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| 内容：我的公司快解散了，已经提前一个月通知过了，有个工作不到一年怀孕三个月的女员工要我赔偿她九个月的工资社保和生育津贴，这个要求合理吗？
回复：如果是公司解散，提前一个月通知了员工，只要支付经济补偿金就可以了，根据工作年限，每工作满一年补相当于一个月的工资，孕妇也是一样的。
选项：A: 社会保障
B: 劳动人事
C: 建筑工程
D: 邻里纠纷 | B |
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| 内容：想问一下新生开学，学校提供军训大礼包550元，并且没有详细说明具体物品，收费合理吗？是民办学校
回复：学校应当将礼包的内容、价格详细说明，学生和家长有知情权。如果未进行说明的，可以向主管学校工作的教育主管部门反映。
选项：A: 拖欠农民工工资纠纷
B: 消费维权
C: 劳动争议纠纷
D: 交通事故 | B |
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| 内容：我1996年进吴店信用社从事吹事员工作 1997年调入枣阳市信用联社 2000年调入环城信用社 2008年买断以前养老金信用社已交 从2008年买断后至2020年期间继续在环城信用社从事吹事员，门卫工作，只发工资，未交养老金 2020年后由王霞继任门卫，签有3年合同，合同日期2020年一2023年，合同签完后，甲.乙双方各一份均被带走，我向其索要招拒，期间只发工资，未交养老金，五险一金 房子：1998年信用联社分于我一楼单元一套〈调入环城信用社后，由现在七楼兑换〉，从1998年从工资扣住房基金，扣了几年，至今这基金未退，现在要求退还房子，2008年买断签合同时作为交换条件联社领导承诺房子永久居住
回复：“2008年买断签合同时作为交换条件联社领导承诺房子永久居住”，这是否有签订合同或者有其他证据证明？建议你再具体的说明一下情况，以便我们能更好的为你分析解答。
选项：A: 遗产继承
B: 公司相关
C: 房产纠纷
D: 劳动人事 | D |
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| 内容：一天，我刷淘宝发现苹果手机13pro max 1TB的一台1100来元，于是我买了4台，商家告诉我价格错了拒绝发货。 过了一个月，我去他店铺看的时候，再次发现同款手机，内存512G的价格1058一台，因为上次他说价格错误，我这次又拍了一单固定证据，你不能说每次都是价格错误吧。 截止到今天，购买第一笔交易刚刚3个月，突然今天法院打电话跟我说，我被商家起诉了，诉讼是解除购物合同。 请问向这种商家两次说价格错误拒绝发货的情形，属于重大误解么？我该怎么办？谢谢
回复：您所咨询的是合同效力问题，合同解除是指合同成立之后，经当事人协议或者具备法定、约定的事由时解除合同，您与商家的交易不存在协议或者约定解除的情况，也不存在《民法典》第563条第一款规定的法定解除事由。商家起诉解除合同没有法律依据。根据您描述的情况，此时您与商家之间的合同已经成立但尚未履行，商家此时是基于重大误解即以价格错误要求撤销意思表示。在实践中，法院支持商家构成重大误解和不支持的判决兼而有之，如果您应诉，可以从以下两个方面反对重大误解的认定：（1）低价促销是惯常手法，允许撤销会影响网络交易稳定性；（2）商家两次标注低价，说明并非因网络故障等错误标价，卖方对错误价格的形成有较大过错。但您所购买的苹果手机市场价格在1万元左右，而商家标注的价格为1千元左右，价格差异过大，显失公平，且您购买了4台，存在非用于个人消费的情况，法院可能会支持商家，允许撤销合同。 从结果上来说，如果您胜诉，则卖家将继续履行合同，如果对方胜诉，则买卖合同溯及成立时无效。
选项：A: 劳动人事
B: 婚姻家庭纠纷
C: 合同纠纷
D: 征收补偿 | C |
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| 内容：艺人经纪合同怎么解约啊 在合同到期前解约需要支付违约金嘛 合同内规定如需要两年直播时长的义务那合同到期后是否还需履行义务
回复：这需要看您和对方是否在合同中约定了违约金。 根据《民法典》第五百五十七条的规定：“有下列情形之一的，债权债务终止： （一）债务已经履行； （二）债务相互抵销； （三）债务人依法将标的物提存； （四）债权人免除债务； （五）债权债务同归于一人； （六）法律规定或者当事人约定终止的其他情形。 合同解除的，该合同的权利义务关系终止。”第五百五十八条规定：“债权债务终止后，当事人应当遵循诚信等原则，根据交易习惯履行通知、协助、保密、旧物回收等义务。”合同到期后不必继续履行，但是您需要根据558条的规定履行后合同义务，完成直播交接工作，避免造成损失。
选项：A: 合同纠纷
B: 国内公证
C: 其他纠纷
D: 医疗纠纷 | A |
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| 内容：我们去年在远洋地产干了五个月，我们有十个师傅还欠我们166287元，打电话把我们拉黑了，现在也找不到人，结算单老板签字盖章都有，我们去过售楼部，也去劳动监察大队，也打过市民热线，还是没有要到钱！求帮助！
回复：根据《保障农民工工资支付条例》第十六条 用人单位拖欠农民工工资的，应当依法予以清偿。因此，拖欠农民工工资属于违法行为，劳动者有权要求用工单位承担工资清偿责任，建议劳动者收集拖欠工资的证据，比如合同书，工资欠条，与工地负责人通话录音，短信微信聊天记录，工友证人证言等向劳动监察大队举报，要求责令有关单位支付工资，如果劳动监察大队不能处理， 也可以申请劳动仲裁要求判决支付农民工工资。可以向法律援助中心申请免费的法律援助，指派法律援助律师代为诉讼维权。
选项：A: 劳动人事
B: 治安消防
C: 房产纠纷
D: 医患纠纷 | A |
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| 内容：杀猪佬甲某及其合作伙伴两人来杀猪，主要杀猪师傅甲某穿拖鞋工作，脚滑的时候正好被落地的架子戳伤，现已通过微信转账向其支付医药费五千元整，后续治疗费用是不是由本人全部承担？甲某是否也要承担部分医药费？
回复：需要看甲某自己是否有过错，如果有过错的也应当承担过错责任。《民法典》第一千一百九十二条 个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
选项：A: 文书司法鉴定
B: 公司相关
C: 国内公证
D: 劳动人事 | D |
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| 内容：我想问一下就是派出所扣留手机同案件的朋友领出来了现在我去派出所问他们不理不睬就当做没看见 业务大厅通知他们就不理 我去派出所等了两天还是没有结果 现在我该怎么办？
回复：mmmmmmmmmmmm
选项：A: 征收补偿
B: 电子商务纠纷
C: 行政
D: 民事 | D |
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| 内容：7月10号到8月7号！我们在滇江市霞山区港区一公司10仓给上海辉银金属有限公司制做撒料仓！现如今我们回家老板不给我们结算工资
回复：根据《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; 因此，用人单位拖欠劳动者工资报酬属于违法行为，建议劳动者收集合同书，工资欠条，上班签到表，打卡记录，与负责人通话录音，短信微信聊天记录，工友证人证言向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁。可以向法律援助中心申请免费的法律援助，指派法律援助律师代为诉讼维权。
选项：A: 其他纠纷
B: 婚姻家庭纠纷
C: 劳动人事
D: 国内公证 | C |
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| 内容：随着代步工具的日新月异，一些存在安全隐患的代步工具不断出现在公共场合，特别是平衡车，在平坦开阔的路面上并掌握熟练技巧尚不能完全保障安全，进入了店铺之类空间狭小、人员集聚的地方，不仅存在很大的安全隐患，也会对其他顾客带来不便，望颁布限制此类代步工具进入商场店铺的法律法规
回复：你可以向当地的人大代表提出意见，可以由人大代表提出议案，如果议案通过审议可以对这方面进行立法。
选项：A: 证券期货
B: 房产纠纷
C: 物业纠纷
D: 民事 | D |
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| 内容：户主利用拆迁办出具的拆迁保障房协议上只写了户主的名字，后面私自伙同中介一起，登记到自己一个人名下，然后出售和抵押，现在抵押款没有到账，现在被法院查封执行，现在家里老人生病孩子读书，都没地方可住了，都要流宿街头了，我们应该怎么办？
回复：根据你提供的情况分析，户主侵犯了其他同户人的合法权益，可以向法院起诉要求户主承担返还财产的责任。还可以向法律援助中心申请法律援助，审查后符合援助条件的，会指派律师免费代理案件。
选项：A: 刑事犯罪
B: 侵权纠纷
C: 征地拆迁纠纷
D: 医患纠纷 | B |
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| 内容：我父亲今年七月初去世，他之前与别人签署了一份借款协议，我全程不知道任何内容也没有签字按手印。今天有一个知情人和我说这笔欠款需要我来偿还，请问有这样的协议吗？具有法律效应吗？
回复：假设协议真实有效，确实存在债务，你只在继承遗产的范围内承担债务责任，如果没有继承遗产则不需要偿还你父亲生前的债务。如果协议不真实，则不存在债务，也不需要偿还。《民法典》第一千一百六十一条的规定：继承人以所得遗产实际价值为限清偿被继承人依法应当缴纳的税款和债务。超过遗产实际价值部分，继承人自愿偿还的不在此限。继承人放弃继承的，对被继承人依法应当缴纳的税款和债务可以不负清偿责任。
选项：A: 子女抚养
B: 债权债务
C: 行政
D: 治安消防 | B |
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| 内容：独生子女钱在爷爷手里，如果他去世后不给我这笔钱，我是否能追要
回复：如果爷爷有遗产的，可以要求把这笔钱不作为遗产分配。如果和其他继承人产生纠纷的，可以向法院起诉追讨。
选项：A: 合同纠纷
B: 婚姻家庭纠纷
C: 遗产继承
D: 法医精神病司法鉴定 | C |
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| 内容：独生子女钱在爷爷手里，如果他去世后不给我这笔钱，我是否能追要
回复：如果你是孙女，成年人了的话可以直接要。如果是未成年，最好是放给大人保管，政府机构也不可能直接给钱给未成年人的。
