company_name stringlengths 2 78 | review_id int64 0 1.94k | review_text stringlengths 1 5.97k ⌀ |
|---|---|---|
Suu Soft | 1 | Cty như shit, chỉ đợi săn trừ tiền nhân viên, leader thì ngu ( 2 năm kn được lên làm leader) hỏi đéo biết 1 cái gì, sếp thì ăn quỵt tiền lương của nv, 3 ông đéo biết 1 cái j về quy trình làm việc, né gấp đi kẻo hối ko kịp |
Suu Soft | 2 | Review này là sự thật, đừng có ai cmt là cty đối thủ vào hạ thấp hay là gì gì nha... đã làm ở đây một thời gian và có những nhận xét sau đây, nv cũ thấy đúng thì vào like cái nha!- Sếp lớn nhất ở đây thì không có chuyên môn quản lí, quản lí dự án và con người quá kém, vào 1-2 vài tháng thì chưa nhận ra đâu vì sếp có ph... |
Suu Soft | 3 | Công ty chưa tốt. Lãnh đạo kém và không có tầm nhìn. Chi linh tính toán từng tí một, cái này thuộc về tính cách của người lãnh đạo rồi. Nên thay đổi từ thái độ cách quản lí thì tốt hơn. |
Suu Soft | 4 | Thôi ae né gấp ra đừng có chui vào làm gì lương thì thấp mà còn tìm đủ mọi lí do để trừ tiền nv. Cty ko có quy trình làm vc đâu lead thì trình gà mờ công vc thì maintain suốt ngày dự án mới ko có. Chốt deadline với khác thì ít toàn để dev gánh. Nói chung là dev nên tránh |
Suu Soft | 5 | Lead với ceo toàn bợ đít nhau. Lead thì chuyên xem trộm tin nhắn riêng tư của người khác nên ae cẩn thận nhé đừng để nó cầm vào máy |
Suu Soft | 6 | công ty mới start nên khá năng động, công ty đẹp, môi trường làm việc thoáng đãng. good job. |
Suu Soft | 7 | Mấy bạn muốn thực tập thì nên vào cty này, được tiếp xúc nhiều dự án nên lên trình nhanh đó |
Suu Soft | 8 | Dự án nhiều, lớn nên lên trình nhanh. Sếp đẹp trai, quản lí tốt. A lead nhiệt tình.A design hài, thân thiện. Mấy ô android cũng giỏi mà hơi ngáo vs bựa. Môi trường startup nên khá vui và năng động. |
Suu Soft | 9 | Phỏng vấn xong đợi mãi không thấy thông báo kết quả, tạch thì cũng nên thông báo cho người ta 1 tiếng chứ. |
Suu Soft | 10 | Môi trường tạm được. Chưa chuyên nghiệp lắm. Văn hóa doanh nghiệp không có. Luồng công việc chưa được rõ ràng. Nhân viên không có nhiều cơ hội đóng góp ý kiến. Không có các hoạt động như teambuilding thể thao hay một số hoạt động nhằm tăng tính đoàn kết cho nhân viên trong 1 công ty phần mềm nên có. |
Suu Soft | 11 | Run. Chạy ngay đi trước khi... |
Hệ Thống Siêu Thị Điện Máy HC | 0 | ., Lương thấp. Năm nay lương nvbh lên đc 4,4 thì cắt mất trợ cấp tiền ăn 😂., Tuỳ chi nhánh bạn làm thì quản lý cũng khác nhau tuỳ tínhnhưng đa số mình thấy nhân viên với nhau thì cũng thân thiện hoà đồngQuản lý chỗ mình thì :)) kiểu tuỳ tâm trạng. Lúc vui thì dễ, ko vui thì chúng m cứ liệu liệu. Lúc cần ghê thì ko ghê... |
Hệ Thống Siêu Thị Điện Máy HC | 1 | Lương thoả thuận nhưng siêu thấp, môi trường làm việc thì chưa biết thế nào |
Hệ Thống Siêu Thị Điện Máy HC | 2 | Đồng nghiệp vui vẻ, sếp hoà đồng. môi trường chuyên nghiệpTăng ca không có lương thưởng gì hết. Tăng ca nhiều.Lương hơi thấp so với mặt bằng chung. Thích hợp cho người già. |
