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<s>[INST] 공무원에게 특히 강조되는 공직 윤리는 무엇이라고 생각하실까요 그 중 한 가지만 골라야 이유와 함께 설명 부탁드립니다 [/INST] 예 뭐 가장 큰 음 공직자의 윤리라고 어 말한다 면은 어 청렴이라고 해야 될 것입니다. 어 그리고 봉사와 희생 정신을 바탕으로 한 어떤 사명감도 가지고 있어야 되고 어 그런데 이 청렴은 상당히 어 지켜지기가 어려운 현실에 와 있는 거 같습니다. 어 왜냐 그러면은 공무원들은 어 대부분이 어 크든 작든 어떤 권한을 가지고 있습니다. 인허가에 필요한 부분도 있고 또 동의를 얻어야 진행되는 부분 어 일반 국민이나 서민들이 어떠한 행위를 하고 행사를 하고 그 여러 가지 인제 그 뭐 체육 대회를 진행하고 그렇게 할 때에도 이 관에 어 제출해야 될 또 미리 어 허가를 받아들여야 될 이런 부분들이 많이 있기 때문에 이 공무원들은 뭐 크고 작은 권한들을 가지고 있는데 그걸 좀 어 순기능적으로 어 행사를 했으면 좋겠습니다. 대부분 공무원들은 책임을 지지 않으려고 하죠. 자기가 책임지지 않으려고 가능하면은 허가보다는 어 그 반대 제동을 걸죠. 규제를 그래서 규제 강화를 하는 그런 이제 역기능 쪽으로 가고 있는데 그걸 좀 순기능 쪽으로 규제를 어 어 완화시켜 주는 어 그런 자세가 필요합니다. </s>
<s>[INST] 이직을 생각하는 동료를 만나게 된다면 지원자님께서는 어떤 말씀을 해주실 수 있을까요 [/INST] 뭐 예 이직하는 그런 동료와 어 뭐 뭐 가볍게 술을 한잔 하면서 이야기를 하게 되면은 저는 어 어 왜 이직 할려고 하느냐 라고 그렇게 인제 물어 볼 것이고 그 친구도 어 지금 어 현 어 직장에서 어떤 어떤 어떤 상황이 있고 뭐 자기와 인제 그 맞지 않는 그런 상황을 이야기하게 되고 그렇게 되면 저도 인제 이직을 할 때는 또 반드시 또 다음 그 직장을 어 정해 정하지 않을까 생각이 들고 그 회사는 뭐 어떤 회사냐 이렇게 인제 뭐 그 이직에 관련한 그 동료의 주변의 상황들을 어 뭐 경청하고 또 묻기도 하고 어 그렇게 할 겁니다. 사실은 이직이라는 거는 음 이직 한 하는 사람 입장에서 보게 되면 굉장히 어 좋은 일은 아니죠. 물론 좋은 일이라고 하면은 뭐 더 큰 회사 어 한 단계 높아지는 직책 뭐 이런 그 이유가 있어야 되겠 되고 어 그런데 대다수가 그와 반대되는 그런 입장을 겪지 않을까 또 하는 그런 생각이 듭니다. 그래서 저는 항상 충고를 합니다. 이직을 하더라도 뭐 직책이 아니면 직무가 뭐 하더라도 조직 생활을 할려면 가능한 큰 곳에 와서 하 하라고 그 충고를 할 할 겁니다. 저 역시도 어 직 간접적으로 겪어 본 바고 역시 어 큰 조직에 있는 게 어 그만한 어 장점이 있습니다. </s>
<s>[INST] 현대 사회에서 없어서는 안될 가장 중요하다고 생각하는 직업을 지원자님께서 한 가지만 골라서 무엇인지 말씀해 주시길 바랍니다 [/INST] 예 어 건축과 건설 이 분야에 속한 그런 직업이 뭐 중요하다고 생각합니다. 어 왜냐 그러면은 어 인간이 어 생활 영위하는 데 있어서 의식주라고 그러죠. 그만큼 이제 주택이 차고 차지하고 있는 어 어 의미가 굉장히 큽니다. 그리고 음 뭐 우리나라도 국가적 정책으로 놓고 볼 때 이 부동산에 관련한 정책들이 어 매년 매년 수정되고 어 그리고 어 개선해 가는 뭐 그런 정책들이 나오고 있고 또 어 우리나라 그 인구에 대한 어 주택 보급률도 어 또 높이고 있고 이런 걸로 봐서는 어 아마 집 짓는 그런 직업이 뭐 가장 중요하다고 생각을 합니다. 어 저도 이제 뭐 목조 주택을 짓는 시공을 하는 그런 빌더 입장에서도 어 제 직업이 상당히 중요하다고 생각하고 또 어떤 통계에 보게 되면은 어 미래에 없어지지 않을 어 직업으로 어 빌더가 들어가 있대요. 그 다섯 번째 어 그 정도로 우리는 주택이라는 그 어 그릇에 지 집은 일종의 그렇습니다. 어떤 집에 살고 있느냐가 그 사람의 모습까지도 옷이 날개인 것과 같은 그런 효과를 낸다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다 보면 다른 지역에서 업무를 수행하게 될 수도 있습니다 타 지역에서 근무도 문제 없이 가능하신지 이야기해 주세요 [/INST] 예 물론 뭐 문제가 없습니다. 어 그거는 제가 과거에 일을 해 왔던 그런 경험들을 통해서 어 그 부분은 뭐 충분히 에 문제가 없는 걸로 그 이렇게 인제 생각할 수 있습니다. 어 제가 어 이 십 대 후반에 시작했던 그 제조업인 사출업은 사실은 그 이 교대 근무를 해야 되고 그리고 그 당시만 해도 뭐 삼 디 업종이었죠 그랬으니까 그 주야로 어 교대를 하면서 어 어 그 일을 해야 되는 뭐 그런 과정도 뭐 십 여 여 년 어 지켜보고 해 해 왔었고 그리고 인제 제가 목조 주택 빌더로 어 거의 한 이 십 년을 그 지냈는데 건축에 종사하는 사람들은 대부분 집에서 출퇴근하는 시간이 굉장히 짧아집니다. 어 대부분 어 현장 근처의 숙소에서 생활을 다 합니다. 어 제가 빌더 생활 어 삼 년 동안에 어 골조 전문팀에 있어서 그 골조 전문팀은 뭐 일 주일이나 십 일 단위로 계속 옮겨 다니죠. 그리고 뭐 대부분이 모텔에서 생활을 합니다. 그런 시간을 제가 그런 경험을 많이 했기 때문에 뭐 요즘 같은 경우에 뭐 그 어 타지의 근무라 그래도 또 뭐 요즘 도로망도 잘 돼 있고 이러니까 뭐 일 마치고 일주일 마치고 금요일날 저녁에 집으로 와서 뭐 토요일 일요일 가족과 보내고 일요일 저녁에 또 그 숙소로 뭐 이동을 해도 어 충분히 뭐 괜찮은 그런 방뻡 같습니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다가 만약 상사에게 어려운 지시를 받으면 어떻게 하실 겁니까 이유도 함께 말씀해 주십시오 [/INST] 예 저는 뭐 성격이 어 어려운 일은 가능하면 내가 하고 쉽게 할 수 있는 쉬운 일을 그 음 타인에게 어 지시를 합니다. 음 그런 형이고 어 그런데 그거와 반대로 인제 그 상사 분이 윗분이 저에게 어 여러 가지 일은 일에 대해서는 같은 공간 안에 있으면은 어 난이도나 아니면은 분량에 대해서 서로 다 알지 않겠습니까 그런데도 어려운 지시를 하게 되면은 어 뭐 받아서 진행을 시켜야죠. 그리고 인제 저는 분명히 어 저에게 주어진 일은 저만의 방뻡에 어 삽입시켜서 어 그 다음에 어 운영을 합니다. 어 해서 나만의 어 방법론으로 그 어 작업을 그 일을 해 나갈 수 있는 뭐 그런 정도로 인제 어 갖추고 있죠. 어 그런데 인제 한편으로는 사람이 다 그렇지 않겠습니까. 그 어 계속 어 같은 공간에서 생활했던 그 상사의 어 인간적인 부분에 대해서 조금은 어 생각을 하게 될 거 같습니다. 내가 존경하고 존중할 수 있는 그런 상사의 그런 지시면은 뭐 내가 어 더 가까워서 어려운 지시를 할 수 있고 그렇지 않고 이제 뭐 인성이 좋지 않고 주변에 어 존중하는 그런 어 질을 못 받는 사람이라면은 쪼금은 뭐 쪼금 불만을 가지고 그 일을 할 겁니다. 예 </s>
<s>[INST] 저희 회사에 들어오셔서 본인이 하고 싶은 업무가 있으신지 궁금합니다 있으시다면 이유와 함께 말해 주세요 [/INST] 예 저는 음 어 오너의 비서실에서 하는 업무를 하고 싶습니다. 어 어떻게 보면은 그거는 뭐 저로서는 불가능에 가까울지는 모르지만 어 뭐 선택에 어떤 기회가 주어진다면 뭐 그런 업무를 보고 싶습니다. 그 이유는 어 오너 가까이에서 보좌를 하다 보면은 어 실제 어 다른 인제 직원들과 다른 부분을 보게 되죠. 좀 인제 어 큰 어 대명제 큰 어 제목에 관련돼 있는 그런 부분들을 인제 보게 되니까 거기에 대한 안목 안목도 좀 어 넓혀질 것이고 그리고 오너에 대한 어떤 철학이나 뭐 경영 철학 아니면 여러 가지 상 사상 정서 뭐 이런 도덕성 뭐 이런 부분까지도 인제 어 배우기도 하고 어 어 닮아가기도 하겠죠. 그러면서 어 제일 그 중요한 거는 거기에 있는 거 같습니다. 어 어 여러 가지 영역 중에 그 안목을 키우는 어 그런 부분이 가장 중요하기 때문에 어 그런 업무를 하고 싶고 어 그리고 어 그 업무 그 안목에 대한 저 나름대로의 인제 어 목표 의식도 어 갖춰야 되고 뭐 전략적 사고를 더 어 전력화 시키는 방뻡입니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다 보면 중국으로 출장을 갈 일이 생길 수도 있는데 지원자님은 중국 출장도 괜찮으실까요 [/INST] 중국 출장도 괜찮습니다. 저는 중국 요리를 아주 좋아합니다. 중국 요리를 너무 좋아해서 저는 집에서 직접 중국 요리를 요리해서 먹을 정도로 좋아합니다. 이렇게 중국 요리를 좋아하기 때문에 언젠가는 중국에 가서 살면서 현지에서 중국인들이 직접 만든 요리를 직접 맛보면서 살고 싶다고 생각했고 언젠가는 요리를 계속 먹기 위해서 중국으로 이민도 가야겠다고 작정하고 있었습니다. 그렇기 때문에 저를 중국에 가서 일하라고 출장을 보내신다면 저는 두 손 두 발을 들고 매우 환영하면서 중국에서 열심히 일할 의향이 있습니다. 만약 입사 후 저를 중국으로 보내시거나 아니면 중국으로 가기 싫어하는 사원이 있다면 제가 대신해서 그 자리를 꿰차고 중국에 가서 일을 할 생각입니다. 그러니 꼭 저를 중국으로 보내 주십시오. </s>
<s>[INST] 지원자님은 혹시 요즘 공부하고 있는 것이 있으신가요 있다면 왜 그것을 공부하는지 그리고 지금까지 무엇을 배웠는지 말씀해 주세요 [/INST] 요즘 영어 말하기를 공부하고 있습니다. 고교 시절과 대학 때 영어를 공부하였지만 너무 두서 없이 공부하다 보니 외국인 앞에서 영어를 한 마디도 말하지 못하였습니다. 그래서 외국인과 막힘없이 능통하게 영어를 대화하기 위하여 저는 영어 공부를 하고 있습니다. 그중에서도 영어 말하기 연습을 집중적으로 하고 있습니다. 이것을 공부하면서 영어 발음을 어떻게 하는지 그리고 영어 발음 기호를 읽는 법 그리고 외국인들이 영어로 말할 때 탈락되는 발음 음소들 이런 것을 배울 수 있었습니다. 그리고 영어가 한국어와는 달리 굉장히 리듬에 민감한 언어라는 것을 알게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 전공 외에 자신이 수준급 실력이 될 정도로 노력한 것이 있으신지 궁금합니다 있으시다면 전공과 관련해 어떤 도움을 주는지도 말해주세요 [/INST] 저는 취미로 기타 연주를 하고 있습니다. 제 전공 외의 과목인데 저는 이것이 재미있고 즐겁기 때문에 기타 연주를 어릴 때부터 지금까지 꾸준히 해오고 있습니다. 기타 연주를 하면서 멜로디 그리고 화성학 그리고 작곡하는 법 이런 것들을 배울 수 있었습니다. 또한 기타 연주를 하면서 안 되는 부분이 있을 때는 시간을 여유 있게 가지고 천천히 자음처음 차근차근 연습 하다 보면은 결국 이루어질 수 있다는 것을 알게 되었고 이것은 제 전공에 많은 도움이 되었습니다. 무엇인가 안 되는 부분이 있을 때는 포기하지 않고 처음부터 차근차근 천천히 하다 보면은 할 수 있다는 것을 알게 되었기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 악법도 법이다 라는 말이 있습니다 이 말에 대해 왜 그렇게 생각하시는지 이유에 대해 설명해 주세요 [/INST] 정말 누가 만들었는지는 모르겠지만 말도 안 되는 소리라고 생각합니다. 악법도 법이다 이 단순한 문장은 결국 악법도 법이니 너희들은 지켜야 한다 라는 암묵적인 강요라고 생각합니다. 좋지 않은 법인데 그것을 끝까지 지켜야 할 의무는 없다고 생각합니다. 결국 법이란 것도 사람에 의해서 만들어졌고 그 사람의 이득에 의해서 만들어 줄 수도 있고 악용될 수도 있는 것이기에 악법이 있다면 당연히 거부하고 그것을 지키지 않을 수도 있는 것입니다. 만약 이러한 말로 말도 안되는 법을 지키라고 강요하는 이가 있다면은 무력을 통해서라도 저항하고 그리고 지키지 않는 것이 합당하다고 생각합니다. 그러므로 악법도 법이다 이 말은 말도 안되는 헛소리라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 고객들이 불만을 쏟아내는 상황이 온다면 지원자님께서는 어떻게 대처하실 것 같은가요 어 그 방법에 대해서 설명을 해 주시고 그렇게 대처하는 이유도 한 번 말씀해 주세요 [/INST] 고객들이 단체로 불만 사항을 쏟아낸다면 분명 무엇인가 강하게 불만을 가지고 다른 사람들을 주도해서 선동하는 고객이 있을 것입니다. 이 고객을 상대해서 이런 주장을 하지 못하도록 대처하는 것이 좋은 예방법이라고 생각합니다. 대다수의 군중과 무리들은 자신의 의견을 이렇게 강력하게 표현하지 못합니다. 어떠한 한 사람이 주도적으로 이 사람들을 선동해서 체계적으로 불만 사항을 쏟아내는 것이 분명할 것이기 때문입니다. 그렇기 때문에 그 한 사람을 타겟으로 잡아서 다시는 이러한 짓을 못하게 만들어야 합니다. </s>