选项：A: 遗产继承
B: 物业管理
C: 婚姻家庭纠纷
D: 医患纠纷 | A |
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| 内容：逾期1年7个月 开发商答复 供应商疫情原因 无法供货停工 所以不给违约金 这合法吗
回复：1、 疫情属于法定免责事由，在法律上被称为不可抗力，但是主张不可抗力免责需要提供政府部门的证明，没有证明的，购房者可以拒绝承认疫情的不可抗力； 2、 如果同时存在不可抗力免责，与开发商自身原因导致延迟的，开发商仅对不可抗力部分免责，举个例子，政府证明表明疫情免责1个月，开发商实际延迟3个月，那么开发商可以免责1个月，剩余2个月还是要赔偿的； 3、 开发商不愿意赔偿的，可以法院起诉，胜诉后强制执行； 4、 如果延期超过合同的宽限期，你也是可以选择解约，退款的，解约退款不影响赔偿；
选项：A: 山林土地纠纷
B: 工伤事故
C: 房产纠纷
D: 国内仲裁 | C |
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| 内容：在网上聊天的时候，被扒出照片和电话号码。不知道这个应该怎么处理这件事情
回复：你可以向平台的管理人员举报投诉，删除该信息，并要求对侵权人进行处理。也可以要求平台提供对方身份信息，可以向法院起诉对方侵犯了你的个人隐私和肖像权。
选项：A: 劳动争议纠纷
B: 消费维权
C: 侵权纠纷
D: 工伤事故 | C |
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| 内容：因供水工程临时用地的青苗补偿，与我土地上的经济作物预计收入不等值。本人未同意，也未签字，然而施工方却强行施工。损毁农作物及作物附属。施工方的这种行为构不构成侵权
回复：根据你提供的情况分析，施工方的行为属于侵权星位，给你造成损失的应当承担赔偿责任。可以先协商，协商不了的可以向法院起诉处理。
选项：A: 合同纠纷
B: 征收补偿
C: 建筑工程
D: 劳动争议纠纷 | B |
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| 内容：本人在菜先生市场经营管理有限公司工作六年，先公司因经营不善，公司倒闭，但所欠我工资一直以没钱为理由不支付
回复：用人单位拖欠工资违法，根据《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; 因此，用人单位拖欠劳动者工资报酬属于违法行为，建议劳动者收集合同书，工资欠条，上班签到表，打卡记录，与负责人通话录音，短信微信聊天记录，工友证人证言向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁。另根据《法律援助法》规定可以向法律援助中心申请免费的法律援助，指派法律援助律师代为诉讼维权。
选项：A: 劳动人事
B: 劳动争议纠纷
C: 其他消费纠纷
D: 婚姻家庭纠纷 | A |
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| 内容：2021年给私人老板干了三个月零十五天的活 开始说的一个月七千块 按月支付 后来拿钱的时候他说过两天 一直到现在总共才拿一万二千快 每次打电话给他不是过两天就是等一段时间
回复：根据你的陈述你是给个人老板干活，构成劳务合同关系，依据《中华人民共和国民法典》第五百七十九条 【金钱债务实际履行责任】当事人一方未支付价款、报酬、租金、利息，或者不履行其他金钱债务的，对方可以请求其支付。的规定，劳动者可以收集合同书，工资欠条，通话录音，短信微信聊天记录，工友证人证言等向法院起诉要求支付劳务报酬。
选项：A: 法医临床司法鉴定
B: 道路交通事故纠纷
C: 劳动人事
D: 物业管理 | C |
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| 内容：2号楼5号楼做拍浆挂网，做几层后停工，说过年付钱，现在老板已不接电话，项目部拉黑不接电话
回复：这是劳务报酬纠纷，根据你的描述，你可以收集聊天记录、录音、干活照片、证人证言、老板身份证复印件等证据向干活所在地的法院起诉。打赢了官司，可以强制执行。如果不起诉，老板是不会主动给工钱的。
选项：A: 知识产权
B: 劳动人事
C: 债权债务
D: 遗产继承 | B |
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| 内容：56岁，饭店上班，晚上下班途中交通意外导致死亡，公司应不应该赔偿，按什么标准赔偿，没有社保
回复：该退休人员在该饭店工作多长时间了？建议你再具体的说明一下情况，以便我们能更好的为你分析解答。 《人力资源和社会保障部关于执行<工伤保险条例>若干问题的意见（二）》第二条规定，达到或超过法定退休年龄，但未办理退休手续或者未依法享受城镇职工基本养老保险待遇，继续在原用人单位工作期间受到事故伤害或患职业病的，用人单位依法承担工伤保险责任。
选项：A: 工伤事故
B: 电子商务纠纷
C: 法医临床司法鉴定
D: 老人赡养 | A |
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| 内容：我是非农人口，自由职业者，但有承包地，可以享受失地保障吗？
回复：这个需要结合你当地的征收政策来确定，征收协议中如果却确定你也在征收补偿范围内，就可以享受失地保险的保障。
选项：A: 公司相关
B: 证券期货
C: 征收补偿
D: 知识产权 | C |
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| 内容：我所在的项目是2021年老旧小区改造，职位是施工员，月薪12000，从2021年到2022年，共欠薪十万元，没有签订劳务合同，讨薪需要准备什么材料？望得到法律援助，谢谢
回复：根据《劳动法》规定，用人单位应当按月向劳动者支付工资，不得拖欠劳动者工资。 另根据《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; 因此，用人单位拖欠劳动者工资报酬属于违法行为，建议劳动者收集合同书，工资欠条，上班签到表，打卡记录，与负责人通话录音，短信微信聊天记录，工友证人证言向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁。
选项：A: 劳动人事
B: 法医精神病司法鉴定
C: 交通事故
D: 建筑工程 | A |
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| 内容：天津一诺前景财务咨询有限公司第二分公司业务员李宝娟与本人签订了委托代理协议，协议分为两部分，一部分代理记账（还未开始），另一部分为地址及注册地址变更（此部分产生争议）。合同中明确表明变更后地址为凌奥创意产业园一期7号楼，但实际该公司操作中为我司变更的地址为中南广场，我司不认可该地址变更，明确表示我的前公司地址于6月到期，要求该公司6月前按照合同地址完成地址变更等一系列手续，但直到目前8月5日仍未解决，影响到我司正常的经营。该公司经理已先缴费保留地址为理由，让我通过微信转账，后邮寄合同，所以合同上并未有我本人签字和公司盖章，该公司也未给我正式发票，我要求该公司退回我全部消费金额4300元，并赔偿我逾期3个月的原地址租赁费用。7月19日我进行投诉，20号经理联系过我，但是提供的地址模糊，与合同仍然不符合，并告知之前的业务员已经离职，之前的沟通无效，后期又没有了消息和处理进展。12315调解不成让诉讼，咨询相关流程。
回复：根据你提供的情况分析，双方之间属于服务合同纠纷，对方未按合同约定履行给你方造成损失的，可以向法院起诉要求对方承担违约责任赔偿损失，对你需要提供损失的证明。
选项：A: 婚姻家庭纠纷
B: 侵权纠纷
C: 合同纠纷
D: 刑事 | C |
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| 内容：天津一诺前景财务咨询有限公司第二分公司业务员李宝娟与本人签订了委托代理协议，协议分为两部分，一部分代理记账（还未开始），另一部分为地址及注册地址变更（此部分产生争议）。合同中明确表明变更后地址为凌奥创意产业园一期7号楼，但实际该公司操作中为我司变更的地址为中南广场，我司不认可该地址变更，明确表示我的前公司地址于6月到期，要求该公司6月前按照合同地址完成地址变更等一系列手续，但直到目前8月5日仍未解决，影响到我司正常的经营。该公司经理已先缴费保留地址为理由，让我通过微信转账，后邮寄合同，所以合同上并未有我本人签字和公司盖章，该公司也未给我正式发票，我要求该公司退回我全部消费金额4300元，并赔偿我逾期3个月的原地址租赁费用。7月19日我进行投诉，20号经理联系过我，但是提供的地址模糊，与合同仍然不符合，并告知之前的业务员已经离职，之前的沟通无效，后期又没有了消息和处理进展。
回复：根据你提供的情况分析，双方之间属于服务合同纠纷，对方未按合同约定履行给你方造成损失的，可以向法院起诉要求对方承担违约责任赔偿损失，对你需要提供损失的证明。
选项：A: 山林土地纠纷
B: 消费维权
C: 子女抚养
D: 房产纠纷 | B |
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| 内容：已过上诉期9天，还没有接到对方上诉的通知，昨天打法官办公室电话说对方上诉了，这个时间我还没有接到答辩通知呢
回复：当中会有个过程，请耐心等待一下。《民事诉讼法》第一百六十七条 原审人民法院收到上诉状，应当在五日内将上诉状副本送达对方当事人，对方当事人在收到之日起十五日内提出答辩状。人民法院应当在收到答辩状之日起五日内将副本送达上诉人。对方当事人不提出答辩状的，不影响人民法院审理。
选项：A: 合同纠纷
B: 法医临床司法鉴定
C: 医患纠纷
D: 法医精神病司法鉴定 | A |
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| 内容：我想请问下辞职信 是必须打印纸质的还是微信发电子版也可以 如果电子版可以是发电子版的截图 还是发送整个文件 电子文件里面的签名可以是打字输入吗 还是说必须手写
回复：如果单位对提交辞职信的形式有要求的需要按要求提交。如果没有要求的只要你要辞职的意思表示告知到单位就可以，微信、邮件还是发截图或整个文件都可以，只要能证明是你发的就可以。
选项：A: 劳动争议纠纷
B: 劳动人事
C: 法医临床司法鉴定
D: 行政 | B |
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| 内容：我在东莞市打工欠下30多万的网贷和信用卡无力偿还，天天催收电话打个不停，可以申请个人破产保护吗？怎么申请，需要什么资料，在那里申请
