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<s>[INST] 팀으로 일하는 것과 혼자 일하는 것 중 지원자님께서는 무엇을 더 선호하시나요 그리고 그것을 더 선호하시는 이유도 함께 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 어 제가 생각할 때는요 혼자 일하는 것은 어 누구하고 의견이 부딪칠 일이 없기 때문에 편하다 라고 생각을 합니다. 하지만 혼자 일하는 것은 어느 정도 시간이 지나면 한계에 부딪칠 거라고 생각을 합니다. 그리고 어 생각해야 될 것들 아이디어라던가 어 창조 그러니까 해야 될 것들 뭐 이런 것들은 어느 정도의 한계가 있다 라고 생각합니다. 하지만 어 팀으로 일할 때는 어 팀원들에 생각과 말과 행동들이 가지각색이고 다 개성들이 강하다고 생각합니다. 그들이 낸 의견들을 모아 모아 모아 보면 혼자 일하는 것보다 더 많은 그 좋은 의견들이 더 많을 것이고 어 아주 그 창조를 해내는 그런 것들이 쉬울 것 같습니다. 그러니까 어 회사 매출에도 큰 도움이 될 것 같고 어 실적에도 어 도움이 될 것 같습니다. 그래서 저는 팀으로 일하는 것을 좋아합니다. 어 혼자 일하는 거 개인 개인 개인 간에 일하는 거 이것보다는 팀으로 일하는 것이 어 또 책임감도 생기고 그렇기 때문에 저는 팀으로 일하는 것을 더 선호합니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 협업을 할 때 가장 중요하게 생각하는 것은 무엇입니까 지원자님께서 왜 그것을 가장 중요하게 생각하시는지 말씀 부탁드리겠습니다 [/INST] 어 제가 생각할 때는요 어 중요하다 라고 생각하는 것은 바로 어 경청이라고 생각합니다. 상대방에 말을 잘 듣고 어 이해하고 그리고 충분히 어 습득하고 어 이러다 보면은 상대방에 그 의견도 중요하다는 것을 느낄 것 같습니다. 그것이 그 팀웍을 이룰 때 가장 중요한 것이라고 생각합니다. 경청하고 또 이해하고 어 그리고 또 상대방을 또 설득하고 뭐 이런 것이 협업할 때는 중요하다고 생각합니다. 나 혼자만에 개성과 고집이 어 앞서면 물론 그 단체는 어 삐그덕거리고 화합이 잘 안 될 거라고 봅니다. 그래서 제일 중요한 거는 어 의사 소통 서로 간의 의사 소통이 잘 돼야 된다 라고 생각을 하고 어 서로 간에 이야기가 그 이해 관계가 이해가 서로 잘 돼야 어 그 그 팀이 잘 이루어진다 라고 생각을 합니다. 그러기 위해서는 경청 상대방에 말을 무조건 잘 들어야 된다 라고 생각합니다. 그러면 모든 것이 잘 해결이 된다 라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다 보면 다른 지역에서 업무를 수행하게 될 수 있는데요 어 지원자님께서는 이러한 타 지역 근무도 어 괜찮으신지 여쭤보고 싶습니다 [/INST] 어 저는 언제든지 가능합니다. 아무런 문제도 되지 않습니다. 제가 일할 수 있는 시간만 허락된다면 저에 그 모든 지식과 어 모든 어 이해력과 뭐 모든 감정들을 정말로 진솔하게 실어서 어 저는 이 회사에 정 최선을 다할 것이고 열심히 할 것이고 실적을 위해서도 아주 저는 열심히 할 것입니다. 제가 가까운 데 집 가까운 데서 일할 수 있으면 어 더 좋은 어 일이고 감사할 따름이지만 어 환경에 따라서 그때그때 처지에 따라서 어 어쩔 수 없다면 저는 어디든 기꺼이 감사한 마음으로 가서 열심히 일할 것 같습니다. 그곳에서도 저의 이 긍정적인 마인드로 어 적극적이고 열정적이게 어 그런 일들을 다 잘 해결한다면 거기서도 제가 인정받을 것이고 그러다보면은 언젠가는 인정을 받으면 언젠가는 또 제가 집 가까이 이 지역으로 또 올 수도 있는 것입니다. 사람 일이라는 거는 어떻게 될지 모르기 때문에 항상 좋게 생각하고 항상 이 옳게 생각하고 긍정적으로 생각하면 나중에는 다 잘 이루어질 껍니다. 그렇게 생각하고 있습니다 저는. </s>
<s>[INST] 다른 계열사도 많이 있는데 저희 계열사에 지원한 특별한 이유가 있나요 그 이유가 궁금합니다 [/INST] 어 제가 이 계열사에 지원하게 된 이유는요 저는 그 해외 지사로 나가는 꿈이 있고 목표가 있습니다. 제가 외국에 나가서 어 더 많은 역량을 키우고 더 많은 꿈을 펼치고 그리고 더 많은 실력자가 될 수 있는 거는 어 제가 돈을 써 가면서 어 가서 뭐 유학을 하면서 더 많은 공부를 할 수도 있지만 돈을 벌면서 저의 실력을 어 싸고 쌓고 저의 실력을 늘릴 수 있는 뒤에는 이 글로벌 회사에서 글로벌 회사에 취직을 해서 외국을 나가게 되고 그리고 저도 열심히 일을 하고 나가서 또 열심히 공부도 하고 배워서 그런 시간 여러 가지의 어 일들이 어 복합적으로 좋은 일이 생길 것 같습니다. 그래서 저는 이 계열사에 지원을 하게 됐구요. 언제든지 제게 어 시간이 허락만 한다면 저는 언제든지 준비가 되어 있고 그리고 제게 기회를 주신다면 어 정말 최선을 다해서 이 회사에 큰 어 인재가 되게 그렇게 노력을 하고 보답을 해 드리겠습니다. 그렇게 하겠습니다. </s>
<s>[INST] 면접을 보러 오는데 교통사고가 났습니다 나는 무사하지만 주위에 다른 사람들이 위급하다면 어떻게 하실 것입니까 [/INST] 어 제게 만약에 이런 일이 생긴다 라고 하면 일단은 사람의 생명이 더 중요하다 라고 생각합니다. 제게 면접이라는 것도 중요하지만 언제든지 또 기회는 올 것이라고 생각합니다. 하지만 어 만약에 그때 상황에 내가 무시를 하고 면접에서 제가 합격을 했는데 누군가 나의 도움을 못 받고 생명을 잃었다 라고 생각을 하면 그것은 제 마음이 편하지가 않을 것 같습니다. 두고두고 후회할 것 같습니다. 그렇기 때문에 저는 그 환경을 더 먼저 중요시하고 그 환경에 대처를 한 다음에 그다음에 면접을 보러 올 것 같습니다. 시간이 만약에 주어진다면 감사하지만 그렇지 않다 라고 하면 또 한 번 다음에 기회를 또 어 노려 볼 것 같습니다. 그것이 제 운명이라면 그것을 운명이다 생각하고 달게 생각할 것 같습니다. 그게 제 마음이 더 행복할 것 같고 감사할 것 같습니다. 그 그래서 또 한 번 말씀드리지만 저는 그때 상황에 더 적극적으로 어 할 그 할 것 같습니다. 그 도와드릴 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 살면서 다양한 커뮤니케이션을 경험해 봤을 텐데요 그 중 가장 어려웠던 경험을 한 가지만 골라 꼽자면 무엇이라고 생각하십니까 [/INST] 어 제가 정말로 답답할 정도로 이렇게 의사소통이 안 돼서 어 가슴 아프지만 그 팀들하고 어 결별의 시간을 그 헤어지는 그 시간을 가질 수 밖에 없었던 어 그런 사건이 있었는데요. 저희 아버님이 돌아가셨습니다. 그런데 그 해에 십 이 월 달에 저희 딸이 또 결혼을 합니다. 내가 매일 만났던 그 동네 그 언니들 그 모임에서 우리 아버님이 돌아가셨는데 오지도 않고 부주도 안하고 그리고 아버님 장례식 치르고 올라와서 어 같이 밥을 먹을 때 어 전 놀랬습니다. 그때라도 위로를 해주고 부주라도 주고 그렇게 했더라면 제 마음이 안 아팠을 텐데 우리 딸 때 부주할 테니까 요번에는 그냥 넘어가자 하는 말에 저는 이해를 할 수가 없었습니다. 이렇게 의사 소통이 안 되나 나는 지들 그들의 어떤 일이든 간에 나는 나서서 어 발 벗고 나서서 찾아가고 어 부주하고 했는데 나는 너무 작은 존재였나 어 이 고민하다가 그들과 헤어졌던 어 이런 경험이 있습니다. </s>
<s>[INST] 요즘 공부하고 있는 것이 있다면 말씀을 해 주시고 왜 그것을 공부하는지 그리고 지금까지 그것을 통해 어떤 것을 터득했는지 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 요즘 특별히 공부를 하고 있는 것이 있습니다. 엘리어트 파동의 이론이라는 어 책을 공부를 하는데요. 제가 언젠가 투자를 한 적이 있었습니다. 근데 이 팟 이 투자에는 어 주식 뭐 코인 뭐 이런 거에는 파동이라는 것이 있더라구요. 근데 그런 것을 모르고 아무 것도 모르고 어 무조건 올라가니까 사고 뭐 내려가니까 팔고 뭐 이렇게 해서 제가 투자를 했었던 적이 있습니다. 하지만 꺼꿀로 제가 사을면 떨어지고 제가 팔면 올라가고 그런데 나중에 알고 보니까 그 이유가 있었습니다. 올라가는 것도 올라가는 때가 있었고 내려가는 것도 내려가는 때가 있었습니다. 그것이 어 엘리어트 파동이라는 그 속에 그게 숨겨져 있었다는 걸 알고 저는 그 파동의 이론 이거를 지금 열심히 공부하고 있습니다. 어 많이 지금까지 무엇을 했나 라고 하면 어 그 파동 공부를 더 정확하게 더 열심히 할려고 합니다. 그래서 제가 어 잃었던 그 투자금 뭐 아니면 더 많은 부 어 이런 거에 도전을 해보고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 우리 회사가 해외 무대로 진출한다면 어디로 진출하는 게 좋을 것 같으세요 또한 그렇게 생각하시는 이유에 대해서도 함께 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 만약 저에게 그런 기회가 주어진다면 저는 정말로 감사하게 어 저는 어 갈 것입니다. 어디든 제가 어 이 회사에 들어오게 된 이유도 제가 해외로 출장을 갈 수 있을 것 같은 그런 힘과 그 꿈과 희망을 가지고 저는 이 회사를 들어왔습니다. 지금 저희 회사가 글로벌 회사다 보니까 저한테도 그런 기회가 오지 않을까 어 그런 깊은 그냥 희망을 갖고 지금도 있습니다. 어 해외 무대로 나가게 되면 저는 더 넓은 어 뜰에 가서 더 넓은 시장에 가서 어 정말로 더 중요한 것들을 많이 배울 것이고 더 내가 성장이 되는 그런 기회가 될 것이라고 생각을 합니다. 그렇다면 그렇게 배워 온 나의 실력과 어 나의 지식들을 또 이 회사에서 또 그 후배들한테도 많이 교류를 할 것이고 많이 가르켜 줄 것이고 어 공유를 할 것입니다. 그래서 제게 기회가 준다면 저는 언제든지 감사하게 가겠습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 이전 회사에서 고객의 큰 불만이나 혹은 강성 클레임을 해결했던 경험이 있으신가요 당시에 어떻게 대처를 하셨었나요 [/INST] 클레임이 났다는 것은 어 고객님에 불만이 많이 엄청 크다는 거지요. 그러기 위해서는 제일 중요한 거는 그 클레임을 먼저 어 해결하는 것이 가장 중요하다 라고 생각합니다. 그러기 위해서는 뭐냐 하면 고객님의 불만이 무엇인지 파악을 할려면 일단 고객님의 말을 충분히 듣고 충분히 경청을 하다보면 고객님의 불만이 무엇인지를 어 지혜롭게 알아차릴 것 같습니다. 그렇다면 어 고객님한테 충분한 어 이해와 이해를 시켜서 그리고 설득을 시켜서 지금 상황이 어 이럴 수 밖에 없다 라는 것을 그 이해를 충분히 시킬 것 같습니다. 그렇다면 고객님께서 충분한 이해가 된다면 그 상황을 이해가 되 그 어 납득을 할 것이고 어 납득을 할 것이면 어 클레임은 저절로 해결이 된다 라고 봅니다. 제일 중요한 것은 고객님의 불만을 먼저 해결하는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 어 충분히 잘못된 걸 인정하고 어 잘못됐다는 잘못됐다 라고 사과를 하고 그러면 어떤 사람이든 간에 다 어 풀어집니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 아주 오랜 시간이 지나서 훗날 본인이 노인이 되었을 때 어떤 모습으로 잘 살고 있으면 좋겠다고 생각하시는지 너무 비현실적이지 않게 본인의 노년의 모습을 잘 말씀해 주세요 [/INST] 저는 가끔씩 저의 노년을 그려보기도 합니다. 아버지가 친 친정 아버지가 돌아가신 지 얼마 안 됐고 어 엄마가 살아계시는데 엄마를 보면서 내 노년도 어 어떨 것이라고 대충 짐작을 합니다. 저는 그 아름다운 노년을 맞이하기 위해서 저는 꾸준히 일을 할 것이고 또 공부도 꾸준히 할 것이고 노인이라고 해서 어 일자리가 없다 라고 보지는 않습니다. 언제든 어디서든 내가 지식인이 되고 어 전문가가 된다 라고 하면 아무리 나이가 먹어도 제가 필요로 하는 그런 것은 있을 거라고 생각합니다. 어 노동으로 해서 일할 수 있는 것은 한계가 있고 어 나이가 먹을수록 그거는 쉽지가 않다 라고 생각합니다. 제가 어 인터 인터넷 안에서 컴퓨터 안에서 어 꼭 좋은 지식을 많이 습득하고 어 좋은 기술을 많이 배워서 어 나중에 나이가 먹어도 꼭 일을 하는 그런 할머니가 되고 싶습니다. 그리고 말은 적게 지갑은 열고 이렇게 아주 아름다운 노년을 보낼 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 어 본인이 이제 인생을 살면서 다양한 커뮤니케이션을 경험을 해 보셨을 텐데요 어 아무래도 그 중 가장 어려웠던 기억에 남는 경험이 있으시다면 어 그것에 대해서 설명을 해 주시기를 바랍니다 [/INST] 어 커뮤니케이션이라고 하면 제 생각에 이 커뮤니케이션은 의사 소통이라고 저는 정의를 내리고 싶습니다. 그렇게 이야기하고 싶은데 제가 이 의사 소통이 안 돼가지고 어 정말 가슴 아픈 일이 있었던 적이 있습니다. 저에 모임에서 정말로 이해가 안 되는 부분이 있는데 그 저희 아버님이 돌아가셨을 때 그 모임에 언니들이 저희 아버님 돌아가셨을 때 오지도 않고 부주도 안 했습니다. 근데 그 해에 십 이 월 달에 저희 딸 결혼식이 있었습니다. 아버지 돌아가셨을 때 부주 안 했던 그들이 우리 딸 때 부주를 하겠다 라고 합니다. 난 그게 이해가 안되고 납득이 안 돼서 저는 거절을 했습니다. 그 애경사 중에서 애 경사는 안 와도 돼요. 애사는 정말로 중요하고 가슴 아프고 위로하고 그래야 된다 라고 보는데 애사를 무시하고 경사만 찾아다닌다는 그들이 이해가 안 가와 가지고 저는 그들을 포기하고 그들과 이별을 하는 그런 시간을 겪었던 그런 경험이 있습니다. 지금도 그게 이해가 안 갑니다 제 상식선에서는. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 소통 능력을 키우기 위해서 어떠한 일을 할 수 있으신지 궁금하고 생각나는 방법들에 대해서 자세하게 설명을 부탁드립니다 [/INST] 어 제 생각은요 누구나 다 소통이 잘 되지는 않다고 봅니다. 어 답답한 사람도 있고 고집이 강한 사람도 있고 어 자기주장만 강한 사람이 있다라고 봅니다. 어 그렇게 소통이 잘 되기 위해서는 저는 저만의 노하우가 있습니다. 그것은 무조건 상대방에 말을 많이 들어 줍니다. 상대방에 말을 많이 들어주고 경청하고 어 그러다보면 어느 정도 그 사람에 마음을 읽을 수가 있을 것 같습니다. 지금 이 사람이 무엇 때문에 이렇게 힘들어 할 거야 한가 무엇 때문에 이렇게 어 기뻐한가 이런 것들을 내가 느끼고 나면 같이 즐거워 할 수 있고 같이 어 슬퍼할 수 있고 같이 이야기를 나눌 수 있을 것 같습니다. 그래서 이 소통이 잘 되게 할려면 일단은 경청입니다. 경청이고 어 그리고 이해하고 그리고 상대방을 설득할 줄도 알고 이러다보면은 어떤 이해관계에 있어도 커뮤니케이션은 잘 된다 라고 봅니다. 