유 중의 하나 가장 큰 방법 중의 하나는 스스로 발전하는 것이라 생각합니다. 회사가 원하는 것을 내가 모두 줄 수 있다면 그 회사는 당연히 나를 찾을 것이고 나는 당연히 그 많은 대우를 받을 수 있을 것이라 생각합니다. 하지만 회사가 원하는 것을 단 하나도 주지 못하거나 한 가지밖에 주지 못한다면 그 사람은 끝내 그 회사에서 필요 없는 사람이 될 수밖에 없고 나가든 말든 상관이 없는 사람이 될 수 밖에 없는 것이죠. 저는 이러한 이유들을 바탕으로 저의 가치를 높이기 위해서 평소에 개인 작업을 꾸준히 하고 있고 개인 작업을 바탕으로 능력을 능력을 키우고 공부를 하고 있다고 생각 생각하고 말씀드릴 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 다른 계열사도 굉장히 많이 있는데 이 계열사에 지원해 주신 특별한 이유가 있다면 그 이유를 설명해 주시겠어요 [/INST] 이 업계에 다른 계열사도 많이 있는 것으로 알고 있습니다. 환경적인 부분에 대해서 다른 계열사도 있고 정말로 게임을 개발하는 곳도 있고 사람들이 서비스를 제공하는 곳도 있고 배달의민족처럼 또한 서비스를 제공하는 특별한 업체도 있습니다. 하지만 저는 그렇게 많은 계열사들 중에서 이 회사에 지원한 이유가 분명하게 있습니다. 이 회사는 사람들의 삶 속에 밀접하게 들어가서 그 사람들의 삶을 정말 질적으로 개선시켜 주는 데 진심인 것이 눈에 보이는 회사였습니다. 제가 이렇게 느꼈던 이유로는 회사에서 작업하고 진행하고 있는 프로젝트들입니다. 이 회사에서 진행하는 프로젝트들을 제가 살펴본 결과 제가 하고 싶은 것과 너무나 일치했고 제가 하고자 하는 방향과 굉장히 똑같았습니다. 저는 결과적으로 한 가지 회사란 그 다니는 사람이 가지고 있는 가치관과 일치하는 것이 저는 좋은 곳이라 생각합니다. 그 일하는 사람이 가지고 있는 생각과 그 회사가 가지고 있는 생각이 정말 똑같다면 그 둘이 가지고 내고 가지고 있는 시너지는 정말 이루 말할 수 없을 것이라고 확신하고 있습니다. 반대로 회사가 가지고 추구하는 방향과 일을 하는 사람이 추구하는 방향이 정말로 다르고 공통점이 하나도 없다면 그 두 관계는 끝까지 이어질 수 없고 끝내 헤어질 수밖에 없는 관계일 수밖에 없다 생각합니다. 저는 이렇기 때문에 이 계열사 특히 이 회사에 추천하고 지원한 이유로는 제가 하고자 하는 방향을 먼저 하고 있는 곳이었고 제가 하고자 하는 방향을 이곳에서라면 충분히 이뤄낼 수 있고 제가 하고 싶은 방향을 이 회사와 함께라면 끝까지 이룰 수 있을 것이라는 확신이 들었기 때문입니다. 그리고 저는 이곳에 들어와서 제가 가진 능력을 바탕으로 제가 하고 싶었던 일을 이 회사와 함께 해내고 싶은 욕망이 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 좋아하는 앱이 있다면 그것을 말씀해 주시고 그 앱이 기술적 측면에서 왜 지원자님께서 좋아하시는지도 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 제가 좋아하는 어플리케이션 그리고 기술적인 측면에서 왜 그 앱을 좋아하는지도 모두 말씀드리도록 하겠습니다. 제가 좋아하는 어플리케이션은 바로 블림프란 어플입니다. 생긴 지 얼마 되지는 않았습니다. 이 블림프란 어플은 기술적인 측면이 그렇게 뛰어나지는 않지만 어렵지 않은 기술을 가지고 사람들의 삶의 만족도에 대한 충분한 만족을 시켜주는 어플이라 생각합니다. 사람들은 요즘 휴식에 대해서 쉼에 대해서 그리고 자신들이 가고 싶어하는 특정한 공간에 대해서 명확하게 알고 정보를 얻는 것을 좋아한다 생각합니다. 일례로 아주 이쁜 카페에 가는 것만으로도 사람들이 행복해 하는데 그 카페가 어디에 있는지 그리고 어떤 곳인지 어떤 것이 장점이고 어떤 것이 강점이며 무엇이 시그니처인지에 대한 정보들이 사람들을 홀리게 하죠. 이 불림프란 어플은 그런 것들을 모두 한 데 모았다고 생각하면 되겠습니다. 사람들이 가고 싶어하는 카페 그리고 가고 싶어 했던 체험 색다른 것들을 한 눈에 보여주는 것인데 끊임없이 계속해서 새로운 공간이 업데이트되는 것도 장점입니다. 숙소가 업데이트되기도 하고 체험이 업데이트되기도 하고 아니면 어떤 사람들이 제공하는 서비스가 업데이트되기도 하고 색다른 이색 공간이 업데이트되기도 합니다. 저는 이렇게 사람들의 삶의 가장 만족도를 높여줄 수 있는 밀접한 서비스를 제공하는 이 어플이 가장 좋았고 기술적인 측면에서도 마음에 드는 부분이 있었습니다. 그것은 바로 이 기술적인 측면에서 사람들이 원하는 명상 그리고 쉼이라는 것에 대해서 정확하게 할 수 있는 자연적인 소리를 들려주는 것이었습니다. 어플 자체적으로 제공하는 서비스였고 무료로 제공하는 것인데 그 가치와 그 난이도 그리고 그 완성도가 꽤나 높았습니다. 실제로 제가 저녁마다 듣고 잘 정도로 굉장히 좋고 그리고 자연의 소리 또한 정말 진짜인 것처럼 정말 세밀하게 녹음했다는 것을 알 수 있었습니다. </s>
<s>[INST] 이전 직장에서 퇴사한 것을 후회한 적은 없으신가요 있다면 왜 후회하는지도 말씀해 주세요 [/INST] 저는 이전 직장에서 퇴사를 한 후 퇴사를 한 것에 대해 단 한 번도 후회해 본 적이 없습니다. 그 이후로는 제가 회사를 퇴사하면서 퇴사했던 이유들이 모두 한결 같았기 때문입니다. 제가 그 퇴사를 했던 이유는 이 회사에 있다면 내가 생각하는 것을 나는 끝까지 해낼 수 없을 것이고 나의 삶이 행복하지 않을 것이다 그리고 내가 하고 싶은 일이 명확하게 이 회사와 함께 맞아 떨어지지 않는다 였습니다. 실제로 저는 일을 하면서 아직까지 제가 사고 싶었던 일을 그대로 하고 있던 회사 제가 가지고 있는 가치관을 그대로 투영하고 반영한 회사를 만나지 못했습니다. 그렇다고 제가 차리고 싶지는 않았습니다. 저는 다른 사람들을 끌어모으고 끌어모으는 것 보다는 많은 사람들이 모여있는 곳에서 들어가 그곳에서 내가 우두머리가 되고 그곳에 내가 관리자가 되어 그 사람들과 함께 기획하는 것이 더 즐겁기 때문입니다. 저는 이러한 이유를 바탕으로 이전 회사들이 항상 제가 하고자 하는 방향에 대해 반대되는 것을 했었고 제가 하고 싶은 것들을 대상에서 반대를 했었으며 제가 하고자 하는 방향성과 달랐기 때문에 퇴사한 것을 후회하지 않습니다. 하지만 그렇다고 이 회사에서도 그럴 것이라고 생각하지는 않습니다. 제가 이 회사에 입사하고 이 회사의 결정을 하고 지원을 한 이유는 이전 회사들에게서 느끼지 못했던 것을 제가 이곳에서 보았기 때문에 지원을 했습니다. 저는 결과적으로 사람들에게 좋은 것을 주는 일을 하고 싶고 사람들에 삶에 직접적으로 삶에 스며들어 객관적으로 정말 좋은 것을 느끼게 해주는 서비스를 제공하고 싶은데 그것을 이 회사는 하고 있었기 때문입니다. 그렇기 때문에 저는 이곳에서 지원을 했고 이전 직장에서 퇴사한 것들에 대해 단 한 번도 후회한 적이 없습니다. 설령이 있다고 하더라도 단 한 가지 왜 더 빨리 퇴사를 하지 않았으며 왜 더 빨리 이곳에 오지 않았지 않았을까 라는 것이 저에게는 가장 큰 후회일 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서 인생을 살면서 무엇 하나에 몰두해 본 경험이 있다면 무엇인지 한 가지만 골라 말씀해 주세요 [/INST] 제가 인생을 살면서 딱 하나 몰두해 보던 것이 있습니다. 바로 운동을 하는 것입니다. 제가 운동을 하는 것에 몰두해 보던 이유 중 첫 번째로는 제 스스로의 건강이 좋아지지 않아서였습니다. 저는 어릴 때부터 굉장히 살이 많이 쪘던 사람으로서 어릴 때 그런 비만으로 인해 건강이 나빴었던 경험이 있습니다. 그로 인해 실제로 경고를 받기도 했고 당장 운동을 하지 않으면 큰일 난다는 것을 깨닫고 운동을 하기 시작했었죠. 그때 당시에는 운동을 하는 것이 너무나 싫었고 학창 시절에는 달리기가 항상 꼴등일 정도로 운동과는 친해져 본 적이 없는 사람이었습니다. 하지만 이런 제가 운동이라는 것에 푹 빠지게 됐던 계기 중 첫 번째로는 하는 만큼 몸이 변했기 때문입니다. 하는 만큼 몸이 변하는 것이 보였고 실제로 내 컨디션이 좋아졌으며 삶의 만족도가 너무나 증가했기 때문입니다. 옛날에는 왜 이렇게 하지 않았을까 싶을 정도로 후회를 할 정도로 제 스스로 왜 이제에서야 시작했을까 라고 생각했을 정도로 저는 몰두해 봤었죠. 제가 이렇게 하나에 몰두를 해 보면서 저는 스스로 진짜 하면 된다 라는 것을 느꼈고 이렇게 하면 된다는 것을 느끼면서 이것을 하면서 내가 정말 변할 수 있구나 내가 하는 것이 정말 나에게 영향을 주는구나 하는 것을 느꼈습니다. 저는 운동이라는 것이 많은 사람들에게 꼭 필요한 것이라 생각을 하고 운동을 하는 행위 자체가 다른 사람들에게 꼭 중요한 것이라고 생각합니다. 운동을 하게 된다면 인내심도 느낄 수 있고 체력도 키울 수 있으며 자신이 하고자 하는 일에 대한 명확한 목표를 세우는 데도 큰 도움이 됩니다. 우리 몸만큼 거짓말을 하지 않는 것이 없으며 실제로 우리 몸이 변하는 것을 스스로 느끼게 된다면 많은 사람들이 이 매력에 빠질 것이라 생각합니다. 저는 이런 경험을 바탕으로 인생을 살면서 가장 제가 몰두해 봤던 경험이라 말씀드릴 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님의 장단점을 설명해 주시고 그것을 특화시키고 극복하기 위한 노력도 함께 말씀해 주실 수 있나요 [/INST] 제가 생각하는 저의 장점 그리고 저의 단점에 대해 말씀드리겠습니다. 그리고 그것을 어떻게 어 특화시켰고 어떻게 단점을 극복하기 위해 노력했는지도 말씀드리겠습니다. 우선 저의 장점은 다른 사람들을 먼저 잘 파악하고 사람들의 감정을 이해하며 다른 사람들이 처한 환경을 쉽게 공감할 수 있다는 것입니다. 별거 아닐 수도 있지만 저는 사람들을 만나면서 그 사람이 어떤 성향을 가지고 있는지 어떤 생각을 하고 있는지 어떤 것을 어려워하고 잘하는지에 대한 파악하는 것이 굉장히 뛰어납니다. 그러다 보니 함께 일을 하는 사람들이 무엇이 부족하고 무엇이 좋은 사람인지를 이해하기 시작했고 그 사람들이 일을 할 때 이 이 사람은 이렇게 하는 것보다 이렇게 하는 게 더 잘할 수 있지 않을까 라는 것들을 파악하기 시작하면서 다른 사람들의 능력을 끌어올릴 수 있는 조언을 해 주는 데 정말 특화되어 있었습니다. 저는 이 능력을 더욱더 끌어올리기 위해서 사람들을 관찰하기 시작했고 다른 사람들과 이야기를 할 때 그 사람에 대해서 이야기를 경청하는 것을 목표로 삼았습니다. 그러다 보니까 그 사람을 파악하는 데 더 쉬워졌죠. 그리고 제가 생각하는 저의 단점은 굉장히 급하다는 것입니다. 저는 성격이 급하고 말이 급하고 행동이 급합니다. 이렇게 급한 성격 탓에 말을 하고도 후회한 적이 있었고 행동을 하고도 후회한 적이 있었습니다. 그리고 일을 할 때도 있어서도 신중하지 못하고 먼저 먼저 해야 한다는 생각 때문에 한 번도 실수하지 않을 것을 실수하여 두 번 세 번 일하는 수도 많았죠. 저는 이것을 극복하기 위해 아직도 노력하고 있는데 뭐 이렇게 노력하는 것 중 첫 번째로는 먼저 한 발 물러서는 것입니다. 지금 그것을 실행하지 않더라도 그 일이 끝마칠 수 없는 것이 아니고 실패하지 않는 것이기 때문에 일을 하기 전에 한 발짝 물러가서 생각하고 한 번 더 생각하고 행동하는 것을 하고 있습니다. 두 가지가 저의 당 장점이자 단점이라 생각합니다. </s>
<s>[INST] 만약 상사가 업무와 무관한 일을 시킨다면 어떻게 대처하시겠습니까 [/INST] 어 무관한 업무라는 부분이 조금 그한데 음 그런데 인제 뭐 상사가 지시한 거라면은 일단 수행할 수 있는 그런 어 뭐 준비는 돼 있죠. 마음적으로는 그리고 저는 이제 업무를 항상 수행을 때 예 백으로 생각하지 않습니다. 하루를 어 어느 정도 한 팔십 프로 정도의 업무를 상당히 집중도 있게 하고 두 시간 정도는 조금 이제 여유 모도를 만들어 놓죠. 그래서 인제 어 앞 뒤에 확인할 수 있는 그런 이제 타이밍을 만들어 놓습니다. 어 그래서 뭐 내 업무하고는 이제 다른 걸 지시해도 어 그걸 수행할 수 있는 여력은 있죠. 있는데 근데 업무와 전혀 인제 관계없다 라면은 어 그럼 이제 상사의 개인적인 일이라면은 조금 불만이 있고 불만은 있지만 평소에 뭐 그 상사에 대한 어 나의 인제 어떤 어 인식이나 음 그 상사가 가지고 있는 어떤 그 뭐 어 도덕 어 도덕관이나 아니면은 뭐 업무 능력 그리고 어 관계 어 그 여러 부서관과의 관계 이런 걸 이제 감안해서 저 나름대로 어 라인을 어 가지고 있겠죠. 어 어 그 선에서 또 인제 수행을 할 거라고 생각을 합니다. 어 업무를 어 지시할 때는 사실 상사의 상사를 존중할 수 있는 그런 상황이 되어야 되겠죠. </s>
<s>[INST] 가장 최근의 업무 중 문제 해결 사례에 대해 말씀해 주시겠습니까 [/INST] 어 다른 게 아니라 인제 저는 인제 건축을 인제 전공을 하고 있는 그런 사람이고 목조 주택이 전공이죠. 어 뭐 경력은 한 이십 년 정도 됩니다. 음 그리고 인제 집 짓는 어 그 프로세스에 대해서는 제가 정통하죠. 어 제 집도 인제 지어 봤고 그리고 완축 공사도 해 봤기 때문에 뭐 업자의 자격 정도를 가지고 있는데 어 동네에 이제 이장님 집을 신축을 하는데 어 경량 철골이라는 그런 인제 공법을 이제 공법으로 이제 짓는다고 했고 그리고 어 저 나름은 이장님 집하고의 어떤 그런 금전적인 문제는 어 서로 없는 게 어 여기는 제가 인제 뭐 계속 살아갈 동네고 어 어 집을 지으면서 사실은 인제 건축주와 업자 사이에 어 나중에 조금 이제 갈등이 생기거든요. 어 물론 없을 수도 있지만 갈등이 생길 수가 있죠. 그래서 이제 갈등이 생길 여지를 없애기 위해서 전혀 그거 안 했는데 어 그래서 인제 도면 정도는 봐야 되겠다 싶어서 인제 도면을 보자고 했는데 인제 보여준 그 도면이 너무 형편 없어서 이렇게 지어 가지고는 평생 후회하게 만들 그런 집이 되어서 인제 도면 수정 작업을 하고 그 설계사와의 수정 작업에 인제 제가 수정한 걸 그쪽에 인제 어 넘겨주고 거기에서 다시 도면 수정을 했다 해 가지고 어 수정된 도면으로 지금 어 공사를 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 업무 시 분쟁이 발생했을 때를 대비한 지원자님의 대처법이 있나요 있다면 무엇일지 궁금합니다 [/INST] 에 모든 조 조직은 이제 분쟁을 겪게 마련이고 어 어 그 원인으로는 뭐 각기 다른 이제 배경이나 가치관 그리고 또 뭐 책임을 가진 사람들이 모여서 인제 일을 하다 보면 너무도 자연스러운 또 현상이고 그런 또 인제 갈등은 더 큰 갈등을 예방하는 그런 어떤 기능도 있다고 볼 수 있습니다. 음 분쟁이 있을 때 상황을 무시하는 것처럼 부정적이거나 비생산적인 방식으로 대응하게 되면은 분쟁을 오히려 악화시켜서 어 감정적인 상처나 또 뭐 분노 복수심 등과 같은 그런 파괴적인 어떤 결과로 이어지는 그런 음 파괴적인 행동으로 또 대응할 수도 있습니다. 어 또 건설적인 해결로 이어질 수도 있는 방법으로 대응할 수도 있죠. 어 의견차가 있을 때에는 당사자들 사이에 의논을 통해 신속하고 만족스러운 방법으로 해결하고 경우가 많이 있습니다. 이것이 곧 뭐 뭐 보통은 인제 최상의 인제 방뻡이라고 해야 되겠죠. 음 하지만 이제 결과에 대해 아무런 이해관계가 없는 제삼자가 문제 해결에 어 도움이 될 수 있는 그런 경우도 또 많이 있습니다. 왜냐 그러면은 제삼자는 새로운 관점을 제시하거나 편견 없는 제안을 할 수 있기 때문이죠. 어 최대한 음 초기에 비공식 절차를 통해서 이제 문제 해결을 하는 것이 가장 좋습니다. 어 대부분의 분쟁은 이제 잘못된 의사 전달로 인해서 발생하는 게 많죠. 그런 이제 오해를 어 쌍방이 만나서 어 어 해결하는 그런 방뻡으로 인제 대처를 합니다. </s>