回复：如果申请破产要向法院申请,个人申请破产的条件是: 1、不能清偿到期债务 不能清偿，是指债务人对请求偿还的到期债务，因丧失清偿能力而无法偿还的客观财产状况，也称不能支付或支付不能。 不能清偿的要件为： (1)债务人丧失清偿能力。认定债务人是否具有清偿能力，一般根据债务人的财产、信用、劳务等因素综合构成的。支付货币或财产为通常的债务清偿方法;以信用方法清偿债务，主要是指债务人借新债还旧债，或者协议延期偿还债务;以能力方法清偿债务，主要是指债务人以提供债权人接受的劳务、技能服务等折抵货币清偿债务。当债务人以所有方式均不能清偿债务时，即构成丧失清偿能力。缺乏清偿能力的认定应以客观状态作为标准，即缺乏清偿能力并非债务人主观上不愿或出于恶意而拒绝支付，而是不能支付的客观情况。 (2)债务人不能清偿的是已到偿还期限，提出清偿要求的、无争议或者已有确定名义的债务。 (3)债务不限于以货币支付为标的，但必须是能够以货币评价的债务，否则因其债务形式在破产程序中无法得到偿还，宣告债务人破产没有实际意义。 (4)不能清偿是债务人在相当长的时间内或者可预见的相当时期内持续不能清偿，而不是一时的资金周转困难等问题暂时停止支付。 (5)不能清偿指债务人的客观财产状况，不依其主观认识或表示确定，应由法院根据法律和事实裁定。 2、资不抵债或明显缺乏清偿能力 所谓资不抵债，是指债务人的负债超过实有资产。其着眼点是资产债务的比例关系，考察债务人的偿还能力仅以实有资产为限，不考虑信用、能力等可能的偿还因素，计算数额时，不考虑是否到期均纳入总额之内。
选项：A: 侵权纠纷
B: 债权债务
C: 医患纠纷
D: 征收补偿 | B |
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| 内容：您好，是这样的，我找好工作然后租了房子，签了租房合同付了中介费，但是后面工作突然有变动，我就没有搬进去，一天都没有住，钥匙也在中介手里，当时交了押金和一个月的房租，我现在想追回押金有没有办法呢
回复：根据你提供的情况分析，如果是你自己没去中介那里拿钥匙不属于中介没有交房，现在要提前退租属于你违约，应当按照合同约定承担违约责任。
选项：A: 损害赔偿纠纷
B: 房产宅基地纠纷
C: 山林土地纠纷
D: 房产纠纷 | D |
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| 内容：我是大学生做暑假工，上班路上被小轿车撞了，对方全责。我要求对方赔偿我误工费，我有公司开的收入证明和误工证明，但是对方保险公司说这些不算，要我开具银行流水。因为我是大学生兼职，属于临时工，没有银行流水。对方保险公司要按照最低工资赔付，和我实际损失差很多，这种情况应该怎么办。
回复：可以和对方以及保险公司协商，如果协商不了的可以向法院起诉主张误工损失。
选项：A: 交通事故
B: 邻里纠纷
C: 合同纠纷
D: 债权债务 | A |
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| 内容：把打码的身份证发朋友圈违不违法，发朋友圈原因就是他欠钱不还，曝光的意思，然后是仅他可见。别人看不到。
回复：根据你提供的情况分析，如果仅是对方自己可见的，相当于并没有对外曝光，所以不构成名誉侵权和肖像侵权。
选项：A: 遗产继承
B: 侵权纠纷
C: 医患纠纷
D: 拖欠农民工工资纠纷 | B |
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| 内容：我爸妈在一个小饭店里面打工，父亲负责炒菜，主要是厨师方面，母亲负责端菜、收拾桌子以及洗碗之类的事情，从今年2月份左右到今年7月份，因为身体不好，而且身体吃不消，父母自己辞职回来了，但是和饭店老板出现一些争执，由于身体不好就回家了，但是从工作至今没有签过合同，而且工作期间发现饭店出现多处不卫生的行为，现在我父母想知道能不能因为没有签过合同来进行劳动仲裁，而且仲裁是否能够成功。
回复：需要看你父母在这个小饭馆工作多长时间，建议你再具体的说明一下情况，以便我们能更好的为你分析解答。 《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 《劳动合同法实施条例》第七条 用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动
选项：A: 国内仲裁
B: 法医精神病司法鉴定
C: 婚姻家庭纠纷
D: 劳动人事 | D |
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| 内容：22年3月15日到22年6月底公司做了转正汇报提了流程，但因总公司对各地实习生报上来的人数较多要评估，所以我签完劳动合同的字未盖章。7月初签的，到现在没盖章没给我。今天上级 领导说，分公司的总经理对我不满意说转正有一票的否决权，让我主动提辞职。怎么维权
回复：如果你已经拿到毕业证继续在单位工作，现在单位无合理理由让你自己辞职是违法解除，你可以申请劳动仲裁要求单位支付经济赔偿金。
选项：A: 证券期货
B: 民事
C: 金融保险
D: 邻里纠纷 | B |
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| 内容：一民办学校在招聘过程中并未告知签订劳务合同后还要竞聘上岗，且试用期考核过程不公平，存在徇私现象。合同上是高中教师，但是考核后要被调去中专教学，且到中专教学仍要竞聘上岗，最终结果是考核成绩高的教师不能带班教学，只能听课，请问这种情况应该去申请劳动仲裁吗？
回复：可以申请劳动仲裁确认合同无效或者不分无效。《劳动合同法》第二十六条 【劳动合同的无效】下列劳动合同无效或者部分无效： （一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
选项：A: 债权债务
B: 刑事犯罪
C: 劳动人事
D: 其他消费纠纷 | C |
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| 内容：我想问一下我报名了一个教育机构，京东分期付款，但我中途发现是骗子，就退了一半的钱，但分期的手续费她不给我了应该怎么办
回复：如果你当时没有和对方达成仅退一半款项就解决全部问题没有其他纠纷的协议的，你可以向法院起诉要求对方再赔偿你的分期损失。
选项：A: 合同纠纷
B: 劳动人事
C: 刑事
D: 婚姻家庭纠纷 | B |
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| 内容：网络朋友借钱5000，不还 ，有身份证怎么网络开庭
回复：1、对于有借(据)条，且到期限有钱不还的，经多次讨要无果的，或者，外出逃债不回的，在有充分借据证明的前提下，最有效办法是走司法程序，对被告人提出上诉，用法律来维护自已的合法权益; 如有对方身份信息，可依法向人民法院提起诉讼
选项：A: 债权债务
B: 遗产继承
C: 劳动争议纠纷
D: 山林土地纠纷 | A |
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| 内容：本人于2020年7月自行去在杭州市余杭区星创旗下新里程购买一户公寓，总价为111万元，付款时销售并为告知有10万团购金，仅是说有10万需要用另一个POS机刷卡，本着相信开发商的角度也未提出质疑，且购房合同内写的房屋金额仅为101万元，后交房星创开发商也仅是开了101万元的发票，且与别的业主沟通了解到均有所谓的团购金且金额大小不等，星创此举降低房屋价格且存在漏税的情况
回复：您好！如果有相关证据证明星创公司存在偷税漏税的情形，建议您或者您和其他业主共同向当地税务部门举报，并向他们提供相关证据或线索，由税务部门对星创的违法行为进行调查后，根据调查结果，由税务部门进行教育责令修改并罚款。
选项：A: 国内公证
B: 房产纠纷
C: 合同纠纷
D: 劳动人事 | B |
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| 内容：要告我违约 怎么办要我赔偿违约金他还不发工资给我
回复：如您被拖欠工资时，最好的解决办法是和单位进行协商解决。或到劳动监察部门投诉举报，12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话。还不行的话，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；对仲裁结果不服的，可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉；对仲裁结果服从的，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，可申请法院强制执行。 关于违约金赔偿的部分，建议您详细查阅违约条款，进行具体咨询。
选项：A: 国内公证
B: 合同纠纷
C: 法医病理司法鉴定
D: 物业纠纷 | B |
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| 内容：2018年7月一家北京翊思卓科技有限公司旗下在西安的分公司以招聘为由打电话让我去面试结果去了才跟我说该职位需要培训并且需要交培训费22800，然后给我介绍了有钱花网贷公司也就是现在的重庆度小满小额贷款有限公司，并在他们忽悠下贷款22800需要偿还本息28800，利率3%，结果培训机构未按照合同要求培训并保障就业，就关门跑路了，公司也不见踪影。截止现在该网贷已逾期至3万多，并且未经我同意将该网贷上传至征信系统，已经严重影响我个人征信，期间该网贷公司内部员工多次诈骗恐吓骚扰我家人及同事，已经对我家人生活造成严重影响。由于该案件发生在陕西西安，我现在在外地工作，请问我该如何维权，这种网络贷款需要还嘛？案件详情，请留下联系方式我看到后会加您。并具体问题向您咨询
回复：您好！根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》第二十六条 出借人请求借款人按照合同约定利率支付利息的，人民法院应予支持，但是双方约定的利率超过合同成立时一年期贷款市场报价利率四倍的除外。 前款所称“一年期贷款市场报价利率”，是指中国人民银行授权全国银行间同业拆借中心自2019年8月20日起每月发布的一年期贷款市场报价利率。 根据你的表述，3% 的利息，明显过高，超过上述规定之外的利息，你有权利拒绝偿还，如果对方对你或家人进行暴力催讨，建议你可以及时寻求警方的帮助，暴力催讨的行为涉嫌违法。征信系统受到影响，你可以向当地银保监局了解对方的操作程序是否合法，如果不合法，你有权利要求对方予以撤销，对方拒不撤销，可以向当地银保监局投诉。
选项：A: 医疗纠纷
B: 物业管理
C: 国内仲裁
D: 生产经营纠纷 | C |
