company_name
stringlengths 2
78
| review_id
int64 0
1.94k
| review_text
stringlengths 1
5.97k
⌀ |
|---|---|---|
Asiatica Travel
| 0
|
Văn phòng hội tụ tất cả các mùi. Mùi hôi chân, thức ăn, thảm mốc... Nhân viên chat skype, tạo group riêng để nói xấu cho tiện. Đưa chuyện thì best in town.
|
Asiatica Travel
| 1
|
Môi trường làm việc thân thiệnMọi người hòa đồng, giúp đỡ nhau trong công việcChế độ tăng lương ítKhông có OT. Có làm ngoài giờ thì cũng ko được tăng lương
|
Hanwha Aero Engines
| 0
|
-Mới làm được 2 tháng thì nhảy sang Vinsmart.-Hanwha lương thấp. Kỹ thuật viên mà có hơn 7 củ.-Môi trường làm việc thì không áp lực, thoải mái.-Phúc lợi chưa biết do làm có 2 tháng.
|
Globe3 ERP Vietnam
| 0
|
Công ty tuyệt zời, nhậu hơi kém =]]Đề nghị ae nhậu nhiệt huyết vào. Làm được nhậu được
|
Globe3 ERP Vietnam
| 1
|
Làm được, nhậu được, mấy ông anh nhậu tốt quá mình theo không kịp :))))
|
Globe3 ERP Vietnam
| 2
|
Tình hình sau khi làm việc ở công ty vài năm mình có một chút nhận xét như sau: mọi người hoà đồng , vui vẻ, ăn chơi nhậu nhẹt, game, some trổ có hết :D, có thể nói đây là điểm tuyệt cmnr vời nhất của cty, vì thế anh em ở đây rất gắn bó với nhau ( dù có đôi lúc đâm chém nhau trên bàn nhậu ... :)))
|
Globe3 ERP Vietnam
| 3
|
công ty mới mở chi nhánh ở Thái Bình, view đẹp, không gian rộng rãi thoáng đãng, có hồ koi thơ mộng, văn phòng gần sông lớn tiện cho party trên sông trong những ngày nắng nóng !
|
Globe3 ERP Vietnam
| 4
|
Thật tuyệt vời - lúc nào cũng ting ting sớm sớm... >.<
|
Globe3 ERP Vietnam
| 5
|
Cty tuyệt vời, anh em hay cà khịa nhau nhưng sbtc, đặc biệt từ khi có kế toán mới lương về rất sớm, cứ lương về là thấy emma xinh ra mấy phần :)
|
Globe3 ERP Vietnam
| 6
|
anh em hòa đồng , vui vẻ.được traning kỹ năng nhậu thần sầu :))
|
Secomm | White Labelled | UXC Australia
| 0
|
Nghe nói cty đến tết lại sa thải nhân viên để giảm bớt lương tháng 13 ak.Sao sếp khôn vl vậy nhỉ.Những lúc dự án gấp thì hối, còn đến giai đoạn tết thì đi đuổi hết nhân viên."luật nhân quả" sẽ đến thôi.
|
CJ CGV Vietnam
| 0
|
Công ty như loằn, chính sách thiếu minh bạch và lươn lẹo ăn chặn tháng lương 13 của nhân viên. Tiêu chí dùng người của BoD là: ko cần người giỏi, chỉ cần người biết nghe lời.
|
Seiren Việt Nam
| 0
|
- Vào làm bị trừ 20% vào sản phẩm mang về bán - Tiếp đó lại bị trừ 20% lương cứng - Bị ép nghỉ việc vì những lý do ngớ ngẩn- Được cái có chị O và P rất vui tính. còn đâu sếp tổng hơi cù nhây :) - Cuối năm cho nv nghỉ hết, vất vơ xin việc cay thậtNói chung công ty starup mới ae nên cân nhắc trước khi vào :D
|
Seiren Việt Nam
| 1
|
Nghỉ vẫn bắt cầm sản phẩm về nha Lương vẫn trừ sản phẩm cầm vẫn cầm không liên quan nhé Không có chế độ gì AI ĐI LÀM VÌ ĐAM MÊ THÌ DÔ NHÉ.
|
Seiren Việt Nam
| 2
|
thỉnh thoảng sếp đến công ty mỗi lần đến sẽ là có biến nhé🌚
|
8A Dạy Kèm
| 0
|
Công ty mới nên mọi thứ đều mới, chưa có quá nhiều quy trình rõ ràng nên khi gia nhập bạn có thể tự đề xuất, tự build up. Thời gian làm việc cũng khá thoải mái: từ 10h sáng tới 7h tối. Founder và Investor làm việc cùng với nhau trong một group nhưng hơi hạch sách kiểu ban đầu sẽ nói về việc cùng nhau phát triển nhưng cuối cùng cứ đi hỏi ngược hỏi xuôi làm thế nào mà không thèm chỉ cho bạn biết được định hướng. Nói chung là chỉ cần bạn cứng cựa thì làm ở đây không tệ đâu. Nhưng nếu bị bơi thì bạn lạc lối thôi.
