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| 内容：我在一家私人企业上班，离职之前答应我不扣工资，两个月以后给我发剩余的工资，扣了八天工资
回复：根据你提供的情况分析，单位克扣、拖欠工资属于违法行为，你可以向单位所在地的劳动监察大队投诉也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
选项：A: 遗产继承
B: 其他消费纠纷
C: 公司相关
D: 劳动人事 | D |
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| 内容：确认书写的是“确认的送达地址适用于金融合同成立时起至债务全部履行完毕时止”内容的话是否可以认定为约定期限不明确，从而将担保人期限定为6个月，如是，那债权人对担保人提起诉讼是否有效？无效的话担保人应该怎么申诉
回复：”确认的送达地址适用于金融合同成立时起至债务全部履行完毕时止“是对地址的确认，不能直接推导未担保期限。对担保期限没有约定的担保期限未6个月。
选项：A: 医疗纠纷
B: 建筑工程
C: 知识产权
D: 债权债务 | D |
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| 内容：就是有一个朋友化名阿进，阿进的朋友阿方（化名），在阿进这拿走了人民币八万元，不曾归还，但仍然不满足阿方还威胁阿进要人民币十几万，让阿进卖掉房子，阿进祖籍在L市，但在A市买了房子，户口转到A市了，现在是B市的一名消防员，阿方之前有入伍当两年义务兵，阿进在A市小区所在的区警察厅报警了，警察说这个事情太复杂了要回到L市当地受理，但是阿方的很多亲戚朋友在当地有官职，现下不知道怎么办，希望可以得到帮助。谢谢！非常感谢。
回复：《公安机关办理刑事案件程序规定》第十五条 刑事案件由犯罪地的公安机关管辖。如果由犯罪嫌疑人居住地的公安机关管辖更为适宜的，可以由犯罪嫌疑人居住地的公安机关管辖。 所以犯罪地不再L市，警方让到L市报案是不合理的。可以到上级县公安局报案，也可以向检察院反映监督立案。
选项：A: 医疗纠纷
B: 消费维权
C: 医患纠纷
D: 民事 | D |
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| 内容：我本人2018年2月13日，在广东省梅州市丰顺县汤坑镇汤坑西路38号兰溪谷名苑，当时购买时开发商未取的商品房预售许可证就开始叫我购买，我付了22万5千元首付款，纯属属于欺骗老百姓，至今多年我向多部门反映无效，想汤坑镇政府，包括住建局，至今无下文。有证据合同。
回复：开发商未取的商品房预售许可证出售房子应当属于住建局的管辖范围，你应当向住建局投诉，如果没有处理的，你可以向上一级住建部门投诉。
选项：A: 房产纠纷
B: 法医病理司法鉴定
C: 劳动争议纠纷
D: 其他纠纷 | A |
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| 内容：我爷爷二婚，取得老太婆很可恶，很有心机，经常让我爷爷给买金首饰买车子，我奶奶以前在的时候都没带过金首饰。我们家，以及我的姑姑大伯们都很讨厌这个老太婆，经常骗我爷爷。我爷爷不知道年龄大还是怎么现在很糊涂。现在我们这拆迁了，因为爷爷70岁高龄所以户口划到我爸名底下，一人60平，加上爷爷一家一共6个人，分了4套90，请问，等我爷爷百年以后能不能把爷爷的房子要回来不给那个老太婆。
回复：不能，对方是你爷爷的配偶属于第一顺位继承人，和你爷爷的子女一样有同等的继承权。
选项：A: 物业管理
B: 电子商务纠纷
C: 土地纠纷
D: 劳动人事 | C |
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| 内容：2021年九月租房 当时说租房一年（给房东付了一个月押金2200 但是没有签正式合同） 2022年8月4号厨房柜子内角阀因为老化（房东承认老化）造成漏水，租户上班由隔壁邻居告知物业和房东，房东联系租户，租户第一时间赶来房间进行排水，此时房东还迟迟未来。 由于水压太大，漏水冲到了电梯，冲坏了三部电梯（不算人工费6000多）冲坏了租户多样贵重物品。 一开始房东说造成的损失和租户没有关系，自己和物业进行调解，可能是与物业调解失败，所以将矛头指向租户。说漏水是自己的问题，但是地漏被堵导致水下不去淹了电梯是租户的问题，实际上地漏没有完全被堵，被堵是因为积水直接漂翻了卫生间垃圾桶，垃圾桶翻倒，倒出来的垃圾挡在了地漏那里，当时物业的人也有看到。 现在房东执意让租户赔钱，请问律师，租户是否不赔偿并要求房东赔偿相应的损失。
回复：根据你提供的情况分析，漏水属于房东责任，租户不需要赔偿，而且可以向房东主张赔偿。如果协商不了的可以向法院起诉处理。
选项：A: 金融保险
B: 知识产权
C: 法医病理司法鉴定
D: 房产纠纷 | D |
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| 内容：被老板辞退，工资本来是1120，但是他只给我700
回复：根据你提供的情况分析，单位克扣工资属于违法行为，你可以向单位所在地的劳动监察大队投诉也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
选项：A: 征收补偿
B: 医患纠纷
C: 劳动人事
D: 物业管理 | C |
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| 内容：执行局迟迟不抓人怎么办？抓人需要原告提供什么材料吗？还是由执行局全权做主。
回复：有证据证明对方有能力履行而拒不履行的可以进行司法记录，一般由法院可以根据情节轻重来决定处理。 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十四条规定：诉讼参与人或者其他人有下列行为之一的，人民法院可以根据情节轻重予以罚款、拘留；构成犯罪的，依法追究刑事责任： （ 六）拒不履行人民法院已经发生法律效力的判决、裁定的。
选项：A: 民事
B: 证券期货
C: 治安消防
D: 金融保险 | A |
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| 内容：上家公司入职11天后，由于工作内容和本人预期有所不同，所以申请离职了，公司人力说工作不满15天没有工资，已经像劳动监察部门反映情况，一直没有回复，想咨询下需要等回复吗？还是直接可以去仲裁？有需要注意的事项吗？谢谢
回复：你可以去催一下劳动监察部门，如果还是没有结果的，你可以申请劳动仲裁。
选项：A: 山林土地纠纷
B: 行政
C: 劳动人事
D: 侵权纠纷 | C |
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| 内容：车是我老婆的名下，车没有我老婆的同意下被我拿去私人抵押四万元，抵押有我的车，还有结婚证，但车被骑出去开，开被罚单，啊，现在要怎么办
回复：是在抵押期间且车也在抵押权人那边的情况下出现交通违法罚单，你可以自己先交罚单，然后可以向抵押权人追讨。
选项：A: 知识产权
B: 行政
C: 侵权纠纷
D: 法医临床司法鉴定 | C |
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| 内容：外嫁女孩子随母亲落户可以认定集体经济组织成员吗
回复：随母上户的子女亦应具有该集体经济组织成员资格，享有该集体经济组织成员的各项权利。
选项：A: 民事
B: 物业管理
C: 其他纠纷
D: 老人赡养 | A |
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| 内容：我们十几人在新疆和田市和田县开发区修方舱医院到现在都还没有拿到钱
回复：如果有合同、欠条、结算凭证或有其他证据证明欠款事实的（聊天记录、通话录音等），可以直接向法院起诉追讨。 如果对方是公司或个体工商户的，起诉需要提供对方的工商登记信息，可以上“国家企业信用信息公示系统”网站，输入全称查询工商登记信息。如果对方是个人的，起诉需要提供对方的身份信息，包括真实姓名、身份证号码以及住址，如果不知道对方身份信息的，可以委托律师进行调查。 如果已经过了法定3年的诉讼时效，你需要证明你一直在追讨或者对方表示会给的（只是现在给不了），如果证明不了的，对方又提出时效抗辩的，就无法追回。
选项：A: 合同纠纷
B: 法医病理司法鉴定
C: 劳动人事
D: 交通事故 | C |
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| 内容：2年前入职了一个中介公司，入职的时候签了一份员工合同，一份保密协议。保密协议中提及辞职两年内不能在该区域从事同一行业。当时以员工身份两份一起签，买社保有底薪。后来改制度，成了合伙关系。没有底薪，不买社保，赚取拥金后由公司按百分比发放提成给我。现在想辞职，我能在附近公司工作中介吗？
回复：从你成为合伙关系到现在如果没有超过两年的，那应当还属于和单位解除劳动关系两年内，这种情况竞业协议还是有效的。不过签订竞业协议在和单位解除劳动关系以后单位应当在之后的两年内支付竞业补偿，如果超过3个月没有支付的，你可以请求法院解除竞业限制协议。
选项：A: 建筑工程
B: 劳动人事
C: 刑事犯罪
D: 工伤事故 | B |
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| 内容：借钱给别人不还，不知道怎么办好。可以有什么方法拿翻的钱翻来我现在好头疼
回复：根据你提供的情况分析，如果有合同、欠条、结算凭证、转账凭证或有其他证据证明欠款事实的（聊天记录、通话录音等），可以直接向法院起诉追讨。 起诉需要提供对方的身份信息，包括真实姓名、身份证号码以及住址，如果不知道对方身份信息的，可以委托律师进行调查。
选项：A: 法医精神病司法鉴定
B: 损害赔偿纠纷
C: 土地纠纷
D: 子女抚养 | B |
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| 内容：您好，我哥被人开挖掘机砸击头部，直接被砸晕了，因为有安全帽保护，眉骨有个2到3厘米的口子，并缝针，左眼及周围发紫，鉴定可能不构成轻微伤，但是否可以考虑施害方是故意杀人未遂，毕竟以挖掘机的力量，我哥不死只能说命大。
回复：你哥可以要求按刑事案件立案，如果公安机关认为不属于刑事案件的，可以向检察机关申请立案监督。
选项：A: 刑事犯罪
B: 建筑工程
C: 法医病理司法鉴定
D: 国内公证 | A |
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| 内容：A在多年前向其父亲借款15万，并未立下字据。今年我与A向其A父亲借款10万，A父亲提出将之前A借款的15万一并算上，立下一张25万的借条。实际我只收到10万的钱，另外15万是多年前A个人借款，我并不知情。从法律上说，我是要偿还25万还是10万。请律师帮我分析下。
回复：你实际只收到10万元，可以只对这10万元承担还款责任。
选项：A: 金融保险
B: 债权债务
C: 婚姻家庭纠纷
D: 公司相关 | B |
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| 内容：公司和我们签的是上面那一个，但没有劳动合同，后续可以申请赔付两倍工资吗？
回复：如果签的是实习协议和单位之间不属于劳动关系，而是劳务关系，不适用《劳动合同法》中未签合同两倍工资的规定。
选项：A: 合同纠纷
B: 侵权纠纷
C: 民事
D: 房产宅基地纠纷 | A |
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| 内容：公司用员工的银行卡给我们发工资算偷税漏税吗？公司问我们要淘宝 京东买东西，通讯发票以及打车发票以及其他餐饮，加油发票等，算偷税漏税吗？
回复：公司用员工的银行卡发工资涉嫌偷税漏税。公司要求员工日常消费开公司发票，并上交公司，从其意图来看，就是想将不属于公司支出的成本费用在公司列支，降低公司利润，减少企业所得税，若公司真的按此操作了，那就是属于偷税漏税。
选项：A: 电子商务纠纷
B: 劳动人事
C: 国内公证
D: 老人赡养 | B |
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| 内容：不等离职到期，想自离快点走，工资没结清合理吗？自离的话又会不会扣款，如果扣钱扣多少？