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| 内容：2018年7月一家北京翊思卓科技有限公司旗下在西安的分公司以招聘为由打电话让我去面试结果去了才跟我说该职位需要培训并且需要交培训费22800，然后给我介绍了有钱花网贷公司也就是现在的重庆度小满小额贷款有限公司，并在他们忽悠下贷款22800需要偿还本息28800，利率3%，结果培训机构未按照合同要求培训并保障就业，就关门跑路了，公司也不见踪影。截止现在该网贷已逾期至3万多，并且未经我同意将该网贷上传至征信系统，已经严重影响我个人征信，期间该网贷公司内部员工多次诈骗恐吓骚扰我家人及同事，已经对我家人生活造成严重影响。由于该案件发生在陕西西安，我现在在外地工作，请问我该如何维权，这种网络贷款需要还嘛？案件详情，请留下联系方式我看到后会加您。并具体问题向您咨询
回复：这个贷款需要归还。贷款要区分出借方是否有金借贷融资质，没有金融借贷资质的年利率不超过4%的标准，有金融借贷资质的年利率不超过24%的标准。这里指的利率是指利息、复利、罚息、违约金和其他费用等的总和。超过法律规定利率的是不合法的，你可以向法院起诉要求调减。
选项：A: 文书司法鉴定
B: 老人赡养
C: 合同纠纷
D: 子女抚养 | C |
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| 内容：本人在株洲音之传媒文化有限公司签订艺人合同期间我正常工作两个半月 只发了一个月多的工资 然后我就没上班了 也没有通知 然后今年一月份他就给我下律师函说我违约 要告我 我要怎么办
回复：您好，请查看双方签订的合同，按合同约定进行。如果合同中有约定对方未支付工资情况下您有权停播，那无需支付费用。 如对方发起律师函，说您违约，建议您仔细查阅合同，或向当地法律援助中心进行咨询，如符合条件，可以申请法律援助
选项：A: 金融保险
B: 治安消防
C: 合同纠纷
D: 房产纠纷 | C |
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| 内容：ABC签订合伙协议，A作为甲方以设备入股，BC共同作为乙方以技术、资源、销售、管理等入股。拟共同成立D公司，与E公司合作，并将设备搬入E公司。合伙期间设备仍归甲方所有，BC没有单独的协议。 实际操作过程中，甲乙方并未参股D公司，D公司也并未与E公司合作，而是C单独和F公司签订了合作协议，将设备搬到了F公司。 现ABC合作协议解除，解除协议中规定A将设备全权交给B处理。B将设备卖给了F公司，BCF签订了转卖协议，规定C委托F将设备款分两笔全部打到B账户。 请问C是否有权要求分得一部分设备款？如果B不同意分。C是否有权要求撤销委托F的第二笔打款？
回复：是否能分到设备款，要看你们当时的解除协议有没有约定，没有约定的是要不到的，你们的合伙协议明确约定合伙期间设备仍归甲方所有。
选项：A: 法医病理司法鉴定
B: 合同纠纷
C: 物业纠纷
D: 劳动人事 | B |
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| 内容：房子的不动产权证书上是夫妻两人。且死亡一方的父母先于其去世。想把不动产权证书只写还活着一方的名字。并且子女都同意放弃继承权。该怎么处理呀？
回复：可以直接前往公证处办理遗产继承公证以及子女放弃继承公证，持有公证书、死亡证明等材料办理过户。
选项：A: 遗产继承
B: 征地拆迁纠纷
C: 消费维权
D: 建筑工程 | A |
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| 内容：被执行人把名下独有房产抵押给典当行时是在法院强制执行期间而且已经被列为失信被执行人。典当行并没有依法严格把关，并没有查询抵押人是失信被执行人就直接放款，严重违法违规，此抵押合同应视为无效合同吗？
回复：如果该房产已经被查封，其不能设立抵押权，抵押合同无效。 如果该房产并没有被查封，该抵押并无其他缘由的情况下，抵押合同有效。
选项：A: 邻里纠纷
B: 治安消防
C: 债权债务
D: 国内公证 | C |
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| 内容：本人在2021年6月21日与株洲音之传媒文化有限公司签订艺人合同 直播两个月后因第二个月没发工资我就直接没有播了 然后到2022年一月说我违约 下律师函告我，我该咋办啊
回复：您好，请查看双方签订的合同，按合同约定进行。如果合同中有约定对方未支付工资情况下您有权停播，那无需支付费用。
选项：A: 交通事故
B: 老人赡养
C: 拖欠农民工工资纠纷
D: 合同纠纷 | D |
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| 内容：查看更多历史消息 2022/7/12 17:01:44 2022/7/5 20:52:28 你好，男女双方是诉讼离婚，诉讼理由是女方婚内出轨，诉讼离婚的结果是孩子判给女方（哺乳期），女方不要赡养费。问题：男方对孩子是否还有赡养义务？女方能否起诉男方不付赡养费？
回复：男方对孩子的抚养义务是法定的。如果已经判决不支付抚养费，女方再起诉男方要求抚养费没意义啊。 但如果女方只是目前不要抚养费，后来反悔，又要抚养费，这个法院一般会支持的。
选项：A: 子女抚养
B: 工伤事故
C: 建筑工程
D: 医患纠纷 | A |
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| 内容：中国移动、电信、广电等电线长期压着我家房子，导致房屋出现裂痕受损，作为普通农民如何维权？？
回复：您好，首先，您需要将电线压房子等进行取证，可以拍照或者录像，其次，跟当地的移动、电信等进行协商，要求其赔偿。 最后，如果协商无果，您可以考虑诉讼，通过法院解决。 为了保证处理的结果，您可以向当地的法律援助中心申请法律援助，在援助律师的指导下进行。
选项：A: 文书司法鉴定
B: 民事
C: 医疗纠纷
D: 法医病理司法鉴定 | B |
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| 内容：在校大学生工作满一个半月未签订劳务合同，第二个月辞职时告诉我不发新人补助就发实习底薪
回复：建议双方沟通协商解决，无法协商收集好相关证据，去劳动监察大队投诉处理。
选项：A: 债权债务
B: 劳动人事
C: 国内仲裁
D: 征收补偿 | B |
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| 内容：我们有位同事，他往箱子上面打了一拳，我问他问什么打一拳，他说跟我学的，因为我以前发火也在墙上打的。请问同事的行为是否侵犯了我的合法权益？
回复：您好，您实在是多虑了，目前来看，同事的行为并未侵犯您的合法权益，当然除非同事打的箱子是您的箱子，那就侵犯您的合法权益了。
选项：A: 侵权纠纷
B: 征地拆迁纠纷
C: 国内仲裁
D: 婚姻家庭纠纷 | A |
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| 内容：2021年8月在抖音看到的去除妊娠纹58元体验的广告.加了联系方式去做了体验，他们说保证6个月恢复好，忽悠我缴了签了合同，事到如今2022年8月，我没有看到恢复效果，让他们退款他们不同意。我该怎么办
回复：消费纠纷您可以先向实践监督管理部门进行投诉处理。或者依据上方的服务合同前往法院您起诉，主张其虚假宣传未达效果。
选项：A: 证券期货
B: 建筑工程
C: 刑事犯罪
D: 其他消费纠纷 | D |
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| 内容：报自考本科时对方直接让我在报名表最后签名，没和我说内容也没说那个就是合同，现在要退费了就说那个就是合同，这个合同能成立吗
回复：如果对方以欺诈的方式签订合同，可以主要合同无效。这种情况下，您需要进行举证，特别是您说的对方没有告知合同内容就让您签字。客观来说，这种举证难度很高。 根据《民法典》第146条规定，行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效。以虚假的意思表示隐藏的民事法律行为的效力，依照有关法律规定处理。
选项：A: 合同纠纷
B: 老人赡养
C: 知识产权
D: 征地拆迁纠纷 | A |
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| 内容：自建房审批手续只有相关部门负责人签字没盖公章，有法律效力吗
回复：您好，相关审批必须有部门盖章，才表示审批通过，只有负责人签字并不可行。 建议您积极对接相关部门，完成审批手续
选项：A: 行政
B: 物业管理
C: 社会保障
D: 房产纠纷 | D |
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| 内容：我是山东省日照市五莲县蓝钻庄园22-2-302业户。身份证号码370729196504072131手机号我从地下车库下车后回家只有入户门木有入户通道（通过让开发商当做车位给卖了）车位车主停车后两侧余30mm我就是侧着身子也过不去。这是我回家到电梯口和步行梯口的唯一的出路。我多次找五莲县住建局和开发商协调解决。开发商就是不给处理，一拖再拖。并且说他的房子是验收合格的。我花了100多万买了一套房子连基本的回家的路都木有这既不合理也不合情更不合法。我应怎么办？望你在百忙之中给予指导。谢谢！
回复：您好！建议您可以向当地住建局调取当初的设计规划，了解这里当初的设计，如果不符合当初的设计规划，而是由开发商私自更改，有权要求对方恢复原状，其私自更改的行为涉嫌违约。如果当初设计规划就是如此，则开发商没有责任，其责任在当初的设计审批，建议您先调取相关房屋档案后，结合相关内容再考虑下一步如何权。
选项：A: 医疗纠纷
B: 文书司法鉴定
C: 房产宅基地纠纷
D: 土地纠纷 | C |
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| 内容：我母亲在工地工作时从高处坠落造成伤残二级，属于工伤。但工地存在未安装防护网，未做安全措施，行走板之间未固定等安全问题，工伤保险按程序办了以后还能向公司追究安全责任赔偿吗？
回复：可以 根据不同的伤残等级，赔偿的项目不尽相同，主要包括：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。上述是否都由单位赔偿，应按按照实际情况进行区分处理：1、单位缴纳过工伤保险的，除停工留薪期的工资及一次性就业补助金需要公司支付外，其他项目一般都是由工伤保险支付的，当然如果公司缴纳的社保基数低于劳动者工资标准导致存在差额的，则相应的差额部分应该由单位承担；2、单位未替劳动者办理工伤保险开户的，所涉及的所有赔偿应全部由单位承担；3、单位替劳动者办理过工伤保险登记但未缴纳保险费用的，在劳动者发生工伤后能及时补缴的，补缴后新发生的费用由社保部门和公司协商承担，补缴之前发生的由单位承担。
选项：A: 国内仲裁