그것이 다 잘 되면 매출에도 이어져서 매출도 잘 될 것이라고 봅니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님만의 스트레스 해소 방법이 있다면 무엇입니까 지원자님께서 왜 그 방법으로 스트레스를 해소하시는지도 함께 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 어 항상 즐겁게 사는 사람 중에 하나입니다. 항상 오늘이 가장 중 감사하고 오늘이 가장 중요하고 그렇기 때문에 저는 별로 스트레스라는 것이 없습니다. 스트레스가 있다 라고 하는 거는 자기가 부정적으로 생각하는 사람 부정적인 마음이 더 많은 사람이기 때문에 어 스스로가 스트레스가 생긴다 라고 봅니다. 우리가 살면서 나쁜 일도 물론 많고 좋은 일도 있겠지만 그 모든 것들을 잘 조화롭게 이루어지고 해결을 할라면 뭐든지 긍정적으로 생각을 하면 다 해결이 된다 라고 봅니다. 저는 그래서 별로 스트레스가 없기 때문에 어 특별히 스트레스 해소법은 어 항상 긍정적으로 생각하고 긍정적으로 마음먹고 그리고 즐겁게 사는 그 자체가 저는 스트레스를 푸는 거라고 생각합니다. 가끔씩 음악을 크게 틀어놓고 같이 소리 소리 높여 불러 본다거나 어 뭐 보고 싶은 영화를 내리 뭐 십 육 회를 한꺼번에 본다거나 뭐 그런 방법도 저는 있습니다. 하지만 평상시에 늘 감사한 마음으로 살기 때문에 스트레스가 없습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 만약 이직을 생각하는 동료를 만나게 된다면 뭐라고 말씀하실 건가요 또한 왜 그렇게 말씀하실 건지도 설명 부탁드립니다 [/INST] 어 저라면 이렇게 이야기 해주고 싶습니다. 한 번 더 심사숙고해 봐라 지금 안 맞는다고 해서 이것이 영원히 안 맞지는 않는다 너가 이곳에서 정말로 최선을 다해 봤나 그리고 이곳에서 정말로 어 전문가 같은 그런 마음으로 한 번이라 대해봤나 내가 전문가다 라고 생각을 하면서 어 이 직업 직장을 생각한다면 이 직업을 생각한다면 어 이 직업이 그렇게 어렵지만은 않을 것이다 그 일단은 이렇게 설득을 하고 어 말릴 것 같습니다. 왜냐하면 어 어디든 간에 취직하기가 그리 쉽지는 않습니다. 그만두는 건 쉬워도 어딘가에 들어가는 거는 참 어렵습니다. 지금 여기서 어 해내지 못한 사람이 다른 데 가서 뭐 해낼 수 있다는 보장이 없습니다. 그렇다면 지금 여기서 도전을 해보고 이겨내보고 어 참아보고 그래도 안되면 그때 가서 다른 데 이직을 해도 된다라고 생각을 합니다. 우리 사회에서는 경력이 제일 중요하다고 생각합니다. 경력을 일단 쌓아라 그렇게 조언을 해주고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서는 혹시 스터디를 따로 하고 계신 게 있으신가요 어 있으시다면 어 해당 스터디를 어 왜 하고 계신지 이유를 설명해 주시기를 바랍니다 [/INST] 어 지금 제가 공부하고 있는 것이 따로 있습니다. 어 저는 제가 해왔던 공부 외에 더 간절하게 심각하게 공부하고 있는 것은 사 차 산업혁명에 대한 대비입니다. 아직 많은 사람들이 모르고 있습니다. 시간이 얼마나 빨리 가고 세월이 얼마나 많이 변하고 있는지를 모르고 있습니다. 근데 제가 우연히 알게 된 그 동기는 제가 블록체인이라는 그 기술을 알게 되었습니다. 그 기술은 회사를 더 단단하게 만들어 줄 것이고 더 투명하게 만들어줄 것이고 더 어 그 탄탄하게 확실하게 만들어줄 것입니다. 그리고 해킹의 공격에서도 방어를 해 줄 그 기술은 무시를 하면 안 됩니다. 지금 그래서 저는 그걸 알기 때문에 지금 그 블럭체인 기술을 열심히 공부하고 있습니다. 그래서 또 나의 이 기술과 노하우를 같이 공유하고 어 같이 이야기 나누고 어 그렇게 하는 몇몇 몇 명이서 몇 명이서 어 그 같이 스터디를 만들고 하고 있습니다. 그들 또한 이 회사에 꼭 필요로 한 인재가 될 것이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 팀으로 일하는 것과 혼자 일하는 것 중 각자 선호하는 것이 다른데요 지원자님께서는 어떤 것을 더 선호하시나요 그리고 그 이유는 무엇이나요 [/INST] 제 생각에는요 어 팀으로 일하는 거와 혼자 일하는 것은 완전히 다르다 라고 생각을 합니다. 어 장단점이 있겠지만 혼자서 일하는 것은 어떤 창조적인 생각과 어 어떤 그 지식에 있어서도 어 한계가 있다 라고 생각합니다. 그런데 팀으로 일하는 것은 어 내가 생각지도 못했던 어떤 그 공감대 그런 지식들 이런 것들 또 사람 하나하나마다 개성이 강하기 때문에 어떤 모든 지혜가 뭉친다면 그 지혜는 더 굵고 단단한 어떤 그런 시너지 어 역할을 할 거라고 생각을 합니다. 이 똑똑한 사람들이 몇 명이 모여서 같이 의논하고 이야기 나누고 어 화합을 할 때 그것은 더 큰 어 힘이 될 것이고 어 매출 준비에도 큰 도움이 될 거라고 생각합니다. 그래서 저는 혼자 일하는 것보다 팀으로 일하는 것을 더 선호하고 그리고 그렇게 앞으로도 계속 해 올 것입니다. 그렇고 팀은 서로 간에 책임감이 있기 때문에 더 잘한다 라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 어 평소에 지원자님께서는 검색을 자주 하시는 편이신가요 어 검색을 자주 한다면 어떤 검색을 주로 하시는지 그리고 그런 것들을 하시는 이유는 무엇인지 궁금합니다 [/INST] 네 검색을 자주 하는 편입니다. 주로 제 저는 네이버나 구글을 사용하는데요. 네이버은 주로 가벼운 주제나 아니면 블로그 등을 검색할 때 사용하고 있습니다. 구글은 특정 주제에 대한 자료를 검색할 때 사용하는데요. 다양하고 많은 자료 정보가 필요한 특정 주제에 대해서 여러 사이트에 올라와 있는 정보가 필요할 때 구글에서 자료를 많이 검색합니다. 여러 가지 많은 사이트의 검사 결과를 도출해 주기 때문에 제가 필요한 자료를 골라 쓰기에 그만큼 용이한 점이 있습니다. 때문에 저는 구글 검색을 많이 활용하는 편입니다. 예전에는 네이버를 거의 대부분 사용했습니다. 하지만 조금 심도 깊은 주제나 다양성을 필요로 하는 여러 가지 자료에 대해서는 네이버가 조금 부족한 점이 있더라구요. 그래서 저는 구글을 주로 사용하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 회사에 들어와서 선배를 만나게 된다면 어떤 모습에 선배를 만나고 싶으신가요 또 그렇게 생각하시는 이유에 대해서도 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 실제로 좋은 리더 역할이 무엇인가에 대해서 깊이 고민해 본 경험이 있습니다. 훌륭한 리더 옆에는 반드시 훌륭한 팔로워가 있습니다. 결국 좋은 리더가 되기 위해서는 파트너쉽이 중요하다고 생각합니다. 또한 좋은 리더는 명확한 목표를 제시하고 명확하게 소통하며 명확한 보상을 주는 것이 중요할 것 같습니다. 관리자가 된다는 것은 그리 쉽지 않은 일이라고 생각합니다. 최선의 선택이 무엇일지 확신하기 어려울 때도 좋은 본보기를 보여야 하고 때로는 실수할 수도 있습니다. 저는 완벽한 상사를 기대하지는 않습니다. 하지만 상사의 모습이 저의 미래의 모습이기 때문에 조금은 더 성장 가능성을 보여주는 모습이면 좋겠습니다. 또한 일이 힘들어도 유머 감각을 잃지 않는 그런 분을 좋아하는 편입니다. 긍정적인 사고로 유머러스한 업무 태도가 있는 선배였으면 좋겠습니다. </s>
<s>[INST] 대학에서 배운 지원자님의 전공 과목 중에서 가장 기억에 남는 과목을 한 가지만 골라서 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 기억에 남는 과목이라면 교육학 개론이었던 것 같습니다. 대학 생활을 하면서 어떤 일을 지도해 나가는 리더십이 부족하다고 느꼈던 저는 제 자신을 바꿔보고자 교직 이수를 신청했습니다. 학교 현장 실습 동안 수많은 학생들 앞에서 가르쳐야 했기에 제게 정말 큰 용기가 필요한 선택이었습니다. 학생들 앞에서 당당히 수업을 이끌어 나가기 위해서 밤새워 강의 연습을 하면서 수업 준비를 철저히 했습니다. 사실 교직 이수를 하면서 항상 시간에 쫓기며 살았고 현장 실습 동안에는 긴장감 속에 하루하루를 보내야 했습니다. 그러나 그러한 시간이 있었기에 사람들 앞에 서는 두려움을 이겨낼 수 있었다고 생각합니다. 또한 양질의 학습 내용을 전달하기 위해 제가 맡은 과목에 대해 깊이 있게 공부하는 계기가 되었고 학생 개개인이 학습 목표를 성취해 나갈 수 있도록 책임 의식을 가지게 되었습니다. 교육학에 대한 관심이 저는 굉장히 제가 스스로도 잘한 일이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님의 남들과는 다른 자신만의 경쟁력이 어떤 것이 있을까요 경쟁력을 키우기 위해 어떤 노력을 했을지도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 남들과 다른 저만의 경쟁력은 저는 책임감이 강하다고 생각합니다. 어떤 일을 시작을 했을 때 어 끝까지 책임감 있게 그거를 책임지고 잘할려고 노력을 많이 하는 편입니다. 어 중간에 어 그만두는 그런 것도 물론 있겠죠. 하지만 어 뭔가 일을 시키셨을 때 제가 이거는 끝까지 해야 된다 라는 걸 한 번 마음을 먹으면 정말 그 일을 끝까지 해낼 때까지 책임감을 갖고 끝까지 노력을 하는 편인 것 같습니다. 음 어 만약에 제가 할 수 없는 거라면 책임감보다는 조금 일단은 경계를 좀 더 먼저 할 텐데 제가 할 수 있는 것들 그리고 처음부터 제가 이거는 꼭 끝까지 책임을 지겠다 라고 마음을 먹는다면 저는 그거는 끝까지 책임지고 잘 하는 편입니다. 음 책임을 지고 끝까지 다 했을 때에 저 스스로의 뿌듯함을 경험한 적도 많고 어 끝까지 했을 때에 다른 사람들이 인정해 주는 그런 것도 저는 많이 경험을 해봤기 때문에 책임감이 얼마나 중요한지를 알고 있어서 어 제가 이곳에서 일을 한다면 정말 책임감을 갖고 끝까지 노력을 해서 정말 잘 할 수 있는 그런 사람이 되도록 노력하겠습니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님이 하고 싶은 직무가 있으시겠지만 이 회사에 들어오게 된다면 하고 싶은 직무 말고 다른 직무를 맡게 되실 수 있는데요 이런 경우에는 어떻게 하시겠습니까 그래도 괜찮으신가요 [/INST] 제가 하고 싶은 직무 말고 다른 직무를 맡게 된다면 어 처음에는 좀 많이 당황을 할 것 같습니다. 하지만 그래도 어 다른 직무를 저에게 맡기신 이유가 분명히 있을 테니 어 제가 잘 할 수 있도록 노력을 하겠습니다. 정말 잘하겠다 라고 자신을 할 수는 없겠지만 어 꾸준히 노력을 하다 보면 언젠가는 잘 하게 되는 날이 오고 잘 할 수 있게 되지 않을까 라는 생각이 듭니다. 음 사람이 하고 싶은 직무만 할 수도 없고 내가 하고 싶은 것만 할 수 없듯이 어 일도 마찬가지라고 생각을 합니다. 물론 제가 하고 싶은 걸 했을 때 가장 잘 할 수 있고 어 뭔가 성과가 나타날 수도 있겠지만 제가 다른 직무를 맡게 되었을 때에도 많은 자료들이나 선배님들의 그런 조언을 구해서 그 일을 잘 하기 위해서 노력을 많이 한다면 충분히 잘 할 수 있을 거라고 생각이 듭니다. 지금까지도 제가 살면서 한 번도 해보지 못했던 것들을 끝까지 책임감 있게 잘 했던 경험들이 있어서 저는 그 어떤 직무를 주셔도 일단 최선을 다해보고 열심히 하겠다 라고 말씀드릴 수 있습니다. </s>
<s>[INST] 대학 생활을 보내면서 가장 힘들었던 경험은 무엇인가요 또한 그것을 어떻게 극복하셨었는지도 함께 말씀해 주실 수 있을까요 [/INST] 저는 대학 생활을 보내면서 가장 힘들었던 경험은 뭐 학교생활 자체 내에서 힘들었던 경험은 없는 것 같습니다. 학교를 길게 나온 게 아닌 전문 대학을 졸업을 했기 때문에 오 그렇게 뭐 학교 생활을 하면서 힘들었다 뭐 친구들과 사이에서 사이가 안 좋았다 이런 거는 거의 없었던 것 같고요. 음 가장 힘들었던 거는 저는 통학 시간이 너무 길어서 그게 가장 힘들었던 것 같습니다. 집에서 걸어 나오는 버스 타러 걸어 나오는 시간이 삼십 분 거기에서 버스 타고 한 시간 내려서 또 삼십 분을 걸어서 그렇게 다녔는데요. 어 굳이 그렇게 다니지 않아도 됐긴 했지만 교통비를 아끼기 위해서 그렇게 좀 했던 것 같습니다. 가정 형편이 좋지 않은 상황에서 하루에 교통비를 그때는 환승이라는 제도 자체가 없어서 교통비를 여러 번 내면서까지 그렇게 버스를 탈 여유가 없어서 어 계속 걸어 다니는 아침에도 뭐 오후에 하교 하교할 때도 그렇게 많이 걸어 다닌 경험이 있어서 그때 좀 많이 힘들지 않았나 날씨도 안 좋고 할 때는 저 조금 더 힘들지 않았나 라는 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 입사 후에 쉬운 일과 어려운 일이 있다면 이 일에 대한 분배를 어떻게 하실 건가요 어떻게 나눠서 진행하실 건지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 입사를 했을 때에 쉬운 일과 어려운 일이 분명히 있겠죠. 쉬운 일과 어려운 일이 있을 때에 이거를 분배를 저는 어 쉬운 일을 먼저 끝낼 것 같습니다. 아무래도 쉬운 문제를 먼저 끝내 놓고 그 이후에 어려운 일을 하게 되면 시간을 시간적인 여유를 좀 벌 것 같습니다. 우리가 시험을 볼 때에도 쉬운 문제를 빨리 풀고 그다음 어려운 문제를 고민을 하는 게 시간적인 여유가 있고 조금 더 생각할 수 있는 그런 상황이 발생을 하는데 음 일도 마찬가지라고 생각합니다. 어려운 일을 먼저 하면서 어려운 일을 붙들고 끙끙거리고 있는 그 시간에 쉬운 일을 먼저 빨리 시작을 해서 최대한 시간을 단축을 해 놓고 그다음 어려운 일을 분배를 해서 어려운 일을 어떻게 처리를 하는 게 좋을지 어 되게 여러 가지 방법도 고민도 해보고 또 그 일을 빨리 처리하기 위해서는 어떻게 해야 될지 그런 생각을 많이 하다 보면 어려운 일도 해결이 될 거라고 생각이 듭니다. 그래서 저는 어려운 일과 쉬운 일이 있을 때에는 항상 쉬운 일을 먼저 하고 시간적 여유를 갖고 어려운 일을 하는 편입니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다 보면 불만을 제기하는 고객을 자주 만나게 될 텐데요 어 이런 경우를 지혜롭게 해결할 수 있는 본인만의 노하우가 있다면 설명해 주시겠습니까 [/INST] 불만을 제기하는 고객이 있을 때에 저만의 노하우라면 저는 그 사람에 어 이야기를 공감해 주는 거라고 생각합니다. 어 정말 이거는 왜 이래요 이거는 이런 거는 아니잖아요 라는 이야기를 했을 때 어 저희는 이건 이러이러해서 이렇구요 라고 변명을 하기보다는 어 그 사람이 아 이것 때문에 많이 불편하셨군요. 이것 때문에 많이 힘드셨군요. 이렇게 다시 한 번 이야기를 해주었을 때 아 이 사람 이 사람이 나를 나의 고충을 알아주고 있구나 나의 고충을 공감해주고 있구나 라는 생각을 하면 어 불만이 조금씩 불만이 없어지지는 않겠지만 감정이 좀 사그라들어서 불만을 해결하는 데 조금 더 도움이 되지 않을까 라는 생각이 듭니다. 어 상대방의 이야기를 잘 듣고 공감을 해주다 보면 어느 순간에 그분의 마음을 충분히 이해할 수 있고 그 이해한 만큼 어떻게 대처를 하는 게 좋을지 먼저 스스로 생각을 해 본 후에 어 고객님이 감정이 좀 가라앉으셨을 때 어떻게 그럼 해주시길 원하시는지 여쭤봐도 됩니까 라고 여쭤보고 그분이 원하는 것을 최대한 들어줄 수 있다면 어 충분히 불만을 해결을 할 수 있지 않을까 라는 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 휴식을 취할 때 주로 어떤 일들을 하시는지 말씀해 주시길 바랍니다 그리고 왜 그런 일들을 하시는지 그러한 이유도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 저는 휴식을 취할 때 어 그동안 못 봤던 드라마를 몰아보기를 잘 합니다. 어 평소에는 일을 하다 보면 많이 피곤하기도 하고 힘이 들어서 밤에 일찍 자는 경우가 많고 어 그러다 보니 평소에 재미있던 방송 프로나 드라마 같은 경우를 못 보고 넘기는 경우가 많은데요. 요즘은 뭐 콘텐츠가 워낙 잘 돼 있어서 다시 보기 기능이 금방 다시 볼 수 있게끔 그렇게 많이 되어 있어서 어 저는 음 쉬는 날 어 드라마 밀린 드라마를 보거나 밀린 예능 프로를 보면서 오 스트레스도 풀고 음 괜 어 기분이 내 제 기분을 충전하는 그런 시간을 만드는 것 같습니다. 음 뭐 드라마 같은 거를 보다 보면 저의 삶이 아니라 내가 살고 있는 그 삶이 아니라 어 나와 다른 새로운 삶을 살고 또 내가 그동안 겪었던 뭐 사랑 설레임 뭐 이런 것도 많이 나오고 하다 보니 어 같이 그 감정을 공감하고 또 네 때로는 아 저런 상황에 있을 때는 이렇게 행동을 하면 되는구나 하는 그런 삶의 지혜를 얻기도 하고 좀 다양한 그런 것들이 있어서 저는 휴식을 취할 때에는 밀린 드라마를 보는 게 제가 휴식을 취하는 일입니다. </s>
