bradduy/JobSupportData · Datasets at Hugging Face

company_name stringlengths 2 78	review_id int64 0 1.94k	review_text stringlengths 1 5.97k ⌀
NeliSoftwares	1	Đi làm xong cuối ngày đếm gạch
Trí Lực Việt	0	VP quận 12 tệ dữ lắm các you ơi. Sếp cũng dễ thương mà có điều làm việc ko có 1 nguyên tắc nào hết ý. Cũng tạm dc
Trí Lực Việt	1	VP quận 12 lối vào hơi tệ nhìn ngoài cũng hơi tàn nhưng VP theo mình là sạch sẽ. cũng có phòng decor đẹp.Đồng nghiệp vui vẻ, một số phòng ban khá cạnh tranh nhau nhưng nhìn chung là đều trong mức công việc.Sếp cũng vui vẻ, và nhiệt tình.Về mặt công việc, vị trí mình nhận, theo mình đánh giá là làm khá cảm tính chưa có quy trình cũng như có hệ thống quản lý rõ ràng. Quản lý công việc khá thô sơ.Vì lý do dịch bệnh nên công ty khá khó khăn nên phải cắt giảm nhiều.Nhưng nếu sau này có phát triển lại và tuyển dụng mới thì mình nghĩ đây là 1 nơi cũng đáng để làm. Nhất là đối với mấy bạn trẻ mới ra trường.
Ginnovations	0	Môi trường làm việc khá ok, đồng nghiệp thân thiện tuy nhiên lương chưa được cao và ko có lương OT mọi ng nhé
Ginnovations	1	Anh em không nên phỏng vấn công ty này nhé (đặc biệt vị trí pháp chế). Phỏng vấn bắt làm bài test đưa ra cái hợp đồng be bét rồi bắt sửa, sửa cho cố rồi không offer luôn :))) Chưa kể với kinh nghiệm đó mà mức lương tầm 15m là quá thấp.Review ít ít thôi. Dạng công ty kiểu này nó ăn cắp trí tuệ của mình đấy! Cũng may là mình đã giấu những ngón nghề quý giá nhất rồi.Nhưng cũng phải review cho ae đi sau!
Ginnovations	2	cty này làm gì thế mn
Điện máy Hoàng Long	0	Cty bát bươm, no đìa, do thằng sếp vô đạo quá, là nơi gom gái cho nó xơi
Điện máy Hoàng Long	1	Từ hồi vào đây mới được nghe thấy cái từ cám chim.Tức là em nào xinh xinh là thằng cha giám đốc (2 vợ) mon men rủ đi ăn, rồi đánh giá con mồi. Nếu dễ dễ là nó vất cho vài cái hợp đồng rồi đưa lên giường.
Nodo JSC	0	Công ty nói chung tạm ổn. Dành cho những bạn sinh viên muốn tham gia vào để học tập nhưng về lâu dài thì khá đuối. Tuy lương hơi thấp so với mặt bằng chung, đãi ngộ không cao, quy chế về OT, thưởng chưa được rõ ràng nhưng được cái là môi trường khá thoải mái. Các sếp hơi vô tâm. Nếu ae sinh viên nào học về Java thì có thể join để được chỉ dạy, công ty có mở lớp training Java của aThành, về nội dung thì khá là thiết thực, sẽ giúp ích cho ae sau này code đỡ mệt hơn rất nhiều.
Nodo JSC	1	Công ty outsource quy mô nhỏ. Chủ yếu làm java. Môi trường thì cũng được. Nơi để các bạn sinh viên mới ra trường rèn luyện tay nghề. Nhưng lương thấp, đãi ngộ, chính sách, lộ trình thăng tiến không rõ ràng.
Nodo JSC	2	Quy trình làm phần mềm không có, làm lung tung linh tinh
Nodo JSC	3	Công ty khá vui tính, nhưng cũng nhiều thành phần xấu tính. Điển hình như ông pm của team BCCS. Mọi người vào công ty mà muốn việc nhẹ ko bị áp lực thì nhớ né cái team đó ra.
Nodo JSC	4	ở đây có bà hr tên Giang nói chuyện như mẹ thiên hạ.đi làm tester chứ có phải nhân viên của bà ấy đâu mà hơi tí soi rồi sai vặt. chưa làm ở đâu mà thấy ghét hr như thế. nói thì to mà cái giọng thì chanh chua, có đeo tai nghe vào cũng thấy tụt mood cả ngày đi làm. Lương tester thấp,ko có chế độ gì nên thường mng chưa có kinh nghiệm mới vào làm rồi vài tháng là nhảy việc
Nodo JSC	5	Đi pvan tts ở đây như kiểm tra bài cũ ấy các bạn ạ, hỏi trên trường học gì, từng tham gia code thực tế chưa... Bạn nào có ý định đi pvan thì nhớ ôn bài trước khi đi, đậu chắc đó!
Nodo JSC	6	Không khí làm.việc.của cty khá là thoải mái:kk
Nodo JSC	7	E chuẩn bị đi phỏng vấn thực tập sinh java ở đây , các anh chị đi trước cho e hỏi khi đi phỏng vấn hỏi có khó không và môi trường làm việc như thế nào ạ
Serepok	0	Công ty phỏng vấn tào lao. Quản lý không có kiến thức và thích thể hiện. Thái độ không chuyên nghiệp. Né xa công ty này ra.
Serepok	1	Công ty này có 1 ông giám đốc ( không biết nên dùng vị trí nào gọi cho đúng), đưa kế hoach kinh doanh cũng không đọc, cái gì cũng bảo làm đi. Xong người ta làm thì lại bảo là không có năng lực, mặc dù mang khách về kí hợp đồng cho ổng không bao giờ discount quá 50%.Copy i xì cái style của wework đi qua, và mặt dày đến mức, cả công ty rủ nhau già trẻ lớn bé đi qua wework ngồi coi concept của ngta mà ăn cắp ý tưởng về.Còn CM, một em học luật đi ra và đam mê chăm sóc quan hệ với khách hàng, em luôn tỏ ra là 1 em ngay thơ sống thật lòng, nhưng không sâu trong thâm tâm em là 1 con cáo, em mồm mép và em lẽo lự, em giả điên là em hay em à, đời còn dài lắm em, em cứ yên tâm là 1 ngày nào đó cũng sẽ có người tát lại cho em tỉnh
Serepok	2	Công ty này là công ty gia đình. Thằng quản lý ( Hoàng Trọng Đại ) phỏng vấn mình nhưng nói văn vẻ dài dòng tốn chả biết mẹ gì về công việc nó tuyển, tiếng anh cũng méo rặn đc 1 chữ. Và 1 tuần sau nhận email từ chối. Ok, mọi thứ không có gì cho đến khi vài ngày sau, cùng founder của công ty đó hỏi mình có việc chưa và hẹn mình đi cafe để phỏng vấn và không nói tên công ty. May là mình đã tìm hiểu kỹ công ty này từ trước và biết được những founder ở đó là ai. Mình nói nó gửi thông tin công ty qua zalo và nó im lặng luôn. Đúng là lũ mất dạy, làm tốn thời gian và coi người khác như bị ngu.
Serepok	3	Bóc phốt xong quên bấm đánh giá 1 sao, đánh giá lại đây
Serepok	4	Công ty gforces - có văn phòng tại serepok quận 1 - có phốt giam lương nhân viên đã nghỉ, cầm đầu là nguyễn thị lệ thủy - tammy nguyễn - country manager - ai có ý định apply thì hãy cảnh giác
Công Ty TNHH Giải Pháp IMS	0	Cty này tào lao nhé ! đến ngày 5 nhận lương toàn trễ hẹn. Con nhỏ quản lý cũng là vợ thằng sếp (thằng chủ cty), quản lý kiểu gia đình.Nhân viên nghỉ phải báo trước 30 ngày, đến khi nghỉ vẫn chậm thanh toán lương 3 tháng rưỡi mới cho qua nhận. Anh em ko nên vào đây làm việc
Bizman	0	Phạm Hồng Long là một thằng ngu thích nổ
Hồ Sơ Y Tế Điện Tử ERM	0	- Lương thì thấp và chậm, chế độ đãi ngộ không dõ dàng, khuyên mọi người không nên vào
Hồ Sơ Y Tế Điện Tử ERM	1	Chế độ đại ngộ không có, lương bèo bọt, xếp's hứa hẹn nhiều
Hồ Sơ Y Tế Điện Tử ERM	2	Công ty lương thấp so với mặt bằng chung, đúng đợt cưới năm ngoái mình rất cần tiền thì lương chậm không có 1 lời giải thích, xin lỗi từ người có trách nhiệm. Né gấp!!!
Hồ Sơ Y Tế Điện Tử ERM	3	Ông nào đã lên đây vạch áo cho người xem kỳ vậy, công nhận nói cũng đúng, đang làm mà anh em nghỉ hết, ngày mình chim cút cũng không còn xa, kaka
Hồ Sơ Y Tế Điện Tử ERM	4	lương thấp hơn mặt bằng chung, chế độ đãi ngộ ko tốt, ko rõ ràng. lương thấp lại chậm, sếp giỏi nhưng chỉ là hứa hẹn