|
Huge Win Media
| 0
|
Nhìn chức vụ là hiểu điểm review, cố gắng lên 5* nào :))
|
Huge Win Media
| 1
|
Sếp bắt review với cho 5 sao, chứ thật ra không biết nói gì hết.
|
Huge Win Media
| 2
|
Quạt với máy lạnh hơi cóng xíu, còn lại OK :thumbs_up:
|
Huge Win Media
| 3
|
Thề luôn chưa thấy công ty nào làm mình shock tới não như công ty này. Tháng nào đi làm cũng chưa hết tháng đã lo trả lương sớm, bộ sợ nhân viên nghỉ việc hay gì. Covid cty người ta thì lo lắng đào thải nhân viên, công ty này thì cho thêm tiền mang tên Thưởng covid, ủa ngộ ta. Rồi một năm sếp bắt cóc khỏi ba mẹ, bắt đi du lịch cả 4 lần một năm, đã vậy lên công ty lâu lâu bắt ăn uống ngập mặt mãi giảm cân không nổi. Đi làm tự nhiên còn vớ được any xịn xò, cưng như trứng nữa. Tui khổ quá mà mới dính tới cty này, rồi sao mà cắt duyên nhau đây huhu
|
Huge Win Media
| 4
|
Sếp rất nhiệt tình và hỗ trợ mọi người trong công việcCó chị Hr vô cũng dễ thươngMọi người ai cũng vui vẻ và hòa đồng với nhau.Có Break time ăn trái cây buổi chiều bổ xung vitamin.Có khi đi chơi còn được còn đc cho thêm tiền sắm đồ. 1 năm đi chơi du lịch 2 lần.
|
Huge Win Media
| 5
|
- Đồng nghiệp vui vẻ nhiệt tình - Như 1 công ty gia đình- Xin công ty tài trợ cho đi học, học mới xong 1 khóa sếp đã thúc đẩy học khóa mới :)))-
|
Gsid
| 0
|
Công ty TNHH Thương Mại Dịch Vụ công nghệ GSID hay gọi tắt là G-sid. Một công ty lập trình Website tệ nhất, vô trách nhiệm nhất, làm ăn như cục shit nhất. Lập trình 1 cái web 150tr, thời gian bàn giao trong 4 tháng, mà đến 2 năm vẫn chưa thể bàn giao. Web yêu cầu không phải cao cáp gì lắm, chỉ với tính năng show thông tin sản phẩm lên web, mà lỗi tè le, hứa hẹn 1001 lần deadline là 1001 lần xin lỗi, mong cty thông cảm. Vơi những lý do, mùa Covid không đủ kinh phí trả lương nhân viên, vp phải tạm đóng cửa, con bị ốm, giám đốc đi cách ly (3 lần/năm), đợt nào bùng dịch, là đơt đó mất tăm 2 tháng để đi cách ly. Trời mưa, thì bảo sét đánh trúng vp cháy hết dàn máy, cháy hết dữ liệu, không bàn giao được source cho khách. .... Ôi khách nào lỡ va vào, chạy nhah còn kịp ạ, Giám đốc cty tên Nguyễn Minh Tuấn, khi cần hay trễ deadline khách thì éo bắt máy đâu ạ, làm ăn có tất nhất hệ mặt trời luôn ạ
|
Lusso Enterprises
| 0
|
Mai đi phỏng vấn mà giờ đọc review buồn thúi ruột :(
|
Lusso Enterprises
| 1
|
Công ty tuyển toàn người kém kĩ năng chưa cao, cách làm việc tào lao hết sức. Web của khách mà 1 ngày bảo trì mẹ 3 4 lần nhìn đáng sợ vc. Lead tào lao hết sức nên xem mặt lead làm, khá mệt mỏi
|
Lusso Enterprises
| 2
|
môi trường làm việc và chế độ tốt không vậy ạ ? em định apply
|
Lusso Enterprises
| 3
|
Ko nên vào công ty trừ khi công ty khẳng định sự phát triển bền vững và sản phẩm làm ra thật sự thân thiện với người dùng, cách vận hành bộ máy thì không tốt đã vậy sếp còn không có tầm thì chỉ phí thời gian, cho mấy đứa intern vào thì được còn lại ai muốn làm bá chủ thì làm đi.
|
Lusso Enterprises
| 4
|
về chế độ phúc lợi thì như thế nào ạ?