<s>[INST] 지원자께서 인생을 살아가면서 가장 힘들었던 점이 무엇인지 궁금합니다 그리고 그 점을 극복하기 위하여 어떠한 노력을 해 왔는지도 함께 설명하여 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 지금까지 살면서 힘들었던 것 중에서 가장 힘들었던 것 음 그동안 힘들었던 점들은 굉장히 많죠. 제가 뭐 퇴사를 해서 그 직장에서의 뭐 안 좋은 점들 그런 것들 때문에 힘든 적도 있었고 또 뭐 이것저것 인간관계 이런 부분에서도 힘든 점도 있었고 아이들을 케어하면서 아이들한테 받는 상처 뭐 때로는 가족들한테 받는 상처 이런 것들이 굉장히 힘들었었는데요. 그중에 가장 힘들었던 건 부모님이 돌아가셨을 때였던 것 같습니다. 어 사람이 후회를 많이 한다고 하잖아요. 음 저는 최대한 후회하지 않을려고 많이 노력도 해왔고 부모님이 얼만큼 제 저의 노력을 느끼셨는지는 모르겠지만 저는 굉장히 많이 노력을 했다라고 생각을 합니다. 어 그래서 음 부모님 돌아가셨을 때 특히 엄마가 돌아가셨을 때에는 어 제가 느끼는 그 감정이 어 저만의 다른 세계 저만의 가장 친한 친구 저만 저만을 생각해 주는 가장 가까운 사람을 잃어 잃은 듯한 느낌이어서 정말 정말 많이 마음적으로 힘들었는데요. 그래도 제가 극복을 하기 위해서는 늘 좋았던 추억 좋았던 기억 이런 것들을 많이 하면서 그냥 늘 웃게 되고 하는 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 이전에 다니던 직장이나 혹은 대학에서 어떤 프로젝트를 해 보았는지 생각나시는 게 있다면은 한 번 말씀해 보시겠습니까 [/INST] 이전 직장에서 제가 했던 프로젝트가 있는데요. 그 프로젝트들 중에 하나가 어 그 보육원에 다닐 때 그 아이들과 함께 한 어 그런 예술제 같은 그런 프로젝트였습니다. 그동안 그 아이들에게 베풀어주신 자원봉사자 분들 또 아니면 후원자분들을 모시고 그분들에게 아이들의 다양한 뭐 예능적인 부분들 재능들 춤 노래 뭐 연극 이런 것들을 보여주는 그런 프로젝트였는데요. 자원봉사자분들이나 후원자분들과 함께 그분들도 그런 프로젝트를 하나씩 준비를 하여서 어 그 사이 아이들이 하는 프로젝트 사이 사이에 넣어서 같이 했던 경험이 있는데 아이들도 뭐 자원봉사자나 후원자분들도 굉장히 재미있게 했었던 기억이 납니다. 아이들은 후원자나 어 자원봉사자분들에게 감사한 마음을 갖고 어 프로젝트를 조금 더 정성껏 성의껏 그렇게 했던 기억이 나고요. 어 또 자원봉사나 후원자분들은 아이들을 위해서 너희들의 행복만을 바란다 라는 마음으로 그렇게 어 프로젝트를 진행을 하여서 정말 즐겁고 행복했던 그런 프로젝트였던 걸로 기억이 납니다. </s>
<s>[INST] 원칙과 융통성 중 좀 더 중요하다고 생각하슨 무엇입니까 [/INST] 원칙과 융통성이 충돌한다. 음 원칙과 융통성 둘 다 굉장히 저는 중요하다 라고 생각을 합니다. 원칙을 지키지 않으면 생기는 그 수많은 일들과 어 수많은 사건들이 생길 수도 있고 일이 엉망이 될 수도 있고 하는 그런 상황이 벌어질 텐데요. 어 그래서 원칙도 되게 중요하다고 생각을 하고 하지만 융통성 없이 또 생활을 한다면 모든 걸 원리 원칙대로만 생활을 한다면 어 삶이 굉장히 피곤하고 힘들고 지치는 상황이 더 많이 벌어질 것 같습니다. 그래서 저는 원칙과 융통성 중에 조금 더 우선 시를 한다면 저는 원칙보다는 융통성이라고 생각합니다. 어 삶을 살면서 음 내가 지금 당장 이거를 해야 된다 라는 원칙이 있지만 때로는 또 다른 상황이 겹치기 때문에 원칙을 중요시하면 당연히 이 일을 먼저 해야 되겠죠. 그치만 융통성을 발휘해서 이 일보다는 이거를 먼저 빨리하고 그다음에 이 일을 하게 됐을 때에 또 다른 이익 또 다른 그런 상황들 좀 더 상황이 좋아질 수도 있고 조금 더 편리할 수도 있고 그래서 저는 원칙보다는 융통성에 조금 더 우선시를 두는 그런 경향이 있습니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서 지금 공부하고 있는 분야는 무엇인가요 그리고 그 분야를 공부하고 있는 이유는 무엇인지 지금까지 그것을 공부하며 무엇을 배웠는지도 함께 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 어 제가 지금 공부하고 있는 것은 스마트 스토어 컴퓨터입니다. 어 직장은 다니다 보면 요즘은 스마트 스토어로 투잡를 많이 하는 경우가 많죠. 저도 마찬가지로 일을 단 시간에 일을 하고 있기 때문에 어 또 다른 일을 무엇을 해볼까 생각을 하다가 스마트 스토어라는 것을 알게 되었고 스마트 스토어를 어떻게 해야지만 경쟁력이 있고 또 어떻게 해야지만 이게 물건이 잘 팔릴 수 있고 융통이 될 수 있는지를 공부를 하고 있는데요. 사실 좀 많이 어렵습니다. 음 제가 하면서 어 보니 처음에는 되게 자신감 있게도 해봤고 중간에 도와주시는 분들도 계셔서 조금 아 판매가 되는구나 이렇게 자신감을 얻었다가 사실 판매도 되지 않고 음 그런 일이 생겼을 때에 아 내가 조금 더 공부를 해야 되겠구나 지금 이만큼 공부를 하는 걸 가지고는 물건이 많이 판매가 된다거나 소비자의 마음을 끌어당길 수는 없겠구나 어떻게 해야 될까 라는 고민을 조금 많이 하면서 계속 공부를 하고 있습니다. 유튜브나 인터넷 자료들을 많이 보고는 있긴 하지만 사실 정말 쉬운 건 아닌 것 같아요. 세상에 돈 버는 게 가장 어렵다는 말이 이거 인 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 본인이 생각하기에 원칙과 융통성 둘 중 더 중요한 것은 무엇이라고 생각하십니까 [/INST] 두 가지가 충돌 시 저는 원칙을 우선시합니다. 원칙은 장기적인 이익을 위해서 필요한 행동의 근거입니다. 융통성은 그 이익에 문제를 일으킬 수 있는 것을 단기적으로 해결하기 위한 급한 조치입니다. 급한 문제 상황이 해결된 이후에는 반드시 원래의 원칙을 준수하는 것이 모두의 장기적인 이익을 위해서 바람직하다고 생각합니다. 융통성이 원칙을 대체하면 모든 것은 자의적인 해석을 통해서 이기적인 이익만 추구하는 사회를 만들게 될 것입니다. 마치 그것이 더 좋은 것이고 능력 있는 것으로 받아들여지는 사회라는 건 결국 전체 이익보다는 누군가의 편의만 추구하게 될 것입니다. 사람이 공동체를 이루고 살아가는 이유는 그것이 모두에게 도움을 줄 수 있기 때문인데요. 융통성이 없는 사회는 계약과 원칙만을 강요하게 될 것이고 이거 역시 행복에서 멀어질 게 분명합니다. 중요한 것은 원칙을 유지하면서 융통성을 발휘하는 것이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 면접자분이 그동안 진행한 프로젝트들 가운데 가장 기억에 남는 프로젝트가 있다면 어떤 점에서 기억이 남는지 어떤 부분을 잘 한 거 같은지 설명 부탁드립니다 [/INST] 그동안 제가 했던 프로젝트들 중에서 가장 기억에 남는 프로젝트들은 제가 전 직장에서 어 아이들과 함께 하는 그런 예술제 같은 프로그램 프로젝트를 진행을 한 적이 있습니다. 그곳은 보육원이었기 때문에 후원자와 자원봉사자가 있었는데요. 그 그 예술제를 하는 날에는 후원자와 자원봉사자 그리고 아이들이 모두 함께 모여서 본인들의 재능을 뽐내는 날이었습니다. 그래서 아이들도 아이들 나름대로 춤이나 노래 연극 등을 연습을 해서 어 자원봉사자와 후원자분들께 보여드리는 그런 시간이 되었고 자원봉사자나 후원자분들께서는 또 각자 하나씩 각각 준비를 하셔서 아이들에게 보여주는 그런 프로젝트였습니다. 어 아이들은 그동안 감 너무너무 감사한 자원봉사자분들과 본인들을 후원해 주시는 그분들께 정말 감사하다 앞으로도 잘 부탁드린다 이런 마음으로 되게 열심히 했던 기억이 있구요. 또 자원봉사자나 후원자분들은 너희들이 밝고 예쁘고 명랑하게 끝까지 잘 자랐으면 좋겠다 라는 마음으로 준비하셨던 그런 기억이 있어서 굉장히 좋았던 프로젝트였습니다. </s>
<s>[INST] 우리 회사에 들어와서 본인이 하고 싶은 업무가 있으신가요 있으시다면 그 이유와 함께 구체적으로 본인의 계획을 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 이 회사에 들어와서 제가 하고 싶은 업무는 저는 실질적인 업무입니다. 컴퓨터 작업을 하고 뭐 프로젝트를 짜고 서류 작업을 하는 그런 사무적인 업무보다는 실질적으로 아이들과 부딪치거나 장애인들과 부딪치면서 직접 생활에 필요한 것들을 제가 제공을 해주고 그들과 함께 하는 그런 업무를 하고 싶습니다. 음 원래 서류 작업하는 그런 거에 좀 자신이 없어하는 그런 좀 경향도 있기도 하고 뭐 시키시면 잘하기는 하겠지만 솔직히 저 스스로의 자신감이 많이 낮다 보니 그런 업무들은 약간 배제를 하고 싶고요. 실질적으로 업무를 하고 싶다는 거는 제가 그분들과 함께 하면서 그분들의 감정을 같이 나누고 그분들에게 도움을 주고 뭐 그런 생활을 하면서 저 스스로 굉장히 즐겁고 재미있게 일을 할 수 있을 것 같습니다. 어 그 사람들의 삶에 같이 녹아들면서 그분들이 필요한 그런 서비스를 제공을 해주고 저 또한 그런 곳에서 활력을 느끼고 재미를 느끼고 있기 때문에 저는 실무적인 업무가 저에게 잘 맞고 좋다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 왜 이 분야에 관심을 가지게 되었고 또 지원하게 되었는지 궁금한데요 관심을 가진 이유와 지원 동기를 함께 말씀해 주시겠습니까 [/INST] 이 분야에 관심을 갖고 지원하게 된 저의 동기는 어 어릴 때부터 제가 굉장히 아이들을 좋아했습니다. 아이들을 굉장히 좋아하고 아이들을 가르치고 싶은 그런 꿈도 컸고요. 학교 초등학교 다닐 때 중학교 다닐 때에 선생님이 제가 좋아하는 선생님들이 계셨어요. 그분들은 정말 사명감을 갖고 아이들과 가까이 지내고 아이들과 함께 보내고 하는 그런 마음들이 너무 저는 굉장히 좋았던 기억이 납니다. 그래서 음 항상 선생님이 되고 싶다 라는 그런 꿈을 꾸었었구요. 그래서 그때부터 관심을 갖고 있다가 대학에 진학을 할 때 아동에 관련된 그런 과를 지원을 하게 되었고 어 아동에 관련된 직업도 갖게 되었던 것 같습니다. 아동에 관련된 직원 어 일을 하고 있다가 지금 이곳에 다시 이제 오게 된 이유는 조금 더 많은 아이들에게 저의 관심과 사랑을 나눠주고 싶기도 하고 좀 더 제가 필요한 곳에서 일을 하고 싶다 라는 생각이 들었습니다. 그래서 이곳에서는 제가 정말 필요하고 제가 도움을 많이 줄 수 있는 그런 곳이라고 생각해서 지원을 하게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 살아오시면서 새로운 환경에서 전혀 몰랐던 일을 맡아서 했던 경험이 있으신가요 그 경험에 대해 구체적으로 소개해 주세요 [/INST] 지금까지 살아오면서 새로운 환경에서 전혀 몰랐던 일을 맡아서 한 경험은 어 제가 한 경험 중에 가장 큰 경험은 저는 출산과 육아라고 생각합니다. 임신 출산 육아는 뭐 다른 것들은 뭐 제가 옆에서 곁눈질을 해서 보기도 하고 뭐 물어보기도 하고 해서 많은 경험을 해 보았다 라고 생각합니다. 하지만 임신과 출산 육아 같은 경우에는 똑같이 공통적인 게 없고 정말 많이 다르구나. 아무리 주변에 많은 이야기들을 물어보고 경험을 들어보고 아 이렇게 해봐야지 라고 하더라도 내 몸이 다르고 내 성향이 다르고 또 나의 아이가 다르기 때문에 그거에 맞추어서 어 생활 패턴을 정해줘야 하고 내가 움직여야 하기 때문에 정말 너무나 아무 것도 모르고 시작했던 그런 경험인 것 같습니다. 제가 했던 경험들 중에 가장 힘든 경험이면서도 가장 행복한 경험이기도 하고 어 하지만 앞으로는 다시 경험하고 싶지 않은 그런 경험들인 것 같습니다. 너무 즐겁고 행복한 경험이 좀 더 큰 것 같긴 합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님의 전공과 관련하여 최근 부족하다고 느끼고 따로 공부하고 있는 분야가 있으십니까 [/INST] 저의 전공과 관련해서 부족하다고 느끼는 부분은 제가 아동에 관련된 아이 유 어 영유아에 관련된 그런 공부를 하고 뭐 장애인이나 어 노인들 이런 쪽 공부만 해서인지 사춘기에 관련된 그런 공부는 전혀 몰랐던 것 같습니다. 주변에서 얘기는 들었지만 어 제가 뭐 이론적으로 공부를 하지도 못했고 지금 제 딸 큰 딸을 키우면서 사춘기가 도대체 무얼까 어떻게 하면 이 사춘기를 극복할 수 있을까. 그런 어 이론적인 거나 경험적인 부분들을 많이 모르고 있어서 현재 많이 공부를 하고 있습니다. 주변에 아는 분들에게 사춘기 때는 어떻게 부모가 해주는 게 좋은 방법이야 라고 물어보기도 하고 이미 사춘기 아이들을 다 겪은 그 사춘기 아이에게도 직접 물어보았습니다. 그랬더니 그냥 부모님이 오히려 신경을 쓰지 않는 게 본인들에게 더 도움이 된다 라는 말을 하는데 어 어떻게 신경을 안 쓰고 아이를 볼 수 있을지 사실 그런 것도 굉장히 걱정이 되구요. 어디서부터 어디까지 해야 되는지 아직도 잘 몰라서 공부를 조금 더 해 봐야 할 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 자신의 손해를 감수하고 타인에게 도움을 주었던 경험이 있나요 어떠한 상황이었는지 당신의 경험을 구체적으로 말씀해 주시고 그로 인해 배웠던 점에 대해서도 말해주세요 [/INST] 제가 살면서 제 손해를 감수하고 타인에게 도움을 주었던 경험이라면 어 저는 제 저의 가장 친한 친구와 언니에게 돈을 빌려주었던 것 인 것 같습니다. 