<s>[INST] 우리 신용보증기금이 대한민국의 금융정책기관으로서 확대해야 할 업무 영역은 무엇이라고 생각하는지 말씀 한번 해 주시기 바랍니다 [/INST] 지금 대한민국은 초고령화 사회에 진입했습니다. 앞으로 은퇴하고 일을 할 수도 없고 방 안에만 누워 있고 몸이 아파서 돈을 더 필요로 하는 은퇴자들 및 노령 인구가 더욱 더 늘어날 것입니다. 그렇기 때문에 우리 신용보증기금은 은퇴한 노인들을 돕기 위해서 그들에게 생활비 지원을 위한 신용 대출 서비스를 더욱 더 확대해야 한다고 생각합니다. 이렇게 신용 대출 서비스 업무를 확대하면은 그들에게도 도움이 되고 우리 신용보증기금도 큰 수익을 얻을 수 있을 것이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서는 무언가를 달성하시기 위해 본인이 목표를 세우고 이 년에서 삼 년 동안 열심히 노력해서 그 목표를 달성하신 적이 있는지 궁금합니다 [/INST] 저는 영어 말하기를 잘 하기 위해서 지난 삼 년간 영어 말하기 연습 계획을 세우고 삼 년간 꾸준히 노력을 하여 지금은 목표를 달성하였습니다. 지금은 외국인과 아무 막힘 없이 외국어로 소통을 할 수 있고 영어로도 소통을 할 수 있습니다. 저는 이 목표를 이루기 위하여 삼 년간 외국인과 전화 통화로 영어 말하기 연습을 하였습니다. 직접 얼굴을 맞대고 사람 대 사람으로 대면을 하여 영어 말하기 연습을 하는 것보다 전화로 하면 좋은 점은 매우 간편하고 거리적인 제한이 없다는 것입니다. 그리고 영어로 말할 때 외국인이 실시간으로 저의 틀린 점이나 잘못 발음 된 문자 단어 이러한 것들을 규정해 줄 수 있기 때문에 아주 좋은 연습법이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 몇 년 전에 우버택시 도입과 관련해서 논란이 있었던 걸 알고 계실 겁니다 지원자님께서는 찬반 양론에 어떤 생각을 갖고 계십니까 [/INST] 얼마 전 심야에 택시가 잡히지 않아서 택시를 필요로 하는 손님들이 매우 곤란을 겪고 있다는 기사를 본 적이 있습니다. 택시 단가가 자유롭게 배달을 하는 프리 라이더들의 단가보다 낮아져서 택시 기사들이 모두 그 쪽 업계로 쏠려서 택시 운행 대수가 줄어든 이유이기 때문이었습니다. 이런 사태를 방지하기 위해서 빨리 우버를 도입해야 한다고 생각합니다. 지금은 택시 노조에 자기들 밥그릇 지키기 때문에 우버가 국내에 도입되지 못하였지만 빨리 법을 고쳐서 우버를 도입해서 자유시장에서 서로 경쟁을 해서 적정한 가격을 찾아갈 수 있게 만들어야 한다고 생각합니다. 그것이 건전한 시장이고 그것이 건전한 자유 경쟁 체제 시스템이기 때문입니다. </s>
<s>[INST] 요즘 공부하고 있는 것이 있으신지 궁금합니다 있으시다면 왜 그것을 공부하고 계시는지 지금까지 무엇을 배우셨는지도 함께 이야기해 주세요 [/INST] 스페인어를 공부하고 있습니다. 왜냐하면 스페인어는 미국에서 영어 다음으로 많이 쓰이는 언어이기 때문입니다. 앞으로 영어를 말하는 화자가 미국에서 인구 수가 더욱더 줄어들고 이민 온 스페인어 화자들이 늘어난다면 앞으로는 스페인어가 영어를 제치고 미국에서 가장 많이 쓰이는 언어로 등극할 예정입니다. 그렇기 때문에 저는 미국에서 업무를 보고 비즈니스를 하기 위해서 스페인어를 공부하고 있습니다. 미국내 스페인어를 사용하는 많은 히스패닉과 스페인어 화자들에게 물건을 팔고 비즈니스를 하고 영업을 하기 위해서입니다. 스페인어를 공부하면서 그들의 문화 역사 그 다음 지리 그들의 생활 습관 그들의 생활 양식 이런 것들을 배울 수 있었습니다. 참 많은 인생의 배움이 있었습니다. </s>
<s>[INST] 살면서 그동안 다른 사람을 도운 경험 중 가장 기억에 남는 일에 대해 말씀해 주십시오 [/INST] 노인 병원에서 치매에 걸려서 정신이 온전치 않은 노인들을 돌본 적이 있습니다. 이 노인들을 돌본 기억이 가장 남습니다. 왜냐하면 그들도 한때 저처럼 사지가 멀쩡하게 걸어다니며 활발하게 활동하며 인생을 살았던 사람들이기 때문입니다. 하지만 나이를 속일 수는 없고 시대를 역행할 수는 없듯이 노화로 인해서 정신적으로 아프고 몸이 아픈 몸을 이끌며 다른 사람의 도움을 기대고 있다는 사실이 정말 저를 슬프게 하였습니다. 그래서 그 사람들을 도우면서 참 기억에 남 남았습니다. </s>
<s>[INST] 만약 본인이 당장 내일 죽는다는 사실을 알게 된다면 무엇을 하실 건가요 이 면접을 끝까지 보실 것인지도 궁금합니다 [/INST] 네 제가 죽는다는 사실을 안다면 저는 이 면접을 끝까지 보지 않겠습니다. 그 누가 내일 당장 자신이 죽는데 이따위 면접이나 보고 있겠습니까. 저는 당장 면접 자리를 박차고 나가서 일단 은행으로 달려가겠습니다. 은행으로 달려가서 제가 예금하고 있는 모든 돈을 인출한 뒤 무엇을 할지 일단 생각해 보겠습니다. 평소 제가 생각만 해도 지 비용이 너무 비싸서 하지 못했던 일들 그리고 이런 걸 하면은 안 된다는 그런 도덕률에 갇혀서 하지 못했던 일들 그런 것을 모두 해본 뒤 그리고 다음날 죽을 날을 기다리겠습니다. </s>
<s>[INST] 글로벌 인재에게 반드시 필요한 요소는 무엇인지 말해주시고 면접자분은 그걸 위해 무슨 노력을 하셨나요 [/INST] 글로벌 인재는 반드시 영어를 능숙하게 할 수 있어야 한다고 생각합니다. 영어는 글로벌 국제 공용어로서 글로벌 인재가 글로벌하게 비즈니스를 하려면은 영어는 반드시 할 줄 알아야 한다고 생각합니다. 그렇기 때문에 저는 글로벌 인재가 되기 위해서 글로벌 국제 공용어인 영어를 능숙하게 말하기 위해서 정말 뼈를 깎는 노력을 하였습니다. 매일 아침 일찍 일어나서 영어 뉴스로 신문을 읽고 그리고 전화 통화로 외국인과 영어로 말하기 연습을 하였습니다. 이렇게 꾸준히 몇 년간 영어 연습을 하자 저는 곧 외국인과 아무 막힘 없이 영어로 전화 통화를 할 수 있게 되었고 영어 뉴스도 한글 신문을 읽는 것처럼 아무 문제 없이 빠르게 신문을 읽어 나갈 수 있었습니다. </s>
<s>[INST] 오늘까지 면접 준비하느라고 고생을 많이 하셨습니다 면접 준비를 어떤 식으로 하셨는지 얘기해 주실 수 있을까요 [/INST] 저는 이 면접을 준비하기 위해서 미용실에 가서 가장 비싼 헤어커터를 돈 주고 받았습니다. 지금 제 머리가 이렇게 단정한 이유는 미용실에서 가장 비싼 옵션을 선택해서 머리를 잘랐기 때문입니다. 그리고 최고로 비싼 양복점에 찾아가서 최고로 비싼 양복을 주문한 뒤 그것을 직접 일일이 수치로 재서 주문 제작해 입었습니다. 그리고 제일 좋은 구두를 신어서 면접관들에게 잘 보이기 위해여 가장 비싼 구두집에 가서 수제 구두로 구두를 직접 치수를 재서 만들어 신었습니다. 이렇게 있는 것과 보이는 것에 외모에 집중을 한 덕분에 저는 이 면접에 붙을 수 있을 것이라고 생각하고 있습니다. 저는 이런 식으로 겉을 최대한 화려하게 치장하는 방식으로 면접을 준비하였습니다. </s>
<s>[INST] 만약에 지원자님 직무에 맞지 않는 일을 하시게 된다면 어떻게 하시겠습니까 그래도 문제 없을까요 [/INST] 직무에 맞지 않는 일을 하게 된다면 바로 직무를 배정하는 책임자에게 찾아가서 직무를 전환해 줄 것을 요청하겠습니다. 이렇게 하는 것이 회사에게도 이득이 되고 또한 저에게도 이득이 되는 일석이조의 상황을 연출할 수 있기 때문입니다. 만약 제가 직무에 맞지 않는 일을 하게 되어서 업무 효율이 제대로 나오지 않는다면 그것은 저에겐 엄청난 스트레스일 것이고 또한 저의 커리어에게도 좋지 않을 것입니다. 그리고 회사에게도 불이익으로 작용할 것입니다. 왜냐하면 지원을 고용해서 최대한 효율적으로 성과를 만들어내도록 유도해야 하는데 직무에 맞지 않는 일을 시켜서 효율을 내지 못하고 낮은 성과를 낸다면 그것은 회사에게 불이익이기 때문입니다. 그렇기 때문에 빠르게 업무 전환을 시켜서 회사가 최대한 높은 효율을 올릴 수 있도록 조치를 취하는 것이 좋기 때문이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 여러 경험을 통해서 다양한 커뮤니케이션을 해 보셨을 텐데요 그 중 가장 어려웠던 경험이 있다면 한 가지만 말씀해 주세요 [/INST] 노인 병원에서 노인들을 돌볼 때 그때가 가장 어려웠던 경험입니다. 노인 병원에 있는 알츠하이머성 치매 노인들은 대부분 뇌 질환으로 인해서 지능이 많이 떨어진 상태입니다. 그렇기 때문에 정상적인 의사소통이 불가능했습니다. 이런 커뮤니케이션은 일하는 사람을 매우 힘들게 만들었고 저는 거기서 치매 노인들과 의사소통 커뮤니케이션을 하면서 정말 많은 어려움을 겪었습니다. 이것이 제가 인생을 살면서 겪은 경험 중에 가장 어려웠던 경험 중 한 가지입니다. </s>
<s>[INST] 고객을 대하는 일에 있어 지원자님께서 가지고 있는 일관된 신념이나 원칙이 있다면 그것에 관해 말씀해 주세요 [/INST] 고객은 왕이고 나는 노예이다 라는 마인드로 고객을 대처하고 있습니다. 이렇게 낮은 자세로 고객을 떠받들어주면 고객은 기분이 매우 좋아져서 물건을 살 때를 예로 들면은 굳이 사지 않아도 될 물건을 추가적으로 구입하거나 또는 더 많은 돈을 지출하는 경향을 보이곤 합니다. 그렇기 때문에 저는 고객을 왕처럼 대한다는 이 원칙이 정말 좋은 비즈니스 전략이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 대한민국의 금융정책기관으로서 우리 신용보증기금이 확대해야 할 업무 영역은 무엇이라고 생각하시나요 [/INST] 신용보증기금은 담보 능력이 부족한 개인이나 기업의 채무를 보증하여 주기 위해서 신용보증기금법에 의해서 설립된 특수 법인입니다. 결국 이 신용보증기금이란 이 사회의 유동성을 늘리기 위해 설립된 그런 기금이라고 할 수 있는데요. 그렇기 때문에 신용보증기금이 호가돼 해야 할 업무 영역은 바로 이 유동성을 늘리는 일이라고 생각합니다. 이 사회에서 다양한 일을 하다 보면은 이러한 어 자금이 필요한 상황이 굉장히 많이 있는데요. 특히나 아직 조금 어 사회적으로 어 현실적으로 도움을 받기 어려운 다양한 법인들 그리고 개인들이 돈이 필요한 경우가 있습니다. 그럴 때 이 신용보증기금을 이용하게 되는데 이럴 때 신용보증기금이 본연의 역할인 이 유동성을 원활하게 돌리는 이 역할을 충실히 해야 한다고 생각합니다. 물론 돈을 빌려줄 때는 이 사람에 대한 판단이 완벽하게 돼야 하고 또 이 사람이 얼마나 믿고 보증해 줄 수 있는지를 정확하게 판단하는 절차 또한 중요하겠지만 역시나 가장 중요한 문제인 유동성을 원활하게 공급한다는 차원에서 이 부분에서 다른 어 은행이나 이런 기관에 비해서 조금 더 널널하게 어 관리를 하면서 유동성을 사회적으로 푸는 데 더 집중하는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 물론 여기에서 너무 기준 없이 돈을 풀게 된다면 이것 역시 사회적으로 큰 문제가 되기 때문에 그 적당한 적정선을 찾아서 유동선 조절을 하는 것이 가장 중요한 업무라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서는 개인적으로 어떻게 공부를 하시는지 이야기해 주세요 강의나 책을 활용한 공부를 얘기해 주셔도 좋습니다 [/INST] 저는 개인적으로 공부를 할 때 인강을 많이 듣습니다. 인강은 인터넷 강의의 줄임말인데요. 제가 인강을 선호하는 이유는 다양한 이유가 있습니다. 어 우선 인강을 들으면 시간을 아낄 수 있습니다. 굳이 직접 현장 강의를 가지 않아도 인터넷 강의를 언제 어디서든 들을 수 있기 때문에 시간적으로 세이브 할 수 있는 부분이 있습니다. 또한 제가 조금 더 빨리 듣고 싶을 때는 속도 조절을 할 수 있고 그리고 잘 들리지 않는 부분이나 궁금한 부분은 다시 돌려서 볼 수 있다는 장점도 있습니다. 저는 이 인간을 통해 보면서 제 스스로의 노트를 한 권 만드는데요. 어 물론 책도 있지만 책에 그냥 필기를 하는 것 외에도 책이 필기를 하고 나서 하루를 정리하면서 루트를 단권화하는 작업을 합니다. 이 단권화 작업을 통해서 시험장에 가게 되었을 때 혹은 제가 시험을 앞둔 뭐 하루 이틀 전에는 그 단권화된 노트만을 보면서 제 공부를 다시 돌려보곤 하는데요. 이렇게 단권화 작업을 통해서 저는 제가 공부한 것을 다시 한 번 정리해 볼 수 있고 완벽하게 숙지할 수 있다는 장점이 있습니다. 또 단권화된 내용을 보면서 이 전체적인 개요를 완벽하게 파악하고 또 제가 놓친 부분은 없는지 다시 한 번 확인할 수 있다는 장점도 있습니다. 그리고 저는 인강을 통해서 보다가 궁금한 점이 있으면 큐앤에이란을 적극적으로 이용하는데요. 인강을 진행하는 강사분께서 큐앤에이에도 적극적으로 답변을 달아주기 때문에 현장 강의를 가지 않더라도 현장 강의의 장점을 인강을 통해서도 누릴 수 있다는 점도 매우 좋습니다. </s>