|
Lusso Enterprises
| 5
|
Ngon:- Lương tốt, thực tập mặt bằng cũng cao, 1-2 năm kn cũng 12-15 là ít nhất.- Lương nhiêu đóng bảo hiểm nhiêu.- Office rộng, có pantry, ngủ trưa thoải mái. Mì gói cafe tea break mỗi thứ 6.- Hỗ trợ máy và màn hình.- Giờ làm thoải mái con gà mái. Cần cải thiện không gian làm việc và task làm hơn. Có web fix lên xuống tối ngày
|
Lusso Enterprises
| 6
|
công ty nhỏ, loe nghoe được mấy mạng, chế độ không có gì, lương thấp so với mặt bằng, tốt nhất không nên vô
|
WEBSOSANH
| 0
|
định không comment mà thấy mấy comment bợ đít của ô Tú ngứa mồm lại phải type. cty có đội dev tạm tạm, IT support thì chẳng có thằng nào ra hồn. toàn các thành phần cá nhân, ganh đua, nịnh bợ, làm việc được vài tháng thấy tởm cho cái môi trường mà ô bợ đít bảo hay ho. Goodbye
|
WEBSOSANH
| 1
|
- suốt ngày bị gạ đánh bi lắc tiền, lương trăm củ mà tháng nào cũng cụt 1 nửa vì cá cược bi lắc- suốt ngày đồng nghiệp gạ nhậu với đi xem phim. Cảm thấy rất chi là mệt mỏi vì đ** bgio từ chối ( thực ra mình là thằng gạ nhậu với đi xem phim nên khi mình đi công tác 1 tháng, bọn ở nhà chúng nó còn tổ chức ăn mừng vì thoát nhậu 1 thángNói chung đi làm vui, việc thì cũng tương đối nhiều, công nghệ mới cũng sử dụng nhiều.Cty đang tuyển thêm dev nhiều, ưu tiên gái xinh nhé, chứ mấy chục ông dev đực rựa buồn lắm =)))
|
Nohhi Logistic
| 0
|
Thằng sếp vn Đoàn Văn Vinh ăn là thằng mất dạy
|
Nohhi Logistic
| 1
|
Chỉ một lời khuyên duy nhất: Né xa, không nên làm, nếu không muốn bị chửi ko vì bất cứ lý do gì.Công ty diễn y như phim cung đấu! Đàn ông chẳng ra đàn ông! Tóm lại: toàn cặn bã xã hội hội tụ!
|
Nohhi Logistic
| 2
|
Công ty này sếp và nv đều kinh tởm! Không có khám sk nv, thưởng cuối năm thì thích ai cho người đó! Sống giả tạo, từ sếp đến nhân viên.Nhắm sống bất tử thì lao vào!
|
VietProtocol
| 0
|
Công ty môi trường năng động, thân thiệnSếp kinh doanh đa ngành nghềCó môi trường để phát triển
|
SODO
| 0
|
Dạng cty vừa và nhỏ, nhân viên trẻ, nhiều phòng ban, sếp có tâm
|
SODO
| 1
|
Thất vọng, phỏng vấn tts hỏi khá deep về kiến thức nâng cao, đợi 1 tháng không 1 mail rep kết quả pv
|
National Housing Organization
| 0
|
Công ty làm sổ hồng cho người ta đi, mua 3-4 năm mà không làm sổ hồng cho người ta! Nhân viên làm việc thiếu chuyên nghiệp, đùn đủi, trốn tránh trách nhiệm!Lừa đảo!!!
|
Nature Origin
| 0
|
Ở đây được cái chiều thứ 6 hàng tuần có happy hour gì đó cũng khá hay. ăn uống trà bánh mấy đồ ngon vãi =)))
|
Nature Origin
| 1
|
công ty đông y, chạy hàng fake đã bị lên báo
|
Nature Origin
| 2
|
công ty éo ra gì , đội ngũ thì như ngáo và cực nguvừa chán vừa buồn cười mấy ông tự hào vỗ ngực là chuyên gia này nọ, thuê cả thầy dạy về nhưng tư duy cũng éo khá lên đượcmảng dược- thực phẩm chức năng thì hàng fake, chạy quảng cáo dạng chợ búa vclcạch ra kẻo vào sẽ được nhồi nhét cái gọi là tư duy và chiến lược... bla..bla....
|
Vũ Hoàng Minh
| 0
|
Mọi người xin việc công ty này lên cẩn thận. _thông báo tuyển dụng ghi là 10 ngày lĩnh lương 1 lần như thật ra ngày 10,20 chỉ là ứng 1tr còn lương cuối tháng mới lĩnh._Lúc pv nhân sự nói vậy nhưng mình làm từ mùng 10 mà đến cuối tháng cũng chỉ dc ứng 2tr mà thôi (2 đợt 1 tr) còn lương thật chả biết bao giờ mới trả. _ Lúc pv nói chuyện ko rõ ràng. Làm ăn thua mấy thằng cò lao động nữa. Để ngày 1 Tết lên viết review là hiểu thế nào rồi
|
Vũ Hoàng Minh
| 1
|
Mình làm qua nhiều công ty nhưng nơi đây mình yêu thương Sếp và cảm kích Sếp rất nhiều.- Sếp kỹ tính, nhưng rất có tâm và giỏi. - Lương trung bình khá so với thị trường.- Thưởng các dịp lễ, tết cao. Nếu gắn bó lâu năm, làm tốt được thưởng cả năm lương lương vào dịp cuối năm.- Làm khu công nghiệp nên 6 ngày/tuần. Mệt mỏi mỗi việc này.--> Túm lại rất yêu thương công ty và anh chị Sếp.