음 물론 당연히 돈을 다시 갚고 할 사람들이긴 하지만 어 제가 돈을 빌려주면서 어 이거는 사실 못 받아도 못 받아도 되는 그런 돈이다 라는 생각으로 내가 내 친구와 언니를 어 도와줄 수 충분히 이 정도는 도와줄 수 있지 않을까 그런 생각으로 도움을 주었던 경험이 있습니다. 음 당장 급하게 있는 일이었고 어 빨리 해결을 해야 되는 상황이었기 때문에 어 제가 들고 있던 적금을 해지를 해서 저의 이자를 당당하게 감수를 하고 그리고 돈을 빌려주었었고요. 물론 몇 년이 지난 후에 다 저에게 돌아왔습니다. 다 저에게 돌아오기는 했지만 그래도 그때 당시에 그 어려웠던 상황들을 제가 도움을 줄 수 있었다는 게 저는 굉장히 좀 뿌듯하기도 하구요. 언젠간 그 사람들에게 내가 또 도움을 받지 않을까 라는 생각이 들어서 저는 좋았던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 사람들은 하루에 세 번의 거짓말을 한다고 합니다 지원자님은 해 본 거짓말 중 가장 기억에 남는 것이 있나요 [/INST] 하루 평균 세 번 거짓말을 하고 산다. 음 저는 어떤 것 저는 원래 거짓말을 그렇게 좋아라 하지 않아서 좀 말을 직선적으로 많이 하는 편인데요. 어 그중에서도 제가 거짓말을 한다면 어 제가 가장 많이 하는 거짓말은 괜찮아 인 것 같습니다. 사실 괜찮지 않을 때가 더 많은 것 같아요. 내 몸이 너무 힘들고 지친데 내가 이거 좀 도와줄까 옆에서 이야기했을 때 아니야 괜찮아 내가 그냥 할게 라는 거 또 아이들이 뭔가를 부탁하고 뭔가를 했을 때 엄마 이거 이렇게 내가 이렇게 해줄게 라고 얘기했을 때 아니야 괜찮아 이거는 엄마가 할게 뭐 제가 기분이 많이 상해 있었는데 주변에서 어 괜찮아 마음이 많이 힘들겠다 괜찮아 라고 물어봤을 때 사실 마음이 괜찮지 않아요. 하지만 괜찮아 라고 이야기를 해주었을 때 상대방이 어 좀 걱정해 주는 마음을 좀 덜어줄 수 있기도 하고 또 제 마음도 그게 조금 더 편하지 않았나 라는 생각이 듭니다. 어 선의의 거짓말이라고도 하죠. 저는 괜찮아 라는 말이 말 자체가 거짓말 중에 가장 선한 거짓말이 아닐까. 상대방의 마음을 상처를 덜 주는 거짓말이 아닐까 라는 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서 입사 후에 이제 기존에 원하던 일을 하게 되지 못하실 수도 있습니다 어 그런 상황이 발생하게 된다면 어떻게 대처를 하실지 궁금합니다 또 그렇게 된다고 한다면 괜찮으신가요 [/INST] 제가 입사 후에 제가 그동안 하던 일을 못 하게 되었다면 어 왜 못하게 되었는지 그 이유를 일단 물어볼 것 같습니다. 제가 그동안 하던 일들을 못하게 된 이유가 제가 정말 회사에 도움이 되지 않고 이 일을 제대로 처리하지 못해서 음 못하게 되었다면 그거는 좀 생각을 많이 해 봐야 될 것 같습니다. 음 제가 이 회사에 도움이 되지도 못하고 제가 하던 일조차도 못하는데 계속 이 회사를 다녀도 될까 라는 그런 고민을 좀 하게 될 것 같고요. 음 그게 아니고 제가 원하는 일은 못 하게 되었지만 제가 그동안 일을 잘해서 이것보다 조금 더 나은 일을 하게 되었다면 좀 더 나은 일을 하게 되기 위해서 제가 원하는 일을 못 하게 되었다면 그때는 조금 더 열심히 하려고 노력을 할 것 같습니다. 어쨌든 저의 노력을 인정해 주셔서 제가 원하던 일보다는 어 당신은 이 일이 조금 더 잘 할 것 같애 라는 라고 인정을 해주신 거라면 좀 더 책임감을 갖고 힘들겠지만 노력을 좀 해볼 거라는 생각이 듭니다. 그래서 어떤 이유 때문에 일을 못하게 되었는지에 따라서 상황이 달라질 거라고 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 업무를 하면서 가장 어려울 것으로 예상되는 건 무엇인가요 그리고 그런 어려운 점을 어떻게 지원자님은 대처하실 생각이신지도 말씀해 주세요 [/INST] 일을 하면서 가장 어려울 것으로 예상되는 부분은 사실 직원과의 의사소통 인간관계 그거인 것 같습니다. 음 일을 하다 보면 굉장히 많은 일들을 하게 되는데요. 혼자서 일을 하게 되는 부분이라면 사실 의사소통 할 일이 없고 본인이 스스로 의사 결정을 하여서 일 처리를 하면 되니 상관이 없다고 생각합니다. 하지만 일을 하다 보면 협업을 해야 되는 경우가 굉장히 많잖아요. 그럴 때에는 어 의사소통을 해야 하고 어떻게 일 처리를 해야 하는지 어 그런 거를 의견을 나누어야 하는데 의견이 잘 수렴이 되고 서로 공통으로 잘 이루어진다면 어 그것 또한 굉장히 좋은 성과일 것 같습니다. 하지만 모든 사람들이 생각 생각이 다르고 대처하는 방법이 다르듯이 어 일 처리를 할 때에도 다 모두 다 방법이 다르기 때문에 그거를 하나로 통합을 하고 의견을 좁히고 의사소통을 하는 게 굉장히 어려울 거라는 생각이 듭니다. 어 뭐 그동안도 인간관계에서 의사소통이 중요하다고 한 것처럼 두 가지가 저는 가장 어렵고 좀 불편한 그런 상황이 될 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 평소 휴식을 취할 때는 어떤 일들을 하십니까 왜 그 일을 수행하는지 이유도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 휴식을 취할 때 저는 이 어 주변에 사람을 오랫만에 만나는 사람을 만나서 카페에서 차 마시고 커피 커피를 마시고 케잌을 먹으면서 어 수다 떠는 거를 하는 편입니다. 어 자주 만나지 못하고 가끔씩은 여러 가지 이야기를 나누고 싶고 나에 대한 내가 내 스스로 경험하는 그런 감정들을 막 이야기하고 싶을 때가 있잖아요. 그래서 음 휴식을 취할 때 한 번쯤은 어 주변에 친구를 만나서 친구와 함께 카페에서 수다를 떨기도 하고 달달한 어 간식들을 먹으면서 보낼 때 어 되게 스트레스도 좀 풀리고 기분도 좋아지는 것 같습니다. 물론 긴 시간 그렇게 또 보내다 보면 또 다른 스트레스와 체력이 방전이 되는 그런 상황이 오기도 할 텐데요. 어 저는 그것보다는 뭐 잠깐 두 시간 세 시간 정도 할애를 해서 같이 밥을 먹거나 커피를 마시고 이야기를 나누었을 때 그냥 또 다른 저에게 충전이 되는 것 같은 그런 느낌을 많이 받는 것 같습니다. 제가 충전을 했을 때 그 다음에 일을 할 때에도 또 더 열심히 일을 할 수 있고 즐겁게 할 수 있어서 인 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님의 십 년 후 미래는 어떨 것 같으세요 저희 회사에 계속 다니고 계실 것 같으신가요 [/INST] 저의 십 년 후에 미래 음 회사는 계속 다니고 있을 것 같습니다. 제가 한 곳에 직장에 들어가면 좀 오래 직장을 다니는 편이기도 하고요. 제가 원해서 들어온 직장이기 때문에 어 좀 즐겁고 재미있게 계속 꾸준히 일을 할 수 있지 않을까 그런 생각이 듭니다. 그래서 앞으로 저의 십 년 후에는 지금의 저의 능력을 인정받아서 조금 더 높은 직책을 갖고 있지 않을까 그런 바램을 갖고 있습니다. 어 어떤 직책을 맡는 게 쉽지 않다는 거는 알고 있는데요. 어 그 직책을 맡으면서 또 그거에 대한 뿌듯함을 느끼고 즐거움을 느낄 때 음 그때도 굉장히 좋은 것 같습니다. 그래서 저는 이 회사를 쭉 다니고 싶고 어 저를 저를 채용해 주신 거에 대해서 감사함을 느끼면서 늘 최선을 다해서 일을 할 것 같구요. 음 그로 인해서 제가 십 년 후에 인정을 받고 회사에 도움이 많이 되는 그런 인재가 될 거라고 저는 자신합니다. 또한 가정에서도 십 년 후에 아이들이 많이 컸을 때 아이들과의 그런 즐거운 생활 그런 걸 하면서 보낼 것 같다 라는 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서는 시간이 남을 때 보통 무슨 일을 하시나요 그리고 어 그 일을 하는 이유는 무엇인지 설명해 주실 수 있으신가요 [/INST] 시간이 남을 때 음 저는 시간이 남을 때 어 잠시 멍 때리는 경우도 있습니다. 아니면 인터넷 검색을 많이 해보는데요. 평소에 인터넷 검색을 많이 못하다 보니 어 우리나라 사회가 어떻게 돌아가고 있는지 무슨 일들이 생기는지 사실 정치에는 별로 관심이 없지만 사회 문제나 이런 것들에 대해서는 굉장히 관심이 좀 많은 편이어서 시간이 남을 때 사회면 같은 그런 뉴스를 검색을 많이 하는 편입니다. 사회와 연애 쪽 검색을 해서 어떻게 현재 세상이 돌아가고 있고 어떤 식으로 이 사회가 굴러가고 있는지를 알고 알기 위해서 하고 있는 것 같구요. 인터넷 검색을 하다 보면 정말 많은 것들을 알 수가 있어서 어 저는 그런 검색을 좀 많이 하고 저에게 도움 되는 부분들 뭐 혹시나 검색을 하다 보면 주말에 제가 나들이를 갈 수 있는 곳이 어디가 있을지 뭐 제가 즐길 만한 곳이 어디가 있을지 그런 거에 대해서 좀 찾아보기도 하고 그래서 주말에 좀 즐겁게 여행을 할 수 있는 그런 상황이 생길 수도 있어서 저는 인터넷 검색을 좀 많이 즐겨서 하는 그런 편입니다. </s>
<s>[INST] 어 최근에 이제 재미있게 하고 있는 일이 무엇인가요 그리고 혹시 본인이 느끼기에 왜 그것이 본인한테 재미나 흥미를 유발하였는지 그 이유도 함께 설명해 주세요 [/INST] 제가 최근에 재미있게 하고 있는 일은 그림 그리기입니다. 어 그림을 그리기 시작한 지는 얼마 되지 않았는데요. 뭐 남들처럼 창의성 있게 본인이 생각해서 그림을 그리는 거는 사실 아니구요. 요즘 그림에 디아이와이가 많이 나와서 음 여러 가지 작품들을 숫자로 숫자로 매겨 놓고 그 숫자로 색칠만 할 수 있게끔 되어있는 게 굉장히 잘 돼 있습니다. 그래서 처음에는 어 다른 사람들이 사고 그거에 사은품이 딸려온 그런 고양이를 색칠을 한 번 한 적이 있었는데요. 어 사실 굉장히 힘들었습니다. 고양이의 털이 색깔이 하얀색과 검정색이 골고루 섞여 있다 보니 색칠도 어 검정색 하얀색 이게 아니라 검정색에 가까운 회색이나 이런 것들이 있고 흰색도 그냥 하얀 하얀색이 아니라 하얀색 조금 덜 하얀색 덜 하얀색 이런 여러 가지 색깔들이 있어서 그걸 색칠을 하다 보니 음 어느덧 되게 굉장히 멋진 작품이 되었었습니다. 그 작품을 보면서 굉장히 뿌듯함을 느끼기도 하구요. 아 나도 이런 멋진 작품을 할 수 있구나 라는 그런 생각에 저는 굉장히 좋았던 기억이 있어서 지금도 꾸준히 색칠을 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 과거 고객으로부터 칭찬을 받은 경험이 있으시면 어떤 경험인지 그리고 왜 칭찬을 받았는지 자세히 설명해 주십시오 [/INST] 과거에 제가 칭찬받았던 경험은 어 제가 어린이집을 다녔을 때 학부모님께 받았던 칭찬입니다. 어 그 학부모님의 아이와 제가 굉장히 좀 케미가 잘 맞았다고 생각을 하는데요. 그 아이와 함께 있는 시간이 되게 재미있었고 또 아이가 잘 따라와 주니 저 또한 잘 할 수밖에 없었던 것 같습니다. 음 그 부모님께서 저에게 칭찬을 하셨던 부분은 아이가 굉장히 밝아지고 오히려 예의가 굉장히 발라졌다는 그런 이야기를 하셨습니다. 어 처음에는 어린아이다 보니 말도 좀 안 듣고 뭐 선생님 말이라고 잘 듣지도 않았겠지만 어 점점 생활을 하다 보니 그 아이가 점점 엄마 부모님 말도 잘 듣고 선생님 말도 잘 듣는 좀 착한 아이가 되었던 것 같습니다. 그리고 선생님한테 잘 보이려고 노력을 하다 보니 공부도 더 열심히 하고 집중을 하는 아이가 되었고 무엇을 해도 칭찬을 받기 위해서 더 열심히 하는 그런 모습이 보여서 그런 것들을 부모님께서 아이가 굉장히 많이 달라지고 긍정적으로 변했어요 선생님 너무 감사해요 라는 말을 들었을 때 선생님으로써 굉장히 뿌듯함을 느꼈고 즐거움을 느꼈고 어 책임감이 더 많이 생겼던 그런 칭찬이었던 걸로 기억이 납니다. </s>
<s>[INST] 만약 지원자님이 하고 싶은 직무 말고 다른 직무를 맡게 되신다면 어떻게 하실 건가요 그래도 업무를 하실 의향이 있으신가요 [/INST] 제가 하고 싶은 직무 말고 다른 직무를 맡게 된다면 어 처음에는 좀 당황을 할 것 같습니다. 제가 하고 싶은 직무를 하기 위해서 지원을 하였고 또 그걸 하기 위해서 이 직장을 들어온 것이기 때문에 음 좀 많이 당황스럽고 어떻게 해야 될지 고민을 좀 많이 할 것 같은데요. 뭐 그렇다고 제가 다른 직무를 저에게 주신다면 그 다른 직무도 제가 할 수 있는 능력이 될 것 같아서 저에게 맡겼다 라고 생각이 듭니다. 저의 능력을 인정해 주셨다 라고 생각을 하고 음 최대한 열심히 해볼려고 노력을 할 것 같습니다. 어 처음에는 어떻게 해야 될지 고민도 많이 될 것 같고 그렇기 때문에 일단은 선배님 아니면 직장 상사분께 도움을 많이 청해야 할 것 같구요. 그 청하면서 하 뭐 그 회사 자체 내에 있는 자료들과 또 요즘 인터넷이 워낙 잘 되어 있기 때문에 인터넷을 검색을 하여 그런 자료들을 찾아보고 하다 보면 어느 순간 제가 이 일을 못 할 거라고 생각을 했지만 점점 제가 잘하고 있는 그런 모습이 보이지 않을까 라는 생각이 들어서 저는 다른 직무를 맡게 되더라도 열심히 할 수 있는 자신이 있습니다. </s>
<s>[INST] 과거 직면한 어려운 문제를 해결하기 위해 어떤 아이디어를 제안했고 또 무엇을 하셨는지 말씀해 주세요 [/INST] 과거에 어려운 문제를 하기 위해서 제가 냈던 아이디어 음 지금 상 당장 생각나는 부분은 저희가 어 감사가 나왔던 상황이었던 것 같습니다. 감사가 나왔을 때 어 서류 작업을 하고 영수증이나 이런 걸 첨부하는 상황이었는데요. 그때 당시에 영수증에 저희가 사지 않았던 물건이 있었던 것 같은데 이제 어 저희 원장님께서 그 상황에서 이걸 어떻게 해야 될지를 모르겠다 어 비슷한 과자나 이런 것들이었던 것 같은데 왜 영수증에 이름이 다르게 찍혀있는지 모르겠다 라고 하셔서 그거를 해결을 했던 기억이 납니다. 어 이제 어떻게 해야 될지 정말 발을 동동 구르고 그랬던 상황에서 글씨 그 영수증 앞에 물건 중에 글씨를 두 개 정도만 지우면 음 또 다른 저희가 샀던 물건과 비슷한 이름이 되는 상황이어서 글씨를 뭐 물론 그렇게 하면 돼지 안 되겠지만 글씨를 살짝 지워서 저희가 샀던 그 물건의 이름이 될 수 있도록 했던 영수증을 그렇게 했던 경험이 있었습니다. 음 당황스러움을 그렇게 해결했던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 오늘 면접을 준비하시느라 고생이 정말 많으셨을 텐데요 어떤 방법으로 면접을 준비하셨는지 가능한 구체적으로 준비 과정을 말씀해 주실 수 있을까요 [/INST] 어 면접을 준비하느라 좀 여기저기 자료 검색도 많이 해봤고 어떤 식으로 면접에 대한 대답을 해야 하는지 그런 걸 좀 생각을 많이 했었던 것 같은데요. 어 저는 일단은 자료 검색을 많이 했었던 것 같습니다. 어떤 질문을 주실지 또 어떤 걸 제가 대답을 해야 될지를 잘 몰라서 자료를 굉장히 많이 찾아서 읽어보았구요. 대부분 어떤 질문들을 많이 하시는지 어 데이터가 나와있는 그런 것들을 많이 읽어보았던 것 같습니다. 요즘 유튜브나 이런 것들도 많이 잘 되어 있어서 어떻게 해야 하는지 그런 걸 많이 참고를 하였구요. 그다음 제가 뭐 도서관이나 이런 곳에 가서 직접 면접에 관련된 책을 읽으면서 어떻게 하면 저에 대한 어 장 장점들을 최대한 발휘를 해서 어 면접 면접관님들이 원하시는 그런 대답을 할 수 있을지 그런 고민들을 굉장히 많이 했었던 것 같습니다. 지금도 현재 제가 대답을 하고 있지만 굉장히 긴장이 되고 그동안 제가 준비했던 것들이 머릿속에서 기억이 잘 나지 않는데요. 그래도 평소에 준비를 하였기 때문에 제가 잘 대답을 할 수 있고 원하시는 대답을 할 수 있다 라고 생각이 듭니다. </s>