Hồ Sơ Y Tế Điện Tử ERM	5	Mới vào làm nhưng thấy xếp kibo và hèn, ko có tiếng nói thua cả kế toán chả biết mẹ gì về cty, lương chậm vkl
Renova	0	Cty partner của Amazon, bé tí tẹo chưa nổi 20m2. Tầm dăm nhân viên. Có văn phòng ở HCM nữa nhưng cũng chỉ tầm 15 người.
Phuc Anh Smart World	0	Lương thưởng khá rõ ràng, trả lương luôn đúng ngày. Tiền thưởng theo quý và lương không thấp, bị cái là hơi nhiều nội quy không đc ăn uống trong giờ. Nên gắn bó, các sếp ok
Phuc Anh Smart World	1	Công ty cũng được, lương thưởng khá tốt, quy định chặt chẽ hơi cứng nhắc, chế độ thì tốt nhé.
Phuc Anh Smart World	2	Khối cửa hàng NV trẻ năng động, văn phòng thì hơi ít. Đãi ngộ tốt, lương thưởng đc cái rõ ràng, môi trường cho ai cần ổn định nhé
Phuc Anh Smart World	3	Đồng nghiệp thân thiện, lương đầy đủ, sếp dễ chịu. Mới vào thì thấy hơi cứng nhắc nhưng sau quen thì ok
Phuc Anh Smart World	4	Lương ổn định/ cao so với mặt bằng chung, làm full thứ 7, tạm được nha các chế
Phuc Anh Smart World	5	các chi nhánh khác năng động, vui vẻ là bao mà văn phòng 15 xã đàn thì không ai nói với ai câu nào, cứ cắm mặt vào công máy tính đến hết giờ luôn. Nghỉ trưa chính thức từ 12h5 đến 12h55. Có cái quỹ bảo lãnh bắt buộc phải chọn 1 là nộp bằng gốc, 2 là đóng 6tr để hưởng % giống kiểu gửi tiết kiệm như ngân hàng nhưng thực chất là muốn nắm đằng chuôi. Vô số quy định, còn nhiều hơn công ty nhà nước. Lương thì chia làm đôi, LCB là 4tr9 và lương thực hiện công việc. Dài quá, nhắn mỏi tay.
Biglabs	0	Team penetration test.Công ty training cho fresher có bài bản, nhân viên cũ hòa đồng, giúp đỡ người mới. Project nhận từ bên nước ngoài - có cơ hội giao tiếp nhiều với team nước ngoài để trau dồi kiến thức về công nghệ mới. Trung bình 1 năm team nước ngoài sẽ qua training ít nhất một lần.Review lương auto được tăng nhưng mỗi năm chỉ được 1 lần :( Công ty hỗ trợ thi lấy các bằng cấp có liên quan đến công việc.Sếp thường bao Phúc Long cho nhân viên vào buổi chiều.Công ty không có OT cũng không tính tiền OT nhé.
Biglabs	1	Đồng nghiệp vui vẻ hòa đồng. Lương ổn. Học được nhiều.OT thưởng không thích đáng.Rất khó để được review lương.
Biglabs	2	Công ty quản lý kiểu gia đình. Không có phúc lợi gì kể cả bảo hiểm. Được cái đa phần ae vui vẻ hòa đồng. Chốt : Tạm 1 thời gian rèn luyện cho có kinh nghiệm thì được. Nhưng không thể gắng bó.
Biglabs	3	Như cái đầu khấc.Bà Q nắm hết, ông sếp G thì hầu như ko care gì.Codebase thì như b nhưng ko care, cứ thích ngồi chém gió chuyện con cái.Hồi ở đó nghe nhức cả đầu.
Biglabs	4	Công ty giờ làm la 8h-5h, nhưng thường la 9h-10h mới vào, khoảng 4h-5h là a,e kéo nhau đi ăn chiều, gần đó có quán hủ tiếu, súp cua khá ok. 5h-6h a,e tập trung bắn CS , chơi chán thì xách đít về. Nói chung là công ty paradise.
TECOTEC	0	Một công ty nữa không chủ ý nộp CV, cứ hốt đại trên mấy trăng săn đầu người xong gọi mời phỏng vấn à ơi ơi à kiểu em phù hợp với vị trí này lắm xong chạy mất dép luôn. Mất thời gian của ứng viên.
THIENTU CO.,LTD	0	Thân chào các bạn! Nếu bạn mong chờ một môi trường công bằng và đãi ngộ tương xứng có thể apply ngay vào cơ hội nghề nghiệp tại Thiên Tú. Với một doanh nghiệp đi sâu vào cải thiện đời sống cho nhân viên. Những bình luận ẩn danh này đều không đúng sự thật. Tìm ra câu trả lời của bạn thông qua trải nghiệm cuộc sống muôn màu tại Thiên Tú nhé! Youtube của Chúng Tớ "cuộc sống tuyệt vời tại Thiên Tú"Chúc bạn có một ngày tuyệt vời!
THIENTU CO.,LTD	1	Công việc tổng đài cũng stress thật nhưng công ty luôn hỗ trợ và quan tâm đến nhân viên tụi mình lắm. Môi trường Thiên Tú rất ok nha!
THIENTU CO.,LTD	2	mấy thằng ngáo nhân sự tự sướng với nhau , bưng bô cả lũ
THIENTU CO.,LTD	3	Môi trường làm việc thân thiện, văn hóa khá là sôi động, đoàn kết... Bạn sẽ có trải nghiệm khá thú vị khi làm việc ở đây đó!
THIENTU CO.,LTD	4	Cảm ơn Thiên Tú đã cho tôi cơ hội việc làm trong lúc thị trường lao động khắt khe và khó kiếm công việc ổn định. Mặc dù làm trong công ty chưa được 1 năm nhưng tôi cảm nhận được sự quan tâm của quý cty tới nhân viên, sự nhiệt tình và hòa đồng thân thiện, sẵn sàng giúp đỡ "đàn em" của các QL, TL. Môi trường khang trang, văn minh, sạch đẹp giúp cho không khí làm việc thêm hứng khởi hơn. Chân thành cảm ơn công ty rất nhiều. Chúc công ty ngày càng phát triển thịnh vượng và đứng vững cùng thời gian!
Oivan	0	Bạn nào làm công ty này rồi cho mình xem ý kiến vớiChả là mình đang tính apply vào OIVAN Đà Nẵng
Investip	0	các bạn không nên làm ở đây, lãnh đạo đổ lỗi cho nhân viênném đá giấu taychuyên chế, tuyển người quen nên yếu kém
Sally Beauty	0	CTY như hạch, BGD thì mua xe hơi khi mà dịch bệnh, cắt giảm lương để rồi ng nghỉ. Hoạch định thì ko có, toàn đi nghe Shark và khoái được gọi là CEO, founder..khi mà CTY chưa được 50 người. Tầm nhìn con buôn, nói chuyện vĩ mô
OnBrand Corp	0	Dịch vụ tốt, từ sếp đến nhân viên nhiệt tình, dễ thương, trẻ trung, năng động
OnBrand Corp	1	Môi trường làm việc thật sự tốt
OnBrand Corp	2	Nhân viên hòa đồng, môi trường làm việc tốt và năng động
OnBrand Corp	3	Môi trường làm việc năng động, thân thiện. Các sếp rất quan tâm nhân viên ở mọi phương diện, đặc biệt là Tình cảm tuổi mới lớn. Ngoài ra sếp thường xuyên mua đồ ăn cho nhân viên để bồi bổ và tạo năng lượng cho các bạn làm việc.
OnBrand Corp	4	Công ty tiên phong trong lĩnh vực, môi trường làm việc vui vẻ nhưng không thiếu đi tính chuyên nghiệp. Sự kết nối giữa các thành viên trong công ty rất tốt, lãnh đạo công ty luôn tạo điều kiện tốt nhất để nhân viên hoàn thành công việc. Lâu lâu cũng nên nhắc nhở lại về việc giờ giấc để hình thành tác phong chuyên nghiệp cho tất cả mọi người. Công ty tuyệt cmn vời, sếp Duy sếp Thọ tuyệt cmn vời!!! ^^
OnBrand Corp	5	Công ty chế độ đãi ngộ thì ko có. Mình cũng ko nói nhiều về công ty. Mình nói về các Leader và Manager của công ty.Thứ nhất, một Siêu lãnh đạo cấp cao (được gọi là Hiệu trưởng), cả ngày ko biết làm gì, đi làm giờ hành chính thì ko giao việc giao task, cứ sau giờ hành chính là giao và bắt nộp ngay. Ủa ủa rồi đi làm giờ hành chính hay OT, OT thì có trả thêm tiền công không? Là mentor, là manager mà toàn bảo member đi sửa lỗi nhưng ko biết nó sai ở đâu, cái này thật sự nực cười, manager mà ko follow công việc, để sai rồi bắt member đi sửa mà không biết sai ở đâu. Làm việc thì luôn thủ công, ko thấy improve được cái gì, bắt nhân viên ngồi nhập tay cả ngày trời.- Người thứ hai cũng là một thanh niên (tên là Tr). Mình cũng không hiểu sao mãi ông vẫn chưa bị đuổi việc??? Chắc là COCC quá!!! Đi làm thì tự nhiên bỏ việc đi tắm, vào nằm ngủ. Công việc thì không bao giờ làm đúng deadline. Luôn luôn đi nhờ vả người khác làm thay công việc (cái này mình nghĩ các bé intern hiểu này). Làm đến đâu lỗi đến đó. À đặc biệt còn có cái bệnh nói dối để trốn việc nữa. Thôi thì mình làm ko được thì đừng ảnh hưởng đến người khác được không friend???- Công ty hay bắt training ngẫu nhiên lắm, mà training những thứ gì đâu không à. Không áp dụng được gì cả, chắc đây là cơ hội cho một số bạn lên thể hiện (đặc biệt là bạn TN). Nhìn chung công ty đang để một số thành viên không tốt lên làm vị trí cao, nên năng lực của công ty ngày càng đi xuống!