|
SEEC
| 0
|
Điểm tốt:- lương thưởng đầy đủ, không ép ot, công việc phân công rõ ràng. anh em dev hỗ trợ nhau khi cần thiết.Điểm trừ:- Công ty mới thành lập có 1 con phiên dịch chưa trải sự đời, học đòi khịa nhầm người. Anh em nên cẩn thận
|
MAXWIN Việt Nam
| 0
|
Được thằng Hùng Giám Đốc Makerting (thằng này ở Nam) liên hệ làm việc. Nó order đủ thứ bắt đầu từ Catalogue xong rồi bắt đầu làm Key Visual rồi đổi qua logo tà la từa lưa thứ. Làm hợp đồng rõ ràng nhưng thằng chó này cứ cù nhây không tiến hành. Rồi phải làm cả tỷ thứ để hỗ trợ tư vấn cho nó, làm demo rất nhiều. Nhất quyết không bao giờ gửi cọc. Thấy lạ nên hỏi Kế Toán thì Kế toán báo là do giám đốc không duyệt chi phí, mẹ nó chứ không duyệt thì báo để đỡ mất công tao phải tốn công tốn thời gian xà quần với thằng chó Hùng này. Con mẹ nó chứ người ta làm công ăn lương chứ có phải nhân viên của mày đây mà mày hành 2 tháng trời rãnh cứt phục vụ mày? Làm cho đã, lấy demo ideas xong tự ý sử dụng, adapt lên ấn phẩm fanpage không qua thỏa thuận. Ai có làm việc với thằng Nguyễn Văn Hùng Giám Đốc Marketing thì cẩn thận, với cái kiểu làm việc chó má của nó thì không khác gì lừa đảo.
|
A.N.Lab
| 0
|
Đang đi thực tập ở công ty. giờ giấc được cái khá thoáng, các anh chị sẵn sàng giúp đỡ khi hỏi, anh Dũng thì cũng hay hỏi thăm về tiến độ công việc của mình và đưa ra lời khuyên cho mình. Nói chung là thấy cũng khá ổn
|
A.N.Lab
| 1
|
Thằng cha Dũng sống chó nhất công ty
|
A.N.Lab
| 2
|
Em mới đi phỏng vấn hôm nọ. Được anh Dũng phỏng vấn, Mới buổi đầu đã bị chửi rồi em hoang mang quá
|
A.N.Lab
| 3
|
Sếp tốt, thời gian đi làm thoải mái vcc, ngon nhất là làm được tầm 1-3 năm, review lương ngon, có lần được tăng hẳn 2 trẹo rưỡi/kì
|
A.N.Lab
| 4
|
Nhà vệ sinh lởm,mãi tòa nhà k sửa dc, điều hòa cũ nát, mùa hè nóng vcc
|
A.N.Lab
| 5
|
Ngồi yên mà làm không thì bị chửi ngay, chỉ lead được cười đùa nói chuyện thôi. Bọn mày mà nói lung tung hoặc thậm chí hỏi tí thôi cũng bị lôi về. Săm soi các kiểu chả dám làm việc riêng. Nói năng ko cẩn thận sau bị vặn vẹo là ăn chửi. Làm thì chỉ được quăng mỗi cái doc bảo đọc hiểu rồi làm, ko quen đọc ko hết là bị chửi tiếp. Đặc trưng của môi trường này là CHÁO CHỬI =))
|
A.N.Lab
| 6
|
Lương cũng tạm. Sếp tuy hơi khó tính nhưng lại làm bản thân phát triển tốt. Nếu cố ở lại 1-2 năm, đảm bảo sang nơi khác ngon ăn (do đã được training rất ngon)
|
A.N.Lab
| 7
|
Lương không cao, OT nhiều.Có máy chấm công nên quản lý thời gian làm việc tốt.Văn phòng nằm ngay cạnh đường cao tốc nhưng cách âm rất kém, luôn ồn ào.Sếp gắt, độc đoán, cấm đoán, săm soi quá nhiều.Hoạt động ngoại khoá quá ít.Không khí làm việc quá trầm.Không gian làm việc quá tù túng.Chính sách đãi ngộ nhân tài quá kém nên không giữ được người tài.
|
A.N.Lab
| 8
|
Nhìn các sếp chửi sinh viên mới vào mà thấy tội nghiệp.