回复：根据《劳动合同法》第三十七条的规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”第九十条规定：“劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。”也就是说即便您提前离职了，您没有给用人单位造成损失，不应承担赔偿责任，也就不应该扣除工资。
选项：A: 交通事故
B: 治安消防
C: 劳动人事
D: 社会保障 | C |
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| 内容：父母离婚，独生子女跟随母亲现已成年。孩子和母亲的户口还和父亲的户口在一起，还在原来的村里。现在村里发放耕地征收补偿金，独生子女家庭额外多发放一份，这一分钱归谁所有？谢谢
回复：根据国家的法律规定，独生子女的一些政策福利等都是给独生子女父母的，所以应当是由你的父母来分。
选项：A: 民事
B: 公司相关
C: 国内公证
D: 房产宅基地纠纷 | A |
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| 内容：安徽省黄山市屯溪区屯溪老街改造项目（北京城建）分公司主体老板吴仓富丿拖欠农民工工资。
回复：根据《中华人民共和国劳动法》第三条规定，劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利；第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者工资；第九十一条规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第三十条规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令；第八十五条规定，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。 在用人单位拖欠工资的情况下，您可以先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报；(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；(3)通过诉讼途径解决。可以分为三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，农民工可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
选项：A: 劳动人事
B: 法医临床司法鉴定
C: 合同纠纷
D: 物业管理 | A |
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| 内容：上岸编制 要求二十几号去报道 现在辞职已经不能达到提前三十天辞职了 劳务派遣岗 应该先跟直系领导说还是签合同的领导说 可以实话实说吗 会不会影响政审 要怎么跟领导说及时止损 他会扣我多少天的工资呢
回复：最好两边都要说一下。这个不影响政审。如果没有给公司造成损失的不能扣你的工资。
选项：A: 国内仲裁
B: 行政
C: 劳动人事
D: 老人赡养 | C |
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| 内容：上海市宝冶按装公司长春龙翔广场项目，宝冶按装一队干活，2021年3月24日进工地为期一年，与2021年8月20日停工不用本人！解算工资欠31380元，至今不给开解！
回复：根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，您可以与用人单位进行协商，要求其支付工资。协商不成，您可以申请根据《劳动争议调解仲裁法》第二章的相关规定申请调解，调解达成后，用人单位根据调解协议支付工资。如果用人单位不支付工资，根据该法第十六条的规定：“因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。人民法院应当依法发出支付令。”您可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。调解不成的，您可以根据《劳动争议调解仲裁法》提起劳动仲裁，如果您对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼，应当注意您需要自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；劳动仲裁裁决生效后，用人单位在法定期限内既不起诉也不履行仲裁裁决的，您可以申请人民法院强制执行。 根据《劳动争议调解仲裁法》第九条的规定：“用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。”因此，您还可以向劳动行政部门举报，让主管部门介入调查。
选项：A: 医疗纠纷
B: 生产经营纠纷
C: 债权债务
D: 民事 | D |
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| 内容：您好，本人失业，2021年5月失业金领完，到2022年听一同学告诉我失业还有失业补助金，我到失业局去工作人员告诉我我的补助金以过了领取时间，我办理失业金时在失业部门留有本的身份信息及住址和手机号码，我在这期间没有收到听到看到这个国家惠民政策，失业办也没通过各种方式告知过我，请问我可以申诉领取自己应有的失业补助金吗？谢谢！
回复：目前并没有法律或者政策规定劳动部门有义务告知可以领取失业补助金，所以你的诉求应当是很难获得支持的。
选项：A: 生产经营纠纷
B: 社会保障
C: 知识产权
D: 征地拆迁纠纷 | B |
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| 内容：本人在工厂工作，每天上班11个小时，在七八月48天内公司仅仅休息一天。是否可以因为这个原因和公司解除劳务合同？
回复：按有关劳动合同法规定，无故长期延长工作时间，可以要求解除劳动合同，并且可以要求支付多工作时间的工资，协商不成可以依法申请劳动仲裁裁决
选项：A: 损害赔偿纠纷
B: 知识产权
C: 债权债务
D: 劳动人事 | D |
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| 内容：我新买的农村宅基地院子里有一个电线杆子，上面还有一个电表箱，可以移出我的院子吗？找什么部门申请
回复：你可以找电力部门咨询一下。
选项：A: 交通事故
B: 侵权纠纷
C: 土地纠纷
D: 工伤事故 | C |
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| 内容：律师您好，我母亲（现年54周岁）于去年12月份在工厂干活期间受伤，左手除拇指外四指离断，后经过手术治疗接活三指，小指末端缺失。 工厂并未跟我母亲签过劳动合同，未交过社会保险，只有一份上限10万元的意外伤害险。 今年6月份，术后半年，我母亲由保险员带领去一个机构进行伤残鉴定，鉴定意外伤害残疾等级为9级（非工伤评定），该费用由我母亲自费。 我母亲想申请人身损害赔偿，经了解对方工厂负责人已提交法院工伤认定，走工伤赔偿我母亲所得赔偿金额去掉医药费极少，想咨询一下现在我们是否可以进行人身损害赔偿申请，如何申请？谢谢
回复：工伤认定是向劳动局申请的而不是向法院申请，且根据你妈的情况已经54岁应该无法做工伤认定，可以走人身损害赔偿。可以和单位协商赔偿，协商不了的可以向法院起诉处理。
选项：A: 治安消防
B: 房产纠纷
C: 民事
D: 行政 | C |
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| 内容：母婴店承包经营协议法律效率，提前终止协议维权的方式
回复：你提供的信息过于简单，建议你再具体的说明一下情况，以便我们能更好的为你分析解答。
选项：A: 民事
B: 债权债务
C: 法医临床司法鉴定
D: 婚姻家庭纠纷 | A |
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| 内容：恶意连续输错骗子银行卡密码，导致其冻结违法吗？
回复：不违法，法律没有相关的规定，而且实际中有不少人用这种方法
选项：A: 生产经营纠纷
B: 其他纠纷
C: 邻里纠纷
D: 治安消防 | D |
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| 内容：律师您好！我是湖北黄冈人，在百度上看到您的联系方式，有点事想咨询您：我与丈夫2017年登记结婚，他带一儿子，我带一女儿，双方都是二婚，无共同子女。婚后一家四口无处居住，他经济困难买不起房，后乞求拆掉我父亲的老房子，在原地基上翻建，建房的所有手续都是我父亲的名字，集体土地证也是。我父亲同我们四口人住一块，夫妻二人自此之后矛盾不断，他多次侮骂威胁恐吓我，动手打了我几次，今年6月初他又将我按在楼梯上打，经鉴定，受伤面积达162平方厘米，我去法院起诉离婚，法院判离了。他要我赔付他100万，说是建房子他花了钱，因为证据不足，法院没有受理。他现在还居住在我父亲那栋房子里，而我至今有家不能回。我想问一下您，我该怎么办？
回复：你可以向公安机关报警处理，如果还是处理不了的，可以向法院起诉要求对方搬出。
选项：A: 房产纠纷
B: 邻里纠纷
C: 合同纠纷
D: 拖欠农民工工资纠纷 | A |
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| 内容：买了一个900的号里面还充了98，购买三个月后号被卖家找回，向平台申诉，平台应该追回不回来钱
回复：你和平台的交易里对号被找回的责任承担有没有约定？建议你再具体的说明一下情况，以便我们能更好的为你分析解答。
选项：A: 文书司法鉴定
B: 民事
C: 法医精神病司法鉴定
D: 工伤事故 | B |
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| 内容：线下买了两双鸿星尔克的鞋子，官方APP里面有七折劵可以使用且该门店属于适用门店名单内。但店长以未接到相关活动通知为由拒绝打折。我希望店家能退还打折前后的差额，请问这种情况我应该怎么办
回复：如您所述，您在线下买了两双鸿星尔克的鞋子，官方APP里面有七折劵可以使用且该门店属于适用门店名单内，您希望店家能退还打折前后的差额，但店长以未接到相关活动通知为由拒绝打折，您有权向当地商场监管部门或消费者权益保护协会投诉，或者直接向法院提起诉讼，要求店家退还多收的差额部分，赔偿损失。 参考法律依据： 《消费者权益保护法》 第四十五条 消费者因经营者利用虚假广告或者其他虚假宣传方式提供商品或者服务，其合法权益受到损害的，可以向经营者要求赔偿。广告经营者、发布者发布虚假广告的，消费者可以请求行政主管部门予以惩处。广告经营者、发布者不能提供经营者的真实名称、地址和有效联系方式的，应当承担赔偿责任。 广告经营者、发布者设计、制作、发布关系消费者生命健康商品或者服务的虚假广告，造成消费者损害的，应当与提供该商品或者服务的经营者承担连带责任。 社会团体或者其他组织、个人在关系消费者生命健康商品或者服务的虚假广告或者其他虚假宣传中向消费者推荐商品或者服务，造成消费者损害的，应当与提供该商品或者服务的经营者承担连带责任。 第五十二条 经营者提供商品或者服务，造成消费者财产损害的，应当依照法律规定或者当事人约定承担修理、重作、更换、退货、补足商品数量、退还货款和服务费用或者赔偿损失等民事责任。
选项：A: 消费维权
B: 国内仲裁
C: 劳动争议纠纷
D: 刑事犯罪 | A |
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| 内容：购买同村不同组的农村房子，只有合同可以吗，合同有效？保证以后不反悔应该怎么做才行怎样才能保证购买方的合法权益