<s>[INST] 몇 년 전 우버택시 도입과 관련해서 논란이 있었던 걸 알고 계실 겁니다 지원자님께서는 찬반 양론에 어떤 생각을 갖고 계십니까 [/INST] 저는 해외 여행을 갔을 때 우버 택시를 정말 많이 이용했고 좋은 기억이 많았기 때문에 이 우버 택시에 대한 관심이 많았습니다. 자연스레 몇 년 전 한국에서 우버 택시 관련 논란이 있었을 때 관심을 가지게 되었는데요. 찬반양론 양론이 정말 어 대립했던 그런 기억이 있습니다. 어 당시에 저는 우버 택시를 어 반드시 도입했으면 좋겠다. 그리고 이것은 막을 수 없는 물결이다 라는 그런 생각을 가지고 있었는데요. 아무래도 갈수록 이 공유 자산에 대한 관심이 많아지고 있고 또 사회 전반에 이 공유 자산들이 자리를 잡고 있습니다. 뭐 에어비앤비 라든지 공유 킥보드 이런 것들이 정말 대표적인 예시가 될 것 같은데요. 그런 의미에서 이 우버 택시 역시도 비슷한 역할을 하고 있고 또 그렇기 때문에 우리 사회의 다양한 선택의 옵션을 어 늘릴 수 있다는 점에서 저는 소비자 입장에서 우버 택시가 들어왔으면 하는 바람이 컸습니다. 그리고 이러한 전 세계적인 움직임은 사회의 발전의 방향성이기 때문에 이것을 강제로 억제하는 것은 이 발전을 저해하는 일이라고 생각해서 저는 택시의 도입을 찬성하곤 했는데요. 하지만 이에 반대하는 입장도 이해할 수는 있었습니다. 기존 택시 운전 하시는 분들께서는 이미 이 택시 운전을 하기 위해서 어 돈도 많이 내고 있고 또 그런 것에 비해서 노동 시간 강도에 비해서 어 그렇게 큰 수입을 올리지 못하는데 우버가 도입되면 더 큰 생계의 타격을 입기 때문에 막을 수 밖에 없었다는 그런 입장이었다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 역사 속에서 가장 존경하는 인물을 말씀해 주시고 그 인물을 가장 존경하는 이유에 대해서도 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 제가 역사 속에서 가장 존경하는 인물은 재키 로빈슨입니다. 재키 로빈스는 메이저 리그 최초의 흑인 선수입니다. 당시 미국에서는 어 흑인 선수들은 리그로 리그 라는 흑인들만의 리그에서 뛸 수 밖에 없었는데요. 인종차별이 만연하던 미국에서 흑인 선수가 최고의 무대인 메이저리그에서 뛴다는 것은 상상할 수 없는 일이었기 때문입니다. 당시에 엘에이 다저스 라는 팀에서 이 제키 로빈슨 선수의 어 역량을 보고 이 선수의 실력을 보고 데려와서 첫 흑인 메이저 리그 선수로 데뷔하게 되었는데요. 데뷔하였음에도 불구하고 어 여러 곳에서 정말 우롱을 받고 또 정말 많은 인종차별을 받으면서도 끝까지 포기하지 않으면서 다저스의 일원으로 남아서 영구 결번이 되었고 재키 로빈슨의 등번호 사십 이 번은 그의 은퇴 후 전 구단 영구 결번이 되기에 이르렀습니다. 저는 어떤 분야에서든 이 선구자에 대한 정말 좋은 평가를 해야 한다고 생각하는데요. 특히나 당시에 어두웠던 시대상을 생각해 봤을 때 이 흑인들이 정말 다가갈 수 없었던 그 무대에서 최초로 유색 인종 출신 메이저 리거가 되어서 이렇게 활약을 했고 좋은 활약을 통해서 타 흑인 선수들이 메이저리그에 진입할 수 있게 그 진입 장벽을 허물어 준 재키 로빈슨이 정말 대단하다고 생각합니다. 그래서 저도 어떤 일을 하든지 간에 되지 않는다라는 생각보다는 내가 이것에 새로운 어 개척자가 되겠다는 그런 마음가짐으로 정말 긍정적으로 도전하는 그런 사람이 되고 싶습니다. </s>
<s>[INST] 오늘 면접을 준비하시느라 고생 많이 하셨습니다 어떤 방식으로 면접 준비하셨는지 말해주실 수 있나요 [/INST] 저는 면접에서 가장 중요한 것은 준비해 온 것을 면접장에서 백 퍼센트 퍼포먼스로 보여주는 것이라고 생각했습니다. 왜냐하면 면접장에 오는 사람들은 다들 준비를 열심히 해올 것이기 때문에 제가 차별점을 둘 수 있는 포인트가 무엇인지 생각했고 저는 면접장에서의 저의 퍼포먼스에 포인트를 두기로 했습니다. 결국 면접장에서의 퍼포먼스란 제가 준비해 온 것을 얼마나 백 퍼센트 보여줄 수 있는지에 어 따라 갈린다고 생각하는데요. 아무래도 처음 보는 분들 앞에서 나의 이야기를 한다는 것이 굉장히 긴장되기도 하고 부담되는 일이기 때문에 면접을 그르치는 경우를 주변에서 많이 봤습니다. 저는 그러한 실수를 범하지 않기 위해서 이러한 면접 분위기를 미리 많이 느껴보고 또 그러한 면접 분위기 속에 익숙해지기 위해 노력을 많이 했는데요. 그래서 저는 열 명의 면접 스터디원을 구해서 물론 처음 보는 사람들이었습니다. 어 그들 앞에서 면접 질문을 받고 또 준비한 저의 답변을 이야기하면서 이 한 달이라는 시간을 꼬박 면접에 쏟아 부었습니다. 처음에는 굉장히 어색하기도 했고 말을 하면서 어벙벙 되기도 했었는데요. 하지만 면접 스터디를 진행하면 진행할수록 제가 말할 때 가지고 있는 좋은 습관과 그렇지 않은 좋지 않은 습관들을 구분할 수 있게 되었고 그런 부분들을 인지하면서 빼려고 노력하다 보니 저의 말이 조금 더 간결하고 또 더 자신감이 있어 보이는 저의 모습이 무엇인지도 잘 파악할 수 있게 되었습니다. 결국 면접은 자기 피알이기 때문에 저라는 상품을 잘 드러내 보일 수 있기 위해서 이러한 노력을 저는 한 달 동안 했습니다. </s>
<s>[INST] 이루고 싶으신 인생의 목표가 있으신가요 있다면 왜 그것을 이루어야 하는지 말씀해 주세요 [/INST] 제가 이루고 싶은 인생의 목표는 바로 어린이 병원을 설립하는 것입니다. 어 저는 어렸을 때 어 소아 시절에 병을 앓았었던 적이 있는데요. 그때 당시에 병원에서 의사 선생님께서 제게 많은 도움을 주셨던 그런 기억이 있습니다. 당시에 많이 힘들었지만 그래도 의사 선생님과 또 간호사분들 병원에 있는 분들 덕분에 정말 다행히도 완쾌할 수 있었고 지금까지 제 삶을 살아가는 원동력이 되어주고 있는데요. 그래서 저는 이렇게 아동 시절에 어 이런 병을 통해서 어려움을 겪는 아이들을 보면 굉장히 마음이 좋지 않고 그런 아이들을 볼 때마다 저런 아이들을 전문적으로 케어해 줄 수 있는 병원이 있으면 좋겠다는 생각을 많이 했습니다. 물론 너무나 머나먼 미래의 일이고 제가 정말 돈을 많이 벌어도 할 수 있을지 없을지 모르는 일이지만 그래서 저는 어린이 전문 병원을 만드는 것이 일생의 목표입니다. 어린이 전문 병원을 만들어서 정말 최고의 어 의사 분들 그리고 최고의 인력을 모아서 아픈 어린이들이 정말 좀 좋은 치료를 통해서 빠르게 낳을 수 있는 그런 환경을 조성해 주고 싶습니다. 어 그리고 이 어린이가 아프다 보면은 정말 가족분들도 많은 고생을 하시게 되는데요. 그런 분들을 위한 치유의 공간이 되는 그런 공간을 또 만들고 싶다는 저만의 꿈이 있습니다. 그래서 저는 정말 사회적으로 크게 성공해서 이러한 어린이 병원을 만들 수 있는 그러한 사람이 되고 싶다는 인생의 꿈이 있습니다. </s>
<s>[INST] 인생을 살아오시면서 무언가 하나에 푹 빠져서 몰두했던 경험이 있으신가요 있다면 그것이 무엇일지 궁금합니다 [/INST] 제가 인생을 살면서 무엇인가에 하나에 푹 빠져서 몰두해 본 적은 바로 영어를 공부할 때였습니다. 당시에 저는 영어를 전혀 하지 못하는 상태로 해외에 나가게 되었는데요. 급작스럽게 나가게 되었기 때문에 저는 영어가 전혀 준비가 되어 있지 않았고 그래서 학교 생활을 하는 데 정말 큰 어려움을 겪었습니다. 저를 도와줄 수 있는 사람도 없었고 또 도와주고자 하는 사람도 없어서 그 설움이 더 컸었던 기억이 있는데요. 그래서 저는 그러한 설움을 빨리 잊기 위해선 제가 영어를 하루 빨리 마스터 해야겠다고 마음을 먹었습니다. 그래서 누구보다 독하게 영어를 공부했고 정말 이십 사 시간 내내 영어를 영어만을 생각했을 정도로 정말 영어를 열심히 했던 그런 기억이 있습니다. 하루에 영어 단어를 백 개씩 외우고 또 일부러 영어를 잘 하지 못하면서도 영어를 쓰이는 친구들을 많이 만들면서 그들과 대화하기 위해 노력했습니다. 그리고 학교에서 배운 내용은 전혀 이해가 안 되지만 하나씩 하나씩 모두 이 사전을 통해 찾아보면서 어떤 내용인지 파악하고 또 따라 적으면서 그것을 손에 익히기 위해 노력했습니다. 저의 이러한 노력은 육 개월이 지나자 서서히 빛을 보기 시작했는데요. 육 개월이 지나자 귀가 트였고 일 년 정도가 지나자 완벽하게 영어를 구사할 수 있는 수준에 이르르게 되었습니다. 그 때가 되자 저는 정말 많은 영어를 쓰는 외국인 친구들을 사귈 수 있게 되었고 또 학교에서의 성적도 일취월장에서 학교에서 십 등 안에 드는 우수한 학생이 될 수 있었습니다. 이 때가 제가 인생을 살면서 하나에 푹 빠져 몰두해 본 그런 경험입니다. </s>
<s>[INST] 자신이 생각하는 자신의 단점과 장점이 아닌 다른 주변 사람들이 생각하는 자신의 단점과 장점에 대해 말씀해 주세요 [/INST] 제 주변 사람들이 생각하는 저의 장점은 바로 재미있다는 것입니다. 저는 어렸을 때부터 어딜 가나 참 말을 재미있게 잘한다는 이야기를 많이 들었는데요. 어 저는 이야기를 할 때 같은 이야기를 하더라도 정말 재미있게 잘한다는 그런 평가를 받곤 했습니다. 저의 이러한 이야기를 재미있게 하는 능력은 아마도 저희 부모님을 많이 닮은 게 아닐까 싶습니다. 저희 부모님은 두 분 다 정말 달변가로 주변에서 유명하신데요. 그분들의 대화 습관 말하는 습관을 어렸을 때부터 보고 자랐기 때문에 저 역시 그런 재미있게 말하는 습관이 몸에 익은 게 아닐까 생각합니다. 그래서 저는 이러한 저의 장점을 잘 살리기 위해서 어디서든 앞으로 나가서 이야기하는 그런 일들을 나서서 많이 했는데요. 학교 행사에 엠씨를 맡기도 했고 또 어딜 가나 늘 앞장 서서 이야기를 하는 그런 역할을 도맡기도 했습니다. 이러한 다양한 경험을 통해서 이렇게 재미있게 이야기하는 습관을 다양한 사람 앞에서도 할 수 있는 이러한 심장까지 키울 수 있게 되었는데요. 저는 이런 식으로 저의 장점을 키우고 있고요. 어 반면 저의 단점이라고 한다면 어 조금 말이 많다는 것입니다. 아무래도 이야기를 재미있게 하다 보니 제 이야기를 할 때가 많고 그렇게 이야기를 하다 보면 어느 순간 제가 타인의 이야기는 잘 듣지 않고 제 이야기만 하고 있는 경우가 종종 있습니다. 물론 이야기를 재미있게 하기 때문에 다들 재미있게 들어주지만 그러다 보면 제 이야기만 하고 다른 사람들의 이야기는 듣지 못하는 경우가 생기는데요. 그래서 저는 저희 이런 단점을 잘 알고 있기 때문에 조절하려고 노력 중입니다. </s>
<s>[INST] 고객들이 불만을 쏟아내는 상황에서 어 지원자님께서는 어떻게 대처하시겠습니까 어 그렇게 대처하는 이유도 어 말씀 부탁드립니다 [/INST] 고객들이 불만을 쏟아내는 상황에 처해진다면 저는 우선 고객분들의 이야기를 정말 성심성의껏 들어 드리겠습니다. 커뮤니케이션을 할 때 가장 중요한 건 제가 상대방의 이야기를 잘 듣고 있다는 표시를 해주는 것이라고 생각하는데요. 그래서 저는 그 고객의 말을 제가 잘 듣고 있고 그 심정에 너무나 공감하고 있다는 이런 의사 표시를 정말 언어적 그리고 비언어적 표현으로 하도록 하겠습니다. 고객이 불만이 있고 그 불만이 쌓이고 쌓여서 이곳까지 온 것이기 때문에 제가 상황 설명을 하고 이런 얘기를 하는 것 보다는 그저 그 고객의 화나는 심정에 공감하고 이야기를 들어주는 것이 더 중요하다고 생각합니다. 그리고 이야기를 다 들어주고 이야기를 본인의 기분이 풀릴 때까지 어 이야기를 하고 나면 진정이 됐을 것입니다. 그때 제가 그 고객에게 어떻게 하면은 이 상황에서 어 해결할 수 있는지 그 해결책을 제시하도록 하겠습니다. 다짜고짜 제가 해결책부터 제시하려고 든다면 고객은 제가 고객을 마치 블랙 컨슈머처럼 대하고 그저 빨리 해치우려는 대상으로 여긴다고 느낄 수 있습니다. 그렇기 때문에 그렇게 되면 문제가 더 커질 것이 분명한데요. 저는 이러한 상황을 많이 봐왔기 때문에 우선적으로 제가 할 일은 고객의 이야기에 귀를 기울이고 듣는 자세를 취하는 것입니다. 모든 이야기를 다 들은 후에 고객이 뭔가 마음의 안정을 얻게 된다면 그때 제가 이제 고객에게 조금씩 물어보도록 하겠습니다. 이제 이 상황에서 이런 식으로 해결하는 방식들이 있는데 어떻게 해드릴까요 이런 식으로 접근한다면 고객과의 갈등을 잘 해결할 수 있다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 상사가 회사의 이익에 반하는 행동을 한다는 것을 직접 목격을 하셨다면 그때 어떻게 행동하실 건가요 [/INST] 상사가 회사의 이익에 반하는 행동을 제가 직접 목격했다면 처음에는 잘 알지 못하기 때문에 그냥 넘어갈 것입니다. 그러나 반복적으로 그 행동을 하고 계속해서 그런 일을 한다면 가만히 있지 않을 것입니다. 회사의 구성원은 회사에서 월급을 받고 회사의 이윤 추구에 노력을 해야 합니다. 그런데 회사의 이익이 아니라 자신의 이익을 취한다 라고 하면 이거는 회사에 도움이 되지 않습니다. 그래서 저는 회사를 위해서 또 앞으로 그런 일이 발생하지 않도록 먼저는 임원들에게 보고할 것입니다. 그리고 회사 자체적으로도 이야기를 해서 다시금 이런 일이 발생하지 않도록 노력을 할 것입니다. 물론 그 상사와 사이가 좋지 못할 수도 있지만 저는 되도록이면 회사의 입장을 생각해야 한다고 느낍니다. 회사에서는 필요 없는 그러한 사람이기 때문에 회사에 보고해서 적절한 조치를 취할 것입니다. </s>
<s>[INST] 그동안 진행한 프로젝트들 가운데 가장 기억에 남는 프로젝트가 있다면 어떤 점에서 기억에 남는지 설명 부탁드리도록 하겠습니다 [/INST] 아직 저는 경험상 회사 내에서 프로젝트를 진행해 보지 못했습니다. 아직 입사를 앞두고 있기 때문에 또 이 회사가 저에게는 첫 직장이 될 수 있습니다. 그래서 여러 프로젝트를 해 보지는 못 했지만 저는 어떠한 프로젝트에 참여하더라도 잘 할 수 있다는 자신감이 있습니다. 저는 대학 시절에 여러 사람들 앞에서 발표도 많이 해 봤고 또 자료 준비도 누구보다 잘 했습니다. 그래서 어떠한 프로젝트에 들어가든지 간에 제가 할 수 있는 역할을 잘 감당할 수 있습니다. 그게 큰 프로젝트건 작은 프로젝트건 상관없이 회사의 유익이 된다 라고 하면 어떠한 일이든지 열심히 할 자신이 있습니다. 그래서 저는 주어진 모든 일들을 잘 감당할 것입니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 이 분야에 지원하시기 위해 관련해서 어떤 노력을 하셨는지 궁금합니다 생각나는 대로 말해주세요 [/INST] 저는 준비된 사람이 되기 위해 이 분야와 관련된 여러 경험들이 있고 특별히 관련 자격증을 소지하고 있습니다. 저는 이 회사에 오기 전 전 회사에서 이 분야와 관련된 일을 오랫동안 해 봤습니다. 여러 경험들이 저에게 있기 때문에 저는 이 경험을 통해 회사에 도움을 주고 싶습니다. 그 경험들 헛되게 얻은 것이 아닙니다. 저 또한 많이 연구하고 노력해서 얻었던 경험들이기 때문에 이 경험들을 이 회사에서 사용하고 싶습니다. 또 저는 그와 관련된 자격증을 몇 가지 소지하고 있습니다. 자격증이 있어야 잘 하는 것은 아니지만 필요하기 때문에 따 놓은 상태이고 또 이걸 잘 사용해서 회사 이윤 추구에 도움이 되고 싶습니다. 그래서 저는 준비된 사람으로서 어떠한 직무가 맡겨지든지 간에 잘 해낼 자신이 있습니다. </s>