<s>[INST] 대한민국의 금융정책기관으로서 우리 신용보증기금이 확대해야 할 업무 영역은 무엇이라고 생각하시나요 [/INST] 신용보증기금의 뭐 기본적인 구조는 어 신청 기업의 요청에 의해서 인제 기업이 부담하는 각종 채무를 보증함으로써 뭐 성장 유망한 기업을 지원한다든지 아니면 뭐 요즘은 소상공인에 대한 그런 이제 그 어 신용 보증서도 이제 발급을 합니다. 어 뭐 어 일단 인제 어 보증 신청 기업에서 뭐 아니면 소상공인이 보증 신청서를 인제 신용보증기금에 제출하게 되면은 신용보증기금에서 인제 신용 조사를 나오고 또 보증 심사를 해 가지고 보증 약정서를 어 기업에게도 어 주고 그리고 또 어 금융 기관의 은행 같은 경우에도 보증서를 발급해서 주죠. 이제 그렇게 되면은 보증 신청한 기업하고 은행하고 뭐 금융 기관하고 이제 뭐 대출에 대한 이제 뭐 응용을 제공하고 그리고 뭐 계약 체결 이런 걸 인제 행하게 되고 대출 약정도 인제 정하면서 그런 인제 결과를 통해서 인제 어 금융 기관으로 부터 어 어 자금을 인제 지원받는 어 대출을 받을 수 있다. 그런 이제 그 어 구조로 돼 있죠. 어 제 생각은 그렇습니다. 다 인제 이런 그 보정에 대한 부분을 좀 더 어 서민들을 위한 아 그렇게 뭐 많은 돈에 대한 것이 아니라 뭐 한 오백만 원 정도까지라도 어 보증서를 받을 수 있는 어 그런 범위까지 좀 확대해 주면 좋겠습니다. </s>
<s>[INST] 입사 후 일을 하면서 정작 지원한 분야가 본인과 잘 맞지 않는다는 사실을 알게 되면 어떻게 하시겠습니까 [/INST] 뭐 어 입사하게 되면은 내가 원하는 분야라고 그렇게 딱 맞춰지지는 않을 것 같습니다. 뭐 제가 어 오너도 아니고 뭐 오너만이 그런 선택을 할 수 있지 않겠습니까. 내가 뭐 그 내한테 맞는 뭐 회사를 운영하는 것이죠. 어 그런 입장에서 보면은 그건 항상 이제 그 유동성이 있는 그런 어 업무라고 보고 이제 입사하고 난 뒤에 일단 회사에도 적응을 해야 되고 또 그 업무에 대해서도 그 분야나 뭐 업무에 대해서도 인제 적응하는 노력을 해야 되겠고 어 그게 뭐 좀 어 긍정적이고 어 또 그 업무를 수행하는 데 기본적인 태도라고 그렇게 생각합니다. 음 저는 인제 나름 뭐 제가 인제 일에 접근하는 나름의 인제 어떤 방법론이 있고 그게 어느 정도 인제 어 체계화가 되어 있어서 어 오랜 시간 동안 제가 인제 그렇게 인제 만든 그런 인제 방법인데 그 방뻡론을 통해서 또 뭐 그 내가 어 해야 될 일에 대한 어 그런 여러 가지 인제 자료들 뭐 어 문서적으로 인제 그 남겨진 그런 자료들을 인제 적용해서 어 또 응용하고 그러면 저 어 적응 기간도 좀 빨라지고 그리고 어 내가 원했던 그런 결과를 만들어낼 수 있기 때문에 뭐 일단 뭐 어 일에 대해서는 자신 있는 편입니다. </s>
<s>[INST] 지금부터 삼 년 뒤까지 삼 년 내 주요 성장 계획이나 목표가 있으신가요 있으시다면 어떤 것인지 궁금한데요 [/INST] 음 삼 년 뒤에는 이제 우리 부부가 어 살 수 있는 이제 목조 주택을 어 지을 그런 이제 계획을 가지고 있고 어 그 인제 집에는 제 나름대로의 인제 작품성을 좀 만들려고 어 어 지금도 인제 준비하고 있고 뭐 여러 인제 그 디자인이나 아니면은 어 어 잘 지어진 집들을 어 뭐 인터넷이나 유튜브 그리고 뭐 이제 책을 통해서 아주 많이 이제 어 보고 있는 중이죠. 어 저 나름대로는 지금 이제 짓고 싶은 형태의 집이 있습니다. 디자인이나 아니면 내부 배치 뭐 이런 어 조명 관계 어 그런 쪽으로 음 그런 이제 어느 정도 이미지는 있고 음 어 지금은 당장은 이제 건축비가 없기 때문에 어 스텝 바이 스텝으로 한 삼 단계 정도 되겠네요. 음 일 단계는 이제 뭐 자금을 뭐 마련하면은 인제 건축 신고를 해야 되고 어 그러면서 인제 기초 공사까지 진행을 할 계획입니다. 그 정도 돈을 마련해야 되겠죠. 그다음에는 이제 또 돈 자금을 마련해서 어 골조하고 외장 공사를 다 해야 되겠죠. 어 그래야 외부 환경에 문제가 없으니까요. 그러고 난 뒤에 인제 그다음에 또 자금 마련이 되면은 내부 공사하고 마무리 공사해서 이제 입주를 하게 되는데 어 거기까지가 참 음 생각하면 또 즐거운 일이 되고 어 만들어가는 그런 과정이요. 음 또 한편 생각하면은 참 먼 길이 되는 그런 것이기도 하고 어 그렇습니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다 보면 자료를 문서화 할 일이 굉장히 많이 있습니다 지원자님은 문서화 작업이 왜 필요하다고 생각하시나요 [/INST] 우리는 이제 자료를 문서화할 수 있는 기본적인 어떤 어 기본기는 학교를 다니면서 배웠죠. 인제 어 과거에는 인제 어 공책에다가 필기하고 난 뒤에 시험 기간이 이 있으면은 그 앞에 인제 그 시험 어 이 인제 나오는 그 부분에 대해서는 어 내용을 정리를 해 가지고 어 암기를 하는 그런 인제 식의 인제 우리 교육을 했었죠. 그러니까 이제 문서 작업을 하는데 기본은 기초만 되어 있는 거죠. 근데 이제 문서 작업의 필요성은 그렇게 함으로 해서 어떤 지식을 체계화할 수 있는 거구요. 그다음에 인제 학습 결과를 보존하고 그리고 어 지식을 재 사용할 수 있다는 그런 어 점이 있는 거죠. 음 그리고 인제 정보를 어 정보 공유를 통한 어 지식을 또 재생산할 수 있고요. 어 그리고 어 잠재적 가치에 대한 효과적인 어 이해가 아 이해를 확산시킬 수 있는 그런 이제 뭐 필요성이 있습니다. 어 그래서 대부분 이제 어 문서를 어 문서화해 놓으면은 어 뭐 개발팀에서 운용팀으로 인제 인수인계하기도 쉽고 또 뭐 어떤 개발 후 시스템에 어 유지 보수도 어 쉬워진다고 어 생각합니다. </s>
<s>[INST] 혹시 자신의 전공과 관련해서 최근 부족하다고 느끼고 따로 공부하고 있는 분야가 있으십니까 있다면 어떤 분야인지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 예 뭐 음 지금 업무와 관련해서 인제 어 제가 지금까지 인제 가지고 있는 어 영어에 대한 어 부족한 부분이 있어서 어 영어 공부를 사실 하고 있습니다. 어 뭐 지금 당장 인제 업무에도 필요하고 그리고 또 인제 뭐 영어로서 서류 작성하는 부분 뭐 여러 가지 인제 그런 부분이 많이는 없지만 어 어 짬을 내서 인제 공부를 해야 될 그런 상황이고 어 그리고 또 인제 영어 공부에 대한 어떤 그런 부분은 어 나중에 인제 뭐 퇴직을 하고 난 뒤에 해외여행을 가면은 어 영어권에 가 중국에는 제가 인제 중국어를 어느 정도는 하니까 별 크게 인제 문제는 안 되는데 어 영어권 같은 경우에는 부족한 게 있어서 인제 공부를 하게 되고 저는 이제 여행을 좋아하는데 대부분 이제 배낭여행을 하는 편이고 그리고 어 한 번 이제 여행 어 어 해외로 가게 되면은 어 여러 어 곳을 이렇게 인제 에 도는 그런 형이 아니고 어 어느 한 지역을 선택해서 그 지역에서 뭐 한 십 일 전후로 이렇게 머물고 어 어 머문 그런 어 그곳에서 또 주변을 어 이렇게 인제 보고 뭐 그런 인제 탐방을 하는 그런 방식이죠. 어 그래서 인제 언어가 필요한 거죠. 언어는 어 그 현지 사람들 과의 인제 접촉을 할 수 있고 접촉을 통해서 인제 문화를 느낄 수가 있는 거고 어 그리고 어 뭐 생활 양식이나 아니면은 사고방식 뭐 이런 부분을 조금씩은 이제 어 접해볼 수 있는 기회가 되니까 어 그게 인제 필요한 거 같습니다. </s>
<s>[INST] 타인이 생각하는 지원자님의 장점과 단점은 무엇이라고 생각하시나요 이유도 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 다른 사람이 생각하 생각하는 저만의 장점은 일단 좀 잘 들어주는 편이다 라는 게 좀 장점으로 이야기를 좀 많이 들었었구요. 음 사실 이렇게 된 사유는 여러 가지 좀 어 상황들이 있는데 어 이제 협업이나 같이 좀 활동을 할 때 어떤 의견을 주도적으로 좀 내 내비치기보다는 어 어떤 의견을 좀 덧붙이고 근거 제시하는 거에 도움을 좀 많이 주는 편이어서 그렇게 좀 생각을 하셨던 것 같습니다. 그래서 단점은 이와 좀 같은 부분이라고도 생각이 드는데 어 다소 소극적일 수도 있다 소극적 보일 수도 있다 라는 부분이 좀 단점으로 해석이 좀 되구요. 어 사실 어 이 소극적이다 라고 저는 생각을 해 본 적이 없고 단순히 어떤 업무를 할 때 어 지금 제가 주니어 입장이기 때문에 어떤 직접적인 의견을 내기보다는 어 주변 사람들의 이야기를 듣고 일단은 흡수하는 것이 가장 먼저라고 생각이 좀 들어서요. 앞으로 입사한다면 동일한 좀 태도로 흡수하는 데 좀 더 주력하고 그 이후에 제가 연차가 쌓인 뒤에 경험을 바탕으로 좀 의견을 내는 게 맞지 않을까 라고 생각을 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다가 팀원과 불화가 생겼다면 그것을 지원자님께서는 어떻게 해결하시겠습니까 [/INST] 일을 하던 도중에 팀원과 불화가 좀 생긴다면 일단 좀 이야기를 해 볼 것 같습니다. 여러 가지 상황들이 있겠지만 어 가장 일차적 일차원적으로 생각했을 때 커뮤니케이션 관련된 문제라고 생각이 듭니다. 그래서 다소 제 제가 얘기한 부분들에 대해서 오해할 수 있는 부분들도 있고 음 제가 본래 어 의도했던 바와는 좀 다르게 해석할 수도 있기 때문에 이런 부분들을 좀 풀려고 많이 노력을 할 것 같구요. 어 평소에 좀 그런 경우들이 어 생긴 경험들이 몇 번 있는데 이러한 부분들은 충분히 이야기를 통해서 해결을 할 수 있다 라고 생각을 하구요. 결론 결과적으로는 제가 했던 불화의 경험들은 대부분 좋게 어 그리고 결과물 또한 굉장히 좀 긍정적인 결과를 좀 얻었던 경험들이 많아서 어 그렇게 앞으로도 좀 진행을 할 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 우리 홈페이지 로딩 속도가 느리다는 사용자 피드백이 왔습니다 어떤 방식으로 해결해 주실 건가요 [/INST] 어 일단 첫 번째로 구체적인 민원에 대해서 구체적인 좀 어떤 내용인지에 대해서 파악을 좀 할 것 같구요. 어 로딩 속도라는 게 사실 저희 프로그램만의 문제일 수도 있지만 어 그 외에 이제 고객 인터넷 환경에 따라서 또 로딩 속도가 또 다를 수 있다 라고 생각이 듭니다. 그래서 이러한 부분들에 대해서 충분히 안내를 좀 도와드리고 어 사실 그 개 개인 환경에 대해서는 어 저희가 백 프로 좀 판단을 할 수가 없기 때문에 어 뭐 원격이라든지 어 직접 방문을 통해서 좀 서비스를 제공한다면 이러한 어 어떤 긍정 부정적인 민원도 저희 어 회사에 대해서 긍정적인 어 이미지로 바뀔 수 있다 라고 충분히 생각을 하고 있구요. 어 사실 이런 부분들은 애초에 좀 저희가 프로그램 설계를 할 때 고려를 해서 어 민원 발생할 부분들에 대해서 예측을 한 후에 어 가이드라인을 맨 처음 제공을 좀 드린다면 이러한 민원들이 좀 빈도수가 적어지지 않을까 라고 생각을 좀 하고 있습니다. 그래서 요번에 저희가 기획하고 있는 프로그램 또한 어 이러한 민원들 발생할 어떤 어 민원들 예방하기 위해서 가이드라인을 좀 제작하고 있고요. 앞으로도 어 이러한 민원들에 대해서 가장 좀 중요하게 생각을 하고 업무를 할 수 있도록 좀 진행을 하겠습니다. </s>