<s>[INST] 우리가 알고 있는 국가철도공단이 앞으로 추진해 했으면 하는 사업이나 사회 공헌 활동이 있으신 있나요 있다면 어떤 것이 있는지 말씀해 주세요 [/INST] 국가 철도 공간에서 현재 많은 사업들을 하고 있는 걸로 알고 있습니다. 또한 사회 공헌 활동도 많이 하고 있는 걸로 알고 있는데요. 제가 최근에 찾아본 사회 공헌 활동은 교통사고를 당한 아이들을 아이를 위해서 사회 공헌을 하기도 하고 또 음 다양한 다양한 일들 뭐 그런 것들 많이 하는 걸 봤는데 음 제가 하나 제안을 해드리고 싶은 것은 미혼모들에 관련된 어 사회 공헌 활동을 좀 해주시는 건 어떨까 라는 생각이 들었습니다. 최근에 고딩 엄빠라는 프로그램을 제가 보았는데요. 고등학교 때 중고등학교 때인 미성년자일 때 부모가 된 경우가 있습니다. 물론 어 남편과 함께 행복하게 잘 살고 시부모님에게 인정받으면서 잘 사는 친구들도 물론 많아요. 하지만 어 굉장히 어렵고 혼자 아이를 키우면서 굉장히 어렵게 생활을 하고 또 어 본인도 어린데 또 어린 아이를 키우다 보니 아이의 발육이 늦는 그런 상황들이 많아서 미혼모 가정에 좀 많은 도움을 주었으면 하는 생각이 듭니다. 생활에 관련된 거라든지 아이에 관련된 그런 걸 많이 해주셨으면 하는 그런 바램이 있습니다. </s>
<s>[INST] 협업하는 과제와 혼자 하는 과제 중에 무엇을 더 선호하시나요 또한 그렇게 생각하시는 이유에 대해서도 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 협업하는 과제와 혼자 하는 과제 중에서 제가 조금 더 선호하는 것은 사실 혼자 하는 과제입니다. 예전에는 협업하는 과제를 굉장히 좋아했었어요. 사람들과 함께 하는 게 좋았고 함께 이야기를 나누고 함께 즐기는 게 너무 좋았는데 어느 순간부터 저의 문제인지 다른 사람의 문제인지 제가 잘 모를 정도로 인간관계가 좀 많이 힘들었던 경험이 많습니다. 분명히 좋은 사람이었고 분명히 괜찮은 사람이었는데 어느 순간 저의 감정을 건드리고 저의 감정을 너무 힘들게 하는 저의 감정 싸움을 많이 하게 되는 그런 상황들이 많아서 협업하는 과제가 점점 힘들어지기 시작했던 것 같습니다. 그래서 혼자 하는 과제를 조금 더 선호하게 되었구요. 혼자 제가 과제를 하면 물론 협업할 때보다 힘든 부분이 분명히 생길 거라고 생각이 듭니다. 하지만 혼자 했을 때 제 스스로 결정을 하고 조금 더 편리하고 어 저의 의견이 많이 반영이 되기 때문에 어 혼자서 과제를 할 때 조금 더 편했던 것 같습니다. 그리고 다른 사람들과의 소통보다는 스스로 해결을 해야 하기 때문에 책임감도 더 강해지는 그런 상황이 있었던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님이 지금까지 살면서 이런 성과 중 가장 큰 성과는 무엇인지 말씀해 주시고 자랑 한번 해주세요 [/INST] 네 제가 지금까지 살면서 이룬 성과 중에 가장 큰 것을 말한다면 크게 두 가지일 수 있는데요. 한 가지는 결혼해서 두 아이의 엄마가 된 일입니다. 두 아이의 엄마가 됨으로써 아이들을 키우면서 조금 더 성숙한 어른이 될 수 있었다고 생각하는데요. 또 다른 면으로 일적인 측면에서 얘기하자면 저는 저의 언어 실력이라고 생각합니다. 어렸을 때 학창 시절 어 외국 경험 없이 외국의 거주 경험 없이 영어를 마스터해서 지금 업무에 이르러서나 아니면 제 개인적으로 제가 하고 싶은 일을 하고 하고 싶은 곳을 여행하고 여러 가지의 일에 언어를 활용할 수 있는 데 전혀 문제가 없는 그런 수준의 이르기까지 된 것이 바로 제가 이룬 가장 큰 성과라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 살면서 푹 빠져 몰두해 본 것이 있나요 어떤 것인지 궁금합니다 [/INST] 네 저는 제가 그동안 하나에 푹 빠져 몰두해 본 경험이 무엇이냐고 물으신다면 바로 프랑스어 공부라고 말씀드릴 수 있을 것 같습니다. 제가 대학교 때 프랑스어를 전공하게 되면서 그동안 제가 갖고 있던 프랑스어 능력이 조금 부족하다 라는 생각을 하게 되었는데요. 그래서 그때부터 제 스스로 제가 필요한 공부가 무엇인지 파악하고 프랑스어 공부에 몰두하게 되었습니다. 개인적으로는 개인 교사를 섭외해서 개인적으로 공부를 시작했고 또 그 어느 정도 준비가 되었다고 생각됐을 때 프랑스로 떠나게 되었습니다. 프랑스에 떠나서 프랑스에서 혼자 생활하면서 정말 언어의 장벽에 부딪치면서 외로움에 부딪치면서 제가 어 지금 갖고 있는 어학 능력 중에서 내가 프랑스어를 진심으로 잘해보고 싶다 라는 그런 목표를 세우고 결과적으로 성공할 수 있었습니다. </s>
<s>[INST] 사람은 저마다 각각의 장점과 단점을 가지고 있는데요 어 본인이 그것을 극복하기 위해서 어 어떤 노력을 지금까지 기울여 왔는지 그것에 대해서 말씀해 주시기를 바랍니다 [/INST] 네 제가 가지고 있는 가장 큰 장점이라면 아주 높은 에너지 레벨이라고 할 수 있겠습니다. 제가 일을 하면서 사람들에게 가장 많이 듣는 피드백 중의 하나는 에너지가 좋다 밝은 성격이다 명랑하다 라는 피드백인데요. 그것의 장점이라면 사람들과 어울리고 어떤 업무를 공동으로 해 나가는 데 있어서 굉장히 긍정적인 영향을 준다고 생각합니다. 자칫 힘들고 또 여러 사람과의 갈등을 겪을 수 있는 그런 상황에서 밝은 에너지를 가지고 있는 사람이 한 마디 두 마디 이 분위기를 이끌다 보면 결과적으로 업무의 효율도 높아진다고 생각하는데요. 가끔은 그 에너지 레벨이 높아서 다른 사람들이 좀 푸시를 당한다고 생각할 수 있는데요. 그런 부분에서 좀 부담을 주지 않기 위해서 제 주변 사람들과 많은 대화를 하고 분위기를 잘 파악해서 적당한 선에서 제 에너지 레벨을 유지하기 위해서 노력하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 개인적으로 공부를 어떻게 하시나요 강의나 책을 활용한 공부 방법을 말씀해 주시는 것도 좋습니다 [/INST] 저는 어떤 공부가 필요하다고 생각하면 가장 먼저 제가 어느 부분을 잘하고 어느 부분이 부족한지를 파악합니다. 그러기 위해서 음 인터넷 서치도 하고 책도 보고 실제로 제가 그 업무를 진행한다고 생각한다거나 그 분야의 전문가가 된다고 생각합니다. 그래서 누구를 가르친다 라고 가정하고 제가 그 분야에 대해서 얼만큼 알고 있는지를 스스로 테스트를 해 봅니다. 그 테스트 결과 제가 부족한 부분이 발견이 되면 어 특히 강의 같은 거를 온라인 강의를 어 좀 찾아서 수강하는 편인데요. 온라인 강의를 듣다 보면 어 짧은 시간 안에 집중적으로 공부할 수 있는 장점이 있고 또 그 강사를 통해서 제가 필요한 부분에 관련된 책을 추천받기도 합니다. 그래서 그 책을 읽으면서 강의를 따라가다 보면 어느 순간 제가 부족했던 부분이 만족스럽게 충족되는 그런 경험을 많이 했습니다. </s>
<s>[INST] 어 본사에서는 일을 하게 되면 어 나이가 많으신 분들을 상대할 일이 많아집니다 이와 같이 이와 같이 나이가 많으신 분들을 상대한 경험이 혹시 있으시다면 거기에 대해서 말씀을 해주시기 바랍니다 [/INST] 일을 하게 되면 나이가 많은 분들을 뵙는 일이 많아진다고 말씀하셨는데요. 저는 제 주변에 연세가 많으신 분들을 많이 만날 수 있는 그런 환경은 아니었습니다. 하지만 제가 개인적으로 어렸을 때부터 주변에 어른분들 가족분들에게 가장 많이 들었던 그런 말씀 중의 하나가 너는 밝아서 좋구나 너는 항상 긍정적이어서 좋구나 라는 피드백이었습니다. 그 말인즉슨 자칫 좀 처져 계실 수도 있고 힘듦을 겪고 괴로움을 느끼실 수 있는 그런 어른분들을 상대할 때 밝은 에너지로 그분들을 대하는 것 자체가 그분들에게는 굉장히 큰 기쁨을 주시 준다고 생각하는데요. 그렇기 때문에 제가 일을 하면서 제가 갖고 있는 긍정적인 에너지 그런 태도들을 바탕으로 해서 나이 많으신 분들과 어 문제없이 문제를 해결하는 해결해 나갈 수 있다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 협업을 할 일이 많이 생길 수 있는데 이전 직장에서 혹은 대학에서 협업을 할 때 어려운 점은 없으셨습니까 [/INST] 네 여러 분야의 분들과 협업을 하다 보면 서로 가지고 있는 우선순위라든지 이해관계가 상충하는 경우가 있습니다. 그러다 보면 아무래도 크고 작은 갈등을 겪게 되기 마련인데요. 저의 경험상 물론 큰 문제가 있었던 적은 없지만 그 어떤 공동의 목표를 달성하기 위해서 크고 작은 갈등들은 있었을 수 있습니다. 그런데 저는 그것을 해결하기 위해서 가장 중요한 부분이 바로 커뮤니케이션이라고 생각하는데요. 일의 각 각 단계를 서로 공유하고 또 거기에 서로 불만인 부분은 없는지 놓치는 부분은 없는지 서로 허심탄회하게 솔직하게 대화를 나누다 보면 설사 그것이 진행상의 문제로 발생된다 하더라도 서로 돕고 협력하는 그런 분위기를 이루어 나갈 수 있다고 생각합니다. 따라서 협업을 할 때 가장 중요한 것은 상호 간에 어 그런 커뮤니케이션 의사소통이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 사내 스터디를 만들어서 공부할 수 있다면 지원자님은 어떤 공부를 하고 싶으세요 또한 그 공부를 하고 싶은 이유도 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 네 저는 사내 스터디를 만들 수 있다면 바로 코칭과 관련된 것을 제안하고 싶습니다. 제가 개인적으로 코칭 수업을 온라인으로 수강한 적이 있는데요. 이 코칭 수업을 듣다 보니까 기본적으로 누구를 가르친다 라는 의미로 생각할 수 생각하기 쉬운데 사실 코칭은 상대방이 가지고 있는 그런 인생의 문제에 대한 답 어려움에 대한 해결 방법을 이끌어 낼 수 있게 도와주는 작업이라는 거를 알 수 있었는데요. 그렇기 때문에 우리가 일을 하면서 겪는 어려움이나 상대방과의 문제 그런 크고 작은 문제들을 내 안에서 그 답을 찾을 수 있게 도와줄 수 있는 코칭이라는 것을 배운다면 우리가 공동으로 일을 하는 어떤 회사에서 다른 사람들과 좀 더 수월하게 또 원활하게 그리고 좋은 결과를 가져오는 데 아주 큰 도움이 될 수 있는 툴이라고 생각합니다. 그렇기 때문에 저는 코칭 스터디를 하고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님이 우리 회사에 입사를 하셨는데 업무 내용이나 강도에 생각했던 것과 전혀 다른 경우라면 어떻게 하실 생각이신지 궁금합니다 [/INST] 입사를 하고 나서 업무 내용이나 강도가 제가 예상했던 것과 다를 경우에 저는 가장 먼저 저의 어 상사와 상의를 하겠습니다. 아무래도 제가 입사를 하기 전에 가장 많이 또 입사한 직후에 가장 자주 뵙는 분이 제 상사가 될 텐데요. 그분이 저에게 기대하는 것이 구체적으로 어떤 것인지를 먼저 들어보겠습니다. 제가 가지고 있는 능력과 제가 할 수 있는지의 여부 그런 것들을 면밀하게 의사소통을 통해서 파악해서 제가 부족한 부분은 어떻게 보충할 수 있을지 또 어떤 도움을 받을 수 있을지를 상사에게 부탁하고 상사와 함께 이야기를 나눈다면 설사 시작에서 업무 내용이 다르고 강도가 조금 쎄더라도 제가 그 대화를 통해서 천천히 해결해 나갈 수 있는 방법을 찾을 수 있다고 생각합니다. 그렇기 때문에 제 상사와의 아주 원활한 의사소통이 가장 중요할 것이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 오늘 면접을 준비하느라 고생이 정말 많으셨을 텐데 어떤 방식으로 오늘 면접을 준비하셨는지 본인의 준비 과정에 대해서 말씀해 주실 수 있을까요 [/INST] 네 면접을 준비하기 위해서 제가 가장 먼저 또 가장 많은 시간을 할애했던 것은 면접 문항들에 대한 사전 준비였습니다. 제가 지금 오고 싶어 하는 회사 그리고 하고 싶어 하는 일에 따라서 어떤 것이 요구되는지를 먼저 살펴보기 위해서는 아무래도 그 회사에서 기존의 면접자들에게 질문하셨던 문항들을 살펴보는 것이 가장 중요했는데요. 그 문항들을 살펴보면서 아 나라면 어떻게 대답할까를 생각하고 먼저 글로 작성해 봤습니다. 글로 작성하다 보면 자칫 글로 작성하지 않고 말로만 했을 때 놓칠 수 있는 부분들을 아주 잘 체크할 수 있었는데요. 글로 한번 쭉 작성을 해보고 제 입으로 이야기해 보고 그런 면접 준비 과정이 지금 굉장히 크게 도움이 되고 있다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 대학 생활을 하면서 가장 힘들었던 부분이 있다면 그 경험을 떠올리면서 말씀을 해 주시구요 그것을 어떻게 극복하셨는지 상세하게 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 대학 생활을 보내면서 가장 힘들었던 경험이라면 어학 연수를 떠났을 때 일이었다고 생각합니다. 어 아무래도 어린 나이에 스물 두 살의 나이에 처음으로 부모님과 떨어져서 해외에서 생활을 하게 되었었는데요. 그전에는 부모님과 떨어져서 내가 혼자 살 수 있다 라는 그 사실만으로도 굉장히 크게 동기부여가 됐었는데 막상 해외에 혼자 떨어지고 보니 크고 작은 의사 결정도 혼자 해야 하고 그 결과에 대한 책임도 제가 져야 한다는 게 참 큰 부담이 되었습니다. 하지만 부모님과 자주 통화하고 현지에서 친구들을 많이 사귀고 제가 의지할 수 있는 어른을 찾았습니다. 그래서 그분과 함께 또 친구들과 함께 제가 갖고 있는 어려움을 나누고 또 그것을 해결할 수 있는 방법을 함께 찾고 도움을 받음으로써 어 정신적으로나 육체적으로나 독립할 수 있는 가장 좋은 기회였다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 만약 상사가 본인에게 업무와 무관한 일을 시킨다면 잘 수행할 수 있을까요 아니면 수행하지 않으실 건가요 [/INST] 네 사회생활을 하다 보면 저의 상식을 뛰어넘는 여러 가지 일들이 있을 수 있을 거라고 생각합니다. 게다가 상사가 저에게 지시한 일이라고 한다면 조금 업무와 상관없더래도 충분한 이유가 있을 거라고 생각이 들기 때문에 일단은 상사가 왜 그런 일을 시켰는지 그 니즈를 파악하기 위해서 노력하겠습니다. 만약에 이런 부당한 일로 회사에 문제가 생긴다고 한다면 결과적으로 회사뿐만 아니라 상사에게도 피해가 갈 수 있기 때문에 그런 부분들을 설득하기 위해 노력할 것이고요. 이러한 업무의 일들이 상사 개인적인 부탁이라고 한다면 인간관계에서 상사의 부탁을 들어주고 향후에도 제가 도움을 받을 수 있기 때문에 그와 관련해서 좀 더 노력하는 모습을 보여줌으로써 상사와 인간적인 관계 측면에서도 문제가 없을 수 있도록 노력하고 싶습니다. 무조건 수행 하나 안 하나가 문제가 아니고 상사와 저와의 관계에 초점을 두면서 수행하겠습니다. </s>