<s>[INST] 지원자분은 스트레스를 받으시면 어떻게 하시는지 왜 그런 방법으로 스트레스를 해소하시는지 말해주세요 [/INST] 저는 스트레스를 받으면 길게 잠을 자는 편입니다. 물론 잠들기 전까지 머릿속으로 여러 생각들이 복잡하게 엉켜 있지만 캄캄한 방에서 편안한 이불을 덮고 방 안에 풍기는 시원한 향을 맡으면서 제가 좋아하는 것들이 있는 장소에서 긴 잠을 자고 나면 나에게 이런 일이 있었는가 하고 넘길 정도로 스트레스가 사라지고 어느 정도 텐션이 잡히는 편입니다. 그래서 저는 보통 주말에 긴 잠을 자곤 합니다. 대신 업무 중에는 잠을 잘 수 없기 때문에 스트레스가 몰아치는 그 순간에는 바로 눈을 감고 아무 생각도 하지 않으려고 노력합니다. 이 순간에서 벗어나서 평온한 상태에 놓여진 저를 상상하고 또 상상하면서 마인드 컨트롤을 한 뒤에 평온한 마음으로 다시 일에 집중하는 편입니다. 현대인에게 스트레스가 없을 수는 없지만 이 스트레스를 어떻게 관리하느냐가 중요한데 저는 제가 좋아하는 것들을 상상하고 느끼면서 저의 스트레스를 해소하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 만약 본인이 내일 죽는다는 사실을 알게 된다면 지원자님께서는 당장 어떤 일을 하시겠습니까 이 면접을 끝까지 계속 보시겠습니까 [/INST] 네 제가 내일 죽는다는 사실을 안다면 어 일단 가족들에게 먼저 알리겠습니다. 그리고 어 일단은 죽음을 준비를 해야 될 것 같고 어 가족과 또 저희 어머니 그리고 또 친지 친구들한테도 알릴 것 같습니다. 그리고 직접 만날 수는 없고 전화상으로 어 작별 인사를 하고 음 그다음에 음 뭐 그동안 고마웠다 사랑한다 그리고 잘 살기를 바란다 이런 얘기를 해줄 것 같습니다. 그리고 어 가족들과 어 가까운 음 뭐 전망 좋은 곳으로 어 식사 한 끼 하러 갈 것 같습니다. 바다를 보면서 어 제가 살아왔던 음 지난날을 한 번 돌아보고 어 잘했던 것들 또 후회할 하는 것들 반성할 것들을 돌이켜 보면서 제가 잘못한 것들에 대해서 뉘우치고 반성하고 또 제가 저로 인해서 피해를 본 사람들에 대해서 깊은 어 어떤 사죄를 할 것 같습니다. 그리고 면접은 어 오늘 면접은 그대로 진행할 것 같습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 혹시 지원자님께서는 지금 읽고 계신 책이 있나요 있다면 무슨 책인지 궁금합니다 그리고 그 책을 읽으시는 목적은 무엇인지도 같이 얘기해 주세요 [/INST] 네 제가 요즘 읽고 있는 책은 볼드라는 책입니다. 음 이 책은 앞으로 어 새로운 풍요의 시대가 온다고 예언을 하고 있는데 음 그것은 과학 문명이 발달해서 어 어떤 로봇도 나오고 그다음에 인공지능 그다음에 여러 가지 빅 데이터를 통해서 어 그리고 친환경 에너지를 씀으로 인해서 어 에너지 문제가 해결이 되고 또 많은 사람들이 어 어떤 경제적 어려움에서 벗어나 모두가 도 모두가 경제적 풍요로움을 누림으로 인해서 함께 잘 사는 세상이 온다는 그런 얘기인 것 같습니다. 다 읽은 게 아니라 뭐 한 삼 분의 일 정도 읽었기 때문에 어 전반적인 내용을 다 알지 못합니다만 어 대체로 이런 내용인 것 같습니다. 어 풍요로운 시대가 온다는 거는 참으로 희망적이고 또 고무적인 일입니다. 제가 진정으로 바라는 세상이 올지 지켜봐야 되겠습니다. 정말로 어 인간의 욕심이 좀 이기적인 욕심이 좀 줄고 다 같이 잘 살고자 하는 마음을 조금씩만 낸다면 얼마든지 함께 잘 살 수 있는 시대가 되었다고 생각을 합니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 본인의 생각이 아닌 지원자님의 다른 주변 사람들이 생각하는 지원자님의 단점과 장점을 모두 말씀해 주십시오 [/INST] 네 제 주변 사람들의 에 저의 어떤 단점과 장점에 대해서 얘기한 부분에 대해서 말씀드리겠습니다. 음 뭐 많은 사람들이 그렇게 면전에서 대놓고 얘기를 많이 하지 않아서 어 꼭 맞는지는 모르겠는데 몇 몇몇 사람의 제게 한 얘기에 대해서 말씀드리겠습니다. 저는 어 비교적 정직하고 또 솔직하고 또 남을 좀 배려를 하는 성격이라고 합니다. 그리고 또 다른 사람들과 원만하게 지내고자 하고 또 어떤 충돌을 일으키는 것을 싫어합니다. 음 그리고 어 다른 사람을 진정으로 도와주고자 하는 마음이 있고 또 같이 있으면 음 여러모로 도움이 되는 사람이라고 어 얘기하는 것을 들었습니다. 그리고 단점은 음 좀 우유부단하고 또 맺고 끊는 게 좀 약하다는 말을 들었습니다. 어 상대방을 너무 배려하다 보니 어 자기의 손해가 좀 많고 어 거기에 대해서 어 단호하게 얘기를 잘 못하는 단점이 있다고 얘기를 합니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 일을 하던 중에 직무가 적성에 맞지 않는다는 것을 알게 된다면 어떻게 하시겠습니까 상황을 가정하고 말씀해 주세요 [/INST] 네 제가 어 일을 하던 중에 제 직무가 적성에 맞지 않을 때 어떻게 할 건지를 여쭤보셨는데 어 얼마나 적성에 안 맞는지는 겪어 봐야 되겠지만 웬만하면 음 제가 적응을 하고 순응하고 어 그대로 근무를 할 것 같습니다. 하지만 음 어 제 적성에 너무나 맞지 않아서 하루하루 어 회사 어 근무를 하는 것이 너무 힘들 때는 어 좀 진지하게 고민을 해 보겠습니다. 그래서 어떤 개선의 여지가 있거나 또는 다른 변화가 전혀 없다는 음 확신이 든다면 어 저는 다른 회사로 옮길 용의가 있습니다. 제 적성에 잘 맞고 또 제가 잘 할 수 있는 일을 하는 것이 또 서로에게 저 뿐만 아니라 회사에도 도움이 된다고는 생각을 합니다. 억지로 힘들게 어 적성에 맞지 않는 일을 한다는 것은 음 여러모로 좋지 않을 것 같습니다. 회사에도 계속 불만이 쌓일 것이고 또 저 또한 어 정신적 스트레스로 어 건강이 나빠질 수도 있고 또 신경이 나칼 날카로워 질 수도 있기 때문입니다.이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 시간이 촉박한 상황에서 어떻게 시간 관리를 하시는지 궁금합니다 [/INST] 네 시간이 촉박한 상황이 생기면 어떻게 시간 관리를 하는지를 여쭤보셨는데 시간이 촉박하다면 음 먼저 시간 안배를 잘 해야 될 것 같습니다. 어 먼저 초집중을 해야 될 것이고 또 시간 단위 심지어는 분 단위까지 나누어서 어 계획적으로 시간 관리를 해야 한다고 생각합니다. 그래서 어 무엇 하나 빠짐이 없이 골고루 일을 다 하되 어 너무나 시간이 부족하면 각각 어 다 모든 일을 다 검토하고 일을 수행하되 뭐 전체적으로 팔십 프로 아니면 구십 프로 이렇게 골고루 일을 할 것 같습니다. 물론 백 프로 다 할 수 있으면 제일 좋은데 시간이 너무 촉박하다면 어 그렇게 일 처리를 하도록 하겠습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 일을 하면서 가장 어려울 것으로 예상되는 것은 어떤 것이 있나요 그리고 그에 어떻게 대처할지 저희에게 설명 부탁드리겠습니다 [/INST] 네 일을 하면서 가장 어려울 것으로 예상되는 것은 무엇인지 어 여쭤보셨는데 뭐 여러 가지가 있 있을 것 같습니다. 뭐 제가 신입사원으로 입사를 한 상태에서는 어 제가 맡은 업무에 대해서 하나하나 어 충분히 이 이해를 하고 또 숙달을 하는 시간이 필요할 것이고 그동안 좀 어려움이 있을 것으로 예상됩니다. 또 하나는 음 직장 동료들과 또 그리고 직장 상사님과 어 어떤 관계에서 어 서로 어 의견 충돌이 일어나거나 또 성격 차이 이러한 면들이 있을 수 있습니다. 음 뭐 제가 예상컨데 에 제 주요 업무를 제 고유 업무를 배우고 익히는 데는 아마도 시간이 걸리겠지만 가장 어려운 부분은 아닐 것이다는 생각이 듭니다. 가장 어려운 것은 음 직장 상사님과 직장 동료와 어 이런 분들과 그 어떤 성격 차이가 분명히 있는데 원만하게 서로 의사소통을 잘하고 또 서로가 잘 어 마음을 맞춰서 일을 하는 것이 가장 어려울 것으로 생각됩니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 요즘 공부하고 있는 것이 있으신지 지금까지 무엇을 공부하셨는지 같이 이야기해 주세요 [/INST] 네 제가 요즘 공부하는 것들이 있습니다. 음 요즘 제가 그 빅데이터와 인공지능 관련된 컴퓨터 프로그램에 대해서 공부를 하고 있습니다. 그것은 어 앞으로 사 차 산업에 어 주요하게 에 쓰일 것으로 생각이 됩니다. 그리고 또 그 인공지능이나 빅데이터 관련 기술자가 또 연봉이 높은 걸로 알고 있습니다. 제가 빨리 익혀서 어 어느 수준급 이상의 전문가로서의 기술을 어 그 쌓아 둘려고 합니다. 그리고 어 제가 그 물론 이 회사에 입사하는 데도 도움이 될 걸로 생각이 됩니다. 또 하나는 제가 영어 회화 공부를 하고 있습니다. 영어 회화 공부를 열심히 해서 원어민과 의사소통이 될 수 있도록 해 보겠습니다. 그래서 만약 제가 해외 파견 근무를 나간다거나 또는 출장을 나갈 때 음 영어 회화 공부 해 둔 것이 많은 도움이 될 것이라고 어 생각합니다. 그리고 또 뭐 원서를 읽을 때도 영어 공부가 많이 되어 있으면 또 빠르게 정보 수집을 할 수 있는 장점이 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 여태까지 살아오시면서 이루신 성과 중에서 가장 큰 성과가 있다면 어떤 것이 있을까요 [/INST] 네 제가 살아오면서 이룬 성과 중 가장 큰 성과는 어 결혼을 하고 그 다음에 또 어 아이를 낳은 것이 가장 큰 성과가 아닌가 생각을 해 봅니다 제가 결혼 전에는 어 뭐 결혼 먼저 결혼한 친구들이나 선배들이 결혼해서 아이를 논 거에 대해서 대단히 어 행복해 하고 즐거워 했는데 어 그게 사실 공감이 안 됐습니다. 그런데 막상 제가 어 결혼해서 아이를 가지고 또 키워보 키워보니까 아 무척 행복했고 또 지금도 음 아이를 키우는 재미가 있습니다. 음 아 이게 참 행복하고 행복하구나 이런 생각이 들었고 음 그것은 어떤 제가 재산을 모으면서 오는 행복과는 또 다른 행복이었습니다. 마치 어 저에게는 제 아이가 어 하늘이 주신 어 천사와 같은 그런 느낌을 받습니다. 아주 순수하고 똑똑하고 자신감이 넘치고 음 또 항상 모든 분야에 관심을 갖고 호기심을 갖는 것이 너무 예쁘고 어 참 사랑스럽습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 지금껏 살아오시면서 새로운 환경에서 전혀 몰랐던 일을 맡아서 하신 경험이 있으신지 있으시다면 소개해 주세요 [/INST] 네 제가 살아오면서 새로운 환경에서 전혀 몰랐던 일을 맡아서 한 경험이 있는지 여쭤보셨는데 음 제가 예전에 어 그 직장에서 어 명상여행이라는 음 걸 간 적이 있습니다. 미국 세도나로 명상 여행을 간 적이 있는데 그때 저는 음 어 출장을 간 것이죠. 그때 저는 음 그 명상 여행 때 에 여러 가지 강의가 있었는데 강의마다 아 제가 맡은 역할은 어 비디오 촬영이었습니다. 저는 그 비디오 촬영을 음 한번도 어 제 스스로 해 본 적이 없었기 때문에 어 비디오에 대한 지능을 어 배웠고 또 촬영하는 방법을 배웠습니다. 그리고 어 그 일을 하면서 또 많이 느꼈던 게 어 그 사람은 여러 가지를 겪어 봐야지 이 살아가는 데 많은 도움이 되는구나 뭐 그래서 제가 어 기업가 보는 일들에 대해서 어 소중함과 감사함을 알게 되었습니다. 그래서 어려움을 닥쳤을 때 그것을 피하거나 어 또 뭐 회피하지는 않고 적극적으로 어 대처하고 또 그것을 어 경험했습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 만약에 지원자님의 직무에 맞지 않은 일을 하게 되신다면 어떻게 하시겠습니까 [/INST] 네 제가 어 입사를 한 후에 제 직무에 맞 직무에 맞지 않는 일을 하게 된다면 어떻게 할 건지를 여쭤보셨는데 물론 제가 가장 그 큰 목표로 한 것이 이 회사에 입사하는 것이었기 때문에 뭐 사소하게 어떤 입사 후에 어떤 변화는 큰 문제가 되지 않습니다. 음 기꺼이 어 다른 직무이어도 받아들이고 어 최선을 다 해서 제 업무를 볼 것입니다. 하지만 음 그 직무가 어 도저히 제 적성에 맞지 않고 또 의미가 없는 일이고 단순하고 반복되는 일이라면 고려를 해 보겠습니다. 어 왜냐하면 저는 어 계속 어떤 어 회사에서 업무를 제 업무를 보면서 제 실력이 쌓이고 또 점점 더 전문적인 기술을 갖기를 원합니다. 그런데 어 그러한 기술과 전혀 관련 없이 단순히 반복되는 일이고 단순 작업이고 큰 의미가 없는 일이라면 음 어 직장 상사님께 에 건의를 드려보고 어 그래도 어떤 변화가 없다면 퇴사를 고려해 보겠습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자분의 단점이 있으시다면 말해 주시고 이를 보완하기 위해 했던 노력도 함께 말해 주세요 [/INST] 저의 단점은 너무 꼼꼼하다는 것입니다. 일을 하면서 완벽하게 해야 한다는 생각 때문에 꼼꼼하게 일을 하고 있습니다. 꼼꼼하다는 것이 장점이 될 수도 있지만 저에게는 단점으로 작용했던 것 같은데요. 제 꼼꼼한 성격이 단점이 된 이유는 일을 하는데 오랜 시간이 걸렸기 때문입니다. 일을 꼼꼼하게 하면서 빠르게 한다면 가장 좋겠지만 저는 꼼꼼하게 일을 하면 시간이 오래 걸렸던 것 같습니다. 그래서 주어진 시간 안에 업무를 해야 함에도 불구하고 시간이 초과되는 경우가 종종 있었습니다. 그래서 저는 이런 단점을 보완하기 위해 새벽에 출근을 해서 저녁 늦게 퇴근을 하는 습관을 가지게 되었습니다. 남들보다 빠르게 일을 할 수 없다면 출근을 빨리 하고 퇴근을 늦게 하자는 생각으로 일을 했던 것 같습니다. 이런 식으로 저의 단점을 조금이라도 보완하기 위해 노력하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 오늘 이 면접을 준비하시느라 고생 많이 하셨습니다 어떤 방법으로 면접을 준비하셨는지 말해주실 수 있나요 [/INST] 네 저는 오늘 면접을 준비하면서 많은 어려움이 있었던 것 같습니다. 장교라고 하는 직업에 정보를 얻기가 쉽지 않았습니다. 인터넷을 검색해도 정보를 찾기가 어려웠고 그래서 면접을 준비하는데 많은 어려움이 있었던 것 같습니다. 그래서 저는 어떻게 면접 준비를 해야 할지 고민을 하던 중 선배들에게 직접 물어보자는 생각을 했습니다. 제 주변에 이미 장교로 근무를 하고 있는 선배들이 있기 때문에 그 선배들에게 조언을 얻고 면접 노하우를 얻는다면 큰 도움이 될 것이라고 생각했습니다. 그래서 저는 지금 장교로 근무하는 선배들을 직접 만나서 면접 노하우를 듣고 어떻게 준비를 하는 것이 좋은지 듣고 왔습니다. 그렇게 직접 만나서 이야기를 듣다 보니 면접을 어떻게 준비해야 되는지 알 수 있었고 그 덕분에 꼼꼼하게 면접을 준비할 수 있었던 것 같습니다. </s>