B: 工伤事故
C: 刑事犯罪
D: 国内公证 | B |
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| 内容：9在工地摔得导致12根肋骨断裂，两肺挫伤，胸腔有积液
回复：您好！根据《工伤保险条例》第十七条 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。建议你可以先去根据上述规定申请工伤认定，工伤认定下来之后，才可以享受工伤待遇。过了时效，就无法申请工伤认定了。
选项：A: 其他消费纠纷
B: 土地纠纷
C: 工伤事故
D: 建筑工程 | C |
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| 内容：老板把钱给工头，让工头给员工发工资，结果工头带钱跑了，到法院告，当地法院不重视
回复：被拖欠工资时，最好的解决办法是和单位进行协商解决。如果不行，可以打当地的12345市长热线，也可以到劳动监察部门投诉举报，12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话。还不行的话，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；对仲裁结果不服的，可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉；对仲裁结果服从的，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，可申请法院强制执行。 如果属于经济困难的农民工，建议去当地的法律援助中心咨询，看看是否符合法律援助条件，如果符合，就有律师免费提供代理服务的。
选项：A: 征地拆迁纠纷
B: 子女抚养
C: 婚姻家庭纠纷
D: 劳动人事 | D |
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| 内容：同事左脸颊下方被手打了一下，检查头部，讹诈同事
回复：建议您首先要报警，要求伤情鉴定，在根据伤情鉴定来进行赔偿。如伤情鉴定未构成轻微伤或伤情级别，如您的同事就此事向您进行索要赔偿，若金额较大，恐涉及敲诈勒索罪。 根据《治安管理处罚法》 第四十三条 殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。 有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款： (一)结伙殴打、伤害他人的; (二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的; (三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。 根据《刑法》规定，敲诈勒索罪（刑法第274条），是指以非法占有为目的，对被害人使用威胁或要挟的方法，强行索要公私财物的行为。
选项：A: 法医病理司法鉴定
B: 刑事
C: 文书司法鉴定
D: 刑事犯罪 | A |
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| 内容：老人去世，户口注销所涉风险问题。2017年，老人名下公租房拆迁，已签拆迁补偿协议，补偿房产落户到三个子女名下，但目前尚未取得房产证，原有公租房的户口也未迁出。现在老人去世，如办理户口注销，是否涉及相关法律风险？
回复：您好，注销后，依据补偿协议可以确定房屋产权，几方按照协议约定履行即可，如有争议，通过法院起诉进行确权。
选项：A: 债权债务
B: 遗产继承
C: 社会保障
D: 公司相关 | B |
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| 内容：与装修公司签订的合同，第三期应付四万二，最后一期只剩下三千，但是房子里得橱柜以及我们谈好的东西大部分都没弄好，于是和他们口头协商扣除一万等橱柜到了以后再交，可是他们现在把柜子和门都做错了，(前期我要求做吊轨门，现在他们不承认，我没有证据只能作罢)，他们还把门做错了，与施工图不一致，我要求他们整改完再付款，我这样算违约吗？如果他们以我不交款为由停工，我该怎么做？
回复：首先，付款和施工都应按合同约定进行，或者双方协商一致。 您的付款应按合同约定时间支付，如果合同中有约定的延迟付款情况，符合相关情况时可以延迟付款，否则构成违约。 对方的施工也应该按合同约定进行，除非合同中约定了未付款可以停工，否则对方不能以未付款为由停工。
选项：A: 合同纠纷
B: 侵权纠纷
C: 物业管理
D: 行政 | A |
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| 内容：我妈原来签订合同的是在红湘店，刚好离家里近，但是后来因为另一个区的门店开张，没有经过我妈同意就把她调过去上班，重新签订了劳动合同，当时口头承诺是上早班，现在以人手充足为由让我妈上早晚班，那一天就要往返四次，但是离我家很远很不方便，所以想咨询能不能调回红湘店上班或者是在这个店上早班，如果都不行的话离职是否能够麻事拿到赔偿？感谢
回复：您好！如果单位变更工作地点，要看距离的远近 ，单位有无提供交通便利，或交通补贴，劳动合同签署确认的具体内容，不能一概而论变更工作地点是否有赔偿的问题，根据《劳动合同法》第四十六条 【经济补偿】有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； （二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的； （三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的； （四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的； （五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的； （六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的； （七）法律、行政法规规定的其他情形。如果你母亲已经重新签订了劳动合同，根据经验判断，有可能该合同会对你母亲主张经济补偿产生不利影响，具体需要结合合贩 具体内容来判断。建议您可在必要时，线下寻求律师的专业服务较好。
选项：A: 劳动争议纠纷
B: 行政
C: 征地拆迁纠纷
D: 劳动人事 | D |
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| 内容：因为我谈恋爱了家里人就限制我出行限制我社交不让我出门，要求家里人24小时在不然就不能出门，如果我擅自出去就会被骂，手机被砸，我要怎么办
回复：父母限制未成年子女如果是为了保护孩子，则不违法。父母限制成年子女的人身自由违法，如果不构成犯罪，一般处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款；如果构成非法拘禁罪的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。 根据《刑法》第二百三十八条 非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡的，处十年以上有期徒刑。使用暴力致人伤残、死亡的，依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。 建议您与父母积极沟通进行解决。
选项：A: 医疗纠纷
B: 电子商务纠纷
C: 其他消费纠纷
D: 民事 | D |
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| 内容：医生强制换药，换的药比以前贵了几倍，但是吃了越来越严重，前几天去复查结果比没换药之前还严重了，以前吃的药能控制住病情状态也稳定，现在结果出来了医生拒绝开药治疗了。请问医生有责任吗？
回复：医生是否有责任，根据您的描述并不能直接确定，必须要进行医疗事故技术鉴定，因为病情变化并不是能够直接确定是换药引起的。
选项：A: 房产宅基地纠纷
B: 医疗纠纷
C: 公司相关
D: 医患纠纷 | D |
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| 内容：2018年在许昌市莲城大道与魏武路西北角，干许昌市金科公司承包的工程，到目前为止工程不给，工程款共计有8万多点
回复：本平台就相关问题提供法律意见，并不受理或处理案件。 根据《民法典》第八百零七条规定，发包人未按照约定支付价款的，承包人可以催告发包人在合理期限内支付价款。发包人逾期不支付的，除根据建设工程的性质不宜折价、拍卖外，承包人可以与发包人协议将该工程折价，也可以请求人民法院将该工程依法拍卖。建设工程的价款就该工程折价或者拍卖的价款优先受偿。 建议您与对方尽快尽可能协商解决，这样可以较快拿回款项，如不能协商，请尽快起诉，通过法院判决，执行，拿回工程款。
选项：A: 劳动人事
B: 其他消费纠纷
C: 建筑工程
D: 征收补偿 | A |
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| 内容：我们9人在许昌建设世和府一期，二期万永强干活欠我们人工费59278元，拒不支付农民工资。 三期蒋德清欠我们224689元，拒不支付农民工资，不履行支付农民工资，电话失联。
回复：根据《保障农民工工资支付条例》第十条 被拖欠工资的农民工有权依法投诉，或者申请劳动争议调解仲裁和提起诉讼。任何单位和个人对拖欠农民工工资的行为，有权向人力资源社会保障行政部门或者其他有关部门举报。建议先收集欠薪的证据包括微信记录、录音、工友证言等，您可以向当地劳动局监察部门投诉，（投诉电话12333）。你们是跟着包工头干活，你可以到法院依法起诉包工头，依法维权。
选项：A: 劳动人事
B: 债权债务
C: 行政
D: 消费维权 | A |
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| 内容：我于2019年末自习室签定了合同，合同上注明不能退款。2020至今疫情管制导致我无法去自习室因此提出退款，并提出接受扣除违约金，对方以合同规定为由拒不退款。这种情况下可以以霸王条款为由要求对方退款吗？
回复：根据《中华人民共和国民法典》第四百九十七条 【格式条款无效的情形】有下列情形之一的，该格式条款无效：（一）具有本法第一编第六章第三节和本法第五百零六条规定的无效情形；（二）提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任、限制对方主要权利；（三）提供格式条款一方排除对方主要权利。合同上注明不能退款属于格式条款是无效的，您可以通过诉讼要求对方退款。
选项：A: 其他纠纷