OnBrand Corp	6	Công ty lương bèo, chỉ thích tuyển intern để trả lương thấp nhưng bào sức thì thôi rồi. Không có quy trình làm việc cụ thể, không có ai có chuyên môn để học hỏi gì đâu. Cứ sắp tới giờ về thì sếp réo làm task gấp. Cty tính từng đồng lương với nhân viên, lấy đủ thứ lý do để không tăng lương. Trình độ training còn yếu kém, thích giờ nào thì train giờ đó. Nói chung là né gấp đi.
Skymond Luxury	0	Skymond nên đổi tên thành Hứa JSC, Hứa LTD &co hay Hứa Group gì đấy miễn là có Hứa là được, khiếp hồn nhân viên mới vào thì hứa hươu hứa vượn lương lên tầm mây xanh. Thực tế thì lương nv t7 đến tháng 10 còn chưa thực nhận. Còn cái anh Hùng Lắc xờ ry đỉnh của chóp, tốp của tháp thì sanggggg ở đâu không thấy, thấy vô văn hóa không chịu được (Đôi môi đôn chề thái vội cũng được đôi ***a nộm, xin lỗi vì đã bo đì sam sung ạ) anh cũng nên đỏi tên thành Hùng Hèn đi!Môi trường làm việc phải nói là than ôi, chỉ được cái là ngày lễ và sinh nhật màu mè. Ai có ý định đến làm việc thì em chỉ có thể khuyên 1 câu thôi: "CHẠY NGAY ĐI, TRƯỚC KHI..."
SinKa Việt Nam	0	Lương ở mức mãn nguyện, bạn nào ms vào cứ mạnh dạn đề bạt mức lương mong muốn, môi trường thân thiện khỏi nói.Một điều ko thể bỏ qua là cty tính giờ ot rất minh bạch, công bằng. Chứ không như mấy cty khác ot mà cứ phải giấu giấu diếm diếm. Ko làm xong thì bị chửi là chậm tiến độ, kém. Làm xong sớm thì bị chửi là bấy nhiêu người mà làm được có mỗi tí việc.Mọi người thì như ae trong nhà, tâm lý nữa. Nchung là chắc chẳng bao giờ có chuyện mk đi làm bị thiệt. Trong giờ làm việc thì dường như trong giờ ae sợ ảnh hưởng đến người khác nên giữ ý ít trò chuyện hơn giờ giải lao.Công việc thì ko có gì phải lăn tăn cả, khó khăn thì có người support, làm chậm thì cả team cùng giúp cho xong. Cũng chả phải lo bị tester bắt bug làm ảnh hưởng đến việc tăng lương gì cả. Chả có quy định ngặt nghèo gì tồn tại ở đây hết.Mk tin rằng bất cứ 1 ai đồng hành trên con tàu Sinka cũng sẽ cùng tự nguyện cống hiến hết tâm huyết của mk cho công ty, bởi vì trên tất cả, cty đã đem lại rất nhiều giá trị cuộc sống, giải tỏa những trăn trở và bồi dưỡng năng lực cho tất cả các thành viên nơi đây.Chúc sinka ngày càng vững bước và thành công
SinKa Việt Nam	1	Là 1 công ty con thành lập bởi các thành viên trưởng thành từ Nittsu System Việt Nam. Khả năng nhậu nhẹt được đánh giá rất cao đặc biệt với các thành viên sáng lập. Hết !
SinKa Việt Nam	2	Công ty gì mà đi làm như đi chơi vậy. Làm ra làm và chơi cũng ra chơi. Nhưng có việc mà lo chơi sẽ được sếp cầm gậy như ý quật cho nát lưng.
SinKa Việt Nam	3	Cảm ơn các anh đã chỉ bảo em từ khi e còn là sinh viên thực tập
SinKa Việt Nam	4	Các a quá nhiệt tình , đi làm môi trường năng động , thắc mắc gì các a support tận răng
SolarBK	0	Cái nơi đông người nhất nhì công ty nhưng làm ăn thua cả cứt chính là HRCông ty gia đình đặc sết văn hoá nhà nước dù mang cái mác cổ phần này nọ. Lương thì bèo bọt, chậm lương là chuyện bình thường nhé. Vừa hứa ngày này trả lương bữa sau thông báo 1 nẽo.Nghe mấy ông lâu năm còn kêu nợ 1 phần lương thưởng cả nămMở miệng ra là "SolarBk Chiến binh này nọ" phải cống hiến các em ơi. Mà thực chất là giỏi thì ko biết nhưng lương phải bèo nha.
SolarBK	1	Thời buổi nào rồi mà điền tờ sớ như đi khai khẩu cung từ gia đình dòng họ. Thắc mắc là ứng viên điền thông tin rồi thì dùng thông tin đó để làm gì? Bán để kiếm dữ liệu hay sao hay để chơi thôi, làm cho có. Với kiểu công ty nửa mùa này thì suy nghĩ thật kỹ khi vào.
SolarBK	2	Cach van hanh cong ty chua tot, con thieu chuyen nghiep, can nhieu su thay doi thi cong ty moi vung manh.
SolarBK	3	Công ty không chuyên nghiệp, phỏng vấn online, yêu cầu ưng viên mở webcam, còn phía HR thì không, gây thiếu thiện cảm cho ứng viên.
SolarBK	4	Công ty gì mà HR gọi điện để thông báo phỏng vấn chứ không để mời phỏng vấn như công ty người ta ???Đập vào mặt bạn là mẫu đơn điền thông tin dài ngoặc, mấy bạn đừng điền gì hết nha, kệ mẹ nó, nó thích thì nhận không thì thôi, với thái độ bố láo của nó, nhiều khi nó nhận bố còn đéo làm nữa là. Thái độ coi thường ứng viên của nó thì né gấp để khỏi bị nợ lương
SolarBK	5	Công ty cái mô hình ếu nào cũng muốn áp dụng, RACI, Scrum, Kanban,... nhưng cơ bản là não bộ của ban lãnh đạo ếu biết dùng vào đâu! Ngôn từ thì khoa trương đao to búa lớn: "Ây ai" (AI), "Bờ lốc chen" (Blockchain), "Solar Champion",... nhưng ếu có khái niệm gì về nó, đòi hỏi nhân viên làm những điều không tưởng với giá rẻ mạt, đúng là cái gì cũng biết, chỉ có biết điều là không biết!
SolarBK	6	công ty này dành cho mấy đứa ngu ngu vô làm thôi.leader nói chuyện ngu như cạc
SolarBK	7	Công ty nhập tấm pin Tàu về dán silicon rồi bán. Làm thủ công thì quảng cáo 100% tự động hóa. Văn hóa VN đặt sệt, quang lêu. Những thành phần từ ngoài vào thì hiểu biết chút về "quy trình" nhưng dell hiểu gì về kỹ năng quản lý con người. Một tập hợp toàn chém gió. Lính lác thì lười biếng. Lúc nào cũng ôm mộng công ty vươn tầm quốc tế.
SolarBK	8	Nhân dịp cuối năm, công ty thanh lý mớ công nhân và thành phần hết giá trị. đỡ được khoản thưởng. thanh lý hơn 100 mạng. tiết kiệm dc cả tỷ bạc thưởng tết. khôn vl.má lúc nào cũng vươn tầm thế giới.tầm HCM city ko biết nổi không.Ăn nhờ mấy đề án nhà nước bạc tỷ. Công ty khác giữ người có kinh nghiệm. còn đây hàng loạt người 5 6 7 8 9 10... năm ra đi. muốn phát triển mà yếu tố con người cóc biết.tuyển mấy thằng ngu với fresher vào.tiết kiệm được kha khá quỷ lương.thấy lợi trước mắt mà không nhìn xa được. người kinh nghiệm sang công ty đối thủ. mà suốt ngày vươn vòi và tẩy não.
SolarBK	9	Trang này chủ yếu lấy bức xúc để lấy phí gỡ comment của các công ty.
SolarBK	10	Xin lõi các bạn, code em viêt chu ỡn. Các bạn thông cảm giúp em. Đèn giao thông.
SolarBK	11	Quy trình vận hành của web chưa ổn định, team đang fix, web này là đề án sinh viên của tụi em.Cây cầu