<s>[INST] 일을 하다가 타 부서와 갈등 상황이 발생한다면 그 갈등을 어떻게 해결하시겠습니까 [/INST] 타 부서와 갈등이 발생한다면 대화를 통해서 잘 해결 하겠습니다. 일을 하다 보면 갈등이나 의견 충돌이 끊임없이 생길 것입니다. 물론 부서 안에서 의견 충돌이나 갈등이 생기는 경우도 있지만 타 부서와 생기는 경우도 있습니다. 타 부서와 우리 부서가 의견이 다르고 하는 일이 다르기 때문에 의견 충돌은 충분히 일어날 수 있습니다. 이렇게 생기는 충돌과 갈등은 서로 어떤 일을 하는지 모르기 때문입니다. 본인이 해보지 않은 업무이기 때문에 서로 생각이 다르고 갈등이 생기는 것입니다. 그래서 우리 부서의 상황과 타 부서의 상황을 대화를 통해서 잘 이야기한다면 의견 충돌이나 갈등이 금방 해소된다고 생각합니다. 그래서 저는 갈등이 생기지 않도록 평소부터 좋은 관계를 맺을 수 있도록 노력하고 혹시라도 의견 충돌이나 갈등이 생긴다면 대화를 통해서 잘 해결하겠습니다. </s>
<s>[INST] 소통 능력을 키우기 위해서 어떤 일을 할 수 있을까요 생각나는 방법들을 자세하게 한 번 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 소통 능력을 키우기 위해서는 경험을 많이 하는 것이 중요하다고 생각합니다. 소통 능력이라는 것은 곧 사람들과 이야기를 하는 방법입니다. 사람들과 이야기를 더 잘하고 커뮤니케이션 능력을 키우기 위해선 직접 사람들과 의사소통을 해보는 경험을 키우는 것이 중요합니다. 그래서 저는 동호회 활동을 하는 것이 큰 도움이 된다고 생각합니다. 동호회는 처음 만나는 사람들과 다양한 활동을 하는 곳입니다. 운동을 하는 동호회는 운동을 하면서 사람들과 의사소통을 하게 되고 독서를 하는 동호회에서는 책을 읽고 책의 주제에 대해서 이야기를 하게 됩니다. 이런 식으로 다양한 사람들을 만나서 의사소통 경험을 키운다면 자연스럽게 소통 능력도 향상된다고 생각합니다. 그래서 저는 어렵게 생각하지 말고 동호회 활동을 하면서 여러 사람들을 만나서 의사소통 경험을 한다면 큰 도움이 될 것이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 요즘 윤리 경영이 대세입니다 윤리 경영을 위해 회사와 조직 차원에서 해야 할 일은 무엇이라고 생각하시나요 [/INST] 최근 윤리 경영이 굉장히 큰 이슈입니다. 회사에서 윤리 경영을 잘 하는지에 따라 고객들에게 이미지도 많이 바뀌고 회사의 수익도 판가름 난다고 생각합니다. 그래서 저는 이런 윤리 경영을 회사나 조직 차원에서 철저하게 관리해야 한다고 생각합니다. 이렇게 윤리 경영이 잘 되기 위해서는 회사의 대표만 노력한다고 되는 것은 아니라고 생각합니다. 그래서 모든 구성원들이 함께 노력을 할 수 있도록 끊임없는 교육이 뒷받침되어야 된다고 생각합니다. 윤리 경영이 어떤 것인지 그리고 회사가 추구하는 윤리 경영은 어떤 것인지를 회사 직원들에게 끊임없이 교육을 해줘야 한다고 생각합니다. 이렇게 교육을 해주고 기업의 대표와 직원들이 한마음 한뜻으로 윤리 경영을 해 나간다면 분명 좋은 결과가 있을 것이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 태어나서 지원자 분이 지금껏 해왔던 일들 가운데 가장 후회했던 일이 무엇인지 한 가지만 골라서 말해주세요 [/INST] 제가 지금까지 가장 후회했던 일은 중국으로 유학을 갔던 것입니다. 제가 대학교 시절 중국으로 유학을 일 년 간 다녀왔는데요. 중국 유학으로 돈도 많이 사용했고 중국어 능력도 향상되지 않았기 때문에 후회를 하고 있습니다. 제가 중국에 직접 가면 중국어 능력이 향상될 것이라 생각했는데 막상 중국에서는 한국 친구들과만 어울려 다녔던 것 같습니다 그 당시 중국어 능력이 좋지 않았기 때문에 중국인들과 대화를 할 수가 없었습니다. 그래서 한국인 친구들과 어울려 다니다 보니 중국어 실력이 늘지 않았던 것 같습니다. 그리고 중국 유학 생활을 하면서 돈도 많이 사용해서 별로 좋지 않은 기억이 납니다. 차라리 그 돈으로 미국이나 호주에 가서 유학 생활을 했다면 조금 더 나은 삶이 되지 않았을까 라는 생각을 해 봤습니다. </s>
<s>[INST] 불만을 제기하는 고객이 있다면 이것에 대해서 어떻게 대처를 하시는지 지원자님만의 노하우에 대해서 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 불만을 제기하는 고객들을 잘 관리하는 것이 영업 사원의 핵심이라고 생각합니다. 제가 만약 이런 불만 고객을 만나게 된다면 웃으면서 끝까지 응대를 하겠습니다. 한국 속담에 웃는 얼굴에 침 못 뱉는다 라는 속담이 있습니다 .고객이 아무리 화가 나더라도 미소를 띄우며 이야기를 한다면 마음이 금방 수그러질 것이라 생각합니다. 그래서 저는 같이 화를 내는 것이 아니라 웃으면서 친절하게 대응을 하는 것이 좋은 방법이라고 생각합니다. 여기서 조심해야 할 것은 고객이 기분 나쁘지 않게 웃는 것입니다. 비웃는 기분이 들지 않도록 주의해서 미소만 띄우면서 이야기를 한다면 고객의 마음도 금방 누그러질 것이라 생각합니다. 그래서 저는 불만을 제기하는 고객이 있다면 미소를 띄우며 친절하게 대응을 하겠습니다. </s>
<s>[INST] 다른 계열사도 많이 있지만 특별히 이 계열사에 지원하신 이유가 있을까요 [/INST] 네 물론 영업 사원이 되기 위해서 다른 계열사도 많이 있습니다. 하지만 제가 이 계열사를 선택한 이유는 업계의 최고 영업 조직이 이 계열사이기 때문입니다. 영업을 하기 위해서는 교육을 잘 받는 것이 중요합니다. 이 회사의 영업 사원에 대한 교육 시스템이 국내 최고로 알고 있습니다. 이처럼 교육 시스템이 잘 갖춰진 곳에서 영업을 배운다면 제 자신도 빠르게 성장할 수 있다는 생각을 하게 되었습니다. 그래서 저는 이 회사에 지원을 하게 된 것입니다. 두 번째는 이 회사에서 판매하는 제품이 마음에 들었기 때문입니다. 영업 사원은 단순히 제품이나 서비스를 판매하는 사람이 아닙니다. 고객들에게 제품을 잘 설명하고 판매를 해야 하는 사람입니다. 그러기 위해서 제가 누구보다 회사의 제품에 대해서 관심이 있고 잘 알아야 한다고 생각했고 그래서 저는 이 회사의 제품이 마음에 들어서 지원을 하게 되었습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 개인적으로 공부를 어떻게 하시는지 말씀해 주시기 바랍니다 강의나 책을 활용한 공부를 말씀해 주셔도 좋습니다 [/INST] 네 제가 개인적으로 공부하는 일이 있습니다. 어 지금은 영어 공부랑 그리고 컴퓨터 인공지능이랑 빅데이터에 대해서 공부를 하고 있습니다. 네 그 영어 공부는 영어 회화 공부를 하고 있는데 에 그거는 음 인터넷 강의를 듣고 또 화상 강의도 하고 있습니다. 그리고 인공지능과 어 빅데이터도 어 인터넷으로 강의를 듣고 있습니다. 물론 음 오프라인 강의도 듣고 있습니다. 음 네 이 이렇게 제가 영어 공부랑 그 빅데이터 인공지능 공부를 하고 있는 이유는 앞으로 사 차 산업 혁명에 발맞춰서 거기에 맞는 기술을 습득하고 또 전문 기술자가 되고자 어 공부를 하고 있습니다. 그리고 또 공공 서비스에 관련돼서도 제가 어 이러한 기술로 좀 더 어 획기적이고 좀 더 효율성 있는 그런 시스템을 만들어 보고자 공부를 하고 있습니다. 앞으로 글로벌 시대에 당연히 영어는 필수이고 또 외국인과 의사소통이 자유자재로 될 수 있도록 노력하고 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 저희 회사에서 업무를 하게 된다면 연배가 있으신 분들을 상대할 일이 굉장히 많아지는데 지원자님께서는 나이가 많으신 분들을 상대했던 경험을 보유하고 계신가요 말씀해 주십시오 [/INST] 네 일을 하게 되면은 나이가 많으신 분들을 상대할 일들이 많은 걸로 알고 있습니다. 저는 음 나이 드신 분들을 상대해서 어 많은 대화를 나눠온 경험이 있습니다. 예전에 단학 수련 지도자를 생활을 할 때 아 수련 지도를 받는 그 회원이 상당수가 나이 드신 분들이었습니다. 그분들과 어 수련 후에 어 여러 가지 술에 대한 음 어떤 느낌이나 또 피드백을 받는 그런 대화를 많이 나눴습니다. 그리고 여러 가지 수련에 대해서도 어 다양한 대화를 나누고 그 사람들과 어 살아온 얘기들 그리고 또 지금 음 뭐 무엇을 하고 있는지 같은 개인적인 음 얘기들도 많이 나눴습니다. 그래서 그분들이 무엇을 좋아하는지 무엇을 생각하는지 어 또 무엇을 싫어하는지 이런 것에 대해서 어느 정도 많이 체험을 했고 어 나이 드신 분들과 얘기하는 것이 그렇게 어렵지가 않습니다. 저는 나이 드신 분들과 얘기하는 것이 아주 익숙하고 또 편합니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 본인 스스로 숫자와 창의 중 어떤 것에 더 가깝다고 생각하시나요 이유도 말씀해 주십시오 [/INST] 네 저는 개인적으로 봤을 때 숫자보다는 창의성에 창의에 더 가까운 것 같습니다. 물론 저도 어 숫자에 관심이 많고 또 중요하다는 것을 알고 있습니다. 어떠한 통계를 낸다거나 또 어떠한 자료에서 그 확률 이런 것들에 대해서 어 관심이 많고 또 그게 얼마나 중요한지도 잘 알고 있습니다. 통계는 정말로 중요하고 통계를 통해서 어 어떤 데이터를 추출해 내는 것은 음 정책 수립을 한다거나 어떠한 시스템을 만들 만들어 나갈 때 중요한 정보이고 자료입니다. 그래서 숫자도 아 너무나 중요한 부분이 있기는 하지만 그래도 어 어떤 창의적인 생각 획기적인 아이디어 이러한 것이 어 근본적인 변화를 줄 수가 있고 사회 전체에 에 하나의 큰 패러다임을 만들 수 있다고 생각을 합니다. 그래서 어 저는 숫자에 숫자를 중요시하되 어 창의적인 생각을 끊임없이 더 노력하고 또 연구하겠습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 이루고 싶으신 인생의 목표가 있나요 있다면 왜 그것을 이루고 싶으신지도 궁금합니다 [/INST] 네 제가 이루고 싶은 인생의 목표가 있습니다. 음 어쩌면 불가능하다고 사람들이 생각할 수 있는 목표이긴 한데 그것은 음 제가 죽기 전에 어 그 그러한 사회를 만들어보고 싶습니다. 모든 사람들이 에 경제적으로 또 육체적으로 정신적으로 풍요롭고 또 밝고 건강한 그러한 사회를 만들어보고 싶습니다. 일부 사람들만 음 그 경제적으로 풍요롭고 또 행복한 삶을 사는 것이 아니라 한 명도 예외 없이 모든 사람들이 다 함께 잘 살 수 있는 그런 사유 시스템을 만들어 보고자 합니다. 음 그런 측면에서 공공 서비스 분야는 어느정도 일맥상통 상통하는 일이라고 생각이 됩니다. 물론 그런 사회를 만들기 위해서는 모든 분야에서 어 또 발전이 일어나고 또 또 획기적인 산업 혁명이 일어나야 된다고 생각을 합니다. 그리고 정치적인 혁명도 일어나야 되고 경제적인 혁명도 물론 일어나야 됩니다. 무엇보다 가장 큰 혁명은 인간의 의식 혁명이 있어야 합니다. 참으로 어 고통스러운 일이지만 반드시 넘어야 될 산이라고 생각합니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자분께서는 협업을 하실 때 사교성이 좋은 편이신지 궁금합니다 또한 그러한 사교성을 키우기 위해 어떤 노력을 하셨나요 [/INST] 네 협업을 할 때 어 제가 사교성이 좋은 편인지 여쭤보셨는데 저는 뭐 개인적으로 어떤 다른 사람들에게 먼저 다가가서 어 얘기를 하고 또 친해지려고 노력하는 성격은 아닌 것 같습니다. 하지만 어 뚜렷한 목표 의식이 있다면은 음 그런 것은 문제가 되지 않습니다. 제가 돌이켜 보건데 어 뚜렷한 목표 의식이라는 것은 그 분야에 대해서 어느 한 프로젝트에 대해서 목표 의식 보다는 더 크고 더 넓고 온전한 목표 의식이 제 마음속에 자리 잡을 때 더 힘을 발휘했던 것 같습니다. 온전한 목표 의식이라는 것은 모두가 경제적으로 육체적으로 정신적으로 풍요롭고 건강하고 밝은 사이를 만드는 것이 저의 궁극적인 목표입니다. 그것을 위해서라면 뭐 사교성이 이 비록 제 성격상 사교성이 없다 하더라도 큰 문제가 되지 않습니다. 얼마든지 그 사회를 만들고자 하는 열정으로 모든 사람들을 어 대할 수가 있고 또 사교적인 성격으로 바뀔 수도 있기 때문입니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님의 십 년 후 미래는 어떤 모습일 거라고 생각을 하십니까 이 회사는 계속 다니고 계실까요 [/INST] 네 십 년 후에 미래는 어떨 것 같은지 여쭤보셨고 또 어 제가 이 회사에 계속 다니고 있을지도 여쭤보셨는데 어 생각나는 대로 답변을 드리겠습니다. 