|
A.N.Lab
| 9
|
thích nhất là sếp, trong khoảng thời gian 2 năm đầu đi làm, mình học được rất nhiều về cách làm việc. Các chị admin cũng rất thân thiện nữa.Ít hoạt động ngoại khoá, không khí làm việc hơi trầm lặng.
|
Giáo Dục Và Đào Tạo Sấm Sét - Sấm Sét Education
| 0
|
Công ty hiện đang thuê địa điểm ở 73 nguyễn chí thanh (trường trung cấp tin học) nhưng hoạt động ko liên quan đến nhà trường, chỉ lấy địa điểm đề lòe phụ huynh và sinh viên thôi. Các bạn khi làm nhớ hỏi rõ tên công ty vì người phỏng vấn sẽ lòe lòe đánh trống lảng, chỉ nói giáo dục chung chung, đặc biệt là nhân viên thực tập, ít kinh nghiệm.Nếu ko muốn bị bùng lương thì né nhanh còn kịp. Công ty cực kỳ con buôn, ko có hợp đồng lao động, khi vào làm thì niềm nở, đến khi nghỉ thì lương tháng cuối may lấy được cũng phải cả tháng, ko thì bùng luôn. Nhiều bạn thực tập đã bị bùng lương khi làm tại công ty này.Giám đốc ko có kiến thức, con buôn chính hiệu nên dùng chỉ có vài nhân viên mà như 1 mớ lộn xộn, chả đi đến đâu khi làm việc tại đây.
|
Giáo Dục Và Đào Tạo Sấm Sét - Sấm Sét Education
| 1
|
Mình cũng là thực tập ở chỗ này. Từ đầu thống nhất 1tr full time mà sau lúc nghỉ nt cho sếp lần lữa rồi im luôn. Nó k đáng bao nhiêu mà cách hành xử của cty giáo dục mà quá vô giáo dục. Ô sếp tên là Thắng mà add zalo ảnh người khác đặt tên là Vũ. SĐT ô sếp là: ***9131. Mình chả hiểu sao phải đổi tên ảo như vậy như kiểu đang lòe lòe, vào toàn làm mấy việc vặt, lại còn bị quỵt lương.
|
MINH NGUYEN SI JSC
| 0
|
Cty này chuyên thất hứa với công nhân viên về chuyện tiền lương. Cụ thể là họ sẽ không bao giờ trả lương đúng hẹn, trễ gần cả tháng sau là chuyện bình thường. Những người đã nghỉ việc thì đừng mong nhận được tiền lương còn thiếu, rất nhiều manager sau khi nghỉ việc vẫn chưa nhận được mấy tháng lương cty còn nợ lên tới cả trăm triệu đồng. Thành thật khuyên những ai chuẩn bị nộp đơn vào làm, hoặc mới trong giai đoạn thử việc thì hãy hỏi dò những người xung quanh, dễ nhất là công nhân dưới xưởng, sẽ biết cty thiếu tiền lương và thường xuyên trả trễ thế nào.Còn những ai đang làm thì hãy tìm cty mới và nộp đơn nghỉ ngay khi có thể. Thà bạn bỏ thí 1 tháng lương còn hơn để cty nợ mấy tháng lương chỉ vì tin lời hứa sẽ trả tiền.
|
MEDIAZ
| 0
|
Văn phòng HCM ntn thì ko rõ nha vì mình làm ở HN và có vẻ 2 team cũng khá độc lập, klq j đến nhau. Review vp HN thì các cháu ơi né nhanh nhé cho kịp, hoặc vào làm trong thời gian tìm cơ hội mới, chứ đừng trông mong gì ở đây
|
MEDIAZ
| 1
|
Đi làm 3 công ty chưa có chỗ nào làm rồi lại vẫn cứ muốn đến cty chơi như chỗ này. Thật không hiểu những bạn bên trên, từng làm vị trí nào, có khúc mắc gì với công ty mà lại có những lời nói phiến diện, vào hùa và tự sướng với nhau như thế? Tôi làm đây 3 năm chưa 1 ngày nào bị nợ lương, sếp lúc nào cũng coi nhân viên như người nhà. Còn chuyện đi thuê agency khác thì nó là lẽ tất yếu của agency rồi, các bạn làm truyền thông mà không hiểu thì cũng chẳng xứng đáng ở trong cái ngành này.
|
MEDIAZ
| 2
|
Tham gia cùng công ty trong 1 giai đoạn ngắn làm dự án, rất tiếc dự án fail. Tuy nhiên vẫn nhớ những chiều anh em hút thuốc ở chân cầu thang, đi ăn bánh khoai, đêm đêm overnight, sếp và đồng nghiệp đều ok!