Aden | 0 | Đây là lần đầu tiên mình làm tại một công ty global mà nó lại "hay ho" như vậy. 1. Văn phòng đẹp, đẹp thiệt nha mấy bạn. Không gian mở giữa các bộ phận với nhau, thông thoáng, thông suốt, thông não luôn nha. Bởi ta nói, thuê các văn phòng cho bề thế, quành tráng zô, rồi đụng cái qq gì cũng đòi cắt cost của nhân viên.2.... |
ROWBOAT SOFTWARE | 0 | Mới phỏng vấn công ty xong.HR ở đây xịn và dễ thương.Phỏng vấn hỏi nhiều kiến thức, cũng tại mình kiến thức chưa vững nên chắc chắn rớt rồi nhưng mà học được khá nhiều câu hỏi hay. |
Wise Solutions and Services | 0 | =)) Móa mới nhận maintain cái web từ cty này, admin éo cho khách hàng chỉnh sửa upload ảnh luôn, web thì 1 nơi, ảnh đưa khách hàng để 1 nơi. Làm ăn chán vl. Lần đầu tiên đi maintain cái web mà phải vô đây review. |
Tất Thành | 0 | Đã từng làm việc ở Tất Thành. Có một số nhận xét như sau.- Giờ làm việc: công ty vào làm từ 8h nghỉ lúc 5h30 chiều, mà mình làm đến tận 6h30 tức là thêm hẳn 1 tiếng vẫn bị coi là về sớm ko nhiệt tình, nghỉ rồi mới biết chả có ct nào như thế cả. Làm thêm thì tính thêm lương, lương OT, đây làm thêm hẳn tiếng vẫn ko vừa l... |
Tất Thành | 1 | Nhìn sếp Thắng ngồi đôi co từng comment mà thấy hài =)) giám đốc thì ra dáng giám đốc tí đi, công ty tốt thế thì sao có quá trời người comment tiêu cực vậy, tuyển gì tuyển toàn thành phần yếu kém, k năng lực, k nhận thức, bla bla vào công ty để rồi họ nói cho như thế?. Tôi cũng có thời gian làm việc ở đây, nên tôi hiểu... |
Tất Thành | 2 | Tất cả mình muốn đánh giá là về sếp Thắng ( người luôn nhận mình là số 1 trong cái giếng của mình). Một người lãnh đạo có tư duy cổ hủ nhất mình từng gặp, coi thường nhân viên. Luôn nói mình là người tiêu hàng trăm triệu mỗi ngày chứ không phải là người tiêu mấy chục nghìn như nhân viên. Nên mọi điều sếp nói ra luôn đú... |
Tất Thành | 3 | Giờ mới biết đến trang này, thấy mọi người comment đông vui quá 😂 anh Thắng của em vẫn rảnh dỗi nghe nhạc đen vâu ngồi reply các bạn như thế này ạ. em thấy các bạn ấy review đúng mà có sai gì đâu 😂 em nghỉ cty khoảng gần 1 năm trước lúc ấy vẫn tuyển sinh viên mới ra trường mà anh, sao lại bảo các bạn ấy nghỉ từ 5, 6 ... |
Tất Thành | 4 | 5 sao hiếm hoi này mình không phải cho công ty mà mình muốn dành tặng anh Linh và anh Hòa. 2 anh đã giúp đỡ mình rất nhiều trong thời gian mình làm việc ở đây. Em cám ơn 2 anh nhiều. |
Tất Thành | 5 | Ra trường mình vô đây làm luôn, cống hiến đc hơn 2 năm thì nghỉ. Nói chung đây là môi trường làm việc chuyên nghiệp, các bộ phận đều phải làm việc vs khách. Cho nên gặp khách hãm thì các bộ phận đều đc hưởng như nhau. Quy trình làm việc cũng rõ ràng. Tuy nhiên đồng nghiệp (nhất là cô H tỉnh lẻ) rất thích đâm sau lưng n... |
Tất Thành | 6 | Ở đây có con Huyền trưởng phòng thiết kế siêu hãm cành, chuyên đi nói xấu đồng nghiệp, mách lẻo, nịnh sếp thì thôi rồi Nhân viên cấp dưới nó thì nó đì cho chết, còn các bộ phận khách thì tính hách dịch, hợp đồng ngon của nhân viên cấp dưới nó rình rình xơi hết, còn cái xương thì để lại cho đệ |