回复：农村的房屋买卖是有着严格的限制的，建在宅基地上的房屋只能在本集体成员之间进行买卖，而且不能违反一户一宅的规定。据此，购买同村不同组的农村房子原则上可以的，合同经双方签字后生效。房屋是不动产，为保证以后购买方不反悔，因此，如果当地农村房屋可办理产证的，建议办理产证过户。 参考法律依据： 1、《土地管理法》 第六十二条 农村村民一户只能拥有一处宅基地，其宅基地的面积不得超过省、自治区、直辖市规定的标准。 人均土地少、不能保障一户拥有一处宅基地的地区，县级人民政府在充分尊重农村村民意愿的基础上，可以采取措施，按照省、自治区、直辖市规定的标准保障农村村民实现户有所居。 农村村民建住宅，应当符合乡（镇）土地利用总体规划、村庄规划，不得占用永久基本农田，并尽量使用原有的宅基地和村内空闲地。编制乡（镇）土地利用总体规划、村庄规划应当统筹并合理安排宅基地用地，改善农村村民居住环境和条件。 农村村民住宅用地，由乡（镇）人民政府审核批准；其中，涉及占用农用地的，依照本法第四十四条的规定办理审批手续。 农村村民出卖、出租、赠与住宅后，再申请宅基地的，不予批准。 国家允许进城落户的农村村民依法自愿有偿退出宅基地，鼓励农村集体经济组织及其成员盘活利用闲置宅基地和闲置住宅。 国务院农业农村主管部门负责全国农村宅基地改革和管理有关工作。 2、《民法典》 第二百零九条 不动产物权的设立、变更、转让和消灭，经依法登记，发生效力；未经登记，不发生效力，但是法律另有规定的除外。 依法属于国家所有的自然资源，所有权可以不登记。 第二百一十五条 当事人之间订立有关设立、变更、转让和消灭不动产物权的合同，除法律另有规定或者当事人另有约定外，自合同成立时生效；未办理物权登记的，不影响合同效力。
选项：A: 道路交通事故纠纷
B: 其他纠纷
C: 房产纠纷
D: 遗产继承 | C |
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| 内容：与他人订立口头承揽合同，现发生纠纷，打算起诉，只有对方的姓名和手机号，不知道对方的身份信息，请问怎么处理？
回复：起诉需要提供对方的身份信息，包括真实姓名、身份证号码以及住址，如果不知道对方身份信息的，可以委托律师进行调查。
选项：A: 房产纠纷
B: 合同纠纷
C: 其他纠纷
D: 征地拆迁纠纷 | B |
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| 内容：我委托中介出租了一套房子，中介找的租客签了半年的合同，租客已经一次性付了半年的房租，现在中介跑路，只给我一个月的房租，租客已经住了两个月了，合同上有一条表明，三十天内只要我没收到房租就可以单方面解除合同并收回房屋，我想问一下在这种情况下我有权请租客撤离并收回房屋吗？
回复：《民法典》第162条：“代理人在代理权限内，以被代理人名义实施的民事法律行为，对被代理人发生效力”。从您的叙述来看，您与中介签的是委托代理合同，中介代表您行事，租客付钱给中介就已经完成付款义务了，不能以此为由解除合同。
选项：A: 合同纠纷
B: 法医精神病司法鉴定
C: 行政
D: 消费维权 | A |
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| 内容：乙方向甲方提供材料，当时乙方代表不在现场，让甲方帮忙帮忙卸货，保留单据，甲方让其他人代签到货单，并且乙方每次到货都把单据提供给了甲方，甲方也向乙方说了货物已经卸完，并且乙方都保留了聊天记录。事后甲方不承认有这份到货单以及材料
回复：1、如果收货人否认收货，当事人可以持签字的票据直接报警，由警察现场侦办，确认收货的事实证据。 2、发生民事纠纷，当事人可以申请当地人民调解委员会调解，或者起诉人民法院依法维权。
选项：A: 社会保障
B: 拖欠农民工工资纠纷
C: 电子商务纠纷
D: 建筑工程 | D |
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| 内容：安居滨江时代小区消防总包罗凯，防火门门厂余锦国拖欠农民工工资29800元6年了一分没给，给劳动局，建设局，工作组，等部门反应了6年一直拖。走法院起诉没有老板身份证，
回复：1、农民工讨薪案件，当事人向当地劳动监察大队举报投诉，或者起诉人民法院依法维权，由当事人在当地法律援助中心申请法律援助，有律师免费代理依法维权。 2、劳动争议案件，案件受理费为10元， 3、根据《保障农民工工资支付条例》第十六条 用人单位拖欠农民工工资的，应当依法予以清偿。第三十条 分包单位对所招用农民工的实名制管理和工资支付负直接责任。 施工总承包单位对分包单位劳动用工和工资发放等情况进行监督。 分包单位拖欠农民工工资的，由施工总承包单位先行清偿，再依法进行追偿。 工程建设项目转包，拖欠农民工工资的，由施工总承包单位先行清偿，再依法进行追偿。 因此，对于拖欠农民工工资，劳动者有权要求用工单位，分包单位，总包单位承担工资清偿责任，建议向劳动监察大队举报或者向法院起诉，要求支付农民工工资。 4、凡是农民工讨薪的案件，当事人都可以在事发地的法律援助中心申请援助，由律师免费代理起诉人民法院，依法维权。 5、当事人可以凭欠款证据（包括民工相互作证、欠款依据、工牌、工资单、考勤表等）起诉当地人民法院，一万元以内的民事案件，人民法院案件受理费为50元，超出部分为2%，该案件受理费由人民法院依法裁定被告承担，这样农民工打赢官司不承担任何费用。6、在异地的讨薪案件，当事人可以在事发地区县司法局管辖的法律援助中心申请法律援助，由律师免费代理依法维权。
选项：A: 劳动人事
B: 民事
C: 道路交通事故纠纷
D: 证券期货 | A |
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| 内容：搏海建筑公司，在菜州市市政办公搂，欠我们陕西人五个人木工，工资合计三万六千元，己有两年半之久，小老板叫门冉旭东四川南江县人，希望能帮我们解决，我们手上有欠条
回复：1、农民工讨薪案件，当事人向当地劳动监察大队举报投诉，或者起诉人民法院依法维权，由当事人在当地法律援助中心申请法律援助，有律师免费代理依法维权。 2、劳动争议案件，案件受理费为10元， 3、根据《保障农民工工资支付条例》第十六条 用人单位拖欠农民工工资的，应当依法予以清偿。第三十条 分包单位对所招用农民工的实名制管理和工资支付负直接责任。 施工总承包单位对分包单位劳动用工和工资发放等情况进行监督。 分包单位拖欠农民工工资的，由施工总承包单位先行清偿，再依法进行追偿。 工程建设项目转包，拖欠农民工工资的，由施工总承包单位先行清偿，再依法进行追偿。 因此，对于拖欠农民工工资，劳动者有权要求用工单位，分包单位，总包单位承担工资清偿责任，建议向劳动监察大队举报或者向法院起诉，要求支付农民工工资。 4、凡是农民工讨薪的案件，当事人都可以在事发地的法律援助中心申请援助，由律师免费代理起诉人民法院，依法维权。 5、当事人可以凭欠款证据（包括民工相互作证、欠款依据、工牌、工资单、考勤表等）起诉当地人民法院，一万元以内的民事案件，人民法院案件受理费为50元，超出部分为2%，该案件受理费由人民法院依法裁定被告承担，这样农民工打赢官司不承担任何费用。6、在异地的讨薪案件，当事人可以在事发地区县司法局管辖的法律援助中心申请法律援助，由律师免费代理依法维权。
选项：A: 劳动人事
B: 损害赔偿纠纷
C: 公司相关
D: 道路交通事故纠纷 | A |
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| 内容：算劳动合同吗？实习期间分发的三方协议算劳动合同吗，是以学生的名义还是以劳动者的名义
回复：学生尚处在实习期，还没有从学校毕业，此时用人单位与实习的学生、学校签订的三方协议不是劳动合同，而是劳务合同，此情形下的主体方之一是学生而不具备劳动者身份。学生毕业以后，还需要与用人单位签订正式的书面的劳动合同。 参考法律依据： 1、《劳动合同法》 第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 2、原劳动部《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》 12．在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。
选项：A: 婚姻家庭纠纷
B: 债权债务
C: 房产纠纷
D: 合同纠纷 | D |
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| 内容：21年1月至21年8月26日在宁波市杭州湾新区绿地二期，康乐宜居1＃A地块，上海盛房建设集团项目部工作，8月26日被公司恶意辞退，当时拖欠8月余额工资56000元，22年1月21日发给我45000元，恶意克扣11000元至今没有给我。有合同，工资流水账单，考勤表，移交单等资料，望政府部门帮忙解决！！
回复：取得劳动报酬的权利是公民的一项重要劳动权利。据此，您于21年1月至21年8月26日在宁波市杭州湾新区绿地二期康乐宜居1＃A地块上海盛房建设集团项目部工作，8月26日被公司恶意辞退，当时拖欠8月余额工资56000元，22年1月21日发了45000元，恶意克扣11000元至今没有给您。有合同，工资流水账单，考勤表，移交单等资料，您有权向当地劳动监察大队投诉，或者申请劳动争议调解委员会进行调解，或者也可以直接申请劳动仲裁，向公司索要未付之工资。 同时，您还需要收集自己一直向老板讨要工资的证据，避免因1年之仲裁时效已过而无法正当维权。 参考法律依据： 《劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
选项：A: 法医病理司法鉴定
B: 劳动人事
C: 治安消防
D: 遗产继承 | B |
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| 内容：已经离开北京建工工地三四个月了，想要回在北京建工的31天的血汉钱
回复：建议您收集保留好相关证据，如劳动合同、工资条、欠条等，向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁，必要时可以向当地法律援助机构申请法律援助。 根据《劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。 根据《法律援助条例》 第十条 公民对下列需要代理的事项，因经济困难没有委托代理人的，可以向法律援助机构申请法律援助： （一）依法请求国家赔偿的； （二）请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的； （三）请求发给抚恤金、救济金的； （四）请求给付赡养费、抚养费、扶养费的； （五）请求支付劳动报酬的； （六）主张因见义勇为行为产生的民事权益的。
选项：A: 民事
B: 劳动人事
C: 文书司法鉴定
D: 医患纠纷 | B |
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| 内容：我劳动合同到期了公司也没说不续签，但是公司就是没跟我订立书面劳动合同，我也在正常上班，我能主张2倍工资么？二倍工资是从合同到期的时候开始算，还是等合同到期一个月后开始算？
回复：如果您已经与公司两次签订了劳动合同，那么这次第三次公司应当与您签订无固定期限的合同，支付双倍工资应当从合同到期时起算。 如果您之前与公司只签订了一次劳动合同，那么此次要求支付双倍工资应当从合同到期之后一个月起算。 根据《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 第十四条 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同： （一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的； （二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的； （三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。 用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
选项：A: 劳动人事
B: 法医精神病司法鉴定
C: 物业管理
D: 国内公证 | A |
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| 内容：朋友a通过我向朋友b借了钱，由于是经我的手(微信、支付宝)转交的钱款，现在朋友b截取转账截图说我欠钱不还要起诉我。首先我从未为其双方任意方进行担保且任意双方间未签订借款合同或协议;其次，从借款伊始朋友b就知道钱款为朋友a使用，我也向双方提供了对方的联系方式，且二人也自行进行了沟通;最后，目前情况是朋友b主动联系朋友a进行协商还款，但是朋友a拒绝协商并坚持起诉我。请问我是否具有债务偿还义务?