음 제가 십 년 후에는 분명히 어떤 긍정적이고 또 아주 밝고 건강한 그리고 풍요로운 상태로 어 바뀌어 있을 거라고 어 생각합니다. 그리고 이 회사도 어 제 비전과 어 일맥상통하고 또 일치 한 일치한다면 계속 다닐 것입니다. 어 저는 십 년 후에 제가 어 빚진 사람들에게 어 모두 빚을 청산하고 그리고 떳떳하게 어 제가 우뚝 설 것입니다. 그리고 어 제 꿈인 모든 사람들이 다 같이 건강하고 육체적으로 건강하고 정신적으로 건강하고 그리고 물질적으로도 풍요로운 그러한 사회를 만들기 위해서 어 엄청난 아이디어와 그리고 시스템과 또 사회 변화를 일으키는 어떤 주역으로 바뀌어 있을 것입니다. 그것은 어 전 세계적인 센세이션을 일으키는 큰 변화가 있을 것입니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 이직을 생각하는 동료를 만나게 된다면 지원자님은 그 동료에게 어떤 말을 해줄 수 있을까요 [/INST] 네 제가 만약 이직을 생각하는 동료를 만나게 된다면 어 아마도 여러 가지 측면에서 조언을 할 것입니다. 물론 조언을 하기 전에 어 그 동료와 어 많은 얘기를 나눌 것입니다. 왜 이 직을 할려고 하는지 그리고 어 이직을 한다면 무엇 무엇 무엇을 따져보고 어 결정을 하게 되었는지 아니면 결정을 할려고 어 지금 준비 중인지 를 물어보겠습니다. 음 이 회사에 무엇이 불만이고 또 무엇이 맞지 않는지 잘 물어보고 어 또 그게 개선이 잘 개선에 에 어떤 개선을 하려는 노력을 해 보았는지도 물어볼 것입니다. 그리고 또 만약에 새로 어 옮길려고 하는 회사에 대해서 여러 가지 조건들을 물어볼 것 같습니다. 연봉 그리고 어 그 직장과 집 간의 그 통근 거리 통근 시간 그리고 또 회사 복지 그 다음에 회사 분위기 그리고 그 회사에 미래의 비전 그리고 또 뭐 이런 것들을 구체적으로 물어볼 것 같습니다. 또 본인이 그 회사에서 어떤 일을 할 것인지 그리고 또 스스로 판단할 수 있는 시간을 주겠습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 사람들과 협업을 하시는 과정에서 가장 어려웠던 점이 있다면 그게 무엇이었을지 궁금합니다 어떻게 극복하셨는지도 얘기해 주세요 [/INST] 네 사람들과 협업을 하면서 가장 어려웠던 점은 서로 간의 의사소통이었던 것 같습니다. 어 그리고 또 협업을 하는 당사자들 간에 어떤 그 일치된 그 목표 의식과 또 그 프로젝트를 완성하고자 하는 강한 의지 이러한 것들을 하나로 인식시키고 또 공감시키는 것이 참 어려웠던 것 같습니다. 목표 의식과 그 프로젝트에 대해서 어 우리가 가장 좋은 성과를 내고 또 백 프로 동참해서 우리가 어 일 일을 해 내보자 하는 그 어떤 굳은 결의와 어 의지 이런 것들만 잘 어 서로가 마음이 합쳐진다면 협업은 그렇게 어려운 일이 아닙니다. 그때부터는 음 협업은 저절로 이루어질 것이고 또 물론 그 협업 도중에 사소한 뭐 트러블이 있을 수도 있고 또 난관이 있을 수도 있지만 어 그 목표 의식과 그 프로젝트를 완성하고자 하는 강한 의지만 있으면 문제 없이 해결될 수 있을 거라고 생각을 합니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님이 생각하는 국가철도공단이 앞으로 추진해야 하는 사업 프로젝트나 사회 공헌 활동이 있나요 그럼 생각하신 내용에 대해 말씀해 주세요 [/INST] 네 국가철도공단이 앞으로 추진했으면 하는 사업이나 사회 공헌 활동이 있는지를 여쭤보셨는데 네 뭐 생각을 해보면 여러 가지 뭐 아이디어가 있을 걸로 생각이 됩니다. 먼저 어 각 지금 그 너무 수도권에 그 모든 어 산업 기반이 몰려있는데 지방으로 어 좀 그 산업 기반이 어 좀 분산되는 것이 중요하지만 현실적으로 어 어려운 면이 있다면 어 지방에 그 관광 문화를 활성화 시키는데 국가철도공단이 앞장서서 어 주도적으로 어떤 역할을 할 수 있다고 생각을 합니다. 관광 그 어떤 산업 개발을 국가철도공단이 앞장설 수 있습니다. 예를 든다면 각 지방 숨어있는 관광지를 발견해 내고 거기를 어 철도로 잘 연결해서 어 수도권 서울 쪽에서 저기 뭐 경남 음 뭐 전라도를 마음껏 갈 수 있고 짧은 시간에 갈 수 있도록 하고 또 그 코스를 잘 개발해서 누구나 빠르고 쉽게 어 접근할 수 있는 관광지를 만들어 어 홍보를 할 수 있다고 생각합니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 교원 근무에 잘 적응할 수 있다고 생각하십니까 그렇다면 그 이유도 같이 얘기해 주세요 [/INST] 네 제가 교번 근무에 잘 적응할 수 있는지를 여쭤보셨는데 네 저는 교번 근무에 잘 적응할 수 있습니다. 뭐 주 오 일 근무이지만 이게 어 교번 근무를 통해서 주 삼 일 어쩌면 또 주일 근무도 가능할 수도 있습니다. 어 아니면 뭐 주 일고 주 오 일 근무인데 어 삼 일은 출근하고 삼 일은 또 이틀은 집에서 쉬고 뭐 이런 다방 음 여러 어 방법으로 교번 근무를 할 수 있을 것이라고 생각을 합니다. 그러면 물론 음 육체적으로 좀 어 피곤한 면이 있을 수 있으나 또 한편으로는 몰아서 일을 하고 또 몰아서 휴식을 취할 수도 있고 또 다른 일을 할 수 있는 또 효율적인 면도 없지 않아 있습니다. 그래서 어 저는 교번 근무에 대해서 그렇게 부담을 갖지 않고 또 제 자신이 그 시간을 잘 활용을 한다면 음 어쩌면 단순 정상적인 근무보다 더 나은 효과를 낼 수도 있다고 생각을 합니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 태어나서 지금껏 해온 일들 가운데 가장 후회했던 일이 무엇인지 궁금합니다 한 가지만 골라서 말해주세요 [/INST] 네 제가 태어나서 지금까지 한 일들 가운데 가장 후회했던 일을 한 가지 말씀드리겠습니다. 제가 대학교 일 학년 이 학년 때 어 저희 과에 제가 좋아하는 학생이 있었습니다. 어 저는 그런 뭐 좋아하는 감정을 물론 뭐 초등학교 때 어설프게 한 번 느껴 본 이유로는 또 처음이었던 같습니다. 근데 음 그 감정이 좀 여러 가지 이 그 사정으로 많이 증폭되었던 것 같습니다. 그리고 또 그 감정에 제가 너무 빠져서 어떤 저만의 세계에 있었던 면이 있습니다. 돌이켜 보건데 음 제가 좋아하는 감정을 조금 음 달래고 어 살짝 숨겨서 그 여학생과 또 그냥 일반 다른 학생과 어 별다르지 않게 편하게 지내고 또 뭐 농담도 하고 같이 밥도 먹고 또 뭐 즐겁게 지낼 수 있었지 않았을까 이런 생각을 해 봅니다. 음 제가 너무 제 감정에 빠져서 어 있었던 것 같습니다. 아 그 친구애들에게도 어쩌면 상당히 이 미안한 면이 있습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 다른 부서와 갈등 상황이 발생한다면 지원자님께서는 이 갈등을 어떻게 해결하시겠습니까 [/INST] 예 만약 뭐 다른 부서와 어떤 갈등 사항이 발생하면 음 저는 아주 지혜롭고 현명하고 또 합리적으로 잘 해결할 수 있을 거라고 생각을 합니다. 분명히 어떤 갈등은 그 원인이 있을 겁니다. 뭐 제가 예를 들어서 한 번 가정을 해 보겠습니다. 음 예를 든다면 음 경영 부서와 생산 부서 간의 갈등을 예를 들어 보겠습니다. 어 생산부서에서는 더 지금 생산량을 늘리고 또 품질을 좋게 하기 위해서 생산 직원을 더 뽑아야 하는 상황인데 경영 부서에서는 어 경영상 어려움으로 인해서 어 생산 직원을 어 뽑는 것은 안되고 또 심지어 줄여야 한다는 의견을 갖고 있다면 서로 간에 어떤 갈등이나 충돌이 생길 수 있습니다. 그것은 어 서 각자의 입장에서 당연히 할 수 있는 얘기지만 좀 더 합리적으로 서로가 서로의 입장을 이해하고 또 현실적으로 무엇이 가장 합리적이고 효율적이고 어 어떤 큰 효과를 낼 수 있는가를 보고 서로가 어 잘 합의를 하면 될 것이라고 생각을 합니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 만약 일을 하다가 상사로부터 어려운 지시를 받는다면 그때 어떻게 하시겠습니까 이유도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 네 제가 만약 어떤 상사로부터 어려운 지시를 받으면 좀 처음에는 난감하고 좀 당황스러운 면이 있을 것입니다. 하지만 그 어려운 지시를 제가 어 수행할 수 있을 것으로 생각해서 어 저에게 맡긴 부분에 대해서는 감사한 마음도 가지고 또 인정받는 것에 대한 어떤 자부심도 생길 것 같습니다. 하지만 분명히 제가 어 짚고 넘어가 가야 될 부분은 제 고유 업무 이외에 또 다른 어려운 지시를 해야 한다면 음 고유 업무를 등한시하고 시간이 뺏길 수 있습니다. 그런 면에서 어 지시를 해 주신 직장 상사님께 어떤 교통 정리를 해 주십사 어 말씀을 드릴 것입니다. 그 이후에는 그 어려운 지시를 충실하게 잘 해낼 것입니다. 어려운 지시를 아 제가 반드시 성실하고 또 어떤 꼼꼼하게 완벽하게 일처리를 해 낸다면 그것을 살 이 회사에도 큰도움이 될 뿐더러 또 저에게도 어 어떤 영양에 영향이 어떤 제 능력치의 어떤 어업이 되는 계기가 될 것입니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 면접을 막 보러오는데 교통사고가 났어요 나는 괜찮은데 주변의 다른 사람들이 위급하다 그런 상황에서 지원자님은 어떻게 행동하시겠습니까 [/INST] 네 면접을 보러 오는데 교통사고가 났습니다. 예 저는 무사한데 주위 사람들이 위급하다면 어떻게 할 건지 네 어 질문해 주셨는데 아주 신선한 질문인 것 같습니다. 음 저는 먼저 어 면접장으로 가는 것이 아니라 지금 음 제 주변에 다친 사람들이 위급한 상황이니까 빨리 어 일 일 구에 신고를 하고 어떤 조치를 취하고 그 사람들이 이 어떤 위급함에서 벗어나 안정을 취하고 또 치료를 받는 그런 상황까지 에 먼저 만들어 둔 다음에 에 어 그 상황에 대해서 제가 면접 오지 못한 부분을 어필하겠습니다. 물론 그렇게 어필했을 때 받아들여지지 지지 않는다면 어쩔 수 없는 일입니다. 어 제가 이 회사에 입사할려고 어 그게 더 중요해서 어 위급한 사람을 내팽개친다면 그것은 말도 안 되는 일입니다. 그래서 사람을 살려두고 이게 최우선이라 생각합니다. 사람을 살려두고 그 다음 일이 있는 것이지 어 가장 각자 각자에게 가장 세상보다 더 큰 생명을 등한시 한다는 것은 있을 수 없는 일이라고 생각을 합니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 열심히 하지만 본인이 원하는 만큼 따라오지 못하는 팀 동료가 있을 수도 있습니다 이런 경우 지원자님은 어떻게 하시겠습니까 [/INST] 네 열심히는 하는데 에 제가 원하는 만큼 따라오지 못하는 팀 동료가 있다면 음 그래도 최선을 다해서 어 끌고 가 보겠습니다. 뭐 끌고 간다는 말이 쪼끔 그 무식한 얘기일 수도 있는데 먼저 어 원인 분석을 해 볼 것 같습니다. 본인이 열심히 하는데 왜 따라오지 못하느냐 어 그 부분에 대해서 어떤 감정적인 것이 아니라 객관적으로 확인을 해 보겠습니다. 예를 든다면 열심히 하는데 따라오지 원하지 원하는 만큼 못 따라오는 것은 아마도 어 정확하게 이를 순서를 모르고 하는 건 아니지 또 아는데 또 원한 만큼 제대로 안 되는 이유는 어 집중력이 없다든지 아니면 그 동료의 어떤 능력치가 떨어진다든지 아 뭐 이런 다방면으로 조사를 해 볼 것 같습니다. 분명히 어딘가에서 원인이 이 있기 때문에 이러한 현상이 나타나는 것을 제가 잘 알고 있기 때문에 어 어딘가에 문제있는 부분을 콕 찝어서 어 객관화 시켜서 그 부분에 대한 개선점을 찾아내겠습니다. 이상입니다. </s>
<s>[INST] 대학에서 배운 자신의 전공 과목 가운데 가장 기억에 남는 과목을 한 가지만 선택해서 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 영어 회화 과목이 가장 기억에 남습니다. 왜냐하면 제가 외국인을 만나서 직접 영어로 대화를 하게 된 것은 그때가 처음이었기 때문입니다. 그곳에서 저는 외국인을 처음 만나서 영어로 대화를 하면서 정말 말이 나오지 않아서 많이 당황했던 기억이 남습니다. 하지만 곧바로 적응하고 열심히 연습하여서 곧장 외국인과 영어로 잘 대화를 하였습니다. 그렇기 때문에 그 과목이 영어 회화 과목이 가장 기억에 남는 과목 중 하나입니다. </s>
<s>[INST] 인생을 살면서 자신의 손해를 감수하고 타인에게 도움을 주었던 경험이 있으신가요 지원자님의 경험을 말씀해 주세요 [/INST] 이 면접을 보러 오는 와중에 시골에서 상경한 나이 많은 허리가 구부러진 할머니가 계단을 못 오르고 있었습니다. 저는 면접을 보러 오면서 그 할머니를 보고 그 할머니가 계단을 잘 올라갈 수 있도록 그 할머니의 짐을 들어 드리고 할머니까지 부축해서 계단을 올라 가게 도와드린 뒤 택시까지 잡아 주었습니다. 이렇게 하면서 제가 면접에 늦었거나 지각을 할 수도 있다는 것을 알았지만 그래도 몸이 불편하신 할머니를 외면할 수 없어서 할머니를 도와드렸습니다. </s>