SolarBK	12	đợi mình đi phỏng vấn công ty này,công ty nằm khá xa mình, Q2.phỏng vấn 2 vòng, phỏng vấn xong , đợi 2 tuần cũng ko thấy báo kết quả, thậm chí mình mail mại là hỏi hr , hr không trả lời, mặc dù trước đó nhiệt tình lắm.còn ông leader còn trẻ tuổi, nói chuyện rất tỏ vẻ và thiếu chuyên nghiệp, thiếu tôn trọng ứng viên
SolarBK	13	Hỗ trợ thiết bị vật chất tốt, ban Giám Đốc quan tâm nhân viên, gần gũi với mọi người. Tạo điều kiện cho nhân viên học hỏi.Chưa biết, vì chưa thấy có điểm gì bất cập nào. Công ty cũng nhỏ nên mọi người như 1 gia đình.
CNV Holdings	0	- Môi trường đậm chất VN, check in/check out phải đúng giờ.- BHXH mức cơ bản- Không cấp máy tính, màn hình. Tự sử dụng máy cá nhân.- Mùa dịch cty giảm lương, nợ lương khá nặng nề.- Policy không nhất quán, thay đổi liên tục và có nhiều quy định nhảm nhí như không được nghỉ T2, T6; OT không lương nhưng đi trễ thì trừ lương; Nghỉ phép phải có "lý do rõ ràng". - CTO/Manager/Head/Lead tự phong, nhìn chung là ít kinh nghiệm, và technical chưa tốt nhưng làm việc thì có văn hóa chửi chợ búa không xem cấp dưới ra gì. Task thì giao không rõ ràng nhưng khi có vấn đề thì lỗi auto do cấp dưới.- Lương 1 số dev làm lâu ở đây khá thấp, nhưng do trình kém nên chắc tự mãn với title họ đang có :D- Dàn BOD khá lươn lẹo, copy y hệt từ Haravan mà lên Shark Tank bảo không có đối thủ; chém gió nào là công ty triệu đô, lợi nhuận cao các kiểu nhưng tận dụng mùa dịch để giảm lương, nợ lương nhân viên :))=> Mặc dù review này khá tiêu cực tuy nhiên đây là không phải chỉ là cảm nhận của riêng mình; các bạn trước khi vào đây làm việc thì nên cân nhắc kỹ.
CNV Holdings	1	Từ CNV Loyalty bị chửi quá bây giờ mới đổi tên lại là Holdings. Tên công ty là CNV đúng nghĩa luôn (Chửi Nhân Viên). CEO/CTO điều chơi lầy lội và lương lẹo kinh khủng. Bốc lột công sức nhân viên luôn 24/24 ngay cả ngày nghỉ. Toàn là đạo đức giả không. Chỉ lừa được các bạn còn non trẻ mới ra trường thì được. Các bạn nên né gấp công ty này nha. Hy vọng trong mùa dịch này thì công ty toan luôn để không đi lừa đảo KH tới nhân viên bên dưới.
CNV Holdings	2	pv ở cty này khá nhãm, người pv không tôn trong ứng viên
Teeyoung	0	Sếp tổng nam thì rất nice, đặt ra chế độ ổn như là lương trả đúng ngày, hoa quả tráng miệng mỗi ngày, teambuilding theo quý và du lịch theo năm. Nhưng mà sếp không quản lý ở đây mà là mấy con mẹ Supervisor (Leader) hãm luỳn. Các bạn nhớ lại hồi cấp 1 đi học mấy con sao đổ hãm thế nào thì mấy bà này hãm gấp 10 thế. Chuyên soi lỗi linh ta linh tinh để phạt. Tỏ ra tinh tướng bố đời như mẹ thiên hạ trong khi trẻ nhất chỉ sinh năm 1995. Có anh designer hơn tuổi mà chúng nó vẫn dám xưng chị thì đủ hiểu độ mất dạy rồi nhé. Tháng trước top sale mà tháng sau lẹt đẹt thì vẫn ăn chửi như nhân viên mới =)) À đây là công ty chui nên không có bảo hiểm bảo hủng gì đâu =))
Teeyoung	1	đã toang đã toang đã toang
Teeyoung	2	Sếp trẻ và nice, môi trường làm việc năng động. Lương ổn, trả đúng hạn.
Teeyoung	3	ngoài việc trả lương đúng hạn thì cty chuyên soi mói để phạt nhân viên, chơi teambuilding ko vừa mắt bà sếp cũng bị gây áp lực để nghỉ việc, phạm phải cái lỗi chưa từng xảy ra xong ko biết xử lí thế nào cũng lôi nvien vào chửi xong phạt cả triệu. Cty làm thì ko có hợp đồng nên xác định là có thể bị đuổi bất cứ lúc nào, đặc biệt là trước Tết để đỡ phải mất tiền thưởng Tết.Lúc tuyển thì bảo cty sẽ ko bỏ rơi các em, thế mà trước Tết lại đuổi để đỡ phải thưởng Tết
Euroland Asia	0	Giám đốc khá giỏi và thân thiện, khiêm tốn. Nhưng không có mail kết quả sau hơn 1 tháng. 1* để sửa đổi
Euroland Asia	1	anh em cho hỏi công ty còn sống ko vậy :D
Euroland Asia	2	Công ty ổn, chế độ tốt
Euroland Asia	3	Bác nào làm ở đây rồi cho em xin ít review với ạ, đang định apply mà mù mờ quá =))
Euroland Asia	4	Môi trường, văn hoá công ty tốt, anh rm trong công ty hoà đồng với nhauOT ít và trả đủ tiền OT theo luật lao động........Lương chỉ ở mức trung bình - khá, thích hợp chi những ai thích ổn định, môi trường để học tập
Mai hân Group	0	Mình thấy công ty có đăng tuyển, bạn nào đã làm cho mình xin chút ít rv đc không ạh
Suplo	0	Cái sai là nhận offer khi chưa hỏi rõ chế độ :) Theo luật là thử việc 2 tháng đóng bảo hiểm NHƯNG KHÔNG NHÉ!!! Công ty sẽ ký 2 hợp đồng 3 tháng, tổng là 6 tháng để trốn đóng bh. Hứa hẹn là 4 tháng nhưng thực tế phải 6 tháng mới được đóng, với lý do sợ nhân viên nghỉ ko gắn bó. Thì đấy chính là lý do nv ko gắn bó đấy, anh GĐ vẫn chưa hiểu hay cố tình ko hiểu thế :))) ko coi trọng quyền lợi nhân viên thì cty ko phát triển được đâu. Cty thiếu nhân sự, KH claim nhưng ko có người để làm, nhưng phúc lợi thì kém, nói chung là ko xứng đáng để cống hiến
CONCRETE	0	công ty có HR thiếu chuyên nghiệp, đưa bài test làm song nộp k có một câu xác nhận, gần tuần sau mới trả lời, bài test làm đúng như yêu cầu và có làm thêm một số chức năng nhưng vẫn tl là không đạt yêu cầu trong khi tin tuyển dụng là mức junior, thấy giống đăng tin để PR cty hơn là muốn tuyển người, mn không nên mất time cho cty này
CONCRETE	1	Công ty này nay có làm freelancer ngon vãi
CONCRETE	2	Có ai từng làm cty này chưa cho xin ít thông tin đi.
CONCRETE	3	có ai làm công ty này chưa cho ít review với ạ
Cheese Coffee - CTCP Thực Phẩm Golden Star	0	Làm thấy bà nhưng sếp thấy mà lơ. Nợ lương 3 tháng nhưng trả 1 tháng, trong khi dịch đói khổ lại mở ồ ạt chi nhánh, bánh trướng ra bên ngoài nhưng bên trong nội bộ lục đục. Nợ nần tùm lum Túm cái váy lại việc nhiều nhưng lương cực kì bèo. Mấy bé sinh viên né né chỗ này ra nha.
Cheese Coffee - CTCP Thực Phẩm Golden Star	1	Đợi sát ngày trả lương mới thông báo hoãn lương một tháng nói chung chính sách lương bổng chán. Hay lý do vì công ty này nọ. Luôn nghĩ cho bản thân, không quan tâm đến cấp dưới ví dụ xây store không có kho hàng hoá phải lấy từ kho store khác, nv&ql leo lầu bưng bê hàng hoá cực khổ. Sinh viên và người lao động đừng va vào.
Vinatech Group	0	Đã từng phỏng vấn cty này. TGĐ thái độ khá xấc & ko tôn trọng ứng viên. Quan điểm làm việc mang tính kẻ cả & bóc lột.
Vinatech Group	1	hẹn 11h30 vào phỏng vấn. vô thấy trước mình có 6 người ngồi chờ. hỏi thăm mới biết họ vào từ lúc 10h15 mà chờ mòn mỏi khi nhân sự trả lời vui vẻ là sếp chưa về. đến lúc mọi người bỏ về là 13h00 dù chưa động tĩnh gì là sếp đã về. nhận xét thì mọi người tự nghĩ nhé. k bàn thêm làm gì.
Vinatech Group	2	Làm cty này thà chạy grap còn hơn , lương 4tr . Phù hợp mấy bạn thực tập .