Tất Thành | 7 | Công ty có những điểm tốt như sau:1. Sếp, sếp rất chi là đao to búa lớn, nói cái gì cũng như đúng rồi, các kiểu này khác, ăn chặn tiền dự án của công ty.2. Chậm lương. lương trả bằng tiền mặt nên chậm lương và để trốn thuế, trốn bảo hiểm lao động.3. Bảo hiểm lao động: KHÔNG ĐÓNG BẢO HIỂM CHO NHÂN VIÊN, cũng KHÔNG CÓ KH... |
Tất Thành | 8 | Lũ này lừa đảo |
Tất Thành | 9 | thằng giám đốc như cái đb, chỉ biết nói phét.nhân viên thì chỉ biết xoa bi sếp. |
Tất Thành | 10 | Công ty như shit. |
Tất Thành | 11 | Thằng giám đốc h i ế p d â m con heo, đẩy bà già xuống biển ! |
Central Retail | 0 | Bộ phận tuyển dụng ( tuyển dụng tên Hiền, mình nhớ hình như là Ngọc Hiền ) thái độ khinh bỉ ứng viên ra mặt, ngồi nói chuyện gác chân, nhếch mép. |
Wabooks | 0 | Cho mình hỏi chế độ công ty thế nào vậy cả nhà? Mình sắp phỏng vấn vị trí TMĐT rồi cả nhà cho mình xin review vị trí này hoặc môi trường làm việc với. Cảm ơn nhiều ạ |
Wabooks | 1 | Công ty lừa đảo nhé các bạn né ra đi !!!!! Xây dựng các quy trình cồng kềnh , hứa lên hứa xuống với nhân viên là thưởng nhưng cuối năm chốt một câu "KHÔNG THỂ ĐO LƯỜNG-KHÔNG TÍNH ĐƯỢC-KHÔNG CÓ THƯỞNG" .Nhân viên đi làm cả năm hùng hục như những chú bò rồi cuối năm công ty bùng thưởng , khi mọi người hỏi đến LỜI HỨA đầu... |
Wabooks | 2 | :)) đm công ty c' này h còn đ' trả tiền ngày phép còn thừa trong năm cơ :)) không nghỉ hết thì auto mất =)) ơ thế ngta đéo có việc j bắt phải nghỉ à? Tái tạo ccc! Liếm thì nó cũng vừa thôi chứ liếm đất xong liếm cả tất xung quanh thế thì....em khép đít ngay ngắn lạy công ty 1 lạy |
Wabooks | 3 | Thấy gớm, sau một loạt phốt dài như cái sớ mà mn kể dưới đây thì công ty cuối cùng cũng gần sập và đang ở tình trạng ngấp ngoái. Haha. Công ty như cc không hơn không kém :)Làm việc thì đ** bao giờ hết việc nhưng về nhà vẫn phải học cái wastudy hãm l kia. Vào làm thì HR giới thiệu ngày bỏ 5-10' ở lại học thôi. Nhưng đời... |
Wabooks | 4 | Từng đến pv công ty này, mới đầu pv thấy nghiêm túc lắm, còn 2 vòng này nọ, nhưng đến khi hỏi chế độ thưởng của nhân viên kinh doanh thì cả HR lẫn quản lý nhìn nhau, trả lời vòng vo, nói chung là không thấy tin tưởng |
Wabooks | 5 | Thấy trên trang tuyển dụng quảng cáo la công ty Nhật Bản mà làm việc đến 2 tuần rồi chưa thấy có người Nhật nào. Vừa mới vào thì bị bắt học bài, ngày đi làm, tối về học Wastudy rồi trả bài với giám đốc như học sinh ---> chạy lẹ |
Wabooks | 6 | Công ty như cc, vậy cho nhanh |
Wabooks | 7 | Sếp hành xử như thằng đàn bà, đi nói xấu nhân viên nữ, soi mói và ảo tưởng. Công ty thì bé như cái lỗ mũi mà lúc nào cũng nhận mình là “ công ty sách hàng đầu ”. Gắn mác Nhật Bản để loè thiên hạ, lấy dăm ba cái văn hoá Nhật ra để chèn ép nhân viên. |
Wabooks | 8 | Tuy sếp hãm nhưng được cái ảo tưởng. Thích soi mói đời tư nhân viên và lấy body-shaming phụ nữ làm niềm vui. Sếp có kiểu bóc lột bằng cách đòi hỏi phải đa nhiệm nha các bác :)) Lương nhận 1 việc nhưng thực tế phải làm 9981 việc khác tối tăm mặt mũi không có cả thời gian làm việc chính của mình. Nhân viên đi làm về nào ... |
Wabooks | 9 | Ai định vào đây thì chạy ngay còn kịp nhé, lương thì thấp, làm việc thì căng thẳng mà lại còn phải học mấy cái kiến thức đ có ích gì cả, giám đốc thì tự phụ, coi mình bằng giời. mỗi ngày nghĩ ra 1 kế sách hành nhân viên. Mấy đứa Lead thì theo đuôi giám đốc nịnh nọt. Chỉ khổ đám nhân viên quèn. |