B: 债权债务
C: 合同纠纷
D: 治安消防 | C |
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| 内容：电瓶车停在路边，阿婆路过，手拉了一下车子，车子倒了，砸到了阿婆，阿婆骨折，想咨询一下这个责任划分怎么划，有监控摄像头证明是阿婆手拉了一下
回复：这个责任划分要考虑电瓶车停放位置、停放方式，以及阿婆手拉一下对电瓶车倒地有多大影响。如果电瓶车停放位置不允许停车，或者停放方式本身不对，这电瓶车将承担大部分责任。 根据《道路交通安全法》第七十六条规定：机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故的，由机动车一方承担责任；但是，有证据证明非机动车驾驶人、行人违反抄道路交通安全法律、法规，且机动车驾驶人已经采取必要处置措施的，减轻机动车一方的责任。
选项：A: 损害赔偿纠纷
B: 其他纠纷
C: 劳动争议纠纷
D: 债权债务 | B |
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| 内容：因为遭受家暴想要离婚，但是由于疫情原因封城无法出门验伤，只有被打受伤后的照片，有部分施暴过程的电话录音，这种情况下应该如何处理？如何收集有效证据？如果以家暴原因起诉离婚能否胜诉？
回复：遇到家暴建议及时报警，留存报警记录，并向当地妇女保护单位请求救济。照片录音均可作为证据。可以家暴感情确已破裂为由向法院诉讼，是否能肾虚需要看双方证据以及事实情况。
选项：A: 治安消防
B: 工伤事故
C: 道路交通事故纠纷
D: 其他纠纷 | A |
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| 内容：暑假工去饿了么站点上班，上了几天因事辞职，结果被告知七天试用期无工资，随后找到街道办事处进行协商调解，结果跟我说急辞要扣50元，然而事先并没有说过，这种情况该怎么办
回复：依据我国相关法律的规定，劳动者试用期七天用人单位不支付劳动报酬是不合法的，劳动者提供了劳动服务的，应该支付劳动报酬。 《中华人民共和国劳动合同法》 第二十条 【试用期工资】劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 第二十一条 【试用期内解除劳动合同】在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由 如用人单位克扣您的工资，您可向劳动监察部门投诉举报，12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话。还不行的话，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；对仲裁结果不服的，可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉；对仲裁结果服从的，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，可申请法院强制执行。
选项：A: 劳动人事
B: 房产纠纷
C: 道路交通事故纠纷
D: 社会保障 | A |
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| 内容：律师，您好 ，我们家住的小区是我公公投资建的，后来物业也是自己在做，我和他儿子相亲认识的，家里亲戚介绍的，一开始知道他家建小区花了不少钱，估计房子卖完就差不多刚好能落下几套房子，其他都得还帐，后来嫁进来才知道，欠的钱太多了，房子卖完都不够，不过公公很有头脑，拿到钱投资了很多小生意，挣钱补窟窿，前段时间投资了一家宾馆，他本来就有资产冻结，加上欠钱多，成天都有官司，律师说宾馆不能放他名下，担心哪天被查封，于是就转到我名下，但是现在只有营业执照换成了我的名字，其他的卫生许可证，消防验收合格证等还是公公的名字，我在想这样子的话，一旦查封起来，是不是也会受影响，还是会被认定为公公的资产，会被查封？还有一个事就是我孩子已经六个月了，因为拆迁问题我老公户口迁不出来，我又不想把孩子户上公公户口本上，总感觉公公的这些事情以后会影响到孩子，现在政审不是很严格嘛，想问问户口这个会不会受影响，担心公公的这些不良记录孩子以后受牵连。 麻烦帮忙解答一下，谢谢
回复：宾馆是谁的财产，取决于真实情况，一般以产权证为准。虽然转到您名下，仍有被查封的可能，这种逃避法律义务，并不可取。 对于您孩子户口，爷爷的行为一般不会影响的。 如果不是入党和报考公务员的话对生活工作没有什么影响的。 如果是报考公务员和申请入党的话爷爷不良记录可能会影响孙子。 根据《中华人民共和国民法典》规定，从己身所出的血亲，即是己身生育的后代，如子女、孙子女等。值得注意的是，直系血亲除自然直系血亲外，还包括法律拟制的直系血亲，如养父母与养子女、养祖父母与养孙子女，有抚养关系的继父母与继子女等都是直系血亲； 直系姻亲即配偶的直系血亲，包括儿媳与公、婆，女婿与岳父、岳母。 所有的政府机关都需要政审，征兵也需要政审。 家庭成员要是有不良记录的话，对于其他的人的前途等可能是会有影响，因此为了自己跟家庭成员都不要轻易去做违法的事情。
选项：A: 债权债务
B: 国内公证
C: 物业纠纷
D: 交通事故 | A |
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| 内容：我没有骂别人，别人确说我发朋友圈侮辱诽谤，然后导致她受刺激上火住院，医生诊断胆囊炎和肾结石，现在要求赔偿她住院费和精神损失费5000，我现在需要怎么做
回复：若确实没有实施侵权行为，无需承担侵权责任。如果对方起诉建议积极应诉，如果不应诉可能承担不利后果。
选项：A: 侵权纠纷
B: 医患纠纷
C: 刑事犯罪
D: 土地纠纷 | A |
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| 内容：，去年12月被就职的国企子公司撤回总公司，工作内容不变岗位职责不变但不再享有子公司时享有的岗位薪资补贴，公司也没有就此发出通告，回归后财务是按新进员工缴纳税费，和总公司一直签有长期劳动合同（集体合同），个税都是子公司缴纳，直到去年12月才转给总公司缴纳，几年来子公司发放的工资奖金和岗位都参照总公司人事规定执行！子公司当时发放的岗位差额补贴是参考总公司办事员的岗位薪资做出的补贴。我不知道在这件事上我应该向公司要求继续支付薪资补贴吗？
回复：岗位不变，职责不变，现在您的情况相当于工资降低，这属于对劳动合同的变更，您可以就薪资补贴与单位协商处理的。 根据《劳动合同法》有关规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。 当合同未到期，单位单方提出变更劳动合同，无法与劳动者达成一致的，劳动合同不得变更，不能视为劳动者提出解除劳动合同。如果单位以此解除劳动合同的，属于单位在劳动合同期内违法解除劳动合同，劳动者可以选择要求继续履行劳动合同或要求解除劳动合同并要求单位支付经济补偿金和赔偿金。 《劳动合同法》第三十五条规定：用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
选项：A: 国内仲裁
B: 劳动人事
C: 道路交通事故纠纷
D: 婚姻家庭纠纷 | B |
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| 内容：我们9人在许昌建设世和府一期二期万永强，欠我们工资59278元，不履行支付款义务。 三期蒋德清欠我们工资224689元，不履行支付义条
回复：被拖欠工资时，最好的解决办法是和单位进行协商解决。如果不行，可以打当地的12345市长热线，也可以到劳动监察部门投诉举报，12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话。还不行的话，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；对仲裁结果不服的，可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉；对仲裁结果服从的，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，可申请法院强制执行。 如果属于经济困难的农民工，建议去当地的法律援助中心咨询，看看是否符合法律援助条件，如果符合，就有律师免费提供代理服务的。
选项：A: 劳动人事
B: 国内仲裁
C: 国内公证
D: 合同纠纷 | A |
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| 内容：您好！劳动仲裁胜诉后，今天要求强制执行，多久才能拿到工资？？
回复：具体要看法院执行局的办事效率以及对方是否有财产可供执行。建议您积极与执行法官沟通询问执行进展。
选项：A: 物业管理
B: 民事
C: 电子商务纠纷
D: 生产经营纠纷 | B |
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| 内容：在签订合同之前，中介（假房东）跟我说他是房东，和中介签了租房两个月合同，在一个月后提出续租十天，中介同意，说缴纳下个月房租的一半，可以退押金，现在我已经按照约定时间离开所租房屋，中介跟我说：他不是房东，真的房东说我违约拒绝退押金。
回复：合同如果是与中介签署的，那由中介机构负责退还押金，与房东无关。 如果合同是与房东签署的，则中介同意并不能表示房东同意，需要按合同约定进行。当然，您可以追究中介的责任。
选项：A: 国内仲裁
B: 国内公证
C: 合同纠纷
D: 征地拆迁纠纷 | C |
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| 内容：我是一名宝妈，孩子五岁半因老公对家庭不负责任促使我在2021年9月开始边带小孩边上班，11月遭工厂因孩子不能带去工厂车间的安全问题将我辞退，至今为止还有1200块钱工资没有给我结清
回复：被拖欠工资时，最好的解决办法是和单位进行协商解决。如果不行，可以打当地的12345市长热线，也可以到劳动监察部门投诉举报，12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话。还不行的话，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；对仲裁结果不服的，可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉；对仲裁结果服从的，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，可申请法院强制执行。 如果属于经济困难的农民工，建议去当地的法律援助中心咨询，看看是否符合法律援助条件，如果符合，就有律师免费提供代理服务的。