NeliSoftwares

1

Đi làm xong cuối ngày đếm gạch

Trí Lực Việt

0

VP quận 12 tệ dữ lắm các you ơi. Sếp cũng dễ thương mà có điều làm việc ko có 1 nguyên tắc nào hết ý. Cũng tạm dc

Trí Lực Việt

1

VP quận 12 lối vào hơi tệ nhìn ngoài cũng hơi tàn nhưng VP theo mình là sạch sẽ. cũng có phòng decor đẹp.Đồng nghiệp vui vẻ, một số phòng ban khá cạnh tranh nhau nhưng nhìn chung là đều trong mức công việc.Sếp cũng vui vẻ, và nhiệt tình.Về mặt công việc, vị trí mình nhận, theo mình đánh giá là làm khá cảm tính chưa có quy trình cũng như có hệ thống quản lý rõ ràng. Quản lý công việc khá thô sơ.Vì lý do dịch bệnh nên công ty khá khó khăn nên phải cắt giảm nhiều.Nhưng nếu sau này có phát triển lại và tuyển dụng mới thì mình nghĩ đây là 1 nơi cũng đáng để làm. Nhất là đối với mấy bạn trẻ mới ra trường.

Ginnovations

0

Môi trường làm việc khá ok, đồng nghiệp thân thiện tuy nhiên lương chưa được cao và ko có lương OT mọi ng nhé

Ginnovations

1

Anh em không nên phỏng vấn công ty này nhé (đặc biệt vị trí pháp chế). Phỏng vấn bắt làm bài test đưa ra cái hợp đồng be bét rồi bắt sửa, sửa cho cố rồi không offer luôn :))) Chưa kể với kinh nghiệm đó mà mức lương tầm 15m là quá thấp.Review ít ít thôi. Dạng công ty kiểu này nó ăn cắp trí tuệ của mình đấy! Cũng may là mình đã giấu những ngón nghề quý giá nhất rồi.Nhưng cũng phải review cho ae đi sau!

Ginnovations

2

cty này làm gì thế mn

Điện máy Hoàng Long

0

Cty bát bươm, no đìa, do thằng sếp vô đạo quá, là nơi gom gái cho nó xơi

Điện máy Hoàng Long

1

Từ hồi vào đây mới được nghe thấy cái từ cám chim.Tức là em nào xinh xinh là thằng cha giám đốc (2 vợ) mon men rủ đi ăn, rồi đánh giá con mồi. Nếu dễ dễ là nó vất cho vài cái hợp đồng rồi đưa lên giường.

Nodo JSC

0

Công ty nói chung tạm ổn. Dành cho những bạn sinh viên muốn tham gia vào để học tập nhưng về lâu dài thì khá đuối. Tuy lương hơi thấp so với mặt bằng chung, đãi ngộ không cao, quy chế về OT, thưởng chưa được rõ ràng nhưng được cái là môi trường khá thoải mái. Các sếp hơi vô tâm. Nếu ae sinh viên nào học về Java thì có thể join để được chỉ dạy, công ty có mở lớp training Java của aThành, về nội dung thì khá là thiết thực, sẽ giúp ích cho ae sau này code đỡ mệt hơn rất nhiều.

Nodo JSC

1

Công ty outsource quy mô nhỏ. Chủ yếu làm java. Môi trường thì cũng được. Nơi để các bạn sinh viên mới ra trường rèn luyện tay nghề. Nhưng lương thấp, đãi ngộ, chính sách, lộ trình thăng tiến không rõ ràng.

Nodo JSC

2

Quy trình làm phần mềm không có, làm lung tung linh tinh

Nodo JSC

3

Công ty khá vui tính, nhưng cũng nhiều thành phần xấu tính. Điển hình như ông pm của team BCCS. Mọi người vào công ty mà muốn việc nhẹ ko bị áp lực thì nhớ né cái team đó ra.

Nodo JSC

4

ở đây có bà hr tên Giang nói chuyện như mẹ thiên hạ.đi làm tester chứ có phải nhân viên của bà ấy đâu mà hơi tí soi rồi sai vặt. chưa làm ở đâu mà thấy ghét hr như thế. nói thì to mà cái giọng thì chanh chua, có đeo tai nghe vào cũng thấy tụt mood cả ngày đi làm. Lương tester thấp,ko có chế độ gì nên thường mng chưa có kinh nghiệm mới vào làm rồi vài tháng là nhảy việc

Nodo JSC

5

Đi pvan tts ở đây như kiểm tra bài cũ ấy các bạn ạ, hỏi trên trường học gì, từng tham gia code thực tế chưa... Bạn nào có ý định đi pvan thì nhớ ôn bài trước khi đi, đậu chắc đó!

Nodo JSC

6

Không khí làm.việc.của cty khá là thoải mái:kk

Nodo JSC

7

E chuẩn bị đi phỏng vấn thực tập sinh java ở đây , các anh chị đi trước cho e hỏi khi đi phỏng vấn hỏi có khó không và môi trường làm việc như thế nào ạ

Serepok

0

Công ty phỏng vấn tào lao. Quản lý không có kiến thức và thích thể hiện. Thái độ không chuyên nghiệp. Né xa công ty này ra.

Serepok

1

Công ty này có 1 ông giám đốc ( không biết nên dùng vị trí nào gọi cho đúng), đưa kế hoach kinh doanh cũng không đọc, cái gì cũng bảo làm đi. Xong người ta làm thì lại bảo là không có năng lực, mặc dù mang khách về kí hợp đồng cho ổng không bao giờ discount quá 50%.Copy i xì cái style của wework đi qua, và mặt dày đến mức, cả công ty rủ nhau già trẻ lớn bé đi qua wework ngồi coi concept của ngta mà ăn cắp ý tưởng về.Còn CM, một em học luật đi ra và đam mê chăm sóc quan hệ với khách hàng, em luôn tỏ ra là 1 em ngay thơ sống thật lòng, nhưng không sâu trong thâm tâm em là 1 con cáo, em mồm mép và em lẽo lự, em giả điên là em hay em à, đời còn dài lắm em, em cứ yên tâm là 1 ngày nào đó cũng sẽ có người tát lại cho em tỉnh

Serepok

2

Công ty này là công ty gia đình. Thằng quản lý ( Hoàng Trọng Đại ) phỏng vấn mình nhưng nói văn vẻ dài dòng tốn chả biết mẹ gì về công việc nó tuyển, tiếng anh cũng méo rặn đc 1 chữ. Và 1 tuần sau nhận email từ chối. Ok, mọi thứ không có gì cho đến khi vài ngày sau, cùng founder của công ty đó hỏi mình có việc chưa và hẹn mình đi cafe để phỏng vấn và không nói tên công ty. May là mình đã tìm hiểu kỹ công ty này từ trước và biết được những founder ở đó là ai. Mình nói nó gửi thông tin công ty qua zalo và nó im lặng luôn. Đúng là lũ mất dạy, làm tốn thời gian và coi người khác như bị ngu.

Serepok

3

Bóc phốt xong quên bấm đánh giá 1 sao, đánh giá lại đây

Serepok

4

Công ty gforces - có văn phòng tại serepok quận 1 - có phốt giam lương nhân viên đã nghỉ, cầm đầu là nguyễn thị lệ thủy - tammy nguyễn - country manager - ai có ý định apply thì hãy cảnh giác

Công Ty TNHH Giải Pháp IMS

0

Cty này tào lao nhé ! đến ngày 5 nhận lương toàn trễ hẹn. Con nhỏ quản lý cũng là vợ thằng sếp (thằng chủ cty), quản lý kiểu gia đình.Nhân viên nghỉ phải báo trước 30 ngày, đến khi nghỉ vẫn chậm thanh toán lương 3 tháng rưỡi mới cho qua nhận. Anh em ko nên vào đây làm việc

Bizman

0

Phạm Hồng Long là một thằng ngu thích nổ

Hồ Sơ Y Tế Điện Tử ERM

0

- Lương thì thấp và chậm, chế độ đãi ngộ không dõ dàng, khuyên mọi người không nên vào

Hồ Sơ Y Tế Điện Tử ERM

1

Chế độ đại ngộ không có, lương bèo bọt, xếp's hứa hẹn nhiều

Hồ Sơ Y Tế Điện Tử ERM

2

Công ty lương thấp so với mặt bằng chung, đúng đợt cưới năm ngoái mình rất cần tiền thì lương chậm không có 1 lời giải thích, xin lỗi từ người có trách nhiệm. Né gấp!!!

Hồ Sơ Y Tế Điện Tử ERM

3

Ông nào đã lên đây vạch áo cho người xem kỳ vậy, công nhận nói cũng đúng, đang làm mà anh em nghỉ hết, ngày mình chim cút cũng không còn xa, kaka

Hồ Sơ Y Tế Điện Tử ERM

4

lương thấp hơn mặt bằng chung, chế độ đãi ngộ ko tốt, ko rõ ràng. lương thấp lại chậm, sếp giỏi nhưng chỉ là hứa hẹn

Hồ Sơ Y Tế Điện Tử ERM

5

Mới vào làm nhưng thấy xếp kibo và hèn, ko có tiếng nói thua cả kế toán chả biết mẹ gì về cty, lương chậm vkl

Renova

0

Cty partner của Amazon, bé tí tẹo chưa nổi 20m2. Tầm dăm nhân viên. Có văn phòng ở HCM nữa nhưng cũng chỉ tầm 15 người.