Wabooks | 10 | - Lương quá thấp so với lượng cv phải làm- Giám đốc ảo tưởng và độc tài, thái độ cảm giác hơi khinh thường người khác- Quản lý dốt và quy trình làm việc cồng kềnh- Bắt nhân viên học giáo trình do giám đốc “tự soạn” và trả bài như hồi đi học, nghe bảo cái giáo trình đấy còn là ăn cắp ở bên nào đấy cơ, xong cứ vênh vang ... |
Wabooks | 11 | Nếu tiêu chí chọn việc của bạn là:1. Đi làm cho vui, tiền bạc k quan trọng2. Nâng cao khả năng tự học (vì chẳng ai dạy bạn và có khi chẳng có gì để dạy 🙂)3. Sếp: Một người đàn ông nhưng mang trong mình tính cách của một người phụ nữ 4. Quản lí (đa số or tất cả): đặt lợi ích bản thân lên hàng đầu và sẵn sàng dập đứa kh... |
Wabooks | 12 | - Giám đốc giỏi tẩy não nhân viên đến mức sau khi review xong còn tự nghi ngờ bản thân mình và cả những kiến thức của mình. - Công ty chỉ tuyển được sinh viên mới ra trường vì: dễ bảo, offer lương thấp. Còn những người mà có cá tính, dám nói dám làm thì bị cho là ung nhọt, giám đốc ghét nên anh ý đì- Ăn chặn cả lương v... |
Wabooks | 13 | Gía trị cốt lõi của Công ty này là "ăn cắp, lừa đảo" nhé. Cái gì cũng ăn cắp hết, lừa đảo từ nhân viên đến khách hàng. Sống với nhau trên tinh thần lật mặt, dối trá. giám đốc thì bắt nhân viên học khóa học đào tạo nội bộ đi ăn cắp của bên khác mà luôn luôn khoe đấy là chất xám của mình. PGĐ thì là một đứa đầy sự xảo t... |
Wabooks | 14 | Chuẩn bị đi xin việc thì gặp mấy cái review như này. Quả thật là chẳng cần suy nghĩ gì đâu mà xách dép chạy 8 hướng mau còn kịp chứ vô đây quả đúng cuộc đời nhảy vào vũng lầy. Covid cô viếc rồi còn nhảy vào đây đúng là sai lầm của tuổi trẻ :< Cảm ơn các bác lầu dưới nhiều lắm |
Wabooks | 15 | Nói cả tháng chắc cũng không hết độ hãm của công ty này, nhân sự thì có 1 mống mà drama nhiều vô kể, toàn từ các quản lý mà ra. Con Hiền HR mới vào công ty chưa dc 3 tháng đã tỏ vẻ khinh thường nhân viên, nói chuyện với GĐ, PGĐ thì xun xoe nịnh bợ, nhân viên quèn hỏi bảng chi tiết lương thì đéo gửi, chuyển thiếu lương ... |
Wabooks | 16 | Đầu tiên vào cũng tưởng hào nhoáng này kia đọc cmt xong thấy đồng cảm quá thể nên cũng phải lên kể khổ tý chút. Kể cũng là có văn phòng đàng hoàng tử tế nhìn cũng sáng sủa này nọ. Cơ mà thủ tục thì lằng nhằng quá :)) Lúc vào thì bắt test IQ xong bảo không để đánh giá gì đâu đừng áp lực. Thế thì test xong để làm gì vậy ... |
Wabooks | 17 | ui đợt vừa rồi trúng tuyển công ty này, may mà không nhận job. Đến công ty công nhận cũng sáng sủa sạch đẹp, nhưng nhìn không thấy có ai có vẻ già dặn, có kinh nghiệm cả, hầu hết nhìn nhân viên rất trẻ. Lúc phỏng vấn có hỏi thêm về phúc lợi của nhân viên Marketing, 2 người phỏng vấn cứ ậm ừ nhìn nhau, bảo gửi lại cho m... |
Wabooks | 18 | Vào đây làm phí mất mấy tháng trời, chả học được cái gì có ích |