回复：您无需承担还款义务。 根据合同的相对性原理，合同原则上只对于签订合同的双方具有约束力，对于其他人没有约束力，其他人也无需承担合同义务。对方起诉您并没有法律根据。
选项：A: 债权债务
B: 金融保险
C: 消费维权
D: 治安消防 | A |
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| 内容：你好，我是一名在校大学生，暑假去一家饭店打工，没签正式合同，就签了一个同意店里规定的文件，干了12天，其中2天请假，实际工作时间10天，第13天向老板提出离职，然后没去上班，这种情况下老板拖欠工资怎么办？
回复：建议您收集保留好相关证据，如劳动合同、工资条、欠条等，向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁，必要时可以向当地法律援助机构申请法律援助。 根据《劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。 根据《法律援助条例》 第十条 公民对下列需要代理的事项，因经济困难没有委托代理人的，可以向法律援助机构申请法律援助： （一）依法请求国家赔偿的； （二）请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的； （三）请求发给抚恤金、救济金的； （四）请求给付赡养费、抚养费、扶养费的； （五）请求支付劳动报酬的； （六）主张因见义勇为行为产生的民事权益的。
选项：A: 劳动人事
B: 医患纠纷
C: 治安消防
D: 医疗纠纷 | A |
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| 内容：你好 我之前买保险之前保险代理人没有把我的情况问清楚 现在我生病需要报销然后说我没有如实告知 然后就不给我报销
回复：如果对方在订立合同时确实没有询问您相关事项，那么对方就不能主张拒绝理赔，您可以向法院起诉要求对方履行保险合同的义务，并且可以要求对方承担之前订立合同时是否尽到询问的举证责任，您无需举证，如果对方不能拿出证据，那么就应当对您进行理赔。 根据《保险法》第十六条订立保险合同，保险人就保险标的或者被保险人的有关情况提出询问的，投保人应当如实告知。 投保人故意或者因重大过失未履行前款规定的如实告知义务，足以影响保险人决定是否同意承保或者提高保险费率的，保险人有权解除合同。 《保险法司法解释(二)》第六条 投保人的告知义务限于保险人询问的范围和内容。当事人对询问范围及内容有争议的，保险人负举证责任。 保险人以投保人违反了对投保单询问表中所列概括性条款的如实告知义务为由请求解除合同的，人民法院不予支持。但该概括性条款有具体内容的除外。
选项：A: 山林土地纠纷
B: 子女抚养
C: 公司相关
D: 消费维权 | D |
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| 内容：国企旗下公司工作十年无故辞退员工，工作期间未签订任何社保，也未缴纳任何社保
回复：1、您可以要求入职后第一个月到一年期间的双倍工资。 根据《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 2、您已经视为与用人单位签订了无固定期限的劳动合同。 根据《劳动合同法》第十四条第三款：用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 3、您可以向单位要求支付赔偿金。 根据《劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 4、 建议您收集保留好相关证据，如劳动合同、工资条、欠条等，向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁，必要时可以向当地法律援助机构申请法律援助。 根据《劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。 根据《法律援助条例》 第十条 公民对下列需要代理的事项，因经济困难没有委托代理人的，可以向法律援助机构申请法律援助： （一）依法请求国家赔偿的； （二）请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的； （三）请求发给抚恤金、救济金的； （四）请求给付赡养费、抚养费、扶养费的； （五）请求支付劳动报酬的； （六）主张因见义勇为行为产生的民事权益的。
选项：A: 物业纠纷
B: 劳动人事
C: 征地拆迁纠纷
D: 物业管理 | B |
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| 内容：我在某某网站上面出售自己的游戏账号，然后后面个人信息错误，客服要求我往指定账户打指定金额才能解冻，如果规定时间内没有完成该操作，将会上交国家财政部门，请问，我应该怎么办
回复：您好，您可能遇到了诈骗的情形，请您一定不要以任何形式向对方转账，建议您到正规网站进行交易，也不要在没有受到商品的情形下向对方支付钱财，建议您向当地公安机关进行报案。
选项：A: 证券期货
B: 消费维权
C: 侵权纠纷
D: 工伤事故 | B |
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| 内容：老板拖欠工资，他们都承认欠工资，甲方以政府冻结资金为由，我们老板以甲方不给他为由，一直拖欠工资，劳动监察大队调解也没有用，现在有两个月了
回复：建议您收集保留好相关证据，如劳动合同、工资条、欠条等，向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁，如果劳动局已经受理，就申请执行。如果劳动仲裁部门没有没有受理，就要求开具不予受理通知单，然后拿着不予受理通知到当地人民法院起诉，并申请强制执行。必要时可以向当地法律援助机构申请法律援助。 根据《劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。 根据《法律援助条例》 第十条 公民对下列需要代理的事项，因经济困难没有委托代理人的，可以向法律援助机构申请法律援助： （一）依法请求国家赔偿的； （二）请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的； （三）请求发给抚恤金、救济金的； （四）请求给付赡养费、抚养费、扶养费的； （五）请求支付劳动报酬的； （六）主张因见义勇为行为产生的民事权益的。
选项：A: 公司相关
B: 国内公证
C: 刑事犯罪
D: 劳动人事 | D |
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| 内容：8辞职，还有百分之三十的工资大概一万二被押在公司，老板的意思是不给发，他的理由是我没有提前一个月辞职，让我们签署工资结算清单，这个清单我们该签署嘛，另外协商无果，我们仲裁能成功吗，有合同但是合同不在我们手里，有社保证明打卡记录，工资条，考勤记录
回复：根据《工资支付暂行规定》第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。社保证明打卡记录，工资条，考勤记录均可以作为证据，协商不成的情况下，可以申请仲裁依法维权。
选项：A: 物业纠纷
B: 劳动人事
C: 侵权纠纷
D: 房产宅基地纠纷 | B |
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| 内容：买到的物品是赃物，物品被追回后能得到赔偿吗
回复：（1）《民法典》第五百八十三条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，在履行义务或者采取补救措施后，对方还有其他损失的，应当赔偿损失。第五百八十四条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益;但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。（2）若因物品系盗赃物，导致您无法取得所有权，致使您与卖家的买卖目的不能实现，此时您可以依法要求卖方承担违约责任，退赔有关费用。
选项：A: 邻里纠纷
B: 国内公证
C: 文书司法鉴定
D: 民事 | D |
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| 内容：我在一家饭店工作，没签任何合同，目前还没离职，我申请离职被店长拒绝，还威胁我说不干满30天就不发工资，请问我是不是可以随时离职并且要求饭店立刻结清工资
回复：根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。员工有权依法辞职并要求结清工资。
选项：A: 治安消防
B: 劳动人事
C: 建筑工程
D: 医疗纠纷 | B |
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| 内容：劳动局住建局都去了无果，欠薪都一年了，月月讨要，天天骗人
回复：您好！拖欠农民工工资，可以依照《保障农民工工资支付条例》第38、39等条款的规定，依法向当地的人力资源社会保障行政部门举报投诉。也可以收集证据向法院起诉。起诉的话，提交起诉状、本人身份证、欠条、结算书、微信短信聊天记录、通话录音等复印件，一式两份提交法院。 法条依据：《保障农民工工资支付条例》第三十八条规定，县级以上地方人民政府应当建立农民工工资支付监控预警平台，实现人力资源社会保障、发展改革、司法行政、财政、住房城乡建设、交通运输、水利等部门的工程项目审批、资金落实、施工许可、劳动用工、工资支付等信息及时共享。人力资源社会保障行政部门根据水电燃气供应、物业管理、信贷、税收等反映企业生产经营相关指标的变化情况，及时监控和预警工资支付隐患并做好防范工作，市场监管、金融监管、税务等部门应当予以配合。第三十九条规定，人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门和其他有关部门应当按照职责，加强对用人单位与农民工签订劳动合同、工资支付以及工程建设项目实行农民工实名制管理、农民工工资专用账户管理、施工总承包单位代发工资、工资保证金存储、维权信息公示等情况的监督检查，预防和减少拖欠农民工工资行为的发生。
选项：A: 劳动人事
B: 子女抚养
C: 物业纠纷
D: 法医病理司法鉴定 | A |
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| 内容：在一家医院做临床试验，入院当天做尿检检查，当天出结果显示我已怀孕，院方并未告知，第二天院方依然给我用药，第三天院方才告知我已怀孕 多次协商无果，现在想知道 我能赔偿多少
回复：院方对检查结果应当及时告诉患者，如果因为没有及时告知而造成损失，是可以按实际损失要求赔偿的
选项：A: 民事
B: 交通事故
C: 医患纠纷
D: 工伤事故 | C |
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| 内容：跟房托签了6个月的租房合同并叫了一个月的房租作为押金，房东突然告知托管公司跑路了，只给他转了三个月的房租，他跟托管公司的合同履行期限到期时，有可能收回房子。我这边有跟托管公司的转账记录，搜收据照片，租房合同，这种情况下怎么维权比较合适