Phuc Anh Smart World

0

Lương thưởng khá rõ ràng, trả lương luôn đúng ngày. Tiền thưởng theo quý và lương không thấp, bị cái là hơi nhiều nội quy không đc ăn uống trong giờ. Nên gắn bó, các sếp ok

Phuc Anh Smart World

1

Công ty cũng được, lương thưởng khá tốt, quy định chặt chẽ hơi cứng nhắc, chế độ thì tốt nhé.

Phuc Anh Smart World

2

Khối cửa hàng NV trẻ năng động, văn phòng thì hơi ít. Đãi ngộ tốt, lương thưởng đc cái rõ ràng, môi trường cho ai cần ổn định nhé

Phuc Anh Smart World

3

Đồng nghiệp thân thiện, lương đầy đủ, sếp dễ chịu. Mới vào thì thấy hơi cứng nhắc nhưng sau quen thì ok

Phuc Anh Smart World

4

Lương ổn định/ cao so với mặt bằng chung, làm full thứ 7, tạm được nha các chế

Phuc Anh Smart World

5

các chi nhánh khác năng động, vui vẻ là bao mà văn phòng 15 xã đàn thì không ai nói với ai câu nào, cứ cắm mặt vào công máy tính đến hết giờ luôn. Nghỉ trưa chính thức từ 12h5 đến 12h55. Có cái quỹ bảo lãnh bắt buộc phải chọn 1 là nộp bằng gốc, 2 là đóng 6tr để hưởng % giống kiểu gửi tiết kiệm như ngân hàng nhưng thực chất là muốn nắm đằng chuôi. Vô số quy định, còn nhiều hơn công ty nhà nước. Lương thì chia làm đôi, LCB là 4tr9 và lương thực hiện công việc. Dài quá, nhắn mỏi tay.

Biglabs

0

Team penetration test.Công ty training cho fresher có bài bản, nhân viên cũ hòa đồng, giúp đỡ người mới. Project nhận từ bên nước ngoài - có cơ hội giao tiếp nhiều với team nước ngoài để trau dồi kiến thức về công nghệ mới. Trung bình 1 năm team nước ngoài sẽ qua training ít nhất một lần.Review lương auto được tăng nhưng mỗi năm chỉ được 1 lần :( Công ty hỗ trợ thi lấy các bằng cấp có liên quan đến công việc.Sếp thường bao Phúc Long cho nhân viên vào buổi chiều.Công ty không có OT cũng không tính tiền OT nhé.

Biglabs

1

Đồng nghiệp vui vẻ hòa đồng. Lương ổn. Học được nhiều.OT thưởng không thích đáng.Rất khó để được review lương.

Biglabs

2

Công ty quản lý kiểu gia đình. Không có phúc lợi gì kể cả bảo hiểm. Được cái đa phần ae vui vẻ hòa đồng. Chốt : Tạm 1 thời gian rèn luyện cho có kinh nghiệm thì được. Nhưng không thể gắng bó.

Biglabs

3

Như cái đầu khấc.Bà Q nắm hết, ông sếp G thì hầu như ko care gì.Codebase thì như b nhưng ko care, cứ thích ngồi chém gió chuyện con cái.Hồi ở đó nghe nhức cả đầu.

Biglabs

4

Công ty giờ làm la 8h-5h, nhưng thường la 9h-10h mới vào, khoảng 4h-5h là a,e kéo nhau đi ăn chiều, gần đó có quán hủ tiếu, súp cua khá ok. 5h-6h a,e tập trung bắn CS , chơi chán thì xách đít về. Nói chung là công ty paradise.

TECOTEC

0

Một công ty nữa không chủ ý nộp CV, cứ hốt đại trên mấy trăng săn đầu người xong gọi mời phỏng vấn à ơi ơi à kiểu em phù hợp với vị trí này lắm xong chạy mất dép luôn. Mất thời gian của ứng viên.

THIENTU CO.,LTD

0

Thân chào các bạn! Nếu bạn mong chờ một môi trường công bằng và đãi ngộ tương xứng có thể apply ngay vào cơ hội nghề nghiệp tại Thiên Tú. Với một doanh nghiệp đi sâu vào cải thiện đời sống cho nhân viên. Những bình luận ẩn danh này đều không đúng sự thật. Tìm ra câu trả lời của bạn thông qua trải nghiệm cuộc sống muôn màu tại Thiên Tú nhé! Youtube của Chúng Tớ "cuộc sống tuyệt vời tại Thiên Tú"Chúc bạn có một ngày tuyệt vời!

THIENTU CO.,LTD

1

Công việc tổng đài cũng stress thật nhưng công ty luôn hỗ trợ và quan tâm đến nhân viên tụi mình lắm. Môi trường Thiên Tú rất ok nha!

THIENTU CO.,LTD

2

mấy thằng ngáo nhân sự tự sướng với nhau , bưng bô cả lũ

THIENTU CO.,LTD

3

Môi trường làm việc thân thiện, văn hóa khá là sôi động, đoàn kết... Bạn sẽ có trải nghiệm khá thú vị khi làm việc ở đây đó!

THIENTU CO.,LTD

4

Cảm ơn Thiên Tú đã cho tôi cơ hội việc làm trong lúc thị trường lao động khắt khe và khó kiếm công việc ổn định. Mặc dù làm trong công ty chưa được 1 năm nhưng tôi cảm nhận được sự quan tâm của quý cty tới nhân viên, sự nhiệt tình và hòa đồng thân thiện, sẵn sàng giúp đỡ "đàn em" của các QL, TL. Môi trường khang trang, văn minh, sạch đẹp giúp cho không khí làm việc thêm hứng khởi hơn. Chân thành cảm ơn công ty rất nhiều. Chúc công ty ngày càng phát triển thịnh vượng và đứng vững cùng thời gian!

Oivan

0

Bạn nào làm công ty này rồi cho mình xem ý kiến vớiChả là mình đang tính apply vào OIVAN Đà Nẵng

Investip

0

các bạn không nên làm ở đây, lãnh đạo đổ lỗi cho nhân viênném đá giấu taychuyên chế, tuyển người quen nên yếu kém

Sally Beauty

0

CTY như hạch, BGD thì mua xe hơi khi mà dịch bệnh, cắt giảm lương để rồi ng nghỉ. Hoạch định thì ko có, toàn đi nghe Shark và khoái được gọi là CEO, founder..khi mà CTY chưa được 50 người. Tầm nhìn con buôn, nói chuyện vĩ mô

OnBrand Corp

0

Dịch vụ tốt, từ sếp đến nhân viên nhiệt tình, dễ thương, trẻ trung, năng động

OnBrand Corp

1

Môi trường làm việc thật sự tốt

OnBrand Corp

2

Nhân viên hòa đồng, môi trường làm việc tốt và năng động

OnBrand Corp

3

Môi trường làm việc năng động, thân thiện. Các sếp rất quan tâm nhân viên ở mọi phương diện, đặc biệt là Tình cảm tuổi mới lớn. Ngoài ra sếp thường xuyên mua đồ ăn cho nhân viên để bồi bổ và tạo năng lượng cho các bạn làm việc.

OnBrand Corp

4

Công ty tiên phong trong lĩnh vực, môi trường làm việc vui vẻ nhưng không thiếu đi tính chuyên nghiệp. Sự kết nối giữa các thành viên trong công ty rất tốt, lãnh đạo công ty luôn tạo điều kiện tốt nhất để nhân viên hoàn thành công việc. Lâu lâu cũng nên nhắc nhở lại về việc giờ giấc để hình thành tác phong chuyên nghiệp cho tất cả mọi người. Công ty tuyệt cmn vời, sếp Duy sếp Thọ tuyệt cmn vời!!! ^^

OnBrand Corp

5

Công ty chế độ đãi ngộ thì ko có. Mình cũng ko nói nhiều về công ty. Mình nói về các Leader và Manager của công ty.Thứ nhất, một Siêu lãnh đạo cấp cao (được gọi là Hiệu trưởng), cả ngày ko biết làm gì, đi làm giờ hành chính thì ko giao việc giao task, cứ sau giờ hành chính là giao và bắt nộp ngay. Ủa ủa rồi đi làm giờ hành chính hay OT, OT thì có trả thêm tiền công không? Là mentor, là manager mà toàn bảo member đi sửa lỗi nhưng ko biết nó sai ở đâu, cái này thật sự nực cười, manager mà ko follow công việc, để sai rồi bắt member đi sửa mà không biết sai ở đâu. Làm việc thì luôn thủ công, ko thấy improve được cái gì, bắt nhân viên ngồi nhập tay cả ngày trời.- Người thứ hai cũng là một thanh niên (tên là Tr). Mình cũng không hiểu sao mãi ông vẫn chưa bị đuổi việc??? Chắc là COCC quá!!! Đi làm thì tự nhiên bỏ việc đi tắm, vào nằm ngủ. Công việc thì không bao giờ làm đúng deadline. Luôn luôn đi nhờ vả người khác làm thay công việc (cái này mình nghĩ các bé intern hiểu này). Làm đến đâu lỗi đến đó. À đặc biệt còn có cái bệnh nói dối để trốn việc nữa. Thôi thì mình làm ko được thì đừng ảnh hưởng đến người khác được không friend???- Công ty hay bắt training ngẫu nhiên lắm, mà training những thứ gì đâu không à. Không áp dụng được gì cả, chắc đây là cơ hội cho một số bạn lên thể hiện (đặc biệt là bạn TN). Nhìn chung công ty đang để một số thành viên không tốt lên làm vị trí cao, nên năng lực của công ty ngày càng đi xuống!