Wabooks | 19 | Ôi dồi ôi để cái phần chức vụ ở phần viết review mà không biết điền sao, tuyển 1 đằng làm 1 kiểu, kiêm nhiệm nhiều chức vụ mà lương vẫn ở mốc ban đầu mà mà thưởng thì k thấy đâu nên chẳng dám nghĩ tới được tăng lương luôn ạ ^^ Sếp bảo thưởng em sẽ được nhận vào cuối năm nhưng tính như nào và khoảng bao nhiêu em sẽ khôn... |
Wabooks | 20 | Thôi cầu xin quý vị đừng bị lừa như em. Công ty như cc, hứa hẹn lươn lẹo đủ đường. Hào nhoáng bên ngoài thôi, bóc lột đủ đường. Đi làm cả ngày cày như trâu tró tối làm thêm giờ đ được hưởng lương, xong còn phải học cái Wastuday thần kinh dở dại. Ăn chặn tiền thưởng, nuốt đ biết có trôi không? Bày đặt công khai minh bạc... |
Wabooks | 21 | Cái công ty này như cc luôn ai định vào đây thì làm ơn suy nghĩ lại đi nhé Quy trình thì cồng kềnh lúc đéo nào cũng bắt cải tiến nhưng cải tiến xong thì vẫn không có ích lợi gì chỉ khổ thân nhân viên bị quay như chong chóng. Làm việc thì cứ đẻ ra các công việc con khác xong không hoan thành được công việc chính thì bắt... |
Wabooks | 22 | Cái công ty này như cc luôn ai định vào đây thì làm ơn suy nghĩ lại đi nhé Quy trình thì cồng kềnh lúc đéo nào cũng bắt cải tiến nhưng cải tiến xong thì vẫn không có ích lợi gì chỉ khổ thân nhân viên bị quay như chong chóng. Làm việc thì cứ đẻ ra các công việc con khác xong không hoan thành được công việc chính thì bắt... |
Wabooks | 23 | Bây giờ vào làm rồi mới đọc được review mọi người viết, ân hận vì đã không tìm đọc sớm hơn. Chán nản quá, đi làm lương có 6 triệu bạc, thế mà hết bắt ngồi soạn 1 đống email gửi trong vô vọng rồi lại học cái wastudy vớ va vớ vẩn, mà có phải học đúng chuyên môn của mình đâu, học cả chuyên môn phòng marketing, đi làm cả n... |
Wabooks | 24 | Công ty như loz :) Té khẩn nhé các bác. Đây để em liệt kê cho 1 số vi dụ cho sự hãm lồ* ở công ty1. Trợ cấp : lúc mới vào thì nói ai cũng có trợ cấp bla bla, nhưng vào thì mới biết trợ cấp là 300k với nhg bạn nhà xa trên 4km, và 500k với những bạn phải thuê nhà ở Hà Nội.2. Đi muộn : Vâng, đi muộn trừ tiền, nhưng là trừ... |
PAPAYA INSURTECH | 0 | Mọi người trong cty thật sự rất hòa đồng và chill. Nhưng rào cản lớn nhất ở nơi đây chính là người BD manager yêu dấu. Với tính cách bảo thủ nhưng k nhận ra, giao task k rõ ràng, hướng đi mơ hồ cũ kỹ, khi nói lý không lại thì bắt đầu lôi việc sống lâu hơn ra debate, đưa ý tưởng thì k bao h xem xét, giải thích hết nước ... |
Wook Vietnam | 0 | Hôm mình đi phỏng vấn thì là phỏng vấn với 1 anh manager người trung quốc và có 1 bạn phiên dịch. Yêu cầu cho vị trí công việc thì cũng đơn giản, đa số yêu cầu đều mix với kinh nghiệm làm việc của mình. Nhưng mình nghĩ chính vì sếp không biết tiếng việt và xem xét ứng viên dựa trên cảm tính bản thân là chính. Sau khi p... |
WEB4G Solutions | 0 | Công ty làm việc thì không có quy trình. Tất cả các bộ phận đều phải tự làm việc với khách hàng.Sếp thì như giang hồ đầu đường xó chợ. |
WEB4G Solutions | 1 | Văn phòng nhỏ, giống kiểu cty gia đình, đặc biệt ghét anh chủ tịch Thắng ạ, anh lúc nào cũng đứng sau ghế nhân viên nhìn màn hình cả tiếng coi bạn làm việc ntn, mặc dù chả biết éo gì về chuyên môn thiết kế hihi, thái độ phân biệt đối xử nhân viên rất thô và lố, hay cằn nhằn, cọc, công ty k có chế độ tốt cho nhân viên. ... |