|
MEDIAZ
| 3
|
Điều tuyệt vời nhất ở đây là:- Chưa bao giờ công ty trả chậm lương dù chỉ 1 ngày, mình mới làm được 2 năm 2 tháng. Nghe mọi người bảo thì là cả 6 năm qua đều như vậu.- Hoạt động tạo giá trị cho xã hội & thiện nguyện, điển hình gần đây nhất là chương trình tặng 10.000 cuốn sách miễn phí, cái này thực sự để làm được là nỗ lực cực lớn (mình cũng tham gia bê sách nên hiểu số lượng lớn như thế nào)- Công ty đi theo hướng quản trị nhân trị bà kỹ trị, hoàn toàn thiếu pháp trị, có lẽ đây là điểm chưa cân bằng, dù sao mình thích như vậy hơn.Đặc biệt khuyến khích những người mới gia nhập ngành truyền thông đến đây.
|
MEDIAZ
| 4
|
MediaZ là nơi đáng để bạn trải nghiệm về công việc trong nghề agency và cũng là nơi xưa nay hiếm về cách đồng nghiệp, sếp đối đãi với nhau thân tình như những người tri kỷ. Cty này cũng không có sứ mệnh phải làm hài lòng tất cả mọi người, ai không phù hợp với văn hóa tổ chức thì nhẹ nhàng ra đi thôi sao phải buông lời xúc xiểm như mấy trẻ trâu kia nhỉ???
|
MEDIAZ
| 5
|
Môi trường công việc thì mỗi người có một cảm nhận khác nhau, đi hay ở cũng rất nhiều loại. Riêng cá nhân mình thì đây là một môi trường có nhiều điều để học hỏi và phát triển...Trong quá trình thực tập và làm việc thường xuyên thấy tương tác giữa các nhân viên hiện tại và nhân viên cũ, kỉ niệm các thứ vẫn thấy nhân viên cũ đến để cùng chung vui...Những điều này nói lên rất nhiều. Công việc thì cũng có những lúc áp lực nhưng luôn thấy sự giúp đỡ từ các anh chị đã giúp mình rất nhiều
|
MEDIAZ
| 6
|
Môi trường ở đây tôi thấy rất năng động, Sếp cty tôi rất muốn được như vậy, các công đoạn chuyện nghiệp. Tôi thấy ok với các dịch vụ và support của các bạn.
|
MEDIAZ
| 7
|
Môi trường làm việc dễ thương, nói chung thoải mái, tôn trọng sự khác biệt Sếp trẻ và công ty trẻ. Chế độ tốt và xịn xò, thích cảm giác sếp cố gắng cho nhân viên dc cái tốt nhất và ai cũng nổ lực
|
MEDIAZ
| 8
|
Cty không phải quá to nhưng môi trường cực thân thiện, đồng nghiệp dễ thương dễ gần như 1 gia đình. Chính sách đãi ngộ tốt luôn nâng cấp hàng năm, cty luôn hỗ trợ và tạo điều kiện tối đa trong tất cả các vấn đề công việc và cá nhân. Nói chung là yêu Cty và mọi người lắm
|
MEDIAZ
| 9
|
Từ sếp tới nv đều hoà đồng dễ thương, môi trường làm việc claji thoải mái nữa. Phúc lợi tốt, mà chưa trả lương trễ bao giờ, có khi sếp vui còn được trả lương sớm hơn cơ.
|
MEDIAZ
| 10
|
không liên quan gì đến cty này, nhưng ghét bọn seeder lên tự sướng.
|
MEDIAZ
| 11
|
Công ty có 2 chi nhánh. Mình không làm ở HN nên ko biết. Chi nhánh HCM khách quan mà nói là môi trường thân thiện, dễ gần, lành tính. Cạnh tranh lành mạnh, công việc đa dạng, rất thích hợp cho những ai muốn tìm hiểu về Digital Marketing.
|
MEDIAZ
| 12
|
Đúng bản chất team media kéo cả lò vào seeding cùng một giọng văn, ở ngoài thì tinh tướng ở trong thì bấy nhầy, làm ăn thì chia vè cạnh khoé, ra đi trong im lặng nhưng thấy ghét bọn seeder nên vô chửi cho hả hê. Chưa kể còn đang nợ lương Nợ bảo hiểm của mình nữa, trả lẹ đi HR.
|
MEDIAZ
| 13
|
Đấy, các bạn đọc comment thì cũng biết coder nào nhào vào đây sẽ bị đám vue.js dí vài mặt như thế nào, tha hồ mà phê nhé =))))Hãy xem com ngược chiều ý kiến sẽ đi về đâu :)))
|
MEDIAZ
| 14
|
Sếp thì chém gió, viết mấy cuốn sách nội dung thì như quần, Giá 150k mà dở ra đọc được 2 trang quăng mẹ sọt rác cho nhanh. Toàn thủ thuật lăng nhăng lùa gà
|
MEDIAZ
| 15
|
công ty như khỉ ấy, viết dăm ba cuốn sách lừa bịp người ta
|
MEDIAZ
| 16
|
Yêu các bạn ❤️ 6 năm rồi nhỉ? 😚
|
MEDIAZ
| 17
|
Những tháng ngày ngắn ngủi tại đây cho mình nhiều bài học về cuộc sống :) Còn kinh nghiệm và kiến thức trong công việc thì không.