OnBrand Corp

6

Công ty lương bèo, chỉ thích tuyển intern để trả lương thấp nhưng bào sức thì thôi rồi. Không có quy trình làm việc cụ thể, không có ai có chuyên môn để học hỏi gì đâu. Cứ sắp tới giờ về thì sếp réo làm task gấp. Cty tính từng đồng lương với nhân viên, lấy đủ thứ lý do để không tăng lương. Trình độ training còn yếu kém, thích giờ nào thì train giờ đó. Nói chung là né gấp đi.

Skymond Luxury

0

Skymond nên đổi tên thành Hứa JSC, Hứa LTD &co hay Hứa Group gì đấy miễn là có Hứa là được, khiếp hồn nhân viên mới vào thì hứa hươu hứa vượn lương lên tầm mây xanh. Thực tế thì lương nv t7 đến tháng 10 còn chưa thực nhận. Còn cái anh Hùng Lắc xờ ry đỉnh của chóp, tốp của tháp thì sanggggg ở đâu không thấy, thấy vô văn hóa không chịu được (Đôi môi đôn chề thái vội cũng được đôi ***a nộm, xin lỗi vì đã bo đì sam sung ạ) anh cũng nên đỏi tên thành Hùng Hèn đi!Môi trường làm việc phải nói là than ôi, chỉ được cái là ngày lễ và sinh nhật màu mè. Ai có ý định đến làm việc thì em chỉ có thể khuyên 1 câu thôi: "CHẠY NGAY ĐI, TRƯỚC KHI..."

SinKa Việt Nam

0

Lương ở mức mãn nguyện, bạn nào ms vào cứ mạnh dạn đề bạt mức lương mong muốn, môi trường thân thiện khỏi nói.Một điều ko thể bỏ qua là cty tính giờ ot rất minh bạch, công bằng. Chứ không như mấy cty khác ot mà cứ phải giấu giấu diếm diếm. Ko làm xong thì bị chửi là chậm tiến độ, kém. Làm xong sớm thì bị chửi là bấy nhiêu người mà làm được có mỗi tí việc.Mọi người thì như ae trong nhà, tâm lý nữa. Nchung là chắc chẳng bao giờ có chuyện mk đi làm bị thiệt. Trong giờ làm việc thì dường như trong giờ ae sợ ảnh hưởng đến người khác nên giữ ý ít trò chuyện hơn giờ giải lao.Công việc thì ko có gì phải lăn tăn cả, khó khăn thì có người support, làm chậm thì cả team cùng giúp cho xong. Cũng chả phải lo bị tester bắt bug làm ảnh hưởng đến việc tăng lương gì cả. Chả có quy định ngặt nghèo gì tồn tại ở đây hết.Mk tin rằng bất cứ 1 ai đồng hành trên con tàu Sinka cũng sẽ cùng tự nguyện cống hiến hết tâm huyết của mk cho công ty, bởi vì trên tất cả, cty đã đem lại rất nhiều giá trị cuộc sống, giải tỏa những trăn trở và bồi dưỡng năng lực cho tất cả các thành viên nơi đây.Chúc sinka ngày càng vững bước và thành công

SinKa Việt Nam

1

Là 1 công ty con thành lập bởi các thành viên trưởng thành từ Nittsu System Việt Nam. Khả năng nhậu nhẹt được đánh giá rất cao đặc biệt với các thành viên sáng lập. Hết !

SinKa Việt Nam

2

Công ty gì mà đi làm như đi chơi vậy. Làm ra làm và chơi cũng ra chơi. Nhưng có việc mà lo chơi sẽ được sếp cầm gậy như ý quật cho nát lưng.

SinKa Việt Nam

3

Cảm ơn các anh đã chỉ bảo em từ khi e còn là sinh viên thực tập

SinKa Việt Nam

4

Các a quá nhiệt tình , đi làm môi trường năng động , thắc mắc gì các a support tận răng

SolarBK

0

Cái nơi đông người nhất nhì công ty nhưng làm ăn thua cả cứt chính là HRCông ty gia đình đặc sết văn hoá nhà nước dù mang cái mác cổ phần này nọ. Lương thì bèo bọt, chậm lương là chuyện bình thường nhé. Vừa hứa ngày này trả lương bữa sau thông báo 1 nẽo.Nghe mấy ông lâu năm còn kêu nợ 1 phần lương thưởng cả nămMở miệng ra là "SolarBk Chiến binh này nọ" phải cống hiến các em ơi. Mà thực chất là giỏi thì ko biết nhưng lương phải bèo nha.

SolarBK

1

Thời buổi nào rồi mà điền tờ sớ như đi khai khẩu cung từ gia đình dòng họ. Thắc mắc là ứng viên điền thông tin rồi thì dùng thông tin đó để làm gì? Bán để kiếm dữ liệu hay sao hay để chơi thôi, làm cho có. Với kiểu công ty nửa mùa này thì suy nghĩ thật kỹ khi vào.

SolarBK

2

Cach van hanh cong ty chua tot, con thieu chuyen nghiep, can nhieu su thay doi thi cong ty moi vung manh.

SolarBK

3

Công ty không chuyên nghiệp, phỏng vấn online, yêu cầu ưng viên mở webcam, còn phía HR thì không, gây thiếu thiện cảm cho ứng viên.

SolarBK

4

Công ty gì mà HR gọi điện để thông báo phỏng vấn chứ không để mời phỏng vấn như công ty người ta ???Đập vào mặt bạn là mẫu đơn điền thông tin dài ngoặc, mấy bạn đừng điền gì hết nha, kệ mẹ nó, nó thích thì nhận không thì thôi, với thái độ bố láo của nó, nhiều khi nó nhận bố còn đéo làm nữa là. Thái độ coi thường ứng viên của nó thì né gấp để khỏi bị nợ lương

SolarBK

5

Công ty cái mô hình ếu nào cũng muốn áp dụng, RACI, Scrum, Kanban,... nhưng cơ bản là não bộ của ban lãnh đạo ếu biết dùng vào đâu! Ngôn từ thì khoa trương đao to búa lớn: "Ây ai" (AI), "Bờ lốc chen" (Blockchain), "Solar Champion",... nhưng ếu có khái niệm gì về nó, đòi hỏi nhân viên làm những điều không tưởng với giá rẻ mạt, đúng là cái gì cũng biết, chỉ có biết điều là không biết!

SolarBK

6

công ty này dành cho mấy đứa ngu ngu vô làm thôi.leader nói chuyện ngu như cạc

SolarBK

7

Công ty nhập tấm pin Tàu về dán silicon rồi bán. Làm thủ công thì quảng cáo 100% tự động hóa. Văn hóa VN đặt sệt, quang lêu. Những thành phần từ ngoài vào thì hiểu biết chút về "quy trình" nhưng dell hiểu gì về kỹ năng quản lý con người. Một tập hợp toàn chém gió. Lính lác thì lười biếng. Lúc nào cũng ôm mộng công ty vươn tầm quốc tế.

SolarBK

8

Nhân dịp cuối năm, công ty thanh lý mớ công nhân và thành phần hết giá trị. đỡ được khoản thưởng. thanh lý hơn 100 mạng. tiết kiệm dc cả tỷ bạc thưởng tết. khôn vl.má lúc nào cũng vươn tầm thế giới.tầm HCM city ko biết nổi không.Ăn nhờ mấy đề án nhà nước bạc tỷ. Công ty khác giữ người có kinh nghiệm. còn đây hàng loạt người 5 6 7 8 9 10... năm ra đi. muốn phát triển mà yếu tố con người cóc biết.tuyển mấy thằng ngu với fresher vào.tiết kiệm được kha khá quỷ lương.thấy lợi trước mắt mà không nhìn xa được. người kinh nghiệm sang công ty đối thủ. mà suốt ngày vươn vòi và tẩy não.

SolarBK

9

Trang này chủ yếu lấy bức xúc để lấy phí gỡ comment của các công ty.

SolarBK

10

Xin lõi các bạn, code em viêt chu ỡn. Các bạn thông cảm giúp em. Đèn giao thông.