<s>[INST] 만약 지원자님께 사내 스터디를 만들어서 공부할 수 있다 라고 한다면 어떤 것을 공부하고 싶으신가요 그리고 왜 그것을 공부하고 싶은지도 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 그 어 사내 스터디를 만들어서 공부를 할 수 있다면 저는 어 일단 이 회화 관련된 좀 스터디를 좀 개설을 하고 싶구요. 어 만약에 있다면 좀 참여할 의향도 갖고 있습니다. 어 일단 회화 중에서도 영어 회화를 좀 가장 하고 싶은데요. 데 그 이유는 어 아시겠지만 어 일단 저희 어 회사가 들어가 있는 지금 영역이 국내 시장뿐만 아니라 해외 시장에도 충분히 진출할 수 있다 라고 좀 생각이 들어서요. 앞으로 이러한 회사의 방향성이 방향성이 생겼을 때 제가 조금이나 아마 도움이 될 수 있는 부분이 있지 않을까 라고 좀 생각을 해서요. 기초적으로 언어에 대한 학습을 해야겠다 라고 지금 필요성을 좀 느끼고 있고 어 저뿐만 아니라 제 주변에 있는 직원분들 또한 어 이렇게 긍정적인 영향을 좀 저희가 공부를 통해서 좀 도움을 드린다면 어 궁극적으로는 회사가 좀 좋게 발전할 수 있지 않을까 라고 지금 생각을 하고 있습니다. 어 회화뿐만 아니라 여러 가지 스터디들이 스터디들이 많은데 학습 관련된 건 영어 관련된 부분들이고요. 그 외로 좀 몸으로 움직일 수 있는 액티비티 활동할 수 있는 스터들이 좀 있었으면 좋겠다 라고 좀 생각을 하고 있고 그 이유는 사실 대부분의 직원분들이 스트레스를 좀 많이 받습니다. 그래서 이러한 스트레스를 해소할 수 있는 방법 중의 하나는 몸을 직접 움직이는 것인데 회사에서 이러한 환경을 좀 제공을 해 준다면 조금 더 직원분들이 업무 몰입을 할 수 있게끔 도움 줄 수 있지 않을까 하고 라고 생각을 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 사람들과 협업을 하면서 가장 어려웠던 점이 있다면 무엇이었는지 또 이 부분을 어떻게 극복하셨는지 한 가지만 골라 말씀 부탁드립니다 [/INST] 협업을 하면서 가장 어려웠던 점은 어 사실 어 개인적인 감정을 배제를 하는 것입니다. 사실 업무에 있어서 가장 중요한 거는 수치적인 결과라고 생각이 좀 들구여. 어 하지만 이 커뮤니케이션하는 과정에 있어서 개인의 감정이 들어갈 수밖에 없다 라고 좀 생각이 듭니다. 특히 어 업무를 하면서 저희 같은 디자이너분들은 어 대부분 좀 결과물 자체가 좀 주관적인 평가가 들어올 수 있기 때문에 어떤 것이 맞고 틀린지에 대해서는 좀 어 사실적으로 팩트 기반으로 정보분석을 한 후에 좀 이야기를 하는 이 좀 필요하다 라고 생각이 들고 저 또한 이러한 부분들을 감정이 들어가는 부분들을 최대한 지양을 하고 업무를 할 수 있도록 노력을 하고 있고요. 음 그래서 과거에 저도 비슷한 사례가 있었습니다. 해서 개인의 감정이 좀 많이 투입이 돼서 제가 하는 업무가 백 프로 맞지 않나 라고 좀 어필을 했던 경험을 좀 갖고 있는데요. 어 다른 이러한 부분들은 어 다른 실무자 그리고 이 회사 조직 내 실무자뿐만 아니라 조직 외 같은 업무를 하고 있는 분들을 좀 만나서 이야기를 해서 좀 어 제가 했던 업무 방향성이 좀 잘못된 부분이다 라는 것을 좀 파악을 좀 하게 되어서요. 이렇게 좀 업무를 하기 위해서 노력을 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 이루고 싶으신 어떤 목표가 있으신가요 있다면 그것을 왜 이루고 싶으신지도 궁금합니다 [/INST] 이루고 싶은 인생의 목표에 대해서 좀 여쭤보셨는데 음 일단 저는 업무적으로 커리어의 정상을 한 번 찍어보고 싶다 라는 목표를 좀 갖고 있구요. 어 굉장히 좀 먼 미래겠지만 지금 제가 어 가장 존경하고 있는 아이씨티에 관련된 어 실무자분이 계시는데 지금 현재 굉장히 큰 기업에 계시면서 여러 가지 긍정적인 영향을 끼치면서 활동하시는 분입니다. 그래서 저 또한 그분께 어 굉장히 좋은 영향력을 많이 받아서 저 또한 그 정상에 위치에서 어 여러 가지 기술력을 통해 도울 수 있는 위치가 됐으면 좋겠다 라는 생각을 좀 갖고 있고요. 지금 현재 그 위치가 되기 위해서 무엇을 해야 되는가를 좀 정리를 하고 있고 입사를 한다면 이런 부분들을 하나하나 좀 실현을 해 나갈려고 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서 이 직무에 지원한 이유가 무엇인지 말씀해 주시고 또 면접자님이 왜 이 분야에 적합한 인재인지 설명 부탁드립니다 [/INST] 이 직무에 지원한 가장 큰 이유는 일단 대학교 사 학년 내내 어떤 업무를 하는 것이 좋을지 어떤 직무가 나한테 어울릴지에 대해서 굉장히 많은 고민을 했습니다. 그래서 여러 가지 활동들을 많이 했고요. 이력서를 보시면 아시겠지만 여러 가지 대외 활동도 진행을 많이 했고 그중에서 저를 대상으로 어 저 실험을 좀 많이 해 봤습니다. 그래서 여러 공모전을 통해서 음 결과물도 물론 좋았지만 그 과정 안에서 제가 어 성향적으로 맞는지에 대해서 좀 판단을 많이 하려고 했구요. 그리고 땡땡 프로젝트 진행한 거 보시면 어 그 안에서 어 과정들 프로 포트폴리오 안에 들어가는 내용들을 다 제 혼자 진행했던 것입니다. 여러 가지 유투브나 어 인터넷 자료를 좀 찾아보면서 진행을 했고 음 앞으로 어떻게 일을 해야겠다 라는 좀 생각도 많이 좀 들었구요. 그래서 사실 개발 업무가 보시면 아시겠지만 꾸준히 공부를 해야 됩니다. 매일매일 어 새로운 기술들이 나오기 때문에 이러한 부분들이 알아내는 과정이 즐겁고 어 그리고 계속 알아가고 싶은 생각을 드는 것이 이 개발이랑 저랑 어 그래서 맞지 않나 성향적으로 맞지 않나 라고 생각이 들구요. 어 앞으로도 좀 업무를 하면서 좀 계속적으로 발전할 수 있는 사람이 될 수 있도록 노력하겠습니다. </s>
<s>[INST] 시간이 촉박한 상황이 생겼을 때 지원자님은 시간 관리를 어떻게 하시는 편입니까 [/INST] 어 시간이 촉박한 상황이 생길 경우에는 일단 저는 여러 가지 좀 툴을 많이 사용 사용을 해 봤는데요. 그중에서 가장 좋았던 건 노션이라는 프로그램입니다. 어 거기에 그 일단 그 프로그램의 가장 큰 장점은 어 웹이랑 어플 핸드폰이랑 연동이 좀 되기 때문에 어 제가 필요한 부분들을 즉각 즉각 좀 작성을 할 수 있고요. 그 안에서도 제가 스케줄링을 통해서 어떤 것들을 좀 먼저 해야 될지 판단이 좀 잘 되고 어 알람이나 어떻게 보면은 각 시간대별로 제가 좀 즉각 즉각 즉각 할 수 있게끔 좀 도움을 많이 주는 툴이였어서 굉장히 좀 좋았구요. 어 이러한 부분들이 어 추가적으로 저 혼자만 사용할 수 있는 것이 아니라 어 같이 협업하는 사람들이 함께 공동으로 좀 스케줄링도 가능해서 이러한 부분들도 어 함께 업무할 때 굉장히 좀 유용했던 경험을 갖고 있습니다. 그래서 앞으로 입사를 한다면 이러한 부분들 이러한 툴을 사용해 가지고 같이 업무를 하면 좋지 않을까 라고 생각을 좀 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 귀하께서 최근 관심을 가지고 있는 아이티 분야가 있다면 어 어떤 쪽인지 말씀해 주시고 그것에 거기에 관심이 있는 이유를 설명해 주세요 [/INST] 어 최근 관심을 두고 있는 아이티 분야는 어 아시겠지만 메타버스라는 기술력에 좀 최근에는 좀 관심을 갖고 있고요. 어 관심을 갖게 되 갖게 된 계기는 어 최근에 이제 어 메타버스를 활용한 채 채용 박람회를 좀 참여를 한 적이 있습니다. 어 어 그 박람회는 제가 이제 아바타 형식으로 좀 웹에 접근을 해서 어 여러 가지 회사가 섹터별로 좀 나눠져 있고요. 그 섹터별로 제가 직접 찾아가서 채용 담당자라는 얘기를 하고 어떤 직무에 대해서 그리고 회사에 대해서 어 직접적으로 질문했었던 그 경험이 앞으로 좀 아이티 분야가 어 비대면 형식으로 변하겠구나 라고 좀 파악을 좀 하게 되었구요. 어 앞으로 저희 회사가 재택근무를 좀 도입을 한다면 이 메타버스 기술을 활용을 좀 해서 원격 근무가 좀 용이할 수 있도록 어 진행이 된다면 참 괜찮을 것 같다 라는 생각을 좀 갖고 있습니다. </s>
<s>[INST] 오늘 면접 준비하느라고 고생을 많이 하셨습니다 어떤 방법으로 면접을 준비하셨는지 설명해 주시기를 바랍니다 [/INST] 뭐 면접을 준비할 때는 좀 긴장감도 이제 많죠. 많은데 음 음 제가 인제 뭐 지금까지 쭉 어 살아온 그런 인제 경험에 의해서 인제 나름대의 그런 철학은 음 삶은 어 길 위에 있고 우리는 그 길을 가야 하는 그런 어 어 뭐 고행자이기도 하고 어 여행자이기도 하죠. 어 그러니까 뭐 길이 좋든 나쁘든 어쨌든 계속 꾸준하게 에 가야 할 것이고 물론 거기에 따라서는 뭐 환경이 달라질 수도 있고 그리고 또 어 나의 속도나 어 어 질이 달라질 수도 있고 여러 인제 뭐 어 다양한 어떤 그런 환경이나 어 어 내용에 인제 어 부딪히게 되죠. 그렇더라도 계속 앞으로 인제 한 걸음씩 나가야 되는 게 에 곧 어 삶의 방식이니까 또 인제 그렇게 인제 살아 가는 게 어 우리의 어떤 음 본성이죠. 뭐 인생이 가지고 있는 본성이니까 이제 그렇게 생각하면은 뭐 어떤 방식으로 면접을 준 준비했느냐기보다는 어 이 면접도 일종의 음 그 길을 꾸준하게 가 가기 위한 하나의 인제 어 포털이죠. 어 계속 그런 문은 계속 어 어 지나가야 되니까 어 그래서 뭐 어 특별한 생각 없이 어 면접에 임할 수 있었습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서 직장을 선택할 때 가장 중요하게 생각하시는 세 가지가 있다면 무엇인지 자세하게 설명 부탁드립니다 [/INST] 예 뭐 첫 번째는 음 어 연봉 연봉과 인제 그 어 복지 혜택 뭐 이런 부분을 인제 좀 어 고려해 보고 그다음에 인제 두 번째는 음 어 뭐 시간과 공간을 어 내가 어 좀 자율적으로 운영할 수 있는 그런 이제 시스템을 어 가지고 있는 어 어 직장 인지에 대한 어떤 그런 부분 그리고 인제 세 번째는 어 내가 가지고 있는 역량을 충분히 인제 발휘할 수도 있지만은 어 또 아직 부족한 역량을 개발할 수 있는 어 교육 프로그램을 가지고 있는 그런 어 직장 어 그렇게 한 세 가지 정도를 이제 어 정리할 수 있습니다. 음 어 제가 두 번째를 가장 이제 좀 어 직장에 대한 어 조직에 대한 어떤 어 사회적 아니면 가치관 아니라고 봐야 되겠죠. 사회적 가치관 어 어 어디 종속되지 않고 음 주인 의식을 갖게 할 수 있는 그런 부분은 어 시간과 공간을 좀 어 자율적인 운용을 할 수 있도록 만드는 게 주인의식을 저 고양시키는 그런 과정이라고 생각을 합니다. 어 그래서 어 그 두 번째 인제 요건에 가장 큰 어 방점을 가지고 있죠. </s>
<s>[INST] 우리 회사에 들어와 면접자님이 하고 싶은 업무가 있다면 무엇인지 왜 그 업무를 희망하시는지 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 어 예 뭐 저는 이제 그 사장 비서실에서 좀 근무를 하고 싶습니다. 어 뭐 사장이 되고 싶은 그런 욕심도 있긴 하지만요. 그런 그렇지만 아직 뭐 시기는 이르고 어 거기 위한 어 하나의 인제 뭐 어 첫 걸음부터 그렇게 인제 생각을 하고 있는데 어 그 업무를 보게 되면은 일단 뭐 그 사장의 어 업무별 뭐 기간별 이런 그 일정 관리에 대한 그 어 리소스를 어 배울 수가 있고 어 그다음에 인제 어 뭐 전화나 아니면 의전 뭐 이런 것도 인제 그 툴을 알게 될 수가 있겠죠. 그리고 인제 어 뭐 부서장들이나 이런 사람들과 이제 회의를 하게 되면은 그 회의는 어떤 회의로 어 그리고 회의 내용이나 그에 대한 인제 그 자료 정리 이런 부분도 어 배워둘 필요가 있죠. 어 그리고 인제 가장 중요한 어 문서 관리와 취급 뭐 정리 보관 하는 그런 이제 업무도 어 어 배울 수 있고 어 그리고 인제 정보에 대한 수집과 인제 관리를 하는 거 그리고 어 유지하고 보안에 대한 업무를 배우는 거 이런 것을 통해서 인제 좀 어 어떤 그 스케일을 키울 수가 있고 좀 어 안목을 좀 더 넓힐 수 있는 그런 어 기 어 계기가 될 거라고 그렇게 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 협업을 하면서 가장 어려웠던 점과 그 어려움을 어떻게 해결해 나가셨는지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 어 개인적으로 이제 협업을 위한 전제 조건은 어 각자가 자기의 분야의 전문성이 인제 있어야 되고 그리고 인제 공통된 목표를 개개인이 명확히 인지를 해야 되는 게 가장 중요하죠. 또 인제 어 이렇게 해야 되고 어 그리고 인제 상대방의 말을 잘 듣고 이해한 게 맞는지 재차 또 확인하는 또 그런 절차도 이제 필요하고 음 어 뭐 수많은 인제 프로젝트를 인제 경험하면서 뭐 가장 힘들었던 경우는 상대방 의견을 귀 기울여 듣지 않는 사람이 여러 분쟁을 일으키는 그런 경우의 경험을 많이 했습니다. 어 어 프로젝트의 뭐 리더가 잘 중재하면은 문제가 없지만 음 방치하거나 또 한쪽 편을 들게 되면은 최상의 에 결과물은 음 건질 수가 없습니다. 뭐 그럴 땐 어 상당한 좀 문제를 초래하게 되구요. 어 그래서 인제 어 또 의사소통을 위한 인제 지침과 업무의 인제 문서화에 대한 중요성도 있습니다. 음 어 직원들이 인제 의사소통하고 상호 교류하는 방법에 관한 일반적인 지침 뭐 그리고 업무의 문제 이런 부분이 인제 중요하죠. 어 이를테면은 어떤 단어가 있다고 했을 때 그것이 어 그것이 인제 의미를 각자 이제 다른 방향으로 해석하게 되면 안 되는데 그런 경우가 꽤 많이 발생합니다. 그래서 어 문서화가 되지 않아서 발생할 걸 가능성이 많다는 거죠. </s>
<s>[INST] 일을 하게 되면 중국으로 출장을 갈 일이 조금 생길 수도 있는데요 혹시 중국 출장도 괜찮으십니까 [/INST] 음 네 중국 출장은 뭐 기대되는 출장이라고 보고 인제 뭐 제가 인제 과거에 어 삼 년을 중국에서 인제 어 현지에서 인제 뭐 뭐 이 년 이제 중국어 배우고 뭐 중국 요리도 배웠고 어 뭐 중국어 처음에 인제 그 심양 요령대학 연수원에서 이 년 정도를 인제 중국어 연수를 했고요. 그다음에 인제 상해로 이동해서 육 개월을 어 어 중국요리를 배우면서 중국 어 사람들하고 인제 접촉하는 거 그리고 뭐 그들의 인제 어 생활 습관 그리고 뭐 이런 부분에 인제 궁금증이 있어서 그런 이제 과정을 겪었고 어 그리고 인제 남은 이제 육 개월은 광주로 인제 이동을 해서 중국은 이제 에 마지막 어 계산을 하 했던 그런 이제 경험을 가지고 있습니다. 어 그래서 인제 뭐 중국에 출장을 가게 되면은 이제 언어적으로는 문제가 없을 거라고 보고 물론 이제 업무에 있어서는 뭐 통역이 필요한 경우도 있겠죠. 인제 객관성을 가지고 있어야 되니까 음 그 반면에 뭐 중국에서 인제 어 주재하는 문제 그리고 현지에 적응하는 문제 그리고 뭐 이런 뭐 여러 가지 인제 어 어 체류에 대 대한 부분은 뭐 거의 어 적응이 돼 있는 상태입니다. 어 그래서 뭐 중국 출장은 그렇게 뭐 어렵고 뭐 그 힘든 건 아니라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 근무 중 분쟁이 발생할 때를 대비한 본인만의 대처법이 있을까요 있다면 무엇인지 말씀해 주세요 [/INST] 자 직장 내에 인제 업무를 보면서 인제 분쟁이 발생하는 그런 인제 부분은 어 대부분 모든 조직들이 겪고 있을 겁니다. 뭐 각기 다른 어떤 배경 그리고 뭐 가치관 뭐 책임 뭐 이런 부분들이 다양하게 모여서 어 일을 하다 보면은 뭐 그런 자연스러운 현상이 생기고요. 또 인제 어 분쟁이 있을 때 상황을 무시하는 것처럼 또 부정하거나 비생산적인 그런 인제 방식으로 대응하면은 어 오히려 인제 분쟁을 더 악화시키고 또 감정적인 상처나 또 뭐 분노 뭐 이와 같은 어떤 그 어 나쁜 악영향을 인제 에 에 나올 수가 있죠. 그래서 인제 의견차가 있을 때는 이제 당사자들 사이에 의논을 통해서 좀 신속하고 어 어 만족스러운 방식으로 인제 해결해야 그게 인제 또 최상의 방뻡이죠. 음 음 또 인제 뭐 어떤 결과에 대해서 아무런 이해가 관계가 없는 이제 제 삼 자가 문제 해결에 도움을 또 주는 그런 경우도 있으니까 어 다른 사람의 인제 의견도 수렴할 필요가 있습니다. 