回复：您好！《民法典》第七百二十二条规定，承租人无正当理由未支付或者迟延支付租金的，出租人可以请求承租人在合理期限内支付；承租人逾期不支付的，出租人可以解除合同。 故，托管中心收入租客的租金后跑路的，房东在没有收到租金的情况下，可以按合同约定解除与托管中心的房屋租赁合同，然后要求租客搬走。租客可以向房东交租金继续居住，然后向公安机关报案，如果公安机关认为不构成刑事犯罪，租客可以依法向法院起诉托管中心要求返还租金，并承担违约责任。
选项：A: 法医精神病司法鉴定
B: 其他纠纷
C: 损害赔偿纠纷
D: 合同纠纷 | D |
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| 内容：我想请问下，分期乐平台是不是正规的平台，我现在这个平台借的本金只有6384，但是过了三年后，要还13700左右
回复：如果确实借款，就按约定支付利息，只有利息没有超过法律规定就应当归还本金和利息
选项：A: 文书司法鉴定
B: 法医精神病司法鉴定
C: 债权债务
D: 子女抚养 | C |
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| 内容：在浙江上虞跟老板干活工资从5月份拖到8月中旬了！一直拖到现在，我现在只有跟老板要钱的记录和老板电话！也知道地方！现在不在那里！怎么要回拖欠的工资！
回复：根据《工资支付暂行规定》第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。建议你收集欠薪的证据，然后可以申请仲裁依法维权。
选项：A: 劳动争议纠纷
B: 劳动人事
C: 交通事故
D: 山林土地纠纷 | B |
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| 内容：购买车辆时赠送了第一年保险 后来车辆发动机出问题商家同意退车 赠送的保险还用退还吗？
回复：赠送的保险属于赠品。如果消费者购买的商品是有质量问题的，那么属于销售者违约在先。参照《浙江省实施〈消费者权益保护法〉办法》第十三条第二款的规定：“经营者因其提供商品或者服务的质量问题依法承担退货或者退款责任时，不得要求消费者退还赠品，不得将赠品、免费服务折价抵扣退款”，因此在这种情况下，您可以不退还赠品。
选项：A: 房产宅基地纠纷
B: 山林土地纠纷
C: 消费维权
D: 知识产权 | C |
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| 内容：从四月份到六月份合计干活36天一分工资没给，从七月初开始今天给明天给，天天拖着
回复：（1）您的咨询为劳动报酬方面的问题。 （2）《工资支付暂行规定》第十五条规定，用人单位不得克扣劳动者工资。 《劳动法》第七十九条规定，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 《劳动合同法》第八十五条规定，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。 《劳动法》第九十一条规定，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。如果有证据证明存在债权债务关系的话，可以向法院申请支付令。 （3）劳动者享有取得劳动报酬的权利。您可以向劳动监察大队投诉、向劳动争议仲裁委申请劳动仲裁，要求用人单位支付克扣工资。
选项：A: 其他消费纠纷
B: 征地拆迁纠纷
C: 治安消防
D: 劳动人事 | D |
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| 内容：物流公司老板拖久工资不支付工资。3月份和4月份半个月的工资
回复：根据《工资支付暂行规定》第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。建议你收集欠薪的证据，然后可以申请仲裁依法维权。
选项：A: 老人赡养
B: 行政
C: 劳动人事
D: 邻里纠纷 | C |
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| 内容：我爸去年干的活，年底老板就该把工资结清的，现在也没给，打电话他也不给，就拖着
回复：解决拖欠农民工工资最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，劳动执法监察大队会对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。用人单位拖欠或者未足额发放劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
选项：A: 劳动人事
B: 房产宅基地纠纷
C: 山林土地纠纷
D: 法医临床司法鉴定 | A |
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| 内容：就是说遇见拖欠工资，结果是进行到法院这一步强制执行，钱也到法院了就等着发放，但是法官替换办事人员，然后又是办事人员出差，再就是拖着不给不下发，有没有这种事？愣是3个月了，当然这是包工头说的，就是想搞清楚这种情况存不存在
回复：第一，是否存在像包工头说的这种情况你只能与执行法官核实，不能由包工头一面之词，如果包工头没有将执行款支付至法院可以要求法院尽快执行。 第二，如果钱已经到法院而法院拖延发放工资的，可以向法院领导或者上一级法院投诉要求尽快发放执行款。
选项：A: 工伤事故
B: 法医临床司法鉴定
C: 合同纠纷
D: 社会保障 | D |
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| 内容：我爸在重庆潼南区建筑工地2020年9月作业时受伤，认定为工伤事故，案子进行了两年了，如今法院对公司进行强制执行赔偿，公司方说没有钱付，公司账上没钱资产早已查封，现在我们该怎么办？
回复：如果法院强制执行没有钱，也可以由法院采取限制高消费、加入失信被执行人名单等执行措施，以促使被执行人自觉早日履行生效法律文书。
选项：A: 文书司法鉴定
B: 电子商务纠纷
C: 交通事故
D: 工伤事故 | D |
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| 内容：我是一名刚成年的女生 八月十三号三点左右我从我姐家骑电动车回家的路上 突遇一辆白色轿车超车 我正常减速 但突然这辆白车在没有超车完毕的情况下 突然紧急刹车 原因是因为在他超车过程中 遇到一辆快速行驶的车 他俩同时紧急刹车 导致我电车马上带着我摔倒 而这两辆车逃走 报警以后由于道路两边没有监控 我也没记住车牌号 导致他们不立案 而且还说未碰到车不算车的责任 可是如果他俩在超车的时候鸣一下笛 车速慢点 就不会造成我脚严重摔伤 到现在也不知道咋办
回复：如果您对于交管部门的决定不服，可以向上级公安机关或者同级人民政府提起行政复议，您也可以向当地人民法院提起行政诉讼。 根据《行政复议法》第十五条 【其他机关具体行政行为的复议机关】对本法第十二条、第十三条、第十四条规定以外的其他行政机关、组织的具体行政行为不服的，按照下列规定申请行政复议: (一)对县级以上地方人民政府依法设立的派出机关的具体行政行为不服的，向设立该派出机关的人民政府申请行政复议; (二)对政府工作部门依法设立的派出机构依照法律、法规或者规章规定，以自己的名义作出的具体行政行为不服的，向设立该派出机构的部门或者该部门的本级地方人民政府申请行政复议;
选项：A: 子女抚养
B: 知识产权
C: 交通事故
D: 劳动争议纠纷 | C |
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| 内容：我方与对方在转转上约定换物互拍，对方在拿到我方的东西后，直接拉黑我方，并未将互拍的东西寄给我方
回复：（1）《民法典》第四百六十九条规定，当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。 《民法典》第五百八十三条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，在履行义务或者采取补救措施后，对方还有其他损失的，应当赔偿损失。 第五百八十四条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益;但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。 《刑法》第二百六十六条规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。 最高人民法院、最高人民检察院《关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第一条规定，诈骗公私财物价值三千元至一万元以上、三万元至十万元以上、五十万元以上的，应当分别认定为刑法第二百六十六条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。 （2）如果对方隐瞒或者虚构事实，以非法占有为目的，假借换物互拍哄骗您的钱财，达到法定数额的，可能构成诈骗罪。对此，您可以报警处理。您还可以做好证据收集，向平台客服反馈求助，向人民法院提起诉讼追究对方的违约责任。
选项：A: 合同纠纷
B: 征地拆迁纠纷
C: 刑事犯罪
D: 消费维权 | D |
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| 内容：起初说好了，房间除了押金和中介费，没有其他费用，但是房东在我交完押金后，却提出了另外一笔费用，并且用带威胁的语气回应我，这个钱不交，到时候就不管房间的设施，我因此就严厉要求他退回押金，但是他就是不退还，并且在这件事情后，已欺骗的方式，把我手中唯当时用做保险的房间钥匙要回，后续也一直不履行当时承诺的房间家电！
回复：从你说的情况，结合《民法典》第五百七十七条【违约责任】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。的规定分析，你们双方在达成一致后，我提出新条件构成违约，建议你们协商处理，协商不成可以向人民法院起诉维权。
选项：A: 电子商务纠纷
B: 知识产权
C: 消费维权
D: 民事 | C |
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| 内容：我是一线养殖行业，招聘的说是两个月休12天，包括隔离两天，但入职后发现是两个月修8天，包括隔离两天。我入职该公司就是因为该公司假期长。我要是因此离职的话可以让他们赔付我的来回车费和体检费吗
回复：招聘广告中约定了公司每月休息时间，该类承诺可以作为公司履行合法依据。劳动者在用人单位发布虚假的招聘广告承诺后，如果符合本文所述的索赔条件，则劳动者可以要求用人单位支付经济补偿金并提出解除劳动合同。 这里的经济补偿金支付依据来自于劳动合同法第二十六条第（一）项规定，以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的，劳动合同无效。劳动者此时可以依据劳动合同法第三十八条第（五）项的规定向用人单位提出解除劳动合同并提出经济补偿金的支付诉求。 完成以上操作需要特别注意以下三点：招聘广告证据在提出经济补偿金诉求时已经持有；按照虚假招聘为理由提出离职；有证据证明提出了上述离职。用人单位发布的招聘广告在实务中属于要约邀请，因而不具有劳动合同的约束力，即便用人单位并未按照招聘广告中的表述履行，也不能据此要求用人单位承担法律责任。就招聘广告的发布特点而言，其向不特定人发出，且并未明确履行合同的具体权利义务事项，因而很难认定为履行合同的依据。