WEB4G Solutions | 2 | Công ty này xứng đáng với " Đầu *** Rẻ Rách", không gian làm việc thì khó chịu, sếp thì như giang hồ part-time, miệng thì lúc nào cũng quan hệ rộng mà quan hệ gì không biết, tối ngày thấy bàn việc đi nhậu, đếch biết cmg về công nghệ, về IT mà nói như trong nghề 30 năm, ủa là sao??? Nói chung là công ty này xứng đáng 0 ... |
WEB4G Solutions | 3 | Công ty startup nhưng thấy cũng được hơn chục năm rồi. Chỉ thấy có 1 sếp và vợ sếp là điều hành công tyVợ sếp kiêm kế toán nhưng chăm con là chủ yếu chứ tính toán chậm chạp, lương lậu không rõ ràng, tiền nong tính lỗi lên lỗi xuống, giấy tờ làm không đàng hoàng. Ấn tượng đầu tiên khi bước vào là mùi tả sữa, mùi em bé, ... |
WEB4G Solutions | 4 | né công ty này ra mấy bạn, chỉ được cái vẻ bề ngoài bên trong thì méo ra gì ! |
Trung Tâm Kỹ Thuật Tiêu Chuẩn Đo Lường Chất Lượng 3 (Quatest 3) | 0 | Người thì việc đầy trời người thì ngồi chơi, thất vọng khi làm việc ở đây !!! Môi trường nát nhất !!! |
Wanana | 0 | thấy công ty ghi time core là từ 9h - 15h , anh em nào đang làm trong công ty giải thích giúp mình vs, ngày làm 6 tiếng thôi ak, :v phải k vậy |
2Click Solutions | 0 | Mình làm đã lâu, thấy môi trường cũng tốt. (mặc dù môi trường khá thích hợp với các bác thiên hướng thích 'tự thân vận động' hơn).Nhiều review chê quản lý ỏng eo nhưng mấy bác phải hiểu văn hóa công ty là tự đi bàn bạc với nhau, cùng nhau tiến tới. Và mình chưa thấy ông quần nào đè ép người khác ở công ty này bao giờ l... |
2Click Solutions | 1 | Đọc review của mấy năm trước thì thấy cũng hơi hoang mang nhưng vào làm thì thấy cũng bình thường mà, chẳng biết đã improve hơn trước hay là có hợp có người không kkkdev vào đây thì bắt buộc tốt tiếng anh, lương, phúc lợi cũng tốt, toàn mấy người làm khá lâu. |
2Click Solutions | 2 | Không tương lai, quản lý không năng lực, chỉ được cái bày vẽ, chém gió với nịnh là giỏi, toàn lừa được mấy đứa sinh viên ngây thơ mới ra trường vô hiến máu. |
2Click Solutions | 3 | Tạm được.Đồng nghiệp vui vẻ. Công việc nhàn.Thích hợp làm nơi trú ẩn tạm thời để xả stress. |
2Click Solutions | 4 | Không biet dạo nì anh lead BK còn sống khỏe không nhỉ ? |
2Click Solutions | 5 | 2click-solutions Đà Nẵng thì thế nào các bác? có bác nào đang làm Đà Nẵng không? |
2Click Solutions | 6 | Môi trường khá vui, đồng nghiệp thân thiện hỗ trợ nhau.Nhưng quản lý thì như ***, hãm tài người khác. Vào làm chơi lấy kinh nghiệm rồi nhảy thì được. |
2Click Solutions | 7 | Nghe đồn công ty trả lương cao chế độ nhân viên khỏi bàn môi trường làm việc 9x năng nổ. HR cũng xinh xắn có điều cty toàn nam rất ít nữ. Vào đây thì chắc lương cao nhưng đường tình duyên chắc lận đận |
2Click Solutions | 8 | môi trường làm việc thoải mái, đồng nghiệp trẻ và năng động, giao tiếp daily với PM bên châu Âu nên dễ cải thiện trình độ tiếng AnhÍt OT, có bonus cao mỗi khi phải OT, cung cấp thức ăn đầy đủ khi OT |