选项：A: 子女抚养
B: 劳动人事
C: 工伤事故
D: 行政 | B |
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| 内容：17岁去办理银行卡，银行回应说办不了，不能对未成年人开户，说民法典有规定，请问是否规定不能办理？
回复：民法典规定，18岁才成年，只有年满18岁的人才有完全民事行为能力。但是，如果未满18岁但是已经自食其力，主要生活来源系自己的劳动所得，则为有民事行为能力人，可以办理。
选项：A: 金融保险
B: 邻里纠纷
C: 损害赔偿纠纷
D: 老人赡养 | A |
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| 内容：有微信欠条 有还款日期 现在有往后拖该怎么办
回复：首先，跟对方沟通，看看拖后的原因是什么，要求对方尽量支付工资。 其次，在对方恶意拖欠工资的情况下，可以考虑起诉，要求对方归还工资并支付利息。
选项：A: 医患纠纷
B: 劳动人事
C: 老人赡养
D: 社会保障 | B |
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| 内容：本人瘫痪人士请问我办理一些事情是不是一定要监护人帮忙要是监护人去世社区居委会是不是可以不帮忙办理中年瘫痪人士还是三级精神残疾有没有权利选择自己的监护人本人是精神三级2015年类风湿性关节炎瘫痪在家中年人士我可以行政起诉社区居委会吗需要法院民政残联帮忙处理
回复：您好，三级精神残疾属于限制行为能力人，您的部分行为需要监护人进行。如果监护人去世，同时没有其他有资格的监护人，居委会也可以做监护人。您可以起诉居委会要求其作为监护人承担其义务。
选项：A: 征地拆迁纠纷
B: 文书司法鉴定
C: 建筑工程
D: 行政 | D |
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| 内容：老板一直在拖，该怎么办，我该如何要回我的血汗钱
回复：建议向劳动监察部门进行投诉，并提起劳动仲裁要求其支付拖欠工资。
选项：A: 遗产继承
B: 医患纠纷
C: 劳动人事
D: 征地拆迁纠纷 | C |
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| 内容：说每个月五千生活费，不打生活费六月份上班，还拖欠一个月打生活费，还没有打
回复：农民工通过关注人力资源社会保障部微信公众号（微信号：rsbzwwx），在“人社服务”栏目中选择“根治欠薪”，登录后可随时随地提交欠薪线索，不再受时间和地域限制。平台收到欠薪问题线索后，将自动流转至欠薪地人社部门进行核实处理。人力资源社会保障部和各省级人力资源社会保障部门将通过平台，对欠薪线索处理情况进行全程监督，确保欠薪问题得到及时有效解决。对群众反映强烈、带有普遍性的重大欠薪线索，人力资源社会保障部将会同国务院根治拖欠农民工工资工作领导小组有关成员单位直接挂牌督办。 全国根治欠薪线索反映平台的开通，将进一步打通欠薪维权“最初一公里”，初步实现农民工维权“一网通办”，有效维护农民工工资报酬权益。 如果有合同、欠条、结算凭证或有其他证据证明欠款事实的（聊天记录、通话录音等），可以直接向法院起诉追讨。 如果对方是公司或个体工商户的，起诉需要提供对方的工商登记信息，可以上“国家企业信用信息公示系统”网站，输入全称查询工商登记信息。如果对方是个人的，起诉需要提供对方的身份信息，包括真实姓名、身份证号码以及住址，如果不知道对方身份信息的，可以委托律师进行调查。
选项：A: 劳动人事
B: 知识产权
C: 消费维权
D: 婚姻家庭纠纷 | A |
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| 内容：我人在广东广州，跑去广东韶关乐昌市购买一辆二手本田思域，整车费用9万5人民币，购车前商家口述该车一颗螺丝都没拆过（证明该车为精品原装车），本人要求出示该车的出险记录跟维修记录，商家以该车一颗螺丝都没动过何来的出险跟维修，我信任车商就花费了9万5购买此车，等过户后我把车开回广州购买车险时被保险人员告知此车出过4次险，金额高达1万2千人民币，后来找车商，车商在踢皮球，当时开具的合同写着“无重大事故，无火烧，无水泡”且合同并无公章，收据也没有公章，我要求盖章签字车商说这样就可以了，有事找他（有聊天记录为证），请问这种情况我能要求车商赔钱以及退车退钱吗？
回复：您可以以卖方虚假陈述为由向人民法院提起诉讼，要求揪出买卖合同，退还购车款并承担违约责任。
选项：A: 消费维权
B: 劳动争议纠纷
C: 公司相关
D: 拖欠农民工工资纠纷 | A |
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| 内容：瑜伽店铺搬迁，能归责于瑜伽馆，而进行退我余下未消费的全部卡钱呢？合约上写我所缴纳的费用包括定金不因任何原因退还，本馆有权提钱接触与该会员的《会员合约》或拒绝该会员的续约且不会退回任何费用和给予任何补偿或赔偿的权利，这个条约生效吗？如果我要进行上诉要求退回我余下未消费的卡钱 合法合理吗？合约上未写违约金的条款
回复：该种约定违反公平原则，不合法。是否能退款具体要看双方签订合同的其他内容，是否构成违约，你是否有权解除合同。
选项：A: 民事
B: 治安消防
C: 征收补偿
D: 邻里纠纷 | A |
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| 内容：我在河南驿姿商城里的钱提不出来了，被骗了
回复：该种情形您可向当地消费者保护部门市场监督管理局进行投诉举报。
选项：A: 消费维权
B: 山林土地纠纷
C: 征收补偿
D: 债权债务 | A |
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| 内容：事故认定书出了，对方主责，我方次责。但交警说对方还有肇事逃逸罪，那为什么事故认定书上没写上对方逃逸的字样呢？对方拿这份没有写明她逃逸的事故认定书，可以找保险赔钱吗？
回复：可以根据交通事故认定责任书要求保险公司进行索赔。
选项：A: 工伤事故
B: 交通事故
C: 劳动人事
D: 法医病理司法鉴定 | B |
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| 内容：因修建公路挖山造成山体滑坡,房屋损坏,良田损失。村委会人员未如实填写亩数,造成赔偿问题。请问这样的情况应该找谁,寻求谁,如何解决?
回复：侵权责任纠纷，应当找侵权行为事实施方，即公路修筑的施工方以及公路的运营主体。可向法院提起诉讼，要求赔偿。
选项：A: 治安消防
B: 国内公证
C: 山林土地纠纷
D: 民事 | C |
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| 内容：公司因经营不善，导致工资未发。当时协商写下了欠条，分两次给，第一个期限到了，未给钱。公司现在已经注销了，应该怎么要回工资呢？
回复：可持借条前往人民法院起诉，要求归还欠款。注意提前拟定起诉状以及准备证据材料。
选项：A: 刑事犯罪
B: 债权债务
C: 民事
D: 法医精神病司法鉴定 | B |
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| 内容：代理领导排班，要求我们每周上班96小时，并且夜班第二天上午8点下班，能算是安排我们休息吗？需要怎么收集证据，和怎么保护我们自己的权益呢？而且我们当中还有孕妇，一样的工作量。
回复：公司安排加班，应当支付加班费用。 第二天上午8点下班，可以认为是有休息的。 对于证据，请收集上下班时间、工资标准、上班日期等，要求公司全额支付加班费等。
选项：A: 邻里纠纷
B: 劳动人事
C: 债权债务
D: 证券期货 | B |
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| 内容：在离职的公司办理公司电信业务时，办理了优惠购机，手机自己使用的，手机要归还公司吗？
回复：办理购机是费用如果是公司支付的，只是将手机提供员工使用，则应归还。 如果购机费用是自己支付的，无需归还公司。
选项：A: 物业管理
B: 合同纠纷
C: 建筑工程
D: 邻里纠纷 | B |
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| 内容：房屋租赁家电超过安全使用年限能要求房东更换吗？ 燃气灶是2007年的，已有一边打火开关坏了，油烟机生产日期的标签已经掉落，生产日期不详，但跟燃气灶是同一个品牌，同一个系列的。 天然气热水器铭牌上生产日期已经掉落，但有16年中燃气公司要求整改的标签，该热水器型号是jsd16-8c，烟道式热水器，2007年已经上市，天然气热水器安全使用年限是八年，刚入住半个月就修过一次。 冰箱是2010年的。 空调一台是2002年，两台是2009年。 多个家电超过安全使用年限，能要求房东更换吗。房东拒绝更换，我能要求解约吗？解约能退回押金吗
回复：具体要看这些电器是否属于房屋租赁合同约定中应当由房东提供的，若需要其提供，其应该按照合同提供安全保障的。另一个角度，其应该保障居住环境的安全性，若过期电器具备安全银黄，导致居住安全无法保障，属于合同客观履行不能，可以向法院提出解除合同，要求其退还押金。
选项：A: 土地纠纷
B: 其他纠纷
C: 刑事犯罪
D: 合同纠纷 | D |
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| 内容：写了一张欠条给我，老板是重庆人，讨薪太难求帮助
回复：被拖欠工资时，最好的解决办法是和单位进行协商解决。如果不行，可以打当地的12345市长热线，也可以到劳动监察部门投诉举报，12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话。还不行的话，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；对仲裁结果不服的，可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉；对仲裁结果服从的，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，可申请法院强制执行。 如果属于经济困难的农民工，建议去当地的法律援助中心咨询，看看是否符合法律援助条件，如果符合，就有律师免费提供代理服务的。
选项：A: 知识产权
B: 征收补偿
C: 国内公证
D: 劳动人事 | D |
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| 内容：房屋租期到2022年10月后，7月底买了租住的房屋，已过户 ，房租未到期，剩余租金是否可以要求原房主返还？原房主是否还有对房屋处置的权利？比如起院子地皮，菜园摘菜。对没约定搬家时限，法律上是否有规定搬家时限。