选项：A: 国内公证
B: 山林土地纠纷
C: 劳动人事
D: 邻里纠纷 | C |
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| 内容：我被电信诈骗了，然后我的银行卡和姓名也被知道了，因为疫情，等过了一个月，我去注销了这张银行卡，因为是学生这卡有点生活费，注销需要把钱全部取出来，我就全提进了支付宝。 四个月后派出所让我去调查一下，说我注销的那张卡涉嫌诈骗，我去了派出所，警察听我说完，叫我录指纹，签保证书，和在口供上签字就让我走了。我估计应该骗子往我那张银行卡里转了几百块，我又把钱转到了支付宝里，我当时是不知道我卡里会有不知明的钱的现在录完口供过了两个月了，我想问一下我会有什么后果吗然后我现在身上的两张银行卡被暂停非柜面交易了，一张建设银行的银行卡我到签保证书然后解除了，还有一张邮政的，工作人员说她们解除不了，她们还想报警，最后我说我到过派出所，她们才没说啥，让我回去。我的邮政的社保卡也被暂停非柜交易了，邮政的解除不了，应该怎么办，我会不会被惩戒了[裂开]
回复：（1）《行政处罚法》第三条规定：公民、法人或者其他组织违反行政管理秩序的行为，应当给予行政处罚的，依照本法由法律、法规或者规章规定，并由行政机关依照本法规定的程序实施。没有法定依据或者不遵守法定程序的，行政处罚无效。 《行政处罚法》第四条规定：行政处罚遵循公正、公开的原则。设定和实施行政处罚必须以事实为依据，与违法行为的事实、性质、情节以及社会危害程度相当。对违法行为给予行政处罚的规定必须公布;未经公布的，不得作为行政处罚的依据。（2）行政处罚法定公开。对此不确定的，您可以向派出所的工作人员咨询。
选项：A: 其他消费纠纷
B: 房产纠纷
C: 法医精神病司法鉴定
D: 刑事犯罪 | D |
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| 内容：我是一个未成年人，然后在前面几天我把我的游戏账号借给了我的同学，他在没有经过我的同意下，就擅自修改了我的游戏实名，导致我QQ旗下的所有实名认证都变成了他的。然后我想让他给我解决，他没有回我，并且删掉了我的QQ。后面我找到了他的家长，他的家长认为这件事情是我的错，但是在开始，我很明确的说了，不能修改我的实名认证。我要求他的家长给我赔款，他的家长不仅没有赔款并辱骂我。而且我的游戏账号在里面充值超过3000元，我可以报警吗？
回复：建议报警处理。盗窃游戏账号可以以盗窃罪刑事立案。 法律依据如下: 刑法 第二百六十四条 【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
选项：A: 房产纠纷
B: 婚姻家庭纠纷
C: 民事
D: 损害赔偿纠纷 | C |
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| 内容：之前报了历下区这边的一个外语培训机构，目前已经要出国了，剩下课费想退掉，却告知想退剩余课时费需要扣除当初缴费（30000元）的30％以后才给退，确实有在合同里写明，之前没注意看过，这个是合理的嘛，如不合理，怎样才能让他退费呢…
回复：建议双方协商解决，如若你认为违约金过高，可以申请调低，双方协商不好只能起诉维权。法院会根据双方实际情况来处理。民法典第五百八十五条 在合同中，双方可以约定具体的违约金数额或违约金的计算方法。违约金低于损失时，可以申请增加；违约金高时，可以申请减少，这里过高的标准是：超过造成损失的30%。
选项：A: 侵权纠纷
B: 国内仲裁
C: 合同纠纷
D: 金融保险 | C |
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| 内容：郑州市中牟县 老板叫李可河南省洛阳市栾川县人
回复：您好！拖欠工资可以通过以下方式解决：一、向当地劳动执法监察大队投诉，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资；二、依据《劳动合同法》第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。三、直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。申请劳动仲裁，提供劳动仲裁申请书、本人身份证复印件、单位工商登记资料、劳动合同（没有可以不提供）、工作服、工作牌、工资银行流水、微信短信聊天记录、录音等，向单位所在地劳动争议委员会申请。希望您可以早日要回您的工资。
选项：A: 道路交通事故纠纷
B: 刑事
C: 建筑工程
D: 劳动人事 | D |
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| 内容：在工地做了两个月差不多，包工头不发工资没办法找劳动局，找不到包工头只能找公司，公司看到劳动局本来说给，一万块的工资砍成四千块，现在四千块都拿不到了一定要我们包工头亲自去公司才能拿到，现在已经离职。
回复：根据你的陈述你是给个人老板包工头干活，构成劳务合同关系，另依据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第七条、企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。因此，根据法律规定施工公司直接对农民工工资发放负责，施工公司将工程分包给不具备施工资质和安全资质包工头属于违法行为，劳动者有权要求施工公司和包工头共同承担工资清偿责任，建议收集拖欠工资的证据比如工资欠条，通话录音，短信微信聊天记录，工友证人证言等向劳动监察大队举报，要求介入处理，或者直接向法院起诉由法院依法裁判。可以向法律援助中心申请免费的法律援助，指派法律援助律师代为诉讼维权。
选项：A: 债权债务
B: 劳动人事
C: 婚姻家庭纠纷
D: 证券期货 | B |
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| 内容：中建八局拖欠工资，工程结束一年多了，我们工资一拖再拖
回复：根据《保障农民工工资支付条例》第十条 被拖欠工资的农民工有权依法投诉，或者申请劳动争议调解仲裁和提起诉讼。任何单位和个人对拖欠农民工工资的行为，有权向人力资源社会保障行政部门或者其他有关部门举报。建议先收集欠薪的证据包括微信记录、录音、工友证言等，您可以向当地劳动局监察部门投诉，（投诉电话12333）。你是跟着包工头干活，你可以到法院依法起诉，若是在劳务公司上班，可以依法申请劳动仲裁。
选项：A: 劳动人事
B: 社会保障
C: 征地拆迁纠纷
D: 法医临床司法鉴定 | A |
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| 内容：我们兄弟两个在农村的宅基地是连在一起的，之前办了一份土地证，写的我哥的名字，现在要如何能把土地证分开？
回复：一般需要准备的相关材料有：书名申请、户口簿、结婚证/离婚证、农村合法住房证明，审批流程一般是提出书面申请进行分户由当地派出所审批，再上报给上级各分局、区县(治县)局审批。因各地区分户条件和规定略有差异，具体可向村集体后者不动产登记中心咨询。
选项：A: 土地纠纷
B: 法医精神病司法鉴定
C: 医疗纠纷
D: 生产经营纠纷 | A |
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| 内容：2022年8月13日下午收到了中国移动的推销电话，说我是他们尊贵的用户，可以与他们签订一个合约，只要每月保底消费15元，就可返5元消费折扣！当时我想反正每月充值都会超过30元，就同意了！但事后想想感觉可能有坑，所以立马打电话过去说退订业务，取消合约！但中国移动那边说，这样属于违约，要给违约金！我仔细想想这合约压根不合理，在没有拿到实际产品服务的情况下就必须支付违约金，怎么说都说不过去！再说，运营商的服务都是按月供应，按月收费，用户断缴费用，运营商也会立马停掉服务，这合约怎么说都不合理！目前国内运营商都玩这些套路，但怎么看都不合理，说不通！ 请问如何破解运营商的套路？
回复：根据你提供的情况分析，你可以上工信部网站投诉运营商。
选项：A: 房产纠纷
B: 征收补偿
C: 医疗纠纷
D: 消费维权 | D |
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| 内容：5月底我参加了某影楼的评选大赛活动，但是这活动竟然变成了充值拉票活动，在活动期间分三次共充值了40000元为自己加票，我认为这是商家诱导消费行为，虽然活动的奖品已领，但我希望可以退还奖品和商家能把充值的钱退还给我。 现在我是找律师还是报警或者打12315电话维权？
回复：您的咨询为消费维权纠纷。建议您先和商家协商，协商不成可以拨打12315，您也可以向律师进行咨询，维权手段之间是不冲突的。
选项：A: 其他消费纠纷
B: 国内公证
C: 医患纠纷
D: 消费维权 | D |
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| 内容：家人在公司工作近十六年，期间公司未与家人签立劳动合同，也未与家人缴纳社保等，现公司以家人年龄问题（69岁）将家人辞退，请问家人能向公司主张哪些方面的赔偿及赔偿标准
回复：您好，公司的行为违反相关法律规定，在您家人入职时，尚未达到退休年龄，公司应当给员工缴纳社保，在员工达到退休年龄时，给员工办理退休手续，目前，因您家人已经达到退休年龄，无法按照劳动仲裁方式处理，可以通过诉讼方式要求公司补偿因未缴纳社保而导致的相关损失。
选项：A: 行政
B: 劳动人事
C: 文书司法鉴定
D: 电子商务纠纷 | B |
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| 内容：您好！ 未婚阶段男女共同贷款买房，两个人的名字。后两人分手，协商后要求男方支付一笔钱给女方（分期付款），女方放弃这套房子。 但是这套房子还在贷款阶段，无法更改名字，现阶段需要做什么或者签订什么协议来保证这个协商，后续无争议呢？谢谢
回复：您的咨询为房产纠纷。建议双方订立一份协议详细说明清楚情况，如后续产生争议可以依照协议维护自身合法权益。
选项：A: 征地拆迁纠纷
B: 法医病理司法鉴定
C: 房产纠纷
D: 电子商务纠纷 | C |
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| 内容：在他讲话期间回答他问题，回答错了或者讲错一句话，罚款50元，这种规定是否应当成立？是否违法行为民事诉讼诉讼人郭玉刚 我是本店传菜部郭玉刚工作人员
回复：根据《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。建议您向当地劳动监察部门进行投诉或者依法申请劳动仲裁。
选项：A: 民事
B: 工伤事故
C: 婚姻家庭纠纷
D: 劳动人事 | D |
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| 内容：你好，我租房子之后中介不给我密码锁的管理员权限，也不让我改密码，还说只能我把密码告诉他他给我改，我说我不想让外人知道我的密码，他说 即使不让他知道他也有临时密码可以进来。(以上所说均有聊天记录为证) 请问他这样构不构成对我人身安全的威胁？我是否有密码锁的权限?我该怎么维权?