음 어 그리고 뭐 최대한 인제 그 분쟁 초기에 예 어 어 이 어 각적게 이 개인별로 인제 접근해서 어 그 문제를 인제 경청을 하고 어 또 인제 분석 해보고 어 쌍방이 이 이 대면을 해서 서로 인제 그 어 오해나 아니면 분쟁의 원인을 서로 이제 허심탄회하게 이야기할 수 있는 그런 자리를 마련하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 회사 입장에서 볼 때 페어 프로그래밍의 좋은 점은 뭐라고 생각하시는지 왜 그것이 장점이 된다고 생각하시는지도 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 어 페어 프로그래밍은 음 드라이버와 내비게이터라는 두 가지 이제 역할을 필요로 하는데 드라이버는 키보드를 소유하고 있는 사람으로 어 현재의 작은 목표를 완수하는 데 집중합니다. 어 드라이버는 내비게이터가 흥미를 잃지 않도록 항상 자신이 하고 있는 일에 대해 이야기 또 해야 되죠. 내비게이터는 드라이버가 코드를 작성하는 동안에 관찰자의 입장에서 어 코드를 검토하고 또 뭐 지식을 전달하며 생각을 공유하는 그런 또 인제 역할을 하게 되죠. 내비게이터는 코드의 세부 사항을 드라이버에게 맡기고 드라이버 보다 더 넓은 이제 관점에서 설계 구조에 대한 문제와 어 버그를 파악하는 데 또 집중해야 되죠. 어 내비게이터는 드라이버의 흐름을 방해하지 않도록 목표가 끝난 뒤 아이디어나 뭐 잠재 위험 요소에 대한 내용을 어 토론을 해야 됩니다. 이러한 인제 역할 부담의 의미는 어 코드에 대해서 두 가지 다른 관점을 갖게 되죠. 어 드라이버는 좀 더 기술적인 것과 세부 사항 등을 생각을 하는 거고 네비게이터는 이 관찰자 입장에서 어 설계 어 구조적인 부분과 또 인제 큰 그림을 생각하니까 어 뭐랄까 어떤 어 개발을 할 때 어떤 서로 인제 심리적인 어떤 인제 안정감을 가질 수 있어서 어 그게 인제 뭐 장점이라고 할 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 브이피엔 연결이 어 무엇을 의미하는지 아시면 거기에 대해서 설명을 해 주시고 또 그것을 어디에서 사용하는지 또 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 우리가 인터넷 이제 접속을 하다 보면은 뭐 타국에서 인터넷 홈페이지를 이용하다 하거나 뭐 그런 경우에 접속의 어떤 문제점이 발견되곤 하죠. 어 뭐 외국에서만 접속할 수 있는 사이트도 있고 뭐 회사 같은 조직에 인제 사내 망에서만 사용 가능한 어 업무로 외부에서는 또 인제 불가한 뭐 이런 것들이 있습니다. 그래서 이런 부분을 해결해 주는 기술이 바로 인제 아 가상 사설망이라는 브이피엔 어 그런 이제 기술이죠. 음 브이피엔은 인제 비추얼 프리베이스 네트웍이라는 그런 인제 약자죠. 어 특수한 인제 통신 체계와 암호화를 사용해서 기업의 내부 인터넷 망으로도 어 많이 사용하고 있고요. 어 기업에서는 전용 회선에 대한 비용을 낮추는 그런 장점과 또 어 강력한 암호화가 보안으로 외부에서는 제한적인 접근이 가능해서 인제 효율적인 서비스가 가능한 그런 장점을 이제 가지고 있습니다. 음 뭐 해당 국가 이외에 뭐 아이피 주소 접근을 모두 차단하는 사이트가 꽤 많이 있죠. 음 뭐 한국에서 외국 브이피엔을 통해 들어가면은 외국 브이피엔이 한국 피씨에서 어 어 대행 구매처럼 외국 사이트의 요청을 받아서 뭐 이렇게 배달해 주는 뭐 그런 부분들도 있고 어 또 꺼꿀로 그렇게 하는 것도 있는 그런 부분이 있습니다. 그걸 이제 어 사설 어 가상 사설망이죠. 어 </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 협업을 할 때 자신이 사교성이 좋은 편이라고 생각하십니까 또 사교성을 키우기 위해 어떤 노력을 하셨는지 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 예 뭐 어떤 사람은 이제 사교적인 성격을 가지고 태어나지만은 뭐 그렇지 않은 사람은 연습을 통해서 뭐 노력을 통해서 어 사교적인 성격으로 이제 바뀌어야 어 협업에 어 어 많은 이제 그 기여나 아니면 어 재미를 어 가질 수 있겠죠. 그러기 위해서는 인제 사교성을 키우기 위해서는 인제 대화에 좀 인제 능숙해지고 익숙해져야 됩니다. 어 대화를 위해서는 인제 공공장소에서 뭐 인제 서로 인사하고 어 뭐 미소를 짓거나 뭐 눈으로 마주치는 뭐 그런 부분부터 인제 시작을 해 해야 되겠죠. 어 그리고 인제 눈을 뭐 마주치는 거는 서로 인제 뭐 좋은 인제 호감을 가지고 있는 그런 인제 어 부분이니까 그거는 이제 어 어 그 버릇처럼 습관화 돼 있어야 되고요. 어 그다음에 인제 어 단답형 질문은 가능하면은 하지 않는 게 또 좋구요. 어 상대방이 인제 주관적인 답을 할 수 있는 그런 질문을 해야 어 어 그 사람이 이제 뭐 생각이나 감정을 조금 알 수 있죠. 그리고 음 칭찬하는 거 어 가능하면은 인제 뭐 관심이 가는 사람이나 뭐 그 사람이 뭐 그 사람에게 인제 자신이 좋아하는 부분 뭐 이런 부분들이 있으면은 어 가벼운 그런 칭찬을 하는 건 어 아주 그 협업에 어 양념처럼 필요한 거 같습니다. </s>
<s>[INST] 개인적으로 공부를 어떻게 하시는지 말씀해 주십시오 강의나 책을 활용한 공부를 말씀해 주셔도 좋을 것 같습니다 [/INST] 어 저는 인제 목수 때 빌더의 경력을 한 이십 년 정도 가지고 있습니다. 어 그런데 이제 목조 주택에는 음 어 어 치프라는 그런 프로그램이 있는데 어 이 프로그램은 어 쓰리디 아키텍쳐죠. 그러니까 인제 입체적으로 인제 이 음 설계를 할 수 있는 그런 프로그램입니다. 어 어떻게 보면 인제 목조 주택에만 인제 쓸 수가 있죠. 음 그게 뭐 여러 가지가 있습니다. 이제 평면도부터 시작하고 기초 평면도 그리고 뭐 입면도 어 그리고 인제 골조도도 나와 있고 지붕도도 나와 있고 그런 단면 횡 횡단면 뭐 종단면 이런 식의 인제 그런 부분도 있고 전기나 설비에 관련되어서 어 그걸 이제 드로잉 할 수 있는 그런 부분이라서 어 뭐 꾸준히 공부를 하고 있습니다. 이제 공부를 하는 거는 이제 뭐 동상 강의도 있고 그리고 인제 유투브를 통해서도 인제 어 조금씩 한 단원씩 이렇게 하고 그리고 이제 구입한 책을 통해서도 어 어 한 단원 씩 이제 꾸준하게 이제 진도를 나가고 있습니다. 어 지금 책 같은 경우에는 뭐 한 두 번 세 번 정도 인제 하고 있는 거니까 어 많은 도움이 되고 있습니다. </s>
<s>[INST] 여태까지 진행했던 프로젝트들 가운데에서 기억 남는 프로젝트가 있다면 어떤 점에서 기억에 남는지 말씀해 주세요 [/INST] 뭐 어 가장 기억에 남는 거는 이제 뭐 백두산 관광이라고 기억에 많이 남습니다. 음 음 음 오래 됐는데 인제 어 심양에 있는 요령대학 어학 연수원에서 인제 이 년의 어학연수 하는 그 인제 과 그 동안에 그때가 아마 천 구백 구십 구 년도였을 겁니다. 팔 월 달에 이제 여름 방학이었죠. 어 백두산 이제 한번 가보자 라는 그런 인제 뭐 여러 사람이 인제 그런 의견이 모아져서 음 백두산을 가기로 했는데 어 백두산을 갈려면은 이제 뭐 비행기를 통해서 간다든지 아니면 열차를 이용한다든지 이런 방법이 대중교통 방법이 있는데 인제 그 뭐 우리는 그래도 인제 중국어를 좀 배웠으니까 어 국도로 가보자 그래서 인제 어 지도와 미니버스를 이제 빌려 가지고 어 심양을 출발해서 에 통화를 거쳐 이제 집안을 도착해서 어 집안에서는 인제 옛날 우리 고구려의 인제 국내 성이니까 어 우리의 인제 유족들이 많이 있죠. 인제 그걸 인제 좀 많이 보고 가 가면서 인제 어 이도백화 들려서 인제 백두산을 에 도착했죠. 어 첫 번째 인제 천지로 올라갔을 때는 날씨가 안 좋아가지고 어 천지를 거의 볼 수 없어서 내려왔고 예 뭐 여기까지 왔는데 천지는 보고 가야 된다 라는 그런 이제 어 의견들이 있어서 두 번째 인제 올라갔습니다. 그때는 이제 날씨가 상당히 좋아서 어 뭐 아름다운 천지를 보고 인제 심양으로 출발을 했죠. 음 심양을 보면서 인제 청나라를 세운 누루아치에 인제 고향도 거쳐서 무사히 심양에 도착했습니다. </s>
<s>[INST] 나만의 스트레스 해소법이 있는지 있다면 왜 그런 방법으로 스트레스를 해소하는지 말씀해 주실 수 있으십니까 [/INST] 네 저는 스트레스 방법으로 등산을 많이 활용하고 있습니다. 등산을 함으로써 건강도 챙기고 또 많은 사람들과 만날 수도 있고 이렇게 해서 등산으로 인한 스트레스 해소를 많이 활용하고 있습니다. 산에 오를 때는 많은 어려움과 힘들고 고통이 있지만 정상에 올랐을 때 그 통쾌함과 성취감이 스트레스를 많이 해소시킬 수 있는 어 그런 것 같습니다. 그래서 저는 어 등산을 주로 많이 활용하고 있습니다. 어 여러 단체를 통해서 많은 사람들이 함께하는 그런 등산을 가고 있습니다. 유명한 산이나 또는 드라이브 코스를 통한 스트레스를 해소를 많이 하고 있는 편입니다. 그렇게 함으로써 다음날 일할 수 있는 에너지도 많이 얻고 또 자연을 통해서 에 신선한 공기와 또 어떤 계절의 변화 등 그런 것을 다양하게 느낄 수 있기 때문에 저는 스트레스 방 해소 방법으로 등산을 주로 이용하는 것이 저에게는 잘 맞는 것 같습니다. 앞으로도 계속 시간만 되면 산을 많이 찾는 그런 방법으로 스트레스를 해소하려고 많이 노력하고 있습니다. 스트레스는 빨리빨리 해소되지 않고 우리 몸에 오래 머물게 된다면 사람 판단력과 어떤 기분에 많은 악영향을 미치기 때문에 빠르게 해소하는 것이 좋다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 귀하는 개발자로서 실무에서 개발자 외의 사람들과 소통을 할 경우에 어떻게 해야 할지 본인만에 생각을 말씀해 주세요 [/INST] 네 우선 그럴 경우는 제 의견이나 어떤 것을 제시하기보다는 어 상대방들에게 먼저 어 의견이나 이야기를 들어 보고 어 그게 맞는 제 의견을 제시하거나 또 어떤 행동을 취해야 된다고 생각합니다. 우선 그렇지 않고 제 의견부터 말해서 소통을 할려고 하면은 잘 이루어지지 않을 것 같습니다. 왜냐하면 하는 분야가 다르고 또는 어 주제도 많이 다를 수 있기 때문에 우선 다른 팀과 실무자와는 소통하려면 우선 그분들의 말을 잘 들어 주는 것이 소통을 잘 할 수 있는 그런 방법이라 생각합니다. 그렇게 하고 나서 내 의견이나 제가 하고 싶은 말을 했을 때 소통을 할 수 있다고 생각합니다. 그렇지 않고 어 제 이야기만 한다면 소통에는 많은 어려움이 있을 것입니다. 소통은 상호 간에 대화가 잘 이루어져야만 가능하다고 생각하기 때문입니다. 그렇게 할려면은 각자의 대화 주제를 잘 파악하고 그것을 서로 공유할 수 있는 그런 주제가 되어야만 소통이 될 수 있습니다. 그렇지 않고는 각자의 생각만 제시한다면 그건 소통이 되지 않을 수 있습니다. 그렇기 때문에 항상 소통의 기본 제주는 서로 의견 교환이 먼저 돼야 된다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 동물 실험에 대한 면접자님의 생각과 동물 실험이 인간에게 주는 이익이 있다면 무엇이 있는지 세 가지만 말씀해 주세요 [/INST] 네 동물 실험으로 통해서 우리 인간에게 주는 이익이 뭐 말로 다 표현하기는 어렵다고 생각됩니다. 우리가 이렇게 살아갈 수 있는 건강을 지키는 이유도 동물 실험이 있었기 때문에 가능하다고 생각합니다. 우리 신약 개발하거나 또는 어 새로운 백신을 개발할 때 바로 사람에게 실험할 수 없기 때문에 동물을 통해서 그 안전성을 확보하는 것이 동물 실험의 주된 목표가 되겠습니다. 그렇게 함으로써 동물이 그리고 인류가 살아가는 데 가장 필요한 의약품이나 어떤 백신 또는 사람에게 직접 어 사용할 수 없는 그런 제품들을 동물에게 미리 사용해서 안전성을 확보하는 데 동물이 많은 기여를 하는 걸로 알고 있습니다. 동물이야말로 동물 실험이야말로 우리 인류에게 가장 이로운 작업이 아닌가 싶습니다. 동물이 없었다면 우리 인류는 이렇게 계속해서 어 살아갈 수 없는 그런 환경에 많이 직면했었을 겁니다. 그래서 동물에 대한 어떤 경 경이로움이 우리 생명에도 큰 영향을 미친다는 것이 아 모든 사람들이 잘 알고 있을 것입니다. 저 또한 동물이 우리에게 주는 이익은 어 말로 표현하기가 상당히 어렵다고 생각됩니다. 앞으로도 우리 인류가 계속 생명을 유지하는 데 동물 실험이 계속해서 요구될 거라고 생각됩니다. </s>
<s>[INST] 지금 공부하고 계신 분야가 무엇입니까 왜 그걸 공부하고 있고 지금까지 무엇을 배웠는지 말씀해 주세요 [/INST] 네 지금까지 공부하고 있는 분야는 다양합니다. 물론 제가 취입을 위해서 공부하기도 하고 또 어 제 업무에 관한 부족한 부분을 항상 공부하려는 생각을 가지고 있고 그것을 또 실천하고 있습니다. 어 시간에 구애받지 않는 저런 동영상 강의나 또 인터넷을 검색해서 새로운 소식 제가 배워야 할 것이 무엇인지 그리고 사회 전반에 어떤 뉴스들이 많이 이 단 돌고 있는지 이런 것들을 주로 많이 공부하고 있습니다. 아 제가 아무리 전공에 대한 공부만 한다고 하더라 하면은 아 지금 우리 현실 사회가 어떻게 돌아가는지 또 시중에는 어떤 새로운 제품들이 나오고 있고 어떤 기능들이 있는지 이런 것을 잘 모를 수 있기 때문에 저는 그런 것을 잘 살펴보려고 어 많은 시간을 쓰고 있습니다. 요즘은 유튜브를 통해서 새로운 제품이나 기능들을 간접 체험하는 그런 것을 많이 하고 있습니다. 내가 직접 체험하지 않아도 다른 사람이 먼저 접해 본 그런 데이터를 통해서 제가 간접 체험을 함으로써 또 그 제품에 대한 성능 기능을 미리 알아서 볼 수 있기 때문에 만약 제가 그 제품을 구입한다면 훨씬 더 선택하는 데 많은 도움이 있을 거라고 생각합니다. 그래서 저는 우선 음 다른 사람의 경험한 데이터를 많이 활용하려고 노력하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님이 생각하시는 역사 속에서 가장 존경하는 인물에 대해 말씀해 주시고 그 인물을 가장 존경하는 이유가 무엇인지 설명해 주세요 [/INST] 네 저는 세종 대왕님을 많이 존경하고 있습니다. 참으로 우리 이 국민들에게 많은 어 이익을 주신 분이라고 생각됩니다. 우리 이 나라의 말을 만드셨고 글을 만드신 참으로 훌륭하신 분이 아닌가 싶습니다. 우리가 다양한 방법으로 한글을 통해서 어떤 표현이든 다 할 수 있는 것도 세종 대왕님의 그 한글 창제가 아니었다면 우리는 아마 지금 이렇게 의사소통이나 말로 자기의 의견이나 어떤 내용을 전달하는 데 많은 어려움이 있었을 것입니다. 