<s>[INST] 태어나서 지금까지 한 일들 중에서 가장 후회했던 일은 무엇인가요 한 가지만 골라서 가능한 구체적으로 말씀해 주실 수 있을까요 [/INST] 태어나서 지금까지 한 일 가운데 가장 후회하는 일이 있다면 다른 사람들의 고민을 해결해 주려 노력한 점이었다고 생각합니다. 이제 와서 알게 된 일입니다. 누군가의 고민을 함께 들어주고 함께 해결해 주는 건 아주 좋은 일이고 훌륭한 일입니다. 하지만 그건 당사자에 결심이 섰을 상황에서 시작하는 일이라는 걸 저는 몇 십 년이 지난 이제서야 알게 되었습니다. 제가 남의 일에 거의 백 프로 공감하는 편입니다. 온 마음을 다 경청해주고 그 문제를 해결해 주기 위해 많은 시간과 노력을 허비하며 보냈습니다. 하지만 시간이 흐른 지금 알게 된 것은 모든 판단과 결정은 당사자가 해야 한다는 것과 그 선택 역시 당사자의 마음이 바로 섰을 경우에 가능하다는 것입니다. 섣부른 저의 자만이 그런 많은 시간과 경제력과 열정을 허비한 것 같아서 지금 현재 제가 가장 후회하는 일이 되었습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 최근에 공부하고 있는 게 있으신가요 공부하고 있다면 왜 그걸 공부하고 계시나요 그리고 지금까지 그걸 공부하면서 무엇을 배웠는지도 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 저는 죽음 학에 대해 공부하고 있습니다. 모든 인간은 삶의 끝에 죽도록 예정되어 있습니다. 죽음을 피할 수 없음에도 우리들 모두는 무의식 속에서 나는 결코 죽지 않는다 라는 본능적인 신념을 가지고 있기도 하며 죽음에 대한 불안과 공포로 인해 죽음을 회피하거나 금기시하고 지내고 있습니다. 그러나 인간의 한계는 그 어떤 사람도 죽음으로부터 자유로울 수는 없다는 게 자명한 사실입니다. 우리의 가까운 사람들에게 죽음이 다가올 때 우리는 긴장과 불안 인생의 가장 진한 비애와 상실을 체험하게 됩니다. 더욱 내 자신의 임종에 직면해서는 불안을 넘어선 공포와 절망에 직면하게 될 것인데요. 인간이 죽음에 대해서 언급을 회피하거나 금기시하는 것만이 문제를 해결하는 방법이 아니라 오히려 직접적으로 죽음과 대면하여 죽음을 보다 깊이 인식하고 죽음의 개념을 삶에 통합시킬 때 오히려 삶을 더 확실하게 지각하게 되어 삶의 질은 윤택해질 것이기 때문에 저는 이 공부를 하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 어 저희 일의 특성상 야근이나 잔업 그리고 외근이 어 많아질 수도 있습니다 지원자님께서는 이러한 많은 잔업과 외근도 괜찮으시겠습니까 [/INST] 일의 특성상 필요하다면 저는 괜찮습니다. 할 수 있습니다. 저는 제가 맡은 일을 잘 하기 위해서 야근 잔업 외근은 필요하다고 생각합니다. 회사에서 일을 하는 것이 단순히 회사의 일을 하는 게 아니라 제 자신의 발전과도 함께 한다고 생각합니다. 따라서 야근을 하지 않아도 제가 일을 배우고 익히는 데 충분하자면 모르겠으나 만약 정해진 근무시간만으로 배움과 성장이 충분치 않다면 당연히 시간 외적인 업무는 필요하다고 생각합니다. 또 이런 업무 외적 일은 다 같은 조항이 아니고 질이 다르다고 생각합니다. 제가 커리어 쪽으로 성장하고 저의 능력을 키우는 데 도움이 되는 야근이나 잔업 외근이 있다면 저는 열심히 하겠습니다. 저는 매사에 긍정적이고 작은 행동에도 의미를 찾는 편입니다. 제가 하는 일에 의미를 부여하고 열심히 일해 나갈 자신 있습니다. </s>
<s>[INST] 커뮤니케이션을 잘 할 수 있는 본인만의 스킬이 있으신가요 한 번 소개해 주시고 가능하다면 직접 보여주셔도 좋을 것 같습니다 [/INST] 저만의 스킬이라면 저는 일단 상대방의 말을 들어주는 걸 우선으로 하고요. 그 사람에게 최대한 본연의 모습을 끌어낼 수 있는 관심을 보인다는 것입니다. 사람들은 거의 누구나 자기 자신에게 친절하고 관심을 가져주기를 바랍니다. 따라서 웃는 얼굴로 그 사람의 작은 습관이나 특이점 등에 대해서 언급을 해주거나 상대방이 한 말 등을 기억하여 그에 대해서 질문하는 방식으로 그 사람과 친해지며 커뮤니케이션을 시도합니다. 예를 들면 상대방이 일본 여행을 계획 중이라고 했다면 일본의 어떤 지방 이야기 일본의 물가 일본 사람들의 특징 일본 문화와 관련된 이야기 등을 언급하며 상대방이 아는 것을 말하도록 유도하는 대화를 시도해 봅니다. 혹은 앞으로 영어 학원을 다니기 시작했다고 한다면 그 사람을 만날 때마다 인사와 함께 영어 공부는 잘되고 있는지 어렵지 않은지 등 가벼운 질문을 하여서 그 사람 당사자에게 항상 관심이 있음을 전달해 주는 것입니다. 이게 저의 커뮤니케이션 스킬입니다. </s>
<s>[INST] 만약 일을 하다가 상사에게 어려운 지시를 받는다면 어떻게 하시겠습니까 이유도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 상사에게 받은 어려운 지시라는 개념을 잘 이해하지 못하겠습니다. 어려운 지시라는 게 업무에 있어 저의 능력 밖에 있는 어려운 지시를 말씀하시는 건지 아니면 원칙에 위배되는 불이익을 받을 수 있는 어려운 지시를 말씀하시는 건지 잘 모르겠지만 저는 저의 능력 밖에 있는 어려운 지시로 대답하겠습니다. 제가 힘에 붙이는 어려운 지시를 받았다면 저는 그 받은 업무를 위해 최선을 다해 노력하겠습니다. 부족한 부분을 공부나 다른 여러 가지 조언들을 들으며 참고하고 더불어 그 지시를 내려준 상사에게도 도움을 요청해 보겠습니다. 저의 부족한 능력을 채우기 위해서 다각도로 노력을 한 후에 그 일을 마무리하겠습니다. 이럴 경우에는 저의 능력이 한껏 성장할 수 있는 계기가 될 수 있다고 생각합니다. 때문에 그런 일도 가능한 열심히 최대한 노력하며 해 보겠습니다. </s>
<s>[INST] 남을 잘 이끄는 리더형과 남을 잘 따르는 팔로워 형 둘 중에 본인은 어떤 유형인가요 그 이유는 무엇인가요 [/INST] 저에게는 이 두 가지 유형이 다 있지만 굳이 언급을 한다면 저는 팔로워 형이라고 말씀드리겠습니다. 저는 리더의 의사 결정에 동의하거나 수긍할 경우에는 최선을 다해서 적극적으로 참여하지만 동의하지 않는 경우 나름대로 저 자신의 대안을 제시하고 건설적이고 도전적인 모습을 보이는 스타일입니다. 저에게 가장 중요한 거는 제 자신으로부터 출발하는 것입니다. 시스템 속에 매몰되어 버리고 휩쓸려 버리는 그래서 제 자신의 독립된 존재를 인지하지 못하는 나가 아니라 나를 각인하고 나의 욕구를 각인하고 나를 잃어버리지 않고 인지하는 것에서 출발합니다. 여기에서 저의 독창적인 사고나 창의적인 사고를 만들어낼 수 있습니다. 또 조직의 성장을 위해 희생하고 보조하는 것이 아니라 반드시 제 자신의 성장을 기반으로 집단의 성장이 이루어져야 되고 생각합니다. 집단의 성장 안에서 자신의 성장도 공존해야 한다고 생각합니다. 따라서 우리는 사안에 따라 이 두 가지 유형이 있다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 혹시 인생을 살아오시면서 무언가 하나에 푹 빠져서 몰두해 보신 경험이 있으실까요 만약 있으시다면 그것이 무엇일지 궁금합니다 [/INST] 저는 인생을 살면서 무언가에 푹 빠져본 경험이 많이 있습니다. 그 기간이 길고 짧고의 문제겠지만 저는 제가 하는 모든 일에 항상 푹 빠져서 진행을 합니다. 때문에 업무에서도 취미에서도 공부에서도 한 번 시작하면 끝을 볼 때까지 완전 몰두하여 진행을 하는 스타일입니다. 그때 느끼는 무아지경의 감정은 아마 경험해 보신 분들은 아실 거라고 생각합니다. 그중에서도 유독 기억이 나는 게 있다면 제가 푹 빠져 몰두한 거는 책에 관한 거였던 것 같습니다. 정확히 말하면 삶에 대한 주제를 가진 책을 접했던 경험입니다. 삶에 주제를 내포하고 있는 책들을 수십 권 선정하여 이 안으로 빨려 들어간 적이 있습니다. 그 안에서 답을 얻었고 그 안에서 제 마음을 위로받았고 그 안에서 모르는 새로운 상식을 얻었던 것 같습니다. 저는 책 읽기였습니다. </s>
<s>[INST] 민원인이 화가 난 채로 지원자님을 찾아왔다면 그때 어떻게 대처할 것인가요 아주 간략하게 얘기해 주세요 [/INST] 화가 난 민원인이 찾아왔다면 저는 우선 가장 먼저 그 민원인의 화를 가라앉히는 시간까지 최선을 다해 기다리겠습니다. 사람이 감정이 격양된 상태에서는 화가 난 상태에서는 어떤 말도 수용하거나 들으려 하지 않습니다. 그런 경우에는 어떤 대처도 할 수 없기 때문에 저는 민원인의 화를 삭히는 데까지 기다리겠습니다. 그 이후에 화가 난 이유에 대해서 최대한 공감하며 들어주겠습니다. 사람들은 자신의 말을 들어줄 때 스스로 그 말을 하면서 감정을 누그러뜨리게 됩니다. 자신의 의견이 상대방으로부터 수용될 수 있다는 걸 받아들이는 순간 화는 조금 삭혀질 거라고 생각합니다. 그렇게 얘기를 건넨 후에 화가 난 근본적인 이유를 찾아야 하고 그다음에는 업무의 패턴에 따라서 그 원인을 해결해야 한다고 생각합니다. 물론 저의 잘못이 있다면 적극적으로 사과도 할 것입니다. 먼저 들어주기가 우선입니다. </s>
<s>[INST] 면접을 보러 오는데 교통사고가 났습니다 나는 무사한데 주위에 다른 사람들이 위급하다면 어떻게 할 것인가요 [/INST] 면접 오는데 교통사고가 나서 주변인들이 다쳤다면은 저는 주변인들을 도와 올 것 같습니다. 면접관과의 약속도 약속이지만 우선은 다른 사람이 돕는 것이 먼저입니다. 우선순위가 있는 건데 제 개인의 일도 중요하지만 주변인들을 돕는 것도 중요합니다. 교통사고라고 오 어 나서 주변인이 위급한데 저 에 면접이 있다고 그걸 돕지 않고 나오면 내내 마음이 불편해서 면접 결과도 좋지 않을 가능성이 높습니다. 또한 그렇게 하면 면접 결과도 안 좋을 수 있고 면접 결과가 좋다 한 들 타인의 위험을 눈앞에서 보고도 그것을 돕지 않고 내가 나갔다는 것에 죄책감이 클 것 같습니다. 지금 당장 내가 할 수 있는 해야 하는 일이 있는데 면접이 있다고 꼭 해야만 하는 일을 하지 않는다면은 그것은 저의 양심을 저버리는 일이기 때문에 제가 꼭 해야 하는 다른 사람 돕는 일을 우선으로 하고 면접관에게 양해를 구할 것입니다. </s>
<s>[INST] 남을 잘 이끄는 리더형과 남을 잘 따르는 팔로워형 본인은 어떤 유형인지 그 이유는 무엇인지 설명 부탁드립니다 [/INST] 저는 리더형입니다. 저는 무엇 무슨 일을 할 때 다른 사람을 에게 의견을 묻고 그 의견을 종합해서 결론 내는 것을 좋아합니다. 리더는 자신의 의견을 관철시키는 것 사람이 아닙니다. 권력을 가진 자가 리더가 아니라 함께 팀원들을 섬기는 사람이 리더입니다. 과거에는 리더가 좀 독선적인 의미이었지만 현재는 의견을 취합하고 가장 궂은 일을 하는 사람이 리더라고 생각합니다. 리더라는 자리에 있다고 해서 권력을 휘두리려 하면은 사람들은 따르지 않게 됩니다. 사람들이 따들 따를 수 있는 리더가 되려면 리더십을 발휘하여야 하는데 그 리더십은 따뜻함이 기분 기반되어야 합니다. 저는 남을 잘 이끄는 리더지만 그 리더십의 종류는 권력이 아닌 따뜻함을 지니고 있는 사람이 되고 싶습니다. 또한 그런 사람이 되기 위해 노력하기 때문에 저는 남을 잘 이끄는 따뜻한 리더라고 생각하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 지금 읽고 계신 책이 무엇인가요 있다면 어떤 책이고 왜 그 책을 읽으시는지도 함께 말씀해 주시기를 바랍니다 [/INST] 저는 이 시점에서 매년 나오는 강난도의 트렌드 이천 이십 삼 을 읽고 있습니다. 이 책이 항상 맞는 건 아니지만 사실 이천 이십 삼 년에 미래를 예측 한다기보다 올해 한 해를 정리하는 의미가 더 큰 책이라고 저는 생각합니다. 올해 한 해가 어떻게 흘러갔고 그걸 토대로 앞으로 어떻게 흘러갈지를 이 책을 통해 알 수 있습니다. 그리고 그 책에서만 그치는 게 아니고 그 책을 통해서 현재 사회가 어떻게 흘러가고 있고 그러면서 사회 문제에 관심을 가지려 합니다. 사회 문제에 관심을 갖는다는 것은 어떻게 바꿔야 될지 미래가 어떻게 흘러갈지에 관심을 갖는 것입니다. 미래가 어떻게 흘러갈지에 대해 관심을 가지면 회사에서도 업무 수익 창출에 도움이 될 것입니다. 저는 사회 흐름이 을 아는 것이 그 무엇보다 중요하다고 생각합니다. 우리는 사회 구성원의 하나로 이 사회를 살아가고 있기 때문입니다. 사회에는 개개인의 학보다 크다는 말이 있습니다. 따라서 트렌드 이 공 일 삼 이 공 이 삼 처럼 사회의 흐름을 보여주는 책을 읽는 것은 중요하다고 중요하기 때문에 이 책을 읽습니다. </s>
<s>[INST] 요즘에 고령화 사회로 가면서 치매로 인한 문제가 많이 발생이 되고 있는데요 지원자님은 이에 따른 건보공단이 하는 일에 대해서와 개선할 방안에 대해서도 같이 설명을 부탁드립니다 [/INST] 고령화 사회로 가면서 치매 문제가 많이 대두되고 있습니다. 건보 공단은 이에 치매에 대한 사회적 책임을 높이도록 노력하여야 합니다. 치매가 과거에는 개인의 책임이었습니다. 개개인의 보호자 그리고 치매 환자 본인이 스스로 해결해야 하는 문제였는데 이제 점점 그것을 사회의 몫으로 돌려나가야 합니다. 치매 환자일지라도 그들은 사회 구성원이고 건보 공단은 그들에게 양질 그들 또한 양질의 삶을 살 수 있도록 노력해야 합니다. 치매 환자라고 해서 잉여 인력이 되지 않고 그들의 치매 속도를 누리 늦출거나 하도록 노력 하여야 합니다. 그러기 위해 건보 공간은 놀이 어린이에게 제공되고 있는 놀이 치료 언어 치료 등을 치매 환자 맞춤형으로 변형하여 그들에게 제공하는 방법을 제시할 수 있습니다. 치료법 바우처를 제공하여 그 바우처를 통해 치매 노인들이 사회에 참여하면서 진행을 늦출 수 있도록 건보 공단은 노력해야 합니다. </s>
<s>[INST] 본인은 평소에 자신이 일을 할 때 팀장에 더 잘 맞다고 생각을 하시는지 아니면 팀원에 더 잘 맞다고 생각하시는지 궁금합니다 그리고 그 이유도 함께 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 팀장이 더 잘 맞을 것 같습니다. 팀장이 맞는다고 하는 이유는 저는 타인의 의견을 경청 할 준비가 되어 있기 때문입니다. 팀장은 팀을 이끌어 나가는 사람입니다. 팀을 이끌어 나가는 사람은 가장 중요한 일이 의견을 취합하고 앞으로 진행 상황을 파악하고 진행 상황에 따라 팀원에게 어떤 일을 해야 할지 업무 지시를 하는 것입니다. 팀원은 지시 자신의 일만 하면 되지만 팀장은 팀원이 일을 잘하고 있는지 일이 맞게 그 분배되어 있는지 등을 파악하는 것이 주요 업무입니다. 팀장은 사람들을 이끌어 나가야 합니다. 그러 이끌어 나갈 때 가장 중요한 것은 팀원의 의견을 듣는 것입니다. 팀원이 어떤 이 일에서 어떤 고충을 겪고 있는지 어떤 걸 잘 하는지 어떤 걸 못하는지 파악해야 합니다. 저는 경청하는 자세로 팀원들이 어떤 생각을 하고 있는지 파악할 준비가 되어 있습니다. 따라서 저는 팀원보다 팀장이 저에게 더 어울리는 직함이라고 생각하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 개인적으로 공부를 어떻게 하는지 말씀해 주세요 이때 강의나 책을 활용한 공부를 말씀해 주시는 것도 좋습니다 [/INST] 저는 강의보다 책을 통해 공부하는 것을 좋아합니다. 강의는 결국 책을 읽어 주는 것이기에 불과하기 때문입니다. 그 책에는 대부 책에 그리고 기출 문제 대부분의 문제의 답이 있습니다. 기출 문제를 보면은 그 과거에 이 공부에 대해 어떤 게 중요한지를 알 수 있습니다. 결국 시 어 공부를 할 때 모든 걸 알 수는 없기 때문에 중요도에 따라서 공부할지 말지 어떤 거에 중점을 주어야 할지를 파악해야 하는데 그 파악하기 위해서는 기출 문제 만한 것이 없습니다. 기출 문제는 이 사안에 대해 교수 등이 어떤 것이 가장 중요하고 최신 트렌드가 어떤 학문적 뭐 뭘 원하는지 보여주기 때문입니다. 기출에는 그 길이 답이 있습니다. 기출 문제라는 게 꼭 시험 무 하는 시험을 위한 공부뿐만 아니라 다른 공부에서도 삶의 공부에서도 타인이 걸어온 길은 기출 문제에 해당합니다. 이처럼 과거 중요시 됐던 것을 중점으로 공부할 때가 좋습니다. </s>