回复：您好！《民法典》第七百零三条规定，租赁合同是出租人将租赁物交付承租人使用、收益，承租人支付租金的合同。第七百零八条 出租人应当按照约定将租赁物交付承租人，并在租赁期限内保持租赁物符合约定的用途。 故，房东应当按约定将房屋交付您个人占有、使用。为了防止他人进入房屋，房东应当给您修改密码锁的权限，如果不给，您可以主张解除租赁合同。个人意见，仅供参考。
选项：A: 损害赔偿纠纷
B: 法医病理司法鉴定
C: 其他纠纷
D: 房产纠纷 | D |
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| 内容：请问一下，村委会修村公路占用村民承包地不予赔偿，该村民准备把村委会作为被告起诉到法院，属于行政诉讼还是民事诉讼？
回复：村委会属于基层群众自治组织,不是国家行政机关,起诉村委会属于民事诉讼。
选项：A: 劳动争议纠纷
B: 债权债务
C: 土地纠纷
D: 社会保障 | C |
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| 内容：2012年买了一套二手房，当时口头约定一年内原房主户口迁走。现在都十年了，原房主户口一直没迁走，请问应该怎么办？
回复：虽然户口迁移属于公安机关户籍管理范畴，但由于户口迁移采取的是自愿原则，公安机关只能在房主提出迁移申请后办理户口迁出手续，无权强制将原房主的户口迁出，另外，户口纠纷并非民事纠纷，不属于法院管辖范围，因此，法院并不受理此类纠纷。
选项：A: 侵权纠纷
B: 房产宅基地纠纷
C: 交通事故
D: 物业管理 | A |
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| 内容：给高密惠易德超市供货，人跑了，店转让，手里有欠条
回复：您好！拖欠货款，您可以向被告所在地区一级人民法院起诉。起诉的话，提交起诉状、本人身份证、欠条、发货凭证、微信短信聊天记录、通话录音等证据复印件，所有证据材料一式两份提交法院。
选项：A: 金融保险
B: 房产纠纷
C: 法医精神病司法鉴定
D: 债权债务 | D |
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| 内容：2021年我们在工地上班，年底工资不给，情况是总包把水电工程分包给了王某某，王某某又把电气分包了陈某某，年底王某某说按付款合同给够了陈某某，但是陈某某没拿过一份钱，全都给了工人，年底我们工资还差26万没给开，去信访局也未果，这钱我们通过什么途径要回，跟谁要回
回复：通过法院诉讼维权。《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第二十六条第二款的规定，实际施工人因工程施工合同纠纷的，可以起诉转包人、违法分包人，也可以起诉发包人要求在拖欠工程款的范围内承担责任。建设部《关于房屋建筑和市政基础设施工程施工分包管理办法》第十四条禁止“分包工程发包人将专业工程或者劳务作业分包给不具备相应资质条件的分包工程承包人的”属于违法分包。
选项：A: 劳动人事
B: 国内公证
C: 医患纠纷
D: 建筑工程 | D |
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| 内容：我爷爷在世的时候，由爷爷奶奶做主，兄弟协商。爷爷奶奶在北院居住终生。两个儿子分开另住。写的分单，有证人作证，双方按的手印。老二选的北院，老大南院。 爷爷去世后，奶奶继续住在北院。期间，老二想让奶奶搬走，未遂！ 在爷爷奶奶家，一共两个儿子和两个女儿，大儿子自奶奶扭伤脚之后，一直自愿照顾奶奶两个月，两个月期间，老二还不断找各种原因挑事。由于老大身体原因和精神压力实在无法承受，想让老二和女儿们轮流照顾其母亲。跟其商议之时，老二一直找各种理由推脱拒绝。老二媳妇儿，把老人家平时用的做饭的家当和所有物品都砸了，还用电热水壶差点砸到老大头上，还要拿起拖把继续砸，被其制止。女儿们也是找各种理由拒绝扶养老人，期间很少去看老人，照顾老人，有什么事都找老大去办。其中一个女儿四年多前出过车祸，现在能走能吃饭，精神也正常，还理直气壮，不愿意照顾和看望！另一个女儿也不来照顾。实在没办法想咨询法律寻求帮助！救救老实人吧！ 问题一，分单在法律上是否有效？（有证人有手印） 问题二，法律上如何解决照顾老人吃饭问题！
回复：您的咨询为老人赡养纠纷。只要民事主体具备相应的行为能力、民事主体意思表示真实、不违反法律的强制性规定和公序良俗，合同即为有效。子女有赡养父母的义务，依照《民法典》第一千零六十七条，成年子女不履行赡养义务的，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付赡养费的权利。
选项：A: 国内仲裁
B: 老人赡养
C: 文书司法鉴定
D: 法医病理司法鉴定 | B |
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| 内容：有个人说自己是老板之内的一共在我这骗了两万来块钱，后面我去贴吧挂他然后有个人说他可以查到那个人的身份信息，反正后面我也确实是买了，但是他的信息我就只在法院写诉状的时候用到，他的信息没给其他人说过。现在就是他想以我非法购买公民信息罪来起诉我，如果说他起诉我的话严重吗
回复：刑法第二百五十三条之一：“国家机关或者金融、电信、交通、教育、医疗等单位的工作人员，违反国家规定，将本单位在履行职责或者提供服务过程中获得的公民个人信息，出售或者非法提供给他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。 出售、非法提供公民个人信息罪 认定要件：出售、非法提供公民个人信息罪 认定要件： ①主体资格适格； ②犯罪对象属于本单位在履行职权或公共服务职能中依法收集的个人信息； ③客观上实施了出售或非法提供行为； ④违反国家规定； ⑤情节严重； ⑥行为人主观上故意。 ①主体资格适格； ②犯罪对象属于本单位在履行职权或公共服务职能中依法收集的个人信息； ③客观上实施了出售或非法提供行为； ④违反国家规定； ⑤情节严重； ⑥行为人主观上故意。 从上述法律规定来看，您并不是国家机关或金融、电信、交通、教育、医疗等单位的工作人员，不符合该罪的犯罪主体资格。所以，他无权起诉你，要起诉也是应该起诉卖给你信息的人
选项：A: 老人赡养
B: 国内仲裁
C: 刑事
D: 山林土地纠纷 | C |
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| 内容：感谢工号：FY63010091的回复 我咨询了日照市住建局执法大队领导他说他查看了该住宅楼图纸设计就是这样子的，是图纸设计不规范。车位和入户门通道重叠了，图纸审核部门木审查出来。 开发商，无论怎样说我买了你的房子就得有回家的路让我回家吧？ 如果我起诉开发商依民法典哪款哪条才能要回本来就属于我的回家的路？ 还是我起诉图纸审核部门？依据哪条哪款？ 怎么操作才能讨回本来就属于我的回家的路？望你在百忙之中给予指导。我具体该怎么操作？ 谢谢
回复：您好，《民法典》第五百七十七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。您和开发商存在合同关系，开发商应当按照合同约定完全履行合同，如协商不成，建议起诉开发商。
选项：A: 法医精神病司法鉴定
B: 房产纠纷
C: 侵权纠纷
D: 子女抚养 | B |
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| 内容：我在该公司撒运沙子水泥上八楼，搬垃圾下八楼，一天九小时，每个工160元，6月干了4个3工，7月干了1个5工，8月2个5工，拿不到工资，公司人找不到？总工资1328元工资。
回复：根据《保障农民工工资支付条例》第十六条 用人单位拖欠农民工工资的，应当依法予以清偿。因此，拖欠农民工工资属于违法行为，劳动者有权要求用工单位承担工资清偿责任，建议劳动者收集拖欠工资的证据，比如合同书，工资欠条，与工地负责人通话录音，短信微信聊天记录，工友证人证言等向劳动监察大队举报，要求责令有关单位支付工资，也可以向法院起诉要求判决支付农民工工资。可以向法律援助中心申请免费的法律援助，指派法律援助律师代为诉讼维权。
选项：A: 子女抚养
B: 山林土地纠纷
C: 其他消费纠纷
D: 劳动人事 | D |
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| 内容：告我违约，我尾款不想给他们还没处理好协商每天有催收电话
回复：您好！这类纠纷，建议您需要直接和银行取得沟通，是否延期还款是需要经过银行的同意的，建议您先了解公司收到您的款有没有为您沟通，如果根本就没有为您沟通，则该公司的行为涉嫌诈骗，可以报案处理，如果已经为您沟通，但银行不同意，一般情况下，您需要根据你们的合同约定履行。
选项：A: 交通事故
B: 建筑工程
C: 债权债务
D: 婚姻家庭纠纷 | C |
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| 内容：我是婚后买的房，离婚时房子给她了，与我无关了，后来他给我写个协议双方签字按手印了，写着房子卖了给我19万元，现在未卖。我又替他还了13个月房贷，补充协议写着房子与我无关，房贷他还，大概五万块，后来他又微信找我说想房子卖了一人一半，我同意了，后来又找我，想平摊房贷，我同意了，上面说的两件事都是微信，没有协议，我没有聊天记录，我不确定他有没有，应该有。现在我反悔了。只想要回19万和一年房贷，不想和他平摊房贷和一人一半，我知道他婚内出轨没证据。他和我最好的兄弟结婚了，因为房子一直掉价她才找我的，后来他种种表现我很后悔，这个房子我家出的钱买的。领导，我这个诉求能行吗？给您添麻烦了
回复：离婚协议约定房子给女方了？是否办理了房产过户？离婚协议约定了房贷由谁负担了吗？如果是女方负担，则你无须还房贷，你支付的13个月房贷可以要求女方返还
选项：A: 房产宅基地纠纷
B: 房产纠纷
C: 债权债务
D: 劳动人事 | B |
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| 内容：我在四川锦明建设有限公司华蓥市旧房改造=期A段，6月干的工资现不给，我是临工，搬运石子沙上八楼，搬垃圾下八楼，一天九小时，我干8个3工，6月7月8月，公司老板不付工资，连人找不到。
回复：您好！根据《民事诉讼法》 第六十四条 当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。如果您有相关证据证明老板拖欠您工资的事实和具体数额，可以依据该法第一百零八条 起诉必须符合下列条件: （一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; （二）有明确的被告; （三）有具体的诉讼请求和事实、理由; （四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。经法院认定后，如果你胜诉，且老板仍不按法律文书履行，你就可以申请法院强制执行。