2Click Solutions | 9 | Công ty thiếu người nhiều kinh nghiệm dẫn dắt. Có mấy thanh niên 95 mới ra trường được cái làm đi intern từ sớm xong lên làm cộm cán trong cty, toàn nói ngáo ngáo mấy cái lý thuyết vớ vẫn kiểu như còn đi học, code thì chậm. Dự án thì tập trung .Net tưởng ngon nhưng toàn xài đồ cũ; hướng đi của project thì không thống n... |
2Click Solutions | 10 | Công ty outsourcing quy mô lại nhỏ, ít người, văn phòng bé, công nghệ tùy dự án, lương nhạt.SV ra trường lỡ vào thôi cũng ok nhưng để có sự nghiệp thì đừng, đơn giản là xem có bao nhiêu lão làng hay toàn bọn trẻ chờ chực nhảy. đủ hiểu. Người giỏi nên bỏ qua luôn công ty này. |
2Click Solutions | 11 | Công ty phân biệt đối xử quá. Bọn team 95 BK thì được nâng như nâng trứng. Còn bọn outsource còn lại thì bị ghẻ lạnh. Có ku kia mới 95 mà đã được lên làm lead. Chả biết nói được ai. |
2Click Solutions | 12 | Mức lương công ty này offer thế nào so với mặt bằng? |
2Click Solutions | 13 | 2CLICK môi trường làm việc thoải mái, đồng nghiệp trẻ và năng động, giao tiếp daily với PM bên châu Âu nên dễ cải thiện trình độ tiếng Anh.Công ty tổ chức nhiều workshop để training về Rhetos và tổ chức đá banh vào mỗi cuối tuần. Sếp và đồng nghiệp đều sẵn sàng chia sẻ kiến thức kinh nghiệm cho nhau. Công ty sử dụng cá... |
Chung Xe | 0 | Mình gọi tới hotline 0903229906 nói giọng nghe chanh chua, không hỗ trợ được gì mình còn nói cộc lốc, vô văn hóa.Văn hóa nhân viên công ty thế này, còn ở bộ phận tư vấn khách hàng thì đúng là quá kém chất lượng.. vote -5 sao |
Chung Xe | 1 | thấy tuyển thực tập sinh mà lương tận 8 triệu :D :D , đợt mình đi phỏng vấn thì là anh Khang phỏng vấn |
Chung Xe | 2 | Công ty hợp với những người làm không vì tiền vì tiền là một cái gì đó rất xa xỉ. Nợ lương là chuyện bình thường ở huyện. Người tài thì không giữ, rất thích giữ những đứa ngu mà biết nghe lời. :) Vượt KPI thì thưởng được vài đồng không thấy khen mà lôi ra thanh tra đến 3-4 lần :) trong khi KPI đã nộp từ đầu tháng mà kh... |
Chung Xe | 3 | CEO thì suốt ngày core-value, văn hóa công ty, trong khi toàn đi copy fake lại của Topica :)Công ty là fan cuồng Topica. Vì anh ấy từ cái vụ 18FCEO của Topica ạ hahaha.Lương chia 2 phần: lương cứng + lương KPI. Lương KPI thì CEO kêu đặt cao thật cao để không ai đạt được, chưa 1 ai đạt được 100% KPI. CEO Hoàng Hồng Minh... |
Chung Xe | 4 | Khuyên các bạn mới ra trường hay các bác là Lead nếu chưa tìm thấy việc thì cứ tìm việc tiếp đi, rảnh thì đi bán hàng online, bưng bê trông xe chứ đừng vào công ty này, tốn thời gian mà thêm bực, không được coi trọng, lương thấp nhưng KPI nó High như độ xàm của CEO vậy, CEO bị sập từ start-up trước rồi, giờ được đỡ để ... |
Chung Xe | 5 | Cty sắp sập rồi vì ko nhân viên nào muốn ở lại |
Chung Xe | 6 | Tháng đ nào cũng chậm lương -.- |
Chung Xe | 7 | Tao khuyên chân thành các mày đừng bao giờ thò mặt vào đấy, kể cả phỏng vấn cũng đừng. Ở đó chỉ ăn cú lừa thoai, sẽ có trò 1 tuần trải nghiệm rồi mới deal lương và nhận offer, nhưng 1 tuần hùng hục rồi chẳng lẽ đ làm nữa n phí, thế là phải chấp nhận mức thấp. Xong lương chia 80 20, 80% lương cứng và 20% KPI. Và KPI thì... |