<s>[INST] 동물 실험이 인간에게 주는 이익에 관해서 한 번 생각해 보시고 말씀 부탁드립니다 또한 동물 실험에 대해서 면접자님의 생각도 같이 말씀 부탁드립니다 [/INST] 동물 실험은 인간에게 많은 도움을 줍니다. 신약 개발 등은 동물 실험이 없었다면 현재까지 발전하지 못했을 겁니다. 그러나 저는 특정 부분에서는 어쩔 수 없을 수도 있지만 많은 분야에서 동물 실험은 사라져야 한다고 생각합니다. 동물의 희생을 바탕으로 사람을 살리는 것이 과연 옳은 일인가에 대한 의문은 항상 있습니다. 이렇게 사람 살리는 일에 대해 동물 실험이 있는 거에도 사람 요즘은 회의감을 느끼고 있는데 화장품 등에서 사용하는 동물 실험은 정말 이지 불쾌합니다. 마스카라 볼 터치가 조 눈에 주는 영향을 주기 알기 위해서 토끼에게 수천 번의 마스카라를 바르는 것을 본 적이 있습니다. 니가 무엇이라고 다른 생명을 희생하면서까지 마스카라를 만들어야 하는지 잘 모르겠습니다. 신약 개발 등은 어쩔 수 없는 것이라 어느 정도는 아직 대안이 없지만 그 외에서는 지양되어야 합니다. </s>
<s>[INST] 지원자께서는 만약 타 부서와의 갈등 상황이 발생했다면은 어떻게 해결해 가실지 궁금합니다 그러한 상황을 가정하고 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 타 부서와 갈등이 생긴다면 대화를 통해 풀어 나가야 합니다. 타 부서와 갈등이 생긴 이유는 이해관계가 다르고 그 안에서 벌어나는 생각이 다르기 때문입니다. 기획팀은 예산이 필 마케팅 팀은 예산이 필요하고 총무 팀은 예산을 줄여야 합니다. 근데 하고 있는 업무가 다르니 둘의 이해관계가 달라서 예산 문제에서 충돌을 일으킬 수 있습니다. 이때 마케팅 팀은 저는 마케팅 팀이 된다면 총무 팀에게 왜 이 예산이 필요한지 다시 한 번 말할 것입니다. 마케팅을 통해서 총 사용하는 예산에 몇 배가 해당되는 금액을 벌어 들일 수 있고 이는 곧 회사의 자산이 될 수 있다 라는 것을 말하면 이해해 줄 것입니다. 내 그냥 자신의 생각을 말하는 게 아니라 근거 자료를 바탕으로 말해야 합니다. 타 기업에서는 어떠했는지 우리 기업의 과거가 어떠했는지 이 예산이 꼭 필요한 건지를 말한다면 총무 팀에서도 이해해 줄 것이라고 봅니다. 이처럼 자신의 의견을 마냥 관철시키는 게 아니라 대화가 필요합니다. </s>
<s>[INST] 규범 준수와 현실 상황이 충돌했던 경험이 있다면 말씀해 주시겠습니까 [/INST] 제가 학교 다닐 때 학교 앞 사거리에는 횡단 보도가 없는 길이 하나 있었습니다. 근데 학생들은 그 횡단보도 없는 길로 가는 방법이 가장 빠르게 학교를 가는 방법이었습니다. 바쁜 아침 시간에 차량 통행도 많지 않은 곳인데 학생들은 무단 횡단을 하곤 했습니다. 그 이처럼 규범 준수가 당연히 해야 될 거라는 건 알지만 시간에 따라 혹은 편의에 따라서 규범을 외면하는 일이 많습니다. 우리 학교에 대한 대처 방법은 교총에 건의하여 그 길목의 시 횡단보도를 만드는 것이었습니다. 그 길로 다있는 게 가장 편한데 그 길목에 횡단 보도가 없는 게 문제였습니다. 교범 준수와 현실 상황은 종종 충돌합니다. 왜냐하면 현실과 다른 규범이 존재하기 때문입니다. 규범이 꼭 맞는 것이 아니라 현실에다가 변화 되어야 할 필요도 있습니다. 이 원래 그러하니까 라는 것은 대답이 되지 않습니다. 현실에 따라 규범을 바꿀 수 있는 융통 성도 필요합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 평소에 개인 작업을 많이 하시는 편인가요 그렇다면 그렇게 할 수 있는 원동력은 무엇이라고 생각하십니까 [/INST] 평소에 개인 작업을 많이 하는 편입니다. 그렇게 할 수 있는 원동력은 그 개인 작업에서 오는 뿌듯함과 성취감입니다. 개인 작업을 하다 보면은 제 자신이 점점 실력이 늘어나 가는 것을 느낄 수 있습니다. 한 번 했을 때에는 어려웠던 일도 세 번 네 번 다섯 번 반복하면 쉬운 일이 됩니다. 이처럼 쉽게 해 내가 오나 하면은 제가 늘어나는 게 느끼고 제 실력이 늘어나고 제 작업물이 점점 좋아지는 걸 볼 수 있습니다. 이러한 과정에서 저는 뿌듯함을 느낍니다. 이런 자기 만족이 평소 개인 작업을 많이 할 수 있는 원동력이 됩니다. 자기 만족은 삶에서 가장 중요한 것 중 하나입니다. 나는 나를 사랑해야 합니다. 평소에 개인 작업을 하면서 나에 대해 생각할 생각이 시간이 많아지면서 개인 작업을 통해 자존감을 올릴 수 있습니다. 이렇기 때문에 저는 개인 작업을 하고 있습니다. 저에 대한 믿음이 개인 작업을 하기 위한 원동력이 됩니다. </s>
<s>[INST] 어 지원자님께서는 최근에 공부하고 있는 것이 있으신가요 있으시다면 어 그것을 공부하고 있는 이유는 무엇이며 또 그것을 공부하면서 지금까지 무엇을 배우셨나요 [/INST] 최근 한자 공부를 하고 있습니다. 쓰는 법까지는 아니어도 어떤 한자가 있는지 이 단어가 어떤 식으로 쓰이는지 공부하고 있습니다. 예를 들어 조정에는 법에서 쓰이는 조정에는 두 가지 두 가지 뜻이 있습니다. 이 조정은 일상생활에서도 쓰이는데 그러한 조정이 어떤 뜻으로 쓰이는지 알아야 더 더욱 완벽한 문장을 말할 수 있습니다. 최근 우리나라 언어는 대부분 한자어 단어로 구성되어 있는데 한자 교육에 소홀해지다 보니 그 단어가 무슨 뜻을 의미하는지 지레 짐징 지레 짐작만 할 뿐 정확한 의미를 모르고 있다는 생각이 들었습니다. 외국어 공부보다 내 모국어인 한국어를 더 사랑 해야겠다는 생각이 들었는데 그러기 위해서는 한자가 무슨 의미 어떤 어떤 의미를 가지는지 파악하는 것은 생각보다 중요한 일이었습니다. 한자 공부를 하면서 모국어에 대한 이해도를 높이려고 노력하고 있습니다. 모국어에 대한 이해가 걸국 의사소통의 밑거름이 되기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 혹시 지금 따로 공부하고 있는 분야가 있으십니까 있다면 어떤 공부를 하는지 말씀해 주시기 바랍니다 그리고 왜 그 공부를 하는지 또한 지금까지 그 공부를 통해 무엇을 배웠는지도 말씀해 주세요 [/INST] 영어 공부를 하고 있습니다. 영어 공부를 하면서 많은 자료를 접할 수 있기 때문입니다. 제가 원하는 직무 분야는 대부분의 것들이 영어 자료로 되어 있습니다. 번역된 것으로 볼 때는 그 내용을 이해하는 데 한계가 있습니다. 또한 번역은 작성자의 의도가 아니라 번역가의 의도대로 말하게 되어 있습니다. 적성자의 의도를 제대로 파악하려면 원문을 봐야 할 경우가 있는데 그 원문에 대한 이해를 높이기 위해 영어 공부를 하고 있습니다. 영어 공부를 하면서 저는 많은 자료들을 더 쉽게 접할 수 있었습니다. 많은 자료 외국에 자료들은 더 레퍼런스 삼을 수 있는 게 많았습니다. 참고 자료가 많아지니 제 작업물에도 결국 더 양질의 작업물을 내놓을 수 있었습니다. 그렇게 영어를 공부한다는 건 단순히 언어 공부가 아니라 시야가 넓어질 수 있는 기회였습니다. 시야가 넓어지면서 저는 제 업무에 대한 이해도가 더 높아졌습니다. </s>
<s>[INST] 만약 본인의 직무와 맞지 않는 일을 하게 된다면 어떻게 하실 건가요 그래도 일을 하시는데 괜찮으신가요 [/INST] 직무에 맞지 않는 일을 하게 된다면 정중하게 거절할 것입니다. 저는 이 제가 하고 싶은 직무에 대한 확신이 있습니다. 이 직무는 다른 직무를 하다고 옮기기 어려운 직무입니다. 꿈이 이 이러한 일을 하고 있는 것인데 그게 아닌 다른 업무를 하게 된다면 저는 꽤나 우울해질 것 같습니다. 제가 원하는 직무는 특수 직무이기 때문에 대체 대체 가능성이 어렵습니다. 단순히 처음 시작이 굉장히 중요하기 때문에 취업을 위해서 제가 하고 싶은 일을 포기한다면 미래는 후회로 점철되어 있을까 봐 걱정이 됩니다. 저는 이 회사에서 꼭 해당 직무에서 일하고 싶습니다. 해당 직무는 저의 어릴 때부터 꿈이었기 때문입니다. 다른 업무를 하다가 자리를 옮길 수도 있지만 처음부터 그 직무에 대해 좀 더 오래 일하면서 그 직무에 대해 알아가는 시간이 더 많았으면 좋겠습니다. </s>
<s>[INST] 과거 고객으로부터 칭찬을 받은 경험이 있다면 어떤 경험인지 또한 왜 칭찬을 받았는지 자세하게 설명해 주시겠습니까 [/INST] 과거 판매직에 종사했던 적이 있습니다. 그때 고객은 에이 와 비 중에 고민을 하고 있었는데 고객과 대화를 나눠보니 고객에게 가장 필요한 물건을 씨였습니다. 이 때 고객에게 에이는 이러한 이러한 특정을 가지고 있고 비는 비는 이런 이런 특성을 가지고 있다. 그러면 내가 추천 드리고 싶은 상품은 씨이다 씨는 이러 이러한 특징 특정을 가지고 있는데 고객님이 말한 이런 이러한 것들에 대해 씨가 가장 적합한 것 같다 라는 조언과 함께 고객님이 고민하던 물건이 아닌 다른 물건을 대안으로 추천하였습니다. 고객은 해당 물건에 대해 잘 모르고 있었다며 저의 추천을 매우 감사히 여겼습니다. 이처럼 고 고객은 자사의 상품에 대해서 모든 걸 알고 있지는 않습니다. 그러나 저는 직원으로서 그 회사의 상품에 대해 더 많은 걸 알고 있었기 때문에 고객에게 고객이 모르는 이러한 물건이 있어요 라는 설명을 하는 것은 매우 중요한 일입니다. 이처럼 고객이 모르는 걸 알게 해주었기 때문에 칭찬을 받았고 그 경험으로 저는 회사 제품에 더욱 관심을 갖게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 공사와 공단의 차이가 무엇인지 알고 계세요 차이점을 최대한 자세하게 설명 부탁드립니다 [/INST] 공사와 공단은 차이가 있습니다. 공사는 공기업의 특정 특성을 띠고 있으면서도 수익성을 목표로 합니다. 그 수익성이 높지 않을지라도 수익성을 내야 하는 것이 공사입니다. 그래서 한국 도로 교통 공사 한국 전력 공사 등은 도로를 제공하고 전력을 제공하며 그것을 국민에게 팔아 이익을 남기려 합니다. 그러나 공단은 이익보다는 국민에게 생활에 대한 전반적인 지 서비스를 제공하는 것이 목표입니다. 건강 보험 공단은 공단이 공단의 대표인데 건강 보험 공단은 국민에게 의료 서비스를 제공하여 수익을 내는 것이 목표가 아니라 모든 국민이 최소한의 의료 서비스를 제공받는 것을 목표로 합니다. 이처럼 공사와 공단은 수익성 문제에서 가장 큰 차이점을 보입니다. 공사는 적을지라도 많을지라도 수익성을 내야 하지만 공단은 모든 국민이 편하게 공공 서비스를 제공 받을 수 있도록 노력해야 합니다. </s>
<s>[INST] 스트레스를 받을 때는 어떻게 하시나요 그럼 왜 그런 방법으로 스트레스를 해소하는지도 말씀해 주시겠어요 [/INST] 저는 스트레스를 받으면 노래방에 갑니다. 스트레스를 받았을 때 아무 것도 하지 않으면 그냥 그 스트레스는 몸 안에 쌓여 있습니다. 어떤 식으로도 스트레스를 분출해야 스트레스가 풀립니다. 스트레스를 분출하는 것은 어려운 게 아니고 말 그대로 무언가를 분출하면 되기 때문에 저는 그 분출구로 노래를 선택했습니다. 소리를 내지른다는 것 자체에서 스트레스가 해소되기 때문입니다. 노래를 잘 부르지는 않아도 계속 무언가 말하고 소리를 지르면서 몸 안에 쌓여있는 화 화나 스트레스가 같이 빠져 나가기 때문입니다. 가끔 악 지르고 싶을 때가 있으면은 화를 내기보다는 노래를 부르면 더 좋습니다. 계속 몸 안에서 말을 하고 본인의 있는 것을 큰 소리를 낸다는 건 동일하지만 노래는 좀 더 건강한 방법이기 때문입니다. 스트레스를 받을 때 꾹 참지 않고 제때 제때 분출하는 건 중요합니다. 그 분출 수단으로 타인에게 방해되지 않는 방법은 노래방 가서 내 스트레스를 푸는 것이기 때문에 저는 노래방을 매우 좋아합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님이 공직자로서 서비스 할 때 중요하다고 생각하는 것은 무엇이 있습니까 [/INST] 공직자로서 국민들에게 서비스를 제공할 때 가장 중요한 것은 국민 국가가 국민을 위해 어떤 서비스들을 제공하고 있는지 파악하는 것입니다. 국가는 국민들을 위해 매우 다양한 서비스를 제공하고 있습니다. 그러나 그 서비스가 어떤 것이 있는지 알리는 곳은 매우 중구난방이고 국민들은 국가가 제공하는 서비스에 대해 모든 것을 알기 어렵습니다. 공직자는 국가와 국민의 징검다리 역할을 하는 사람으로서 국가가 제공하는 서비스에 대해 파악하고 있어야 합니다. 단순히 어떤 서비스가 있는지 아는 것 뿐만 아니라 어떻게 해야 신청할 수 있는지 현재 국민의 상황에서 어떤 서비스가 어울릴지 추천할 수도 있어야 합니다. 국민에게 서비스에 대해 말하기 위해서는 서비스를 알고 있어야 했기 때문에 공직자는 국가의 가 제공하는 서비스에 대해서 공부할 필요가 있습니다. 공부를 통해서 국가가 제공하는 일을 조금 더 파악하는 것은 매우 중요한 일입니다. </s>