|
MEDIAZ
| 18
|
Công ty giờ còn bao nhiêu người thế ae :)) không phải tự nhiên mà lần lượt nghỉ cả đám như vậy chưa kể lứa account gần chục người vào tầm tháng 7 năm ngoái thì sau 3 tháng tự xin nghỉ sạch, còn mỗi 1 chị.
|
MEDIAZ
| 19
|
Những buổi họp vô nghĩa vcl, nhai đi nhai lại những vấn đề cũ nhưng đ bao giờ tìm cách giải quyết. Tư duy kiểu cũ, bám lấy những mối quan hệ để tồn tại. Agency gì mà dăm bữa nửa tháng thay đổi định hướng một lần, quy trình thì chưa kịp thực hiện quy trình cũ đã đẻ ra quy trình mới. Những tháng ngày bị chị N tài chính soi từng li từng tí sao mấy hôm nay ko thấy em gọi điện cho khách, rồi thì khoe mẽ chị làm ngoài đầy tiền nhưng về đây làm vì quý a Đ thôi. ừ, quý thì giữ lấy nhau mà ở. Chị vào được 1 tháng thì nhân viên lần lượt nghỉ hơn chục người (Trong khi quy mô cũng chỉ tầm hơn 40ng). Không biết chị N giờ còn làm ở đó ko ta.
|
MEDIAZ
| 20
|
Né xa 800 mét ra không thì hối cả đời không kịp đấy
|
MEDIAZ
| 21
|
Một môi trường vô cùng tốt, đồng nghiệp thân thiện, rất thoải mái khi được làm việc tại đây. Ngoài ra còn nhiều hoạt động gắn kết nhân viên hàng tuần, chưa bao giờ trễ lương của nhân viên hay CTV.- From HCM -
|
MEDIAZ
| 22
|
Anh em nào muốn làm agency thì né công ty này ra nhé. Sếp làm thương hiệu cá nhân màu mè nào là happyness at work, sống hạnh phúc các thứ, rồi xây dựng hệ sinh thái mediaz group các kiểu. Trong khi vào làm mới thấy toàn dự án lèo tèo, lỗ sml, sếp chửi nhân viên, hách dịch khác hẳn với hình ảnh xây dựng trên facebook luôn :)) Các dịch vụ thì vớ va vớ vẩn lại còn lấy giá rất cao, job nào không làm được thì đi tìm 1 agency khác xong ăn chênh giá. Màu mè mở bán sách nhưng kiến thức thì tùm la tùm la, chắc chỉ đem hù bọn trẻ con hoặc tặng cho mấy lão không biết gì. Tính lương cho nhân viên thì chi li từng đồng còn nợ cả bảo hiểm. Client nào mà muốn book dạy vụ ở đây thì cũng né mẹ ra cho nó nhanh :))
|
CÔNG TY TNHH CONTROL HRT VIỆT NAM
| 0
|
Nội dung tuyển dụng khác với mong muốn tuyển dụng =)) Suy nghĩ về khả năng khá thiểm cận
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 0
|
Khấn vái chị Huyên ạ đừng để 15 hôm răm, 30/1 chúng em phải đến cty rồi nhà riêng của chị để đòi nợ. Đến tầm này rồi thì bọn em chả ngán gì đâu chị.
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 1
|
Yêu cầu chị Nguyễn Thị Huyên- GD Cty JJOB hoàn thành nghĩa vụ trả lương cho nhân viên cũ đã bị chị nợ lương gần năm qua.
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 2
|
Lập hội đến tận nhà Ms Huyên để đòi tiền nào các bạn. Phải đòi cho bằng đc đừng nản chí nhé.
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 3
|
Công ty sếp hãm. Tìm cách chèn ép nv. Chuyên muộn lương có những lần muộn lương hơn tháng, thắc mắc hỏi muộn lương sếp ko thèm rep, gọi điện chẳng may có lần sếp bắt máy thì hứa lèo lên lèo xuống. Vi phạm luật Lao động quá nhiều. ko thưởng dịp lễ tết. lễ tết có thưởng tháng lương thứ 13 thì cũng nợ lên xuống thậm chí ko lấy được. luồn lách lắt léo với nhân viên. làm ăn ko có chứ tín. Tốt nhất nên né ở đây nha các bác
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 4
|
- Nợ lương, chậm lương không thông báo, nhân viên giục thì hứa hẹn nhưng đến ngày hẹn cũng không thấy đâu, xong lại hẹn tiếp, hẹn mãi.- Nợ BHXH, k biết bao giờ chốt được BHXH - Chế độ đã không có gì còn cắt giảm: ngày lễ tết k có thưởng 1 đồng cắc nào, du lịch từ năm trước lấy lí do bận lùi sang năm sau xong cũng cắt luôn.- Policy thay đổi chóng mặt.Nói chung là nát, nghỉ mà chị sợ k lấy được lương, thưởng còn đang bị nơ các bác ạ. Mệt mõi.