SolarBK

11

Quy trình vận hành của web chưa ổn định, team đang fix, web này là đề án sinh viên của tụi em.Cây cầu

SolarBK

12

đợi mình đi phỏng vấn công ty này,công ty nằm khá xa mình, Q2.phỏng vấn 2 vòng, phỏng vấn xong , đợi 2 tuần cũng ko thấy báo kết quả, thậm chí mình mail mại là hỏi hr , hr không trả lời, mặc dù trước đó nhiệt tình lắm.còn ông leader còn trẻ tuổi, nói chuyện rất tỏ vẻ và thiếu chuyên nghiệp, thiếu tôn trọng ứng viên

SolarBK

13

Hỗ trợ thiết bị vật chất tốt, ban Giám Đốc quan tâm nhân viên, gần gũi với mọi người. Tạo điều kiện cho nhân viên học hỏi.Chưa biết, vì chưa thấy có điểm gì bất cập nào. Công ty cũng nhỏ nên mọi người như 1 gia đình.

CNV Holdings

0

- Môi trường đậm chất VN, check in/check out phải đúng giờ.- BHXH mức cơ bản- Không cấp máy tính, màn hình. Tự sử dụng máy cá nhân.- Mùa dịch cty giảm lương, nợ lương khá nặng nề.- Policy không nhất quán, thay đổi liên tục và có nhiều quy định nhảm nhí như không được nghỉ T2, T6; OT không lương nhưng đi trễ thì trừ lương; Nghỉ phép phải có "lý do rõ ràng". - CTO/Manager/Head/Lead tự phong, nhìn chung là ít kinh nghiệm, và technical chưa tốt nhưng làm việc thì có văn hóa chửi chợ búa không xem cấp dưới ra gì. Task thì giao không rõ ràng nhưng khi có vấn đề thì lỗi auto do cấp dưới.- Lương 1 số dev làm lâu ở đây khá thấp, nhưng do trình kém nên chắc tự mãn với title họ đang có :D- Dàn BOD khá lươn lẹo, copy y hệt từ Haravan mà lên Shark Tank bảo không có đối thủ; chém gió nào là công ty triệu đô, lợi nhuận cao các kiểu nhưng tận dụng mùa dịch để giảm lương, nợ lương nhân viên :))=> Mặc dù review này khá tiêu cực tuy nhiên đây là không phải chỉ là cảm nhận của riêng mình; các bạn trước khi vào đây làm việc thì nên cân nhắc kỹ.

CNV Holdings

1

Từ CNV Loyalty bị chửi quá bây giờ mới đổi tên lại là Holdings. Tên công ty là CNV đúng nghĩa luôn (Chửi Nhân Viên). CEO/CTO điều chơi lầy lội và lương lẹo kinh khủng. Bốc lột công sức nhân viên luôn 24/24 ngay cả ngày nghỉ. Toàn là đạo đức giả không. Chỉ lừa được các bạn còn non trẻ mới ra trường thì được. Các bạn nên né gấp công ty này nha. Hy vọng trong mùa dịch này thì công ty toan luôn để không đi lừa đảo KH tới nhân viên bên dưới.

CNV Holdings

2

pv ở cty này khá nhãm, người pv không tôn trong ứng viên

Teeyoung

0

Sếp tổng nam thì rất nice, đặt ra chế độ ổn như là lương trả đúng ngày, hoa quả tráng miệng mỗi ngày, teambuilding theo quý và du lịch theo năm. Nhưng mà sếp không quản lý ở đây mà là mấy con mẹ Supervisor (Leader) hãm luỳn. Các bạn nhớ lại hồi cấp 1 đi học mấy con sao đổ hãm thế nào thì mấy bà này hãm gấp 10 thế. Chuyên soi lỗi linh ta linh tinh để phạt. Tỏ ra tinh tướng bố đời như mẹ thiên hạ trong khi trẻ nhất chỉ sinh năm 1995. Có anh designer hơn tuổi mà chúng nó vẫn dám xưng chị thì đủ hiểu độ mất dạy rồi nhé. Tháng trước top sale mà tháng sau lẹt đẹt thì vẫn ăn chửi như nhân viên mới =)) À đây là công ty chui nên không có bảo hiểm bảo hủng gì đâu =))

Teeyoung

1

đã toang đã toang đã toang

Teeyoung

2

Sếp trẻ và nice, môi trường làm việc năng động. Lương ổn, trả đúng hạn.

Teeyoung

3

ngoài việc trả lương đúng hạn thì cty chuyên soi mói để phạt nhân viên, chơi teambuilding ko vừa mắt bà sếp cũng bị gây áp lực để nghỉ việc, phạm phải cái lỗi chưa từng xảy ra xong ko biết xử lí thế nào cũng lôi nvien vào chửi xong phạt cả triệu. Cty làm thì ko có hợp đồng nên xác định là có thể bị đuổi bất cứ lúc nào, đặc biệt là trước Tết để đỡ phải mất tiền thưởng Tết.Lúc tuyển thì bảo cty sẽ ko bỏ rơi các em, thế mà trước Tết lại đuổi để đỡ phải thưởng Tết

Euroland Asia

0

Giám đốc khá giỏi và thân thiện, khiêm tốn. Nhưng không có mail kết quả sau hơn 1 tháng. 1* để sửa đổi

Euroland Asia

1

anh em cho hỏi công ty còn sống ko vậy :D

Euroland Asia

2

Công ty ổn, chế độ tốt

Euroland Asia

3

Bác nào làm ở đây rồi cho em xin ít review với ạ, đang định apply mà mù mờ quá =))

Euroland Asia

4

Môi trường, văn hoá công ty tốt, anh rm trong công ty hoà đồng với nhauOT ít và trả đủ tiền OT theo luật lao động........Lương chỉ ở mức trung bình - khá, thích hợp chi những ai thích ổn định, môi trường để học tập

Mai hân Group

0

Mình thấy công ty có đăng tuyển, bạn nào đã làm cho mình xin chút ít rv đc không ạh

Suplo

0

Cái sai là nhận offer khi chưa hỏi rõ chế độ :) Theo luật là thử việc 2 tháng đóng bảo hiểm NHƯNG KHÔNG NHÉ!!! Công ty sẽ ký 2 hợp đồng 3 tháng, tổng là 6 tháng để trốn đóng bh. Hứa hẹn là 4 tháng nhưng thực tế phải 6 tháng mới được đóng, với lý do sợ nhân viên nghỉ ko gắn bó. Thì đấy chính là lý do nv ko gắn bó đấy, anh GĐ vẫn chưa hiểu hay cố tình ko hiểu thế :))) ko coi trọng quyền lợi nhân viên thì cty ko phát triển được đâu. Cty thiếu nhân sự, KH claim nhưng ko có người để làm, nhưng phúc lợi thì kém, nói chung là ko xứng đáng để cống hiến

CONCRETE

0

công ty có HR thiếu chuyên nghiệp, đưa bài test làm song nộp k có một câu xác nhận, gần tuần sau mới trả lời, bài test làm đúng như yêu cầu và có làm thêm một số chức năng nhưng vẫn tl là không đạt yêu cầu trong khi tin tuyển dụng là mức junior, thấy giống đăng tin để PR cty hơn là muốn tuyển người, mn không nên mất time cho cty này

CONCRETE

1

Công ty này nay có làm freelancer ngon vãi

CONCRETE

2

Có ai từng làm cty này chưa cho xin ít thông tin đi.

CONCRETE

3

có ai làm công ty này chưa cho ít review với ạ

Cheese Coffee - CTCP Thực Phẩm Golden Star

0

Làm thấy bà nhưng sếp thấy mà lơ. Nợ lương 3 tháng nhưng trả 1 tháng, trong khi dịch đói khổ lại mở ồ ạt chi nhánh, bánh trướng ra bên ngoài nhưng bên trong nội bộ lục đục. Nợ nần tùm lum Túm cái váy lại việc nhiều nhưng lương cực kì bèo. Mấy bé sinh viên né né chỗ này ra nha.

Cheese Coffee - CTCP Thực Phẩm Golden Star

1

Đợi sát ngày trả lương mới thông báo hoãn lương một tháng nói chung chính sách lương bổng chán. Hay lý do vì công ty này nọ. Luôn nghĩ cho bản thân, không quan tâm đến cấp dưới ví dụ xây store không có kho hàng hoá phải lấy từ kho store khác, nv&ql leo lầu bưng bê hàng hoá cực khổ. Sinh viên và người lao động đừng va vào.

Vinatech Group

0

Đã từng phỏng vấn cty này. TGĐ thái độ khá xấc & ko tôn trọng ứng viên. Quan điểm làm việc mang tính kẻ cả & bóc lột.

Vinatech Group

1

hẹn 11h30 vào phỏng vấn. vô thấy trước mình có 6 người ngồi chờ. hỏi thăm mới biết họ vào từ lúc 10h15 mà chờ mòn mỏi khi nhân sự trả lời vui vẻ là sếp chưa về. đến lúc mọi người bỏ về là 13h00 dù chưa động tĩnh gì là sếp đã về. nhận xét thì mọi người tự nghĩ nhé. k bàn thêm làm gì.

Vinatech Group

2

Làm cty này thà chạy grap còn hơn , lương 4tr . Phù hợp mấy bạn thực tập .