<s>[INST] 업무 시 분쟁을 발생할 때를 대비한 지원자님만의 대 대처법을 갖고 계신가요 그게 무엇인지 궁금합니다 얘기해 주세요 [/INST] 업무 시 분쟁이 발생하는 건 서로 간의 오해와 팀원들의 의사소통 부족으로 인해 발생한다고 생각합니다. 이러한 갈등이 적절하게 해결될 때 팀원들은 더 나은 업무 관계를 발전시킬 수 있고 결과적으로 더 생산적일 수 있는데요. 이를 위한 대처법이 있다면 저는 우선 가장 먼저 침착함을 잃지 않기 입니다. 갈등이 발생하면 침착하고 전문적인 태도를 유지하는 것이 가장 중요합니다. 갈등을 해결하기 전에 심호흡을 여러 번 하고 마음을 비우는 일 긴장이 고조되고 상황이 악화되기 전에 갈등을 해결할 계획을 세울 수 있는 마음의 준비 단계입니다. 그다음은 갈등에 대해 개인적으로 논의할 수 있는 장소를 찾습니다. 관련된 모든 당사자가 자신의 입장을 공유하고 다른 사람들의 의견을 경청할 기회를 갖는 것이 두 번째 중요하다고 생각합니다. 주의를 기울이고 공감하고 내가 말해야 할 모든 것을 말하면서도 상대방이 어떻게 느끼는지 이해하려고 노력하는 자세 이게 가장 먼저 해야 할 대처법이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 네 지원자님께서는 직장을 선택할 때 어떤 점을 가장 중요하게 생각하시는지요 어 본인이 가장 중요하게 생각하는 세 가지에 대해서 각각 무엇인지 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 제가 직장을 지원할 때 중요하게 생각하는 세 가지는 바로 업의 지속 가능성 두 번째는 함께 성장할 수 있는가 세 번째는 사회적인 공헌도입니다. 첫 번째는 어 지금 현재 업이 호황이더라도 향후 이 업이 사양이 사양 산업인지 혹은 지금은 조금 마켓이 부족하더라도 앞으로 발전 가능성이 있는지 이거 가장 중요하다고 생각을 합니다. 제가 일 이 년 업 종사할 게 아니라 한 이 회사와 함께 오래 하기 위해서는 그 부분이 굉장히 중요하다고 생각을 합니다. 두 번째는 함께 성장할 수 있는가인데요. 저도 회사를 위해 일을 하면서 저 스스로 저의 그 능력도 향상이 되고 그렇게 되면 좀 더 열심히 일을 하면서 회사도 함께 성장할 수 있지 않을까 싶어서 그 두 번째로 어 선택을 하였습니다. 그리고 마지막은 사회적 공헌도인데요. 이것은 저희에게 개인적인 가치관에 의한 것으로 어 함께 그 지속 가능하기 위해서는 기업이 반드시 사회적 공헌에 대한 그 의무 이행이 필요하다고 생각하기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 협업을 할 일이 많이 생길 수 있는데요 이전 직장에서 혹은 대학에서 협업을 할 때 어려운 점은 없으셨습니까 [/INST] 대학 때 프로젝트를 할 경우에는 가장 큰 어려움은 바로 시간 약속이었습니다. 프로젝트를 처음 하다 보니까 일단은 무조건 모여서 얘기를 하고 같이 수행을 하고 이러다 보니까 미팅 시간도 잦고 또 시간도 길고 그러다 보니 이렇게 서로 시간 약속 잡기가 굉장히 힘들었는데요. 어 조금 시간이 지나다 보니 프로젝트를 함으 함에 있어서 어 일단 그 서브 프로젝트 서브 서브 과제로 그 프로 과제들을 잡고 그 이후에 미팅을 잡다 보니 어 미팅 횟수도 줄고 시간도 굉장히 효율적으로 관리되는 것을 알 수 있었습니다. 그리고 직장서 프로젝트를 할 때는 시간 맞춤보다는 어 의견 조율 좀 힘들었는데요. 이런 거는 조금 대화나 어떤 그 레퍼런스나 이런 것들을 좀 참조해서 조율을 어 하고 있습니다. 하지만 협업이라는 게 어 쉬운 건 아닌 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 만약 상사가 업무와 무관한 일을 지시한다면 잘 수행할 자신이 있나요 아니면 수행하지 않을 것인가요 [/INST] 어 업무와 무관하다 하다는 일이 어 개인적인 사생활에 관련된 일인지 아니면은 뭐 제가 구매를 하고 있는데 영업 지원에 가라는 일인지 그게 제일 중요할 것 같습니다. 일단 개인적인 일이라면 어 부탁이라고 생각을 하고 부탁을 수용할 수 있는 범위에서는 어 들어 드릴 수 있을 것 같습니다. 그렇지 않은 경우에는 정중히 거절하도록 하겠습니다. 그리고 제가 구매 팀인데 만약에 영업 지원에 가라 이런 상황이 발생했을 경우 어 제가 할 수 있는 있다면 혹은 노력해서 그 업무에 지원 그 서포트를 할 수 있는 부분이라면 어 제 업무가 아니더라도 어 연관된 그 어떻게 보면 큰 회사를 위하는 일이기 때문에 하는 게 맞다 라고 생각을 합니다. </s>
<s>[INST] 남들과 다른 자신만의 경쟁력을 말씀해 주세요 경쟁력을 키우기 위해 어떤 노력을 하셨는지도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 어 제가 갖고 있는 남다른 저만의 경쟁력은 바로 친화력 입니다. 어 저 같은 경우에는 낯선 사람들을 많이 만났을 처음 만났을 때 어색하거나 이런 분위기를 굉장히 참기가 힘듭니다. 그래서 제가 먼저 말을 걸고 어 어 공통 관심사를 조금 더 빨리 찾아내서 어 조금 빨리 친숙해지는 고 있는데요. 어 다 사실 처음부터 이랬던 건 아니고 어 조금 내성적인 성격이었습니다. 그러다가 좀 손해보는 일들이 좀 많다 보니까 저 스스로 노력을 해서 아 오늘 만나는 사람 내가 먼저 인사해야겠다 오늘 만나는 사람 내가 먼저 물어봐야겠다 이런 생각을 갖고 좀 이렇게 행동하다 보니 또 모르게 낯선 사람 낯선 환경을 좀 두려워하지 않고 오려 더 친숙하게 다가갈 수 있는 그런 장점을 가지게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 창의성과 팀워크 중 더 중요한 것은 무엇이라고 생각하십니까 근거도 함께 들어서 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 창의성과 팀웍 둘 다 매우 중요한 항목이라고 생각을 합니다. 하지만 그 팀과 함께 업무를 수행함에 있어 조금 더 중요한 것은 팀 워크라고 생각을 합니다. 어 프로젝트를 수행하다 보면 기한 안에 맞추기가 굉장히 어려운 상황들이 발생을 합니다. 혹은 내가 갖고 있는 나의 역량보다 더 많은 것을 요구하기도 하구요. 그리고 또 어떤 사고가 발생했을 때 그 일정을 미뤄 주지 않습니다. 이런 경우에 팀원들의 희생이 따르게 되는데요 .그런 경우에 팀워크가 없다면 그 사람들의 어떤 그 목표나 이런 의식의 이 목표에 대해서 공감대를 형성하지 못한다면 그 프로젝트는 어 이 사람들의 능력을 팔십 배 칠십 배 밖에 발휘하지 못하는 어 일이 될 것이기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 이루고 싶은 인생의 목표가 있으신가요 만약 있다면 그것은 무엇이고 왜 그것을 이루고 싶으신지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 어 제 인생의 목표는 어 좀 거창하지는 않지만 봉사를 할 수 있는 조그마한 단체를 만들고 싶습니다. 제가 육십 세까지는 열심히 일을 하고요 그 다음부터는 조금 봉사하는 삶을 살고 싶기 때문입니다. 어 그리고 그 봉사하는 게 어 어떤 주체가 되고 또 조금 더 적극적으로 하기 위해서는 제가 어떤 봉사 단체에 소속되기보다는 봉사한테 단체를 이뤄서 어 봉사를 하는 것이 조금 더 좋지 않을까 생각이 되어서 하고 싶구요. 음 조금 몸이 불편하신 분 어 조금 사회에 소외되신 분들에게 더 실질적인 도움이 될 수 있는 그런 단체를 만들고 싶은 게 저의 마지막 인생의 목표라고 할 수 있겠습니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다 보면 어 아무래도 영어로 영어로 서류를 작성해야 할 일이 생길 수 있는데요 영어로 서류를 작성하다 보면은 어 영어 실력이 떨어지면 약간 힘들 수 있습니다 지원자님께서는 가능하신가요 [/INST] 영어 서류 작성은 영어를 뭐 원활하게 한다 못한다 라기 보다는 영어 서류 영어 문서에 대한 이해와 이해가 필요하다고 생각을 합니다. 어 특히 뭐 그 통상적으로 쌓여 사용되는 용어들도 있고 또 저희 제품이라든가 어 특화된 업무에 사용되는 용어들이 있기 때문에 그 용어들을 좀 더 익히고 어 문서들이 본다고 하면 음 가능할 거라고 생각합니다. 조금 노력은 해야 될 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 글로벌 인재들에게 필수인 요소는 무엇일까요 면접자님은 그 요소를 위해 어떤 노력을 해 오셨는지도 함께 말씀 부탁드립니다 [/INST] 글로벌 인재에게 필요한 필수 요소로 얘기를 이야기를 하면 보통은 원활한 커뮤니케이션을 위한 언어로 언어를 필수 요소로 뽑는데요. 어 제 생각에는 언어보다 좀 더 중요한 게 물론 글로벌 마인드라고 생각을 합니다. 글로벌 마인드 글로벌 가치관 어 어떤 그 내가 익숙한 사회 그런 곳에 기 국한된 것이 아니라 어 세계의 정세나 이런 것들에 대한 흐름을 이해를 하고 거기에 대해서 같이 이야기 할 수 있는 그런 마인드가 되어야지 글로벌 인재로서의 역할을 수행할 수 있다 라고 생각을 합니다. 그래서 저 같은 경우에 어떤 사고 어떠한 사 상황을 볼 때 대한민국 국민으로서 판단을 하는 것이 아니라 글로벌한 마인드 글로벌한 시각으로 미국의 입장 중국의 입장 이렇게 다양한 시각으로 현상을 바라보려고 노력을 하고요. 이를 위해서 비비씨 라든가 씨엔엔 뉴스들을 정독을 하려고 노력하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자 본인께서 이때까지 살면서 인내심의 한계를 느껴본 경험이 있으시다면은 말씀해 주세요 [/INST] 살면서 인내심에 한계를 느껴본 경험 당연히 많이 있습니다. 보통은 사람과의 관계에서 이런 감정을 느끼게 되겠죠. 하지만 좀 자세히 얘기한다면 아이를 키우면서 많이 느꼈던 것 같습니다. 저의 의도와 다르게 성장하고 있는 아이를 보면서 받아들일 수 없는 부분을 거부할 수 없기에 그런 경우에 인내심의 한계를 느꼈던 것 같습니다. 하지만 되돌아보면 인내심의 한계라는 것 역시 욕심이 남아있기 때문이 아니었나 생각합니다. 거부할 수 없는 상황 속에서 겪게 되는 인내심의 한계는 내 자신을 돌아보게 하고 또 나를 한 층 더 성장할 수 있게 하는 계기를 만들어주는 것 같습니다. 이런 인내심의 한계를 경험함으로써 조금은 더 넓은 마음을 가지고 세상을 보는 눈이 넓어지지 않았나 생각합니다. 때문에 아이를 키우면서 부모가 성장한다는 거 이게 인내심의 한계의 표본이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 글로벌 인재가 갖추어야 할 요소들이 여러 가지 있을 수 있습니다 그중에서 지원자님이 생각하실 때 글로벌 인재에게 필수적인 요소는 무엇이라고 생각을 하시는지 궁금합니다 또 그것을 위해 노력했던 것은 무엇이었습니까 [/INST] 글로벌 인재에게 필수 요소는 그 첫 번째가 언어 구사 능력이라고 생각합니다. 언어 구사 능력에서 상당한 수준에 도달할 수 있어야 맡은 바 역할을 충실히 수행할 수 있게 되겠죠. 글로벌 인재의 필수 조건인 영어를 비롯해서 진출하려고 하는 현지어에 상당한 수준의 구사 능력을 갖고 있어야 한다고 생각합니다. 웬만한 지역에서는 영어만으로도 충분하지만 중국처럼 특수 지역의 경우에는 현지에 밀착해서 비즈니스를 영위할 수 있는 인재는 현지어에 능숙해야 합니다. 기업이 필요로 하는 지역에 따라 스페인어 러시아어 등 제 이 외국어까지 구사할 수 있는 능력을 갖고 있는 게 매우 중요하다고 생각하는데요. 저 역시 언어 능력이 조금 부족합니다. 영어야 기본적으로 계속해 온 바탕이 있기 때문에 어느 정도는 가지만 다른 언어에 있어서는 그다지 자신이 없습니다. 때문에 저도 요즘에는 스페인어를 배우기 위해 노력하고 있습니다. 언어가 기반이 된다면 조금은 더 자신 있게 업무를 수행할 수 있을 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 만약에 면접자님이 민원 공무를 수행하는 중에 민원인이 욕을 한다면 어떻게 대응하실 거세요 왜 그렇게 대응할 건지도 한번 설명해 보세요 [/INST] 공무 수행 중 민원인이 욕을 한다면 저는 그저 침묵을 하겠습니다. 공무 수행 중이기 때문에 제가 민원인에게 감정상으로 대응을 할 수는 없습니다. 하지만 그릇된 행동을 하는 민원인의 행동 역시 받아들여질 수 없습니다. 때문에 이런 상황이 된다면 저는 민원인의 감정이 가라앉을 때까지 어떤 행동도 하지 않고 침묵을 하겠습니다. 스스로가 감정이 가라앉은 후에 본인의 행동을 바라볼 수 있도록 노력하겠습니다. 그리고 그 상황을 함께 얘기해 보겠습니다. 공무 수행 중이라 해서 제가 모든 걸 받아들여야 할 일은 없다고 생각합니다. 친절과 봉사로 민원인을 대해야 하지만 상대방의 모든 잘못을 수용하는 건 공무에도 어긋난다고 생각합니다. 때문에 저는 민원인이 상황을 제대로 바라볼 수 있는 판단하에 그다음에 상황을 파악해 보겠습니다. </s>
<s>[INST] 아 지원자님은 성격상 아 어떤 장점과 단점을 가지고 있다고 생각하시는지요 어 본인이 생각하는 장점과 단점을 구체적인 예시를 들어서 말해 주시면 좋겠습니다 [/INST] 제 성격에 있어 장점은 항상 모든 일을 시행함에 앞서 목표에 맞는 계획을 세워 실행에 옮긴다는 것입니다. 이러한 성격으로 인해 어떤 일이 주어지든지 성공적인 결과를 이루어낼 수 있었고 혹시 실패를 하게 되더라도 그에 맞는 계획을 다시 세워 만족스러운 결과를 이끌어내고자 노력하는 생활을 하고 있습니다. 또한 긍정적인 사고방식을 가지고 있어 어려운 일이 생기면 차분히 해결하려 노력하며 나쁜 일은 쉽게 잊고 새롭게 시작하려고 하는 마음가짐을 가지고 있습니다. 때문에 주변에서는 저에게 매우 낙천적이라는 말을 하기도 합니다. 또한 성공은 능력보다 열정에 의해 좌우된다 라는 격언을 생활 신조로 삼고 매사에 열정을 다해 성실히 임하는 삶을 살고 있습니다. 반면 단점으로는 목표를 향한 지칠 줄 모르는 집념이 때로는 집착으로 비춰질 때가 있는 것입니다. 하지만 이러한 단점은 하고 있는 일에 대해 한 번 더 생각해 보고 마음의 여유를 가지는 등의 노력으로 개선해 나가고 있습니다. </s>
<s>[INST] 화난 민원인이 찾아왔을 때 지원자님께서는 어떻게 대처할 것인지에 대해 아주 간략하게 말씀해 주시겠습니까 [/INST] 화난 민원인이 찾아왔다면 저는 우선 그 민원인의 얘기를 들어주겠습니다. 사람들은 자신의 얘기를 들어주는 걸 좋아합니다. 그리고 화가 나서 격한 상황이 되었을 때도 본인의 의도가 전해지는 그런 상황이 되면 대부분의 사람들은 얘기를 하면서 조금은 객관화되는 시간을 가질 수 있다고 생각합니다. 화난 감정이 들었을 때 제가 어떤 말을 해도 그 민원인에게는 들어가지 않습니다. 때문에 본인의 얘기를 화가 난 상황에 대해 한껏 풀어놓게 한 후 그 상황을 근본적으로 파악해 보고 그다음에 스스로가 볼 수 있도록 만들겠습니다. 그 이후에 상황 판단과 저의 대처법을 논의하겠습니다. 서로 간에 진정성 있게 대화한다면 굳이 화를 내며 업무를 하는 일은 없을 것 같습니다. 역시 화가 난 민원인도 다스려 줄 수 있을 것입니다. 저는 민원인의 얘기를 먼저 들어보겠습니다. </s>
<s>[INST] 면접자님의 십 년은 미래가 어떨 것 같다고 생각하시나요 만약 저희 회사에 계속 다니고 계실 것 같다고 생각이 되시나요 한 번 말씀해 주세요 [/INST] 저의 십 년 후라면 저는 인생을 참 많이 살았을 거 같은데요. 물론 회사에서 내보내지 않는다면 저는 계속 회사를 다니고 있을 것 같습니다. 제가 하는 업무가 시간이 흐를수록 세월이 갈수록 경험이 더 많이 쌓일수록 많은 도움을 줄 수 있는 분야이기 때문에 저는 그저 오늘처럼 하루하루를 열심히 살아갈 거고 십 년이 역시 이 모습이 아닐까 생각합니다. 저는 제 인생에 축소판을 오늘 하루라고 생각하고 살고 있습니다. 이 하루를 잘 살다 보면 한 달이 가고 일 년이 가고 십 년이 가 있을 겁니다. 십 년이라는 시간 만큼 저의 내적 성장은 이루어질 것이고 그렇게 되면 저의 업무 영역은 더 확장될 거라고 단언하고 싶습니다. 계속 저를 원하신다면 저는 이 회사에 계속 다닐 것입니다. 나이가 들어서도 제 일을 열심히 하며 사는 삶 이게 십 년 후에 저의 미래입니다. </s>

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