그 또한 세계적으로도 잘 짜여진 한글이야말로 참으로 훌륭한 아 글이 아닌가 싶습니다. 우리가 지금 사용하고 있는 이 한글이 참으로 얼마나 우수한지 우리 스스로도 느낄 때가 많습니다. 그래서 저는 세종 대왕님의 그 창제하신 한글 그리고 그 한글을 만드시기 위해서 수많은 시간과 노력을 기울였다는 점에서 참으로 어 존경스럽고 항상 어 많은 공부를 하고 있습니다. 그래서 저는 세종 대왕님에 대한 어떤 그런 존경심과 앞으로도 계속 우리가 살아가야 할 이 현실에서 세종 대왕님이 개발해 주신 이 한글이야말로 참으로 인류 사상 가장 획기적인 발명품이라 생각됩니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 일을 하시다 보면 업무량이 과도하게 많아질 수도 있습니다 그래도 잘 버틸 자신이 있으신지 궁금합니다 [/INST] 네 일을 하다 보면 업무량이 과도해질 수 있습니다. 예 그래도 잘 버틸 자신이 있습니다. 어떤 일을 하다 보면 또 시간이 쫓기길 수도 있고 또 갑자기 일이 많이 늘어날 수도 있습니다. 그렇기 때문에 업무량이 많아질 수 있다고 보고 있습니다. 그래도 저는 그 업무를 잘 수행할 능력이 있다고 생각합니다. 그렇게 함으로써 어 회사나 제 자신에게 도움도 되고 또는 일을 할 수 있는 능력도 더 많이 키울 수 있기 때문에 저는 업무량이 많이 늘어난다 하더라도 그 업무를 하기 위해 최선을 다해서 열심히 해야 된다고 생각하고 있습니다. 또 업무가 과도하는 이유로 특히 그것을 회피할 그런 생각은 전혀 없습니다. 그렇게 하다 보면 어 내 자신이 나약해질 수 있기 때문에 저는 업무 과도는 얼마든지 버텨 낼 자신이 있다고 생각합니다. 그렇게 하기 위해서는 제 나름대로 체력도 많이 길러 오고 또 어떤 의지도 많이 키워 왔다고 생각합니다. 그래서 어떠한 강도의 업무라도 저는 잘 해낼 수 있다는 자신감을 가지고 항상 어 임 근무하고 있습니다. 그렇게 함으로써 모든 일을 잘 수행했을 때 또 다른 능력을 키울 수도 있고 또 많은 사람들에게 도움이 되는 그런 일도 할 수 있기 때문에 저는 업무 강도가 쎄다 하더라도 그것을 잘 버텨 낼 자신이 있습니다. 그렇게 해야만 또 일을 잘할 수 있다고 생각하기 때문에 그렇습니다. </s>
<s>[INST] 입사 후 일을 하면서 정작 지원한 분야가 본인과 잘 맞지 않는다는 사실을 알게 되면 어떻게 하시겠습니까 [/INST] 네 제 근무가 지원한 분야가 아닌 다른 분야라고 생각되면 저는 우선 조금은 당황할 수 있고 또 고심을 많이 할 것 같습니다. 하지만 어 어떤 임무든 주어지는 이런 잘 해내야 되겠다는 그런 각오는 가지고 있습니다. 물론 제가 아 지한 분야 지원한 분야가 아니라면 많이 서툴고 또 어색할 수도 있고 또 조금은 능률 면에서도 떨어질 수 있습니다. 하지만 그 제가 지원한 업무가 아니다 하더라도 잘 해냈을 때 좋은 결과를 얻어 낼 수 있으면 또 다른 제 능력을 발휘할 수도 있기 때문에 저는 우선 제가 지원한 분야가 아니다 하더라도 일을 맡아서 해 보겠습니다. 그렇게 해서 제가 좀 더 어 이 그 일에 성숙해지고 잘할 수 있다면 또 다른 일도 얼마든지 할 수 있다는 자신감도 가질 수 있기 때문에 저는 얼마든지 할 수 있다고 생각합니다. 그렇게 하다 보면은 또 제가 어 할 수 있는 일을 맡게 될 수도 있기 때문에 처음부터 제가 지원한 업무가 아니라는 이유로 어 바로 일을 그만두는 그런 행동은 취하지 않겠습니다. 우선 일을 해 보고 그다음에 어떤 문제가 생겼을 때 그때 가서 그 어려운 문제를 해결하려고 노력하겠습니다. 그렇게 하는 거야말로 어떤 회사에 들어갔을 때의 기본 자세가 아닌가 싶습니다. </s>
<s>[INST] 소통 능력을 향상시키기 위해서는 어떤 일을 할 수 있을까요 생각나는 방법들을 자세하게 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 네 우선 소통이라 함은 서로 대화를 의미하는 것인데요. 우선 대화를 많이 해야 된다고 생각합니다. 각자의 의견을 스스로 잘 교환했을 때 소통은 이뤄질 수 있다고 생각합니다. 먼저 쉬운 방법으로는 어 상대방의 의견을 먼저 들어 보고 그 사람들의 생각과 또 내가 하는 생각과가 무슨 차이가 있는지를 먼저 판단해야 될 것 같습니다. 우선 소통하려면 서로의 어떤 공동 의제가 있어야 된다고 생각합니다. 예를 들면 어 새로운 뉴스에 대한 관심 또는 어떤 티브이 드라마에 대한 관심 이런 것들을 서로 처음에 공유를 하고 어 대화가 잘 이루어질 수 있는 그런 방향으로 하다 보면 소통은 잘된다고 생각합니다. 소통을 할려면은 우선 상대방의 에 의지를 먼저 잘 파악해야 된다고 보고 있습니다. 그래야지만 서로 그에 대한 대화를 나눌 수 있기 때문에 그렇습니다. 그렇지 않고 자기 자신의 주장과 자기 자신의 어떤 뜻만 전달하려고 한다면 소통은 잘 이루어지지 않을 것입니다. 소통을 하기 위해서는 각자의 의제를 잘 조율할 수 있는 그런 일이 먼저 선행되어야 소통이 가능하다고 생각합니다. 소통이야말로 우리가 항상 매일 생활하는 데 가장 서로에게 의사 전달을 하고 또 어떤 뜻을 전달할 때 가장 소중한 대화 방법이 아닌가 싶습니다. 각자 생각만 전달한다면 절대 소통은 잘 이루어지지 않습니다. </s>
<s>[INST] 본인이 생각하기에 자신의 노년은 어떤 모습이었으면 좋겠습니까 이상적인 노년의 모습을 말씀 부탁드립니다 [/INST] 네 제 노년의 모습은 평소에도 제가 가끔씩 어 생각해 보고 그려 보기도 하고 했습니다. 저는 우선 어 노년이 되면은 나이 먹었다는 이유로 아무 일도 하지 않는 것은 아주 바람직하지 않다고 생각합니다. 노년이 되어도 어떤 일을 할 수 있는 그런 시간을 가지고 어 가야 된다고 생각합니다. 건강과 어떤 체력이 뒷받침 되었을 때 어 조금이라도 일을 하면서 노년을 보내야 활기차게 노년을 살아갈 수 있다고 생각합니다. 아 제가 조그만 일이라도 했을 때 그것이 주위나 또는 어 가족이나 어떤 사람들에게도 조금이라도 도움이 되는 그런 일을 하고 어 노년을 보낸다면 훨씬 더 활기차게 또는 즐거운 노년을 보낼 수 있다고 생각합니다. 아 사람은 살아 있으면서 아무 일도 하지 않는다면 그것은 삶의 의미가 없어지기 때문에 저는 어 삶의 의지를 높이고 어떤 어 의식 수준을 높일 수 있는 그런 일은 조금이라도 하면서 노년을 보내야 된다고 생각하고 있습니다. 그런 노년을 맞이하기 위해서 그 어떤 노력을 지금부터라도 많이 기울이고 그것을 에 추구해 가야 된다고 보고 있습니다. 제가 생각하는 노년은 활기차고 뜻있는 그런 시간을 잘 보내는 것이 노년의 제 목표라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 지금껏 여러 대외 활동들을 해 보셨을 텐데 그 대외 활동들에서 무엇을 배우셨고 어떤 자세로 임하셨는지 이야기해 주시면 좋겠습니다 [/INST] 네 대외 활동을 할 때는 우선 적극적으로 참여해야 된다고 생각하고 적극적인 참여를 하고 있습니다. 어 그렇게 함으로써 제가 그 어떤 단체나 대외 활동 구성원이 되어서 어떤 도움이 되고 또 여러 사람들에게 모범이 되는 그런 활동을 많이 하고 그렇게 해서 어 제 자신과 또 많은 사람들이 잘 융화될 수 있고 어떤 일이든 서로서로 힘을 모아 해낼 수 있다는 그런 교훈을 많이 얻었고 앞으로도 대외 활동이 계속 주어지는 그런 시간에는 어 먼저 남보다 앞서서 어떤 행동을 취하거나 일을 하는 그런 자세로 임하고 싶습니다. 그렇게 했을 때 같이 활동을 하는 분들에게 모범이 되고 그분들도 잘 따라올 수 있는 어떤 환경을 만들어 주는 그런 일을 주로 많이 하고 또 앞으로도 그렇게 하고 싶습니다. 봉사 활동을 해도 먼저 솔선수범해서 하고 어떤 장소에 가서도 일할 때는 항상 먼저 남보다 한 발 앞서서 어 하는 그런 자세를 가지고 대외 활동을 임할 때 또 내 내가 할 수 있는 일을 빨리 캐치할 수도 있고 그렇게 함으로써 어 대외 활동에서도 많은 사람들과 서로 잘 어울릴 수 있고 대화도 많이 할 수 있고 그렇게 해서 우리 사회에 어떤 문제점이나 고칠 점 이런 것도 서로 이야기 할 수 있다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 이력을 보니 경험이 좀 다양하게 있으신데 여기서 어떤 개발자를 사수로 두고 싶으신가요 [/INST] 회사에 들어와서 사수를 만나게 된다면 어떠한 개발자를 지원자님의 사수로 두고 싶으신가요 이유도 함께 말씀해 주세요 라고 질문해 주셨는데요. 회사에 들어와서 사수를 만나게 된다면 어 이런 어떤 좀 창의적인 개발을 했던 그런 사람을 좀 사수로 두고 싶습니다. 왜냐하면 저도 창의적인 부분에서 좀 자신도 있고 좀 창의적인 부분을 좀 더 잘하기 위해서 노력을 하는 편인데 어 그 점에 있어서 저와 잘 맞을 것 같다고 생각을 했고요. 그러기 때문에 어 그런 점들을 잘 살 이용하고 함께한다면 더 좋은 결과가 있을 것도 같다고 생각을 했고 그런 창의적인 생각을 가지고 있는 제가 생각하는 저와 인제 그런 사 개발자의 사수를 만나게 된다면 어 굉장히 시너지가 좋을 것 같다고 생각하고 또 엄청난 결과물도 만들어 낼 수 있다고 생각을 하기 때문에 어 그런 점에 있어서 굉장히 이점이 많다고 생각을 하기 때문에 그런 점들을 잘 해낼려고 노력하고 또 그런 사수들과 함께 한다면 또 좋은 결과도 만들어 낼 수 있고 또 인제 그 주변 사람들까지 좋은 선한 영향력을 어 이렇게 받으면서 더 좋은 결과와 또 그런 좀 아이디어적인 부분에서도 좀 다른 사람들보다 더 월등한 그런 부분들을 가질 수 있다고 생각을 하기 때문에 어 그런 점들을 좀 잘 해내 간다면 또 좋은 결과들도 이런 회사의 이익과 이윤에 있어서 좀 더 어 좀 이 이점적인 부분이 많다고 생각을 해서 그런 사수를 두고 싶다고 말씀드리고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 팀으로 일하는 것과 혼자 일하는 것들 중에서 지원자님은 어떤 것을 더 선호하십니까 [/INST] 팀으로 일하는 것과 혼자 일하는 것 중 무엇을 더 선호하시나요 이유와 함께 말해 달라고 질문해 주셨는데요. 저는 일단 팀으로 일하는 것에 있어서 굉장히 옛날부터 좋아하고 그랬지만 요즘에는 혼자 일하는 것이 더 좋은 것 같습니다. 왜 그렇게 생각하냐고 물어봐 주신다면 팀으로 어 팀으로 일을 하다 보면 좀 많은 좋은 아이디어와 뭐 그런 점에 있어서 좀 더 수월하게 일을 풀어 나갈 수도 있다고 생각을 항상 해 왔고 그렇게 일을 행해 왔었는데 그렇게 되면 나의 의견이나 그런 부분들이 좀 잘 채택되지 않을 때도 있고 다른 사람의 의견에 맞서서 좀 리더인 사람들만 좀 잘된다고 생각도 하기 때문에 그런 점들이 좀 아쉬움을 항상 느껴서 저는 이렇게 혼자 일을 하는 것도 괜찮다고 생각합니다. 왜냐하면 혼자 일을 하다 보면 좀 좋은 결과들을 어 단체로 내는 것보다 내지는 못해도 아예 생각과 내가 생각한 그런 그림들을 이렇게 행해 나갈 수 있는 그런 기회들이 많이 생긴다고 생각하고 그런 디테일적인 부분에 있어서는 내가 잘 해내 가야 한다는 어 그런 생각이 들기 때문에 어 그런 점들을 좀 잘 해내 간다면 또 좋은 결과 또 나의 생각들을 어 내가 혼자 풀어 나갈 수 있다고 생각을 하기 때문에 그런 점에 있어서 이점이 있다고 생각하고 저는 요즘은 팀으로 일하는 것보다는 혼자 일을 하는 것을 선호하기 때문에 그런 점들을 좀 잘 만들어 가야 한다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 살면서 가장 힘들었던 점은 어떤 것이 있을까요 또 그 점을 극복하기 위해서 어떤 노력을 했는지 궁금합니다 [/INST] 살면서 가장 힘들었던 점은 무엇입니까 또 그 점을 극복하기 위해 어떠한 노력을 해 왔는지 궁금하다고 질문해 주셨는데요. 일단은 살면서 가장 힘들었던 점은 어 또 이 체대 입시 운동을 하면서 굉장히 힘들었던 경험이 있습니다. 왜냐하면 체대 입시 운동을 하다 보니 인제 또 나의 한계도 체험할 수 있었고 또 대학 합격이라는 그런 목표를 나아가기 위해서 그 입시 시즌이라는 수능 끝나고 하는 그 이 개월 이 이 개월 삼 개월 동안의 시간이 가장 힘들었다고 생각을 하는데요. 그때는 정말 다른 것에 전념할 수 없고 단지 공부도 아닌 운동에만 그 입시 시험에 대해서만 집중을 해야 했기 때문에 그런 점에서 좀 멘탈적으로도 많이 흔들리고 내가 해야 하는데 잘되지 못하는 부분에 있어서도 굉장히 생각들도 많아지고 그랬기 때문에 그때가 가장 힘들었던 것 같습니다. 그중에서도 다른 실기 종목들은 좀 남들보다 월등히 잘하는 부분도 있었고 평균 이상으로 잘했었지만 그중에 윗몸 일으키기라는 종목이 잘되지 않아서 좀 따로 남아서도 연습하고 다른 애들이 내가 잘하는 운동들을 연습할 때도 혼자 그 연습을 했는데요. 그때마다 허리도 아프고 몸도 망가지고 시간은 쫓기기 때문에 어 그런 점에 있어서 시간도 쫓기면서 오는 그런 압박감들이 굉장히 힘들었고 또 그런 점을 좀 극복하기 위해서 아프더라도 좀만 참고 어 그 미래에 내가 합격했을 그런 모습을 그리면서 열심히 연습을 하다 보니 좋은 결과가 나오기 위해 좀 잘됐던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 업무 시 분쟁이 발생할 때를 대비한 본인만의 대처법이 있을까요 있다면 무엇인지 말씀해 주세요 [/INST] 업무 시 분쟁이 발생했을 때를 대비한 지원자님만의 대처법이 있나요 있다면 무엇인지 궁금하다고 질문해 주셨는데요. 뭐 업무 시에는 뭐 다양한 사건 사고도 발생하고 분쟁이 발생합니다. 어 팀과의 합이 맞지 않았을 때랑 나의 의견과 우리 팀원과의 의견이 다를 때 이런 분쟁들이 발생하는데요. 그럴 때는 굉장히 어 분위기도 격양되고 다운되기 때문에 그런 점에 있어서 좀 잘 해결해야 하는 해결책이 필요하다고 생각합니다. 그래서 저는 일단은 저의 의견만 이렇게 대놓고 말하는 것보다는 상대방의 의견들을 좀 더 적극 수용하고 어 이렇게 받아 주려는 그런 의지를 보여 준다면 우리 팀원들도 어 내가 어 상대방도 나의 이야기를 좀 잘 들어 주는구나 라는 생각도 들기 때문에 어 그런 점이 있어서 어 좀 더 도움이 많이 될 것 같고요. 