选项：A: 征收补偿
B: 子女抚养
C: 医患纠纷
D: 劳动人事 | D |
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| 内容：你好，02年家人签了三十年“荒山林地买断经营合同”，据说别人家办了林权证时写的范围包括了我们的，那我们家这个合同还有效吗？家人去世后，如何知道其名下有哪些农村田地等，需要办理什么变更手续么？“荒山林地买断经营合同”快到期怎么续？到期前可以卖给他人么？如何知道它的价值卖多少合适？
回复：1、因为你们没有办林权证，根据“登记生效”主义原则，别人家对林地有使用权。但是你们的合同是有效的，你们可以要求合同签订的对方返还租赁费并赔偿损失。 2、查询登记信息请联系村委会或当地土地管理部门； 3、合同续约问题看经营合同如何约定，以及和经营合同相对方协商处理； 4、林地属于国家或村集体，您是无权买卖的，看能否转承包。转承包的价值双方协商，依据市场租金价值确定，这个没有固定标准
选项：A: 劳动争议纠纷
B: 遗产继承
C: 刑事
D: 子女抚养 | B |
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| 内容：8月2日办理过户手续9日拿的房本，14日房主才能搬家这几天算违约吗？7月13日中介说先办理过户，房主一两周差不多能搬，中介给催房主。2日办理手续时房主所在地有疫情回不来，疫情结束后就过来搬，中间几次沟通，直到12日告诉我们房主找朋友搬家14日搬。这些天的损失怎么算，可以起诉房主吗？
回复：依据你们双方签署的《房屋买卖合同》约定，房主什么时间交房。如果逾期交房，你可以向法院起诉，按照同地段房屋租赁市场价格要求其支付房屋占用期间的占有使用费。
选项：A: 征收补偿
B: 文书司法鉴定
C: 法医临床司法鉴定
D: 房产纠纷 | D |
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| 内容：在河南商丘夏邑上班被工厂辞退还该我一万多块钱一直推着不给
回复：您好，这一万块钱是不是给您打的欠条或者其他凭证，如果是可以拿着欠条去人民法院进行诉讼，要求给付，法网平台为您提供以上信息，仅供您参考，如有疑问，欢迎进一步咨询，感谢您对12348中国法网的关注和支持
选项：A: 民事
B: 劳动人事
C: 合同纠纷
D: 侵权纠纷 | B |
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| 内容：未婚先育，结婚不到一年，生育不到一年，现在男方提起离婚诉讼要求女方退还彩礼，以及结婚时承办的酒席等开支。这个女方需要退吗
回复：最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释(一) 第五条 当事人请求返还按照习俗给付的彩礼的，如果查明属于以下情形，人民法院应当予以支持： (一)双方未办理结婚登记手续; (二)双方办理结婚登记手续但确未共同生活; (三)婚前给付并导致给付人生活困难。 适用前款第二项、第三项的规定，应当以双方离婚为条件。 所以，男方要求退彩礼的前提是要求离婚。 鉴于双方已结婚，且共同生活，所以男方要求退彩礼还需要举证证明支付彩礼导致生活困难。否则，法院不予支持。 因为酒席已花费，所以不存在退还问题。
选项：A: 山林土地纠纷
B: 民事
C: 国内公证
D: 合同纠纷 | B |
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| 内容：员工能举证整个的打卡记录，上面有显示周六、周日均有打卡出勤的事实。员工另外还能举证工资条上面确认了出勤天数为30天的事实，员工有在工资条上面签名，基本工资有发，但加班费没有发放，员工想在离职后主张这个加班费。假设劳动合同上另外有注明加班费的计算以部门经理加班安排为准，会不会有影响？我认为，工资条上面确认了出勤天数为30天的事实，可以证明公司是承认员工周六周日存在加班的事实，这个与部门经理是否有做加班安排表不冲突（万一这个部门经理偷懒没做这个加班安排表呢，您说对吧？）
回复：您好，关于您咨询的问题：只要证明您出勤的天数超过法定的工作时间，存在加班的事实，即可以向单位主张给付加班工资。 依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准。不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十四条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
选项：A: 法医精神病司法鉴定
B: 国内仲裁
C: 文书司法鉴定
D: 劳动人事 | D |
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| 内容：前一家单位没有给我离职证明 我要求他们不配合我该怎么办
回复：您好！根据《劳动合同法》第八十九条 【不出具解除、终止书面证明的法律责任】用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。因此，您可以就单位的违法行为向当地劳动监察大队投诉。
选项：A: 法医精神病司法鉴定
B: 劳动人事
C: 债权债务
D: 公司相关 | B |
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| 内容：我是大学生在暑假的时候打了份暑假工离职很多天后多次像老板讨要工资，老板以各种理由拖欠
回复：您好！根据《民事诉讼法》 第六十四条 当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。如果您有相关证据证明老板拖欠你工资的事实和具体数额，可以依据该法第一百零八条 起诉必须符合下列条件: （一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; （二）有明确的被告; （三）有具体的诉讼请求和事实、理由; （四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。经法院认定后，如果你胜诉，且老板仍不按法律文书履行，你就可以申请法院强制执行。
选项：A: 房产纠纷
B: 债权债务
C: 工伤事故
D: 劳动人事 | D |
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| 内容：我是一名餐饮工作者，2021年12月份和郑某签订一份学校档口合同，交了保证金10万，好处费2万，2022年1月份，未接到开学通知，实地调查后，该档口有人员在上班，遂要求郑某退回保证金以及好处费，长期交谈，追回5万，如今郑某，电话不接，微信不回，想通过法律程序追回剩余钱款。
回复：你的情况可能涉及到合同诈骗，建议先向公安部门报警处理。《刑法》第二百二十四条 【合同诈骗罪】有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产： (一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的; (二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的; (三)没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的; (四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的; (五)以其他方法骗取对方当事人财物的。
选项：A: 合同纠纷
B: 社会保障
C: 子女抚养
D: 证券期货 | A |
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| 内容：一个月基本工资3500元综合工资3950元税后3350元。请十天病假后到手工资2350元，本市最低工资标准是2070元，请问合理吗
回复：您好！根据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第十六条工人职员疾病或非因工负伤停止工作连续医疗期间在六个月以内者，根据劳动保险条例第十三条乙款的规定，应由该企业行政方面或资方按下列标准支付病伤假期工资：本企业工龄不满二年者，为本人工资百分之六十；已满二年不满四年者，为本人工资百分之七十；已满四年不满六年者，为本人工资百分之八十；已满六年不满八年者，为本人工资百分之九十；已满八年及八年以上者，为本人工资百分之一百。因此，如果你对单位所扣的病假工资不认可，可以向劳动监察大队寻求他们的协调和帮助。让他们对单位的行为进行监管。
选项：A: 其他纠纷
B: 房产纠纷
C: 劳动人事
D: 电子商务纠纷 | C |
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| 内容：有同事在两年半之前借我6300块钱多次和她要都以各种理由推辞不还钱，对于同事之间欠钱不还怎么办？
回复：若对方出具了欠条，则您可以欠条为证据在接受货币一方（原告）所在地人民法院起诉。法院受理后保全对方的财产，迫使被告及时履行支付义务。建议尽早起诉，以免错过诉讼时效。《中华人民共和国民法典》第一百八十八条 【普通诉讼时效、最长权利保护期间】向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。 诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。 《民事诉讼法》第一百二十二条 起诉必须符合下列条件： （一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织； （二）有明确的被告； （三）有具体的诉讼请求和事实、理由； （四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。 第一百二十三条 起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。 书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。 第一百二十四条 起诉状应当记明下列事项： （一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式； （二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息； （三）诉讼请求和所根据的事实与理由； （四）证据和证据来源，证人姓名和住所。
选项：A: 交通事故
B: 消费维权
C: 债权债务
D: 知识产权 | C |
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