<s>[INST] 흥분한 채 억지를 부리는 민원들이 어 민원인이나 고객들이 있을 수 있는데요 그런 상황이 발생했을 때 본인께서는 어떻게 대처할 수 있는지 본인에 생각을 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 흥분한 채 억지를 부리는 고객에게 흥분을 가라앉히고 차분하게 대화하자고 이렇게 좋게 타이른다면은 그 고객은 점점 더 흥분하며 더욱더 날뛸 것이 뻔합니다. 그렇기 때문에 그러한 고객들에게는 강하게 규정대로 법대로 나가서 그 고객이 억지를 부리며 요구하는 것을 단호하게 거절해야 한다고 생각합니다. 이렇게 해서도 계속 흥분하며 나중에는 더욱더 폭력적인 모습을 보인다면 그때는 경찰에 신고하고 사법적인 절차를 통해서 이것을 해결해야 한다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 우리 회사에 입사를 하고 난 후에 본인이 생각했던 업무 내용이나 강도가 예상했던 것과 다르다면 어떻게 하시겠습니까 [/INST] 업무 강도가 예상했던 것과 다르다고 할지라도 상관없이 계속 일하겠습니다. 왜냐하면 저는 회사에 돈을 벌러 나오는 것이지 제가 원하는 업무나 제가 원하는 업무 강도에서 일을 하려고 나오는 것이 아니기 때문입니다. 회사에 나와서 정해진 시간까지 어떻게든 시간을 보내고 그리고 급여나 타고 집에 가면은 제 인생에서는 만족하는 일이 그것입니다. 그렇기 때문에 저는 생각했던 것보다 업무 강도가 더 세다거나 제가 원하는 일이 아니다고 할지라도 상관하지 않고 빨리 집에 갈 시간이나 세면서 일하다가 집에 가겠습니다. </s>
<s>[INST] 오늘 면접 준비하느라고 고생을 많이 하셨을 텐데요 혹시 어떤 방식으로 면접을 준비하셨는지 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 이 면접을 준비하기 위해 저는 면도를 아주 세심하게 하였습니다. 모공에서 가장 가까운 부분까지 모근은 아니더라도 모근에 가까운 부분까지 수염이 잘리도록 세심하게 면도를 하였고 면도를 하면서 푸르스름한 털 깎은 부분이 보이지 않도록 하기 위해서 최고 급 세계에서 가장 비싼 면도기를 사서 일단 면도를 한 후 세계에서 가장 날이 잘 드는 면도날을 사서 깨끗하게 면도를 하였습니다. 이렇게 면도를 해서 그런가 제 턱이랑 볼에서는 광이 나고 있습니다. </s>
<s>[INST] 다른 계열사도 많이 있습니다만 이 계열사를 지원해 주신 특별한 이유가 있으신가요 들어보고 싶어요 [/INST] 제가 이 계열사에 지원한 이유는 저는 청소를 아주 좋아하기 때문입니다. 이 계열사는 환경 미화에 관련된 업무를 하는 것으로 알고 있습니다. 그렇기 때문에 저는 이 계열사에 지원하였고 저는 제가 좋아하는 청소 일을 하면서 돈을 벌 수도 있다는 사실을 알고 이 계열사에 지원해서 청소 일을 하면서 다른 직원들의 더러운 공간을 치워주고 전체적인 위생을 업그레이드해서 모든 직원들이 쾌적하고 깨끗한 환경에서 업무 효율을 높일 수 있도록 도와주고 싶기 때문에 이 계열사에 지원하였습니다. 저를 뽑아주신다면 제가 제일 좋아하는 일 중 하나인 청소 일을 완벽하게 맡아서 해내며 여러 사람들에게 도움이 되도록 노력하겠습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 창의성과 팀워크 중 어떤 것이 더 중요하다고 생각을 하십니까 근거도 함께 들어서 말씀해 주세요 [/INST] 팀워크가 더 중요하다고 생각합니다. 창의성이 암만 뛰어난 인원들이 모여서 일을 진행한다고 할지라도 든든하고 촘촘한 팀워크가 갖추어지지 않는다면은 그들은 그들의 그 뛰어난 창의성을 제대로 발휘하지 못할 것입니다. 그렇기 때문에 이렇게 그 인재들이 갖고 있는 뛰어난 창의성을 최대한으로 발휘하게 만들기 위하여 촘촘한 팀워크와 든든한 조직 분위기를 만들어야 한다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 본인의 생각이 아니라 지원자분을 바라보는 지원자분의 단점과 장점에 대해서 이야기 해 주세요 [/INST] 많은 사람들이 저에게 매우 적극적이고 사교적이며 매사 확실성을 추구한다는 얘기를 많이 듣습니다. 저는 분명히 그것을 칭찬이라고 생각하고 저의 장점이라고 생각해 왔습니다. 그 생각에 솔직히 별 틀림은 없습니다. 많은 사람들이 저에게 그러한 점이 좋으며 그러한 점 때문에 저와 친해지고 싶다는 얘기를 솔직히 하는 경우를 많이 봅니다. 그런데 한편 생각해 보면 그것들은 저의 큰 단점이기도 합니다. 물론 다른 사람들은 특별한 이유가 없는 한 제가 듣기 싫어하는 말을 할 이유는 없습니다. 그래서 저 혼자 곱씹어 생각을 해 보았습니다. 칭찬을 하면은 거꾸로 나에 대한 충고도 곁들여 있다는 것을 알고 있습니다. 적극적이라는 것은 다른 사람들이 또는 경쟁자들이 볼 때에는 두려움의 대상일 수도 있습니다. 경계의 대상일 수가 있는 것입니다. 그렇게 느끼게 하는 것은 별로 좋은 것도 아닐 것이라는 생각을 합니다. 사교적이라는 것은 특별히 단점으로 나타날 수는 없겠지만 사교적이지 못한 사람의 입장에서 볼 때는 사람이 너무 나댄다든지 가볍다든지 하고 느낄 수도 있습니다. 매사 정확성을 기하는 사람을 볼 때에는 너무 꼼꼼하다든지 답답하다든지 또는 결벽증이 있다든지 하고 느낄 수도 있습니다. 적절히 그 장점과 단점이 장점을 융화하는 노력이 필요하다고 봅니다. </s>
<s>[INST] 주변 친구들 중에 한 명을 골라 칭찬해 주시기 바랍니다 구체적이고 자세한 칭찬일수록 좋을 것 같은데요 자세하게 이야기 부탁드리겠습니다 [/INST] 제 자랑일 수 있는 이야기입니다. 좋은 친구를 가지고 있다는 것은 분명 자랑일 것입니다. 바로 떠올르는 한 친구가 있습니다. 초등학교 때부터 지금까지 수십 년을 함께 했던 친구입니다. 한 달에 아무리 못 만나도 한 두 번은 만나왔던 친구입니다. 그래서 그런지 저를 백 프로 이해하고 제가 특별히 얘기를 안 해도 표정만 봐도 서로 이해하는 사람입니다. 그런데 그 친구는 특별나게 좋은 칭찬할 점을 가지고 있습니다. 매우 부드럽습니다. 싫은 소리를 하는 것을 본 적이 없습니다. 또한 신앙심 또한 강합니다. 따라서 누구에게도 해 끼치는 일이라든지 책 잡히는 일을 조심해서 안 합니다. 서슴없이 저의 단점을 지적해 주곤 합니다. 누구도 나에게 나의 단점을 지적질을 하는 사람은 없습니다. 가장 친한 친구라야만 가능합니다. 그 친구는 사랑이 없으면 그런 충고를 잘 못합니다. 즉 서로 사랑할 수 있는 마음을 갖고 있는 친구라고 생각이 됩니다. </s>
<s>[INST] 지금 우리 건물의 화재가 발생됐다고 했을 때 지원자님께서 가장 먼저 해야 할 일은 무엇일지 가장 먼저 한다고 해야 한다고 생각하는 일은 무엇인지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 내가 직접 진화할 수 있는 방법이 있는지 주변을 살펴볼 것입니다. 바로 시도를 해서 어렵다고 판단이 되면 바로 그 화재 장소를 피해야 합니다. 화재를 피하는 거와 동시에 일일구나 보이는 사람에게 도움을 청해야 됩니다. 큰소리로 외치는 것입니다. 불이 났다는 것을 가장 가까운 사람들 보이는 모든 사람에게 외쳐야 됩니다. 화재는 다른 사람의 도움이 엄청 필요한 사건입니다. 다음에 이미 피한 후에는 그 건물을 다시 한 번 확인하고 상태를 보아야 될 것입니다. 화재의 정도를 파악을 해서 어느 정도 심한 건지 다시 재진입해서 소방 소방관이 오기 전 전에 내가 취할 수 있는 것이 무엇인지 다시 한 번 보아야 될 것입니다. 여유가 있을 경우에는 그 건물에 다시 진입해서 미처 피하지 못한 사람들을 구하는 작업도 해야 될 것입니다. 물론 일일구에 신고를 하면서 내가 피신을 하면서 모든 사람이 함께 피할 수 있도록 불이야 를 외쳤던 것으로도 충분하겠지만 미처 피하지 못한 사람들은 다시 구할 수 있는지 여부를 보아야 될 것입니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 협업을 하면서 가장 어려웠던 것과 그 어려움을 어떻게 해결했는지 함께 말씀해 주십시오 [/INST] 사람과의 갈등이 가장 큰 어려움입니다. 항시 모든 사람들은 특히 협업을 할 때에는 각 조직원들의 욕심이 나타납니다. 공명심이 발휘가 됩니다. 혼자 일을 할 경우에는 공명심이 별로 없습니다. 자기 혼자 성과를 내기 위해서 그저 최선을 다할 뿐이지만 협업을 하는 과정에서는 경쟁력이 생기게 경쟁심이 생기게 됩니다. 그 경쟁심에서 유발되는 욕심들은 상호 매우 어렵게 합니다. 저도 그 일을 하면서 어떤 친구가 그 공명심 때문에 무리하게 일을 추진하고 남의 말을 듣지를 않고 자기 혼자 돋보이고자 하는 행동 때문에 애를 먹었던 적이 있습니다. 그런 사람들은 설득도 잘 안 됩니다. 방법은 없습니다. 그 일은 함께 해야만 되는 일이기 때문에 그 사람과 인간 관계를 좋게 만들기 위한 노력을 끊임없이 했습니다. 많은 시간을 그 사람과의 사귐에 다 보낸 것 같습니다. 장시간에 걸쳐서 그 사람과 조금 친해진 연후에 즉 내 속마음을 다 털어놓고 그의 속마음을 다 들어줌으로 해서 사람 간의 인간관계가 부드럽게 형성된 연후에 문제는 매우 쉽게 해결이 되었습니다. </s>
<s>[INST] 만약에 지원자님께서 공무를 수행하고 계시고 그 과정에서 민원인이 찾아오셔서 욕을 하시게 된다면 어떤 방식으로 대응하고 싶으신지 이야기해 주세요 왜 그런지도 같이 이야기 해 주세요 [/INST] 민원인이 욕을 한다는 것은 분명히 무슨 불만이 크게 있다는 얘기입니다. 민원인이 욕을 목적으로 불무할 불만을 토로할 목적으로 어떤 사무실에 들어오지는 않았을 것입니다. 자기의 민원을 해결하는 과정에서 화가 났기 때문일 것입니다. 하지만 욕을 한다는 것은 이미 그 사람은 기본적인 자질은 조금 벗어난 사람이라고 판단해야 됩니다. 이 경우에는 무조건 그 사람을 달래야 합니다. 설사 그 사람이 틀렸다 하더라도 일단 그 사람이 맞는 것처럼 응대해 주고 그 사람 말을 최대한도로 많이 들어줘야 됩니다. 물론 공무원 입장에서는 매우 화가 나는 일일 수 있겠습니다만 참아야 됩니다. 그다음에 그렇게 하면은 그 민원인은 일단 화가 누그러질 것입니다. 누그러진 다음에 그 사람에게 무엇이 잘못되었고 사무실에서는 무엇을 잘못했으며 민원인의 대하는 태도가 잘못되었음을 명확히 적시해서 알려 주어야 할 것입니다. 그 사람에게 후회하고 반성할 수 있는 기회까지 주어야 좋은 민원 처리라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 팀장에 더 잘 맞을 것 같은지 팀원에 더 잘 맞을 것 같은지 이유와 함께 설명해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 팀장보다는 팀원에 더 어울리는 스타일입니다. 특별한 이유보다는 성격 탓이라고 생각이 됩니다. 저는 어려서부터 누구를 리드하는 역할을 하기를 싫어했던 것 같습니다. 물론 형제 간에도 거의 막내 격에 가까웠기 때문에 주로 형님들한테 지시를 받아와서 그런지는 모르겠습니다마는 그 대신 저는 그 리더에게 충분히 어드바이스하고 일의 방향을 알려주고 많은 자료를 공유하는 좋은 장점을 가지고 있습니다. 따라서 저 같은 사람을 참모로 두는 상사는 매우 만족해하고 실제로 만족하는 것을 경험상 많이 느꼈습니다. 저 또한 그렇게 함으로써 내가 리더가 돼 있는 것보다 더 즐거움을 느끼는 것 같습니다. 흔히 어떤 장이 되는 것을 조직에서의 성공 케이스로 느끼는 경우가 많습니다. 결코 그렇지 않다고 생각합니다. 팀원으로서 참모로서 그 팀장을 충분히 어시스트하고 지원한다면 어쩌면 사실은 지원하는 듯하지만 자기가 팀장을 리드하고 있을 수 있는 것입니다. 조용한 리딩 방법이라고 생각합니다. 그러면서 무거운 책임에서는 다소 벗어날 수도 있는 장점도 있습니다. 조직에서 모든 것을 책임지는 것이 것만이 좋은 일은 아닐 테니까요. </s>
<s>[INST] 지원자분께서 직무를 수행하심에 있어서 모르는 과제가 등장했다고 한다면 어떻게 해결하고 싶으신지 궁금합니다 그 해결법과 이유를 이야기 해 주세요 [/INST] 우선 경험이 있는 선배에게 구두상으로 문의를 하겠습니다. 만약에 경험이 있는 선배가 없다면은 그 과제를 놓고 어쩔 수 없이 나 혼자 연구를 할 것입니다. 모든 과제는 내용이 당연히 있을 것입니다. 최근에는 책도 있지만 유튜브도 있고 에스엔에스도 있고 많은 포털 사이트들도 있습니다. 어떤 문제도 나한테는 생소하지만 거기에는 수많은 경험적 정보들이 쌓여 있습니다. 따라서 일단 모르는 것은 알고 시작을 해야 될 것입니다. 모르면 일은 진행이 되지 않을 것입니다. 그래서 그것을 아는 방법이 먼저 제일 중요합니다. 말씀드린 대로 아는 방법은 여러 가지가 있으니까 알고 나서 그 일을 추진해 나가면 뭐 그리 어려울 건 없다고 보입니다. 모르는 거는 물어가고 공부해 가면서 하는 것이 맞다고 봅니다. 피해서는 안 되는 것입니다. 어떤 사람들은 모르는 문제는 덮어놓고 나중에 나중에 라고 자꾸 미루기만 합니다. 미뤄도 모르는 건 끝까지 모르는 것 뿐입니다. </s>
<s>[INST] 과연 수익과 사회 공헌 이 두 가지 중에 더 중요한 가치가 어떤 걸까요 이유와 함께 설명해 주세요 [/INST] 수익과 사회 공헌. 수익이란 말은 이익 집단인 회사에서는 당연히 필요한 이야기입니다. 회사의 경우는 이익 집단이기 때문에 당연히 수익이 우선되어야 됩니다. 수익이 없는 이익 집단은 의미가 없습니다. 일단 많은 수익을 발생시키고 끊임없이 성장하여야만이 사회 공헌이 가능한 것입니다. 회사의 사회 공헌은 이익과 발전과 조직원들의 행복이 기초적으로 바로 그 자체가 사회 공헌입니다. 그다음에 충분한 이익과 회사에서 조직원들이 갖는 여유로운 시간들이 있다면 그때 부가 가치로서 별도의 사회 공헌 사업을 할 수가 있을 것입니다. 가끔 기업이 자기 기업의 마케팅을 위해서 전술적인 사회 공헌 사업을 하는 것을 봅니다만 이것은 정치적인 것이고 작전적인 것입니다. 중요도는 수익에 있는 것입니다. 회사가 이익을 발생하지 않으면 공헌이 아니라 그것은 죄악입니다. 공 조직원들에게 충분한 보상을 해 주지 못하면 그것은 공헌이기 전에 죄악입니다. 회사의 이익 집단의 절대적 사명은 이익과 발전입니다. </s>