내가 상대방의 의견을 먼저 들어 주면 어 인제 상대방도 나의 의견에 있어서 좀 존중하는 의사를 표하고 좀 더 잘 해결할 수 있는 부분들이 있다고 생각하기 때문에 그런 부분 안에서 어 이런 연결점을 찾고 더 좋은 결과와 또 좋은 뭐 그런 점들을 찾는다면 또 좋은 결과가 있을 거라고 생각을 하기 때문에 일단은 상대방의 의견을 잘 듣는 적극 수용하는 그런 자세를 보여 준다면 상대방도 나의 의견에 대해서 존중하고 자기들이 부족한 부분이나 우리 팀의 부족한 부분들을 대화를 통해서 좀 잘 해결해 나간다면 또 좋은 결과가 있을 것 같다고 생각을 해서 업무 시 분쟁이 발생할 때에는 일단 상대방을 존중하는 그런 마음이나 표현을 해 준다면 상대방도 저의 의견에 대해서 존중해 줄 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 만약 본인이 어떤 게임 속의 캐릭터라면 어떤 게임에서 어떤 캐릭터를 맡아서 수행해 보고 싶으신가요 [/INST] 만약 지원자님께서 게임 속 캐릭터라면 어떤 게임에서 어떤 역할을 맡아서 수행하고 싶으신가요 라고 질문해 주셨는데요. 만약에 제가 어 게임 속의 캐릭터라면 어 좀 이런 부분들에 있어서 좀 뭐 어떤 퀘스트를 깨 가는 그런 어드벤처 게임의 캐릭터를 하고 싶습니다. 왜냐하면 이런 저는 혼자 풀어 나가는 그런 추리 이런 게임보다는 좀 이렇게 함께해 나갈 수 있는 저는 뭐 방 탈출 게임 아니면 퀘스트를 깨 가는 그런 게임들을 이렇게 하다 보면 굉장히 흥미로운 부분들도 많고 또 인제 어 그런 부분에 있어서 역할도 잘 수행할 수 있다고 생각하기 때문에 그중에 어떤 역할을 맡아서 수행하고 싶냐 라는 말에는 어떤 약간 중간 지점에서 이제 리더의 말을 따르고 전하고 팀원들에게 좀 좋은 영향력을 어 이렇게 펼칠 수 있는 어 그런 점들을 이렇게 하다 보면 좀 좋은 결과도 알 수 있을 것 같다고 생각하고요. 이런 단체 게임을 할 때는 이 팀원들과의 합도 중요하고 또 어 그런 점에 있어서 또 이렇게 함께한다는 부분에 좀 의의를 둘 거 같기 때문에 어 그런 점들을 좀 잘 할 수 있다면 또 좋은 결과들도 나오고 또 팀원들과 합을 이뤄서 또 많은 이런 결과나 뭐 그런 부분들을 좀 해 줄 수 있을 것 같다 생각하기 때문에 어 그런 점들을 좀 잘 수행해 나가고 팀원들과 이렇게 함께 만들어 가는 과정들도 굉장히 재미있고 흥미롭다고 생각하기 때문에 그런 점들을 좀 잘 살려서 플레이 하고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 우리 회사에 들어오게 된다면 가장 가고 싶은 부서가 있으신가요 왜 그렇게 생각하셨는지 이유와 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 우리 회사에 들어오게 된다면 가장 가고 싶은 부서와 왜 그렇게 생각했는지 이유를 말해 주 샐라고 이렇게 질문해 주셨는데요. 어 이렇게 일을 어 저는 좀 이런 통계나 그런 데이터 분석들을 하는 그런 부서에 가 보고 싶습니다. 왜냐하면 그런 데이터 분석과 그런 어 통계를 나타내는 그런 데서는 제가 좀 잘하는 부분들을 좀 해 나갈 수 있다고 생각을 해서 어 그런 점들을 좀 잘해 나간다면 어 팀에게 도움도 될 것 같고 또 어 그런 부분들을 어 좀 잘해 나가다 보면 굉장히 저에게도 기회도 많이 오고 또 그런 점들을 이렇게 함께한다는 그런 점에서 좀 이런 통 이런 엑셀이나 이런 것들을 활용해서 이런 통계를 분석하고 통계를 낸 후에 이렇게 한다면 어 좀 팀에게도 도움이 좀 많이 될 것 같고 또 이렇게 함께하면서 또 굉장히 좋은 경험들과 또 이런 찬스들이 될 수 있다고 생각을 하기 때문에 어 그런 점들이 있어서 어 좀 더 이 팀과 함께하는 그런 부분들을 만들어 내고 또 좋은 결과들을 내기 좋다고 생각을 하기 때문에 어 제가 저한테 가장 잘 맞고 제가 가장 잘할 수 있는 그런 이점들을 살릴 수 있는 부분들로 이루어 간다면 굉장히 좋은 결과와 또 어 팀에게 도움이 되는 그런 부분들을 좀 잘해 나갈 수 있다고 생각을 해서 어 그런 부분들을 좀 잘해 나간다면 팀에게도 좋은 결과를 주고 이 어 회사의 이익이나 이윤 부분에 있어서도 좀 좋은 결과를 낼 수 있을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 여러 사람들과 함께 일을 하다 보면 구성원들과 갈등이 생길 일이 있습니다 이럴 때 어떻게 해결하면 좋을지 설명 부탁드리겠습니다 [/INST] 여러 사람들과 일을 하다 보면 구성원들과의 갈등이 생기는데요. 어 이럴 때는 어떻게 해결 하냐고 질문해 주셨는데 어 팀원들과 어 혼자 일을 하다 보면 어 이런 혼자 일을 하면 갈등이 생길 일이 없는데 이렇게 팀원들과 일을 하다 보면 의견들이 섞이고 그 의견들에 있어서 좀 이렇게 함께 하다 보니 이게 굉장히 그런 부분들이 많기 때문에 그런 점들을 해결하기 위해서는 좀 많은 생각들과 좋은 의견들이 많아야 한다고 생각합니다. 그래서 생각을 해보면 어 이런 사소한 부분들도 신경을 좀 많이 써야 한다고 생각하는데요. 어 그러기 때문에 그런 점들에 있어서 좀 잘 싸우지 않고 해결을 할려고 하다 보면 좀 분쟁 같은 것들이 어 좀 줄어들 수 있다고 생각을 해서 일단은 저의 의견들 같은 것 보다는 상대방의 의견들을 좀 적극 수용하고 또 이렇게 함께 할 수 있는 그런 부분들을 생각해보고 나의 의견만 어 말하는 것이 아니라 이렇게 상대방의 의견들도 이렇게 적극 수용해서 뭐 좀 어 의견들이 듣고 해결해 가다 보면 어 좀 좋은 결과도 있을 것 같다고 생각합니다. 그러기 때문에 저는 저의 의견을 항상 먼저 말하는 것보다는 이런 남의 의견들을 좀 적극 수용하고 좋은 결과가 있게 만드는 것이 저의 목표이고 또 팀원들과 잘 어울리는 것이 저의 의견이기 때문에 어 그런 점에 있어서 좀 굉장히 이점도 있을 것 같고 또 좋은 부분들을 생각하다 보면 갈등도 줄어들고 또 좋은 의견들이 나올 것 같다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자분 본인만이 가지고 계신 스트레스 해소 방법이 있으시다면 무엇일지 궁금합니다 왜 그와 같은 방법으로 스트레스를 해소하시는지도 이야기 해 주세요 [/INST] 지원자님만의 스트레스 해소 방법이 있다면 왜 그걸로 스트레스를 해소하는지 말해 달라고 질문을 주셨는데요. 일단 어 스트레스를 해소하는 방법은 굉장히 많은데 어 그런 점들을 좀 잘 해 나가기 위해서 좀 노력을 많이 하는 편인데요. 어 스트레스를 받는 일이 좀 굉장히 많은데 요즘 또 그런 일을 좀 잘 해결하고 어 그런 점들을 좀 하나하나 생각하다 보면 어 좀 좋은 어 결과들이 나오기 생각하기 때문에 저는 스트레스 해소할 때는 이 친구들을 만나서 많은 대화도 하고 또 어 많은 점들을 생각도 하기 때문에 어 그런 점에 있어서 어 좀 많은 부분들을 또 생각하고 제가 좋아하는 일들을 하면서 좀 여유를 가지고 하는 것이 어 굉장히 좋은 점이 많다고 생각을 하기 때문에 뭐 그런 점들을 어 좀 하나하나 행해 가다 보면 스트레스도 풀리고 굉장히 이점이 많다고 생각을 해서 어 그런 점들을 좀 잘 해 나가려고 노력도 하고 있고요. 또 어 그런 부분들에 있어서 좀 잘 어 뭐 맛있는 음식을 먹기도 하고 좋은 사람들과 좋은 시간을 보내면서 뭐 좀 그런 부분들을 좀 잘 해 나가고 스트레스도 풀고 다른 정리 후에 다른 점들을 할 수 있도록 노력을 하기 때문에 뭐 그런 점들이 있어서 장점도 있고 또 그런 어 스트레스가 풀리면 또 다른 일들이 또 순탄하게 좀 잘 되기 때문에 어 그런 점들을 좀 잘 생각해보면서 어 이렇게 일을 해 나간다면 또 좋은 결과도 있을 거라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 지금부터 삼 년 뒤까지 삼 년 내에 가지고 계시는 주요한 성장 계획이나 목표가 있으신지 궁금합니다 있으시다면 그게 무엇인지 이야기해 주세요 [/INST] 지금부터 삼 년 뒤까지 삼 년 내 주요 성장 계획이나 목표가 있습니까 있다면 무엇인지 궁금하다고 질문을 주셨는데요. 일단은 뭐 삼 년 뒤까지나 삼 년 내의 주요 성장 계획에 대해서는 좀 더 생각을 해 보아야겠지만 또 뭐 일단 저 좋아하는 운동을 위해서 어 제가 좋아하는 운동을 어 좀 잘 하기 위해서 또 노력도 하고 또 좋은 점들이 이런 장점들을 생각해 가면서 어 어 좋은 결과들을 내기 위해서 노력을 한다고 말할 수 있기 때문에 뭐 그런 점들을 보완하기 위해서 제가 생각하고 있는 자격증들을 취득하고 또 노력을 하면서 더 좋은 결과를 내기 위해서 달려가고 있다고 말씀드리고 싶은데 어 그런 내년에 있는 생활 체육 어 자격증이나 어 아니면 또 그 이런 농구 심판 자격증들을 취득하면서 뭐 군대 갔다 온 후에 뭐 더 좋은 결과들을 내고 또 이런 취업을 하는데 좀 좋은 징조를 낼 수 있도록 노력을 하다 보면 좋은 결과들이 나온다고 생각을 해서 그런 점들에 있어서 노력하고 또 잘 하기 위해서 해 나간다면 또 좋은 결과들이 나올 거라고 생각을 해서 뭐 그런 점들을 좀 잘 해 나가다 보면 또 좋은 결과도 있을 거고 또 많은 부분들을 또 잘 해 나갈 수 있다고 생각을 하기 때문에 그런 점들을 잘 생각하고 또 이런 더 큰 미래를 바라보면서 해 나간다면 좋은 결과가 있을 거라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 에이더블유에스 기반 인프라 서비스의 구성 요소들에 대해 설명해 보시겠습니까 [/INST] 에이더블유에스의 기반 인프라 서비스에 대해 설명해 주시고 어 그 구성 요소들에 대해서도 설명 부탁드린다고 질문을 해 주셨는데요. 일단은 어 이 현대 애플리케이션에 어 종이상 끊임없이 변하는 것이고 빌더가 인력 프로세스 기술들을 허용해서 자동화의 운영이 가능한 비즈니스 중심의 애플리케이션을 구축하는 것인데요. 또 이런 어 처음에 있어서 굉장히 많은 부분들이 있는데 어 아 서버리스 이벤트의 기반 코드를 실행하고 또 뭐 함수 작성 트리거 정의를 하고 단면 모든 언어 이론 타임 데이터 소스 등을 통합해서 뭐 이런 컨테이너용 서버리스 컴퓨터 엔진과 전기 실행 기존 코드 가져오기 안전 관리용 오케스트레이션 등 이런 그리고 또 데이터 관리 공통 뭐 중축성 뭐 이런 대안 솔루션 등 뭐 각 마이크로소프트의 뭐 서비스에 일괄되는 이 이벤트들을 하고 또 그런 식으로 현대화를 하고 있고요. 어 뭐 지정 단추 혁신 속도 양성 비용 절감 보다 안정적인 애플리케이션으로 이런 패러타임들을 하고 있기 때문에 그런 점에 있어서 어 장점과 이점이 있다고 생각하고 또 잘 하다 보면 좋은 결과가 있을 것 같다고 생각합니다. 그리고 이 어 에플리케이션 구축에는 또 또 많은 점들이 있는데 그중에서도 어 온 프레미스 인프라 구축 프로젝트를 하면서 어 또 오픈스 내 그 관리할 수 있는 공개 소스 소프트웨어 기반의 클라우드를 활용한 폐쇄적으로 할 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 혹시 왜 학습하고 있는 분야가 따로 있으신가요 있다면 그걸 왜 공부하고 있는지도 함께 설명 부탁드립니다 [/INST] 네 저는 음 어떤 특정한 분야를 매일 공부하는 것이 아니고 다양한 방법으로 공부를 하고 있습니다. 주로 인터넷 검색을 하거나 동영상 강의를 많이 시청하는 편입니다. 아 어떠한 환경이나 장소에 구애받지 않고 제가 할 수 있는 좋은 방법이라 생각하기 때문에 저는 그 방법을 이용하고 있습니다. 요즘은 유튜브에서 새로운 강의 또는 새로운 방법 다른 사람들이 어떤 방법을 통해서 자기가 하고자 하는 일을 하는 가 이런 노하우를 많이 배우고 있습니다. 그렇게 함으로써 저도 이 작업에 에 투입됐을 때 이 작업을 잘 수용할 수 있는 어떤 나만의 노하우와 자신감을 많이 키울 수 있다고 생각하고 있기 때문에 저는 유튜브 동영상이나 인터넷 강의를 통한 공부를 주로 하는 편입니다. 아 평소에 제가 알 알고 싶었던 내용들이라든가 또 어 다른 사람들은 어떤 작업을 통해서 어 그 목표를 잘 달성할 수 있는가 이런 방법에 대한 것을 많이 보고 있습니다. 그리고 저도 또한 새로운 방법에 관심이 많고 그것을 통해서 저도 얼마든지 성장할 수 있다는 그런 생각이 들기 때문에 저는 그런 강의나 영상을 많이 시청하고 어 보고 있는 편입니다. 항상 우리 주변에는 새로운 소식 새로운 어떤 물건들이 수없이 많이 나오고 있습니다. 그런 것을 잘 살펴보고 어떤 제품이 유능한지 또 그 기술이 얼마나 발전됐는지를 알 수 있는 방법이기 때문에 그렇습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께서는 평소에 검색을 자주 하는 편인가요 어떤 검색을 주로 하는지 왜 하는지 이유와 근거를 들어 말씀해 주세요 [/INST] 네 저는 뉴스 검색을 많이 하고 있는 편입니다. 어 새로운 소식을 접하는 유일한 것은 이제 뉴스 검색입니다. 짧은 시간에 새로운 소식을 빠르게 제가 인지할 수 있는 수단이기도 하구요. 그리고 언제 어디서나 검색할 수 있어서 뉴스 검색을 주로 많이 하는 편입니다. 그리고 또한 유튜브 검색도 많이 하는 편입니다. 새로운 제품에 대한 정보 또 요즘 어떤 관광지를 갔을 때 제가 실제로 가지 못했다 하더라도 그것을 가 본 사람들의 어떤 느낌 또는 거기에 갔던 데의 감정 좋은 점 또 나쁜 점 이런 것을 미리미리 파악할 수 있는 그런 음 것을 잘 내가 알 수 있기 때문에 유튜브 검색도 많이 합니다. 그리고 제가 또 어 일반 우리가 살아가는 데 필요한 정보가 있을 때마다 검색을 하는 편입니다. 제가 잘 모르는 어떤 정보나 내용이 있을 때 어 주변의 사람들에게 알아보려는 그것보다는 유튜브나 인터넷을 통해서 훨씬 더 빠르게 제가 알고자 하는 정보를 접할 수 있기 때문에 저는 주로 뭐 그런 것도 검색을 많이 합니다. 우리 일상 생활에서 없어서는 안 될 어 플랫폼이 바로 인터넷 치고 또 유튜브 이런 다양한 어 매체들을 통한 새로운 정보 새로운 소식 우리가 또 더 배워야 할 점 이런 것들을 다양하게 접할 수 있어서 저는 참 좋은 방법이라 생각해서 검색을 많이 하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 직무 수행 중 난관에 봉착했다면 어떻게 해결하시겠어요 본인의 해결법과 이유를 말씀해 주시기로 합니다 [/INST] 네 직무 수행 시 어려운 난관에 봉착했다면 저는 우선 아 회사의 동료 선배님들에게 도움을 먼저 청하겠습니다. 어떠한 상황이 닥쳤을 때 그 어려운 난관을 해 본 경험들이 많이 있을 거라고 생각하고 그 도움을 청해서 어려운 난관을 해결하는 것이 저에게도 도움이 되고 또 주변에게도 도움이 될 수 있다고 판단합니다. 