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 5
|
GĐ J-Job là vợ anh Dương - Sale NTQ Solution. Anh Dương bảo vợ anh trả tiền cho nhân viên đi. Định quỵt tiền của nhân viên hay sao tin tứ tin hồi không rep, gọi điện không nghe. Ăn mồ hôi xương máu của người lao động mà không thấy tanh mồm à.
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 6
|
Chị Huyên J-Job ơi trả tiền lương cho bọn em. Chị làm ăn như trẻ con thế bắt nhân viên phải gánh cái nát của mình thế à :((
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 7
|
Sếp Huyên ơi trả tiền lương mấy tháng với bảo hiểm cho e. Chị vô trách nhiệm sống khốn nạn vừa thôi. Sống thế đời con chị sẽ phải gánh hậu quả từ mẹ nó để lại đấy
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 8
|
Chị Huyên J-Job ơi em bị sang chấn tâm lí vì cách hành xử của 1 người sếp như chị. Bao giờ thanh toán lương, chốt BH nợ cả năm trời cho nhân viên đây chị. Nghiệp vừa thôi còn để đức cho đời sau chứ.
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 9
|
Trả lương , chốt bảo hiểm cho nhân viên đê Huyên ơi. Chị hãm shit quá Huyên ơi... chị nghĩ tụi này là con bò để chị dắt mũi hết lần này đến lần khác à???
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 10
|
Nợ lương, nợ bảo hiểm, thưởng cắt. Giám đốc không có ý định chi trả cho nhân viên. Chị Huyên ơi, chị xem lại mình đi nhé.
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 11
|
Chị Huyên ơi, tiết giảng đạo đức kể khổ tới đây dừng được rồi, chị thu xếp mà trả tiền cho người lao động khốn khổ đi chị, đừng để họ tức nước vỡ bờ làm um lên facebook, phương tiện truyền thông thì JJOB còn chả hoạt đồng lừa bịp thêm các nhân viên nữa đâu ạ. Cố chả xong rồi lừa thêm cũng không có sao đâu chị.
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 12
|
Xin thông báo với các bạn đây không phải công ty hr mà là công ty hl nhất tôi từng trải qua. Giám đốc giảng đạo nhưng nợ lương, quỵt bảo hiểm. Thanh tra đến thì kệ thanh tra. Muốn giàu thì phải chịu được sức ép, muốn có nhà xe thì phải lừa đảo quỵt tiền.
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 13
|
Giám đốc làm ăn vớ vẩn, người ta nói đúng đừng nhìn vẻ bề ngoài mà đánh giá. Học ở Nhật, làm việc với Nhật mà lươn lẹo, chỉ chăm chăm xem lao động ngu ngơ gì là lấy lý do giảm lương, cắt lương nhưng vẫn tỏ ra mình nhân nghĩa. Đéo hiểu sao loại người này mở được công ty. Bà đúng là con người thì trả tiền đi bà.
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 14
|
Mày chị cũng dày lắm!!! Với loại người như chị thì chắc bọn nhân viên chúng tôi giờ méo còn gì phải cả nệ với sợ cả. Sau bao nhiêu lần hứa hẹn bà vẫn thế thôi, đạo đức giả lươn lẹo, nói linh tinh. Đã thế bọn này chơi với bà đến cùng. Chả có lý do gì mà không đòi hỏi quyền lợi chính đáng của chúng tôi đến cùng cả. Năng lực quản trị, kinh doanh yếu kém, kéo theo cho các nhân viên làm được việc phải chịu khổ. Chắc chỉ có bà là giám đốc kiểu vậy thôi. Cứ mãi thế thì chả bh bà ngẩng mặt lên được đâu. Có chăng chỉ kiếm tiền bất chính từ mồ hôi xương máu của người khác.
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 15
|
Một trong những Hr thất đức và lươn lẹo nhất trong giới Hr mình biết. Các bạn trẻ đừng dại mà vào, bà đó đang chờ thời gian vãn đi để comeback. Nhưng xin thưa chừng nào còn cái kiểu quỵt lương chưa trả, thì con lâu mới comeback lại nhé. Đéo đứa nào nó ngu để làm tiền cho gia đình bà đâu nữa, Mrs Huyên ạ.
|
Cty TNHH Thông Tin Kokuen Tenko
| 16
|
Ới chị Huyên ơ, chị xem cái cmt đòi lương xa lắc thế kia, chị hứa thế kia. Chị ở đâu rồi ới chị Huyên ơi. Mrs Hứa hợp với chị lắm ới chị Huyên ơi.
|
Subsets and Splits
No community queries yet
The top public SQL queries from the community will appear here once available.