<s>[INST] 만약 상사 분께서 업무와는 무관한 일을 시킨다고 하더라도 잘 수행해낼 자신이 있으신지 궁금합니다 혹은 수행하시지 않을 것인지 말해주세요 [/INST] 업무와 무관한 일을 시키는 상사는 상상하기가 어렵습니다. 무언가 부족한 상사이거나 아니면 제가 착각해서 그것이 업무와 무관한 것으로 오해하는 경우가 아니라면 어떤 상사도 업무와 무관한 일을 시킬 이 시킬 리가 없다고 봅니다. 그럼에도 불구하고 엉뚱하게도 무관한 일을 시킨다면 절대 하지 않을 것입니다. 경우에 따라서 아부하기를 좋아하고 조직의 적정히 적당히 지내고자 하는 마음에 동료들이나 상사와 업무 외적인 일들을 하는 경우를 가끔은 봅니다. 그런 조직원들이 많다면 그 회사는 곧 망할 회사입니다. 상사가 엉뚱한 일을 시켰을 경우에는 당연히 거절하고 그 거절하는 이유까지도 충분히 상사에게 설명하고 오히려 상사를 설득해야 될 것입니다. 도저히 설득이 안되고 끊임없이 그러한 일을 시킨다면 조직에게 그 사실을 통보하고 그 상사의 퇴출을 건의하여야만 하는 것입니다. 그것이 조직을 위하는 것이고 조직의 발전을 위하는 것이고 즉 또 나를 위하는 길입니다. 불합리한 상사가 지속적으로 조직을 해치게 해서는 안 되는 것입니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서 지금 읽고 계신 책이 있으신지 있다면 무슨 책인지 궁금합니다 그리고 그 책 읽으시는 이유는 무엇일까요 [/INST] 저는 현재 로또 일 등에 당첨되는 법을 책으로 읽고 있습니다. 저는 항상 로또 일 등에 당첨되고 싶었습니다. 왜냐하면 로또 일 등 당첨금으로 돈을 많이 쓰면서 살고 싶었고 또 일을 하면서 살고 싶지 않았기 때문입니다. 저는 이 책을 읽으면서 많은 것을 배울 수 있었고 로또 일 등에 당첨되기 위해서 매일 이 책에서 알려준 대로 로또 분석을 하고 있습니다. 로또 분석을 하면서 저만의 로또 알고리즘을 만들어서 지금 로또 숫자 맞추기 프로그램을 개발하고 있습니다. 조만간에 로또 일 등에 당첨된다면 저는 제 꿈을 실현할 수 있을 것이라고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지금 우리가 있는 우리 건물의 화재가 발생했습니다 이때 면접자 분은 가장 먼저 어떤 일을 할 것인지 말씀 부탁드립니다 [/INST] 화재가 발생했다면 일단 사람들을 모두 대피시키는 게 영 순위라고 생각합니다. 일단 인명 피해가 나오지 않고 사람이 죽지 않아야 하기 때문입니다. 그러기 위해서는 평소에 소방 훈련을 철저히 해서 화재가 났을 시 빠르게 대피하는 그러한 훈련법과 그런 기술들을 항시 몸에 익히고 있어야 한다고 생각합니다. 빠르게 도망가기 위해 출구가 어디에 있는지 항상 숙지하고 있고 또한 완강기 같은 이런 장비들을 사용하는 법을 알아놔야 한다고 생각합니다. </s>
<s>[INST] 지원자님께서는 봉사 활동 등 최근에 했던 의로운 일이나 자기 자신을 희생한 경험이 있으십니까 있으시다면 그 경험에 대해서 한번 소개해 주시기 바랍니다 [/INST] 저는 노인 병원에서 봉사 활동을 했습니다. 그것도 최근에 봉사 활동을 노인 병원에서 하면서 치매 노인들과 정신이 온전치 않은 노인들을 돌봐 주었습니다. 그곳에서 제가 했던 희생과 제가 경험했던 일은 노인들이 용변을 볼 때 아무 데나 똥을 뿌리지 않도록 그것을 감시하는 역할을 하고 노인들이 용변을 보고 나면 뒷처리를 해주는 것을 도와주는 역할을 하였습니다. 정말 냄새가 나고 더러운 일이었지만 그래도 제 자신을 희생하면서 그 노인들을 도와주기 위해 최선을 다하였습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님은 팀으로 일하는 것과 혼자 일하는 것 중 어떤 것에 더 선호하는 편이신가요 이유도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 저는 혼자 일하는 것을 즐깁니다. 왜냐하면 여럿이 팀으로 일하는 것보다 더 높은 효율을 낼 수 있고 그리고 더 좋은 성과가 나오기 때문입니다. 만약 제가 여럿이 일을 하게 된다면은 물론 일을 어떻게 할 수 있겠지만 결국 자기 주장이 강해서 다른 사람과 갈등이 생길 것이고 불화로 인해서 종국에는 좋은 업무 성과를 내지 못하며 그리고 일을 하면서는 좋은 업무 효율을 낼 수가 없을 것입니다. 그렇기 때문에 저는 혼자서 일해야 합니다. </s>
<s>[INST] 본인이 생각하기에 공단에서 근무하려면 어떤 전문적인 지식이 필요할까요 저희 공단 특성에 맞춰서 말씀 부탁드립니다 [/INST] 이 공단에서 일하기 위해서는 쓰레기가 어떤 것이 분리수거가 되고 어떤 것이 분리수거가 되지 않는지를 잘 알아야 한다고 생각합니다. 지금 이 공단에서 하는 일은 쓰레기 환경 미화 또는 분리수거를 하는 일이기 때문에 분리수거가 가능한 품목과 분리수거가 가능하지 않은 품목 그리고 세부 별로 어떻게 분리수거를 해야 하고 그 분리수거 카테고리 안에 들어가는 품목은 어떤 것인지를 잘 알아야 한다고 생각합니다. 저는 거의 이곳에서 일하기 위해서 이런 상세화된 세분화된 카테고리를 모두 외웠으며 이러한 업무 지식을 모두 꿰차고 지금 이 인터뷰에 임하고 있습니다. 그러기 때문에 저를 뽑아주시면 저는 제 전문적인 특성을 살려서 전문 지식을 최대한 활용하여 최대한 열심히 노력해서 일하겠습니다. </s>
<s>[INST] 지원자님이 생각하시기에 현존하는 사회 문제들 가운데 가장 심각한 문제가 뭐라고 생각하실까요 무엇이라고 생각하시는지 그 이유도 함께 같이 말씀해 주세요 [/INST] 대한민국은 초고령화 사회로 진입해서 지금 국가 전체가 급속도로 늙어가고 있습니다. 이것은 현재 대두된 사회 문제 중에 가장 심각한 문제라고 생각하고 있습니다. 더 이상 세금을 낼 인원이 줄어들고 있고 그리고 연금을 떠받쳐줄 인원들조차 줄어들고 있으며 제일 중요한 고령화로 인해서 늘어난 노인들이 사용해야 할 건강 보험을 공급해 줄 젊은 직 인원들도 없어지고 있습니다. 그렇기 때문에 고령화 문제가 가장 심각하고 라고 생각하고 있습니다. </s>
<s>[INST] 만약 일을 하던 도 중 팀원분과 불화가 생긴다면 어떻게 하실지 말해주세요 그 해결법과 이유를 얘기해 주시면 됩니다 [/INST] 팀원과 불화가 생긴다면 일단 그 불화의 원인이 무엇인지부터 알아보고 불화의 원인을 찾기 위해서 노력하겠습니다. 이렇게 불화의 원인을 찾았으면은 그 팀원에게 찾아가 불화의 원인을 상기시키며 이것을 어떻게 해결할 수 있을지 대화로 이것을 풀 수 있도록 서로 대 소통해 보겠습니다. 이렇게 했음에도 불구하고 불화가 해결되지 않는다면 저희 두 인원을 총괄하는 담당자에게 찾아가서 이 둘 사이에 불화를 중재해 주기를 요청하겠습니다. 이런 식으로 한다면은 보통 대부분 불화가 해결되었던 경험이 있습니다. </s>
<s>[INST] 프로젝트를 수행했던 경험이 있는지 궁금합니다 있다면 프로젝트 내에서 어떤 역할을 맡으셨었나요 [/INST] 과거 대학교에서 저는 배 만들기 프로젝트를 한 적이 있습니다. 배를 만들어서 최종적으로는 바다를 건너서 중국까지 입항을 한 적이 있습니다. 저는 그곳에서 배를 만들 때 필요한 재료를 공급하는 재료 공급 역할을 맡아서 담당하였습니다. 저는 재료를 안정적으로 그리고 값싼 가격에 그리고 좋은 품질의 재료를 공급하기 위해서 전국의 모든 전파상과 재료상 목재상을 목재상을 찾아다니며 흥정을 하였고 그 덕분에 저희 프로젝트원들은 값싼 가격에 좋은 품질의 아주 양질의 재료들을 모아서 배를 만들 수 있었습니다. 최종적으로 훌륭한 재료로 배를 완성하고 끝내는 중국까지 배를 몰아서 항해할 수 있었습니다. </s>
<s>[INST] 몇 년 전에 우버택시 도입과 관련해서 논란이 있었던 걸 기억하실 겁니다 지원자께서는 찬반 양론에 어떤 생각을 갖고 계신가요 [/INST] 먼저 우버 택시의 찬성 측 입장에서는 역시 경제는 자유롭고 공정하게 이루어져야 하지만 택시 기사님들의 소득과 관련해서 그것을 법적으로 규제한다는 점은 충분히 인정합니다. 왜냐하면 택시를 싼 값에 이용할 수 있기 때문이죠. 하지만 반대 측 입장도 이해가 됩니다. 택시 기사를 하시는 대부분의 사람들은 그렇게 높은 소득을 갖고 있지 않습니다. 이런 사람들의 일자리를 뺏는 것 또한 옳지 않다고 생각됩니다. 그렇기에 이것이 양립적인 생각을 갖게 되는 주제인 것 같습니다. 이상으로 답변 마치겠습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 대한민국의 금융정책기관으로서 우리 신용보증기금이 확대해야 할 업무 영역은 무엇이라고 생각하시는지 말씀해 주세요 [/INST] 먼저 저희는 대한민국의 국민 정책 기관이기 때문에 국민들의 편의를 더욱 생각해 줘야 합니다. 저희가 중소기업을 상대로 예금을 빌려주거나 하는 업무도 맡고 있는데요. 하지만 그러한 것은 중소기업을 위한 것이지 결론적으로는 국민들에게 큰 이득이 될 것인지에 대해서는 약간의 생각을 필요로 합니다. 그렇기에 저희는 국민 예금 관련해서도 업무를 확대해야 한다고 생각합니다. 답변 마치겠습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 여러 사람들과 일을 하다 보면 구성원과 갈등이 생길 수가 있습니다 이럴 때 갈등을 어떻게 해결하십니까 [/INST] 물론 갈등은 생길 수 밖에 없습니다. 여러 사람과 의견이 충돌하면 갈등이 생기기 마련이죠. 저는 그럴 때 먼저 돌파구를 찾으려 합니다. 그러기 위해서는 먼저 상대방을 존중하는 마음을 가지고 협업을 해야 하는데요. 상대방의 의견도 존중하고 나의 의견을 말하는 것이 근본적인 갈등을 해결할 수 있는 방법이라고 생각합니다. 이상으로 답변 마치겠습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 지금까지 살아오시면서 가장 힘들었던 경험은 무엇인지 궁금합니다 그것을 어떻게 극복하셨는지도 말해주세요 [/INST] 가장 힘들었던 경험은 어렸을 때 홀로 미국으로 유학을 갔던 경험인데요. 먼저 혼자 어린 나이에 말도 잘 통하지 않고 친구도 없었기 때문에 정말 힘들었던 경험이 있습니다. 하지만 이제와 생각해 보면 그것은 좋은 경험이었던 것 같습니다. 왜냐하면 먼저 저는 생존을 위해서 영어를 열심히 배울 수밖에 없었습니다. 그리고 사람과 이야기하기 위해 영어를 배우면서 그렇게 많은 외국의 친구도 사귀었습니다. 이상으로 답변 마치겠습니다 .감사합니다. </s>
<s>[INST] 지원자분은 본인의 의견을 주장할 때 강하게 주장하시는 편인지 궁금합니다 어떤 스타일로 자신의 의견을 주장하시나요 [/INST] 저는 제 의견을 강하게 주장하는 편입니다. 먼저 제가 제 의견을 강하게 주장하지 않는다면 제 의견은 다른 사람에게 수용될 수 없을 수도 있습니다. 또한 강하게 말함으로써 상대방에게 내가 이만큼 내 의견에 강한 자신감을 갖고 있다는 것을 증명할 수 있습니다. 그렇기 때문에 저는 제가 정말 이 의견이 확실하고 정확하고 우리 회사의 이익을 가져다 줄 것이라고 생각하면 의견을 강하게 주장하는 편입니다. 이상으로 답변 마치겠습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 다른 사람이 생각하는 지원자님의 장단점은 뭐라고 생각하십니까 이유도 함께 말씀해 주십시오 [/INST] 다른 사람이 저에 대한 장점을 말할 때 대부분 저는 이해심이 많다고 말해줍니다. 먼저 저는 다양한 사람들을 만나왔고 다른 사람들이 어떤 행동을 하던 간에 항상 이해해 주고 다정한 시선으로 바라봐 줍니다. 약간은 따뜻한 마음도 가지고 있다고 친구들이 저의 장점이라고 말해줍니다. 하지만 저의 단점은 약간은 집중력이 떨어진다는 점인데요. 제가 특히 시험 기간에 집중을 하지 못하는 모습을 보고 집중력이 떨어진다고 했습니다. 이상으로 답변 마치겠습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 자신은 팀으로 일하는 것과 혼자 일하는 것 중 어떤 것을 더 선호하는 편이신가요 이유도 함께 말씀해 주세요 [/INST] 저는 혼자서 일하는 것을 선호합니다. 물론 여럿이서 일을 하면 첫 번째로 시간도 절약되고 자신이 잘 못하는 부문에서도 다른 사람이 도와 주기 때문에 쉽게 업무를 해결할 수 있습니다. 하지만 저는 혼자서 한다면 앞에 제가 말했던 것을 혼자서 수행해야 하기 때문에 저의 개인적인 능력이 올라가고 저의 발전을 위해서라도 혼자 일하는 것을 더 선호합니다. 이상으로 답변 마치겠습니다. 감사합니다. </s>
<s>[INST] 아 흥분한 채 억지를 부리는 고객이나 그 민원인들이 있을 수가 있는데요 그런 상황에서 지원자님께서는 어떻게 대처하실 수 있을지 그 말씀해 주시기 바랍니다 [/INST] 제가 서비스 관련 업종에서 근무하면서 이러한 경험이 많았는데요. 이럴 때 저는 먼저 흥분을 가라앉히는 것을 최선으로 합니다. 흥분을 하면 먼저 이성적인 판단을 할 수 없게 됩니다. 그렇기 때문에 대화를 위해서 저는 흥분을 가라앉히고 고객님께 최대한 공손한 말투로 제가 어떤 부분을 도와 드려야 화가 풀리실 것인지 여쭤봅니다. 이것이 저의 민원인 대처법입니다. 이상으로 답변 마치겠습니다. 감사합니다. </s>

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