어려운 난관을 해결하겠다고 시간만 허비하거나 그렇게 했을 때에도 어려운 문제가 해결되지 않을 수도 있기 때문에 저는 어려운 문제는 반드시 주변의 도움을 받아서 해결하는 것이 가장 현명한 방법이라고 생각됩니다. 그렇게 함으로써 저에게 주어지는 스트레스도 많이 줄일 수 있고 또 업무 능력을 끌어올리는 좋은 방법도 될 수 있기 때문에 제가 그런 도움을 받아서 해결하는 것이 가장 좋은 방법이라고 생각하는 편입니다. 그리고 저도 그 어려운 난간을 헤치러 나가는 방법을 배울 수도 있고 또 제가 나중에 신입이 들어오면 어려운 난관이 생겼을 때 저도 그것을 해결할 수 있는 어떤 어 능력도 키울 수 있고 그래서 저는 어려운 문제는 혼자 스스로 해결하는 방법도 물론 있습니다만 그것보다는 더 효율적으로 해결하는 것이 에 많은 도움이 된다고 보고 있습니다. 그렇게 해야만 저에게 주어지는 어떤 일에 대한 압박감이나 그로 인한 자신감을 잃어가는 것을 훨씬 빠르게 줄일 수 있고 새로운 일을 대하는 자신감 도전 의식을 가즈 가질 수 있기 때문에 저는 그 방법이 좋다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 일 하다 보면 상사와 트러블이 생길 수가 있겠죠 상사와 트러블이 생겼을 때 어떻게 할 것입니까 [/INST] 네 일을 하다 보면 상사와 트라블이 생길 수 있습니다. 아 상사의 생각과 제가 하는 생각이 다를 수도 있고 그 상사는 자기가 생각하는 거와 자기가 지시한 내용이 다 옳다고 판단할 수도 있기 때문에 제가 와의 트라블은 항상 일어날 수 있다고 봅니다. 아 저는 그런 트라블이 생겼을 때는 먼저 어 상사의 의견을 존중해서 해야 된다고 생각합니다. 제 의견을 반영하기 위해서는 상사 의견을 존중하고 그것을 잘 실천할 수 있는 그런 자세를 가지고 있을 때 제 의견을 말씀드리고 또 어떤 양해를 구한다든가 이런 것을 하게 된다고 보고 있습니다. 또 상사에게 어떤 꾸지람이나 지적을 받았을 때 물론 사람이니까 아 기분이 나쁘고 그런 자질감도 느낄 수 있죠. 하지만 그것이 에 제 잘못으로 인한 그것이거나 또 업무 어떤 미 실수로 인한 것이라면 든 당연히 그런 어떤 지적을 당해도 감수해야 된다고 생각합니다. 그렇게 함으로써 저 또한 그 업무에 대한 지식과 또 어떤 노하우가 많이 생길 수 있기 때문에 또 지적을 받는 것을 그렇게 두려워하거나 걱정하지는 않습니다. 항상 일을 하다 보면 실수도 생길 수 있고 또 어떤 방법을 몰라서 다른 방법으로 업무를 하는 수도 있기 때문에 그것은 항상 일어날 수 있는 일이라 생각되어 기분 나쁘게 생각하지는 않겠습니다. </s>
<s>[INST] 어떤 문제에 부딪쳤을 경우 그것을 혼자 해결하는 편인가요 아니면 여러 사람들에게 이야기를 해서 함께 해결하는 편인가요 [/INST] 네 저는 어떤 문제에 부닥쳤을 때 에 여러 사람들에게 이야기를 잘 하지 않습니다. 혼자 하는 편입니다. 왜냐하면 그 어려운 문제로 인한 또 내 이미지나 또 다른 어떤 어 안 좋은 일이 생길 수 있기 때문에 저는 혼자 어떤 어려운 일을 닥쳤을 때 혼자 할려고 많이 노력합니다. 또 그렇게 혼자 어려운 일을 해결할 때 자신감도 생길 수도 있지만 또 혼자 스스로 할 수 있다는 어떤 의욕이 생길 수도 있습니다. 그래서 저는 어 웬만한 일은 여러 사람들에게 알리지 않고 혼자 하는 편입니다. 물론 혼자 할 수 있는 일과 또 여러 사람들에게 도움을 받을 수 받아서 해결될 수 있는 일도 분명히 있습니다. 아 제 혼자의 생각으로 도저히 어떤 문제 해결을 하는 방법이 떠오르지 않을 때는 주변의 사람들의 의견을 들어보는 것도 현명한 생각입니다. 하지만 그렇지 않고 혼자 할 수 있는 일이 있다고 판단되거나 할 수 있다는 자신감이 있을 때는 그게 혼자 하는 편입니다. 혼자 하면 효율적으로 또 어려운 난관을 해결할 수 있는 그런 방법도 나올 수 있습니다. 그래서 혼자 아 일을 먼저 처리하는 편이라고 생각합니다. 그리고 제가 어려운 일을 닥쳐서 해결하지 못하는 그런 일은 거의 발생하지 않은 경우도 많이 있습니다. 다만 혼자 안 되는 경우는 분명히 있습니다. 그럴 때는 여러 사람들의 의견을 듣고 그 사람들의 의견에 따라 또 일을 처리함으로써 효율적으로 어 일을 할 수 있다는 생각도 가지고 있습니다. 항상 여러 가지 방법을 생각하고 그것에 잘 맞는 방법을 선택하는 것이 현명하다고 하겠습니다. </s>
<s>[INST] 지원자께서 가장 잘 아시는 개발 방법론에 관해서 설명해주세요 [/INST] 네 여러 가지 개발 방법론은 존재합니다. 우선 그 개발 방법론보다는 제가 개발하고 있는 그 제품에 대한 어떤 프로그램에 대한 그 내용을 먼저 잘 알고 시작해야 된다고 생각합니다. 물론 방법론에도 많은 이점이 있고 또 문제 해결 또 여러 가지 다양한 데이터들이 있다고 생각합니다. 하지만 어떤 프로그램이나 이런 것을 개발할 때는 제가 처음 준비 단계부터 그 목적과 그것이 어떻게 사용될 것인가 이런 난제한 문제들을 잘 파악하고 시작해 해고 나서야 어떤 밑그림이 그려진 다음에 개발 방법론을 선택하는 것이 더 현명하다고 생각하고 있습니다. 어떤 문제가 발견되지도 않고 어떤 어떻게 개발하겠다는 어떤 어 기준이 서지 않는 상태에서 방범론만 가지고 온 것을 일을 시행한다고 하면은 그것은 좋은 생각이 아니라고 생각합니다. 우선 어떤 일을 함에 있어서 기초를 잘 다지고 그것이 그 다음 에 좋은 개발이 될 수 있고 그것을 이룰 수 있다고 생각하기 때문에 저는 기초를 다지는 데 우선 최선을 다하고 제가 하고자 하는 방향 목적 이런 것을 잘 선정해서 그것에 맞게 에 해야 된다고 보고 있습니다. 그 다음 방법론은 여러 가지를 선택할 수 있다고 보고 있습니다. 처음부터 방법론에 의지하다 보면 제가 하고자 하는 업무와 다를 수 있다고 봅니다. </s>
<s>[INST] 현대사회에서 없어서는 안될 가장 중요하다고 생각하시는 직업을 한 가지만 골라서 말씀해 주세요 [/INST] 네 저는 의사 직업이라고 생각합니다. 우리 인류가 오랫동안 생명을 유지하고 잘 이어갈 수 있는 그런 것도 의사분들의 도움이 많이 있었기 때문에 그렇습니다. 우리 생명을 잘 유지하려면 어떤 질병이나 건강을 잘 유지해야 되는데 그것을 유지할 수 있는 음 최선의 방법은 의사분들에게 도움을 받지 않고서는 어렵다고 생각합니다. 지금 현존 사회에서 의사 분들의 에 그 중요성이 얼마나 큰지 우린 잘 알고 있습니다. 최근에 코로나 바이러스가 우리 전 어 지구를 강타했을 때 최일선에서 그 일을 막아내 그 바이러스와 싸운 분들이 의사 분들이고 그 덕분에 우리가 이렇게 에 건강한 음 모습으로 삶을 유지할 수 있고 또 이 삶을 계속 이어갈 수 있는 그런 것이 아 아니었나 싶습니다. 그래서 저는 우리 일상생활에 가장 중요한 직업은 의사 분들의 직업이라고 생각합니다. 그것을 우리는 잘 알고 있기 때문에 우리 또한 계속해서 어떤 업무를 수행하고 생명을 유지하면서 어 살아갈 수 있다고 보고 있습니다. 그래서 저는 이 지구상에서 가장 소중한 직업은 의사 아 분들의 직업이 아닌가 생각합니다. 또 그 직업이 자꾸 발달할수록 우리 삶은 현전히 잘 이어갈 수 있다고 생각합니다. 그래서 우리가 아 제일 소중하게 생각하는 직업은 의사분들의 직업이 아닌가 생각합니다. </s>
<s>[INST] 혼자 일하는 것과 팀으로 일하는 것 중에서 지원자님은 어느 것을 더 선호하십니까 [/INST] 네 저는 혼자 하는 일을 더 선호하는 편입니다. 혼자 일을 할 때 더 업무를 잘 수용할 수 있는 그런 효율적인 방법도 있고 또 내 나름대로 어떤 방법이나 생각을 자유롭게 할 수 있는 그런 이점도 있기 때문에 저는 어떤 일이 할 때 혼자 선의 선호해서 하는 편입니다. 물론 주변의 사람들에게 도움을 받아서 일을 할 수 있는 방법도 있고 또 그것이 좋을 때도 있습니다. 하지만 우선 어 혼자 할 수 있는 일이라 판단되면 전 주변의 도움을 잘 받지 않고 그것을 해내는 그런 의지를 갖고 있습니다. 그렇게 했을 때 또 저 제가 어떤 어 일이나 어떤 어려운 문제를 잘 해결할 수 있는 그런 능력을 키울 수도 있기 때문에 우선 혼자 스스로 어 하는 것을 선호하는 편입니다. 그렇게 했을 때만 제가 자유롭게 모든 방법을 동원해 볼 수도 있고 또 제 나름대로 연구하면서 어 그 어려운 과제를 잘 풀어나갈 수도 있다고 생각하기 때문에 저는 어 그 일을 선호합니다. 그리고 저는 혼자 하는 일을 한다 해도 그것을 좋은 결과로 만들어낼 수 있다는 자신감이 항상 있기 때문에 그것을 선호하고 있습니다. 물론 혼자 안 되는 일도 무수히 많이 있을 수 있습니다. 그때는 당연히 주변의 도움을 받아서 일어서는 어 하는 것이 효과적인 때도 많이 있을 것입니다. 그렇지만 그렇지 않은 경우는 혼자 하는 일도 저는 가장 좋은 방법이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 여태까지 속했던 조직이나 단체들 속에서 지원자님께서는 주로 어떤 역할을 하는 사람이었습니까 [/INST] 네 단체나 어떤 모임에서 저는 항상 어떤 선두적인 일을 선행하는 사람이었다고 생각합니다. 많은 사람들이 빠르게 에 일을 처리할 수 있도록 저는 앞에서 먼저 어떤 작업을 선행하거나 그 일을 하는 데 도움이 되는 어떤 행동을 하는 것이 제가 많이 해 온 것 같습니다. 그렇게 함으로써 단체나 어떤 모임에서 많은 사람들에게 조금 더 편리를 제공할 수 있다는 그런 생각에서 저는 한 것 같습니다. 아 예를 들어 어떤 어 단체가 야유회를 간다면 저는 먼저 짐을 잘 챙기고 그것을 어 운반하거나 이동하는데 제 노력을 다른 사람보다 먼저 어 실천하고 있습니다. 그렇게 했을 때 우리 이 단체가 함께 행동할 때 더 좋은 이미지를 줄 수도 있고 또 제가 그렇게 했을 때 제 이미지가 훨씬 더 좋아 보일 수도 있기 때문에 그렇게 하고 있고 저는 또 그렇게 하는 것을 제가 선호하고 있습니다. 저는 어디 가서 어떤 단체에 일을 할 때 남이 먼저 하기를 바라지는 않습니다. 제가 먼저 함으로써 다른 사람들도 같이 할 수 있다는 그런 생각을 가지고 있습니다. 저는 어떤 일을 하거나 봉사 활동을 하거나 할 때 제가 훨씬 더 많은 노력을 하는 것이 저는 제가 하고 있는 그런 어떤 일에 대한 음 선입감을 가지고 있기 때문에 저는 항상 남보다 먼저 앞장서서 하는 일을 한 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 이 분야에 지원을 하시기 위해서 어떤 노력들을 하셨나요 [/INST] 네 제가 이 분야에 지원하기 위해서는 사소한 일부터 복잡한 일 이런 것들을 많이 보고 경험한 것 같습니다. 저는 특히 저는 새로운 제품에 대한 관심이 항상 많이 있어서 그 제품에 대한 정보나 기능 효율성 디자인 또는 또 문제점 단점이 어떤 것이 있는지 이런 것을 파악하는 데 많은 노력을 해 왔습니다. 그래서 저는 새로운 제품이나 기존 제품에 대한 비교 분석을 하고 그것을 바탕으로 제가 앞으로 어떤 일을 할 때 왜 이런 작업을 해야 되는지 또 이런 기능이 왜 추가되어야 되는지 이런 것을 잘 활용할 수 있도록 제가 관찰을 많이 하는 편입니다. 또 그렇게 해서 제가 어떤 제품을 개발하거나 출시할 때는 그것이 에 잘 작동되고 또 주변에 도움이 되는 그런 물건이 될 수 있기 때문에 저는 항상 새로운 제품에 대한 관심이 많습니다. 그리고 어 다른 나라에서도 어떤 새로운 제품이 나왔냐도 잘 찾아보고 있는 편입니다. 그렇게 했을 때 에 또 제가 참고할 만한 그런 제품들이 많이 있고 또 제가 하는 일과 무관하지 않다는 그런 생각도 가지고 있기 때문에 저는 새로운 제품 개발이나 어떤 프로그램을 만들 때는 기존에 나와 있는 제품들에 대한 정보와 어 그 기능을 먼저 잘 파악하는 것이 제가 하고자 하는 일을 살할 수 있는 방법이라고 생각하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 교번 근무에 잘 적응할 수 있으신가요 만약 그렇다면 근거를 들어서 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 네 잘 적응할 수 있다고 생각합니다. 저는 어떤 방법에 출퇴근 시간이 서로서로에게 조금은 어 많이 좋은 이점도 있다고 생각합니다. 똑같은 시간에 똑같은 출근하고 그런 것보다는 조금 다른 시간대를 활용해서 어떤 자신의 어 개인적인 용무도 잘 볼 수도 있는 그런 시간도 될 수 있고 조금은 시간대가 다르면은 어떤 여유가 생길 수도 있 있기 때문에 저는 교번 근무도 잘 적응할 수 있고 해낼 수 있다고 생각합니다. 그리고 또 같은 시간대에 매일 만나는 사람보다 시간대를 다르게 해서 만나는 직원들도 있을 수 있기 때문에 저는 얼마든지 제가 잘 적응할 수 있다고 생각합니다. 물론 조금 혼란스러운 일도 생길 수 있습니다. 항상 출근 시간을 체크해야 하고 어 어떤 시간에 내가 출근해야 하는지는 항상 체크해야 된다는 조금 번거로움이 있을 수 있습니다. 하지만 업무 효율성에서는 아주 좋은 방법이라고도 생각되기 때문에 저는 시간대가 다른 출퇴근이 그렇게 나쁘다고 생각하지는 않습니다. 일반적인 음 출퇴근 시간보다는 시간대를 달리 했을 때 또는 그 그날그날 컨디션도 다를 수 있고 일의 능률도 어 달라질 수 있다는 그런 생각도 가지고 있습니다. 그래서 저는 교번 근무에 대한 거부감은 없고 얼마든지 잘 할 수 있다는 이런 생각을 가지고 있습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님께선 사람들과 협업을 하며 가장 어려웠던 점이 있다면 무엇이었는지 한 가지만 골라 말씀해 주시고 또 어떻게 그 과정을 극복했는지 말씀해 주세요 [/INST] 네 우선 협업을 할 때는 어 각자가 아 일하는 것이 각자의 이익에 많은 어떤 도움이 된다고 생각을 해야만 협업은 잘 이루어질 수 질 수 있다고 생각합니다. 아 각자가 하는 일이 자신이나 또 같이 일하는 사람들에게 에 큰 이익이 돌아온다는 어떤 그런 목적이 있어야만 협업은 잘 이루어질 수 있다고 생각합니다. 일을 하려고만 하고 일에 대한 어떤 이익이 나누어지지 않는다면 협업은 절대 잘 이루어질 수 없습니다. 그래서 항상 협업을 할 때는 이익의 목적 또는 어 협업하는 사람들에게 어떤 어 이득이 돌아가는지가 먼저 어 목표에 정해져야만 협업은 잘될 수 있다고 생각합니다. 그래서 협업을 할 때는 항상 어 그 어떤 목적이 주어졌을 때 그에 대한 일을 어떻게 할 것인지 그다음에 이렇게 논의를 해야지 협업은 잘 진행된다고 생각합니다. 