回复：主要看合同约定，一般情况下，过户以后房子的产权归新房主所有，房子的租赁收益理应归新房主所有，买方不能单方终止租赁。过户后原房主对房屋没有处置权利。具体的搬家交房时间以双方的约定为准，没有约定，或者约定不明的。根据《民法典》第六百零二条处理。《民法典》第六百零二条 当事人没有约定标的物的交付期限或者约定不明确的，适用本法第五百一十条、第五百一十一条第四项的规定。《民法典》第五百一十条 合同生效后，当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的，可以协议补充；不能达成补充协议的，按照合同相关条款或者交易习惯确定。 《民法典》第五百一十一条 当事人就有关合同内容约定不明确，依据前条规定仍不能确定的，适用下列规定： （一）质量要求不明确的，按照强制性国家标准履行；没有强制性国家标准的，按照推荐性国家标准履行；没有推荐性国家标准的，按照行业标准履行；没有国家标准、行业标准的，按照通常标准或者符合合同目的的特定标准履行。 （二）价款或者报酬不明确的，按照订立合同时履行地的市场价格履行；依法应当执行政府定价或者政府指导价的，依照规定履行。 （三）履行地点不明确，给付货币的，在接受货币一方所在地履行；交付不动产的，在不动产所在地履行；其他标的，在履行义务一方所在地履行。 （四）履行期限不明确的，债务人可以随时履行，债权人也可以随时请求履行，但是应当给对方必要的准备时间。 （五）履行方式不明确的，按照有利于实现合同目的的方式履行。 （六）履行费用的负担不明确的，由履行义务一方负担；因债权人原因增加的履行费用，由债权人负担。
选项：A: 合同纠纷
B: 其他纠纷
C: 公司相关
D: 刑事 | B |
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| 内容：我出车祸，要法官给车祸时录像。但法官说己覆盖了，提供不了。我认为未结案都应保留录像，想找个解释。
回复：您好！欢迎关注中国法律服务网。根据您所表达的需求，我们为您提供如下信息：根据《道路交通事故处理程序规定》第十九条交通技术监控设备收集违法行为记录资料后五日内，违法行为发生地公安机关交通管理部门应当对记录内容进行审核，经审核无误后录入道路交通违法信息管理系统，作为处罚违法行为的证据。超出该规定的时间之后，监控被覆盖的可能性是合法的，上述法律规定供您参考。中国法律服务网平台为您提供以上信息，仅供您参考。如有疑问，欢迎进一步咨询。感谢您对中国法律服务网的关注和支持！
选项：A: 道路交通事故纠纷
B: 房产纠纷
C: 其他消费纠纷
D: 土地纠纷 | A |
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| 内容：我的婆婆沙元琴，有小脑萎缩的病，一个月前被定陶精神病医院拉走治疗，去之前在家的时候，病人自己还能自理，骑车出去，这个医院是不能陪护的，去了一个星期以后就出事了，我们家属到了一看，病人自己完全不能走路，大小便失禁，胳膊腰部都有骨折，身上多出淤青，这不是一天两天造成的，医院欺瞒家属不给说，等家属到了以后，才送人民医院治疗，在人民医院住院期间，病人的对象，在陪护治疗，精神病医院的人给出的治疗费用，吃饭的钱也没给出，现在已经治疗差不多，马上就要出院，就是病人离不开家属的陪护，自己无法自理了，就是在医院期间的费用还有出院以后的费用，怎么赔偿？我们没有经历过，想咨询一下
回复：您好！欢迎关注中国法律服务网。根据您所表达的需求，我们为您提供如下信息：根据你的表述，该事故的发生非诊疗过程中，只是在医院的看护过程中发生的，原则上医院应当根据自己的过错承担你婆婆的损失，包括医药费、护理费、营养费，如果经鉴定构成伤残，还是适当 的伤残赔偿金和精神损失费等项目 ，建议等你婆婆治疗结束后，损失确定了，可以与责任方协商赔偿事宜，协商不成，可以起诉到法院。中国法律服务网平台为您提供以上信息，仅供您参考。如有疑问，欢迎进一步咨询。感谢您对中国法律服务网的关注和支持！
选项：A: 法医临床司法鉴定
B: 交通事故
C: 社会保障
D: 医患纠纷 | D |
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| 内容：公司未交社保未提供劳动条件，我被迫辞职，我想请法律援助，去过法律援助大厅，那个工作人员让我自己写材料仲裁，我说不会写不太懂，她让我上网收，我就想知道怎么样才能请法律援助？这是为老百姓服务的么？
回复：建议您法律援助机构提交法律援助申请，需要准备家庭困难证明材料，具体按文件法援中心一般都有，可向工作人员咨询，申请法律援助批准后会为您指派法律援助律师。
选项：A: 其他纠纷
B: 医患纠纷
C: 国内仲裁
D: 老人赡养 | C |
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| 内容：名为和伙，实为借贷，中必须是有固定收益吗？只有保本条款不行吗？
回复：具体构成合伙法律关系还系借贷法律关系需要结合全案证据综合认定，就您目前的描述，无法进行区分。固定收益与否法律并未强制性规定。
选项：A: 房产宅基地纠纷
B: 合同纠纷
C: 民事
D: 生产经营纠纷 | B |
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| 内容：包工头工地没做完，半路跑路，答应我们结账，没按时发工资，一拖再拖，
回复：用工方不支付相应薪酬的，提供劳务方可以以违约为由向人民法院起诉要求支付相应待遇。建议您及时向劳动监察大队投诉，投诉的同时前往被告所在地的人民法院起诉。以免错过诉讼时效。《中华人民共和国民法典》第一百八十八条 【普通诉讼时效、最长权利保护期间】向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。 诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。 《民事诉讼法》第一百二十二条 起诉必须符合下列条件： （一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织； （二）有明确的被告； （三）有具体的诉讼请求和事实、理由； （四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。 第一百二十三条 起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。 书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。 第一百二十四条 起诉状应当记明下列事项： （一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式； （二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息； （三）诉讼请求和所根据的事实与理由； （四）证据和证据来源，证人姓名和住所。
选项：A: 劳动争议纠纷
B: 劳动人事
C: 医疗纠纷
D: 拖欠农民工工资纠纷 | B |
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| 内容：活干完了不给钱，老板有时候还不接电话，劳动局不问。我该怎么办
回复：需要对用工主体进行区分。第一，如果劳动者是给个人老板干活构成劳务合同关系，劳动者有权要求雇主承担工资清偿责任，建议收集拖欠工资证据，比如工资欠条，通话录音，短信微信聊天记录向法院起诉，要求支付劳务报酬。第二，如果劳动者是给公司或者单位干活构成劳动关系，用人单位拖欠工资违法，劳动者可以收集证据向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁，要求支付工资。可以向法律援助中心申请免费的法律援助，指派法律援助律师代为诉讼维权。
选项：A: 老人赡养
B: 劳动人事
C: 征地拆迁纠纷
D: 物业纠纷 | B |
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| 内容：用人单位以个人名义委托我去工作，不允许签订劳动合同，工作完后突然说不给工资，并让我立刻离开居住地
回复：发现单位拒不支付劳动报酬，劳动者可以采取以下措施： 1、双方可以协商。问清楚具体情况，节省时间精力； 2、到劳动部门投诉。在无法协商的情况下，可以到当地的劳动监察大队、劳动局投诉： 3、去申请劳动仲裁。经过投诉后发现用人单位仍然拒绝支付的，劳动者可以带着劳动合同等相关能够证明存在劳动关系的证据向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁； 4、到法院起诉。申请仲裁后，劳动者对仲裁结果不服，可以向法院起诉。
选项：A: 医患纠纷
B: 法医临床司法鉴定
C: 劳动人事
D: 山林土地纠纷 | C |
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| 内容：与培训学校签了一份招生简章，还有保密协议和缴费通知书，但是并没有和我们签订培训合同 简章里面有提到后续培训事宜在培训协议里说明，但是并未签订 我应该怎么办能要回这个钱
回复：请说明想要回的费用是什么费用，便于更针对性给您建议。 对方当初收取费用，理由是什么？同时对方如果没有按其承诺进行，可直接要求对方返还费用。 如果对方拒不返还，可以考虑以诉讼方式进行。
选项：A: 合同纠纷
B: 征地拆迁纠纷
C: 其他纠纷
D: 子女抚养 | A |
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| 内容：我是一名小小的老百姓，我该怎么办，想咨询一下
回复：在工地发生事故，按照国务院工伤保险条例相关规定，申请人用人单位可以在事故发生之日三日之内向受伤地社会保险行政部门提出工伤申请，如果用人单位没有在规定时间内申请，个人可以在一年之内向社会保险部门提出认定申请。首先要准备相关材料，劳动关系、事实劳动关系证明材料，以及医疗诊断证明，准备齐后去人社部门申请，如果没有认定工伤，可以通过人身伤害赔偿来进行维权。 而在工地中往往因为存在违法发包、转包、违法分包及挂靠等违法行为。例如：有承包单位将工程分包给不具有资质的自然人。具有用工主体资格的单位，将业务分包给不具备用工主体和资格或者存在违法分包的，此时即便无法认定劳动关系，也可以申请工伤认定和劳动能力鉴定，由有具备分包主体资格的单位承担工伤保险责任。建议您携带工伤认定及劳动能力鉴定向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，以免错过仲裁时效，导致丧失胜诉权。
选项：A: 物业管理
B: 劳动人事
C: 医患纠纷
D: 其他纠纷 | B |
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