Chung Xe | 8 | Bê loz chạy sớm các bác ơi, lương cứng 6tr4, lương KPI 1tr6 (khi đạt 85% KPI trở lên) thì là tổng 8tr, nhưng làm học máu mồm cũng k đc 100% KPI. Riêng CS bị đì nên thử việc các vị trí khác đc tính cả KPI nhưng CS chỉ đc 85% lương cứng nên nếu có đạt KPI thì cũng đéo được cộng vào. Trừ thuế đi thì sống bằng niềm tin và ... |
Chung Xe | 9 | Dm lại chậm lương, hồi đầu chậm 1 2 ngày xong chậm cmn 5 ngay luôn |
Chung Xe | 10 | Hãy tránh xa công ty này càng xa càng tốt trước khi quá muộn |
Đào Tạo Toán Học Unix Edu | 0 | Muốn bị nói xấu sau lưng thì hãy về với đội của Điệp. Mà công nhận chưa thấy cái thằng CEO nào thích ngồi bới nhân viên cũ ra để nói xấu vậy chứ, cho 3 mặt chưa chắc đã dám đối chất. Hèn thực sự luôn! |
Đào Tạo Toán Học Unix Edu | 1 | Ơ, tự dưng mò ra cái vụ review này, shock thật sự, đành nói 1 câu công bằng cho Công ty cũ :)))- Chưa 1 lần chậm lương- Môi trường minh bạch mà- Luôn luôn được training kỹ năng vào thứ 4 hàng tuần |
Đào Tạo Toán Học Unix Edu | 2 | Mình vẫn đang làm sale tư vẫn tuyển sinh cho UNIX đây, thả review nhẹ nhé- Lương và com thanh toán theo tuần luôn- Ngoài lương thì đủ kiểu thưởng: tháng, quý, biển hiệu- Được đào tạo liên tọi nhé- Toàn người trẻ |
Đào Tạo Toán Học Unix Edu | 3 | UNIX ổn mà các bácKể cả đợt dịch vừa rồi mình thấy BLĐ cũng đã rất cố gắng để không ảnh hưởng đến thu nhập của anh em |
Đào Tạo Toán Học Unix Edu | 4 | Nhờ nhân viên lên seeding k thấy nhục à |
Đào Tạo Toán Học Unix Edu | 5 | Ai định vào thì nên né khẩn trương nhé. |
Đào Tạo Toán Học Unix Edu | 6 | Toàn ceo với nhân viên vao seeding cực độ |
Đào Tạo Toán Học Unix Edu | 7 | UNIX cuối 2018 - đầu 2019 còn có văn hóa, hoạt động và sự gắn kết. U của 2020 Toang dã man !!! Tầm này ai định vào thì coi chừng ra đi trong sự hậm hực.- CEO Phan Quang Điệp: Sinh viên FPT, Đi lên từ thầy giáo quèn. Chưa đi làm thuê nhưng thích làm chủ. Ki bo, chuyên đi nói xấu nhân viên, rảnh ngồi vẽ lắm chương trình ... |
Đào Tạo Toán Học Unix Edu | 8 | Định bỏ qua nhưng lại phải nói. Bôn phận khác thì k nói chứ bộ phận này thì tất cả như lìn.nhân viên cũ luôn tỏ thái độ khinh thường ng mới, đã thế k ai thèm care ai. Đợt vào làm nhớ maix có 1 con cũng tên Nga. Định mệnh mới làm đc 2 tháng mà điêu toa, hống hách, khôn lỏi, và đặc biệt chị bị hôi nách nhưng lại cứ thích... |
Đào Tạo Toán Học Unix Edu | 9 | Mình vừa nghỉ ở đâyGóc nhìn lại khác các bạn 1 chútMôi trường ở UNIX khá cởi mở, phù hợp với các bạn trẻ (khoảng 9x), học được nhiều thứ, nhất là kiến thức và kỹ năng sư phạmMình thì thấy hiếm có 1 công ty nào mà BLĐ chịu chơi cho cả cty nghỉ nguyên 1 buổi để tham gia đào tạo hàng tuần như ở UNIX cả |
Đào Tạo Toán Học Unix Edu | 10 | Không biết các cty khác như thế nào nhưng cty này mình làm cũng được tầm 1 năm rồi chuyển việc. Ở đây thì lương và các khoản BH, phúc lợi thì đúng hẹn luôn chứ chỗ khác thì có chỗ k đóng BH hoặc hẹn lên mãi chẳng thấy đâu. Ở đây thì mình được Sếp tốt, không hiểu hỏi luôn và có khi còn cãi nhau với Sếp nhưng vẫn ok mà đ... |
Subsets and Splits
No community queries yet
The top public SQL queries from the community will appear here once available.