협업은 언제 어디서나 그 목적은 각자에게 어떤 물질적 이익이나 아니면은 어떤 이익이 꼭 돌아간다는 그런 생각과 그런 또 일이 돼야만 협업은 잘 이루어질 수 있다고 생각합니다. 그래서 협업을 잘하기 위해서는 꼭 공동 이익이 창출돼야 된다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 최근에 공부하고 있는 것이 있으신지 궁금합니다 있으시면 어떤 것을 공부하나요 그리고 그것을 공부하는 이유와 지금까지 무엇을 배웠는지도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 네 특별하게 어떤 것을 정해 놓고 공부하는 그런 시간은 지금은 많이 갖지 못하고 있습니다. 하지만 저는 수시로 공부할 수 있는 그런 방법을 선택하고 어 하고 있습니다. 요즘은 이제 동영상 강의를 많이 보는 편입니다. 시간이 날 때마다 쉽게 접할 수 있기 때문에 그렇습니다. 이동하는 시간에도 볼 수 있고 잠시 휴식을 취하는 시간에도 볼 수 있고 그렇게 해서 저에게 도움되는 강의들을 찾아서 많이 보고 있습니다. 그렇게 함으로써 제가 아 잠시나마 잊고 있던 생각들도 다시 어 생각할 수 있고 또 앞으로 내가 나갈 때 어떤 방법을 통해서 어 앞날을 개척해야 되나 이런 것도 볼 수 있고 또 제가 일하고자 하는 분야에 대한 음 조금 미비한 점 모자란 점 그런 것도 찾아볼 수 있기 때문에 전 다양한 방법으로 공부를 할 수 있다고 생각하고 있습니다. 그래서 저는 어떤 특별하게 딱 정해 놓고 공부하기보다는 그때그때에 맞는 공부를 하는 것이 더 효과적이라고 생각합니다. 그래서 다양하게 공부하는 방법을 찾고 또 그것을 실천하고 있습니다. 물론 그렇게 해서야 무슨 효과가 있겠나 이런 생각을 하실 수도 있습니다. 하지만 그 짧은 시간 다양한 방법으로 어 공부할려고 노력하는 그것만으로도 조금이라도 저에게 도움 되는 그런 내용들을 습득할 수 있기 때문에 저는 그 방법을 지금은 사용하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 본인이 직접 개발 업무를 해 오셨고 또 외부 용역을 받아서 프로젝트를 진행하신 경험이 있는 거 같은데요 발주처가 계약하고는 달리 계약 기간을 촉박하게 단축해서 요구하는 경우는 보통 어떻게 대응을 하고 계시죠 [/INST] 네 개발 시간이 촉박하게 요구되는 그런 프로젝트를 진행할 때는 우선 아 시간 배정을 잘 해야 된다고 생각합니다. 어떤 부분부터 먼저 선행해야지 되는지를 먼저 개발 전에 잘 파악해 놓고 그렇게 진행해야 된다고 생각합니다. 아 시간이 촉박하다고 해서 일을 서록 서두르게 하다 보면 또 다른 문제가 생길 수 있기 때문에 저는 시간 촉박하다고 해서 어 서둘러서 어 개발 프로젝트를 진행하는 것은 어렵다고 생각됩니다. 아무리 시간이 촉박해도 그 제품이 제대로 개발되어 나와야지만 또 다른 문제가 발생되지 않기 때문에 어떤 시간에 쫓기다고 하다 보면은 다른 오류가 생길 수도 있고 또 그 문제를 수정하지 않고 나왔을 때 또 다른 문제도 발생되고 또 그 개발 제품이 제대로 실행될 수도 없는 그런 문제도 있을 수 있기 때문에 저는 항상 새로운 제품을 개발할 때는 많은 시간을 정해 놓고 해야 된다고 생각하고 있습니다. 그래서 어떤 개발 제품을 할 때는 시간에 촉박되는 그런 어떤 결과를 낳지 않을 게 미리미리 대비해야 된다고 생각하기 때문에 개발 제품의 시간 촉박 이것은 참으로 어려운 난제라고 생각합니다. 그 난제를 극복하기 위해서는 처음부터 개발할 단계에서부터 시간 배정을 잘 해야 된다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 팀으로 일하는 것과 혼자 일하는 것들 중에서 어떤 쪽을 더 선호하십니까 [/INST] 네 저는 우선 혼자 일하는 것을 먼저 선호합니다. 혼자 일을 많이 해 봤고 또 그 일을 한다고 해서 어떤 어려움이나 또는 성과가 현저히 떨어지거나 그렇지 않기 때문에 저는 혼자 하는 일을 선호하고 있습니다. 물론 아 팀원과 같이 하는 일도 어 있을 수 있습니다. 그런데 그렇지 않고 혼자 할 수 있는 어떤 임무나 작업은 저는 혼자 하는 편입니다. 물론 주변의 도움을 받을 수도 있고 어 다른 동료와 같이 할 수도 있습니다. 하지만 어 그렇게 하면은 또 시간이 자유롭지도 못할 수도 있고 또 의견이 맞지 않을 수도 있기 때문에 가급적이면 혼자 할 수 있는 일은 혼자 수행할려고 어 생각하고 노력을 많이 하고 있습니다. 그렇게 했을 때 시간을 효율적으로 사용하고 또 제가 할 수 있는 방법은 다 제 마음대로 할 수 있기 때문에 저는 혼자 작업하는 것을 선호합니다. 혼자 작업할 때에는 어떤 자유로움과 또 제가 아 잘 할 수 있다는 그런 자신감도 가질 수 있기 때문에 더욱더 저는 혼자 하는 일을 선호하는 이유입니다. 그리고 혼자 일을 했을 때도 항상 긍정적인 일이 이루어질 수 있는 그런 시간을 많이 만들 수 있다고 생각합니다. 그렇게 해서 어 또 다른 일이 주어진다면 그것 또한 잘 해낼 수 있는 능력 키우는 방법이라고 생각하고 또 어떤 어려움이나 인내심도 많이 길를 수 있다고 생각합니다. 그래서 혼자 하는 일을 선호하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 만약에 이 면접에서 탈락하게 된다면 어떤 점이 부족해서 탈락했다고 생각하시겠습니까 [/INST] 네 우선 어 제 능력에 대한 설명이 부족했거나 또 어 면접관님들에게 제가 어 설명했던 부분이 좀 많이 부족했다 그런 생각을 할 수 있습니다. 하지만 그것은 어디까지나 그 면접관님들의 판단이고 제 판단은 아무래도 제가 부족해서 그렇지 않나 이런 생각을 할 수 있습니다. 하지만 그렇다고 저는 크게 실망하지는 않겠습니다. 왜냐하면 면접에 탈락했다면 또 다른 면접을 보라는 시작의 신호이기 때문에 또 다른 면접을 열심히 준비해야 될 것 같습니다. 제가 왜 떨어졌는지 판단하는 것은 제 나름대로는 조금 어렵다고 생각합니다. 왜냐하면 각자 사람을 판단하는 기준이 다 다르기 때문에 그럴 수 있습니다. 아 때로는 제가 또 부족한 점도 많이 있을 수 있습니다. 누구나 면접을 볼 때는 자기가 할 수 있는 최대 그 어떤 준비를 해 가지고 임하기 때문에 면접에 떨어졌다고 어 실망하거나 좌절하지는 않겠습니다. 제가 최선을 다해서 준비한 것이 어 다른 사람이 볼 때는 부족할 수도 있기 때문에 그러면은 또 다른 면접을 준비해야 하는 그런 과제를 안을 수 있습니다. 하지만 어떠한 경우에서도 제가 제 자신을 잘 어필하고 제 능력을 잘 보여줄 수 있는 고 짧은 시간을 잘 활용할 수 있는 방법은 제 생각을 잘 어필할 수 있는 능력을 키워야 된다고 생각합니다. 그래서 항상 제가 제 자신을 설명할 수 있는 능력을 키워야 된다고 보고 있습니다. </s>
<s>[INST] 현대사회에서 없어서는 안될 가장 중요하다고 생각하시는 직업을 한 가지만 골라서 말씀해 주세요 [/INST] 네 현대 사회에서 가장 중요한 직업은 저는 의사 직업이라고 생각합니다. 우리 인간이 살아갈 수 있는 생명을 유지할 수 있는 방법도 의사분들의 어떤 도움이 있기 때문에 가능하다고 생각합니다. 우리가 몸이 건강해야 잘 살아갈 수 있기 때문에 몸에 이상이 생기거나 어떤 질병이 왔을 때 그것을 바로잡지 않는다면 금방 생명이 위태로울 수도 있고 또 어떤 일을 수행함으로 할 때도 그 많은 어려움이 생길 수 있기 때문에 저는 항상 의사 선생님들의 직업이 가장 우리가 이 현대 사회에서 없어서는 안 될 가장 소중한 직업이라고 늘 생각하고 있습니다. 그 의사 선생님들에게 도움을 받고 우리 이 인류가 잘 살아가고 있는 것입니다. 그리고 그렇게 해서 또 생명이 잘 유지돼야만 또 사회가 잘 돌아갈 수 있다고 생각합니다. 물론 뭐 여러 가지 직업들이 소중하지 않는 것이 없습니다. 하지만 그중에 한 가지 의를 뽑아라 라고 한다면 저는 의사 선생님들의 직업이 가장 소중하고 꼭 있어야 된다는 그런 직업이라고 생각합니다. 그래서 우리가 언제 어디서나 맘 놓고 일을 하고 또 어떤 불행이 닥쳤을 때도 그것을 잘 극복할 수 있는 어 그런 도움을 받을 수 있는 직업이기 때문에 저는 어 현존 사회에서 가장 소중하고 가장 필요로 하는 직업이 의사 선생님들의 직업이 아닌가 생각합니다. </s>
<s>[INST] 당신이 개발자로서 개발 업무를 진행하며 기술적으로 어려웠던 점은 무엇이었나요 [/INST] 네 어떤 기술을 개발함에 있어서 어렵지 않는 것은 없다고 봅니다. 또 그 지점이 어디라고 딱 말씀드리기는 좀 어렵지만 처음부터 어떤 일을 시작한다는 그 자체가 또 어려울 수도 있고 또 쉬울 수도 있지만 항상 어 기술 개발은 어렵고 또 어려운 직업 어 길이라 생각됩니다. 왜냐하면 항상 새로운 개발을 해야 된다는 그런 어떤 사명감도 있고 어려움도 있습니다. 지금 현존 사회에 에 없는 제품을 개발해야 한다는 그런 어떤 어려움이 있다고 생각합니다. 그렇지만 그것이 어렵다고 해서 또 하지 않는다면 또 다른 어려움이 닥칠 수 있기 때문에 아무리 어려워도 기술 개발은 계속 이루어져야 된다고 생각합니다. 그렇기 때문에 어떤 프로그램을 개발하든 어떤 제품을 개발하든 그것은 항상 어 많은 어려움과 노력 시간이 들어가야지 이루어낼 수 있다고 생각합니다. 물론 자금도 많이 들어갈 수 있습니다. 그렇기 때문에 기술 개발에 가장 어려운 점은 어 성과가 잘 나지 않거나 어떤 어 이유로선 시간이 많이 걸리거나 이랬을 때 가장 어려운 지점이 아닌가 싶습니다. 누구나 다 그런 생각을 하고 있듯이 항상 어떤 개발을 시작하면 그 성과가 중요하기 때문에 그 성과 결과가 나지 않는다면 그것이 가장 어려운 지점이라고 생각할 수 있습니다. 그래서 항상 그런 것을 염두에 두고 개발을 시작해야 된다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지금 읽고 가신 책이 있는지 있다면 무슨 책인지 궁금한데요 왜 그 책을 읽으시는지도 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 네 솔직히 말씀드리면 지금은 책을 읽지 못하고 있습니다. 아 책을 읽을 수 있는 어떤 어 여유가 잘 생기지 않거나 또 제가 평소에도 어 책을 잘 접하지 못하는 그런 경우도 있기 때문에 지금은 특정한 책을 읽고 있지는 못합니다. 그 대신에 저는 어 유튜브를 통한 그런 어떤 정보를 많이 접하고 있습니다. 그리고 뉴스 검색이라든가 인터넷으로 새로운 소식 또 새로운 방법들이 무엇이 나오고 있는지 그런 것을 먼저 잘 체크하는 편입니다. 그렇게 함으로써 어 지금 어떻게 이 세상이 돌아가고 그 사회가 변하는 트렌드는 무엇인지 또 앞으로 미래에는 어떤 어 미래가 또 우리 앞에 나타날 수 있는지 이런 것을 미연에 조금은 엿볼 수 있기 때문에 저는 어 인터넷을 많이 검색하고 또 유튜브라는 영상 매체를 많이 보고 있는 편입니다. 그렇게 함으로써 제가 직접 체험 체험하지 못한 어떤 데이터도 제가 공유할 수 있고 간접 체험으로 인한 제 만족도 느낄 수 있습니다. 그래서 저는 우선 새로운 소식 변화가 무엇인지를 좀 먼저 어 인지하는 데 많은 시간과 노력을 기울이고 있습니다. 그렇게 함으로써 어 제가 하는 업무에도 도움이 된다고 봅니다. 새로운 제품 새로운 개발 새로운 프로그램을 만들 때도 기존에 굴러가는 어떤 제품들의 성능 기능을 많이 알아야만 그에 대한 개발이나 어떤 제품에 대한 특징을 잘 살릴 수 있기 때문에 그렇습니다. </s>
<s>[INST] 입사 후 일을 하면서 정작 지원한 분야가 본인과 잘 맞지 않는다는 사실을 알게 되면 어떻게 하시겠어요 [/INST] 네 제가 어 지원한 분야가 제가 실제로 일을 했을 때 잘 맞지 않을 수도 있습니다. 하지만 잘 맞지 않는다고 해서 포기하지는 않겠습니다. 더 열심히 일을 하고 그 작업에 익숙하도록 노력하겠습니다. 그렇게 한다 하더라도 제게 맞지 않고 어떤 능률이 안 는다면 많은 고심을 하게 될 것 같습니다. 사람은 어떤 일이든 다 잘 할 수는 없습니다. 항상 자기가 생각했던 거와 실질적으로 현장에 에 가서 일하는 거와는 항상 그 거리가 있다고 볼 수 있습니다. 그래서 제가 생각한 거와 어 제가 할 수 있는 영역이 다르다고 판단됐을 때는 고민을 많이 하고 또 어떤 방법을 취해야 될지 생각을 해야 될 것 같습니다. 왜 그런 생각을 해야 되냐 하면은 제가 아 열심히 일하고 시간을 들여서 노력했는데도 불구하고 어떤 좋은 성과가 나타나지 않는다면 그거는 매우 불행한 일이 될 수 있기 때문에 신중하게 판단해서 어떤 결정을 해야 된다고 생각합니다. 어 제가 판단한 생각이 다 옳다고 볼 수는 없지만 일을 어 제가 맞지 않는 일을 열심히 해서 또 그 성과가 나올 수 있나 없냐를 먼저 잘 판단해 보고 그렇지 못하다고 이 일은 제가 도저히 해서 어 아무런 대가를 얻지 못한다고 생각이 들면은 저는 그때는 어 퇴사도 생각해 봐야 된다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 면접자님의 성격의 장단점에 대해 구체적인 예시를 들어 각각 설명해 주세요 [/INST] 네 우선 저는 장점은 항상 긍정적인 사고방식을 가지고 모든 일에 임 임한다는 것입니다. 암만 어려운 일이나 또는 어떤 그 힘든 일이 닥쳤다 하더라도 그것을 잘 극복할 수 있다는 이런 생각을 가지고 그 일에 임하기 때문에 저는 어떤 어려운 일이 닥쳐도 할 수 있다는 자신감을 늘 가지고 있습니다. 그리고 또 어떤 어려운 일도 해낼 수 있다는 그런 의지도 가지고 있습니다. 그렇게 해서 저는 항상 모든 일에 긍정적인 사고방식을 가지고 임하기 때문에 그것이 저의 가장 큰 장점이라고 생각됩니다. 단점은 제가 불편한 일이나 또 저에게 도움이 되지 않는다는 그런 판단이 서는 일에는 잘 가지 않고 행동하지 않습니다. 어떤 모임이나 단체의 일 일 일에도 저는 개인적인 어떤 시간 낭비가 된다고 판단된다면 잘 가지 않는 그런 생각을 가지고 있기 때문에 그 또한 제게는 단점이라고 볼 수 있습니다. 왜냐하면 아 제 한테 맞지 않다고 또 아무 소득이 없다고 해서 어 그 어떤 단체나 모임에 에 가지 않는다는 것이 조금 어떤 면에서는 안 좋은 일일 수도 있기 때문에 저는 그런 판단을 하고 행동하는 제 자신이 고것은 좀 단점이라는 생각을 항상 해 왔습니다. 시간과 장소 어떤 이익에 반하지 않고 할 수 있는 일은 해야 된다고 생각하는 편입니다. </s>

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